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《飞跃Nexperia》2019 Q2刊

飞跃

nEXPERIA NEWSLETTER

2019年
Q2刊

内部专刊

全球高新技术产业创新和半导体产业投资发展峰会
微软SEA SEA论坛最佳实践奖
TeamNexperia 调查
2019年 ATGD Outing活动火热进行中
ATGD Summer BIW-Run for CORE
小小开LOT员,责任重于山

无题诗歌

四镇接壤一俊林
周末常往权散心
山中挥汗不见瘦
樵夫却夸步履轻

主 办:安世半导体(中国)公司
顾 问:吴敏  陈亮  廖益海
核 心 编 委 会:
                   苏丹纯
                   向晓琼
                   胡忠琼
                   涂粤铭
                   王振雨
编 委 会:
                   王莉
                   谢金英
                   孙长凤
                   姜芳
                   严全莹
                   胡小七
                   雷友德
                   肖欢

隐迹树梢粤蝉鸣
大屏嶂里草色青
勒杜鹃花开正艳
一路芬芳只为君

致远 撰

卷首语   PREFACE
02 / 无题诗歌
公司快讯   COMPANY NEWS
04 / 全球高新技术产业创新和半导体产业投资发展峰会
06 / 微软SEA论坛最佳实践奖
07 / TeamNexperia 调查
07 / 公司餐厅被广东省食品药品监督管理局评为A级餐厅
ATGD工作   ATGD BUSINESS
08 / ATGD 客户来访见闻
10 / 每个人都是自己的心理咨询师
11 / Nexperia Technical Forum
员工活动   EMPLOYEE ACTIVITIES
13 / 2019 ATGD Outing 活动火热进行中
15 / 缘来你也在黄江——单身青年联谊活动
16 / 自包米粽 共度端午
17 / Run for CORE
19 / 志愿心路
员工天地 EMPLOYEE SUBMISSION
21 / 小小开lot员,责任重于山
23 / 珍惜,是最好的善待
摄影故事 PICTURE & STORY
25 / 育儿随笔——我们的读书生活和感悟
28 / 家是什么
休闲驿站RELAXED MOMENT
31 / 东莞十大森林公园游玩指南

目录

CONTENTS

China Technology Finance Industry Association (CTFIA)and Financial Information Industry Alliance(FITA) are the industrial and financial industry alliance organizations in China
中国科技金融产业协会(简称CTFIA) 和金融信息产业联盟(简称FITA) 是中国的工业和金融业的联盟组织
200+ companies as members to promote and support the development of the high tech a semiconductor industry
200多家公司作为成员推动和支持半导体行业的高科技发展
To cultivate the semiconductor industry development and further facilitate collaboration between the semiconductor enterprises and financial institutions, CTFIA together with

全球高新技术产业创新和半导体产业投资发展峰会

FITA have convened with Chengdu City FITA Summit 2019 in Chengdu Government and Shuangliu District Government to hold the Global High Tech Industry Innovation and Semiconductor Industry Investment & Development Summit in Chengdu
为培养半导体产业的发展及进一步促进半导体企业与金融机构之间的合作,中国科技金融产业协会与金融信息产业联盟共同与成都市政府和双流区政府召开2019年度成都市金融信息产业峰会,举行了全球高新技术产业创新和半导体产业投资发展峰会
500+ industrial and finance leaders attended the Summit
500多位产业和金融领导人出席了峰会
Key Government Officials- Vice Mayor of Chengdu City, Director from MIIT, etc.
主要政府官员 - 成都市副市长,工业和信息化总监等
2 Academicians - Microelectronics, AI
2位协会会员-微电子学,人工智能
20+ Global or local CEO or Corp Executives presented in Summit
20多位全球或当地首席执行官或公司高管在峰会上发表演讲

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NO.1

公司快讯

COMPANY NEWS

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微软SEA论坛最佳实践奖

作为微软的供应商之一,Nexperia China于2019年3月28日参加了在中国深圳四季酒店举行的为期一天的“2019微软供应商SEA论坛”。在这个论坛上,微软分享了他们的SEA战略、需求和能力建设计划。微软非常重视社会和环境责任(SEA)。微软的使命是让世界上的每一个人和组织都能取得更大的成就,其中一个活动是“最佳实践表彰”,微软负责采购的团队对所有参与“最佳实践分享”的人员进行了评审,最终选出了最终入围的9家供应商,并在活动结束时颁奖。Nexperia中国是我们高效、全面的“沟通系统”的“最佳实践赢家”之一。我们非常感谢这次活动,并让我们更好地了解微软SEA项目和战略,这也有机会相互分享和学习最佳实践。这也促使我们推动我们的工作,不断提高我们的社会责任。

TeamNexperia 调查

Nexperia成立两年了,两年里我们进步良多,做为一个全新的公司我们保持着令人瞩目的成长速度,客户对我们的期望也与时俱进的提升。那么,我们这个团队做的怎样,每个工作伙伴会有怎样的观察和反馈呢?我们将在公司6月10日全球范围内启动的第二次TeamNexperia 调查中找到答案。调查还是一如既往的以匿名形式开展,所提交的信息都会被保密并直接交由第三方顾问公司管理,ATGD所有同事均已全部参与调查,完成了我们100%参与率的目标,感谢各部门位协调员的配合,谢谢大家!

公司餐厅被广东省食品药品监督管理局评为A级餐厅

2019年4月3日,黄江镇人大主席,人大代表及以及广东省食品药品监督局代表近30人参观审核公司餐厅。经过评审,对餐厅运营模式及公司管理层对餐厅的重视,给予肯定和赞赏。最终,我公司餐厅被广东省食品药品监督管理局评为黄江镇唯一 一家A级餐厅。 

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品质部 / 余意

光阴荏苒, 日月如梭, 转眼之间, 入职ATGD 已将近一年的时间. 在过去近一年的时间内, ATGD QS team 作为 工厂代表 已接待了大大小小 40 余次的 客户审核/访问, 是 Nexperia 五间自有工厂中接待量最大, 接待任务最重的 工厂. 这既是因为 ATGD 承担了 3个后段工厂最大比例的产品出货量, 更重要的原因 是因为 中国是当今世界上规模最大, 品类最齐全的制造业生产基地, 更是世界经济增长最重要的贡献者之一, 几乎世界上所有的大的跨国企业都有在中国设立工厂或者办事处, 因为便利性的考量, ATGD 首当其冲, 成为了各大客户首选的 审核/访问 目的地.

下面我来跟大家简单介绍几次印象最深刻的客户审核/访问.
1. 在我入职的第二天, 就迎来了我个人职业生涯中第一次 客户 VDA6.3 过程审核, 实施这次 VDA6.3审核的是来自 UAES SQE team 的客人, UAES 是 德国Bosch公司与中国上海汽车联合成立的 国内首屈一指的 核心零部件供应商 公司. UAES 一行三人, 由来自 UAES 上海的 Sophia 女士担任 审核组长, 一位来自 UAES 柳州的 SQE 担任联合审核员, 一位来自 上海研发部门的 同事, 也乘此机会 与工厂进行了 面对面的技术沟通交流. 此次审核印象深刻最主要的原因是因为 审核第一天 下班时间为 晚上 9:00, 第二天审核下班时间为晚上 10::30, 因下班时间过晚,大部分餐厅已打烊歇业, Paul 老板亲自开车 送客人去 常平的一家茶餐厅就餐, 席间刚好遇到 餐厅的工作人员也在吃夜宵, 我们还请 餐厅的工作人员 分享了他们的 美味夜宵给我们试吃一下, 味道不错,席间 Paul 老板 还跟我们 结合中国历史分享了一下关于中美贸易战的看法, 角度独特, 收益匪浅.
2. 第二印象深刻的,是来自 法国客户 Tales 的审核. Tales 是欧洲最大的 军工/航天/防务公司, 年营业额超过 150亿欧元, 此次执行审核的 Mr.Charles 曾经于 十几年前 到访过 ATGD 的前身 飞利浦半导体香港工厂, 他说 那时的香港工厂 还在一栋较高的厂房内, 上下运料, 生产环境也不如现在的 ATGD 那么好. 看到 ATGD 如今更加干净, 整洁, 高效的现代化工厂, 对 Nexperia 产品的质量更加有信心了.
通过 Mr.Charles, 我们才知道 我们的产品还会应用在 航空航天/军工/防务 的使用场景里, 能够抵抗 高辐射,急剧变化的温度等恶劣外部环境的影响, 想想还是觉得挺骄傲的~
3. 今年的 Continental Mr.Yap 来访 ATGD 也是2019 年上半年的一件大事, , Continental 系 Nexperia 最大的客户之一, Mr.Yap 是 Continental分管 Nexperia 的SQM, 针对此次访问, 总部高度重视, 派出了超豪华阵容接待, Bipolar 品质总监/Maciej, BE 高级品质总监 Mr.Kay, ATSN 品质总监/Mr.Edward, ATGD GM/Nelson 都亲自参与了此次 访问接待, 大家充分讨论了关于 Continental 0Km 0客诉的品质目标如何达成, FMEA 如何实施更加有效, 还讨论了 关于 Firewall & AOI 等更加有效的侦测手段, 为达成 Continental 对供应商设置的品质目标奠定了坚实的基础.

NO.2

ATGD工作

ATGD BUSINESS

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ATGD 客户来访见闻

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TID / Judy I. Mamoyac

The Nexperia Technical Forum is an initiated of the Packaging R&D. The annual forum focused on technical papers under different disciplines, such as Product & Test Technology, Quality , Failure Analysis and Reliability ;Design , Simulation and Characterization; Material, Processing and Packaging; Assembly and Manufacturing Technology (breakthroughs in Quality, Yield, Cost)
This forum is participated by various Engineering , Manufacturing and Quality Assurance group.
The technical papers are screened and reviewed by a technical committed within the Global Nexperia prior to the  Final presentation. 

Technical Forum 2018 , Manila Pinensula Hotel , Makati , Philippines

◀ 每个人都是自己的心理咨询师 ▶

Nexperia Technical Forum

人力资源部 / 王莉

每个人的生活中都会碰到一些烦心的琐事,犹如一粒粒的细沙,咯在心理不舒服。有时候,又碰到一些大的生活挫折,心里就像压了块大石头,好像连呼吸都不能变得畅快。我相信每个人都有一套应对烦心事和压力的方法,让子自己变得快乐。
1. 每个人都有改善和提升自己的愿望。
这是大家进行心理自助的动机,当我们到达一定的年龄,我们对于根深于自己身上的一些模式对自己造成了一些不便利,大多数人都会思考或者在思维认知里面知道自己哪方面存在缺点,而且也有想改变和克服的愿望。
2. 每个人都有改善和提升年自己的潜能。
生活中我们遇到挫折,我们总有办法去度过,这说明其实我们每个人都有能力去克服心理上的不舒服感,那么我们说每个都有潜力去改善和提高自己的心理成熟和认知能力。
是的,只要我们生活中善于体察和了解自己和他人的情感需求,注意一些聆听、宣泄和调整的技巧,我们每个人都是心理咨询师。每个人都有自愈和帮助他人的能力和潜力,指引自己和他人走出困境。如果你愿意,就让跟随我们一起来学习和了解一些心理常识和知识吧,寻求一些简答的方法, 排解不良情绪,帮助自己和周围的人。
对于心理咨询,对于心理自助我们可以先了解以下“原则”:
自我调节的原则:
生活规律多喝水,健康饮食,不熬夜,休息好!
遇事先把呼吸调,呼吸平稳,深吸气,长吐气!
心情不好找人聊,亲朋好友,多倾诉,别压抑!
运动是个好方法,缓解压力,跑跑步,打打球!
音乐舞蹈是良药,MP3随身听,广场舞,不排斥!
遇到难言找“医生”,心理咨询,述衷肠,不用愁!

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Technical Forum Objectives:
  • To cultivate technical community that can articulate Engineering knowledge
  • To promote teamwork and demonstrate the creativity / talent and engineering ideas of the individual
  • To demonstrate global team synergy in resolving technical issue across multi-sites
  • To build network among Nexperia Technical community by promoting
  •      cross site participation
Technical Paper Judging Criteria
  • Contents:
       The paper should covered all the possible contents on every technical challenges that they face.
  • Soundness of Approach/Flow:
      The paper flow should be in a good order so that reader can able to understand the storyline clearly.
  • Technicality:
      Technical detail of the paper should be well explained with suitable engineering tools. Use of DMAIC methodology is encouraged.
  • Effectiveness of the work on problem solving:
      How effective of the solutions of the problem that being propose/implement in paper?
  • Impact - Business, Quality, Cost and Productivity:
       The impact on the Business, Quality, Cost and Productivity.
  • Potential Breakthrough:
       Is there any breakthrough in technology? Any Innovative ideas?
  • Fan out opportunity:
         Does the solution from paper able to fan out to other process/product/package type? Fan out to other assembly sites?
  • External Knowledge:
        Does the paper quote/refer any external knowledge, practice or best known method in order to improve our technology?
 2019 Technical Forum Venue is in Zhuhai  Hosted by ATGD and it will held on Nov.8 

人力资源部 / 谢金英

一直以来,员工团队活动深受同事们的欢迎和关注,今年我们也将继续进行这一活动,并会由往年的下半年调整至4月份进行。并且根据大家的建议和意见在活动的形式上做了改善和调整。
为了让活动更贴近员工的需求,我们通过不同的渠道收集了员工的建议与反馈,在路线设计上近量以周边的地点,能够让转班游玩的同时还能够有足够的时间休息。另外在团队活动的设计上新增了打击乐的非洲鼓项目,非洲鼓活动是表达快乐的乐器。同事们在在活动中能感受到团队建设活动的乐趣及游玩的意义。
特别说明的是在今年的动中,我们还新增了一项2020Go的项目,同事们可以累计两年的活动费用参加2020推出新的路线,此项目目前仍可报名中。

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NO.3

员工活动

EMPLOYEE  ACTIVITIES

2019年 ATGD Outing 活动火热进行中

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此外我们还将在暑期继续推行深受同事们喜爱的亲子路线,亲子游不仅让孩子们走进大自然、感受大自然、体验大自然给我们带来的欢乐,且也建立了相互学习、交流的桥梁和空间,在活动过程中我们发现家长与孩子之间建立更深一层的亲子感情、让孩子与孩子、家长与家长之间有了互动的机会。
开展团队建设活动是为了更好地加强员工的团队意识和增加团队凝聚力,丰富员工业余文化生活,开阔视野。同时,也是为了更好地实践公司的价值观及文化理念。希望在所有工作人员的努力下,我们能一次比一次做得更好。

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人力资源部 / 谢金英

企业的发展离不开优秀员工的辛勤付出,特别是一些单身青年员工,为了能在大型企业中谋得一席之地,把工作放在首位,但是耽误了自己的终身大事。为了回馈广大单身青年员工,留住企业优秀人才,助推法治企业更好更快的发展,
2019年5月20日,在这个“爱你就要大声说出来”的美好日子,公司在康乐中心多功能厅举办了一场主题为“缘来你也在黄江”的盛大单身联谊活动。本次联谊会吸引了来自各部门156多名单身男女同事踊跃参加,其中包含自其他企业的单身男女青年也参与其中。
现场气氛热烈,活动内容丰富多彩,小哥哥小姐姐们在主持人的引导下进行游戏互动、欢快交流,也通过才艺展示、知识竞答等环节充分展示自己,在享受欢乐的同时也增进了彼此的了解,勇敢表达爱意,最终收获爱情的果实,祝福8对现场牵手成功
企业的发展离不开优秀员工的辛勤付出,特别是一些单身青年员工,为了能在大型企业中谋得一席之地,把工作放在首位,但是耽误了自己的终身大事。希望通过本活动拓宽单身青年们的交友平台,丰富业余文化生活。

缘来你也在黄江

单身青年联谊活动

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自包米粽 共度端午

人力资源部 / 陈秀玲

端午食粽,是中国民间的传统习俗。粽子,又叫做“角黍”、“粽籺”、“筒粽”,其由来久远,花样繁多。端午节至,为了让全体员工在工作之余能够度过一个快乐、充实、难忘的节日,特于公司一楼餐厅举办两场包粽子活动!
6月7号这天,天气晴朗,工作人员早早地把食材和所需物品准备妥当,参赛的同事们领取完物料后,比赛便开始了,不一会,比赛台上便出现的各式各样的粽子,我们的同事来自五湖四海,端午节粽子也是全国各地各有特色,然而在不同地域,因文化习俗和气候环境的不同,粽子的演绎随之变得丰富多彩。本次比赛的评比标准是粽子的数量和外观,优胜的队伍每人可获得礼品一份,经过紧张的比赛过后,观战的同事们已跃跃欲试,纷纷加入了轻松有趣的粽子DIY活动中,同事们开始分别讲述自己地区端午节的风俗习惯,这些地区的端午节有一些差别但是端午节总的习俗还是没变,如扒龙舟、吃粽子,做香包等。传统节日的形成,是一个民族或国家的历史文化长期积淀凝聚的过程,我们都知道中国的历史文化是多么的博大精深和丰富多彩。在粽子DIY期间,同事们彼此交流,谈笑,畅所欲言,气氛活跃,每个人脸上都是发自内心的笑容。
活动结束之后家都觉得以后应该多庆祝中国传统节日,感受祖国的伟大中国传统文化的精华之处!

Run for CORE

人力资源部 / 严全莹

ATGD 2019 Summer Business Improvement Workshop (BIW) was held in Huizhou city, Guangdong province on Jun 20 & Jun 21, 2019, with around 90 participants of ATGD middle and top management members. 
ATGD 2019夏季BIW于2019年6月20日至21日在广东省惠州市举行,约90名ATGD中高层管理人员参加了研讨会。
Except the regular business meeting in 1st day, hiking activity with theme of “Run for Core” was held in 2nd day on Jun 21, which is very good way to promote the CORE leadership principles. 
除了第一天的例行商务会议外,第二天还举行了以“为核心领导而跑”为主题的徒步活动,这是宣传CORE领导原则的好方法。

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Every participant wore the customized T-shirt with “C” “O” “R” “E” randomly and four grouped as a discussion team during hiking to discuss their understanding of CORE leadership and write on the T-shirt. The hiking started with a speech from Nelson Yung, ATGD GM, who mentioned the significance of this activity, emphasized the important role being a leader and conveyed meaning of the CORE from the CORE Leadership Principles Animation.
每位参与者都随机穿着带有"C""O""R""E"标记的定制T恤,在徒步旅行时以四人为一组进行分组讨论,大家纷纷发表对CORE领导的理解,并将其卸载T恤上。徒步旅行开始前,ATGD总经理容诗宗发表演讲,他提到了这项活动的意义,强调了作为领导者的重要作用,并从CORE领导原则动画中传达了CORE的意义。
The hiking was along with a river, around with beautiful and green country side view; even in summer season, but it is not so hot but with mildly light wind and drizzling intermittently; Everyone enjoyed the hiking, with joys, relaxing atmosphere, and warmly and effective discussion. And finally, all voted for the Best Understanding of the CORE principles for the respective group, awarded with a certificate. 
徒步旅行沿着一条河流,四周均是美丽且绿色的乡村侧视图。即使正当夏,但天气并不那么热,风和日丽,间着细雨。每个人都喜欢这次徒步旅行,气氛快乐且轻松,讨论热情且有效。最后,所有有都投票选出了各自小组对CORE原则的最佳理解,并颁发了“最佳理解”的证书。

品质部 / 江萍萍

不知不觉加入志愿者这个大家庭已经有一年左右的时光了。犹记那时刚加入时,我什么都不懂,是我们志愿者大家庭的大家长不辞辛苦的给我们讲解以及实践,让我们对“志愿者”这个极具光荣感到骄傲。是啊,一年以来我们由稚嫩到成熟,由孤单到充实,没人知道我们经历了什么,只有我们自己明白我们丢下了什么,又获得了什么。
现在的我们,犹如一把利刃,已被打造的锋利无比,只待一声令下,便可腾飞。或许我们现在还不是最好的我们,但是我们却有着最好的领路人,它坚强无比,爱心无比,带领着我们走进另一个充满阳光和快乐的世界。
在志愿这条路上,我捡过垃圾爱护环境,关爱过老人与特殊儿童等等,只为“志愿”二字。我被人误解过,亦被人安慰过,被人感激过,被人尊重与赞扬过,这都是我的生活历程,独一无二却也这般精彩。
我丢下了曾经无法忘怀的心酸,一个人四处拼搏流浪,却无一人可倾诉的过往,我丢下了曾经我以为很难跨过的难题,我丢下了那个早熟的自己。我以为我认命了,可是只有自己的心知道不甘是什么滋味,心酸又是什么体会,失去和得到又是怎样的一种奢望。

志愿心路

VOLUNTEER

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如果没有来到安世,没有加入志愿者团队,都不知道我现在过的是怎样的生活,是两点一线还是三点一线,是一直重复下去,或是不甘如此沉默?我不甘落于人后,我不比别人差,但之前也绝不会比别人好到哪里去,因为碌碌无为者,庸碌一生。
曾经的我或许还在苦苦找寻能让自己感到快乐的朋友,能让自己感到开心的工作,能让自己感到舒服的心态,或许我还是一个一直压抑的人。
志愿者是一道曙光,照亮我迷茫的前路,不平衡的状态,不健康的心理;志愿者是我的救赎,我无法让自己感到快乐,也无法一个人就能做出让自己感到快乐的事,但是因为加入了志愿者,我有了一群志同道合的朋友,有了让自己感到快乐的途径,有了释放自己的方法,我在志愿者这个大家庭里找到了另一个我。
面对道路上的困苦艰难坎坷,寻找问题的解决方法以及坚持是最好的利刃,它会帮助一个人劈开艰难,穿越困境,最终抵达彼岸。
我是一名优秀的志愿者,我是我们,我们是我,我们是一群即开心又快乐,且长不大的大小孩。我们可以给这个世界任何角落,任何人群带去快乐,只因心中有大爱,想把我们在这个世界所得到的,再全部用来点缀这个平凡而又无比强大的社会,它承载了我们所有的好的坏的情绪,因此我们只能做些小事来回馈这个社会。
欢迎更多的同事加入我们这个充满爱的大家庭。

NO.4

员工天地

EMPLOYEE  SUBMISSION

品质部 / 段钰

话说在咱们安世,生产线上最基层的工作中有一种岗位叫“代班”,它是承载着组长请假或是休假时整个小公司的正常运作;同样,在咱们安世的每一个小公司的组织成员中,还有一种岗位叫“开LOT员”,它却是承担着产线上保证准确连续高效生产的核心关键......说到这里,肯定会有身边的部分同事对“开LOT员”这个岗位的工作,有不同的说辞:“‘开LOT员’算个啥?连个大头兵都不是!还不是普通员工一枚,看起来个个儿倒是清闲得很。
    可是,每当那显眼的待开LOT灯闪起而开LOT员还在忙着开别的机台LOT的时候那急迫的表情;每当因机位操作员工6S没做到位而还等着开LOT员过来给收拾残局时那忙碌不堪的身影;每当机位操作员工有不懂的有不明白的有需要帮助而大喊开LOT员协助时他们那娴熟认真的工作态度......试问还会有多少同事觉得自己也能胜任开LOT员的工作?也能在娴熟认真的工作态度中做到游刃有余呢?常言“没有调查就没有发言权”,虽然我现在品质部,但我曾经就是一名产线上的“开LOT员”,我不敢说自己在“开LOT员”这个岗位上做得有多么的好多么的称职,但对于这个岗位上的工作,我算是有比较深刻的见解,所以,我们就应该用客观公正的态度去了解“开LOT员”的工作职责。

小小开LOT员 责任重于山

Nexperia开LOT员岗位感悟

NEXPERIA

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咱们安世“开LOT员”的工作其实就类似于其它公司在线物料员的工作,只是在咱们公司的开LOT员它不只是如同所说的物料员一样,把待生产的产品往产线上一放就完事儿了,而在咱们公司,要想能成为一名合格且优秀的开LOT员,它务必就要做好以下三个大的方面:
    一.密切关注当天工作中机台上所生产的产品和物料的计划。了解每台机器的特性和运转情况,合理化的与MP人员备好待生产的产品和其它物料,在保证优质的同时生产出最大化的Output; 
    二.注意监控生产过程中突发问题的处理与反馈。多学习多动手,应该有自己的主观能动性且是在涉及的工作范围之内的,简单的问题要懂得分析与处理,不要事事都要去找组长,找代班。当然,如果有自己不懂的或是不确定的问题的时候,还是得去找组长或是代班寻求帮助,要做到有请示有汇报; 
    三.完成好上级交代的临时性工作。在保质保量的完成好自己的分内之事时,也要多协助组长和代班或是更上一级的主管交代的临时性工作,多积累多沉淀,给自己制定一个良性向上的职业规划; 
    不理解的同事肯定又会问:"身为一个开LOT员,我如果啥都会做啥都做完了,那还要组长代班干什么呢?",可是又有谁能说:"士兵在战场上打仗,保家卫国的有他们,那还要那些将军干什么呢"。要知道日常的工作、生活和学习中不是有这么一句话么“火车跑得快,全靠头来带”,所以,一个小公司的组长或是代班就如同一个大企业中的老板和厂长是一样的,他们所站在的角度不一样,要做的事情也肯定是所不同的,如果事事都依赖组长或是代班去处理,那一个小公司中又何来的“核心成员”一说呢? 
    仁者见仁智者见智,在咱们安世,关于“代班”或是“开LOT员”等等这些岗位,每个人对其中的理解都是不一样的,但有一点却是我们应该肯定的:小岗位,大责任!在一个小公司中,我始终觉得:培养出一名好的“代班”或是甄选出几名好的“开LOT员”是作为组长乃至于是基层主管人员最应该具备最犀利眼光的首要条件。蜜蜂之所以能造出让人类感叹的蜂巢而酝酿出香甜的蜂蜜,不就是因为蜜蜂的分工定位准确嘛!所以在安世,在咱们小公司的一个团队中,我们也应如此,才能让小公司的业绩蒸蒸日上,让咱们安世在半导体行业中始终立于不败之地! 

珍惜,是最好的善待

读《善待你所在的单位》有感

工程部 / 刘建池

读完《善待你所在的单位》,心情久未平静。简短的篇幅,直白的文字,虽无华丽辞藻修饰,却字字直击人心,让我感触颇深。
文中给我印象最深的一段话是“如果你是小草,单位就是你的地。如果你是小鸟,单位就是你的天。如果你是一条鱼,单位就是你的海。如果你是一只狼,单位就是你跃马驰骋的战场”。的确,离开单位,我们就只不过是一个最为微小、最为普通的个体;离开单位,我们便没有了接触社会、与人交际的机会;离开单位,我们也就失去了实现自我人生价值的平台。因此,对于单位,我们要心怀感恩,懂得珍惜,而珍惜,则是做好一切工作的前提。
珍惜才有爱所谓“干一行爱一行”,如果不珍惜自己的单位与岗位,那么在干事业的同时是很难做到“爱一行”的。收费工作中,我们唯有珍惜这平凡而普通的工作,珍惜日夜与我们相伴的三尺岗亭,才能做到“爱高速”,继而做到爱领导、爱同事、爱司乘,从而在自己的岗位上做出越来越多的贡献。
珍惜才有干劲。作为一名普通收费员,三尺岗亭就是我们绽放人生的舞台。收费、发卡、查验绿通、服务司乘……每一项工作都是我们的分内职责。唯有珍惜自己所在的单位,珍惜自己的岗位,我们才会在工作中鼓足干劲、力争上游。干劲足了,才会争分夺秒收费,努力完成通行费征收任务;干劲足了,才会尽职尽责投入到逃交通行费的治理行动中,尽我所能,保证国家通行费的颗粒归仓;干劲足了,才会在炎热的天气里坚守收费窗口,即便汗水渗透工装,也坚持用自己的行动谱写一曲曲收费赞歌,年复一年……
珍惜才有热情。没有热情的收费工作,是枯燥而又缺乏生机的。只有珍惜自己的岗位,才会怀抱一颗最热情、最真诚的心投入到工作中。“春雨服务”作为河北高速特色鲜明的服务品牌,以“雨润心田,倾情奉献”为核心理念。作为石安高速的一员,如若不珍惜自己所在的岗位,便没有热情,没有热情,也就不可能将“春雨服务”的理念代代相传。所以,珍惜,是一切服务的前提。只有珍惜岗位,才会用心做好微笑服务、文明服务,才会在工作中勇于奉献,像春雨一样,滋润万物、造福司乘,为司乘人员撑起一片温馨服务蓝天。
只要我们有爱、鼓足干劲、充满热情,我们就会把心中全部的爱和希望都奉献给所在的岗位,我们就会在平凡的收费岗位上干出不凡的业绩,将有限的青春年华,奉献给无限发展的高速事业。 

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NO.5

摄影故事

PICTURE & STORY

工程部 / 张增谦

对于孩子读书,我们和每一位新手父母一样,都是从零开始接触儿童图书,而且我们开始的时间并不是太早,大概是在儿子两岁左右,才借由儿歌童谣和外国童话当作睡前小故事来读,慢慢开始了张舒豪小朋友的阅读之旅。
 刚开始的时候就是逛超市随便买了2本儿歌童谣和《格林童话》,睡前偶尔读一下用来缓解小朋友开始分床睡的恐惧和不适。但意想不到的是儿子和所有的懵懂可爱的小孩子一样渐渐喜欢上了这个睡前的阅读活动,每个晚上睡觉前都要求读小书讲故事,时间长了也能复述些简单的故事情节。记得他在大概2岁半时复述的超简版小红帽故事把全家逗的哈哈大笑:“有一天,小红帽去外婆家,半路上,大灰狼吃掉。”

隨筆

育兒

我们的读书生活和感悟

3岁-4岁:读书兴趣的培养。这个阶段我们主要去图书馆借书看,每个月2到3次,每次5本书左右。儿子从小好奇心重,有自己的主意,他特别喜欢自己找书看,多数以科普类为主,我们也基本尊重他自己的选择,五花八门的书只要他喜欢都会借回去。当时他迷上了一套《德国亲子共读儿童百科—阅读鼠系列》,还有《德国经典全景小百科》。德国的绘本相对来说没那么经典有趣,但比较严谨,有图有真相,他最着迷的就是《我的朋友是糕点师》,这要归功于他从小就特别喜欢吃面包和蛋糕。后来我们看了小老鼠Maisy 做姜饼的动画当作补充,他也经常在家玩”搅拌搅拌巧克力“的游戏。回头来看, 这个阶段的收获主要是培养读书的兴趣,满足小朋友对外部世界的无限好奇心。
5岁-6岁:读书方向的选择。这个阶段我们开始主要是自己在网上书店买书。一次偶然的机会我们读到了卡梅拉系列第一本《我要去看海》,可爱小鸡卡梅拉的勇敢冒险还融入了哥伦布发现美洲新大陆的历史知识。爱不释手的第一套绘本《不一样的卡梅拉》开始在家里生长开花散发出快乐的读书声和笑声。
6岁以后,儿子开始了新的人生阶段,进入小学成了一名小学生。我们仍然是以绘本为主,偶尔读中短篇低年级经典儿童文学来做睡前故事。身边的家长纷纷和我们说起,一年级了,已经不需要再给孩子读故事书了,基本学完拼音就让他们自己看,自己读。听了这些建议,我们特别的着急,甚至焦虑,因为儿子不肯自己读书。于是我和他玩我读两三大段,他读两三小段的轮读游戏,但他的阅读兴趣明显降低了。后

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来一个偶然机会看到了日本的松居直先生写的两本书《我的图画书理论》和《幸福的种子》,书中的观点大大地缓解了我们的焦虑。他在书中说:“读书不等于识字。读完整本书并不表示看懂了这本书。能够真正理解书中的内容才算是读书。读书是去理解书中的内容,自己看得懂和用耳朵听得懂,只是运用的方法不同。孩子读书也应该是一种享受。父母应该以更轻松的心情,把书看成有趣的东西,把读书当成快乐的事情。” 如果为了追求尽快让孩子自主阅读,而逼他自己靠拼音去读那些有趣的故事,对他来说也许故事中有趣的情节和好玩的图画会失去本来的魅力。最近我们又读了美国著名的阅读研究专家吉姆崔利斯写的《朗读手册》,更是坚定了继续为他读书慢慢引导的信念。吉姆崔利斯在书里提到了自己的研究成果表明,孩子的阅读能力和听力理解能力要在八年级左右才能持平,而在此之前,听力理解优于阅读理解。也就是说,我们可以读一些略难于年龄段的书给孩子听,但如果他自己读,很有可能难以完全理解书中的内容,但是小孩子可以自己读一些略低于自己年龄段的书,培养自主阅读习惯。
在买书购书方面,从经济节约的角度考虑,我们和小区的几位家长朋友组成了家庭阅读群,大家互相分享自己拥有的图书,在买书前和朋友沟通交流,避免重复购买。在不知不觉中,家里的黑色书架上已经放满了我们一家三口的书,有爸爸喜欢的经济投资类书籍和半导体专业书,妈妈喜欢的小说和英文原版绘本,儿子喜欢的故事书和绘本。

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最近几年全家人都切身感受到了读书的快乐和收获,特别是张舒豪因为阅读带来的对事物的细致观察和对生活的独特理解:
1. 阅读已经成了习惯。
起床后,放学后,睡觉前,只要有空闲时间随手就会拿起书,坐下来慢慢的看。有时也会让我们放音频故事听,最近对中国传统节日的由来和传统风俗特别感兴趣,端午节,中秋节,重阳节和春节的由来都能说的头头是道。这次春节回老家特别主动的要求和爷爷奶奶一起包饺子、煮饺子、贴春联和放鞭炮,大年初一主动给爷爷奶奶拜年送上温馨的祝福。
2. 阅读的延展,丰富了想象力和观察力
我们一起读《神奇校车-废物回收利用》后,儿子兴致勃勃的画了一张自己想象的垃圾回收场的画,并一一向我们指明,哪个是运输车,哪个是集中站,哪个是铲车。
我们一起读无字书《7号梦工厂》的时候,儿子一眼就在图中看出了他们是在86楼出了电梯,走向观光层的,其实当时我都没有注意到,因为我们大人习惯了读文字,而孩子们总是尽可能的在图里找各种细节。
我们一起读《巨魔》时,读到水巨魔住在河边,儿子忽然说“妈妈,上面这幅图的山羊不就是《三只山羊嘎啦嘎啦》里的吗?“我一看,哎哟,果然没错,这两本都是讲挪威的民间故事。
我们一起读《一百条裙子》时,听到旺达说她有100条裙子,都挂在衣柜里,儿子和我说,妈妈,旺达家那么穷,哪来的钱买100条裙子呀?……
一次在外面吃完饭,儿子捡起了地上了两个烟盒,我以为他只是捡起垃圾,没想到他和我说“妈妈,等下回去你可以用烟盒给我做那个扇三角吗?”我们一脸茫然,儿子解释说,就是《城门开》里小伙伴们玩的游戏呀。当时我们真的好想笑,因为这不过是我们自己在读北岛先生的《城门开》时觉得北岛在”玩具与游戏“一章里提的,有些我们小时候也玩过,便顺便给他读了几章,没想到他都记住了。
 但有时候我们也会为了儿子的考试成绩不够优秀而伤神,想当然觉得好歹也读了这么多书,考试时认字应该认得更多点才对,看图写话时能组织的语言更好才对。可经常测验试卷发下来,望子成龙的心中都会升起小小的失望。这个时候总是自己安慰自己,每个孩子都是一颗独一无二的种子,现在一年级仅仅是终生学习的开始,只要这颗种子是成长在书籍和知识的土壤中,谁知道后面会怎么样呢?作为父母的我们力所能及的只是提供些条件培养些习惯和爱好,然后在日出日落中默默陪伴静静等待…………….

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生产部 / 何松

一百平米的屋子组成一个小家,两个相互吸引的男女因爱走到一起,组成了一个家庭。结婚,生子,赡养父母,一个两人之家渐渐变成五人六人的大家庭。
父母颐养天年,夫妻恩爱如新,儿女聪明伶俐,一家人欢声笑语,幸福美满。
父母年老,却身体康健,仍不忘为家操劳,看护儿孙,洗衣做饭,甘之如饴。家有两老,如有两宝,又像阳光一般温暖,大爱无疆。
夫妻在外打拼赚钱,奔波劳累,心中所念,都是远方父母和儿女,汗水再苦也是甜。就像两棵大树一样,为父母儿女遮风挡雨,撑起一片天空。
儿女健康成长,成绩斐然,是这个家最好的礼物,幸福源泉。偶尔拿回一两张奖状,父母长辈笑开了花,其乐融融。
家是什么,家是港湾!旅行再远的轮船也会有停靠的一天,风暴再大也能护的周全,灯塔的光芒总让人心安。有家在,根就在,未来就在。
七万平方米的公司组成了一个‘大家’,天南地北的兄弟姐妹相聚于此,为了一个共同的目标,埋头苦干,为了心中梦想,努力奋斗。
语言不通却有真诚的笑脸,风俗不同也能彼此理解宽容,性格各异也会成为要好的朋友。
所有人各司其职,在自己的岗位上做到最好,这就是对‘大家’的回报,就是自己价值最大的体现。
工作之余,有人喜欢学习各项专业知识,充实自己,只为能更近一步;也有人喜欢运动,打球或是舞蹈,锻炼一个好的身体,也是收获一份幸福;也有人喜欢安静,在树下或者某个角落,默默地做着自己喜欢的事情,劳逸结合,放松身心。每个人都能在‘家’里找到自己,每个人都在为这个‘家’添砖加瓦。
家是什么,家是责任!对待工作满怀激情,对待客户专业精深,对待梦想坚持不懈,对待未来勇创佳绩。
以最好的付出对待别人,以最理想的收获回报自己,肩挑责任,心求完美,这才是一个‘大家’奔涌向前的动能。每个人都是这份动能的一滴水,积少成多,积水成河,未来仿佛已经势不可挡。

九百六十万平方公里组成了一个国家,五十七个民族共同生活在这个国家之中,缺一不可。
这些民族之间有着不同的语言风俗,文化传承,有着不同的面貌特征,历史变革。相同的是大家拥有同一种肤色,居住同一片土地,沐浴同一份阳光,坚守同一个信念。
在这个国家里,青山绿水环绕,社会和谐,人民友善,国泰民安。在这个国家里,人们心往一处想,劲往一处使,卯足精神,为了伟大复兴的梦想努力奋斗。
家是什么,家是信仰!人民有信仰,国家有力量,民族有希望!只有信仰才能坚持一件事不动摇,只有信仰才能战胜一切困难。
信仰是把剑,未来的路或许坎坷荆棘不断,却阻挡不住披荆斩棘的决心;信仰是道光,前方或是黑暗磨难遍布,却能穿透黑暗带来希望;信仰是一颗种子,埋藏在心底最深的地方,可能永远都不会生根发芽,但是念念不忘,总有一天能破土而出茁壮成长,结出丰收的果实。

家是什么

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一、大岭山森林公园
  大岭山森林公园位于东莞市西南部,这里绿林环绕,湖光山色相辉映,主峰茶山顶海拔530.1米,登至山顶,可远眺群山起伏之景,欣赏一座座水库如玉带环绕在山峦之间的独特景色。森林公园内还有一座弥勒佛金像,周边庙宇纵横,是诚心祈福的好地方。整座景区面积较大,共分为六大景区,石洞景区是公园内的主景区,依山傍水,环境清幽,最高峰茶山顶正是位于该景区内,并设有多条登山道。景区内的著名景点怀湖水库也在这,并建有一条7公里长的环湖绿道,可骑行欣赏山水相映、满目苍翠的壮美景色。
  门票:免费

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NO.6

休闲驿站

RELAXED MOMENT

马建涛家宝贝

居倩家宝贝

-东莞十大森林公园游玩指南-

摘自网络

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交通指南:
大岭山森林公园四个主入口公交车:
1. 虎门入口:15号公交车(虎门太平人民医院------怀德上庙)至怀德大森厂路口落车,往大岭山林场方向前行约七百米路程到达大岭山森林公园电瓶车站
2. 厚街入口:3号公交车(厚街虹桥市场------新围)至大迳与新围交界大岭山森林路口,往前行约1公里到达厚街入口广场。
3. 大岭山入口:5号公交车(梅林光顺厂-------大岭山森林公园)至大岭山森林公园站落,即大岭山森林公园大岭山入口广场
4. 长安入口:5号公交车(长安广场------大岭山森林公园)至大岭山森林公园站落,即大岭山森林公园长安入口场
二、大屏嶂森林公园
  大屏嶂森林公园位于东莞市东南部,总面积26.7平方公里,森林覆盖率达96%以上 。地理座标为东经113°59′7″-114°1′11″,北纬20°45′44″-22°49′25″之间。园中的环形山脉和中高丘陵,宛如一天然屏障,主峰海拔约为348.3米,故此得名“大屏嶂”。现已建成占地12.5万平方米的两个出入口广场,环山道路27.8公里和登山步行道40公里。
门票:免费
交通指南:
公交车:
1. 塘厦公车:2路公交车从塘厦(天和百货)至大坪,在大屏嶂森林公园塘厦入口下车。
2. 黄江公车:2路公交车从黄江公园至长龙,在大屏嶂森林公园黄江次入口下车。
3. 255路公交车从常平火车站至清溪车站,在大屏嶂森林公园黄江次入口下车。

三、银瓶山森林公园
银瓶山森林公园,位于东莞莞城区,奇花异草、珍稀动物不计其数;银瓶嘴作为其特色景点俘虏了不少文人墨客并提笔留诗,且还有着美丽的传说——据说,银瓶嘴山西侧有一个观音坐莲,远望山体似一樽银瓶,山尖如嘴,故取名银瓶嘴。
门票:免费。
交通指南:
公交:广州地区可乘坐高铁至樟木头站,转乘公交车至樟木头振通汽车站,再在车站内搭乘谢岗2路公交车至南面路口站下车。惠州地区可在惠州火车站乘坐689路公交车至南面路口站下。
自驾:从京港澳(广深高速)转潮莞惠(虎岗高速)一路注意跟指向牌行驶看到谢岗出口就下,接着沿莞惠公路(惠州方向)行驶1.7公里左右。右转,约8分钟左右可到达银瓶山森林公园。
四、黄旗山城市公园
东莞黄旗山公园位于东莞大道和东城中路交汇处,占地面积243公顷,园内有黄旗山顶灯笼、黄旗古庙等景点古迹,及新建旗峰公园广场、门楼、旗峰湖景点、餐厅等设施。公园东临虎英公园,西有火栋树管理区,南有立新管理区,北有莞城林场,为东莞八景之首,是东莞的象征。
地址:东莞市东城中路2号,东莞大道和东城中路交汇处。
门票:免费
交通指南:乘坐1路、18路、23路公交至“旗峰公园”站下。

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五、同沙生态公园
同沙生态公园位于东莞东城区,号称东莞“都市绿肺”,于2006年5月1日开门迎客。它位于东城区南部107国道旁,占地面积40.2平方公里,山林30多平方公里,水面562.47公顷。其北侧为主城区,西北为新城市中心区,南侧为大岭山镇和松山湖科技产业园区。东西两个出入口。跨一区两镇(东城、寮步、大岭山)一场(同沙林场),西部与莞长路相,北部与环城路相通,交通十分便利,是市区调节生态平衡的“绿肺”。整个同沙生态公园是环绕水库而建,靓丽洁净的柏油路,是骑车的好去处。这条蜿蜒15公里的环湖路,可以让游客饱览同沙生态公园的湖光山色。园内最在七姐妹山旁还建了一条1.6公里的环湖小道,让游客穿行于湖心山间,怡然自得。环湖路共15公里,曲径通幽、移步异景,沿途树影摇曳、青翠流荡,漫步其间,可以呼吸新鲜的空气,尽情享受森林浴所带来的无限乐趣。
门票:免费
交通指南:可搭乘40路公交车到同沙公园站下车,或自驾到莞长路同沙公园门口进入
 
六、水濂山森林公园
水濂山森林公园位于东莞市南城区水濂社区,是东莞市六大森林公园之一。公园总面积约6000亩,主峰海拔高378米,森林茂盛,景色优美,气候宜人,与周边山体相比,水濂山因其亲水性而更显得山灵水秀。
水濂山旧称彭峒山,由于方圆十里群山连绵、飞瀑流泉、树木葱翠,自明清以来有许多名人雅士到此登临观赏,并留下了“彭峒水帘好景致”等诗文佳句。据清代《东莞县志》等史料记载,山上原有始建于宋代的西山寺、东山寺及东山书院,半山处亦有观音庙、白衣庙、吕祖庙等庙观,香火曾盛极一时,乃明代东莞八景之一。
门票:免费
交通指南:10路;42路;厚街15路;厚街5路。

七、碧湖森林公园
凤岗碧湖森林公园占地160公顷,园内设景观湖、瀑布、游乐场、茶艺馆、展览馆等,充分体现公园景观的观赏性、参与性、休闲性、生态性。园区周边设置4米宽的上山绿道,内设各类休息小亭、广场及小型平台,配合景观绿化,形成休闲舒适的生态公园,为游人提供一个可玩、可赏、可停、可游,寓教于乐的自然山林空间。
门票:免费
交通指南:凤岗邮局站(公交快线1路/公交快线7路);碧湖站(820路)
  
八、南门山森林公园
南门山森林公园位于凤岗镇东北面,北与清溪镇接壤,东与深圳龙岗区相邻,面积12.65平方公里。公园以田园景观、山水景观、爱情景观为背景,融入当地客家文化和原生态文化活动的体验,突出“生态佳境,欢乐田园”的主题形象,主要建有入口广场、景区广场、登山道、6公里的环黄洞水库绿道等。
门票:免费
交通指南:凤岗10路
九、黄牛埔森林公园
黄江黄牛埔森林公园位于黄江镇中部,占地面积为约753万平方米(其中水域面积约为240万平方米)。北邻公常公路,南入口隔清龙公路与大屏嶂森林公园北入口对望,东南入口为现有的岭南风情村落处,拥有水库、果林等原生态的自然资源,兼具水乡物色的人文资源。推荐景点:彩虹桥、亭台楼阁
门票:免费
交通指南:839路 840路 847路到大屏嶂森林公园下车
十、山水天地森林公园
水天地森林公园占地约20平方公里,园中古树参天、绿意盎然、藤萝密布、鸟语花香。公园一期建成大王山森林公园,位于清溪镇南部三中村内,面积约8平方公里,主峰海拔约303米,山体植被覆盖率达95%,植物种类1000多种,其中野生树木种类超过300种。大王山钟灵毓秀,奇美神秘,素有“五宝六景七传说”之称,里面有2000多棵古芒果树,是赏花、踏青、健体胜地。
门票:免费
交通指南: 清溪3路,23路到森林公园站下车

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