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益嘉人·江城秀

其他分类其他2021-09-16
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益嘉人

江城秀

双月刊  2019年 09-10月 /  第15期

企业文化之窗

虾稻共生 天然香甜

市发改委主任视察武汉工厂
“食”髦青年寻觅记
为人师表 感念师恩

“篮”不住的激情
遇见知音

生产部技能大比武

公司新闻

慈善公益

04 虾稻共生 天然香甜
06 武汉市发改委主任许甫林视察益海嘉里武汉工厂
07 益海嘉里集团2020“食”髦青年寻觅记•高校秋招篇
09 校企合作 共创共赢
11 为人师表,感念师恩
13 “篮”不住的激情
14 熔炼团队 超越自我 释放激情

16 “益”曲赞歌 桃李争妍
17 诗一首
18 爱粮节粮 “益”起行动

学习园地

23 加速文化融入 提升专业能力
26 《复盘+》拆书分享活动
27 脚踏实地工作 潜心扎实修炼
28 芝麻油(酱)感官评价及风味控制培训
29 岗位练兵强技能 技术比武展雄风
30 生产部芝麻油车间技能比武大赛

文学驿站

34 遇见知音
36 观70周年阅兵有感

快乐生活

37 漫画一则

主办
编委会
责任编辑
设计排版
发行日期

:武汉企业群
:方长青 王奋春 杨开 于风义 陈文全 吴朝
:王平 陈珍珍 刘春 马青 闫倩 涂晓艳 王双双 沈涵 李超 王世洁 
:王世洁
:2019年11月

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CONTENTS

目录

CONTENTS

目录

创新天地

19 以创新促发展 以管理促效益
21 推行5S活动 提升员工素养

健康安全

31 防患于未“燃” 我们在行动
32 安全培训
33 节约一粒粮 我们在行动

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公司新闻

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  2019年10月29日,金龙鱼虾甜香大米新品上市发布会在益海嘉里武汉工厂隆重举行。金龙鱼虾甜香大米的首次亮相,为在场的各位嘉宾诠释了虾稻共生的绿色优质高效生产技术体系。

“虾稻共生 天然香甜”
金龙鱼虾甜香大米新品上市,打造营养健康新“食”尚

益海嘉里(武汉)粮油工业有限公司总经理方长青在致辞中提到,“近期省市级领导对益海嘉里武汉工厂进行调研,我们向政府传达了要引领行业升级的定位思想,从新品金龙鱼虾甜香大米着手,依托武汉工厂米、油作为武汉市市级储备粮、储备油的优势,借助益海嘉里优势资源,整合各类优秀专家,在未来取得不斐的成绩,对创建环境友好型社会贡献力量。” 
如今社会消费升级,大力倡导健康生活,人们更加注重生活品质,希望得到具有较高安全保障的消费品;虾稻共生是绿色融合发展的典型,小龙虾的养殖为水稻的生长减少了虫害,将“虾稻共生”成为“种植优势”,是追求健康,对健康生活形态和健康饮食注重者的福音,势必得到广大消费者的追捧。
“虾稻共生,天然香甜”,期待我们的产品给消费者带来营养健康的饮食体验,开启大米市场的新篇章。

湖北素有“鱼米之乡”的美名,江汉平原沃土,精选优良品种,优选适宜产地,虾稻共生的高效种植模式,成就了“金龙鱼虾甜香大米。
金龙鱼虾甜香大米米粒晶莹剔透、光亮细腻,米饭粒粒分明,顺滑劲道,软糯清香。
发布会现场,来自各地的经销商客户品尝了当场烹饪的金龙鱼虾甜香大米,给予了高度评价,并表示对新品大米后期的推广充满信心。新产品全力打造新概念,给消费者带来了更多的市场选择!

人事行政部/丁霞 王世洁

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武汉市发改委主任许甫林
视察益海嘉里武汉工厂

许主任认真听取了方总的汇报,详细了解了我司的生产经营情况,以及目前新项目的规划和进展情况。许主任肯定了我司为武汉地域粮食安全、粮食市场稳定作出的积极贡献,武汉作为大城市需要这样的企业为粮食安全提供保障。
随后来到爱粮节粮社会实践基地、成品粮油储备、食用油和大米生产车间、在建的面粉加工项目仔细查看。他强调要高度重视粮食安全工作,深刻认识粮食安全的重要性;加强粮油质量检测,确保粮油食品加工安全。
期间,许主任对订单农业和水稻循环经济表示浓厚的兴趣,肯定了大力投入研发资源,创建资源节约型、环境友好型社会的做法。他表示,今后将加大扶持力度,希望更多的项目可以落户武汉,打造优质品牌产业。
许主任对企业做出的贡献表示肯定,对企业表现出的社会责任感表示赞许,鼓励企业扩大规模,扩展多种经营模式,取得更好的成绩。

自9月21日正式启航以来,益海嘉里集团2020“食”髦青年武汉区域秋季校招已在多所高校展开,从武汉大学、华中农业大学到湖北经济学院,益海嘉里所到之处,总能引起学校各学院老师同学们的极大重视和关注。此次秋招,招募了一批有梦想、有能力、有闯劲的年轻人,为武汉营销分注入了全新的血液。不仅为人才梯队建设做好了充足准备,更为促进营销分来年业绩的提升及各方面的创新打下了坚实基础。

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公司新闻

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人事行政部/陈晓敏

益海嘉里集团
2020“食”髦青年寻觅记•高校秋招篇(武汉区域)

营销公司/钟嘉希

集团人事行政部周泽昕、曹沂俊、刘梦真、顾烨等资深招聘人也亲临宣讲会现场,为同学们答疑解惑,为大家描述了未来在益海嘉里“向往的生活”。
在华农宣讲会,200名学子齐聚一堂,会场气氛十分活跃,充分展现了益海嘉里开放包容的企业特质。会后,同学们积极投递简历并进行了初试,整场宣讲会持续到当晚十二点后。

10月15日,在第39个世界粮食日来临之际,益海嘉里(武汉)粮油工业有限公司作为“菜篮子”“米袋子”工程的重点输出企业,武汉市发改委主任许甫林来到我司视察调研,武汉市发改委副主任方中华、东西湖区发改委主任王新刚、武汉粮油总经理方长青等陪同参与。

写在前面

欢迎朝气蓬勃的你

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为了进一步推进落实校企合作,10月16日晚6:30,益海嘉里集团中国区招聘负责人及中区人事行政高级经理丁鹏应邀参加武汉轻工大学食品学院学研部举办的“企业高管、专家进校园”系列讲座——益海嘉里专场分享活动。食品学院党委书记王宏光老师,党委副书记王欣老师,益海嘉里武汉工厂人事行政部惠志远经理以及食品学院辅导员参加了此次分享会。

校企合作 共创共赢

——武汉轻工大学校园专题讲座

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会上,食品学院党委书记王宏光老师表示:“武汉轻工大学是最早培养粮食行业人才的学校之一,培养出的学生具有‘能吃苦、能干事、能创业’的优秀品质,而益海嘉里也是国内最大的粮油加工集团,二者长期保持着良好的发展关系,希望同学们能进一步明确努力方向,加强对专业学习和技能训练。”

最后一公里

10月21日,复试正式开启。进行了无领导小组群面和结构化单面两轮面试,人事行政部的同事们对整场复试给予了全力支持,武汉营销分消费品事业部周阳经理、餐饮事业部吴爽经理、消费品事业部小包装米项目组胡阿明经理、消费品事业部直销组过飞、消费品事业部传统渠道组金胜、小包装金龙鱼品牌项目组丹晓峰以及人事行政部梁菲、张洋作为面试官,全程参与了面试。

人事行政部/孔莉

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“书是给你自己读的,不是给自己读的。”当你有一天明白这句话就该感谢老师!离开校园的我们是否还记得老师们的面庞,当初老师们对我们的教诲。如今我们踌躇满志地加入世界500强集团,来到益海嘉里武汉粮油,开始人生新篇章。
我们是幸运的,初到益海嘉里正值“新•星未来大学生培养项目”在全集团启动,春风吹遍神州大地,如同蒲公英妈妈为孩子们准备的降落伞,乘着风纷纷出发;
我们是幸运的,武汉粮油为我们初入职场的“小白”匹配了指导人,如同苍耳妈妈给孩子们穿上铠甲,只要有疑问就能找到老师为我们解惑,带我们去现场指导;
我们是幸运的,管理层赋予我们新生力量代言人的称号,如同豌豆妈妈让我们沐浴在太阳底下,啪的一声,豆荚炸开,我们就蹦蹦跳跳的在各位岗位汲取专业知识。

随后 ,丁鹏经理以“高校毕业生就业趋势与益海嘉里大学生培养”为主题向大三的学生剖析了现阶段的就业形势,指出诚信、勤奋、创新、共享是当今大学生的关键词。对于诚信,诚代表个人品质,信代表职业习惯,能力决定发展速度,而品质决定能走多远;对于勤奋,要想在逐年增长的高校毕业生中脱颖而出,首先必须在学习上付出努力,其次在职场上不能眼高手低,要从基础做起,勤勤恳恳才是真;对于创新,当代大学生应尝试接触一些不一样的东西,如今用人单位最青睐的便是创造力,不一样的东西会为大学生开辟新的天地,提升创造力;对于共享,在未来的职场生涯中,与同事相处时间远大于父母,并且人脉资源需要时间、精力的付出,所以当今大学生应从现在开始积累。最后,丁鹏经理从高校毕业人才市场数据,益海嘉里集团介绍,益海嘉里大学生培养三个角度为同学们做了详细的介绍,鼓励学生加入粮食行业。

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公司新闻

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企业的发展离不开学校人才的输出,长期以来,益海嘉里与武汉轻工大学保持密切合作,共同培养专业、实用型人才。通过专场讲座,能让莘莘学子在大三、甚至大二就能提前了解益海嘉里,感受益海嘉里企业文化,在学生的内心播种合作的种子。

为人师表 感念师恩

——记武汉粮油新星未来大学生跨部门学习及户外拓展

人事行政部/ 李超

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为丰富广大员工的文体娱乐生活,充分发挥员工们的团队协作精神,增强员工之间的企业凝聚力和自豪感。根据年度活动计划,本月由储运部主导开展的以 “篮”不住的激情为主题的武汉企业群篮球赛,10月27日下午两点钟,篮球赛决赛正式拉开了帷幕。
参加决赛的三支球队分别为米厂队,营销公司队和财务品管联队。
比赛中,各队积极响应,场外拉拉队更是热情高涨,欢呼声、呐喊声让篮球比赛气氛不断升温。全体运动员、裁判员、工作人员及现场观众表现突出,工作人员积极做好后勤保障工作,裁判员公正无私,益海嘉里企业群全体运动员真正发挥了友谊第一、比赛第二的精神,赛出了风格、赛出了水平。比赛最终成绩,第一名米厂队,第二名营销公司队,第三名财务品管联队。希望各位同事通过这次篮球赛增加团队凝聚力,在日后的工作中再接再厉,更进一步!

在第35届教师节之际,武汉粮油管理层通过微信发声寄语:作为教师,不仅要教书,更要育人,以自己的思想品质,文化修养,知识水平,治学态度,生活作风及处事方法,处处影响着学生。当个好老师要修炼语言,锻炼口才,尽量做到“丰而不余一言,约而不失一词”。努力提高语言的表现力和感染力,使学生在轻松愉快的气氛中领悟到老师语言的艺术和魅力,从而大大提高教育,教学效果。最重要的是要以身作则,为人师表,以自己模范的品行做学生的表率。“其身正,不令而行。其身不正,虽令不从。” 作为老师要关爱自己的学生,没有爱,就没有教育。爱是教师和学生心灵沟通的桥梁。老师给学生的爱是一种强大的力量,它会促进学生从“亲其师”到“信其道。”与此同时,随着科学技术的迅猛发展,老师要不断努力学习新知识,接受新思想,更新观念,才能与时俱进,紧跟时代的步伐。学而不厌,诲人不倦是为人师者应当具备的基本素质。要做到乐于奉献,教师要为人师表,必须树立正确的世界观,人生观和价值观。忠于职守,言行一致,求实创新,以身立教,不计名利,乐于奉献。与老师们共勉,祝老师们节日快乐!

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公司新闻

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“篮”不住的激情

——记武汉企业群篮球赛

储运部/ 闫意

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熔炼团队 超越自我 释放激情

2019年10月19日恰逢军运会期间,“与军运同行”全民运动。既让大家锻炼了身体,也为提升团队凝聚力、提高员工归属感、增强企业文化建设。储运部进行部门团建活动,上午8时整队出发,前往黄陂云雾山。
云雾山景区天气晴朗,风和日丽,山泉水湍湍流动,大家一路欢歌笑语。不多时,身手矫健的同事们便已登上山顶,挥舞着我们的旗帜,迎风飘扬。
中餐大家一起动手埋锅做饭,同事们大显身手的时刻到了。大厨们厨艺精湛,切菜的刀工非凡,切切、洗洗、涮涮,还有那负责烧锅的同事,火力可是十足。
下午进行游戏环节,有破冰起航、摸石过河、投壶比赛等游戏,促进团队协作,建立相互支持、通力合作的集体精神,增强大家沟通能力。所有人员分组由队长带领队伍进行比赛。同事们一个个又化身武林高手,深蹲下腰又劈叉摸石过河,踮脚瞄准又飞镖投壶,使出浑身解数。
通过活动加强员工之间沟通与协调,培养员工团队协作良好意识,建立团队的荣誉感和责任感。丰富了员工业余生活,让大家劳逸结合,超越自我!释放激情!

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公司新闻

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——记武汉储运部团建活动

储运部/涂晓艳

“益”曲赞歌 桃李争妍

国运兴衰,系于教育;兴贤育德,责在师儒。2019年9月10日储运部义工们便前往黄梅十里益海小学,恰逢教师节和中秋节双节之际,给老师和同学们带来书籍与节日的问候。
看着孩子们一张张可爱又好奇的小脸,为了让同学们了解储运部是做什么的,储运义工们细致的作了储和运的介绍。同时,为了表达对老师们的感谢,与孩子们手工DIY鲜花献给老师们。敬爱的老师们:你们的谆谆教诲,激励着学子的健康成长;你们的含辛茹苦,造就了一批批栋梁之才;你们的无私奉献,将永载光辉史册!
祝愿天下所有的老师们节日愉快、工作顺利、身体健康、阖家欢乐!

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金秋九月丰收季,
喜迎谢恩教师节。
益嘉心系黄梅小,
义工师生同欢庆。
活动生趣齐上阵,
欢声笑语留满堂。
相约再聚赛场见,
“益”善公益共相守。

诗一首

——教师节义工活动有感

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慈善公益

慈善公益

——储运部”教师节”黄梅小学行

储运部/严雪艳

储运部/ 程伟

秋菊溢彩日,桃李芬芳时。在这充满希望和收获的季节里,我们储运团队一行16人,一起前往黄梅小学,和学校的师生们一起欢庆第35个“教师节”!

爱粮节粮  “益”起行动

10月29日,武汉工厂6名义工来到了十里益海小学,他们是新星未来大学生培养项目中的新入职大学生,将和二年级的小朋友一起开展爱粮节粮活动。
活动中,同学们首先观看动画视频,了解五谷生产过程,让他们明白粮食的来之不易。义工大哥哥绘声绘色的描述,孩子们聚精会神地听着,积极举手回答问题,教室里充斥着欢乐的笑声。随后,义工大哥哥充分展现自己的专业优势,给同学们介绍了五谷的种类,展示了五谷的样品,还有各类副产品,豆粕、面包、爆米花等,生动形象的展示出五谷的一生,让小朋友们对五谷的印象进一步加深。在蒙眼辨五谷中,小朋友们积极参与,小小的手摸来摸去,仔细回想着课堂上学的内容,嘴巴里自言自语道“小麦可以做成面粉,然后可以做成香甜的面包,稻谷可以做成可口的米饭”可爱的模样让义工们捧腹大笑。
两个小时的课堂,义工们寓教于乐,寓学于趣;同学们学中有乐,乐中有学。秋收秋种,义工们同样也给孩子们播下了一颗希望的种子!

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以创新促发展 以管理促效益

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慈善公益

创新天地

会议由品管部李庆云主任主持,副总经理王奋春、各部门经理、主任及相关同事参加了本次会议,首先,人事行政部惠志远经理介绍了推进“金点子&合理化建议”的工作理念、思路和推进目的,倡导各部门从设计开发、工程施工、采购销、服务、质量、管理等各环节,利用技术革新、流程改善、工艺创新、材料优化、服务提升、质量改善、管理提升等方面实施创新及改进。促使其带来财务表现、提高员工满意度、提升公司品牌或管理效能,成为一种可持续的企业文化。

——记十里益海小学爱粮节粮活动

品管部/ 祝雪梅

—记金点子&合理化建议OA审批上线

为响应集团管理创新的理念在企业有效落地,武汉粮油方长青总经理指示,要充分调动公司广大员工的积极性,激发员工的创新热情,增强员工的使命感、责任感与参与度,发挥主人翁精神,让全体员工参与到改善公司经营管理当中,武汉粮油于10月23日于4号会议室召开了“OA金点子&合理化建议”培训&沟通会议,通过打通OA渠道,提升服务质量,提升工作绩效。

贸易部/殷雄

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创新天地

创新天地

为实现无纸化提报、审批,为实现管理人员随时阅览、审批提案,提案人及时了解审批意见,领导能及时了解员工提案,品管部QA组提出线上提报审批的意向,财务部IT组开发了金点子&合理化建议OA申请审批平台。李庆云主任以“金点子&合理化建议”汇报思路,对本次OA系统申报的全过程进行了介绍,并对金点子&合理化建议管理制度等内容进行了宣贯。IT组李永宏主任针对提报的需求,流程开发、实施过程、操作方法与步骤与大家进行分享与沟通。
最后,王总对今年“OA金点”子&合理化建议”工作寄以期望,他表示:前期我们的“金点子&合理化建议”工作虽然有较好的基础,但在提报时效、管理意识观念、激励制度等方面还有较大提升空间。同时对此提报模式进行了肯定,总结了以往不足,以全新状态实施提报、审阅,体现了公司“以精益促发展,以管理促效益”的理念,并激励员工以匠心精神不断创新和成长。

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为了改善办公环境,提高工作效率,营造良好的工作氛围,让员工更有归属感,把工作中好的习惯变为个人素养,生产部在近几个月开展了以办公室5S提升为主题的专项活动。
在办公室5S提升专项活动中,生产部分别对安全帽架、办公桌管理,储物柜摆放,档案文件存档,档案室管理,会议室管理,打印机日常操作说明进行了整理优化,并制定了相应标准。

安全帽架整改,规范了安全帽统一存放区域,安全帽架和安全帽贴有姓名及编号标签,安全帽按照标识存放对应帽架处。整改后安全帽在办公室内四处放置现象得到改善,员工能更加方便的拿取各自的安全帽。

推行5S活动 提升员工素养

生产部/ 尹珂

安全帽架整改

办公桌整理

办公桌整理,制定了办公桌管理标准。经过整改,生产部办公室环境更加整洁干净。文件资料有序摆放方便了员工日常查找,提高了工作效率。大家也在日常工作中按照标准要求自己,逐渐形成了良好的工作习惯。

档案文件存档及档案室管理方面,制定了文件存档及档案室存放标准。文件按类型进行分类存放于档案盒,每个档案盒贴有文件内容标签。档案室文件柜按文件类型进行了分区,档案盒按分区定点存放,并登记台账。日常文件查询,员工只需要根据台账上的登记的存放柜号就能快速找到需要的文件。

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创新天地

学习园地

10月30日上午,新星未来大学生们与总经理的季度座谈会如期而至,现场邀请到各部门经理,大学生指导人,以及老中青三代优秀员工代表,共同出席此次座谈会。座谈会现场以“开心工作,快乐生活”为主题,以展现专业能力、加强团队协作、加强沟通为目标,努力打造传递正能量的学习型组织。
座谈会现场,武汉工厂新星未来大学生们,通过实际发生在工作中的案例,讲出了他们的思考和困惑。

档案整理

其他类整理

储物柜内的衣架及鞋盒贴有员工姓名标签,每个员工将各自物品存放在规定位置。另外制定了打印机操作手册,打印机处放置有操作说明的展板,打印机基本操作一目了然。

此次办公室5S提升专项活动,每个员工都积极参与到其中,通过制定标准,分类规整,明确标识,定位存放,给生产部带来了整洁有序的工作环境,日常工作的高效便捷,更重要的是培养了员工良好的工作习惯,注重工作中的细节,在无形中逐渐形成了员工的个人素养。

加速文化融入 提升专业能力

—记“新星未来大学生培养项目”总经理季度座谈会

人事行政部/ 李超

大米业务员徐翔、雷孟龙、殷雄谈到:现场发现经销商发错货时,老员工当机立断全部买单的行为,让客户感动,更让新员工感受到提升服务意识的重要性;当送货不及时,是否存在客户流失的隐患,如何避免;对于接受度不同的客户,指导人要求我们摸索不同的策略,增加客户忠诚度。方总解答道:面对客诉,要从自身找原因,知错就改,不能错上加错,凡事要事无巨细,及时查缺补漏。面对大米铺市的工作,我们要多开发客户,多沟通,积累经验,面对局限性的问题,我们要考虑发展综合性物流体系,提升流通性。

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学习园地

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来自面粉生产文员付朝煦通过在油厂、米厂轮岗学习感悟到,在寻求同事们的帮助时,尽可能不增加他人的工作量;制米车间胡倍杰也对产线上的问题颇有建树。方总鼓励到:大家通过1个多月的轮岗学习,要打通各环节,找准关键点,同时计划运营很重要。
饲料业务员余魁的成长感悟很深刻,我们的业务岗位工作不同于其他公司的。我们的公关工作相对较少,依靠提供稳定的供应,获取客户们的稳定需求,以此形成稳定的合作关系,树立行业标杆。小包装QC化验员杨威,通过包装瓶跌落测试的案例,对比发现影响包装瓶受损的因素。非贸业务员韩天宇,开朗乐观,与供应商深度合作,建立彼此信任的供需关系。方总深有感触的谈到,人生最幸福的事情,就是以兴趣爱好作为职业,鼓励大家工作要富有激情。

从贸易出生的方总回忆起在益海嘉里的20年,分享给在座的经理们、指导人。鼓励大学生同事们,多参与员工活动、慈善活动,寻找生活中的快乐。努力工作,实现目标、实现价值、实现梦想。大家努力打造成高情商团队。最后用四个字表达了对首批新星未来大学生的看法——会说、敢说。寄语新员工是一群:有激情、爱琢磨,有朝气,关注细节,爱学习的新人;寄语老员工是一批:有经验,爱实践,乐分享,发挥传帮带的中流砥柱。

武汉面粉厂已经正在紧锣密鼓的建设中,前期面粉业务员要不断的通过走访市场,了解湖北,乃至周边省份的客户需求,业务员赵锴、高志远,通过对经销商的帮扶、深入市场推广一线,希望早日能成为一名专业的销售人员,再发展成为一名技术型销售能手。

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脚踏实地工作 潜心扎实修炼

时间再次回到周四,又到了机修每周培训时间,这个令人期待的时刻。本次培训主讲人余恢兵,机修车间机加工扛把子。本次培训主题:常见量具的使用。
此次主讲内容包括游标卡尺,螺旋测微器和内径百分表的使用。
每次只要到了余师傅课堂,大家学习积极性都特别高,大家的互动也特别频繁,我不禁想到除了大家的求知欲特别高之外,余师傅培训方法的专业性、培训内容的实用性和可操作性,也是大家都很喜欢他的原因。

生产部/阮振华

我:这节课我还没准备好,您能替我上课吗?
余:小事一桩~
我:可是明天就要开讲,您来得及准备吗?

事实说明,对于他来说确实不用准备,因为他已经准备了很多年,好货都存在脑子里了。

9月19日,金秋送爽正是读书好时节,物流公司冯浩经理带领“5朵金花”(周麟,周琦,陈明,张甜,陈珍珍)为书友们分享《复盘+将经验转化为能力》,首先冯经理通过看书回忆亲戚经营养猪场中用到复盘的某些知识而不自知说起,鼓励书友们多读书上升理论高度,引出“5朵金花”从什么是复盘,为什么要复盘,复盘的底层逻辑,复盘的操作手法,复盘的内功心法以及如何推广复盘并超越复盘进行了书本精华萃取,结合工作中的实践内容进行了思考及感悟的分享,就未来的工作提升做了规划。最后书友们纷纷表示本次读书分享获益颇多,今后多读书,多做复盘
联想集团,万达集团,英国石油公司都在公司经营及发展中不断的进行复盘,跟踪改进,不断迭代使得企业不断发展;曾国藩个人通过不断的复盘使自己精进,快速成长,最终把经验转化为能力,在生活和工作中游刃有余,大放异彩。
知识改变命运,读书点亮生活,拆书有益工作!

《复盘+》拆书分享活动

物流公司/陈珍珍

芝麻油(酱)感官评价及风味控制培训

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岗位练兵强技能 技术比武展雄风

为了贯彻落实“安全生产、提高技能”的宗旨,调动车间班组比、学、赶、帮、超的工作热情,提升员工岗位技能,强化产品质量和生产安全意识,激发员工创造力,生产部小包装于10月25日开展技能大比武。
 本次大赛的第一个环节,综合知识抢答,主要从产品质量、员工生产技能、生产安全及企业文化等角度设立,并设有观众互动环节,场外求助配合很是默契给力。第二环节,实际操作技能比赛是对生产一线员工多年来工作经验和技能积累的充分检验,也是他们对工匠精神的一种最好诠释。
安全应急救援-心肺复苏,对于心脏呼吸骤停的危险情况,必须分秒必争,大家现场进行了实操演练。
第三环节,趣味游戏,你比我来猜,高潮迭起,扣人心弦,紧张热烈。

9月17日,在益海嘉里(武汉)粮油工业有限公司进行芝麻油(酱)感官评价及风味控制培训。此次培训由集团品管及研发中心共同主导,培训讲师为丰益(上海)生物技术研发中心的薛淑萍、吴珍珍以及张艳。同时邀请集团品管黄叶欣经理、张梅经理(兼青岛工厂品管经理)、研发中心史海明经理、岳阳工厂肖经涛经理、项目部吴钰溦经理、青岛工厂、天津工厂以及成都工厂同事参加此次培训。
培训中,各讲师向大家分享了风味分析、芝麻油风味、物质感官评价理论基础、感官评价基本要求及影响因素以及感官评价方法及应用。
除了讲师的精彩讲解,研发中心同事还精心为大家准备了芝麻油、芝麻酱等不同风味的样品,让大家理论知识与实践相结合,起到更好的培训效果。
本次培训圆满结束,不少同事表示收获颇多,为后面做好风味油的品质控制提供了理论基础和实操方法,并表示会好好吸收学习到的知识并应用到实际工作中。同时,对于东道主武汉工厂来说,这也是一次非常好的学习机会,感谢集团品管的支持,研发中心专业的讲解以及其他工厂同事。

品管部/程媛

生产部/闫倩

优质、高产、安全、低消耗,在以安全生产为前提,紧抓产品质量,张(福杰)经理为本次活动做了结束总结,大家同心协力,共同进步。

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生产部芝麻油车间技能比武大赛

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健康安全

防患于未“燃” 我们在行动

10月18日下午,益海嘉里武汉企业群生产部芝麻油车间举办了“2019年技能比武大赛”活动。本次大赛活动旨在进一步提升芝麻油车间员工生产技能及职业素养,强化产品质量和生产安全意识,同时激发员工积极主动、自发学习热情,提升团队士气和凝聚力,丰富员工企业文化生活。
本次大赛从产品质量、员工生产技能和生产安全等角度设立了4个比赛项目。首先进行的是“闻风味”和“看颜色。
接下来是机器实操“榨圈排列顺序”,车间提前准备好了4台空榨机,榨笼和榨圈已拆除,要求参赛选手将榨机的榨圈排列安装好。比赛中,递扳手、上榨圈、装榨笼。各组参赛选手动作娴熟,相互之间配合默契,气氛火热。
正压式空气呼吸器佩戴以裁判发出开始指令到佩戴成功并开气阀所使用的时间长短计分,参赛选手佩戴动作麻利,各队速度不相上下。
经过2小时的比拼,各参赛组充分展示了自己精湛的技术,根据各轮次累计得分,最后获得本次大赛的第一名是严勇志班组(严勇志、谭顺、王志红),除此之外,还根据全场表现情况选出了本次大赛的“MVP”徐强。颁发完获奖证书和奖品,至此,2019年生产部芝麻油车间技能比武大赛完美落幕。

人事行政部/丁霞

为增强员工消防安全意识,提高员工自救、逃生能力;针对员工宿舍突发火灾的情况,员工能熟悉消防逃生路线,以达到如发生火警火灾时,能有序、迅速安全疏散,10月22日人事行政部在米厂宿舍举行消防演习。
整个演习过程,宿舍员工按照事前的演习方案逐步进行,应急救援组、警戒组、防护救护组各组均按时到位。油厂总指挥魏颖接到通知后,15分钟内赶到米厂宿舍。通过18分钟的紧张扑救,火险被完全扑灭,宿舍管理员宋雅丹清点人员,
确保人员全部安全撤离出来,现场总指挥贺兴亚宣布演练结束,解除警报,并向总指挥魏颖汇报。事故调查组何文华进入发生过火灾的宿舍内,进行初步事故调查,现场分析火险原因。 工程主任贺兴亚表示,火灾发生后,员工迅速从宿舍跑出,用湿毛巾捂住口鼻,就近选择合适的楼梯有序撤离。撤离过程中没有发生拥挤、推攘现象,达到了有序快疏散的目标。 
安全组何文华主任肯定了宿舍员工在演练中的表现,并现场考察住宿员工消防器材的学习使用情况,希望大家居安思危,提高安全意识。
最后行政主任魏颖结合今年目睹的火灾事件,希望通过消防演习提高大家应对紧急突发事件的处理能力。安全之重,重于泰山;防患未“燃”,我们在行动!

生产部/管端蓓

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益嘉人

江城秀

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健康安全

健康安全

安全,是我们人生中永恒的旋律。工作中,我们也时时刻刻将安全放置以最至高的位置。一个企业是否对所属员工负责,首先得看的就是这个企业对员工的安全是否予以重视和保护。
随着国庆小长假的结束,我们部门为对员工安全意识进行培养和加强,组织全体成员开展了“电气安全标准”的培训课程。“高高兴兴上班,平平安安回家”,一张张靓丽幸福的合家照张贴在会议上的墙壁上,时时刻刻提醒着我们,安全的重要性。投影仪照射在墙面的PPT,呈现在一条条集团最新下达的电气安全标准,凌工给我们逐一讲解了每一项标准的具体含义及安全风险,针对每一项安全标准,我们都进行了分析与讨论,并反思我们自身工作中所遇到这类不符合标准的情况,逐一汇报记录,总结安排整改。
我最佩服那些不遵守交通规则,横穿马路,闯红绿灯的行人、车辆。什么是赌徒,我认为他们才是最大的赌徒,他们用自己余下几十年的光阴,以及与自己息息相关的多个家庭的幸福生活去做赌注,而想赢得争取到的,却仅仅是十几秒,甚至只是几秒不遵守交通规则而节约的时间。安全,是我们不管在何时何地,都需要时时刻刻敲响的警钟,唯有安全在,才有幸福可谈。望大家都有一个安全和谐的工作环境,安全自己,安全他人,高高兴兴上班,平平安安回家!

“一粥一饭,当思来之不易”,10月16日,时值“世界粮食日”。1979年11月,第20界联合国粮农组织大会决议确定,1981年10月16日为第一个世界粮食日,到今天已经是第39个世界粮食日,2019年的主题是——行动造就未来健康饮食实现零饥饿!
市发改委以“节约一粒粮 我们在行动”为主题,组织开展“家庭在行动”、“青少年在行动”、“企业在行动”等“节约一粒粮”系列活动。粮食日当天,区发改委的邓科长领队来我公司,送来“爱粮节粮”宣传册,和同事们一起,在体验馆、员工食堂、办公楼张贴了宣传画,希望通过这些,让更多的人一起行动起来!
节约一粒粮,我们在行动!

安全培训

生产部/吴峰

节约一粒粮 我们在行动

储运部/严雪艳

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文学驿站

文学驿站

江风习习,不远处,灯火通明的知音号稳稳泊于汉口江畔之码头,我们相聚于此,即将开启这趟奇妙的“知音之旅”~
夜色朦胧,华灯初上,码头上人群纷纷攘攘。有衣着华贵、气质不凡的“名媛”;有穿着花格裙子,装扮清新的“学生”;有儒雅斯文、马褂飘飘的“教授”,亦有步履匆匆、难掩疲惫的“商人”...
他们都在等待,等船开。
故事,也就这么拉开了序幕。

光影交错的舞池中央,这个时代最新潮的俊男靓女,正随着音乐、跟着节奏律动摇摆着。留声机与黑胶唱片划拉着,共同演奏这新世界的交响;圆礼帽与花旗袍闪动着,共同辉映这新都会的风潮。
在这个小世界里,一切的遇见也许都是合理的,是偶然,亦是必然。

遇见知音

营销公司/钟嘉希

《渡船》
江水潺潺,船行帆帆
伊人在水,余心无澜
渡彼北岸,杨柳依依
今我来思,叹其婉转

—记武汉分知音号团建活动

等船来

船舱内

登上船,进入船舱,这是第一次遇见。
那时候,车马慢,什么都慢。船舱里的第一次相遇,那是时间的定格,我们相谈甚欢,憧憬着即将开启的美妙旅行。

甲板上

故事的最后,大家来到了甲板之上,一边欣赏着长江两岸的璀璨夜景,一边欣赏着由“船员们”带来的精彩表演。大家纷纷相互合影留念。

盼再会

再难忘的旅行,也终会迎来结束的时刻。
这张大合影,永远留住了大家的笑容。
期待,下次再会。是的,下次,不会遥远。

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快乐生活

观70周年阅兵有感

生产部/潘传明

但在70年前,新中国成立的开国大典时,由于参阅的飞机太少,仅仅只有17架,为了让场面看起来壮观一些,周总理下令安排第一排的飞机飞两遍,让飞机在通过天安门后,再掉头迅速回到东门,紧接着后面的一组,再一次进入受阅航线。
 如今,我们国富民强,大国崛起!当阅兵的飞机从空中划过,气势如虹,激起了无数中国人的心,飞机的轰鸣声更是代表了国家的力量,是力量的声音!因为我们的飞机现在要多少有多少,再也不用飞两遍了!一个国家的复兴之路,里面真的有太多的艰辛和不易。我们有幸生存在盛世,这是我们的福气!
  70年新中国的风雨历程,成就了一个伟大的中国!今年的阅兵部队由徒步方队、装备方队和空中梯队这三部分组成,其中空中梯队展示空中作战新质能力和强大实力,我国的空军战鹰列阵在空中,中国的航空武器装备在这70年来所获得的成就是有目共睹的,这体现的是我国综合国力的增强。
每一次的阅兵都彰显着时代的特点,具有每个时代的不同风格,我们共同见证祖国的日益强大,看大国崛起!

 今年是新中国成立70周年,在国庆这天,阅兵仪式隆重开始,透过电视,我们看到整齐划一的解放军队伍和各类先进的武器装备,此时内心是格外热血沸腾的!

漫画一则

生产部/颜伟

用文字润育心田

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