廉洁月刊（第10期）

第10期

2023年5月

中共徐工挖掘机械事业部纪律检查委员会编制

廉洁月刊

目录/contents

《中华人民共和国公职人员政务处分法》

《中国共产党纪律处分条例》

一张发票牵出违规旅游

廉洁家风

工作动态

以考促学 深化全员纪律规矩意识

全员承诺 构筑廉洁从业“防火墙”

不负青春 扣好人生“第一粒扣子”

以严的要求和实的举措落实“八条铁规”

讲好廉洁专题党课 做实节前提醒教育

多措并举 提升纪检队伍素质能力

打造钢铁队伍 助力企业发展

典型案例

党纪法规

驻外廉情

【画说违纪】"吃"来的处分

【廉情速递】开展提醒教育 筑牢思想防线

【每期廉语】清心为治本，直道是身谋

知识测试

每月一测

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主　　编：古晓清

编　　辑：蒋周启  张瑞宁

联系热线：0516-83111628　83111330

工作动态

事业部纪委开展备件物料保管突击检查

事业部纪委开展工业机器人安全专项整治监督检查

聚焦直销合同 严格规范管理

找风险 定措施 织密廉洁风险防控网

做实“每月一督” 提升关键业务执行规范性

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第三十九条　有下列行为之一，造成不良后果或者影响的，予以警告、记过或者记大过；情节较重的，予以降级或 者撤职；情节严重的，予以开除：

(一) 滥用职权，危害国家利益、社会公共利益或者侵 害公民、法人、其他组织合法权益的；

(二) 不履行或者不正确履行职责，玩忽职守，贻误工 作的；

(三) 工作中有形式主义、官僚主义行为的；

(四) 工作中有弄虚作假，误导、欺骗行为的；

(五) 泄露国家秘密、工作秘密，或者泄露因履行职责 掌握的商业秘密、个人隐私的。

第四十条  有下列行为之一的，予以警告、记过或者记 大过；情节较重的，予以降级或者撤职；情节严重的，予以 开除：

(一) 违背社会公序良俗，在公共场所有不当行为，造 成不良影响的；

(二) 参与或者支持迷信活动，造成不良影响的；

(三) 参与赌博的；

(四) 拒不承担赡养、抚养、扶养义务的；

(五) 实施家庭暴力，虐待、遗弃家庭成员的；

(六) 其他严重违反家庭美德、社会公德的行为。

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《中华人民共和国公职人员政务处分法》

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党纪法规

第四十六条　通过网络、广播、电视、报刊、传单、书籍等，或者利用讲座、论坛、报告会、座谈会等方式，有下列行为之一，情节较轻的，给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分；情节严重的，给予开除党籍处分：

（一）公开发表违背四项基本原则，违背、歪曲党的改革开放决策，或者其他有严重政治问题的文章、演说、宣言、声明等的；

（二）妄议党中央大政方针，破坏党的集中统一的；

（三）丑化党和国家形象，或者诋毁、诬蔑党和国家领导人、英雄模范，或者歪曲党的历史、中华人民共和国历史、人民军队历史的。

发布、播出、刊登、出版前款所列内容或者为上述行为提供方便条件的，对直接责任者和领导责任者，给予严重警告或者撤销党内职务处分；情节严重的，给予留党察看或者开除党籍处分。

第四十七条　制作、贩卖、传播第四十五条、第四十六条所列内容之一的书刊、音像制品、电子读物、网络音视频资料等，情节较轻的，给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分；情节严重的，给予开除党籍处分。

《中国共产党纪律处分条例》

“去过的，我们去了沙家浜、周庄，还有虞山。”不是公职人员的胡某爽快答道。

“和哪些人去的？”

“有……”面对核查人员的追问，胡某突然变得吞吞吐吐，并最终在核查组出示的证据面前将实情和盘托出。

“连驾驶员一共13个人，除了我们协会的相关人员外，还有县物业管理指挥部的孙主任、程主任……”

随后核查组按图索骥，对名字出现在发票上的公职人员逐一谈话。最终查清，县物业管理指挥部孙某等7名公职人员，违规接受管理服务对象县小区物业管理协会组织的旅游，最终孙某等7人被给予党内警告处分。

不久前，江苏省沭阳县纪委监委在该县住建系统开展日常监督检查时，县小区物业管理协会记账凭证里的一张发票引起了工作人员的注意，“到昆山市区考察学习，为什么会在周庄买水果呢？”

“周庄镇位于昆山市西南位置，两地相距大约41公里，一个在南，一个在北，根本不顺路。”“周庄是国家5A级景区，会不会是绕道旅游？”“如果是绕道旅游，有没有公职人员参与？”

带着一系列疑问，工作人员随即又查阅了此次考察学习的所有发票凭证，果然发现了蛛丝马迹，只见一张差旅报销单上密密麻麻写着：孙主任、程主任、周主任……一张小小的凭证上竟然有10余人的名字。

一张发票牵出违规旅游

来源：中央纪委国家监委网站 

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在掌握相关情况后，该县纪委监委成立核查组展开调查，并向县小区物业管理协会负责人胡某了解情况。

“去年10月，你们协会在昆山考察学习期间，有没有到过其他地方？”

来源：学习强国

焦裕禄的家风建设

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焦裕禄十分重视家风建设。焦家是一个大家庭，焦裕禄不仅要抚养六个孩子，还要赡养两位老人，和普通家庭一样，也要面对吃、穿、住、行和上学、就业等问题。怎样对待这些问题，建设什么样的家风，在成为领导干部以后，这是焦裕禄时时刻刻都要思考和着力解决的一个问题。

艰苦朴素是焦家最鲜明的家风。

焦裕禄的一床被子盖了10多年，里外都是补丁，他身上的棉衣穿了多年，早已不暖和。面对妻子的埋怨，他说：“兰考是灾区，群众生活困难，我们不能多占公家一分钱的便宜，生活上的困难要靠自己省吃俭用去解决。”

大女儿焦守凤在10多岁的时候，穿的还是9岁时的棉袄，补了好几个补丁，袖子接长了好几回，同学们笑她：“县里第一大官的女儿穿这种衣服，真丢人。”焦裕禄知道了，对她说：“一点点大的年纪居然比起穿着来了，什么是丢人？不好好学习，不遵守纪律，那才是真正的丢人呢！衣服旧了、破了，洗干净了，补好了就行了！”

不搞特殊化是焦家最有底气的家风。

有一次，焦裕禄发现儿子焦国庆很晚才回家，待儿子一进门就问他上哪里去了。焦国庆说：“到礼堂看戏去了。”焦裕禄接着问他：“谁给你钱买的票？”焦国庆说：“谁也没给我钱，我们几个小孩在戏院门口想进去，检票的叔叔说，‘你们都是谁家的小孩？’我就说，‘焦书记是俺爸爸。’那个叔叔一听就让我进去了。”焦裕禄听后教育他说：“国庆，如果我们都像你看戏不买票，就等于剥削他们的劳动果实。你今后还看不看白戏？”焦国庆最后说：“我错了，今后再不这样了。”焦裕禄掏出两角钱递给他说：“从小要养成为人民服务的好品德，不要以为爸爸是书记，光想着搞特殊。明天上学，路过戏院门口，把钱送给礼堂的叔叔，再认个错。”

为进一步强化全面从严治党、全面从严治企，加强全体员工纪律规矩意识，切实使《八条铁规》内化于心、外化于行，事业部纪委采用干部集中闭卷与员工在线测试相结合的方式，组织进行了《徐工集团廉洁自律八条铁规》专项测试，共4954人参与，实现了全员全覆盖。

事业部纪委对测试成绩进行统计分析，下发成绩通报并在政工例会上进行公布。

此次全员测试既是对《八条铁规》学习掌握情况的一次大检阅，也是对全员廉洁教育的一次大鞭策，增强了全体员工主动学习、践行《八条铁规》的思想认识，加深了全体员工对廉洁从业标准的认识和掌握，达到了以考促学、以学促行的目的。

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以考促学 深化全员纪律规矩意识

《八条铁规》是每位干部员工廉洁从业的“必修课”，是一项要长期持续进行的廉洁教育，全体员工要自觉提高思想认识，主动学习、践行《八条铁规》，始终做到心有所畏、言有所戒、行有所止；各级干部要以身示范，做好表率，始终学在前、走在前；各党总支（支部）要结合实际不断拓宽教育载体、丰富教育形式、增强教育实效，切实使《八条铁规》成为每位员工廉洁从业的行为规范和行动准则。

事业部纪委书记张丽娜强调：

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近日，为教育提醒员工时刻紧绷廉洁从业这根弦，装配党支部紧贴全面从严治党和高质量发展新要求，按照事业部纪委部署安排，组织全体在册、劳务、外包员工签订《廉洁从业承诺书》，做到全员全覆盖，进一步营造良好的企业“政治生态”。

通过全员承诺，有效强化全员自律意识，教育引导全体

全员承诺 构筑廉洁从业“防火墙”

签订廉洁从业承诺书，既是对我们的警示提醒，也是我们自己对廉洁从业的承诺誓言。在今后的工作中，我将以承诺书的内容为准则严格要求自己、规范自己，增强廉洁自律意识，切实筑牢防线、不踩红线、守住底线，做遵纪守法、严格自律的表率！

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员工守住“红线”“底线”，牢固树立纪律规矩意识，在思想上做到警钟长鸣、自警自律，切实提高自身拒腐防变的能力。

为扎实做好对青年员工的纪律规矩教育，近日，涂装党支部召开廉洁从业提醒教育大会，组织青年员工认真学习《徐工集团廉洁自律八条铁规》，教育引导落实“极致廉洁”要求。

会议结合即将到来的“五四”青年节，提醒教育全体青年员工——有信念、有梦想、有奋斗、有奉献的人生，才是有意义的人生。青年时期只有把“廉洁”这粒人生的“第一粒扣子”从一开始就扣好，剩余的扣子才不会扣错。要求青年员工要严守纪律规矩，经得住诱惑、耐得住寂寞、管得住小节、守得住底线，做到明“红线”、知“底线”，不“触线”、不“越线”，做到政治上清醒、思想上坦荡、作风上清廉，筑牢拒腐防变的思想防线。

不负青春 扣好人生“第一粒扣子”

参会员工纷纷表示，要把实现个人追求与企业高质量发展的需要统一起来，正确认识自我、不断提升自我，严守纪律规矩，自觉廉洁从业，在推动企业发展的同时更好地实现自己的人生价值。

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《徐工集团廉洁自律八条铁规》为全体党员干部和关键、热点岗位人员廉洁从业划出底线、明确红线，技术党支部切实落实好主体责任不折不扣抓好学习宣传，贯彻落实内化于心，外化于行，切实将严的要求和实的举措有机融合。

强化纪律意识，做到“一盘棋”推进。通过对《八条铁规》的学习，进行思想大扫除、灵魂大洗礼，按照分层分类进行宣贯、排查，实现全方位覆盖。分管领导耿家文副总经理组织干部原原本本进行了学习，并结合岗位廉洁风险点进行了深入剖析，让“不得”更生动，让“必须做到”更坚定。

以严的要求和实的举措落实“八条铁规”

强化思想教育，做到“立体式”开展。针对《八条铁规》的学习认知是在思想政治和纪律作风上开展的“大扫除”，强化向上向善、净化提高的自觉自律。技术党支部按照“领学+解读+研讨”的学习交流机制，发挥领学促学作用，把纪律学习和业务工作有效结合起来。

强化督导检查，做到“一竿子”到底。纪律教育关键在部门负责人是否认真较真、责任是否传导到位。技术党支部组织开展干部《八条铁规》知识自主测试，并就各部门人员的掌握情况进行随机抽查，对传达教育、学习领悟不到位的人员进行批评教育、谈话引导，切实保证了学习的成效。

讲好廉洁专题党课 做实节前提醒教育

近日，结构第一党支部组织党员干部、关键热点岗位人员开展《党员学习平语近人廉洁用典讲解》专题党课，从总书记使用过的“新松恨不高千尺,恶竹应须斩万竿”“善除害者察其本，善理疾者绝其源”“心不动于微利之诱,目不眩于五色之惑”等典故出发,阐释习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的重要思想;从不敢腐的目标初步实现,不能腐的笼子越扎越牢,不想腐的堤坝正在构筑三个方面,解读党的十八大以来党风廉政和反腐败斗争取得的巨大成就，用生动事例展现了党内政治生活气象更新、党内政治生态明显好转、党的执政基础和群众基础更加巩固的生动景象。同时，结合节

日作风建设相关要求，组织参会人员再次深入学习《徐工集团廉洁自律八条铁规》，让党员干部、关键热点岗位人员时刻牢记铁的纪律，坚定守好廉洁底线的信心和决心，营造风清气正的节日氛围。

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事业部纪委聚焦“政治过硬、本领高强”，多措并举持续强化纪检队伍建设。

坚持分级分类、精准策划。立足纪检工作实际，制定挖机事业部《2023年纪检队伍素质提升计划》，从理论学习、业务锻炼、项目实践、知识测试等多维度策划部署，确保学习教育有纲可循、目标牵引。

坚持自我提升、夯实基础。组织纪检人员深入学习纪检知识、法规制度和重要会议精神等，进一步夯实政治理论功底，充分利用《清风徐工》报、事业部纪委《廉洁月刊》及“清风挖机”微信公众号等载体平台学习宣贯纪检知识，持续强化学习的针对性和实效性，不断提高纪检队伍理论基础与能力素质。

坚持学用结合、融会贯通。强化“刀在石上磨，人在事上练”理念，推动纪检队伍在掌握理论知识的基础上，通过参与“每月一督”、专项督查、重点课题项目等进行实战练兵，强化理论与实践的有机结合，推动学以致用、融会贯通，全面提升纪检队伍履职能力。

多措并举 提升纪检队伍素质能力

事业部纪委开展备件物料保管突击检查

近日，为强化对备件资产安全的管理与监督，事业部纪委以“四不两直”方式，联合党委工作部保卫部门对备件公司回购物料保管情况进行了突击检查。

为保障此次突击盘点工作有序有效，事业部纪委事前对盘点范围、盘点程序、具体盘点要求等进行了详细策划，成立了3个检查小组，分别对照盘点清单，对回购物料逐一进行清点核对，同时对现场重点部位监控布防情况进行了监督检查。对检查过程发现的问题现场提出整改要求，督促备件公司对存在的问题深入分析原因、找准问题症结、完善整改措施，同时对备件资产安全管控中的盲点进行梳理，完善、细化相关管理流程、表格与要求，并推动进一步排查备件物资管理中的廉洁风险点，针对性制定防控措施，切实堵塞管理漏洞，强化风险防控的穿透落地。

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“练兵考核即将开始，请大家认真作答……”，近日，事业部党委工作部保卫部门组织79名保卫人员开展“服务树新风、廉洁守红线”练兵考核，以考促学检验保卫队伍廉洁从业知识掌握程度，进一步强化廉洁自律意识和岗位责任感。

抓队伍廉洁强爱岗敬业。组织队伍集中学习《徐工集团廉洁自律八条铁规》并逐条解读，带队参观事业部党风廉政建设教育基地开展廉洁警示教育，教育引导全体警卫人员以反面案例为镜鉴，做到严守铁规、敬畏党纪、廉洁从业、忠诚敬业。

抓工作标准强素质能力。以开展“学标准、明职责、抓落实”教育活动为抓手，通过分班组进行工作标准、三大步伐、门卫礼仪等方面训练，不断促进工作标准落实，最大限度地激发队伍内在活力。

抓纪律作风强全员思想。邀请事业部纪委人员开展纪律作风专题教育，进行练兵考核现场监督测试等，持续强化纪律规矩要求，推动打造纪律严明、作风过硬的钢铁队伍。

打造钢铁队伍 助力企业发展

为认真贯彻落实董事长重要指示精神，事业部纪委开展工业机器人安全专项整治监督检查，推动形成严抓、严管、严查、严考核的安全工作氛围。

四不两直，强化监督。按照生产制造系统制定的各分厂领导带班和专职安全人员巡查值班情况，事业部纪委编制了《中、夜班干部带班、值班巡查情况表》，聚焦中、夜班带班领导及专职安全巡视人员安排情况、履职尽责情况、安全管理到位情况，以“四不两直”方式进行专项检查，与安全环保部、党委工作部保卫部门开展联合督查，对发现的问题现场指出并督促立即整改。

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事业部纪委开展工业机器人安全

专项整治监督检查

根据检查情况制发专项督查报告，明确问题整改责任部门与责任人，督促立行立改、限期整改，督促全面落地工业机器人安全隐患排查整治内

督促整改，防范隐患。事业部纪委立足“监督的再监督”，

容与相关安全防护措施，推动生产作业现场消除物的不安全状态、人的不安全行为，以闭环整改持续强化干部、员工安全意识与自觉行为。

为进一步规范直销合同管理、严格合同责任、防范合同风险，按照“每月一督”年度计划安排，近日，营销党支部对照《直销合同审批管理规定》相关要求，对2023年一季度直销合同管理情况进行了专项督查。

检查组从合同文本的规范性入手，对使用标准化的直销合同模板情况进行了抽查，对合同文本内容的完善性进行了验证，对分级审批程序执行情况进行了落实，同时对特殊合同文本进行了抽查，进一步推动直销合同审核的合规性与合同规范化管理体系建设。同时，营销党支部组织相关部门人员召开专题会议，督促高度重视直销合同管理工作，切实增强法律意识、风险意识和维权意识，做到谨慎签订合同、正确履行合同、规范管理合同，共同提高企业经营风险防范能力。

聚焦直销合同 严格规范管理

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为进一步防范廉洁风险，履带底盘党总支聚焦廉洁风险重要领域、重点岗位、关键环节，采取“强意识、找风险、征建议、定措施”的方法，全面排查廉洁风险点，针对性制定防控措施，进一步织密廉洁风险防控网。

廉洁教育强意识。按照事业部纪委部署，充分利用专题会议、部门例会、班前会等形式，分层分类组织全员学习《徐工集团廉洁自律八条铁规》，参与纪委组织的专项测试，从思想上强化员工廉洁履职意识。

对照要求找风险。主动识别关键人关键事关键时关键处，组织主管级以上人员围绕岗位履职、业务流程规范性等方面，深入查找廉洁风险点。

联系群众征建议。充分利用党员责任区、现场休息区，深入生产现场，从“员工视角”征集对权力行使等方面廉洁风险的意见和建议，进一步识别廉洁风险点。

明确风险定措施。分类梳理汇总“自己找”“群众提”的廉洁风险点，组织党支部支委、各分厂厂长讨论确定风险点及风险防控措施，切实从源头上防范化解廉洁风险。

找风险 定措施 织密廉洁风险防控网

制造党支部以做实“每月一督”为强化日常监督的切入点，通过组建业务专家团队，对支部范围内各部门的关键制度、流程执行的规范性实施联合督查，及时发现问题并督促业务部门闭环整改，推动提升关键业务执行的规范性。

近日，组织供应链管理专家、支部纪检委员联合对供方发展部供应商一季度绩效评价的规范性进行了检查。对照《供应商绩效管理办法》，查看了供应商的绩效评价结果以及相关支撑材料，并对考核数据进行了验证，查验了评价结果运用的情况。针对发现的问题，制造党支部下发了《整改通知书》，督促供方发展部尽快完成整改并举一反三，避免同类问题再次发生。

“每月一督”已经成为党支部监督管理的常态化手段，通过深入开展检查督查，切实发现问题，促进业务管理规范性有效提升。

做实“每月一督” 提升关键业务执行规范性

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       执纪者说：

       不正之风和腐败问题互为表里，同根同源，从一份礼、一顿饭、一张卡逐渐走向违法犯罪深渊的党员领导干部不在少数。浦菊明作为国企规划建设部负责人，在工程项目业务上拥有一定话语权，成为别有用心者“感情投资”的对象，最终被“人情”所累，为“放任”付出代价。党员干部应时刻牢记清廉是福，勤扫“思想尘”，常克“心中欲”，守住经济底线，守牢思想防线。

【画说违纪】"吃"来的处分

2018年至2019年间，浙江西塘旅游文化发展有限公司（以下简称“西塘旅游公司”）规划建设部经理浦菊明先后两次违规接受管理和服务对象的宴请并收受礼卡，违反中央八项规定精神。2022年3月25日，嘉善县西塘镇纪委给予浦菊明党内警告处分，并收缴其违纪所得。

来源： 浙江省纪委省监委网站

2017年，浦菊明在西塘旅游公司担任规划建设部经理一职，负责小型工程项目。张某某是浦菊明的“老朋友”，浦菊明通过规避比价、询价，帮助张某某承接到了古镇景区停车场日常维修等10多个西塘旅游公司的小型应急项目。

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【每期廉语】清心为治本，直道是身谋

来源：福建纪检监察

居心清正是做人的根本，正道直行是立身的良策。

释义

包拯，北宋名臣，一生廉洁公正、立朝刚毅，故有“包青天”之名。“清心”，指居心清正；“直道”，指正直之道。此句充分体现了包拯的为官之道和做人原则，他认为“清心”为治本，为人要正直无私，办事务要公正无私，并立下“不从吾志，非吾子孙”的家训，要求子孙后代堂堂正正，不能走歪门邪道。

克己正身，直道而行。智者立身处世，以谦和做人，以正直做事，凭底线处世。人生在世，会面对许多诱惑，经历各种磨难，面临很多选择，但不管做什么事情，都要始终守住正道本心，摒弃各种私心杂念，把握好分寸、掌握好尺度。唯有始终坚守清心居正，走正直之道，人生从此尽是坦途。

解悟

【廉情速递】开展提醒教育 筑牢思想防线

为持续贯彻落实中央八项规定精神、强化节前提醒教育，国际化党支部组织全体人员开展廉洁警示教育，做到早提醒、早预防，让警示教育入脑入心。

会上，分管领导李金武副总经理带领全体员工认真学习了徐工挖机纪〔2023〕7号《关于持之以恒正风肃纪 坚决纠治“四风”顽疾的通知》文件要求，并再次对《徐工集团廉洁自律八条铁规》进行学习宣贯，深入剖析每条规定的内在涵义，组织共同学习了近期各级纪委监委通报的典型案例，提醒全体干部职工要坚决遵守廉洁从业制度规定，牢固树立纪律规矩意识、筑牢拒腐防变思想防线，杜绝出现任何违纪违法行为。

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参会人员纷纷表示：

举报电话：0516—83111628、83111330

邮 箱：wjjw@xcmg.com

微信平台：“清风挖机”——“我要举报”

地 址：江苏省徐州经济技术开发区高新路39号

            徐工挖掘机械事业部纪委

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       为进一步促进全体员工对纪法知识的了解与掌握，事业部纪委组织进行“每月一测”，测试形式分为填空题、单选题、多选题，测试内容包括但不限于《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国公职人员政务处分法》《预防职务犯罪法律知识》及徐工机械《员工手册》、《徐工集团廉洁自律八条铁规》等。

每月一测

徐工挖掘机械事业部 纪委