移为季刊 | 第8期 |

企业文化电子内刊

2021年7月

第8期

使命驱动 成就客户 

积极主动 探索创新

征集对象：

集团公司全体职工

Collection target:

All employees in the group

本期主题：

坚定不移 ♥ 创新为来

Current theme ：

♥ Be the pioneer of the future ♥

CONTENTS

非常高兴，在这个欢乐祥和的日子里，共同见证上海移为通信技术股份有限公司乔迁既七宝生态商务区总部大楼启用庆典！首先，请允许我代表公司全体员工对各位领导、嘉宾的光临表示最热烈的欢迎和衷心的感谢！同时对一直关心和支持我们移为通信的闵行区各级领导，合作银行的朋友们，新老客户以及社会各界朋友表示诚挚的谢意！

移为通信于2009年6月在闵行漕河泾高科技园区创立。公司从创立之初的十几名员工，经过12年的发展壮大，公司总部历经3次搬迁，到今天发展成为现在拥有近500名员工，业务遍及国内外140多个国家和地区，服务国内外近千家客户，并在A股创业板上市的物联网行业领军企业。

公司过去12年的发展历程见证了一个道理，企业的发展壮大离不开社会各界朋友的帮助，更依赖于全体员工的勤奋和智慧。没有全体员工的辛勤汗水，努力奉献，就没有移为通信的今天。借此机会，我要向公司全体员工表示衷心的感谢！

公司在美丽的七宝生态商务区总部大楼的启用，不仅极大的提升了公司的办公条件和内外形象、提升了公司的研发实力，还预示着公司未来灿烂美好的发展前景。12年前，移为通信是一棵小树苗，12年间，我们吸收日月精华，茁壮成长。从今天开始，移为通信将翻开崭新的一页，在新的环境中，坚持“使命驱动、成就客户、积极主动、探索创新”，努力早日成长成为一颗参天大树！为闵行、为上海的现代化建设做出更大的贡献！

董事长  廖荣华

卷首语

PREFACE

近日，移为通信与法国Sigfox公司正式达成战略合作，双方将共同推动资产管理与被盗车辆找回（Stolen Vehicle Recovery，以下简称SVR）业务发展，助力智慧物联。

移为与Sigfox公司均深耕物联网十数年，致力于实现万物互联互通的未来。此次合作，双方将携手研发更多新产品，探索海内外SVR细分市场，推出多样化、创新的物联网解决方案。

Sigfox公司全球生态副总裁Ajay Rane表示：“移为作为物联网行业的领军企业，拥有SVR等丰富的资产追踪成功经验，我们很高兴与移为这样具有前瞻性的企业合作，充分发挥各自创新设计、数据传输抗干扰等核心优势，共同为SVR市场带去强有力的产品和解决方案。”

移为全球销售副总裁Alejandro Patino表示：“我们资产追踪类终端设备结合开创性的Sigfox技术，增添了新技术竞争优势，这让我们的客户打击车辆盗窃更具优势，更占据主导权。与Sigfox公司的合作，符合我们在创新方面的一贯追求——以创新、合作持续驱动创新、智能的物联网解决方案。”

企业动态

COMPANY DYNAMICS

市场部  胡亚洁

2019年，移为研发首款Sigfox技术智能追踪设备GL52S时，双方已有合作意向。如今，两家公司正式达成战略合作，以物联网创新技术惠及众多行业。

移为在物联网领域不断探索创新，为全球合作伙伴提供先进的产品和解决方案，将数字驱动、万物互联的理想变为现实。 

Sigfox公司成立于2010年，是全球知名物联网服务提供商，创新性地设计研发出Sigfox 0G物联网络，采用超窄带频谱调制和传输数据消息，能有效地规避传统信号干扰，保障数据传输的安全性，对现有蜂窝网络技术形成有益补充，其成熟程度高，已在全球72个国家和地区实现商业化运营。

2021年6月11日 移为十二周岁啦！

总部新大楼布置和乔迁安排正在紧锣密鼓地部署中，移为即将再启新征程。

时光荏苒如白驹过隙，让我们一起回顾这些年移为的“茁壮成长”。

企业动态

COMPANY DYNAMICS

 移为星月兼程十二载，再启新征程

市场部  胡亚洁

2009.6

一群怀揣梦想的年轻人创办了移为通信（Queclink），畅想着万物互联的世界；

 2011.8

他们成功地在国内和美国完成了“Queclink”商标注册；

 2012.7

他们将奋斗的种子撒向合肥，在那里开辟研发新天地；

 2014.4

移为全球出货量突破100万台！

企业动态

COMPANY DYNAMICS

 2015.10

他们的目光瞄准“鹏城”深圳，计划将运营研发事业推向新高；

2017.1

移为终于成功在深圳证券交易所创业板挂牌上市；同年12月，移为全球出货量突破500万台！

企业动态

COMPANY DYNAMICS

2018.1

他们与澳大利亚Leader Products签署全球许可和生产协议，将业务拓展至畜牧领域-动物追踪；同年3月，移为率先在美国等北美市场推出LTE CAT-M/ NB-IoT完整产品线；

2021年的今天，正值移为成立十二周年。“十二年为一轮”，下一轮移为将走向何处？

 2019.11

加拿大销售服务站点落成，进一步扩大畜牧类产品在海外市场的辐射能力；

 2020.6

移为以良好的经营业绩被纳入深港通证券名单；同年12月，全球出货量突破3500万台！

移为董事长兼总经理廖荣华表示：

“我们坚信，梦想在远方，梦想亦在脚下。曾经的我们热血拼搏，共筑梦想的舞台。未来的我们亦能突破梦想的边界，坚定前行！”

5G时代到来，物联网应用场景更加丰富，高端市场的广阔前景和共享经济领域的旺盛需求，越来越多年轻人的加入，给移为的发展带来无限的机遇。

企业动态

COMPANY DYNAMICS

6月17日，上海移为通信技术股份有限公司上海总部喜迎乔迁，正式迁址至上海闵行区虹桥万创中心，并完成了揭牌仪式。此次乔迁预示着移为的发展即将开启新征程、谱写新篇章。

早在2009年，公司就在漕河泾高科技园区生根发芽，承载十二年的发展壮大，如今继续在闵行区七宝镇开启新征程。七宝镇党委书记严俊、闵行区经济委员会副主任曹春懿和七宝镇相关领导一行莅临仪式现场，与行业协会、上海万科和合作银行的各级领导共同见证了公司这历史性的时刻，并纷纷为移为的新面貌、新发展送上了热情洋溢的祝福。

移为董事长兼总经理廖荣华在致辞中表示，“从今天开始，移为将翻开崭新的一页，在新的生态商务环境中，坚持‘使命驱动、成就客户、积极主动、探索创新’的企业文化，努力早日成长成为一颗参天大树！此次移为乔迁新址，不仅是办公空间的改善，更承载着公司对构建海内外万物互联智能世界的决心，意味着移为开启又一新的序幕，是公司发展的重要里程碑。”

总部正式迁址！

“星月兼程，有梦可做”

移为

市场部  胡亚洁

乔迁典礼剪彩仪式

移为董事长兼总经理廖荣华致辞

移为董事长兼总经理廖荣华为舞龙点睛

企业动态

COMPANY DYNAMICS

移为董事长兼总经理廖荣华、副总经理彭嵬、全球销售副总裁Alejandro

与上海深圳合肥三地研发总监

To A Connected Future

为推进企业发展和运营，顺应创新加速、人员扩张及储备的需求，移为综合考虑商务生态、区位优势、人才供给、运营效能等因素，于2018年得到闵行区政府的支持，准确定位虹桥商务板块，携手万科共同开发属于移为自持的总部大楼。

新址位于空铁复合、海路通达的虹桥国际开放枢纽，拥有大交通、大会展、大商务的功能和地位优势，紧扣长三角一体化发展。

作为全球领先的无线物联网设备和解决方案供应商，移为更看到了虹桥商务板块新型城域物联专网——“智慧虹桥”的建设前景。新一代无线通信技术、物联网、人工智能、大数据等先进的科学技术与虹桥商务区的城市精细化管理应用相结合，政企合作，吸引更多同行在此“生根开花”，相互依存、相互支撑、相互促进，赢得创新发展的战略主动。

For Customers' Needs Now and in the Future

移为总部迁址也标志着移为在发展上的新变化。总部新大楼办公面积6000平米，截至目前，移为通信总员工规模已上升至近500人，其中研发工程师占比逾65%，而今年全球人员招聘、欧美设立销售和技术支持中心都将持续进行。

除了人员不断扩展，总部新大楼还扩大了研发实验室及仓储规模：400余平米的实验室，配备有预认证标准级微波暗室和OTA暗室、5G无线通讯综合测试设备和可靠性测试设备。

移为在深圳及合肥分别建有研发中心，三地为适应创新及生产规模也将继续扩容人员和研发规模。

企业动态

COMPANY DYNAMICS

17.06.2021

SHANGHAI, China, June 17, 2021 — Queclink (Stock: 300590.SZ), a world leading supplier of IoT devices and technologies, today announced the relocation and expansion of its corporate headquarters to a self-owned building located at the Hongqiao Central Business District (aka Hongqiao CBD) – a first class global business hub in Shanghai, China.

Queclink

Relocates Headquarters at its 12th Anniversary

 Marketing Department  Yana Hu

Queclink is now better positioned to advance its operations and offerings after the company’s 12-year rapid growth. “We selected the Hongqiao CBD to accommodate our new office after a careful evaluation of the business ecosystem, quality of life for our staff, and connections with the world,” says Adam Liao, CEO at Queclink. “The CBD is home to an international airport and a high-speed railway terminal, allowing us to greet our domestic and overseas customers and partners within 10-minute drive.”

Serving as the core area of a national-level economic development plan, the CBD reached an economic aggregate of $350 billion USD in 2020. “We are excited to be part of that great vitality and potential, which will surely create more opportunities for Queclink’s regional and cross-border communication and cooperation.” adds Liao.

Queclink’s new headquarters building covers an area of 6,000 square meters spread over five floors. “With even more emphasis on innovation, we have substantially upgraded the laboratory area and instruments,” says Alejandro Patino, VP Global Sales at Queclink. “Our R&D team is now better equipped with more leading-edge test environment and instruments such as full-size microwave anechoic chamber, 5G wireless communication test equipment, and pre-certification level OTA darkroom. We are able to provide a complete 3G, 4G and 5G test environment to fully support our customers’ current and future product development and test needs.” The expanded office area also facilitates better employee well-being, with added infrastructures such as cafeteria, gym, lounge and roof garden.

With the announcement of the headquarters relocation and recent opening of new offices in US, Europe and LATAM, Queclink continues to expand its global operations. “These are further validation of Queclink’s resilience and confidence despite the challenges posed by the pandemic and global component shortage,” adds Patino. “Queclink has the financial and human resources to navigate our customers out of the current uncertain times. Now working even closer with our customers and partners, Queclink is best positioned to continue delivering high-quality products, solutions and services.”

企业动态

COMPANY DYNAMICS

Sales Department  Marjan Sudic

Queclink

Queclink

◀ Croatia ▶

“Moving to a bigger new office, our team members are now better positioned to continue delivering efficient response and services to our customers. We can now work even closer with our partners and customers,” said Marjan Sudic, EMEA Technical Support Director at Queclink. 

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DEPARTMENT SHARING

销售部  张志辉

一直以来，经济、科技发展的方向就是创新。要用创新驱动发展，最根本的是要增强自主创新能力，破除旧有的障碍，最大限度解放和激发公司团队所蕴藏的巨大潜能。面对严峻的发展形势，我们要走出移为特色自主创新道路，跨越疫情和全球元器件缺货带来的双重挑战，加快创新型企业建设步伐。

创新为来

坚定不移

今天，我们比历史上任何时期都有更具竞争力的产品和销售网络。而要保持和发展这个优势，我们就必须坚定不移贯彻创新驱动发展战略，坚定不移地走销售和技术创新之路。技术是公司强盛之基，销售是公司进步之本。物联网是富有创新精神的行业。创新是提高公司盈利能力和综合实力的战略支撑，是公司发展全局的核心。面对技术创新发展新趋势，我们必须迎头赶上、奋起直追、力争超越。历史的机遇往往稍纵即逝，我们正面对着推进创新的重要历史机遇，机不可失，时不再来，必须紧紧抓住。

自主创新是我们攀登物联网行业高峰的必由之路。今天的市场是世界性的、时代性的，发展新的销售网络必须具有全球视野。准确把握重点领域市场进展的战略机遇，选准关系全局和长远发展的战略必争领域和优先方向，通过高效合理配置，深入推进协同创新和开放创新，构建高效强大的产品供应体系，努力实现关键客户重大突破，把关键客户掌握在自己手里。我公司各项业务团队要敢于担当、勇于超越、找准方向、扭住不放，牢固树立敢为天下先的志向和信心，敢于走别人没有走过的路，在攻坚克难中追求卓越，勇于创造引领世界物联网潮流的新技术成果。

实施创新驱动发展战略是一个系统工程。我们要深化业务流程改革，破除一切制约业务创新的思想障碍和制度藩篱，处理好研发、生产和市场的关系，推动技术和市场发展深度融合，打通从技术强到产品强、销售强、公司强的通道，以改革释放创新活力，加快建立健全公司创新体系，让一切创新源泉充分涌流。

创新的事业呼唤创新的人才。实现公司远大业绩目标，人才越多越好，本事越大越好。知识就是力量，人才就是未来。我们公司要在技术创新方面走在世界前列，必须在创新实践中发现人才、在创新活动中培育人才、在创新事业中凝聚人才，必须大力培养造就规模宏大、结构合理、素质优良的创新型人才。要把人才资源开发放在技术创新最优先的位置，改革人才培养、引进、使用等机制，努力造就一批世界水平的创新团队，注重培养一线创新人才和年轻技术人才。

“

我是海外销售部的张志辉，很荣幸在前些天和其他多位同事一起站在了十周年员工的纪念仪式上。首先向公司成立12周年和乔迁新办公楼表示衷心的祝贺，也向管理层和全体同事们表示诚挚的问候。

移为的销售团队是我们公司实力的杰出代表，是公司的财富。长期以来，销售团队胸怀创造一流业绩的理想追求，聚焦全球市场核心需求，勇攀销售目标高峰，创造了瞩目的成绩，为推动我们公司销售额进步、利润增长、员工收入提高、行业竞争力增强做出了重大贡献。有幸在此团队中工作十年，我感到十分地骄傲。

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RFID事业部  陈美霖

在七月的初始，有幸加入上海移为通信技术股份有限公司，担任RFID事业部运营专员一职，同时也很荣幸能加入到移为这个大家庭，和大家一起奋斗。

这段期间，通过对公司的不断了解和认识，对自己的岗位和责任有了更多的了解，也对自己的未来充满希望。

移为给我的感觉像是一个大家庭，我们每个人都是这个家庭里的一份子，都在为这个大家庭奋斗。

让移为变得更好是我们坚定不移的目标，创新是我们的未来。

在接下来的时间里，我会努力让自己快速成长，用更认真的态度，更饱满的精神去学习，去拼搏，为公司做更多的贡献。

虽然时代一直再改变，但我们坚定的目标和超越其他的创新能力会让我们在这个时代屹立不倒。

你好！

烈日炎炎，暑气逼人，走进七月，人们仿佛才进入到炎热的夏季。

“

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国内事业部  刘鹭

深耕国内市场

新发展服务

创

作为国内事业部新进的不久的员工，在感受了公司浓浓的文化氛围，同时也了解了国内事业部未来的宏大发展蓝图，围绕着公司及部门的目标，我总结了如下的工作方向：

打破固有羁绊，创新业务模式。国内事业部在多年的经营实践中,虽然取得了很大就成，但是产品类型同质化的趋势逐渐显现。主要是市场定位趋同，从目前国内车辆定位需求的现状来看，虽然市场规模在逐渐的增长，但市场对于单一功能外的需求日益增加，对于车辆数据采集，及定位附加功能的需求有强大的市场预期。我们应该打破已有认知观念，对产品进行创新，推出更有市场的新产品，甚至引领车辆定位市场的需求。

坚持用心发展。在移为通信进一步打开国内市场，进一步将品牌推向千万新客户的同时，一定要有所保留，有所坚持。目前，国内事业部正紧抓国内智能车辆快速普及的新机遇，借助国内外最新的技术元素相结合，借助品牌的强大的影响力，深耕国内车辆增值服务市场，以期获得更长久的发展。当前，为了推动车辆数字化及消费升级的潮流，国内事业部将要推出最新的跨界产品，结合了传统的车辆网联产品同时引入了最新的数字营销理念。以最优的产品质量，推动发展国内产品推广。

以客户需求，行贴心服务。在公司转型的过程中，需要密切关于市场需求的最新动向，市场的需求就是我们下一阶段工作的方向。耐心倾听客户的心声，与市场共同成长，服务于每一个客户，使其能够快速成长是我们发展的最大动力。与客户共同发展，期望国内事业部的业绩能够在未来的日子里，蒸蒸日上。

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项目管理部  富文

刚到公司的时候，我还刚刚结束大一的学习生活，想要来到公司体验一把工作生活，所以我开始在公司做一些文档校对的工作。刚开始的前几天，我从手足无措，到开始认真学习相关术语和技术文档规范，再到进行一些文档的修改，慢慢循序渐进的融入整个归档流程中。

实习在移为

价值

有几个印象很深时刻，第一次部门开会的时候，第一次我被纳入归档流程Redmine签名的时候，还有第一次给校对好的文档签名加水印的时候。慢慢的，我对整个校对流程越来越熟悉，工作效率也更快了。同时还在工作中认识了很好的同事们，也让我学习到了很多。

还记得第一次在P4上提交校对好的文档时的小心翼翼，但随着一次又一次的操作，我越来越熟悉整个流程了，同时也有效的分好了类别，以确保提交的正确性。

当我作为实习生迈入公司的时候，我诚挚的希望我能为公司做出一份贡献，并认认真真的完成每一份任务。我相信，在未来的一段实习期间，我也能够贯彻这样的态度。

作为一个大学在校生，实习的机会让我更清楚的了解了工作环境。作为一个留学生，更让我看到了原来那么多在国外公司使用的技术产品，以及平时会出现在生活中的产品都是由我们公司做出来的，顿时为自己能在这样的公司上班而倍感骄傲。

这段时间是很宝贵的经历，并且公司的理念也在影响着我，让我对事情越来越有规划，并且能够很好的落实。希望在未来也能谨记“坚定不移，创新为来”这句话，不仅实践在公司工作中，也同时创造自己的价值。

工作记录

工作记录

还记得五月的第一个工作日，我踏入了移为的公司大门，不知不觉已经过去了两个月了。

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软件部  田永茂

迷雾笼罩，一束光穿破雾霭，这束光对我来说，便是读书。书中的共鸣，振聋发聩，惊醒迷失的自己，让我继续勇气，保持积极，充满希望。人类的一生极其有限，正因为读书，我们可以在弹指之间去阅历别人的一生，去面对无限遐想的世界，使我们能够在纷杂林立的世界中保持自我，砥砺前行。

恰逢中国共产党建党100周年，经历着祖国愈发的繁荣昌盛，深感身为中国人的自豪，也提醒着自己的责任与使命。当国家联系到个人，又不可避免地陷入了自我怀疑“能做些什么”“做的事情有没有意义”，当这种想法慢慢转变为虚无主义的时候，我们便迷失在了人群中，迷失在对过往的质疑中。

阅以修身，读以见远。送给自己，也送给所有人。

“多年以后，奥雷连诺站在行刑队面前，准会想起父亲带他去参观冰块的那个遥远的下午。”  --《百年孤独》

六月中旬，粽香满溢，我们也在这飘香中踏入全新的办公楼，公司搬迁对于公司所有人都意义非凡，这不仅意味着一个全新的环境，也意味着对公司有了新的期许，更有信心地随着公司脚步前行。移动互联，大有作为。

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平台软件部  沈鑫

有幸加入移为这个大家庭，让我从对没有接触过的知识面的迷茫到现在可以理解公司业务，并可以更好的展开自己本职工作，在工作过程中，同事之间的沟通与协作，使项目的开发顺利进行，也使我在沟通中受益匪浅，可以更好的学习到其他方面的知识，帮助我一步步的实现自己的目标；移为教给我的不仅是能力，更是一份责任。在工作中难免遇到一些棘手的问题，如设计效果不易实现、交互方式不够友好等等，在面对这些问题时，难免会有些焦虑，但随着工作中慢慢积累经验，不断进行总结，多角度思考问题，就找到最优处理方式。在工作中多多沟通，磨合，加深默契，共同提高。

坚定不移

奋勇前进

扩充知识维度

不断的学习 · · ·

人生是一段漫长的旅行，需要不断的学习，不停的扩充自己的知识维度，坚定不移的坚持自己的目标，让自己不断的进步。当拒绝接受新事物时，就是一个人衰老的开始。我们要实现自己的长远目标，就需要不断的学习，不断更新我们的知识架构；我们命定的目标和道路，不是享乐，也不是受苦；而是行动，在每个明天，都要比今天前进一步。

”

事物总是相辅相成的，将焦虑变成对生活和工作中的专注和投入。内心似乎会有某种信念，来保持对目标的坚定，今后会更加努力，在自己的岗位上继续前行。

回首过去，我们思绪纷飞，感慨万千；立足今日，我们胸有成竹，信心百倍；展望未来，我们引吭高歌，一路欢笑。

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软件测试部  李晓威

我和

这个项目不熟

这并非是我安静的原因。 

我依旧有很多问题， 

问同事，问老大，问项目经理，问保洁阿姨。 

我和这个项目不熟。

这并非是我绝望的原因。

我依旧有很多热情，

给平台，给软件，给终端，给王多鱼。 

我和这个项目不熟。 

这并非是我虚假的原因。 

我依旧有很多真诚， 

不明白，看不懂，抓头皮，从头看起。 

这并非是我孤寂的原因。

我依旧有很多诉求，

需慰藉，待分享，惹心烦，告诉105°的你。 

这并非是我冷漠的原因。

我依旧有很多动情，

为升职，为加薪，为KPI，畏拿来吧你。 

我和这个项目不熟。 

这并非是我逃避的原因。 

我依旧有很多憧憬， 

对产品，对客户，对FAE，对归档日期。 

这并非是我卑微的原因。 

我依旧有很多勇敢， 

不信用例，不信结果，不信别人，不信自己。 

这并非是我失落的原因。 

我依旧有很多高昂， 

有需求，有协议，有user manual，有silence wench。 

我和这个项目不熟。 

这并非是我迷茫的原因。 

我依旧有很多方向， 

往前走，回头望，会跳跃，会停息。 

我和这个项目不熟。 

这并非是我撕裂的原因。 

我依旧有很多完整， 

至少我要证明我自己。 

我和这个项目不熟。 

这并非是我选择推脱或者放弃的原因。 

我依旧有很多选择， 

刚巧，这两者，都不是选项之一。

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硬件部-基带  赵超

1.首先需要改变对待运动的心态，将运动视为一种娱乐方式，而不只是为了减肥，为了健身。

2.不常运动的朋友，需要先去了解各种运动项目，选择合适的运动，运动是一个极大类，既有最常见到的跑步跳操，也有复杂团队运动，也有潜水，攀岩等极限运动，你需要更多的了解，然后找到你喜欢的项目，总会有一款适合你。

3.在更多的了解后，建议大家选择的项目，有一定的游戏性；个人觉得，对大多数意志力普通的朋友来说，游戏性可能才是运动最原始的驱动力，有了这个驱动力，才会有开始运动，并且玩下去的基础。

游戏性是什么意思呢，就比如说羽毛球的游戏性就远大于跑步。

4.接下来就是去运动了，个人建议：运动的时候最好竭尽全力；这样做有2个很大的好处：第一，可以更快的提高技巧，得到更多正反馈，无论做什么，没有进步很容易让人怀疑自我，失去兴趣，最后可能会放弃，只有在不断的取得进步中，才会有更强烈的兴趣；第二，可以让你更专注于运动过程中，忘却或者减轻身体上不适感，忘记疲惫感；在这种状态下你会体会到一种类似于打怪升级的乐趣，乐趣的大小，就在于你在这项运动上的投入多少精力。

5.许多运动是有一定的竞技性和团队性，不仅可以自己提高技巧，还可以和朋友或者伙伴进行比赛，能享受到竞技的乐趣，对于很多乐于竞争的朋友来说，胜利的喜悦可能也是参加运动的乐趣之一；另外团队运动还会有技战术，有那种解题的乐趣。运动总是需要更多的奖励，才能抵消身体的不适，更多的乐趣才会有更多的运动。

6.最后是完成运动之后，会有一种完成了某项任务之后的满足感，成就感，并且感觉仿佛自己身体又健康了一点；当你打完球，洗完澡，躺在沙发上放松的那一刻，真的是身体轻松，成就满满。

总的来说，个人觉得运动需要在过程中去享受，在过程中去找到乐趣，只有兴趣才能让人有足够的动力去克服那些身体上的不适，而减肥，健身只是这些趣味之后的额外奖励。

希望我的这些小建议和看法，能帮助更多的同事找到适合自己的运动，坚持运动，享受运动，拥有更好的体魄，更完美的身材。

    最后，欢迎新的伙伴来和我们一起运动，上海公司这边有定时免费的篮球和羽毛球，还有自费的网球。

享受运动的乐趣

Sports

很多朋友会觉得运动和“痛苦”两个字密不可分，运动过后总是随着心率加快，毛孔变大，全身出汗。每次觉得应该去锻炼的时候，总能想出各种借口来逃避。

相信大家可能会很好奇，为什么有的人能够坚持运动，并且似乎还很享受，是因为他们意志力更坚强吗？是因为他们没有那些运动中，运动后的疲惫吗？

作为一个热衷于参加各种球类运动的爱好者，以自己的经验，为大家聊聊运动的乐趣那些事儿，希望给那些想要去运动，但是又不想痛苦的“坚持”的朋友一些启发。

首先，正常人都没法背离生理规律，运动带来的副作用，运动心率会加速，全身出汗，偶尔的大运动量活动之后还会全身酸痛，堆积乳酸，奔跑的时候会呼吸不畅。根据我个人的经验，身边乐于运动的朋友很少是因为意志力更强，而去运动的，坚持运动大多与意志无关，而更多的原因是运动能带来更多的乐趣，足以抵消身体上的不适。

运动有什么乐趣，怎样做才能得到更多的乐趣呢？

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人事行政部  黄串儿

这是一个关怀体贴的公司。我入职的当天正好发放公司12周年纪念品，2021年伴随着中国共产党建党100年，我有幸见证了公司改革发展史上的一个重要的里程碑，心情是无比的激动和澎湃。非常有幸能以这样的方式体会到公司的企业文化，作为一名实习生，不仅要脚踏实地的做好自己的本职工作，更重要的还要积极学习企业文化，不断提高个人学习能力，维护企业的利益和发展。移为是一个大家庭，每一位员工都是这个大家庭的一份子。

不进则退，这对于企业和个人而言都是永恒不变的真理，不论是企业还是个人的发展都有着不可避免的压力，在当前如此激烈的社会竞争压力之下，我们应当化压力为动力，坚定不移朝着期望的道路奋勇向前。让企业的每一份子都凝成一股劲，不辜负企业领导的信任，满足企业改革发展的需要，秉着在工作中学习，在学习中工作的理念，创新发展。

无论是我这样仅仅入职几天的新员工，还是在移为认真工作多年的老员工都能体会到移为公司的这种不断前行，充满希望的精神力量。有着这样的奋发向上的精神，移为一定可以坚定不移地走下去，越来越好，创造更加美好和灿烂的未来。 

冷场

X

尴尬

X

第一次进入职场就来到移为通信是一件幸运的事。

这是一个充满活力的公司。与面试有所不同，入职的那天，我跟随HR正式进入了这栋写字楼。扫楼的时候见到了很多人，领导们都很随和，员工之间的关系也是打成一片。在新员工领取电脑时相互帮助，在休息的时间互相谈笑，一举一动中都显示着蓬勃的朝气。

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人事行政部  傅玥

『乔迁纪实』

2021年6月16日

仪式前夕：火红的晚霞照映着忙忙碌碌的工人，快速而又细心的搭建起了主舞台。火红色的飘带在建筑物上随风摆动，欢迎立杆在夜色中伫立等待着明天的仪式。

2021年6月17日8：30整

入场的来宾们在礼仪小姐的指引下伴随着音乐留下了金色的印记，每位来宾都道出了快乐与祝福。

2021年6月17日8：00整

花团簇拥，以金色与红色为主基调的迎接拱门，火红的地毯连接着主舞台。香槟色的椅子整齐的摆放，摄像设备调试完成。一切都准备就绪！

2021年6月17日9：18分

水土祥和万物生。好似给予了我们祝福一般，雨水洒落。

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DEPARTMENT SHARING

醒狮点睛荣华富贵，舞狮采青财源滚滚。

金红点缀的蛋糕被缓缓切下庆祝着乔迁与十二周年的纪念。

在介绍完来宾后，活动正式开始。廖总的致辞铿锵有力，展望未来。

金色的剪刀执在手中，裁剪出金色的未来。

在公司10年成长的人们留下纪念。

随着宾客们参观的结束，我们的仪式也落下完美的帷幕。

这是新的开始，这是期待着的未来！

大鹏一日同风起，扶摇直上九万里！

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合肥研发中心软件部  王伟

公司的活动也非常给力，每个节日都会有礼品，而且每周都会有员工活动，让我们在工作后还能放松自己，锻炼自己，使员工之间能够更加熟悉，提升团队的凝聚力。

真的很高兴加入了移为这个大家庭，交到了很多朋友，学习到了很多知识，让我在工作中成长，为移为的未来而奋斗！

一 / 起 / 长 / 大

一 / 起 / 为 / 来

2020年真的是非常特殊的一年，疫情的到来让我们防不胜防，上半年一大半时间都在家里度过，直到5月份学校通知我们可以回学校，然后在学校待了一个多月，忙着搞毕业设计，我们这一届毕业时真的有些遗憾，因为疫情什么也没有，没有毕业照，没有毕业典礼，就连我们宿舍室友都没聚齐好好的吃一顿散伙饭，莫名其妙的就领了毕业证离开了学校，就这样毕业了。

去年七月份入职公司，到现在正好一年了，刚进公司的时候，啥也不懂，在学校从来没见过公司这种大型的代码，很多种写法从来没见过，真的很难看懂，记得当时培训的

时候涂哥让我们熟悉公司的代码，写两条报文，那时候就一直对着视频看，慢慢的知道了代码是怎么走的，然后开始自己编写，写了一半能报ACK了，当时都高兴了好久，哈哈。之后在工作中也遇到很多困难，自己很多时候都解决不了，在这真的很感谢我老大Bart和洋哥对我的帮助，每次遇到不会的都会去问他们，他们都不厌其烦的传授给我经验帮助我解决问题，让我学到了好多东西，现在对于客户的一些需求也不会像刚进公司时那样不知道怎么下手了。

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合肥研发中心软件测试部  潘圆颖

虽是六月，但炎热的夏天伴随着蝉鸣和蛙聒已悄然逼近。大汗淋漓的回家，洗澡，舒适的躺在已经开好空调的小窝里，手捧半个西瓜，手机里放着最喜欢看的电视剧，没有什么能比这样的场景更令人安心舒适了吧！

六月，是吃瓜的季节，不管路过哪条街，走过哪条道，耳边经常能充斥着瓜贩们的叫卖声，走到跟前，挑上一瓣，那一口清甜瞬间抵消了忙碌一天的疲惫。

六月，是初夏的季节，麦浪连成一片，带着泥土的气息和阵阵虫鸣，农民们低头收着小麦，太阳不算很强烈，却照得人心暖洋洋的。

六月，是毕业的季节，穿着校服的孩子们蹦着笑着走出，在充斥着麦香的味道，与同伴们挥手泪别。似乎，一切都已经画上句号。

六月，是移为成立的十二周年。从一群怀揣梦想的年轻人开始，到组建为一个巨大的家庭，历时十二年，这个家庭还在不断壮大，成长为参天大树，而我也在这个时候成为这个家庭的一份子。

六月毕业的我们只是为学校生活画上句号，正式开启创造自己未来的征程，我们已告别了稚嫩，去拥抱成熟，同移为一样，从当年的青涩到如今的沉稳。

来到移为虽然只有四个月，却通过这段时间的学习发现自身的许多不足，刚进来时的心浮气躁和毛手毛脚给经理和其他的同事平添了不少麻烦，通过不断的学习和对错误教训的积累，我也逐渐由“磕磕碰碰”到现在学会主动去探索去纠正自我，提升自我，在这里学习到了更多学校无法给予的能力与知识。

在这四个月里，我和同事们经历了不同的节日，分享快乐，也和他们去请教工作上的问题，分享经验和知识，和他们一起聚餐，高谈阔论，虽然劳累但却充实而丰富。

2009年是一群怀揣梦想的年轻人创建了移为，2021年，还是这样一群年轻人，传递梦想，与志同道合的人一起发展移为。就是在这样一个拥有无限可能的物联网时代下，需要我们创造出更多的可能，风雨兼程十二年，又一年，为梦想拼搏前进。

公司的独立研发能力，为客户提供从产品研发设计、生产、销售到售后技术支持的一站式服务。之所以能取得这样的成就是因为公司一直以来都重视创新精神，积极引导员工申请专利；公司坚定不移地坚持创新要通过不断创新变革来抓住机遇，以应对风云变幻的国际市场。

我来公司的近两个月里受益颇多，公司各部门的分工明确，各司其职，工作中积极交流探讨问题，我非常喜欢这里的氛围，也感受到了不同于家庭和学校的关怀。部门的领导和前辈都很耐心地教我，我逐渐掌握部分焊接技巧，学会了部分仪器和软件的使用，学到了很多新技能。衷心祝愿公司在未来也能继续向上向好，与时俱进，蓬勃发展。

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合肥研发中心硬件部  李文娟

坚定不

移为

创新

来

移为通信自2009年成立至今已有12年，通过全体员工的持续努力，公司拥有了自己的研发团队和核心技术，车载通信的产品和技术越来越成熟。

车队管理

物流监控

多功能车载通信定位终端，丰富的接口、RS232串口支持各种外部设备

旗舰款RF无线通信车辆定位终端，丰富的接口、串口、CAN接口支持多种拓展功能

在创新的道路，荆棘密布，

有一丝一毫的疏忽，都会满盘皆输，

但我们绝不要被一时的胜负把手脚束缚。

只有坚持与创新才是我们真正的标准，

只有认准中心的信念，绝不服输

这样付出的累与苦，才会变成幸福。

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合肥研发中心人事行政部  王梦洁

科学的进步,没有坦途，

站在先辈的肩膀上奋进，

不要妄自菲薄,也不要自误，

有一天，我们也会成为后来人的基础。

坚定

创新

前行

光明的前途，就在脚下，

所有的努力都是为了拓宽这条征途，

胜利的成果，怎可能变成利益的奴仆，

我见青山多妩媚，

料青山见我应如是 ，

加油！移为人！

希望我们回首往事时，

不会因虚度年华而悔恨，

也不会因碌碌无为而羞耻，

希望我们携手并肩，砥砺前行，

为了我们共同的事业、共同的信念，

撸起袖子，加油干！

目前4G系列WR200LG、WR100LG两款产品已经发布了两个内测版本，在发样试用过程中，收到了海内外同事的很多热心的建议和反馈，尤其是海外同事Alex Key提出了大量宝贵意见。甚至直接通过连线视频向我们现场演示，其中既有细致入微到像素级的UI界面调校问题、也有打破思维定式提升用户体验的分享。并且在视频中不啻劳烦的演示软件存在的各种bug，坦白地讲，令在场的开发人员颇感到难堪，但所谓知耻而后勇，只有让一线的炮火声才能让后方的队伍感受到战争，这份对优秀产品的期盼，压力的传递，是让我们做好开发工作的最好督促。

首个商用版本也趋近完成，正在持续迭代中不断优化。与此同时研发团队配合产品、市场进行推广，不断接收来自市场、客户的反馈，结合产品自身规划、沉淀思考，进而才能开发出满足市场需求、融入我们特色创新的产品。

 5G系列WR300FG也在紧锣密鼓地调试、开发中，由于采用了新的平台、技术，对软、硬件团队的能力也提出了新的挑战，和更高的要求。尽管目前遇到了各种难题，但大家的内心始终坚定自信，毕竟经过4G系列产品一年间开发经历的锤炼，大家都已不是当初的吴下阿蒙，对同事的互相信任，有公司的支持，一定能够克服困难，早日推出5G产品。

面对5G技术应用的广阔前景，开发团队和产品一起分析市场需求，倾听客户诉求，总结竞标得失。逐步摸索出一条以边缘计算为主的特色创新之路，软件开发团队也在沿着这条道路进行探索、预研，相信定能凭着创新的软件架构、丰富的特性，成为产品的亮眼特色。

回顾一年的历程，感谢软件部、公司各部门同事领导的信任与支持。伴随着产品从无到有，团队也逐步壮大，最重要是收获了这份成长和担当，我们要继续发扬，完成新产品开发任务，把无声的规格书变成运转的设备，把冰冷的设计稿变成生动的页面，把指尖跳跃的代码变成客户的认可和赞赏。

荣幸地作为早期成员进入linux开发团队，到今年6月份刚好一年时间。而我的毕业作品就是和团队一起，完成了公司首款工业路由器产品WR200LG的软件开发。

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深圳研发中心软件部  廖远

WR200LG

开发感想

作为首款产品的意义不言而喻，团队辛勤付出让这一年额外充实，回想起历经的一幕幕，仿佛刚刚发生。为了完成wifi射频优化、校准，Luke多次携带沉重的测试设备前往PA厂和对方工程师一起联调；为了优化页面用户体验，Arvin深入研究源码、优化luci框架；为了WR100LG发样目标，Mark主动请缨完成从软硬件适配到新特性开发的任务；为了满足客户需求，积极沟通澄清技术细节，短时间内就实现modbus TCP/RTU、MQTT功能，交付演示。

这是一支新的队伍，大家在磨合中增强信任，彼此分享，在磨练中增进成长。纵然后路会有很多困难，也毅然坚定前行。

来到移为已经三个多月了，我深有感触，周围的同事非常热情积极，在生活以及工作中都给予了我很大的帮助，当然作为软件测试部的一员，我在测试方面的知识也是收获颇丰，学习了协议知识、各种测试工具还有实车测试等等。太多的内容无法在该篇文章中一一道来，我就摘取一个要点来详细论述一下吧。

今天我要讨论的是装车的要点，实车测试可能我们没有花费很多的时间，但它的重要性是谁都不能否认的。客户是要将设备装到车上使用的，如果我们不进行实车测试，怎么能知道哪里有问题呢。

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深圳研发中心软件测试部  杨敏

装车经验

首先，进行专项测试要装车的时候，最基本的是要把设备稳稳地固定在车上才能得到真实无误的数据，这是很重要的，如果没有固定牢设备，那么设备就会在测试过程中自己晃动从而造成失误，得到的数据便不能被参照。

固定好设备

还有重要的一点是线一定一定不能接错。一般车上的线都比较多且混在一堆看起来也密密麻麻的，如果不小心错误地接错了线，那样不仅容易引起车子的短路，而且会让设备受到损害，还会给车上的同事造成巨大的威胁，是极其危险的行为，千万谨记！

俗话说，磨刀不误砍柴工，测试也一样，在装车前该完成的前置条件也不要遗漏掉，该下发什么指令，该保存什么数据等等，开始测试前要仔细检查一遍，不要辛辛苦苦测试完却变成了无用功。

当然了，如果你不会开车，那要叫上司机或者会开车的同事陪同着一起，毕竟安全才是第一要义。

测试每一项都是不可或缺的，工作中要投入百分百的细心，耐心，方能收获更多，走得更长久。

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深圳研发中心软件测试部  刘志芳

疫情无情，人有情。天空虽不作美，风雨不请自来，但上海家人们依旧风雨无阻、有条不紊地进行着乔迁仪式。这一场不期而至的雨反而为我们的新家增添了一份朦胧美，倒像是特意为我们的乔迁添光喝彩来着。我们深圳家人们虽不能亲临现场感受这心潮澎湃、振奋人心的一刻，但我们感同身受，隔着屏幕同样遥寄着我们内心的喜悦之情。

6月17日，对于大多数人来说也不过是屡见不鲜、不足为奇，但对移为来说是一个举足轻重的日子。这一天标志着移为真的变得强了！他挥舞着双翅耀世而来、光芒万状，普照着上海这独属的一片天地，为自己以后一展雄姿奠定了基础。为庆祝这辉煌性的一刻，深圳行政部的家人们为我们准备了精美的下午茶。虽说中间有了点小插曲，说好的15:00开始延迟到了16:30,但最终的结果反而更为惊喜，正所谓快乐虽会迟到，但绝不会缺席！！

生活可以是平淡的，犹如蓝天下碧蓝的湖水；生活也可以是诗，在一路的奔腾中高歌。只要我们牵着手，每一个日子都可以幸福。感谢深圳行政部可爱的家人们为我们精心准备的美食，你们辛苦了！与你们同在移为，倍感幸福！

最后，正如诗经中所说“日之方中，在前上处”，在此恭祝移为股市长虹、宏开骏业、生意欣欣向荣,有鹏程万里之势！

时光荏苒，岁月如梭，任光阴似箭，我们同在，任岁月蹉跎，此情不朽。在移为第十二个华诞过后的第16天--6月17日，深圳、合肥和上海全体家人们共同见证了移为史册上光辉性的一刻：移为拥有了一个专属自己的“家”，从此移为人不用再体会“我今漂泊等鸿雁，江南江北无常栖”的苦楚了。

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深圳研发中心硬件部  陈新记

最近遇到的改版项目还是比较多，而改版必然要修改之前的一些研发文档；刚好部门负责生产测试治具制作说明的同事离职了，这项比较“繁琐”重要的内容编写工作又回到了我们基带研发手上。

当看到治具的成品时，有点错愕，跟我制作文档描绘的成品架构有点差异。面对着已经制作好的夹具，打开制作说明书，逐一检查夹具是否有按要求来设计。不得不说检查夹具是件比较繁琐的工作，我们PCBA 如果测试功能比较多，夹具下的测试顶针就会比较多，然后测试针接出的线也会比较多。我们要一条一条线排查是否有接错。当发现有问题时，我们要记录下来，然后自己动手修正好。整个检查过程就是不断的修正并汇总夹具的问题，以便夹具满足交付给硬测使用的标准，而且要通知到供应商下次制作要注意的地方。

在检测CV100功能测试夹具时，发现到夹具的整体架设并没有按文档要求来做。主要是没考虑到摄像头的安放位置；本来CV100项目主打的是摄像头功能，功能测试必须要测试的，比较好的地方是摄像头的转接线引出来了。一番打听，原来是我们摄像头支架还没到货，还没有提供到给供应商。没有实物，他们只能根据之前的经验制作，并没考虑到我们实际生产的要求跟其它产品是有差异的。

生产测试治具，是PCBA生产测试中极为重要的工具，是决定PCBA生产品质，测试效率的关键。硬件研发人员会比较了解测试内容，并根据测试内容来安排夹具的要求。所以说制作说明是比较重要的。供应商是不了解整个要测试的产品是什么？只能通过提供给他的说明书，大概了解到产品的功能，并根据以往的经验来制作出成品。我们的制作说明书，是我们的想法表达，所以规划的夹具是怎样的形态，写说明前，一定要心里有数，然后通过文字清楚的描绘出来。这样制作出来的成品，就跟我们的想法差异不大。

回头翻看我的制作说明书，是有摄像头支架的图片的，但是怎么接法可能文字描述的不清楚，而且还没有拿到测试配件。所以基于以上几点，可能是夹具出来后跟我想法有出入的结果吧。后继文档说明，描述要清楚明了，能图片表达最好，文字只能当辅助性了解。

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在公司合同盖章审核的工作中时常会遇到合同盖章与签字不全的情况，想引用以下的专业论述与大家分享“盖章与签字”的法律知识。

在签订合同时通常最后会提及这么一句“本合同自签字盖章之日起生效”，或者“本合同自签字、盖章之日起生效”，以下通过最高院的两份判决书中的裁判要点，看看“签字盖章”与“签字、盖章”生效有什么区别。

# 法务部 李静

《合同法》关于合同生效的规定：

《合同法》第三十二条：当事人采用合同书形式订立合同的，自双方当事人签字或者盖章时合同成立。《合同法》第四十四条：依法成立的，自成立之日时生效，即在合同没有约定或者法律、法规没有规定的情况下，签字或者盖章时合同生效。

1.“签字盖章”并非是指“签字”+“盖章”

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案例一：

北京大有克拉斯家具商城与中国机床总公司、北京牡丹园公寓有限公司进口代理合同纠纷案 案号：（2013）民申字第72号

该案再审申请人认为：《协议书》中“此协议双方签字盖章后生效”的约定，其生效条件是否是双方的“签字”和“盖章”必须同时具备！

最高院认为：

根据一审期间司法鉴定结论，《协议书》上家具商城印章印文与工商档案材料中印章印文是同一枚印章盖印，家具商城对该鉴定结论予以认可。《协议书》上盖有家具商城真实的公章，虽无家具商城法定代表人或其委托代理人的签字，但足以表明《协议书》是家具商城的真实意思表示。《协议书》上虽只有机床公司法定代表人签字，而无机床公司的公章，但机床公司并不否认《协议书》的真实性。

据此，一、二审判决认定《协议书》真实有效并无不当，家具商城否定《协议书》的真实性及其效力的再审申请理由不能成立。

2.“签字、盖章”是指“签字”+“盖章”

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案例二：

浙江顺风交通集团有限公司与深圳发展银行宁波分行借款合同纠纷案 案号：(2005)民一终字第116号

最高院认为：

关于该协议中“签字、盖章”之间的顿号应如何理解，即签字与盖章应同时具备还是具备其一即可认定协议生效。

认为双方当事人签订的协议中所表述的“签字、盖章”中的顿号，是并列词语之间的停顿，其前面的“签字”与后面的“盖章”系并列词组，它表示签字与盖章是并列关系，只有在签字与盖章均具备的条件下，该协议方可生效。双方当事人该项约定意思表示清楚、真实，应认定为有效。

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# 法务部 李静

另从双方当事人签订的《还款协议》内容看，其专门设定了双方加盖公章与负责人签字栏目，在该协议中宁波分行既签署了负责人姓名也加盖了单位印章，而顺风公司仅有法定代表人签名未加盖单位印章。由于顺风公司未在《还款协议》上加盖单位印章，不具备双方约定的生效条件，因此，宁波分行依据该协议主张权利，事实依据不足，二审法院不予支持。一审判决认定《还款协议》已生效，并依照该协议约定的数额判决顺风公司返还贷款本金不妥，应予纠正。

依据《合同法》第37条： 采用合同书形式订立合同，在签字或者盖章之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受的，该合同成立。表明双方以实际行动表示对协议效力的认可，这也符合当事人的真实意思表示，而当事人在约定此类生效条件时往往不能理解相关文字的真实意思，究竟是同时“盖章+签字”生效，还是选择其一即可，因此，在遇到这类案件不能简单的套用相关司法判例。

比如下面一个案例，广东高院就没有机械的套用最高院的裁判规则。

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案例三：

肖广学与广州七喜集团有限公司、关玉婵股权转让纠纷案 案号：（2016）粤01民终14171号

该案中：《股权转让协议书》第八条约定“本协议书自甲乙双方签字、盖章后生效”，那么该协议在当事人没有盖章的情况下是否有效的问题？对此争议焦点问题，看看广东高院如何裁判：

广东高院认为：

至于肖广学一方所提及的最高人民法院（2005）民一终字第116号民事判决与本案案情上并无关联性和相似性。并且，该116号案系未盖章一方当事人主张其未盖章故合同尚未生效，并否认合同效力、自始至终拒绝履行合同。

而本案中，七喜集团公司虽未在涉案《股权转让协议书》中加盖公章，但明确表示认可其法定代表人易贤忠签字的效力，并在易贤忠签订协议后接受了肖广学的股权转让款，以实际履行的行为进一步认可该协议已经发生法律效力。

故肖广学以最高人民法院（2005）民一终字第116号民事判决否定本案《股权转让协议书》的生效显然理据不足，本院不予采纳。

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# 法务部 马宇龙

在所有的知识产权类型中，商标是与大家关系最为密切的一种。我们不论是在生活中，还是在日常工作和商贸往来中，都会接触到它。那么我们该如何合理、正确的使用商标呢？接下来让我们来了解一下商标使用规范。

如何规范使用商标?

一、注册后的商标规范使用行为如下：

1、商标使用的主体合法；

2、使用的商标合法；

3、使用商标的商品或服务项目名称、范围合法。

这三者缺少其中任何一个要件，都是商标的不规范使用行为。

二、未注册的商标规范使用行为如下：

实际使用的商标合法。即既不得违反《商标法》规定的禁用条款，也不得使用与注册商标近似的商标，否则就是不规范的使用行为。

下面是常见的几种不规范使用行为：

1、自行改变注册商标的文字、图形、颜色；（商标不是你想改，想改就能改的！）

2、将组合商标随意拆分、再组合，或将若干个商标组合为一个商标使用；

（我们说好不分离，要一直一直在一起）

3、超出核定的商品或服务范围使用注册商标，并标注注册商标标记；

4、商标注册有效期满，没有申请续展仍继续使用，并标注注册商标标记等。

（十年之期，到期记得提前续费啊）不然

商标不规范使用会产生什么后果？

先来看几组商标纠纷案例：

案例一“汾酒”与“青汾”酒之争

案例二“亿健YIJIAN”商标因未按注册样式使用而被他人提请撤销

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# 法务部 马宇龙

案列三“郫县豆瓣”和“鄣县”豆瓣傻傻分不清楚

在法律责任方面，轻者会受到行政执法部门的行政处罚，甚至导致商标专用权的丧失；重者一旦构成侵权，不仅要承担行政责任，还要承担民事责任。

随着公司不断发展壮大，对于商标的需求也会不断增加，相应的如何规范的使用商标也就变的很重要了。希望通过本期对商标使用规范的内容分享，能够对大家有所帮助。

上述几组案子均是因不规范使用，导致进入他人注册商标专用权保护范围内，而被法院判定构成商标侵权的，具体的商标不规范使用会造成以下后果：

1、构成一般违法行为；

2、构成冒充注册商标行为；

3、构成商标侵权行为。

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# 业务发展部 柳园坤

夏天不仅是阳光猛烈，在南方的湿热环境里，蒸烤双管齐下，加之空调房和室外的冷热差、

干湿差，以及在湿热环境里还需要佩戴口罩，让皮肤经受得那就不只是紫外线的考验。

硬防晒、软防晒，还不够？

很多人还会在空调房里使用加湿器或者喷雾让自己降温或者保湿。

久而久之，总会觉得皮肤好像一会儿干燥一会儿油腻，再来爆个痘痘、起个疙瘩。

为了“清洁毛孔”、“清爽保湿”——每天搓个澡；时不时去个角质、刷个酸、再敷个片状面膜，

你觉得美滋滋了？

No，No，No，敏感也许正在悄悄靠近你的肌肤！

夏季不只防晒 还要控制住 “zuo”不停的手！

夏季温湿度高，皮脂分泌更加旺盛，护肤谈“油”色变？

频频清洁加上又搓又刷去除满面油光？！真的大可不必！

其实，健康皮肤的表面有一层亲脂疏水的皮脂膜，起到天然保湿作用。

卸妆产品、去角质产品、刷酸带来的刺激以及摩擦造成的刺激……都容易剥脱皮脂膜、伤害

角质层，影响皮肤屏障的保护性功能。

更重要的是，除了正常洁面以外的各类工序，都等同于是二次过度清洁，加重皮肤刺激。

----- 需要特别指出的是，洁面后用爽肤/柔肤水等任何形式的水搭配化妆棉对皮肤进行擦拭也属于二次过度清洁，这个步骤其实在任何季节都没有必要，get 适合自己的温和型氨基酸类洁面产品来一步清洁到位吧！

户外炎热喷个水、空调房里干燥喷个水、洁面之后喷个水……

洗完澡敷个面膜、在家瘫着没事敷个面膜、运动完洗把脸敷个面膜……

可能不过瘾

水和面膜都冰镇一下再用！

你的肌肤很想问你：还有没有别的“作”法？

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# 业务发展部 柳园坤

水、片状面膜频繁使用会导致角质层过度水合、松解（角质层越来越薄，皮肤屏障受损）， 皮肤本身的保水力减弱，增加出现敏感症状的概率。同时面膜中的抗菌剂、防腐剂也会造成皮肤表面微生态失衡。

喷雾中大部分水分停留在表面，过多水分在干燥环境中引起蒸发速度加快，反而带走皮肤内部水分，反而会出现越喷越干。

----- 需要特别指出的是，夏季很多人会选择使用保湿睡眠面膜，浸润在睡眠面膜中的肌肤也存在过度水合的情况，还是老老实实涂个面霜就睡吧~

为了缓解痘痘、闭口，高频使用酸类产品剥脱角质层实现“焕肤”。

用力过猛，可能得不偿失！

不知道何时开始角质层和“去”紧紧联系在了一起，导致很多人觉得角质层可以“无限去掉”？！

而恰恰是这样的认知导致皮肤越来越糟。

「护肤」从字面意思看，就是为了「保护皮肤」，而以上过度护肤反而刺激皮肤屏障。

健康的皮肤屏障就像一道「墙」，把外界空气中的杀手通通隔离。

想要稳定健康的皮肤，首先要保护的是皮肤屏障。

肌肤敏感的情况的下就不要再去刷酸、或者使用含酸类成分的护肤品了，即便使用，也要遵循医嘱或尽量在患处点涂。而肌肤健康的你也不要因为感受不到外界刺激而“任性妄为”。

“zuo”着“zuo”着皮肤有一天也可能会变糟哦~ 

----- 面部皮肤承受了一天的紫外线、高低温、潮湿干燥、已经略有疲惫，这时需要让皮肤有喘息的时间。用温和的洁面产品清洁之后，涂抹精华，再用面霜完成保湿仪式。

-----在护肤步骤上尽量简约：减少层层叠叠和无关紧要的步骤，做好基础保湿就已经足够。

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软件测试部：周翔

财务部：杜宇聃

合肥研发中心软件测试部：姚理想

合肥研发中心人事行政部：胡文苗

合肥研发中心软件部：程鹏

深圳研发中心软件部：罗芝杰

 销售部 FAE：杜增富

合肥研发中心软件测试部：吴小宇

深圳研发中心软件部：杨永青

移为季刊 | 第7期 | 撰稿员

法务部  ------------------

朱维娜、郑海兰

市场部  ------------------

胡亚洁

销售部  ------------------

张严君

软件部  ------------------

汤硕

平台软件部  ------------

刘柏松

软件测试部  ------------

张建辉

硬件部基带  ------------

陈明

硬件测试部  ------------

易小利

人事行政部  ------------

傅玥

合肥研发中心软件部  ------------

秦伟

合肥研发中心软件测试部  ------

陆燕

合肥研发中心硬件部  ------------

陆秀娟

合肥研发中心硬件测试部  ------

鲍月静

深圳研发中心项目管理部  ------

苏龙飞、祈军

深圳研发中心软件部  ------------

黄晓杰

深圳研发中心软件测试部  ------

李兰宏、黄艳姣、陈洞玲

深圳研发中心硬件测试部  ------

杨华明

深圳研发中心质量控制部  ------

计划采购部  ------------

龙涛

深圳研发中心FAE部  ------------

王路昌

深圳研发中心硬件部  -----------

深圳研发中心人事行政部  ------

上海移为通信技术股份有限公司

上海总部地址：上海市闵行区新龙路500弄虹桥万创中心一期30号H5

电话：+86 21 51082965

合肥研发中心地址：合肥市高新区创新产业园二期J1栋C座10楼

电话：+86 0551-65836931

深圳研发中心地址：深圳市福田区深圳大道6033号金运世纪大厦23楼A-F

电话：+86-755-88323190

QUECLINK WIRELESS SOLUTIONS CO.,LTD..