◀ 刊首语 ▶
《智博人》第13期
c
ontents
目录
部门动态
01
以访谈促监督
根据纪检部部门职责关于“对各个部门及分校领导工作进行监督”的要求，纪检部按照工作计划，开展了对各校区校长的访谈活动。
校区校长作为校区负责人，是学校政策的执行者，人际关系的协调者，学校运转的组织者，他们的一言一行都代表着智博教育的形象，其管理水平也直接影响着员工的积极性和学员在智博教育的体验感。随着我校规模不断扩大，校区逐步增多，校区校长队伍也日趋壮大且年轻化。纪检部认为要确保学校的全面、协调、良性发展，校区校长的作用十分关键。
为认真做好访谈活动，纪检部全体员工认真研究部署，结合各校区实际情况有针对性的编辑访谈问题、制定详细的工作计划和具体拍摄方案。
访谈内容主要围绕四个方面：一是校区基本情况；二是校区校长对校区具体事项的日常管理情况：包括日常巡查内容、如何提升员工和学员满意度、近期学员所投诉重点问题的掌握情况等；三是对下一步校区工作的规划；四是在日常管理工作中对总部各部门有什么建议或需要协调的问题等。
通过访谈活动，旨在更好的展现各校区校长风采，促使各校区能认真履行职责使命。
认真执行学校政策，发挥领导作用。作为校区校长一个很重要的职责是上传下达，将总部领导的指示精神传达到校区并落实，将校区日常管理中存在的问题以及任务完成情况及时反馈给总部领导，积极贯彻学校的相关制度政策。工作中要抓住重点、注重细节，做好榜样，带领员工组成一支团结协作、组织高效、政令畅通的团队，把分校区的各项工作做好。
部门动态
02
注重团队文明建设，起好引领作用。校区校长在物质层面提高员工满足感、幸福感的同时，也要积极探索和钻研增强员工精神文明建设的方法，统一员工的多元化思想，减少思想分歧，增强员工的责任感，激发员工工作热情，调动员工的工作积极性，提升工作效率，做到事事有落实，件件有回音。
抓好学员学习管理，发挥指引作用。为帮助更多的人提升学历和素质，为学员营造良好的学习氛围，加强学习方面的管理是各校区的中心工作。校区校长的思想意识、价值观念、行为准则等会渗透到学校管理的各个方面，形成校区独特的文化，影响着员工和学员的工作和学习态度。作为校区领航人，工作的重心最终要落实到提升学员成绩上来。
部分校区校长访谈语录：
“本着少花钱多办事的原则，在条件允许的情况下，尽可能的满足学员的需求，学员心情愉快了学习就好了。”
（总部纪检部供稿 通讯员：刘丹丹）
部门动态
03
以自查促服务提升
时光匆匆，日夜更迭，随着时间的推移，我们迎来本年度的最后一个月份，进入12月后寒意逐渐加剧，我们也在自查自纠中不断完善我们的服务，为我们的学员在寒冷的冬季中增添些暖意。
近期各校区迎来了一批新的学员，为了提高学员对校区的满意度，王锐副校长带领综合服务部员工在12月6号对所分管的海天校区和章丘校区的整体情况以及商户服务质量进行了详细的调研。
第一站我们来到了海天校区，首先了解了学员的学习情况，并查看了教学楼内配置的饮水机水质监测报告及用水价格情况，均符合相关用水约定。饮用水作为学生最最基础的关键点我们要时刻严格把控。
之后查看了宿舍的情况和宿舍管理员的工作记录，了解了日常的工作流程，并对宿舍内的洗衣房区域提出一些改进的方案。
在检查中我们也在不断总结提高，将各校区发现问题及时沟通与反馈。之后我们来到了海天餐厅，经过现场查看，发现餐厅菜品的整体质量、价格相对合理，种类也比较丰富；在细节上我
部门动态
04
们着重看了学员的打包时用到的餐盒，质量还是很不错的。
最后对超市进行了检查，发现整体物品物价相对稳定，但是存在部分商品包装灰尘明显的问题，我们也及时向商家进行了提醒，并让他们迅速整改。
第二站我们来到章丘校区，着重检查了餐厅以及菜鸟驿站，通过对餐厅菜品现场查看，菜品种类比较丰富，价格也在学员可接受的范围之内。
在对菜鸟驿站检查时发现，该服务商除经营合同签订的快递、通讯设备外，还同时经营打印、充电宝的业务，与合同签订的内容不符，我们随即告知商家进行整改。之后我们也对学员的需求进行了调研，通过后期的招商推进不断丰富和完善校区服务。
部门动态
05
综合服务部将持续秉承服务至上的理念，陆续对其他校区的第三方服务情况展开调研，并针对发现的问题及时提出指导意见，切实维护学校和学员的利益，确保服务质量的不断提升。
（总部综合服务部供稿 通讯员：马鹏辉）
校区见闻
06
内化于心 外化于“行”
王宗猛校长在组织员工会议时，经常强调除了提高学习成绩、保障校园安全外，重点是提供温暖细致的服务，让员工、学员都能在黄台有幸福感。为此，每个部门也都在通过自己的方式践行这一理念。
后勤处在行动
为避免外界噪音影响到学员的学习，打造安静舒适的学习环境，后勤处组织人员在卫生间隔间门上安装了防撞条，以此减少关门时产生的噪音。
11月初始，雨天较多，经过后勤处负责人与物业公司沟通后，在雨天为学员的车辆遮盖防雨布。让同学们在上课期间也不必担心自己的车子被雨淋到。
校区见闻
07
天气转凉以后，宿管老师随时关注天气变化，各种花样提醒。为了可以给学员缝补的更精细还专门学习“针线隐藏法”。把服务认真的落实到生活中的点滴小事中。
冬季是流感高发期，为打造干净整洁的宿舍环境，黄台校区后勤处开展了星级宿舍评比活动，以此来动员同学们共同维护宿舍卫生，并为表现优秀的宿舍颁发锦旗。
财务处在行动
为迎接全程学员返校，保证同学们顺利入住。财务开展了宿舍空床位清理工作。返校当天还为学员、家长提供热水，在寒冷的冬季带去智博独有的温暖。
校区见闻
08
教务处在行动
黄台校区教务处针对10月份的阶段测试成绩开展了两项工作，实现“成绩”与“满意率”两手抓。
第一项工作：助教老师走进教室与学员们分析10月份的考试成绩。他们开主控，站上讲台，把优秀试卷与学员们进行分享，同时把考试中的易错点进了认真分析。
第二项工作:开展助教分享会。组织带班成绩优异的助教和学员满意度高的助教分享日常工作心得。大家通过吸收分享内容，能够更有效的促进未来工作的开展。
校区见闻
09
学生处在行动
为了缓解学员的学习压力，提高身体素质，发挥兴趣特长，黄台校区分别组织了乒乓球、羽毛球兴趣赛，让同学们在繁重的学习生活中寻找到快乐。
为了保障学员的身体健康，学生处成立了抽烟巡查小组。对教室、走廊、楼道、厕所等公共区域进行巡查，发现学员有未在规定区域内抽烟行为及时制止，并对其进行教育。
校区见闻
10
一模考试临近，为激励学员们认真备考，学员处开展了考前动员大会。以激发学员们的学习主动性和积极性，提醒各位学员珍惜每一次考试机会，踊跃报名。
汇小流于水，方成海洋；积跬步于路，方至千里。细节决定成败，黄台园丁们将时刻关注细节，尽心、尽职、尽责做好工作中的方方面面，让校区的服务水平不断迈上新的台阶。
（黄台校区供稿 通讯员：梁宏伟）
校区见闻
11
初心不改 笃行致远
冬日的风如期而至
赶来赴一场名为“冬藏万物、蓄势新生”的约定
智博教育胶州西校区饱含昂扬的热忱
迎接学子的到来
与收获的暖冬相遇
[蓄力]
时间紧任务重，胶州西校区作为全新校区建设任务众多，日常多项需求要不断测试。建校期间，校领导多次实地勘察并不断商讨，充分考虑空间使用的合理性和安全性。大到整体布局小到楼梯卫生间，不断走场与研讨，保证未来学生学习与生活动线顺畅，最大化满足学生需要。
校区见闻
12
建校初期王鹏宇校长带领各部门串联走动每间教室，勘察布线情况、隔音情况、观察屋内管道情况、层高是否能符合屏幕需求、灯光情况、边角教室隔音等。对有问题的教室及时探讨解决方案，快速落地，为每一位学生的学习环境负责。
每个教室地砖的铺设、空调安装，每间宿舍的床铺、热水器及空调情况、窗帘床帘的安装等等，任务繁重但人手偏少，后勤部带领大家一人担任多角色，每天早会进行任务铺排，每天晚上进行成果验收。要求事事有回应，每天有变化。大家经常工作到深夜，只求每天多干一点，校区能够在要求时间节点内完美交付。
学生的日常生活保障是未来校园的重点板块之一。通过考察供应商，结合学生动线便利性，在最大化便捷学生的前提下，敲定商户属性与位置。同时对餐厅窗口设定、校区快递点、超市、打印社等其他店铺进行讨论规划。
每把钥匙均要重新核对
物资搬运
深夜查电
校区见闻
13
凡人微光，自有不凡。校园整体装修时间紧任务重，校区所有工作人员都在加班加点进行校园建设工作，齐心协力，只为最快展现美丽校园。4000多套桌椅到位布局；117间教室设备测试；上百间宿舍的门锁热水器空调测试、卫生用具的摆放。在大家的齐心协力下，最终圆满完成。
商户会议
镜子定位安装
临近学生报到，校区也遇到了很多紧急的问题：水压不稳、电压不足，这些都是可能造成学生到校后的重大隐患问题。本着遇到问题不拖不逃避的原则，所有员工出动协助维修人员进行电压检测。
校区见闻
14
25号学生报到的前一天，报到氛围布置，指引贴及指引提示牌的张贴......全体员工都投入其中，虽然很累，但是一想到即将到来的同学们，瞬间干劲满满。稍晚时间，王鹏宇校长召开开学前部署会议，明确分工与原则，力保顺利平稳的完成报到工作。
全员分工，快速出动
夜探配电室
[迎新]
26号开学报到当天，大家按照分工快速到位，通力合作。后勤处负责随时处理现场问题；教务处及学生处负责门口指引、搬运行李物品、办理报到手续及问题解答工作；财务处负责报到现场住宿办理的统筹工作；校办负责员工工作餐、现场协调记录等工作。当天天气寒冷，并不时的下起小雨，各岗位人员热情不减，反而配合越来越默契。也正是大家的共同努力，保证了胶州
校区见闻
15
西迎新圆满完成。
[平稳]
学生报到后，各部门也快速进入状态，为了让同学们能快速适应校区环境，各位老师们从衣食住行到学习辅导，对学生进行全方面的关心。
新生班会：
为了迎接回家的同学们，班主任老师们精心准备班会PPT,包括校园以及周围的配套设施，给学员们一份最全面的校区攻略。从开学前的试讲班会到开学后的正式班会，目标是让学员在班级感受到学校的温暖和关怀，为胶州西生活打下一个良好的开端。
校区见闻
16
助教见面会：
为拉进师生距离，教务处特举行了助教见面会。会上，每科助教详细的介绍了自己，还向学员分享了高效的学习方法，开导他们不要急躁、焦虑，认真听课，及时补课，祝愿他们在一模考试中取得理想的成绩。
后勤保障：
学生的集中到来，随之而来的就是大批量的维修工作。用电调试，损坏处的维修。接到各种维修任务后，后勤部全员出动，快速解决，对各种任务快速分人或者分楼栋划分。保证学生的正常生活。
为了更好的解决学生们的问题及了解学生们的生活和学习需求，王鹏宇校长分别与各商家、餐厅、物业服务、班主任、助教以多种会议形式展开沟通。通过大家的建议和意见，不断优化工
校区见闻
17
作方案，确保学校的运行状态更贴近同学们的实际需求。
此次全程学生报到，在王鹏宇校长的带领下，大家心往一处想，强抓基础，夯实细节，使得校区快速平稳的进入正常运营状态。接下来的时间里，胶州西将不断优化和补充校区内容，为学生们的升本之路保驾护航。
（胶州西校区供稿 通讯员：葛奉龙）
班主任沟通会
物业会议
助教沟通会
校区见闻
18
十一月，新冬可期
时光悄无声息，而岁月掷地有声。匆匆的时光带走了四季的纯情，岁月的阳光依然照耀着每一个角落。在丰收的喜悦里，我们告别了金色的十月，在知足的笑意里，我们迎来了新冬伊始的十一月。十月与十一月的交错，诠释了时光的变迁和生命的绚烂，也为我们铺开了梦想的画卷！
步入十一月，临沂兰山校区依旧忙碌着。11月1日,后勤处联合物业公司对校区所有员工进行了灭火器以及水枪水带的使用培训，并让所有人员进行实操训练。
为了更好地督促学员，也为了加强学员学习的积极性和主动性，提升学员对学习的热情，临沂兰山校区特地开展“金字塔”挑战计划，计划一经推出，就得到了同学们的一致好评!
校区见闻
19
11月3日，临沂兰山校区接受了纪检部的检查，检查项目有校区员工是否佩戴工牌、校区卫生状况、员工宿舍卫生情况、员工以及第三方物业商户人员是否会正确使用灭火器、消防水带等。在检查过程中，所有人员积极配合做好抽检准备工作。
为了有针对性地帮助学员们解决心理问题，11月4日，心理咨询处开展《调整心态提高学习自信》的心理团体活动。在活动中同学们可以结交到有相似困扰的同学，并且可以相互交流和分享情绪，一起去探索如何更好地解决问题。活动还为每个人提供个性化的指导和帮助！
班主任程光耀在学员上课期间都会认真巡查教室上课情况，每一节课都仔细做好考勤工作，发挥党员先锋队的示范带头作用；高数助教赵炳坤在做好线下答疑工作的同时，对线上未到校学员的问题也积极回复，热情对待每一位学员。
校区见闻
20
“学员有问题，必须及时处理”是每一位员工的服务宗旨。有学员反映教学楼通道的门开关出现问题，后勤处立即组织维修，第一时间帮助学员解决问题。教学楼的卫生情况是日常重点检查内容之一，后勤处每天都会安排专人对教学楼区域的卫生间进行卫生检查，并对检查情况做好详细记录。
11月份的阶段性测试来临之际，教务处紧锣密鼓地安排着大家进行测试卷的分发、装袋工作，当然也少不了党员先锋队的助
校区见闻
21
11月22日和26日，临沂兰山校区秋季集训营和全程集训营开始报到了，大家提前在各自岗位准备好一切报到物品，等候同学们的到来。报到开始后，大家认真地为每一位学员提供帮助和指导，为了让新同学尽快适应学校周边环境，班主任为新同学召开班会讲解各种注意事项！
力配合！21日-22日晚自习期间，阶段性测试考试开始了，考试中党员先锋队成员助力监考，认真巡查，严守规则，为所有员工起到了带头示范的作用！
校区见闻
22
正如三毛所说“岁月极美，在于它必然的流逝。”因为流逝，于是懂得了珍惜；因为珍惜，更加懂得了生活的意义。我们不能奢望每一座山都能登顶，但是只要一直不断攀登，总能够到达新的高度，领略不一样的风景。十二月，愿你我不停地拔高，去接触这世上种种的美好，愿你我活出不一样的高度，去成为人世间的赢家！
（临沂兰山校区供稿 通讯员：王美赟）
校区见闻
23
一群人 一条心 一件事
这个月，我们做了很多事。
为了提高校区学习氛围，从10月份开展的“幸运刮刮乐”活动在11月份依旧火爆。根据活动规则我们为同学们发放了相应的奖励，借此机会，海阳校区校长张清林还与学员们进行了面对面的交流，了解大家的学习生活，鼓励大家继续保持良好的学习习惯！
为了更好的了解学员们当前的心理状态，更好的服务学员，我们还组织了校区心理老师与班主任的沟通交流会，从专业的视角去了解学员，进而“对症下药”。帮助同学们克服焦虑，全身心的投入学习。除此之外，我们还开展了校区员工减压time，通过心理疏导，员工可以更好地应对工作压力，提高工作效率，为学生提供更好的服务。
校区见闻
24
距离一模考试越来越近，为了提高学员重视程度，合理制定自己的目标分数和学习计划，海阳校区将一模促学活动、时光信箱及幸运刮刮乐活动相结合进行了创新，以“直播间带货”的形式分享给广大学员，让大家了解智博一模考试，做好备战计划！
接下来，让我们走进宿舍管理员。为了给学员们创造一个温馨舒适安全的住宿环境，海阳校区党员先锋队后勤岗组织宿管对各宿舍楼的冷藏柜、微波炉进行了卫生清理，将物品摆放整齐。同时，对各学生公寓楼层的饮水机、洗衣机、淋浴、吹风机等设施进行排查，对存在问题的地方逐一记录并安排处理，保障同学们的正常使用。贴心宿管还针对睡眠浅的学员，为其准备了耳塞、眼罩等物品，学员可在宿管处自行领取。
校区见闻
25
为了更好地做好学员的服务保障工作，科学精准的把握学生的学习状态，做好学员们的答疑解惑工作，校区教务处针对不同学员的情况分析答疑方法。结合阶段测试，海阳校区学生处和教务处还分别组织了班主任和助教召开总结会。
11月海阳校区党员先锋队发挥先锋模范带头作用，后勤处日常工作中积极巡查，主动维修；学生处积极组织定点考勤查迟到，助力同学们养成良好的习惯；教务处积极组织巡考，资料发放，做好阶段测试的答疑解惑工作；财务处积极为秋季、全程学员报到做好准备接待工作。
11月，我们也迎来了秋季和全程期次的新同学。为了做好新生报到服务工作，各部门通力协作，相互配合，各司其职。保卫
校区见闻
26
科做好学校门口和校内交通疏导工作，维护报到秩序；后勤处保障迎新现场用电、行李运输、校园环境维护；校办为报到现场工作人员提供工作餐；教务处做好当日在校学员教学安排；学生处做好学生问题解答等工作；财务处负责办理住宿、发放被褥及空调押金，保障学员顺利完成报到！
（海阳校区供稿 通讯员：李新政）
校区见闻
27
智多猩走进章丘校区
嗨大家好！我是小智。想借朋友的身份诉说我在章丘校区的故事，快来跟随我的脚步，一起走进章丘！感受校园温暖吧！
建校初期，小智跟着张灵永校长一起建设校园。他对小智说：我们一定要把校园建设好，把员工培训好，给学生一个满意的学习环境。于是我们有了独有的“开会模式”。
小智深深的体会到了建校的不易，当然老师们超级给力！一起规划校园布局，整理美化校园的文案，很多条幅上的内容都是老师们集思广益想出来的哦！给学生贴校园内桌子的桌布，还有墙上美美的装饰！张灵永校长拿着我们的校园指示牌的表情太搞笑啦！小智看到已经被逗笑！哈哈哈必须把图片奉上让大家都看看！
校区见闻
28
时间来到了报到这一天啦！小智在北门门口，东门门口，教学楼连廊内，教室内，早早准备好了迎接学生们的物资！保证每个学生有序开学！除了当时交通有些堵之外，一切都有序进行着~小智还被夸啦！学生说：小智条幅写着本科正在路上就像为我而说的！看来升本我们志在必得啦！
校区见闻
29
报到之后，小智看到了学生们积极上课的状态！章丘校区的特色教室都是15个人的小教室，虽说教室小，但是学生们学习的热情很高！学生们纷纷在微博晒打卡和福利！
在张灵永校长的指示下，我们以学生和员工的安全为初心，采取积极有效的方式，降低新教室和新办公室可能出现的甲醛问题，给学生们发绿萝吸附甲醛。小智还和张校长组织培训了消防安全的演练！预防火灾的发生。
校区见闻
30
好啦！讲到这我们章丘的故事还在发生着！期待小智下次接着给我们讲故事！
（章丘校区供稿 通讯员：李思宁）
校区见闻
31
“沂”起加油 “河”衷共济
经历了11月份紧张的筹备工作，终于迎来了12月份的报到，初到沂河校区的诸位同事们和衷共济众志成城，在沂河校区丁西海校长的带领下，日夜兼备，加紧工作，在报到前及时完成了各项工作的准备和校区的交付，静候智博亲宝们的到来，在筹备的这段时间中大家不分你我一同奋进，为校区的建设发展添砖加瓦，提出自己的意见，付出自己的努力，践行了智博人的责任精神、诚信精神、友善精神。
一、校区筹建
筹建新校区是一项极具挑战性的工作。沂河校区在建设之前，百端待举，处处皆是毛坯。为了保证智博学员的授课环境和住宿环境，所有的一切都需要细致的重建，从教学楼的隔断到新教室的地板，从桌椅板凳到投影设备，从菜鸟驿站到服务超市，无一不需要统筹协调和仔细跟进。食宿环境更加需要重视，宿舍的玻璃、门窗、洗手间、淋浴室等等，都遍布着沂河校区同事们辛勤的汗水。如果走进建设之前的沂河校区，肯定会有人怀疑，怀疑我们能在这么短的时间内保质保量的完成新校区的建设吗？之后我们用实际努力交出了完美的答卷，这项艰巨的任务在我们团结奋进的智博人面前不算挑战！
校区见闻
32
二、领导关怀
新校区的建设筹备如果只凭借单个校区的力量是无法完成的，在整个建设过程中王校长、李玉海副校长、王锐副校长和基建处刘文刚处长都亲临沂河校区，为沂河校区的建设提供最中肯的建议和最大的帮助。在诸位领导的大力支持下，沂河校区能够做到统筹各项资源，顺利的投入最合适的人力物力，保证“好钢用在刀刃上”，精准的完成了各项工作。在总部领导的支持下，沂河校区的建设所用物资源源不断的从四面八方汇聚而来，在此期间，领导们对沂河校区的员工生活也给予了最大的关心关爱和帮助，员工宿舍配齐了洗衣机、冰箱、空调等电器，保证了大家的生活质量；办公用品也都配置到位，保证了后期各项工作的正常开展。领导们的关爱如同三月的春风吹进凛冽的寒冬，温暖了沂河校区的所有员工。
校区见闻
33
三、员工齐心协力，和衷共济
沂河校区的建设完成离不开校区所有员工的辛勤付出。校区工作边建设，边完善，所有人在丁校长、蒋老师及各部门主管的带领下群策群力，为校区的建设添砖加瓦。同事们提前近一个月就到达沂河校区，为新校区的建设做好准备，设备科的同事加紧对接网络设备公司，建设多媒体教学设备；后勤处的同事联系物业公司，跟进督促设备的检修和维护；学生处的班主任和教务处的助教们一边要负责学生的管理和答疑工作，一边随时接受调配，完成领导交代的各项工作。施工方退场后，大家进行桌椅板凳的分配、卫生的打扫、班级和宿舍的检查调整。新校区建设期间，沂河校区所有同事任劳任怨，辛勤付出，在校区的建设中承担了大量的工作，做出重要的贡献，是保证校区交付的稳定基础，是保证校区质量的坚实堡垒，真正展现了作为智博人的担当精神。
校区见闻
34
四、学生报到
12月3日，终于迎来了沂河校区学生报到的日子，这一刻才是真正检验我们工作的时刻。天气虽然寒冷，但是迎新的心是火热赤诚的。校区领导提前一天做好任务分配并监督各项准备工作的提前完成，有力保证了迎新当天秩序的有条不紊。各个部门快速联动，分工协作，早上六点钟沂河校区蒋老师、辛老师、解老师、孔老师已经就位，检查各个细节，为学生提前把姜汤水煮好，零食摆上，暖水瓶、饮用水摆放到位，期待学生的到来。早上七点钟各个岗位的工作人员已全部就位，身着智博紫马甲准备以最好的精神面貌迎接学生和家长。当车辆经工作人员指引陆续进入园区指定停车位后，紧张有序的报名工作正式开始！校门口工作人员指引车辆停车；行李寄存处负责看管行李，指引方向；校区为学生租了十辆行李运输车保证学生行李的搬运工作；报到处的同事迅速为学员们办理相关手续并耐心解答疑问。各部门快速联动，有力保障了学生的顺利报到，获得了学生和家长的一致好评。
校区见闻
35
“沂”起加油祝福沂河校区越来越好。
（临沂沂河校区供稿 通讯员：蒋顺义）
校区见闻
36
道阻且长 行将所至
风劲潮涌，扬帆正当时；任重道远，策马扬鞭自奋蹄。海天校区本着“诚信、友善、负责、创新”的价值观，践行“发自内心的喜欢，提高学员的满意度比赚钱更重要！”的理念，为智博学子提供无微不至的关怀，在校领导的带领下一步步践行着自己的承诺。
为提高师生应对突发事件的能力，增强大家的安全意识和自我保护能力，海天校区组织师生开展了应急疏散演练。通过此次演练不仅提高了学校的应急管理能力，也为师生们打造更加安全、健康的学习和生活环境，提供了有力保障。
为更加合理的利用好学生的碎片时间，帮助学生加深知识点的记忆，教务处老师在校内张贴各科基础知识点，以供同学们背诵记忆。
校区见闻
37
助教趣味答疑活动正在如火如荼的进行，这个活动旨在通过游戏和互动的形式，激发同学们的学习兴趣和参与热情，从而获得学习的满足感。
为更好的服务每个同学，精进答疑方法，提高答疑效率，教务处召开了教务会议。本次教务会议，重点讨论了如何提高答疑效率，如何更好地帮助同学们解决学习中的问题，同时制定具体的措施和方案，确保助教工作能够更好地满足每个同学的需求。
校区见闻
38
有序学习势在必行。上课期间班主任会进教室盯课，保证良好的学习气氛，同时在这个过程中也能了解到学生们的学习状态。
智博教育海天校区全体教职工将勤勉从事，不放松、不懈怠，关心并关注每一位学生！阳光正灿烂，少年读书时。愿每一位智博教育海天校区学子播种下希望的种子，心怀梦想，不负韶华，携手奋进，最终收获胜利、丰硕的果实！
（海天校区供稿 通讯员：刘传东）
早读活动
班主任盯课
校区见闻
39
平凡守护 温暖常在
十一月的叶落告诉我们冬天的脚步已然临近，虽寒风凛冽，但大家热情依旧，服务从未停歇。
商河校区校长李先鹏足迹遍布整个校园，从月初对接教体部门检查餐厅、组织教职工定点投篮比赛、学员篮球赛到日常教学楼巡查上课情况、校园宿舍楼基础设施，微博上回复学生的各种问题，天寒为同学们准备暖心热饮。
「教务处」
阶段性测试过后，教务处主管于淼与各科助教针对各科成绩进行了具体分析，不仅奖励了优秀学生，还对测试中知识点的重
校区见闻
40
难点、易错点进行了总结，考试过后利用晚自习时间由助教开主控帮助同学们进行考后总结，对试卷易错点难点集中讲解并分析错误原因。
「学生处」
一模考试已进入倒计时阶段，为助力一模考试，学生处主管朱宏伟特地联系到去年专升本考试数二大类第一名的陈广旭同学
各科助教老师将时间进行“网格化”管理，利用课间时间让学生默写知识点、进行随堂小测试，并适当给予奖励。为便于学生学习，全程助教老师在学生报到前将原班级群课件和资料转移到新班级群里并做好分类，方便学生在新班级群查找学习。
校区见闻
41
来商河校区给同学们做经验分享，希望能对同学们有所帮助，升本路上每一步都充满挑战，找对方法事半功倍。
每一间教室都是同学们学习进步的“小宇宙”，它不再是简单的学习空间，更是一段独一无二的时光，承载着大家努力拼搏的回忆。学生处主管朱宏伟与各班主任设计安装了班级文化墙、智多星倒计时，每日对班级进行通风消杀，为便于同学们出声背诵，共开放9间教室作为同学们的背诵教室，班主任老师不定期打扫整理背诵教室和背诵长廊，只为给同学们营造良好舒适的学习环境。
班主任打扫背诵教室
校区见闻
42
立冬饺子暖人心，班主任拍了拍你说“来吃水饺啦”～
立冬日，商河校区党员先锋队成员赵明凯组织班级的同学们一起到餐厅包水饺，3个班级共100余名同学参与，赵明凯根据同学们特长做好分工，有负责采购材料的、有洗菜切馅的、有负责包的...在一片欢声笑语中，班级氛围其乐融融。
「后勤处」
为提升后勤服务质量，后勤处主管唐立伟带领后勤小伙伴们不断优化服务流程、提高工作效率，实际地解决学生问题。从月初早自习开始检查餐厅供餐情况，到细化物业管理服务，宿舍浴室安装弹簧门、定制仪容仪表镜、定制门把手保护套、宿舍卫生安全大检查，以及为同学们处理生活中的各类小问题，致力于打造最温馨的学生公寓。
校区见闻
43
十一月，和秋日说再见，与冬天再相见。
（商河校区供稿 通讯员：袁鸿燕）
校区见闻
44
秋已尽，冬可期
十一月新冬登场，前路浩浩荡荡，写着生生不息的期望，让我们聆听德州校区的故事：
教务处
教务处召开全体助教会议：一是针对于9—10月份的绩效考核进行总结和分析；二是随着“一模”和专升本考试的临近，要求助教要积极给学生营造浓厚的学习氛围，在平时转班、抽查与学生交流时，要给学生适当加压；三是强调在平时的服务中要注意细节。
11月21、22日，我们如期举行了阶段性测试。测试结束后，为了提高答疑效率，同时也为了更好地与学生交流，助教老师进教室为学生讲解试题，与学生互动，并随机抽查学生对基础知识的掌握情况。
校区见闻
45
学生处
随着一模考试的临近，为了提高学员的学习积极性，激发学员参与考试热情，德州校区学生处开展“寻找考霸”&“追猩计划之一模特别计划”活动。活动一经开展，得到了诸多学员的热情参与，很多学员积极根据自身情况制定一模目标，争取在一模考试中一举夺魁，奔着自己心中的理想学校不断前进。
每位学员都像是搁浅在沙滩上的小鱼，每位班主任、助教都像是把小鱼送回大海的少年，不管有没有人在乎，但是这条小鱼在乎。因此德州校区针对全体班主任、助教开展了“这条小鱼在乎”活动，旨在靠近光、成为光，不放弃每一条小鱼，相信爱终将抵达远方！
校区见闻
46
11月25日起，德州校区学生处开展【手写祝福语收集】活动。收集了长二期同学及各位老师的手写祝福语，并做成小视频，在开学班会时进行播放。通过活动的开展，给予了全程新同学强烈的归属感，充分感受到同学及老师对他们的喜爱和接纳。沟通的金钥匙打开了师生间、学生间的心门，拉近了心与心之间的距离。
近期天气变得越来越冷，班里感冒和发烧的学员明显增多，为了给学员提供一个良好的学习和生活环境，抑制细菌病毒的繁衍盛行，班主任放学后会对教室进行开窗开门通风，并进行消杀，保持教室内空气新鲜，很大程度上保障了学员的日常学习生活。
校区见闻
47
距离一模考试越来越近了，为了提高学员自制力，保障班级的学习氛围和学习环境，班主任积极动员学员在一模前进行上交手机的活动，动员一经开始，得到了诸多学员的良好反响，越来越多的学员开始上交手机，一定程度上提高了听课效率。
冬天已至，天气越来越冷，同学们穿的衣服也越来越厚，在进出教室时厚重的衣物难免会被门框上露出的尖角划到，很容易将羽绒服等衣物划破，班主任发现此问题后，第一时间做出应对措施，使用胶带将有尖角的地方包裹起来，有效防止衣服被划破的情况出现，得到了同学们的一致好评。
为营造班级浓厚的学习氛围，提升同学们的学习积极性，一楼班主任通过在教室的前后门、开关、公告栏等各个角落张贴学习提醒语录，名言名句和促学表情包等，进而以潜移默化的方式感染班级同学，营造积极向上的日常学习环境，并通过持续的早读促学活动，提高班级学习的劲头，为一模和接下来的学习蓄力前进。
校区见闻
48
为照顾到部分有低血糖病史的同学，一楼班主任在办公室准备了零食补充箱和应急糖块，一方面可以在同学感觉乏力不适之时及时到办公室可以补充到需要的能量；另一方面在日常的巡班看课时可以对有些倦意的同学给予糖块补充，达到提醒和提神的效果，通过这种形式，可以发现同学们的精气神更加充足了，也提高了同学们的上课效率。
（德州校区供稿 通讯员：王晶）
校区见闻
49
心与心的交流
12月4日19：15，夜幕降临。这是潍坊校区所有期次学员完成了报到后的第二天，教室里的灯光透过窗户投射出一片温暖的光晕。在校区最大的教室，校长大会会如期举行，在这静寂的夜晚，一场心与心的交流就此展开。
教室里弥漫着书香，每一声翻书的轻响、每一笔写字的声息，都仿佛是在为校长大会奏响一曲悠扬的交响乐。
崔校详细且真诚地与大家分享了一系列校区决策与计划，涉及教育教学、校区大数据、部门团队建设等各个方面。这不仅是他个人智慧的结晶，也是对校区未来发展的明智谋划。崔校也向同学们解答了目前大家反馈比较多的一些问题，例如综合楼电梯人多难等，食堂饭菜价格偏高和校园网补课专线卡顿。
在开会之前崔校特意安排校区各个部门拍一张部门员工的合影并放进了他的ppt中，在开大会时逐个进行了介绍，让同学们能够了解校区每个部门的职能和人员构成，以便让学生们知道遇到问题应该寻求哪个部门或者哪位老师的帮助，第一时间将问题解决。
校区见闻
50
崔校长告诉大家，专升本不仅仅是获取一纸文凭，更是一种追求卓越的精神象征。他鼓励学子们在专升本的旅途中，找到自己的人生目标，实现个人价值。当大会逐渐迎来尾声时，教室仿佛有了自己的心跳声，那是同学们对未来校园生活的憧憬，也是对自己实现最终目标的期盼。
潍坊校区员工团队
校长大会在一片热烈的掌声中结束，教室也随之回归平静。崔校长的言辞像一首激荡在校园中的乐曲，奏响着梦想的旋律，为每一个学子勾勒出美好的未来。
（潍坊校区供稿 通讯员：朱欣雨）
校区见闻
51
感受爱 传递爱
一夜风紧，月至十一，深秋迟暮，新冬可期。转眼秋天成了故事，冬天里满是风景。爱在胶州湾，不止是一句口号，也是我们一直在努力的方向。做一个有爱的人，可以传递爱，可以接受爱，在爱的光环里满是爱的气息。有爱的人，散发着向上的力量，温润影响身边的人。爱，可以让自己成为光和亮，温暖他人，照亮自己。
崭新的一个月，胶州东校区又发生了很多有爱的故事......
关于员工：
胶州东校区李成成校长，为校区每位过生日的同事送一个生日蛋糕，给远离家乡的伙伴们，送上一份温暖。
为丰富教职工业余生活，增加各部门之间的交流，李成成校长利用下班时间，组织感兴趣的小伙伴举行羽毛球比赛。，因校区场地有限，大家提前联系羽毛球场地，自行购买比赛奖品。男女混打，不分部门，抽签决定，大大改善了不同部门不熟悉的问题。智博教育胶州东校区巡回大神赛，将继续进行！
校区见闻
52
关于学员：
这个月，篮球赛闭幕，演讲比赛圆满完成，胶州东校区也在不断完善基础设施，尽全力为学员提供更完美的学习住宿环境。宿舍窗户磕头，安装防护角；室外晾衣服被刮掉，安排大号夹子；安装全身镜子；安装下课铃；装卫生间门帘；装校园路牌；装挡风门帘；给门把手穿上了冬装......
校区见闻
53
做一个有爱的人，用爱去丈量世界，用心去感受生活，成为传递爱的人。
（胶州东校区供稿 通讯员：蔡燕珍）
校区见闻
54
长清学子 梦想起航
在这个秋去冬来的日子里，长清校区迎来了实习生和全程集训营学员的返校报到。午后的阳光洒在校园的每一个角落，为学员们带来温暖与希望，让我们一起携手共进，共同成长！
为了给即将到来的新生们提供一个舒适、便捷的学习和生活环境，长清校区曹芸箐校长带领各部门主管很早就入驻了校区，并结合校区实际情况积极协调有关部门，对校区的设备设施不断进行完善。我们期待着与同学们一起书写新的篇章，共同开启一段美好的长清生活。
校区见闻
55
长清校区教务处：
11月22日、12月3日是长清校区学员报到的日子，为做好报到前迎接新生的准备，教务处配备了全新的桌椅、教学设备和共享打印机，设备科秦老师夜以继日的调试设备，确保上课质量。
学员报到后学习热情日益高涨，答疑量也随之增加。为更好的服务学员，各科助教主动关心学员学习，督促他们补课听课。针对学员的问题录制视频，主动解决学员的问题。
校区见闻
56
第一次大型模拟考试定于12月18、19日举行，长清校区教务处积极准备考前工作：统计学员信息、测试条形码、答题卡、落实监考人员等，保证考试的正常进行。
长清校区学生处：
12月3日长清校区实习生集训营报到结束，在曹芸箐校长的指挥下，学生处班主任们在每层楼的背诵教室里面摆放了承载着爱与希望的背诵小板凳。考试越来越近，同学们来到校区的第一天就充满了学习的干劲，我们的各项保障工作也要抓紧跟上。
校区见闻
57
温暖的教室能保证同学们好的学习状态，为了让大家养成随手关门的良好习惯，班主任们在每间教室的门上都粘贴了既温馨又有趣的标语。
同学们报到之前，学校就已经为大家准备好了一大波福利，智多猩亲自对大家表示欢迎并且热情的送上暖贴、口罩、风琴包、笔筒等福利，让刚刚报到的同学心里暖暖的。
严格的盯课制度更能够保障学员的学习状态，班主任每节课会主动去教室关心学生的学习状态和听课质量，为同学们的学习保驾护航，也让同学们感受到老师们无时无刻的关心。
校区见闻
58
长清校区后勤处：
后勤工作在殷老师的带领下，提前制定了详细的计划，从人员配置、物资储备到安全检查，每一个环节都做好的充分准备，同时加强与各部门的沟通协调，确保各项保障工作有序进行。
2、住宿环境“放心”
为了给长清校区的智博学子提供良好的住宿环境，后勤处对每个宿舍的淋浴、水龙头、马桶、插座、空调等水电设施都认真进行检查和调试，对出现影响使用的立刻安排维修。
1、公寓检查“用心”
通过吸取以往交接宿舍经验，后勤处将每个宿舍的检查项、检查标准以及可能出现的情况，制作成卫生检查问卷，以实现检查结果表格化。通过这种方式，可以快速了解某个宿舍内的卫生及设备设施的情况，既提高了检查效率、统一了检查标准，同时也方便留档查看。
校区见闻
59
3、学习环境“舒心”
天气逐渐转冷，为解决同学们上课期间厚外套的存放问题，后勤处安排人员为每间教室配置了挂衣杆。为保障同学们上课区域不受冷空气影响，在每层教学楼楼梯间增加保温帘，
在为教室加装空调的过程中，对教学区域电缆负荷进行反复测试，针对问题区域连夜调试，制定解决方案，保障教室用电需求。
校区见闻
60
在未来的日子里，长清校区将继续关注师生需求和反馈意见，不断改进和优化服务流程和保障措施，秉持“服务师生、保障无忧”的理念，为师生提供更加优质、高效的服务。
（长清校区供稿 通讯员：丁倪倪）
校区见闻
61
氛围感up！
站在十一月的开端，惊觉秋天太短暂，只能将收集了大半年的清欢，悉数交给冬天的浪漫。进入十一月份以来，莱芜校区围绕着提升氛围感而持续努力。
氛围感的营造离不开场景装饰，莱芜校区从外围到教学楼内，都进行了装饰点缀，让同学们沉浸在浓厚的学习氛围中，让员工将企业价值观贯彻于心！
办公室外张贴带有智博元素的门牌，办公室内悬挂智博价值观的标语，将“诚信、负责、友善、创新”内化于心，它就像一把标尺，让你清晰地知道自己要走向哪儿，该选择什么，又该舍弃什么。对于我们智博人来说，这十分重要。
我们在楼梯、背诵区域贴上了带有智博元素的本科院校贴纸，让学生们在上楼的时候能够激励自己，在背书的时候鼓励自己；在卫生间隔断门上贴上知识点，让学生们随时积累更多的知识。一步一个脚印朝着自己的目标院校前进！青春有梦，我们付诸于行动，不断攀登才能到达梦想的山顶。
校区见闻
62
我们在外围也做了一些布置，在背诵区域外围放置户外帐篷及配套座椅，让学生们能够拥有一个既能背诵学习，又能休闲放松的小基地。
针对校区氛围感提升活动还在持续进行中，让学生学的舒心，让员工工作安心，时刻沉浸在饱含智博元素的校园中，莱芜校区将时刻努力着！日进一步无有休，功不唐遗终成峰！
（莱芜校区供稿 通讯员：王晓锋）
智博拾趣
63
在爱与被爱中感受成长
我于今年六月份入职智博教育，现在是一名胶州东校区财务处员工。提起智博教育，我跟他也是有渊源的，因为我曾经也是一名智博教育的学员，在这里我实现了自己的升本梦。因为升本成功，我一直觉得自己是个幸运的人，感激自己的努力，也感谢智博各位老师的谆谆教导。
上学那个时候对智博产生的情愫就是老师带给的温暖和关爱，而现在，我变换角色，成为了智博教育的一名员工，将上学时候老师带给我的温暖和关爱进行传递。因为真切的感受过那些温暖和关爱，所以更能懂得如何给予学员。曾经在智博的经历，对我工作的开展起到了一个积极推动的作用。面对学生需求尽最大可能满足，作为财务部门，对接学生更多是因为调换宿舍，经常会遇到学生情绪激动的情况，这时要进行一个积极的疏导。当然，每个学生的情况各不相同，要针对不同的问题做不同的处理，具体问题具体分析。
李成成校长安排的午后甜品very nice!!
智博拾趣
64
因为入职不久，工作中难免遇到不懂的问题，对于不明白的地方，同事们都会很耐心的给予解答。领导们也在竭力提高员工的幸福感，因胶州东校区比较偏僻，下班后周边没有什么娱乐，所以校区建设了员工活动室，丰富员工的业余生活。贴心的领导还会不定时给大家准备下午茶等各种福利，小惊喜不断，幸福感满满。总的来说，跟领导和同事的相处，是工作关系，更是朋友关系，大家齐心协力，互帮互助，努力做好服务学生的工作。很庆幸能加入这样团结和睦的团体，庆幸能遇到对员工关怀备至的领导，庆幸拥有那么多亲切热情的同事。
本文作者：胶州东校区财务处 李楠楠
封面、封底图片选自智博教育官方微博
增值电信业务经营许可证：陕B2-20210327 | 
陕公网安备 61102302611033号