沈阳分行“巾帼百年”第七期

明党史、学榜样、跟党走

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沈阳分行会计财务处

沈阳分行会计财务处以高效管理和优质服务保障履职，屡获全国妇联“巾帼文明岗”、“中国人民银行先进集体”、辽宁省五一巾帼“先进集体”、总分行“女职工文明示范岗” 和 沈阳分行先进党支部、优秀处室等殊荣。

会计财务处始终秉承严谨的工作作风和精益求精的工作态度，用一丝不苟的敬业精神攻坚克难，圆满完成总分行党委交办的各项工作任务。坚守党建统领，把握发展正确方向，全面贯彻落实中央“过紧日子”要求，把好预算管理总开关；鼎力支持疫情防控，建立“绿色通道”，确保防疫物资采购、应急管理等资金需求即时响应；强化日常管理，提升规范化管理水平；一体推动辖区公务用车制度改革顺利完成；统筹推进不动产清理规范工作，取得沈阳分行新办公楼不动产权证书，合力解决历史遗留问题；深入开展预算绩效管理和会计财务标准化体系建设工作。

沈阳分行资本项目管理处在分行党委正确领导下，全处强化政治引领，勇于担当作为，除获全国“巾帼文明岗”外，十几次获全国A级处室，连续两次获全国“先进集体”称号。

团结奋进。坚持用“习思想”武装头脑，政治过硬、业务精湛、团结向上。处内互助“青蓝工程”成效显著，骨干曾获人社部、中国人民银行“先进工作者”、全国金融“五一劳动奖章”、全国银行科技发展一、二等奖。

高效履职。成功完成十余项改革试点并推广全国，不断解决辖内企业跨境投融资难题，事后监管先进经验在全国交流。

攻坚克难。参与完成上百项全国资本项目改革攻坚任务，多项工作获时任副局长李东荣、李超批示肯定。组建讲师团代表总局圆满完成对全国系统内外从业人员的培训任务。

沈阳分行资本项目管理处

沈阳分行营管部支付结算处

（反洗钱处）支付结算组

沈阳分行营管部支付结算处（反洗钱处）支付结算组年轻员工多，学历高，不断创造工作佳绩，实现了工作监管与服务的双提高，得到分行及监管对象的认可。在省内首开先河，率先上线“沈阳市空头支票管理系统”，大力改善了沈阳市支付信用环境。深入推进农村支付环境建设，实现了助农取款服务点向金融服务站业务与服务的转型。大力构建由事前风险防控、事中非现场监管及事后现场检查三位一体的监管体系，加强支付结算监管力度。该组曾在分行工作考核中获得全省第二名，被认定为沈阳分行青年文明号。该组中的女职工16人次陆续获得了总行优秀共青团干部、分行青年岗位能手和分行营管部的各项荣誉。

沈阳分行营管部人事处党建干部组

沈阳分行营管部人事处党建干部组牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，始终同党中央及总、分行和营管部党委保持高度一致，2018年被沈阳分行授予“女职工文明示范岗”荣誉称号。她们强化政治引领，将学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大系列精神作为首要政治任务；她们严格制度落实，深入推进基层党建工作制度化、规范化、科学化建设；她们积极打造党建品牌，激发党建工作活力；她们完善党务管理，履行基层党务工作职责；她们严肃干部管理，让组织满意让职工信服；她们规范档案管理，确保信息准确细微之处见真知。党建工作永远在路上，她们将继续贯彻落实好中央及总分行党委党建工作的决策部署，为全面规范营管部基层党建工作，为打造一流央行分支机构贡献自己的力量。

大连市中心支行货币信贷管理处承担着货币信贷、金融稳定、法律消保、综合评价等职责。近年来，货信处始终秉承“抓创新、出实效，创一流业绩”的工作理念，坚持求实效、讲实绩、比贡献，主动适应经济发展新常态，引导金融机构有效支持经济发展；密切关注经济下行对金融业影响，统筹协调维护辖区金融稳定；深入调查研究，为地方经济发展献言献策。先后获得国家级“巾帼文明岗”、“青年文明号”、总行级“先进基层党组织”、“创新金融服务 支持地方经济发展先进集体”、分行级“学习型党组织”、“先进基层党组织”，多次被评为市行级先进集体、先进党支部，分行考核中连续多年名列第一。

大连中心支行货币信贷管理处

鞍山市中心支行支付结算科

鞍山市中支支付结算科是一支态度严谨、服务高效、作风优良的女职工队伍。自开展“一站式”服务以来，承担辖区内现代化支付系统的资金清算、账户办理、依法行政等多项工作，是基层央行的会计业务核算中心，也是树立央行文明服务新形象、提升社会公信力的对外服务窗口。该集体能够积极发挥党支部战斗堡垒作用，以窗口服务为阵营，在平凡的工作岗位上谱写奉献的篇章。所在党支部曾获得沈阳分行、鞍山市中支先进党组织，两人次获得鞍山市中支优秀共产党员。先后获得总、分行“女职工文明示范岗”荣誉称号、分行支付清算系统“先进集体”；辽宁省精神文明建设指导委员会授予“文明单位”、鞍山市文明办授予“郭明义号”优质服务示范窗口。

鞍山市中支外汇管理科是一支朝气蓬勃的巾帼队伍，她们以服务地方振兴发展为目标，开拓创新、锐意进取，创出骄人业绩。近五年先后获全国妇联授予的“巾帼文明岗”、总行级青年文明号、市五一劳动奖状等荣誉，9人次获得巾帼建功标兵、优秀共产党员等分行级、地方政府荣誉。强化思想引领，积极开展党员教育活动，激发女职工爱岗敬业、创先争优、无私奉献精神，创建央行先锋模范岗；致力业务创新，积极推动外汇管理新政落地，助力地方经济振兴，创建巾帼建功标兵岗；有目标树形象，坚持“创一流业绩，树文明新风”服务理念，积极树立良好服务形象，创建优质服务文明岗；凝心聚力有为，着力建设学习型集体，积极参与社会公益活动，创建团结奋进和谐岗。

鞍山市中心支行外汇管理科

抚顺市中心支行货币信贷管理科

抚顺市中支货币信贷管理科被全国城镇妇女“巾帼建功”活动领导小组授予“全国巾帼文明岗”称号，被辽宁省妇女“双学双比”竞赛活动协调小组授予辽宁省妇女小额担保财政贴息贷款工作“先进集体”，荣获沈阳分行 “女职工文明示范岗”称号。

近年来该科室致力于高效落实货币政策助力重点领域金融滴灌，有序推动地区实体经济转型升级、振兴发展。创新开展的“七步法深化小微企业金融服务”模式形成了“优惠政策+优质资源+优厚资金”的“线上+线下”金融支持小微企业工作模式，在金融推进疫情防控、企业复工复产、稳企业保就业等重点领域上发挥积极作用，取得一定成效。

抚顺市中支调查统计科，作为总行级“女职工文明示范岗” 集体，全国第一批国家级青年文明号单位，已连续25年获得全国级“青年文明号”称号，先后获得总行级“先进集体”、分行级“先进基层党组织”、“抚顺市三八红旗集体”等众多荣誉称号。调统科以女职工文明岗创建为载体，树立“两型两化”党支部品牌，形成了以“忠诚、奉献、勤奋、高效”为主题的科室精神。以女职工文明岗创建为载体，打造过硬业务品牌，形成了“四位一体”“联席会议”等品牌工作，至今获得上级业绩考核6次A级。以女职工示范岗创建为载体，服务于社会。将结对帮扶常态化，与一名丧失父母关爱且监护人为残障人士的一年级女童建立长期资助关系。

抚顺市中心支行调查统计科

本溪市中心支行国库科

本溪市中支国库科是一支爱岗敬业、无私奉献、团结协作、拼搏进取的优秀集体。连续六年获得总行女职工文明示范岗称号。坚持以党建引领国库服务工作为目标，创建“财始一元，诚挚一心，普惠一方”的支部党建品牌，以开展“服务民生在行动”活动充分展示国库服务“品牌”质效。从强化业务操作技能到提升综合素质，不断完善制度体系建设，拓展服务内涵。在率先实现社保基金入库无纸化、创新开办POS机刷卡缴税业务、全省首家实现税库对账电子化、构建疫情资金拨付绿色通道等方面留下了不断拼搏发展的坚实足迹，进一步提升国库服务社会、服务地方经济发展的能力，坚守“央行国库、为民服务”的职责与担当！

丹东市中心支行货币信贷管理科

丹东市中支反洗钱与支付结算科现有职工13人，其中女职工8人，全部活跃在一线窗口，从事中央银行会计核算、资金清算、企业银行账户许可及反洗钱等工作。她们以内强素质、外树形象为目标，以一流的服务水平、一流的工作效率，推动便民支付建设，维护结算秩序，高效开展反洗钱监管，重拳打击洗钱犯罪，高质量完成中央银行会计核算，展示了巾帼风采。连续十年保持全国巾帼文明岗称号，被中华全国妇女联合会授予“巾帼文明岗”，连续多年被评为分行年度专业考核A级科室，荣获总行专项行动成绩突出集体、沈阳分行支付结算先进集体；被省政府、市政府评为文明服务示范窗口和丹东市爱心先进集体；多人获得总、分行级先进个人、优秀共青团员等荣誉称号。

丹东市中心支行反洗钱与支付结算科

锦州中支国库科是一支爱岗敬业、脚踏实地、无私奉献、团结进取的优秀集体，担负着锦州地区国库会计核算以及辖内4个县支库、5个代理支库的综合管理、检查辅导等多项艰苦细致的工作任务，依法履行着管理和服务的双重职能。多年来，锦州中支国库科女职工们用秉纲执本的态度捍卫着国库资金的安全，用经年累月的知识积累开拓着金融服务的新高度，在平凡的岗位上始终如一地坚守，筑就着国家金库的荣誉。她们以强烈的敬业精神、过硬的业务水平，为这个先进集体注入了特有的智慧和力量，为国库科实现争创一流的工作目标做出了自己的贡献，得到了分行、市政府的充分肯定，取得了骄人成绩。2020年，锦州中支国库科被辽宁省妇女联合会评为“巾帼文明岗”。

锦州市中心支行国库科

朝阳市中支金融稳定科在中支党委的正确领导下，廉洁勤政，主动作为，维护辖区金融稳定取得积极成效。一是党建引领，致力锻造一支善于攻坚、能打硬仗的稳定队伍。二是主动作为，坚决打好防范化解金融风险攻坚战。建立关口前移的风险防控机制，通过约谈、下发风险警示、早期纠正等措施拖动金融机构风险得到有效化解。三是加强创新履职，努力打造一流工作业绩。现场评估实现银证保全覆盖，推动存款保险制度顺畅实施，显著发挥信息调研参谋作用。科室相关工作得到上级行和地方政府的高度肯定，被评为总行“金融稳定专业先进集体”，4次沈阳分行“专业业绩考核A级”，4次中支“文明科室”， 6人次获得沈阳分行“调研信息先进个人”“青年岗位能手”“优秀团干部”等荣誉称号。

朝阳市中心支行金融稳定科

朝阳市中心支行调查统计科

朝阳市中支调查统计科是一支朝气蓬勃、奋发向上的队伍，多年来该集体不忘初心，牢记使命，不断强化政治引领，始终坚持将创建“女职工文明示范岗”作为科室建设的核心与基石，形成了以创建促业务，以业务助创建的良性工作机制。求真务实，开拓创新，不断强化金融统计服务职能；深入调研，积极献策，持续助力地方经济发展。该集体先后获得总行级“女职工文明示范岗”“调查统计工作先进集体”“全国先进社科组织”等荣誉，多次在沈阳分行专业考核中获得 “A”级。1人次获得总行级“调查统计工作先进个人”。女职工中有4人次陆续获得“全国社科工作先进个人”“沈阳分行优秀共青团员”“沈阳分行青年岗位能手”等荣誉。

营口市中心支行办公室

营口市中支办公室以争创一流业绩为目标，紧紧围绕全局发挥中心枢纽作用，和谐服务、锐意进取，为各项中心工作的顺利推进提供良好保障，有力地提升了基层央行的履职能力。2015年以来，营口市中支办公室先后荣获中国人民银行“金融法治先进集体”、“2015-2016年度沈阳分行女职工文明示范岗”、“营口市五一巾帼标兵岗”等荣誉称号10项，18人次荣获总行、分行、中支先进个人、营口市“五一劳动奖章”等荣誉称号。金融法治、金融消保工作连续多年在分行考核中名列前茅。

营口市中心支行调查统计科

营口市中支调查统计科认真贯彻落实青年文明号创建各项工作任务，围绕提升工作层次，实现优秀业绩的工作目标，发扬勤奋敬业、务实担当的工作作风，以凝练科室文化为内生动力，以培养人才梯队为根本保障，全面统筹业务工作“三个中心”建设，努力开创科室青年文明号发展新局面。几年来，集体先后获得总行级青年文明号、中支创建“学习型”组织先进集体和先进科室等荣誉称号。6人次获总行和分行优秀共青团员，青年岗位能手等荣誉称号。5人次分别获得过沈阳分行业务竞赛第二、三名的好成绩。各项业务工作曾多次荣获过总行单项评比二、三等奖、业务竞赛全省团体第一名、并有多项工作方式方法作为经验在全省推广交流。

阜新市中心支行国库科

阜新市中心支行国库科是一支同心同德、同舟共济、屡创佳绩的优秀集体。获得辽宁省妇女联合会“巾帼文明岗”荣誉。

国库科能够认真学习习近平新时代新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。始终将国家和人民的利益放在首位，站在理好财、守好岗、服好务的高度，强化内部管理，创新金融服务，优化营商环境，支持地方发展。在辽宁省首创“四标准化”会计管理新体系，有效提升财政资金的使用效益，创新国库监督方式，聚焦国家财税改革的重大决策部署，拓展国债宣传平台实现利国利民目标，坚持密切联系群众，解决基层实际困难。集体和成员20余次获利分行级以上荣誉。

辽阳市中心支行调查统计科

辽阳中支调查统计科在总分行领导下，积极发挥党建引领作用,牢牢把握新时代党建工作新要求，加强理论学习，提高政治站位，坚决落实好总分行交办的各项工作任务。全科人员秉承踏实肯干的工作作风，致力团结向前的科室文化，精细化开展基础工作，创新性开展综合工作，调查统计工作业绩稳步向前。加强经济监测调查结果运用，提升调研分析金融决策质效，筑牢辽阳中支在地方金融领域的话语权和公信力。多年来，辽阳中支调查统计工作稳步向前，连续五年位列沈阳分行前三，2019年取得排名第一的跨越式发展，荣获“2017-2018年沈阳分行女职工文明示范岗”、“2020年中国人民银行调查统计工作先进集体”称号。

辽阳市中心支行外汇管理科现有职工10人，其中女性职工7人，占比达70%，全部为大学本科以上学历。于2015年被中国人民银行总行评为“2013—2014年度女职工文明示范岗”荣誉称号。外汇管理科加强政治理论和岗位专业学习，树立岗位建功意识，提高政治站位，明确政治责任。几年来，先后帮助施耐德、辽宁三三企业、辽鞍集团、易发式等十几家企业解决债转股、企业商标权并购和信用证资金回笼等历史遗留难题，用一流的窗口服务，支持企业和地方经济发展。女职工岗位示范的先进性，为外汇科赢得了丰硕成果。先后获得中国人民银行、中国人民银行沈阳分行“2014—2015年度女职工示范岗”、分行检查处第一名、资本处第二名、经常处业绩第三名的业绩考核好成绩；多篇调研成果被国务院办公厅、《中国外汇》、《金融研究参考》、《金融时报》等刊物刊用。

辽阳市中心支行外汇管理科

铁岭市中心支行国库科

铁岭市中心支行国库科是一个“由先进领军、有老手掌舵、带新兵冲锋”的优秀集体。现有职工10人，女职工9人，占比90%，全部大学本科及以上学历。铁岭国库连续20年保持全国级“青年文明号”荣誉，连续20年被总行评为国库系统先进集体，2014年被授予全国金融系统“女职工文明示范岗”。铁岭中支国库科始终围绕创建规划制定工作措施，不断提升创建目标，在“女职工文明示范岗”创建之路上“芝麻开花节节高”，有效的助推业务工作水平攀升，连续十一年在分行业绩考核中名列前茅，连续14年实现会计核算、综合报表无差错、分行国库业务实地检查无差错。持续开展捐资助学活动，并于09年成立扶贫助学基金，截止2020年底，共资助15名贫困学生，9户低保家庭，资助金额达24，100余元。

昌图县支行团支部坚定不移跟党走，学党史、强信念，讲政治、抓落实，围绕基层央行职责开展系列活动，发扬青年创新实干精神，在基层彰显出央行形象和作用，获得总行“五四红旗团支部”荣誉称号。成立理论学习小组，学习习近平新时代中国特色社会主义思想。开展青年讲堂，青年登上讲台，立足本职业务，抒发自身感悟。开展调查研究，提升调研能力，30余篇调研获得刊发，其中《金融时报》2篇、《金融参考》1篇、《新华财经》1篇。疫情期间，捐献出家中库存防疫用品，解一线职工燃眉之急。帮果农推销因疫情滞销苹果，一天购销600余斤，缓解果农压力。创新履职推动货币政策落地见效，推动地方银行使用再贷款资金33,433万元，支持市场主体1726个。

昌图县支行团支部

盘锦市中支货币信贷管理科现有职工6人，其中女职工5人，平均年龄35岁。中共党员5人，其中女性4人。近年来，该部门以政治建设为统领，认真贯彻落实党中央重大决策部署，积极引导女职工立足本职发挥先锋模范作用，当好“三个表率”。有效发挥货币政策窗口指导作用，强化央行参谋服务职能，推动地方政府出台多项经济金融政策，为辖区重大经济金融决策提供了有力支持参考。科室先后获得总行“青年文明号”，分行“先进基层党组织”、“女职工文明示范岗”，盘锦市“优化营商环境巾帼文明岗”等荣誉称号。多项创新工作经验得到总分行和地方政府肯定，在全国和全省交流、推广。1人曾获总行级巾帼建功标兵，多人获分行级青年岗位能手、优秀团干部、优秀团员等称号。

盘锦市中心支行货币信贷管理科

盘锦市中心支行调查统计科

盘锦市中支调查统计科现有正式职工8人，其中6人为中共党员。该部门奋发向上，努力争创一流业绩，相关工作多次受到市政府及分行肯定，为推动央行事业发展和支持地方经济建设做出了积极贡献。科室先后被中华全国妇女联合会授予“巾帼文明岗”荣誉称号，被中国人民银行评为“创新金融服务 支持经济发展”业务竞赛活动先进集体，获得分行“先进基层党组织”、“调查统计系统先进集体”等10余项集体荣誉称号。调查统计工作被总行确定为动态信息反馈重点联系行，1人被评为总行级巾帼建功标兵，1人被授予“盘锦五一奖章” 荣誉称号，14人次分别被授予分行级“青年岗位能手”、“优秀共青团员”、“优秀共青团干部”及分行各专业竞赛先进个人等荣誉称号。

葫芦岛市中心支行货币信贷管理科

葫芦岛市中支货币信贷管理科是一个团结协作、主动作为、开拓创新、服务金融、助力辖区经济发展的青年集体，现有人员6人，其中女职工5人。全科以注重青年人才队伍培养、提升青年干部工作能力、创建一流工作业绩为出发点，秉承一个科室就是一个战斗堡垒，注重支部建设，不断加强党性修养和队伍自身建设，以贯彻落实稳健的货币政策为宗旨，不断提高服务地方经济、促进辖区经济金融发展的推动能力，取得了优异的工作业绩，连续五年获得沈阳分行年度业绩考核A级，曾获总行青年文明号、总行“创新金融服务 支持经济发展”业务竞赛先进集体、总行金融市场与信贷政策工作先进集体等荣誉称号。

葫芦岛市中支会计财务科屡创佳绩，曾获系统内外多项荣誉，包括葫芦岛市“三八红旗集体”、沈阳分行“青年文明号”、沈阳分行“会计财务工作先进集体”、沈阳分行“女职工文明示范岗”、总行“女职工文明示范岗”。

葫芦岛市中支会计财务科注重内外兼修，努力提升理论和实践水平。有针对性地开展了会计调查研究与专题分析工作，2016年共撰写调研文章20余篇，其中2篇被总行《金融会计》杂志采用发表。积极践行会计人的“三铁精神”，开拓思路，科学研究，推动会计财务规范化管理切实落地见效。

葫芦岛市中支会计财务科始终坚持党建与业务并重，紧抓思想学习不放松，通过“每天学习1小时、每周自查1小时、每月检查1小时、每季交流1小时以及每年评比1小时”，提升思想认识，营造出风清气正的工作环境。

葫芦岛市中心支行会计财务科

   沈阳分行工会女工委

  “明党史、学榜样、跟党走”活动