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博远集团月刊(2020年5月)

其他分类其他2020-06-09
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“一朵云”撬动数百亿新市场

不忘初心,继续前行
弘扬工匠精神,迈向制造强厂
中铁十局一行来我司考察“紫菜云”平台
博远集团与山东大数据平台达成战略合作意向

博远
月刊

2020年首刊

      “租赁共享,改变世界” ——8个大字,赫然的屹立在博远办公楼的最高处。很难想象,在滨州滨北这样一个地方,有这样一家企业,有这样一份梦想,有这样一份使命,在悄然绽放。 “博远”正如他的名字一样,自然喷发出的那份信念、胸怀、勇气、梦想激励着每一个博远人。
       世易时移,流走的是岁月,不变的是情怀和如日方升的博远。15年博远一路风雨走来,一路创新发展,曾有风雨泥泞,更有灿烂收获。公司的每一进步,每一收获,离不开每一个博远人,更离不开公司两位创始领袖的卓越领导。如今的博远,更是百尺竿头!
      站在历史的潮头、时代的前沿、 行业的的高度,博远更以创新的精神、务实的态度,拥抱变化,应新于时,打造行业首个产业互联网平台——紫菜云。博远人用不断开拓进取的精神抒写着新的时代篇章!
      美好的事业,离不开开拓者的碧海雄心,每一位博远人都充满着必胜的决心在未知的道路上,不忘初心,砥砺前行。远大的事业,更离不开与共识者长风破浪。作为博远人,我们始终坚信,务实造就成功,创新成就未来,你我一同,共建构造基建产业全新的商业文明,引领行业开创新美好未来。
      租赁共享,改变世界!牢记使命,不忘初心!

目录

Contents

一 行业聚焦

二 博远头条

三 员工风采

四 成长园地

五 原创征集

行业聚焦

1

行 业
聚 焦

2020年5月份行业热点关注

       “两会”聚焦:“新基建”写入政府工作报告,将加强新型基础设施建设,发展新一代信息网络,激发新消费需求,助力产业升级。
     
       5月中国综合PMI产出指数为53.4,与上月持平。制造业PMI较上月回落0.2至50.6,仍高于荣枯线,表明经济处在持续修复中,但速度有所放缓。
      
       科技巨头、建筑央企抢滩“新基建”:腾讯、阿里未来将投入8000亿,用于新基建的进一步布局;中铁、中建、中交将开始了在“新基建”领域的布局;23省重点项目投资累计超过50万亿。
      
       

行业聚焦

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“一朵云”撬动数百亿新市场

□ 来源:山东新闻联播

“云”生动力,蓄“势”重塑

博 远
头 条

       传统制造业如何借力互联网赋能转型升级?这是时下热点。山东省滨州市滨城区一家传统基建装备制造租赁企业,立足行业发展“痛点”,自主研发工业互联网云平台,栽下“一朵紫菜云”,撬开千百亿级新市场。
       “紫菜云”,是博远重工整合基建物资搭建起的大数据平台,动因却是来自业内“痛点”。
      每年浪费掉的600亿基建物资,恰恰是亟待唤醒的“沉睡财富”。博远重工积极探索,渴望搭建一个基建物资大数据平台,来整合业内闲置的物资。
      据估算,“十三五”期间全国基建领域每年消耗基建物资约3000万吨,其中上千万吨是仅用过一次就闲置掉或者根本没得到充分循环利用的,这导致施工成本居高不下。

博远头条

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       在全体员工的努力下,博远重工用3年搭建起“紫菜云”平台,推出租赁共享循环经济新模式,实现了产业转型升级。平台被工信部认定为制造业和互联网融合发展试点示范项目,企业也迎来越来越多合作伙伴。 
        未来三年,中国基建行业预计年投资规模至少万亿元以上,基建设备增量巨大,成为博远重工新的经济“增长点”。
       云生动力引擎,产业蓄势重塑,山东博远重工有限公司总经理褚兴民很有发言权,“实际上它是从实体经济到实体加虚拟经济的一种双重经济的重新塑造。未来呢,只有数字化的世界,才能更有利于资源的重塑和分配,以至于让我们的资源更有效地循环起来,利用起来。就相当于工业互联网的一种成功实践,不断地去印证它。”

       05月08日下午, 中铁十局集团工程管理中心、集采管理部及物资租赁公司几位领导一行来到紫菜云平台实地考察交流,双方就未来合作空间、合作意向展开交流座谈,平台运营总监等热情接待领导一行。
       领导考察团一行实地调研紫菜云平台建设情况,平台技术总监向各领导汇报平台的发展历程,并重点介绍平台后期规划,结合平台标准化智能设计、6+24基地布局、线上线下运营等核心优势,盘活和运维更多闲置基建物资,推动基建行业实现高质量发展。
        在之后的座谈会上,总经理褚兴民利用平台思维,用循环经济方式,分享平台是如何抓住机遇、创新经营,把传统行业转变成新旧动能转换标杆企业。

中铁十局一行来我司考察“紫菜云”平台

博远头条

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0507上午, 山东大庚公司常务副总经理等相关领导,来到紫菜云平台实地考察交流双方就未来合作空间、合作意向展开交流座谈,总经理褚兴民等热情接待考察团一行。

领导考察团一行实地调研紫菜云平台建设情况平台运营总监大客户运营总监平台技术总监向各考察团成员介绍平台发展历程,并重点介绍平台后期规划结合平台信息运营、标准化智能设计、6+24基地布局、线上线下运营等核心优势,盘活和运维更多闲置基建物资,推动基建行业实现高质量发展。

山东大庚工程材料科技有限公司来我司考察交流

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考察交流期间,吴业明介绍了目前大庚公司产业互联网等建设情况,双方能够在不断的探讨寻找在平台经济、商业模式、运营模式的一些合作机会,强强联合,希望下一步与紫菜云平台加强交流、密切合作。在之后的座谈会上,曹同銮利用平台思维,用循环经济方式,结合实际案例的讲解,分享紫菜云平台是如何实现华丽转身。

褚兴民总经理表示,线上线下同时进行,深度统筹协调双方资源,优势互补,激发企业潜力。实现共创共建、共享共赢

        2020年5月13日,山东省大数据研究会会长石玉峰教授一行领导参观了位于山东滨州的博远集团总部,并和山东博远集团的总经理褚兴民就产业互联网发展、”紫菜云”基建物资产业互联网平台模式进行了深入的探讨,双方领导共同确定了双方战略合作的模式。双方将充分发挥各自优势,共同在大数据研究,产业创新、人才合作、资产证券化等方面确定合作意向,全面提升双方合作关系,实现研究机构,企业和产业三方发展与共赢。

博远集团和山东省大数据研究会达成产业战略合作意向

博远集团

     博远集团清楚地意识到以数据为驱动的基建物资产业互联网平台迫切的需要互联网、数据、技术多元化的人才和产业能力等多方面综合能力的提升,而山东省大数据研究会正是在多元人才和学术资源方面具备雄厚的实力。博远集团和山东省大数据研究会的合作将是“产业”和“智慧”的一次战略合作,双方都将发挥各自的优势,实现学术,人才和产业能力的完美结合,双方具有广阔的合作空间。
       双方将联合在政府沟通、科研和产业层面,通过论坛和合作机构等的方式,共同带动以“紫菜云”为代表的产业互联网平台,将其做大做强,并延伸到其他产业领域,共同成就中国产业互联网领域的典范合作模式。这次双方携手,将通过充分整合优势资源,创新模式,不断拓宽合作领域与合作思路,提升双方社会影响力,实现共同发展。

博远头条

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       为建设知识性、技能型、创新型的强厂主力军,弘扬工匠精神,营造精益求精的敬业风气和积极进取的良好氛围,持续提高博远集团的制造水平,公司特组织了一批人员参加了“滨州市高级技工学校----金蓝领培训班”,他们也成交了一份满意的答卷。博远集团2020年职业资格颁发表彰大会一共有10位员工获得了荣誉称号,这份来之不易的成绩,是所有的博远人牢记初心、坚定信心、勠力同心、奋进共赢,创造新辉煌的见证。
       李勇、田志伟、李小勇、付立彬在本季度中荣获“二级技师”称号;高峰、赵国良、魏廷波、程廷华、褚钢山、石立忠六位员工荣获“一级高级技师”荣誉称号。

弘扬工匠精神
       迈向制造强厂

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博远头条

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       董事长指出以下三点构成了企业的核心竞争力,一是技术水平,包括创新能力、研发能力;二是设备水平;第三是技工水平,这也是我们在座的每一位员工需要不断提升的。有些大型国企业近几年的先后没落,是因为自身市场竞争能力不够,创新研发能力不够,机械能力、制造能力严重下滑,我们要吸取其中的教训,提倡工匠精神,不断提高技工水平,提高博远的制造水平,打造属于博远自己的品牌!
       
       最后,董事长再次感谢大家疫情期间对公司的支持和信任,现在国内两会的召开,企业的复产复工,学校的顺利开学,都表明了我国疫情都得到了有效的控制;同时国家也加大了对市场经济复苏的支持,预计6、7月份是市场订单的爆发期,所以,面对这一挑战,我们每一位员工都要坚持“有效作为,甘为人梯”,发挥好排头兵作用,充分利用自身的技术优势、专业优势,打造出一支能打硬仗,能打漂亮仗的强厂主力军!

员工风采

       最后董事长做了精彩发言:首先对获奖人员表示衷心的祝贺,作为博远人,要有信心,要敢于探索,精益求精,要高标准,严要求,积极参与到资格证书的认证中,进一步提高自己的竞争水平。

不忘初心 继续前进

优秀代表寄语

       在工作中,要不断苦练技能本领,学一行,爱一行,钻一行,精一行,不断实现自我价值,不断提升自己的责任感及主人翁精神。作为劳动者,成功不一定要有很高的学历,而是追求职业技能的完美与极致,靠传承和钻研,凭借专注与坚守,用灵活的双手缔造博远制造的神话!

       成绩的获得,源自于在以往的工作中能够做到严格遵守操作规程,细心、细致地学习焊接技术。只要在工作中能够认真遵守操作规程的,能够掌握相关技术要点的职工,就能得到不错的成绩。同时,也表示在今后会继续加倍努力,踏踏实实工作,虚心勤奋学习,提升操作技能水平,成为博远的有用之人,为博远的发展和壮大作出更大贡献。

李勇

高峰

员工风采

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员工风采

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无志者只感千难万难
有志者自有千计万计

TIME——

博远销售达人

月度销售冠军

        既然选择了远方,便只顾风雨兼程!
        作为一个优秀销售人员,我们要有良好的心理素质,要以不变应万变,应对市场的瞬息万变,应对客户的万般挑剔。
  其次,要有亲和力,交流拜访,至少让对客户对你不讨厌,愿意和你交流,保持微笑,给对方以足够的尊重,多倾听并关注对方。只要客户愿意与你交谈,那么,合作就成功了一半。
      最后,以服务客户为中心,了解客户需求。要学会站在客户角度看问题,给他算账、帮他想办法,出方案,解决客户后顾之忧。
        2020年是我进入路桥行业第二年,也感受到路桥行业压力愈来愈大,想要能够脱颖而出,就要有敢为人先的魄力,想常人之不敢想,做常人之不敢做,以传统产品为切入点,以点带面,将合作对象由项目转移到公司乃至集团公司。将博远做成品牌,将平台推向全国,实现公司和个人双重增值。

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成长园地

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书单
推荐

《成长型思维:从平凡到优秀的七种思维模式》
《终身成长》
《看见成长的自己》
《原则》
《思维模式:新成功心理学》

Reminder

中国基建物资租赁承包协会;预制桥梁网;Umade优制网;铁路要闻;铁道网;桥隧模板杂货铺(技术部原创);迈迪网;慧聪工程机械网;路桥技术;路桥网;筑龙施工;筑龙路桥市政;工程视频动画;桥梁施工技术;中国桥梁网;道路桥梁隧道市政工程施工;公路铁路桥梁平台。

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为帮助员工更好地了解技术相关信息,特为大家准备技术相关公众号集锦

成长园地

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如果您对工作有深刻的心得体会;
如果您想记录下生活中所遇到的好人好事;
如果您的文笔如行云流水般美妙。
企业文化内刊《博远月刊》
将给你一个展现自我的平台
在这里,你可以畅所欲言;
在这里,你可以记录生活;
在这里,你可以大放异彩!
投稿内容:
    公司新闻、团队风采、文艺随笔、身边故事、成长历程、工作心得······
    题材、风格、字数不限,内容积极向上。
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    发送电子档投稿至hr@boyoun.com,并注明姓名、部门、联系电话。稿件一经选用,作者将获得相应奖励哦!
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原创征集

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征集

TIME——

                               投递邮箱:hr@boyoun.com

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原创征集

主办方:博远集团人力资源部
投递邮箱:hr@boyoun.com

THE    END

致每一位博远人

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