佳园
CANONLAND
发行单位：佳能（苏州）有限公司
第227期
2023年6月
封面：向云端
作者：曹金华
佳能（苏州）有限公司
董事长 高橋 勉
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03
TOP寄语/ 03
佳能风景线 / 04
主 编：胡春迪
顾 问：刘海娟
编 辑：吴海燕、郭华莲、徐 飞、吴 杰、施 娟、周 飞、秦汝云、许 美
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社内信箱：工场食堂西北角入口处
社内邮箱：hu.chundi@canon-suzhou.com.cn
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支部留声机/07
工会之窗/10
凡学之不勤，必其志未笃也。 ——王阳明
佳人说 / 18
佳人秀 / 20
❀ 寻找热爱学习、在学习中提升的你
大家好！
端午节大家都是怎样度过的？或跟家人、朋友去旅行、或在家悠闲地休息，想必都度过了一个有意义的假期吧？我本人的话，有到户外去散步，也有在家读书、看电影，度过了工作与生活相平衡的时光。希望大家也有意识地安排时间，把假期好好充实起来。
进入7月，也到了今年最炎热的季节。特别是在高温职场作业的员工，一定要及时补充水分、均衡饮食，保证充足的睡眠，做好健康管理。听说今年的酷暑会延续较长的时间，请大家尽早做好准备，元气满满地度过这个夏天。
接下来换一个话题。从2021年全公司就着手准备的RBA认证监查在6月进行，并顺利通过了认证。RBA是CSR的国际基准之一，是判定企业及其供应商是否保障劳动者的人权和安全、是否考虑对环境的保护、是否开展符合伦理的经营活动等的基准。这次RBA监查合格之后，就可以申请德国环境标志“蓝天使”的认证。全力配合RBA认证工作的各位，辛苦了！
明年我们还要对应监督审核，请大家尽早进行准备，拜托了！
最后，再次强调一下“可爱佳能人”的活动主题：
・做好自我健康防护
・正确着装
・文明吸烟
・不做低头族
❀ 5月 工场表彰式掠影
❀ CSR活动 之 地铁口送清凉活动
❀ 冠军杯足球赛精彩落幕
❀ 夏季安全生产知识普及讲座
❀ 佳能（苏州）党总支顺利完成换届选举
❀ 如果可以回到从前再来一遍……
公司的升职考试，恰好在高考前一天，紧接着就是中考，都是人生大考……
谁去考试了？
谁考试过了？
最后升了谁？
就算你不刻意关注，消息也会不胫而走。就像，谁家孩子今年考了高分，谁家孩子提前被某某学校锁定了一样，都会成为热点话题。
考试季过后，“高分选手”无疑成了关注的焦点。
惊喜、泪水、拥抱、狂欢……隔着屏幕，都能感受到那种辛苦付出后得到回报的喜悦。
有人欢喜，就有人忧。总有考得不理想的，甚至有人连考试资格都没有。他们或者只是在保守的赛道上看不到自己奔跑的意义，或者只是在这条拥挤的赛道上无论怎么拼尽全力奔跑也跑不出头。他们绝不是“loser”，只有在这个时候，彻底消沉，才最终变成了loser。
短暂失落过后，怀揣一颗不服输的心，积极去寻找更适合自己的方向，就算从头再来，又如何？低谷不是绝路，绝处也能逢生，守住信念，来个漂亮的逆风翻盘吧！
一次成功固然值得庆贺，浮沉、浮浮沉沉浮浮……才是人生的主题。不经历大风大浪，也不会有高潮迭起。
无惧逆风
文/总务课 凝笳
广而告之/12
❀ 人事快讯 关于住房公积金的说明
姑苏风情/14
❀ 分享给热爱体育运动的你
❀ 张家有女不让须眉
佳人有约/16
文/总务课 韦闪闪
即使慢,驰而不息,纵令落后,纵令失败,但一定可以达到他所向往
的目标。——鲁迅
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佳能风景线
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05
人生得一知己足矣，斯世当以同怀视之。——鲁迅
佳能风景线
大家下午了！
非常期待每月一次的工场表彰式，能与大家见面我感到非常地开心。
本月大家为了公司的品质提升做出了很多改善活动，生产型的企业离不开改善，我们的使命是为用户提供品质良好的产品。接下来，希望大家为我们公司的改善及品质继续努力。
感谢各位做出的努力，谢谢大家!
改善奖
专家检查员
段取大会
QG.BM 激励制度奖
5月 感谢有你
多能工
猫眼奖
高橋 董事长致辞
鹰眼奖
品质KYT绘画比赛
插端子及检出力比赛
5月 工场表彰式掠影
在党总支书记章建新的简要开场后，讲师夏天南教授就热情地开始了本次讲座。
在讲座上，针对当前炎热天气容易中暑的情况，夏老师向我们详细介绍了中暑的一些症状，如头晕、恶心、呕吐、脱水等。并给出了预防中暑的具体措施，比如说要及时补充水分，适当休息，避免在炎热的环境下过度劳累，等等。此外，还建议我们外出或户外工作时选择透气性好的衣物，佩戴帽子和太阳镜，做好防晒工作。
讲座过程中，还不时通过视频的展示，让我们了解如何正确使用降温设备，如扇子、冰袋等，以及急救措施。
在短短的一个小时的时间里，夏老师提纲挈领地把安全生产的有关知识，及作业过程中特别需要注意的地方教给了我们，为避免生产安全事故能够起到很大的作用。
讲座后，大家纷纷表示，本次讲座是场及时雨，在高温天气的当下，提高防暑降温的意识，提高安全生产的意识，是非常有必要的。为自己、为公司都是非常好的、非常重要的事情。
作为员工自身的我们，更要时刻关注自己的身体状况，合理安排休息时间，避免出现身体不适状况。同时，也要关注身边的同事和亲友，提醒他们注意防暑降温，共同营造一个安全、健康的工作生活环境。
力尽不知热，但惜夏日长。 —— 白居易
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佳能风景线
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不停的改变计划，你的身体会告诉你应该做什么。
——Joan Benoit Samuelson
支部留声机
文/总务课 何萍
佳能（苏州）有限公司CSR小组在7月8日周六上午组织了一次地铁口送清凉活动。
本次活动旨在向快递员、保安员和清洁工等户外工作者送上关爱和慰问，累计发放绿豆粥200杯左右。
活动当天，我们CSR小组成员和公司内募集的志愿者早早地来到了街区和地铁口，准备好了绿豆粥和杯子等物资，向快递员、保安员和清洁工等户外工作者进行发放，同时通过交谈了解他们的工作情况和生活状况并向他们表达了对他们辛勤劳动的感激之情。
我们希望通过这样的活动，让更多的人关注到这些户外工作者，并给予他们更多的关爱和支持。
此次活动得到了广大户外工作者的积极响应和好评。我们相信，通过这样的活动，不仅可以传递公司的关爱和温暖，还可以增强社会对户外基层工作者的尊重和理解。我们将继续关注和支持这些户外工作者，为他们提供更多的关爱和支持。
夏季安全生产知识普及讲座
文/制造技术课 周丽萍
地铁口送清凉活动
CSR活动 之
为了加强公司党员和普通员工的安全生产知识，提高安全防范能力，提升安全生产意识，确保工作安全、身体安全，党支部通过苏州大学老师邀请相关专家于7月6日（星期四）下班后的17：30来公司讲解普及安全生产知识。
参加此次会议有党员、工会委员和安全卫生委员会委员，以及入党积极分子等50多名员工。
以自然之道，养自然之身。——欧阳修
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支部留声机
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支部留声机
理想的人是品德、健康、才能三位一体的人。——高尔基
佳能（苏州）党总支顺利完成换届选举
文/总务课 谢丽敏
图/技术第一课 胡俊、调达技术课 高琪、制造技术课 周丽萍
6月28日晚，佳能（苏州）有限公司党总支组织召开了换届选举大会。大会邀请了公司工会主席胡俊列席会议。会议由总支书记章建新主持，全体党员的百分之九十五出席了本次大会。
选举工作开始前，章书记要求全体起立，奏唱《国歌》。之后书记就上一届的支部工作作了详细的汇报和回顾，对3年来党支部工作的亮点和不足也进行了总结。章书记接着又就新一届的支部委员选举办法（案）作了说明，对两个支部的候选委员名单以及监票人、计票人名单也进行了说明，并提请大会表决。出席大会的全体党员以鼓掌的形式通过上述内容。
接着在严肃、公正的氛围下，具有选举权的党员依次投出了代表自己意愿的一票。在监票人的监督下，计票人打开投票箱，认真统计各候选委员所得票数，并由监票人公布各候选委员得票结果，最后由章书记宣布新当选委员名单。
到此本次换届选举工作顺利完成，同时也产生了两个支部的新一届支委会成员。
大会结束前，章书记再次要求全体起立，奏唱《国际歌》，换届选举大会圆满结束。
一支部
书记 晁海飞
组织委员 吴奇俊
宣传委员 周丽萍
二支部
书记 高琪
组织委员 顾鹃
宣传委员 谢丽敏
党员大会后，两支部召开了支部委员会，讨论决定：
工会之窗
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工会之窗
冠军杯足球赛精彩落幕
保守是舒服的产物。—高尔基
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烈火试真金，逆境试强者。—塞内加
文/生产革新推进课 高小帅
5月28日，足球俱乐部定期活动——冠军杯足球联赛在苏科大江枫校区足球场如期举行，本届赛事报名人数创近年来新高，4支队伍共计近70人。活动在高桥董事长开球后展开，虽然遭遇到极高温天气，但没有影响大家对足球的热爱和激情。
6月11日，第二轮争夺，时间调整后气温适合运动，各队打出了超高的技战术水平，场上激烈程度远超第一轮，场边吸引了众多球迷和观众驻足观看，大呼过瘾。激烈的对攻也导致了体能的过快损耗，下半场体能不足的球队劣势出现后，伴随着的就是大比分的出现。射手榜前两位出现在同一支球队，也是联赛成立以来不多的情况。
7月2日，第三轮争夺因梅雨及假期的原因活动中断两周，炎热的气温没有影响到大家对足球活动参与的积极性。本轮比赛结果将最终决定各队间的排名，各队在阵容上进行了细节调整，开场就展现了高举高打想在气势上压倒对方的架势，场面上攻防节奏很快，打出了超高的技战术水平。
第一场(生管VS制造/内制/QA/革新)比赛节奏变化都是快速的转移到对方的禁区前沿，制造/内制/QA/革新队在节奏的把握上更胜一筹，多次出现围攻生管队球门的场景，生管队在险象环生中出现防守失误被判罚点球先失1球，随后势气上刚受打击不久的生管队防守解围时失误打入自家大门。半场落后2球反而激发了生管队的斗志，下半场开场不久就利用大力远射造成制造/内制/QA/革新队门将抓球不稳脱手，救球时不慎碰入自家大门，同场比赛两队各出现乌龙送礼，这是在过往比赛中不曾出现的，虽然比较有喜剧性也可见场面激烈程度。接着制造/内制/QA/革新队加强逼抢和进攻提速，在多次进攻无果时最终靠守门员解围不远抢在防守人员归位前打入最后一球。
第二场（技术VS管理/调达）激烈强度更远超第一场，胜者将夺得最终的冠军。炎热的气温与刺眼的阳光也影响到双方的体能及视线，但战术上的安排成功率都很高，控球权的转移一脚的传接球攻防更快，管理/调达队进球就是靠队员间的快速转移拉开空挡打入，失球后的技术队改变阵容加强中场的控制，在几次的进攻中都险些改变比分。上半场快结束时戏剧性的一幕出现了，管理/调达队门将大脚开门球时脚滑没发上力，直接将球传给了对方球员，技术队笑纳大礼扳平比分。下半场技术队势气大涨开始了两队之间的对攻，高压的状态、特殊的天气以及对冠军的渴望让经验老到的技术队在最后阶段抓住管理/调达队防守冒顶的机会单刀打入决定性的一球，虽然最后时间被管理/调达队全面压制在自己半场内，危险场面层出不穷，但技术队众志成城全员回防将这领先的1球守住，最终夺得冠军。
冠军队 技术队
季军队 制造/内制/QA/革新队
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殿军队 生管队
亚军队 管理/调达队
各种娱乐的高下优劣，最能显示那个人的高下优劣。——麦肯
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广而告之
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广而告之
不要太关注在你不能做的事情上，做你能做的——然后数算你
的恩典就好了。——艾伦·鲁宾逊
人事快讯 关于住房公积金的说明
一、2023年度住房公积金缴费基数调整
二、 你的住房公积金“说明书”
公司在职职工缴存基数按职工本人2022年度月平均工资收入（工资总额）核定。
公积金缴存基数最高不得超过苏州市2022年度职工月平均工资的3倍，即33000元/月，调整后的职工缴存基数不得低于当地社保最低缴费基数，即4494元/月。
调整后的缴存基数自2023年7月起执行。公司人事课已于2023年7月份调整了公积金缴纳金额，具体调整后的缴纳额详见8月10日发放的7月份工资单。
注：工资总额 = 实付工资总额+个人应承担的养老金、医疗保险、失业保险、共济基金、公积金、所得税总额+年终奖金
Q: 最新的住房公积金使用政策有哪些？
A:1. 调整住房公积金租赁住房提取额度：职工租赁自住住房且符合本市租房提取住房公积金条件的，在住房公积金个人账户扣除按最新缴存基数留存的一个月缴存额（不含新职工补贴）后的可用余额内，每月可按实际房租支出提取住房公积金。新市民（非本市户籍）、青年人（40周岁以下）无须扣除相应缴存额和提供租赁合同。
2. 落实积极生育住房公积金支持政策：养育未成年二孩及以上多子女的缴存职工家庭使用住房公积金贷款购买首套自住住房的，贷款最高限额以本市统一贷款限额为基础上浮30%。养育未成年二孩及以上多子女，是指养育两个及以上子女且至少一个子女未成年。生育支持政策、中小套型政策和高层次人才政策等按就高原则享受，其他规定参照我市住房公积金贷款政策执行。该政策自2023年5月1日起正式施行。
Q: 灵活就业可以缴存公积金吗？
A:可以。个体工商户及其雇工、自由职业人员（如自由撰稿人、摄影师、音乐创作者、自媒体人等），只要年满16周岁未到法定退休年龄，且没有单位为其缴纳住房公积金的，都可自愿缴存，享受与固定单位职工缴存同等政策红利。（详见《苏州市灵活就业人员参加住房公积金制度试点实施细则》。该细则于2023年7月1日起正式实施）。
根据苏州市住房公积金管理中心下发的：
《关于开展苏州市2023年度住房公积金缴存基数调整的通知》
（苏房金规[2023]2号）
Q: 如何使用住房公积金解决住房问题？
A:常见的方式有两种：
1.提取公积金支付房屋租赁费用：连续按期足额缴存住房公积金满3个月，在工作所在地无自有住房且租赁住房用于自住的，可以通过“苏州公积金”App数据校验，全程线上办理。
2.购买苏州拥有所有权的自住住房：满足规定的缴存条件，且申请时账户处于正常状态、无公积金贷款余额、属于首次或第二次申请、首付款不低于规定比例、能够落实贷款担保，可申请住房公积金贷款（详见《苏州市住房公积金个人住房贷款管理细则》《苏州市灵活就业人员参加住房公积金制度试点实施细则》）。
人事课
2023年6月
人的健全，不但靠饮食，尤靠运动。——蔡元培
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姑苏风情
体育竞赛之最绝妙处乃由于它只在手做，不在口说。——赫尔巴特
分享给热爱体育运动的你
本年度苏州的体育赛事一览
市体育局公布了2023年苏州市体育赛事目录。根据目前拟定计划，今年苏州将举办省级及以上赛事59项次，其我们际、洲际比赛7项次，较情期间大幅提升。2023年苏迪曼杯世界羽毛球混合团体锦标赛将是本年度最大看点。
2023年苏州承办了第一届我们青少年足球联赛女子U13和U15组全国总决赛、全国花样游泳锦标赛、全国男子手球锦标赛、全国激光4.7级帆船锦标赛等省级及以上体育赛事45项次，其中全国及以上比赛29项次、省级比赛16项次，持续保持全省领先地位。
基于苏州优秀的办赛能力和综合管理水平，国内外高水平体育赛事接连落户苏州，我市的体育赛事质量稳步提升，体育赛事结构持续优化，影响不断扩大，“在家门口看大赛”已成为苏州市民的常态。（节选自苏报融媒）
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佳人有约
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谁终将声震人间，必长久深自缄默；谁终将点燃闪电，
必长久如云漂泊。——尼采
佳人有约
文/制造管理课 徐飞
编者按：本期《佳人有约》，我们约到了一个特殊的小嘉宾。她是今年的高考生，我们佳人张有喜的女儿，一位出类拔萃的“小佳人”——
张家有女不让须眉
仰之弥高，钻之弥坚。——子罕
千年学府苏高中，有这么一位女孩：她文理兼修，思想独立，目标明确。在学神云集、近乎“理科男包场”的苏州最高学府最强班型，依然如鱼得水，学海畅游……
2021年，她通过了江苏省中学生“英才计划”选拔，成为化学学科英才计划的一员（全省仅10名）。今年，在高考这一场巅峰对决中，她又以682分高分，物理满分的好成绩，斩获中国人民大学法学专业的offer letter。她叫张思佳，是我们制造第一课张有喜副课长的闺女。她从小自律、拔尖，学习基本不用家长操心。她爱好广泛，钢琴、水彩、吉他、架子鼓……小学毕业后，就未曾在课外上过学科类的辅导班。孩子自顾自的优秀，我们这位张爸爸，可谓创造了佛系养娃的最高境界。当问及孩子理科专业为何选择学法，他说孩子自有想法，还想了两条出路：要么考公，要么就去律所、公安、检察院或者做公司法务之类……他只负责帮小编转达提问，给我们提供孩子的答案。
小编找到张爸，他很慷慨的把女儿的一篇考场作文《有竹无成竹》的手稿和电子稿分享给我们。那么，就让我们在孩子的文字中去探寻孩子优秀的根源吧！
有竹无成竹
文/张思佳
清代画家郑板桥言：“文与可画竹，胸有成竹；郑板桥画竹，胸无成竹。”“十分学七要抛三。”批判继承、不泥古法，为人行事均为此理。
“胸无成竹”的道理是——有竹，而无成竹。“有竹”意味着先要学，从前人中吸取力量，站在巨人的肩膀上看世界，在经验的土壤中开出花来。而“无成竹”则要求我们在吸收的时装一层滤纸，选择性地“拿来”，在学习的过程中加上自己的思考，“站着”与前人对话，而非“跪着”全盘吸收”。有竹乃持有竹子的框架，而“无成竹”乃是自由发挥笔画的空白之处，在学习中保留一片自己理性思考的天空。
为何不可完全照搬“成竹”呢？孔老夫子有言“觚不觚，觚哉！觚哉！”意味觚都不像个觚的样子了，还能称之为觚吗？觚代代流传，然万象流转，毫厘必失，而千里必差，以至“觚”都成了不“觚”。若是完完全全不假思素地照搬，又怎可能毫厘不失？既没了传统竹的神韵，又丢了独创竹特有的创新，可谓痛哉。
要求“无成竹”，“学七而抛三”，是因为此乃各，人独立思考的产物，是独一份的魅力，它使你成为一个完整的独立的个体，而非他人思考的外延。这同样是一种“质疑精神”的彰显，世上无绝对真理，更不能“以他人之主张为绝对之是”，保留自己独特的“无成竹”。
在画卷上，在心中留一份“无成竹”的空白，是一种智慧。它使你在固定的，局限的形式中保留了一份可能性，一种“无限游戏”的精神。熟悉的、成就的、一成不变的只会让自己在过去的陈酿里发酸发臭，唯有陌生与机遇才能激起生命的亢奋抗，唯有这般“不可预知未来”的空白才能迸发出灵感爆发一瞬间的火花，成熟那一刻的妙笔生花。
守旧，最多只能抵达旧时代的高峰，而有“无成竹”的魄力，才可突破旧时代的局限，达到更高的顶点。“只此青绿”，以翩翩舞蹈走出画卷。裘继戎以赛博开启京剧新篇章，均为这些已达顶端的艺术再注生机，使其更上一层楼。“无成竹”带来的是更多未知而又丰富多彩的竹子如雨后春笋般接连冒出——说不定就有哪一棵比原来的更茂盛啦。
有竹，而无成竹。在传统之上保留一片未知的天空。
考场作文
学霸笔记
漂亮的成绩单
不如把握当下。
——占 不愿意回到从前的 75%
愿意 69%
不愿意 31%
失败就自暴自弃，无异于放弃人生。——池田大作
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佳人说
人，即使活到七八十岁，有母亲便可以多少还有点孩子气;失了慈母，便像花插在瓶子里，虽然还有色有香，却失去了根。有母亲的人，心里是安定的。——老舍
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佳人说
第六期 如果可以 回到从前再来一遍……
欢迎大家通过《佳园》电子投稿二维码参与调研，并畅所欲言。
第七期（7月）多年过去了，你还想得起大考后，等成绩的心情吗？
□ 想得起，（因为： ，我当时的心情是 ）
□ 想不起，（因为： ）
下期预告
愿意
不愿意
让我权衡一下……
如果可以回到从前，父母头上的根根白发又可以变成青丝；又可以回到无忧无虑的学生时代，可以每天陪伴在父母身边。—— 1**628.
如果带着记忆再来一遍，相信很多人是愿意的；如果只是单纯的再来一遍，没有任何意义，因为一切还会再重演，未曾改变。——1**091
可以改变命运 。
——占 愿意回到从前的 89%
我会好好保护自己的视力，不让它近视。戴了二十几年眼眼镜，生活上各种不方便，眼睛凹陷变形……—— 1**332
背好高考答案，回到考前的那个夏天，哈哈，我要上清华!!! ——8**858
因为我不想再上学。——8**903
我要回到20岁的年纪，重回90斤的体重。不用在意吃什么，吃什么都不长肉，依然瘦成一道闪电。—— 4**078
让我最怀念的是学生时代，认真学习就是头等大事了，不用操心柴米油盐的琐事，那也是还在父母身边的日子，少点淘气多些陪伴。——8**260
一定要好好学习，绝不浪费我那优秀的基因!——1**413
过去的就让他过去吧,再来一遍也未必能事事顺心,不如放眼未来,过好当下。——1**168
昨日之日不可留，我们最应该做的是把握当下。——1**619
不管回到从前哪个阶段，都是不容易的，所以我并不想回到过去。我只想好好享受当下，有孩子的陪伴，父母的关心，天伦之乐已经知足了。重新再来未必比现在更好。——1**313
如果可以回到从前,世间万物不能改变，我只能狠狠的改变自己,把自己活成自己心中的英雄 。——1**461
如果再回到从前，明白生活重点，坚持初心理想，不怕挫折打击，没有空虚埋怨，让自己看得更远。——1**152
提升自己的学历，拓展丰富自己的学识，我想好好利用时间学习，充实自己的人生，通过自己不懈努力的，找理想工作，过惬意心生活。——8**078
你愿意吗？
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会爱的人才会生活，会生活的人才会工作。——凡•高
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佳人秀
ShOW
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寻找热爱学习、在学习中提升的你
知之必好之，好之必求之，求之必得之。——程颐
每年的职业技能大赛都能听到佳能（苏州）同事获奖的好消息，2023年“高新匠领”职业技能大赛苏式面点赛中，佳能（苏州）制品QA评价课的两位何美眉——何唤男、何辉分别荣获二、三等奖。让我们来听听热爱学习、热爱生活，在不断学习中提升自己的她们是怎样说的吧！
大家好！
我叫何辉，是佳能苏州有限公司QA部一名普通员工。我在今年4月份的时候在公司看到了一份 “高新匠领”职业技能大赛活动简章，当时也是抱着丰富一下生活的想法，参加了“苏式面点”这次活动。令我万分意外的是，我居然获奖了，并且获得了“苏州技术能手”的称号，激动、惊喜的我都不知如何表达。
想想当时为了参加这个活动，繁忙的工作外加琐碎柴米油盐已经占据了我的大部分的精力，还要抽出时间再去掌握新的技能，还真挺佩服自己的。辛劳的汗水、疲惫的身躯，可当看到这个结果时，也只剩下喜悦了！或许努力的人，总是会被幸运大哥特别关注。在这里，我要感谢给与我这次机会的苏州市总工会和我所在的佳能（苏州）有限公司，自从加入佳能（苏州）以来，“以人为本”的企业文化和严谨的匠人精神，在这样的环境熏陶下，人总是在不知不觉中成长。通过这次活动，让我懂得了积极善于和同事领导沟通、协调，与同事们处理好关系，团结协作，共同完成各项工作任务。
再次感谢让我成长的佳能苏州有限公司及公司的每位领导，之后我更加会对工作抱以热情，对同事抱以关心，用积极的行动来感染周围的人！——何辉（1**848）
首先感谢这次技能大赛的举办方，给了我一个展示自己的舞台，再次要感谢公司给我和大家分享喜悦的机会，当得知在这次的“高新匠领”职业技能大赛苏式面点赛项中获得了第二名，真的很激动。通过这次的比赛学习真的让我收获颇多，以后可以变着花样给家人做面点了。
技能大赛分为笔试和实操两个，最终成绩取笔试20%+实操80%。在赛二前两周会有培训机构提供题库需要大家自己勤奋一点多背多记若想取得不错的成绩，那么题库上的题目要做到全对全会，因为考试时还会出现一些拉分题就是大家没有见过全靠蒙的。实操：顾名思义就是实际操作啦！培训机构也会给出一些考试范围这个时候大家就要多动手操作起来，毕竟失败是成功之母嘛！各种食材的比例、先后顺序、加上我们动作轻柔的双手，那么各式各样的苏式就做好啦，这还只是第一步，后续烤、蒸、煮的时间、火候掌握是非常重要的。第三步就是装盘，既然是竞赛那么视觉效果也是要注意的，考官不可能去试吃每个参赛选手的作品那么作品的摆放就起到了关键的作用。（这是加分项哦）
今后我会更好的学以致用，提升自己的生活品质，也希望这次的分享能给以后参赛的小伙伴们提供一点帮助。——余生随心（1**439）
何唤男的家常面点
何辉的家常面点
后记：
如果说学生时代的学习，更多是无法逃避；工作后的学习，则是一种选择，选择的目的是为了更好地生活。人的一生，是学习的一生，除工作，美食、养生、育儿、人际等方方面面都需要学习。哪怕不经意间，我们也会GET很多小技能。但能保持刻意学习，更是不易，也是值得学习的！这也是我们“Work @ Life Balance”本期话题“寻找在学习中提升的你”的初衷 ，而这两位何美眉只是我们三千佳人中的一个特写。
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