辞旧迎新创新业•筑梦辉煌育新人
主办:《杜一特风采》编委会
《杜一特风采》
春节特刊
2023年01月 总第14期
DOIT
杜一特精密制品有限公司
Doit Precision Products Co., Ltd.
喜
迎
新
春
Happy New Year
利子陇
潘同桔
曾献武
胡光兵
桂许勤
于海荣
罗琳
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顾问
总编
主编
副主编
编辑
地址
电话
卷首语
冬深了一分,春又进了一步
游弋山海流澜,年幕轻启未来,于时光轴上生起骄傲
在寒冬尽头,等一场春的照面
蛰伏了一个冬季,等待一场春暖花开的遇见
四季为裳,节气作扣,湖山穿戴整齐,万物屏住呼吸,期待着叩响新春的窗帘
卸下铠甲,与寒冬温暖和解
再寒冷的天,院子里都有说不尽的暖意
抹去最后的寒意,为来年的快乐预热
久居的寒意,遣来春风,甜了院中的人
冬有冬的来意,园有园的诗意。大地焕白寒窗雪,登高望远启未来
跨越深寒,遣万缕春风回大地。顾着时间的方向,感知生活的美好
我冷得直打寒战,我想要麻木,但是天空与黄金共舞,它命令我歌唱
大地将暖,孕育新生。田园敞开了怀抱,等一场寒尽春来
一年终章,喜迎新岁。经历不动声色的严寒,才会珍惜熠熠春晖的慷慨
新年的愿景,春天尽。煮一壶老酒,冬日如风呼啸而过,尚未如愿的牵挂,我们春天再相见
寻一方庭院的暖,静待美好轮回。以冬的蕴藏,迎接春的喜悦
惠州市惠阳区镇隆镇万里工业区润泽工业园
0752-3739635
《杜一特风采》编委会
Contents
目录
安全生产专栏
安全生产常抓不懈/14
春节假期出行十条温馨提醒/15
总经理寄语
2023给所有工作伙伴的一封信/08
01
02
杜一特风采
杜一特践行提升客户幸福指数/18
杜一特年度英雄谱/20
杜一特召开第一届员工幸福委员会成立大会暨第4季度员工代表恳谈会/38
12月9日是潘总的生日/42
深圳《盛和塾》安安总教练一行莅临杜一特巡视指导工作/54
杜一特小伙伴平安夜前一天喜获超大个苹果/56
杜一特各巴、各部门录制《新年团队祝福》短视频/62
冬至吃水饺,幸福少不了/64
杜一特举办第一期电脑基础应用培训班结业典礼/68
杜一特最可爱的人/76
03
喜
迎
新
春
Happy New YEAR
Contents
目录
杜一特采风
稳定品质(OQC班长 吕丽芬)/106
彩林/108
奋斗者之声
杜一特2022年度优秀员工、班组长、干部评选结果揭晓/84
年度优秀员工事迹/86
年度优秀班组长事迹/97
年度优秀干部事迹/101
04
05
2022年度尾牙年会纪实
杜一特隆重举办2022年度尾牙年会暨盛大抽奖、颁奖典礼/111
于副总致辞/113
潘总致辞/114
狂欢晚宴/115
节目表演/116
幸运抽奖/118
颁奖盛典/118
年会花絮/124
06
喜
迎
新
春
Happy New YEAR
Contents
目录
通知与公告
《介绍新员工入职奖励政策》/143
《春节放假公告》/144
《尾牙节目征集公告》/145
《杜一特员工幸福委员会成立公告》/146
《年休假制度重申公告》/147
《集体宿舍管理规定公告》/148
《年度优秀员工、优秀班组长评选与奖励办法》/149
学海采撷
《经营十二条》读后感/141
08
09
喜
迎
新
春
Happy New YEAR
征稿启示
10
杜一特《开心农场》纪实
07
开心农场(十三)/135
DOIT
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新春特刊/Spring Festival Journals
01
总经理寄语
2023总经理的开年信
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总经理寄语
年关将至,团圆可期
用美好的温度,让世界冷暖如画
且让寒冬洒脱,回家的每一步都是炙热
走过四季的仪式,迎来美好焕新
笑语盈门,烟火热闹,是春节悄悄进了
凛冬之后,下一个美好时代,蓄势待发
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新春特刊/Spring Festival Journals
◆ 潘同桔
致杜一特所有工作伙伴:
杜一特的家人,新年好!
走过了2022这一年,回想起来,我们杜一特收获满满。
2022年1.25亿的销售目标虽未达标,但我们却收获了比销售额更重要的东西---那就是杜一特的使命,也就是要追求全员的物质幸福及精神幸福。
我曾经问我自己内心,为什么要追求全员的物心双幸福?我不能只追求我自己及家人的幸福就好了吗?最终的答案是,不能,因为「缘分」跟「责任」。全中国有14亿人口,因为缘份你选择了在杜一特跟我们一起打拚,把青春岁月留在杜一特,就凭这14亿分之1的缘分,杜一特不能辜负你。你既选择了杜一特,那杜一特对你就有责任,有责任让你成为更好的自己,在杜一特的期间,我们希望你不断学习、不断成长,收获不断成长的物质幸福与精神幸福,因为我们是有责任感的企业,所以不能让你的青春白白浪费。有些在家里没学到的东西,希望在杜一特能教你,有些在学校里没学到的东西,希望在杜一特能教你,看到你的不断成长,是杜一特所有主管最大的成就与喜悦。
在2022年,我跟干部把杜一特的使命、愿景、价值观进行了重新梳理,达成了2.0版本。
一.使命:
追求全员物质幸福与精神幸福,以精密橡胶制品助力客户实现科技创新,促进人类生活安全美好。
二.愿景:
铸就杜一特成为百年幸福企业。在精密橡胶制品这个领域,我们要不断自我挑战,自我突破,我们要成为广东第一,然后成为华南第一,然后成为中国第一。
三.价值观:
以客户为中心、以奋斗者为本、长期持续改善
2023给所有工作伙伴的一封信
Greeting the New Year and Looking Forward to the Future
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总经理寄语
四.杜一特的幸福观是:关怀、奋斗、奉献;我为人人、人人为我。
• 关怀:人人都需要关怀与被关怀,刚入职时的陌生需要被关怀、日常的工作与生活的困难需要被关怀、成长的喜悦与成就需要被关怀、生老病死也需要被关怀,因为关怀是爱的表现、是爱的传递。
• 奋斗:人人都需要奋斗,为自己奋斗、为家人奋斗、为全员奋斗、为客户奋斗、为一生心中所系而奋斗,因为幸福是奋斗出来的。
• 奉献:人人都需要奉献,为子女奉献、回报父母的奉献、为全员奉献、为客户奉献,因为奉献是人世间最值得尊敬的事。
• 我为人人、人人为我:哪有岁月静好,只不过有人在背后为你负重前行。每个杜一特人努力的背后同时在为杜一特全员默默作出贡献,当杜一特人碰到困难时,我们会互相帮忙、救人急与难。
有了杜一特的使命,它让我更清楚做企业的目的,让我更清楚要把杜一特带去哪里,它让我更清楚要为杜一特的全员做些什么,请所有杜一特的工作伙伴相信我,在这个具有大义名分使命的驱使下,杜一特在精密橡胶制品这个领域,我们会成为百年幸福企业,会成为中国第一。
2022年对中国来说,除了新能源汽车及疫情有关的行业表现亮眼之外,其余各行各业都相当辛苦,很多公司的业绩减半,严重的,甚至有几个月掉到只剩原来的2成,但我们杜一特在秉持销售最大化、费用最小化的原则及全员共同努力下,不但保住了去年的业绩,销售额最终小幅度成长了10%,这是所有杜一特人的骄傲!
五.过完了2022年,2023年杜一特有什么打算吗?必须有的,杜一特2023年的重要工作目标及行动方案如下:
1. 全员思维方式与专业技能持续成长 (员工)
2. 培养5位使命教练及宣讲师(员工)
3. 一线人员的流动率减半(员工)
4. 客户抱怨率减半(客户)
5. 接单1.5个亿、销售1.45个亿
6. 全员平均收入增加10%~15%
7. 年度单位时间附加值提升15%
Greeting the New Year and Looking Forward to the Future
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新春特刊/Spring Festival Journals
辞旧迎新,展望未来
辞旧迎新,展望未来
Greeting the New Year and Looking Forward to the Future
上述目标及行动方案,相关部门将在2023年如期展开,为了全员的幸福,全员务必努力达成!
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总经理寄语
在2022年,我们为员工换了一栋全新的宿舍,为的是给员工更好的住宿条件;我们成立了杜一特员工幸福委员会,为的是有一个为全员谋幸福的专职单位,幸福委的每个人都是无私的、义务的、无给职的、牲牺自己的休息时间在为全员谋幸福的,所以杜一特全员应该给所有幸福委工作支持与鼓励。
虽然我52岁了,但我还在继续学习如何更好的经营企业、学习如何更好的培养人才。今后余生,倾囊相授我毕生所学,培养干部团队成为专家是我的第一要务,我坚信杜一特在日益成长的干部团队的带领下,必定会今年胜过去年,明年胜过今年,在4年内,我们要给全员一个杜一特自己的家!
潘同桔
2023年元月2日于惠州杜一特
Greeting the New Year and Looking Forward to the Future
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新春特刊/Spring Festival Journals
02
安全生产专栏
安全生产常抓不懈
春节假期出行十条温馨提醒
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安全生产专栏
安全生产心中念,开开心心过大年!
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新春特刊/Spring Festival Journals
◆ 杜一特布置好春节前后安全生产工作
2023年春节将至,为了切实做好节日期间安全生产工作,有效防范和遏制安全事故发生,确保杜一特全员度过一个欢乐、祥和、平安的节日,杜一特制定了2023年春节期间安全生产工作方案。
一、提高认识,加强领导,落实责任
召开各巴各部门主管会议,增强做好安全生产工作的责任感和紧迫感,坚决克服麻痹松懈思想,进一步提高认识,加强组织领导,落实企业主体责任,认真做好节日期间安全生产工作,并层层抓好安全责任制的落实,做到任务明确,责任到人,措施到位。
节日期间,凡因责任不落实、管理不到位、隐患整改不及时,造成生产安全事故的,将按照有关规定严肃追究有关领导和责任人员的责任。
二、突出重点领域,强化安全检查
春节放假前、年后开工后,组织各巴各部门认真开展安全生产检查工作,及时发现和消除事故隐患。
(一)加强对危险化学品等易燃易爆物品的安全检查。
(二)加强对特种设备安全检查。如压力容器、压力管道和特种设备进行全面的安全检查和检验检测。
三、加强值守应急,有效应对各类突发事故
坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,与润泽园区保安保持良性互动,发生任何异常状况,确保我司第一时间可以获取到相关资讯。
春节留守加班人员,提前安排好安全生产临时负责人,严格操作规程,坚决杜绝安全隐患。
安全生产常抓不懈
Greeting the New Year and Looking Forward to the Future
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安全生产
马上就要迎来农历癸卯兔年啦,奔波在回家路上的工作伙伴们,一定要注意提前熟悉路况,遵守交通规则,安全文明出行。
1.春节自驾车出行,请合理安排行程,出发前保证充足睡眠,注意劳逸结合,全天累计驾驶时间不超过8小时,连续驾驶4小时要选择安全地点停车休息20分钟以上。
2.自驾出行请提前规划出行线路,及时通过广播、导航、交管部门等官方渠道,详细了解出行沿途天气变化、交通流量及分流绕行路线等情况。避免发生拥堵或其他状况,影响出行心情。
3.切勿分心驾驶,严禁开车接打电话、看视频、聊微信、设置导航等;司乘人员要全程系好安全带;带儿童出行时,请选用适合其年龄、体重的儿童安全座椅,不得怀抱儿童或让儿童坐在副驾驶位置。
4.警惕雨雪、低温等恶劣天气。雨雪天道路湿滑,轮胎附着系数下降,制动距离延长。行车时,应注意观察路面,减速行驶。高速公路驾车遇团雾,应在确保安全前提下,减速驶入最右侧车道,就近选择出口缓慢驶出或进入附近服务区暂避,等待团雾消散。如已进入团雾区,应及时打开雾灯、示廓灯、危险报警闪光灯以及近光灯,切忌就地停车。
5.春运期间高速公路交通流量大、客货混行情况突出。在高速公路上行驶要注意保持安全车速和安全距离,遇到交通流量大或交通拥堵时,不要挤占应急车道。
6.严禁超员超载,自觉抵制乘坐超员车辆。超员会导致车身重量加大,车辆制动性能降低,并加大轮胎等机件故障发生概率。
7.春节前后农村地区赶集购物、走亲访友活动频繁,交通出行增多。农用车、货车车厢违法载人及客货混装隐患多、危害大。请大家一定不要乘坐货车、农用车出行,切勿人货混装。
8.高速公路上随意停车容易引发二次事故。车辆在高速公路上发生故障或交通事故,谨记“车靠边、人撤离、即报警”,立即开启危险报警闪光灯,在来车方向150米处摆放警告标志,车上人员迅速撤离至护栏外安全地点,打电话报警等待救援。
9.在县乡村道路和山区公路驾车行驶, 注意观察路况,严格遵守限速规定,不要超速行驶。弯坡路段请勿违法超车、违法占用对向车道逆行,经过村庄、路口、山路转弯处要提前鸣喇叭,夜间注意变换远近光灯提醒对向来车。
10.饮酒导致人反应迟钝、行动迟缓、判断失准。春节期间亲朋好友聚会多, 请您谨记酒后驾车害人害己。
春节假期将至,人员流动增加,出行时各位工作伙伴一定要遵守交规,小心慢行。开放心车,做文明出行的参与者。管理部在此预祝大家兔年大吉,一起平安健康迎新年!
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春节假期出行十条温馨提醒
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杜一特风采
杜一特践行提升客户幸福指数
杜一特年度英雄谱
12月9日是潘总的生日
杜一特各巴、各部门录制《新年团队祝福》短视频
杜一特举办第一期电脑基础应用培训班结业典礼
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杜一特风采
在杜一特,发现你的风采!
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新春特刊/Spring Festival Journals
◆ 本刊快讯
杜一特为了响应客户对产品的急切需求,动员留惠过年的部分工作伙伴组建了11人的生产团队,加班加点赶货生产,并专门安排1名成型班长和1名IPQC代理班长负责查货,确保产品质量符合客户的要求,为践行提升客户幸福指数迈出了坚实的一步。
由于万里工业区所有的餐饮店都歇业回家过年了,小小生产团队的伙食成了问题,为了提升小伙伴们的幸福指数,潘总远在台湾遥控指挥,心系小伙伴,指示管理部安排好小伙伴们的伙食,特别提醒备料员李光建技术员佩戴好安全护腕。
管理部主管曾老师在采购了大量方便面的同时,又采购食材,为小团队的伙伴们主厨黑暗料理:重庆火锅and海底捞火锅。
小伙伴们吃着热气腾腾的火锅,异口同声地说:
在杜一特工作真幸福!
响应客户刚需求,
留年团队争上游,
确保品质重安全,
践行幸福双丰收。
杜一特践行提升客户幸福指数
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杜一特风采
Greeting the New Year and Looking Forward to the Future
★精彩瞬间
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新春特刊/Spring Festival Journals
◆ 本刊快讯
2022年过去了,这一年,杜一特收获多多,硕果累累,杜一特人都体验到了公司成长为自己带来的物心幸福。所有这一切的成果,来自于杜一特各个岗位的兄弟姐妹们共同的努力付出,他(她)们是杜一特的英雄,让我们一起来认识并歌颂他(她)们吧!
杜一特年度英雄谱
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◆蓝俊鹏
◆利姐
◆梁彩连
◆杨锦华
★财务部
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杜一特风采
Greeting the New Year and Looking Forward to the Future
◆安宁浩
◆曹亚锋
◆陈健
◆陈永飞
★成型部
◆邓化锋
◆邓文锐
◆杜开旺
◆何二勇
◆何慧军
◆何慧章
◆何家洪
◆何龙平
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新春特刊/Spring Festival Journals
Greeting the New Year and Looking Forward to the Future
◆何荣锋
◆何雨青
◆何月富
◆贺志强
◆黄珉
◆黄仕海
◆蒋锡冬
◆蓝秀松
◆李恒泉
◆李建国
◆李清超
◆李新涛
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杜一特风采
Greeting the New Year and Looking Forward to the Future
◆林儒明
◆刘再红
◆龙兴
◆龙友
◆陆何春
◆陆荣鑫
◆陆锡群
◆罗金贝
◆毛至敏
◆聂丰格
◆潘大锋
◆普国辉
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新春特刊/Spring Festival Journals
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◆秦卫东
◆阮班权
◆阮忠尚
◆苏权芳
◆孙晓文
◆覃健潭
◆谭保万
◆王龙祥
◆王玉鼎
◆张志峰
◆韦奋
◆吴德梦
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杜一特风采
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◆向以坤
◆谢叶
◆熊子燈
◆杨礼刚
◆杨文军
◆尹东权
◆袁朝取
◆张建国
◆张立
◆张齐仁
◆张双平
◆张天平
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◆张志锋
◆张志卡
◆郑德军
◆周成对
◆周霖
◆祝宏涛
◆陈立平
◆李红军
◆李箐伟
◆王玉川
★工模部
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杜一特风采
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◆邬文
◆邬正军
◆熊飞
◆叶维广
◆曾老师
◆方少娟
◆桂许勤
◆刘尚高
◆罗琳
◆温显新
◆杨玉平
★管理部
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Greeting the New Year and Looking Forward to the Future
◆丁山青
◆高海钦
◆郭佩
◆骆照洋
◆王回利
◆颜干明
◆杨军辉
★品质部
★品质部
◆安守池
◆何江芳
◆李光建
◆陆长林
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杜一特风采
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◆丘凤
◆徐红叶
◆杨露
◆张爱萍
◆白丽君
◆何光浩
◆胡光兵
◆黄瑜苹
★业务部
◆戢周洁
◆马玉如
◆潘同桔
◆彭杰娟
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◆王言言
◆王逸凡
◆韦天宝
◆钟英
◆陈育成
◆杜琼
◆付小凤
◆顾秋吉
★医疗事业部
◆何小春
◆何英
◆荆纪燕
◆孔永军
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杜一特风采
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◆李超
◆李发强
◆刘春华
◆覃嘉乐
◆田应宏
◆熊子燈
◆于海荣
◆袁威
◆白恩左
◆白克回
◆班熙坤
◆蔡玉鲜
★摘检部
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Greeting the New Year and Looking Forward to the Future
◆陈春梅
◆陈红
◆陈丽芳
◆陈晓历
◆戴晶
◆戴正年
◆邓朝伟
◆邓秋艳
◆董玉丹
◆付美兰
◆管建梅
◆郭彩林
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杜一特风采
Greeting the New Year and Looking Forward to the Future
◆何春花
◆何龙贵
◆何荣锋
◆何意枚
◆胡怀琼
◆胡琼
◆胡蓉
◆黄英
◆蒋立春
◆李海云
◆李俊娟
◆李星
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◆李玉美
◆梁凯鹏
◆廖韦烨
◆刘保林
◆刘冬英
◆刘凤英
◆罗恒
◆罗欢
◆罗秋艳
◆吕丽芬
◆马攸粉
◆盛煦
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杜一特风采
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◆王福龙
◆王福龙
◆王延
◆王永能
◆王赵妹
◆韦秀念
◆谢佳伶
◆熊兰香
◆杨凤
◆杨福元
◆杨卷红
◆杨丽萍
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◆杨胜芬
◆易佳
◆袁光云
◆张恩姣
◆张秀晶
◆张秀培
◆朱思亮
◆卓菊华
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做生活的主宰,做自己的英雄!
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◆ 本刊讯
杜一特召开员工幸福委员会成立大会暨第4季度员工代表恳谈会
2022年9月15日(星期四) 18:30,杜一特1号会议室召开了员工幸福委员会成立大会暨2022年第4季度员工代表恳谈会,参会人员有:潘总、于副总、幸福委员会成员、食堂工作人员及各巴员工代表,会议由管理部主管曾老师主持。
18:36,潘总宣布杜一特第一届员工幸福委员会成立,对幸福委委员进行了逐一介绍。潘总对首届幸福委寄予厚望,希望幸福委的委员们能够切实关爱杜一特的工作伙伴,把逐步实现杜一特全员的物心双幸福当作人生事业的一部分贯彻到底。
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杜一特风采
第一届员工幸福委员会名单如下:
主 委:戢周洁
副主委:高海钦
委 员:孔永军 蒋立春 谢叶 赵玲 桂许勤
总顾问:潘总
顾 问:于副总 曾老师
杜一特员工幸福委员会的使命是:
为追求杜一特全员物心双幸福不懈努力!
周洁主委代表第一届员工幸福委员会宣誓使命,并表示幸福委不会辜负领导跟小伙伴们的期望。
会议的后半程进行是第4季员工代表恳谈会,曾老师强调了召开员工代表恳谈会的目的是:
1、增加员工在公司的归属感和稳定性。
2、对员工提出的合理意见和建议,管理部积极协调改善,增加员工对公司的满意度,提高其物心幸福指数。
接下来是员工代表自我介绍与提出建议或意见的环节:
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新春特刊/Spring Festival Journals
一、员工反映的问题
1、研发部杨露:
建议:食堂隔断时间增加一次面条。
食堂回复:每周做一次面条。
2、医疗事业部范絮:
提议:1).食堂素菜没油,像水煮菜。
2).米饭太软,本周还出现米饭夹生
食堂回复:素菜多加油炒,米饭软硬程度众口难调还需评估
3、备料事业部黄珉:
提议:裁边机切不断
潘总回复:找专业人员来处理
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4、摘检事业部邓秋艳:
提议:1).一楼IPQC办公点冬天风大,还有烟味飘来
2).食堂加餐多元化,不要一个味道
潘总回复:一楼后门再增加一道门,两道门可以互锁,不能同时开,高度可以调整。
共同富裕——杜一特一直在行动!
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12月9日是潘总的生日
2022年12月9日,是杜一特创始人潘同桔总经理51周岁生日。这一天,他一如既往地早早到了公司,开始了日理万机的工作。对潘总来说,生日跟平时没什么两样,中午、晚上照样跟全体工作伙伴在饭堂吃饭,因为周五是干部例会,晚上照例主持干部会议,近9点结束。
唯一与平时不同的是,摘检事业巴立春小伙伴受巴长委派,观察到潘总和往常一样到了公司,立春同学7:30在总经理办公室为潘总送上了一大束鲜花,暖暖的爱意让潘总合不拢嘴,非要跟美女合影留念不可。
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杜一特风采
潘总生日的消息不胫而走,杜一特全员群顿时沸腾起来,各种祝福,各种礼炮,各种手舞足蹈,各种深情拥抱......差点没把手机屏幕挤爆了。
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新春特刊/Spring Festival Journals
小编想说:潘总看到这么多的工作伙伴为自己送上生日祝福,一定会喜极而泣,这说明潘总受到了全体工作伙伴的敬重和爱戴,同时也为潘总增加了一定压力,他会想:为了杜一特全员的物心双幸福,我找到了可以奋斗一辈子的事业,我要坚韧不拔地带领我的所有工作伙伴成长,我要让他们幸福。
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小编还想说:潘总,您看看这霸满屏幕的祝福,请您擦干幸福的泪水,为杜一特全员骄傲跟自豪吧!
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生日的意义,是老了一岁,还是成长了一岁呢?
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◆ 本报讯
深圳《盛和塾》安安总教练一行莅临杜一特指导工作
旗正财税百日会战接近尾声,已完成高目标的93.8%,坚信旗正财税在安安总的爱心滋润中一定会芝麻开花--节节高。
振华副总接着进行了使命宣讲,历数进入旗正财税近13年来自己的成长历程,亲身体会到了安安总的关怀和爱护,诠释了什么样的企业是幸福的企业,什么样的员工才是幸福的员工。同时振华副总还宣读了旗正财税践行《成功方程式》,让员工幸福以及让客户幸福的具体行动方案。
2022年12月23日10时许,深圳《盛和塾》安安总教练一行6人莅临杜一特参观指导工作,受到了潘总的热情欢迎,公司管理部曾副总陪同接待。
潘总首先对安安总一行的到访表示诚挚的欢迎,然后利用15分钟的时间通过PPT向安安总一行介绍了杜一特的生产和经营概况,安安总对杜一特的经营管理跟企业文化表示赞赏,对杜一特的持续成长给予了高度评价。
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杜一特风采
安安总看到杜一特前台周边清洁卫生的地面,不由自主地说:这真是可以划破手指的干净啊,这是怎么做到的呀!
潘总说:那就一起合个影吧!
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★精彩瞬间
杜一特为了逐步提升全员物心幸福,自10月份开始,食堂开始星期一、三、五加餐,星期四加水果。
杜一特小伙伴平安夜前一天喜获
超大个苹果
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2022年12月15日,杜一特成立了员工幸福委员会,在幸福委的精心安排下,推迟一天,于2022年平安夜的前一天为全体小伙伴每人发放了一个超大个苹果,祝愿全体工作伙伴一生平平安安!
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更有诸如摘检巴、成型巴、工模巴、业务部等单位为了小伙伴们更有仪式感,让大苹果住上了充满爱的温馨的小屋。
一个成型巴的小伙伴在朋友圈说道:厂里面发了个十多斤重的大苹果太大了.....表达自己的喜悦之情。
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杜一特风采
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我的心愿很简单:平安快乐每一天
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杜一特各巴、各部门录制《新年
团队祝福》短视频
2022年12月26日,2022年终尾牙年会组委会发邀请函,内容如下:
新春福兔瑞祥和,
财源茂盛杜一特,
五湖宾朋齐聚首,
八方伙伴唱赞歌。
2023年即将到来,杜一特2022年终尾牙年会进入倒计时阶段,为了展现各巴各单位团结一心、努力奋进的精神面貌,尾牙年会组委会决定:
各巴、各部门在12月28日17:00前(本周三)录制好本单位的《新年团队祝福(祝酒)词》短视频上传管理部,时间不少于1分钟,不超过3分钟。
要求:斗志昂扬、催人奋进,声音宏亮、整体化一。
组委会将评选出“最佳短视频奖”1名,颁发奖状,张贴单位荣誉榜,收录《杜一特风采》一个页面。
2022年终尾牙年会组委会
2022年12月26日
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杜一特风采
”冬去山川齐秀丽,喜来桃里共芬芳”。时光就像一 条永不停息的小河,匆匆地、悄悄地从人们身边流过。不知不觉中新年的钟声即将敲响,20xx年的车 轮伴随着冬日里温暖的阳光如约而至。
“最佳短视频”奖
品管部
经过组委会全体成员认真评选,品管部荣获“最佳短视频”奖,组委会总指挥周洁为获奖单位颁发了奖状。
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★精彩瞬间
2022年12月22日,冬至。冬至吃饺子是杜一特的传统,也是中国的传统习俗。杜一特幸福委提前一天与饭堂沟通,安排冬至晚上吃饺子。同时幸福委主委周洁还在全员群温馨提醒:由于人数较多,1,饺子可能会出现部分粘连和破损状况,2,饺子可能会出现不是很热的状况,3,打饺子时可能会出现排队等候的状况,4,这第4条是最重要的,各位小伙伴,吃不饱可以再加,不限量管饱的那种。杜一特在细节上同样注重全员的幸福指数,冬至吃水饺,幸福少不了。
冬至吃水饺,幸福不会少
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杜一特风采
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杜一特风采
在电影《求求你表扬我》中,范伟说:幸福就是,我饿了,看到别人手里头拿着个肉包子,那他就比我幸福!
在杜一特,幸福就是过节和兄弟姐妹们一起
吃热乎乎的饺子~
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◆ 本刊讯
杜一特举办第一期电脑基础应用培训班结业典礼
2023年1月9日19:00,杜一特举办了第一期电脑基础应用培训班结业典礼。
2022年11月13日,杜一特第一期电脑基础应用培训班正式开课,共有基层干部与技术员17人参加了免费培训,胡光兵特助任主讲老师,潘总客串助教,利用每周一、二、四晚上的时间,经过近2个月的持续努力学习,第一期17位学员全部顺利结业,并获颁结业证书。
现场主持人曾老师很欣慰地对结业的学员说,一分耕耘,一分收获。只要你拥有正确的思维方式,只要你付出不亚于任何人的努力,你的人生和工作的结果就一定不会辜负你,结果一定是你想要的,也是让所有人羡慕的结果。
潘总为了追求杜一特全员的物心双幸福,不断做出具体的行动方案,带我们学习,让我们成长,培养我们成为专家是他践行让我们幸福的重要一步。
各位学员大部分是基层干部,为了让你们的各项专业能够持续匹配杜一特的成长体量,公司举办电脑培训班,让你们迈出成为专家的最基础的一步。让我们以热烈的掌声感谢潘总的关爱,让我们以热烈的掌声感谢胡特助的悉心教授,让我们以热烈的掌声感谢潘助教的监督和陪伴。
在结业典礼过程中,所有学员都激动地分享了参加本期电脑基础应用培训的心路历程,大部分学员表示,入职杜一特之前,碰电脑都是为了打游戏,基本没有学习打字,更不会做PPT,现在公司提供这么好的免费学习机会,让我们又多掌握了一项技能,对以后的工作生活都能形成很大的帮助,在此衷心感谢潘总跟胡老师的悉心教导。
主讲老师胡特助分享了教授感悟,他很感动所有学员近两个月的认真努力学习,同时他期待大家能够把今天的结业当作是一个新的起点,电脑要经常使用摸索,不断精进,才能了然一心,持续为已所用。
潘总和于副总共同为第一期电脑基础应用培训结业的学员颁发了结业证书。
潘总在最后总结时强调,活到老,学到老,学无止境,你们要知道,做没做过的事叫成长,做不愿做的事叫改变,做不敢做的事叫突破,你们现在成长了,改变了,突破了,当然你们离幸福越来越近了。
潘总表示,在后续的电脑学习和使用过程中,遇到任何疑难问题,都可向特助、向我、向各位在座的主管随时请教,我们都会耐心教导。温故而知新,孜孜不倦,我相信你们都是杜一特未来的行业专家跟电脑高手。
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杜一特风采
★学员风采
第一期电脑基础应用培训班结业典礼开幕
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大家很幸福,潘总很开心
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学员陈永飞
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学员蓝秀松
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学员孔永军
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学员何慧军
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杜一特风采
学员李光建
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学员李红军
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学员李箐伟
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学员李新涛
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学员韦宏兵
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学员王玉川
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学员潘大锋
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杜一特风采
学员邬文
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学员向以坤
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学员尹东元
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学员张齐仁
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潘总说,我知道
你们一定行
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胡老师说,今天是
新的开始
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学员郑德军
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杜一特风采
杜一特第一期电脑基础应用培训班结业典礼
圆满结束!
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在杜一特,一群人,一条心。
2023年1月14日,是杜一特2022年度尾牙年会的日子,这一天,小伙伴们在不同的岗位给自己特殊的工作伙伴清洗清洁,小伙伴们辛苦工作了一年,特殊的工作伙伴机械设备也辛苦工作了一年。笔者在一楼成型车间记录了一些瞬间,有的攀登在设备上,有的俯卧在机器下,很多只是看到正面,相信很多人看到他们的背影也知道是哪位兄弟,我想说,他们是杜一特最可爱的人。
岁末送虎尾,
花好人更美,
宏兔再展望,
杜一特朝晖。
杜一特最可爱的人
Greeting the New Year and Looking Forward to the Future
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杜一特风采
Greeting the New Year and Looking Forward to the Future
★照片墙之最可爱的人们
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★照片墙之最可爱的人们
Greeting the New Year and Looking Forward to the Future
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杜一特风采
Greeting the New Year and Looking Forward to the Future
★照片墙之最可爱的人们
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★照片墙之最可爱的人们
Greeting the New Year and Looking Forward to the Future
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杜一特风采
每一个勤劳的杜一特人,都是最可爱的人!
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04
奋斗者之声
杜一特2022年度优秀员工、班组长、干部评选结果揭晓
年度优秀员工事迹
年度优秀班组长事迹
年度优秀干部事迹
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奋斗者之声
幸福是奋斗出来的,新的一年继续撸起袖子加油干!
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doit
STYLE
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杜一特2022年度优秀员工、优秀班
组长、优秀干部评选结果揭晓
奋斗的青春最美丽,燃烧的斗魂更魅力。经过单位提报、同事互评、干部投票等多个环节的严格评选,一年一度的年度优秀员工、年度优秀班组长、年度优秀干部评选结果揭晓。
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奋斗者之声
他们(她们)是奋斗者的表率,
他们(她们)是努力者的楷模,
他们(她们)是杜一特的英雄,
他们(她们)是伙伴们的骄傲。
奋斗一定会有收获,努力一定会有回报。让我们所有的工作伙伴感受榜样的力量,同心同德迈向2023年度,期望明年底的年度优秀榜单上有你、有我、有他。
2022年终尾牙年会组委会
2022年12月26日
拿破仑说:不想当将军的士兵不是好士兵。
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何小春,一个94年的小女生,入职杜一特两年来,用燃烧的工作热情感染着每一个工作伙伴。
医疗事业部除成型员与摘检员之外,其它各岗位均为1人,如有一个请假,则此岗位停转。
今年10月份,IPQC因身体原因请假十多天,在无人查货的情况下,何小春积极且无怨言顶岗IPQC工作,有力保障了产品的顺利出货;二烤员请假期间,何小春又积极肩负摘检排产及二烤工作,使得摘检工作井然有序正常生产,也满足了客户交期。
此员工在平时工作中,始终能积极配合主管安排,工作认真负责,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,对创建团队氛围起到积极向上的作用,不愧为医疗事业部小伙伴们学习的榜样。
乐于助人无怨言,爱岗敬业多能工
◆ 记优秀员工何小春
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奋斗者之声
凡经我手,必将更好
◆ 记优秀员工叶维广
叶维广,已与杜一特风雨同舟十年有余,多次评为优秀员工。他潜意识里已经烙上,凡经我手,必将更好。工模部修模占比60%,每次交待维修事项后,处理结果总是让人放心。
除了车间能见到他身影外,他也经常出现品管部办公室,除了磨了自己用刀外,他会帮对班人员备刀,他不刷抖音,不打游戏,不关注八卦聊斋,不抽烟,磨刀似乎是他唯一爱好,倾注心血,磨制一把让自己感动的刀具,不停来回用品管部仪器检测刀具。不仅为同事省下了磨刀时间,更重要的是,用这刀加工的效果是棒棒的。
在技术上,一直与同事积极分享自己的经验与心得,那嘴角微笑,堪比蒙娜丽莎,无比显露出的是他谦虚,诚实,豁达,交流过程中让人感觉舒心,开心,时常让人茅塞顿开。
在品质面前,尽管看到的还是那张笑脸,但只要检查发现问题,立即与大家协商并解决问题,决不会将就,更不会敷衍了事。疑难问题不解决,茶饭不思夜不寐。
今年新进几位同事,都反馈说,与叶维广相处,开心,知心,他用心帮助同事提升技术,是知无不言言无不尽之人。
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周霖,2017年6月入职杜一特,该员工在2022年表现积极、主动、勤奋、乐于助人。
由于橡胶线过了三个月惨淡期,星期六部分机台开起,每次都有周霖孤单的身影在加班赶部分机台的货,说他积极主动的原因是大部分员工都不愿来加班,但他从来没有说请求休息,本来双休可以到龙岗陪老婆的,但他主动放弃陪老婆的机会选择了加班,这种牺牲精神值得我们每个人学习。
个人加班代表什么,自己做品管,自己做模保,自己做成型员,自己做异常处理技术员。C680010产品在生产过程中粘中板球体变形严重,我们改善了中板柱子加大,自拆加倒扣,仍然有不良高到20%-30%。我们正在头痛的时候,周霖,没错是周霖他跑过来和我们讲,要不要把料拿去重新打久点,再把小镶件板拆开清理后打防锈油吹干试试,无计可施的我们说试试就试试,结果一试,我靠,产品竟然粘下板了,经过生产统计发现不良由原来的20%-30%变为3%-5%,他的此方法目前被我们泵阀线广泛推广并使用。
同样的,我们也遇到出货跟不上,缺人的情况,是周霖说我试试能不能多开一台机,泵阀线开四机,打破了泵阀不可开四机的神话。
缺人的时候,有新人进来,把新人交给他请你放心,如果新员工饭卡没有发放他及时来提醒,新员工的脱模手法不对他会做一遍,看一遍的重复教,从来没有大声对新员工说话,有足够的耐心将自己的经验分享,毫无保留,让新员工感到暖心。
这样的优秀成型员,是必须要树立的楷模。
风雨同舟6年头,兢兢业业话周霖
◆ 记优秀员工周霖
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奋斗者之声
美在平凡工作中绽放
◆ 记摘检优秀员工何春花
“一花一世界,一树一乾坤“,佛家这句话道出了平凡的极致,告诉了我们人生的最高境界是由平凡到不平凡。春花就是我们摘检的一位平凡的摘检员,也是摘检班长的得力干将,而且在今年已经连续2次被评选为 月度优秀员工。
论工作效率,她永远是摘检部的NO.1,做货时产品在她手中像翻花儿一样,钩产品的动作比武林高手有过之无不及,只见钩针颤动间,产品纷飞转眼间铺满蓝色胶盆,心灵手巧,她今年1月-11月共产出工时7540H,平均每月685H,1人顶3人,投入和产出的工时月月都登上榜首,你就说服不服?服!!!
论工作能力,她在摘检部一直是大姐大,就像家里面的老大起带头范儿一样,她一直都是个领头羊,这段时间在做的一款日本客户产品:C706004S70170产品,每次生产都有很多异常不良:毛边难摘、烫死、包风、产品散乱不成片;摘检部的老员工个个都做怕了,但是花花却挺身而出,接下这个高难度的产品,之前这款产品也都是在她的全力助力下完成交货,这次生产了2万个产品,现在她每天一心扑在这款产品上,全力以赴完成产品作业,以达到准时交货。
大公无私,不计较个人得失。前段时间摘检反映OR1038E7034的产品很散,成一条条的,摘检很不方便,效率慢。因为是特急件每天都要出货,如不按时出货就要被客户开罚单,张班长拿着待发的产品在线上发一圈没发出去,其他摘检员表示手上有货,在做急货没时间;花花就在张班长手里拿下货帮忙赶,她将产品一条条整理整齐,一小叠小叠的钩,最后把产品赶出来并出货,帮班长解了燃眉之急!在摘检赶货义不容辞,为了赶特急单C002176E的十字切缝止回塞,甚至何课长(她老公)都被她抓来用,一大早6点多钟就把人喊来帮忙冲切,她负责全检,夫妻同心其利断金;产品及时赶上交期。
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平时她带徒弟时,也是用心尽心,徒弟做不好时,她比徒弟还着急,徒弟做货效率慢的她在旁边协助指导,并督促徒弟多做货,拿外发多做产品工时高才能工资高;平时,她也会分享一些作业心得给其他摘检员,大家共同进步。
无私、敬业、协作、友爱,她用心做好每一件事情,在平凡的岗位上对公司、部门作出非凡的贡献,值得大家学习!
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爱岗敬业,奉献青春
◆ 记优秀员工刘冬英
林花谢了春红,岁月太匆匆,刘冬英在杜一特工作 十一载,现任职摘检部机拆员也有多年、对机拆岗位来讲,她会熟练的操作各种毛边机,是机拆的一位当之无愧的“专家”。机拆工序堆货时,她能合理管理安排机拆工作,重新调整机拆产品的机台搭配,让机拆工作有序的进行,在实在是需要人员支援机拆时,她会建议优先要少而精(做事利索)的支援人员,充分按照规划及时完成机拆进度。在工作中时时注意减少机拆损耗,和人员成本,尽全力做到最好。
有工作需要加班时,其他人员还在推三阻四因为各种原因情况不想来加班,她做为部门的老资历,从没二话。直接跟班长讲,他们年青人有事不愿意加班,那我来加班。一直让我们干部省心,放心的把工作交给她。
除了本职工作,如机拆工作有能挤出一点间时她都会在其他岗位协助,包装、摘检、二烤都能看到她的身影,哪里有堵塞她就在哪里帮忙,是摘检的全能手。在包装紧急出货时,她也是搬箱运货摆三孔、八孔的吸塑盒,帮忙封箱清货,忙的热火朝天。她对工作都是做到任劳任怨,兢兢业业,是奋斗者的表率。
遵守公司规章制度,她以老大姐的年龄,年轻人的精神,积极热情的状态,影响着摘检部,这种踏实肯干的心态与把工作放在第一的勤奋精神起到模范带头作用。
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精神成就事业,态度决定一切,韦秀念这位小妹妹是个实诚的女孩,作为一名IPQC,她踏实肯干、认真负责,服从安排,全身心投入工作、兢兢业业、付出了不亚于任何人的努力。以下是整理了关于她的优秀事迹,分享给大家:
IPQC从8月份开始一直处于缺人状态,她就担起重任,一个人接下20几台机,在IPQCP这烦琐而又复杂的职务中,也毫无怨言。一个接一个的新人(新进厂的IPQC)让她带,她会很有耐心,细心的教导及辅导,在此同时还按时完成每日工作,乐于助人,有些IPQC不会看一款产品时,她会告诉他怎么查找资料样板,怎么核对查看,注意功能位置的相关问题,及平时查货时存在有什么异常不良等,教新员工怎么样看首检,核对机器参数,填写报表,事无巨细,详细指导新人,协助班长工作,成为班长的左膀右臂。班长也很放心把新人交给她带。
她也是一位非常细心的小妹妹,7月份有生产一款产品是C793011E7088的,她细心的与PDF图纸对比后,发现产品上刻的字母与图纸有一个字母不一致,图纸20220408就已更改,由于资料没有更新才导致的错误流出,已向陆经理确认暂时按原来的先做“应急”出货。她的观察力,用心细心都是值得我们学习的,也是各同事学习及树立的楷模,之前做C001客户的产品要求用FA字样的模具,但是成型上的模具不是FA专用的,也是她发现不对并反映情况给班长,让成型改善!
相信在今后的生活工作当中,她高昂的工作热情,积极地学习态度,良好的团队合作精神以及细致、认真的工作作风值得我们每个人的肯定与支持。
因为工作,所以美丽
◆ 记摘检优秀员工韦秀念
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奋斗者之声
工作灿烂我的青春
◆ 记摘检优秀员工吴代泉
今天为大家介绍的是OQC测量员— 吴代泉;他是一个不爱说话的人,有时候说话又很幽默,工作认真有效率,在今年测量工作量增多的情况下,服从安排加班加点的完成工作,是OQC段出货工作的顶梁柱。
工作细致严谨:随着订单量的增多,客户对于出货报告也有越来越多的要求,有的要求盖章,有的要求专用的报告格式,有的要求附对应的产品与试扣等等,新产品也是持续增加,测量工作超负荷,工作内容复杂繁琐,客户的要求增多了,部分客户的产品增加要做压变的,有的产品有异常需要每批次测量尺寸的,过全检机检了尺寸的产品还需要每批抽检尺寸段的等等工作,有时只能安排周末加班测量尺寸以满足出货需求,达成客户交期,在增加了这些工作的时候,他默默的承接了主管的安排,工作做不完需要加班的时候,没有一次推辞过,日复一日就这么一直全力积极配合主管的安排。
细心:他也是一个很细心认真的人,会发现一些其他同事没做好的工作,比如包装出货忙碌,有时会忘记贴一些客户要求的标签,像C496要贴ROHS标签,像C016的要贴月份标签等等,较多客户要求他都会提醒包装员这些注意事项,避免了客诉。
带新同事有耐心:他教新同事很有耐心,详细的讲解注意事项,工作方法,比如测量产品应该先打开图纸看产品需要测量的尺寸,再把产品放在测量仪下面调焦距、灯光,要以能看清楚产品要测量的位置为基准,再依产品的尺寸选择适合的测量的工具;汽车产品如何使用工具显微镜测量等等,一步一步的细心教学,让学习的新同事能很快学会操作方法,同时也得到了新同事的赞扬。
有责任心:他是个很有责任心的优秀同事,从来都不迟到早退,每天与包装一起加班到很晚23点是常态,至今5天的年假还有4天未休,还是因为上班期间不小心腰受伤了才休了那1天假,但是他在去检查后第二天就带伤
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忍痛准时上班,主管问他要不要休息几天,他回答医生说不要做重活,好好休息3天,但是如果我休息了会导致产品堆货影响出货,出货重要,上班只要不去搬重东西我能扛住,只测量尺寸的话自己注意一下就好了,代泉在人员不足的情况下坚守岗位,勤奋工作,尽职尽责的完成本职工作,担起所有出货的测量重担和出货事宜,不抱怨,积极认真,这种精神是值得我们大家学习的。
工作认真,有责任心、有担当、积极细心,也是大家学习的榜样!
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奋斗者之声
当之无愧第一名
◆记年度优秀员工何二勇
90后小伙伴何二勇,入职杜一特3年多了。该员工2022年表现突出,吃苦耐劳,积极进取,有技术。325线圈产品中板32斤,在177度高温下每天上下抱120次,坚持了11个月,良品率效率始终在第一位。
好多人看到此台机都望而却步,有干40模一班的,60模一班的不稳定,品质也忽高忽低,记得这个产品喷砂涂胶以前都是别人搞好再给到成型员开,我们二勇来开机以后,硼砂涂胶调机都是自己在处理,吃完饭就去喷砂涂胶。
C706004这款产品毛边不良很高,也只有二勇能控制稳定,因为他自己生产自己调机。他开的机台几乎首件都是他自己完成,技术一流,是成型员学习的楷模。
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张立,他已经与杜一特风雨同舟4年的时间了,该员工2022年表现优异,埋头苦干、从不抱怨,不服输。
讲张立时那些老班长都知道,刚入职的张立,那是出了名的菜鸟,干啥都是效率低良率高,不用说挨了不少的批,但他并没有放弃,也不抱怨,重拾信心,埋头苦学。
他和班长说,难开的产品给我开,开不好你骂我就行,这样就开始了他的苦学生涯。苦学两年后展露出了锋芒,在硅胶线最难开的产品只有放到他手里开才比较放心。因为只有他开才能保证效率、良率,他的这种永不言败,永不放弃的精神是值得我们大家学习的。
如果当年菜鸟张立选择了放弃,不积极进取学习就没有今天优秀的张立,所以请大家把热烈的掌声送给张立。
积极进取埋头苦学
◆ 年度优秀员工张立
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奋斗者之声
想员工之所想,急客户之所急
◆ 记优秀班组长孔永军
孔永军,90后小帅锅一枚,入职杜一特6年来,一心扑在工作上,付出了不亚于任何人的努力。
医疗事业部是一个全工序集结的部门,对管理干部的全工序能力有较高要求,孔班长在主导医疗事业部生产管理的工作过程中,不断的学习提升各工序的异常处理能力,具备成型调机、冲模装拆调试、刀模修复、机拆、产品二烤、高温灭菌、超声清洗、切缝机、包装机、全检机的操作等众多技能,且在不断的创新尝试无尘车间的洁净度管理,独挡一面的支撑起了无尘车间的正常运转;
医疗车间在其管理之下,车间员工流动率低,人员相对稳定充足;在年底的一楼爆单的情况下,孔班长带领的医疗车间勇于承担了一楼很多浅色硅胶产品的生产,从不计较该谁生产的问题,急客户之所急,有效的缓解了急单出货的问题,解决了很多的燃眉之急,表现乐观积极,始终将为客户服务放在心上,与公司价值观高度一致。
孔班长心系杜一特的情操当为班组长之楷模。
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李新涛,在杜一特已经度过七年之痒。
该干部在2022年表现突出,积极参加学习培训,骨架类难做产品都在他线上生产,热心协助其他线同事处理异常。碰到难搞的异常,勤学好问,锲而不舍,不控制不良不罢休。
325线圈粘胶一直困扰后段,请工模协助改善,每次工模修模完成,他都会积极配合工模试模,不拖延。多类骨架喷沙涂胶都是用胶带缠绕后作业,他主动与工模探讨开出了治具并使用OK,效率直接提升2-3倍,目前生产的全部骨架都有喷砂、涂胶治具,多款用毛笔涂胶骨架都因有了治具后改为了喷胶,此改善效率及良率,不言而喻。
这些事迹都是靠思考、测试、讨论,再思考、再测试、再讨论,最终确认执行的。
李新涛善于思考并积极动手测试,是班组长学习的榜样。
积极学习勤改善,锲而不舍立新功
◆记年度优秀班组长李新涛
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奋斗精神砺斗志
◆记优秀班组长张秀培
他作为摘检巴的一名班长,不仅仅只是干好自己份内的事,而且处处以身作则,工作能力强,乐于助人,更以积极勤奋的态度获得了领导及同事的一致好评。他就是摘检巴— 张秀培。
摘检一直处于工作繁忙的状态,每周日都需要安排部分人员加班赶货,秀培他很懂得体谅她人(女生),每次都主动提出自己能坚持连续工作,可以周日加班来车间安排工作,和开全检机检货,10月份班长们每天都忙到23点才下班过度辛苦,有一天他累的倒下了起不了床,我感到很心疼....... 于是我决定各位班长轮流加班缓解疲惫。
秀培 他为了出货,为了全员的幸福,他每天中午用15分钟吃完饭就连班工作,整理当天出货未交明细,跟着包装最后出完货后才下班,每月无私加班都有20H-30H以上,任劳任怨。
在国庆假期几天里,除了为摘检部人员安排作业,还成为临时安全员,肩负起整个工厂的安全,每天定时在工厂几个门处巡视,保证了公司的财产安全。
踏实肯干、全身心投入工作、兢兢业业、付出了不亚于任何人的努力,秀培他积极学习,在工作中摘检部里面,他的各个现代化设备技能,在班长技能里面属于最全面的。有段话这样说的,船停在码头最安全,但那不是船的价值;人呆在家里是最舒服,但那不是人生的意义,奋斗---让我们一起努力拼搏,找到自己人生工作的意义,提高自身价值! 以上事迹奋斗者表率,值得大家学习和赞扬!
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潜心工模部,8年磨一剑。邬文作为工模部的组长,他积极维护团队正常运营,钳工请假了,他会立马顶上去组装模具,时刻惦记要按时交模具到研发部。CNC岗位缺人了,他立马放下手上工作,顶替操机员工作。日如此,月如此,年年如此。
为了把自己份内事情按时完成,白天在车间操机,晚上只能加班做完编程工作。今年CNC缺人4个月,他一直坚持这样工作。
他认真好学,积极成长,每天能将各部门问题做记录,到现场细心分析原因,配合各单位解决问题,极积做提案改善,营造了良好氛围。
工模部的酒话会,杯觥交错中,大家谈的也是改善,各位都是暗自发力,工作中大家都积极勇跃,争先恐后,这都是兄弟们同心同德的结果。
真诚而努力的付出,一定会有丰厚的回报。邬文,请继续发力。
积极勇跃,暗自发力
◆记优秀班组长邬文
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杜一特的铿锵玫瑰
◆ 记年度优秀干部郭彩林
她,做人有魅力,做事有能力,做领导有魄力,火一般的热情,就像一朵正在傲然绽放,香飘千里的玫瑰花,有一股永不服输的“拼”劲儿。
在她的领导下,摘检部团队各项活动任务都是积极分子; “要干出一流的成绩,靠的是团结奋进的一流团队”善于培养员工的能力和团队精神,安排的工作加强监督检查,确保各项工作执行到位。工作任务,学习任务都是争创第一位,要做就做到最好,打造使命发达的团队,让公司领导放心,也让我们摘检部成为了公司内执行力最强的部门,多次得到公司高层的夸赞。
在事业中燃烧自己,殚精竭虑,孜孜追求,把工作放在首要位置,就连生病住院也放不下工作,时时关注着生产状况;前几年她妈妈癌症病危需要较长时间在家照顾,公司总经理也让她放心在家照顾妈妈,假期不用担心,但她放不下工作,也放不下妈妈,矛盾的心情,忠孝两难;那段时间,也是她最伤心难过的时候,在她妈妈生病期间来回工厂老家十多趟,回不去时,只能请家里的表姐帮忙照顾妈妈,也看到她因妈妈病痛愧疚的偷偷流泪,就这样为了自己心中的事业不断坚持着。
执着的追求是她学习的原动力,她深知自身素质和领导能力的重要性,始终将自己摆在一个学习者的位置上,坚持学习,多学一点,深学一点;她严于律己,在实践中磨练,不断的提高自己,充实自我,不放过任何一个可以学习的机会,积极参加公司内外部的培训,不但自己学,还组织部门班长技术员一起学,将学习心得及体会进行分享,让基层达成共识,营造积极进取的工作氛围,带领团队共同成长。
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巾帼不让须眉,她撑起了杜一特的半边天。摘检事业部编制近百人,占杜一特总编制几近一半,为了践行自己的使命,追求摘检事业部全员的物心双幸福,她带领这支超级团队坚韧不拔、努力奋斗,紧跟杜一特成长的步伐。杜一特2022年度接单总金额1.04亿元,而摘检事业部配合业务部门出货高达1.07亿元。
年度优秀干部,非她莫属,铿锵玫瑰,实至名归。
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奋斗者之声
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无奋斗,不青春~
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05
杜一特采风
稳定品质(OQC班长 吕丽芬)
彩林
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杜一特采风
每一个杜一特人,都是独特的风景~
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doit
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回想在杜一特已经工作5年了,随着杜一特的成长越来越好,越来越快,也越来越清楚公司对于品质的一个深切的认识,在今年,随着市场的越来越不景气,较多公司甚至都没订单可做,我们公司的出货业绩依旧月月创新高,随着客户的订单不断增多,因原材料的吐白、颗粒、模脏异常、模具异常、研磨异常、人员的流失等等,各种原因导致我们目前的品质失控,问题百出,各种品质问题发生,使公司上下忙碌不堪却效果甚微。
最近客诉的C054的研磨效果不好、状态不一致,相同问题反复发生,却束手无策,因为这个问题还被客户罚款了。整个摘检部上到经理、课长,下到摘检部的班长和各职位人员一直在寻找问题的产生根源,从人、机、料、法、环一项一项的去排查,去想解决问题的办法,通过各种的排查与测试,经过3个月的时间终于攻克了难题,解决了这个困扰我们许久的问题。 还有其他的客诉也是我们现在的一大困扰,经理说:我们正在逐渐的失去客户对我们的信任和信心,我们也在消耗杜一特的信誉,我们先求品质稳定,再求品质提升。我突然想起来不知道是哪天上课的时候谁说过一句话“质量是水企业是舟。水能载舟亦能覆舟。” 质量是靠人掌握的,我认为不管在什么状况和条件下,人的因素是第一位。事实上我们也都知道产品质量是我们干出来的,而不是质检员检出来的,因此提高自身的工作技能,把产品品质深入到每个职工的心中是我们一直努力的方向。技术水平确定了产品的质量。我希望每一道工序都要自检、互检,只有一道工序做得好不是真的好,每一道工序都好才是真的好。
我们要踏踏实实的工作,先把本职工作做好,质量就是企业的生命!一个企业没有了质量没有了诚信就没有了市场。所以现在我们着重的工作就是稳定品质,首先提高作业人员的品质意识,加强培训,监督作业人员有没有
稳定品质
◆吕丽芬
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杜一特采风
做整模全检的工序,这个工序很重要,取决于后续的产品质量优劣状态,因此OQC要重点的监督摘检员执行该工序,另OQC的作业工序有没有依照工单、SIP、图纸等作业,加强OQC的品质意识,每天抽时间关注检验的品号,有客诉履历或异常记录的提醒并加强OQC的印象,尽可能的遏制不良的流出。
出货量加大,交期急,OQC每天处于堆货状态,摘检班长们紧跟其后的催促抽检进度,每天只能安排最紧急的优先抽检,每天都这样匆匆忙忙的忙着,车载产品客诉反复的发生,我重新制定了改善方案展开OQC人员培训 :1.OQC加严车载产品的管控,由原来抽检一整模产品看视频显微镜,现在加严抽检5模,要求OQC抽取不同位置的整模产品,防止产品品质的不稳定(记录报表);2.车载产品成品的抽取方式不变,要求显微镜抽取80PCS一次,随意分散的抽取方式一次(与C892的抽取方式一致);3.客诉的图片及时发给OQC人员知情,并及时让OQC人员查看SIP; 4.班长每天随机抽查OQC人员的合格品,确认车载产品品质。5.代工点的产品查合格后必须跟随OQC回厂6.客诉严重不良评估后给予作业员、OQC、管理监督人员进行适当的扣分制度以此稳定品质。
经理时常说,社会在发展,科技在进步,客户对产品的要求也会越来越严,我们在此过程中必然也会遇到一些棘手的品质问题,有问题不要怕,持之以恒,坚守品质理念就一定能找到解决问题的办法,方法总比问题多你去想了就去做,失败了可以再想办法,一定会找到突破口,从而迎刃而解。急,也要急的有方向,要忙而不乱,记不住就拿笔写起来。我是一急就忘东忘西,手忙脚乱的,有时候经理、课长才刚跟我说完事情,我一转眼就想不起来刚刚到底跟我说了什么话了,在这方面还需要继续努力跟其他同事学习,加强自身的管理水平。
加油!兄弟姐妹们我们恪守公司使命,追求全员精神物质双幸福!
不给客户添麻烦,为客户提供期望的品质和服务,让客户安心、放心!也衷心祝愿公司蓬勃发展,日益壮大!
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◆ 佚名
彩林
她
自己掌握方向
飞奔
诗和远方
彩云追月
林海雪原
谈笑风生间
月出货突破一千万
舒展筋骨后
年销售额
又岂止翻上一番。
她
一旦承诺
使命必达
从不轻言
回归杜一特
却是那位
翩翩少年。
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杜一特采风
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06
2022年度尾牙年会纪实
杜一特隆重举办2022年度尾牙年会暨盛大抽奖、颁奖典礼
于副总致辞
潘总致辞
狂欢晚宴
节目表演
幸运抽奖
颁奖盛典
年会花絮
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2022年度尾牙年会纪实
◆本刊讯
2023年1月14日18:00,天益城五楼明苑酒楼豪华宴会厅灯火辉煌,金光满堂,为了答谢全体工作伙伴一年来的不懈努力和辛勤付出,呈现杜一特人积极进取奋发向上的精神风貌,杜一特在这里隆重举办2022年度尾牙年会既抽奖、颁奖典礼。
杜一特自2010年潘总创建以来,已经走过了近13年的风雨历程,恰似一个嗷嗷待哺的婴儿不断成长为一名优秀的大学毕业生,在硅橡胶密封科技领域有了自己的一席之地,得到了广大优质客户的认同和支持,也得到很多供应商的强有力帮助。杜一特不负众望,在2021年度销售额达9600万元。
2022年度,在经济大环境并不乐观的背景下,杜一特全员在潘总率领下,不畏艰辛,砥砺前行,持续改善创新,坚守精益求精,为客户奉上了一份份满意的答卷。付出一定会有回报,耕耘一定会有收获,杜一特2022年度继续保持成长趋势,出货金额超过1.05亿元。
为实现杜一特全员的物质和精神两方面的幸福,为客户尽心尽力,潘总跟他的干部团队率先垂范,坚韧不拔,不懈努力,行稳致远。
杜一特的全体小伙伴们,为了杜一特的不断成长,同样是付出了不亚于任何人的努力,以确保能够按时按质按量完成客户的订单。
风雨同舟杜一特,
物质精神双收获,
行稳致远创大业,
初心未改天下和。
杜一特的成长,离不开全体工作伙伴的共同努力,还有一大批杜一特忠实的追随者,在今天的年会上,我们请出了一部分代表闪亮登上了绚丽的大舞台,接受潘总的亲自颁奖,这是人生的幸福体验,也是人生的高光时刻,他(她)们分别是:
1.风雨同舟5年奖
2.风雨同舟10年奖
3.年度优秀员工奖
4.年度优秀班组长奖
5.年度优秀干部奖
路漫漫其修远兮,杜一特将上下而求索。杜一特全体工作伙伴将在潘总的带领下,坚决践行杜一特的伟大使命,脚踏实地,继续新的更大的征程。
杜一特隆重举办2022年度尾牙年会暨抽奖、颁奖典礼
Greeting the New Year and Looking Forward to the Future
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◆杜一特金牌主持人:周洁 海钦
年度盛典开幕
辞旧迎新,展望未来
”冬去山川齐秀丽,喜来桃里共芬芳”。时光就像一 条永不停息的小河,匆匆地、悄悄地从人们身边流过。不知不觉中新年的钟声即将敲响,2023年的车轮伴随着冬日里温暖的阳光如约而至。
杜一特人们今天在此盛大集会,共同吹响新春号角!
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2022年度尾牙年会纪实
开场大型集体舞蹈《抓钱舞》
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表演者:摘检事业巴
于副总致辞
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于副总回顾
2015——2022业务接单
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于副总布达2023年度目标
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总经理致辞:
我要带你们学习,带你们成长,让你们
成为业内专家
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总经理致辞:
我必须追求杜一特全员的物心双幸福
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总经理致辞:
25岁时帅得不要不要的
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总经理致辞:这就是杜一特的使命和愿景,我会带领各位一起去践行。我相信,我们的愿景一定能够实现。
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总经理致辞:全体小伙伴们,为了杜一特的使命和愿景,让我们共同举杯,宏“兔”大展。
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可爱可敬的工作伙伴欢聚一堂,举杯同庆。
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潘总致谢供应商对杜一特的大力支持
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电钢琴独奏《童年的回忆 》
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表演者:聂一鸣
电钢琴独奏《梦中的婚礼 》
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表演者:聂一鸣
潘总跟供应商互道祝福,期望持续精诚合作。
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男女声二重唱《小酒窝》
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表演者:盛煦 邓秋艳
诗歌朗诵
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表演者:贾贇
《我的好兄弟》
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表演者:郑德军 颜干明
大型集体舞蹈《欢聚一堂》
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表演者:摘检事业巴
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二等奖获得者共50名:美的微波炉30份、美的烤箱20份
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三等奖获得者共60名:南极人床上四件套30份、苏泊尔电磁炉30份
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杜一特众志成城,团结一心,欢聚一堂,未来可期。
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二等奖获得者共50名:美的微波炉30份、美的烤箱20份
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二等奖获得者共50名:美的微波炉30份、美的烤箱20份
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二等奖获得者共50名:美的微波炉30份、美的烤箱20份
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二等奖获得者共50名:美的微波炉30份、美的烤箱20份
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于副总跟曾老师抽取优等奖5名
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杜一特课级以上干部赞助奖获得者:
现金、奖品
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杜一特优质供应商、杜一特李厂长、于副总抽取一等奖10名:全自动洗衣机。杜一特李厂长现场赞助
现金1000元
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优等奖获得者5名:
电动车各1辆
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利总抽取3000元法人代表奖,花落谁家?潘总抽取5000元总经理奖,谁是今晚的最幸运儿?
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业务部马玉如喜获3000元法人代表奖,成型巴龙兴成了今晚最大的赢家,总经理奖5000元妥妥地揽入怀中。
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龙腾虎跃上舞台,
兴运大奖揽入怀,
努力总有回报日,
今年不来明年来。
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这4位工作伙伴与杜一特风雨同舟十年
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伍从勋 董玉丹 叶维广 陈立平
这12位工作伙伴与杜一特风雨同舟五年
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五年风雨同舟奖
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2022年度尾牙年会纪实
人生能有多少个10年,潘总发表颁奖感言时一度哽咽。
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2022年度优秀员工
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2022年度优秀干部
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摘检事业巴巴长 郭彩林经理
彩林经理连续两年蝉联年度优秀干部
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杜一持金牌摄影师
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长林经理
潘总深情回顾与彩林16年的相识相知
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彩林发表获奖感言
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感谢所有支持工作的小伙伴
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2022年度尾牙年会纪实
杜一特编外摄影师
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罗琳同学
集体游戏
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《踩气球》
娘俩好
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眼镜一戴,清北小菜。
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这一桌收获不菲
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南极人四件套绝对OK,耶!
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就数你最可爱,耶!
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2022年度尾牙年会纪实
娘仨组合
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又一组娘仨
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小兄妹一对
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小美女2枚
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杜一特著名的90后
“老伍”
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建哥你好
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小帅锅2枚
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2022年度尾牙年会纪实
美女组合
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小美女:五福临门
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聂一鸣的福妈妈
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开心的美女课长
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这枚小美女今晚鲜花送出去不少哦
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小美人坯子
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大美人坯子
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2022年度尾牙年会纪实
贾赟小朋友候场中
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小演员候场,妈妈和阿姨陪伴
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年会当晚非常辛苦的两个男人
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天宝:玉如,换我来呗,我老会梳头了
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新春特刊/Spring Festival Journals
年会尾声:潘总与金牌主持人周洁、海钦幸福合影
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小号于副总
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美美的化妆师,
运气爆棚
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2022年度尾牙年会纪实
幸运眷顾善良人,
福降天泽勤耕耘,
家兴心系杜一特,
庭院仨位美女神。
2023,杜一特,加油!
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新春特刊/Spring Festival Journals
07
杜一特《开心农场》纪实
经过两个月秋冬季节的孕育,杜一特开心农场又焕发了勃勃生机。稻盛先生说,世上的森罗万象,都在追随宇宙的意志向着利好的方向成长,不会以任何人的意志而停止前进的步伐。
种菜是细致活儿,“种菜如绣花”;认真干起来也很累人,就劳动量说,“一亩菜园十亩田”。但是种菜是极有乐趣的事情。种菜的乐趣不只是在吃菜的时候,种菜的整个过程,随时都有乐趣。
松土,整畦,下种,施肥,是很花费劳动量的。“种瓜得瓜,种豆得豆”,人勤地不懒,出一分劳力就一定能有一分收成。
验证不远,你看张齐仁课长菜园里的菠菜,青葱翠绿,带着笑,发着光,充满了无限生机。
张课种菜,一畦菜就是一首清新的诗。
今天比昨天好,明天比今天好,后天比明天好。种菜如此,工作如此,生活亦如此。
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开心农场(十三)
兄弟仨个,备用火锅。
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惠州的冬天,青菜更显嫩绿。
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郁郁葱葱的萝卜叶,努力成长的小团队。
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我说这枚白萝卜有1斤重了,你信吗?
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doit
STYLE
新春特刊/Spring Festival Journals
紫色的菜,别具一格的高贵气质。
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老伍家的菜园生机勃勃,与两个月前
判若两园。
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注意看叶片上的白色纹路,天然的绿树
水墨画即视感。
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开心农场(十三)
虽然被蹂躏了数次,依然奋力挺拔,
不屈不挠。
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风雨严寒皆无惧,
霜冻不屑蒜你狠。
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年前留个影,
年后看长势。
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冬天里的菠菜,
来自张课的精心料理。
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新春特刊/Spring Festival Journals
万物皆有意志,
草木兼具灵魂。
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霜降之后的香菜,有着不一样的执着,带给人们更加香甜的口感,让你垂涎欲滴。
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这属于第二、三梯队的后备力量
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开心农场(十三)
冬天来了,
春天还会远吗
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幸福永伴杜一特,
鸿运当头蝴蝶兰。
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新春特刊/Spring Festival Journals
08
学海采撷
书山有路勤为径,
学海无涯苦作舟。
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学海采撷
◆佚名
稻盛先生的《经营十二条》我读过了两遍,每次拜读都有不同的体会和感悟。细细品味,我对于《经营十二条》的理解归纳为:明确目标,乐观计划;实施行动,持之以恒;重视细节,勇于创新。
一、明确目标:
不管做什么事情,都要有目标,没有目标将一事无成,相信很多人都明白这个道理,但是目标的订立也是不易的,很多人好高骛远,目标订的不切实际,或者说目标太低,没有任何动力。所以做任何事情,明确目标是重中之重。就像曹操说的:“老骥伏枥,志在千里;烈士暮年,壮心不已。”有目标才有动力,有目标才知道人生需要向那个方向进行。
二、实施行动,持之以恒:
有一句至理名言:“不可能”这个字,只在愚人的字典中找得到。但是有很多人在做人做事的时候喜欢先否定,我们订立了目标,就只需要向目标奋斗即可,不管能否达到,没有努力这是永远都不知道的事情。否定别人就是否定自己,所以我们只需要用最简单的方法解决问题,明确目标向着目标进军即可;努力付出就有回报是每个人都知道的。古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚忍不拔之志。
三、重视细节,勇于创新:
三个工人在砌一堵墙。有人过来问:“你们在干什么?”
第一个人没好气地说:“没看见吗?砌墙。”第二个人抬头笑了笑,说:“我们在盖一幢高楼。”第三个人边干边哼着歌曲,他的笑容很灿烂开心:“我们正在建设一个新城市。”
10年后,第一个人在另一个工地上砌墙;第二个人坐在办公室中画图纸,他成了工程师;第三个人呢,是前两个人的老板。
可见,积极主动、重视细节、勇于创新的心态是结果的前提。心态决定行动,行动演绎结果,什么样的心态就会引导出什么样行为,行动创造结果。
稻盛和夫从创业、经营到做大做强企业的发展历程中体会到企业经营与管理之精髓,他以大爱之举倾囊著书传授于世人,我们应该结合自身,认真研读,学以致用,成就自己,成就他人……
《经营十二条》读后感
Greeting the New Year and Looking Forward to the Future
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新春特刊/Spring Festival Journals
09
通知与公告
《介绍新员工入职奖励政策》最新版
《春节放假公告》
《尾牙节目征集公告》
《杜一特员工幸福委员会成立公告》
《年休假制度重申公告》
《集体宿舍管理规定公告》
《年度优秀员工、优秀班组长评选与奖励办法》
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通知与公告
《介绍新员工入职奖励政策》
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《春节放假公告》
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《尾牙节目征集公告》
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《杜一特员工幸福委员会成立公告》
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通知与公告
《年休假制度重申公告》
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《集体宿舍管理规定公告》
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通知与公告
《年度优秀员工、优秀班组长评选与奖励办法》
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10
征稿启事
WE WANT YOU!
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通知与公告
征稿启事
1.《杜一特风采》第十四期(电子期刊)出版了,感谢所有杜一特人的爱护与支持,现面向全体工作伙伴征稿。
2.体裁与主题要求:故事类,要求原创,篇幅不限,内容尽量贴近以客户为中心,以奋斗者为本,长期持续不断改善的主题,贴近一线工作伙伴。把这些发生在身边或者是自己亲历的过程,通过类似于讲故事的形式用文字和图片展现出来。
3.稿件可通过微信及邮件直接传送给曾老师。稿件需注明单位与姓名(最好是附上作者的工作照或生活照)。
4.所有原创作品一经编辑部采用,稿酬从优。
5.《杜一特风采》的健康成长期望得到您持续的参与和支持。
《杜一特风采》编辑部
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杜一特1688号列车
兔年大吉
平安喜乐
杜一特的故事,正在继续
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正在前进
杜一特,加油!
2023会更好!
杜一特的又一年
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