THE FUTURE BELONGS TO YOU
——道天研发中心季度内刊
2021
研发航向标
不负韶华 • 未来可期
秦皇岛道天研发中心
01
本期第1版
2021年01月30日
你的选择
是做或不做
但不做
就永远不会有机会
Your choice
Do it or not
But don't do it
There will never be a chance
PRESISTENCE
坚持是雄壮的，因为坚持是由于百般地敲打而磨练出来的；坚持是甘甜的， 因为无畏的与不倒的毅力早已在心中播下了胜利的种子。
坚持
历史的车轮送走了公元2020年。这一年在我们的生活中承载了太多的喜与悲、太多的收获与失去。世界的新冠、澳大利亚的山火、非洲的蝗灾、中国的水患……温总理说过 “大难兴邦”也许当我们行色过于匆匆，上帝可能会安排一些事件让我们反思，让我们沉淀，让我们修整夯实后再扬帆起航！
道天，在这样的环境下盎然前行！
2021年已经悄然到来，让我们有了更多的规划和憧憬，为了让过往的美好留下脚印，研发中心今创立期刊《研发航向标》！
今天的《研发航向标》还是嗷嗷待哺的婴儿，它的成长离不开研发中心的每一位，我们殷切期望大家共同的关心和呵护，献计献策！
《研发航向标》创刊宗旨，用期刊为研发中心内部提供了一个传递信息、横向沟通、交流经验、宣传典型、活跃员工精神文化生活的平台，让我们一同用最敏锐的角度、最畅达的渠道、最有效的方式、最坦诚的评述，描绘出我们心目中的“道天研发人”，塑造研发精神！
2021，我们在路上，风景就在我们眼前！
2021.1.30
寄 语
刊首语
THE FUTURE BELONGS TO YOU
• 主题策划 •
• 创新是企业发展的不竭动力 •
秦皇岛市道天高科技有限公司于1995年正式注册成立，2009年成立研发中心，至今已有25年发展历史。这二十五年来，道天高科不断走研发创新的道路，从最初的小磨块到现在占领市场80%以上份额的汽车行业的磨具，再到新兴的电子光学行业磨具产品，道天高科始终“不忘初心”引领先进材料与先进加工行业前沿。
创新是企业向前迈进的必经之路，创新成果决定着企业的发展速度。所有企业都想做大做强，实现企业的社会价值，将发展成为“百年企业”作为奋斗目标。但是如何实现这个目标，是每个企业都在思考和探索的问题。“创新”就是道天成为“百年企业”的途径之一。不管是管理创新、技术创新、科研创新，只要我们勇于向前迈进，激励那些有创新思维，创新能力的员工取得更多更有价值的创新成果，这些成果将推动着企业不断发展。
研发航向标
第01期
家是个温馨的词，每次看到或听到这个词就会有一种归属感，家里没有恶语中伤，也没有勾心斗角，只有相互间的理解与关爱。
三月，一个万物复苏的季节，所有的一切都看起来很美好，而自己，在踏入道天研发中心的那一刻，正式和过去碌碌无为的一年告别，带着美好的期许，开始新的旅程。
那时的天气，空气里依旧夹杂着浓浓的寒意，但在这个大家庭带来的温暖，足以让人抵挡初春的寒冷。时间如同穿过指缝的沙砾，握不住，却也舍不得放下。
转眼间我来到公司工作已经有3年了，在这3年里，我明显感受到研发中心的发展，也感觉到了自身的成长。这几年来，多亏了领导的悉心教育，也多亏了同事们的支持与帮助，使我在学习到专业知识的同时，也提升了与人相处沟通的能力。
过去的3年里，我并没有为公司做出了不起的贡献，也没有特别值得炫耀的成绩，我只是尽量做好属于自己岗位上的工作，尽自己的努力尽心尽力的去完成每一项工作。2020年已过去，2021年才是我们奋发图强的一年，我们面临的新形势既充满挑战，更催人奋进，在以后的工作中，我们要更加严格要求自己，我相信研发中心在董事长以及所有的同事同心协力下，我们的未来会更好。
THE FUTURE BELONGS TO YOU
• 员工心声 •
研发航向标
第01期
在这个大家庭里，即使再寒冷，我们也感到春意盎然；伤心失意时，一句较励、一份关怀就把忧郁变成了勇气，寂寞孤独时，一颗理解的心、一次幽默，就把孤独变成了欢乐…忘不了领导的支持和关怀，忘不了同事的帮助和鼓励，我们是一家人，我们相互交织成了生命中的乐章，留在了心灵的深处，成为自己的珍藏。关心、相互支持，这就是家的感觉，不需要豪华奢侈，只要有温心惬意....
行政部——白丽冰《我的公司 我的家》
THE FUTURE BELONGS TO YOU
研发航向标
第01期
THE FUTURE BELONGS TO YOU
• 期刊人物 •
张晓利，从图成玻璃出来，2011年5月一个偶然的机会，走进了秦皇岛道天研发中心，担当机械班班长。当时工作气氛低下，工作秩序混乱，他带头苦干，端正了一线员工的工作态度，纠正了工作秩序。在工作中，主动帮助同事，悉心指导，大家都称他为老大哥！
2011年的研发中心是艰苦的，电火花机床制作技术不成熟，就职上任后，他仅用六天时间就完善了之前耗时一年未完成的四代电火花机床。接着又带领机电的弟兄们在当时机械加工困难的情况下，于年末制作了3台电火花机床，38台磨口机，并荣获了研发中心2011年“优秀生产者”的光荣称号。
2012年，他又参与了五代电火花的设计工作，仅用两个半月完成第一台五代电火花制作并投入生产。
研发航向标
第01期
研发中心的“骥驹马”
THE FUTURE BELONGS TO YOU
研发航向标
第01期
直到2013年年末，完成了15台五代电火花机床，58台磨口机，4台高分子在线修整磨口机，1台倒角机的制作，这些成果都像我们展示着张晓利对工作的认真负责及任劳任怨的工作态度。
2014年底，机电负责人离职，机电研究室群龙无首，管理失控，他主动承担起责任，管理起机电的内外事宜，大到生产订单协调，小到员工的生活琐事，他都管理的井井有条，机电的工作也井然有序的进行着。直到下一任经理上任，从他那接过了一个“太平盛世”。
直到现在，他从班长，到生产主管，在研发中心这十年，工作兢兢业业，对研发中心的项目如数家珍，就像他的孩子一样，他眼中充满了感情。现在，生产方面他是机电经理的左膀右臂，研发中他也贡献了自己丰富的经验。他说：“研发中心就是我的家，从最初的艰难到现在的否极泰来，我看到了研发中心未来的美好！对我来说，一个一个研发成果为公司带来效益，这才是我最为自豪的！”
是啊，研发中心的未来在我们自己手里，只要我们每个人团结一致，心往一处想，劲往一处使，努力为研发中心的目标奋斗着，何愁没有美好的明天呢？！
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• 研发大事件 •
为表彰先进，提升归属感，进一步激发员工的积极性、主动性和创造性，2021年1月30日，研发中心举办了“2020年优秀员工表彰大会”。董事长，研发中心副总林总及各部门负责人和全体员工参加了本次表彰会。
员工是企业的根基，优秀员工是企业制胜的法宝。正是他们不懈的努力和无私奉献换来了道天研发中心的不断成长。为鼓励先进，激励后进，在公开公正公平的前提下，通过推荐、自荐、打分等各种有效方式选出了3位优秀员工，颁发了优秀劳模、科研精英、最佳新人等奖项。
2009年2月加入道天这个大家庭，从实验员到配料员，十一个365天每天任劳任怨，从无出错。随着制造部和精密生产量的不断增多，她的工作量也随之加大，可她没有任何抱怨，加班随叫随到，2020年镀覆金刚石79万克，合金镀16.4万粒，配母合金粉料25吨，顺利保障了制造部和产品部的正常生产工作。
一提到研发中心费工，大家脑海里出现都是那个闷闷的，不善言语，总是在设备旁皱着眉的小伙子。初到道天还是个青涩的毕业生，六年多来，他坚持本心，在电气方面不断学习，成就了今日的他。全年出勤295天，出勤率达到110%。一年、两年、三年......坚守岗位，你对研发中心不离不弃，研发中心因为你而更加精彩！
研发航向标
第01期
科研精英：费宝义
优秀劳模：刘振平
THE FUTURE BELONGS TO YOU
“成长最快、进步显著”！入职三个月来，你是2020年度公司新进职员，你认真努力。2天，能够学会使用减薄机对划片刀的加工 ，独立操作；7天，掌握了划片刀制作的整个工艺步骤；30天，独立承担项目工作进度控制，作为部门周计划负责人按期完成10片订单任务，并且可以独立和各部门顺畅的沟通协调，研发中心因为有你而更加强大，感谢你的加入！
研发中心副总林总和董事长对获奖员工表示了祝贺！2021年又是新的充满希望的一年，高层领导对研发中心的每位员工寄语了厚望，希望大家在2021年不断拼搏，发扬出对待工作要有“，干一行，爱一行，钻一行”的职业精神，形成“比、学、追、赶、超”的浓厚氛围！让研发中心在2021年更上一层楼！
本次表彰大会在一片祝贺及羡慕的欢乐气氛中圆满结束，大会虽已结束，但大会带来的希望驻留在了每一名与会人员的心中，在各位管理者的正确领导下，研发中心将继续发坚持、创造、钻研、开拓的精神，深化管理、改革创新，努力夺取2021年各项工作的全面胜利！
研发航向标
第01期
高层表示祝贺
最佳新人：吴忌
结束语
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研发航向标
第01期
• 他山之石 •
眼下疫情已经逼死了不少公司，幸存的公司迫在眉睫的问题就是如何实现降本增效。面对日趋激烈竞争的市场环境，任何一家企业想要获得持续性的发展与盈利,必须要做好开源节流，即创新销售模式、开拓市场的同时，做好成本控制,优化成本结构。降本增效对于企业发展有着重要的战略意义。
古人说：不积跬步，无以致千里，不积小流，无以成江海，不善小事，何以成大器。降本增效也是一样，只要我们每个人迈出一小步，就会使企业迈出一大步。也许您会问：“降本增效，我们普通员工能做什么？”答案很简单：从我做起，从小事做起，从自身岗位做起。回顾一下我们的周围，在我们使用的电灯、电话、电脑、空调、打印机、复印纸、自来水以及备品备件的时候，我们做到节约了吗？可能有人会说：“家大业大，就这点小事情上，浪费点儿没啥”。但相信大家也听过。“千里之堤，溃于蚁穴，”有些看似点滴的浪费，就像“蚁穴”一样，侵蚀着坚固的根基。
立足岗位 降本增效 从我做起
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第01期
其实，降本增效并不是要求我们做出什么丰功伟绩，只需要我们立足岗位，大力弘扬扎扎实实的敬业精神，从本部门、本车间的实际出发，提出有关降成本、保目标的思路和办法；大力弘扬不计名利的奉献精神，全身心扑在工作上，拿出解决问题的方法和措施；大力弘扬艰苦奋斗的创业精神，不唯条件，不等不靠，主动推进工作落实；大力弘扬大胆探索的钻研精神，把握规律，锐意进取，增加技能储备，提升工作质量，就必定能把平凡的事做好，把简单的事做实。
加大“降本增效”的宣传，提高节能生产意识。我们从一点一滴抓起，提倡大家携手节约一张纸、节约一滴水、节约一度电、节约一滴油，合理利用纸张，做到人走水断流，及时开关灯，在排队、堵车、等人或候工时，尽量避免发动机空转；改进工艺，挖潜增效。改进工艺流程，实现流程逆启，充分挖潜增效，提高能源的综合利用；采用新技术、新工艺、新材料，提高机械利用率和劳动生产率，降低材料费用等措施，达到降低维修成本的目标；在作业方面，可以合理优化计划作业单。
面对新形势新任务，广大员工应增强大局意识、责任意识，从身边小事做起，树立过“紧日子”观念，与公司共度难关。
总之在当前形势下，需要我们始终围绕“降本增效”这个中心，要增效，首先得先降耗，能降耗就意味着增效，只有增效我们的企业才会有更美好的明天。
请记住：你与我，是浪花里的一滴水，无数滴水汇聚起来，会是汹涌澎湃的浪涛，才是波澜壮阔的大海！一个人的力量有限，但无数个有限组合起来，便是无限，便会有无坚不摧的力量！
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第01期
• 5S与安全 •
THE FUTURE BELONGS TO YOU
• 小启示 •
这段“梯子”的故事带给我们的感触是：都是九个字，其含义各不相同，都是讲安全，但前者只是提醒,而后者则是完全排除了潜在的危险。
每一次事故都是诸多隐患“孕育”而成的，要想根除事故隐患，就必须着力于从根源彻底消除事故隐患，坚决铲除一切滋生事故的各种大小隐患，从而达到安全管理的最终目的——本质安全。
研发航向标
第01期
THE FUTURE BELONGS TO YOU
•致•读者 •
亲爱的研发中心同事们，《研发航向标》是研发中心内部发表的期刊。在公司中，企业文化是一种无形的力量，依靠文化来聚集人的凝聚力是最有效的。这样大家在公司有着同一个梦想，有着一个前景的方向，大家共同努力，为企业事业发展奋斗。内刊给大家提供一个才华施展的平台，加强员工之间的交流，促进企业文化体系建设。
在工作、生活中，如果您有良好的合理化建议、工作小技巧、研发巧工具、人物事迹、幽默的哲理故事等，欢迎大家踊跃投稿，我们行政部为大家准备了投稿小礼物！
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第01期
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