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感动艾迪2023年03月刊

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       艾迪国际教育集团    人力资源部

感动艾迪

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2023年04月

封面人物

    胡   秀

建功学习中心副校长

【2023年03月刊】

一切为了孩子

◎申屠梦蝶

preface/前言

    “当我们向有奉献、有意义的方向迈进的时候,需要重视一个最基本的起点,集中注意力和精力,把握每一天的付出。”艾迪的老师们在工作中始终都坚持贯彻这一理念,坚持每天投入最大的热情上好每一堂课,做好每一次教研,做最有效的家校沟通,这便是艾迪老师们的品质。    秉承“艾迪之道”,把“一切为了孩子”作为我们的工作准则,从最基础的工作出发,不忽视那些细小的责任和任务,以每一天的为单位做好品质。如此连续的每一天,成就了艾迪教育一贯优秀的教学质量和口碑,成就了孩子们的学习理想和老师们的成就感。  

preface/前言

       “一切为了孩子”,因为这一句承诺,周中每晚的晚托,都能看到老师们各种各样忙碌的身影:老师俯身讲解题目,学生全神贯注,仔细听讲;老师拿着书本抽查学生背诵,学生努力回想,老师循循善诱。在走廊上,班级中,到处都是讲解题目的声音。过了下班时间,依然还有班主任和学科老师在座位上解决学生问题,落实课后辅导工作。    作为教育工作者,老师们敢于吃苦,在一线岗位不断磨练和提升自己,面对学生能够优质教学,专业服务,促进学生和老师的成功共享。

丨目录 丨
 
 
丨艾迪生活
    绍兴的春天到了
    踏春之旅
丨艾迪荣誉
    战狼传奇
丨人物专访
丨感悟心得

艾迪国际教育集团

2023年03月

艾迪国际教育集团丨Ideal

第02期 2023年

艾迪生活

第02期 2023年

绍兴的春天到了

    绍兴的春天跟别处的大有不同,它的春天反复、短暂又热烈。    短暂地冒出嫩芽后又被无情的冰雨打碎,正面是春风,反面是冬雨。与冬天缠绵悱恻的春天似乎总冒着调皮的冷气,被子翻了又盖,半边冷半边热的身子,伸出又收回的腿,折腾得再也无法入睡,起身往窗外望去,嘿,春天好像是到了的,应该是到了的。    它又用它细碎的生命热烈地呼喊着新年伊始,人们该脱下棉袍,载歌载舞,不要辜负已抽条的柳叶;不要理会以后的日子,现在就是人间最好的宴席。到了正中午,便是它最猖狂的时刻,风、太阳、土地与它为伍,“快!”它们齐声大喊,“快出去!外面精彩的咧!”
    

绍兴的春天到了

第02期 2023年

    它的生命果然是短暂的,细数了几日,便陡然迎来一味炎热,它宣告着春天开始衰老,默默地、难得安静地退下舞台,偶尔会突然出现给初夏当个伴舞,但早已不是人们心中的惊鸿一瞥了。最后夏天鼎盛,她决定蛰伏,伺机而动,暗下决心:来年一定要再灿烂一番。
    这个时候,绍兴人便会可惜春天的逝去,盼望着秋天的到来。

艾迪生活

第02期 2023年

踏春之旅

为庆祝艾迪教育嵊州校区夺得双冠,增强全体老师团队凝聚力,校办的老师们组织了石道地芬芳踏春行之旅。

踏春之旅

第02期 2023年

    能用众力,则无敌于天下矣。校区双冠离不开各位老师的同心协力,团建活动的顺利开展离不开各位老师的高度配合。相信在今后的工作中,在领导的带领和各位老师的团队合作下,校区的业绩能够再创辉煌,更上一层楼!

艾迪荣誉

第02期 2023年

战狼传奇—艾迪教育集团2023财年Q2季度颁奖典礼

    阳春三月是一年中最美丽的时节,艾迪教育23财年Q2季度吴越会盟颁奖典礼于3月8日在嵊州校区举行。本次颁奖典礼分上下两场,上半场主要是Q2季度的颁奖典礼,下半场我们进行了营销线的在岗培训。
    本次颁奖典礼,既对Q2季度优秀老师的表彰,又立下了决战中高考的军令状,中高考是对考生三年学习成果的检验,也承载着家长对孩子的殷殷期望。作为教培机构,为每一位考生合理规划课程,是我们的愿景;为每一位家长缓解焦虑,是我们的职责。

第02期 2023年

    本次会议当天恰逢我们的女神节,公司为每一位女员工都准备了礼物,对于当天参会的每一位女老师赠送了康乃馨。艾迪教育自成立伊始,秉承着员工满意和客户满意的,双满管理理念,竭力对一每一位员工的付出都给予回报,完善及优化员工福利体系。

艾迪荣誉

第02期 2023年

    会议开始,浙北大区总经理陈军老师为本次会议致开幕词,陈老师带领我们回顾艾迪教育集团上半财年的主要工作成就,也为我们明确了下半年的工作方向,公司也会拓展新的校区,陈老师的讲话为在场的艾迪人带来了新的希望,大家仿佛被注入了一针强心剂,激情满满,斗志昂扬。

第02期 2023年

    Q2季度颁奖,我们期待已久,因为疫情的原因,老师们已经半年没有聚在一起,两家校区的老师都格外激动,每位老师都在摩拳擦掌,一展风采。

艾迪荣誉

第02期 2023年

    在本次会议中,我们回顾了上半年单月达成20万元的CCCR老师,正是因为有这样一批优秀的老师,在岗位上兢兢业业,对目标使命必达,对于以下优秀的老师,公司也为各位老师准备了,不同地方的旅游活动。
    

雏狼奖-元培校区方春丽老师CCCR第三名-元培校区陈宁宁老师嵊州校区梁高烽老师CCCR第二名-元培校区谢梦连老师嵊州校区施晓雯老师CCCR第一名-嵊州校区王媛媛老师嵊州校区张丹丽老师

第02期 2023年

    有优秀的个人就离不开优秀的团队,接着颁发了团队奖。亚马逊奖-嵊州咨询部;火凤凰奖-元培客服部;战狼王奖-嵊州校区。

艾迪荣誉

第02期 2023年

    颁奖典礼最后,公司为大家公布了最新的激励政策,在中高考来临之际,我们秉着一切为了孩子的原则,针对毕业班学子出具了全日制课程;颁奖结束也邀请了冠军老师进行合影留念。

冠军合影

第02期 2023年

   下半场的在岗培训,我们分为3场分别进行,第一场是由元培校区彭睿老师带来的全日制的咨询思路。彭老师讲解详细,老师们笔记记得认真。

艾迪荣誉

第02期 2023年

    公共培训结束后是有元培校区陈宁宁老师和嵊州校区徐容老师分别为我们带来的《全日制服务》和《方案设计》

第02期 2023年

   本次在岗培训到这里就结束了,感谢讲师们的辛苦备课,相信各位老师们也都收获颇深,在中高考这场战役中一定会取得大捷!

远见卓识  拥抱变化

新员工入职培训“最佳学员” 何思蕊

  人物专访

朱:何老师,加入艾迪也有一段时间了,你觉得,作为一个好老师的标准是什么?
何:首先,我加入了艾迪,那么我一定要以艾迪的教育理念与原则来开展我的工作,这是基本;然后,就是因材施教。因为我的学生里面一对一学生比较多,我会有针对性地为每个学生制定一套符合他们的学习方案;最后,就是专业能力。作为一个老师,专业能力是需要提升的。像这次专业考,我有根据自身的强弱点提前为自己规划了学习安排。
朱:那这次新员工入职培训考试前,也有针对性的做了准备吗?浅谈一下荣获“最佳学员”光荣称号的感言。
何:培训前,我了解了下本次考试的得分规则,由课堂分+笔试组成;培训时,也会认真听讲,积极发言,碰到不懂的及时询问老师,做好笔记。考前也是多次的复习与巩固。我一直坚信,机会是留给有准备的人。

记者:朱小红

自我超越  锐意进取

建功学习中心副校长 胡秀

  人物专访

宋:胡老师,我记得您是17年加入的艾迪,是什么让你始终保持着对这份工作的热情?
胡:我记得来艾迪面试的时候,我的面试官和我说我们的使命是成就孩子成就自己,当时只是觉得口号挺响亮的。入职后我带了第一个学生,接着有了第一个进步学员,看到家长开心的笑和感谢,孩子和开心的跳起来给我报喜,我觉得我知道了什么是成就孩子成就自己了。当时感觉很自豪。中间也有过很累想放弃的时候,但是时不时得到家长和孩子的表扬,内心总是暖暖的,想着再坚持一下,就坚持到了现在。
宋:从英语老师到中心副校长,您为此付出了哪些努力,收获了什么?
胡:在做一线老师的时候,我一直谨记的是带好学生,做好本职工作,不给学生、家长和团队添麻烦。我个人的集体荣誉感还是比较强的,我觉得大家好才是真的好。所以在一线时我心里想的是我要把自己做好,然后能帮到的地方就多帮帮忙,能为校区出点力就出点力,毕竟校区好了我们才

记者:宋琴

  人物专访

胡:能更好。这样日积月累掌握到的知识和技能都超出了英语老师的范畴,实现了除了英语老师职位之外的价值,这是一个潜移默化的过程,很大的努力好像也谈不太上,但也确实学到了很多东西。
宋:浅淡一下自己的职业规划吧。
胡:希望先把建功校区做好吧,希望能带着建功校区成为最佳满意度校区。

感悟心得

第02期 2023年

学而不思则罔,思而不学则殆

    《论语·为政》:子曰:“学而不思则罔,思而不学则殆。”我们把这句话视为孔子所提倡的一种读书方法。一味读书而不思考,就会被书本牵着鼻子走,而失去主见,所谓尽信书不如无书,即指此意。而如果一味空想却不去进行实实在在的学习和钻研,则终究是沙上建塔,一无所得。学习与思考是相辅相成的,缺一不可,只有把学习和思考结合起来,才能学到切实有用的真知。晚自习的时候,学生们问老师不懂的题目,老师给出了解题思路,学生自己再进行书写步骤得出答案。有些老师也在给学生做平时学生易错的题目,进行二次思考和复习。

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