《卓洁》2024年第1期

1-2月刊

公司召开2024年工作会议

“分布式和综合智慧能源千亿”目标

绿色  创新  融合，真信  真干  真成

Contents

编       辑：公司团委

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      2月5日，公司召开一届六次职工（一届五次会员）代表大会暨2024年工作会议，传达广西公司2024年工作会议精神，总结2023年工作开展情况，深入分析公司发展面临的形势，系统部署2024年重点工作。

公司召开2024年工作会议

（通讯员：吴清华）

卓洁头条

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       会上，公司党委书记、董事长杨占鳌作了题为“锚定高质量推动改革发展 聚焦竞争力彰显担当作为 为建设一流水电新能源工程检修企业持续奋斗”的讲话，充分肯定了2023年公司各项工作取得的积极进展，并结合广西公司2024年工作会议最新部署及要求对下一阶段各项重点工作进行了安排。

       会议强调，各部门、分公司、项目部要认真学习领会广西公司工作会议精神，紧跟广西公司党委决策部署，扎实推进“巩固提升年”各项工作要求落实落地，全力以赴保安全、稳经营、促改革、控风险、求创新，进一步增强核心功能，提高核心竞争力，确保年度重点目标任务圆满完成。广大干部员工要深入思考自身在理念、观念、能力、素质等方面存在的突出问题，增强忧患意识，不断增强自我革命的勇气，强基固本、锻长补弱，变差距为潜力，以“稳中求进、以进促稳、先立后破”为总基调，深化体制机制改革，齐心协力走出一条符合检修公司实际的高质量发展道路。

卓洁头条

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卓洁头条

01

 

       会议要求，要重点做好以下五个方面的工作。一是围绕中心、服务大局，推动党建与业务工作深度融合。二是完善机制、强化管理，全力确保安全生产形势稳中向好。三是问题导向、精细为要，多措并举提升公司发展质效。四是创新创效、激发活力，持续巩固提升设备效能。五是坚持正确用人导向，强化产业工人队伍建设。

       会上，公司党委委员、代总经理张志刚作了题为“勇担新使命 展现新作为 谱写高质量发展新篇章”的工作报告，从“强党建，落实责任强化政治引领”“固安全，保证安全形势稳中向好”“抓经营，全力提升公司发展质效”三个方面详细部署了2024年各项工作。

       会议还表彰了公司2023年度先进集体、先进个人代表以及安全生产先进集体、先进标兵代表，补选了工会委员和经审委委员。

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       1月31日，广西公司二届三次职工（二届四次会员）代表大会暨2024年工作会议在南宁召开。

       广西公司党委书记、董事长赵兰坤强调，重点从以下四个方面抓好2024年工作落实。

广西公司召开二届三次职工（二届四次会员）代表大会暨2024年工作会议

（来源：广西公司）

上级要闻

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      一是强化党建引领，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，以党的政治建设为统领全面提升党建质量，坚持新时代党的组织人才路线，以严的基调深化全面从严治党、加强作风建设，进一步筑牢高质量发展坚强保障。

       二是把牢战略方向，坚持主责主业和高质量发展要求，坚持质量第一、效益为先，坚持统筹好战略新兴产业和传统产业发展，加快推进国际化发展，提前谋划应对四大战略问题，进一步巩固高质量发展底座根基。

       三是塑造竞争优势，聚焦降本节支，打造成本领先优势；聚焦稳价增效，提升市场营销水平；聚焦创新赋能，提高科技创新能力，进一步推动高质量发展提质提效。

       四是深化企业改革，不断完善中国特色现代企业制度，不断完善市场化经营机制，不断完善管理体系和能力现代化建设，进一步激发高质量发展动力活力。

       广西公司党委副书记、总经理胡在春强调，2024年重点抓好以下七个方面：

       一是聚焦本质安全，夯实安全管理基础，抓好生态环保管理，大力推进科技兴安，为高质量发展保驾护航。

上级要闻

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       二是聚焦“存量提质”，全力压降成本费用，持续挖潜增效，全面释放市场营销工作效能，强化资本运作，为高质量发展夯实基础。

       三是聚焦“增量做优”，全面落实“深严精优”和“六个标准化”管理要求，重塑项目开发建设管理体系，为高质量发展释放动能。

       四是聚焦“蓄势未来”，推动海上风电规模化发展，大力推进境外项目开发，做优做强陆上集中式新能源，积极推进源网荷储一体化项目，稳妥有序推进新业务，为高质量发展厚植底色根基。

       五是提高科技创新水平，做实广西低碳研究院，布局科研项目，推进数字化智慧化场站建设，为高质量发展提供有力支撑。

       六是深化改革提升，抓实风控合规管理，完善制度建设机制，优化考核激励及组织体系管理，推进实施发展、工程、生产领域项目经理负责制，为高质量发展增强内生动力。

       七是坚持党的领导，持续提升党工团工作价值创造，打造一流干部人才队伍，抓实巡视整改及巡察审计工作，毫不松懈纠“四风”树新风，为高质量发展筑牢政治根基。

上级要闻

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       近日，公司组织召开智慧场站建设启动会，会议由公司首席专家、安全总监周文勇主持。

       会议听取了智慧场站建设思路，与会人员围绕智慧场站运行管理、设备检修、故障预警等方面开展研讨。

       会议强调，智慧场站建设作为公司2024年度重点任务，相关业务部门和单位应高度重视，成立领导小组和工作组，统筹推进智慧场站建设工作，并积极与集团公司有关部门沟通，争取将相关项目纳入集团公司第一批新能源智慧场站建设试点。

       广西公司工程部、科创部、生技部、安环部部门负责人及相关工作人员，桂林分公司、长洲水电公司、检修公司、广西海风公司分管领导及项目负责人参加会议。

公司召开智慧场站建设启动会

（来源：广西公司）

上级要闻

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       1月22日—28日，桂林区域风电场遭受入冬以来最强降雪天气，公司全面压实安全责任，多措并举积极应对恶劣天气影响，确保人员、设备安全。

全面压实安全责任 全力保电保供保安全

（通讯员：文健锋）

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       统筹部署，深入一线保安全。按照广西公司统一部署，公司领导干部带头主动下沉一线、深入场站，对防凝冰和防火措施落实情况及过冬物资储备等开展逐项检查，及时指出问题、提出整改建议，力保人员、设备平稳过冬。针对节前人员思想易松懈等情况，公司领导班子通过开展集体座谈、个别谈话等方式，及时疏导员工情绪，为员工解忧排难，确保员工队伍思想稳定。

       全体动员，积极应对低温雨雪天气。按照要求，公司各级管理人员驻扎一线、靠前指挥，全力指导、协调、督促现场安全生产管理工作。卓洁桂林分公司针对性制定凝冰期保安全工作任务清单，从凝冰前、凝冰期间、凝冰结束等三个阶段着手，细化工作措施，量化工作标准，明确责任人，全过程、全方位管控凝冰安全风险，力保风电场安全形势稳定。

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       指标提升，实现新年新增长。通过强化人员培训、以干促学等方式，公司运维人员技能水平得到进一步提升，风机排故时长逐步降低。融冰后，检修公司在充分研判的基础上，及时启机发电，风机可利用率和发电量等指标实现稳步提升，有效保证了冬季电力供应。

       斗罢严寒翠叶蓬。在此次“凝冰”期间，公司全员出动、压实责任，顺利把此次强降雪的影响降到了最低，有效保障了人员和设备安全，实现了保电、保供、保安全的目标。

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       为全面落实集团公司关于系统推进业务外包规范管理工作相关要求，加强企业合规管理，切实规范外包业务行为、防范风险，公司以“三个全方位”为抓手，扎实推动业务外包管理走深走实。

       全方位统一思想。集团公司业务外包规范管理工作系统推进启动会召开后，公司第一时间组织各职能部门、项目部、分公司召开专题会议传达会议精神，深入学习集团公司关于业务外包规范管理的指导意见，正确把握业务外包规范管理工作的核心要义，切实将全员思想统一到集团公司各项工作要求部署上来。

“三个全方位” 推动业务外包规范管理走深走实

（通讯员：吴清华）

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       全方位检查问题。去年十二月底，公司主动邀请外部律所律师全面审查了公司业务外包合同，就相关工作的规范开展听取了专业建议，并全面排查了公司业务外包工作目前存在的问题与隐患。1月12日，检修公司各职能部门、项目部、分公司向公司领导班子专题汇报了各自领域业务外包管理工作现状，并分别从法律风险、费用结算方式、资质要求、人员管理方式等方面逐一深入分析了业务外包存在问题，提出了9条应对措施，为下一步全面整改打牢基础。

       全方位落实整改。结合检查发现的问题和企业管理现状，检修公司各责任部门主动认领问题，积极整改隐患，明确了牵头部门、整改完成时限等内容，进一步细化业务外包问题整改清单，以“五定原则”推动整改工作落实落地。相关职能部门与承包商共同学习集团公司最新要求，就“外包人员现场管理”“安措费使用”等工作进行充分讨论并达成一定共识，推动相关问题立行立改。

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       新年伊始，捷报频传。近日，南宁市总工会确认并公布一批全市先进职工之家、先进职工小家、优秀工会工作者名单。桂林工会小组获评“南宁市先进职工小家”荣誉称号。

       据悉，此次名单是由南宁市各级工会逐级推荐、申报，经南宁市总工会审定，两年一评的先进集体及个人。此次获奖是公司工会继2023年5月获得南宁市“工人先锋号”“工人先锋岗”后再次获得南宁市总工会荣誉。

新年传喜讯！桂林工会小组获评

“南宁市先进职工小家”称号

（通讯员：吴清华）

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       2023年，公司工会在公司党委和广西公司工会的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，坚持以职工为中心的工作导向，认真履职尽责，充分发挥了工会的桥梁和纽带作用。所属桂林工会小组以职工小家建设为载体，紧紧围绕中心工作，“想职工之所想、做职工之所盼，解职工之所忧”，根据风电场员工急难愁盼问题，不断创新工会工作方式方法，常态化开展“我为群众办实事”活动，针对偏远一线项目场站，联合项目公司持续做好示范职工小家建设，为广大一线职工提供更好的生产生活环境，切实提升一线偏远艰苦地区职工的获得感、幸福感。

       下一步，公司工会将继续加强职工小家建设，竭诚服务职工，充分调动职工在企业发展和攻坚克难中的积极性和创造性，增强企业的凝聚力，提高企业核心竞争力，助力公司高质量发展。

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       1月12日，广西公司党委委员、副总经理、总法律顾问殷继明到公司调研指导，参加公司2023年度党员领导干部专题民主生活会。

       会上，殷继明认真听取了会前准备情况、2022年度民主生活会整改措施落实情况、主题教育整改整治问题整改完成情况、领导班子自我剖析及班子成员间的批评与相互批评。     

殷继明参加公司2023年度党员领导干部主题教育专题民主生活会

（通讯员：范追追）

党建风采

 

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       针对下阶段工作，殷继明强调，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，切实运用好“学研创落”工作法，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重，找准坐标、选准方位、瞄准靶心，推进广西公司转型创新高质量发展取得新成效。要坚持问题导向，强化整改成果运用，利用“穿石”行动，用好集团公司党组工作法，加强对重点专项工作的深入研讨，找准问题症结，统一思想行动，制定整改措施，形成整改清单，以“钉钉子”精神抓好整改落实。党员领导干部要深刻领悟本次专题民主生活会的重要意义，把思想和行动统一到习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央重大决策部署上来，将学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神成果，转化为推动检修公司市场化转型发展的工作动力。

       调研期间，殷继明到南宁生产运营中心慰问了一线员工，并与公司青年员工代表、统战对象代表进行座谈。

       广西公司总经理助理兼人资部主任朱秋红陪同调研。

党建风采

 

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       自第二批主题教育开展以来，公司党委紧扣公司中心工作和重点任务，深入落实集团公司“三项活动一个机制”要求，教育引导党员在推动发展、服务群众中主动作为、担当有为，充分发挥党支部战斗堡垒及党员先锋模范作用，齐心协力推进公司各项重点任务落实落地。

       公司党委组织全体党员在各自岗位上充分发扬“比学赶超”的精神，坚持“学中干、干中学”的原则，由党员骨干带头考取起重司机、指挥等上岗资格证书，目前9人考取起重司机证，8人考取起重指挥证。同时，组织党员积极参与广西公司技能竞赛，其中电焊、起重比赛分别获得一、二、三等奖，继电保护比赛获二等奖，切实发挥“头雁效应”。

【主题教育】公司党委以“三项活动一个机制”抓实党支部建设

（通讯员：范追追）

党建风采

 

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       各党支部围绕安全生产、人才培养、创新发展等主题建立15个党员责任区，确立14项党员攻关项目、4项主题实践活动，签订15份师带徒协议，围绕风机检修、水电A修、生产准备等重点工作成立4个“党员先锋队”、4个“青年突击队”，激发党员在重要任务中勇当先锋。截至目前，公司圆满完成了351台风机的全年检修，提前4天完成1台水轮发电机组A级检修转轮分解工作，有序承接广西公司6个综合智慧能源项目和11个新能源场站生产准备工作。

       公司按要求成立了“卓洁 卓越”建言献策工作室，积极发挥“SPIC-家园”基层联络员作用，按月开展常态化合理化建议征集，组织统一战线成员参加“新兴产业规模化高质量发展”等专项合理化建议工作，鼓励统一战线成员围绕企业改革发展重点难点问题深入研究、献计出力。党支部持续开展“每月解决一难题”，结合中心工作和所属区域实际情况，发挥支部全体党员的作用，解决安全生产、员工切身关注的问题，合计办理实事50余项。

党建风采

 

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       主题教育期间，各党支部书记深入班组讲习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育党课4次，与班组成员开展谈心谈话，解决职工群众在生活工作中存在的问题9项，重点改善了偏远场站职工食住行等问题。

       为进一步发挥榜样作用，公司党委在各场站、各班组设置“党员联系点”标志牌，让党员亮身份，主动担当作为，促进各项重点工作落地见效。

       在公司说身边人、讲身边事“圆梦卓洁”职工故事大赛中，12名一线员工以文字的形式讲述了自身在安全生产、精细管理、提质增效等新形势新任务下以实际行动践行集团公司“绿色、创新、融合，真信、真干、真成”核心价值观的奋斗故事，1名员工代表广西公司参加了集团公司区域“国家电投好故事”大赛，树立了可信可学、可追可及的标杆。

党建风采

 

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       针对能源保供、集电线路抢修、全场停电检修等急难险重任务，公司党委通过成立3支党员突击队、1支党员攻坚组，悬挂党旗等方式，组织动员党员领导干部和青年骨干率先垂范，主动抓隐患排查、过冬物资储备、凝冰应急演练、融冰后故障处理等工作，聚焦保供主责主业，确保设备稳定运行。

       下一步，公司党委将持续抓实各党支部主题教育工作，立足实际，创新方式，切实将主题教育成果转化为谋划工作的科学思路、破解难题的有效方法、促进发展的务实举措，为推动公司高质量发展作出更大贡献。

党建风采

 

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公司圆满完成长洲水电站6号机组A级检修工作

（通讯员：欧阳洁）

一线动态

 

       新春佳节来临之际，由公司承修的长洲水电站6号机组A级检修工作圆满结束。

       在本次A级检修工作中，公司未雨绸缪，积极主动与广西公司、长洲水电公司相关部门沟通交流，提前准备6号机组的A修工作，重新细化修订检修文件包，组织人员开展检修工序、工艺的学习培训，强化质量控制文件的精细管理和执行，为圆满完成本次A修工作打下良好基础。

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       本次A修共完成标准项目876项，技术改造18项，技术监督268项，发现并治理51项设备缺陷和隐患，修编检修文件包54份、专项方案21份，执行H点验收56个，W点验收154个，机组检修后通过了72小时并网试运行的考验，各项运行数据均达到检修的规范要求，设备可靠性、安全性得到显著提升。

       强组织，提前规划事半功倍。检修工作开始前，检修人员认真开展机组检修前分析，梳理缺陷和隐患，对每项检修工序进行了模拟推演，提前让每位参与检修人员熟悉检修步骤、工艺要求、风险辨识和应急处置措施，对每一个细微之处都做了精心安排。为了使A修工作能够如期开展，开工前，项目部提前制定了工期控制计划，对机组A修中涉及的“两票”进行充分讨论。进行了备品材料采购申报、工器具检验等准备工作，通过检修准备专题会、检修动员会、技术交底会等方式，对A修各专业检修项目的筹备情况进行跟踪推进。同时，成立机组A修项目部，明确了各个工作组的人员组成和具体的管理职责，确保各项责任落实。

一线动态

 

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       重责任，紧咬安全不放松。对于任何一项工作，安全责任都重于泰山。安全如果没有保障，再好的检修工艺可能都会毁于一旦。在长洲水电站的外江厂房内，除了由检修公司自主开展的6号机A级检修外，广东源天公司承修的2号机组B级检修也在同时开展，高峰时期曾同时有近100人参与施工，在作业面多、现场人员多、起吊作业多、交叉作业多的现实情况下，项目部坚持每天召开风险管控会，严格执行安全管控措施，认真落实《安规》、二十五项反措等安全管理制度，抓好现场6S管理，强化管控措施审核及到岗到位督导，坚决做好反违章工作，提升现场作业人员的安全意识。严格落实集团公司执行的班前会、工前会和班后会制度，定期召开安全活动，做到心中有数，防患于未然。整个检修期间，未发生一起人身安全事故和设备故障事故。

       谋创新，研究成果赋能增效。项目部以检修现场为创新土壤，致力于解决机组改造中的重、难点问题。积极开展水电机组检修技术攻关，让创新成果在检修任务中落地见效。

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其中，自主设计高处作业梯笼平台代替传统脚手架，应用激光测距装置测量水轮机转轮桨叶与转轮室间隙来代替传统使用塞尺测量法，运用激光测距装置进行发电机定子、转子测圆来代替传统的内径千分尺测量法，在测量误差上可控制在0.01mm范围内，极大地提升了设备测量精度和工作效率。自主设计水轮机外配水环检修衔架大大减少桥机使用率，实践证明创新就是有效的生产力。

       抓培训，以老带新实战成才。项目部利用此次A级检修机会，积极推行项目经理负责制，选拔3名项目经理，推行“以老带新，以干促学，大胆用人”的人才培养模式，极大地激发了年轻员工干事创业的激情。项目部靶向一线班组，在打造精品检修工程的同时，紧抓本次A修黄金时机，深入开展全员培训，让此次A级检修真正成为职工成长成才的“练兵场”，取得了良好的培训效果，本次A级检修培养了项目经理3名，焊工3名，起重司机3名，起重指挥4名，水轮机技术骨干4名,发电机技术骨干4名，电气专业技术骨干8名，为广西公司发展培养了一批专业技术以及项目管理人才。

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不畏艰难 砥砺前行

（通讯员：呼志军）

一线动态

 

        2月初，桂林区域持续发布低温雨雪预警发布令。

       早上6时02分，值班电话突然急促地响起，“集电线路跳闸了，马上准备开票处理故障”。值班人员立即披上大衣，冒着屋外的刺骨寒风走出房门。

       经排查，早上5时57分，福家田风电场第六组集电线路323开关过流I段保护动作跳闸。通过后台及录波记录，初步分析为A、B相短路跳闸。现场检查站内各设备间无设备烧毁、味道异常情况。为查清故障，检修人员必须对户外对接箱、转接箱、箱变进行巡检和试验。

       “轰轰轰……”寒冷的冬天，设备运行的声音格外响亮。福家田运维班检修小组在短时间内迅速配齐工具、仪器设备，做好保暖措施，叫上司机，在班长的带领下，前往了第一个可能出现故障的对接箱。

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       交底、隔离、挂牌、开箱、验电……一系列流程熟记于心、行云流水。通过对35kV第六组集电线路HYD608对接箱进行解列，摇HYD608对接箱至升压站323开关进线电缆绝缘为A相为2.2GΩ、B相2.24GΩ、C相2.23GΩ，绝缘合格。

       天色暗沉，天空开始下雪，温度又低了几分。户外检查无果，检修小组陷入了疑惑。秉承着故障原因排查到底，保证设备健康运行的原则，检修小组开展了下一轮“交底、隔离、挂牌、开箱、验电……”对第六组集电线路所带的11个对接箱、2个转接箱、4台箱变进行了全面的排查，排查均未发现异常。

       “剩下没检查的也就架空线路了，继续吧！”班长脸部冻得僵硬，艰难地做出下一步安排。此时已临近中午，路面积雪已湮没路面。在考虑安全的情况下，检修小组对可到达的4座基塔进行就地检查，通过望远镜对架空线进行目测观察。最终发现某段导线垂度过大，加之凌晨风速过大，初步判断为导线相互搭接或吹落树枝搭接两相导致过流故障。

一线动态

 

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       “能检查的都检查了，回去汇报，申请试送电！”随着检修小组的撤离，白雪皑皑的路面上留下纵横交错的车轮印和无数密密麻麻的鞋印。风雪中的大山再次回归寂静，只剩呼啸的寒风。

       14时23分，第六组集电线路顺利恢复送电。

       无论酷暑亦或严寒，全体卓洁检修人始终以饱满的精神状态奋战在设备抢修一线，以实际行动践行着集团公司“信干成”企业文化，为保障设备健康运行作出了积极贡献。

一线动态

 

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公司顺利完成长洲库区泵站2023年度四大泵站泵组自主检修工作

（通讯员：陈秋明）

一线动态

 

       随着长洲库区下六河泵站#4泵组正常投入运行，公司顺利完成该泵站最后一台泵组检修工作，这也标志着卓洁长洲泵站项目部圆满完成2023年度四大泵站自主检修任务。

       2023年，卓洁长洲泵站项目部累计自主检修泵组9台，其中包括安平河泵站#3泵组大修，#1、#2泵组小修，南安泵站#2、#3泵组小修，下六河泵站#2、#3、#4泵组小修，表水泵站#1、#2泵组小修。在检修过程中，班组人员细致排查设备隐患，制定有针对性的措施与方案，认真做好每台设备的预防性检查、检修、维护工作，使泵组与各辅助设备时刻处在较为良好的状态，为下一年的安全度汛奠定良好基础。

       下一步，卓洁长洲泵站项目部将持续做好库区泵站生产现场和设备设施隐患排查治理工作，严格执行两票制度，提高全员安全意识，做好后备人才梯队建设培育工作，以实际行动确保库区安全度汛。

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       时光再次沿着山野沸腾，像忽然跑进回忆里的一缕清风，系不住流云，却带走了岁月。这是我入职的第五个年头，秋天的风都是往年吹来的，莫名的风裹挟着纷飞的一切，五年前，旋转的风机，耀眼的骄阳，悦耳的水轮声，一群毕业少年笑意满面，相遇在了2018年那个夏天，成为了卓洁检修的筑梦者。

人生逐梦正当时

（作者：

卓洁桂林分公司  

古田风电场

主检修工  王海锋）

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       少年时，鲜衣怒马，觉千山万水皆在脚下，所以入荆棘、攀高岩，试炼自己的坚韧，那时的我们不知将去何方，但已在努力的路上了，在疲倦的生活里，有了一些温柔的梦想。五年的光阴如一指流沙，苍老了一段年华，一不小心，混到大叔这个级别了，偶尔会有点怀念“哥哥”这个称呼。时间在走，年龄在长，大家都奔赴在不同的岗位上，有那拥抱山风的高山守护者，有把岁月融进江里的水电人，有把爱藏在阳光里的光伏人，也有那深夜灯盏的行政人，有条很长的路叫做梦想，还有一堵很高的墙叫现实，而唯一可以翻过这堵墙的梯子叫做坚持，梦想的风会吹进现实，熬过的夜也会变成光，我们圆满完成卓洁三年规划，吹响了新三年规划的战斗号角。

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       如今，我们已不再年少，每个人都在奔赴在自己的人生路上，有意气风发，亦有一地鸡毛，有人站在人生的十字路口，时而迷茫，时而不知所措，本不是天赋异禀的人，在茫茫人海之中甚至有些平庸，但我们的人生不应是潦草诗集，心中所存的诗和远方，应努力踮起脚尖，去追寻那些我们所想达到的，所想实现的，那些咬牙坚持的漫长岁月，会让生活变得丰富、充裕。不走心的努力，只是在敷衍自己，可以骗自己要坚强，可以骗自己以后会越来越好，但不能在没用尽全力的时候骗自己“我已经很努力了”，一次次对自己的敷衍就是一次次地让自己更松懈。真正有价值的事情，都不是轻松舒服就能完成的，那些清晨的寂静，不眠的星光，清醒的克制，一如既往的坚持，那些曾经走过的看似普通的每一步，那些积攒的能量，所沉淀的知识，终会散作满天星，照亮脚下的路。

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       步履匆匆，风尘仆仆，去追逐远方的星火，不为未来忧，不为韶华惶，现在努力，貌似还不晚，最多大器晚成。我们这一届，人数最多，曾是卓洁检修的新鲜血液，希望未来我们都能成为卓洁检修的顶梁，哪怕岁月更替，青春不再，在风吹、日晒、雨淋的地方，努力追上了那个曾经被赋予厚望的自己，能以一台风机的姿态站立，守望斗转星移，穿越四季轮回，在缄默中不张扬，不颓唐，终年风来起舞，风去成影，圆卓洁梦，在卓洁圆梦。

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    广西卓洁电力工程检修有限公司　　编发

任何风险都可以控制

  任何违章都可以预防

    任何事故都可以避免