新机遇 新征途 新使命 新辉煌
2019年 8 月刊 总第 2 期
内部刊物 欢迎转载
主办：华帆集团行政部
北京华帆集团
拥抱变化，拥抱未来 >>
集团 · 要闻
不到七天，沙河项目取得重大进展
交流 · 园地
行政部的退伍兵丨脱下军装，他们仍然是最可爱的人！
公司实务中常见法律咨询解答-下篇勤俭节约之公司里的节约榜样-上篇
记集团七公司水保技术员——王波
《花海水城景观提升改造EPC》 ——河北磊源
重点 · 项目
行业 · 动态
生态环境部召开部务会议审议并原则通过
《建设项目环境影响报告书（表）编制监督管理办法》
刊首语
Front words
拥抱变化，拥抱未来
今年以来，华帆发生了很多变化。
有些变化来自外界。经济走势的不确定、市场的不景气以及行业政策的调整，这些变化给我们的经营工作带来许多压力。也有些变化来自内部。中金集团对管理关系进行了重新规划，华帆的管理范围发生了变更、业务方向有了调整，也有些同事被分配到其它部门或者离开了华帆，这些变化对我们的管理工作提出了新的考验。
面对变化，有人感到失落，有人感到迷惘，也有人畏惧、不理解，甚至自我怀疑。然而，华帆的历史告诉我们，变化并不可怕，只要冷静面对，客观分析，勇于直面挑战，积极妥善应对，每次变化都将成为腾飞的转机。
华帆成立十八年来，经历了国家经济发展的几起几落，公司业务不断调整转型，从环评到设计、从设计到工程、从工程到运营、从运营到投资，从单一类型到多元发展、从前端咨询到全产业链。正是由于华帆人不断适应变化与挑战，坚定信念、持续学习、开拓创新，华帆才有了今天的绚烂。
变化总是不期而至，只能面对，无法逃避；变化是宇宙永恒的主题，唯有坚韧、自强，才能赢得尊重与先机。迎接变化的过程是痛苦的，但它将成为我们脱胎换骨的洗礼；拥抱变化的精神是可贵的，它是人类进步的必备前提。
正如乔布斯所说：“Stay Hungry, Stay Foolish”，让我们求知若饥，虚心若愚，以谦恭之心，拥抱变化，拥抱未来。我们相信，每个血脉偾张、奋发向上的华帆人都有无限可能。机会总是留给有准备的人，更是留给有实力的人。春华秋实，华帆必将赢得变化之后的胜利！
（中金环境副总裁，华帆集团董事长、总经理）
拥抱变化
拥抱未来
CONTENTS
CONTENTS
The company
目录
CONTENTS
员工沙龙
行政部的退伍兵丨脱下军装，他们仍然是最可爱的人！
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重点项目
《花海水城景观提升改造EPC》 ——河北磊源
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记集团七公司水保技术员——王波
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明星人物
征稿启事
集团要闻
不到七天，沙河项目取得重大进展
近期新闻汇总
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刊首语
拥抱变化，拥抱未来
行业动态
生态环境部召开部务会议审议并原则通过《建设项目环境影响报告书（表）编制监督管理办法》
两部委推进园区污染第三方治理
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知识园地
公司实务中常见法律咨询解答-下篇
勤俭节约之公司里的节约榜样-上篇
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摄影佳作
手机摄影大赛部分三等奖及优秀奖作品
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封面题字：孟宪明
主 办：华帆集团行政部
主 编：郭敬姐
副 主 编：曲 军
编 辑：何 可
设 计：刘彤彤
地址：北京经济技术开发区地盛南街9号
电话：010-87162828
传真：010-87162828
E-mail：xcb@huafangroup.com
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集团要闻
company NEWS
2019
内刊
第２期
2019
内刊
第２期
集团要闻
NEWS
不到七天，沙河项目取得重大进展
沙河市委书记刘果芳带领各部门现场调度
供稿人：河北磊源沙河项目部
近日，从沙河项目工地传来好消息，在沙河市委书记刘果芳的亲自推动下，一直影响项目推进的难点问题终于取得突破性进展，预计沙河项目将在下半年取得快速推进。
沙河市故河道改造提升项目是中金环境承接的重点PPP项目，也是河北磊源今年的重点工程项目之一。然而今年以来，工程进度受到拆迁征地、天然气管线确认等问题影响进展缓慢，项目公司及中金环境有关领导与政府部门进行了多次交涉，均未取得实质性进展。磊源沙河项目部的同事有劲使不上，心急如焚。8月5日，中金环境副总裁、华帆集团董事长兼总经理孟宪明在参加河北磊源增强凝聚力、提高下半年产值会议期间深入了解到了这一情况，非常重视，会后立即启程前往沙河工地解决问题。
8月8日，孟总拜访了沙河市委书记刘果芳，他向刘书记汇报了工程进展情况，着重说明了影响项目进度的关键问题和严重后果，请刘书记给予支持协调。经过交流，刘书记了解到了项目推进的难点和痛点，当场表示全力支持项目建设，尽快解决，确保项目早日步入正轨。
8月11日，刘果芳书记亲自带领各相关部门负责人在荷花湖公园项目现场召开现场调度会议，针对征地、天燃气管线位置确认等问题逐一安排部署，并指定城管局牵头成立协调推进专班，专门负责协调项目建设中的困难与问题。现场会后，沙河市委还专门下发了《书记专题会议纪要》确保会议决议落实执行。
在刘果芳书记和孟宪明副总裁两位雷厉风行的领导的全力推动下，在项目公司董事长刘世亮等同事的持续努力下，仅仅用了短短不到一周时间，这一沙河市重点利民工程就取得了重大进展，为后续工作顺利展开打下良好基础。相信用不了多久，沙河人民就可以享受到这项工程给他们的生活环境带来的改变。
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河北磊源增强凝聚力、提高下半年产值会议顺利召开
为了感谢全体员工对中咨华宇辽宁分公司发展历程中作出的不懈努力和无私奉献，增进员工间的感情交流，提高团队凝聚力与战斗力，2019年7月26日至2019年7月28日，辽宁分公司进行了为期3天的阳光海岛之旅。
供稿人：祝琳（辽宁分公司）
2019年8月5日下午，河北磊源增强凝聚力、提高下半年产值会议在石家庄顺利召开。中金环境副总裁兼华帆集团董事长、总经理孟宪明，华帆集团副总经理兼河北磊源总经理陈亚伟，华帆集团副总经理郭敬姐，华宇清城总经理翟现鸿，华帆科技副总经理路宗娟，河北磊源常务副总储勤波等领导及河北磊源在岗员工50余人参加会议。
供稿人：孟祥燕（河北磊源）
2019年8月12日下午，国环建邦召开管理例会，此次会议的参与人员有：国环建邦总经理盛娟、国环建邦总工程师钱德安，国环建邦项目管理部，国环建邦市场经营部所有人员。
会上，各个部门员工对上周工作内容及本周工作计划进行了逐一汇报。盛总及钱总针对会上提出的工作问题进行统一部署，特别对近期的招投标项目提出指导性建议，并要求在下次会议上进行工作落实的反馈，使各项工作得以顺利进行。
供稿人：贾淑美（国环建邦）
集团要闻
COMPANY NEWS
2019
华帆
第２期
2019
华帆
第２期
宁夏业务部召开2019年度第一次公司内部管理座谈会
2019年8月9日上午，中金环境副总裁、华帆集团董事长兼总经理孟宪明、中咨华宇副总经理高兴意在宁夏分公司会议室召开了内部管理座谈会，宁夏分公司全体员工参加了此次会议。集团领导宣布了宁夏分公司的最新任命调整，并结合当前市场行情现状，对宁夏分公司实际业务状态进行分析，对宁夏分公司员工进行工作指导。
供稿人：胡娜（宁夏分公司）
国环建邦召开管理例会
中咨华宇辽宁分公司组织2019年度员工阳光海岛之旅
8月19日，生态环境部部长李干杰主持召开生态环境部部务会议，审议并原则通过《建设项目环境影响报告书（表）编制监督管理办法》（以下简称《办法》）。
会议指出，制定《办法》是落实环境影响评价法有关规定、加强事中事后监管的必然要求，是贯彻全国深化“放管服”改革优化营商环境电视电话会议精神的具体举措，是落实国办《关于加快推进社会信用体系建设构建以信用为基础的新型监管机制的指导意见》的实践探索，也是环评管理特别是环境影响报告书（表）编制单位管理方式的重大变革，对规范建设项目环境影响报告书（表）编制行为，加强监督管理，保障环境影响评价工作质量，维护环境影响评价技术服务市场秩序，具有重要意义。
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行业动态
industry trends
行业动态
INDUSTRY
生态环境部召开部务会议审议并原则通过
《建设项目环境影响报告书（表）编制监督管理办法》
两部委推进园区污染第三方治理
近日，国家发改委联合生态环境部发布《国家发展改革委办公厅 生态环境部办公厅关于深入推进园区环境污染第三方治理的通知》。《通知》指出，选择一批园区(含经济技术开发区，下同)深入推进环境污染第三方治理，实施范围包括京津冀及周边地区、长江经济带、粤港澳大湾区等。
《通知》要求坚持绿色发展，通过开展园区第三方治理，引导社会资本积极参与，建立按效付费、第三方治理、政府监管、社会监督的新机制;创新治理模式，规范处理处置方式，增强处理能力，实现园区环境质量持续改善;创新政策引导，探索园区污染治理的长效监管机制，促进第三方治理的“市场化、专业化、产业化”，整体提升园区污染治理水平和污染物排放管控水平，形成可复制、可推广的做法和成功经验。
此次推行第三方治理的主要任务包括4个方面：一是培育第三方治理新模式。园区依法委托第三方开展治理服务，提供包括环境污染问题诊断、系统解决方案，污水和固体废弃物集中处理处置、烟气治理、污染物排放监测以及监管信息平台等环境综合治理服务。鼓励第三方研发和推广环境污染治理新技术、新工艺。二是规范合作关系。园区或排污单位与第三方治理企业依据相关法律法规，采用招标或竞争性谈判方式，确定委托具有相关资质、相应能力的第三方治理企业开展环境污染治理;参考《环境污染第三方治理合同(示范文本)》签订环境服务合同，明确委托事项、治理边界、责任义务、相互监督制约措施及双方履行责任所需条件，并设立违约责任追究、仲裁调解及赔偿补偿机制。三是推动第三方治理信息公开。构建第三方治理信息平台，公开第三方基本信息、污染治理效果，完善有奖举报制度和投诉受理机制。园区所在地有关部门可委托专业机构对第三方治理企业的污染治理效果进行评估，依法依规公布治理效果不达标、技术服务能力弱、运营管理水平低、综合信用差的第三方治理企业名单，并将第三方治理企业违法违规信息纳入相关信用信息共享平台。四是探索实施限期第三方治理。对因污染物超过排放标准或总量控制要求，被生态环境主管部门责令限制生产、停产整治且自行治理污染能力不足或拒不自行治理污染的园区排污单位，有关部门可督促其在规定期限内委托第三方治理。
2019
华帆
第2期
2019
华帆
第2期
会议强调，取消环评资质前置行政许可，绝不意味着不要管理或放松管理，必须做到放管结合、放管并重。要严格落实环评文件编制质量责任，加强事中事后监管，对监督管理中发现的质量问题实施分类管理和处罚。《办法》出台后，要组织通报一批存在质量问题的环评编制单位，形成一批环评信用记分，查处一批粗制滥造、弄虚作假的环评违法行为。配合《办法》出台，要同步开展政策解读，同步发布相关配套规范性文件，同步启用全国统一的环境影响评价信用管理系统，为《办法》贯彻落实创造良好的基础条件和舆论氛围，确保环评文件编制质量以及环评管理工作得到明显提升。要进一步深化改革创新，在加强“三线一单”宏观管控、推进项目环评全覆盖监管、优化服务提升建设单位获得感等方面，开展法律、制度创新的前瞻性研究，不断增强环评制度的效力和活力。
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公司实务中常见法律咨询解答-下篇
1、律师函与公司函的区别。
答：律师函是律师事务所出具的，一般是律师接受委托，然后根据案情及证据情况出具的函；公司函是以公司名义发出的函，在证据审查方面相对较弱一些。律师函用语一般更严谨，通常下一步就意味着诉讼，虽然二者效力无多大区别，但律师函更容易引起相对方的重视，施压效果更明显。
2、中标通知书上招标单位盖部门章是否可以？对账单对方加盖采购部章是否可以？
答：部门章一般不具有对外代表公司的法律效力，除非财务章、合同章等专章专用时。有法律效力的中标通知书一般加盖招标单位公章，不认可部门章。对账单加盖采购部章也是同样道理，盖章单位不认可，会导致该对账单无效，建议加盖公章。
3、重要文书（如催告函）的起草及送达要注意哪些问题？
答：重要的单方文书，如催款函、催告函、通知等，在起草方面要注意具体问题具体分析，不要盲目套用，主要注意内容是：对象准确；陈述事实简明清楚，有理有据；表达诉求或观点明晰；落款及日期完整，用语客观中性，不宜偏激或有明显褒贬、情感色彩。这种文书通常可能还会作为证据使用，故最好一式两份，加盖骑缝章，一份留存，一份给相对方，在送达方面要注意留存能证明已将什么东西送达什么人的证据。如是当面送交，最好有签收单或拍照、录音为证；如是快递送达，最好在寄送单中写明邮寄内容，并将快递详单、签收情况的物流信息截图；如是邮件，最好请对方回复。
知识园地
KNOWLEDGE CENTER
4、发现有人涉嫌伪造公章，举证方面需要什么证据，可追究什么责任？
答：部门章一般不具有对外代表公司的法律效力，除非财务章、合同章等专章专用时。有法律效力的中标通知书一般加盖招标单位公章，不认可部门章。对账单加盖采购部章也是同样道理，盖章单位不认可，会导致该对账单无效，建议加盖公章。
5、员工因打架斗殴，严重违反公司规章制度，经劝说离职，后其欲申请违法解除合同的劳动仲裁，单位有何法律风险？单位在解除劳动合同方面有何注意事项？
答：单位是否有违法解除劳动合同的风险，要看打架斗殴的事实是否有证据固定，公司的规章制度里是否有员工打架斗殴，属于严重违反公司规章制度的条款，公司的规章制度是否经过民主程序制定以及是否告知该员工。根据劳动合同法，单位与员工解除劳动合同有3种方式：（1）劳动者先提出，然后协商解除，则单位不用支付经济补偿金（2）单位先提出，然后协商解除，单位需支付经济补偿金（按工作每满一年支付一个月工资算）（3）单位以员工有过错（见《劳动合同法》第39条）或不能胜任工作、情势变更的（见《劳动合同法》第40条）而解除劳动合同，第39条情况单位不用额外付出代价，但需注意：劳动者有第39条情形过错的证据保留，单方解除劳动合同的理由通知工会；第40条情况单位需提前30天通知或支付一个月工资，需注意：怎么证明不能胜任工作，是否进行了培训或调岗，什么情况算是“客观情况发生重大变化”（4）单位无合法依据解除，则单位需支付经济赔偿金（按经济补偿金的2倍计算）。
6、社保缴费基数与实际工资不符，劳动者能否在劳动争议案件中要求单位赔偿损失？
答：用人单位已为劳动者办理了社会保险手续，但因用人单位欠缴、拒缴或者劳动者对缴费基数、缴费年限有异议而发生争议，用人单位与劳动者就社保费用欠费等发生争议是征收与缴纳之间的纠纷，属于行政管理的范畴，应当由社会保险管理部门解决处理。劳动者诉请赔偿损失，不属于人民法院受理劳动争议案件的受案范围。
7、员工要求公司不要为其缴纳公积金，承诺自愿放弃此权利，是否可行，风险如何？
答：这种约定，即使员工写了自愿放弃公司为其缴纳公积金的承诺书，一旦发生争议，仍是无效的。因为缴纳社保是国家的强制性社会保障措施，不能私自约定回避，如果因此发生劳动争议，对企业不利。不过一般员工可以要求补缴公积金，不可以主张不补缴，直接赔偿。
8、授权期限能否写2-3年？委托授权书有何注意事项？
答：授权期限不建议时间太长，根据具体事项及实际所需时间填写。比如授权某人去客户单位办理收款事宜，通常几天内就可完成，建议授权期限不要超过1个月。关于授权委托书，需写明委托人、受托人、具体授权事项（比如就某某单位的某某项目参与投标）、授权期限、受托人是否可转委托等。
知识园地
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2019
华帆
第2期
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华帆
第2期
集团法务部 石中玉
2017年12月14日，清河迎来了入冬来的第一场雪，为更快保质保量完成综合办公区临建的工作，王勇发挥特长，冒雪带领工程部和计划合约部的年轻人进行室内串线，既为项目部节约了成本，又锻炼了年轻人的实践能力。综合办公区临建工作结束后，各领导对项目部员工积极、务实工作作风给予了肯定。
到了冬季，洗碗水冰凉刺骨，领导考虑到凉水洗碗容易冻伤，计划购买一台热水器。王勇得知后，提议将原项目公司闲置的热水器安装到项目部厨房，随后他亲自动手进行拆装工作，从此大家再不用为洗碗冻手苦恼，还为公司省下了一笔开销。
作为清河项目的一名水电工程师，其工作地点必然会随着项目而变化，而各个项目具体情况不尽相同，他甘做一颗螺丝钉，“拧在哪里都要闪闪发光”。他不仅要保证各种电气设备的安装质量，同时还为项目部控制了材料损耗，节省下一大笔材料费和人工费。他注重日常学习研究，干中学，学中干，身体力行，锤炼自我，不断提高自身适应能力，使自己能满足各个岗位的要求，使自己在每个岗位上都成为行家里手，都能干的出色。他用自己百屈不挠的执着与热枕，奉献着不平凡的光与热，犹如高速行进机车中的一颗螺丝钉，奉献、坚守，始终永不停步，不断前进。
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之公司里的节约榜样-上篇
在河北磊源清河项目部，有这么一个人始终坚守一线，哪里有困难，哪里就有他的身影。他就是人送外号“智多星”的王勇——河北磊源清河项目部水电工程师。王勇总是忙个不停，几乎没有闲下来的时候。项目部基建时，他主动请缨带队进行安装，结束后就跑到办公室组织项目部人员去勘察现场。勘察完现场，又回到公司加班将线路安装图设计出来，抢在各施工班组进场前将线路等电气设施安装完毕，后期又相继完成厨房的二次装修和员工宿舍的二次装修。
如果你不能成为前行中的巨轮，那就从巨轮上的一枚螺丝钉做起；如果你不能成为太阳，那就从当一颗星星开始。决定成败的并不是取决于你尺寸的大与小，而是用心做一个最好的你，最大程度去奉献你的光与热。个人的作用，就如一架机器上的一颗螺丝钉。螺丝钉虽小，但不可或缺。
知识园地
KNOWLEDGE CENTER
2019
华帆
第2期
2019
华帆
第2期
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磊源清河项目部：王勇
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大名项目公司副总经理：王思聪
俭朴是一种美德。2019年4月12日早上，大名项目公司副总经理王思聪将坏掉的椅轮拆掉，进行了兼并重组，原来四把坏掉的椅子，经过这样组装，变成了三把完整的椅子。勤俭节约的意识，使得物至所用。
劳动人民最光荣，公司有车辆一台，每天都干净靓丽。这是我们用网购的洗车工具利用闲暇时间自己清洗的。公司倡导驾驶员尽量自己洗车，小毛病自己尽量动手修理。勤俭节约从现在做起。
大名县污水处理厂工艺设计包括中水再利用，中水用于绿化洒水，既经济实惠又物尽其用。日常采购办公用品进行多家比选，选择价格优惠、质量较好的商家，减少开支。办公室最常用的打印纸，要求正反面打印，作废的纸张再做草稿纸使用，达到多次利用。勤俭节约首先要从思想上崇尚俭朴，丢掉“家大业大”什么也不在乎的思想，要树立勤俭节约的意识，从你我做起，从小事做起。
以勤俭节约为荣，以铺张浪费为耻。历览前贤国与家，成由勤俭败由奢。勤俭节约是中国人的一种传统美德，是中华民族的优良传统。
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行政部的退伍兵丨脱下军装，他们仍然是最可爱的人！
只要集团有用车需求，不论黎明前夕，还是夜幕降临，不论是上班时间，抑或节假日休息时，他们都会认真对待每一次出车任务，保持车辆锃光瓦亮，确保乘客安全舒适抵达目的地。
员工沙龙
employee
我叫李飞，自2012年12月入伍，原服役于北京卫戍区部队，历任副班长，班长职务，曾参加十八届五中全会保卫活动，荣立优秀士兵表彰。2017年12月退役，军旅生涯让我褪去了稚气，获得了刚毅。现在加入华帆这个大家庭，即使只是一名普通的司机，但集团给我们的平台，让我们可以更好的成长和发展。退伍不褪色，我坚信一句格言:后悔过去,不如奋斗将来。
我叫李凯，自2005年12月入伍，原服役于北京卫戍区部队，历任副班长、班长职务，曾参加2009年国庆阅兵保障工作、2013朱日和军事演习保障工作，荣立优秀士兵、优秀共产党员。2013年12月退役，军旅生涯是一段难忘的记忆，现在加入华帆这个大家庭，成为行政部的一名司机，在新的一个起点，我将全力以赴，退伍不褪色，我坚信成功永远属于马上行动的人。
员工沙龙
employee works
2019
华帆
第2期
2019
华帆
第2期
行政部司机班的同事背后都有个特别的身份，他们都曾是一名中国人民解放军军人，都曾服役于北京卫戍区部队。他们退役后，不改军人本色，在华帆的岗位上，始终为公司的发展默默奉献。娴熟的车技是他们扎实的基本功，用心的服务是他们始终如一的军令，安全和责任意识他们时刻记心间，每一次出车，都要求是满分的答卷。
我叫肖楠，自2013年9月入伍，原服役于北京卫戍区部队，历任班长职务，曾参加2017朱日和军事演习保障工作。2018年9月退役，军旅生涯带给我坚强的意志力，现在加入华帆这个大家庭，成为行政部一名司机，我将不忘初心，退伍不褪色，坚信九十九次的理论不如一次的行动来的实际。
肖楠：九十九次的理论不如一次的行动来的实际。
李飞：后悔过去，不如奋斗将来
在光荣的8月，在中国人民解放军建军92周年之际，让我们来认识一下行政部司机班的三位同事，对他们的辛苦付出， 道一声辛苦和感谢！
李凯：成功永远属于马上行动的人
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清河县花海水城项目位于河北省邢台市清河县，总投资5.3亿，城市新增绿面积 251 万平方米，是清河县着力打造发展硬环境的重点项目之一。
清河县花海水城项目是集道路绿化提升工程、挥公渠治理工程、特色生态园及风情街建设工程、城区出入口及外环线花海提升工程等内容为一体的大型综合性园林景观工程。
重点项目
MAJOR PROJECTS
重点项目
MAJOR PROJECTS
《花海水城景观提升改造EPC》
——河北磊源
2019
华帆
第２期
2019
华帆
第２期
供稿人：河北磊源 孟祥燕
花海水城项目目标是推进清河县“县花海棠”为主的多层次、立体式、绚丽多彩的城市及周边花海和“回字形水系”建设，将清河打造为以水为脉、以花为韵、三季有花、四季有色、水城和谐的具有区域文化特色的花海水城。其中清河县花海水城规划总共十个项目：
（一）重点道路 154.48 万平方米：
1、城区出入口及外环线绿化 28 万平方米；
2、城市主要街道绿化提升 14.86万 平方米；
3、盲街绿化 14.52 万平方米；
4、挥公大道 84.9 万平方米；
5、渤海路 8 万平方米；
6、羊绒风情街 4.2 万平方米；
（二）公园游园 56.8 万平方米：
7、清凉江生态园 43.2 万平方米；
8、武松公园 11.6 万平方米；
9、湘江游园 2 万平方米；
（三）河道绿化：
10、挥公渠治理 8655 米。
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明星人物
role models
明星人物
记集团七公司水保技术员——王波
MODELS
王波，山西人，是集团七公司的第一名水保技术员。
王波毕业于黑龙江大学水保专业，毕业后在重庆、西藏、北京等很多地方干过，从事的一直都是水保编制，这一干就是5年。他所做的项目包括道路、房地产、水库、水厂、自来水管网、输变电、景观提升、尾矿库、砂石矿山等等五花八门。他有很强的学习能力，工作认真负责，一丝不苟，做事踏实肯干，总是凭着一股不服输的劲头克服项目中的各种困难，受到了领导和业主的好评。
王波入职集团七公司初期，承接了4个水保项目的编写工作，类别均为交通运输。因为在此之前从来没编写过这个类别的报告，项目又紧急，所以他放弃了周末，利用自己全
2019
内刊
第２期
2019
内刊
第２期
供稿人：集团七公司 刘杨
部时间对相关的行业政策、规定、编写要求等进行了系统学习。皇天不负苦心人，在王波的努力下，各项工作在极短的时间内得以顺利开展，逐渐走上了正轨。2018年，三个公路水土保持方案顺利取得批复，另一个机场水保监理项目不仅获得业主极大肯定，还为后续再次合作打下良好的基础。
随着时间的推移，水保项目逐渐增多，七公司的水保团队也在日益壮大。王波不仅要从事生产，还要开展教学工作——帮带新人。王波没有教学经验，就以身体力行、言传身教影响大家。今年6月，王波给七公司员工开展水土保持方案的培训，他从基础知识入手，由浅入深的讲解了编写内容及注意事项。原计划半天就可以结束的培训，他详细地讲了两天，从头到尾均为其7年工作经验之谈。一个很小的知识点，均可以拓展到在方案编写中出现的种种情况。这场培训令大家感受颇深，大家明白王波之所以能对水保项目掌握得如此透彻，完全源自于他多年努力的结果。透过他电脑中整理的各个行业、各个地区的政策文件、规章制度、图件制作规范等各类文件夹整理的细致程度，也可以看出王波对待工作一丝不苟的态度。虽然水保上已取得了不错的成绩，但王波并不满足。2019年，他又自学了环评工程师相关课程，并报名参加了当年的考试，他凭着自己的努力一次次刷新了同事对他的认识！
王波有着山西人的憨厚，任劳任怨，为人直爽，说话直来直去。在交谈中，我问他能否给职场新人一些好的学习方法或者建议，他直言道：“学习没有捷径，只有努力这条准则。新人没有头绪，那就从基础、最基本的地方开始学习；认识到自己哪里不会，就算是走对了第一步。不做无用功就不知道什么是有用功，做很多无用功其实就是在做有用功，只想着做有用功或者走捷径，最终做的才是无用功。”听着好像有些拗口，但是事实就是这样，想要成功，就一定要下苦功。下不了苦功，人生都是在做无用功。
一个人的成功有捷径吗？答案当然是没有！成功并不是一蹴而就的，在迈向成功的道路上，必然会经历各种各样的挫折和磨难，只有迎难而上的人才能最终成为赢家。无需羡慕，很多人欠缺的也许就是像王波那样的一份行动、一种坚持！
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在工作和生活中
发现美 记录美 创造美
三等奖 ·《繁华》
摄影：何可（董事会办公室）
拍摄手机：华为Mate 9
作品简介：华灯初上，车水马龙，这大概就是北京吧。
摄影佳作
PhotographY
优秀奖·《陪伴》
摄影：李云飞（集团七公司）
拍摄手机：苹果8plus
作品简介：最温暖的事情莫过于有你们站在我身边！
摄影佳作
Photographic Works
2019
内刊
第２期
2019
内刊
第２期
未完待续……
华帆集团“温度”手机摄影大赛，经过海选、初选、复选和公开投票，有22份作品从激烈的竞争中脱颖而出，一起来欣赏获奖的作品吧！
本期展出的是三等奖《远方的家乡》、《繁华》；优秀奖《回家》、《不要怕 有我在》、《旅行》、《陪伴》、《看见》。
优秀奖 ·《回家》
摄影：张宁（安徽通济）
拍摄手机：华为P20
作品简介：没有蝉鸣的夜晚，连车流都无声。
三等奖·《远方的家乡》
摄影：张广敏（国环建邦）
拍摄手机：iPhone 7
作品简介：在外工作，想起远方的家乡和亲人，心里暖暖的。
优秀奖·《不要怕 有我在》
摄影：赵蕾（财务部）
拍摄手机：iphoneX
作品简介：夕阳下，河畔边，儿子教母亲骑平衡车，像儿时母亲教他骑单车一样说道：“不要怕，有我在，放心往前骑！”
纪念奖·《旅行》
摄影：董芹（集团一公司）
拍摄手机：苹果6plus
作品简介：小孩子的快乐那么简单，又那么纯粹，抽点时间陪他去旅行，真好！
优秀奖·《看见》
摄影：陶彬义（集团一公司）
拍摄手机：华为P10
作品简介：
看山，看水，看云，看风，
看春夏秋冬之不同，
还看人世的痴愚，人世的倥偬，
静默的看着，乐在其中。
（出自戴望舒的诗）
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征稿启事
Draft notice
征稿启事
DRAFT NOTICE
2019
内刊
第２期
2019
内刊
第２期
1、征稿范围：
体裁、形式不限，可为散文、评论、诗歌、照片、书法等；内容不限，可分享工作生活、身边趣事、人生感悟等。
2、投稿要求和注意事项：
（1）所有稿件必须为原创，语句通顺流畅、无错别字，内容健康上进，文体不限，字数必须在500以上（诗歌除外）。
（2）所投稿件以电子文档形式投稿，须注明部门、姓名和投稿时间发送至邮箱xcb@huafangroup.com。
（3）若有笔名，可同时在文档内备注，编委会将为作者署笔名。
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