党建
季刊
2022年3月第01期
浙江台州安邦护卫有限公司党群工作部（纪检室）
catalogue
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党建
目录
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上级党建声音
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公司党建动态
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党史学习课堂
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支部党建活动
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先锋人物纪实
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品牌故事推荐
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根据省委、省党史学习教育领导小组和省国资委党委的统一部署，1月27日上午，集团党委召开党史学习教育专题民主生活会。会议紧扣“大力弘扬伟大建党精神，坚持和发展党的百年奋斗历史经验，坚定历史自信，践行时代使命，厚植为民情怀，勇于担当作为，团结带领广大干部员工走好新时代的赶考之路”主题，会前作了充分准备，严格按要求制定方案，精心组织学习研讨，广泛征求意见建议，认真开展谈心谈话，深入查摆问题、剖析原因，认真撰写对照检查材料，为高标准严要求开好本次专题民主生活会打下扎实基础。 集团党委书记、董事长吴高峻主持会议。省国资委一级巡视员沈建平、省国资委二级巡视员、法规处处长范红、省纪委省监委第五纪检监察室副主任曹金、省纪委省监委驻省国资委纪检监察组副组长周庆乐、省属企业党史学习教育第三巡回指导组南三川等同志到会指导。集团党委副书记、董事、工会主席余兴才通报了集团党委2020年度民主生活会整改落实情况和本次专题民主生活会准备工作情况。
四点希望
吴高峻代表集团党委作对照检查，重点查找了带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义、带头牢记我们党是什么要干什么这个根本问题、带头践行以人民为中心的发展思想、带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验、带头深刻汲取党史中正反两方面经验等方面的问题和不足，剖析问题根源、提出整改措施。随后，党委班子成员依次进行个人对照检查和相互批评，做到了自我剖析坚持实事求是、相互批评坚持坦诚相见。 沈建平对集团党委专题民主生活会给予高度肯定。他指出，本次民主生活会会前准备充分，剖析对照检查认真到位，提出的整改措施针对性强，达到了民主生活会预期目的。
他同时对集团党委班子提出四点希望：一要始终突出政治思想建设，推动党对国有企业全面领导再强化。 把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重大政治任务和全部工作主线，坚持和加强党对国有企业的全面领导，发挥党委把方向、管大局、保落实的领导作用，把忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”落实到行动上、体现在效果上。二要切实加强领导班子建设，推动集团干部人才队伍再过硬。 落实省委袁家军书记对全省领导干部提出的新要求，全面创新思维，提高领导班子学习力、变革力、开放力、凝聚力、应变力、持续发展力、抵御风险能力，坚持党管人才原则，深化推进人才强企战略，着力打造安邦护卫干部人才队伍。三要抓紧抓好重点任务再落实，推动集团发展质量再提升。 深入贯彻中央、省委经济工作会议精神，加快国企改革三年行动，聚焦聚力高质量发展、竞争力提升、现代化先行和共同富裕取得突破性进展、标志性成果，力争早日实现IPO上市目标，在省属企业中发挥更大作用，实现跨越式发展。四要大力推进清廉国企建设，推动国有企业发展环境再优化。 全面推进清廉国企建设“八大行动”，抓实抓好突出问题专项治理，规范领导人员廉洁从业行为，严格落实“责任清单”，强化内控体系和大监督体系建设，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。 吴高峻在会议总结时强调，要以此次民主生活会为新起点，加强理论武装，带头践行“两个维护”；强化担当作为，带头坚守“为民初心”；严守纪律规矩，带头筑牢“廉政底线”；抓实问题整改，带头树立“良好形象”，努力为建设共同富裕示范区贡献安邦护卫力量，以优异的成绩迎接党的二十大和省第十五次党代会胜利召开。
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2022年01月27日| 来源：安邦护卫集团微信公众号
安邦护卫集团党委召开党史学习教育专题民主生活会
浙江台州安邦护卫有限公司
上级
声音
上世纪50年底中后期，先后5批来自温台地区的467名青年垦荒队员，响应团中央“建设伟大祖国的大陈岛”的号召，毅然登上满目疮痍的大陈岛，以满腔热情、冲天干劲和炽热青春，与驻岛部队一起开展战天斗海的垦荒事业，用青春和汗水培育了“艰苦创业、奋发图强、无私奉献、开拓创新”的“大陈岛垦荒精神”。
【艰苦创业】
是大陈岛垦荒精神的价值导向。垦荒队员勇立潮头、敢为人先，用新思路、新办法、新举措打开了新局面，他们开天辟地，发展种植业、畜牧业和海洋养殖业，使曾经荒芜的大陈岛到处生机勃勃。
是大陈岛垦荒精神的动人篇章。垦荒队员不畏困难、不等不靠，通过自力更生、艰苦奋斗，将满目疮痍的荒岛打造成东海明珠，谱写了一曲改变海岛凋敝破败面貌的英雄壮歌。
60多年来，大陈岛垦荒精神接力传承、历久弥新，与“红船精神”一脉相承，已成为当代浙江精神的有机构成部分、社会主义建设时期传承革命文化传统的生动体现和社会主义先进文化的重要基因。也是新的历史时期台州市贯彻中央“学习弘扬红船精神用伟大精神推动伟大实践”指示的重要载体。习近平总书记始终牵挂大陈岛和老垦荒队员，多次肯定大陈岛垦荒精神，勉励新一代建设者继承和弘扬垦荒精神，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。
如今，我们正在深入贯彻落实习近平总书记的重要指示精神，进一步传承和弘扬大陈岛垦荒精神，让垦荒精神绽放时代的光芒，为建设新时代美丽台州，实现中国梦的伟大实践提供精神力量。
浙江台州安邦护卫有限公司
党史
课堂
2022年03月16日 | 来源：台州市大陈岛垦荒精神研究中心
大陈岛垦荒精神简介
【奋发图强】
是大陈岛垦荒精神的力量源泉。垦荒队员始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态，坚定目标不动摇，抓住机遇不放松，坚持发展不停步，最终创造出了不辜负时代和人民期待的垦荒业绩。
【无私奉献】
是大陈岛垦荒精神的宝贵财富。垦荒队员把自己的汗水洒在了大陈岛的每个角落，面对艰苦的生活条件，他们没有抱怨，只有奉献，完美诠释了火热的青春和无悔的年华。
【开拓创新】
了不起的之江楷模
2022年03月16日 | 来源：腾讯视频
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■ 在党史学习教育工作总结会上的讲话
一、坚强领导，精心谋划，党史学习教育扎实有力 一年来，在集团党委的坚强领导和悉心指导下，公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻党史学习教育的总体要求，把“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”贯穿始终，突出庆祝建党100周年这一重大主题，加强组织领导，精心谋划部署，从严从实要求，“规定动作”整齐划一，“自选动作”亮点纷呈，系列活动丰富多彩，取得了实实在在的成效。 一是精心谋划部署。自党史学习教育开展以来，按照中央统一部署和上级党委相关要求，制定了“学懂四本书、做实十件事”的党史学习教育总体思路，出台了公司党史学习教育实施方案，把党史学习与公司庆祝建党100周年系列活动相结合，将工作任务、时间节点、步骤要求，细化为12项具体举措。成立了以党委书记为组长、党委班子成员为副组长的党史学习教育领导小组，抽调10名精干力量组建综合材料、实践活动、宣传报道等3个工作组，为学习教育开好局起好步提供了强有力的组织保障、奠定了扎实基础。 二是扎实有效推进。根据党史学习教育安排部署，聚焦党中央的召开党史学习教育动员大会、庆祝中国共产党成立100周年大会、党的十九届六中全会，公司党委第一时间组织学习习近平总书记重要讲话精神，研究部署学习贯彻意见，一波接着一波掀起学习贯彻热潮，推动党史学习教育走深走实。以党委理论中心组学习、“三会一课”、主题党日、主题党课为抓手，公司各党组织共开展理论学习中心组学习6次，支部学习会24次。征订各类学习书籍512册，党员干部撰写学习心得60余篇，组织全体党员到解放一江山岛革命烈士纪念馆、郭凤韶烈士故居等红色基地接受教育。党委班子带头深入一线讲授专题党课9场，邀请专家讲授、各级宣讲团开展党史专题宣讲3次，党课宣讲做到了全覆盖。每日在支部工作群、党员微信群推送《党史百年·天天读》学习内容共计290余篇，便于党员干部利用“碎片化”时间进行党史学习。 三是严肃组织生活。2021年7月，公司4个党支部召开了党史学习专题组织生活会，交流学习体会，查找差距不足，公司党委班子成员分别到联系党支部指导并作点评。2022年2月17日，公司党委召开了党史学习教育专题民主生活会，对照5个问题，公司党委书记代表党委班子进行了对照检查，班子全体成员分别进行了个人对照检查，深剖问题根源，明确整改措施, 达到了统一思想、增强党性、凝聚力量、促进工作的目的。 四是系列活动丰富。制定了《关于开展中国共产党诞辰100周年暨公司成立15周年庆祝活动方案》，相继开展了百年党史天天学、百年华诞共庆祝、百名党员唱红歌、百年历史寻根路、百名党员献爱心、百日安全当先锋、百名尖兵大比武等内容丰富、形式多样的系列活动，举办了庆祝建党100周年暨公司成立15周年庆祝大会，推出了《没有共产党就没有新中国》红歌快闪视频，形成了全员参与、共同推进的良好局面，切实营造出富有“党味”的企业文化氛围。中国网、人民法制网、浙江在线等媒体相继对公司党史学习教育中的特色做法和亮点成效进行了宣传报道。二、深悟思想，学史力行，党史学习教育成果丰硕 在党史学习教育中，公司党委始终把“学党史、悟思想、办实事、开新局”贯穿始终，深入系统学党史，加强理论武装，加强党性教育，积极办实事解难题，把学习教育与高质量工作结合起来，进一步强信念、办实事、促发展，增强了推动公司高质量发展的思想自觉、行动自觉，激发出奋进新征程、建功新时代的精气神，坚定了拼搏奋进的信心和决心。 一是感悟思想伟力，坚定历史自信。通过党史学习教育，公司党员干部增强了忠诚拥护“两个确立”的自觉性和坚定性；增强了坚定不移用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑的自觉性和坚定性；深化了对党的百年成就和历史经验的认识和理解；增强了践行初心使命、坚持人民至上的自觉性和坚定性；增强了发扬革命传统、传承红色基因的自觉性和坚定性。各级党组织和广大党员干部，对伟大建党精神的丰富内涵、核心要义；对党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史，有了更加深刻的认识和理解，进一步激发了爱党爱国爱社会主义之情，坚定了感党恩、听党话、跟党走的信念信心。 二是坚持学史力行，我为群众办实事成效明显。把“学史力行”作为党史学习教育的落脚点，把“我为群众办实事”作为重要内容，坚持为民办实事解难题践初心，推动“我为群众办实事”出成效。通过开展大蹲点调研活动，精准收集广大群众的意见建议，分级分类梳理完善问题清单，迅速确定了一批“领办项目”、“创新项目”、“攻关项目”，列出了一批“三为”实践活动问题清单，敲定了为职工办十件实事清单。并对其实施月统计、季督办、年终结账销号。截至目前，公司各级党组织、全体党员共领办实事91件，已全部完成。 三是坚持学党史开新局，促转型发展迈出新步伐。坚持把党史学习教育与改革发展结合起来，把党史学习教育成果转化为推动年度经营任务顺利完成的强大动力，聚焦公司转型发展的难点堵点进行合力攻坚，实现了一系列零的突破和重大进展，超额完成了全年目标任务。全年公司营收超2.8亿元，创造利润3997万元，营收同比增长9.96%，全年实际上缴入库各类税收3296元，位居黄岩区纳税企业第29名。三、持之以恒，常抓长效，巩固党史学习教育成果 党史学习教育是一项长期任务，学好党史、用好党史是每一名党员干部的终身课题。在全面总结公司党史学习教育成效的同时，我们也要清醒的看到，公司党史学习教育活动仍存在许多差距和不足。部分党员干部对党史学习不深、不透，学习成果转化效果不佳，从党史中汲取智慧和力量解决实际问题的能力不足、方法不多、成效不明显。个别基层党组织主题责任履行不够到位，党史学习教育效果有待提升。这些问题，必须引起高度重视，切实加以解决。 第一，始终坚持旗帜鲜明讲政治，忠诚拥护“两个确立”。要教育引导广大党员干部深刻认识“两个确立”的决定性意义，进一步增强拥戴核心、维护核心、捍卫核心的自觉性坚定性。自觉同党的理论和路线方针政策对标对表、及时校准偏差，确保不偏向、不变通、不走样，凡是党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决杜绝, 确保令行禁止、步调一致、政令畅通。 第二，始终强化理论武装水平，化思想伟力为精神动力。要坚持不懈学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，始终把习近平新时代中国特色社会主义思想作为强大思想武器，作为首修课、必修课、终身课真正学懂弄通做实，把学习成效体现到提高能力本领上，体现到推动公司转型发展的实际行动上，把思想伟力转化为干事创业的精神动力，坚定“一心一意跟党走”的信念，以理论清醒保持政治坚定，以思想提升引领工作提升。 第三，始终站稳人民立场不动摇，尽心竭力增进人民福祉。把深化党史学习教育同走好新时代党的群众路线相结合，要坚持全心全意依靠职工群众办企业，尊重职工的主人翁地位，发挥主力军作用，广泛发动职工群众在改革发展稳定中建功立业。要健全完善“我为群众办实事”长效机制，坚持基层工作导向，把为民服务、为民尽责作为一切工作的出发点和落脚点，积极拓展增收渠道，采取强有力措施，不断改善职工生活，不断提升职工的安全感、获得感、幸福感。 第四，始终坚持自我革命精神，保持一路清风不染尘。党的百年奋斗史启示我们，勇于自我革命，是我们党始终保持先进性和纯洁性的重要法宝。要把“严”的主基调长期坚持下去，严明政治纪律和政治规矩，加强对领导班子和“一把手”监督，持续正风肃纪反腐，引领推动公司政治生态风清气正。党员干部要加强党性修养，严以修身、严于律己，发扬党的优良传统和作风，树立正确的人生观、世界观、价值观，保持共产党员的纯洁性和先进性，自觉做到心有所畏、言有所戒、行有所止，忠诚、干净、担当，坚决抵制不正之风侵蚀，不搞特权、不谋私利，做到清白、干净、坦荡，永葆共产党人的风骨、气节、操守。 第五，始终保持奋斗姿态，只争朝夕推动公司转型发展迈上新台阶。要把实现公司转型发展作为最鲜明主题、把全产业数字化转型作为主攻方向，把打造综合型安全服务企业作为奋斗目标，继续保持和发扬艰苦奋斗、顽强拼搏的干劲，强化使命担当，努力破解发展难题，着力化解重大风险，把握大局大势，抢抓发展机遇，勇于攻坚克难，冲刺“开门红”，引领“全年红”，以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。
■ 按照集团党委《关于认真开好子公司党委党史学习教育专题民主生活会的通知》要求，
2月17日，公司党委班子召开党史学习教育专题民主生活会。
会议紧扣“大力弘扬伟大建党精神，坚持和发展党的百年奋斗历史经验，坚定历史自信，践行时代使命，厚植为民情怀，勇于担当作为，团结带领广大干部员工走好新时代的赶考之路”主题，联系思想和工作实际，对准5个方面问题，遵循“团结—批评—团结”的方针，充分运用批评和自我批评武器，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。 集团党委副书记、董事余兴才，集团党群工作部部长周笑平、组织人事部部长邵迪锋等到会指导。 公司党委书记、董事长、总经理李万新主持会议。公司党委班子成员参加会议，副总经理郦汇臣列席会议。 公司党委对开好本次专题民主生活会高度重视。会前，全面对标集团党委有关要求，通过党委理论中心组集中学习和个人学习等方式，认真学习了习近平总书记一系列重要讲话、重要指示，多种方式广泛征求意见建议，深入开展谈心谈话，认真撰写班子和个人对照检查材料，持续检视问题、深挖根源剖析原因，有针对性地制定整改措施。 会议通报了2020年度民主生活会和省国资委提级巡察整改专题民主生活会的整改措施落实情况、党史学习教育专题民主生活会征求意见情况。李万新代表公司党委班子进行了对照检查，并带头作个人对照检查发言，查找差距不足，深剖问题根源，明确整改措施。其他班子成员逐一进行对照检查发言、开展批评与自我批评。 余兴才副书记在点评中充分肯定了本次民主生活会取得的成效，指出公司党委班子准备充分、认识到位、批评和自我批评透彻，达到了统一思想、增进团结、互相提醒、强化监督、共同提高的目的，同时也指出了一些不足。 余兴才副书记要求，今年即将迎来党的二十大召开，做好企业高质量发展各项工作意义重大。一是要不断坚持党的政治建设。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高党委班子的政治能力，抓好集团党委各项工作部署的落实。二是要不断做到警钟长鸣。从严履行主体责任，抓好党风廉政建设和反腐败工作，加强和规范党内政治生活，带头做好民主集中制的贯彻落实。三是要不断提升政治站位。把握政治方向，站稳政治立场，自觉把讲政治贯穿于党性锻炼全过程，使自己的政治能力与担任的领导职责相匹配。 李万新在会议总结时强调，要以本次专题民主生活会为新的起点，不断巩固党史学习教育成果，以更高标准、更严要求加强党委班子自身建设。一是做到充足发力。在集团坚强领导下，凝聚公司全部力量，不懈怠不停歇，一鼓作气，围绕集团发展大局，落实好方方面面的工作。二是做到精准发力。紧紧围绕集团战略布局和公司十四五规划，确保每项任务落到实处，每项工作见到成效。三是做到靠前发力。党委班子带头深入一线靠前指挥，带领公司全体员工带头干、抓紧干，一个个落实、一步步推进，以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。
浙江台州安邦护卫有限公司
公司
党建
2022年03月03日 | 来源：浙江台州安邦护卫有限公司党委副书记、纪委书记周先湖
建立常态化长效化制度机制，
不断巩固拓展党史学习教育成果
公司党委召开党史学习教育专题民主生活会
2022年03月03日 | 来源：浙江台州安邦护卫有限公司党委班子
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浙江台州安邦护卫有限公司
动员
大会
立足打胜仗
锻造“永远争第一”的战斗军团
公司党委书记、董事长、总经理李万新强调，为了赢得绝对胜利，我们要集中全部力量锻造：智慧安防垦荒军团、现金运营垦荒军团、总部基地垦荒军团、临海基地垦荒军团、温岭基地垦荒军团。 同时，正在按计划组建通用航空垦荒军团、动产监管垦荒军团，在各条战线全面打响转型发展战役，垦荒立心，科技赋能，再造一个崭新的台州安邦护卫。会上，“五大垦荒军团”誓言出征，李万新分别为各军团颁发战斗任务书并授旗。
【签订责任书】
李万新分别和公司领导班子及各部门负责人签订了安全生产、消防安全、党风廉政责任书。
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3月1日至4日，根据集团党委统一部署，按照公司党委相关要求，公司各党支部分别召开2021年度组织生活会，紧紧围绕四个对照要求，不谈成绩、只讲问题，全面查找在政治、思想、学习、工作、能力、纪律、作风等方面的问题，深入挖掘思想根源，提出切实可行的整改措施。公司党委班子全体成员均以普通党员的身份参加联系支部的组织生活会。
一、入党的初心
回首自己的十多年的工作经历,恍如就在昨天,我从一名普通群众现成长为一名党员,是党的培养和教育,才成就了今天的我。“党员政治生日”,是党组织给予我们每位党员的特殊荣誉,是每位党员的特殊生日,自此我的生命中便多了一份沉甸甸的使命感和责任感觉。对比入党誓词,检查本身言行,明确了努力方向,在本职工作中自觉践行入党志愿,永葆党员先进本质,坚定了工作中建功立业的信心。
二、在党做了什么
作为一名党员,在工作中做到真实可信、不辱使命,勤奋敬业,扎实工作,努力在五个方面下功夫。一是学习。通过学习补充能量,做到勤于思考、融会贯通、举一反三,真正化知识为能力。二是珍惜。入党是人生政治生命的开始,一定要珍惜自己的政治生命,要对起组织的培养、领导的信任,要珍惜今天的工作岗位。三是责任。努力将每一件事做好,无论工作多小、多简单、多熟悉，都以强烈的责任心来对待,要做就要做的最好。四是勤奋。工作中多思考、多钻研,不断提高自身各方面的能力,做完的工作经得起检查、推敲、考验,让领导放心,让自己安心。五是感恩。就是用感恩的对待组织、对待同事、对待他人,和谐共处。
三、为党留下什么
回望百年建党史,中国共产党一直把人民利益放在心上,切切实实为民谋福祉。中国共产党人的初心和使命,就是为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴。当前中国,是中国人的中国,没有救世主可以将幸福送给中国人,也没有什么灵丹妙药可治中国的病。不顾中国国情,照搬西方的公式,只能将中国越弄越乱,越搞越坏,结果只有死路一条。只有共产党才能救中国,也只有共产党领导中国走向辉煌。
共产党人有着先忧后乐的襟怀,全心全意为人民服务。战争年代,冲锋在前的是共产党员。抗洪抢险救灾,抗震救灾,疫情防控阻击战,冲锋在前的还是共产党员。
我想这些主动担当、舍身忘死、甘于奉献、对党忠诚的精神就是党留下的宝贵精神财富,也是我今后要学习榜样。
支部结对共建 · 助力乡村振兴
组织生活会
浙江台州安邦护卫有限公司
支部
党建
结对帮扶
1月18日，公司机关党支部与黄岩区江口街道进港村党支部举行支部结对共建签约仪式，着力构建新时代基层党组织在党建工作上的优势互补、融合互助、协同共进的党建工作新格局，推动基层党建工作向纵深发展。
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党员过政治生日
陈国敏
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· 持之以恒，争做美好家园的守护者
植树节不仅在于种树，我们也可以做好生活的小细节，节约用纸、步行骑行、少用一次性木筷、爱护树木，绿色环保，节能减排，我们每一个低碳生活的小习惯都能把种树的热情转化为未来真实的森林！共同塑造一个绿色的家园！浙江台州安邦护卫有限公司
支部
党建
在第59个“学雷锋纪念日”来临之际，浙江台州安邦护卫有限公司多形式、多载体开展“学雷锋系列活动”，把“奉献、友爱、互助、进步”的雷锋精神融入到具体工作中，践行到实际行动上，不断推进党史学习教育走深、走实、走心。
惊蛰一至春耕始 雷锋精神伴我行
3月3日，公司机关党支部开展“学习雷锋精神”主题党日活动，通过读雷锋日记、唱雷锋歌曲、看雷锋电影，走进雷锋内心世界，感受雷锋为民情怀。
开展“学习雷锋精神”主题党日活动
3月2日-3月3日，公司各大队义工服务队会同各地慈善协会及企事业单位，共同开展“学雷锋，献爱心“志愿服务活动。为社区老人和周边群众理发、测血糖、量血压、测听力等便民服务，将温暖真真切切送到群众的心里。趣味套圈游戏让老人们感受到真情之乐，大伯大妈们踊跃参加，现场气氛热烈。 为行动不便的残疾人、贫困家庭送上大米、食用油等慰问品，让暖暖的关爱转化成克服困难的力量。
开展“学雷锋 献爱心”志愿服务
植树节\随手植新绿 · 坐看成荫时
学习雷锋好榜样，传递安邦正能量
为加快企业的转型发展，浙江台州安邦护卫有限公司于2019年提出了全员营销的战略机制，以安邦品牌为优势，激励每位员工争做业务战斗员，以垦荒精神去开拓公司安防、技防等第二产业的增长。截止目前，公司全员营销业绩从2020年度的40余万增长到2021年度的近400余万，全员营销模式已取得阶段性成效。
作为一名共产党员，赵忠良始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，学史增信、学史力行，紧紧瞄定公司“十四五规划”和“三年行动”目标，将学党史与企业发展、业务拓展深度融合，成为全员营销的佼佼者，为公司员工树立榜样。
此后，赵忠良以小区物业管理业务为突破口，向有意向物业外包小区，耐心讲解安邦保安的优点、亮点，以专业、周到的服务，再一次赢得了客户单位的信任，分别于11月、12月逐步承接温岭市金丰苑、繁锦公寓南区的物业管理业务，合同营业总额达390余万，单个业务承接金额超百万。
为做好客户售后服务工作，赵忠良根据客户要求，进行多次的走访、协商和维护，以过硬的业务水平和优质的服务质量，赢得了客户的一致好评。
党员赵忠良全员营销纪实
赵忠良，退役军人，现担任浙江台州安邦护卫有限公司温岭押运大队基地副主任。自2007年进入公司以来，他担任过驾驶员、车队长、副大队长，无论在哪个岗位上，他始终发扬共产党员是块砖，哪里需要哪里搬的精神，将各项工作做细、做实、做精。当驾驶员时做到安全无事故、树立标杆；当车队长时做到有效控制事故、减少损失；当副大队长时做到扎实工作、尽心尽责；当基地副主任时做到安全高效、规范有序。
由于赵忠良熟悉公司的各项业务，再加之为人处世尽心尽责，这也为他自身在“全员营销”的拓展上奠定了良好基础。他充分发挥自身优势，利用业余时间，走访温岭10余家单位，20余家小区，通过科学布局，广泛宣传，深入走访，创优服务，与2021年5月、7月分别顺利承接温岭市屏下村停车场技防业务、温岭桃园山庄物业管理业务。
微光成炬，星火燎原
赵忠良提交的这份优秀的业绩营销成绩单，荣获公司“2021年度全员营销突出贡献者”，成为公司业务开拓的主力军和先行者。
微光成炬，星火燎原。在公司转型发展的前进道路上，还有多名像赵忠良一样的党员干部、基层员工为公司的多元化发展尽心尽力，他们不忘初心、牢记使命，始终践行“忠诚、敬业、智勇、担当”的安邦精神，用孜孜不倦、永不言弃的精神为公司开疆扩土，全力以赴助推企业再次腾飞！
浙江台州安邦护卫有限公司
先锋
人物
2022年01月30日 | 来源：浙江台州安邦护卫有限公司温岭押运大队
学史力行践初心 全员营销勇当先
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用党史学习教育擦亮“五彩工程”党建品牌
黄靖森
2021年以来，浙江台州安邦护卫有限公司党委结合党史学习教育，以强化党建引领为着力点，深入开展“五彩工程”党建品牌，成功探索出一条既有鲜明时代特征，又凸显国企特质，还独具安邦特色的新时代国有企业党建工作新途径。
一、红色“向心工程”
自党史学习教育开展以来，按照中央统一部署和上级党委相关要求，出台了公司党史学习教育实施方案，制定了“学懂四本书、做实十件事”的党史学习教育总体思路，把党史学习与公司建党100周年系列活动相结合，将工作任务、时间节点、步骤要求，细化为12项具体举措。全年组织召开党史学习教育动员部署会、以及党史主题党委理论中心组学习4次，在邀请专家授课的同时，组织公司党员领导干部带头深入基层讲好专题党课，组织公司各支部、团委积极探索党史学习教育内容、形式和方法创新，开展重温入党誓词、重温入党申请书、过政治生日、青年宣讲团进基层等活动。建成公司智慧党史馆，引入VR虚拟现实技术，为公司广大干部员工实现“身临其境”学习体验。通过学习，进一步提升广大党员干部思想定位，更加坚定理想信念，培养打造一支不忘初心强党性，牢记使命当先锋的党员队伍，成为公司发展的中坚力量。
二、黄色“警心工程”
通过党纪警示教育活动，时刻向广大党员干部敲响警钟。建立党委班子和党支部委员联系点制度，通过网格化管理，全面落实两个责任，筑牢党风廉政建设防火墙；开展“作风建设提升年”活动，针对“满、慢、软、庸、懒、散、假、浮、蛮”九大不良作风，公司56名行政人员从纪律遵守、思想认识、行为规范、工作绩效等方面开展自查自纠，共排查出问题261项，并逐一制定了整改措施；组织中层干部和全体党员到台州市看守所现场接受警示教育，零距离聆听违纪违法服刑人员现场说法，并且组织党员干部观看《永远在路上》、《巡视利剑》、《打铁还需自身硬》等反腐主题纪录片，打造一支清风正气、清正廉洁的干部队伍。三、绿色“连心工程”
公司每位党员与入党积极分子、困难党员、困难员工、新入职员工、问题员工结对，充分发挥自身特长和优势，帮助他们提高思想认识、提高觉悟、提高工作技能、解决不满情绪、解决家庭困难，提升组织归属感、表率责任感,发挥党员先进性和先锋模范作用。成立“工匠”工作室，由公司拥有较强技术能力、业务能力、创新能力和管理能力的党员骨干领衔,经常性开展管理创新、方法创新和服务创新方面的经验分享、业务培训，促进公司人才成长。基层党员干部争当先锋，带领员工常态化开展“招录从严、培训从严、纪律从严、管理从严”为主题的“四严四高”活动，队伍形象和精气神焕然一新。四、蓝色“归心工程”
公司党委以“九个一”为抓手积极探索组织关系未迁入党员管理新模式，即“一个管理办法、一份委托管理协议书、一个组织、一个平台、一个载体、一句承诺一份档案、一份考评、一个反馈”。把公司178名未迁入党员纳入公司各党支部日常管理范围，进一步规范组织关系未迁入党员管理机制，提高未迁入党员归属感，发挥党组织凝聚力和向心力。五、紫色“爱心工程”
公司全体党员广泛参加党员义工服务队，切实开展好“千名党员办实事”活动，积极亮身份、当先锋、做表率。全年，公司各义工服务队全年开展扶贫、助残、济困、公益、环保、便民维修等爱心志愿活动26次，深受群众好评。临海大队直属中队被评为台州市总工会“工人先锋号”，公司和温岭押运大队分别被台州市慈善总会和温岭市慈善总会授予慈善义工工作先进单位。在高质量党建工作的引领下，公司党委核心引领力持续提升，决策更加民主科学；基层支部组织力持续强化，执行更加坚决有力；党员先锋战斗力持续增强，能力素质更加过硬。党建创新与经营发展交相辉映、相得益彰，诠释了抓党建促发展、以发展强党建的生动实践，有效推动了公司党建与生产经营同轴运转、互促共赢。
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