电热党建动态
2023年第6期 总第64期
电热公司召开庆祝建党102周年暨“七一”表彰大会
7月3日，电热公司召开庆祝建党102周年暨“七一”表彰大会，传达大屯公司“两优一先”表彰大会会议精神，表彰先进党支部、优秀共产党员、优秀党务工作者，激励和动员广大党员干部职工弘扬伟大建党精神、传承党的红色基因、勇当改革转型先锋，为电热公司打赢改革转型攻坚战、全面完成全年各项目标任务贡献智慧和力量。电热公司领导班子成员，各部室中心党政负责人、受表彰人员、党员代表参加会议。
会上，党委书记、工会主席曹阳做了题为《征程万里风正劲 重任千钧再启航 以高质量党建推动电热公司高质量转型发展》重要讲话，全面回顾了今年以来党委重点工作及党建工作成效，代表电热公司党委向受到表彰的先进集体和个人表示热烈的祝贺！向辛勤奋战在各个工作岗位上的广大党员和党务工作者致以衷心的感谢和美好的祝愿！
副总经理何晓储传达了大屯公司“两优一先”表彰大会会议精神；安监处处长殷政宣读了《关于表彰2022年度优秀共产党员、优秀党务工作者、先进党支部的决定》，会议对17名优秀党员、5名优秀党务工作者、3个先进党支部进行了表彰。
优秀党员代表发电运行部张昭院宣读了《党员倡议书》，号召全体党员在电热公司党政的正确领导下，坚定信心，笃行奋进，以高昂的斗志和饱满的热情，为建设电热公司更加美好的明天而努力奋斗！
优秀党员代表宣读倡议书
同志们：
夏日榴花似火，风展红旗如画。今年是中国共产党诞辰102周年，我们在这里隆重召开电热公司2023年“七一”表彰大会，共同缅怀党的奋斗历史，展望党的辉煌前程，从中汲取奋进力量，隆重表彰在电热公司各条战线上立足本职岗位，肩负时代使命，取得优异成绩的优秀共产党员、优秀党务工作者、先进党支部，激励和动员广大党员干部不忘初心、牢记使命，传承红色基因，昂扬奋斗精神，争做新时代高质量发展的开路先锋，汇聚高质量发展强大动力和磅礴合力，在电热公司改革转型的新征程中奋勇前进。刚才，晓
优秀共产党员
优秀党务工作者
先进党支部
优秀共产党员
征程万里风正劲 重任千钧再启航
以高质量党建推动电热公司高质量转型发展
——在庆祝建党102周年暨“七一”表彰大会上的讲话
曹 阳
（2023年7月3日）
储同志传达了大屯公司“两优一先”表彰会精神，殷政同志宣读了电热公司《关于表彰2022年度优秀共产党员、优秀党务工作者、先进党支部的决定》，并进行了颁奖，张昭院同志作为优秀共产党员代表宣读了《党员倡议书》。
在此，我谨代表电热公司党委向受到表彰的先进集体和个人表示热烈的祝贺！向辛勤奋战在各个工作岗位上的广大党员和党务工作者致以节日的问候和美好的祝愿！
上半年，电热公司党委在上级党政的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕安全生产、电网改造、农网改造、技术环保等中心工作，着力强化党建和宣传思想工作，不断推进党风廉政建设，充分发挥工团组织在企业安全生产中的作用，团结带领广大党员干部职工扎实推动各项工作稳步有序开展，营造了和谐稳定局面。营销中心党支部获得了中煤集团示范品牌党支部、大屯公司先进党支部，蒋敏军、张敏同志获得大屯公司优秀共产党员，乔莹莹同志获得大屯公司优秀党务工作者。营销中心团支部还获得了徐州市和中煤集团“青年文明号”荣誉称号。
今年以来，我们着眼“培根铸魂”，思想政治建设不断深化。围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、二十大精神以及习近平总书记重要指示批示、最新讲话精神等开展党委会“第一议题”学习20次、党委中心组学习4次，专题交流研讨2次。组织中层干部、机关党员81人参加了公司二十大精神网络培训班，利用网站刊登二十大理论文章90余篇、心得体会61篇，开
展了二十大主题征文、红色观影、二十大报告音频诵读等活动，并向全体党员、支部发放了学习书籍215本。充分发挥“学习强国”“三个一”线上充电宝、加油站作用，上半年学习参与度和得分率始终在公司各二级单位中保持领先，为电热公司高质量转型发展打牢了坚实思想基础。
今年以来，我们立足“凝心聚力”，重点工程建设稳步推进。制定下发了《2023年度重点监督任务书》，党委主要领导定期带队深入电网建设、农网改造、杨屯变电站改造以及废旧机组拆除等现场督查重点工作推进进度，严格实行“一日一报告、一周一调度、一月一考核”推进措施，倒排工期、挂图作战，将重点工作成效与干部绩效考核直接挂钩，努力提高工作效率、工作能力和管理水平。深化“四抓四强化、全面推动重点工作落实”“书记项目”，结合“干部作风大提升”行动，研究制定了行动方案，并开展了安全生产领域形式主义、官僚主义专项整治，自查问题13项，制定防范措施33项，全部完成了整改，有效推动了企业安全生产形势稳定向好。
今年以来，我们抓实“党建领航”，支部三基建设巩固拓展。各党支部高质量完成了组织生活会和民主评议党员工作，班子成员分别以普通党员身份参加了“双重组织生活会”。表彰奖励了4家“标准化党支部”和5名“标杆党员”，培育党员先锋工程33个，获得大屯公司级党员先锋工程5个。发电运行部党支部锅炉运行的党员们在落煤管下煤不畅、冷渣器堵塞时，无惧高温“烤”验，主动捅煤疏渣。基层党员干部张昭院带领电气专业积极应对新能源接入系统的潮流分析变化，供电运行部党员班长张敏及时排查并妥善处理了
东部站341开关放电隐患，技术环保部部长夏春雷放弃休息时间在涉网厂用电系统工作现场昼夜奔忙，这些都是党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用的充分展现。
今年以来，我们注重“正风肃纪”，党风廉政建设纵深推进。党委始终坚持将廉洁监督关口前移，认真落实对下级“一把手”谈话工作制度，定期深入基层支部、部室中心进行督查，开展班子成员与中层干部、支部书记与管理人员廉政谈话100余人次。健全完善了对同级班子成员的“提醒告知制度”，针对电网改造重点工程与项目组成员开展了提醒谈话，对3#灰池管理、电缆失窃等方面问题，下发了告知书和意见书。深入开展“五个一”家教家风活动，组织观看了《开尔行贿记》等警示教育片，分两批组织党员干部赴河南红旗渠、谷文昌纪念馆、焦裕禄纪念馆接受红色教育，打好“预防针”，念好“紧箍咒”，全面筑牢了“三清电热”廉洁防线。
今年以来，我们聚焦“宣教融合”，企业文化建设繁荣发展。制定下发了2023年安全文化建设实施方案，创建了“党员干部安全责任区”21个、“党员安全示范岗”59个、“青年安全生产示范岗”20个，并择优进行了表彰奖励。坚持每月开展“一区两岗六行动”“双查五找”和党员联保谈心谈话，组织开展了党员宣讲典型事故案例警示教育75人次。上半年共组织党员代表、职工代表安全巡视6次，查找不放心的人、不放心班组和各类隐患62项，均已完成整改。坚持编发《电热党建》6期、《宣传简讯》25期，围绕职工关心的薪酬改革、专业整合等热点问题，组织开展了“改革转型 贡献有我”大讨论、
企业形势任务宣讲10余次。营销中心职工郝大臣荣获了大屯公司第十二届精神文明建设新人新事先进个人。
今年以来，我们深耕“惠民工程”，群团组织建设持续加强。持续巩固“安康杯”劳动竞赛成果，实施技术应用、技术攻关项目12项，遴选表彰了12个群众性经济技术创新成果，征集“金点子”合理化建议27条。“宋涛技师创新工作室”的主创人为新进大学生编制设备原理等基础理论培训教案16次，并三次斩获国家知识产权局实用新型专利，充分发挥了创新工作室的辐射作用。修订完善了“三助”基金管理办法，累计帮扶困难职工18人，走访慰问特困大病职工6人；坚持开展“冬送温暖夏送清凉”、抢修和重大检修慰问活动，累计慰问在岗职工1025人次。组织新进大学生参加了大屯公司“创青春”青年创新创效大赛，并举办了一场青年联谊活动，让广大职工群众切实感受到企业的关怀和温暖。
同志们：
表彰先进就是要以先进为榜样，树立典型就是要以典型为标杆。每一份成绩的取得，都源于全体干部职工坚持不懈和共同努力，得益于两级党组织的不断开拓创新和攻坚克难，得益于广大党员的无私奉献和先锋模范作用的充分发挥。
大屯公司将今年定为“改革转型攻坚年”，电热公司作为大屯公司电力板块改革转型的关键，任务艰巨、使命光荣。今天，我们隆重表彰了一批信念坚定、素质优良、作用突出的优秀个人，以及听从指挥、团结有力、实绩突
出的先进集体，你们是先进的代表，充分展现了电热公司党员队伍艰苦奋斗、锐意创新、不懈奋斗的精神风貌，希望你们持续发扬奋斗之志、汇聚磅礴之力，带领身边同事在大屯公司电力板块高质量转型发展的新征程上闯新路、展新貌、谱新篇，不断朝着电力事业新目标奋力前行。
下面，就下一阶段党委重点工作，我再提四点要求：
一是把航定向，发挥班子头雁作用。要按照公司党委统一部署，严格贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，班子成员要发挥“头雁”作用，坚持身体力行，以上率下，主动把自己摆进去，带头学习掌握党的创新理论，不断提升思想境界、加强党性锻炼，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要理清思路、找准方向，严格落实“三重一大”决策议事制度，认真审议重大生产经营、投资计划、项目建设等党委前置研究讨论事项，充分发挥党委领导核心和政治核心作用。要严格履行党建“一岗双责”，聚焦重点、狠抓落实，定期深入基层党建工作联系点，扎实开展领导干部结对帮扶活动，切实为职工办实事、解难事。
二是勤学善思，打牢政治理论功底。要把学习党的二十大精神、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为当前重要政治任务，紧密结合工作实际，做好理论学习的深化、内化和转化工作。要坚持学思用贯通、知信
一、坚持抓思想、强保障，全面落实党建责任“硬任务”
作实际，做好理论学习的深化、内化和转化工作。要坚持学思用贯通、知信行统一，17个党支部的理论学习要全覆盖、零遗漏，加强对各支部理论学习的指导，持续增强广大党员干部的政治理论水平。要充分运用党支部“三会一课”、主题党日等活动载体，创新开展活动，将理论学习成果转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量，引导全体党员干部在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实效。
三是奋辑勇进，争当党员先进模范。当前，正处于公司电力板块整合的关键期，电热公司也处于改革转型的攻坚期。从公司近年来的改革的情况看，无论是铝厂关停、二分厂分流，还是龙东矿转岗，公司没让任何一名职工失业。所以，越是在这关键时刻，越要发挥出基层党员的模范作用；越是在这关键时刻，也就越能展现出基层党员的良好形象。要以培育“党员先锋工程”、选树“标杆党员”为抓手，持续深化“党员干部安全责任区”“党员安全示范岗”创建成果，扎实开展党员联保谈心谈话、微党课宣讲等活动，引导和激励全体党员干部立足岗位、踏实工作。要充分挖掘身边党员的先进事迹，大力弘扬先模精神、学习精神品质，以实际行动增强榜样的影响力和引领力，营造浓厚的干事创业氛围。
二、坚持抓引领、添动力，全面用活强基固本“硬抓手”
一是强筋壮骨，锻造坚强战斗堡垒。要以三基建设为抓手，严格落实党
支部“三会一课”、组织生活会等党的组织生活制度，规范党支部换届程序，持续夯实党建工作基础。要大力开展党支部书记“读书班”、实务操作和党务人员素质提升等培训，充分调动广大党员干部干事创业的积极性、主动性、创造性，不断提升基层党组织的组织力、凝聚力、战斗力，促进党建与业务工作深度融合。要大力推进“标准化党支部”向“示范品牌党支部”创建迈进，组织开展党支部创建经验交流，发挥好党组织的示范引领作用，进一步提升党建工作质量，凝聚改革转型攻坚力量。
二是齐抓共管，筑牢安全管理防线。按照公司党管安全“八管八抓”工作路径，认真履行党员干部结对帮扶工作制度，常态化推进“一区两岗六行动”、“双查五找”、党员”6+1“主题活动，充分发挥党员干部在安全生产工作中的积极作用。要围绕“安全大整顿”、“百日安全”等主题活动，创新举办党员宣讲典型事故案例警示教育、安全知识宣教、安全技能培训等活动，强化安全管理，增强全员安全意识。要积极引导安全员、群监员、青岗员、女工协管员，主动排查本部门、班组和岗位的安全风险隐患，研究解决风险防控、隐患治理措施方案，维持好企业当前安全稳定局面。
三是笃行实干，破解改革转型难题。毛总多次在各类会议上强调，要加快推进电网改造，年内至少完成1亿元投资。这是对电热公司落实电网改造项目提出的硬硬任务。当然，自电网改造项目全面铺开以来，我们也遇到了这样那样的难题，曾一度出现了推进速度慢、推不下去等情况。这个时候，我们就更要建立绝对的信心，要勇于接受挑战，敢于迎接挑战，挺起胸膛，
三、坚持抓作风、树正气，全面压紧管党治党“硬举措”
绝不退缩，沉下心来、统筹谋划和思考，按照公司重点工作推进的统一安排部署，认真研究出现的问题和原因，针对性的研究制定解决的方案，确保重点工程项目稳步向前，用实实在在的业绩，证明我们的工作能力。
一是恪尽职守，严守政治纪律规矩。要紧盯纪律意识不放松，坚持正面教育与警示教育相结合，拓展“八廉”宣教模式内涵，切实把铁的纪律转化为党员、干部的日常习惯和自觉遵循。要加强对两级班子成员履职情况的监督，重点做好贯彻执行民主集中制、项目审批、选人用人等“三重一大”决策监督机制，加强对“三个不打招呼”“三个坚决”“四个凡是”落实的监督，健全完善权力运行制约机制。要认真学习贯彻大屯公司容错纠错机制管理办法，落实“三个区分开来”重要思想，坚持“三看”标准，为担当者担当、负责者负责，真正把纪律立起来、让规矩严起来。
二是锤炼作风，彰显干部责任担当。要持续深化“干部作风大提升”专项行动，紧密结合“四抓四强化、全面推动重点工作落实”书记项目，着力聚焦电力营销、物资采购、工程建设、废旧机组处置等重点领域和关键环节，每月不定期深入部室中心开展专项监督，下发《监督意见书》，全面强化风险管控。要充分运用“干部作风观察点”这一有力抓手，大力整治担当精神不足
四、坚持抓群建、聚合力，全面提升服务职工“硬实力”
执行落实不严、履职尽责不力、斗争精神不强等问题，积极弘扬“真抓实干、马上就办、敢为善为”的工作作风，坚决杜绝不担当、不作为、慢作为、乱作为、假作为现象，促进电热公司2023年各项目标任务顺利实现。
三是勤政廉洁，驱动强劲红色引擎。要认真落实中央八项规定精神和实施细则“回头看”，强化对重要节日时点的督查，密切关注隐形变异的“四风”问题，坚决防止不正之风反弹回潮。要牢固树立全面从严治党意识，坚持严的主基调不动摇，集中开展“招投标、物资采购”两个领域突出问题专项整治，对照整治重点逐一排查，坚持立行立改、边查边改。要切实发挥领导干部带头示范作用，做到“吾日三省吾身”，拧紧思想上不敢腐的“阀门”，守好作风上不想腐的“堤坝”，扣牢扣实清正廉洁的“扣子”。
一是情系职工，办好民生暖心实事。电力板块整合是大屯公司“改革转型攻坚”的关键举措，作为党员干部，我们要积极响应公司号召，贴近职工群众，倾听职工心声，认真开展职工思想动态分析，发挥网评员、宣讲员作用，围绕公司发展的堵点、改革的痛点、创效的热点等做好答疑解惑，增强职工参与企业改革的主人翁意识。要持续聚焦特困职工大病职工、工亡家属等群体，广泛开展帮扶慰问、节日慰问和重大检修慰问等活动，真心实意地、尽心竭力地、坚持不懈地为职工办实事、办好事。
二是砥砺初心，提升服务群众能力。要强化以基层职代会为主、职工代表座谈会为辅的民主管理制度，履行好基层职工代表大会职权，推动厂务公开主渠道作用的发挥。要全面提升劳模、技师创新工作室的影响力和辐射效应，加大对技术人才、专业人才的培养力度，搭建好“兴电杯”职工技能竞赛、“安康杯”劳动竞赛、“传帮带教”、技术比武良好平台，将技术攻关、技术革新等工作成果转化为推动公司高质量转型发展的强劲动力。要广泛举办形式丰富多彩、职工喜闻乐见的文体活动，动员广大职工辛勤工作、健康生活。
三是激扬青春，激发青年昂扬斗志。要积极引领广大团员青年不断强化政治理论学习、锤炼专业技能，增强青年职工与企业同发展、共成长的责任意识和使命意识，将个人的小我融入到电热公司的大我之中。要不断丰富“五小”科技、QC、“青年安全生产示范岗”等活动载体，鼓舞和激励青年职工打牢基础、刻苦钻研，为今后在电热公司的长远发展中挑大梁、担重任施展才华、竞展风采。要积极创建“青年突击队”“青年志愿者服务队”，开展青年联谊、交流座谈等活动，展现青年的青春活力，让广大青年真切感受到党的关爱就在身边、企业的关怀就在眼前。
同志们，披荆斩棘，昂扬的是精神力量；击鼓催征，不变的是追梦步伐。今年下半年的工作任务依然艰巨，越是使命艰巨、任务繁重，就越需要增强必胜信心、激励担当作为、积聚强大势能。面对企业转型发展和板块整合，让我们拿出逢山开路的冲劲、拼劲和韧劲，不畏艰险、迎难而上，不懈奋斗、砥砺前行，奋力谱写大屯公司电力事业高质量转型发展的新篇章！
同志们：
刚才，会议传达了公司“两优一先”暨七一表彰大会的主要精神，对涌现出的先进党支部、优秀共产党员、优秀党务工作者进行了表彰。他们是我公司广大党员干部的先进模范代表和学习的榜样，各党支部、各部室中心要大力弘扬党员先进精神，宣传这些先进集体、先进个人的典型事迹，积极营造创优争先的良好氛围，使广大党员、干部、职工自觉以先进为榜样，把精力和行动放在企业发展和完成各项工作指标上，在各自的岗位上尽职尽责、创造出更加优异的成绩。
曹书记对我公司党委上半年的工作进行了回顾，总结了六个方面的主要成效，又从“抓思想、强保障；抓引领，添动力；抓作风，树正气；抓群建
在电热公司2023年“七一”表彰大会上的总结讲话
张存宏
（2023年7月3日）
聚合力”四个方面对下半年工作提出了要求。这对我们抓好当前和今后一个时期党委各项工作具有重要的指导作用。会后，各党支部、各部室中心要迅速传达贯彻本次会议的精神，把全体干部职工的思想和行动统一到会议精神上来，统一到各项部署上来，充分发挥党支部战斗堡垒作用、党员先锋模范作用，不折不扣地抓好落实，增强示范引领作用，创造实实在在的业绩。
下面为进一步落实好本次会议精神，我再强调三点意见：
一、要在安全生产上发挥表率和示范引领作用，全力确保稳定的安全生产形势
上半年，国家的安全形势很严峻。这里在给大家简要回顾一下。1月8日，江西南昌一超速载重货车冲撞送殡队伍，造成20人死亡，19人受伤；1月15日，辽宁盘锦浩业化工爆炸，13人死亡，35人受伤；2月22日，内蒙古阿拉善新井煤业露天煤矿边坡坍塌，53人死亡，6人受伤；4月18日，北京丰台长峰医院火灾，造成29人死亡；5月1日，山东聊城鲁西化工双氧水公司爆炸，10人死亡，1人受伤等事故。上周，6月21日，宁夏银川发生燃气爆炸事故，造成31人死亡、7人受伤。刚刚提到的六起事故，有交通事故，有火灾事故，有生产事故，有违章事故，共计死亡156人，受伤68人。冷冰冰的数字，血淋淋的教训。
今年，中煤集团的安全形势再次变的严峻和被动。4月1日，中天合创
二、要在重点项目上发挥表率和示范引领作用，坚定不移稳妥有序推动电网建设
门克庆煤矿发生了胶轮车着火涉险事故；6月15日，山西黄家沟煤矿发生了一起较大运输事故，集团还就此召开了安全生产紧急视频会议。今天在坐的领导和部分干部参加了视频会议。会议上中煤集团领导的讲话很严肃，措施很严格。可以预见的，再发生事故的处罚也会很严厉。
说这么多，就是想让安全警钟，常敲常鸣，大家要切切实实把安全工作放在心上，放在各项工作的第一位，放在讲政治的高度。
大家都知道安全工作是牵一发动全身的，影响很大，是开展好各项工作的基础。从掌握的情况看，我们总的安全形势不错，保持了平稳有序，未发生人身、设备不安全事故，未发生涉险事故，未发生自备机组非计划停运事故，电网运行正常，没有发生煤矿停电事故。但是，也要注意，机组安全运行、电网稳定运行、3号联络变新开关柜的接入带来的风险依然不小，安全生产领域形式主义、官僚主义还在一定程度上存在，近期，还要开展雨季三防检查、安全生产标准化检查，安全生产月活动还没有结束，防暑降温、防汛抗灾、夏季保供工作刚刚开始，希望各位领导，党员干部，要切实肩负起安全责任，好好梳理梳理安全工作，坚定安全年度目标，发挥表率和示范引领作用，全力确保稳定的安全生产形势。
范基地建设有着重大影响。上半年，经过努力，我们也取得了一些成绩，成立了电网改造工作项目部，建立了“日协调、周调度、月考核”的工作机制和考核办法，明确了领导分工，明确了计划、目标和时间节点。
电网建设主要从主电网和配电网两个方面展开。配电网建设的重点是加强供电营业区农村、城镇用户的老旧线路的改造升级以及地方经济开发区和工业园区的电网架设，2022年立项了农网改造和杨屯开发区（沛北经济开发区）电网架设两个项目并开始实施，农网改造投资额2900万元，预计2023年三季度完成建设和切转；杨屯开发区电网架设投资额2770万元，6月份已经完成施工，预计6月度底前完成竣工验收和切转。配电网的建设同期配合用户收资，建立营销采集系统，投入使用费用控制装置，实现网上交费、远程控制切送电操作等功能。
主电网建设重点是加强供电营业区的供电能力，加强同江苏电网的联络，增强对新能源电量的消纳和冲击应对。2022年10月31日，江苏省发改委出具了《大屯电热公司供电营业区电网专项规划的意见》，依据规划意见，大屯电热公司编制完成了《大屯自供区电网改造项目可行性研究报告》，计划投资4.9亿元对大屯增量配电网进行专项改造。电网专项改造完成后，电网整体供电能力可达50万KW的负荷，供电安全和供电质量将进一步提升。2023年1月12日，大屯自供区电网改造项目经集团公司立项，2023年2月19日大屯公司行文报请集团公司投资决策审查备案。目前，各项前期工作有序推进，就项目决策事宜和电力及新能源事业部积极汇报沟通，不断
电网建设涉及电热公司核心业务，对公司“两个联营”以及“源网荷储”示
三、要在提质增效上发挥表率和示范引领作用，努力开创企业转型发展新局面
完善决策所需资料材料的提供。
说这些给大家，一方面是让大家对电网规划和电网建设的工作进展有所了解，另一方面也是希望大家认清我们电热公司发展的现实情况。希望大家多研究研究国家最新的能源政策和发展方向，转变思想观念，在抓好各自工作的基础上，全力支持电网规划和电网建设工作。
上半年我们电热公司经营状况不错，这里面既有行业市场变化的原因，更为主要的是我们自身的努力。下半年，要围绕“内强管理、外拓市场”的原则，继续加强经营管理工作，做好对标提升，重点提升效益意识、市场意识，认清当前经营发展的严峻形势，在算中干、干中算，严守经营成果。要进一步拓展电力营销业务，做好电量交易、农网改造、拓展用户等工作，发挥出营销利润增长点的作用，为完成年度利润奋斗目标贡献力量。
各党支部、各部室中心、各位党员和干部：
知常明变者赢，守正创新者进。下半年，电热公司各项任务依然艰巨而繁重，不能有丝毫的懈怠。让我们以此次表彰会为契机，充分发挥党委引领保障作用、党支部战斗堡垒作用、党员先锋模范作用，上下一心、团结一致、锚定目标、攻坚克难，以更加饱满的工作状态，更加务实的工作作风，抓好各项工作落实，确保完成我公司全年各项目标任务，加快推进企业高质量转型发展。
徐宏伟慰问电热公司困难党员
值中国共产党102年生日到来之际，6月28日，公司副总经理徐宏伟在电热公司党政领导的陪同下，慰问困难党员陈年助。
在陈年助家中，徐宏伟为他送上了慰问金及米面、
食用油、牛奶等慰问品，送去了组织的关心关怀，详细了解了其家庭生活及孩子病情，鼓励他要积极面对困难，为孩子树立好榜样；鼓励孩子要保持乐观心态、战胜病魔，好好学习，长大报效祖国、报效党；叮嘱电热公司要时刻关心关爱困难党员，及时帮助困难党员解决实际困难，让他们感受到党组织和企业的温暖。
上级关怀
联学共建聚合力 互促互进共发展
——江苏能源监管办第一党支部与新能源公司党支部、电热公司党工部党支部开展“联学共建”活动
值学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育深入开展之时，在“七一”建党节即将到来之际，江苏能源监管办第一党支部同新能源公司党支部、电热公司党工部党支部于6月25日开展“联学共建”主题党日活动。江苏省能源监管办党组成员张合一行，公司机电管理部、电热公司、新能源公司领导以及
相关党员干部参加活动。
在微山岛铁道游击队纪念园，共建支部党员面对鲜红的党旗，庄严地举起右拳宣誓，重温入党誓词。在讲解员带领下，认真聆听铁道游击队的英雄事迹，重温那一段峥嵘岁月，感受思想上和心灵上的红色革命精神“洗礼”。
大家先后参观了新能源光伏基地、智慧控制指挥中心、电热公司营销大厅、大屯公司发展史陈列馆，并召开交流座谈会。会议开展“第一议题”学习。与会人员围绕主题教育，党务与业务融合以及能源保供、能源高质量转型发展，增量配电网建设运营、频繁停电专项整治等工作开展了座谈交流。
此次联学共建主题党日活动内容丰富、活动务实、效果良好，通过参观调研、领学互学、座谈交流，各支部学到了理论、增进了友谊、促进了工作。3家单位表示将以此次活动为良好开端，将党建互促互进的政治优势更好地转化为发展优势，共同在新时代的长征路上取得新成效、新进展、新胜利。
党建交流
电热公司召开党委中心组集体学习会
6月26日，电热公司召开党委中心组集体学习会。重点学习了毛泽东同志所著《党委会的工作方法》，习近平总书记关于安全生产精神；学习了《刑法修正案》关于安全生产条款的修订、新修订的《江苏省安全生产条例》等内容。张存宏作主题发言，中心组成员就如何把党的二十大精神学习宣贯成效转化为改革攻坚动力进行了交流讨论。
曹阳要求：要全面推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育先学先行，以走在前、作表率的政治担当，抓紧抓实主题教育筹备工作。抓实抓细抓好安全生产各项工作，确保安全责任层层压实。围绕“七一”表彰，做好先进典型的宣传报道，紧跟企业形势，做好政策解读、答疑解惑，聚焦高温岗位，持续开展好“夏送清凉”活动，让职工群众切实感受到企业的温暖，增进企业的凝聚力、向心力。
电热公司召开党群部门月度工作例会
会上，党群各部门汇报了6月份各项工作完成情况、7月份重点工作任务分解。
曹阳全面总结了6月份党委工作完成情况，安排部署7月份党委重点工作。一是党建工作。要全面推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育学
在先、走在前；要围绕庆祝建党102周年开展好系列活动；要统筹谋划好专题听取纪委、宣传、工会、团委及意识形态上半年工作汇报。二是党管安全工作。要深刻认识当前电力系统存在的“发供电事故多、施工单位留下的安全隐患事故多、检修造成的事故多、新单位安全管理薄弱安全隐患多”等特点，吸取事故案例经验教训，举一反三维护好企业安全生产平稳有序。三是宣传思想和文化建设。围绕“七一”表彰，抓好先模典型宣传宣贯。四是党风廉政建设。要加大重点工作监督考核力度，推动重点工作按照节点落实落地。五是工团工作。组织开展好职工技能竞赛理论考试、职工疗休养、困难补助、高温慰问活动。六是信访稳定和综合治理工作。要组织开展好反恐演练和反恐培训；要围绕职工关注热点焦点问题，做好形势任务宣讲，维护好企业内外部和谐稳定。
政治学习
电热公司“七一”前夕慰问困难党员
6月27日，电热公司工会深入到安庄农灌线路拆迁改造现场，慰问高温天气下坚守改造一线干部职工。
活动现场，工会工作人员为大家送上了饮料、雪糕等防暑降温物品。叮嘱现场干部职工，时值“安全生产月”圆满收官关键时刻，要时刻紧绷安全生产弦，做好现场安全防护措施；要强化履职担当加快施工进度，确保雨期来临前完成改造，让周边百姓用上安全点、舒心电；要关注职工身心健康，露天作业避开高温时段，备好防暑降温物品，坚决杜绝人员高温中暑。
据了解，安庄农灌线路拆迁改造为农网改造Ⅱ标段收尾工程，原有的工业及农灌用户将切转至徐安新线路供电，为下一步地方政府徐庄新村建设提供便利。
6月28日，电热公司党政领导到困难党员苗有为家中进行走访慰问。
在苗有为家中，电热公司领导为他送上了慰问金以及米面、食用油、牛奶等慰问品，详细了解了其家庭生活及父亲病情，鼓励他要积极面对困难，照顾好家庭和父母，兼顾好工作和生活，为企业改革转型贡献力量。
受访党员对党组织的关心、关怀表示感谢，表示将立足本职岗位，履职尽责，积极为企业发展贡献力量！
电热公司高温慰问一线职工
领导关怀
查隐患 补短板 强弱项
此次安全巡视共查出各类问题4条，全部限期整改，做到有检查、有落实、有验收、有考核、有反馈的闭环管理，切实保障安全生产形势持续稳定。
党员代表、职工代表安全巡视
促现场安全管理提升
“党员领导干部要深入贯彻落实习近平总书记关于安全生产的重要论述和指示批示精神，牢固树立‘安全第一’思想，把安全生产工作职责履行到位，率先垂范，确保安全态势可防可控……”电热公司党委工作部部长董辉辉在党员代表、职工代表安全巡视时强调。
6月30日，电热公司组织开展党员代表、职工代表安全巡视活动，以巡视堵漏洞、促提升，唱响“党的建设、安全生产”深度融合主旋律，为坚决完成“安全生产月”活动任务目标增添红色动力，用实际行动拉开庆祝建党102周年系列活动帷幕。
活动以深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述和指示批示精神为主线，紧扣“人人讲安全、个个会应急”安全月主题，通过查阅台账、工作记录以及现场巡查等方式，对各基层班组文件学习情况、安全生产责任制落实、安全培训、文明单位创建及雨季“三防”、消防安全、职工劳动保护等工作落实情况和关键岗位人员在岗履职情况进行了安全巡视。
党管安全
在聆听公益路上故事这一环节，郝大臣现身讲述了其参与武汉抗疫的故事。当听到郝大臣身边的公益队友倒在了抗疫第一线的时候，引起了现场职工的强烈共鸣，跟随着郝大臣的讲述，感受着抗疫路上的艰辛与困难，现场爆发了热烈的掌声。
分享心得体会环节，参加活动的干部职工纷纷发表了自己的看法。青年职工孙安心表示，要向身边的榜样学习，树立服务群众、服务用户的意识，展现电热公司优秀的窗口服务形象。
营业班的乔玥提出了“深入孤寡老人家中提供电力服务”的公益建议。营销中心主任伊胜谦用“相见及待人真诚而友善，帮助别人快乐自己”做了总结点评，鼓励干部职工立足岗位、履职尽责，深入践行“好电力好生活”服务宗旨，争当先进表率。
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电热公司举办二季度道德讲堂
6月28日，在电热公司“弘扬榜样精神汇聚道德力量”主题道德讲堂上，营销中心党支部干部职工在观看了大屯公司第十二届精神文明建设新人新事（社会公益型）先进个人郝大臣事迹视频后，连连点赞。活动分为观看道德模范事迹微视频、聆听公益路上的故事、分享个人心得体会、发起学榜样倡议书、重温入党誓词5个环节。通过“讲身边人身边事，身边人讲自己事，身边事教身边人”的形式，引领广大干部职工讲道德、懂感恩，学模范、做贡献，以实际行动迎接党的102岁生日。
与会党员重温了入党誓词，发起了“学榜样 做榜样”倡议，号召干部职工要向道德模范学习，从先进事迹中汲取精神力量，积极投身企业文明创建、困难帮扶、应急抢险等志愿服务活动中，营造崇德向善的社会氛围。
文明创建
电热党建动态
2023年第6期 总第64期
主编：曹 阳
编辑：付晴晴 董峥峥
校对：董辉辉
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