第150期
顾迪人自己的月刊
2024年6月25日
本期精彩看点：
1、行业资讯：国知局：《国际专利分类使用指南（2024版）》全文发布！
2、风采客户：四川科迈斯电器有限公司
3、顾迪新闻：【喜报+1】士继嘉知识产权研究院被成功认定为“重庆市知识产权文化教育传播基地”
4、顾迪课堂：玉树琼枝，珊珊玉立 | 董珊珊
美月刊
刊首语
悦纳
经典案例
1、微短剧发展中的侵权问题何解
2、《庆余年2》被“搬运”成短视频传播？浦东法院发出诉中行为禁令！
行业资讯
国知局：《国际专利分类使用指南（2024版）》全文发布！
客户风采
四川科迈斯电器有限公司
contents/目录
刊首语
悦纳
在快节奏的现代生活中，如果我们细心观察，会发现不少的人“一脸愁容”，甚至丧失感知“幸福”的能力。很多人在工作上、生活中，让自己处于负能量包围圈，焦躁不安，焦虑自己，焦虑事务，焦虑人际关系......
那么如何解除这些焦虑呢？
真正的幸福密码源于“悦纳”。悦纳自己，悦纳他人，悦纳身边一切事物。当我们学会悦纳，我们才能够更从容，更自信的去面对生活中的挑战亦或是工作中的困难。我们不再抱怨不公，不再责怪他人或环境，从内心出发，以积极的心态去面对，以愉悦的心态去接受。即使是在困难和痛苦中，我们也能找到希望和力量。
在这个充满挑战和机遇的世界里，让我们学会悦纳，以宽容的心态去对待他人，以积极的心态去面对生活，以热爱的心态去对待工作。
《美月刊》，顾迪人自己的月刊。创刊于2012年1月，名字源自企业文化元素“51GOODWILL---我要美好未来！”的美好寓意。每月一刊，即《美月刊》。
《美月刊》旨在倡导宣传正面&向上价值观，发布行业要闻和公司动态，展示客户与顾迪人风采，记录“顾迪点滴”，见证顾迪人的成长和故事！
《美月刊》特设立评优规定。面向所有同事发布《征照令》、《征文令》以及展开《名人专访》、《顾迪课堂》的邀约，并对此四项活动设立奖项：
一、《征照令》 —— “顾迪见证之星”：用镜头记录身边的美。
二、《征文令》—— “顾迪火炬手”：征文令最佳刊登者。
三、《名人专访》栏目—— “顾迪名人”：“新人心语”，“精英特辑”。
四、《顾迪课堂》栏目—— “顾迪启迪之星”：在工作中的好心态、真技能、金点子、好服务等值得顾迪人学习的精彩分享。
美月刊评优
M
美月刊简介
onthly magazine
文 | 李瑶
公司动态
顾迪新闻/英雄榜/精彩顾迪
顾迪课堂
玉树琼枝，珊珊玉立 | 董珊珊
顾迪名人
精英访谈 | 宋春雨
能量传递
读书笔记《小王子》 | 唐文朔
《历史的天空》读后感 | 范钧杰
悦纳之道 | 陈俊光
从一线到管理：悦纳的升华 | 阳月
悦纳，幸福生活的密码 | 邱杰
悦纳 | 蒋中芳
“国家知识产权局发布《国际专利分类使用指南（2024版）》。”
行业资讯
一
国知局：《国际专利分类使用指南（2024版）》全文发布！
近日，国家知识产权局网站发布了《国际专利分类使用指南（2024版）》，分类表作为使专利文献获得统一国际分类的手段，首要目的是为各知识产权局和其他使用者创建一种用于获取专利文献的高效检索工具，用以确定和评价专利申请中技术公开的新颖性和创造性或非显而易见性(包含对技术先进性和有益结果或实用性的评价)。
点击链接查看详细内容： https://mp.weixin.qq.com/s/GwopZcbd9SR-QKxj9bBdZw
▶顾迪人自己的月刊
“国家知识产权局发布《国际专利分类使用指南（2024版）》。”
导语
国知局：
《国际专利分类使用指南（2024版）》全文发布！
◎ 来源：国家知识产权局网站
◎ 转载：IPRdaily
01
02
微短剧发展中的侵权问题何解
《庆余年2》被“搬运”成短视频传播？浦东法院发出诉中行为禁令！
经典案例
二
“为规制侵权行为，防止损害进一步扩大，申请行为保全成为权利人的重要手段。”
微短剧发展中的侵权问题何解
在一起更精彩◀
▶顾迪人自己的月刊
点击链接查看详细内容： https://mp.weixin.qq.com/s/KyyHjU5tDB75XDUg_CWVfA
◎ 来源：IPRdaily
《庆余年2》被“搬运”成短视频传播？浦东法院发出诉中行为禁令！
◎ 来源：IPRdaily
要说近期“必追”的电视剧
在不少观众眼中
《庆余年第二季》一定榜上有名
该剧近期正在热播
电视剧版权方却发现
导语
点击链接查看详细内容： https://mp.weixin.qq.com/s/fx68pD1QY7EIuFBQqjw9QA
案情回放
《庆余年第二季》自2024年5月16日开始在CCTV-8黄金档和腾讯视频同步播出，具有较高的关注度及市场价值。深圳市腾讯计算机系统有限公司（以下简称腾讯计算机公司）、腾讯科技（深圳）有限公司（以下简称腾讯深圳公司）、腾讯科技（北京）有限公司（以下简称腾讯北京公司）经授权享有该剧的信息网络传播权及维权权利。
腾讯计算机公司、腾讯深圳公司、腾讯北京公司（三公司以下简称申请人）发现，该剧播出的同时，在某公司运营的短视频平台中出现有大量涉嫌侵害《庆余年第二季》信息网络传播权的视频，多个网络用户将一集内容拆分、剪辑为多个短视频上传，部分视频还进入了平台榜单。因此，在该剧播出的次日，申请人便两次向某公司发出《庆余年第二季》视频内容下线通知函，要求某公司采取有效措施停止涉嫌侵权视频在平台中的传播，调整推荐及推送算法，阻止涉嫌侵权视频的上传及向相关用户推送，针对反复、大量发布涉嫌侵权视频的用户账号采取处罚或封号等管理措施。通知函附有《庆余年第二季》的地址链接和涉嫌侵权视频的地址链接、标题、发布时间、作者等信息。
近几年，微短剧呈井喷式发展。艾媒咨询发布的《2023—2024年中国微短剧市场研究报告》显示，2023年中国网络微短剧市场规模为373.9亿元，较2022年的101.7亿元增长了267.65%，2024年有望突破500亿元，预计到2027年将超1000亿元。
作为微短剧的上游，网络文学被广泛用于改编微短剧，其中“融梗”和“搭便车”等行为引起了广泛关注，改编中的侵权问题屡屡出现。例如，近期，网络作家邱晓华（笔名烟雨江南）创作的知名网络小说《永夜君王》的作品名称被用于付费观看的微短剧，就引发了相关诉讼。此外，微短剧创作中出现的抄袭、模仿等现象也值得重视。
事实上，“融梗”、同名“搭便车”并非近两年出现的新现象。在传统出版和影视等行业，此类行为也时有发生。针对微短剧发展中存在的侵权问题，徐耀明所作《微短剧发展中的侵权问题何解》一文，发表于2024年6月20日的《中国新闻出版广电报》，以“融梗”和“搭便车”现象为切入点进行探讨，以期通过研究微短剧行业中存在的侵权问题，促进行业健康发展。文章全文如下：
微短剧发展中涉及的著作权异议
1
实践中著作权侵权认定存在难题
2
或可寻求适用《反不正当竞争法》调整
3
企业愿景：成为全球智能饮水家电领跑者
企业使命：成就事业伙伴，为人类健康饮水保驾护航！
客户风采
三
四川科迈斯电器有限公司
四川科迈斯电器有限公司
四川科迈斯电器有限公司成立于2014年，位于国家重要的高新技术产业基地、商贸物流中心和综合交通枢纽、西部地区重要的省会城市成都。是一家集研发、生产、销售、服务于一体的高新技术家电企业，旗下怡美佳、科迈斯等多个知名品牌，主营茶吧机、饮水机等饮水终端设备。公司建立了4条国内先进的茶吧机、饮水机装配流水线，设立大型专业注塑生产车间，配备一流的检验检测设备，年生产能力达50万台以上。
公司占地面积20余亩，提供就业岗位150余个，拥有经验丰富的研发团队和技术骨干。着力构建以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系，注重产品创新、品牌创新，不断发掘机遇、探索技术和新型商业模式。自主研发所有产品，拥有知识产权，且全部获得国家3C认证，在行业竞争中不断优胜劣汰、破旧立新，以健康的饮水观念、独特的产品设计，引领行业快速稳定发展。
科迈斯电器先后荣获国家专利30多项，有力保护了具有自主知识产权的关键技术和超前优势，始终坚持以安全饮水为己任，2022年自主研发的“茶吧机快速安装拆卸结构（专利号：ZL 2022 2 2609183.X）”，切实解决了行业内长期无法破解的难题和痛点，给使用者带来实实在在的便利，为人类净饮水事业奉献更大更强的力量！
企业核心理念：
★ 做人理念：感恩回馈、时刻利他
★ 人才理念：汇天下豪杰、聚八方英才
★ 学习理念：主动学习、敬畏标杆、不断超越
★ 品质理念：不制造、不传递、不销售不良品
★ 生产理念：禁等禁拖禁浪费，保质保量保交期
★ 团队理念：目标一致、顾全大局、责任共担
企业价值观：
★ 诚信：诚信经营的心永不改变
★ 团队：成就团队的心永不改变
★ 客户：成就客户的心永不改变
★ 创新：持续创新的心永不改变
公司将不忘初心、牢记使命，恪守“创新引领未来，技术改变生活”的发展理念，坚持走自力更生、自主创新发展道路。用独到的着眼点和洞察力，加快实现管理信息化、产品智能化、标准国际化，不断满足消费者对美好生活的向往，在智能化时代扬帆启航！
▶顾迪人自己的月刊
在一起更精彩◀
企业愿景：
成为全球智能饮水家电领跑者
【喜报+1】士继嘉知识产权研究院被成功认定为“重庆市知识产权文化教育传播基地”
【端午】一起“粽”享欢乐
公司动态
四
顾迪新闻/英雄榜/精彩顾迪
6月12日，重庆市知识产权局公示了重庆市知识产权文化教育传播基地拟命名名单，经单位申报、区县推荐、专家评审和市知识产权局局长办公会审议，士继嘉知识产权研究院被成功认定为“重庆市知识产权文化教育传播基地”。
士继嘉知识产权研究院被成功认定为“重庆市知识产权文化教育传播基地”
导语
近年来，士继嘉以“政府+高校支持，企业市场化运营”的模式，持续开展政产学研多方共建的集知识产权课题研究、人才培养、国际交流合作与社会服务，充分发挥“知识产权+产业+人才”的优势，赋能区域经济高质量发展。被认定为“重庆市知识产权文化教育传播基地”，是对我们推广知识产权保护工作以及所取得的成效给予的充分肯定。
在一起更精彩◀
未来，士继嘉将依托顾迪平台通过举办知识产权类专题讲座、文化展览、宣传资料等形式，促进知识产权文化深入发展和普及，为重庆市创新驱动发展注入持续的动力，履行作为教育基地的职责。同时，公司也将借此机会与更多合作伙伴开展合作，共同推动知识产权文化的传播和推广，为创新和发展提供有力支持。
英雄•榜
第一梯队冠亚军
个人新拜访冠军
冠军：客户三部杨超（左）
亚军：客户二部张玲（右）
颁奖嘉宾：客户三部詹经理（中）
客户七八部王梁（左）
颁奖嘉宾：客户七八部陶经理
（右）
客户七八部陶曹开（右）
颁奖嘉宾：客户三部詹经理（左）
部门新拜访奖励冠军
第二&三梯队冠军
第二梯队冠军：客户四部李蔚书（左）
第三梯队冠军：客户三部鄢茂林（中）
颁奖嘉宾：客户一部陈经理（右）
▶顾迪人自己的月刊
在一起更精彩◀
客户二部何秀建（右二）
人事培训部魏岭岭（右二）
综合服务部李奕（中）
颁奖嘉宾：商标品牌事业二部范总（右一）
行政副总唐总（左一）
晋升
新晋升二级：
客户一部黄诚（谭孝雨代，左二）
新晋升六级：客户七八部董珊珊
（右二）
新晋升七级：客户四部李蔚书（左一）
颁奖嘉宾：客户七八部陶经理（右一）
新人开单奖
客户二部蒋小龙（右一）
客户三部吴春雷（右二）
客户五部陈雷（左二）
项目服务部何小红（左一）
颁奖嘉宾：客户三部詹经理（中）
客户五部黄文鑫（右）
颁奖嘉宾：商标品牌事业一部马总（左）
新客户开发奖
转正
精英小组
客户五部易智萍小组：
黄文鑫（左），陈雷（右）
颁奖嘉宾：商标品牌事业一部马总
（中）
完成奖励任务总监
转正
商标品牌事业二部范钧杰（右）
专利项目事业部杨佳玲
（陶曹开代，中）
颁奖嘉宾：运营总监李总（左）
（左三起）：陈艳红、陈少林、
金海洋、谭森籍
颁奖嘉宾：邱总（左一）、
万总（左二）、阳月（右一）
人事主管蒲振华（右）
行政前台李奕（中）
颁奖嘉宾：行政副总唐总（左）
服务之星
完成奖励任务经理
客户一部陈鹏鹏（右）
颁奖嘉宾：商标品牌事业一部马总
（左）
月度临时激励
客户二部张玲（左）
客户二部苏绍红（中）
颁奖嘉宾：商标品牌事业二部范总
（右）
完成奖励任务部门＆冠军部门
客户一部：谭孝雨（一排左二）
宋春雨（一排右二）
钟丽佳（一排右一）
丁翔（二排右一）
陈鹏鹏（二排右二）
张传涛（二排右三）
颁奖嘉宾：商标品牌事业一部马总（一排左一）
客户二部代表夏义涛（中）
客户四部代表任鹏（左）
颁奖嘉宾：商标品牌事业二部范总（右）
完成奖励任务部门
▶顾迪人自己的月刊
在一起更精彩◀
小蜜蜂
李昕憶（谭总代领）、彭波
颁奖嘉宾：谭总（左）
冠军部门
服务之星
客户五部（前排左起）何珍、
彭斌、邱建华、陈霞
后排左起：秦鉴、姚杰、李兆帆
颁奖嘉宾：张雨（右一）
邹开燕（左）、邹思利（右）
颁奖嘉宾：邱总（中）
专利项目事业部代表向亚铃（右）
颁奖嘉宾：万总（左）
冠军事业部
完成奖励任务
完成奖励任务部门：
（左起代表）：客户八部张雨、
客户一部彭波、客户六部许郭涛、
客户五部邱建华
完成奖励任务经理：
张雨（左一）、许郭涛（左三）
完成奖励任务总监&冠军总监：
邱建华（右二）
颁奖嘉宾：蒋总（右一）
明星客户开发奖
（左二起）：万航、彭斌、
陈玉、梁青松、冯小航（向凡代领）
颁奖嘉宾：王总（左一）
前三
左起：亚军杨博渊
季军何珍
冠军&贡献值冠军：廖雪
颁奖嘉宾：邱总（左二），冉总（右一）
（左二起）：漆雪廷（彭波小组代表）
彭斌（彭斌小组代表）
颁奖嘉宾：邱总（左一）
精英小组
▶顾迪人自己的月刊
在一起更精彩◀
转正
（左一）黄祖川
颁奖嘉宾：蒋中芳
冠军
部门奖励任务完成经理奖
（右一）孙碧云
颁奖嘉宾：伍弦
（左一）蒋中芳
颁奖嘉宾：林涛
客户五部--一组
颁奖嘉宾（右一）林涛
精英小组
亚军
（右一）字晓丽
颁奖嘉宾：张志强
转正
（左一）余鑫
颁奖嘉宾：林涛
转正&晋升
（中级知产金融顾问 右一）字晓丽
颁奖嘉宾：蒋中芳
（左一）孙碧云
颁奖嘉宾：蒋中芳
小蜜蜂
▶顾迪人自己的月刊
在一起更精彩◀
完成奖励任务&冠军部门
客户五部
颁奖嘉宾：（第一排左三）林涛
十年同心礼
行政副总唐文朔（右）
颁奖嘉宾：运营总监李总（左）
两年礼
李丹（右）
颁奖嘉宾：杨瑶（左）
服务之星
（左一）田欣
颁奖嘉宾：姚琴琴
一年礼
客户三部鄢茂林（右）
颁奖嘉宾：客户三部詹经理（左）
向凡（左）
颁奖嘉宾：许郭涛（右）
一年礼
▶顾迪人自己的月刊
在一起更精彩◀
▶顾迪人自己的月刊
在一起更精彩◀
【端午】
一起“粽”享欢乐
一年一端午
一岁一安康
我们一起“粽”享欢乐
让这份传统与现代的结合
成为共同的美好回忆
一份粽子
一份关怀
一箱箱粽子
饱含着关爱和祝福
传递到每一位小伙伴的手中
”
花式打卡
浓浓粽香，绵绵情长
端午将至，正是“粽”享时刻
公司为大家准备了丰富的节日福利
精致粽子礼盒
无论甜咸，祝福都是最好的馅
端午安康
重五之日
榴花盛开
端午的韵味弥漫在空气中
在这个传统的节日里
大家感受了节日气氛
也留下一帧帧美好的瞬间
粽香飘飘
绵延中华文脉
在端午节期间
家家户户都会包粽子、吃粽子
以此表达对先人的缅怀之情
和对美好生活的向往
端午传心意，岁岁常安康
顾迪生日会
6月
陈雨浩
何小红
秦勇
黄娇
宋坚坚
谭志林
余鑫
熊娥
谭孝雨
冯小航
彭肖唐
▶顾迪人自己的月刊
在一起更精彩◀
余小艳
伍弦
刘坤
大家好呀！首先我先自我介绍一下，我姓董名珊珊，成都专利项目部七八部的部花。加入顾迪这个大家族一年半的时间，在这一年多的时间里，自己经历了很多学了很多也成长了很多，我总结了以下三点，分享给大家。
顾迪课堂
五
玉树琼枝，珊珊玉立 | 顾迪成都客户七八部董珊珊
▶企业期刊模板——
企
业
动
态
大家好呀！首先我先自我介绍一下，我姓董名珊珊，成都专利项目部七八部的部花。加入顾迪这个大家族一年半的时间，在这一年多的时间里，自己经历了很多学了很多也成长了很多，我总结了以下三点，分享给大家：
◎ 文 | 顾迪成都客户七八部董珊珊
玉树琼枝，珊珊玉立
1、勤奋
在商务行业里我不是一个具有天赋的商务员，来公司一年半，业绩也不是特别的突出，每个月业绩差距也不是特别大，虽然得过梯队冠军，但业绩也没有突破十万。今年3月成都公司出了个季度旅游指标，一季度业绩18万，新客户7个，说实话最开始我也不知道我能达标，但我知道我想参加，我要参加。为了这个目标，我每天不是在约客户就是在见客户的路上，每个月的拜访最少都是8访。在3、4月份结束之后，旅游指标我新客户还差2
2、抓住机会
个业绩还差8万4，对于当时的我来说，8万多的业绩我还没有达到过，我也不知道自己可不可以，但佳玲姐、开哥、部门同事每天都鼓励我，说我是离旅游指标最近的，要加油哟！不想辜负大家的期待，也想看看自己到底能不能突破自己，于是，最后一个月我跑的更勤啦，一周6个拜访，也突破自己单周拜访量最高，签单率从平时的百分之20几，提升到百分之30几，在倒数第二周的时候我就完成了旅游指标。
佳玲姐常说的一句话：公司产品这么多，风险成就了她，非遗成就了泽哥。当时我就在想，哪个产品是自己喜欢开发的。当公司出了知识产权作价实缴这个产品的时候，我知道这个产品是自己感兴趣的也是愿意花时间去了解的产品。于是这几个月我都在开发这个产品，签单率也提高啦，记得有一天拜访了4个客户，4个客户都签单打款，也是到目前为止公司签这个产品客户数最多的，现目前我不能说作价实缴成就了我，但可以说作价实缴成就了我旅游。
找到开发产品的兴趣点，去认真钻研持续开发，结果不会让你失望的。
3、团队协作
什么是团队？团队是由基层和管理层人员组成的一个共同体,它合理利用每一个成员的知识和技能协同工作,解决问题,达到共同的目标。
顾迪成都客户七八部董珊珊
在一起更精彩◀
天赋差就勤奋些，业务是跑出来的而不是等出来，坚定自己的目标，相信自己，突破自己。
我的分享就这些，希望对你们来说有用，加油宝子们！向前看，向钱冲！
塑电线缆、德宝木业感谢佳玲姐、开哥的帮助才签单成功，所以说对于有些难搞的客户，我们可以合理利用管理资源，借助他们的能力来促成单子。我们每个人解决客户问题的方法都不同，可以把你遇到的问题去咨询下同事，在同事那里寻求比较好的方式来进行解决，这也是我经常用的方法。
姓名：宋春雨
任职公司：成都顾迪知识产权服务有限公司
部门：顾迪成都客户一部
入职时间：2023.2.19
顾迪名人
六
顾迪成都客户一部 宋春雨
精英名片
▶顾迪人自己的月刊
在一起更精彩◀
宋春雨
我是2023年2月19日入职的，现在已经是公司二梯队的一员了！自入职以来，收获了很多，成长了很多，趁这个机会也想跟大家分享一下，希望每一位小伙伴都能在自己热爱的事业上有所得。
（1）专业上的收获：从事知识产权行业以来，从一开始的小白到现在对知识产权的基本概念、法律法规、申请流程等都有了全面而深入的了解，并且在领导们、同事们的帮助下初步构建起了自己的知识产权知识体系，能够为客户更好的规划管理自己企业的知识产权。而现在，随着我对知识产权领域的深入了解，我也越来越关注行业动态、政策变化以及市场趋势，让我对我们这个行业的认知也得到了提升，对行业未来的发展方向也有了更清晰的认识。
蒲振华
加入顾迪这个大家庭多久了呢？这一路获得了哪些成长呢？
■ 本报记者 蒲振华
“精英访谈”
名
人
名片
TIME——
姓名：宋春雨
任职公司：成都顾迪知识产权服务有限公司
部门：顾迪成都客户一部
入职时间：2023.2.19
▶顾迪人自己的月刊
在一起更精彩◀
宋春雨
后来，我经常问周围的同事：你们计划联系哪里的客户？做什么产品结构？然后我就去找这些地区的相关产品政策。比如：非遗申报的时间、条件，相关地区的特色都有哪些、哪些可以往非遗靠？然后就锁定客户针对性的找到资料，然后开发。市场很大，具体大家下来可以相互交流、相互取经，一起进步。
宋春雨
现在的我，给自己的定位是知识产权顾问，是一位可以为客户综合性解决知识产权问题的私人管家。客户从企业成立之初，开始建立品牌到后来规划各种有利于企业发展的项目，让他们有问题第一时间能够想到我。有很多工作是签的合同服务内容本身以外的，我都有尽可能的为客户去做。所以在我看来，服务客户最重要的品质除了真诚，还需要一颗真正为客户着想的心。当然，为客户做的所有事，都要让客户知道，让他感受到你的真诚与负责，这样才能让客户在这么卷的市场环境中有事都找到我们，毕竟说到底，我们现在还是商务，商务是需要业绩来赚钱的。
蒲振华
你觉得想要做好你现在的岗位，最重要的品质和能力是什么？
宋春雨
（2）商务能力上的收获：通过参与多个知识产权项目的实际操作，如专利申请、商标注册、侵权分析等，积累了丰富的实践经验。这些经验增强我了解并解决客户实际问题的能力。在平时的工作中，遇到的问题常常让我觉得光有真诚是不够的，需要从法律、商业、技术、人情世故等多个角度进行综合考虑。这种跨领域多维的思维方式不仅拓宽了我的视野，也锻炼了我综合分析和解决问题的能力，让我能够更有效地与不同背景不同需求的客户沟通交流。
（3）个人荣誉的收获：
从最初的开单、转正、职级突破到后来的梯队冠军、成长之星还有公司组织的几次旅游，在我们团队领导和伙伴们的帮助下，都获得过了。今年要努力向百万精英俱乐部冲刺、拿小蜜蜂、和部门一起完成每个月的奖励任务！
宋春雨
对于我来说，开发客户最大的挑战其实是找到客户开发的方向，比如开发什么领域、什么地区的客户、开发什么样的产品结构？对于我来说，我需要在心中有明确的方向，才能更好的链接上我想开发的客户。
蒲振华
在客户开发过程中，你遇到的最具挑战性的问题是什么？你是如何解决的？
▶顾迪人自己的月刊
在一起更精彩◀
宋春雨
对于未来的规划，今年我要去考中级经济师！具体的学习计划，有想法的伙伴可以一起来交流交流，我们一起去考。我很看好我们行业的发展，并且我相信在一个行业坚持学习的时间越久越吃香。我的终极目标就是像董事长一样做个真正靠谱专业有格局对社会有贡献的知产人！
宋春雨
鹏哥、雨哥、丁帅还有我们一部的小伙伴们我希望和你们一起并肩作战很多很多年！一个人有时候会懈怠，希望我们相互督促、一起进步！我们的后台项目服务部很给力，我希望利用好我们平台的优势，以后能签一些很大规模的客户，然后我们一起去做服务，做一个靠谱专业的知产团队！
蒲振华
有什么话想要对团队或者公司说吗？
蒲振华
那对于自己未来的规划是怎样的？有什么期望和目标吗？
宋春雨
这次的旅游，其实在最后一天我都还差着任务的，我当时心里都想放弃了来着。但是鹏哥、佳玲姐、李总他们不放弃！！！一遍又一遍的帮我盘点客户情况，点对点的出谋划策，还有我们的财神爷、项目老师、范爷都在为我加油打气想各种办法，为了能让我找客户合理收款，一起配合我的工作。真正让我感受到了全公司都在帮我。我看着他们都在为我考虑，我作为当事人这么拉垮肯定不行，想着绝对不能辜负对我好的人！所以最后一天又列了十多个方案，一个一个的去落实收款，最后完成目标之后，感觉又突破了自己，真的非常有成就感！非常感谢与我并肩作战为我出谋划策的你们！希望以后，我们的伙伴们都相互鼓励监督，坚定地朝着目标去行动！
蒲振华
我们也了解到，你这次以优异的业绩获得了公司今年第一季度旅游的机会，对此有什么感想吗？
01
02
03
04
05
06
读书笔记《小王子》 | 唐文朔
《历史的天空》读后感 | 范钧杰
悦纳之道 | 陈俊光
从一线到管理：悦纳的升华 | 阳月
悦纳，幸福生活的密码 | 邱杰
悦纳 | 蒋中芳
能量传递
八
悦纳
▶企业期刊模板——
企
业
动
态
◎ 文 | 顾迪成都唐文朔
读书笔记——《小王子》
在一起更精彩◀
随想：
《小王子》之所以能被那么多不同年龄层的人念念不忘，大抵是因为，在小王子的游历中，我们看到了人生，看到他人，更看到自己。很早之前就读过这本书，第一次是没有读懂的，只是觉得有一个有点忧郁的小王子和它的玫瑰花。最近再一次温习，确实有不同的感受和收获。作者的想象力很丰富，小王子很忧伤，思维很奇特。
小王子住在B612星球上，一日他决定出游散心。来到第一个星球，星球只有一个国王，小王子打个哈欠，国王说：“我禁止你打哈欠。”听小王子说太累了，国王就说：“那好吧，我命令你有时打哈欠，有时不打……”小王子问他统治什么，国王他统治整个宇宙，可小王子让命令太阳下山，他又做不到，其实这个星球就他一个人，虽然总有至高无上的权利，实际上却是一无所有。所以小王子叹气的走了。
来到第二个星球，是一个爱慕虚荣的人，他要求小王子仰慕他，承认他是这个星球上，长得最帅，穿得最漂亮，最有钱也是最聪明的人。小王子听完无奈的走了。爱慕虚荣的人，只听得进赞美他的话
小王子又来到另一个星球，遇见了以为酒鬼，每天喝得醉醺醺的，想通过醉酒来麻痹自己，可自己却从未忘却过往的耻辱。小王子带着迷惑离开了。
接着来到了第四颗星球，这次遇见的是一位忙碌的商人。商人每天不停地数星星，编号完锁进抽屉，虽然忙得不可开交，以为是世界上最富有的人，可事实上他沉浸在自己的世界里，却从来没有拥有过那些星星。肆意生长的欲望，让商人陷入虚拟的漩涡中无法自拔。
第五颗星球很特别，它很小，只能容下一个人，这里住着一个点灯人，每天按照规定，重复的电灯熄灯，重复且忙碌着，小王子觉得他比前面几个星球上的靠谱一点，至少不荒谬，他每天只关心自己，只关心电灯熄灯这件事，其他的都与他无关。
第六课星球住着以为地理学家，可笑的是地理学家从来不亲临他笔下的山川河流，他所有的记录偶读来自于别人的描述。简直荒诞。
最后小王子来到了地球，遇见了玫瑰花园，原来他发现他的玫瑰花不是唯一的，为什么他觉得他的话独一无二，是因为他花费了很多的时间和精力。接着他遇见了小狐狸，并且驯养了它。小狐狸告诉他，如果你驯养了我，我们就会相互了解、彼此需要，渐渐变得互不可缺。驯养后的我们，在彼此心目中都会是独特的存在。小王子听完，想起之前和玫瑰的点点滴滴，若有所思，原来，那朵玫瑰与自己早就是驯养关系了。多用心发现别人的优点，真心的付出，不计较得失，这样的关系才会长久。离开小狐狸，他来了沙漠遇见飞行员，在沙漠里没有水，在小王子的客观鉴定的坚持下，最后他们找到了一口井。很多时候，信念是一种精神力量，在极端艰难的环境里，给人一种支持，甚至能超乎想象，创造奇迹。最后小王子被毒蛇咬了，可他并没有因此伤心，确实坦然的接受。小王子最后消失了，我不愿相信他已死去，而是更愿意相信，他带着灵魂回到了自己的星球和他的玫瑰花幸福的生活在一起。
| 书籍背景 |
| 书名 |
| 出版社 |
| （法）安托万.德.圣-埃克苏佩里 |
| 作者 |
| 小王子 |
| 浙江文艺出版社 |
| 阅读日期 |
| 2024年3月 |
| 《小王子》是法国作家安东尼·德·圣埃克苏佩里于1942年写成的著名法国儿童文学短篇小说。故事讲述了小王子从自己星球出发前往地球的过程中，所经历的各种历险。作者以小王子的孩子式的眼光，透视出成人的空虚、盲目，愚妄和死板教条主义。1943年问世以来，发行量就高达5亿册，已被译成300多种语言，全球销量仅次于《圣经》。征服了9岁到99岁全人类的心。” |
| 书摘/笔记 |
| 书摘/笔记 |
| 因为你为你的玫瑰花话了那么多的时间，它才变得那么重要。 |
| 沙漠很美的原因，是因为它藏着一口井。 |
| 如果你驯养了我，我们就会相互了解、彼此需要，渐渐变得互不可缺。驯养后的我们，在彼此心目中都会是独特的存在。 |
| 重要的东西眼睛是看不见的，只有用心看，才能看清楚 |
茅盾文学奖“五个一工程”奖获奖作品
"五个一工程"，是由中共中央宣传部组织的精神文明建设举办的评选活动。自1992年起每年进行一次，评选上一年度各省、自治区、直辖市和中央部分部委，以及解放军总政治部等单位组织生产、推荐申报的精神产品中五个方面的精品佳作。这五个方面是:一部好的戏剧作品，一部好的电视剧作品，一部好电影，一部好的图书(限文艺类)，一部好的理论文章(限社会科学方面)。并对组织这些精神产品生产成绩突出的省、自治区、直辖市党委宣传部和部队有关部门，授予组织工作奖。对获奖单位与入选作品 ，颁发获奖证书与奖金。1995年度起，将一首好歌和一部好的广播剧列入评选范围，"五个一工程"的名称不变。
《历史的天空》
读后感
◎ 顾迪成都 范钧杰
导语
《历史的天空》，讲述了一段历史时期的故事。
这本书让我认识到了历史的重要性。历史是一个国家和社会的记忆，是人们从中探索经验教训的源头。书中所说：“倘若你无法了解过去， 就无法相信现在， 也无法设想未来。”因此，了解历史非常必要，它能教给我们很多东西，比如勇气，毅力，尊重和关爱。让我们在未来的挑战中取得成功。
这本书让我明白了一个道理：不要放弃。在这个时期，人们经历了很多艰难岁月，战争，灾难和饥饿。但是，他们没有放弃。相反，他们更加努力地工作，更加努力地生存。我们要像他们一样，无论面对什么困难，都要坚持自己的信念，不放弃，继续努力，相信自己的未来。
领袖的影响至关重要。这个时期的领袖们，如纳尔逊·曼德拉，朱可夫，戈尔巴乔夫等等，他们成为了人民的希望和榜样，因为他们的领导，这个时期才有了艰难的挑战。他们不仅具有创新思维和执行力，更重要的是他们的卓越品质与对民众的关心与尊重。因此，领袖对于团队和组织，对于国家和社会，都非常重要。领袖的品质和理念是其他人习得和效仿的范例。结合我们工作，管理者也应该具备的一些品质。
▶顾迪人自己的月刊
我从读这本书中还领悟到了一个重要的思想，那就是：始终保持谦虚。无论你是多么成功，多么受人敬仰，你都不应该忘记自己的位置和根源。书中涉及了许多领袖和人物，包括马拉拉、史蒂夫·乔布斯、艾伦·图灵等，他们在自己的领域内都达到了很高的地位，但是他们都非常谦虚。他们始终保持对自己的信心，并且愿意承认自己的过失和错误。因此，谦虚是一种美德，始终保持谦虚的态度可以使我们不断提高自己，变得更加成功。
读完《历史的天空》之后，我从历史中学到了很多有用的东西。要了解过去，这样才能为未来做好准备。我们要坚持自己的信念，不放弃，在领袖的带领下攀登高峰。我们要始终保持谦虚，这样才能更加成功，在这个珍贵的舞台中华丽绽放！
悦纳之道
◎ 顾迪成都客户三部 陈俊光
天地之间，万物各异，然则人心亦然。悦纳，乃人生之道也。
悦纳者，谓接纳差异，包容不同也。世间之人，各有其独特之处，或因地域、文化、经历而异，此乃自然之规律。悦纳者，能欣赏他人之不同，视之为丰富人生之色彩，而非隔阂之根源。
悦纳之道，首在开放心态。心若封闭，则无法接纳新事物；心若开放，则能欣赏他人之独特。开放心态，需倾听他人之声，尊重他人之选择，即使与自己之观念相悖。
悦纳之道，亦需学识充实。深入了解他人之文化、历史、习俗，方能真正理解他人之思维、行为。学识充足，方能减少偏见，增进理解，从而更好地接纳他人。
悦纳之道，还需付诸行动。积极参与公益事业，支持社会公正，在日常生活中展现对他人之尊重与关心，皆是践行悦纳之道的具体体现。
悦纳，乃和谐共存之基石。唯有接纳差异，包容不同，方能构建和谐之社会，促进人类之进步。悦纳之道，非一蹴而就，需日积月累，久而久之，方能成为人生之习惯。
故曰：悦纳者，人生之道也。开放心态，充实学识，付诸行动，乃践行悦纳之道之三要素。悦纳之道，不仅有益于个人之成长，更有益于社会之和谐。悦纳之道，乃人类文明之基石，值得我辈不懈追求。
从一线到管理：悦纳的升华
◎ 顾迪重庆客户九部-阳月
▶顾迪人自己的月刊
在知识产权销售领域历经一段时间的摸爬滚打后，今年我迎来了岗位的调整，从销售岗迈向了带团队的全新转变。这一转变，绝非仅仅是职位的更迭，更是责任的递进，以及心态与认知的重大跨越，尤其是在悦纳方面，体现得尤为深刻。
曾经身处销售一线之际，看待部门同事时，目光往往更多地聚焦在他们的各类缺点之上，比如：欠佳的说辞、不佳的电话状态、目标感的欠缺、容易妥协等等。或许是源于竞争的压力，又或许是视角的狭隘，那些不足之处总是异常夺目，而他们的优点却时常被轻易忽略。然而，当我踏上管理之路后，一切都截然不同了。
如今的我学会了悦纳部门的同事，不再只是一味地紧盯着缺点，而是竭尽全力去探寻每个人的优点。因为我深切明白，一个团队的力量源自于每个成员独具的优势。当我以全新的管理者视角去审视团队成员时，我必须看到大家的长处并善加利用，毕竟若只关注缺点，那么每个人都是存在不足的。我看到了那位善于沟通的同事，他可以轻松自如地与客户构建起良好关系；我看到了那位极具耐心的同事，在处理复杂事务时展现出的沉稳；我看到了那位思维活跃的同事，总能探寻到别样的资料与方法。
通过学会悦纳部门的同事，我惊喜地发觉团队的氛围也在悄然发生着变化。大家不再彼此挑剔，而是转为相互欣赏、相互学习。这种积极的氛围促使每个人都更加愿意施展自己的长处，为团队的共同目标奋力拼搏。
于管理岗位而言，悦纳不单单是一种态度，更是一种智慧。它使我能够更出色地整合团队资源，激发每个人的潜能，引领团队朝着更高的成就迈进。我坚信，只要始终保持这种悦纳的心态，我们的团队必定会持续成长，在知识产权销售的道路上铸就更为辉煌的业绩。
从曾经只关注缺点到如今善于发现优点，从悦纳自己到悦纳团队成员，这是我在角色转变历程中所获取的珍贵收获。未来，我将继续在悦纳的道路上稳步前行，以更为包容和积极的心态去直面团队中的每一个人、每一件事，携手共同书写属于我们九部更为璀璨的精彩篇章。
悦纳，幸福生活的密码
悦纳
在现代社会的快节奏生活中，人们往往感到压力山大，疲惫不堪，似乎很难体会到什么是真正的幸福。然而，王阳明曾言：“心即理也，知行合一也”，真正的幸福源于对自我、他人以及周围世界的接纳和欣赏。至工作以来，在我的工作岗位上学会悦纳也显得至关重要。
首先，悦纳自我意味着对自己的认可与尊重。以我在专利案件撰写的岗位为例，初期我经历了多次的挫折，领导对我工作的反馈常常让我感到自我怀疑和沮丧。然而，我选择了接受并正视自己的不足，通过不断学习和反思，逐渐改进。我理解到，悦纳自我不仅仅是看到自己的优点，也包括承认并努力改正缺点。这个过程使我更加坚韧，也赢得了领导的信任。现在，我能在撰写专利案件中更加游刃有余，这都得益于我对自我的接纳和持续的努力。所以，悦纳自我是一种力量，它让我们在困难面前保持自信，勇往直前。
其次，悦纳他人是建立和谐人际关系的关键。在我的工作中，与各种人群建立有效的人际关系是关键，无论是内部团队还是外部客户。一次，我在准备专利草案时，基于专业判断提出了一个策略，但客户认为过于谨慎，可能不足以全面保护他们的创新。面对这种情况，我选择了接纳并理解他们的观点，积极进行沟通。我深入理解了客户的立场和需求，然后调整策略，提出一个兼顾法律稳固性和创新覆盖的平衡方案。通过这样的合作和协商，我们成功找到了共识，同时也顺利的完成了专利的撰写。这个经历让我明白，接纳他人的观点并有效沟通，是促进合作、提升工作效率的关键。
此外，悦纳周围的一切事物，是保持平静和从容的重要手段。在我的工作当中，也会遇到需要处理大量文件和数据的时候，对于这一些本不该属于我去做的事情而又超出职责范围的任务时，有些人可能会选择抱怨，但这只会消耗更多精力。我选择了一个不同的路径：接纳并欣赏工作中的所有方面。面对这些工作我也会选择利用现有资源，如高效的工具和技术，以积极的心态看待这些挑战，视为个人能力提升的机遇。这种心态使我能在压力下保持冷静和专注，从而提高工作效率和问题解决能力，同时还让我在工作中体验到满足感和成长的乐趣。
是啊，我们要学会放下焦虑和抱怨，从内心深处寻找希望和力量。也只有当我们学会悦纳时，我们将以宽容的心态对待他人，以积极的心态面对生活，以热爱的心态对待工作。也只有这样，我们才能找回那份失落已久的幸福，在这个充满挑战的世界中找到自己的位置。从现在开始，让我们用悦纳的心态去面对工作和生活中的一切挑战。因为真正的幸福密码就在我们心中——那就是悦纳自我、他人和身边的一切。
◎ 顾迪专利事务所-邱杰
◎ 顾迪知融客户五部-蒋中芳
▶顾迪人自己的月刊
回想之前我看到的一个简短故事:扁担两头分别挂着一个木桶，其中一个完好无损，另一个却裂开了一条缝。挑夫每天都挑着这两个桶到很远的地方去挑水。每次，主人翁打上满满两桶水，等到挑回家，就只剩下一桶半了。
因为有裂缝的桶把许多水洒在了路上。完好无损的桶总因自己能够多挑水而自豪，可另一个木桶总感到自卑。
终有一天，它对主人说:’你还是别用我盛水了，找个好一点的桶吧。”
“为什么?”挑夫问。
“你每天跑那么远去打水，可总是因为我的缺陷浪费半桶，”木桶说着，又溢出了水。然后，它慢慢吞吞的说:“实在对不起。”挑夫爽朗地笑了笑，对木桶说道:“你别太自责，现在，你好好留意一下路边的花草。正是因为你帮忙给它们浇水才使它们长得那么繁茂。你的确有缺陷，但你的缺陷是可以为世界带来美好的。”故事完了，而我心中却在久久思索，似乎，明白了什么…为什么自己的部门管理总是达不到一个经理的标准?为什么自己总是粗心大意马大哈?为什么自己有那么多缺陷与不足?为什么……或许是随着年龄的增长，越来越抱怨自己的缺陷与不足，以至于总是多愁善感的样子。曾经也犯过错误，也接受过惩罚。我知道，人永远都不可能做到“最好”。可是却总不能悦纳有缺点的自己。
直到有一天，何总给我们普及了“悦纳”，从而真正悟道了。是乎以上故事才让我渐渐懂得:金无足赤，人无完人。不要总苦恼自己身上的缺点与不足，换个角度想想，正是因为自己身上优缺点的存在，才构造了一个完整的自己。有一句话是这样说的:用你的笑容去改变这个世界，别让这个世界改变了你的笑容。既然每个人都不完美，那又有什么好抱怨的呢?用自信悦纳自己，以微笑面对生活，这才是我们该有的生活态度。
于是，我选择跟部门所有小伙伴一一面对面聊天，了解，你说我听，我做你看，让她们真正接纳我的存在与帮助！
因为自己并不完美，所以好好地悦纳自己!改变自己，从接纳自己开始。遇事越是悲观失望，就越难改变现状。如果把时间全耗在懊恼上，就没有精力用来改变了。
我们每个人都要对自己的人生负责，对自己的位置负责，为自己的小伙伴们负责！如果才华还撑不起梦想，就应该静下心来提高；如果能力还驾驭不了目标，就应该沉下心来历练。
学会欣赏自己、悦纳自己，不断提升自己、完善自己，你终将活成自己想要的模样。
人生最难得的，就是看清自己，接纳自己，成全自己。试着接受自己的平凡，接受偶尔的力不从心，接受当下的状态，不攀比，不强求，不执迷，凡事全力以赴，不留遗憾。
在悠长的人生路上，能陪伴我们最久的人，是自己。无论在任何年龄，都要学会发自内心地爱自己，悦纳自己，是终生的修行。
编委会
审稿
主编
版面设计
图文
顾迪学院
何流浪
李瑶
李静
李瑶
陈婷婷
蒲振华
:
:
:
：
:
姚琴琴
电话：400-655-2011
网址：https://www.51goodwill.com/
增值电信业务经营许可证：陕B2-20210327 | 
陕公网安备 61102302611033号