《深爱》2022年5月刊

SISEMICONDUCTORS CO.,LTD.

2022年5月

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深爱 >> 刊首语

深爱 >> 刊首语

这是五月

祝愿阳光照在你的脸上

 文/编辑部

我漫步在五月的风中，

仰望着天空，

憧憬着夏天的灿烂，

秋天的绚丽，

冬天的凝重。

这是五月，

祝愿阳光照在你的脸上。

阳光照在你的脸上，

温暖留在我们心里。

深圳的花儿已竞相绽放，

人们在大街上懒洋洋地走着，

或者急匆匆地跑着，

每个人都怀着自己的希望，

每个人都握紧自己的心事。

有一种力量，

正从你的指尖悄悄袭来，

有一种关怀，

正从你的眼中轻轻放出。

5月，我们迎来了劳动节、青年节、

我们无言以对，惟有祝福。

让无力者有力，让悲观者前行，

总有一种力量它让我们泪流满面，

总有一种力量它让我们抖擞精神，

总有一种力量，它驱使我们不断寻求

"正义、爱心、良知"。

这种力量来自于你，

来自于你们中间的每一个人。

时光，绕指渐行，

刊首语/

【赛格深爱】

《深爱》书房

编委会

主任：方建宏

副主任：徐铁铮

编委：严琦 李杰 柏才利 李甜

主编：李甜

责任编辑：张雨

地址：广东省深圳市龙岗区宝龙七路3号

电话：+86-755-82260060

传真：+86-755-82400426

邮编：518116

公司网站：www.sisemi.com.cn

下基层、听心声、解难题

赛格集团党委书记王宝挂点服务深爱公司

党建引领节能环保项目实施纪实

喜讯！深爱公司工会获“龙岗区企务公开

民主管理示范单位”

担当“深爱蓝”，争做“芯青年”

深爱公司“深爱蓝”青年突击队荣获宝龙

员张智荣获“深圳市投资控股有限公司优

秀共青团员”称号 

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铸匠心

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深圳证监局领导莅临公司调研指导工作

消防安全常抓不懈 防火演练警钟长鸣

关于MOSFET数据手册的说明及参数解读（2）

集成芯片电路是如何诞生的？

企业风险管理

基层管理者必备能力

质量为旗，我为旗手——浅谈质量

砺恒心

肆

不忘初心 共创廉洁之风

五四精神，传承有我

平凡的人，平凡的工作

《你好，李焕英》观后感

桃花盛开,脱贫自来

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刊首语

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这是五月 ，祝愿阳光照在你的脸上

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守初心

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目

录

May  

深爱 >> 守初心

下基层、听心声、解难题

赛格集团党委书记王宝挂点服务深爱公司

文/党群部 陈海程

2022年5月24日上午，

集团党委书记、董事长王宝赴深爱公司开展调研。

集团党群工作部、战略管理部、财务管理部、经营管理部负责人，深爱公司党总支书记、董事长方建宏，党总支副书记、总经理徐铁铮，监事会主席严琦，公司副总经理李杰，副总经理柏才利和相关部门负责人参加调研座谈会。

 王宝董事长一行对深爱公司开展了安全生产检查，重点了解公司安全生产、职业健康卫生及消防安全组织机构的设置及公司内从事职业病危害作业人员的身体健康情况，特别对扎根深爱公司30年以上司龄的员工进行关怀慰问，肯定了老员工以心换“芯”，任劳任怨，无私奉献的爱岗敬业精神。

在调研座谈会中，深爱公司汇报了公司1-4月经营工作情况、意识形态与政治安全工作情况、党建工作及党风廉政建设情况，并就相关重点事项进行深入交流。

王宝书记在调研中提出以下几点要求：

一是肯定深爱公司主动担当、作为。深爱公司要持续优化产品结构，进一步加大研发投入，加快新品研发步伐，早日将新产品推向市场。同时要勇于挑战，敢于设定更高的目标，集团党委将一如既往支持深爱公司经营发展。

二是点赞深爱公司污水处理、安全投入工作取得成效。深爱公司要继续抓好安全生产工作，确保安全生产零事故。

三是希望深爱公司继续做好党建品牌建设工作。深爱公司要将党建进车间作为具有赛格特色的党建创新实践成果展示，不断挖掘品牌潜力，发挥党建品牌效应，以“党建强”引领“发展强”。

深爱 >> 守初心

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党建引领节能环保项目实施纪实

文/动力部 杨忠权

在上级党组织的坚强领导下，深爱公司第四党支部始终坚持以党建为引领，积极推动节能环保项目高质量实施，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，以高标准、严要求，全力以赴完成了废气环保设施升级、废水回收利用和设备节能改造等重点工作。

一是紧跟国家和上级政府环保政策要求，通过优化酸碱废气和有机废气处理工艺，升级废气处理设施，采用新技术将有机废气由原来的“活性炭吸附”工艺改造为处理效率更高的“转轮+RTO”工艺，改造后VOCs排放量为20mg/m³，远低于90mg/m³的环保要求，保证了废气稳定、达标排放，得到了上级环保主管部门的高度肯定。

二是完成废水回收利用和冷冻机、空压机高压电动机改造两个项目，进一步提高了能源利用效率，同时减少污染物排放，推进了清洁生产。其中废水回收利用项目每月节约自来水约2万吨，高压电动机改造项目每月节省用电约15万度，两项改造年综合节省费用可达200余万元，为公司产能扩大打下了坚实的基础。

在节能环保项目实施过程中，党支部书记黄灿文、支部党员项锋、积极分子杨忠权、废水回用子项目负责人龚世达、废气改造子项目负责人唐际平、固废及危废仓库改造子项目负责人赵敬如、各项目配电工程技术负责人杨从林、各项目机械安装技术负责人王余武、环保工程师向俊松等核心技术骨干主动放弃节假休息日，外出学习考察先进环保技术，深入调查研究，并精心组织、协调沟通，确保项目方案稳定可靠、项目施工建设稳步推进。支部党员在整个项目推进实施过程中发挥了先锋引领作用。

一是在废气处理设施升级改造子项目施工期间，受疫情影响，施工人员和材料无法按时到达现场，为保障项目按时开工，支部书记黄灿文每天打几十个电话，想尽办法联系施工人员和各方厂家，经过多次协调沟通以后，人员和物资终于及时到位。为了赶工期、抓质量、保安全，支部党员带头奋战在施工现场，他们用实际行动作表率带动了其他员工共同参与进来，终于让项目按计划顺利完成。

节能环保项目的高效实施，正是通过党建与部门中心工作的充分融合，达到了以党建工作促进部门中心工作提质增效，取得了党建工作和业务工作的双丰收。有效激发了党支部党建工作的影响力与生命力，进而推动了中心工作的发展，最终顺利完成项目施工和竣工验收。

图/废水处理设施

图/废气处理设施

喜讯！深爱公司工会

获“龙岗区企务公开民主管理示范单位”

文/党群部 张雨

图/表彰文件

2022/5/7

五大协会（篮球、乒乓球、羽毛球、舞蹈、瑜伽）重启

2022/5/19

“阳光体育月”系列活动开幕式暨职工拔河比赛

2022/5/23

2022/5/23

“阳光体育月”系列活动之线上健力跑

“阳光体育月”系列活动之趣味运动会（眼疾手快、趣味套圈、远投沙包）

“阳光体育月”系列活动之趣味运动会（定点投篮团体赛）

首届专业技能知识竞赛（线上初赛）

2022/5/26

2022/5/27

“阳光体育月”系列活动之趣味运动会（定点投篮个人赛）

情系职工·暖心理发

2022/5/24

2022/5/25

蓄势待发，以梦为马

深爱公司工会开展“红五月”系列活动

文/党群部 张雨

近年来，在集团党委及公司党总支的坚强领导下，深爱公司工会全面履行各项职责，在团结动员职工、夯实基层基础、强化维权服务、维护职工队伍稳定、推动职工参与企业民主管理和基层社会治理等方面取得了新成绩。

未来，深爱公司工会将不忘初心、牢记使命，发挥示范带头作用，在今后的工作中再创佳绩、再立新功。

不断提升工会组织在职工会员中的号召力、凝聚力，切实把工会组织建设成职工群众信赖的“职工之家”，助力龙岗在深圳建设中国特色社会主义先行示范区中作出更大贡献。

图/职代会现场

深爱 >> 守初心

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为增强公司活力，促进公司文化建设，丰富员工业余生活，深爱公司工会于五月开展了系列活动，快来看看你都参与了哪些项目吧~

担当“深爱蓝”，争做“芯青年”

习近平总书记说，共青团要坚持为党育人，始终成为引领中国青年思想进步的政治学校。2021年以来，深爱公司团委积极响应上级号召，广泛参与“青年大学习”，一起学党史，争做新青年。2022年以来，我们又将参学范围从团员拓展到广大青年员工，参学率超过100%，在集团名列前茅。4月，深爱各团支部又分别开展了《党的青年运动史》主题团课活动，坚定了团员青年们听党话、跟党走的理想信念，激励青年树立远大理想抱负，为团的青年工作提供了政治保障。

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2022年5月10日上午，庆祝中国共产主义青年团成立100周年大会在北京人民大会堂隆重举行，习近平总书记发表了重要讲话。“青春孕育无限希望，青年创造美好明天”，习近平总书记总结了一百年来共青团和几代青年人的奋斗历程，亦提出了对未来青年的殷切希望，谆谆教诲，让收看直播的我们心潮澎湃，也深感重任在肩——深爱团委的工作，能否达到习近平总书记的要求呢？

文/制造部 张凯

图/深爱公司团委组织团员、青年观看庆祝中国共产主义青年团成立100周年大会

习近平总书记说，共青团要自觉担当尽责，始终成为组织中国青年永久奋斗的先锋力量。深爱公司成立于1988年，正是经历了一代又一代接续奋斗，方有今天的成就。为了传承这些宝贵的深爱精神，深爱团委五四期间在公司范围内开展了“我还是少年”照片征集活动，将各位新老员工的“少年初心”和而今的“奋烈当时”做对比，凭今古之变，彰显奋斗历程，树立先锋模范。活动开展后，受到广大员工的踊跃参与，大家不仅看到一代代深爱人的青春画卷，也看到了那个奋斗的自己，这个五四，我们都还是少年。

 图一：深爱公司团委“我还是少年”照片征集活动

 图二：深爱公司团委首届“五四‘芯’青年”评选活动（匠芯青年）

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习近平总书记还说，共青团要心系广大青年，始终成为党联系青年最为牢固的桥梁纽带。2022年三月份疫情以来，深爱团委组织成立“深爱蓝”青年突击队，号召广大团员青年们积极投身到抗疫行动中来。在这个过程中，深爱公司既涌现出了谢历艾等多次主动请缨参加核酸检测义工服务的优秀青年个人，也以在宝龙智慧家园核酸检测点每周6人6小时的支援频率，获评为“宝龙街道2022年抗疫优秀青年突击队”，以实际行动践行青春力量。

同时，为了丰富青年员工的业余文化生活，发掘特殊人才，深爱团委组织开展了公司首届“王者荣耀”电子竞技大赛。报名启动后，各部门、工序共成立了12支队伍开展强强对决，目前仍在激烈角逐冠军。我们还以身边人的视角，聚焦老员工、热心人，拍摄了“身边的他”主题视频，凝聚温情，彰显关爱，为公司企业文化建设做出贡献。

图三：深爱公司“深爱蓝”青年突击队获评为“宝龙街道2022年抗疫优秀青年突击队”

图四：深爱公司团委首届王者荣耀电子竞技大赛8强团队

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习近平总书记还说，共青团要勇于自我革命，始终成为紧跟党走在时代前列的先进组织。而这，正是目前深爱团委的短板。“常制不可以待变化，一途不可以应无方，刻船不可以索遗剑。”虽然今年以来深爱团委不断在探索新的活动形式，但在基层组织建设的新思路新模式方面仍有欠缺。5月份深爱四个团支部将开展换届工作，后续则是团委的换届。除了流程的规范外，我们还计划根据三年来公司各部门职能的变化，重新梳理四个支部的青年工作范围，以求更及时便捷地反馈基层需求，提高工作效率。

“人生万事须自为，跬步江山即寥廓。”2022年既是共青团成立100周年，也是党的二十大召开之年。在这个历史的关键节点，深爱公司团委以追求进步的精神，永葆青春的朝气，自身努力担当“深爱蓝”，号召大家争做“芯青年”，为公司、社会贡献青春能量。

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图/活动现场

深爱公司“深爱蓝”青年突击队荣获

文/党群部 张雨

近日，宝龙街道团工委开展“聚萤火绽芳华”宝龙街道2022年抗疫优秀志愿者表彰活动暨宝龙街道五四青年节系列活动启动仪式。

宝龙街道党工委委员、组织委员、总工会主席、妇联主席李丽华，宝龙街道团工委书记邱正良，宝龙街道党建工作办公室副主任、妇联副主席刘敬超出席活动。活动对来自辖区内的35名优秀青年志愿者和15个优秀志愿团队进行表彰。

深爱公司“深爱蓝”青年突击队荣获宝龙街道2022年抗击疫情“优秀志愿服务团队”。

在抗击新冠疫情期间，深爱公司“深爱蓝”青年突击队与宝龙辖区各条战线上的义工和志愿者们心手相连、同舟共济、不畏艰难、勇敢逆行，体现了新时代“芯”青年的责任和担当。

图/荣誉奖杯 

图/颁奖现场，右起三为深爱公司“深爱蓝”青年突击队代表 

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有为“芯”青年，奋勇再攀登|深爱公司团员张智

荣获“深圳市投资控股有限公司优秀共青团员”称号

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2019年5月，他作为核心骨干参与了双极PI工艺平台的建设优化，主导50个产品的工艺匹配设计。次年双极线综合良率由75%提升至83%，增加收益540万；2021年综合良率再次提升到91%，增加收益564万。

三、不忘初“芯”勇创新 项目研发见成果

张智同志在双极工艺平台上延伸出来的课题《新工艺平台质量提升项目》荣获2020年“首届深圳市质量技术与创新成果发表赛”专业级成果；《双极电源管产品OPP改善》荣获2021年“第二届深圳市质量技术与创新成果发表赛”专业级成果；《PI工艺平台建设及电源OPP问题解决》荣获“赛格集团有限公司2020年度创新项目”二等奖。

文/技术中心 张智

为表彰先进、树立典型，激励各级团组织和广大团员青年进一步争先创优、干事创业，深圳市投资控股有限公司团委开展了2021-2022年度五四红旗团委、五四红旗团（总）支部、优秀共青团干部、优秀共青团员推荐工作。深爱公司团员张智荣获“深圳市投资控股有限公司优秀共青团员”称号。

张智，2017年7月本科毕业入职于深圳深爱半导体股份有限公司，作为一名技术中心产品工程师，主要负责双极晶体管的开发和导入工作。

一、学行一致 知行合一

他积极参加公司团组织开展的各类学习，认真履行团员义务。2022年上半年,深圳再次出现新冠肺炎疫情病例,为助力打赢防控硬仗，他积极投身防控一线，脱产参加了街道核酸检测工作。

二、攻坚克难降成本 改善指标创水平

在工作上，他始终踏踏实实、兢兢业业。2018年主要负责的“数字晶体管技术合作项目”被列入“赛格集团2018年度重大创新发展项目”提案，2019年该技术申报发明专利，2021年获得审批。

“国家的希望在青年，民族的未来在青年。”中国芯的发展，需要每个平凡岗位的光和热。

正是有如同张智这些脚踏实地、仰望星空的“芯”青年们，自觉担当，努力追梦，为实现中国芯从“跟随”到“超越”的目标奋勇攀登，为深圳建设中国特色社会主义先行示范区、创建社会主义现代化强国的城市范例新征程中挥洒青春热血，为加快实现深爱公司“做中国功率器件领航者”的愿景奉献青春力量,谱写青春华章。

前言：深爱公司于2015年8月挂牌新三板，是深圳最早登陆新三板的企业之一，也是深圳国资探索多层次资本市场的一次成功实践。在新三板基础层挂牌期间，通过适度信息披露、相关部门监管等，公司逐步建立健全治理机制，公司运作日益规范。2021年，在全体员工努力下，公司实现营业收入7.57亿元、净利润1.18亿元，双双创历史新高，已具备进跻新三板创新层的财务条件。公司IPO上市成为可能！

他指出，深爱公司深耕功率半导体产业三十余年，在“大浪淘沙”的产业起伏中屹立不倒、焕发新机，实属不易；公司对主业的专注、对于未来发展的清晰规划，折射出坚定坚韧、富有远见的企业家精神。他真切期望，在国家大力支持实体经济、培育科技创新企业的大背景下，公司能抢抓资本市场改革窗口期，尽快形成清晰的资本运作规划，尽早登陆资本市场，为公司跨越式发展注入强大动力。

公司董事长方建宏、总经理徐铁铮参加接待和会谈，集团公司经营管理部总经理王子瀚、深爱公司董事会秘书胡泽和财务部负责人赵园园列席会议。

2022年5月26日，深圳证监局党委委员、副局长陈剑率队莅临公司，就公司经营发展及资本运作规划等情况开展调研。

在听取公司相关情况汇报后，陈剑副局长表示，深爱公司的经营发展实践让人“耳目一新”。

图/调研现场 

深圳证监局领导莅临公司调研指导工作

文/行政部 乔智燕

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消防安全常抓不懈 防火演练警钟长鸣

文/安全办 陈丹

按国家《建筑设计防火规范》制氢站危险性划分为甲类。氢气的爆炸极限是4.0%~75.6% (体积浓度)，爆炸下限低，爆炸极限范围广。点燃氢气-空气爆炸混合物所需能量低，仅为汽油—空气混合物点火能的1／10，一个看不见的小火花就能引燃甚至爆炸，火灾危险性极高，故而氢气站的安全生产十分重要。

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为确保氢气站一旦发生事故，公司应急救援队和上级消防救援中队有效进行事故抢险救灾，我司应急救援队于4月26日下午联合龙东消防救援中队开展了氢气站火灾事故应急救援演练。演练中，我司救援队配合龙东消防救援中队迅速抵达氢气站，搬水带、配合接水带和水枪、开阀门，一气呵成，氢气站三面救援人员同时向氢气站喷水进行应急处置。

快速的应急响应、默契的配合、熟悉的操作，是确保应急处置成功的基础。台上一分钟，台下十年功。演练方能熟能生巧，宁可练而不用，不可用时无功。消防安全常抓不懈，防火演练警钟长鸣。

2场大比特研讨会，深爱公司收获满满

文/市场营销部 吴淑娟

图/消防演练现场

图/消防演练现场

5月12日，第十七届（顺德）家电电源与智能控制技术研讨会在顺德哥顿酒店顺利召开。本届研讨会由哔哥哔特资讯主办、《半导体器件应用》杂志承办，旨在为家电行业提供一个技术与应用交流的平台，受到家电行业人士的大力支持。当日，参会人数超400余人。

图/顺德大比特现场         

本次展会围绕 “电机驱动解决方案”、“MCU在智能家电领域的应用解决方案”以及“新一代智能传感器在家电行业的应用”三大主题而展开。目前的家电控制器在高效电机、第三代半导体材料方向发展还处在起步阶段，需要加快新技术的推进和整体向智能化、低碳化的转型。就目前而言，家电控制器虽然同时面临着市场和技术问题，但应市场需求，家电控制器的性能和功能不断得到创新，发展空间被行业人士一致看好。

当天，深爱公司也向参展商以及观众展示了UPS不间断电源、中低压MOS以及电机方案的FRD-DMOS等产品。其中应用在电机控制器、UPS、零电压开关SMPS的FRD-DMOS备受工程师们的关注。

同月，5月19日，由哔哥哔特资讯主办，《半导体器件应用》杂志承办，中山市半导体照明行业协会协办的第41届(中山)AIoT&智能照明与驱动技术创新研讨会在中山古镇利和广场5楼金汇厅相继召开。当天上午8时，照明行业的参会企业代表、工程师们陆续到场签到、观展入场。在深爱展台，展示了“低PF非隔离”、“高PF非隔离”、“低PF隔离”、“低PF非隔离调光”等产品，吸引了众多照明行业的参会人员驻足、交流。

2场大比特研讨会于5月19日下午17点整圆满落幕。深爱公司将一如既往的秉承“真诚、务实、创新、服务”的企业文化理念，为客户创造更大的价值，不断的扩大核“芯”竞争优势，争取在家电领域、照明领域开拓一片新天地！

 图/中山大比特现场

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维修升级使用新型号主板的经验分享

文/封装部 王国富

 X-ray

X-ray MSX-1000设备可是封装二楼车间的一宝物，IC封装中的缺陷检验如﹕层剥离（stripping）、爆裂（crack）、空洞（cavity）以及打线的完整性检验全靠它检测。没有它，产品质量就得不到保证。但前一段时间,，X-ray 开不了机了, 主要症状：从Windows 界面进不了控制程序。下面我们使用业界最著名的5WHY方法来分析解决这个问题。

答: 因为同事在桌面双击程序图标打不开控制程序，报连接错误了。

问: 为什么报连接错误？

答: 因为电脑连不上外围设备。首先，我们简要说明一下X-ray的开机启动的工作原理: 开机时，整机通电，控制电脑初始化进入Windows桌面。启动程序时，X-Ray主程序先通过HardIock(dongle)加密狗程序解密的初始化，再通过电脑主板的控制电路板检测并连接外围硬件设备，X,Y,Z三轴及翻转轴回到原位无报错，它就可以正常工作了。如果它外围有模块损坏或无法正常通电，就会出现连接不了外围设备的情况。但我们检查了X-RAY所有的外围硬件及通电情况，发现所有模块电源指示灯均正常点亮。

答: 因为它的驱动程序找不到了，在Windows设备管理界面，我们找不到控制板模块”Multi-port serial adapters”及图像适配器”Matrox Imaging Adapter”，它是连接外围设备的关键部件程序。驱动程序一般指的是设备驱动程序（Device Driver），是一种可以使计算机和设备进行相互通信的特殊程序。相当于硬件的接口，操作系统只有通过这个接口才能控制硬件设备的工作，假如某设备的驱动程序未能正确安装，便不能正常工作. 因此，驱动程序被比作“ 硬件的灵魂”、 “硬件和系统之间的桥梁”等。

答: 我们最初推断驱动程序损坏了，为了不损坏原生硬盘的数据,我们找一块新硬盘安装到原主板上，按照原厂家的说明书安装操作系统及驱动程序，但发现按说明步骤安装的驱动程序竟然打了感叹号，因为这个问题，我们用了一天的时间在网上查资料，试了各种办法，这个问题还是不能解决，工作曾一度陷入中断和迷茫。

设备维修是一个很考验一个人耐心的工作，不但需要我们的专业知识，工作经验，也需要一个福尔摩斯般的思维-假设思考，先预设一个或几个可能性最高的结论，再以资料与实验加以验证，逐步修正。 本文的分析解决问题过程正是基于这一思维,最后的成功我们收获了满满的成就感！

 答: 稍后我们假设可能是驱动板损坏了，但是原厂已经关闭，已经买不到第二块这样的板子了，但为了验证是否驱动板损坏了，我们找来一块不同厂家的新型号的电脑主板和硬盘，将控制板及图像适配器板安装到新主板上。为了安装上系统及驱动程序，我们也是费了很多周折，但功夫不负有心人，经过不懈努力，我们终于安装上没有打感叹号的控制板程序了。至此，逻辑已经很清晰了，有问题的是原生主板。用新的主板也能正常使用X-ray设备，只要设置好合适的控制板程序端口号，如下图(1），正确设置好外围控制面板及3D手柄的网络IP地址(在安装程序的目录中查找)；主机为:10.10.10.1，远端:10.10.10.2(默认不动)。程序将能够打开所有子程序进程，如控制面板按钮，手柄，camera等，如未设置IP地址则会在进控制程序时弹出以下错误，如下图(2): 

答: 主板损坏了。 

图（1）        

图（3）

图（2）        

使用不同的电感，可以得到不同的雪崩时间。其中，能量、电流、时间和电感值之间的基本公式为：

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设备工程师的职责，是对于机器的绝对了解：每个零部件，每个程序，每条管道的使用和意义，并通过对设备的了解，实现工艺的条件及目的。

设备1051，由于是刚购入的设备，所以要先计划安排新机器，管道，接线等的位置，如何进入灰区的路线以及安全措施：由凌永康工程师作图定下新设备位置以及其他部件的摆放位置，再由周超主管与年洋军工程师根据所需条件以及最适路径安装氩气管道，压缩空气管道，冷却水管道以及设备接线的位置，之后便是设备入厂调试。

此次1051设备由于之前使用工艺与现需工艺的不同，在保证设备和人员安全的前提下，将溅射TIN的工艺腔改造成溅射ALSICU的工艺腔，而对此这边需要改动以下几点：

● 对于固件的改造

由于TI和AL的密度不同，用途不同，导致其使用的工艺备件也不同，需要结合AL和TI的熔点密度等因素改变所使用的工艺备件，更换中也能感受出其重量以及密度的不同。

● 对于PLC编程的改造

由于原来TIN腔使用的工艺气体是AR气和N2气，AR气和N2气各占50%进入腔体，100%AR气进入HOLDER提供背面氩气以保持受热均匀，而现在AL腔使用的100%的AR气进入腔体，100%的AR气进入HOLDER提供背面氩气，所以在程序中修改进入腔体的气体，以及修改使用的流量计，同时由于逻辑影响的其他逻辑运算也要一一进行修改，于是我们从更改流量计开始，将原来分配给N2气的流量计分配给AR气，再根据逻辑信号往下走，寻找AR气的流量是否OK，再以此为对比验证流量大小是否符合工艺需要。

图/1051设备调试

图/1051设备调试

● 修改工艺数据

将原来适用于TIN腔的气体在控制面板进行修改，改成使用AL腔的气体，再结合工艺要求进行数据的修改，再进行陪片的验证，再进一步在工艺达到要求后提高产片的效率。

这次跟进1051设备的调试改造，让我收获颇丰，让我明确认识到只有通过平时不断地积累才能明确问题所在，并以此解决问题，达到工艺要求；只有不断地向前辈学习才能更快进步；只有不断学习改进才能成为优秀的设备工程师。

关于MOSFET数据手册的说明及参数解读（2）

文/技术中心 师云鹏

当器件关断时，由于电感的电流不能突变，器件的电压上升到器件的击穿电压。当器件关断时，和电源VDD串联的开关也关断，强迫电流由二极管续流。电感的电压为BV，促使电流叙坡向下衰减到0。

EAS为单脉冲雪崩击穿能量，如果电压过冲值(通常由于漏电流和杂散电感造成)未超过击穿电压，则器件不会发生雪崩击穿，因此也就不需要消散雪崩击穿的能力。EAS标定了器件可以安全吸收反向雪崩击穿能量的高低。EAS的测试原理如下图所示，通过一个电感，测试的器件的电流叙坡上升。

图/EAS测试原理

对于重复脉冲雪崩击穿EAR，在足够低的频率时，它和EAS为相同值。

至此，对于器件的一些基础参数的描述就结束了。

金属化1051设备调试改造

文/工程部 黄杰锋

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不同厂商的规格书对此类参数的描述会有所不同，我司是以表格方式进行呈现，部门厂商会采用叙述式进行参数描述，少部分会简化描述，在后面的电参数特性里进行详细介绍。

我们将一些客户较为关注的电参数会进行详细介绍，会给出每项参数的测试条件及最值范围供客户参考，前两项在之前最大额定值部分已进行梳理，我们从第三项VGS(th)开始讲解。

VGS(th)是指加的栅源电压能使漏极开始有电流，或关断MOSFET时电流消失时的电压，测试的条件（漏极电流，漏源电压，结温）也是有规格的，对于功率MOSFET，通常在250μA的漏源极电流时测量。栅极氧化层厚度和沟道掺杂集中度用来控制阈值电压。10-15V的驱动电压，其典型值设计为2-4V。正常情况下，所有的MOS栅极器件的阈值电压都会有所不同，因此，VGS(th)的变化范围是规定好的。VGS(th)是负温度系数，当温度上升时，MOSFET将会在比较低的栅源电压下开启。

IDSS为零栅压漏极电流，指在当栅源电压为零时（VGS=0V），在特定的漏源电压下的漏源之间泄漏电流。漏电流随着温度的增加而增大，所以IDSS在室温和高温下都有规定。漏电流造成的功耗可以用IDSS乘以漏源之间的电压进行计算，当然这部分功耗通常可以忽略不计。

IGSS为栅源漏电流，指在特定的栅源电压情况下流过栅极的漏电流，此参数越小越好，对系统效率有较小程度的影响。

gFS代表正向跨导，反映的是栅极电压对漏源电流控制的能力，gFS过小会导致MOSFET关断速度降低，关断能力减弱，过大会导致关断过快，EMI特性差，同时伴随关断时漏源会产生更大的关断电压尖峰。gFS可以用下面公式表示：

通常在固定的VDS，在饱和区测量。器件栅极宽度W，沟道长度LCH，活动性μ，栅极电容COX，影响跨导值。温度增加，跨导降低，因为载流子的活性降低。

以上为功率MOSFET的所有静态电气参数，对产品的参数对比、选型，一般关注到V（BR）DSS-漏源击穿电压、ID-连续漏电流、RDS(ON) -导通电阻和VGS（th）-阈值电压即可。对于客户端的应用层级来说，除这些参数外，还会关注器件的动态参数，以保证产品设计的可行性和可靠性。

集成芯片电路是如何诞生的？

文/技术中心 邓洪建

随着我国的告诉发展，人民的生活质量越来越高，各种各样的电子设备在日常生活中也是随处可见，诸如日常生活中的电脑、手机、耳机、液晶电视、儿童玩具、WIFI、LED驱动等...

而在这些电子设备中，让他们能够实现各种功能的主要部件就是芯片，就是“集成电路芯片”。

且各个部件完成的功能不同，需要的芯片也是不同，例如：手机充电时，就有专门负责锂电池充电的电池管理IC、负责与基站通讯的通讯IC，管理显示器强弱的液晶显示IC，手机的大脑中枢CPU等等，这些都是“集成电路芯片”。

世界上第一台电脑，由17468个电子管、6万个电阻器、1万个电容器和6千个开关组成，重达30吨，占地160平方米，其性能不如一个平板电脑。

那么，今天就来聊聊这个小小的芯片究竟是如何做出来的。

其实芯片的前身就是随处可见的沙子，想到沙子，可能很多人第一想法是沙漠、骆驼；沙滩、美女。但其实是因为沙子的主要成为为二氧化硅，对沙子进行提炼、提纯等方式就可以获取到集成电路的原材料--硅。

芯片的前世今生

深爱 >> 铸匠心

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SI(硅)-位于元素周期表第三行第四列；其左边为导体元素，右边为绝缘体元素，硅晶体性质介于两者之间，故被称为半导体。

相较于其他材料，沙子无疑是很好获得的，但是需要将沙子提炼成单晶硅片却需要进行三个步骤的“变形”

所谓的拉晶，简单来讲就是让硅原子按照顺序进行排列，形成所需要的单晶硅柱。

将高纯度多晶硅进行融化，形成液态的硅，之后再以单晶的硅种和液体表面接触，一边旋转一边缓慢的向上拉起，这就是拉晶工艺。

纯化

所谓纯化，其实就是对材料进行深度提炼，提炼出高纯度的硅。这就需要采用到氧化还原的方式，将其扔进高温炉里，加点辅助材料，用高温进行提炼。

这样的冶炼将得到高纯度99.9999999%(9N)和低纯度99.9999%(6N)的多晶硅，其中高纯度是用来制做IC等，俗称半导体等级多晶硅。

低纯度则是用来制做太阳能电池，俗称太阳能等级多晶硅。

纯化后，还需要进行塑性，形成下阶段所需要的形状，这样的过程称之为拉晶。

拉晶

拉晶完形成的这种圆柱体状的，我们称之为硅棒。

而对于企业来讲，硅棒越大，其可制作的芯片越多，其成本就越低。

这就是考验拉晶工艺的时候了，在拉晶过程中，对于越大的硅棒，对其温度及旋转速度的控制就要越好，故此，能生产出越大尺寸的硅棒，其企业的工艺就越高。

市场上所提到的8寸、12寸等，指的就是硅棒的直径大小。

切割

但是呢，一整条的硅棒是没办法整成小小的芯片，这就需要对其进行切割。

以钻石刀将硅棒横向切成薄薄的圆片，圆片后期再经由抛光便可形成制造所需的基板，而切割抛光之后的圆片，称之为硅晶圆。

（本文图片来源：电子开发圈）

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□ 人力资源部 周娜娜

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企业风险管理

文/审计部 李燕

深爱公司每年开展风险管理相关工作，由公司审计部牵头，工作过程中发现一些同事对该项工作的思路与逻辑有些不理解的情况，为了和大家一起更好地完成这项工作，我从以下几个方面聊一下风险管理。

风险一般可分为战略风险、投资风险、财务风险、市场风险、运营风险、法律风险等；也可以能否为公司带来盈利等机会为标志，将风险分为纯粹风险(只有带来损失一种可能性)和机会风险(带来损失和盈利的可能性并存)。

1.风险由来

关于风险的由来，有多种说法，但最为普遍的一种说法是：在远古时期，以打鱼捕捞为生的渔民们每次出海前都向神灵祈祷保佑自己在出海期间风平浪静、满载而归；渔民们在常年的出海捕鱼经历中，深深体会到“风”给他们带来的无法确定的危险，“风”即意味着“险”，因此，有了“风险”一词的由来。

促使公司经营合法合规，将风险控制在与总体目标相适应并可承受的范围内，使得内外部，尤其是深爱公司与股东之间实现真实、可靠的信息沟通，包括编制和提供真实、可靠的财务报告。督促公司建立针对各项重大风险发生的危机处理计划，保护企业不因灾害性风险或人为失误而遭受重大损失，形成良好的风险管理文化，使深爱公司全体员工建立风险管理意识。

随着社会的进步和人类活动的复杂性，风险也被赋予了更广泛更深层次的含义，且与决策和行为后果联系越来越紧密，风险一词也成为人们生活中出现频率很高的词汇。

今天刷到一条视频，一位怀孕妈妈带着一个三四岁的小女孩乘坐电梯时，被同时乘坐电梯的一名男子抢了其戴在颈部的项链，所幸怀孕妈妈和她的孩子都没有受到身体上的伤害，但是对她们心理上的影响，一定是深远的。因为我也曾在16年前被“飞驰的摩托车”抢过包，现在仍记忆犹新。大家都在唾弃这名抢劫男子的同时，也要意识到我们生活中应该怎样防范类似的风险，比如，独自外出的时候不要把贵重的东西显露出来，或者与身强力壮的亲朋好友同行，规避安全风险是对我们自身最基本的风险管理。

3.风险管理的目标

4.风险管理的延伸

2.风险的分类

风险无处不在，但是多数风险是可控可防的，愿我们人人树立风险防范意识，风平浪静，岁月静好。

基层管理者必备能力

文/制造部 何艳

基层管理者又称一线管理者，具体指工厂里的班组长、小组长等。他们的主要职责是传达上级计划、指示，直接分配每一个成员的生产任务或工作任务，随时协调下属的工作内容，控制工作进度，解答下属提出的问题，反应下属的要求。他们工作的好坏，直接关系到组织计划能否落实，目标能否实现，所以，基层管理者在组织中有着十分重要的作用。既然基层管理者扮演的是“队长”的角色，那么相应的要具备一些能力：

决策与执行能力：知行合一在于执行力，执行力有很多关键点，首先是要监督检查、跟进追踪。需要制定一份清晰的跟进计划，包括目标是什么，谁来负责，什么时间，通过什么方式完成等等。在有效执行的各项前提条件都具备的前提下，只有各级执行人的接受性、服从性、有效性和灵活性都具备的条件下才有可能将一件事、一项任务执行好。虽然有许多事情以集体决策为宜，但是管理者仍经常须独立决策，包括分派工作、人力协调、化解员工纷争等等，这都往往考验着管理者的决断能力。

沟通能力：作为一个管理者，为了解工序内部员工互动的状况，倾听员工心声，“善于倾听”最为重要。唯有如此，才不至于让下属离心离德，或者不敢提出建设性的提议与需求，而管理者也可借由下属的认同感、理解程度及共鸣，得知自己的沟通技巧是否成功。还有与同级管理者，上级管理者，公司领导、客户等人群的沟通能力。

协调能力：管理者应该要能敏锐地觉察部属的情绪，并且建立疏通、宣泄的管道，切勿等到对立加深、矛盾扩大后，才急于着手处理与排解。即使在状况不明、是非不清的时候，也应即时采取降温、冷却的手段，并且在了解情况后，立刻以妥善、有效的策略化解冲突。只要把握消除矛盾的先发权和主动权，任何形式的对立都能迎刃而解。

亲和能力：既然是基层管理者，就必须与员工打成一片。不能因为自己是个小头目，而拒人千里之外。那么，对于基层管理者来说，亲和力并简单指与同事在一起说说笑笑。为了让“手下”干事痛快，而且心悦诚服地服“管教”。就必须具有，尊重：基层管理者必须尊重自己组织中的每个员工。关心：基层管理者直接接触的就是一线员工，因而他们的“疾苦”、“心声”基层管理者知道得最清楚。关心才能显示出自己的仁爱之心。体恤：既然有了关心，就应该在他们出现个人问题时，体恤他们。

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团队建设能力：管理者必然渴望拥有一个实力坚强的工作团队，因此，培养优秀人才，也就成为管理者的重要任务。基层管理者除了要有过硬的业务能力，那么体现管理者的魅力和价值的就是团队建设的能力。

因此，要成为一名优秀的基层管理者，就需要从一言一行中要求自己。只有把自身的管理和工作潜能挖掘和发挥出来，才能不负众望，真正为集体效力，对公司发展起到促进推动作用。

质量为旗，我为旗手——浅谈质量

文/质量部 严闰福

随着人类文明的发展，时代的进步，质量的含义也在随之变化，作为质量人，更应该深刻理解什么是质量。

质量是一个工业化的产物，也是一种信仰，质量的演变和进步离不开一代代质量先驱的努力和传播，质量管理也随之形成。

有了对质量的认识，才有了质量管理，质量理论和质量文化也呈现百家争鸣，百花齐放的盛况，由此质量管理历经质量检验，统计质量控制，全面质量管理三大阶段，每个阶段都不断涌现出质量管理的专家：

沃特·阿曼德·休哈特（Walter A. Shewhart）：现代质量管理的奠基者，统计质量控制之父，第一张控制图就是出自他手，同时也提出了PDCA的最初观点，影响了一代代质量人，从质量检验上升为质量控制。

弗雷德里克·温斯洛·泰勒（Frederick Winslow Taylor）：一个在死后被尊称为“科学管理之父”的人，一个影响了流水线生产方式产生的人，将质量检验职能从生产过程中分离出来，倡导建立独立的检验部门和专职检验制度，通过大批量生产的产品标准和公差界限的规定，奠定了质量检验的基础。

道奇(H.F.Dodge)和罗米格(H.G.Romig)：进行了抽样检验的探索，设计了实用的抽样检验表，解决了全数检验和破坏性检验在应用中的困难。

菲利浦·克劳士比（Philip Crosby）：被美国《时代》杂志誉为“本世纪伟大的管理思想家，“品质大师中的大师”、“零缺陷之父”、“一代质量宗师”等众多称号。他提出了零缺陷的理论，即第一次就把事情做对。他也提出了质量管理的四个基本原则，一是质量即符合要求，而不是好；二是质量系统在于提前预防，而不是检验；三是工作标准必须是零缺陷，而不是差不多就好；四是质量是用不符合要求的代价衡量的，即重视质量成本。

爱德华兹·戴明（W．Edwards．Deming）：质量管理的大师和先驱，他是休哈特的学生，在休哈特的熏陶下将PDCA（戴明环）发扬光大，戴明关于质量管理的十四要点（Deming's 14 Points）成为本世纪全面质量管理（TQM）的重要理论基础，对日本质量活动和发展产生了深远的影响，被誉为日本质量管理之父。

约瑟夫·朱兰（Joseph M.Juran)：质量管理专家，创立了朱兰三部曲，即质量策划，质量控制，质量改进。

经过一代代质量先驱和质量大师的探索和实践，各种质量管理理论和学说的相继提出，让我们逐渐对质量有了清晰的认知，质量管理离不开科学的工作方法，也离不开全员参与，质量不是哪个人或哪个部门的事，质量是一种要求，更是一种工作方式。质量不再是一个模糊的概念，也不是一种外在的形式，质量是产品和生产过程的呈现，质量是一种信念。

在我的职业生涯中，让我影响最深的一句话是：质量就是尊严。同时我也想起了日本经营之神松下幸之助的名言：“对产品来说，不是100分就是0分。”任何产品，只要存在一丝一毫的质量问题，都意味着失败。所以说，质量不允许侥幸，也不能打折扣，作为质量人，更应该以身作则，以质量为尊严。

文末呐喊一句：质量问题不是亡羊补牢，而是未雨绸缪！预防，是质量管理的最高境界！愿质量为旗，我为旗手！

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不忘初心 共创廉洁之风

文/财务部 杨雪瑞

1921年至今，中国发生了翻天覆地的变化，人民生活水平大幅提高。习近平总书记反复强调：“民心是最大的政治”，“不得罪成百上千的腐败分子，就要得罪十四亿人民”。中共中央下决心，下狠心，揪出了一只只危害国家政治安全的“大老虎”，反腐倡廉工作取得了重大成果。而随着反腐败斗争的深入，腐败手段逐渐升级，腐败行为更加隐蔽，反腐之路仍任重而道远。不论是家国层面，还是公司集体层面，我认为党风廉政建设有以下三个关键点：

贪污腐败行为的发生，归根结底还是思想意识上发生了转变。开展廉政宣传教育是反腐倡廉工作中的重要环节，除了要求每位党员加强自身学习，提高自身政治素养外，各单位也应积极开展形式多样的廉政宣传教育活动。开党课，学党史，记笔记，写心得这些传统活动可以继续保持，同时，廉政文演，创作廉政宣传短视频等群众喜闻乐见的形式也可以灵活运用起来，让群众都能积极参与到廉政宣传教育中来，使广大党员干部心中牢记哪些可为哪些不可为，用理想信念构筑起第一道防线，在面对诱惑时能果断说“不”！

推动廉政制度建设，首先要强调落实纪检监察部门的职责。纪检监察作为监督部门，应主动推进全面从严治党，不畏权势，积极做好本职工作，善于发现并解决问题，总结经验教训，不断完善各项管理制度，将一切有可能的腐败行为扼杀在摇篮里。

其次，要加强各部门间的协调配合。以深爱公司为例，反腐倡廉是一项与各部门都息息相关的重要工作。各部门应积极总结日常工作中的各种问题，将发现的管理漏洞及时“堵住”，相互沟通协调，将廉政制度建设与创新管理机制紧密结合，不给动歪心思的人钻空子的机会。

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五四精神，传承有我

最后，廉政制度的制定和完善应与各项工作指标考核相联系。深爱公司作为国企，经营利润是关键考核指标。以盈利为目标对应着风险管控问题，贪污腐败是风险之一。切实执行廉政制度，有助于企业合法合规经营，而严格把控经营目标考核，细化考核指标，一定程度上也能降低违法乱纪行为发生风险。

“得民心者得天下，失民心者失天下”。群众监督在党风廉政建设中的作用不可缺失。

民主监督，一方面是要保障群众的知情权、参与权与选择权。例如深爱公司，鼓励职工群众积极为廉政建设建言献策，参与各项制度的制定，并监督制度的执行，确保公开、透明。

另一方面，党员干部要积极拓宽群众监督渠道。群众发现的问题是最实际，最接地气的。除了传统的邮件，信箱等监督渠道，还可利用互联网，大数据平台等媒介给群众提供更多样更便利的监督渠道，如时下比较流行的小程序，企业微信调查问卷等。监督渠道多样化可提高民主监督的效率，更快揪出党内“蛀虫”，减少国家和人民群众的损失。

国有企业是我国国民经济的主导力量和社会主义市场经济的重要支柱，而国有企业的反腐倡廉工作，事关我国经济发展大局与国家政治安全，是我国党风廉政建设的重要组成部分。深爱公司作为半导体行业内的老国企，一直以来，积极开展党员廉政教育、效能监察、党务公开监督等工作，主动配合上级纪检部门各项纪检监察工作。

在当前全球疫情防控形势依然严峻的大背景下，深爱公司全体党员干部秉持廉政之心，不忘初心，牢记使命，将廉洁自律精神落实到日常工作的方方面面。

今后，深爱公司也必将在加强党风廉政建设工作之路上继续前行，积极完善疫情防控常态化下的各项廉政建设制度，营造清正廉洁之风，助力公司经营发展。

文/工程部 黄超森

百年前有一群人，心系国家危亡，勇但大任，酝酿了以爱国，进步，民主，科学为核心的伟大五四精神。作为当代青年的一员，传承和弘扬五四精神是我们义不容辞的责任，也是当代赋予我们的使命。

传承五四精神要树大志，明大德，担大任，勇为人先。青春为路，梦为马，深爱是我梦开始的地方。初来深爱，我立志要成为一名优秀的设备工程师。四年来，我与深爱共经风雨，共同成长。每当自己快要放弃时，耳畔总在回响初来立下的誓言。在一次次磨砺中成长，在一次次失败后总结经验，随着能力的提高，身上的担子也越来越重。作为一名新时代青年，我没有去逃避，而是迎难而上。初来时，工序人手紧缺，设备故障多，任务重，忙碌就是生活的主旋律，有时精神的疲惫要远胜于身体的劳累，但梦想让我一直坚持了下去。一分耕耘，一分收获，沉重的工作，谦虚的学习，加上不懈的努力，最终使我快速成长，有了独当一面的能力。

随着行业形势的好转，我们补充了人手，每个人都有自己所负责的机台。保障所属机台的正常运行是我工作的职责，协助其他人维护机台是我作为青年的担当，也是对公司培养多年的回馈，工序所有设备的正常运行才是最终目标。或许不懈，奋斗，有担当就是我对当代五四精神的继承和发展。

青春逢盛世，奋斗正当时。青年人当团结互助，永不服输，顽强拼搏。在五四青年节来临之际，公司以当下年轻人喜欢的王者荣耀游戏组织了一场比赛活动，充分激发了公司广大青年人的斗志和热情。

（图源网络）

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比赛的胜利需要团队成员的相互配合和不懈努力，个人的疏忽大意和意气用事往往会给团队带来不可估量的麻烦，相反即使你一个人制霸全场也无法带领团队走向胜利，个人的力量在团体面前始终是渺小的。

比赛如此，实际工作中也是如此，面对每天不断出现的故障难题，需要与同事相互合作，让思维的火花相互碰撞，才能更快找到解决问题之道。

是比赛就会有胜负，有赢就会有输。胜不骄，败不馁，才是当代青年人最亮的底色。

成长就是在一次次失败后蔚然前行，不断总结经验教训。我们队比赛接连失利，可是依然在顽强奋战，不肯服输。廉颇老矣尚能战，更何况我们还正是青春年少时，又有什么理由放弃呢？青年人就应当将拼搏进行到底。

“岁月不居，时节如流”，一代人有一代人的长征路，每代青年人都有属于自己的历史重任。努力拼搏，持之以恒，永不言弃，自强不息，实现中华民族的伟大复兴，不负韶华。

平凡的人，平凡的工作

文/综合计划部 陈绪红

致最美仓库管理人王师傅

2013年王师傅从动力部电工岗位调入综合计划部任仓库管理一职，在仓库一线，寒来暑往一干就是近十年。仓库管理工作繁琐、枯燥，他整天穿梭在公司大小材料库，化学品之间，夏天一身汗，冬天冷冰冰，可这些并没有击退他对工作的热情......

公司是大家，仓库是小家。公司在发展和拓展业务的同时，背后离不开默默作出奉献的仓库管理人员。他们没有多余的言语，却有一颗颗细腻的心，他们工作严谨，把每一件事情完成得井井有条，因为他们深知库房的“小事”就是生产“大事”的基层。

说起仓库管理岗位，大家常常不以为然，认为这份工作十分普通平凡，是一个不起眼的岗位。但他却诠释一份对平凡工作的热爱和坚守，成为了原材料和化学品仓库“守门员”，守一份安全，守住一份责任。

在平日里仓库的货物装卸车工作中，叉车司机忙不过来时，为了不影响时效性，考取了叉车证的他，亲自装货卸货,保障了工作效率。与此同时，在国内外疫情严峻的当下，公司往来物料接收涉及到进口产品，防疫消杀、防护工作他也丝毫不放松。为了守护一份安全和责任，每天最早一位达到仓库的身影里一定有他，不是在协调装卸化学品，就是在检查化学品仓的存货安全。

他朴素而没有华丽的言语，不会因为任务繁杂琐碎而乱。上要对接采购部门，下要对接生产，三者之间都要相互协作，相互传递信息，缺料、未到还是已到物料，及时反馈库存信息。他知道自己作为最中间和最基础的一环，一旦出现问题，将会对生产造成影响，所以他工作中井井有条，绝不会因为事多繁杂而乱了阵脚。

他是值得尊敬的，为了周末配合车间正常开展工作，全年很少双休，他用最真实、平凡的行动管理着公司的小家，也守护着公司的大家。

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值此母亲节，

我观看了电影《你好，李焕英》。

此部电影传递了浓浓的母爱，深深的温暖着我，

也让我在观影的过程中笑着笑着就哭了。

《你好，李焕英》观后感

影片里的女孩贾晓玲在成长的过程中是个调皮捣蛋的笨小孩，经常让母亲被请到学校教育，但母亲李焕英对自己女儿还是满满的爱。随着贾晓玲的慢慢长大，她逐渐体会到了母亲李焕英对自己无私的爱。这部电影没有华丽的词藻，却用这句朴实的话语深深凿在想报恩的孩子心上。影片的精彩之处在于让你笑着笑着，突然一个点的转折，直击你的内心深处，让你感动的眼泪夺眶而出。当贾晓玲发现裤子上的补丁有精致好看的图案时，回忆到小时候,母亲是不会补丁的，害她在学校被同学耻笑，此后，母亲的补丁技能飞速涨进。才恍然大悟：原来母亲也是穿越回来的，原本是想着自己陪着母亲，做些让母亲高兴的事儿，到头来一直都是母亲陪着自己。一路狂奔回去找母亲，与母亲抱头痛哭，求母亲不要离开她。母亲却说：宝儿啊，你要健健康康，开开心心。这一句‘宝儿啊’让多少人破防，不管你多大，你在母亲的眼里都是孩子。

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文/市场营销部 汪荣婷

当我们还是胎儿的时候，母亲就已经无比慈爱地呵护着我们，十月怀胎，历尽辛苦，随着一声啼哭，我们呱呱坠地，所谓“母亲中阴迈半步，换来儿女世上走。”每个孩子的出生都是母亲拼尽全力换来的，不是有句话叫：生个孩子，等于一位母亲在鬼门关走一遭吗？我已是两个孩子的母亲，孕育孩子的艰辛使我更加深刻的感受到那不求回报的伟大无私的母爱。真的是“不当家不知柴米贵，不养儿不知父母恩”啊！

大概天底下的父母都一样，他们要的幸福很简单，不奢望儿女能有多大的成就，只求我们能健健康康，有空常回家看看，多和他们唠唠家常。此刻的我们忙碌于各自的工作和生活，很多时候忽略了父母的想法和感受，每当我们打电话说要回去时，他们都是掐着指头算日子。因此，给母亲的爱，不仅是母亲节这一天的表达，就像她们给我们的爱，那样细腻，那样长久，那样朴实无华。在这最深情的日子，祝福天下每一位母亲健康，平安，快乐！

柳州市三江县寨脉屯，生我养我的地方，我爱我的家乡。

这里的桃花格外迷人。春天的阵阵暖风轻轻吹过，经历了一冬天沉寂的株株桃花悄悄的伸展着枝丫，一丝丝红色的花蕊，顶着嫩黄的尖尖，调皮的探出头。小巧娇嫩，动人心扉，让人不忍去触碰它们，越发惹人怜爱。

花朵在青翠欲滴的绿叶映衬下，更显得鲜艳娇美。刚打苞的，犹如一颗颗小红豆，可爱极了。有的才展开两三片花瓣儿，有的花瓣全展开了。桃花的明艳渐渐的染变了沟沟坎坎，坡坡岭岭。纵使唐寅这个桃花仙来也难以挥洒出这朵朵可爱、片片娇嫩、粉似霞、艳似锦的桃花。身临这飘逸淡雅的境界，我的心经不住芬芳的袭扰，渐渐地陶醉了。漫步桃花园，我仿佛穿越了时空，回到千年前的那片桃园，见证了刘关张三结义那庄严一拜，又如乘小舟一片亲临桃花源般让人流连忘返。

但几年前的板六村寨脉屯不是这样的，这里土地贫瘠，风景单调，人民的生活也很清苦。是市领导来到这里查看“美丽乡村”项目建设情况，了解“美丽乡村”项目在实际使用中发挥的作用与下一步建设计划。结合板六村实际打造乡村旅游项目，用“美丽乡村”带动扶贫经济，利用此次建设的契机，把村里的资源整合利用起来，充分发挥自身优势，建设乡村旅游、竹子、红薯粉加工等特色产业，打造成有特色有前景可以长久发展的生态观光产业。

我相信在政府的领导下，我们寨脉屯一展本地特色，使风土人情永驻在这片土地上，走出一条绿色发展、特色发展的新路子，建设美好家园，为祖国打赢脱贫攻坚事业做出一份力量。

桃

花

盛

开

，

脱

贫

自

来

文/供应部 覃华意

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深爱游记

文/封装部 李春林

 因疫情严重，特殊时期，特殊对策，有幸在公司宿舍生活了两个星期，以往一直来去匆匆，未能停下脚步来留意身边的风景，正好公司封闭式管理，可以好好的静下心来逛了下深爱园区。

心态放松，一夜无梦。早上在不知名的鸟儿的“约啊”,“约啊”清脆悦耳的起床号中清醒。推开阳台的门，栏外早上阳光正好，对面争春的桃树不知什么时候已鲜花盛开，清风袭来，落英飞红，散落在草地上，化作春泥更护花，一切都是这么静谧而和谐。

洗漱完毕，整装待发。天气晴朗，人的心情、路边的芒果树都染上了喜悦之态。顺着通向食堂的绿荫大道，左转走过一条风雨长廊，进入篮球场，近前的春草、花树，旁边的水泵房、修竹，偶尔绿中的一朵红花，错落有致的点缀在周围，一眼望去，令人心旷神怡。

都说同一处景致，远近视觉各不相同。此刻离得近了，再一打量周围，果真另有一番气象。红绿相间的有着深爱标志的塑胶球场，彰显着公司的文化氛围。看着不远处的白绿醒目的篮球架，透明的篮板，鲜艳的球网，有一种要跳起来投篮的冲动。

胜日寻芳池水滨，无边光景一时新。从篮球场南行百二十步，穿过食堂来到公司东大门的阴阳八卦金鱼池。池水清澈见底，池以蓝色的马赛克瓷砖为底，盆花屹立池边，环形池中放置了两三个水盆，水盆中睡莲在卧，池中绿叶，岸边红花，分外怡人。池中金鱼可数十许头，有的结伴而行，有的怡然不动，俶尔远逝，往来翕忽。似与游者相乐。背后的升旗台，象征着祖国、赛格、深爱的三种旗帜，沐浴着阳光，迎风招展。

路到尽头，拾级而上，是我们的芳草萋萋、宽阔平整、软绵绵的草甸足球场。往日衣着红衣白裤的兄弟们，夕阳下英姿飒爽，球场上挥汗如雨，喧闹阵阵，肆意挥洒的青春好似还未散去。

顺着青石板路绕行，追逐沿途的风景来到了菜园。每一个在城市生活的人都有一个田园梦。日出而作，日入而息，逍遥天地之间而心意自得。

爱，请深爱

文/人力资源部 王婷

时光如梭，光阴似箭，不知不觉加入深爱公司已经将近3个月了，在这段时间里面，公司的领导、同事在工作上和生活上给了我无微不至的关怀和帮助，使我能快速进入工作状态，进一步的了解深爱。

冰冻三尺非一日之寒，我深知要把所有的工作全部掌握并非一朝一夕就能完成的，也不是快马加鞭就能达到的，而我需要的就是请教、学习、积累，找准自己的工作定位，明确自己的工作职责，加强与领导、同事之前的沟通交流，汲取别人的经验，融入新的环境。

初到公司时，对公司的流程、制度、处理事情的方法有很多不清楚的地方，每次询问部门领导及同事的时候都会耐心的解答，并分享她们以往的经验。因为之前一直在民营企业工作，工作方式和流程与国企的有所不同，在入职一个月的时候，自己的压力很大，感觉很多东西都懵懵懂懂，对自己是否能胜任这份工作产生了怀疑，部长李甜了解后以聊天的方式来梳导我，从公司的流程、部门职责、岗位职责，以及处理哪些事情需要哪些方法等方面给我了很多建议。经过那次沟通后，我也积极调整了心态，在工作中快速的进入了状态。

担任人力资源部薪酬及员工关系岗，工作会涉及到每一个员工切身利益，工作中严谨、认真、细致显得尤为重要。不管是员工的考勤、请休假还是工资、五险一金，都是员工很关心的问题，所以对员工的疑问都要耐心的解答，有问题及时反馈、沟通。目前人力资源部“走进车间、现场办公”能很好的直接面对员工，解决员工最迫切的问题，使员工更加了解公司的规章制度，我个人能参与其中，帮助员工解惑的同时也提升自己的业务水平，让我更深的感受到团队及沟通的重要性。

作为一名在民营企业工作十年的人来说，刚入职深爱公司，非常鲜明有特色的党群文化就映入眼帘，公司办公大楼两侧楼梯的党建发展史及公司发展史，描绘着公司30多年的发展历程。公司满满的企业文化给我很深刻的体验感，从入职当月“三八妇女节”一系列暖心活动关爱女员工，到生日慰问、困难员工募捐、职工下午茶、劳动节物资发放，再到拔河比赛、线上健力跑、趣味套圈、六一亲子活动，还有常年开办的五大协会等等，这些都体现了公司对员工的人文关怀，让员工在快乐中工作。

在今后的工作生活中我也将加倍地学习，不断积累自己的经验，脚踏实地的工作，用自己的业务知识更好的服务于员工，服务于公司，更好地践行“市场化、职业化、专业化的“三化”标准，与公司共同成长，做“爱诚勤进”文化的传承者。爱，请深爱！

深爱和党一起创“芯”