总第20期
青铝手机报
主办单位：中国铝业青海分公司党群工作部
2023年11月1日-2023年11月15日
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中国铝业青海分公司党群工作部 主办
青铝手机报
主编：张旭东
编辑：王红 文晓妍
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总第20期 （2023年11月1日-11月15日）
公司党委召开主题教育调研成果交流会
青海大学学者来公司开展交流活动
公司党委慰问亚残运会载誉归来的职工子女
演练+实战 筑牢防火线
公司通过中铝股份体系考评审核
公司获得省经外贸发展专项资金
公司消防人员参加大通县消防联合演练
青海省教科文卫体工会会员单位来公司参观交流
公司两个小组 两位职工获中国有色金属工业协会表彰
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科技创新部组织开展深井铸造铝水泄漏防爆应急培训
电解厂开展四季度大面整形验收
电解厂开展起重设备吊运安全专项检查
动力厂“三不少”管理法 说来话长
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公司新闻
生产经营
公司新闻 Company News
11月4日上午，公司党委在办公楼三楼会议室召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育调研成果交流会。公司党委书记、总经理陈有财及在家公司领导班子成员参加会议。中铝集团党组主题教育第五巡回督导组副组长罗桂民一行到会督导，中铝股份主题教育领导小组办公室相关成员以视频形式参加会议。
会上，陈有财对公司领导班子调研情况作了阶段性总结，公司领导就自己领题调研情况逐一进行了交流发言。
罗桂民在讲话中对公司党委主题教育调研工作给予肯定，认为青海分公司党委政治站位高，推进措施有力，能够自觉运用党的创新理论武装头脑，指导实践工作；调查研究能结合主责主业，坚持党的群众路线和实事求是原则，真正做到了联系群众、依靠群众、服务群众。
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公司党委召开主题教育
调研成果交流会
公司新闻 Company News
就切实做好调研成果转化“后半篇文章”，罗桂民提出具体要求。
一是要树牢造福人民的政绩观，鼓足干事创业的精气神，形成狠抓落实的好局面，在以学促干上取得实实在在的成效。
二是要对调查研究中形成的对党的创新理论的认识和感悟，进行系统梳理和深入思考，切实提升政治能力、思维能力、实践能力。
三是要认真总结调查研究成果，制定对策措施，形成解决问题、促进工作的思路办法和政策举措，做到举一反三，推动工作整体提升。
四是要狠抓问题整改，全面系统梳理调研发现问题，抓好调研成果转化与运用，坚持边学习边对照边检视边整改，把问题整改贯穿主题教育始终。
五是要坚持目标导向，真正把调研成果转化为解决问题、促进发展的实际行动，转化为促进公司高质量发展、职工群众满意的“成绩单”。
陈有财指出，自主题教育调研工作开展以来，公司领导班子成员深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，聚焦重点工作和难点问题，带头开展调查研究，将主题教育深入融入企业工作中，形成了有分量、有质量的阶段性调研成果。
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公司新闻 Company News
在对公司领导班子成员调研成果点评的基础上，陈有财就对下一步工作提出具体要求：
一是提高履职本领。领导班子成员要坚持以身作则，带头贯彻党中央部署，集团党组、股份党委各项要求，以更高标准、更严要求、更实措施，在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干上久久为功。
二是做好成果转化。通过深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，提高履职本领、强化责任担当。对形成的调研报告和问题清单进一步完善充实，建立调研成果转化运用清单，抓好调研成果转化运用。
三是压实责任。领导班子成员要带头履行好“一岗双责”，持续抓好所在支部、联系点支部、分管单位的主题教育，确保公司主题教育取得实实在在的成效。公司主题教育办公室要统筹好工作进度和要求，切实做好基层单位主题教育指导工作。
调研交流会结束后，中铝集团党组主题教育第五巡回督导组参加了电解厂党总支理论学习中心组学习（扩大）会议。中心组学习后，与电解厂基层党组织书记、党员座谈交流，了解主题教育工作推进情况，对理论学习、推动发展中存在的问题及下一步工作提出指导意见。
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（戴江春）
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11月1日，青海大学十余位教授、博士来公司开展交流活动，公司党委书记、总经理陈有财热情接待，并与其就科技创新课题、校企合作培养人才等问题进行交流。
陈有财表示，作为青海省唯一一所国家“211工程”重点建设大学，青海大学拥有深厚的文化底蕴和雄厚的师资力量，积极推进产学研深度融合，主动服务国家战略和区域经济社会发展，培养了一大批应用型人才。当前，青海分公司正在全力推进重点项目，打造绿色低碳低成本数智化流电解铝典范，为科技创新提供更广阔的平台，希望青海大学充分发挥学校的科研和人才优势，与公司开展务实合作，探索本科教学“2+2”，研究生培养“2+1”，以及“客座教授”等模式，在科研课题研发和人才培养上协同发展共同努力，提升企业科技创新能力。
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青海大学学者来公司开展交流活动
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青海大学机械学院副院长李戬介绍了青海大学机械学院在材料、冶金等方面的人才培养优势与前景，及毕业生目前的就业形势和发展前景，以及此次前来交流的主要目的：一方面落实公司与青海大学10月27日座谈的相关内容，另一方面实地调研企业在科技研发方面的需求和举措。表示将围绕实践教学合作、科研项目协作、人才培养等方面深入交流，并对合作意向达成初步共识，后续将不断深化交流，逐步建立多方合作机制。
座谈会后，青海大学学者前往公司电解厂、阳极厂、铸造厂、铝板带公司生产现场，以及厂区分布式光伏基地和全铝家具展厅开展实地调研。
人力资源综合部、科技创新部等职能部室，电解厂、铸造厂、铝板带公司等单位负责人参加了座谈和调研。
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（王红）
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“为国争光，了不起！”
11月3日上午，得知公司职工谢华之子谢海涛载誉归来，公司党委书记、总经理陈有财即刻到其休息的酒店看望他，一进门就向谢海涛竖起了大拇指，递上花束和慰问金，把公司党委的心意送到孩子的手中。
在刚刚结束的杭州第四届亚残运会上，各国高手云集，公司阳极厂职工谢华之子谢海涛代表中国队出战，在围棋比赛中沉着应对，发挥稳定，获得个人和团体两块银牌。
“沉甸甸的奖牌，见证十多年坚持不懈的努力。”接过谢海涛母亲递过来的银牌，陈有财连连赞许，鼓励谢海涛照顾好身体，再接再厉，“以后要争取获得更高的成就，拿块金牌回来！”
话音一落，屋内笑声朗朗。坐在轮椅中，海涛笑容由内而外展现他的开朗自信：“谢谢大家的关心，我会把心爱的围棋坚持下去，勤学苦练，不断精进，努力获得更好的成绩。”
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公司党委慰问亚残运会
载誉归来的职工子女
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陈有财和谢华一家亲切交谈，了解海涛的生活、学习和比赛情况。得知谢华妻子自孩子一岁开始，就辞职在家专职照顾时，赞扬作为父母的不易和了不起。海涛在身有残疾的情况下，能够坚持学习围棋，并且取得这样的成就，除了自己坚定的意志和努力外，父母的辛劳和付出更是关键。
谢华和妻子说，这些年来公司党委给予他们家很多帮助。一路成长，社会各界和各级残联也给予他们无私援助，唯有感恩，唯有努力，才不负这些“遇见”。
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2000年，海涛出生，患先天脊髓性肌肉萎缩症。在父母家人的关爱中成长，海涛乐观开朗。到了上学的年纪，就成为离家最近的师大三附小的一名小学生。八岁开始参加学校的围棋兴趣班，在那里与围棋结缘。
2009年，三年级的海涛因为成绩优异，获得青海省“三好学生”。姥姥高兴地买了一台电脑作为奖励。这台电脑成为海涛打开外面世界的一扇窗，也成为他自学围棋的“课堂”。
谢海涛成长史
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2011年，海涛五年级了，因为脊柱侧弯严重，只得休学回家。习惯了学校的喧嚣热闹，海涛无法适应家里的安静，常常独自发呆的他，一头扎进了围棋的世界。
人生如棋，落子不悔。从八岁入了棋局，到二十三岁获得国际大奖，海涛从未退缩，从不后悔。2017年代表青海省参加全国残疾人锦标赛获得亚军；2018年获得青海省全运会冠军，2021年获得全国残运会冠军；2023代表国家队出战杭州第四届亚残运会，获得亚军......
“对不可控的事情保持乐观，对可控的事情保持谨慎。”这是海涛的人生信条，也是围棋教会他的道理。海涛明白，一路走来，父母亲为他付出太多，也因此他更疼惜父母。父母亲的生日、父亲节和母亲节，他都会送礼物给父母亲，向他们表达爱意的同时，让平凡的日子增加仪式感。
2018年，十八岁的海涛有了自己的工作，在同样是残疾人的一位网友哥哥的帮助下，开始在网上给学生教围棋。海涛很有成就感。
千古无同局。围棋的变幻莫测、博大精深，让海涛沉浸其中，乐在其中。现在他已经开始学习日语，为备战2026年亚残运会做准备。“成为残疾人职业围棋手第一人”是海涛的梦想。
“实现这个梦想要多久呢？”
“也许七八年，也许二三十年，也许，一辈子。”海涛的眼神透着坚定。
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（王红）
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大楼逃生“现实版”、观看警示影片、安全板报汇展、发放防火“锦囊”、灭火实战操作......11月9日，在全国第32个消防日，公司出动2辆消防车、10名消防人员，100余名工作人员，参与到形式多样的消防安全活动中，拉开了公司消防安全月系列活动的大幕。
上午10时，在公司二楼会议室举行消防月系列活动启动仪式，公司安全总监、副总经理衡茂林到会，从强化责任落实，坚决扛起消防安全的职责使命；聚焦重点部位，推动消防安全形势持续稳定向好；强化组织保障，切实提升消防安全工作整体水平三方面，就进一步做好消防安全工作提出要求。仪式上宣读了公司“119消防宣传月”活动方案；各单位负责人、消防安全管理人员和义务消防员一起观看了火灾警示片，并在办公楼前学习了安全展板上的消防知识。
“喂，是消防队吗，公司办公楼二楼会议室着火了！快来救援！”下午14:09,办公楼二楼会议室突发“火灾”。面对“险情”，公司人力资源综合部工作人员按照演练预案，迅速报警，并触发警报、发出救援指示，办公楼火灾演练开始。
演练+实战 筑牢防火线
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公司新闻 Company News
听到“警报”后，办公楼人员火速行动、沉着应对，在各楼层引导员的指挥下，快速有序地从安全通道撤离。与此同时，消防车呼啸而来，消防员迅速跑进办公楼“灭火”......
此次演练，紧凑连贯、场景逼真，真实检验了发生“火灾”后，从拨打报警电话、现场警戒疏散、有序撤离等应急处置和救援流程。参与演练人员认真对待、迅速撤离，较好地检验了公司应急组织机构、应急工作流程和协同作战的能力。
随后，参加演练的职工前往公司渣场，参加灭火器使用方法及初级火灾扑救培训。
为做好此次应急演练和防火培训，前期，公司防火委员会缜密调研办公楼各消防通道、推演演练中可能遇到的突发状况、科学制定报警、疏散等流程的细节，保障演练达到预期目标。
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（王红 蔡文军）
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10月31日至11月7日，中铝股份体系审核组来公司开展体系考评工作。在为期8天的考评工作中，审核组采取查阅资料、访谈、现场查看等方式，对公司三个体系运行情况进行了全面考评。11月7日下午，在公司二楼会议室召开审核反馈会。公司副总经理衡茂林，财务总监侯光俊，副总经理海永国出席会议。
审核组领队孙成哲对CAHSE体系工作进行了点评，并从加强安全生产双重预防机制建设、强化环保过程管控、深入排查整治重大事故隐患等十个方面对公司提出明确要求。审核组组长银光反馈了公司CAHS、CAHS-CS、CAE三个体系审核情况。
衡茂林表示，公司对审核组提出的问题做到全面认领，将采取有效措施扎实做好整改工作，销号推进，举一反三，全面排查，确保不放过任何一个漏洞、不忽略任何一个盲点、不留下任何一个隐患，对发现的问题隐患列出清单，逐项对照解决，确保问题件件有着落、有回音。
各机关部室、二级单位负责人，体系管理人员及陪审人员参加了会议。
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公司通过中铝股份体系考评审核
（鲁文欣）
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10月份，按照北川工业园区管委会关于申报省经外贸发展资金申请的相关要求，装备能源部筛选了编制《绿电铝评价及交易导则》和碳足迹核查两项工作，经北川工业园区管委会审核，分公司两个项目获得省经外贸发展专项资金，并于本月初到账。
近年来，公司坚持绿色低碳高质量发展理念，积极参加绿电铝评价工作，2022年8参加了由中国有色金属工业协会和中国有色金属学会联合发布了《绿电铝评价及交易导则》团体标准（T/CNIA 0168-2022）的起草编制工作，该标准于2022年12月21日发布，于今年3月1日正式实施。今年6月，按照该标准相关要求，公司通过了国内首批绿电铝评价，获得《绿电铝产品评价证书》和《绿电铝采购证书》。
为扩大产品销售渠道，满足进入欧洲市场的条件，同时满足下游客户提出的原铝液碳足迹核查工作。公司委托中国质量认证中心依据国际标准PAS2050《商品和服务在生命周期内的温室气体排放评价规范》和ISO14067-2018《温室气体-产品碳足迹量化要求及指南》，核查铝合金棒A356.2的碳足迹，改善公司绿色低碳管理方式，促进整个绿色铝产业链减排，迎来更多的消费者，进一步拓宽了市场。
今后，公司将坚定绿色低碳高质量发展道路，以“绿色化、智能化、数字化”为方向，围绕国家、行业发展规划，依托青海省新能源优势，持续保持高效稳定运行，不断加强科技创新力度，奋力打造绿色低碳、低成本、数智化最具竞争力的电解铝典范。
公司获得省经外贸发展专项资金
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（吕恒义）
公司新闻 Company News
为进一步加强地方消防管控能力，全面提高全民消防安全意识，提升防范火灾、扑救初期火灾和逃生自救能力，11月8日，在全国第32个“119”消防宣传日到来之际，大通县组织开展高层建筑“防灭宣”一体化灭火救援演练暨“消防宣传月”启动仪式，公司消防人员参加活动。
活动中，公司出动水罐消防车一辆，消防员四名，配合县消防救援大队，在大通县万兴壹号小区七号居民住宅楼，开展消防作战联合演练。
通过此次企地联合演练，不仅有效检验了企业与地方间的消防联防、联动机制，而且有效提升了公司消防人员业务能力及水平，为有效预防和遏制重大火灾事故发生，保障地方经济长周期安全平稳运行夯实基础。
公司消防人员参加大通县
消防联合演练
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（蔡文军）
公司新闻 Company News
为进一步深化省属工会系统合作交流，实现教科文卫体工会会员单位和企业的优势互补与资源共享，11月10日下午，青海省教科文卫体系统工会副主席王锦文一行50余人来公司参观交流。
王锦文一行先后参观了公司办公楼全铝家具展厅、中铝集团技能大师工作室、ZMD-PLC创新工作实验室、铝板带公司全铝家具制作间，详细了解了公司重点项目、科技创新，以及光伏支架、全铝家具的市场开发经营模式等。铝板带公司、科技创新部、项目管理中心相关人员陪同参观讲解，讲述公司战略发展、产品市场、科技研发、技术攻关、人才培养、员工福利待遇等内容。
参观过程中，大家围绕产业队伍建设改革成效、公司发展愿景、企业文化、创新工作室作用发挥等进行充分的交流与沟通，并通过观看企业宣传片，让大家对青铝有了更全面更深刻的认识。
下一步，公司工会、科技创新部将加强和教科文卫体会员单位的沟通交流，建立多领域、多层级的合作关系，互相借鉴有益经验，优势互补，资源共享，实现共同进步，共同发展，为青海省“六个现代化” 建设贡献力量。
青海省教科文卫体工会会员单位
来公司参观交流
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（白生花 李薇）
公司新闻 Company News
11月2日，全国有色金属行业质量和标准化大会在昆明召开。
大会全面总结了全国有色金属行业2023年质量和标准工作的开展情况，发布了《有色金属行业质量提升和企业品牌建设案例集》，并对2022年至2023年度有色金属行业优秀质量管理小组和质量信得过班组活动中表现突出的集体和个人进行了表彰。
铝板带公司生产部QC小组获得2023年有色金属行业优秀（二级）质量管理小组小组荣誉；生产部生产一班在2023年有色金属行业质量信得过班组建设活动中，成绩显著荣获三级班组。科技创新部熊增彩获得2022-2023年有色金属行业质量管理小组活动优秀推进者”称号；铝板带公司孙旺明获得2022-2023年有色金属行业质量信得过班组建设先进个人。
公司两个小组 两位职工
获中国有色金属工业协会表彰
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（熊增彩）
11月1日，科技创新部利用绿色合金区停产检修时机，组织开展深井铸造铝水泄漏防爆应急技能培训。铸造厂绿色合金区，中铝高端生产技术骨干、班组长，铸造操作人员，铸造机维保人员参加了培训。
此次培训，科技创新部邀请深井铸造铝水泄漏防爆监控应急控制系统厂家的设计师邱易阳作为主讲人。培训结合生产实际，对深井铸造铝水泄漏发生的原因、铝液及冷却水接触产生反应变化的危害性、如何通过监测预防事故的发生，以及采集数据监控显示原理和应急处置技能等操作事项进行讲解。
参训人员就国内其他企业发生的铝水泄漏爆炸事故，进行分析讨论，对生产过程中应急处置经验和方法进行探讨，对监控系统在生产中自动/手动转换控制连锁机构动作状况、应急预判、处突技能进行互动交流。科技创新部就排查现场发现的系统需改进完善的问题进行剖析，并提出意见建议。培训结束后，参训人员对铝水泄漏应急监测系统的报警装置，联动连锁控制进行测试演练。
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生产经营 Production and operation
科技创新部组织开展深井铸造铝水泄漏防爆应急培训
此次培训突出实际效果，从源头查找设备设施的安全隐患，提高相关人员在发生铝水泄漏时的应急处置能力，对预防避免深井铸造事故，起到积极作用。
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生产经营 Production and operation
（田元欢 曾牧）
为提高电解槽保温效果，持续稳定为生产打好基础，近期，电解厂开展四季生产槽大面检查验收。
电解厂根据生产情况制定电解槽大面老壳处理、保温整形验收标准，下发《电解厂关于开展生产槽大面老壳处理、保温整形验收通知》，要求各生产部按照标准进行大面整形操作，对电解槽四周老壳彻底处理，壳面保温料使用破碎块料添加，整形形成与阳极梯度相符的弧度，阳极保温料添加高度适当，以保温料不能掩埋钢爪为标准，中缝保温料要平整等。待整形操作完成后提请分厂相关人员进行集中检查验收，针对要点和重点检查验收合格两方同时签字确认，并每天下发验收结果通报，对一次验收不合格的进行二次验收。
目前，已对730台电解槽进行了验收，验收合格率96%，此次生产槽大面老壳处理、保温整形工作有效保证了电解槽热量平衡，为持续稳定生产打下良好基础。
开展四季度大面整形验收
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生产经营 Production and operation
电解厂
（魏玉梅）
起重设备在电解生产中扮演着非常重要的角色。近日，为进一步加强起重作业的安全管理，电解厂全面排查起重吊运安全风险隐患，防范起重吊运事故的发生，确保多功能天车、单梁吊、电动葫芦起重吊运作业安全。
认真部署起重设备吊运安全专项检查。该厂结合工作实际，下发《关于开展多功能天车（普通天车、电动葫芦）起重吊运安全专项排查整治计划的通知》，10月23日—10月30日，各生产部进行了自检自查、整改。11月初，分厂组织人员按照检查表内容，对起重设备进行专项检查，从起重作业“十不吊”、起重安全装置、起重吊装等八个方面进行排查，发现10项问题，要求责任单位整改，杜绝了起重设备带病运行。
强化起重作业过程监督检查。对电解生产部多功能机组母线提升作业、吊运抬包作业、吊运槽上部结构、吊运电解槽槽壳等作业，检查确认危险作业票是否逐级审批、安全防范措施是否有针对性、现场设警监护是否到位、吊运使用的吊梁（扁担）钢丝绳是否有裂纹和断丝断股现象、吊运前是否进行承重试吊，天车固定吊动作是否灵敏，抱闸有无下滑现象、吊运期间是否执行“十不吊”规定等内容。该厂还通过视频监控检查起重吊运作业各项操作情况。
开展起重设备吊运安全专项检查
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生产经营 Production and operation
电解厂
严格落实特种作业人员持证上岗。该厂加强特种作业人员持证上岗的检查，严禁无证人员从事特种作业，严禁送铝人员私自动用厂区内、外用铝单位的起重设备。该厂安环管理部认真梳理特殊工种台账，确保特种作业操作证齐全有效。同时对现场起重设备操作人员是否持证上岗进行检查核实，未发现无证人员从事特种作业现象。
加强重点时间特殊时段的安全管理。该厂值班人员夜间及节假日，深入作业现场检查起重设备操作人员精神状态是否良好、劳保品穿戴是否齐全完好、是否按要求进行规范操作、现场指挥信号是否明确规范。吊运抬包时，是否有专人指挥，抬包车是否停稳，是否确认天车吊钩完全脱离抬包吊环，天车副钩移出抬包车上部后，抬包车方可移动驶出等等。出铝过程中吊运抬包必须有专人指挥，吊运抬包进行出铝作业时，人员严禁站在炉门与抬包之间指挥抬包，以免发生挤压事故。
坚持开展起重设备的日常安全点检。严格落实多功能天车的计划检修和日常故障处理。电解生产部班组每班按照《多功能天车安全点检表》点检内容，对天车副钩、钢丝绳、限位等进行逐项点检确认，确保天车吊钩、防脱卡、安全限位等安全附件功能完好有效。
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生产经营 Production and operation
（马万福 金昌军）
为提高班组管理水平，夯实安全管理基础，提升职工日常操作技能，动力厂不断摸索，结合岗位工要求，强化设备设施安全及重点工作领域工作特点，通过“三不少”特色管理法，引导职工查找不足，反思存在的问题，强化整改落实。
什么是“三不少”？
班前检查不能少。坚持交接班前，对主控室、整流器室、空压站、锅炉房等设备设施的认真检查，排查现场隐患，确认上一班遗留问题及重点工作开展情况，并指定专人进行整改。
班中排查不能少。坚持每班对各个工作区域进行定时巡视检查，重点排查在岗职工精神状况、班前隐患整改情况、点检表和生产过程的动态隐患。
班后复查不能少。当班工作结束后，对安排的工作进行详细复查，重点复查巡视发现、操作票、工作票的签收发和隐患整改情况，发现问题及时处理。当下处理不了的向下一班职工交代清楚，及时汇报生产部，并对当天工作进行总结。
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生产经营 Production and operation
动力厂“三不少”管理法 说来话长
结合“三不少”特色管理法，在班组之间广泛开展“比安全、比质量、比贡献”和“安全、干净、高效”班组竞赛；深入开展岗位练兵、技术比武、提合理化建议、巡视发现等不同形式的竞赛活动。力争在推进工作中注重实效，将管理法与生产实际相结合，加强安全生产管理建设，落实安全生产责任，加强班组管理，将“三不少”与“反三违”活动结合起来，加强“走动式”现场检查考核和现场隐患排查治理，整体提高班组综合能力。
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生产经营 Production and operation
（郗晓菲）
增值电信业务经营许可证：陕B2-20210327 | 
陕公网安备 61102302611033号