2022金六福之窗11、12双月刊

金六福之窗

Distillery Journal

2022年11、12双月刊

吴向东董事长

赴四川金六福调研指导工作

12月9日，吴向东董事长来到四川邛崃金六福崖谷生态酿酒有限公司考察调研，并召集金六福酒业中高层（含）以上管理干部参加调研座谈会。

在参观了自动化包装生产车间和酿酒园区后 ，吴向东强调 ，优 越 的生态环境是酿造好酒的前提条件，守护好萤火虫基地和崖谷酿酒生态是金六福的使命。来到酿酒生产车间后，吴向东与车间工人亲切交谈，详细了解他们的工作情况 ，并品尝了新酿的雅致香型原酒，充分肯定了科研团队的创新能力和酿酒工人的匠心坚守，要求严守品质标准线并持续创新，建立独特而稳定的雅致香型风格。

考察调研后 ，吴向东在金六福酒业卧龙园区听取了企业在生产研发、市场营销方面的工作汇报，并对金六福酒业下一阶段的工作开展作出重要指示：一是产品的内在质量是核心，要将“金六福·一见如故”作为重点产品培养，持续推进产品品质优化和精细化，在香型口感上，打造清晰的符号化记忆；二是市场营销动作，一定要基于精准人群展开。

吴向东强调，白酒行业竞争激烈，市场拓展和品牌建设是持久战，需要意识到这场战役的艰难性。未来，大家还要继续努力、共同探索，把金六福打造成家喻户晓、老百姓能够天天喝的好酒。

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2022年11月4日，公司二级安全标准化复评工作启动会在卧龙酿酒园接待中心会议室召开，会上安保部部长邱兆林针对3年来安全标准化体系运行情况进行了简要汇报，咨询单位针对复评的工作计划进行了详细沟通和说明，最后万总进行了重要讲话。此次会议标志着公司二级安全生产标准化复评工作正式全面启动。

会议强调，安全是影响公司发展的大事。公司领导要以身垂范，严格落实“一岗双责、齐抓共管”要求，强化领导干部履职到位、示范带头到位、关键知识应知应会到位，引领全体员工共同学习、参与、践行。各部门各岗位要在安全标准化和安全文化建设工作中全员参与、总结成效、固化输出、持续改进。

此次启动仪式的开展，安排部署了安全体系复评工作的重点任务，进一步明确了工作目标、统一了认识、统一了行动，增强了集团全员对安全标准化、安全文化的理解体会，提升了全员参与安全、共建安全的仪式感。公司将积极行动起来，切实做好“安全文化、安全标准化复评”各项工作，确保安全体系复评顺利通过，进一步保障广大职工和一线工作者的生命财产安全和身体健康，为集团的快速高效发展营造良好的安全生产环境。

公司召开二级安全生产标准化

复评工作启动会

纯粮固态白酒是指以粮谷为原料，以大曲、小曲、麸曲等为糖化发酵剂，采用固态发酵法或半固态发酵法工艺所得的基酒，经陈酿、勾调而成的，不直接或间接添加食用酒精及非自身发酵产生的呈色呈香呈味物质，具有固有风格特征的白酒。这也是我国对“纯粮白酒认证”最本质的硬性高端品质认证标准之一。

我公司优越的地理环境，地处北纬30度中国黄金酿酒带，紧靠欧亚大陆最⼤的横断山脉，三面环山，自然形成一片气候独特的山崖谷地，同时优质的水源，冰川清泉水，微量元素钾、锶含量世界领先，蕴育出灿烂的酒文化。

“纯粮固态白酒”其选料、生产用水、工艺决定了新酒香醇柔和、口感纯正；成品酒清醇淡雅、绵甜柔顺、香气纯正舒适，喝完不口干不上头，十分顺应消费者的健康饮酒需求。

（质量管理部 付洪燕）

四川金六福通过

“纯粮固态白酒认证”现场检查

11月初，北京联食认证服务有限公司安排认证检查组对我公司开展纯粮固态白酒认证现场检查，金六福酒业总经理万康、副总经理王建成及相关部门负责人陪同参加了本次认证检查活动。

认证检查组通过查看生产现场、查阅文件和记录、与工作人员交谈等方式，按照《纯粮固态白酒认证实施规则》及相关法律法规和产品标准，对公司的原辅材料采购验收、制曲生产现场、酿酒车间生产现场、食品质量安全管控等、环节进行了全面细致的检查。

专家组一致认为金六福酒业公司的纯粮固态白酒生产过程控制、原辅材料采购验收、食品质量安全保证体系等各方面满足纯粮固态白酒认证要求，同意金六福酒业公司通过纯粮固态白酒认证现场检查。

我公司通过纯粮固态白酒认证，助力企业合规、快速发展，通过第三方背书，增强企业品牌影响力和产品信誉，同时增强政府和行业采信力度，国家认监委官方网站“互联网+服务”栏目认证结果处可查询获证企业产品信息。

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据悉，四川浓香型白酒名优老窖池认定工作是由四川中国白酒金三角酒业协会牵头组织，各地市州酒业协会共同参与开展；认定工作是为了贯彻落实省政府《关于推进白酒产业供给侧改革加快转型升级的指导意见》及《推动四川白酒产业高质量发展的若干措施》文件精神，加强传统酿造工艺的保护和传承，巩固浓香型白酒的优势地位，积极开展老窖池清理建档工作，加强对老窖池的保护，支持产区政府加大对连续使用的老窖池的传承保护和奖励，夯实优质产能基础。利用、保护、宣传好老窖池资源，进一步提升巩固我省浓香型白酒品质引领作用，夯实我省白酒产业在全国的龙头地位。

四川邛崃金六福崖谷生态酿酒有限公司，是一家以生产和销售白酒为主的综合性企业，隶属于金东集团旗下华泽酒业集团版块。2005年7月以旗下子公司刀郎酒业成功收购原中恒华醇酒厂。中恒华醇酒厂始建于80年代，占地面积130余亩，拥有窖池270口，建筑面积21352㎡，而该厂曾经是“川酒六朵金花”之一“文君酒”的酿酒基地，拥有悠久的酿酒历史，窖龄达40年以上。金六福酒业依靠强大的实力，专业的人才，以及科学的管理，为川酒的发展保驾护航，让老窖池焕发全新生命力，为行业的蓬勃发展提供了充足动力。

四川是中国浓香型白酒的发源地和主产地，其酒体品质对中国浓香型白酒的发展起着风向标的重要作用。活态老窖池作为发酵容器，是浓香型白酒产业的品质密码和核心资产。

对于浓香型白酒酿造工艺，窖池的重要性不言而喻。“千年老窖万年糟，酒好全凭窖池老”。窖池的年代越是久远，越能酿出美酒佳酿，也越能体现一个白酒品牌的真正价值。

四川名优老窖池认定专家小组

赴金六福酒业现场核查

川酒甲天下的美誉，除了黄金酿酒带的独有地理、气候条件，也得益于四川本地所拥有的浓香老窖池。珍贵、稀有的老窖池，不仅是白酒企业最为宝贵的财富，也是川酒的灵魂所在。

“窖池”一般是用特有的泥、泉水或井水混筑挖建设而成，在日积月累的使用中，池内的微生物菌群不断地生产繁衍生生不息，就形成了一个庞大的微生物群落。而这些微生物又是以发酵生香菌为主，窖池使用越久，微生物越多，它们赋予粮食的香气和味道也越芬芳，所以酒糟和窖泥中的微生物就相辅相成，使得越老的窖池酿出的美酒越醇香。

12月12日，首届四川浓香型白酒名优老窖池认定专家小组莅临四川邛崃金六福崖谷生态酿酒有限公司，对老窖池的认定工作进行现场核查。

经认定符合40年及以上名优老窖池标准的，由四川中国白酒金三角酒业协会进行授牌（立碑）并发文确认，文件和牌匾（碑文）标注窖池始建时间，同时根据认定情况冠名“四川浓香型白酒名优老窖池（群）”。

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夹关九年制学校领导对四川金六福的善行表示衷心感谢。学校表示，四川金六福与学校开展校企结对合作已有多年，合作基础深厚。捐赠助学活动带来的不仅仅是物质和金钱，更重要的是给学校和同学们送了温暖和激励，这将引领同学们自立自强、奋发向上。他介绍了学校的建设成果和未来的发展目标，希望借此契机双方能进一步携手合作、共同进步，在党建引领、乡村振兴、公益联动、慈善教育等方面探索共建共享、可持续发展的新机遇，谱写校企合作新篇章。

校企结对爱心助学 帮扶交流共同发展

引清泉育桃李，用爱心筑梦想。2022年12月30日，四川邛崃金六福崖谷生态酿酒有限公司（以下简称四川金六福）与夹关九年制学校教育奖励基金捐赠仪式圆满举行。四川金六福总经理万康，党总支书记、关工委主任邱兆林，工会主席、关工委副主任周乃礼，夹关九年制学校相关领导出席仪式。

在出席嘉宾的共同见证下，四川金六福向夹关九年制学校进行捐赠，用于奖励优秀师生、资助困难师生，以及改善教育教学条件，购置所需设施设备等。四川金六福公司看望慰问了夹关九年制学校的优秀学生，并鼓励同学们认真学习、长大后回馈社会。捐赠仪式简单而温馨，气氛热烈感人。

在随后的座谈会上，四川金六福总经理万康介绍了公司的发展历程、人才培育、科技创新、企业文化、社会责任等。万总表示：在企业做大做强的同时，金六福人始终不忘回馈社会，积极投身公益事业。希望我们的点滴爱心能够给贫寒学子送去温暖，期待未来与夹关九年制学校有多方位、深层次的交流。

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此次捐赠是在文笔山村全力打好打赢全村人居环境整治“翻身仗”的关键时期，为当地党委、政府切实解决了实际困难，并有力助推了当地人居环境提升工作，得到了文笔山村党委、政府的一致认可和高度评价。

改善农村人居环境，建设美丽宜居乡村，是实施乡村振兴战略的一项重要任务。新的一年，四川金六福将继续发挥自身优势，持续巩固各类社会活动成果，在乡村振兴、农村人居环境提升等方面持续发力，以干在实处、走在前列的行动践行初心，彰显公司担当。

情系乡村振兴 助力环境整治

文笔山村位于邛崃市南郊，距邛崃城区仅3公里，318国道穿越而过，交通便利。随着城市化进程不断加快，村落中的老宅小院渐渐湮没在历史的长河中。

结合文笔山村代表邛崃市参加“全国文明村”的复检工作，在市文明办的牵头下，协同多个市级部门，大力开展农村人居环境整治行动，对小区约15000²的外墙风貌整治，损坏道路修补，小区绿化空地栽种绿化树木，更换小区损坏路灯，小区监控网络重新更换，小区的人居环境整治等项目，为营造出“风尚新美”、“环境秀美”、“生活富美”的文笔山村新景象。通过政府拨付和村民自筹，依旧面临一定的资金缺口。

基于此，近日，四川邛崃金六福崖谷生态酿酒有限公司（以下简称四川金六福）总经理万康一行代表公司向文笔山村捐赠人民币2万元，以实际行动践行公司的社会责任和担当，为文笔山村人居环境提升做出了积极的贡献。

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文笔山村小区风貌整治前后对比照

酒，是一种文化。中国上下五千年就是一个酒的文化，就是一个酒的历史。李白有举杯邀明月的雅兴，而苏轼有把酒问青天的胸怀。欧阳修有酒逢知己千杯少的豪迈，曹操有对酒当歌人生几何的苍凉。杜甫有白日放歌须纵酒，青春作伴好还乡的潇洒。酒是好东西，高兴的时候他能助兴，而悲伤的时候，它能为你解忧。

而自己就是有幸成为一名酿酒工人，从今年的三月到现在已有半年时间，进入车间工作学习酿酒技术。从开窖取糟拌合上甄在到蒸馏取酒，每一个环节都是需要仔细认真的去做，自己亲手酿造出的第一甑酒是激动而有意义的重要一刻。

除了对酿酒工艺的掌握，数据的理化分析和原辅料的感官检定也是我们需要学习的地方，不断的去摸索，了解。我们更要学习和传承老师傅的酿酒技术，将自己的理论知识和实践技术相结合来得出酿酒的真理。酿酒并非易事，是传统工艺技术，更是对自己的一种挑战，更是工匠精神的体现。

在这里我学到的不仅是酒文化知识，更多的是自我综合素质方面的认识。最主要的是不仅让我学会了做事，还教会了我如何做人。对培养我的工作意识和提高我的综合素质有着特殊的意义。在此我由衷的感谢公司，给了我这么好的一次机会。 这份工作让我学到更多的知识，也得到了更好的提升。综合理论知识的学习，学到的是让自己能更好地做好每天的工作；现场工作的经验验证了学到的理论知识，更好地提高了工作效率，也让我明白了酿酒这一行业和其他行业之间的特殊之处。在金六福工作令我领会了更多的酒文化，真真正正的感受了一次中国白酒文化的博大精深以及金六福品牌的许多知识。

而酒其实也可以体现出很多生活中的道理就像：泰戈尔说：“生命注满了爱，犹如酒杯斟满了酒”，“酒”是一把双刃剑，有利有弊；而掌控利弊只能靠我们自己。

（酿酒一车间 刘渝宁）

防患于未然 遏难于未发

为加强员工设备管理意识，提高员工设备管理能力，酿酒二车间于2022年11月21日开展设备点检保养专项培训。

课程中，培训讲师黄宇峰分别对行车、鼓风机、蒸汽管道和消防设施的点检保养标准进行讲解，并通过实操的方式指出设备易出现问题的点位。

课程结束前，讲师着重强调设备故障或出现突发情况时的处理办法。要求员工熟练掌握设备点检保养标准，在工作途中遇突发情况，能够有条不紊、井然有序地解决问题。

重大事故的背后，总是存在着各种不规范操作。所以一个好的设备点检保养习惯，能够绝大程度地将安全隐患扼杀在摇篮里，杜绝安全事故地发生。

（酿酒二车间 童心）

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把白天献给工作 把夜晚留给自己

中国白酒在世界六大蒸馏酒中，独具风格，与世界其他国家的酒相比，我国白酒具有特殊的不可比拟的风味。酒色洁白晶莹、无色透明；香气宜人，十二种香型的酒各有特色。那爽口尾净、变化无穷的优美味道，给人以极大的欢愉和幸福之感。

自己很幸运读书时选择的是酿酒专业。而来到金六福后，通过近一年的相处，愈发肯定自己的决定是正确的。令我印象最深的也是每一期企业报都会出现的一句话“请记住，金东永远是你最坚实的依靠。”同时集团各单位也会对困难员工进行慰问和援助。在公司里，让我也感受到公司是一个温暖的大家庭，在公司里，特别是在我们酿酒车间，同事们都相处的像兄弟一样，他们愿意把最美好的年华献给公司。

理论是书本上的，不会把理论应用于社会实践，学得再多也等于无用之才。自己进入公司后实习和定岗都扎根在了酿酒一线，虽然很是辛劳，但同时也是很好的学习提升自己酿酒技艺的机会。数月间自己已经学会了酿酒过程中的关键岗位所需的技能，比如上甑、撒曲、堆积温度的把握控制等。如今大学生就业形势严峻，但我仍对未来充满希望。

大学毕业生如潮水班涌入社会，自己在这一波洪流中并不显眼甚至略显暗淡。当初金六福到学校校招，自己毅然决定加入这个大家庭，就已经做好了要磨练自己的准备；刚来到班组的时候，首先是跟随着工人师傅们进行酿酒的整套操作，一边照猫画虎，一边用心将酿酒工艺的整套环节记下来。然后自己等回到寝室进行复盘。接下来，就是在班组师傅的带领和指导下，对酿酒的每一道工序按顺序进行了实操。虽然这个过程很辛苦，但是却让我学到了许多酿酒的要领，数月间自己已经学会了酿酒过程中的关键岗位所需的技能，比如上甑、撒曲、堆积温度的把握控制等。同时也锻炼了我的吃苦耐劳精神，这对我以后的工作也起了很大的促进作用，这段经历也将成为我以后生活中的一笔财富。

（酱酒车间 王杰）

持之以恒酿好酒 技以载道铸匠心

12月是一首激昂澎湃的赞歌，每一位劳动的人，奋斗的人都是歌里美妙动听的音符，12月的天气带不走奋斗者的热情，也带不走酿酒匠人的初衷。

今年52岁的酿酒班长刘成祥是位地地道道的邛崃人，2011年进入酿酒车间，2016年提升为班长，是一名资深酿酒师，扎根生产车间一线也有11年余久，生活的全部几乎都离不开酿酒，他具有值得我们学习的工匠精神。

早班从凌晨3点开始，刘班长与班组组员就开始了一天的辛苦劳作，从开窖到入窖每个环节刘班长都亲历亲为，确保每个环节不会出现失误。同时在工作当中会仔细观察和了解每一个班组成员的技能水平，进行合理的工作安排和人员搭配，进而提高整支队伍的生产效率，同时他也会仔细认真了解班组成员的身心状态，并积极与班组人员沟通，化解组员分歧，增进共识、促进团结，进而提高整个班组的凝聚力与战斗力。

好酒需要时间沉淀，刘成祥班长这么多年来，不断提高、锤炼自我，踏踏实实做人，认认真真做事，“简单的事情重复做，重复的事情用心做，以工匠精神酿好每一坛酒”是刘班长的座右铭，他也一直以此教育他的班组员工，努力认真酿好酒，凭着精益求精、恪尽职守的工匠精神，成为了金六福酿酒领域不可或缺的专业技术人才。

当岁月和粮食结合，当时间和曲药相容，当季节慢慢运转，酿酒人熬过慢慢的时光，静待美酒成熟，每一滴佳酿的背后，都有数不清道不明的辛勤付出与坚守。每一次对于传承的坚守，都为我们呈现完美且古老的酿酒文化。如果说顶级的烹饪技能，才能展现高端食材的全部味道，那么只有酿酒人坚定不变的初心，才能酿出令人念念不忘的上等好酒，致敬每一位不忘初心的酿酒人！

（酿酒一车间 李仕刚）

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迷雾中找寻自我

看到过这样的一段话“学会感恩，不仅仅是一种道德，它还是一种动力，能推动整个工作环境的改善，而受益的是这个团队中的每一个人。”当我们清楚的意识到无任何权力要求别人为你做什么的时候，就会对周围点滴的关怀和企业给予我们的任何机会怀抱强烈的感恩之情，就会竭力想回报企业，回报这个美好的社会，我们的工作就会更愉快，就会得到更多的帮助和更多的机会，而那些牢骚满腹、浪费时间去分析企业的不公和指责别人不足的人，只会被社会无情地淘汰。

请相信“感激能带来更多感激的事情”，我们的企业对每个人都是公平的，机会都是均等的，心怀感恩，学习成功者，改变自己。机遇总是在你不经意时到来，也会在你不经意中溜走。我们要做让企业放心的员工，就是要苦练内功，改变自己的思想意识，在工作上全力投入，工作之余完善自己的本领，发扬打拼精神去为企业尽自己的绵薄之力。愿我们每一位同事用感恩的心去工作，做一名让企业放心的员工，为企业的明天贡献自己的力量。

(财务部李艳玲)

做让企业放心的员工

时间飞逝，年近不惑。生活的考验，工作的磨练，让我们少了那份天真、少了些许的莽撞，但却多了成熟、慎重，更多了一份责任心，让我更懂得珍惜工作、珍惜生活、珍惜目前的岗位。如何做一名让领导放心的员工呢？

回想自己这几年的工作经历、成长过程，有许多的感想，有许多的感谢，也有许多的遗憾，但最终总结为“用感恩的心工作，做企业放心的员工，有付出终会有回报”。俗话说“好水酿好酒，好土塑好壶，好的环境造就好的人才”，企业与自我们的命运是息息相关的，认识自我，认识企业，是我们工作最基本的起点。自己有什么能力，能做什么事，为企业我能做出多大的贡献，而企业的发展能否让我们值得为之付出，这是个人职业生涯最基本的判断。我们从学校毕业出来，都是从零开始，从每份工作中积累经验。

在工作中逐渐从认识到认清自己、然后努力工作、时刻准备、学会等待是我们个人在企业发展和自我成长中最和谐的选择。雷锋日记中的有这样一段话：“如果你是一滴水，你是否滋润了一寸土地？如果你是一线阳光，你是否照亮了一分黑暗？如果你是一粒粮食，你是否哺育了有用的生命？如果你是最小的一颗螺丝钉，你是否永远坚守你生活的岗位？”这段话告诉我们，无论在什么样的岗位，无论做着什么样的工作，你是否尽责任地付出了，你是否做到了你应该做的那一点努力、那一份贡献。这首先是问你付出了吗？但我们许多人总会有这样的担心：我的付出能否得到应有的回报；我的敬业是否能换来领导的重视：我扎扎实实地做好每一件工作，领导他都看见了吗？这是因为站在先想到回报的前提下来工作的，而我们本身应该怀有把工作当使命，以主人翁的责任心参与企业的每一步成长，让自己时刻与企业心灵相通、命运相连，用主人翁的精神，把企业的事情当作自己的事情来做，与企业的目标保持一致，善于学习，不断提高自己。

实际上，做每一件事、每一份工作都是尽可能做到尽善尽美，而每一份工作中都会收获许多宝贵的经验和资源，这每一份经验和资源的背后，哪会没有别人的帮助，企业的支持，社会的关怀。

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浅谈基层管理工作

在企业中的作用和地位

近期阅读了一本《你只是看起来很努力》，书中以笔者自己的经历，身边人物的经历作为一种较为负面的剖析而解释当前时代高速发展的同时，人们对物质追求过程中的种种心态和种种表现，读后让人感慨不已。对照自己和身边的朋友、同事，其实看起很努力的人聊不胜数，尤其是有时候的我自己。

结合我自己的工作，我思考如下：

首先，作为一名技术工作者应该有什么样的心态和形式去直面我们的工作——是积极、是应付、是按部就班还是直接摆烂，我不敢确定每个人都有着高昂的热情和持续的执着，也不敢高举着职业道德的基本要求——爱岗敬业的旗帜四处呐喊和到处宣扬。只是在技术岗位上十几年的工作经历让我清晰的认识到，作为技术人员得有自己的坚持：对工作严谨性的坚持、对清晰流程的坚持、对产品、企业长远发展利益和全局性思维的坚持。

时光飞逝，不知不觉已见证了十一个金六福从玉兰到芙蓉到金桂到腊梅飘香姹紫嫣红的四季美景，非常有幸能融入金六福这个大家庭，更有幸成为一名包材库管员，工作种有忙碌有泪水，但更多的是收获和喜悦。

习惯了每天早上7点过送货司机及车间同事领包装材料的电话，美好的一天从此刻开始。到厂就能看到同事们穿梭在几个库房忙着发材料的身影，安排到货车辆的装卸、做报表做专销酒材料的ERP入库，每个人都在紧张而有序地进行着自己的工作。岗位是平凡的，但我们却需要的是一份能吃苦耐劳，坚持不懈的精神，更需要一颗无私的心，作为一名仓库保管员，主要工作是收发料，由于工作的需要，无论是风吹日晒，我们都得坚守自己的岗位，有时也会冒烈日雨雪在室外监督装卸现场，记得旺季的时候为了确保车间第二天的生产需求我们卸货会到晚上11点多，有时即使是正吃着饭，只要车间有需要我们会马上丢下自己手中的饭碗去发放材料。

由于我们每一位同事分管的包材不一样，要确保包材准确无误的发放个车间，所以很多同事不管是请了病假还是事假都早上早早到厂发了材料才回去休假。前年身体不适需手术治疗要住院一周，为了不影响工作推迟到国庆大假期间，不只是我还有几位同事也是这样，甚至有同事生二胎也把产期选在生产淡季。前段时间疫情，我们材料库的同事也是无一幸免，办公室随时传来此起彼伏段咳嗽声，虽身体不适，也都坚守在了自己的岗位，还好有人症状来的早几天有人迟几天，有的严重些有的轻一些，这时我们材料库的同事团结一致互帮互助共同完成工作，丝毫没有因身体不适而松懈慢待.回首以往，难免让人心生感慨，作为一名平凡库管员，我们有作对这分工作的执着，对金六福这个大家庭的的热爱。

这么多年来，我已经深深的喜欢上这份工作，几年来身边经过了无数的花开花落，而我做的还是坚持，我深知这份工作对我的意义，也知道经过了这么多年我早已成了这个大家庭中的一份子。这份工作不仅给了我生活上的支持，而且让我从平凡的工作中收获了无数的快乐，同时它也教会了我很多的人生道理。

（物流计划部 刘华蓉）

我们需要明确，工作是为企业产生效益，是为实现人生自我价值的一个过程，很多时候在工作中包括我在内也会产生对工作初衷认识上的偏离。比如：1、不会去给别的部门或者同事增添麻烦，哪怕我认为会产生对公司不利的结果。2、工作是为了照顾领导的面子和偏好，这种认识不是来源于上级领导的直接意识表达，是来源于自己的主观臆想，这就造就了工作结果的偏差和人员成长的缓慢。

然后，作为一名基层管理人员又得怎样去协调和组织部门开展各项生产工作了？在去年的年度个人工作总结中我对自己的定位就是需要起到“呈上启下”的作用。怎么解释这个概念了？其实就是需要对上级领导下达的任务实施分解，对部门工作内容进行协调，组织部门人员开，将工作按轻重缓急的程度和重要程度来完成的一个过程。同时在工作的开展过程中还需要考虑同事对工作的熟悉程度，工作的效率程度，以及此项工作能否提升其同事的技能，对其成长和积极性有无促进作用等都是一个基层工作者需要考虑的地方。随着时代的发展，中国经济的蓬勃发展，新生代的年轻人对个性表达的强烈让我们意识到，企业管理同时还是一个心理辅导的过程。我们只能在工作时间内统一所有人或大部分人的行为，而不能统一他们的思想。所以，对待基层同事还需要尽量去做思想工作，鼓励和认可他们的工作精神和工作态度，培养他们的工作技能，而不是过多的去空谈。

最后，作为基层管理人员其实不仅仅局限于部门内部充当“润滑剂“的作用，同时还兼具协调部门和部门之间，以及部分对外宣传工作的作用。不仅仅只是一个工作的执行者，更是一个对工作的思考者和分析者。当上级领导对某项工作指示后，在操作的过程中如若出现突发的情况或者条件的变更就需要我们拥有变化和发展的眼光去看待工作。而不是一蹴而就的执行，哪怕知道这会产生一个错误的结果。

总之，基层管理者不仅是一个具体流程、事项的执行者，同时也是具体工作执行和结果达成过程中的承担者和成长者，这一点需要得到企业和上级领导的支持和帮助。基层管理者在实现工作目标的同时，也需要不断的提升自我，因为基层管理者是未来中层甚至以上管理者的储备，不仅需要技能的提升还要有经验的积累，同时还需要强化个人组织、协调、沟通能力。由此可见，企业在发展的过程中需要关注基层管理者的培养，尤其是管理人员的梯度培养，由企业直接长期培养出来的管理者是具备良好的企业忠诚度的。

（酒体设计中心 杨开龙）

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责任与使命

今年夏天的一个早上，李玉萍像平常一样起床上班，由于那天早上下了很大的雨，她骑着车，由于路面滑，加上视线不好，不小心摔倒了，她顾不上自己身上的痛，心里想到的就是我不能迟到，因为，今天零星维修要查管道的漏点，我必须在现场。于是，她立马让她老公送她到单位，到了单位，她一头扎进工作中去，一忙就是一上午，终于在零星维修师傅的帮助下，不仅查到漏点的位置，还对漏水管道进行了修复。漏点被修好了，公司的损失也降低了，李玉萍的脸上也露出了一丝丝的笑容后晕倒在地，在机修师傅们的齐心帮助下她才缓过来，领导、同事都叫她回家好生休养。可是第二天，她又一瘸一拐地出现在配电房，同事们笑着叫她“铁拐李”，她却笑着说“不碍事，虽然不好走路，但跳着也不影响前进的步伐”。她不仅在工作中是职业女性，在家庭角色里，她更是一位好母亲，好女儿、好儿媳。

在工作中，兢兢业业、任劳任怨，不计名利得失。李玉萍常说：“我是一个年轻人，吃苦受累怕什么？这是福气，也是财富！”把吃苦受累当成一种机遇和挑战，她从来没有一句怨言。

宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。李玉萍无怨无悔，始终牢记“勤恳敬业、坚守本心、以身作则”的初心；她勇担使命，爱岗敬岗，带着“有一分热，发一分光”的担当，带着我们班组全体姐妹攻坚克难,为金六福的明天添砖添瓦！

（动力车间 陈李艳）

配电班长的奋斗之歌

青春，是一江水，奔腾不止；青春，是一支歌，永不言败；青春，是一段激情燃烧的岁月，是一段魅力四射的日子。有这样一名配电女工，她没有惊天动地的事迹，没有感人肺腑的豪言壮语，入司五年，在平凡的岗位上勤勤恳恳，兢兢业业，矢志于在工作岗位上发光发热，用青春挥洒着才华和热情，谱写着一曲纯净至美的奋斗之歌。她，就是在我们四川金六福崖谷生态酿酒有限公司包装中心动力车间配电房的班长—李玉萍。

在普通人的眼里，配电房的工作都是千篇一律，每天只要按时上下班，把自己分内的事情做好就行了，其实不然，在李玉萍的眼里，工作不仅要做好，还要精益求精。每天上班时，她都要定时和不定时的进行巡查，不管刮风下雨、电闪雷鸣、骄阳似火，下班后，她都要回顾当天的工作情况，发现哪里有漏点，及时去查看，找出原因。日复一日，不仅获得了领导的好评，也锻炼了她自己一丝不苟的工作态度和工作作风。

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四川邛崃金六福崖谷生态酿酒有限公司

地址：四川省邛崃市金六福大道6号