《运营空间》第十七期（2023年1月）

踔厉奋发勇担当•勇毅前行谱新篇

2023年1月刊总第17期  

运营空间

喜

迎

新

年

Happy New Year

主办：行政事务运营分公司 党群工作室   

新春特刊

02

踔厉奋发勇担当 勇毅前行谱新篇

岁月不居，时节如流。又一个辞旧迎新的美好时刻，我们告别2022年，迎来2023年。值此岁序更替、华章日新之际，行政事务运营分公司党政工谨向一年来辛勤工作的广大干部员工及家属致以诚挚的问候和美好的祝福！

艰难方显勇毅，磨砺始得玉成。回首2022年，面对反复袭来的新冠疫情和艰巨繁重的工作任务，我们全面贯彻落实集团公司各项决策部署，始终坚定信心、同向而行，取得了令人欣慰的成绩。我们坚持防风险、抗挑战，狠抓风险分级管控和隐患排查治理，夯实了安全基础，确保了疫情稳定；在几次突发的疫情防控过程中，广大干部职工、党员青年坚守岗位、主动请缨，用实际行动诠释了责任与担当。我们坚持抓大事、办要事，按要求圆满完成“三供一业”收尾工作，为企业健康发展再立新功，统筹推进10余项民生实事工程，为企业环境提升作出贡献。我们坚持打基础、利长远，融合推进“流程为王”和“服务+经营”两条工作主线，工作效能不断提升。我们坚持强党建、转作风，强化11个基层党支部建设，支部特色日益彰显，针对性开展“创建清廉国企”活动，工作环境更加风清气正。这一年，每一个员工都在平凡岗位中留下了奋斗的身影，共同交出了一份满意的答卷。我们要说，每个人都了不起！大家都是好样的！

凡是过往，皆为序章。2023年，是贯彻党的二十大精神的开局之年，是十四五承上启下的关键一年，也是分公司向更高质量发展的爬坡之年。面对高质量发展的工作要求，面对后勤服务质量提升的现实需要，还有很多要做，我们要以党的二十大精神为指引，坚持稳字当头、稳中求进，统筹推进防风险、保安全、护稳定、促发展各项工作；我们要持续深化“服务+经营”工作主线，优化流程管控，提高效能效率、做优做实民生实事工程、做精做细后勤保障工作；我们要更加紧密地团结起来，立足岗位、扛起责任、踔厉奋发、勇毅前行，以新气象、新作为推动分公司高质量发展取得新成效。

生活总是充满希望，成功总是属于积极进取、不懈追求的人，最后，衷心祝愿广大干部职工在新的一年有新的收获、新的成长，衷心祝愿行政事务运营分公司在高质量发展的道路上行稳致远！

新年

贺词

——2023年新年贺词

中共晋控装备行政事务运营分公司委员会

         行政事务运营分公司

             2022年12月31日

晋控装备行政事务运营分公司

晋控装备行政事务运营分公司工会委员会

2022年12月31日

1月，成立10个党支部，为分公司高质量发展提供坚强组织保证。下发分公司《安全一号文件》，明目标、夯基础、强落实，从零开始，向零进军；总结提炼经验，编发《安全工作手册》，指导安全工作实践。

2月，召开分公司党委工作会议和一届二次职代会，确立“1636”工作部署和“1236”工作目标，为分公司全年工作举旗定向。

2022大事记

3月，下发分公司《全面建设清廉国企实施方案》，压紧打牢“两个责任”，推动清廉国企建设走深走实。

3月—11月，在多次封控静默期，积极响应集团公司党委号召，全体党员干部职工冲锋在前，高效完成总部机关后勤保障，配合北石店镇政府为2万余名机关社区居民进行多轮核酸检测。期间，集团公司党委书记、董事长王锁奎慰问疫情防控一线人员。

4月，筹备成立分公司工会，召开一届一次工会会员代表大会，选举产生工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会，有效落实“双维护”职能，持续强化自身建设。

2022大事记

9月，召开流程再造观摩会，在观摩中检验流程再造工作成效，用流程优化、固化岗位实践，上标准岗、干标准活蔚然成风。

5月—6月，组织10个工种222人开展第二届岗位技能竞赛，推选优秀选手参加集团公司第二届岗位技能竞赛。

6月，完成机关区域职工家属区二次供水和消防职能移交工作，国企改革三年行动圆满收官。

7月，开展“学党章、强党性、做合格党员”主题党日网络投票竞赛活动，7万人次参与，在提升党支部书记队伍素质的同时，分公司影响力进一步扩大。

8月，以晋城市创建全国文明城市为契机，全力做好总部机关区域环境刷新、卫生保洁、志愿服务等工作，为文明城市创建增光添彩。

平稳有序完成第二批90名小区返岗人员岗前培训及安置工作。

10月，完成招待所成建制练兵，努力在“精业务、强素质、提服务、塑形象”下真功夫，旧貌换新颜，激发新活力。

11月，按照集团公司要求，相继完成分公司土地及房屋建筑物、公车管理运营、安信检测等业务关系捋顺和人员划转。

12月，分公司全年安全生产无事故，各项经营指标圆满收官，先后完成西区职工公寓、机关主马路人行道、招待所、职工澡堂、泽秀园、集团科教楼和档案室、离退休管理中心办公楼等维修改造民生实事工程，职工餐厅、集团调度室改造工程有序推进，总部机关后勤保障能力进一步提升，分公司“服务+经营”的步伐坚实有力。

11月，下发分公司《班组建设管理办法》，先后设立30个班组，着力发挥班组长兵头将尾作用。

2022大事记

回首过往，皆为序章。我们用心服务只为璀璨灯火，春天一定为追梦者而歌！

目录

Contents

《运营空间》编委会

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行政事务运营分公司党群工作室

段   磊

张丽清

梁姣姣

李思雨    崔艺婧  

山西省晋城市北石店镇

048000

0356-3668052

dqgzsxc@163.com

主办单位

总编

主编

副主编

执行主编

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Operating 

Space

2023年1月

总第17期

空间

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工作动态

扬“清廉”之风 树“清正”之气

媒体聚焦

“三步走”聚力打造“一支部一特色”党建品牌

防寒防冻我先行 温暖过冬更放心

开展“全国交通安全日”宣传活动

文化园地

各党支部花式拜年

一年心声

图说运营

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集团要闻

集团公司强调部署近期重点工作

12月26日，集团公司召开视频会，强调部署近期重点工作。集团公司党委书记、董事长王锁奎参加会议并讲话，总经理郭东杰及部分领导班子成员、各单位部门负责人分别在主（分）会场参加。

王锁奎要求，各单位部门要认真学习宣传贯彻党的二十大精神，认清年末岁首安全生产和当前疫情防控形势，树牢“一盘棋”意识，保持定力，善用“十个指头弹钢琴”，统筹好疫情防控和安全生产，全力抓好安全稳定、疫情防控、增产保供等各项工作，保障企业高效平稳运行。要分析完善工作方案，抓好安全生产工作，保障正常生产秩序，聚焦影响安全生产的主要问题，紧盯井下关键部位和不放心人，发挥党员干部带头作用，强化干部跟班，优化基层队组人员配备，加强隐患排查治理，确保一线安全生产无空档；高度关注地面单位冬季“三防”，开展化工单位全系统检查诊断，做好摸排，切实消除安全生产隐患。要在安全生产平稳有序的前提下推进指标任务，平稳心态，不搞“突击战”，同时主动梳理问题，总结经验，完善方案，为明年指标任务完成夯实基础。要科学精准抓好疫情防控工作，坚持机关部室业务“不断线”，积极开展弹性办公，深入收集梳理、指导解决基层单位突出难题，做好服务工作；扎实做好后勤保障，充分发挥组织统筹作用，保证防疫药品物资储备、供应和科学配置；压实生产单位主体责任，用好视频会机制，引导职工分时错峰用餐、洗浴，减少人员聚集；做好阳性感染者转阴后的身体状况监测，合理安排返岗和工作任务；强化宣传引导，关注职工思想动态，细致做好一人一事工作，凝聚防疫合力。要全力确保企业和谐稳定，关心关注弱势群体，抓好节日期间党风廉政建设，摸排解决影响稳定的突出问题，做好年末岁首、农民工薪资发放各项工作，为全年工作收好尾，为明年工作开好头，全方位推动集团公司高质量发展。

12月26日，分公司党委书记、经理李育勤主持召开工作视频会议，传达贯彻集团公司早调度视频会议精神，并对分公司年末岁首各项工作进行安排部署。分公司各分管领导在主会场参加，各单位负责人通过腾讯视频会议参加。

李育勤经理要求，各单位要统筹好疫情防控和各项工作的关系，做好和新冠病毒长期共存的准备；要根据实际情况统筹调配好防疫物资发放，确保一线疫情防控物资充足；要做好员工机动管理，确保重要岗位工作不停步。进入“三九天”，各单位要扎实做好“冬季三防”工作，紧盯施工现场安全，认真开展全覆盖安全大检查，确保“三节两会”期间安全稳定。年末岁首，各单位要抓紧完成成本费用挂账工作，确保年终决算顺利开展；要加快推进重点工程施工，避免影响后续工作；要提前准备分公司“两会”资料，谋划春节慰问各项活动事宜，为明年工作顺利开局起步奠定良好基础。

李育勤经理强调，近期各单位一手抓疫情，一手抓安全，还要兼顾各项工作，既是困难也是考验，大家要保持定力，充分发挥主观能动性，将工作要求转换成实际行动；要充分发挥党员干部的模范带头作用，发挥班组长的兵头将尾作用，上下一心，共克时艰，全力确保分公司各项工作平稳有序开展。（李娜）

行政事务运营分公司召开12月安全工作会议

12月9日，分公司召开12月份安全工作会议，安排部署分公司12月份安全工作。分公司各单位、各部门安全负责人、安信公司安全负责人及安全环保室相关人员参加了会议。

会议从安全警示教育、火灾防范、消防安全、施工现场安全等十个方面对12月工作进行了详细的安排。会议要求：各单位要认真开展典型事故案例学习，强化员工思想教育，全力整治“三违”行为，严格落实安全防范措施。加强动火作业管理，严格大功率电器审批，加强电气火灾安全防范，严禁私拉乱接及超负荷用电，加大公园防火巡查频次，扎实做好今冬明春防火安全防线。加强施工人员规范施工，按章操作，强化危险及非常规作业动态监控，避免恶劣天气室外施工作业，做好重污染天气施工环保工作。

会议强调：要密切关注疫情防控政策新变化，引导职工加强自我防范意识和防护措施。安全环保室还要做好安全绩效和安全目标奖的考核，对查出的违章违法违规行为严惩不贷，坚决守牢分公司安全底线。

会上，安全环保室总结通报了2022年度分公司安全隐患排查及安全考核问责情况，要求各单位认真梳理隐患，及时整治销号，形成闭环。（徐海霞）

工作动态

工作动态

严把“三关” 坚决筑牢疫情防控屏障

严把“输入关”。一项目一专案、一重点一措施。分公司党委严格落实“外防输入、内防反弹”总要求，把“外防输入”放在首要位置，聚焦“人员出入、在建工程、食品采购”等重点，逐一划小单元、网格管理、制定对策，严防输入风险。比如：办公楼服务办公室加大对科技楼出入人员排查力度，严查“三码”和核酸检测证明，执行外来人员“点对点”接引，对公共部位进行每日2次消杀；工程维修室加强施工人员出入管理，建立临时外来人员登记台账，对施工现场采取“封闭管控”，对外来施工材料实行“消杀静置”，使疫情防控和项目推进“两手抓”“两不误”；招待所充分利用APP、微信群等方式，实行“线上下单+线下配送”模式，全过程落实“无接触”交接制度，并强化物资7天用量储备，坚决筑牢“外防输入”屏障。

严把“责任关”。刀在石上磨，人在事上练。分公司党委把疫情防控一线作为锤炼党性的“练兵场”，锻造作风的“磨刀石”。一是发挥先锋模范作用。开展“疫情阻击战、一线党旗红”主题党日活动，11个党支部50余名党员深入科技楼、科教楼等门岗，参与测温验码、人员排查等志愿服务，用党员“志愿红”守护职工“健康绿”。二是加强企地联动。积极做好与北石店政府的沟通联系，在原有派出26名社工人员的基础上，增派18名工作人员共同开展疫情防控工作，并发动21名党员、29名青年志愿

分公司党委坚决落实“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”要求，重点在“防”字上下功夫，严把“思想关”、“输入关”、“责任关”，坚决筑牢集团公司总部机关疫情防控屏障。

严把“思想关”。集团有号召，我们就有行动。分公司党委坚持大处着眼、细处着手，把防控责任扛在肩上、抓在手上，从思想上形成“一盘棋”。第一时间召开疫情防控部署会，制定《分公司疫情防控应急预案》等，成立以党委书记、经理为组长的疫情防控领导组，下设“综合协调组、安全保障组”等8个工作组；每日召开疫情防控早调会，研判疫情发展趋势，明确重点，制定措施，协调解决在疫情防控中的重大问题。同时，分公司疫情防控办联合纪委、安环室对各单位防疫责任及措施落实情况、应急预案熟知程度及科学性进行督查，对整改情况进行随机复查，进一步提升整体防控水平和应急处置能力，坚决筑牢“思想”屏障。

者深入机关8个社区，为2万余名居民进行多轮核酸检测，将“党员红”高擎在机关社区抗疫一线。三是做好后勤保障。在封控静默期，党员干部齐上阵，每日提供1000余份工作餐，对21万㎡公共区域、98个垃圾桶实行每日两普扫、两消杀，对供水、供电设备进行动态巡查，坚决筑牢“后勤保障”屏障。

随着防控政策的调整，我们将结合“国20条”“国10条”、集团公司要求，按照不加码、不走样、便于基层执行的原则，继续保留疫情防控机构，持

则，继续保留疫情防控机构，持续关注形势变化，不减“防”的力度，确保不发生大面积感染，保证正常生产生活秩序平稳运行。（郜晋凡）

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◆ 郭楠

走进分公司的大门，书画作品展中几幅字画格外亮眼，画中的“莲”或是出淤泥而不染，濯清涟而不妖、或是表达“一品清廉若为官，光风霁月伴清廉”的美好寓意。这都是分公司干部职工用自己的作品书写对“廉”的表达。自全面建设清廉国企工作开展以来，“清廉”已成为分公司干部群众常挂在嘴边的热词，一股清廉之风正在分公司上下吹起。分公司锚定全面建设清廉国企目标，以厚植廉洁文化为基础，在打造宣传阵地、营造文化氛围、筑牢思想防线上下功夫，让廉洁教育更具辐射力、感召力和震慑力。

扬“清廉”之风 树“清正”之气

突出特色，打造廉洁宣传阵地

分公司充分利用《廉政月读》专刊，结合时政要闻、党纪法规、红色故事、历史文化、家规家风、廉政楷模、典型案例、基层动态等廉政要素，开设纪检课堂、学史明志、传承庚继、基层采风、警示教育等栏目，积极打造集理想信念教育、历史传承赓续、廉政教育警示于一体的廉洁教育阵地。为不断丰富廉政文化，分公司在内刊《运营空间》开设“全面建设清廉国企”专栏，在电子屏、公众号和电梯间屏幕不间断播放、发布有关清廉国企内容，开展廉洁书画作品展等，打造廉政教育宣传阵地，让廉洁教育更具辐射力。

瞄准双节，筑牢廉洁思想防线

元旦、春节双节将至，为进一步强化落实中央八项规定精神及其实施细则，持之以恒纠治“四风”，营造风清气正的节日气氛。分公司根据疫情形势，提前筹划、动态调整，在减少接触的情况下，利用微信群、《廉政月读》等媒介开展节前廉政提醒，提醒广大领导干部进一步强化纪律意识、规矩意识，严格约束自己，谨言慎行。同时，开展警示教育，用好反面教材，以案为鉴、以案明纪、以案释法，使党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，让廉洁教育更具震慑力。

人人参与，营造廉洁文化氛围

为达到廉洁文化“人人参与、入脑入心”的目的，分公司开创全面覆盖、层次分明的宣教局面，将党的二十大会议精神、习近平总书记重要讲话精神、中国共产党第二十届中央纪律检查委员会第一次全体会议公报、党风廉政教育每月一课等纳入党委理论学习中心组和“三会一课”

和“三会一课”学习内容，使“廉”在党员干部身边如影随形；同时，组织党员干部参观廉政教育基地，观看廉政警示片，深入开展领导干部讲党课、党纪国法教育活动，并利用“学习强国”、微信群向党员干部传播清廉正气，推动廉洁文化在日常学习生活中浸润人心，让廉洁教育更具感召力。

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办好民生实事 增强群众幸福感

分公司本着“我为群众办实事”的宗旨，从今年3月份开始，对西区职工公寓4栋楼144套房进行重新装修，改善职工居住条件，提高职工幸福指数。

制定计划，严格实施。此次改造包括室内墙砖地砖拆除铺设，墙面铲除刷漆，水暖管路、线缆更换，灯具、洁具更换、楼道粉刷等。为了高质量完成维修改造工程，分公司科学编制施工计划及进度表，安排专人加强现场督查力度，督促施工单位严格按照计划进行施工，每日组织召开施工会议，安排当日的施工内容，对出现的问题及时进行解决，确保工程进度按计划稳步推进。

攻坚克难，顺利完工。3月份以来，受晋城地区疫情影响，工程施工遇到了极大的困难。面对疫情防控导致的道路封闭、施工人员招募困难、建筑材料无法及时到货从而影响工期等问题，分公司科学部署、统筹安排，加强与相关单位的沟通协调，通过提前储备物料、限制施工人员外出等措施，在保证施工质量的前提下提高施工效率。同时按照疫情防控要求，每日检查所有人的健康码和行程码，每次上岗前进行体温检测并做好登记，每日对现场的材料进行一次全面消杀，确保施工现场的疫情防控工作全面到位。在此基础上，针对施工在小区的实际情况，严格每日开工、完工时间，做到在施工赶进度的同时，不影响周围居民正常生活。

安全施工，刻不容缓。施工安全是施工现场的重中之重，分公司加大施工现场的安全管理力度，安排施工管理员每日对施工区域进行规范巡检，重点检查施工现场有没有违规使用电气设备、施工人员是否正确佩戴安全帽、物料吊运作业是否符合操作规程、墙砖地砖铺设、墙面粉刷是否按照工艺流程施工、现场物料是否按规定摆放等，第一时间发现和制止人的不安全行为和物的不安全状态，发现各类隐患及时进行整改，保证所有的作业都属于安全可控状态，确保施工安全顺利进行。

目前，该工程已全部完工，职工公寓内单人床、衣柜、沙发、茶几等家具已全部配备到位，为入住职工提供了一个舒适温馨的居住环境，符合条件的职工已准备入住。（崔艺婧）

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招待所多措并举做好冬季三防工作

严寒将至，为切实做好“冬季三防”各项工作，分公司招待所结合当前季节变化将“冬季三防”作为安全工作重点，精心组织，多措并举做好“冬季三防”工作，为安全稳定发展筑牢根基。

加强宣传学习教育。利用安全例会、班组会、早会等形式，对职工进行防火、防冻、防燃气泄漏知识宣传教育，要求各部门在班前会中学习相关防护知识，增强职工安全防范意识，确保职工生产生活安全有序进行。

加大隐患整改力度。每周对全所区域消防系统、供电线路、供水系统、供暖系统等进行全面检查，对消防器材完好情况、消防通道是否畅通、管道防寒防冻保护措施等隐患问题，建立横向到边、纵向到底的问题隐患清单，明确整改措施、完成时限、责任到人不留死角，消除隐患。

提高应急演练能力。增加应急队伍演练频次，从演练过程中不断发现问题和不足对其进行分析整改，从而取得应急救援经验，更能熟练掌握应急处理预案流程，提高应急救援能力，增强防范意识及应对突发事件抢险技能。

严把物资储备质量。根据实际情况和应急队伍人数配齐备足各类应急物资，摆放规范，标识明显，并安排专人负责，提前试用，定期检查保养，对过期和破损物资要及时更换，确保物资完整有效，做到事故抢险时领取简捷、快速和方便。（吕静梅）

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采供办公室结合分公司对标一流工作要求，推进对标管理，把目光紧紧盯住先进单位水平，明确自身与对标单位的差距，向一流靠拢，确定采供分公司寺河供应站为对标单位，并组织人员到对标单位库房进行了实地学习取经。同时根据现场所看所学，组织全员进行探讨、整理，制定出了与我单位实际相适应的库房现场管理方法；对库房20余个货架进行刷漆、地面刷漆亮化；对库内物资按电器、工具、杂品、水暖配件等类划分区域，利用两周时间完成了库房标准化整治，同时，通过年度定价和比选工作的开展，降低了采购成本，截至目前节约金额约11万余元，节约比率约为8%左右，大大降低了采购成本。（田素玲）

为进一步提升职工消防安全意识，预防火灾事故发生，加强消防安全管理，确保分公司消防安全形势稳定，12月13日下午，分公司特邀北石店消防救援大队常勉老师对分公司员工进行了消防知识培训。

常老师从近期火灾事故案例入手，深入浅出地讲解了消防工作的重要性、灭火器和室内消火栓的构造及使用方法、火场中如何正确疏散逃生等消防常识，重点强调了如何落实消防安全主体责任、开展火灾隐患排查整治、提升员工消防安全素质等内容，要求日常工作中一定要将消防安全责任制落到实处。

参训人员对此次消防培训都比较感兴趣，觉得这样的消防安全培训非常重要，既强化了大家的消防安全防范意识，又进一步掌握了紧急疏散、逃生自救及使用消防器材的方法，为今后做好消防安全工作打下了坚实的基础。（李晋晋）

进入冬季空气干燥，落叶增多，为做好公共区域树木的冬季绿化养护工作，确保树木顺利越冬，我园区及时组织人员对公共区域内树木的树木进行枯枝修剪和落叶清运工作，消除安全隐患。为错开上下班安全出行高峰时期，还利用周六日节日期间，组织人员对公共区域主马路道路两旁的高大树木进行修剪养护作业。每修剪完一处立刻对落在地上的枯枝进行清理。原本杂乱生长的树冠瞬间变得“精神”，街道也亮堂起来。“有些树木存在安全隐患，我们就遵循修剪原则，对部分枯枝、病枝带来的采光不足，通风不畅的树木进行疏剪造型；对过高、过大影响行人、车辆通行的枝条进行全面修剪。（裴术含）

工作动态

工作动态

分公司举办消防知识培训讲座

采供办公室

园区服务办公室

奋进新征程

建功新时代

奋进新征程•建功新时代

党的二十大胜利召开后，幼儿园坚持把学习宣传贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，引导全体职工学出信仰、学出干劲、学出动力、学出担当，迅速掀起学习宣传贯彻党的二十大精神热潮。

注重形式多样 线上整合平台载体：利用利用学习强国APP、人民日报微信公众号等平台，开展学习，同时以班组为单位组织研讨，及时分享学习动态与心得感悟，打造具有幼儿园特色的学习阵地。线下创新学习方式：教职员工以“分散自学”的灵活方式，坚持将“零散时间”作为学习宣传党的二十大精神的第二阵地，充分发挥党员干部先锋表率作用，利用微信“小讲堂”、“巾帼宣讲”等形式开展多样化的学习，开启了“互联网+随时学”学习新模式，使全园教职员工深刻理解把握党的二十大精神内核精髓，确保学习入心入脑、凝聚共识、指导实践。

注重与实践结合 党的二十大报告为做好新时代幼教工作提供了根本遵循。幼儿园在全面学习领会精神实质的基础上，把报告对教育工作的论述作为重点学习任务，精研细读、举一反三、结合工作实际研究讨论，进一步更新教育理念，夯实教育教学工作基础，提升办园质量，奋力推动我园幼教工作高质量发展。

注重交流研讨 为了深刻领会党的二十大精神，幼儿园以班组为单位组织交流研讨活动，并要求每位员工谈学习感受与心得体会，互相介绍学习经验，加强相互之间的交流借鉴，促进学习落细落实，有效推全体教职员工用党的二十大精神武装头脑、指导实践、推动工作。

注重笃行实干 幼儿园坚持把党的二十大精神作为引领未来幼教工作的总纲，将所学转化为“学思践悟 深耕幼教”的责任与担当，进一步激发 “奋进新时代，护航新征程”的磅礴动力，时刻保持最佳的工作状态和高昂的工作热情，忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，坚定信心、踔厉奋发，坚决完成好各项工作任务，为企业实现高质量发展而努力奋斗。（杜静）

◎  ——幼儿园“四个注重” 深入贯彻党的二十大精神

深学笃行 点燃实干热情

工作动态

媒体聚焦

◆ 山西科技新闻网

“三步走”聚力打造“一支部一特色”党建品牌

党建因绩效而荣，经营以支部为航。分公司以“突出创新特色、培育党建品牌、服务生产经营、提升党建质量”为目标，通过凝练特色、压实责任、选树典型的“三步走”举措，深入开展“一支部一特色”党建品牌创建工作，切实发挥党支部战斗堡垒作用，促进党建与生产深度融合。

凝练特色，树立党建品牌。分公司始终坚持“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”的理念，打造支部特色，树立党建品牌，将支部特色创建与中心任务紧密融合，确保生产经营延伸到哪里，党组织作用就发挥到哪里，确保生产经营的重点是什么，党组织就围绕生产经营发挥什么样的作用。通过召开集中研讨会、现场调研等形式，结合10个不同性质单位的党支部实际，依

选树典型，强化党建融合。分公司组织召开示范品牌党支部交流推进会，进一步培育打造特色鲜明、成效显著的党建与生产深度融合品牌，以典型示范带动整体提升，持续增强党建工作的创造力、凝聚力、战斗力。招待所党支部以党建为引领，着力打造“党建·家文化”工作特色，以“五有”

压实责任，确保创建成效。分公司层层压实责任，把“一支部一特色”工作作为加强党支部建设的重要环节，对各党支部创建过程进行监督抽查和实地调研走访，并将各党支部开展情况纳入公司党建考核;组织召开“一支部一特色”工作交流会，以解决实际问题为导向，对各支部创建工作中遇到的困难和问题进行交流研讨，真正把党支部特色工作融入到生产经营工作中，形成务实、规范、高效的常态化机制，确保干有方向、创有路径、建有成效。

(有信念、有担当、有责任、有温度、有规矩)家文化工作法，推动党建工作与服务工作深度融合，实现招待所高质量发展;安信公司党支部以“1344”工作理念为抓手，深入开展党建与安全生产、党建与服务客户、党建与经营目标、党建与重点工作的“党建四融合”，将党建工作与业务同步规划、同步部署，促进党建与生产工作深度融合。

分公司党委通过特色党建品牌构建的初步探索，以“一支部一特色”创建工作为抓手，结合党支部“品牌矩阵”，充分发挥了先进典型的示范作用，进一步加强了品牌成果输出，扩大了品牌传播效益，激发了基层组织活力，有效推动了党建工作与中心工作互融互促、相得益彰。（刘芹芹 ）

媒体聚焦

◆ 晋控装备网站

防寒防冻我先行 温暖过冬更放心

去棉帐篷、小太阳取暖器、暖宝贴、手套等防疫防寒物资，叮嘱大家当好疫情防控“守门人”，做好群众健康“守护者”，真正做到疫情防控“有温度”，暖心服务“不打烊”。（郜晋凡）

同时，为切实做好低温天气下各单位疫情防控人员的防寒保暖工作，分公司为办公楼服务办公室、西区公寓、园区服务办公室、幼儿园等单位送去棉

为全面落实集团公司《关于做好2022年冬季三防工作的通知》和《关于进一步强化疫情防控工作的通知》的要求，确保生产设备安全和抗议一线人员温暖“过冬”，分公司提前谋划、认真部署，拉开防寒防冻工作序曲，为冬季安全生产提供基础性保障。

随着气温的逐渐转冷，分公司从现场的管理入手，提早行动，在工作中对防寒防冻方案和记录进行重新梳理，组建专业抢险队和群众性抢险队，根据下发的“冬季三防”工作通知，任务明晰化、责任纵向化。先后对机关公共区域范围内供水管道、水源井、排水管道、排水沟渠等防寒防冻的日常巡查维护工作，制定详细的应急处理预案；对管辖范围内的供水、供暖、消防管道加装伴热带，给室外设备穿上“棉衣”，并每周组织一次单位自查，发现问题及时上报并整改，真正做到“无死角、零遗漏”。

开展“全国交通安全日”宣传活动

分公司组织各岗位员工在户外劳动者爱心驿站开展交通安全日宣传活动。活动中，工作人员为户外劳动者发放宣传资料、播放宣传视频。室外清洁工、绿化工、垃圾车司机等职工纷纷结合自身岗位，交流交通安全注意事项，并通过有奖知识竞答、书写安全寄语等形式，使大家充分认识到交通安全的重要性，提高在岗职工安全意识和自我保护能力，有效预防和减少安全事故的发生，为公司安全生产提供有力保障。（王俊颖）

◆ 晋控装备公众号

媒体聚焦

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爆竹声声辞旧岁，金兔呈祥迎新春！为了让孩子们了解更多中国新年的文化习俗，丰富孩子们的认知，体验中国传统佳节的文化和内涵，在充满希望的2023年来临之际，分公司幼儿园开展了线上“知年俗、品年味、寻年趣”迎新嘉年华活动。通过活动，让幼儿感受节日的快乐，了解中国的传统文化、民间艺术及传统美食。

“知”传统年俗。每到年末的午夜，传说“年兽”就会进攻村庄，放爆竹、贴春联、挂灯笼等传统年俗可以驱赶年兽，保卫村庄。我们的小朋友变身“新年守护战队”，贴春联、贴窗花、挂灯笼，要完成各种年俗挑战，赶走年兽，保护家家户户平安祥和！

“品”舌尖年味。大年夜，丰盛的年菜摆满一桌，阖家团聚，围坐桌旁，共吃团圆饭，预示着来年的丰衣足食。过新年，孩子们换上新装，各个神采奕奕，以崭新的样貌迎接扬眉“兔”气的一年。大年初一，拜大年！声声祝福语，句句吉祥话，表达了孩子们的美好祝福。瞧！红包鼓鼓，幸福满满。长辈们也拿出了事先准备好的压岁钱，祈福孩子们平安快乐。

“寻”民俗年趣。有一种游戏叫“经典”，有一种文化叫“传承”。丰富多彩的传统游戏是一代又一代人传承下来的生活乐趣，蕴含着丰富的教育智慧，刻画着一代

人的欢乐童年。我园充分解读新年民俗文化，运用民俗元素，传承和创意舞龙狮、划旱船、投壶、十二生肖蹲、蒙眼贴五等民俗游戏，让幼儿在游戏中增进对民俗民风的了解，同时用另一种游戏风格打开幼儿自主游戏新视界……

“积”福乐迎新。在这个特殊的时期，不能欢聚一堂，只能以“隔屏连线”的方式庆祝佳节，我们准备了“积”健康福、智慧福、感恩福、成长福、新春福活动，小朋友按时完成任务发朋友圈打卡集福，将喜乐与善美传递下去，记录成长，分享快乐，感受幸福！

这一系列有趣的活动，我们抓住每一个教育契机，引导孩子多角度、多感官了解传统节日的习俗，感受传统节日带来的愉快和祝福，深受孩子们的喜爱。一元复始，万象更新。伴随收获的喜悦，满怀奋进的豪情，迎来充满希望与期待的2023年，我们将继续不忘初心使命，踔厉奋发、笃行不怠，与孩子们一起迎接更美好的明天，书写园所新篇章！

祝愿大家在兔年里身体健康、事事顺遂！

祝愿每一个小朋友新年快乐、茁壮成长！（王丽梅）

知年俗、品年味、寻年趣

——行政事务运营分公司幼儿园线上迎新嘉年华活动侧记

新年伊始万象更新，新年的曙光已经扑面而来!无论明天路上多少荆棘坎坷，让我们伴随着新年钟声，携起手来，少一些埋怨多一些行动，坚定信心振奋精神扎实苦干，发挥我们所有的智慧和能量，奉献我们所有的激情和才华，再谱企业和个人发展的崭新篇章！我们干劲十足，预祝公司蒸蒸日上。（张晶）

不忘

初心

 一元复始山河美，万象更新锦绣春。我们挥手作别砥砺奋进的2022年，迎来了奋发进取的2023年。回首昨日，我们心怀感恩，心存喜悦，充满自豪！新春将至，祝大家守福待兔，玉兔呈祥，节节高升，兔必NO .1！九万里风蓬正举，让我们一同携手，共同营造一片属于我们自己的蓝天！

三供运行办公室    王亚楠

过去的一切我们做得不论好坏，都已过去，从今天、从现在开始，新的挑战在等待着我们，做好今天该做的，用实力见证未来。坚持下去，用微笑来面对失败，用谦虚来面对成功，就是折翼的鸟也会奋力一挣，飞向光明的地方，何况我们呢。

就让我们勇敢地向2023发出挑战，勇敢地阔步前行，告诉它，我们如期而至，我们的造访恰逢其时，我们向着新的希望，向着2023迈出了我们坚定的脚步。

党群工作室     靳    欣

“爆竹声中一岁除，春风送暖入屠苏”，新的一年即将到来，愿家人平安顺遂、身体健康，愿自己在新的一年多读书，多积累，努力变得优秀、沉稳，找到相伴一生的那个他。

园区服务办公室    张泽琰

一元复始，万象更新。2022年，我们上下齐心、干群同力，战疫情、保服务，稳运行、保安全，圆满完成了各项工作目标。2023年，迎来和顺祥瑞的兔年，愿疫情散去、春暖花开，我们团结奋斗、众志成城，为分公司全方位高质量发展继续添砖加瓦、加油助力！

办公楼服务办公室    田花

愿新年，常怀盛情，也感恩于馈赠。愿得以守望，也去尽力相拥。 愿不灭热爱，一步一盏灯。  愿今后所有的担惊受怕都只是虚惊一场，所遇的天灾人祸都能劫后余生。 最愿平安康健，也能有喜乐随行！

幼儿园      李   娟

昨天的灿烂如日挂中天,辉煌耀眼；今天的团结一心如十指握拳，众志成城；望明天的宏图如鲲鹏展翅，一飞冲天。望过去，展未来，新年新起点，新的辉煌新舞台，拼搏进取在未来，祝愿我们的公司在新的一年蓬勃发展，再创佳绩。愿公司在新的一年谱写新的篇章继往开来。

资产管理部     程明敏

快乐的、难过的、幸运的、不幸的……不管你的2022是什么样的，伴随着新年钟声敲响，所有的一切都成为过去，2023这一页崭新篇章已经翻开。新年新气象，饱含新希望，在新年到来之时，祝愿我们每个人都能以崭新的姿态迈开新的征程，祝愿每个人都能在新的一年收获成长和幸福，祝愿每个人都能通过求真务实实现心之所想，祝愿所有人新年快乐！

综合办公室    李    娜

时光知味，岁月沉香。这一年，我们在慢慢时光里度过，虽少有远行的足迹，却看到了一个个守望相助的拥抱；虽没有肆意畅快的追逐，却看到了一个个义无反顾的身影。新的一年，启一元复始，待四序更新，愿凛冬散尽，星河长明。

招待所          韩    蕊

新

年

寄

语

图说运营

回首过往，皆为序章。我们用心服务只为璀璨灯火，春天一定为追梦者而歌！

辞旧迎新，展望未来 

Greeting the New Year and Looking Forward to the Future

辞旧迎新，展望未来 

Greeting the New Year and Looking Forward to the Future

一元复始，万象更新。

岁月如新，愿美好常在。

又是一年岁暮时，又是一年岁初始。

回首2022，我们因执着而收获,因努力而成功!

展望2023，我们必将全力以赴，向美而行！

什么是网络安全

网络安全就是网络上的信息安全，是指网络系统的硬件、软件及其系统中的数据受到保护，不受偶然的或者恶意的原因而遭到破坏、更改、泄露，系统连续可靠正常地运行，网络服务不中断。广义来说，凡是涉及到网络上信息的保密性、完整性、可用性、真实性和可控性的相关技术和理论都是网络安全所要研究的领域。网络安全涉及的内容既有技术方面的问题，也有管理方面的问题，两方面相互补充，缺一不可。技术方面主要侧重于防范外部非法用户的攻击，管理方面则侧重于内部人为因素的管理。如何更有效地保护重要的信息数据、提高计算机网络系统的安全性已经成为所有计算机网络应用必须考虑和必须解决的一个重要问题。

网络安全的主要威胁

1.人员因素。

2.灾难因素。

3.逻辑问题。

4.硬件故障。

5.网络故障。

网络安全

威胁数据完整性的主要因素

威胁数据保密性的主要因素

1.直接威胁。

2.线缆连接。

3.身份鉴别。

4.编程。

5.系统漏洞。

网络安全

XXX网络科技有限公司

职工网络答题幸运大抽奖

4.活动时间:2022年12月31日18:00至2023年1月3日12:00

                                           活动流程

1.打开《运营空间》2023年1月期，将封底页面截图后，通过微信扫一扫扫描二维码，进入行政事务运营分公司职工网络答题幸运大抽奖页面。

2.扫描成功后，进入页面进行答题。答题开始前请按相关提示准确输入姓名、电话号码，密码为本人手机号码。

3.本次答题共有5道题目，每题20分，全部答对进行抽奖。

4.抽取“幸运员工”奖项后，请保留获奖页面、收藏兑换码报各分会，届时凭身份证、手机号、抽奖微信号按具体的通知要求到指定地点兑换奖品。