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金陶公司2022年第2期月度期刊

内蒙古金陶股份有限公司   编

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第02期

2022年3月出版

金陶公司工作简报

目录
CONTENTS

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05
06
07
08
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公司召开2022年党风廉政建设和反腐败工作会议
公司召开贯彻落实集团公司安全环保视频会精神专题研讨会
公司召开贯彻落实集团公司工作会议精神专题研讨会
公司组织开展学雷锋志愿服务活动
“矿嫂”的花样年华
一矿完成2022年春季 备检修工作
一选厂召开春检安全专项会议
三矿党支部召开组织生活会
审计和法律事务部 开展《民法典》理论学习

目录
CONTENTS

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一矿技术组摩拳擦掌迎新年
二选厂组织员工开展扫雪活动
二选厂更换Φ2130球磨机衬板
二选厂开展全员安全培训
二选厂更换圆锥破碎机衬板
二矿优化掏槽落矿方法
全国安全电视电话会议传达
他们让这个春节更温暖
矿工平凡的每一天

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公司召开2022年党风廉政建设和
反腐败工作会议

图:会议现场

       3月11日,公司召开2022年党风廉政建设和反腐败工作会议,深入贯彻落实十九届中央纪委六次全会精神及集团公司2022年党风廉政建设和反腐败工作会议部署,回顾总结公司2021年党风廉政建设和反腐败工作,安排部署2022年主要任务。
      会议召开前夕,中心组成员对集团公司2022年党风廉政建设和反腐败工作会议精神进行了专题学习,并就下一步工作部署展开讨论发言。
公司党委书记、董事长张长征出席会议并讲话,他表示,2021年在集团、股份公司的坚

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强领导下,金陶公司坚定不移推进全面从严治党,党风廉政建设和反腐败工作取得新进展,为公司改革发展和生产经营提供了坚实保障。在深化改革阵痛、疫情形势反复、安全环保高压、停工停产整顿等诸多不利因素影响下,公司党委团结带领广大干部职工攻坚克难、勇往直前,奋力扭转巨额亏损局面,成绩来之不易,得益于全公司上下团结一致,坚持党的领导、加强党的建设和持续推进全面从严治党工作。
       张长征强调,2022年是党的二十大召开之年,也是“国企改革三年行动”收官之年,落实好2022年党风廉政建设和反腐败工作意义重大。一要强化党的政治建设,深入推进政治监督;二要深化专项整治,提升治理效能;三要强化“三不”一体推进,切实增强反腐实效;四要强化作风建设,深入纠“四风”树新风;五要强化巡视整改,推动从严治党;六要强化“关键少数”教育,健全监督制约机制;七要强化主体责任压实,全面推进从严治党。
       公司党委委员、总经理李达传达了集团公司2022年党风廉政建设及反腐败工作会议精神。他指出,要认真学习领会会议精神,坚持不懈把全面从严治党向纵深推进,继续打好党风廉政建设和反腐败斗争攻坚战、持久战。
       公司纪委书记陈宏林代表公司纪委作了题为《坚持严的主基调 深化全面从严治党 推动

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公司高质量发展》的工作报告,对2021年度纪检工作进行了回顾总结,指出了金陶公司党风廉政建设和反腐败工作存在的问题和不足,从六个方面对2022年工作进行了部署。一是深入学习贯彻党的十九届六中全会精神,聚焦“国之大者”做实做细政治监督;二是强化各级“一把手”和领导班子监督,打好监督组合拳;三保持反腐败政治定力,深化标本兼治,一体推进“三不”战略目标;四是坚持不懈落实中央八项规定精神,驰而不息纠“四风”树新风;五是推动党委落实整改主体责任,督促党委做好巡视整改“后半篇文章”;六是打造政治过硬、本领高强的纪检队伍,努力做党和人民的忠诚卫士。
       会上,张长征代表公司党委与单位、部室主要负责人代表签订了党风廉政建设责任书。会议由党委委员、总会计师陈亮主持。公司领导、总工总助、支部书记、各单位部室主要负责人、党委办公室和纪委办公室全体人员参加了会议。
       会上,张长征代表公司党委与单位、部室主要负责人代表签订了党风廉政建设责任书。会议由党委委员、总会计师陈亮主持。公司领导、总工总助、支部书记、各单位部室主要负责人、党委办公室和纪委办公室全体人员参加了会议。

——纪委办  薛晨亮  王燕

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公司召开贯彻落实集团公司安全
环保视频会精神专题研讨会

       3月8日,公司中心组召开贯彻落实集团公司安全环保视频会精神专题研讨会。会前,组织公司各单位负责人对卢进董事长和刘冰总经理的讲话精神进行学习贯彻,参会生产单位负责人分别汇报会议精神落实情况和下步工作举措。中心组成员就深入学习集团公司安全环保视频会精神,结合分管工作,认真准备了研讨发言材料。会议由内蒙金陶党委书记、董事长张长征主持。
       经过深入地研讨交流,就贯彻落实集团公司安全环保视频会精神,大家一致认为要重点做好以下几个方面的工作:一要始终坚持深入学习贯彻落实习近平总书记重要指示精神,公司各层级制定学习计划,认真学习习近平生态文明思想和习近平总书记关于安全生产重要论述,促进公司安全文化建设和环保理念再提升;二要进一步压实安全环保责任,认真落实公司主体责任,公司上下层层压实安全环保责任,狠抓落实,增加抽查检查频率,全力以赴做好安全环保管理工作,形成安全环保管理合力;三要进一步完善隐患排查治理制度,做好风险辨识和防控

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工作,要逐步从管隐患向管风险转变,提升安全管理水平;四要进一步深入学习习近平生态文明思想的精神实质、核心要义和实践要求,坚决打好环保整改攻坚战,坚决扛起督察整改政治责任;五要抓好安全生产专项整治三年行动后半程工作,做好安全生产专项整治工作总结,并形成长效机制;六要加强安全生产教育和培训工作,坚持以教育培训为“指挥棒”,强化日常安全管理,提高从业人员安全意识和劳动技能。

——党群部 曾凡玉

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公司召开贯彻落实集团公司工作
会议精神专题研讨会

       3月8日,公司中心组召开贯彻落实集团公司工作会议精神专题研讨会。在个人自学卢进董事长相关讲话的基础上,结合中金黄金党委书记、总经理贺小庆调研精神和相关意见建议,中心组成员认真准备了研讨发言材料。内蒙金陶党委书记、董事长张长征主持会议。
       经过深入地研讨交流,就贯彻落实集团公司工作会议精神,大家一致认为要重点做好以下几个方面的工作:一要坚持党的领导、加强党的建设,持续夯实党建基础,不断强化党风廉政建设,修订制度,强化流程管理,持续推进全面从严治党工作取得新成效;二要牢固树立生命至上、安全第一的安全理念,继续深入推进安全文化体系建设和双重预防机制建设,健全安全环保责任体系,形成整体合力,确保企业安全稳定;三要牢固树立“绿水青山就是金山银山”的发展理念,持续推进“绿色矿山”的建设工作,扎实做好环保督察回头看相关工作,节约资源、保护资源,坚持开采活动与复垦、恢复植被等生态修复同步进行;四要确保企业生产经营依法依规,健全完善风险防控工作体系和工       

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作机制,严防资金和债务风险,重点排查生产、经营、安全、环保、廉洁等方面,强化法律合规风险管控;五要持续深入推进全过程成本管控,扎实做好采矿、选矿、运输、能源、设备、采购、物资、期间费用、人力资源、设计、验收等环节的管控,节约挖潜、堵塞漏洞、优化创新,将总成本降下来;六要加强风险防控,健全完善风险防控工作体系和工作机制,重点排查生产、经营、安全、环保、廉洁等方面,确保企业合法合规经营;七要持续推进企业深化改革工作,不遗余力地解决改革路上的难点问题;八要深入开展数字化建设,推动企业管理更加精益化,以矿车称重系统应用和虹膜识别考勤系统成功搭建为契机,继续深化数字化矿山建设。

——党群部  曾凡玉

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“弘扬雷锋精神 增辉文明金陶”
学雷锋志愿服务活动

      近日,在第59个学雷锋纪念日到来之际,为大力弘扬奉献、友爱、互助、进步的雷锋精神,进一步引导激励公司广大团员青年在学雷锋志愿服务中走在前、作表率,充分发挥公司志愿服务在公司高质量发展中的积极作用,在公司党委的正确指导下,公司团委与后勤保障部联合开展“弘扬雷锋精神,增辉文明金陶”学雷锋志愿服务活动,对公司正门至二选厂道路进行了清理。
在公司团委的精心组织下,各支部团干部带头参加了此次志愿服务活动,在团旗和志愿服务队旗随风飘扬下,大家佩戴口罩、统一身穿红色志愿服装,手持清扫工具,对道路上的垃圾、杂物、冰雪、沙土进行了全面清理。志愿者们不怕脏、不怕累,经过近2个小时的清理,使该条道路的环境卫生得到了明显的改善,整洁的路面有效降低了来往车辆扬尘现象,整体面貌焕然一新,为营造清洁美丽的公司环境树立了良好形象。
此次学雷锋志愿服务活动,展现出了公司职工团结协作、吃苦耐劳的奉献精神。大家纷纷表示,今后将继续发扬雷锋精神,立足岗位、奉献进取,为公司健康持续高质量发展而努力奋斗。(刘大宇)

图:志愿者合影

       在公司团委的精心组织下,各支部团干部带头参加了此次志愿服务活动,在团旗和志愿服务队旗随风飘扬下,大家佩戴口罩、统一身

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穿红色志愿服装,手持清扫工具,对道路上的垃圾、杂物、冰雪、沙土进行了全面清理。志愿者们不怕脏、不怕累,经过近2个小时的清理,使该条道路的环境卫生得到了明显的改善,整洁的路面有效降低了来往车辆扬尘现象,整体面貌焕然一新,为营造清洁美丽的公司环境树立了良好形象。
       此次学雷锋志愿服务活动,展现出了公司职工团结协作、吃苦耐劳的奉献精神。大家纷纷表示,今后将继续发扬雷锋精神,立足岗位、奉献进取,为公司健康持续高质量发展而努力奋斗。

图:活动现场

——党群部  刘大宇

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图:活动现场

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“矿嫂”的花样年华

      他们是矿工,她们是矿嫂;他们奋战在井下,她们坚守在食堂;他们挥洒汗水采掘出闪亮的金子,她们默默无闻捧出热气腾腾的饭菜做好后勤保障。
       公司每天每就餐人数达到300人次左右,公司员工食堂11位矿嫂各司其职加班加点,为了让大家吃的健康满意和舒心。另外,还准备一线员工的盒饭,特别是考虑驻地回族员工较多要单独准备清真食品。工作任务重,工作量特别大,而食堂的工作人员较少,她们总是想方设法克服困难,尽力安排好,让一线员工吃上热菜热饭暖心饭。
       

图:工作现场

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      “我们每天清晨5点多到公司,一直忙到晚上8点左右,在这期间完成300余斤的炒菜任务,用来保障300人次的用餐,忙起来的时候就是连喝口水的时间也没有。我们已经排好了一个月的餐单,努力做到餐餐不重样。”厨师郝景双说。
       她们不断学习和摸索,利用休息时间积极开动脑筋,在成本控制的范围内,隔三岔五推出新的餐品,满足不同员工口味的同时也满足一线员工工作期间的营养需要。早餐除粥、豆浆、油条、包子各色小菜等外,还提供由面点师自制的各类面食,如菜包和卷饼。午餐荤素菜各保持在15个品种左右,让员工有更多的选择,做到荤素搭配更有营养。而晚餐,则精减数量、品种,保持菜的精细化。
    “ 看到大姐的笑脸,我们的心就热了一半,吃着可口的饭菜,更是感受到家的温暖。”在所有矿嫂中宫玉仓年龄最大,也是最具亲和力,矿工们都亲切称她“大姐”。只见她正稳端铁勺一丝不苟的盛菜,“蚂蚁上树、白菜炒肉、番茄炒蛋、醋熘土豆丝,端稳拿好”。
为了解决“每逢佳节倍思亲”的思乡之苦,她们不断翻新供应的品种,不断变化制作方法做到伙食不重样,譬如春节包饺子,正月十五煮汤圆和圆宵,端午包粽子。夏天腌制一些小咸菜提高员工们的食欲;冬季则会推出些
       

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炖类、汤煲类菜肴补充能量。
      “女人也顶半边天呦,自从工作之后,还上了五险一金,心里也踏实,在家腰板儿都直起来了,说话也有底气了。”单亚萍活泼调皮说着,但手里的活计没有停下来。虽然不如老公井下工作挣钱多,但她心里那一股不服输的“拧劲儿”,试要与老公比一比。矿嫂们还从细微处做起,用女人特有的耐心带给员工感到了家一样的温馨。如:她们为凳子铺上棉垫,解决冬天凳子凉的问题;夏天,经常给员工煮绿豆粥、绿豆汤,消热解毒;为员工免费做生日餐、为抢修设备的员工做临时加餐、为患病员工做病号饭,为节假日值班的员工做节日餐等。
     “您好,请您登记,测体温,保持距离”包惠英拿起体温枪,端起酒精喷壶,认真的按照规定为每位就餐的员工测体温、记录和消毒。按时按点的食品留样是张冬梅每天必做的工作,疫情期间,这项工作显得更加重要。严把食品安全质量关,坚决杜绝三无产品流入库房,做好食品的储存工作,坚决杜绝腐烂变质食品流向餐桌,做好防虫、防鼠害的细致工作,防止食品的交叉污染,从源头上消除食品安全隐患,让员工吃上放心可口的饭菜,她们默默的付出自己辛勤的劳动。
     “ 既然做了矿工的妻子,不论多难,绝不

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让丈夫分心。他们在井下奋斗,咱这也要努力为家为公司做贡献。”身材娇小的李广丽,每每说到这里不由得挺起胸膛。她们通过不断努力,在平常之中负有强烈的责任感,在平凡之中坚守更大追求,以小处的精彩成就大处的壮美,员工满意度不断上升,公司一线员工好评也不断,2021年度被公司授予“先进班组”荣誉称号。
      迎着曙光,伴着夕阳,陪着夜色, 这是矿嫂的花样年华平凡的写照,也是千千万万矿嫂平凡而伟大的写照,没有华丽的词藻和修饰,却朴素的话语道出了她对对矿工的真情,矿山的热爱。她们默默的付出自己辛勤的劳动,用实际行动诠释了矿山人不屈不挠的奉献精神!更彰显着矿山人不服输,不放弃的挚爱之心,在谋求发展的征途上永不服输,让矿山发展更上一个新台阶!    

——办公室 郭兴龙

图:集体合影

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一矿完成2022年春季
设备检修工作

       1月24日,一矿开始矿区主体设备进行检修,检修的主要内容分为提升机、空压机、水泵、竖井电缆、变压器等项目。       设备安全和检修质量是检修工作的重中之重,为了确保本次检修的顺利进行,在作业前一矿领导对作业人员召开设备检修作业动员会,学习设备检修安全操作检修规程,把安全关,把质量关,强调人身及设备安全,相关人员必须细心抓好设备检修工作,保证检修的质量。严格落实设备“预检预修,安全运行”的思想,进一步提检修人员的工作责任心,对检修工作做到“修必认真,修必修好”,保证做到检修过的设备不出现重复问题的情况。特别针对重点设备和重点区域,比如竖井提升系统,掌握设备运行状况,及时消除设备隐患,保障设备的安全稳定运行,避免设备事故的发生。       截止到1月末,一矿顺利完成本次设备检修工作。

——一矿 罗浩

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一选厂召开春检安全专项会议

       2月21日,第一选矿厂召开春节检修专项会议,会议由一选厂厂长尹方亮主持,一选厂领导班子,班组长、工程技术人员及修理班人员参加会议。
       尹方亮指出,一是要严格按照检修方案做好事故防范工作,在充分学习掌握方案的基础上,成立有检修安全施工组织机构、有安全员跟班,现场有兼职安全员。做到单项检修两人以上,检修班长(兼职安全员)现场指认一个检修组有一名同志负责现场安全及监护作业;二是每班作业前召开好班前班后会,强调作业施工流程、做好技术交底及安全交底,并做好记录;三是特殊作业提前办理好审批及岗前安全教育答卷;四是起重人员、电气焊工要坚持持证上岗,严禁无证上岗。
      他强调,作业人员必须坚持:互相监督、互相提醒、互相纠偏、互相照顾安全互保联保制度,作业施工完成后,整理、清洁作业现场,将剩余的边角料收集到垓放置的区域,所有人员集中总结对此次改造实施中的经验。以便下次工作中进行完善。

——一选厂  姜得男

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三矿党支部召开组织生活会

       2月25日,三矿党支部召开了2021年度党支部组织生活会。本次会议由党支部书记姜玉峰主持,公司总经理李达出席本次会议。
       姜玉峰传达本次会议精神,介绍了会议流程,代表三矿党支部向全体党员做了述职报告。详细阐述了党支部这一年的基本情况变化,包括党员、入党积极分子人数的增加,主题党日活动的开展情况。
      会上,全体党员开展了批评与自我批评,与会党员积极发言,结合牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”以及担当作为、日常工作等方面进行自我批评,深刻的剖析自身的不足和存在的问题,其他党员也根据自己的日常观察和接触对其进行互评。会议组织全体党员认真填写《2021年度民主评议测评表》,对党员进行了民主评议。
       会上,李达对本次会议开展情况进行了总结和点评。首先对这次会议的流程的规范性和党员表现的积极性做出了肯定。并结合组织生活会主题为大家讲解,如何树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、真正做到“两个维护”,并从理论、思想、觉悟、行动等方

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面谈了该如何去做一个合格党员。他指出,新时代的党员既要有能力更要有觉悟,要在关键时刻能靠得住,能顶得上去,作为一名党员一定要有坚定的政治立场,努力提高自身的政治思想觉悟。

——三矿  杨德双

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审计和法律事务部
开展《民法典》理论学习

        2月12日,新年伊始,审计和法律事务部开展民法典理论学习,审计和法律事务部经理刘国民进行授课,系统的对民法典中合同编进行讲解,更加深刻的让员工了解到合同编中的亮点,提升合同理论知识,更好的服务于业务开展。
       民法典合同编一共分为三个分编(通则、典型合同、准合同),共计526条,占民法典条文总数的40%以上,几乎占据民法典的半壁江山,在民法典中具有举足轻重的地位,合同编彰显了中国特色,也回应了我国经济生活、交易实践的需要。其中国特色主要表现在以下几个方面:
       体系结构上的重大创新。我国民法典的分则体系设计并未采纳国外欧洲国家立法模式,在其中没有设置债法总则,而是从中国实际情况出发,保持了合同法总则体系的完整性和内容的丰富性,这是对大陆法系民法典体系的一种重要创新。具体而言:一是在合同的履行中规定了债的分类,补充了多数人之债(按份之债和连带之债)、选择之债、金钱之债等规则,为合同编发挥债法总则的功能创造了条件。二是合同编中严格区

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分了债权债务与合同的权利义务的概念。
       兼顾了合同严守、合同自由和合同正义的关系。我国合同编将合同严守作为最为基础的价值,民法典第465条规定:“依法成立的合同,受法律保护。”合同编强调合同对当事人的约束力,并通过合同的履行、保全、解除、违约责任等制度、规则,督促当事人遵守合同。
       强化了对弱势群体的人文关怀。我国民法典合同编强化了对弱势群体的保护与关爱,彰显了这一实质正义和实质平等的要求。
合同编的中国特色使得合同编更加符合国情,更能回应我国市场经济发展需求、解决中国的现实问题,也更能把握中国的时代脉搏。
       通过本次系统学习,更加了解合同编实施的重要意义,提升了员工合同编中法律意识,规范日常业务开展。

——审计和法律事务部  刘军

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一矿技术组摩拳擦掌迎新年

      旧年已去,2021年的工作告一段落,一矿区采矿技术组对上一年的工作进行了认真总结,并设立了新一年的目标。为了提升班组质量,提高个人的技术水平,在矿长助理魏鹏的带领下掀起“传道、授业、解惑”的热潮。
      “采矿图纸是个技术活,要勤跑现场,在平时多加练习,绘图的时候才胸有成竹。”这是魏鹏常对技术人员讲的一句话。年轻技术员也是不遗余力,抱起电脑,一画就是一整天,徐光宇组长像老师一样在一旁悉心指导,采矿方法的选择、溜井的布置位置、岩工布孔方式和掏槽的宽度、以及图纸的美观度等等,前辈多年的经验正是年轻人成长所需要的“营养”。
      新的一年已经开始,一矿技术组积极向上,团结奋进,牢牢把握公司及矿区的相关制度和要求,全力推进班组的建设,将继续为公司的发展前进贡献力量!

——一矿  俞佳硕

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二选厂组织员工开展扫雪活动

       2月28日中午,金厂沟梁地区迎来今年开春以来的一场强降雪,鹅毛般的大雪纷纷洒洒的落下,整个厂区披上了一层银装。走进厂区,大家纷纷感叹,大地犹如银装素裹,分外妖娆!但是厚厚的积雪给大家出行带来了诸多不便,为畅通交通,方便行人及运矿车辆出行,下午,厂领导带头组织干部职工一起开展了扫雪活动。
      在厂领导的带领下,大家不畏严寒,顶着风雪,挥舞着铁锹、扫帚开始对办公楼附近以及厂区路面的积雪和结冰进行清扫,大家你追我赶,齐心协力,配合默契,铲的铲、推的推、扫的扫,干的热火朝天,不亦乐乎,忙碌的身影构成了一道亮丽的风景线。虽然室外温度很低,但大家劳动的热情和团结的力量让这个冬日变得格外温暖。
      经过一个多小时的奋战,大家终于将办公楼及厂区主干路等地的积雪全部铲除,为员工和运矿车通畅了道路。虽然大家的衣服、鞋子都弄湿了,也出了一身的汗,可看着眼前的成果,大家都很有成就感,每个人的脸上都洋溢着开心的笑容。
       一场大雪,从侧面折射出良好的精神面貌和团队凝聚力,充分体现出员工良好的集

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体责任感和团队协作精神。俗话说,瑞雪兆丰年,相信2022年二选厂的各项任务必定圆满完成、再创新高!

——二选厂  陈小辉

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 二选厂更换Φ2130球磨机衬板

      2月7日,二选厂在厂会议室组织召开更换Φ2130球磨机衬板专题会议,二选厂领导班子成员、机电技术员、安全员、机修人员参加会议。
       会上,厂长祝宝军在会议中强调,所有作业人员一定要遵守公司规定的各项制度,严格执行“选厂封闭式管理制度”,从2130球磨机筒体出来一定要配合好保卫部、派出所做好各项检查工作。在保障“安全”的前提下,要按照既定时间保质保量的完成2130球磨机更换衬板工作,共同迎接公司对二选厂下一阶段生产工作任务的部署。
       会后,二选厂按照原计划开始更换2130球磨机衬板,本次更换2130球磨机衬板工作量大、劳动强度大、二选厂提前制定了2130衬板更换实施方案,提前完成了安全教育培训、材料和工具等准备工作,大家分工作业,相互配合,经过40小时左右的工作,2130球磨机衬板圆满更换完毕,试车正常,为二选厂正常生产提供了保障。

——二选厂  王冬杨

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二选厂开展全员安全培训

       近期,为提高全员安全意识和安全操作技能,保障员工具备从事本职工作所需的安全生产知识,熟练掌握安全生产规章制度和安全操作规程,预防安全事故的发生,二选厂组织开展全员安全培训。
       本次培训由安全、选矿、设备、电气等专业技术人员负责组织实施专业性安全培训,为了确保培训效果,授课人认真编写了相关教案,培训内容丰富,形式多样,针对性较强,比较系统地讲授了国家新安全生产法、习近平总书记关于安全生产的重要论述等,详细介绍了相关的法律法规,并结合公司发生的一个个真实案例,给员工分析事故原因,教育大家防患于未然,提高预防事故的意识和能力。广大员工认真听、认真看、认真记,收到了实实在在的效果。
       此次安全培训采用了闭卷考试的方式,严格按照公司考核方案执行,保证培训质量和效果。

——二选厂  李兆军

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 二选厂更换圆锥破碎机衬板

     3月1日,二选厂检修更换破碎车间GP100圆锥破碎机衬板,此套圆锥衬板已到更换周期,此次检修更换的项目主要有:定锥、动锥衬板,防尘密封、主轴护套、润滑站加油等工作。在检修之前提前制定了检修措施及安全方案,经过大家相互配合、共同努力,大约4小时左右的时间,检修更换圆锥衬板等工作更换完毕。
       检修后满负荷运行,运行正常,此次检修更换工作为二选厂正常生产奠定了基础。

——二选厂  王冬杨

图:施工现场

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二矿优化掏槽落矿方法

二矿井下回采过程中因受地质构造的影响,局部地段上盘会出现构造节理,产生较大面积的压帮,原掏槽落矿回采工艺可能会导致压帮脱落,威胁人身安全并造成贫化。因此,为解决该问题,需合理安排工艺循环、施工顺序,二矿区采用交替掏槽充填法控制上盘压帮。
在施工过程中,把该段分成二次循环,一半掏槽落矿,另一半利用矿体暂时做保安矿柱,对掏槽落矿矿石进行选矿,并在完全出矿后,尽快充填,利用水泥发泡充填配合横撑支护压帮,再掏槽放出另一半的矿石。或者在有压帮的位置留设临时保安矿柱,待水泥发泡充填完成后采场作业空间高度降低,并且底板发泡水泥对压帮有一定支撑作用时,再在下个层次落矿时对临时保安矿柱进行回收。
采用以上方法有效地控制上盘压帮给回采带来的不安全因素。

——二矿  姜志勇

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全国安全电视电话会议传达

      2月8日,审计和法律事务部组织部门全体员工学习全国安全电视电话会议精神,主要认真落实国务院安委会、国资委和国家矿山局安全生产会议精神,强化企业员工安全意识,增强安全文化教育。 
审计和法律事务部经理刘国民对矿山安全工作取得成效进行讲述,他提到,2021年全国矿山共发生事故357起、死亡496人,同比减少67起、80人,分别下降15.8%、13.9%。其中非煤矿山事故266起、死亡318人,同比减少35起、30人,分别下降11.6%、8.6%。取得安全成效是显而易见的,能够取得重大成效原因归集7个方面,一是坚决贯彻落实习近平总书记重要指示精神;二是全面加强党对矿山安全监管监察工作的领导;三是有力有序抓好煤炭安全保供;四是扎实推进三年行动集中攻坚;五是全力以赴防范化解重大灾害风险;六是不断提升监管监察执法效能;七是持续提升矿山安全保障水平。
 他提出,现在矿山遇到的安全形势依然严峻,仍然是一个不小的挑战,矿山面临的主要一是安全发展理念不牢的问题依然突出;二是违法违规屡禁不止的问题依然突出;三是企业主体责任落实不到位的问题依然突

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第02期

出;四是安全基础薄弱的问题依然突出;五是监管监察能力不足的问题依然突出。更加突出现在安全形势仍然严峻,对待安全问题需要慎重。
       他强调,为提升安全管理情况,提升全员安全管理意识,重点抓好六方面工作,一是提高政治站位,深入贯彻落实习近平总书记关于安全生产重要指示精神;二是推进关口前移,有效防范化解矿山重大安全风险;三是严格精准规范执法,着力提升监管监察质量;四是坚持管理装备素质系统“四并重”,持续夯实矿山安全基础;五是深化改革创新,健全完善矿山安全治理体系;六是强化党建引领,全面加强高素质专业化队伍建设。
      通过本次学习,有效对本部室全员对全国安全情况提升认识,也系统分析当前矿山企业面临的形势是严峻的,也对以后的工作指定方向。

——审计和法律事务部  刘军

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第02期

他们让这个春节更温暖

      除夕清晨迎来了又一场降雪,瑞雪兆丰年,整个金厂沟梁银装素裹,房屋、汽车都被雪覆盖,美不胜收,变成粉雕玉砌的世界,带给人们无限惊喜,也给马上到来的新年增添了几分朦胧情趣。让大家喜出望外,让干燥已久的大地变得湿润,空气更加清新。
       本来今年内蒙古自治区禁止燃放烟花鞭炮,预计今年的环卫工作能轻松一些,这如期而至的瑞雪还是给环卫工人增添了工作的负担,大年初一,后勤保障部在降雪后第一时间启动降雪应急预案,迅速组织人员、清雪车辆,开展矿区各路段的清雪工作。
       在公司过年的职工也积极参加了清扫积雪工作,环卫工人毫无怨言,还带着几分欣喜,互相问着新年的祝福,有说有笑。何海燕说:“过年了,这场雪,对于我们来说,虽然有点辛苦,但是心里很高兴,有一句古语叫“瑞雪兆丰年,寓意着明年会越来越好”,在笑声中,大家干劲十足,在共同努力下,将矿区各路段积雪全部清理干劲。
回顾一年365天,他们不怕风的拍打、雪的肆虐、夜的寒冷,在风雪中坚守。他们就是风雪中最美丽的一道风景线!每天都早早开始劳作,伴随着夏日,伴随着冬雪,无怨无悔,兢兢业业,这就是黄金人的环卫精神。你们让这个春节更温暖。

图:清扫积雪现场

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第02期

在公司过年的职工也积极参加了清扫积雪工作,环卫工人毫无怨言,还带着几分欣喜,互相问着新年的祝福,有说有笑。何海燕说:“过年了,这场雪,对于我们来说,虽然有点辛苦,但是心里很高兴,有一句古语叫“瑞雪兆丰年,寓意着明年会越来越好”,在笑声中,大家干劲十足,在共同努力下,将矿区各路段积雪全部清理干劲。
       回顾一年365天,他们不怕风的拍打、雪的肆虐、夜的寒冷,在风雪中坚守。他们就是风雪中最美丽的一道风景线!每天都早早开始劳作,伴随着夏日,伴随着冬雪,无怨无悔,兢兢业业,这就是黄金人的环卫精神。你们让这个春节更温暖。

——后勤保障部  谢云福

图:清扫积雪现场

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矿工平凡的每一天

每个早晨七点半
穿着矿服坐上罐笼 顶着矿灯
忽略了白天和黑夜 又是一天
每个巷道岔口都开在阳光里
咔哒咔哒的矿车奔跑在轨道上
和着厚重的水靴脚步声
演奏着激情澎湃奋斗的序曲
有通风机输送的新鲜空气
拂过脸颊
挥汗如雨用撬棍敲帮问顶
观察围岩
虽然浸湿的发型辜负了安全帽
但沸腾的青春
在地底深处不断承压碾压
凝聚出金色绚烂年华

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第02期

穿脉在一米米的延伸
采场在一段段的开采
汗水在一滴滴的掉落
映红了却是
一张张绽放的笑脸
孩子 妻子 还有父母
这是矿工的每一天
倔强的脊梁永远也压不弯
这是矿工平凡的每一天
平凡的像一块矿石
却不忘闪耀一下金色光芒

主    编:胡玉刚
副主编:刘大宇
编    辑:刘大宇
文    稿:各单位
图    片:公司、各单位

end

——办公室  郭兴龙

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