阳光金埔第八期

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2022年9期

内刊

安徽区域——泗县中心公园

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《阳光金埔》 编委会

主任：王宜森

副主任：窦 逗

编委：刘殿华 刘标 王宜松 张永辉 杨晓波

主编：伍卓琼

副主编: 冯 艳 刘雁丽

编辑：顾梅琴 冯靓靓 夏明月 汤加丽

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一枝見文化  一葉寫春秋

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目录

设计展示

科研简讯

党建引领

员工天地

金埔植保

法务知识

CONTENTS

荣誉展示

活动报道

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活动报道

编辑/图源：夏明月

整合资源深化合作 优势互补携手共赢

两天的交流中，金埔园林管理团队与珠海华发集团各板块负责人进行了深入的思想碰撞，就如何发挥双方所长，特别是如何将金埔园林业务运营模式优势，与华发集团金融产业平台资源相嫁接等方面达成了合作共识。

在交流中，董事长王宜森对于华发集团多年来给予金埔园林的支持与帮助表示了诚挚的感谢。目前，金埔园林的业务遍及全国十多个城市，成立了包括南京区域、苏北区域、安徽区域、两广区域、云南香格里拉区域、云南维西区域在内的六大区域公司，形成了全国布局，区域运营的业务模式。未来，希望能够借助华发集团强大的资本运作能力，将金埔园林城市生态环境整体提升的运营模式推广到更多的中小城市，进一步投身于加速城镇化建设队伍中去，助力美丽中国宏伟目标的实现。同时，董事长王宜森表示，金埔园林也希望在华发集团面向全国发展的道路上贡献绵薄之力，特别是在城市运营及景观地产板块开展深层次的合作。

华发集团总经理、华发股份董事局主席李光宁对于金埔园林的成功上市表示了祝贺。他希望金埔园林能够增强主营业务发展的核心竞争力，提高企业运营效率，推动企业发展进入快车道。同时，他也表态，作为金埔园林的第二大股东，华发集团将一如既往为金埔园林提供全方位的支持。下一阶段，双方将在多个领域展开更加全面紧密的合作。

最后，双方交换纪念礼品，期望友好合作关系行稳致远。未来金埔园林与华发集团将各展所长、协同发力，携手共创双方互利共赢的美好前景。

2022年8月30日-31日，金埔园林董事长王宜森、总经理刘殿华、公司董事王建优、公司董事会秘书兼财务总监刘标、副总经理杨晓波、两广区域总经理林留兴一行赴珠海华发集团，围绕“共话产业发展新形势 共谋交流合作新路径”与华发集团总经理、华发股份董事局主席李光宁，华发集团常务副总经理、华发投控集团总裁谢伟，华发实体产业投控董事长郭瑾，华发集团首席资本官、华发投控集团副总裁李微欢，华发股份副总裁张巍，华发投控集团副总裁、华金资管董事长叶宁及集团下属各业务板块负责人就主营业务合作、金融投资、建设管养等方面展开多轮，多角度、深层次的交流与探讨。

作为资本市场“新秀”，在二十余年的发展过程中，金埔园林一直以公园城市、生态修复、传承古典园林、智慧管养为业务核心，致力于为城乡绿色发展，特别是县城的城市建设提供研发、设计、施工与运营为一体的全产业链服务，积极探索新型城镇化建设创新模式，形成了具有金埔特色的“水、路、绿、景、城”五位一体城乡生态环境整体提升运营模式。十年上市过程中，金埔园林在规范各项流程制度的同时，不断总结提炼，形成了极具金埔特色的管理运营模式。

成功上市既是企业发展的机遇也是挑战。面对新的机遇和挑战，金埔园林亟需提升资本运作能力、激发企业发展活力，为公司长远发展奠定基础。此次“珠海华发之行”为金埔园林立足资本市场注入了新鲜血液。

华发集团，中国企业500强，其在包括但不限于城市运营、房产开发、金融产业等方面取得了令人瞩目的成绩。作为华发集团金融产业集群核心平台，华发投控是国内地级市中牌照最齐全的综合性金融投资平台之一，构建了完整的牌照金融产业链；而位列全国产业新城运营商第一阵营的华发城市运营板块，业务版图更是遍及国内外多个城市，多次荣获国家级奖项；除此之外，具有国家一级房地产开发资质的华发股份，目前已经形成以住宅为主业，商业运营与上下游产业链同步发展的“一核两翼”新格局，实现了从区域性房地产企业到全国知名综合性地产企业的跨越。

最后，双方交换纪念礼品，期望友好合作关系行稳致远。未来金埔园林与华发集团将各展所长、协同发力，携手共创双方互利共赢的美好前景。

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编辑/图源：朱成娟

维西县僳僳族自治县创园及城市人居环境提升项目设计施工总承包（EPC）项目位于云南省迪庆藏族自治州维西傈僳族自治县县城。在园建景观方面，该项目营造以傈僳族元素为主，将维西傈僳族山水、历史、民俗等元素特征等融入其中，如将傈僳族火草织布技艺图案融入园路之中，打造了入口牌楼、特色园路、风铃亭、地图浮雕、七兰韵飘香廊、特色树池等特色节点，充分展现了维西傈僳族悠久的文化底蕴。

【JP优秀公园景观作品欣赏】

荣誉展示

在景观绿化方面，尊重当地生态环境，以原地优化、就近移栽为设计原则，尽量保留的原有树种。同时在绿化苗木选择方面，充分利用当地植物特色，选用当地的乡土树种。充分利用现场地形高差较大的地理特征，形成游步道和跌水景观，合理布置空间，营造出疏密有致的景观布局。

董事长之声 · 校庆捐赠寄深情│助力高校发展，共谱时代华章

编辑/图源：夏明月

9月7日，“百廿南师·厚德弘商”南京师范大学商学院企业家校友庆祝母校建校120周年捐赠仪式活动在仙林校区成功举行，金埔园林董事长王宜森等十多位企业家校友受邀参加此次活动，南京师范大学校长华桂宏、南京师范大学党委研究生工作部部长周燕、南京师范大学发展委员会主任方凌波、南京师范大学商学院党委书记胡友志、南京师范大学商学院院长白俊红等校方领导出席捐赠仪式。

本次捐赠仪式在董事长王宜森的精彩讲座中拉开帷幕。经南京师范大学商学院邀请，董事长王宜森以南师大校友身份，以《初心铺就金埔园林发展之路》为主题，与2023届商学院的研究生新生分享了自己的创业故事——金埔园林发展历程。

董事长从创业历程、结缘南师大、蜕变金埔、寄语未来四个方面进行了分享。在说到结缘南师大的时候，他动情的说，公司在2009年第一次遇到发展瓶颈的时候，有幸参加了南师大的EDP管理课程，第一次系统地学习了企业管理知识，由此开启了企业管理的新阶段。也更坚定了股改上市的信念。分享中，他还多次提及，未来金埔园林要做成平台公司，企业需要储备大量管理人才；同时园林行业是一个具有深厚文化底蕴的行业，需要具有创新思维、文化修养深厚、人文素质高的人才加入到金埔园林的团队中。欢迎在座的同学通过今天的讲座认识金埔，未来能够选择加入金埔。金埔园林也将积极开展与南师大的合作交流，拓宽在人才培养方面全面深入的合作，为实现让城市成为公园，让乡村成为花园的美好愿景培养高素质人才。

本次的捐赠仪式由商学院党委书记胡友志主持。活动伊始，商学院院长白俊红报告了商学院事业发展情况。随后校企双方举行了捐赠签约仪式，华桂宏校长代表学校接受企业家校友捐赠，颁发捐赠证书并发表了热情洋溢的总结讲话。他回顾了为企业家校友们授课的愉快经历，对一直以来心系母校发展的企业家校友们表示诚挚感谢。华桂宏提出，学校即将开启建设“特色鲜明、有国际影响的一流大学”新征程。一流大学要有一流商学院，建设一流商学院，最关键是要坚持开放办学，他要求学院进一步做好校友的精准服务工作，提供更多的资源吸纳更多企业兼职教授，打通学校和企业人才双向流通的渠道。同时也希望广大企业家校友继续为母校贡献力量，实现校友与学校事业的合作共赢。

未来，金埔园林仍将秉承“让城市成为公园，让乡村成为花园”的企业愿景，以匠心致初心续写中国古典园林的传承，以实现美丽中国为建设蓝图的同时全力打造平台型企业，大力支持高校发展，也希望通过深化校企合作，吸纳更多优秀人才加入金埔园林，壮大企业管理梯队，为企业注入新活力，赋能企业新发展。

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编辑/图源：冯靓靓

设计展示

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尖峰山下，黄杨河畔又一明珠——斗门市民公园闪亮登场，这是一座展示斗门文化、满足市民休闲及周边配套功能需求的市民公园，自18年建成开放以来，受到广大市民的青睐。 这里依山傍水，文化底蕴深厚，资源及区位得天独厚。

荆林下的花香书语区，配合蜿蜒的花中步道、景观坐凳和休闲廊架，点缀其中，人们可以在自然间聆听鸟语，赏花阅读。

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科研简讯

金埔园林与南京林业大学共同探索产学研融新模式

编辑/图源：刘雁丽

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党建引领

编辑：汤加丽   文/图来源：学习强国

加快推行绿色低碳生活方式

中央全面深化改革委员会第二十七次会议提出，要增强全民节约意识，推行简约适度、绿色低碳的生活方式，反对奢侈浪费和过度消费，努力形成全民崇尚节约的浓厚氛围。

推行绿色低碳生活方式，既是传承中华民族勤俭节约的传统美德，也是建设生态文明、助力实现“双碳”目标的现实需要，更是顺应消费升级趋势、推动供给侧结构性改革、培育新的经济增长点的重要手段。

推行绿色低碳生活方式，可显著降低终端消费碳排放强度。在后工业经济社会，部分发达国家的居民直接、间接能源消费已超过包括工业、商业、交通部门在内的产业部门，成为碳排放的主要增长点。在我国，居民能耗增速连续多年超过工业能耗增速，居民能耗占总能耗的比重基本维持在20%以上。预计未来进入工业化后期，居民碳排放在国家碳排放中的占比将会不断加大。只有引导全民广泛参与，自觉节水节电、低碳出行、杜绝粮食浪费，才能以更低的能耗和碳排放水平实现更高质量的经济增长。

当前，推行绿色低碳生活方式仍有不少制约因素亟待破解。从政策看，相关立法还不能适应低碳产品的生产和市场流通需要。从市场看，绿色低碳消费产品供给不足，无论是绿色食品、节能产品、绿色建筑、公共交通还是环境标志产品，规模都比较小，远未成为衣食住行必需消费品的主流。此外，消费者对低碳消费认知不足、意愿不强、消费能力较弱等问题也亟待解决。

增强全民节约意识，推行绿色低碳生活方式，既需要政府的强力推动，更需要全社会配合。应进一步拓展绿色低碳宣传教育的广度和深度，促进全社会绿色低碳意识提升。在全社会倡导节约用能，开展绿色低碳社会行动示范创建，加快形成全民参与的良好格局。坚决遏制奢侈浪费和不合理消费，从衣食住行等各方面营造绿色低碳生活新风尚，迅速在全社会形成绿色低碳的生活方式。

为进一步了解企业新需求，探求校企合作新路径，9月8日下午，南京林业大学党委书记赵茂程、党委办公室主任吴胜利、研究生工作部部长孙学江、南京林业大学基地处处长、白马校区指挥部常务副总指挥农春仕、艺术设计学院院长祝遵凌、风景园林学院副教授、金埔科技副总圣倩倩一行6人莅临金埔园林股份有限公司交流指导，金埔园林董事长王宜森、技术总监兼研究院院长刘雁丽、设计院副院长胡昕、研究院副院长庄凯、总裁办主任任园等热情接待并陪同参加了座谈会。

王宜森董事长对赵书记一行的到来表示热烈欢迎，并向南京林业大学对金埔园林发展所给予的支持表示感谢。座谈中，刘雁丽院长就金埔园林近年来在人才队伍建设、运营模式探索及工程实施等方面的成果向各位领导进行了详细的介绍。赵书记对金埔园林紧跟时代导向，积极推进城乡绿色健康发展所作出的努力和贡献表示肯定。与此同时，他介绍了南京林业大学的办学概况、专业建设，并就学校如何更精准地为社会输送人才、更好地支持园林行业发展、为企业提供专业技术人才等与在座的各位领导进行了深入交流探讨。

近年来，金埔园林与南京林业大学在各个领域开展了深入的交流合作。早在2011年9月2日，双方就正式签订校企合作协议，率先合作建成了江苏省优秀研究生工作站，南京林业大学产学研基地。此后，双方牵头成立了国家林草局园林植物数字化应用与生态设计国家创新联盟，共同发起并成功举办七届“金埔杯”国际城市景观设计大赛。在人才共建方面，王宜森董事长、窦逗监事会主席兼设计院院长先后受聘为南京林业大学的产业教授，南林圣倩倩副教授也担任了金埔园林的科技副总。截至目前，南京林业大学为金埔园林输送员工近200名，培养了多名高级管理人才。在科研成果方面，双方合作的科技作品荣获2021江苏省高校科技进步二等奖、2021中国风景园林学会科技进步二等奖。这些成绩的取得，离不开校企双方共同的努力。

王宜森董事长与赵书记共同表示，未来双方将充分发挥南京林业大学专业技术优势以及金埔的行业力量，在科研合作、人才培养等方面开展全方位、宽领域、多渠道、深层次的长期战略合作。通过促进科技成果转化，打造“产学研融”创新模式，为园林产业发展提供新动能。

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如果说每个城市的生活，都是一首宏伟的交响曲，那么烈日下“筑梦”的劳动者就是乐谱上最动人的音符。今年7月以来，各地高温热浪天气极端性显著，这给坚守在一线的劳动者们带来了巨大的“烤验”。近日，公司苏北区域、南京区域、湖北金埔、两广区域组织开展高温慰问活动，为迎着热浪和骄阳，奋战在项目建设一线的城市劳动者送上一份清凉，送去一份关怀。一句问候和嘱托、一份清凉物品，恰似夏日里的凉风，沁润着劳动者们的心脾。

编辑/ 图源：夏明月、王月明、卫宇婷、吴晓纯、李逸云

炎炎夏日送清凉，浓浓关爱沁人心！

苏北区域

在各项目现场，公司领导及各区域领导一行对一线员工不畏酷暑，坚持奋战在工作一线的敬业精神给予高度肯定，感谢他们为项目高质量发展作出的积极贡献。同时，要求各项目部及时关注气温变化，制定高温防暑预案，合理安排户外作业时间，加强对施工人员身体状况检查，对不适合高温作业员工及时调整岗位，进一步做好项目安全管控工作，在充分保障一线员工身心安全的前提下，从抓牢项目品质提升和安全生产等方面持续发力。

 

此次高温慰问活动给战斗在酷暑一线的员工带来了一丝丝凉意，鼓舞了士气，激发了大家奋发工作的热情。每到一处，员工们都表示要继续发扬战高温、抗酷暑的奋斗精神，要将公司的亲切关怀转化为努力工作的不竭动力，一致表示在保证安全施工的同时一定坚守工作岗位，尽职尽责，优质高效的完成各项施工任务，全力以赴攻坚克难，交出满意的成绩。

湖北金埔

金埔植保

弱树生根复壮措施

编辑：汤加丽 图源：北京园林植保网

入秋后，多地树木存在黄化落叶的情况，严重者已经光秃秃不见几片叶。是什么原因导致树木的叶片能够扛过炎炎夏季，却跌落在了早秋呢？原来入秋后树木进入适合生根的时节，根系生长需要碳水化合物，弱树营养匮乏便将叶片中的营养提前回流进入根部，尽可能的多生根，从土壤中汲取更多养分来保命。

秋季是树木生根的黄金期，分享几点弱树生根复壮措施：

1、树穴过小时，需要扩大树穴或翻耕土壤外扩树穴（同时加入有机质菌肥修复根系），增加土壤透气性，否则土壤通透性差，影响生根发育，根系无法外延，形成弱树和小老树。

2、树木存在深栽时，土壤透气性更差，严重影响生根发育，树木切忌深栽，生物钟会紊乱，尽快去除高栽土层（同时加入有机质菌肥修复根系），直到露出根茎部位，创造树木正常的生长环境和生根空间。

3、土壤质地差时，增施有机颗粒菌肥进行改良，还可以补充生物液态菌根肥等，加强水肥管理，促生根，提高树势，增强抗逆性，抵御极端环境影响。

4、树穴内有草坪、草花、地被等覆盖过密的地方根系透气性差，机械作业和人为频繁践踏区域尤其严重，日常浅浇灌对根区透气性也存在很大影响。这是树木衰弱的普遍原因之一，要消除这些隐患。

5、以上四类问题长期存在时，土壤内往往有较多致病菌导致根系坏死，加重病菌滋生，诱发土传病害传播，危及相邻树木，一定要杀菌防腐促根，可以使用土壤杀菌药肥浇施根区（树穴）部位，杀菌防腐促根，有效控制土传病害传染，加快树木生根，恢复树势。

6、受树木立地条件限制，无法更换土壤或改良土壤困难时，可以通过打孔置换土壤引根复壮法来处理，具体做法是在树穴的四个角各打一个孔，孔径10公分左右，深度在80-120公分左右，将打出孔的土壤和草炭土或有机质菌根肥、蛭石或粗砂砾混合后回填，配合浇施杀菌药肥，可以在孔径内诱发大量新生根系，加快树木的更新复壮。

7、树木衰弱严重时，合理整形修剪，把枯死枝条剪除，保留主要的大枝和骨干枝，去除重叠枝、过密枝条，减少养分和水分消耗支出，利用根系恢复和生长。

南京区域

两广区域

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一、整形修剪

（1）草坪修剪：九月份冷季型草坪进入到生长季，修剪次数比夏季明显增加，但修剪不要太低，一般为5厘米左右，以免影响草坪草的光合作用进而影响越冬养分的储藏。

（2）观叶植物修剪：如红叶石楠、金森女贞、紫叶小檗等，可适当修剪，促使秋梢多发。到金秋十月，可呈现满目的红、黄色彩，提升观赏效果。

（3）绿化色带及造型修剪：根据植物长势，做整形修剪，保持色块平整、造型饱满。

二、水肥管理

九月气温略有下降，秋高气爽、日照充足、蒸发量增大，此时要根据自然降雨、绿地土壤水分状态合理安排灌水。如冷季型草坪至少每周浇一次透水，以延长绿期；而花灌木也应及时合理安排灌水以解决蒸发量增大引起的干旱。

金埔植保

9月份病虫害防治与管理要点

编辑：汤加丽 图源：凤凰网宁波

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一、危害表现

根瘤病主要发生在樱花的根部及地上部分的主干和侧枝上。发病初期，根茎处膨大呈球形或半球形的瘤状物，幼瘤为白色，质地柔软，表面光滑。以后瘤渐增大，质地变硬，褐色或黑褐色，表面粗糙，龟裂，由根茎处开始逐渐侵染到主根、侧根甚至毛细根，各节部膨大呈大小不等的肿瘤，致使樱花生长缓慢甚至停止生长，3-5年整株枯死。幼苗发病率较高，尤其是嫁接苗砧木的接穗结合部。

二、发病规律

病原细菌在病组织中越冬，能在土壤中存活很长时间。可由嫁接伤口、虫害伤口入侵，土温在18-22℃时最适合癌瘤的形成，一般经3个月表现症状。土壤和病株的病菌通过雨水、灌溉及修剪扩散传播，中性和微碱性土壤较酸性土壤发病重，重茬地发病重。

三、防治方案

樱花根瘤病发生前期往往不易察觉，等到表现明显症状时往往导致植株死亡，因此对其预防措施一定要掌握！

1、种植地选择：土壤粘重，排水不良、碱性过大、湿度较大的土壤更容易诱发樱花根瘤病，所以在种植樱花时一定要避开这种类型的土壤。对于盐碱土壤要定期用硫酸亚铁等酸性物质改良土壤。

2、减少伤口：樱花树在移植过程中，根系极其容易受伤，这些伤口很容易遭受到病菌的侵袭，所以在定植前一定要对苗木进行严格消毒，栽植前用1％硫酸铜液或者恶霉灵、多菌灵溶液等进行浸根消毒，然后再栽植。

3、防治虫害：注意防治蛴螬等地下害虫，避免因虫害造成根部伤口。

金埔植保

樱花根瘤病的症状和防治方法

编辑：汤加丽 图源：百度园林郎中

樱花根部病害往往一经发生，极易引起死亡，特别是近几年来常见的根瘤病，是樱花养护中要特别注意的病害类型，本期就来说说樱花根瘤病的发生及预防措施！

九月悄然而至，走过了炎热，初秋已微凉，正是园林植物的第二生长期。加强水肥管理有利于树木生根和快速复壮，做好秋季病虫害防治，消灭有害生物确保植物健壮生长。

三、病虫害防治

九月是秋季病虫害发生和危害盛期，需及时防控，以降低危害程度和虫口数量，减少越冬病原，让植物以健壮长势顺利越冬。

（1）刺吸式害虫：如蚜虫、蚧壳虫、网蝽、红蜘蛛、叶蝉等危害，可使用淇林植茹、少葆、齐伐等喷施灭杀。

（2）蛀干害虫：九月是多种天牛幼虫钻蛀为害的又一高峰，可使用淇林根除蛀灌根防治，持效期更长。

（3）地下害虫：入秋后蛴螬大面积爆发危害，草坪被害后连片枯黄死亡，绿篱、花卉、苗木根部受啃咬后大量落叶、长势衰弱。同时在秋季危害的地下害虫还有地老虎、蝼蛄等，可及时使用淇林迪虫菁、伙吉等高效防治。

（4）叶部病害：9月份是阔叶类植物叶枯、叶斑病的盛发期，如炭疽病、黑斑病、褐斑病等，还有松树针枯病及花木、草坪的白粉病、锈病等病害发生较重。可使用“叶病灵”或“园将军”1000倍液，搭配叶面肥“艾尔兰”一起喷施，快速杀菌复壮，高效广谱；

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法务知识

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员工拒绝市内调动不去上班算旷工吗？

编辑：陆阳 图/文来源：百度百科

2019年5月30日，李永刚申请仲裁要求公司支付违法解除劳动关系的赔偿金454765元，仲裁委于2019年8月5日裁决公司支付赔偿金386885.98元。

李永刚于2010年3月5日入职中信银行广州分行，自入职起至2012年3月1日期间任白云支行对公客户经理，2012年3月1日至2012年7月1日期间任白云支行见习客户经理，2012年7月1日至2016年9月19日期间任白云支行公司客户经理，之后调整到分行战略客户部任职产品经理（战略客户部产品经理、对公客户经理、公司客户经理职级相同）。李永刚与中信银行广州分行共签订两期劳动合同，第一期劳动合同期限为2010年3月5日至2013年3月31日，第二期劳动合同期限为2013年4月1日至2018年3月31日，两次劳动合同约定的工作岗位均为公司客户经理、工作地点均为广州市。

2019年3月26日，公司发出《工作调动单》，将李永刚调整到广州分行凤凰城支行从事公司客户经理岗并要求李永刚在2019年3月29日前到人力资源部办理相关手续。李永刚在2019年3月29日回复公司表示不同意上述工作调动。

之后公司分别在2019年4月4日、9日、19日多次通知李永刚前往凤凰城支行报到上班并表示李永刚职级待遇不变并另外提供600元/月交通补贴和六个月的适应期；李永刚亦均回复不同意工作调动并实际未到凤凰城支行报到上班。

金埔植保

红蜘蛛的发生特点及防治方案

编辑：汤加丽 图源：百度园林养护大讲堂

红蜘蛛，又名棉红蜘蛛、朱砂叶螨，蜱螨目叶螨科，在干燥、通风不良的情况下繁殖最快、危害最大，分布广，食性杂，可危害110多种植物。主要吸取植物的汁液，直接破坏叶片的组织，草本、木本、阔叶、针叶、果树花卉等都深受其害。

危害特点：红蜘蛛也称叶螨，危害范围广泛，草本、木本、花卉均可受害。以成虫、若虫聚集叶背刺吸植物汁液危害，导致受害叶片水分减少，叶表面呈现密集苍白色的小斑点，慢慢小点增多增大，叶片卷曲发黄，造成焦叶、卷叶、早期落叶。

发生规律：（1）春夏交接（4—6月）苗木生长旺期，营养充足，能给红蜘蛛提供大量生命，活动中所需的氨基酸。加之，紫外线强烈，容易使农药分解，达不到红蜘蛛至死的浓度。

（2）秋季（9月份）苗木和红蜘蛛都需要存储大量的能量越冬，此时苗木体内营养大量累积累，刚好给红蜘蛛提供充足的养分。而此时也正是红蜘蛛的发育和繁殖较适宜的温度（25-28度）。

防治措施：

（1）栽培技术管理与调控 做好清园工作、全面清除杂草枯枝落叶，冬季深翻改土，增施有机肥和磷肥，适时浇灌；冬干春旱，更要经常浇灌，增加园内湿度，促进植株生长健壮，提高抗害虫能力。

（2）生物防治 螨类的天敌种类较多，常见的有中华草蛉、小花蝽、捕食螨等，这些天敌食量较大，对控制害螨起着重要的作用，应注意保护利用。

（3）化学防治 使用20%的螨卵脂800倍液或25%灭螨猛可湿性粉剂1000-1500倍液喷雾防治。

网址：http://www.nj-jp.com

讓城市成為公園 · 讓鄉村成為花園