主办：元翔厦门空港纪检监察室
2022年
3月
第01期
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目录
深度学习
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扣好廉洁从政的“第一粒扣子”
图解中国共产党纪律委员会条例1
工作动态
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从严执纪“不缺位”，监督检查“不放假”
把好“廉关”，过好“年关”
公司纪委组织全体纪检干部参观厦门经济特区纪念馆
深入开展疫情防控督查，严把航空疫情防控关口
公司纪委开展“应检尽检”专项督查
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聚焦防疫
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党员干部请注意，这些违反疫情防控纪律的行为不能有
以案明纪
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连云港发生数起泄露疫情防控信息问题！多人被处理
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扣好廉洁从政的“第一粒扣子”
“要加强年轻干部教育管理监督，教育引导年轻干部成为党和人民忠诚可靠的干部。”习近平总书记在十九届中央纪委六次全会上强调，要从严从实加强教育管理监督，引导年轻干部对党忠诚老实，坚定理想信念，牢记初心使命，正确对待权力，时刻自重自省，严守纪法规矩，扣好廉洁从政的“第一粒扣子”。
年轻干部是党和人民事业的接班人，事关党和人民事业薪火相传和长远发展。越来越多的年轻干部走上领导岗位，他们能否扣好廉洁从政的“第一粒扣子”，直接关系到第二个百年奋斗目标顺利实现，关系到党和国家事业的未来。
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从年轻干部自身讲，要始终绷紧廉洁自律之弦，筑牢拒腐防变思想防线。年轻干部要把坚定理想信念当作终身课题，在党史学习教育中砥砺初心使命，从榜样身上汲取奋进力量，廉洁自律、实干担当、奉献青春，用实际行动践行对党和人民的诺言。
年轻干部要勇于挑最重的担子、啃最硬的骨头，主动到基层一线和艰苦地区摔打锤炼、多“墩墩苗”。多在基层摸爬滚打、与人民群众打交道，多应对复杂局面、解决现实难题，不仅能厚植心系群众的感情，也能锤炼真抓实干的本领。
年轻干部成长成才，内靠自身坚定理想信念、锻造过硬本领，外靠组织从严从实加强教育管理监督。要把严管厚爱贯穿对年轻干部教育管理监督的全过程，认真落实“三个区分开来”，对履职中的无心之过、探索先行的改革失误等，给予同志式的关怀关心，鼓励其结合实际创造性开展工作。
未来属于青年，希望寄予青年。要永远以党的旗帜为旗帜、以党的方向为方向、以党的意志为意志，赓续党的红色血脉，弘扬党的优良传统。
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（来源：中央纪委国家监委网站）
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为统筹做好节日期间的疫情防控和生产经营各项工作，确保春节期间厦门空港安全生产形势持续稳定，时刻做好廉洁自律各项工作，营造风清气正的良好节日氛围，根据 《关于加强2022年元旦、春节期间正风肃纪的通知》（翔业纪[2021]34号）要求，元翔厦门空港立即开展春节期间的廉政教育及监督检查工作。
一、紧盯疫情形势，毫不松懈抓好措施落实
公司纪委紧盯疫情形势，扎实推动各单位落实疫情防控各项措施，强化全覆盖督查、精准督查，围绕上级工作要求及时调整监督检查重点。春节假期监督不停歇，避免节假日期间人员思想松懈麻痹。
从严执纪“不缺位”，监督检查“不放假”
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二、深化思想认识，持之以恒纠“四风”树“新风”
积极开展春节期间的廉政宣传教育工作，汇总近期违反中央八项规定及疫情防控不力案例10起，供各单位进行组织学习；要求各单位在春节假期前开展纠治违规吃喝专题学习教育，杜绝节日腐败；组织公司党委委员、纪委委员及各单位党员干部关键岗位人员观看廉政警示教育片《从审判席走向被告席》；利用《新空港》月刊推送《驰而不息纠治“四风”：力度不减、尺度不松》、《节日腐败，严查不停歇》等廉政教育宣传文章，使廉政教育常流水、不断线；安护货检党支部曹晓宁绘制的4副节前廉洁从业提醒漫画发布在集团《党建纪检》月刊、地勤配载党支部韩慧拍摄的落羽杉照片发布于中纪委网站，通过积极鼓励各单位加强纪检工作宣传，营造廉洁从业的良好氛围。
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绘画作者：曹晓宁 报送单位：货检党支部
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三、加强廉政提醒，大力营造良好节日氛围
公司纪委制定《节前廉政提醒工作方案》，于2022年1月开展节前廉政提醒工作，由公司纪委委员及各支部纪检委员对各单位关键岗位人员进行节前廉政提醒。各单位认真对待此次廉政提醒工作，落实全面从严治党要求，担负起党风廉政建设主体责任，通过在关键节点以适当的方式向关键岗位人员提要求、早警示的方式，持续提高关键岗位人员的防腐拒变能力。
四、严格规章落实，常敲警钟严禁酒驾醉驾
公司纪委于春节假期开展生产用车外出专项督查，通过台账调阅、询问工作人员、实地检查等形式对各单位生产用车使用情况进行督查，未发现生产用车违规外出情况；春节假期联合安质部于机坪各道口、办公区对工作人员进行酒测，未发现违规饮酒情况；督查各单位值班人员、偏远岗位人员在岗在位情况，未发现违规情况。
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五、专题研究部署，聚焦重点做实节日监督
公司纪委于1月11日召开纪委工作会，专题研究部署了春节期间的宣传教育及监督检查工作，聚焦节日期间易发高发问题，梳理出违规吃喝、生产用车管理、酒驾及酒后上岗、人员离厦等8项节日期间的监督检查重点并向各单位纪检委员进行传达，要求各基层党组织切实落实主体责任，加强节日期间的监督检查工作，对顶风违纪问题从重处理、决不姑息，做实做细节日期间的监督检查工作。
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把好“廉关”，过好“年关”
——运行指挥中心党支部节前廉政教育活动
根据公司纪委要求，为严格落实中央八项规定精神，持续深化作风建设，统筹做好节日期间疫情防控及生产经营各项活动，营造良好的节日氛围，运行指挥中心党支部开展了“四个一”节前廉政教育活动，对支部全体党员尤其是领导干部进行集体廉政教育，构筑反腐思想防线。
观看一部警示教育片。1月24日上午中心组织全体党员、职工观看市纪委警示教育视频《从审判席走向被告席》，用发生在身边的鲜活的案例向广大党员干部敲响警钟，打好节前廉洁自律预防针，筑牢廉政防腐墙。
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进行一次集体学习。支部纪检委员滕飞向大家传达了集团下发的《关于加强2022年元旦、春节期间正风肃纪的通知》精神，并向全员宣贯违反中央八项规定及疫情防控不力的典型案例学习材料。强调春节期间要毫不松懈抓好疫情防控；要持之以恒纠“四风”，树新风；要常敲警钟，严禁酒驾醉驾；要牢记严字当头，强化执纪问责。提醒大家扣好廉洁从政的“第一粒扣子”，呼吁党员干部带头勤俭文明过节。
开展一次廉政提醒谈话。根据《元翔厦门空港纪委关于开展节前廉政提醒活动的通知》要求，集中学习过后滕飞同志以公司纪委委员的身份同指挥中心领导干部及关键岗位人员进行节前廉政提醒，通过提要求、明纪律，进一步夯实思想堤坝。切实提高政治站位，自觉主动接受监督，做“明白人”“贴心人”“干净人”“规矩人”。
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签订一份承诺书。支部书记吴宝涨同志带领中心全体领导干部及关键岗位人员签订《廉洁过节承诺书》，督促大家通过严格执行所列九条“坚决不”，对执行中央八项规定精神、遵守廉洁自律准则等方面做出承诺，签字背书，主动接受上级组织和本单位干部群众及社会各界监督，增强廉洁意识。
此外，在本次廉政警示教育活动中，支部还先后两次开展了线上集中学习研讨，深入学习第十九届中央纪委第六次会议精神、疫情防控不力及违反中央八项规定精神警示案例，并对纠治违规吃喝学习教育专题进行了专题研讨。同志们各抒己见，纷纷表明了自己将严格遵守规定、时刻保持清醒、做到警钟长鸣、杜绝“节日腐败”的决心。确保了中心党风廉政建设工作落到实处，营造出文明廉洁、风清气正、欢乐祥和的节日氛围。
2月16日，元翔厦门空港纪委组织全体纪检干部参观厦门市经济特区纪念馆，回望厦门经济特区40周年建设历程，现场学习感悟习近平总书记致厦门经济特区建设40周年贺信精神，感受厦门经济特区建设各个领域取得的辉煌成就，与会人员纷纷表示要以党的政治建设为统领，全面落实新时代党的建设总要求，坚定捍卫“两个确立”，把全面从严治党贯穿于党的建设各方面。
公司纪委组织全体纪检干部参观厦门经济特区纪念馆
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深入开展疫情防控督查
严把航空疫情防控关口
为深入贯彻落实“外防输入，内防反弹”的总策略和“动态清零”的总方针，按照属地政府疫情防控部署和集团防控要求，公司纪委深入开展疫情防控排查和入厦航班疫情防控保障专项督查工作，严把入厦航班疫情防控关口，筑牢航空途径疫情防控防线。
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根据市防控指挥部相关工作要求，3月26日起厦门机场对所有国内进港航班旅客实行落地后核验“i厦门”入厦登记码和健康码，同时组织对进港旅客进行全员核酸检测。公司纪委干部下沉一线、靠前督查，确保T3、T4候机楼到达厅核酸检测点设置及人员安排第一时间到位，进港旅客核酸检测有序进行。
紧扣厦门机场“外防输入”的疫情防控重点，公司纪委协同安质部督查各主体责任单位公司、部门、分部（班组）三级质控监察落实情况，深入到各监察岗位采取“远程监察”的方式，重点排查入境防控专班闭环管理、人员管控、洗消流程、核酸检测等落实情况，对督查发现的问题要查清、查实，明确整改要求和整改时限，及时整改关闭，筑牢厦门机场“外防输入”的疫情防线。
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根据厦门市应对新冠肺炎疫情工作指挥部相关通告及湖里区有关通告要求，公司纪委对元翔厦门空港及驻厦门机场关联单位、业务往来单位涉疫中高风险地区旅居史、接触史的员工排查及管控措施进行督查。对居家健康监测的人员，通过实时监控核酸检测、微信定位抽查等形式，督促管控措施落实到位。
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为扎实做好疫情防控工作，迅速落实厦门市应对新冠肺炎疫情工作指挥部相关通告和湖里区有关通告要求，公司纪委开展了“应检尽检”核酸专项督查，确保厦门空港及关联单位、业务往来单位驻厦门机场人员在3月21日前完成一次核酸检测。
经现场督查，元翔厦门空港各单位建立公司、部门、分部（班组）三级核酸检测责任落实和检查提醒机制，主动将厦门机场各驻场单位、关联单位和业务往来单位七千多名员工纳入“一张清单”管理，实时监控核酸检测动态完成情况。
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公司纪委开展核酸“应检尽检”专项督查
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纪检干部开展“一张清单”人员核酸检测督查
候机楼核酸检测点秩序井然，人员佩戴口罩、保持一米线
应对疫情防控形势变化和上级要求，元翔厦门空港还及时制定下发了《厦门机场新冠肺炎疫情防控工作领导小组【2022】第3号通知》，厦门机场增加了国内航班运输服务保障一线面客岗位核酸检测频次，并提升了部分岗位的防护标准，同时利用微信小程序对员工核酸加测频次落实情况进行实时跟踪管控，切实保障广大员工的身体健康和生命安全。
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突发新冠肺炎疫情以来，连云港市连续发生数起泄露疫情防控信息问题，对全市疫情防控工作带来不良影响。为充分发挥警示教育作用，进一步严明纪律规矩，现将三起典型案例通报如下：
一、连云港职业技术学院教师崔启兵等人泄露涉疫文件问题。3月7日，市刑警支队民警王培聪在建立微信工作群时，误将连云港职业技术学院教师崔启兵拉入该群。后王培聪将关于疫情防控工作的3个内部文件发至该群，崔启兵将相关内容转发至其他微信群，造成广泛传播。崔启兵受到政务警告处分，王培聪受到诫勉谈话处理。
连云港发生数起泄露疫情防控信息问题！多人被处理！
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二、东海县交通运输局副局长孙七周等人泄露涉疫文件问题。3月5日，东海县交通运输局办公室工作人员张美琪未按规定程序办理涉疫内部文件，将其上传至微信工作群，该局副局长孙七周在群中看到该文件后，将其转发至家庭微信群，虽迅速撤回，仍造成不良影响。孙七周受到诫勉谈话处理，张美琪受到批评教育处理。
三、中国电信股份有限公司东海分公司党建管理员丁星等人外泄涉疫文件问题。3月5日，中国电信股份有限公司东海分公司办公室工作人员赵雪梅违规通过微信将涉疫内部文件截图发送至公司负责疫情防控的工作人员许兴高，许兴高将文件截图转发至公司其他微信工作群，群成员丁星看到后，将其转发至其他社会人员微信群，被群成员东海县驼峰中学教师马沛忠再次转发，造成严重影响。丁星受到党内严重警告处分，停发3个月绩效工资；许兴高受到党内警告处分，停发2个月绩效工资；赵雪梅停发1个月绩效工资；马沛忠受到诫勉谈话处理。
上述三起案例暴露出在众志成城抗击突发疫情的形势下，仍有少数党员干部警惕性、敏感性不高，违反工作纪律，泄露涉疫内部信息，均受到严肃处理。广大党员干部要深刻汲取教训，引以为戒，举一反三，真正做到令行禁止。
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主 编 | 徐珊珊
副 主 编 | 吴泽柱
责任编辑 | 梅芳远
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