南通指挥部工会季刊（2021年四季度）

南通指挥部工会季刊

中铁置业上海公司南通指挥部工会

第01期

2021年四季度

南通指挥部工会季刊

中铁置业上海公司南通指挥部工会

第01期

2021年四季度

       一元初始，万象更新。浸染着辛劳汗水的2021年即将过去，承载着梦想希望的2022年如约而至。在这辞旧迎新之际，我们谨代表中铁置业上海公司南通指挥部党政工团，向全体职工、家属及退休老同志，向长期以来关心、支持、帮助南通指挥部工作的上级领导、兄弟单位和各界朋友，致以节日的问候和衷心的感谢！

       栉风沐雨，砥砺前行。2021年，注定是不平凡的一年，我们迎来中国共产党的百年华诞和中华人民共和国成立72周年，学党史，悟思想、办实事，指挥部上下攻坚克难，紧盯现场，拼抢市场，外争政策、内强管理，安全生产保持稳定，内部改革有序推进，圆满的完成本年度的各项生产经营指标。重点项目高周转，中铁逸都154天取得预售许可证，实现6个月内开盘；成本管控有实效，通过联动调研、限额设计、施工管控，实现成本最优、配置合理；设计管控有亮点，通过问题前置、攻克难题、样板先行，优化设计方案，打造精品项目；项目管理实验室有成效，供应链金融课题得到了股份公司和集团公司的高度认可；

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党建工作亮风采，“党建树”品牌初具雏形，品牌围绕生产经营中心赋能，推动党建助发展出实效，指挥部荣获集团公司唯一一个中国中铁示范党支部、上海公司“先进基层党组织”等荣誉称号。这些成绩的取得，离不开上海公司的坚强领导和关心厚爱，离不开全体干部职工的团结拼搏和无私奉献，离不开兄弟单位和社会各界的鼎力相助和大力支持，以及全体职工家属默默支持和无私付出。在此，南通指挥部向你们表示深深的敬意和衷心的感谢！

       初心如磐，风正帆悬。新的一年，让我们以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，全面落实集团公司和上海公司系列部署，坚持“勇于跨越 追求卓越”的企业精神，践行“奉献精品 改善民生”的企业使命，担当“营造美好空间 造福社会大众”的企业责任，以高质量发展为主题，以夯实基础为主线，做大经营成果，强化施工管控，聚焦价值创造，创新管理手段，防范风险漏洞，汇聚发展合力，为指挥部的美好明天贡献新动力！为指挥部的高质量发展努力奋斗！

       最后，再次诚挚地祝福您新年快乐、阖家幸福、吉祥如意！

中铁置业上海公司南通指挥部

二〇二二年元月一日

工会季刊

第01期

目录

CONTENTS

一、“决战决胜四季度”劳动             竞赛开展情况

    

二、“我为群众办实事”重点             工作开展情况

三、2022年工会工作计划

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一、劳动竞赛开展情况

01  节点及指标完成情况

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       4月16日，上海公司南通指挥部在中铁逸都项目隆重召开“开新局、促发展、强投资、保目标”献礼建党100周年暨“建功十四五 奋进在南通”劳动竞赛启动仪式。

南通指挥部开展劳动竞赛启动仪式

2021年度考核目标：

1、九溪源著项目：保交付、促清盘

 2、时光漫城项目：保交付、消尾盘 

3、中铁逸都项目：快周转、抢开盘

一、劳动竞赛开展情况

02  劳动竞赛实施情况及成果

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中铁逸都推进情况

10月29日，中铁逸都项目一批次首开区

结构封顶

10月28日，中铁逸都项目二批次工程形象进度达到办证条件

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九溪源著推进情况

      11月15日九溪源著项目进行区域第三方检查，取得80.26分的成绩，已整改完成并回复完成。

      12月7日九溪源著项目进行区域验收，通过验收，59条问题已整改完成，并回复完成。

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九溪源著推进情况

       12月10日九溪源著项目进行集团第三方检查，取得81.14分的成绩，已整改完成并回复完成。

       12月16日九溪源著项目进行集团交付联合验收，通过验收，问题已整改完成，并回复完成。

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时光漫城推进情况

       11月16日，时光漫城进行区域第三方交付检查，取得75.42分的成绩。共计257条问题，已整改完成并回复完成。

       12月8日，时光漫城进行区域公司交付联合验收，已通过验收检查。共计52条问题，已全部整改完成。

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时光漫城推进情况

       12月11至12日，时光漫城进行集团第三方交付检查，洋房取得75.42分，高层取得80.62分的成绩，已整改并回复完成。

       12月17日，时光漫城进行集团公司交付联合验收，已通过验收检查。共计36条问题，已全部整改完成。

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       四季度，南通指挥部工会围绕加强组织建设、丰富文娱生活、关爱员工健康等方面积极组织开展工会活动，营造健康、积极向上的良好工作氛围，进一步激发广大职工干部围绕生产经营指标真抓实干、务实高效，全面推进各项工作。

二、“我为群众办实事”工作开展情况

01  四季度工会工作完成情况

    重点工作的开展情况

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南通指挥部工会召开第二届委员选举活动

       10月26日，南通指挥部召开中铁诺德南通置业有限公司工会第二届工会委员选举会议，以保证工会组织的合法，完善工会民主选举制度，切实加强企业工会组织建设，确保工会组织健全，增强工会活力，使工会工作正常、有序、规范的进行。

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南通指挥部工会开展员工茶话会暨调职员工欢送会

       10月26日，南通指挥部工会举办员工茶话会暨调职员工欢送会，表达对调离职工潘政羲同志、王悦同志的感激与祝福，感谢他们在职期间的辛勤付出，祝愿他们在新的工作环境前程似锦。

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南通指挥部工会开展“每日万步走 

       11月3日至30日，南通指挥部工会开展“每日万步走 健康伴我行”健步走活动，推动广大干部职工在防控疫情常态化形势下加强锻炼，积极参与户外体育运动，营造朝气蓬勃的工作氛围。

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南通指挥部工会持续开展女职工决战四季度活动

       11月17日，南通指挥部深入开展“巾帼建功”活动，发挥广大女职工聪明才智，积极参加“决战决胜四季度、快干实干争一流”劳动竞赛。实现企业各项经济技术指标稳定快速增长，发挥女职工“半边天”作用。

营销部唐顺玲在中铁逸都售楼处指导销售人员认购、签约、存档流程，规范化动作，确保每一组客户资料万无一失。

客服部朱琴琴在中铁逸都售楼处指导物业阿姨精细擦拭每一个角落，确保售楼处的整洁、干净、美观，让每一位来访客户都有如沐春风的感觉。

设计部范锦芳在办公室和周辰娴共同查看设计图纸,沟通现场出现的问题，为后期项目竣备做好设计护航，为顺利交付打好坚实的基础!

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南通指挥部工会开展“决战决胜四季度，快干实干争一流”运动会

       12月3日，南通指挥部举办以“决战决胜四季度，快干实干争一流”为主题的冬季运动会，全方位展现南通指挥部团结奋斗、砥砺前行的精神风貌，树立企业进取信心，加强职工奋斗力量。

南通指挥部工会联合开展中铁置业讲堂活动

      12月10日，南通指挥部党工团联合开展以“决战决胜四季度，快干实干争一流”敬业奉献为主题的中铁置业讲堂暨12月主题党日活动，弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，提升干部员工道德素质，进一步推动干部员工为指挥部全年指标做出新贡献。

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       此次中铁置业讲堂共设“唱司歌、看短片、诵经典、学模范、发善心、谈感悟、送吉祥”七个环节，形式新颖，内容丰富，互动交流穿插其中。

全体学员在激情澎湃得共唱中铁司歌《开路前锋》

学员们共同观看了中国中铁纪录片《开路先锋》第一集：《红色铁路》，学习中铁老一辈勤勉敬业、忘我工作，始终保持无私奉献、实干拼闯的工作激情。传承中国中铁逢山开路、遇水架桥的勇气和勇于跨越、顽强拼搏的精神。

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在团支部书记袁慎宇同志的带领下咏诵经典，学习诸葛亮所言的“鞠躬尽瘁，死而后已”中的敬业精神、无私奉献精神以及一种勇于开拓进取的人生态度。

宣讲员孟娜讲述了南通指挥部第一任指挥长王伟东是如何从一名普通的项目技术员到荣获中华全国铁路总工会火车头奖章的成长故事。

每一位参与人员都在心愿纸写上心愿，写上目标，附上祝福，并将心愿纸贴到心愿墙上。

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参与人员谈自己的所思所想，或是收获和感悟。

中铁置业讲堂为学员准备《敬业才会有事业》这本读物，中铁项目总包、监理、设计方表态发言，将围绕四季度节点任务以及明年重点工作，发扬工匠精神，坚守“诚筑精品”的从业初衷，打造最优质的产品。

       活动的最后，南通指挥部党工委书记肖金界在活动的最后作了总结讲话，他强调，指挥部全体员工以及各项目总包、设计、监理部门必须恪守职责，做到“勤奋、实干、敢为”，共同推动四季度工作有序进行。

南通指挥部工会开展“名专家到身边、一对一问诊”活动

       12月21日，南通指挥部工会邀请南通名医为广大职工提供“一对一”问诊服务，为南通指挥部员工及家属的健康保驾护航，推进“我为群众办实事”实践活动落实落深。

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       四季度，南通指挥部工会想职工之所想、急职工之所急、帮职工之所需，深入实施“员工关怀”和“送温暖”工程，走访慰问生病职工及家属4名，慰问新婚职工1名，将“员工关怀”工作制度化和常态化，让职工时刻感受到组织的关怀与温暖。

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肖书记上门慰问员工万阳

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三、2022年工会工作计划

       2022年，南通指挥部工会将认真落实上海公司“十四五”发展规划，围绕把握新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局、推动高质量发展、实现高品质生活，以增强政治性、先进性、群众性为主线，以改革创新为动力，着力推进职工思想引领、建功立业、素质提升、权益维护、普惠服务、组织建设等工作，不断开创工会工作新局面，团结动员广大职工为加快指挥部创新发展建设而不懈奋斗。

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三、2022年工会工作计划

编辑部

              

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