南京路通工程科技发展（集团）有限公司
本期导读：
建发集团领导到路通公司开展专题调研
路通公司B类安全培训机构资质正式获批
路通公司工会开展“送清凉 嘱安全”慰问活动
南京高职园科创中心综合体项目主体结构工程顺利验收
（总第30期）
2023年8月刊
第期
8
路通
文化
团结/拼搏/共创/共享
忠诚维护核心 坚决听党指挥
锚定建军一百年奋斗目标砥砺奋进
在全党全军全国各族人民坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，奋进强国复兴伟业、建设世界一流军队的新征程上，我们迎来了中国人民解放军建军96周年。回望过往的奋斗路，眺望前方的奋进路，人民军队在党的旗帜下奋斗强军，拥有更加坚定的思想引领，拥有更加昂扬的精神状态，拥有更加强大的斗争底气。
历经硝烟战火、一路披荆斩棘，党领导人民军队96年风雨兼程，忠诚如磐、使命如炬、征途如虹。从南昌城头一声枪响，到井冈山上红旗招展；从长征路上前仆后继，到抗日救国浴血奋战；从解放战争横扫千军如卷席，到抗美援朝打出国威军威；从积极投身社会主义革命和建设、改革开放新的伟大革命，到履行新时代党和人民赋予的使命任务、为中华民族伟大复兴提供战略支撑，人民军队牢记初心使命，永葆性质宗旨，付出巨大牺牲，取得一个又一个辉煌胜利，为中国人民站起来、富起来、强起来建立了不朽的功勋。历史充分证明，人民军队是保卫红色江山、维护民族尊严的坚强柱石，是维护地区和世界和平的强大力量，是党和人民完全可以信赖的英雄军队。
党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央着眼于实现中华民族伟大复兴的中国梦，围绕实现党在新时代的强军目标，团结带领全军走中国特色强军之路，在新时代挽救、重塑、发展了人民军队。牢牢扭住坚持党对人民军队绝对领导，坚定不移推进政治整训，我军政治生态根本好转，新风正气不断上扬；全面加强练兵备战，坚定灵活开展军事斗争，有效应对外部军事挑衅，震慑“台独”分裂势力，积极主动开辟军事斗争新格局；大刀阔斧深化国防和军队改革，打好改革三大战役，我军体制一新、结构一新、格局一新、面貌一新，实现整体性革命性重塑；创新加强国防和军队现代化建设，加快机械化信息化智能化融合发展，推动我军高质量发展；积极推进军事治理探索实践，形成一系列全新的体制机制、法律法规、政策制度，在新时代坚持和发展了中国特色社会主义军事制度，有力促进了国防和军队现代化。我们这支党领导的人民军队守住了根和魂，走开了快速发展的步伐，赢得了迈向世界一流的主动。
砥砺奋进开新局，斗志昂扬向前行。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，深入贯彻习近平强军思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，贯彻军委主席负责制，强化思想引领，强化担当作为，强化工作落实，锚定目标，铆足干劲，朝着党指引的方向奋勇前进，不断开辟强军事业发展新天地。 （解放军报社论节选）
卷首语
the Preface
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目录
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上级检查
建发集团领导到路通公司开展专题调研
路通公司B类安全培训机构资质正式获批
路通环境公司与阳江镇签署3座污水泵站改造合同
公司喜报
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路通公司工会开展“送清凉 嘱安全”慰问活动
路通公司赴安徽马鞍山考察农村生活污水处理站点
审查财务凭证 完善内部监督
路通公司工程咨询中心开展档案服务人员保密宣传教育工作
西地块保障房项目荣获“金陵杯”优质工程奖
酷暑下践行责任 坚守中诠释担当
路通交科设计公司受邀参加区城建局建筑咨询企业座谈会
企业新闻
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谋发展 新突破 区外市场拓展持续发力
路通环境公司赴溧阳完成2023年第二次农污考核
共建舒适办公环境 提升员工归属感
阔步迈向新征程——为民路商务综合体沉降观测
南京高职园科创中心综合体项目主体结构工程顺利验收
业务资讯
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路通公司监理项目马钢集团钢结构厂房主体工程顺利完工
强化质量监督 打造优质工程
路通公司开展高淳区建筑工地起重机械和升降设备安全检查
景区土壤“体检” 提升生态质量
创新思路 主动作为
安全生产
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增强安全意识 筑牢安全防线
路通检测公司持续开展燃气安全专项排查整治行动
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路通公司开展PPT制作培训
践行新发展理念，外部培训助力高质量发展
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素质提升
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传承经典树家风 研学律法促保障
党建引领促环保 凝心聚力谱新篇
围剿“霸王花” 守护生态平衡
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群团建设
关于国有企业高质量发展的思考
管理创新
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上级检查
上级检查
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建发集团领导到路通公司开展专题调研
会上，路通公司总经理颜江总结回顾了公司近五年主要指标及市场、人员配置情况，并就经济指标变动因素进行了分析，同时围绕上半年工作完成情况、存在问题、下阶段主要工作措施等向与会领导进行了重点汇报。汇报结束后，建发集团领导班子成员及各部门围绕路通公司总体情况，分别进行了点评和指导，并提出明确要求及建议。
集团党委书记、董事长田密同志表示，在宏观经济形势和区域投资受控因素的影响下，路通公司发展思路清晰、措施有力、效果明显，上半年的工作成效来之不易。针对需集团帮助协调解决的事项，田密同志进行了统筹安排部署，并就路通公司下一步工作提出了三点要求：一要在做强主业、提质增效上下功夫。进一步推进战略布局，充分发挥“一体”的“引擎”作用，全面带动各业态抱团发展；进一步优化结构调整，强化同质业务整合与专业化重组，增强优势叠加效应；进一步深化开放合作，主动参与竞争坚持高水平“走出去”，积极加强合作实现高质量“引进来”。二要在做优机制、激发活力上下功夫。要健全现代企业制度，建立权责法定、权责透明、协调运转、有效制衡的公司治理机制；要健全市场化经营体制，切实深化劳动、人事、分配三项制度改革，用改革新举措激发企业发展新活力。
8月8日上午，建发集团党委书记、董事长田密同志带领集团领导班子成员、各部门负责人到路通公司开展专题调研，路通公司中层及以上管理人员参加。
三要在做好党建、夯实根基上下功夫。要以培根铸魂为根本，把加强党的领导和完善公司治理相统一；要以选优配强为关键，进一步加强班子建设和人才队伍建设；要以强基提质为重点，全面落实好党建工作责任；要以全面从严为基石，营造干事创业、风清气正的良好环境。
建发集团此次调研，为路通公司高质量发展把脉定向、提振信心。下一步，公司将坚持集团发展定位，聚焦主业着力延链补链强链，打造新的业务增长极，更好发挥助力集团高质量发展的积极作用。
（综合办公室 甘良芬）
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公司喜报
公司喜报
路通环境公司与阳江镇签署
3座污水泵站改造合同
路通环境公司一直秉持以客户为中心，服务至上的原则，为客户提供专业的环保技术服务。在此次合同签订前，路通环境公司已经为阳江镇农村污水处理设施提供运维服务长达4年，阳江镇污水泵站改造合同的成功签订，再次证明了公司在环保领域的专业能力和客户认可。 （环境公司 杨维贵）
2023年8月初，阳江镇3座污水泵站出现了运行故障问题，阳江镇政府第一时间联系了路通环境公司，请求公司协助解决难题。
路通环境公司在接到求助后，本着友好合作的原则，立即派遣专业人员前往现场实地查看。经过现场调研和评估，公司编写了3座污水泵站改造方案提交给阳江镇政府。镇政府审议后，对我司的方案表示认可，并决定将污水泵站的改造及后续运维工作委托给路通环境公司。目前双方已经签订泵站的维修改造合同，维修改造工作正在有序推进中。
路通公司B类安全培训机构资质
正式获批
2023年8月1日，南京市应急管理局发布2023年第8号公告，公告指出：南京路通工程科技发展（集团）有限公司增加电工作业（低压电工作业；高压电工作业）、焊接与热切割作业（熔化焊接与热切割作业）、高处作业（高处安装、维护、拆除作业）培训范围。即日起，路通公司正式具备B类安全培训机构资质。
路通公司自2月底开始筹备申报B类安全培训机构资质，增加培训范围。在各级领导的关心和支持下，于5月6日通过区应急管理局验收，7月25日通过市应急管理局验收，最终于8月1日正式获批公示。目前，路通公司的安全培训范围包含A类：金属冶炼和危险物品的生产、经营、储存单位主要负责人和安全生产管理人员；B类：电工作业（低压电工作业；高压电工作业）、焊接与热切割作业（熔化焊接与热切割作业）、高处作业（高处安装、维护、拆除作业）；C类：矿山、金属冶炼和危险物品的生产、经营、储存单位其他从业人员安全培训以及一般行业从业人员安全培训。
B类资质的成功获批进一步助推了公司安全教育培训迈上一个新的起点，接下来，路通公司将依托前期打下的扎实基础，加快招生力度，提升培训质量，不断探索，为打造路通品牌教育培训基地模型而不懈奋斗！ （教育培训中心 倪伟）
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企业新闻
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路通公司工会开展“送清凉 嘱安全”慰问活动
烈日炎炎，高温持续。为切实保障广大员工身心健康，加强高温天气下户外劳动者安全生产工作，路通公司工会组织开展了“送清凉 嘱安全”慰问活动。
8月9日上午，路通公司领导班子成员、工会委员一行到各个项目现场、农村污水运维站点，走访慰问在高温酷暑中奋战的一线员工们，为他们送去矿泉水、绿豆汤等清凉解暑饮品。每到一处，都详细询问了解现场工作情况，并叮嘱大家在做好本职工作的同时，一定要注意防暑降温、根据实际工作合理安排工作时间，注重身心健康，确保安全生产，平稳有序度过高温天气，一句句的暖心慰问，让员工们感受到了公司的关心关怀。
路通公司工会立足为员工办实事，在夏季高温到来之前，为大家及时发放防暑药品、劳保用品等物资，积极做好高温天气下劳动保护工作，维护广大职工安全健康，让员工切实体会到公司对员工的关怀与对安全生产的重视。下一步，公司工会将继续发挥围绕中心、服务大局、关爱职工的保障作用，为助力企业安全生产贡献力量。 （综合办公室 胡姗姗）
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路通公司赴安徽马鞍山考察农村生活污水处理站点
2023年8月14日，路通公司市场开发部与路通环境公司运维管养部联合组织了一次技术交流活动，赴安徽省马鞍山市濮塘镇黄里村、凤山村等四个行政村共计19座农村生活污水处理站点进行现场考察和技术交流。
在考察期间，路通公司市场开发部与路通环境公司运维管养部的工作人员深入到各个生活污水处理站点进行实地考察，并与当地的农污设施运维部门深入交流，详细了解了当地的环保政策和环保需求。同时，也向当地的农污设施运维部门展示了路通公司在生活污水处理方面的先进技术和服务能力，得到了当地相关部门的高度评价和认可。
此次技术交流活动，为路通公司在生活污水处理领域的技术和服务提供了新思路、新方法，为进一步推动高淳区生态文明建设和环境保护工作奠定良好基础。
（市场开发部 葛文枝）
为进一步夯实公司财务基础工作，加强财务监督检查，提高公司财务管理水平，路通公司监察审计部会同计划财务部于8月18日至26日开展了财务凭证审查工作。
此次审查通过对照公司《财务管理制度》，结合日常管理工作要求，采取“流水式”集中审查方式，对路通公司及下属三家子公司的会计凭证和会计账簿逐一对照审查。检查发现公司各项财务处理相对准确，凭证附件较为齐全，对于检查过程中发现的问题进行全面梳理汇总，并督促相关部门进行问题整改闭合。
下一步，路通公司将以规范财务凭证为抓手，持续完善财务管理制度及流程，不断建立健全财务管理长效机制，有效发挥监察审计“治已病、防未病”的监督作用，促进财务管理工作标准化、规范化，为公司高质量发展提供有力保障。 （监察审计部 周海蓉）
审查财务凭证 完善内部监督
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路通公司工程咨询中心开展档案服务人员保密宣传教育工作
为切实增强档案服务人员的保密法治观念和安全责任意识，普及保密法律知识，营造维护国家安全人人有责的浓厚氛围，近日，路通公司工程咨询中心开展了一系列的保密知识学习宣传和保密交底活动。
一是组织专题学习、强化宣传教育。工程咨询中心以国家安全知识和保密知识作为宣传教育的重要内容，组织档案服务人员学习档案数字化流程、保密法规、安全保密常识等，并借助“保密观”“保密科学技术”等微信公众号丰富学习途径，加强员工对保密知识的了解和掌握。同时，通过周例会着重强调档案服务单位必须遵守的工作纪律和保密要求，提升服务单位对个人及单位档案信息的保密意识。
二是以开展开发区进馆档案整理和数字化加工为契机，加快完善档案服务管理制度和业务开展流程。在开发区业务进场之前，李伟主任组织召开档案安全保密交底会，结合业主方要求和部门相应管理制度，对档案服务人员细化了工作要求及重点关注事项，确保档案服务各项工作的有序开展。
保密无小事，责任重泰山。通过保密宣传教育和保密工作交底，不仅增强了档案服务人员的保密意识，还进一步提升了保密知识水平和失泄密防范能力，为筑牢保密防线、推进档案服务业务开拓、护航企业高质量发展奠定了坚实基础。 （工程咨询中心 王伟）
西地块保障房项目荣获“金陵杯”优质工程奖
为加快建立多渠道供给、多渠道保障的住房制度，高淳区高度重视区内保障房项目的高质量建设。近日，由路通公司工程咨询中心负责的工程项目管理城北商务区西地块保障房项目喜获2023年南京市房屋建筑工程“金陵杯”优质工程奖，该奖项是南京市建筑工程最高荣誉奖。
西地块保障房项目位于高淳区淳溪街道丹阳湖北路以西，占地面积约7.7332公顷，总建筑面积达22.21万㎡，项目总投资超14亿元，设计安置户数共1474户。
在项目建设期间，工程咨询中心聚集专业管理人才组成项目部扎根现场，以为业主提供专业工程技术支撑、保障项目高质量建设完成为服务原则，通过科学精细化管理，持续做好施工进度、质量及安全文明施工等各项工作，确保西地块项目快速平稳推进，有效地解决了居民住房问题。项目部扎实的管理工作为此次项目荣获2023年南京优质工程奖“金陵杯”奠定了坚实基础。
“金陵杯”奖项的获得是对路通公司西地块项目管理工作的认可，也对公司后续管理发展提出了更高要求。下一步，路通公司将继续秉承精细化管理理念，持续做好项目建设工作，为区域高质量发展持续贡献国企力量。（工程咨询中心 王伟）
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酷暑下践行责任 坚守中诠释担当
入夏以来连续高温酷暑天气“烤”验着路通公司的一线工作者。他们脚踩热浪，头顶烈日，挥汗奋战跑出项目建设“加速度”，用心用情保障服务“不断档”，严谨细致绷紧安全“责任弦”，在高温坚守中践行国企人的使命与担当。
在溧阳市农村生活污水综合整治项目上，测绘人员头戴安全帽，身着反光背心，在仪器前认真的记录数据，他们顶着烈日高温，坚守工作第一线，严格按照规范要求，确保管道检测工作按时、高质量完成，他们认真操作的面孔，是这个夏天一道美丽的风景线。
在无锡大成路快速化工程工地，工程试验室检测人员面对时间紧、任务重的检测工作，精心筹划，合理配备人员投入工作。站在地表温度达40多摄氏度的土路基地面上，热浪从脚下蒸腾而上，汗水早已浸湿衣服，但他们全神贯注，严把技术关，两天时间高效完成了检测工作，得到了客户的一致认可。
河湖水质检测，是环境试验室一项重点民生项目。环境试验室制定详细采样计划，采样人员不惧高温，严格按照规范完成各河道的样品采集，为后续分析化验、数据上报等工作开展打下良好基础，为高淳人民安全用水保驾护航。
烈日下，在测量一线、在施工现场、在河湖旁，不同工作岗位上都能看到路通公司一线员工忙碌的身影。他们全力以赴战高温、斗酷暑，用自己的实际行动坚守在保障生产第一线，用坚守和敬业诠释着责任与担当！ （检测公司 吴雯雯）
战高温
斗酷暑
8月初路通交科设计公司受邀参加区城建局组织的建筑咨询企业座谈会，区城建局徐荣副局长、建管科姜涛平科长、招投标科夏露主任出席了座谈会，与南京市政设计院、建嘉咨询、环弘咨询、环盛设计各家咨询单位一起进行了座谈交流。
座谈交流中，徐荣副局长表示建筑咨询企业业务大幅度下滑，城建局一直思考如何帮助区内企业提升业务，本次座谈会邀请相关咨询单位介绍经验、谋划未来，更好地适应当前的局势。南京市政设计院杨院长、环盛设计盛院长、建嘉咨询沈总、环弘咨询夏总先后交流了经验、看法和意见建议。路通交科设计公司总经理胡海腾结合企业实际，表示需要凭借股东方的技术优势，更多挖掘自身属地化优势，促成与大型设计院的良好合作；同时响应上级集团“走出去”的战略，积极拓展区外市场。
最后，徐荣副局长希望企业要充分展示自身优势，一起抱团，寻求更好发展；姜涛平科长回答了企业提出的一些问题和困扰，表示会积极关注和跟进，也希望企业自身苦练内功，不断提升业务能力。
本次座谈会对路通交科设计公司是一次很好的交流学习机会，下一步，路通交科设计公司将合理调整布局，努力拓展业务，更好更快地适应当前市场环境，不断取得新的突破发展。 （设计公司 陈珍珍）
路通交科设计公司受邀参加
区城建局建筑咨询企业座谈会
为确保溧阳市农村污水处理设施的稳定运行，提高农村生态环境质量，路通环境公司受溧阳市水利局委托，于7月19日开始，对溧阳市农村污水处理设施进行本年度第二次现场考核，并在8月28日顺利完成考核工作。
考核工作开始前，路通环境公司召开专题会议，从人员、设备、安全、考核流程等方面详细部署，明确考核标准和要求，为考核的顺利进行做好了充分准备和安全保障。考核过程中，溧阳市水利局、发改委、财政局、生态环境局和审计局等部门代表共同参与、共同监督，确保了考核的公正性和准确性。此次考核不仅提高了运维人员的专业素质，积累了更好的运维经验，同时也为溧阳市农村污水处理设施的年度绩效考核提供了重要的参考依据。
经过长期合作，路通环境公司已经赢得溧阳市水利局的高度认可。目前，双方正在积极商谈其他服务项目，继续深化合作，路通环境公司也将继续保持专业和高效的服务，为溧阳市的生态环境保护贡献力量。 （环境公司 杨维贵）
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今年以来，路通检测公司始终坚持贯彻“走出去”发展战略，积极拓展区外业务。在公司市场拓展工作的持续发力下，检测公司与中交第三航务工程局有限公司无锡分公司达成了首次业务合作，为无锡大成路快速工程项目开展现场检测工作。
本次合作的成功是公司紧密联系区外业务、持续深耕区外市场的成果体现，公司领导高度重视此次合作机会，积极为此次区外业务进行车辆协调、人员安排。工程试验室人员锚定任务目标，凭借专业实力，不负众望，在地表温度高达40℃的土路基地面上，持续两天高效完成了无锡大成路快速化工程压实度和灰剂量的检测工作，得到了客户的一致认可。
下一步，路通检测公司将始终保持国企担当，坚定落实贯彻党的二十大报告中关于“推动国有资本和国有企业做强做优做大，提升企业核心竞争力”精神，在区外市场拓展上持续发力。同时，公司将依托此次合作，进一步加强对外合作交流，深度探索合作机会及资源，助推公司市场开发工作迈上新台阶。 （检测公司 陈炜）
路通环境公司赴溧阳完成2023年第二次农污考核
谋发展 新突破
区外市场拓展持续发力
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共建舒适办公环境 提升员工归属感
近日，南京路通交科设计公司承接的南京睦和置业有限公司新办公室及办公楼公区设计项目圆满落地。在这期间为了保证现场效果与设计效果的一致性，我司项目人员积极与甲方及施工方沟通，每个施工阶段进行现场交底及完工验收，通过各方的共同努力，给大家呈现了一个简约、现代、绿色的办公空间。
在办公室的功能划分上面，为了充分的利用空间，我们通过独立办公室与开放式办公区的结合，以满足不同人员需求，方便各部门之间的沟通交流。公共空间设置了阅读区用于接待及短暂的休憩，同时设置了大小会议室便于应对不同规模的会议需求。置业公司需要对大量工程资料进行归档留存，设计中，充分利用采光不足的区域分隔了多个资料室，分给不同部门使用。在办公室的色彩搭配方面，主要以现代简约为主，整体色调采用深灰色、白色、木纹色为主，局部绿植装饰，时尚简洁的同时贴近了年轻人的喜好，为工作环境增加了生机与活力。
整个办公楼公区的设计也相当重要，包括电梯厅、走道、卫生间等。在有限的资金下为了提高办公楼公区的档次，我们着重打造电梯厅，做了墙面干挂瓷砖及造型吊顶，走廊则减少成本直接原顶喷灰加以吊灯的修饰，整个空间给人干净、明亮的感觉。
一个好的办公环境无论是对员工还是对客户都会形成好的印象，这不仅是企业经营一部分，也是企业形象和文化品牌的一部分。打造一个具有企业魅力的办公室，不仅可以提高员工的工作效率，还可以为企业赢得更多的商业机会。
（设计公司 蒋叶红）
8月初，路通检测公司测绘室开展为民路商务综合体主体施工结束后的沉降观测工作。建筑沉降是由于地基不稳或荷载变化等原因发生的下沉或倾斜现象，它会给建筑物带来结构安全、功能受限、设备设施损坏等危害，因此沉降观测是建设中必不可少的一环。
路通检测公司将始终牢记习总书记要求，不忘初心，在新征程上阔步前行，以先进的仪器、专业的技术、高质量的团队为高淳区高质量发展注入新的动力，为建设“强富美高”新高淳彰显国企担当。 （检测公司 陶双华）
阔步迈向新征程——为民路商务综合体沉降观测
本次开展的沉降工作是持续监测的第18期，外业组依据规范要求对控制网进行闭合测量，满足要求后再对建筑主体开展外业精密测量，在外业测量闭合差符合要求后，由内业组对原始数据开展计算和平差分析，最终得到为民路商务综合体的百日沉降速率及最大沉降累积值。通过测量观测，该项目沉降已达到稳定状态，为项目后续工作开展提供技术支撑。
为保证为民路商务综合体建筑物和地下设施的安全性和稳定性，掌握建筑物在建设过程中沉降的状况，路通检测公司测绘室从建筑物一层拆模结束后便开展沉降观测工作，根据相关规范及设计要求，沉降观测工作将持续至建筑竣工交付使用且达到稳定标准。
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南京高职园科创中心综合体项目主体结构工程顺利验收
路通公司监理项目马钢集团钢结构厂房主体工程顺利完工
积极走出去、开拓区外市场是路通公司重要的发展战略，工程咨询中心落实公司战略部署，主动参与市场竞争，加快走出去步伐。安徽马钢集团选硫工段环保及产品质量整体提升项目，是工程咨询中心监理业态实现走出去战略的重要一步，目前该项目的钢结构厂房主体结构工程顺利完工。
自开工建设以来，工程咨询中心监理部积极行动，现场一线管理人员迎酷暑、战高温，克服一切困难，严格执行监理程序，狠抓施工质量与安全，同时督促施工单位开足马力，利用一切有利条件，实行两班倒制交替施工，抢抓工程进度。当前，厂房建设按既定计划有序推进，已在目标节点前高质高效完成主体结构施工，公司监理工程师的专业素养和敬业付出也获得了业主单位的认可，进一步提升了公司在区外市场的品牌影响力。
工程咨询中心监理部将继续严把质量、安全关，严格规范管理，认真做好监理工作，提供优质服务，保障项目建设运行高效优质，全力争创业主满意项目，继续为公司开拓区外市场奠定良好的口碑基础。 （工程咨询中心 邢红华）
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2023年8月11日下午，南京高职园科创中心综合体项目主体结构工程部分（塔A、塔C、塔D)顺利通过验收。区质监站及建设、设计、监理、勘察、施工五方主体责任单位，在施工现场共同查验了混凝土浇筑质量、墙体砌筑质量、地下室防水质量等验收部分。
在验收会上，区质监站详细听取了施工及监理单位对验收项目有关情况的汇报，并对验收标准提出了相关要求。会议总结认为该项目3个分部工程、9个子分部工程及7个分项工程所含检验批、检测报告的质量全部合格，主控项目、一般项目均符合标准要求，质量保证资料满足设计图纸及验收标准要求，质量控制资料齐全，观感质量良好，同意通过验收。
此次验收的顺利通过，标志着项目工程已经进入新的阶段，为项目后续的钢结构工程施工阶段、幕墙工程施工阶段打下了坚实基础。 （工程咨询中心 邢益品）
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为进一步加强建发集团工程质量管理，完善工程质量体系，打造优质品牌形象，根据建发集团工程部安排，2023年8月24日至28日，建发集团质安组联合路通公司教育培训中心质量管理办成立了检查小组，对建发集团部分已完工项目开展质量回访检查工作。
此次专项检查及时排除了建筑工地的安全隐患，进一步规范了施工企业的安全操作行为，提高了施工人员的自我防范意识和安全操作技能，有力保障了高淳区建筑工地的安全有序运行。 （教育培训中心 韩相君）
强化质量监督 打造优质工程
本次检查主要涉及高淳区城北商务区保障房建设二期东地块工程、No.高淳2018G18地块开发项目（睦和地块）、高淳区阳江镇保障房建设项目等6个项目，检查组以现场踏勘的方式，对建筑物外立面、地下室、室外道路、小区围墙等部位开展检查，针对检查发现的建筑外立面装饰层脱落、散水沉降、地库墙顶板渗水及墙体粉刷层脱落、小区路面破损、围墙开裂等质量问题，检查组及时反馈给工程部，由工程部组织相关责任单位落实整改。
该项质量检查工作的开展，为建发集团加强工程质量管理及常见质量通病防治提供了导向，对保障高淳区人民群众的切身利益，提高建发集团交付工程的群众满意度及口碑具有重大意义。 （教育培训中心 赵锁群）
路通公司开展高淳区建筑工地起重机械和升降设备安全检查
为确保高淳区建筑工地起重机械和升降设备安全运行，遏制安全生产事故发生，8月21日至26日，高淳区城乡建设局质安科联合路通公司教育培训中心成立检查组，对在建项目起重机械设备和升降设备的规范安装、使用、维修保养、安全检测等方面进行安全专项检查，严防各类安全生产事故，确保安全生产形势稳定。
检查内容主要包括起重机械和升降设备的产权备案、安拆告知、检验检测和使用登记情况，起重机械安拆方案的编制和审核、安拆单位资质和安全许可证、安全档案的建立以及定期检查、维护保养情况，起重机械司机、司索信号工等特种作业人员持证情况，施工、监理单位在安装、加节、附着、拆除等环节旁站检查情况，起重机械设备使用过程中违章操作记录、处理情况等方面。检查过程中，检查组重点查看了塔式起重机、施工升降机、高处作业吊篮运行情况，并将存在的隐患问题提出书面整改意见。
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景区土壤“体检” 提升生态质量
在环境检测市场竞争越来越激烈的严峻形势下，路通公司提前布局拓展区外周边市场，在运维考核、测量测绘深耕溧阳市场两年后，环境检测业务迎来了新突破。2023年8月17日，路通检测公司环境试验室受龙岩旭钧环保科技有限公司委托，对溧阳市部分乡镇污水处理设备、净化槽出水开展检测分析工作。
本次检测项目共涉及188个点位，检测参数涉及pH、化学需氧量、氨氮、总磷、总氮、悬浮物及动植物油类。由于检测项目时间紧、任务重，环境试验室紧急调整工作安排，加班加点，在短短三天内完成所有检测、数据处理和结果统计，并及时反馈给甲方，得到甲方高度认可。
此次环境监测项目是路通公司各业态深度融合、合力拓展区外市场的新成果，路通公司将以此为契机，稳扎区外市场，以点带面，不断提升区外市场的品牌知名度，全力助推路通公司高质量发展。 （检测公司 陈菊青）
为及时准确掌握景区土壤环境质量现状，对土壤潜在重金属进行风险评估。近期，路通检测公司受南京国际慢城建设发展有限公司委托，对其景区内土壤进行了一次“全面体检”。
此次体检主要针对景区内土壤的pH、重金属（总镉、总铬、总铜、总铅、总锌、总砷、总镍、总汞等）等指标开展检测，通过检测全面了解土壤环境现状。在本次土壤检测过程中，试验室人员严格按照试验规程进行土壤分析，并根据《土壤环境质量农用地土壤污染风险管控标准(试行)》(GB15618-2018)对检测结果进行评定，此次检测为慢城国际旅游度假区土壤环境保护和管理提供了科学依据。
加强土壤重金属检测工作，是全面掌握各类用地土壤环境质量现状的必然要求，也是全面响应国家《土十条》和《江苏省土壤污染防治条例》的具体体现。今后，路通检测公司将始终如一，科学规范、客观公正的开展检测工作，为建设生态文明高淳提供科学有力的监测数据，共建美好家园。 （检测公司 王冬梅）
创新思路 主动作为
——环境试验室迎来区外市场拓展新突破
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安全生产
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安全生产
增强安全意识 筑牢安全防线
——南京市规划和自然资源局高淳分局到路通检测公司
开展测绘行业安全生产专项检查
7月10日，南京市规划和自然资源局下发了《关于开展2023年全市测绘行业安全生产专项检查工作的通知》，为深入贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述，全面落实国务院、省市关于安全生产的有关部署，路通检测公司对照文件中16项检查内容开展风险隐患自查工作，并将自查结果按要求上报至上级主管部门。
8月1日上午，南京市规划和自然资源局高淳分局检查组一行莅临公司，对测绘行业安全生产工作进行专项检查。本次检查主要围绕测绘行业安全生产的六个方面展开，包括牢固树立安全生产理念、严格落实安全生产主体责任、建立健全安全生产管理制度、抓好安全生产教育培训、加强安全生产关键环节风险管理和提升测绘内外业安全保障能力。检查人员通过现场查看、查阅资料台账、座谈交流等方式对公司安全生产工作进行检查，经检查，现场未发现问题隐患，同时，公司安全管理工作得到了检查人员的一致肯定和高度认可。
路通检测公司将以此次安全生产专项检查为契机，持续查漏补缺，细化防控措施，从严从实抓好安全生产，进一步增强安全生产意识，筑牢安全生产防线，有效防范和遏制测绘生产安全事故发生。 （检测公司 孙园）
路通检测公司持续开展燃气安全专项排查整治行动
为深入贯彻落实高淳区《关于扎实开展全区城镇燃气安全风险隐患拉网式大排查大整治专项行动的通知》文件要求，进一步加强公司燃气安全管理，遏制燃气事故发生，自7月份以来，路通检测公司持续开展燃气安全专项排查整治行动。
本次燃气安全专项排查整治行动由公司总经理总牵头，分管安全副总经理及安全管理人员负责整体行动的组织、协调和落实工作。重点排查公司灶具熄火保护装置、厨房燃气泄漏报警装置、燃气胶管长度及密封性、厨房消防器材点检、厨房用电、厨房卫生等方面存在的风险隐患，对排查发现的隐患问题限期整改。专项行动开展期间，检查小组通过现场提问的方式强化厨房工作人员对于燃气安全、消防器材使用等方面知识的理解和认识，同时明确将食堂燃气安全纳入常态化安全检查工作中，确保公司燃气安全管理工作落到实处。
下一步，路通检测公司将继续增强底线思维，严格落实安全生产主体责任，做好“人防物防”，不断提升安全防范意识、筑牢企业安全防线。 （检测公司 王平）
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路通公司开展PPT制作培训
为进一步提升员工基础办公软件操作技能，切实提高工作效率，促进员工之间的学习交流，路通公司通过充分挖掘内部人才，于8月25日下午，邀请公司内部讲师组织开展了一场《PPT制作培训》，各部门、子公司共计40余名员工参加。
本次培训由2022年高淳区“名校优生”、公司工程咨询中心副主任张同庆担任讲师，主要围绕PPT制作思路展开分享，并从设计风格、封面页升级、目录页设计公式、单段文本整理技巧、多段文字整理技巧等方面进行详解。同时通过反例对比及现场演示让大家有更加直观的感受，全程干货满满，在场参训员工认真学习、受益匪浅。
PPT在大家日常工作中广泛应用商业展示、汇报交流、劳动竞赛等各类场景，本次培训是帮助广大员工打开思路的一次深度交流，为大家更深层次的提升工作展示能力打开了一扇门。大家表示，在接下来的工作中要将本次学习的思路加以应用，并继续探索。 （综合办公室 胡姗姗）
践行新发展理念，外部培训助力高质量发展
本次培训主要内容从六个方面展开：一是通过分析《全国检验检测服务业统计报告》，让参会人员更加深入了解检测行业的现状和趋势；二是介绍江苏省检验检测机构资质认定放管服改革的举措，振兴检验检测机构对于行业发展的信心；三是详解2023年版《检验检测机构资质认定评审准则》；四是解读《检验检测机构资质认定能力评价检验检测机构通用要求》（RB/T214-2017）及其有关补充要求；五是详细解读《检验检测机构管理和技术能力评价 内部审核要求》RB/T045-2020标准中的内部审核要求；最后介绍了《检验检测机构管理和技术能力评价 授权签字人要求》RB/T046-2020标准中的授权签字人要求，强化了授权签字人的法律责任和工作职责。
通过本次培训，进一步提升了公司人员的专业能力和实践能力，检测公司也将以此为契机，结合培训内容，对照年度资质评审要求，全面核查体系文件和机制运行的符合性、有效性，从而保障检验检测工作高质量发展。 （检测公司 朱珊珊）
习近平总书记在党的二十大报告中强调：“高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务。”为践行党中央高质量发展理念，推进企业高质量发展进度，路通检测公司积极通过各种方式提升企业自身发展水平。2023年8月19日至20日，路通检测公司相关人员参加了由江苏省室内环境净化行业协会组织的“全省检验检测机构技术管理岗位”的培训。
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群团建设
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为深入学习贯彻习近平总书记关于注重家庭家教家风建设的重要论述，进一步培育和践行社会主义核心价值观，推动形成社会主义家庭文明新风尚。8月12日，由路通公司工会主办，路通检测公司环境试验室（巾帼文明岗创建小组）承办的以“弘扬优良家风、宣传新时代女性权益保障”为主题的家风家教阅读分享活动如期举行，公司全体女职工共计30余人参加活动。
本次活动包含学经典、自反思、谈感悟、诵经典、送吉祥、阅读分享、开展法制教育等环节。
开场一曲《家风颂》唱出了中华儿女源远流长的家风，《时代先锋丨传承家风"芯"时代》则学习了林华森的家风家训—世上无难事，只要肯攀登。
传承经典树家风 研学律法促保障
——路通公司开展家风家教阅读分享活动
在自反思谈感悟互动环节中，大家一起反省、思考并分享感悟，营造了热烈的家风交流氛围。
在“学思”读书环节，巾帼创建小组为全体女职工送吉祥——《习近平走近百姓家》，活动上分享了哨所夫妻站—马军武一家屯垦戍边的故事。
活动中还讲述了诸葛亮、老舍、曾国藩等名人家风故事。
为进一步宣传和维护妇女的合法权益，活动最后，大家一起观看学习了新修订的《妇女权益保障法》，此法的修订是贯彻落实党中央决策部署和习近平总书记重要论述精神的重要法制成果，新法更加切实保障女性发展权益，促进新时代女性健康发展。
家庭是社会的基本细胞，通过此次活动的开展，大家充分认识到了优良家风的重要性，下一步，路通公司工会仍将不断继承和弘扬中华民族传统美德，在公司全面引导树立新时代家庭观，营造注重家庭家教家风的良好氛围。
（检测公司 陈菊青）
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围剿“霸王花” 守护生态平衡
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党建引领促环保 凝心聚力谱新篇
为践行党的二十大报告中强调的绿色发展理念，增强企业员工凝聚力，8月6日，路通环境公司以“追求绿色时尚，共建绿色企业”为主题，组织全体员工开展了一场别开生面的团建活动。
活动分为三个版块。首先是“捡垃圾”行动，公司组织党员、青年志愿者统一穿志愿者服装集结在固城湖湖堤，共同参与垃圾清理及垃圾分类工作，从塑料瓶到纸屑，从塑料袋到废旧衣物……炎炎烈日下，员工们的志愿红马甲很快被汗水浸湿，但大家始终保持开朗的笑容，沿途拾捡垃圾的过程中，不时引来过往群众的赞叹。
随后是“齐动手，包饺子”活动，大家分工合作，摘菜、剁馅、包饺子、下饺子，每一个步骤都有条不紊地进行，不一会儿，一盘盘“丰富多彩”的饺子便出锅了，员工们在品味美味的同时，也感受到企业大家庭的温暖和凝聚力。
——路通环境公司举办“追求绿色时尚 共建绿色
企业”主题团建活动
活动最后，大家集体观看了爱国题材电影《我和我的祖国》，这部影片通过七个感人至深的爱国奉献故事，展现了中国人民的奋斗历程和家国情怀。观影后，大家深受鼓舞，更加坚定了为建设美丽祖国而努力奋斗的信念。
此次活动不仅加深了员工对绿色环保理念的认识，还增强了团队的凝聚力和向心力。路通环境公司将继续以实际行动贯彻绿色环保宗旨，践行企业社会责任，为高淳区“生态立区”可持续发展战略贡献一己之力。 （环境公司 李红扬）
近日，正值“加拿大一枝黄花”的生长旺盛期，由于其繁殖能力强、传播速度快、生长期长，并且不断侵略其他植物的领地，直至植物死亡，严重威胁当地生物多样性保护与生态安全。
为削弱其对本地生态平衡的破坏和对本地生物多样性的威胁，8月26日上午，路通检测公司环境试验室巾帼文明岗创建小组积极参加了高淳区政府组织的“加拿大一枝黄花”清除行动。志愿者们戴上防护手套、口罩，手拿镰刀，顶着烈日在漕塘村荒地—“霸王花”栖息地，沿着凹凸不平、杂草丛生的土路面砍伐着“加拿大一枝黄花”，并将地下根系连根拔起，还把遗留在土壤中的根茎挖出来，防止宿根再生。
守护生态平衡人人有责，路通检测公司巾帼志愿者们不畏辛劳、勇往直前，积极参与美丽乡村建设，守护高淳的绿水青山，为打造更美好的家园砥砺前行。 （检测公司 陈菊青）
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管理创新
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管理创新
关于国有企业高质量发展的思考
三、树立风险防范意识，居安思危
四、增强企业文化，增强员工集体感、荣誉感、归属感
□ 教育培训中心 罗艳
万丈高楼平地起，一砖一瓦皆根基。对于现代企业，规章制度是企业立足的根基，只有铁的纪律才能约束散漫的心。通过合理制定、严格执行和不断完善管理制度，持续提高企业的规范化管理水平，加强内部沟通和协作，保障企业的合法权益，提高员工的工作积极性和归属感，促进企业的可持续发展。
危机意识是企业发展的原动力，尤其是在如今经济下行的情况下，管理人员更需早早意识到企业生存的严峻性，在业务快速发展的同时也要考虑瓶颈期的应对措施，早做谋划，未雨绸缪，居安思危，不断创新，提升企业竞争力。
二、做好内控管理工作
企业文化是企业在长期经营实践中所凝聚、积淀起来的一种文化氛围、精神力量、经营境界，使企业员工彼此之间能够达成共识。员工认同企业文化，可以增强企业的凝聚力和导向力，反之，将会产生离心力和破坏力。俗话说“一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮”，企业文化是整个企业的核心和灵魂，员工对于企业文化的认同感，可以获得员工思想上的统一，关键时候拧成一股绳，真正实现员工与企业发展休戚与共。公司通过全员调研、谈心谈话、团建活动等丰富多样的形式，不断提升员工对企业建设的参与度。
一、提升专业技能， 树立良好口碑
二十大报告指出：高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务，深化国资国企改革，加快国有经济布局优化和结构调整，推动国有资本和国有企业做强做优做大，提升企业核心竞争力。
国有企业作为中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，为我国经济社会发展、科技进步、国防建设、民生改善作出了历史性贡献。
作为专业技术服务型企业，关于企业高质量发展，有以下探索：
人员的专业技能是专业服务机构的立足之本，公司“多管齐下”，采取多种措施，确保人才引得进、留得住、用的好。一是秉持人才强企的理念，坚持党管人事原则，通过公开竞聘上岗选拔业务骨干，同时公司制定科学的考核机制，确保能者上，平者让，庸者下，劣者汰。二是业务部门内部实行适当频次的“轮岗机制”，一方面使技术人员能够全面了解本部门的业务流程，打造“多面手”；对于员工来说，适当轮岗也增加了工作的挑战性和新鲜感，真正做到“人尽其才”。另一方面，通过轮岗实现岗位AB角，对于人员请假或流失起到很好的风险防范作用。
五、做好市场维护，稳定核心业务，拓展新兴业态
市场是企业的生命之源，无论市场大小都是直接为企业创造效益的群体，是企业的衣食父母和长期饭票。市场的维护可以从以下几点着手：首先树立以客户为中心的服务理念，及时了解并满足客户的需求层次，多方式满足客户需求，“因地制宜”、“量身定制”打造个性化服务。二是重视客户情感联系，定期回访，掌握客户评价，及时总结及改进。三是实行全员营销机制，激励每一位员工都成为市场的拓展者，深挖市场资源。
做企业不是百米冲刺，而是马拉松，习总书记二十大报告中指出：中国式现代化的本质要求是坚持中国共产党领导，坚持中国特色社会主义，实现高质量发展。大潮既起，势不可挡，征途漫漫，惟有奋斗。
三是通过对标找差，强优补短。公司为各业务板块树立对标单位并定期开展交流活动，借鉴好的工作经验和做法，将学到的“真经”融进工作实践中，开创工作新局面。四是加强专业技能培训，通过人员自学、部门内部定期汇报交流、邀请行业专家授课培训等多种形式，不断提升人员专业技能，打造高素质人才队伍。
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团结 拼搏
共创 共享
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