NEWSLETTER
A QUARTERLY NEWSLETTER FROM LEYBOLD PC TIANJIN
2022年 总第02期
GM LETTER
Dear Colleagues,
As a result of global economy slow down and impact of the COVID-19 in Shanghai and Tianjin, Leybold PC Tianjin growth slowed slightly but overall still remains at a same level as Q1.
Recovery in China is going at a good pace, the public and social live has nearly come to normal. But we saw with the recent outbreak in Tianjin that we always must be prepared for the unexpected and keep our awareness high. From a company level, our priority remains the safety of our employees and that is why we keep certain safety measures in place and increase them
where needed. Moreover, I would like to say a special THANK YOU to all employees, who are hard working during Beichen district locked down period.
Forward looking, Leybold PC Tianjin continue to grow and deliver high profitability despite the uncertainties in the global economy from the second half of year 2022. Please keep our TARGET in mind and fighting for it: "16" OPR!
Also thank you to everyone for participating in the Insight 2022 survey. The company has received and analyzed the results, and the Tianjin PC management team is formulating an improvement plan. We like to do better every day, and your feedback will help us do that.
I would like to thank all of you for your contributions in the past 3 months and wish you a safe, fantastic, happy, and prosperous second part of 2022!
Enjoy the reading!
亲爱的同事们，
由于全球经济放缓以及新冠疫情在上海和天津爆发的影响，莱宝天津工厂的增长略有放缓，但总体数据仍保持在与第一季度持平的状态。
中国经济正在快速复苏，公共生活和社会生活基本恢复正常。但我们从天津最近的疫情中看到，我们必须时刻做好应对突发事件的准备，并保持高度警惕。从公司层面来说，我们的首要任务仍然是确保员工的安全，这就是为什么我们保持某些安全措施，并在需要时增加这些措施的原因。此外，我要特别感谢所有在北辰区封锁期间辛勤工作的员工, 你们辛苦啦！
展望未来，尽管2022年下半年全球经济存在不确定性，莱宝PC天津公司仍将继续增长并实现高盈利能力。请大家牢记我们的目标并全力以赴的为之努力：”16” OPR （息税前利润）!
同时，还要感谢大家参与 Insight 2022 调查。 公司已收到并分析结果，天津PC管理团队正在制定改进计划。 我们希望每天都做得更好，您的反馈将帮助我们做到这一点。
最后，感谢所有人付出的努力和做出的贡献，并祝大家下半年过的更加精彩，安全，愉快！
尽情阅读吧！
Our high standards are something to be proud of
我 们 的 高 标 准 值 得 骄 傲
MATS RAHMSTRÖM
PRESIDENT AND CEO
GROUP NEWS
Very soon, we are launching our updated Code of Conduct. The Code of Conduct is an important part of our culture since it defines how we should act, our view on ethical behavior and what we expect of our employees and business partners.
很快，我们将推出最新的行为准则。行为准则是我们文化的重要组成部分，因为它定义了我们应该如何行动、我们对道德行为的看法以及我们对员工和业务伙伴的期望。
To carry out work the right way is crucial to ensure that we stay future proof. Taking shortcuts and compromising when it comes to integrity is a fast way to damage reputation and customer loyalty. Our high standards are something our stakeholders expect from us and something to be proud of.
以正确的方式开展工作对于确保我们能够经得起未来考验至关重要。在诚信问题上，走捷径和妥协是损害声誉和客户忠诚度的快速方式。我们的高标准是利益相关者对我们的期望，也是值得骄傲的。
Going forward, we will require all employees to participate in an ethics training led by a manager to ensure our employees understand what it means to behave ethically in challenging situations.
今后，我们将要求所有员工参加由经理领导的道德培训，以确保我们的员工了解在具有挑战性的情况下，道德行为的含义。
I also want to add that I know that many of our colleagues are facing a lot of challenges right now, mainly coming from the issues in the supply chain. We are not alone, almost every industry is suffering from shortages of components and very long lead times. We’ve always taken great pride in our resilience, and it’s important to remember that resilience and adaptability are linked. When the only constant is change, stay open and willing to learn!
我还想补充一点，我知道我们的许多同事目前面临着许多挑战，主要来自供应链中的问题。我们并不孤单，几乎每个行业都面临着零部件短缺和交付周期过长的问题。我们一直为自己的韧性感到骄傲，记住韧性和适应性是联系在一起的，这一点很重要。当唯一不变的是变化时，保持开放并愿意学习！
SHE
June is the month of World Environment Day – This year’s theme is “Only One Earth”, focusing on action we can take to celebrate, protect and restore our planet.
六月是世界环境日 - 今年的主题是“只有一个地球”，聚焦于采取行动来庆祝、保护和修复我们的地球。
What is World Environment Day?
Established in 1972 by the United Nations at the Stockholm Conference on the Human Environment, that had resulted from discussion on the integration of human interactions and the environment.
什么是世界环境日？
1972年在联合国斯德哥尔摩人类环境会议上成立，聚焦于人类互动与环境整合的讨论。
1. Reduce greenhouse gas emissions from our direct operations and from the energy we
purchase, to keep the global temperature increase to maximum 1.5°C
减少我们直接运营和购买能源产生的温室气体排放量，以保持全球温度上升至最大1.5°C
The Atlas Copco group has set two science-based targets.
阿特拉斯·科普柯集团设定了两个基于科学的目标。
2. Reduce emissions generate in up and
downstream activities, outside of our own operations to keep the global temperature
increase well below 2°C.
减少上游和下游产业链的排放量，在我们
自己的运营之外，以保持全球气温上升远
低于2°C。
SHE
Safety Pyramid 安全金字塔
PC Tianjin achieved 0 recordable accident in last 12 months
在过去的12个月内，天津工厂取得 "零" 可记录安全事故记录。
同时，在过去的12个月里，莱宝天津工厂发现了共计4,298个不安全观察项，为零记录打下了坚实的基础
QUALITY
探索5S之旅
Benefits of 5S
5S 的好处
- 提高生产效率
- 保证产品质量
- 降低生产成本
- 提高现场管理水平
- 提升企业形象
- 创建独特企业文化
QUALITY
NPS - Net Promoter Score 客户净推荐值
真空泵系统 - 相较于2021年，NPS结果由之前的27分增长到了57分
Systems - NPS results increased from 27 in 2021 to 57 in 2022
标准泵 - 相较于2021年，NPS结果由之前的33分增长到了50分
Standard Pump - NPs results increased from 33 in 2021 to 50 in 2022
2022年度客户满意度调查报告
Battle against COVID-19
战疫情，稳生产，保产出
COVID-19 COLUMN
自2002年5月份以来，天津爆发了新一轮的疫情，莱宝天津工厂处于本轮疫情的爆发中心北辰区，更是不能幸免。在不断漫延的疫情下，莱宝天津多名员工所在的小区被封控管理，一时间，生产告急、人员短缺，严重打乱了公司的生产秩序。但是，面对困难，我们没有放弃，莱宝人在行动：
我们准备充分
我们反应迅速
我们支持有力
我们生产照旧
致敬，坚守岗位的你们！
致敬，居家办公的你们！
致敬，最美莱宝人！
Take a Break From Stress
Meeting a friend 见朋友
Setting aside 10 minutes a day to relax 每天留出10分钟放松
Listening to relaxing music 聆听音乐
Watching funny movies 观看有趣的电影
Going to the gym 去健身
Meditating 冥想
Talking to someone 交谈聊天
Walking the dog 遛狗
Getting more sleep 充足的睡眠
Do something good for someone else 为他人做点有意义的事情
WELLBEING
如 何 缓 解 压 力
R U OK
In brief, stress is a feeling of being under abnormal pressure, whether from an increased workload, an argument with a family member, or financial worries.
简言之，压力是一种处于异常压力下的感觉，无论是由于工作量增加、与家人争吵或财务担忧.
When you are stressed you may experience many different feelings, including anxiety, irritability or low self-esteem, which can lead you to become withdrawn, indecisive or tearful.
人们对压力的反应不同。压力的一些常见症状包括：睡眠问题、出汗或食欲变化。当你感到压力时，你可能会经历许多不同的感觉，包括焦虑、易怒或自卑，这会导致你变得孤僻、优柔寡断或爱哭。
TIPS to relieve stress 缓解压力小贴士
On Apr. 28, 2022, Leybold Tianjin PC organized Safety, Health, and Wellbeing Day with all employees to share some related topics. Interesting sharing, testing and quizzes are carried out on how to “Getting Restful Sleep”.
2022年4月28日，莱宝天津工厂组织了全员安全，健康，福祉日活动和大家分享相关的话题，并就如何“获得宁静的睡眠”开展了有趣的分享，测试，和小竞赛活动。
为了帮助大家以更加放松的状态参与，本次活动场地安排在了公司食堂，并为大家提供了不同于平时的多元化的午餐：可乐，炸鸡和披萨。让大家在享受美食的同时聆听有益的分享
WELLBEING
Atlas Copco’s Safety, Health and Wellbeing Day
欢迎来到 Atlas Copco 安全与健康日
感恩父母，感恩亲情 - 母亲节活动纪实
Thanksgiving to parents and family
WELLBEING
每年五月的第二个星期天是一个特别的日子， 在这个特殊的日子里，我们心怀感恩，向给与我们生命与灵魂的最伟大女人 - 母亲， 致以最深沉的爱意和最美满的祝福。
莱宝天津工厂组织了一场具有特殊意义的母亲节庆祝活动。所有的优秀员工被邀请到三楼会议室，和大家分享在工作和生活中遇到了困难和问题是如何在家人和同事的帮助下得以解决，总经理YS表示非常自豪能拥有如此优秀的员工，并感谢所有在背后默默无闻的付出并提供坚强支撑的所有父母们！
同时，也请他们放心，公司也会用对待家人的心对待我们的员工，让他们在公司体会到家庭般的温暖.
最后，YS代表公司送上一份爱心：父母体检套餐一份，祝福他们身体健康，长寿！
WELLBEING
On June 18, 2022, Leybold Tianjin PC participated in European Chamber Tianjin Football Game and Family Day.
2022年6月18日， 一个绿树浓荫，阳光灿烂的周末，莱宝天津工厂足球队，啦啦队以及员工家属参加了欧盟商会天津分会组织的足球赛暨家庭日活动。
经过了一年的艰苦训练，莱宝球队在刚刚开场的5分钟就踢进了本次比赛的第一个进球，为后续比赛打下了良好的心理基础。
莱宝啦啦队是本次比赛的另外的一个亮点，作为除东道主的啦啦队之外的唯一一个啦啦队，我们在场外为球队助威喝彩，成为赛场中一道靓丽的风景！
D & I
Diverse by nature and inclusive by choice. Bright ideas come from all of us. The more unique perspectives we embrace, the more innovative we are. Together we build a culture where difference is valued and we share a deep sense of purpose and belonging.
本质多样， 拥抱包容！ 聪明的想法来自我们所有人。我们接受的视角越独特，我们就越具有创新精神。我们共同建立了一种重视差异的文化，拥有深厚的使命感和归属感。
diverse by nature, inclusive by choice
本质多样， 拥抱包容
LGBT+ stands for lesbian, gay, bisexual, transgender and “+” inclusively represents other sexual identities.
LGBT+ 代表女同性恋、男同性恋、双性恋、跨性别者，“+”代表其他性身份。
六月骄傲月是为了纪念多年来为公民权利而进行的斗争，以及根据法律为女同性恋、男同性恋、双性恋、跨性别和酷儿群体争取平等正义的持续追求，以及 LGBTQ 个人的成就。
尊重，包容从我们每个人开始！
COMPETENCE
在2022年4月26日，莱宝真空设备（天津）有限公司迎来了公司历史上第一届的Kaizen季度 Olympic活动。此活动旨在提供全体员工对Kaizen活动的参与，通过集思广益，从安全，成本，质量，交付，5S，人员福祉等角度提高天津工厂的运营情况。
Kaizen活动意指小的，持续的，渐进的改进，比如持续减少搬运等非增值活动，消除原材料浪费、改进操作程序、提高产品质量、缩短产品的生产时间、不断的激励员工。Kaizen看似小打小闹，润物无声，但相对于一触即发式的创新思想而言，Kaizen思想所带来的哪怕是微不足道的细微效果其往往终局是颠覆性的、革命性的。它要求每一位管理人员及作业人员，要以相对较少的费用来连续不断的改进工作。长期而言，这种阶梯式的持续进步足以获得巨大的汇报。与此同时，Kaizen也是一种低风险的方式，因为在改善过程中如果发觉有不妥之处，管理人员可以随时回复到之前的工作方法，而不需要耗费高昂的成本。
On April 26, 2022, Leybold Tianjin PC conducted the first Kaizen Olympic event. This activity aims to provide all employees' participation in Kaizen activities and improve the performances of Tianjin plant from the perspectives of safety, cost, quality, delivery, 5S and personnel welfare through brainstorming.
1st Kaizen Olympic in Leybold Tianjin PC
莱宝天津工厂举办了公司历史上首届Kaizen奥林匹克
EVENT
On Apr. 25, 2022, opening ceremony for Leybold Tianjin PC new S+S workshop was conducted successfully.
2022年4月25日，泵组新装配车间正式投入使用开工庆典成功举办。
随着业务的增长，现有厂房已经不能满足生产的需要。工业真空市场副总裁梁爽表示新厂房的启用解决了目前泵组装配场地严重不足的问题，同时祝福莱宝天津的业务越来越好，再创辉煌！
New S+S workshop put into operation
泵组新装配车间正式投入使用开工庆典
PC Tianjin celebrated the phase one completion of the Mars project
On April 26, 2022, PC Tianjin celebrated the phase one completion of the Mars project.
2022年4月26日，莱宝天津工厂庆祝了Mars项目第一阶段的完成，该项目是将Sogevac、GVS和nES产品线的备件国产化。
Mars项目将最大限度地利用在亚洲生产的零件来支持当地的客户，以提高可用度，减少交付周期和运输成本。这一初始阶段的重点是由天津PC公司生产供应。该项目不仅仅针对VTS，对真空技术事业部来说也是一个巨大的里程碑。这有助于克服公司间交易中的许多障碍，同时意味着单个零件编号可以来自多个资源。
EMPLOYEE RELATIONSHIP
WELCOME NEW COLLEAGUES
你 好， 新 同 事
我是今年4月份转正，正式加入的莱宝天津工厂。对我来说这份新工作伴随着机遇和挑战，在不同领域学习更多的知识，未来希望能成为团队中不可或缺的一份子。
在工作中遇到困难在所难免，但是保持良好的心态很重要，方法总比困难多。
刘 佳 - Sys. planner
我很喜欢烹饪，有时间的话我会学习新的菜系和烹饪方法，做一桌美食给家人和朋友分享，缓解工作压力的同时也能给别人带来快乐。
李晓茜 - Master planner
大家好，我是李晓茜。我在2022年4月6日加入莱宝天津工厂，任职主计划。我于2015年从天津科技大学毕业，目前在读南开大学非全日制工程管理硕士。在过去5年中，就职于天津维斯塔斯，先后从事生产计划、物料计划。
我很高兴有这个机会加入莱宝和各位同仁一起工作，相互学习。向阳而生者，难至迟暮；自强不息者，永远青春。希望在未来的日子里可以和大家一起迸发青春，向阳而生。
非常荣幸加入莱宝的大家庭，我先后做了7年铸造工艺工程师和5年铸件和加工件的SQE工作。
莱宝紧张而有序的工作氛围让我很快的进入工作角色；周围同事也积极的帮助我了解莱宝的产品和流程。 总而言之，我很期待在这份工作中实现自我价值。
未来一到三年的目标是成为铸件加工件质量管理领域的专家，帮助公司实现外购件“Zero defect” 的目标，我的质量座右铭是I am living in Zero defect.
我平常通过跑步和骑车方式释放工作和生活中的压力，闲暇时喜欢看书和冥想，偶尔也会探访各处名胜古迹，所谓行万里路，读万卷书。
柴海洋 - SQE
EMPLOYEE RELATIONSHIP
WELCOME NEW COLLEAGUES
你 好， 新 同 事
我毕业于西南交通大学，机械设计制造及自动化专业，2015年参加工作至今，一直从事机械设计。
我感觉莱宝是一家体贴，以人为本的公司，尊重员工。
未来三年我希望技术更加纯熟，设计的产品越来越优质
在技术方面，横向对比，取长补短，通过参加展会、去厂家交流等方式，拓展思路。
我偶尔打打羽毛球，放松一下身心。
张 刚 - Design Engineer
张金良 - Procurement Manager
大家好，我是张金良。2022年4月18日入职，现工作17年，工作经历包括在风电，轨道交通和电梯行业做过SQE，采购等岗位，曾任职于三星，西门子，奥的斯等公司。
新工作业务支持项目型销售，需要灵活和前瞻性的工作方式，未来目标是优化流程和成本，缩短交货期。
我的兴趣包括：羽毛球，摄影，自驾
我在工作中可以学习到很多新的知识，未来在做好现有工作的同时也希望学到更多东西。
我认为每一种工作都有独特的优点与缺点， 慢慢的可以学会处理事情的方法。
我的兴趣是节假日带小朋友一起玩。
李 凤 - Warehouse keeper
大家好，我叫陈磊，毕业于天津机电职业学院，专业是机械设计与制造，2022.6月正式成为莱宝的一员，我希望与莱宝共同成长，见证莱宝更大的辉煌。自入职以来这个工作对我来说很有挑战性。从一个学生转变一名工人，一开始不知如何下手，到现在能够独自完成。感到很有成就感。未来的目标，首先先把本职工作做好，把基础打好，成为工程师为来莱宝贡献更大的力量。
我的兴趣是运动、听音乐，看一场电影。
陈 磊 - Operator
TRAINING & DEVELOPMENT
🎉#Never Stop Learning Festival 🎉
学 无 止 境 学 习 节
Atlas Copco is hosting the #NeverStopLearningFestival, a global initiative taking place June 8-22. The festival is dedicated to learning to encourage curiosity, creativity, and cultivating a growth mindset.
阿特拉斯·科普柯于6月8日至22日举办 #学无止境学习节。该节日是一项致力于学习的全球性倡议，以鼓励员工们的好奇心、创造力和培养成长型思维。
莱宝真空设备（天津）有限公司作为阿特拉斯·科普柯重要成员之一也积极参与其中，除
了参加来自总部的各项学习活动，也基于自己的产品和业务特点组织了十余场丰富多彩的学习活动。培训主题包括真空泵的原理及原理、液环泵、产品销售故事、油泵、罗茨产品、项目管理等。
如同Cecilia Sandberg 所说“学习节的目的是为了进一步提升我们对持续学习的认知度和参与度。” 我们也会在今后的日子里继续坚持将莱宝天津工厂打造为学习型组织。
TIPS FOR SUSTAINABLE
TIPS FOR SUSTAINABLE
践行可持续发展小贴士
Sustainability Matters aims to share best-practice with all employees in our daily work and life.
本期内容将和所有员工分享可持续发展在日常工作和生活中的最佳实践：
Around the House / 居家生活：
• 夜间关闭所有没有必要的电源
• 将湿衣服挂在 架子上晾干，避免使用烘干机
• 打开暖气前，多穿保暖的衣服
• 使用LED照明，而不是白炽灯照明
Commuting / 外出活动:
• 建议爬楼梯代替乘坐电梯 - 这同时也是一种锻炼
• 组织拼车上班、运动、活动和其他活动
• 尽量使用公共交通工具
Shopping / 购物:
• 结账时不要使用塑料袋
• 避免购买塑料包装产品
• 尝试购买散装食品时带上你自己的容器
At Work / 工作中:
• 在不泄密的情况下收集办公废纸二次利用
• 尽可能使用双面打印
• 下班前关闭电器设备
Lifestyle / 生活方式:
• 花更多时间在户外
• 饮食多样化，不挑食
• 避免使用一次性餐具和餐巾
TIPS FOR SUMMER SEASON
Summer Heat Safety Tips
夏季高温安全小贴士
Take a look at these tips that’ll help you be ready for the sun and please enjoy!
关注这些小贴士，帮助大家做好迎接阳光的准备并享受其中！
- Prevent your skin from getting damaged by Sun Sunscreen: Give yourself at least 15-30 minutes
防止皮肤晒伤，在出门前15-30分钟涂抹防晒霜
- Protect yourself from a Heatstroke
防止中暑
- Dress light
着装轻便透气
- Protect your Eyes
保护好眼睛，佩戴墨镜
- Carry essentials with you while heading out
出门随身携带必需品
- Keep the surroundings cool
保持环境凉爽
- Stay Hydrated，drink, drink, drink
保持身体水分，喝水，喝水，喝水， 重要的事情说三遍！
- Eat summer-friendly food
吃适合夏天的食物
CANLENDAR in Q3 - 2022
2022年3季度的培训还在持续更新并会在第一时间发送给大家。
针对培训事宜，如有疑问请咨询人力资源高级人事专员 裴晓菲：
fay.pei@leybold.com
Contact: Lucy Liu
邮箱： lucy.liu@leybold.com
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