CAST DREAMIN LIAOYUAN
铸梦辽源
第4期
contents
目录
01/党建引领
02/从严治党
03/行业形势
追梦再出发 奋斗正当时
——辽源分行机关党建“活水赋能工程”计划奋斗攻坚季活动纪实
辽源分行团委开展“青年风采展示活动月”主题活动
辽源东方红支行党支部强化党纪学习教育打造纪律过硬党员队伍
辽源分行纪委划清纪律红线 全力服务高质量发展
辽源分行纪委以“六个持续发力”推动纪检工作高质量发展
04/经营动态
市场监管总局发布《网络反不正当竞争暂行规定》
四部门印发《2024年数字乡村发展工作要点》
不断强化国家股股东的战略引领能力,持续提升国有金融资本管理水平
省行组织召开“五三三”工作机制落实会
辽源分行多措助力实体经济 做精做细“五篇大文章”
辽源分行加强营业办公场所安全防范维护业务持续运营
追梦再出发 奋斗正当时
*党建引领*
2024年是贯彻中央金融工作会议精神的开局之年,也是工商银行40年后再出发的第一年,是“四个银行”建设目标的提升之年,为把党建引领融入辽源分行高质量发展大局中,按照季有重点、年有提升的工作思路,深化机关党支部规范化标准化特色化精品化建设,有效推动机关党建跟进到发展上,覆盖到服务上,融入到业务中,切实走好服务高质量发展“第一方阵”。分行直属党委坚持党建工作和经营工作目标同向、部署同步、工作同力,启动辽源分行机关党建“活水赋能工程”计划,统筹推进各条线、各专业的党建工作质效,进一步增强各党支部服务基层、服务群众、服务发展的工作力度,有效提升党组织的凝聚力、战斗力和创造力,进一步深化模范机关建设。
在机关党建“活水赋能工程”计划第二季度——奋斗攻坚季工作中,机关12家党支部紧扣2024年总省市行对金融、经营发展的新要求,找准“一个引领、两条主线、四大工程、四大板块、四项转型、五轮驱动”战略落地深植实践中的部门职责和工作目标,自领任务,以党支部为单位,对党建工作与业务融合实行项目化管理,共确定党建“攻坚项目”12个,列明任务清单,明确项目名称及工作目标,结合实际制定工作措施29条,经过近2个月的运行,实现正在进行或已完成工作23项。
05/员工风采
2024年辽源分行“创先争优”先进个人(第一期)
——辽源分行机关党建“活水赋能工程”计划奋斗攻坚季活动纪实
*党建引领*
*党建引领*
行动是最有力的带动,示范是最鲜明的垂范。在工商银行40年后再出发追梦征程上,辽源分行机关全体党员顾全大局、坚守初心、勇担使用,将党建工作阵地前移,实现哪里有需要,机关党建就延伸到哪里,党员作用就发挥到哪里,用实际行动确保将总省市行党委的决策部署落地见效。
一个支部一座堡垒,一名党员一面旗帜
机构金融业务部党支部
项目名称:“养老金受托和托管账户拓展”
公司普惠科技联合党支部
项目名称:“党建赋能 金融助力”
机构金融业务部党支部在机关党建“活水赋能工程”奋斗攻坚季活动中,多次深入支行,为推动三方存管、养老金理财和重点托管基金等业务到支行开展业务督导,同时通过梳理全市企业名单,确定目标客户,采取跟踪营销的方式,成功开立受托账户、托管账户各1户,提前完成“养老金受托和托管账户拓展”项目目标。
机构金融业务部党支部在机关党建“活水赋能工程”奋斗攻坚季活动中,多次深入支行,为推动三方存管、养老金理财和重点托管基金等业务到支行开展业务督导,同时通过梳理全市企业名单,确定目标客户,采取跟踪营销的方式,成功开立受托账户、托管账户各1户,提前完成“养老金受托和托管账户拓展”项目目标。
公司普惠科技联合党支部以服务地方实体经济,助力小微企业发展为已任,通过参加银企对接活动、向重点企业、政府机构负责人、商户及协会负责人推介讲解我行普惠产品、走进田间地头广泛宣传等方式,取得了良好工作成效,活动开展以来,累计投放普惠贷款8060万元。
*党建引领*
*党建引领*
个人信贷业务中心党支部通过制定营销激励方案、发布产品明白纸、协助支行精准筛选客户清单等方式全力提升个贷业务市行占有率。同时组织骨干力量深入网点就住房贷款、融e借、房抵贷、借款人银行流水真伪核验等业务进行现场指导,为支行业务发展赋能,活动开展以来,各支行已累计发放贷款317万元。
个金网金联合党支部
项目名称:“社保卡移山行动”
个金网金联合党支部有效发挥党建引领和党员先锋模范作用,本着“先办先体验先确立”的原则,以“动员+行动”相结合,在广泛宣传动员的基础上,发动业务骨干主动走进各部室进行详细讲解活动内容、操作流程、激励机制,快速推进“社保卡移山行动”开展,截至目前,已累计办理425户。
个人信贷业务中心党支部
项目名称:“高质量可持续,提升个贷市场占有率”
银行卡中心党支部
项目名称:“拓展客户 抢占市场”
银行卡中心党支部在机关党建“活水赋能工程”第二季活动中,组织骨干力量4次深入基层网点,指导网点做好到店客户的识别营销,做好优质代发无卡客户的精准营销,深挖客户潜能,强化获客渠道,实现信用卡新客多点开花,通过刷卡消费,抢占市场,实现客户、消费额、三方绑卡等发展一体化推进。截至目前,新增客户已完成序时计划的133.64%、消费额已完成序时计划的118.7%。
辽源分行团委开展“青年风采展示
活动月”主题活动
*党建引领*
*党建引领*
2024年4月—5月,辽源分行团委开展“青年风采展示活动月”主题活动,活动期间,市行团委组织行内近百名35岁以下青年员工开展学习技能pk赛、营销技能pk赛、宣传技能pk赛,营销全行青年员工干事创业的良好氛围。
一是强化理论武装,提升斗争本领。市行团委向辖内各基层团组织下发市行党纪教育学习材料,强化青年员工理论武装。组织召开青年员工大会,对活动方案进行解读,并对于近三年来获得信贷A类初级(含以上)、个人通用、对公通用、综合通用、业务运营初级(含以上)中三项资格证(含以上)的青年员工予以表彰,激发青年员工的学习热情。
二是弘扬先进事迹,树立典型模范。活动期间,按照总省行团委要求,市行团委开展总行优秀共青团员、省行“五优”评选及青年岗位明星评选,并在青年员工中进行宣传,倡导广大青年员工积极学习先进,勇立潮头,争当表率。
三是丰富交流方式,凝聚青年合力。在“五四”青年节到来之际,分行党委组织召开青年员工座谈会,解答青年员工提出的急难愁盼问题,青年员工代表为辽源分行发展建言献策,推动辽源分行经营发展。同时,分行团委组织各基层团组织制作外拓营销宣传视频,进一步丰富青年员工交流渠道,提
内控合规部党支部
项目名称:“党员冲一线 合规领航加速跑”
为全面做好党建“活水赋能工程”第二季---奋斗攻坚季各项工作,内控合规部党支部以“党员冲一线 合规领航加速跑”为主题,通过组成由支部书记带头、全体党员参与的业务帮扶小组,同时指定专人做好支行“网点一页通”学习应用推广帮扶工作,积极开展合规管理能力全面提升。目前,业务帮扶小组到西宁支行、向阳路支行等开展内控案防面对面业务帮扶,共计解决内控案防方面问题7个,通过指定专职人员对“网点一页通”帮助支行做好学习应用业务解答等工作。
供稿:直属党委
辽源东方红支行党支部强化党纪学习
教育打造纪律过硬党员队伍
*党建引领*
*党建引领*
升青年员工凝聚力。
下一步,市行团委将本着“党旗所指、团旗所向”的原则扎实开展青年理论学习、党团共建活动等提升全行青年员工的凝聚力和向心力,发挥广大青年员工主观能动性,为辽源分行高质量发展贡献青春力量!
供稿:团委
为进一步提高党员遵规守纪的自觉性,领导干部廉洁从政的意识,辽源东方红支行党支部认真贯彻落实中共中央办公厅印发《关于在全党开展党纪学习教育的通知》通知精神,聚焦解决一些党员、干部对党规党纪不上心、不了解、不掌握等问题,强化学习、注重教育,使党员干部做到学纪、知纪、明纪、守纪。
一是提高站位,领会精神。该支行党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,支委成员提高政治站位,领会《通知》实质,坚持把党纪学习教育要注重融入日常、抓在经常,组织党员特别是干部认真学习《条例》,支部书记带头领学和开展党课宣讲,并把《条例》纳入党员干部培训必修课,搞清楚党的纪律规矩是什么,弄明白能干什么、不能干什么,把遵规守纪刻印在心,内化为言行准则。
二是新旧对照,掌握实质。该支行党支部丰富学习形式,注重学习效果,坚持个人自学与集中学习相结合,对照新增加部分和修改、删减部分进行重点学习领会,紧扣党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律进行研讨,推动《条例》入脑入心。确保每名党员都带着问题学和压力学,进一步强化纪律意识、加强自我
辽源分行纪委划清纪律红线
全力服务高质量发展
供稿:东方红支行
*党建引领*
*从严治党*
今年以来,辽源分行纪委把划清纪律红线,推进清廉工行建设作为工作目标,把牢监督保障执行、促进完善发展工作定位,纪检工作重点突出“四个结合”:
一、监督与治理相结合,实施“双零”行动。在政治监督上持续发力,让干部习惯在监督下工作,通过主动监督实现违纪案件“破零”。同时在根源治理上下功夫,坚持发现一个问题,治理一类问题。比如在违规二次分配绩效工作专项治理中,通过动员宣传和从严核实从严问责,积极形成严的氛围。目标就是从今年六月起,违规二次分配、与供应商发生资金往来等违规行为“零发生”。
二、正面教育引领和反面警示震慑相结合。加强纪律教育,通过抓实纪律教育活动,把遵章守纪落到全行干部员工日常工作、学习和生活当中,以“清廉工行”建设,弘扬清风正气。继续开展好分层分类开展好警示教育,通过警示教育抓实以案促改、以案促治,提升警示教育效果,起到警示震慑作用。
三、从严执纪和鼓励担当作为相结合。坚持抓早抓小,防微杜渐,精准运用“第一种形态”。对用令不行、有禁不止从严问责,敢用善用二三四种形态。同时继续开展遵章守纪标兵评选活动,突出标杆正向引领作用。
约束、提高免疫能力,增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力,始终做到忠诚干净担当。
三是逐章细学,学以致用。该支行党支部坚持把开展党纪学习教育作为重要政治任务,精心组织实施,坚持把新《条例》11章158条全部分解给支部所有党员干部轮流领学习,坚持原原本本学,坚持逐章逐条学,并加强警示教育,深刻剖析违纪典型案例,注重用身边事教育身边人,让党员、干部受警醒、明底线、知敬畏。通过开展党纪学习教育,坚持“严”当头,进一步严明纪律,守住纪律底线,确保把讲规矩守纪律记在心间、规范言行。
辽源分行纪委以“六个持续发力”
推动纪检工作高质量发展
四、能力提升和自我约束相结合。重点是提高纪检干部发现问题、查实问题的能力。着重解决监督质效不高,主动发现问题不足,提升监督有效性。同时,加强纪检队伍建设,结合扁平化改革和基层党组织设置模式,不断优化基层监督机制。发挥好监督保障执行、促进完善发展作用。
今年以来,辽源分行纪委把牢监督保障执行、促进完善发展工作定位,以“六个持续发力”认真贯彻落实总省行全面从严治党暨纪检工作会议精神,推动纪检工作高质量发展。
一、聚焦“关键少数”,在夯实管党治行政治责任上持续发力。一是及时组织召开2024年全面从严治党暨纪检工作会议,层层签订《全面从严治党责任书》《廉洁从业承诺书》,逐级压实责任,层层传递压力。二是协助完善《党委主体责任清单》《纪委监督责任清单》,制定《纪检工作要点》,从紧从严压实“两个责任”,实现同题共答。建立分管行长季度例会制度,认真落实“一岗双责”要求。三是协助党委严格落实“第一议题”制度,规范“第一议题”学习内容与方式,在学习中强化管党治行政治责任。年初以来,开展“第一议题”学习12次。四是以抓住“关键少数”带动管好大多数。印发《管理人员“八个自觉、十个严禁”监督提示函》,加强管理人员“八小时”以外监督。
二、聚焦“两个维护”,在政治监督“三化”上持续发力。年初以来,围绕违规吃喝、违规二次分配绩效、“五篇大文章”以及省行决策部署,综合运用“四三二一”机制,即:压实党委主体责任、班子成员领导责任、专业部门组织推动责任、支行落地见效责任等“四方责任”;重点关注学习贯彻、推动落实、实
供稿:纪委办公室
*从严治党*
*从严治党*
现成效“三个环节”;紧盯市行、支行“两个层面”,开展“清单式”监督和“台账式”管理;确保总省行党委决策部署“最后一公里”落地见效。制定五篇大文章监督工作指引和监督计划。一季度共召开监督联席会议3次、下发《监督提示函》2期,开展基层调研监督2次,列席专业会议4次,向分行党委专题汇报2次,推动政治监督走深走实。特别是针对普惠金融业务发展滞后问题,协助党委进一步完善考核和激励机制,加大激励力度。建立赋能机制,每半月召开一次普惠金融赋能交流会,由普惠部做普惠产品培训,支行做经验交流或表态发言,纪委就有效开展政治监督提出具体要求。
三、聚焦“严管厚爱”,在推进清廉工行建设上持续发力。一是紧盯关键节点,提示提醒常态化。在元旦春节等关键时间节点,向全行发送监督提示函,并对政务值班、公车管理、安全生产责任落实、客户投诉治理及舆情风险应急机制落实情况进行突击检查,严防风险隐患。二是坚持严的基调,做好非现场数据核实工作。通过宣传动员、讲清政策要求、多维度核实验证的方式核查异常数据,让违规违纪行为无处遁形,让员工克服侥幸心理。三是强化警示教育,持之以恒正风肃纪。召开全面从严治党从严治行警示教育大会,通报违规违纪违法案例,组织观看教育专题片《持续发力 纵深推进》。向全行发送《致员工家属一封信》,畅通单位、员工、家庭互通渠道,构建家庭助廉模式。打造廉洁文化长廊,定期更新典型案例,确保干部教育监督无盲区。四是精准执纪,强化不敢腐的惩治威慑。年初以来,运用“第一种形态”64人次,第二
种形态问责1人次。
四、聚焦规矩养成,在纪律建设上持续发力。一是协助党委认真抓好党纪学习教育活动。通过书记讲党课、支部集中学和党员自学相结合的方式,组织全行党员坚持原原本本学、逐条逐句学,把《纪律处分条例》与《党章》等重要党内法规和习近平总书记重要指示精神联系贯通学,切实做到忠诚干净担当。二是通过以案促改,提升学习效果。结合近期查处的典型案例,坚持“三个摆进去”,组织党员干部进行反思,用生动的案例警示党员干部哪些能做,哪些不能做。三是督导各级党组织用足用好“第一种形态”,加强党员的日常监督管理。
五、聚焦担当作为,在服务中心工作上持续发力。突出“树导向、督后进”,一季度,继续开展“为旺季营销路上的奔跑者点赞活动”,大力弘扬勤奋务实、敢于拼搏、勇于争先的工作作风,以优良作风带动党风行风建设。突出标杆引领作用,在全行开展“遵章守纪”标兵评选活动,一季度评选表彰8名标兵。
六、聚焦凝心铸魂,在斗争本领提升上持续发力。巩固主题教育和教育整顿成果,在提升纪检干部能力素质上下功夫。完善纪委会“第一议题”学习制度,坚持纪委办党支部周学习制度。不断提升纪检干部斗争本领。同时加强纪委委员履职管理,每月纪委会上纪委委员汇报本专业条线的监督检查以及管理情况,进一步提升监督合力。
供稿:纪委办公室
*从严治党*
*从严治党*
市场监管总局发布《网络反不正当
竞争暂行规定》
【5月11日,市场监管总局】为预防和制止网络不正当竞争,维护公平竞争的市场秩序,鼓励创新,保护经营者和消费者的合法权益,促进数字经济规范健康持续发展,市场监管总局近日发布《网络反不正当竞争暂行规定》(以下简称《规定》)。
《规定》具有以下几个特点:一是坚持鼓励创新。保护企业创新成果,着力促进互联网行业发挥最大创新潜能。二是着力规范竞争。顺应我国数字经济发展新特点、新趋势、新要求,完善各类网络不正当竞争行为认定标准及规制要求。明确了仿冒混淆、虚假宣传等传统不正当竞争行为在网络环境下的新表现形式,列举了反向刷单、非法数据获取等新型网络不正当竞争行为。并设置兜底条款,为可能出现的新问题新行为提供监管依据。三是加强消费者权益保护。回应社会关切,对当前我国线上消费中侵害消费者权益的刷单炒信、好评返现、影响用户选择等焦点问题进行规制,为解决线上消费新场景新业态萌发的新问题提供政策支撑。四是强化平台责任。督促平台对平台内竞争行为加强规范管理,同时对滥用数据算法获取竞争优势等问题进行规制。五是优化执法办案。针对网络不正当竞争行为辐射面广、跨平台、跨地域等特点,对监督检查程序作出特别规定。创设专家观察员制度,为解
决重点问题提供智力支撑和技术支持。六是明确法律责任。充分发挥市场监管领域法律法规“组合拳”作用,有效衔接反不正当竞争法、电子商务法、反垄断法、行政处罚法等法律。同时,明确了没收违法所得的法律责任,强化监管效果。
《规定》自2024年9月1日起施行。市场监管总局将加强对各地市场监管部门的培训指导,着力做好网络不正当竞争行为规范和查处工作,切实维护经营者和消费者的合法权益,促进各类经营主体有序竞争、创新发展,以高质效反不正当竞争监管执法助力数字经济高质量发展。
*行业形势*
*行业形势*
【5月15日,新华网】中央网信办、农业农村部、国家发展改革委、工业和信息化部近日联合印发《2024年数字乡村发展工作要点》,要求以信息化驱动引领农业农村现代化,促进农业高质高效、乡村宜居宜业、农民富裕富足,为加快建设网络强国、农业强国提供坚实支撑。
工作要点部署了9个方面28项重点任务。其中,筑牢数字乡村发展底座方面,包括提升农村网络基础设施供给能力,加大农村基础设施改造升级力度,加快推进涉农数据资源集成共享。激发县域数字经济新活力方面,包括加快推进农村电商高质量发展,多措并举推动农文旅融合发展,释放涉农数据要素乘数效应,运用数字技术促进农民增收。
工作要点明确,到2024年底,数字乡村建设取得实质性进展。数字技术保障国家粮食安全、巩固拓展脱贫攻坚成果更加有力。农村宽带接入用户数超过2亿,农村地区互联网普及率提升2个百分点,农产品电商网络零售额突破6300亿元,农业生产信息化率进一步提升,培育一批既懂农业农村、又懂数字技术的实用型人才,打造一批示范性强、带动性广的数字化应用场景,抓好办成一批线上线下联动、群众可感可及的实事。
近日,中央汇金公司召开2024年工作会议,总结2023年经营管理情况,部署当前及今后一个时期公司重点工作。会议指出,过去一年多来,中央汇金公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,不折不扣贯彻落实党中央、国务院决策部署,在中投公司党委的正确领导下,以开展主题教育、落实中央巡视“回头看”整改和接受审计署审计为主线,进一步加强党的领导和党的建设,有效发挥国有金融资本战略支撑作用,全面总结二十年发展经验,不断增强履行职责使命的能力,国有金融资本保值增值取得显著成效。
会议强调,当前及今后一个时期,中央汇金公司要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻习近平总书记关于金融工作的重要论述和重要指示批示精神,准确把握新形势下工作目标任务,不断深化对金融本质和发展规律的认识,坚定不移走好中国特色金融发展之路,以高质量发展融入金融强国建设,为中国式现代化提供有力支撑。一是要把贯彻落实党中央决策部署作为首要职责和中心任务抓紧抓实,深入贯彻中央金融工作会议决策部署,推动控参股机构做好“五篇大文章”,为经济社会发展提供高质量金融服务。二是立足新起点打造一流国有金融资本受托管理机构,不断强化国家股股东的战略引领能力,持续提升国有金融资
*行业形势*
*行业形势*
四部门印发《2024年数字乡村
发展工作要点》
持续提升国有金融资本管理水平
本管理水平,坚决守牢金融风险防线,努力探索新时代汇金经验。三是坚持“政治过硬、能力过硬、作风过硬”标准,按照提升金融队伍纯洁性、专业性、战斗力的方向,锻造忠诚干净担当的高素质专业化派出董事队伍,为履行国有金融资本受托管理职责提供坚实可靠的人才保障。
2024年5月14日,省行行长何骏组织召开“五三三”工作机制(高质量做好“五篇大文章” 服务“三大工程” 防范化解“三大风险” 落实城市房地产融资协调机制工作机制)落实会,会议传达贯彻人民银行吉林省分行落实科技创新和技术改造再贷款政策推进会议精神,听取公司部汇报相应工作落实情况,安排部署重点工作。
会议指出,要提高政治站位,充分认识党中央、国务院强调科技创新、推动大规模设备更新和消费品以旧换新的重要意义。对标国家战略、对标同业先进,全面检视自身工作问题和不足,提出针对性对策措施,按照“五三三”工作机制推进上述工作,加快落地见效。要掌握科学方法,进一步找准措施手段,加强市场研判、高效获取信息、畅通工作合力,全面提高紧抓热点、破解难点、打通堵点综合能力,确保完成各项结构性任务。要加快提升信贷投放市场竞争力和价值创造力,把履行社会责任、实现经营效益的要求融入到推进自身高质量发展的全过程,推动全行信贷投放、效益提升等工作取得进展和成效。
会议强调,要落实走访工作要求,与发改委、工信厅、科技厅等政府部门主动加强联系、密切工作对接、把握形势政策,建立常态化合作机制,在政策落地、信贷投放上发挥挑大梁作用。针对专项工作推动中思想上不重视、服务上不主动、行动上不积极,予以追责问责,以有力政治监督保障部署落实见效。
*经营动态*
*行业形势*
省行组织召开“五三三”工作机制
落实会
为深入贯彻中央金融工作会、中央经济工作会精神和总省行党委部署要求,辽源分行围绕市委市政府规划,充分发挥好金融支持实体经济作用,做精做细“五篇大文章”。
一是加大科技创新重点领域金融支持力度。该行以科技金融助力实体经济为宗旨,以服务地方创新驱动发展战略为重要抓手,积极摸底区域在新能源汽车、新医药研发等产业领域龙头企业,争取省行各项支持;围绕先进制造、战略新兴、专精特新和拟上市等重点领域科技型企业客群寻求机遇,为企业积极合理授信、融资,提升科技类贷款占比
二是加大绿色低碳重点领域金融支持力度。该行聚焦传统低碳转型,以光伏、风电等清洁能源项目为目标,加大生态保护、节能环保、循环经济、污染治理、资源综合利用等领域企业和项目的信贷支持,扎实推进绿色信贷建设。
三是加大普惠领域金融支持力度。围绕发展新质生产力要求,该行聚焦先进制造、战略新兴、专精特新等领域小微客户,依托经营快贷、e抵快贷、e企快贷等产品,进一步扩量提质;积极推进服务乡村振兴战略,加大对农业生产、加工、流通等环节的支持,积极支持特色农产品优势企业,助力乡村特色产业发展。
四是加大对养老服务体系的金融支持力度。该行积极向同业及兄弟分行学习企业年金驿站先进经验,力争取得场景化、批量化获客突破。同时在金融支持养老体系建设方面聚焦专业化、规模化、医养结合的养老院建设。
五是加快推进投融资数字化转型建设工作。该行重点围绕数字政务、数字便民、数字校园等业务场景化建设,依托手机银行、工银e生活等渠道,充分运用各类智慧营销系统,推进金融服务线上化、数字化,提升客户服务满意度。
*经营动态*
*经营动态*
辽源分行多措助力实体经济
做精做细“五篇大文章”
供稿:公司金融业务部(结算与现金管理部)
今年以来,辽源分行筑牢安全防线、守牢安全底板,持续加强营业办公场所安全防范工作,确保人员财产安全,维护业务持续运营。
一、提高政治站位,压实安全责任。该行坚决贯彻落实党中央、国务院关于安全生产的决策部署,切实增强政治敏锐性和政治责任感,提高政治站位,完善和落实安全生产责任制。坚持人民至上、生命至上,以维护金融消费者和员工的生命和财产安全为立足点,统筹好发展与安全,全面抓好安全防范措施落实,防范各类暴力事件等安全风险,保障全辖安全运营。
二、聚焦重点环节,全面彻查风险。该行统筹抓好物防、技防和人防工作,紧盯风险事件及事故频发高发领域、机构和环节,有针对性地组织重点隐患排查。加大对营业网点、自助银行等营业服务场所和人员密集办公场所的排查力度,加强安全防范设施、反恐防暴器材和消防设施器材的购置使用与巡检维保,确保各类故障隐患得到及时处理,关键时刻发挥应有功效。
三、完善应急预案,加强日常演练。针对营业办公场所突发暴力侵害事件危害及特点,按照不同事发场所和侵害类型,组织完善相关应急预案,明确职责分工和应对流程,抓好配套培训,确保相关机构及人员明确知悉并掌握处置要求。组织内部人员熟知预案
和落实演练,提高防范意识,增强处突能力。抓好驻场保安、物业人员等预案培训及演练,切实发挥其应急处突职责及作用。
四、妥善应对处置,严格事件报送。对于营业办公场所突发暴力侵害事件,事发现场负责人要迅速启动预案,组织力量沉着应对,并及时报警和报告上级机构。现场处置过程要优先确保人员安全,遇有现场人员受伤等紧急情况要迅速组织救助,在条件允许情况下尽可能控制事态。报警监控联网中心接报此类事件要迅速调取现场视频,实时监控事态发展,做好协调联络。严格执行各类案件及事故报告制度,做到及时准确报告、严禁漏报瞒报。
*经营动态*
*经营动态*
辽源分行加强营业办公场所
安全防范维护业务持续运营
供稿:安全保卫部
*员工风采*
*员工风采*
2024年辽源分行“创先争优”
先进个人(第一期)
世纪广场支行 王硕勐
党员示范岗
该同志自觉学习中国特色社会主义理论,坚定共产主义理想信念,在学习上保持共产党员本色,不忘初心牢记使命。在工作中立足岗位,勤奋进取,遵章守纪,勇于担当,以实际行动诠释共产党员的先锋模范作用。
西宁支行 杨薇贺子
该同志政治立场坚定,积极学习党的理论和方针政策,具有较高的政治觉悟,积极向党组织靠拢。工作上忠于职守,严于律己,积极学习业务知识不断提高业务处理能力。
中兴支行 杜美玲
该同志在一线营销岗位工作多年,始终加强党的创新理论的学习。工作业绩和营销成果突出,无论是在个人客户的维护、对公业务的拓展还是今年的旺季营销中都做出了骄人的业绩,对业务发展和重点市场开发以及重要客户维护等都做出了较大的贡献。
该同志自觉学习中国特色社会主义理论,坚定共产主义理想信念,在学习上保持共产党员本色,不忘初心牢记使命。在工作中立足岗位,勤奋进取,遵章守纪,勇于担当,以实际行动诠释共产党员的先锋模范作用。
东丰支行 王美玲
工农支行 李 芳
该同志作为一名支行的理财经理,在工作中克服万难,以不屈不挠的精神坚持学习,更新知识,不断提高个人素质。在工作中她任劳任怨,取得了突出的工作成绩,并连续多年被评为先进工作者、服务标兵、工会积极分子、优秀共产党员,代表了工行员工的先进特征。
*团队风采*
*员工风采*
矿电支行 张璧洁
岗位服务明星
该同志本着干一行,爱一行,钻一行的敬业精神,在平凡的工作岗位上,精益求精,任劳任怨,埋头苦干,任劳任怨,在敬业奉献中树立党员的良好形象。严于律已,率先垂范,在日常生活中保持党员的优秀品格。
银行卡中心 张子峰
该同志作为一名党员,始终严格要求自己,遵守法律法规、规章制度,自觉遵守职业纪律,通过不断的学习贯彻党的路线、方针、政策和上级指示精神,坚定理想信念。从事商户岗位多年,具有扎实的岗位技能,能较好地履行工作职责,高质量地完成各项工作任务。
该同志在岗位上尽职尽责,勇于担当,大力拓展票据市场,在今年旺季营销中协同支行主动走访客户三十多次,联系省行及票营总部为客户解决实际问题三次,时刻以一名党员的身份要求自己,保持高度的思想觉悟,能够起到党员的模范带头作用。
公司(结现)部 张 营
办公室 齐晓娟
该同志始终坚持严格要求自己,作为一名共产党员,她处处以党的标准严格要求自己,在理论学习、联系群众和遵纪守法等各方面都较好的发挥着共产党员的先锋模范作用,自己以饱满的工作热情、扎实的工作作风,得到领导和同事们的一致好评。
世纪广场支行 王诗琪
该同志作为一名新员工,始终保持高度的责任感和敬业精神。在短短几个月内,快速熟悉业务流程,积极为客户解决问题,得到了领导和同事的认可。
东丰支行 宋明坤
该同志一直兢兢业业努力工作,作为一名客户经理,用高质量的服务去维护客户,挖掘客户,在今年旺季工作中营销涉农贷款5户,挖转他行1户,充分展示青年员工的拼搏进取精神。
*员工风采*
*员工风采*
东风支行 范昭君
该同志认真学习并遵守各项规章制度,对待客户,她既真诚相待,又注重方法,让每一位接受服务的客户感受到她的热情,使老客户安心、新客户放心。通过与客户的沟通和交流,建立起了良好的人际关系,并且获得了客户的信任和支持。
东山支行 范怡伽
该同志对工作认真投入,兢兢业业,在业务学习中有不解之处会虚心向其他同事请教,善于学习、提高技能,优质的服务得益于强烈的服务意识和精湛的服务技能。
矿电支行 吕 雯
该同志对待工作认真负责,无论面对什么任务,总是全力以赴,力求做到最好。在工作中,不断提高自己的业务水平,通过努力学习和实践,掌握了扎实的专业知识和技能。
该同志从事网络金融工作17年,工作中兢兢业业,恪尽职守,业务严格按照操作流程执行,为支行及客户提供周到、便捷、高效的服务,认真完成好每一项工作。
网络金融部 魏 巍
信贷与投资管理部 裴 冶
该同志从事信贷业务审查工作,工作中始终秉持着严谨、专业、高效的服务理念,同时不断提升自己的专业素养和综合能力,能够准确判断风险,为客户提供专业的建议和解决方案,充分展示了新时代青年员工的使命与担当。
公司(结现)部 朱慧兵
该同志以高效、精准的工作态度,严谨细致的完成领导安排的每项工作,注重团队协作 ,为支行客户拓展、提质增效提供保障支持。
*员工风采*
*员工风采*
机构金融业务部 付 伟
遵章守纪标兵
该同志积极响应市行工作安排,全力开展机构客户营销维护工作,在日常工作中用心对接财政局、税务局、公积金等单位,密切跟踪,持续营销,取得良好效果。
东辽支行 刘 畅
该同志积极配合上级工作,认真履行岗位职责,掌握各岗位业务技能,同时,认真学习总分行下达的各类业务文件,一丝不苟,认真执行。强化业务学习,从基础业务入手,着力于柜员素质的培养,提高网点客服经理综合素质。加强监督检查,以高度的责任心,将优质工作落到实处。
东方红支行 刘德欣
该同志作为一名对公客户经理,严守合规底线,深入了解客户的需求。并不断学习和提高自己的技能和知识,以更好地应对客户的需求和挑战。积极参加各种培训和学习,了解最新的市场趋势和技术,为客户提供优质、合规的服务。
东丰支行 高 月
该同志遵守各项规章制度,工作中严格要求自己,以坚定的理想信念、务实的工作作风、严明的纪律观念、真诚的服务态度,合规守纪,遵守员工操作守则,能够做到“讲规矩、有纪律”,且全年业务无差错,表现突出。
向阳路支行 刘 瑶
该同志始终严格要求自己努力学习专业知识,提高专业技能,在岗位上兢兢业业,严格履行岗位职责,对业务精益求精。现已逐渐成长为一名优秀的业务运营主管。
龙山支行 李慧敏
该同志在工作岗位上尽职尽责、遵纪守法,时刻秉承合规操作的职业操守。恪尽职守、规范服务,以真诚的服务态度,务实的工作作风,受到客户的高度赞誉。
*员工风采*
*员工风采*
内控合规部 钱金亭
该同志自2018年从事内控合规管理工作以来,始终以高度的责任心对待工作,并遵守各项规章制度,合规处理每一笔业务。
个人金融业务部 任育颖
该同志遵规守纪,爱岗敬业,严于律己,自觉遵守各项规章制度,认真履行工作职责,不断学习新知识、新技能,提高自己的业务水平和综合素质,以更好地适应工作岗位要求。
信贷与投资管理部 曹 帅
该同志工作中始终坚守岗位,爱岗敬业,以高度的责任心和使命感对待每一项工作。思想上和举动上时刻与领导保持一致,严格履行相关规定,做到讲政治、顾大局、守纪律;同时做到有责任感、事业心,竭尽全力做好当前工作。
运行管理部 徐绍辉
该同志始终把遵章守纪、为基层行服务放在心中最高位置,作为自己的立足之本,真诚服务支行。不论工作日还是节假日,只要支行业务上有需求,在合规操作的前提下马上帮助支行解决问题,全心全意投入到工作之中,多次得到支行的表扬和称赞。
《铸梦辽源》编委会
中国工商银行辽源分行党委宣传部制作
总 策 划:李 明
总 编:王 松
主 编:常树山
责任编辑:杜冬莹