THE FUTURE BELONGS TO YOU
Winning
the Future
2021
赢得未来
不负韶华 • 未来可期
华莱士贵州区域
01
华莱士贵州区域
首期第1版
2021年09月26日
你的选择
是做或不做
但不做
就永远不会有机会
Your choice
Do it or not
But don't do it
There will never be a chance
PRESISTENCE
坚持是雄壮的，因为坚持是由于百般地敲打而磨练出来的；坚持是甘甜的， 因为无畏的与不倒的毅力早已在心中播下了胜利的种子。
坚持
卷首语
"
——
全鸡配汉堡华莱士吃好
Wallace
2001年,华莱士在福建师范大学校门口开了第一家餐厅，二十年前播下的一粒种子一家繁衍成一片森林。短短20年间,华莱士遍布全国多个县市,拥有一万多家门店、十余万名员工，成为国内规模最大的餐饮连锁巨头之一。
华莱士成功背后的原因是什么呢?华莱士华总（华怀庆）这样比喻:“草根创业的华莱士，具有了榕树的基因。华莱士就是这样,帮助新员工成长，扶持老员工创业,最后让每一位员工都成为‘榕树林”中的一株，你中有我，我中有你”。
"
华莱士企业创始人“华氏兄弟”（福州华怀庆、华怀余兄弟）于2001年1月8日创建了华莱士第一家餐厅——福州师大餐厅；几年以来，企业不断壮大，历经了几个突破性的发展阶段：2002年经营模式逐步完善；2003年连锁餐厅相继开业；2004年华莱士形象不断上档次；2005年全国连锁全面铺开；2006年品牌化经营步入正轨；2007年视觉形象焕然一新。华莱士是目前本土最大的西式快餐企业，创建品牌以来，先后在闽、浙、赣、粤、湘、津等全国各省市城市开设连锁餐厅，公司经营的汉堡、炸鸡、薯条等产品，美味与品质兼具，时尚与文化领先，深得广大消费者的青睐。在管理模式上，华莱士采用流程化手段，以国际化标准和QSC&V的高要求，实行连锁经营的统一管理。经过近二十年的发展，华莱士已经成为业内知名的西式快餐加盟品牌，其影响力也涉及全国。现在，贵州省各县市城镇地区都可以看到华莱士餐厅。
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• 华莱士品牌介绍 •
2009年，贵州华莱士首家餐厅（百花山）餐厅开业，标志着华莱士正式入驻贵州。
2011年，贵州华莱士第10家餐厅落地。
2012年，贵州华莱士连锁餐厅已达到30家。
2015年，贵州华莱士实行‘股改战略’，为贵州华莱士的迅猛发展奠定基础。
2017年，贵州华莱士连锁餐厅突破110家。
2018年，贵州华莱士实行‘四处布局，抢占市场’战略，餐厅扩张至182家。
2019年，贵州华莱士实行“完善架构、提高薪资、组织赋能”战略，增设了市场部，完善营运后勤保障，培养了一大批后备人才。
2020年，在新冠疫情影响下，贵州华莱士实行“稳人心、降损失、修内功、巧扩张”战略，连锁餐厅增至292家。
…………………
到目前为止，贵州华莱士连锁餐厅达到338家。
贵州华莱士社会使命感
公司在发展壮大的同时，不忘自身的社会使命，于2020年6月设立了‘爱心基金’，帮扶公司内部家庭困难的同事、家属以及贫困山区的孩子。
到目前为止，共计帮扶人员21人，还为偏远山区的留守儿童送去学习用品、生活物品数百套，共计资助金额14万，预计到2021年底，帮扶人员将增至25人。
为了让大家回顾每月的成果，记录下美好的瞬间，华莱士贵州区域从7月开始，制作区域内刊，供大家分享。
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不负韶华 • 未来可期
第1期
不负韶华 • 未来可期
第1期
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不负韶华 • 未来可期
第1期
不负韶华 • 未来可期
第1期
Excellent city manager
优秀城市经理
作为一名管理者看待问题需要从不同的角度出发，把问题看得全面 ，从而对出现的问题进行全面的分析和思考，才能够找出解决问题的最佳办法！
首先你要明确你在为谁而工作，这将决定你的工作态度，如果你认为是为企业而工作，那么你是被动的工作者；如果你认为是为自己而工作，把工作当成事业来做，那么你肯定是一位成功的管理者，这样你才能在企业的带领下，得到更好的发展。但是前提是我们对企业文化的认可和执行，认真学习企业的文化理念，把企业文化运用到日常工作之中去，坚决贯彻和执行企业文化的要求，把企业文化当成我们工作的指导方法，不断提升自己的管理水平，服务每一位顾客，为企业的发展贡献一份力量。
其次要拥有一颗感恩的心，感谢企业给了你一份工作，感谢企业给你的报酬，感谢企业给你的学习机会和发展平台；永远不要去抱怨企业没有给你太多你想要的东西，这可能是你自己不够努力导致的，而应该多想想在日常工作中，自己为企业做了什么，是否对得起公司给自己的报酬。要用负责的态度对待自己所从事的工作，脚踏实地，勤勤恳恳，总的来说就是既要有敬业精神，又要有感恩之心。最后我们的日常工作就是把简单的事情重复做，把重复的事情做到极致，每天都要怀着对企业，对客人，对员工，对自己负责的态度去努力工作。在遇到困难时，带领团队不断创新，不断激励团队，向着困难前进，把问题处理好，不断总结工作方法，合理有效的安排时间，提高团队的工作效率，带领团队向着最有利的方向前进。细节决定成败、思路决定出路。
总之，我们每一个人都是渺小的，在社会上是微不足道的，一个人是无法在社会上发展的，只有在强大企业的领导下，才能发挥自己的能力，带领团队不断发展壮大，为企业发展贡献一份力量。
——— 区域（南）经理赵玉刚
2021年7-8月，在新冠疫情反复，经济形势持续低迷的情况下，我们贵州区域营业额和利润都取得了不菲的成绩。
营业额方面，虽然最终没有达成我们年初制定的目标，但7月份达成年度目标的90%，8月份达成年度目标的72%，在全国37个市场营业额排名第20位。
利润方面，7月份实现店均1.9万的利润。而这些，是贵州营运部实行新老店营业额激励措施，通过店长激励的方式来实现营业额的稳定和提升；同时结合电商部美团外卖大额满减、市场部8·28感恩日等一系列活动而实现的。这是贵州区域以营运部为核心，各部门通力配合的情况下，取得的良好成果。
我希望贵州区域全体员工，在今后的日子里，全力以赴，脚踏实地，营运部坚决贯彻执行‘走出去，引进来’的方针，市场部做好地面推进，电商部做好空中支援，各部门通力配合，一切为了更好的业绩而努力奋斗！
加油，伙伴们，加油，我的战友们！
Quarterly overview
季度概况
——营运经理（洪华利）
（数据提供：营运部）
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• 优秀督导 •
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第1期
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第1期
• 最美门面担当•
带领餐厅所有员工做到微笑面对每一个顾客，耐心讲解餐厅活动，按时出餐。用心服务每一位顾客。
做任务走在前，遇到困难跑在前，业务学习走在前，业绩目标干在前。
为你服务是我的职责，让你满意是我的追求。对每一位顾客多点细心，多点耐心，再多点责任心。
凯旋店 / 朱莉
望谟店 / 袁回
北尚华城店 / 徐漪
技巧赢得成绩，微笑赢得信任，坚持赢得荣誉！服务于工作，服务于顾客，服务于自己，成就最优秀的自己！
对待工作认真负责，善于沟通解决问题；勤于学习能不断提高自身的能力。
在前台工作中，尽心尽力，以身作则，微笑对待每一位顾客，人生重要的不是所站的位置，而是所朝的方向。
在市场规范店打造中，极力推进，在8月底完成区域8家门店规范店打造，在8月营业额达成中，金融城店业绩增长优秀，达成150%，且全区营业额总体达成120%；
7月区域非码占比达成40%，超额完成目标！8月管辖区域凯旋店业绩增长表现优秀，且业绩创新高，为全区第一！9月新品促销1～8号区域店均64份，全区第一！
8月营业额截止30号达108%，新品促销每次都位列前茅，非码占比30%，规范店建设100%完成。
区域销量排名贵阳新区第一，在8月28日的活动中，全鸡店均促销贵阳新区4个督导中排名第一，7月非码占比40.14%达到目标排名贵阳新区第二！
8月营业额30号105%,8月28日全鸡卷促销贵州市场店均销售第一,规范店建设100%挑战不止，未来可期……
所管辖区域规范店打造100%完成！区域映山店，是贵南区20年所有新店中，营业额最稳定，分红最好的店铺！区域在7-8月份新品促销中，销量在贵南区一直能稳居前三！
（数据提供：营运部）
贵阳市督导区/陆小敏
西区督导/李毅
北区督导/杨胜兴
贵阳新区督导/廖静
东区督导/杨必彩
南区督导/徐艳
龙城店 / 张艳
南门店 / 杨莉
云虹店 / 王月荣
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• 培训荣誉篇 •
在第43期的店长课程上，我们贵州市场的学员：肖钦木；甘龙山，因积极发言，乐于分享，获得此次课程的最佳学员，得到汉堡学堂老师的高度认可。回到市场，我们会以你为骄傲，继续推动培训的进程；回到门店，希望你继续发扬你们的优势，乐于分享，让更多的伙伴深感其中，成长成为和你们一样优秀的人，吹尽狂沙始到金。
肖钦木：很荣幸被评为汉堡大学第43期的优秀奖，这既是公司对我个人工作能力的肯定，也是对我做好今后工作的一种鼓励，虽然这一年里我没有什么可炫耀的业绩，但在自己的工作岗位上始终兢兢业业，认真对待每一件事，多思考，多关注，为把好产品的质量关尽自己的一份力。在今后的工作中，我将更加出色的完成各项工作，不辜负公司对我期望。
不负韶华 • 未来可期
第1期
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第1期
甘龙山：首先很高兴能有这一次的获奖感言的机会，感谢领导。进入华莱士已经一年半了，这一年半充满着许多美好的回忆，从最开始的学生娃稚嫩的思想到现在的成长都离不开领导的栽培与信任。今天能够有辛获得这个奖项，除了各位领导的信任，肯定也离不开自己的努力，任何时候只要努力了都能被别人发现，所以我很荣幸能够被领导认可以及肯定的给我颁发的这个荣誉，陪着公司一起成长，一起发展，一起辉煌，一起成就自我也是一种成就，各位同事们一起努力，迎接明天更优秀的自己，一起与公司进步！
培训是成功的阶梯，人才的培养是公司永恒的话题。公司总部汉堡学堂每月都会开展相应的培训课程，让我们的伙伴得到学习和提升。
（数据提供：培训部）
Training is the ladder of success, talent cultivation is the eternal topic of the company. Hamburg School, headquarters of the company, will carry out corresponding training courses every month, so that our partners can learn and improve.
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第1期
•配送部新闻放送 •
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第1期
各位阅读朋友们大家好，我们现在来到的是华莱士贵州区域配送部门，让我一同看看他们一天的工作情况。
接下来就是我们仓管、他们每天都要7点多一些就在仓库进行发货前准备工作、不管是严寒还是酷暑每天始终都坚持在发货第一线、他们也在工作中总结了自己心得、仓库李鸿国。
每天早上九点大家都各自忙碌着手上工作、配送专员连藤鹤在看报表做订货预估和安全库存表与总部采购对接工作。
接下来就是我们打单员工作，由于现在门店数量增加、每天我都能持续听见打印机滴答滴答的声音、凌晨龙在核对面包数量、同时在采集门店生菜及面包数量准备在向工厂订货、李贵秀在打单同时会抽出时间进行门店回收货单核对工作、这就是我们打单员日常工作一天、同时李贵秀本人也向我们阐述她在工作中一些问题。她说道：“我的工作是一名打单员，主要负责订单的处理和回单的审核。在我工作的过程中发现我们部分门店没有按时下单或者经常晚下单等等情况，有的门店下单时间对了，但效期填错了也会导致门店不能正常到货，所以在这方面需要做些调整；其次发现门店在收货的时候没仔细核对好货，导致月底签单的时候问题难以处理，这个需要我们对工作的责任感和细心，有了大家的配合，我们的工作就会轻松很多。虽然我也没有做到十全十美，但我会尽我最大的能力完成我的工作，感谢领导的认可！”她面对三百多个店长、每天都在与一线伙伴进行沟通、她也需要大家理解与支持；
随着门店数量增加、我也能感受到每个人工作量增加、我们也在积极探索与改善他们工作状况、让他们在工作中能找到乐趣、劳逸结合、在工作同时能得到更多关怀、做到真正的、我服务、我快乐的真谛。
（数据提供：配送部）
（数据提供：配送部）
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• 本季度销冠产品 •
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第1期
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第1期
华莱士爆款产品，鸡排够大，面包够香，口碑爆棚，健康低脂优选！
主食：香辣鸡排堡
小食：小薯条
饮料：中可乐
• 电商线上热点 •
东京奥运会的热点时事，两款套餐，16.9的套餐共计卖出15771份，平均每天销售1570份，带来营业额331191，在商品销售额里排第6名。42.9的套餐活动期间共计卖出6464份，带来营业额280880，在商品销售额里排名第9。
情人节推出以下两款套餐，单人餐三天共售卖5466份，在活动期间的销量排第八，双人餐三天共销售2453份，在活动期间的销量排第9。
优评
7-9月美团店铺好评TOP5
（自配送门店除外）
| 门店名称 | 商家评分 |
| 华莱士·全鸡汉堡（小上海店） | 4.9 |
| 华莱士·全鸡汉堡（金惠店） | 4.9 |
| 华莱士·全鸡汉堡（江口梵净山店） | 4.9 |
| 华莱士·全鸡汉堡（汪水店） | 4.9 |
| 华莱士·全鸡汉堡（惠明店） | 4.9 |
销量：109.5万
优选新鲜土豆，炸至金黄，酥脆、质地软糯、，色泽诱人。
销量：51.4万
清爽，可口，让你心满意足
销量：134.4万
（数据提供：电商部）
（数据提供：财务部）
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第1期
• 模范餐厅 •
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第1期
餐厅六一活动布置
异业联盟IP宣传照片
习水金州餐厅于2019年6月26日正式开业，
历经两任张玉湘与姚本余（现任）店长的不懈努力。餐厅从形象、营业额、分红等各个方面都有了显著的提升。下面，我们从具体数据和事件，来看看这家餐厅的成长吧！
除了总部提供的企划物料以外，店长每次活动还会自行制作宣传物料，满足店外+店内的充分活动引导。有执行、有思考、有创新，是店长在企划方面表现出来的优秀品质。而这一点，从2021年3-5月的非码激励中来看，更是体现得玲离尽致---3个月非码平均占比84%。这样的成绩，是需要门店找到正确有效的方法，并且坚持不断执行的结果。
从营业额角度来看，开业至今，一直是一个持续上升的趋势。而从现任店长姚本余的口中我们了解到 ，在商圈环境发生变化，竞争对手增加时，及时自动与上级领导沟通，开展“走出去”活动---特价汉堡、扫楼、团餐等手段，及时跟上快速变化的商圈竞争，也让更多人了解到我们的物美价廉。从而保持了营业额的持续增长。
餐厅常规活动门头照片
七夕情人节宣传展架
（数据提供：市场部）
（数据提供：市场部）
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•季度大型活动•
• 助力百事校园最强音 •
华莱士为参赛选手提供了加油套餐和华莱士礼品，让参赛选手满满的能量发挥出最好的实力，同时也为到场的所有观众准备了优惠券，也要让观众们吃(堡堡）才有力气为现场选手加油呐喊。
•后勤员工运动会 •
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第1期
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第1期
•网红玩偶拍照打卡区•
•华莱士玩偶互动•
•华莱士优惠券娃娃机•
”
Party
贵州华莱士后勤营运员工第一届运动会，在双龙生态体育馆举行，白天进行运动会比赛，活动分为拔河比赛，团队赛，个人赛，篮球比赛。晚上男士着正装，女生着小黑裙参加冷餐会。
（数据提供：市场部）
（数据提供：人事部）
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• 8.28华莱士年度会员日 •
贵州华莱士秉承着：“为顾客提供美味实惠的产品”所以推出了回馈新老顾客超值优惠吃鸡，4只蜜汁手扒鸡只需50元等系列活动，且始终贯彻着我们的企业目标：“帮助员工成长，企业也随之成长；提供高性价比的产品，为满足消费者日益增长的美好生活需要服务”所以公司全体成员全员请命，下店战大忙，一起宣传活动，服务好每位顾客，活动推行中我们充满了激情，因为我们的每一次宣传主动都是为了顾客能够享有美味实惠的产品；我们热情洋溢，因为我们的每一个礼貌招呼和微笑都是为了让顾客感受到我们华莱士的温情礼待；我们干劲十足走街窜巷，一路吆喝，虽累点，热点，但我们依旧快乐。
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第1期
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第1期
（数据提供：培训部）
•公益活动•
公司在发展壮大的同时，不忘自身的社会使命，于2020年6月设立了‘爱心基金’，帮扶公司内部家庭困难的同事、家属以及贫困山区的孩子。
到目前为止，共计帮扶人员21人，还为偏远山区的留守儿童送去学习用品、生活物品数百套，共计资助金额14万，预计到2021年底，帮扶人员将增至25人。
第一期走进山区到资助孩子们家里，是在2020年11月15日，以前跟孩子们都是通过电话或者微信上沟通，生活费和物资都是转交给老师和邮寄，这个冬日公益伙伴带上准备好的新衣物鞋子去到山区看望孩子们，在这寒冷的冬天送出我们一点心意。
（数据提供：人事部）
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• 往期学校公益活动合集 •
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第1期
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第1期
华莱士贵州区域乡镇幼儿园毕业季公益活动，开展了汉堡DIY和毕业照拍摄活动，趣味互动，教小朋友制作美味汉堡，吃得满足玩得开心，给小朋友们一个美好的毕业回忆。童年的天是最篮的，花是最香的，阳光般的心灵和五彩的梦想，守护孩子们的童心华莱士一直在陪伴的路上。
• 幼儿园毕业季华莱士汉堡DIY公益活动 •
金色童年之毕业季
汉堡DIY
Wallace
2021年3月31日，我们第一站是安顺地区前往紫云大营中学、紫云二中、狗场学校，看望接受资助的4名贫困学生，以及走访了两位学生。
2021年5月31日，我们出发前往洗鸭河小学与小朋友们过六一，带去了100瓶可乐，100份汉堡+鸡腿套餐，80套文具用品及小朋友的玩具。
◀ 六一儿童节公益 ▶
2021年6月1日我公司助力海洋学校的“六一”活动，为学校学生带去了书籍、玩具、文具、汉堡、可乐赞助物资约6000元。百年征程，童心向党，小朋友们载歌载舞，热烈庆祝中国共产党建党100周年。
（数据提供：人事部）
（数据提供：人事部）
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• 生 日 会•
7月生日会没什么特别的，就是特人多，特热闹，特开心，小哥哥小姐姐特好看。祝伙伴们所有的付出都能兑现，所有的梦想都能实现，所有的等候都能出现，还有就是超级大声的“生日快乐”！
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第1期
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第1期
8月生日会比较浪漫，遇上了情人节，提前买好了棒棒糖和巧克力偷偷包好糖果小花束给小伙伴们惊喜。生活需要仪式感，礼物是为了提醒我们爱与被爱，每次浪漫贵州华莱士从不缺席。
Happy birthday
——致（华莱士家人们）
本次的生日有点童话风格的感觉，小寿星们被宠成了公主，浪漫的粉色单车蛋糕，还有芳香扑鼻的花束礼物，以及色香味俱全的午餐。
9月份生日祝福：诸事皆顺 岁岁欢喜，期待自己在每一个阶段，都有乘风破浪的勇气，活出最丰盛的自己！
”
（数据提供：人事部）
（数据提供：人事部）
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• 内刊投稿•
听了金一南教授《百年沧桑，从东亚病夫到民族复兴》的演讲，我有几点感悟：
1、组织必须有一个强有力的领导核心
中国共产党就是在以毛泽东为领导核心的党中央正确领导下，才取得了胜利，拯救了中华民族，实现了伟大复兴。可以说，没有共产党就没有新中国，企业也必须有一个强有力的“领头羊”，才能在激励的竞争中不被淘汰、吞噬。
2、组织必须有明确的目标，长期目标和中短期目标相结合
目标是个人、部门或整个组织所期望的成果，是行为导向。有了目标，组织才有了共同努力的方向。中国共产党以建立社会主义国家为长期目标，制定并完成一个个中短期目标，才能在无数艰难险阻的环境下，团结和动员一切力量，打败帝国主义、封建主义和官僚资本主义，解放全中国。华莱士企业也是如此。第一个长期目标“奋斗十年，百城万店”已经在2018年完成。现在，我们正在向着第二个长期目标“万店万元”迈进，而第二个目标的中短期目标是“超7赶8”.
3、组织集体利益为重，兼顾个人利益
抗日英雄杨靖宇抗到最后只剩一个人，被捕后对老乡说：“老乡，我们中国人都投降了，还有中国吗？”正是因为一批批像杨靖宇这样的共产党人不计较个人得失，为了完成民族救亡，抛头颅洒热血，前仆后继，不怕艰险，不畏牺牲。国家民族的自尊重于一切，国家民族的利益高于一切，只有这样，才能救亡图存，实现民族的伟大复兴。
国强才能民富！集体强了个人才会获益。
4、组织要时刻保持强烈的危机意识
100年前的中国为何如此虚弱，归根结底，是统治阶级毫无危机意识，不关注世界的发展与进步，沉浸与“天朝上国”的美梦，和世界发展轨迹脱节导致的。国家如此，企业更是如此。
在各种竞争日趋激烈的环境下，在信息传播速度急速高效的今天，任何一个小问题，都有可能导致一个组织“关门大吉”，“顾客要一个杯子员工不给，导致餐厅关门”之类的事件层出不穷。
这是一个细节决定成败的时代。企业必须关注每一个细节，防微杜渐，。只有这样，企业才能获得良好的发展，才能在激烈的竞争中立于不败之地。
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第1期
那时我四岁，弟弟出生后父亲和几兄弟分了家，从几兄弟一起住的大堂屋内搬了出来。父亲喜欢清净，把房子建在村子外围，我们家旁边有棵上百年的大树，屋顶被树枝盖住了一大半，听老人家说以前村里夭折的婴儿都拿到大树周边埋掉，不能继续在阳间接受父母的宠爱死后埋在大树下会收到大树母亲的宠爱和庇护，减少怨念好转世轮回。
搬到新家后，我开始连续做梦听到有小孩的哭声，房间里有脚步声，那时候小没多想并不感到害怕，也没跟父母说。直到有一天晚上梦里听到小孩的哭声，还感觉从床下伸出好多双手不断扯我的头发，还有爬到房梁上看着我……迷迷糊糊间那种感觉很真实，很害怕我就从梦里吓哭醒过来了，父母听到哭声赶忙从隔壁房间过来安慰我，问我发生了什么，我就把梦里见到的告诉了父母。第二天我就生病了，父母找了村里懂这方面的老人来给我看，把草药包挂在我身上让我一直戴着，那之后我就再也没有梦见过听到小孩的哭声了！
——作者(小棵）
01
短篇故事
诡梦
——听金一南教授“百年沧桑，从东亚病夫到民族复兴”演讲有感
做好一个人的本分
5、在组织中，个人必须做好自己的本分
金一南教授提到，中国近代来最大的问题，那就是“分散不团结”。极度的分散不团结，才给了别人分而治之的机会。“鸦片战争，民众在远处观战，并主动向其出售蔬菜牲畜和粮食。”这是什么？是民众根本毫无国家意识和民族观念，对于自身“根”根本毫无定位，更别提做好个人本分工作，发挥作为一个中国人的作用，反而帮助列强欺压危害自己的祖国。
铭记历史，才能更好展望为未来。
“单丝不成线，独木不成林。”“万众一心，众志成城。”“一个好汉三个帮，一个篱笆三个桩。”组织是由一个个个体组成的，只有一个个个体都做好自身本职工作，企业才能发展壮大。
那么，如何做好自身本分工作呢？
对于个人而言，就是首先做好自身在组织中的定位，努力做好自身本职工作；第二，在工作之外，凡是危害企业的事，都是自己的事；凡是企业遇到的问题，都是自己的问题，都要一起想办法解决问题；任何有损企业形象的行为，任何不利于企业发展的事情，都应该及时制止，发挥企业的主人翁精神，和企业同呼吸共命运，共同发展。只有这样，企业才能不断发展壮大，作为企业的一员才能越来越富裕。
——作者（弘毅）
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不负韶华 • 未来可期
第1期
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第1期
才艺展示
——书法展示（蹇扬扬）
——手绘（明月伴清风）
一笔，一墨，一贴，一砚，一静，一坚持！然不浓，不裂，不急，不浮，不燥。
"
"
夏季的一片西瓜，解暑甘甜，一口咬下，汁水饱满，是夏天的味道！
"
"
——水彩画（阿鱼）
画饼充饥，画块蛋糕好像也能解解馋，特别是晚上、特别是减肥的日子。
"
"
有三名学子临近毕业出师，相约去拜访授业恩师。
来到老师家中，三名学子对着老师躬身一礼，恳切地说：“恩师，我们三人即将毕业出师，您有什么话告诫我们吗？”
三名学子都是老师的得意弟子，在老师十数年含辛茹苦的教导下，尽皆学有所成，却性格各异，大相径庭。
一人锋芒毕露，争强好胜；一人内敛懒散，沉默寡言；一人坚韧果敢，沉稳踏实。
老师若有所思，沉默片刻后，语重心长地说：“十几年的教导，该告诫你们的我早已告诫过无数次了，最后，我给你们讲个故事，当做为师的临别赠礼吧？”
三名学子正襟危坐：“我们洗耳恭听！”
老师目光深邃悠远，好似贯穿万古时空，语调悠长，不疾不徐，道：“话说，上古之时，曾有一位铸剑师，他以凡铁为胚，天地为炉，造化为工，阴阳为炭，千锤百炼，耗费十余载时光，铸就了三柄绝世名剑！剑成之时，流光溢彩，剑气冲霄，引得风云变换，日月失色。正好有三名剑客上门求剑，铸剑师觉得他们与剑有缘，便把三柄剑分别赠送给了他们，并以他们的名字命名。曰锋；曰藏；曰韧。
铸剑师与三人约定，十年后再度于此聚首，见证三柄名剑经厉十年风雨后，会变换成何种模样？而后，三名剑客带着剑，踌躇满志，各自离开，去开创属于自己的一片天地。
……
锋剑客，自从得了锋剑后，争强好胜，四处寻找武者比斗。凭借锋剑的锋锐，对手的兵器往往一触即折，锋剑客战而胜之，声名鹊起。锋剑客由此变本加厉，踏遍五湖四海，走遍三山五岳，遍寻高手比武争锋，三日一小战，五日一大战，无休无止。经历千百次战斗碰撞，锋剑上渐渐出现了一些零星的细小缺口划痕，开始变得有些迟钝。锋剑渐钝，锋剑客却从不肯停留哪怕一秒，用来打磨擦拭锋剑上那些零星的缺口划痕…
藏剑客，厌倦江湖争斗，归隐山林，终日流连于山水之间，打造一枚剑鞘，将藏剑置于其中，束之高阁。渐渐地，剑鞘上积满了灰尘，束缚藏剑的纤绳，日渐腐朽。藏剑客却无知无觉，依旧沉溺于山水…
韧剑客，韧剑从不离手，他给韧剑也打造了一枚剑鞘，不用时，将韧剑藏于剑鞘中，每有空隙，便对其细细擦拭，打磨蕴养，从不间断。用时，韧剑出鞘，锋芒毕露，更远胜初始。…
光阴如水，岁月如梭，一转眼，十年岁月恍如白驹过隙，一闪即逝。
十年后，三名剑客再次相聚于铸剑师家中。…”
言至此处，老师双目微阖，默然不语。片刻后，沉醉于故事中的三名学子，清醒过来，锋芒毕露的学子迫不及待地追问：“老师，之后呢？”老师微睁睿智的双眸，定定地，一瞬不瞬地，一一观察三名学子的神情后，叹了口气，缓缓摇头，意味深长地说：“之后如何，待你们十年后来此，我再告诉你们！”三名学子怏怏不乐地离开了。老师站在家门口，神情怅然若失，目送着三名学子渐行渐远，最后消失于滚滚人潮中…
十年后，三名学子再次相聚于老师家中。历经十年岁月的洗礼，再次相会，一时间，感慨丛生，却不知从何说起，只是默默相顾。在三名学子眼中，恩师眼神睿智如故，只是脸上多了几分岁月的痕迹，眸子里也多了几许热泪…盈眶。而在老师眼中，三名学子却变化颇大…昔日锋芒毕露的学子，如今神情萎靡，形态佝偻，疲惫不堪；昔日内敛懒散的学子，如今沉默依旧，只是眸光浑浊了几分；昔日坚韧果敢的学子，如今更显沉稳踏实，自信从容，英姿勃发。
老师既感痛心，又觉欣慰，眸光定定地看着三人，沉默良久，声音喑哑地说：“现在，还需要我告诉你们故事的结局吗？”
……
——作者（弘毅）
02
短篇故事
穿越十年的告诫
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