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主办 寰宇东方国际集装箱(启东)有限公司
寰宇东方国际港务(启东)有限公司
编委 李慧玲
主编 邱跃军
采编 倪丹华 施赛博 袁小凯
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1、启东箱厂召开2023年风险防控月启动大会----共筑风控合规环境 共享风控合规成果
2、【风险防控月】蓄能成长 学无止境——记风控大课堂
3、公司召开第三季度安委会总结大会暨特箱开展内部一标建设总结会议
4、【风险防控月】合规管理 行稳致远
5、岁岁重阳 今又重阳
6、主题教育进行时丨夯实思想基础 强化实干本领
7、主题教育进行时|警企共建 赓续初心
8、公司组织开展“集装箱产品研发创新应用能力提升”主题教育调研会
9、贵州中烟工业有限责任公司一行莅临启东箱厂
10、启东市第十六批科技镇长团到访启东箱厂调研
11、启东市税务局局长叶青松一行来访调研
12、南通市退役军人事务局副局长徐永高一行莅临启东箱厂参观交流
13、产教融合,共谋发展--启东箱厂与南通大学杏林学院签订实践教学基地协议
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东方工匠
2023
Dong Fang Gong Jiang
2023
梦启东方
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第49期
第49期
启东箱厂召开2023年风险防控月启动大会----共筑风控合规环境 共享风控合规成果
为深入学习贯彻习近平法治思想,落实国资委及上级单位各项工作部署,进一步健全公司内控体系,提升主动防范化解风险能力,促进公司合规管理固本强基,践行上海寰宇“关爱为本,健康发展,风险防控,创造价值”的风控文化理念,中远海运发展所属上海寰宇启东箱厂于10月7日上午召开“风险防控月”启动会议,公司领导、中层干部参加了会议。
本次风险防控月主题“共筑风控合规环境、共享风控合规成果”。财务管理部详细汇报了公司风险防控月的活动方案,部署了下阶段风控合规开展的重点工作,传达了上海寰宇风险防控月的各项工作要求。
会议强调,各部门要加强规章制度学习,通过“制度流程化”,强化员工对制度的理解,提高制度的可操作性。各部门要排查重点领域及关键环节的合规风险,完善管控机制,统筹协调,实现风控管理和体系建设的深度融合,提升管理效率。同时要进一步强化风控合规管理的绩效考核工作,持续做实做细。
会议要求,公司各部门要紧紧围绕工作质量的提升,落实好风险防控月活动方案的各项工作要求,做好形式和内容的结合,主题教育活动和调研工作在风控月活动中的应用,强化意识、严格执行、责任担当、扎实推进各项工作,凝心聚力助力启东箱厂风控合规工作的有序开展。
(财务管理部 彭小红)
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东方工匠
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(财务管理部 彭小红)
【风险防控月】蓄能成长 学无止境——记风控大课堂
传播风控合规管理理念,培养风控合规管理意识,探索风控合规管理实践,创造风控合规管理价值。为了加强企业风险防范能力的建设,提升风险化解的能力。中远海运发展所属上海寰宇启东箱厂为员工提供了各种各样的培训平台和学习机会,在风控合规体系建设方面打造了“四个阵地”,其中“风控大课堂”的学习阵地积极引导了全体员工从“要我风控”向“我要风控”意识的转变。
自百合花项目融合以来,启东箱厂始终坚持开展“风控大课堂”活动,内容包括制度宣讲、合规培训、招投标管理、合同全生命周期管理,以及对制度落实不到位的原因分极及对策措施探讨的分享等等。近期,“风控大课堂”第九期开课了,此次的课程迎来了新的主题-ISO体系管理,有质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系、能源管理体系,由各部门的体系管理老师为大家授课,让员工们受益匪浅。这也是充分践行了上海寰宇“勤于学习、勇于实践、善于反思、乐于分享”的企业全面学习分享观。
企业的高质量发展离不开高素质人才的培养,员工工作能力的提升离不开日常的学习培训和经验积累。上海寰宇启东箱厂特别重视培养员工的专业技能和综合素质,为员工提供了各种培训平台和学习机会,企业以员工为本,员工以企业为家。
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东方工匠
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第49期
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公司召开第三季度安委会总结大会暨特箱开展内部一标建设总结会议
安全生产是企业发展的重要组成部分,也是企业社会责任的重要体现。为进一步深刻认识安全生产的重要性,切实加强安全生产工作,确保员工的生命安全和财产安全。10月30日,中远海运发展所属上海寰宇启东箱厂召开2023年第三季度安委会总结大会暨特箱开展内部一标建设总结会议。公司领导、中层干部、一线管理人员和员工代表参加了此次会议。
总结反思,提升安全能力
安全环保防范设计监督部对第三季度的安全生产、环保以及职业健康等工作情况进行了汇报与反思,同时对第四季度的安全工作和年末的工作进行了展望,各生产线负责人对部门安全生产工作作总结分享。
通过对三季度的安全工作开展的反思,进一步强化公司安全生产工作,提高员工安全意识,确保企业生产经营的安全稳定。
创新举措,助力特箱发展
为提升特箱生产现场的安全管理水平,公司以特箱生产设备部为示范部门,开展内部模拟一级安全标准化创建工作。
由公司二级标准化推进小组成员担任评审员,从基础管理、热工燃爆、机械、电气、作业环境等方面对特箱各推进小组进行标准化指导。会上,各小组对整改前后的变化进行了汇报,同时,分享了实施内部一标建设的心得感受。
通过3个月的时间,特箱的生产现场环境、作业行为规范、员工安全意识、岗位安全职责和设备本质安全得到了明显提升。
树立标杆,奋发向上促进步
启东箱厂以爱心安全为依托,开展了各项活动和措施来推动安全管理水平,特箱内部一标建设工作的开展,是为了树立标杆,持续鼓励班组提升团队意识,加强执行力。持续提升员工的积极主动性,让执行力成为制
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东方工匠
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会议指出:一、对安全工作进行全局把握,形成惯性思维习惯,夯实现场基础管理工作。
二、充分利用好科学的安全管理工具,掌握科学知识,并运用到安全管理工作中。从特箱内部一标建设中找到进步路径,整改措施中要体现重点,做到个人能力提升、思维提升,杜绝管理措施的生搬硬套,做到活学活用,做好四季度及全年安全管理工作的进步。
三、做好最后两个月的工作思考和规划,做到以下“七多七少”:
①多在现场了解,少坐办公室空谈;
②多提具体要求,少喊口号;
③多些过程监督检查、督促和日常提醒,少些结果考核;
④多做事前策划,少依赖事后补救;
⑤多想些制度机制完善,少想批评和责怪;
⑥多做风险管控,少说狠话和大话;
⑦多做统计分析,少做后悔的事情。
四、做到十个“到”:走到、看到、收到、想到、听到、记到、帮到、追到、跟到、问到,将这十个“到”用到实际工作中,更加贴近工作的实际。从实际中找到努力的方向,凝聚再总结。
会议强调:特箱内部一标建设是近期工作中的亮点,在工作中难免会出现一些问题,我们在思想要坚定信心,同步做好各项工作。面对当前的形势,这都将对2023年最后两个月的安全工作带来挑战。我们要持续加强家企共建方面的工作,通过家企共建、三位四长、卓越班组建设等措施来凝聚人心,建立健全员工爱心安全机制,整体提升安全工作水平,平稳度过2023年。
安全工作重在平时,是一项重要的而且是长期的工作,需要我们每个人,都要树立较强的安全意识。要切实履行好职责,从组织上保证安全工作能够有人抓、有人管,把安全工作做到真正的横向到边,纵向到底。
目标明确,凝心聚力向前行
胜的武器,为全球新能源装备打造最美铠甲。在总结会上,先后为获奖班组和个人颁发了“真抓实干务实班组”、“最佳改善岗位”、“优秀组织实施者”、“整改标兵”和“优秀评审员”荣誉证书。
(安全环保防范设计监督部 倪丹华)
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东方工匠
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【风险防控月】合规管理 行稳致远
企业合规建设,既是企业日常经营管理的基本方式,也是企业行稳致远发展壮大的法宝。为进一步加强企业合规管理,切实防控合规风险,全面提升员工合规管理意识,10月29日,中远海运发展所属上海寰宇启东箱厂邀请了企业财务管理专家王子墨老师进行授课,公司领导及全体管理人员参加了培训。
王老师以“国有企业经营合规化风险管理与控制”为主线,从“什么是全面风险管理、风险的识别与评估、风险管理的体系建设、企业内部控制的体系建设、国有企业的内部控制活动,基于企业流程的内部控制、中央企业的合规管理依据”等多个方面进行了系统讲解。王老师通过经典案例的剖析,融合创新的实战体验,在互动和分享中传授合规管理经验。
强内控、防风险、促合规。下一步,启东箱厂各部门要学以致用,将实践与学习紧密联系起来,努力践行风险合规管理“第一道防线”的职责,将风险合规要求嵌入到实际工作中,切实防范化解各类风险,为公司高质量发展提供坚强保障。
(财务管理部 彭小红)
岁岁重阳 今又重阳
一年一度的重阳节又到了,为弘扬中华民族爱老敬老传统美德,促进村企关系健康和谐,营造良好的社会环境,中远海运发展所属上海寰宇启东箱厂对驻地白港村开展重阳节走访慰问活动。
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党群工作
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主题教育进行时丨夯实思想基础 强化实干本领
10月19日,启东箱厂党总支组织开展书记讲主题教育专题党课活动,公司各部门党员干部及预备队员代表参加本次党课学习。
课上,重温了党的二十大精神主要内容,对主题教育知识点进行系统梳理,并围绕启东箱厂主题教育推进计划做了阶段性总结回顾,对后续如何继续推进主题教育提出具体思路和方法。
通过学习,让党员干部及预备队员深刻领悟主题教育的重要意义,将主题教育与工作实际紧密结合,不断夯实思想基础,强化实干本领,真正做到以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干。秉持工匠情怀,以实际行动共同为全球新能源装备打造最美铠甲。
(党群工作部 邱跃军)
工作人员来到八十岁以上老党员、困难群众家中,向老人们带去节日的慰问与祝福,并送上慰问品。特别是今年,公司高度重视绿化工作,多株桂花树丹桂飘香,食堂工作人员小心翼翼将桂花采摘下来,经面点师们的巧手,一块块香气扑鼻的桂花糕便制作完成。这些桂花糕也随着走访慰问,带给老人们尝尝,寓意着公司对老人们美好的祝福。当老人们接过还有余温的桂花糕时,无不赞叹党的政策好,让他们老有所依、老有所养,能幸福地安度晚年,同时也感谢寰宇东方的关心与祝福。
岁岁重阳、今又重阳,桂花飘香、吉祥安康。爱老敬老是中华民族传统美德,启东箱厂将继续践行企业使命,以实际行动履行社会责任与义务,携手白港村共建美好和谐新社区。
(党群工作部 邱跃军)
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党群工作
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(党群工作部 邱跃军)
主题教育进行时|警企共建 赓续初心
10月17日,启东出入境边防检查站站长吕永军、政委王建华一行15人来到寰宇东方启东箱厂进行党建共建活动,公司党总支领导予以接待。
会议最后双方共同表示今后将在警企共建、特色党建共建、文化工作方面加强合作,以高质量党建引领业务共同提升。
随后,双方进行了党建共建座谈会。座谈会上,双方就推进党建共建及企业文化建设方面进行了深入交流。吕站长、王政委表示,寰宇东方启东箱厂每年都有变化,良好的发展态势让人惊叹!党建工作及企业文化工作也非常有特色,值得学习。出入境边防检查站也有着自己的边检文化和党建特色,双方可以多进行交流,互相学习。寰宇东方启东箱厂党总支领导也表示寰宇东方启东箱厂一直致力于高质量发展,承担更多的社会责任,希望今后出入境边防检查站在党建工作方面多予以支持与指导。
吕站长、王政委一行首先参观了启东箱厂职工文化中心一楼的企业展示厅并听取了相关介绍。吕站长、王政委一行对于寰宇东方启东箱厂几年来的发展成就表示肯定。
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党群工作
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(研发中心 陆敏)
公司组织开展“集装箱产品研发创新应用能力提升”主题教育调研会
调研会上,研发中心工程师们结合自身岗位工作情况,围绕高水平研发人才引进和培养、研发工作现状、存在问题及如何提升研发创新应用能力等问题展开讨论,并提出了许多建设性的意见和建议。会议肯定了研发中心创新工作所取得的成绩,并勉励研发中心坚定矢志创新的信心,瞄准市场需求,加强与客户沟通,不断开辟发展新领域新赛道;加强与相关企业沟通,做到优势互补、共同进步,实现创新要素有机融合、有序流动;同时要强化知识产权意识,提升企业核心竞争力。
研发中心将以主题教育调研活动为契机,认真梳理解决研发人员工作中的“急难愁盼”问题,勇攀科技高峰,打造启东箱厂卓越品牌,助力启东箱厂高质量发展!
为持续激发创新创造活力,全面提升启东箱厂研发创新能力,10月16日,中远海运发展所属上海寰宇启东箱厂组织开展“集装箱产品研发创新应用能力提升”主题教育调研会。公司党总支领导、党群工作部负责人及研发全员参与本次调研会。
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启闻东方
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第49期
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10月24日,贵州中烟工业有限责任公司总工程师魏鹰、安全管理部部长陈雷等一行莅临中远海运发展所属上海寰宇启东箱厂开展爱心安全文化调研工作。
贵州中烟工业有限责任公司一行莅临启东箱厂
会上,双方就各自在安全管理方面的举措和经验进行了细致交流。随后,贵州中烟一行参观了冷箱总装车间、职工文化活动中心,了解了启东箱厂的爱心安全文化在员工工作中的运用和延伸,并赞扬了启东箱厂在安全管理方面的管理举措。双方表示将继续开展交流互通,借鉴彼此的优秀经验,夯实企业安全生产基础工作,增强企业安全文化氛围。
(安全环保防范设计监督部 倪丹华)
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启闻东方
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(研发中心 陆敏)
启东市第十六批科技镇长团到访启东箱厂调研
近日,启东市第十六批科技镇长团到访中远海运发展所属上海寰宇启东箱厂调研。调研初始,科技镇长团实地了解了启东箱厂的企业文化、生产运营及产品种类等。
调研会上,科技镇长团认真听取了启东箱厂科技创新、产品研发等方面的工作汇报,并围绕启东箱厂人才引进、产业布局、未来规划等进行了交流与探讨。启东市政府党组成员、科技镇长团团长陈欣荣表示,将努力搭建政校企合作桥梁,为企业发展、人才引进和产学研合作提供支持和服务,不断推动启东箱厂科技创新发展。启东箱厂领导感谢科技镇长团对我司工作的大力支持,未来将继续发挥资源优势,深耕创新驱动,为启东市创新发展贡献寰宇力量。
启东市税务局局长叶青松一行来访调研
10月19日,国家税务总局启东市税务局党委书记、局长叶青松一行莅临启东箱厂调研指导,启东箱厂公司领导予以接待。
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启闻东方
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叶局长一行先后参观了启智苑、一线生产车间、职工文化活动中心和码头,详细了解企业生产经营、税收政策落实、党群文化建设等方面的情况。随后与企业就税收贡献、税费服务等方面进行了面对面交流,公司领导介绍了公司目前的经营效益、纳税、绿色转型等情况,以及公司未来的发展规划。
叶局长对启东箱厂整洁的厂容厂貌,智能化的生产车间及优秀的党建文化赞誉有加,并详细询问了公司在储能集装箱行业方面的发展情况,对公司抓住机遇、开拓市场、不断创新等做法给予肯定,同时强调税务部门将更好地提供税费政策服务、深化税企联动,进一步优化税收营商环境,助力企业向世界一流行列迈进。
(财务管理部 张艳)
启东海工船舶工业园区党工委书记黄豪杰,寅阳税务分局党支部书记、局长周巍等一同调研。
南通市退役军人事务局副局长徐永高一行莅临启东箱厂参观交流
10月13日,南通市退役军人事务局副局长徐永高一行莅临中远海运发展所属上海寰宇启东箱厂,南通市下属各县市区退役军人事务局相关领导陪同参观,公司领导、人力资源管理部热情接待。
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启闻东方
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(人力资源管理部 黄海琳)
产教融合,共谋发展--启东箱厂与南通大学杏林学院签订实践教学基地协议
徐局长一行先后参观了职工文化活动中心和启东箱厂”戎耀之家”,了解了公司的党建工作、发展历程、企业文化等方面情况,对启东箱厂支持关怀退役军人,给予退役军人学习机会并提供就业岗位的举措表示称赞。
上海寰宇启东箱厂在启东市退役军人事务局的指导下,充分利用自身在资源、服务、平台等方面的优势,积极为退役军人就业创业提供专业服务,得到相关部门的认可和赞赏。今后,公司将在退役军人就业创业服务的针对性、有效性、持续性方面精准发力,进一步发挥红色退役军人服务站的示范引领作用。
10月8日,南通大学杏林学院与中远海运发展所属上海寰宇启东箱厂共建实践教学基地签约暨揭牌仪式在中远海运发展所属上海寰宇启东箱厂举行。
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南通大学机械工程学院副院长张福豹、南通大学杏林学院副院长曹阳、工学部主任顾卫标等相关部门负责人和公司领导共同出席此次仪式,九位南通大学杏林学院学生代表参加了仪式。
仪式前,南通大学机械工程学院副院长张福豹一行参观职工文化活动中心和戎耀之家,了解公司的党建工作、发展历程、企业文化等方面情况,对启东箱厂多方面工作取得的成果表示肯定。
仪式上,曹阳对公司的耐心、细致、周到的安排表示感谢,并介绍了学校的发展历程、办学规模、专业建设等情况。表示共建实践教学基地是学校积极开展校企合作,提高办学质量和人才培养水平,加强校企双方在实习实训等方面打造校企命运共同体的实际举措,也是落实促进学生高质量就业的重要途径。
学生代表褚鹏飞也畅谈了自己在启东箱厂暑期实习的所思所想,表示会珍惜这次实践机会,提高自己的专业能力,明确自己未来发展的目标和方向。
公司领导对南通大学领导、教师以及学生的到来表示热烈欢迎,并强调公司始终把人才视为创新发展的源动力,不断积极探索实践人才发展的创新模式,此次实践教学基地的正式挂牌又将是一个新的契机,加强校企之间的深度合作,共同为社会培养一批复合型的高素质人才。
(人力资源管理部 黄海琳)
双方签署了共建教学实践基地协议,并共同为实践教学基地揭牌。
上海寰宇启东箱厂将以本次校企合作为契机,持续推进与高校对接,大力开展产教融合,实现校企优势互补,共育人才,共同开创校企互利共赢、协同创新发展的新局面。