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【恒瑞之家】内刊第六期

其他分类其他2022-07-06
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恒瑞集团
hengruiqimao

总第0006期(2022年7月)

人大代表系列活动
建党101周年系列活动
多品牌678全员营销
皮卡大海道穿越活动

本期导读

石河子五菱店新装开业
安全生产月系列活动
工会各类活动开展
30年大庆文献摘录

contents/目录

02

庆祝建党101周年活动

03

运营部门系列活动

04

工会各类活动开展

01

人大代表系列活动

  展现恒瑞风采,宣扬企业文化
《恒瑞之家》2022年7月第6期刊 总第0006期
主 管:人力资源部
发 行:恒瑞集团 人力资源部
主 办:恒瑞集团 人力资源部
协 办:恒瑞集团综合管理部
            集团财务部
            集团各职能部门
            五菱宝骏事业部
            多品牌事业部
            比亚迪事业部
            集团业务部
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恒瑞风采编辑部
主编:王冬梅
副主编:何刚
编辑:张玉红
监制:内刊审核小组
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编辑部联系方式
地址:新疆库尔勒市神州汽车城哈弗店人资行政部
电话:0996-2701151
邮箱:786497456@qq.com

校企合作篇

05

30年大庆文献

06

01/恒瑞之家

02/恒瑞之家

     时光流逝,不知不觉间,我们结束了上半年的工作,现已走进7月,新冠疫情反复已成常态,在市场不确定因素下,我们应坚定自己的信心,打破我们的固有思维,紧跟集团发展的步伐,通过自己的付出和成绩献礼30周年大典!
在这分享一段话:
     放下自己的浮躁,放下自己的懒惰,放下自己的三分钟热度,放空自己禁不住诱惑的大脑,放开自己容易被任何事物吸引的眼睛,放淡自己什么都想聊两句八卦的嘴巴,静下心来努力做自己该做的事!有时候真的努力后,我们会发现自己要比想象的优秀!
     最后祝愿恒瑞集团越来越好,祝恒瑞的家人们不断进取,突破自我,为恒瑞的事业舔砖加瓦!
                   多品牌运营总监:杨迎新

刊    首     语

       致敬青春,致敬劳动者,越努力越青春,五一假日,大家任然战斗在一线,用自己无私的奉献为我们自己的企业,为自己努力奋斗,感谢大家,我代表集团管理团队对大家的努力付出表示感谢,今年我们和大多数企业一样遇到了前所未有的经济大滑坡,我们每一位劳动者不畏惧困难,不惧艰辛,用实际行动和面临的困难做顽强的抗争,用对企业的忠诚谱写了奋斗者的青春之歌,在此向奋斗在工作岗位上的所有同仁表示感谢,希望你们在集团公司坚强领导下,坚定必胜的信心,发扬恒瑞艰苦奋斗的拼搏精神,向市场发起最猛烈的进攻,用青春的热血谱写最悲壮的战歌,用最优异的胜利果实向三十年大庆献礼。

光荣属于劳动者,幸福属于劳动者

03/恒瑞之家

04/恒瑞之家

        2022年4月1日,突如其来的疫情让汽车城停业,每个汽车城上班的人都心急如焚的在家等待上班的通知,梨香街道和周边社区领导、防疫人员及时拿出防疫方案,舍小家顾大家,每日奋战在抗疫一线,耐心的安抚着想尽快上班的汽车城各店人员,保卫着我们各店的财产不受损,每天多次进行汽车城及周边消杀工作,他们这种无私奉献的精神深深的感染着我们每个人。
        当恒瑞集团总经理张文跃了解到我们街道和社区的防疫人员每日艰辛工作,却缺少日常的生活物资时,及时安排人员采购矿泉水、方便面、各类水果等慰问物资,送到防疫人员手中。
       库尔勒地区运营总监杨迎新代表恒瑞集团将5500元物资交到梨香街道海馨睿手中,并对奋战在一线的防疫人员送去恒瑞集团总经理张文跃最真挚的问候。我们的慰问让街道和社区防疫人员深受感动,海书记对恒瑞集团公司表达了最诚挚的谢意,我们给一线的防疫人员最大的鼓舞,一定做好汽车城消杀工作,让大家能正常营业。
         众志成城抗疫情,13天的汽车城封闭让我们难忘,向奋战在一线的抗疫人员致敬!

恒瑞汽贸集团向战斗在一线的防疫勇士们致敬

      

恒瑞集团人大代表张文跃系列活动

人大代表走访街道、社区居民

人大代表与街道、社区居民亲切交谈

张总与亲戚一家合影

人大代表结亲活动

部门领导看望慰问钣喷部马志兵

部门领导看望慰问哈弗朱玉龙

部门领导看望慰问哈弗任鹏

部门领导看望慰问欧尚王泽旭

05/恒瑞之家

06/恒瑞之家

恒瑞党支部获得中共库尔勒市梨香街道工作委员会先进基层党组织

党支部荣誉

恒瑞党支部张锦鹏获得库尔勒市梨香街道2021年度优秀共产党员荣誉

党员荣誉

党支部双强六好评审

党支部主题党日活动

庆祝建党101周年

重温入党誓词

铁门关参观学习

书记下午茶活动

过政治生日

党支部特殊贡献者

党支部优秀同志

梨香街道商圈党群服务中心系列活动

建党101周年诗歌朗诵

体育公园参观学习

体育公园公益活动

07/恒瑞之家

08/恒瑞之家

       5月份,恒瑞集团各地州开展了疫情下企业风险规避、劳动用工等法务知识培训,天雪律师事务所毕晓华和律师团队给公司各部门进行了合同签订、企业用工等专业知识讲解,现场各部门认真听课,积极参与互动,将自己工作中遇到的问题进行分析,毕律师和律师团队对现场提出的问题进行详细解答。

法务知识培训

恒瑞集团多品牌皮卡店再5月份获得乘用炮+越野炮销量新疆区第三名的好成绩,获得厂家销量贡献奖,店总经理郑林立上台领奖。 

哈弗、皮卡店总经理郑林立在一季度表现突出,各项业绩达到厂家和公司要求,多品牌运营总监杨迎新为他颁发了季度奖励。

多品牌哈弗、品牌店获奖励

全员营销、攻坚克难,冲刺六七八

       6月初,库尔勒地区开展全员营销,冲刺六七八启动会,会上多品牌运营总监杨迎新给各部门宣读了详细活动方案,参与活动达标可获得趣味抽奖资格,奖励有IPHONE13、华为matepad11、戴森吹风机、荣耀手机、卡姿兰彩妆礼盒、现金奖励等,各部门负责人带领团队上台进行业绩冲刺宣誓。

09/恒瑞之家

10/恒瑞之家

    近日,恒瑞皮卡店同抖音粉丝百万皮卡大叔一行开展火星炮队皮卡哈密大海道无人区穿越活动,通过此次活动,完成了改装皮卡、越野炮改装性能测试,引发热爱越野的皮卡客户高度关注,收获了长城厂家和全国长城皮卡爱好者的高度好评。

     夏日炎炎,皮卡大叔带领团队人员来恒瑞集团库尔勒陨石车会和皮卡店参观指导,洽谈堪路者合作后期合作事项。

皮卡大海道穿越行

皮卡大叔亲临指导

11/恒瑞之家

12/恒瑞之家

        经过数月的装修、准备,5月29日,五菱体系石河子店重装开业庆典在店内隆重举行,来自上汽通用五菱一行厂家领导、恒瑞集团领导、经销商合作伙伴、保险业界合作伙伴、媒体代表以及新老客户代表百余人参加现场活动,一同见证恒瑞集团的历史时刻,分享喜悦与成果。

       作为一家按五菱第五代最新标准重装的转型一级店,从客户体验看,合理的空间布局,错落有致的功能分区,温馨的客户等候区,给客户带来了全新舒适便捷的汽车服务环境,更加凸显了人文关怀和创新服务。从客户服务看,专业热情的服务团队,智能化的体验机具,更加人性化、智能化、体验化、场景化服务体系,将全力打造“更懂客户”的汽车服务平台。
前来办理业务的客户也对装修升级后的网点赞不绝口,直夸五菱这回网点重装后感觉很清新,不像原来那么老旧了,办业务感觉很舒畅,确实给了我不一样的感觉。”
       仅典礼当天,享受五菱开业特别优惠政策的客户达40余位,现场订车25台。
       五菱石河子4S店重装开业盛典的圆满成功,不仅得到了到场客户的肯定,也得到了厂家领导的认可,同时,也为自己交了一份满意的答卷。
乘着东风势,赢得满堂彩!
         我们坚信,在广大客户的新任下,在社会各界的支持下,恒瑞汽贸定会凭借自身实力赢得更多喝彩,在以后的发展中再创佳绩!未来,恒瑞集团五菱体系也将继续努力,带给大家更好的购车体验。
                                                                       集团人资副总监:王冬梅

旧貌换新颜,重装再起航
                    —五菱体系石河子店重装开业啦!

丰厚的奖品

现场精彩的演绎节目

厂家领导与恒瑞团队合影

老车主分享

厂家领导与恒瑞集团领导剪彩

热情澎湃的现场活动

上汽通用五菱段如东总发贺词

客户现场参与互动

石河子新装修的大厅宽敞明亮

13/恒瑞之家

14/恒瑞之家

厚 积 薄 发,争 创 佳 绩
---新创博雅比亚迪4S店培训学习小记

        时光荏苒,自6月初至今,我们已经培训了二十余天。首先,非常感谢公司领导给我们提供了此次宝贵的培训机会,通过此次系统化和专业化的培训学习,不仅使我们对恒瑞集团有了更深的了解,也使我们对比亚迪企业文化、新能源汽车销售和团队管理等知识点有了全新的、深度化的学习。
        此次培训最大的亮点是理论学习和头脑风暴及团队合作并行,既有课堂知识点教授,也有情景模拟、团队PK和实战演练,黄总对于《SMART目标管理》、《思维导图学习及应用》、《PDCA循环管理及应用》、《职场42项能力》等课程进行了深度的讲解,课堂上大家积极思考,踊跃发言,每位学员在课后都进行学习感受分享,学习氛围轻松愉悦,课堂互动积极踊跃。互动不仅能让大家表达自己的观点,也包括对他人观点的倾听和理解,让大家能深度学习,深度理解。
       企业需要的不仅仅是一个优秀的销售,更需要的是一个有出色能力的销售团队,团队的力量是无穷的,通过岗前培训,大家要在以后的工作中,增加团队意识,加强与同事的沟通与合作,共同提高,在公司正式运营后能够将所学到的知识运用到实际工作中去,为提升公司业绩和团队目标做出自己微薄的贡献。
                                                         乌市比亚迪店:潘雨阁

新创博雅比亚迪4S店培训心得体会

       细数来到新创博雅已经17天了,感慨时间真的过得很快。俗话说:隔行如隔山,我从一个未涉足汽车销售领域的小白来到这个全新的环境不免会感到压力。毕竟像我一样跨专业就业的人现如今的确不多了。
        记得6月7日第一天上班,我们一共分成了3个小组,老师授课结束后,安排我们每一组将自己的岗位职责用思维导图手绘出来,接下来就是我们小组的成果展示:

你能猜出我的岗位职责是什么吗?
        在我们的小组的努力下,我们获得了第一名,在快乐中获得了知识,也深度理解了思维导图是一款提高工作效率的软件。
         除了非常实用的干货分享,黄总在每天培训会上准备的内容可以说是相当丰富了。42项基本能力让我对自己有了一个精准的定位:自己的优势、缺点、潜能等等...今后的工作中有了更加清晰的方向,让我这个小白不再迷茫。除此以外,让我感到非常新颖的内容就是新媒体运营培训。实话实说,在我听这堂课之前,我以为新媒体就是做直播;学完以后才了解到新媒体运营也并非看上去那么地简单。从帐号培养到视频拍摄,文案编辑,后期制作这些工作也绝不是一个人凭借一己之力就能做到的。网上一个个专业的汽车自媒体背后是更多默默付出的人,大家各司其职才能团结成一个新媒体团队。就像我们新创博雅的口号:全员齐动,一鼓作气,才能挑战佳绩。更像我们团队的队歌唱的那样:自觉凝聚成团队集体,一切行动,听指挥,步调一致方可得胜利!
        以上是我来到新创博雅这些日子来的感受。鄙人不胜文采,自知没有吞凤之才。所言皆为所感所想,胜在真情。
                                                                              乌市比亚迪店:谢鑫

15/恒瑞之家

16/恒瑞之家

恒瑞集团多品牌哈弗售后喜获两面锦旗

         2022年5月25日长城哈弗大狗车主赵女士,来到巴州恒瑞哈弗4S店向哈弗维修中心送来了锦旗,“技艺精湛、攻坚克难”八个大字表达了对哈弗维修技师阿布都的满意和肯定。
         赵女士于2021年3月29日在巴州恒瑞长城哈弗店购买了一辆长城哈弗大狗SUV,行驶过程中总会出现掉档和偶尔打不着火的现象,这让赵女士很是烦恼,电话咨询和来店检查几次,都没有找到问题,2022年3月8日赵女士做保养来到售后维修中心,将困扰她许久的问题反映给维修技师阿布都,阿布都得知车主在离库尔勒约三百多公里的地方使用,来一次实属不易,经过检测车辆的确没有发现异常,但看到车主焦急的眼神和期待的目光,阿布都让车主开上车仔细观察后发现,是车主驾驶不当造成的,阿布都耐心地给赵女士讲解旋钮换挡的注意事项,阿布都现场实操。

车主抱着将信将疑的态度离开了,随后阿布都师傅经常和赵女士联系使用情况,赵女士说再也没有出现前面发生的问题。
        时隔两个月后赵女士再次来到服务站为哈弗服务站送来了锦旗,面对锦旗服务站的全体员工深刻的意识到肩上的重任,它表达了客户对维修技师朴实而真挚的感情表达,它就像一盏明灯指明了长城汽车售后维修人员的方向。

      哈弗售后服务主管张雪琴对工作认真负责,矜矜业业,对客户服务热情,受到一致好评。
     近日,她的热心服务深得哈弗客户满意,客户送来锦旗一面,略表心意。
     希望在今后的工作中,张雪琴不负公司和客户的期望,再接再厉,带动哈弗售后将热情的服务态度和敬业精神传递给每个人。

         在工作中,大家经常灰听到这样一句话,小心,注意安全!虽然只有短短的六个字,然而这句话的背后包藏了太多的含义:有关爱,也有警告,更有一种对生命的敬仰。
         所谓关爱是因为家人希望看到一个健康,笑容绽放的你,所谓警告是要你认真做好这项危险性高,难度大的工作,不要麻痹大意,暂且不说人们对这句话的理解会有多深,但防患于未然的周全是每一个人必须想到的,并且做到的。所以安全生产从我做起,由我护航,作为一员工,我们必须充分了解自身岗位的专业知识,认真学习安全制度,每一条安全操作和规章都是在一起起血的经验和教训中积累而来,它不是束缚我们的枷锁,而是指引我们正确前行的航标,只要我们认真学习,严格执行,事故是可以避免的。在进行每一项工作时,首先问问自己,这样做安全吗?目的就是要把安全第一的思想直入我们的大脑,培养正确的安全行为观,每一项工作都有其特殊性,我们不能以经验办事,才能杜绝一切习惯性违章,有些人明知道一些行为是违章的,就是嫌麻烦不愿意改,认为一直都是这样干的,不会没那么巧就出事。这样的心理其实就是安全意识麻痹的表现,要知道任何的违章行为都可以将自己推向危险的边缘,是要受到惩罚的。上学时老师说要爱祖国,爱人民,工作了领导说要爱企业,爱工作,结婚了爱人说要爱家,爱生活,在安全面前我说,我们首先要爱自己,这样的人才能做一个有爱心,懂感恩的人,没有安全,所有的爱都无法付出。
         当我们过着丰衣足食惬意的生活,那是辛勤劳动工作加安全的果实,工作是我们赖以生存的手段,然而企业给了我们工作的机会,让我们的生活有了保障,而我们就应当感恩于社会,感恩于企业感恩于所有有爱自己的人们,该如何去做呢?那就是安全干好自己的本职工作,这不仅仅是感恩,更加是我们的责任和义务。
同事们,为了恒瑞的发展,为了个人的安全,为了家庭的幸福,请拿‘安全’当回事,只有安全在心,生命才能在手,安全生产,应该有你,有我,有大家护航!
                                                                              库尔勒地区UNI销售部:王霞

        六月安全生产月活动

学习消防安全知识

查看每日安全
警示语

18/恒瑞之家

17/恒瑞之家

        恒瑞焉耆车队于2022年6月16日进行了“交通事故救援”演练活动,为切实提高交通事故应急处置能力,确保交通事故应急处置工作快速、有序、高效进行。通过进行心肺复苏、包扎救援演练,从演练的效果来看,这次演练指导有方、准备有序、组织有力、扎实有效,提高驾驶员应急反应能力和自救互救基本方法。
                                                              

        六月是21个全国“安全生产月”,为切实加强日常安全工作,提升工作人员及驾驶员安全素质,进一步强化事故安全防范与自救能力。焉耆恒瑞出租汽车服务有限公司2022年6月16日上午开展了消防应急演练活动。
        演练开始前,徐经理现场讲解干粉灭火器的使用方法,将灭火过程分为三步。第一步:取出灭火器,拔出灭火器上的保险销。第二部:一只手提灭火器,另一只手我好喷管,指向火源。第三部:据火源5米,压下灭火器阀门灭火,不断前进,直至火灭。讲解之后驾驶员有序进入演练区,瞬间,白雾弥漫,将火苗压下去,最后将火扑灭。通过此次演练,确保在事故突发时,应急工作能快速、高效、有序的进行,从而最大限度的保护生命安全,特别是避免不必要的伤害,提高了事故突发时的应急反应能力和自救互救能力。确保车辆运行奠定坚实基础。
                                                                     库尔勒焉耆车队:徐斌

恒瑞焉耆车队开展消防应急演练活动

恒瑞焉耆车队交通事故救援演练

         本次演练,各岗位尽职尽责,提升工作人员及驾驶员安全知识和素养,做到安全理念内化于心,外化于行,尽最大可能避免事故的发生的同时,锻炼并提高临场应变能力、妥善处置能力。
         未来公司紧盯安全工作各个环节,全面贯彻落实习近平总书记关于安全生产重要论述和指示精神,强化安全风险防控和隐患排查治理,全面落实责任体系建设,营造一个良好的交通出行环境。
                                                                           库尔勒焉耆车队:徐斌

19/恒瑞之家

20/恒瑞之家

库尔勒阿瓦提农场吾夏里汽车展销会

      近期,恒瑞集团各品牌参加了由街道党群服务中心组织的库尔勒市阿瓦提农场吾夏里车展活动,现场请了乐手及模特。

        端午节来临之际,恒瑞集团各店为了答谢新老客户,准备了精美的粽子礼盒,给参与活动的新老客户赠送。万水千山“粽”是情,一盒盒粽子给客户带去了节日的祝福,也让客户感受到品牌的关怀和温暖。

各店客户答谢活动

        哈弗店开展老客户答谢活动,宣传哈弗大狗追猎版车型,通过车型品牌打造露营文化。本次活动的开展,增进了客户之间的情感,让客户体会到远离大城市喧哗得到片刻放松,为后期的老客户转介绍、品牌宣传起到有力保障。

21/恒瑞之家

22/恒瑞之家

又被客户发到网上啦!
      都说服务只有更好,没有最好;满意只有起点,没有终点。长城WEY的服务大家都是有目共睹的,这次是第二次被曝光了!
      5月中旬来了辆做自媒体的坦克300进站做首保,本以为只是简单记录游玩的点点滴滴,出乎意料的是在网上发了一段对我们部门服务顾问王莹莹的称赞视频,通过视频看到的是王莹莹在给客户接待服务的全过程,所有的细节让客户感受到了她无微不至的服务。
      这位客户在到店时,王莹莹并未察觉到他的摄像头对着她,一直在做日常的规范接待流程,从笑容、动作、声音体现着她对每位客户的热情,当发现客户是做自媒体时,并没有刻意的去表现,依旧专业的为客户介绍着保养项目,并细心的建议客户在路上的注意事项,从客户那儿了解到,他们是从内地提车之后就踏上了旅途,到达新疆已经5000公里了,客户距离我站最近,恰好可以在库尔勒做首保,也许就是这样的缘分,让他们感受到了我服务站的服务是温馨的,从而全程对王莹莹的接待服务以及交车服务记录下来。
        王莹莹之所以屡次被曝光表扬,是出自她那阳光、善于交际的性格,针对不同需求的客户,她都会特意叮嘱顾客所需要的注意事项,并且会叮嘱车间技师给客户检查好车辆,正因为如此我们的服务受到了广大车主的称赞。
         我们还会继续传承WEY的专属服务理念:以日式服务为蓝本。以先、细、诚为行动信条,以真心为客户着想。为客户的满意度继续努力!也希望有更多的客户可以优先选择我们服务站做保养维修!
                                                                           库尔勒魏派:罗荣

贴心式的服务

新疆恒跃6月坦克露营活动

        2022年6月4日-6月5日,在坦克车友的大力支持下,新疆恒跃WEY 4S店举办的“坦克300 新周末主义”和静镜湖自驾露营活动,当天早晨9点左右,大部分坦克车友已经到店等候,大家在工作人员的带领下签到、领取伴手礼、贴拉花和号牌,大家兴致高涨,有说有笑,合影留念,做完准备工作拍照留影后,按照号牌顺序车队浩浩荡荡向目的地出发。
        当天的天气有点阴,少了前几天的燥热,让我们的行程更加愉快。十辆车在公路上同时打开双闪,绵延长达几十公里,吸引了无数行人观看。一路上大家用对讲机互通信息,没有一辆车掉队,经过长达五个多小时的行程,车队终于来到我们活动目的地-镜湖。

       虽然长途劳顿,但是想画一样的美景已经打消了大家疲劳,一点也不影响大家激动地心情,安顿好已到了午饭时间,大家共同分工动手合作参与美食制作,一份份饭菜端上桌面虽然简单但是很可口,很美味!大家伙喝着啤酒吃着美食,有说有唱的,有吃的有看热闹的,虽然中途天公不作美,来了一场瓢泼大雨,但这依然不受影响,这场大雨似乎让大家忘记了旅途的疲劳,放下矜持,沉浸其中,吃喝玩的不亦乐乎

        晚餐我们给大家准备了热乎乎的火锅,大家围在一起,好和谐!你以为就这样结束了?当然不是!接下来我们大家一起搭建露营帐篷,一起围坐在篝火旁畅聊人生。时间过的真快,我们的自驾游活动很快到了尾声,车主们相处了2天1夜也渐渐的相熟起来,为了纪念这么有意义的一天,车主们和我们霸气的车辆唯美的风景来了一张大合影。
         本次的自驾露营搞活动举行了2天1夜,中间由于天气原因出了那么一段小插曲,但也算圆满结束。在今后的活动中我们一定会做足准备,做到尽善尽美,让老客户们有一个难忘的回忆。
                                                                                                  库尔勒魏派:于晓芳                    

24/恒瑞之家

23/恒瑞之家

长安轿车开展父亲节答谢活动

       父亲节并非"泊来"的节日,中国也有自己的父亲节,中国的父亲节起源,要追溯到民国时期,1945年8月8日,上海发起了庆祝父亲节的活动,市民立即响应,抗日战争胜利后,上海市各界名流,联名请上海市政府转呈中央政府,定"爸爸 "谐音的8月8日为全国性的父亲节,在父亲节这天,人们佩戴鲜花,表达对父亲的敬重和思念。
       恒瑞集团库尔勒地区长安店开展父亲节保客活动,通过现场亲子间的游戏互动,车辆知识宣讲、总经理见面会等方式,增加了长安店与客户粘性度,也让客户与孩子之间增进了亲情。

        六月的伊犁是旅游季,也就是伊犁专场广阔无垠的草原,成群结对的牛羊一望无尽的花海,晶体剔透的湖泊一幅幅醉人心的画面,当然这画面上经常遇到我们五菱品牌,尤其是草原上面最多遇到的货车,因牧民经常来回跑最多用我们这用途最多的货车,休息时去几趟草原最多遇到的我们这可爱的货车给牧民带来了交通方面很多便利。开五菱汽车的客户都又时候开玩笑的说:(出远门,不用怕,只要有路,有加油站,有五菱货车牧民都可以随便逛。这几年发现不管夏天或冬天五菱一年四季都跟牧民在一起。油价的增高也会对他们带来一些压力,所以这段时间金融贴息, 保险补贴这类的活动比较多所以客户购车方面还比较满意。据我了解平时牧民经济来源都不是按月算按季节算,( 所以贷款这方面按年的按他们生活方式改一改或更加方便)(个人建议),这样更多牧民可以享受五菱带来的幸福和快乐,安心还款不会有很大的压力,按月算大部分牧民都不是像城市里人一样靠工资,所以经销商和金融公司也要考虑这些方面,为了大家一起进步,也有些客户建议。
         六月的伊宁市城市也很美也很热闹,就是天气比较热,各种行销活动,比如客户关怀活动,活动过程中公司员工互相帮助,领导关心员工行销过程中的生活,避免员工中暑之类的生活方面的帮助和支持,行销活动中也获得不少的效果,这个月促销活动中就是刚刚完成的6.18活动在伊犁河边举行,伊犁河边美景下 客户都热情参与活动,过得特别热闹效果也很好。边购买车,边享受公司安排的美食,就这样6.18活动也圆满结束。这个月的我们公司部分员工也变成公司的客户,油价的增长,都想还新能源车,他们几个都换新能源车,现在的新能原车对上班来回的人来说有很多好处,希望新能源车的发展的越来越好 比现在变公里数多一点 外观也大一点,价格便宜一点。
                                                                                                     伊犁恒翰 :比比努尔

六月的恒翰

25/恒瑞之家

26/恒瑞之家

校企合作篇--巴音定向培养洽谈会

       近日,巴音学院工程系校领导走访我公司,洽谈恒瑞定向班培养计划,巴音学院屠书记和柴院长非常看重与我公司合作,提出巴音设定40人恒瑞定向班,进行共同培养,通过理论和实践相结合,培养出一批高素质,有实践工作经验的学生。
       恒瑞集团孙总和多品牌运营总监杨总非常重视此次洽谈,提出公司愿意拿出部分资金,用于定向班学员培养,后期签订定向培养协议。
        此项工作还在进一步洽谈中,定向班人才培养将缓解各地州用人问题,为恒瑞储备更多专业人才。

校企合作篇---参加兴新职业院校招聘会

       6月28日,恒瑞库尔勒地区欧尚店总王志勇、UNI常安店总李勇胜、哈弗售后服务经理李尉成与人力资源部一同前往铁门关兴新职业院校参加校园招聘会,现场有180名汽车维修及营销专业实习生求职。
       招聘会现场几位部门领导耐心的给前来面试人员进行解答,本次招聘会共收到61份简历,签订三方实习协议7人,现场加微信近50人,也为后期各区域用人奠定了基础。

校企合作篇--铁门关职业院校与恒瑞集团签协议、参观学习

      近日,铁门关职业院校7位领导来我公司签订校企合作协议,后期将更加深入的合作,解决企业用工、学生共培等问题,会后到恒瑞集团库尔勒地区各店走访。

       恒瑞汽贸集团副总、多品牌运营总监、库尔勒地区各部门负责人、各店直播专员一行到铁门关职业院校参观学习。

27/恒瑞之家

28/恒瑞之家

        今年,集团各地州工会陆续成立,库尔勒工会阵地5月份也在魏派店完成打造,新一届工会成员班子进行了任命,工会主席马建忠在会上做了述职报告,对工会今后工作进行了规划,明确了工会成员班子各自职责。
        多品牌运营总监杨迎新对工会阵地打造和新一届工会成员班子给予了高度肯定,提出工会成员要各司其职,将工会各项工作做好。
        恒瑞集团副总孙边勇恭贺新一届工会成员班子成立,提出工会要起到公司与员工间的枢纽作用,后期工会根据今年30年大庆主题开展各类活动,丰富员工业余生活,发挥工会职能。

各地州工会棋艺比赛

工会委员会成立

       今年5月,恒瑞集团各地州陆续开展了棋艺比赛,通过象棋、跳棋、五子棋比赛,丰富员工业余生活,增加了团队凝聚力。

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        2022年6月3日上午,在端午佳节之际,恒瑞各区域工会组织员工在公司职工食堂展开了一场别开生面的端午包粽子活动,让大家感受到恒瑞大家庭的温暖和传统节日的温馨。
        活动前一天,已经准备好了粽叶、糯米、红枣、葡萄干和绳线供活动使用。活动开始,参加包粽子的员工们兴致勃勃地围坐在一起,跟着经验丰富的员工边看边学,包粽子活动拉开帷幕。
        在经验丰富员工的指导下,新手们很快就找到了窍门,大家包得有模有样。现场充满欢声笑语,劳动的喜悦和快乐感洋溢在大家的脸上。
此次端午节主题活动,增强了大家的动手能力和团队协作能力,彰显了巴州恒瑞队伍的凝聚力,大家共同度过了一个快乐而美好的端午节。粽子虽小,却包含着巴州恒瑞关心职工、体贴职工的心意,而这种温暖和幸福的心意,也将变成一种精神,促使巴州恒瑞不断前行和进步。
                                                                     库尔勒地区工会主席:马建忠  

恒瑞集团各地工会开展“小小端午粽,浓浓工会情”员工动手         包粽子主题活动

恒瑞公司“爱心送考”为莘莘学子护航

       又是一年高考,2022年6月7日至8日焉耆恒瑞出租汽车服务有限公司“爱心送考”两天活动如约而至,为保障高考考生安全、顺利、快捷、准时抵达考场,恒瑞公司在落实好常态化疫情防控措施的基础上,守护莘莘学子赶考路,展现出租车行业奉献社会、助人为乐的良好风貌。
       六月也是安全生产月,同时为了保障高考活动顺利进行,公司先召开会议进行部署,利用安全生产例会、微信进行宣传安全生产月。公司徐经理强调所有车辆必须严格按照疫情防控要求,车辆提前消毒好,戴好口罩,安全驾驶、文明驾驶、以优质的服务,切实给考生营造一个舒适、安全、温馨的乘车环境,平安接送每一位学生。

        公司308辆出租车全员参与,驾驶员每天提前在学校门口等待着,把车辆打扫得干干净净,驾驶室的工作台上摆放着“爱心送考”标示牌,顶灯上挂着恒瑞的标志一面面小国旗,这2天司机们不畏酷暑,忘记了休息,忘记了挣钱,耐心细致的为考生做自己力所能及的事情,用行动诠释一个大爱的社会氛围,圆满完成2天免费的爱心接送活动。
         社会需要热心肠,正是恒瑞公司爱心送考的全体驾驶员不计回报并秉持帮助别人,快乐的精神,助力考生以良好的状态实现梦想。使恒瑞公司爱心送考行动守护莘莘学子寻梦之路。

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       本次活动得到社会各界的大力支持有:焉耆县总工会、恒瑞汽贸、长安4S店、中国人寿财险保险公司、中国人民财险保险公司、都为我们驾驶员送了爱心马甲、矿泉水、西瓜、小红旗。
        用爱心行动感动相城,他们不仅是流动的城市风景,也是焉耆县精神文明的最佳“名片”。
         十年磨一剑,高考时每个学子思想梦想的重要时刻,关乎每个考生的个人命运,也承载着千家万户家庭的寄托与牵挂,恒瑞公司爱心送考行动守护莘莘学子寻梦之路,一直以实际行动积极履行企业社会责任。透过这个小小窗口,可以看到焉耆县的凝聚力和向心力,。让它变得更有魅力、更有力量,高考一年一度,让更多的人懂得感恩,学会奉献。
                                                               库尔勒焉耆出租车队:徐斌

恒瑞公司“爱心送考”为莘莘学子护航

        恒瑞商学院两期讲师培训,传慧嘉和老师在乌市亲自授课,各区域共54名人员参加培训讲师课程,通过培训各地州共筛选出14名优秀学员。
         5月份开展了恒瑞商学院培训讲师课程试讲,由商学院评委及参加现场培训学员进行打分、效果评估。

        恒瑞集团新恒体系开展保总量、下一线、清库出征行动,新恒体系高管6-8月下一线,抓销量、督导现场管理,提升各项指标。各位高管自领区域,集团副总柴亚林到乌鲁木齐、石河子;运营总监张锦鹏到阿克苏、和田地区;运维总监张岳到伊犁地区;市场部经理李佳伟塔城;计划订单经理吴雨红到吐鲁番 ;客服检核部经理李雪军到库尔勒。
        恒瑞集团总经理张文跃和各部门同事送大家出征,张总对出征高管给予厚望,希望他们到各区域能发挥自身优势,凯旋归来。

新恒体系出征行动

恒瑞商学院第一批试讲讲师培训课程

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我与恒瑞共同成长

       不知不觉踏入职场已经15个年头,迄今在恒瑞集团任职闯荡也已5年。回首这15年的职业历程,感慨良多。15年之间,从培训顾问、地产销售、门店管理、工厂管理、合作创业到现如今的人力资源管理,行业跨度、职业跨度不可谓不大,在恒瑞集团成立30周年之际,我将在恒瑞的经历成长和工作经  验与各位分享,希望对各位同事有所帮助。
1、在恒瑞,你从来就不是单独一个人,你的一言一行都影响着整个部门,进而影响整个公司。在工作中,每个人总是归属于某一个团队,恒瑞是一个言论自由,包纳万象的公司,每个人日常的言行举止,在岗位工作的表现都能如同蝴蝶效应一样,通过个人传递给整个团队,团队的表现和反映也将对其他团队造成影响,知道了这一点,我们才知道自己对于公司是多么的重要,时刻传播正能量,能够促进团队稳定,进而推动公司的发展;公司发展的同时也将给予员工更多的收入和福利。
2、在恒瑞,只要你做事了,就一定有人看得见。每个人到新公司或者新岗位都意气风发的想把自己的能力完全的释放出来,并热切的希望获得肯定,同时希望自己努力付出的能马上得到相应的回报。
在恒瑞,只要你做事了,就一定会有人看得见,可能这个人不是你的主管!目前95%的中高层都是从内部选拔,而“伯乐”并不仅限于他们的主管领导,只要工作够努力,工作做出成绩,每位同事都将成为你的“伯乐”。
3、在恒瑞,每个人的价值主要体现在于解决问题。有一个老故事,说的是一家企业购买了一台德国机器,出了故障,无人会修。无奈之下,请来一位老师傅帮忙。老师傅来了之后,围着机器转了几圈,又听又摸,最后在机器上划了一个圈,说问题就出在这里。从划圈处拆开之后,发现里面一颗螺丝掉了,装上之后,机器运转如常。事后,老师傅索费10000元,众皆惊,老师傅解释,划一个圈1元,知道在哪里划圈9999元,众乃服。在恒瑞的工作中都不同程度的存在这样那样的问题,发现问题是几乎每个人都会做的,但解决问题却并不见得是每个人都能做到的,因此,你在工作中发现问题的同时,能够将解决问题的方案一并提交给你的领导,你的核心价值也就出来了!
4、完整的计划是达成目标的必要条件。在恒瑞的工作,因为对接的部门比较多,区域也比较分散,因此对工作计划的制定非常有必要,“没计划达成目标是偶然,有计划达成目标才是必然”,领导安排的工作任务并非是答应下来就立即去做,而是要在分析后对任务进行分解,对分解之后的每一环节都要进行时间规划,制订出相应的工作计划。“磨刀不误砍柴功”公司需要的是有思路、有干劲、有想法的员工;那些工作不得要领、埋头苦干、没有功劳只提苦劳的员工是不符合恒瑞要求的。
5、态度决定一切!在恒瑞,各岗位都存在绩效评价,而我们的绩效评价不外乎在业绩、能力和态度三方面做文章。在能力和态度二者之间,多数首选态度。就如同经济基础决定上层建筑一样,态度是一切工作的基础!态度其实就是一个人心态和意识的综合反映:它反映出对工作是否具有热情?对团队是否具有归属感?对公司是否具有认同感?是否愿意竭尽所能的全力完成工作!具有良好的心态,是完成个人发展,提升自我的基础。
         以上几点是我在恒瑞5年认识到恒瑞对于员工成长中的方向指引;在30年的不断发展中,恒瑞形成自己独特的理念,在汽车行业不仅屹立不倒,反而逆流而上,不断壮大。面临过逆境、困境,但是公司和员工团结一致,不放弃、不抛弃,这必将带着我们和恒瑞走过三十年又三十年。
最后祝公司在下个三十年成为西北首屈一指的汽车服务商,成为行业的领导者、先行者。
                                                                                           集团人资行政部经理:何刚

亲历公司发展 感悟成长过程

         三十年对于一个世纪只有三分之一,三十年对于一个人来说是而立之年,三十年对于一个企业来说仅仅是刚刚开始,公司成立于1993年,其前身叫“新疆巴州汽车工业销售公司”,1996年正式启用“新疆巴州恒瑞汽车贸易有限公司”,从起初的汽车配件销售、摩托车销售到汽车销售,员工人数由几人到近千人,公司规模也有小到大、有弱到强发展至集团公司的规模,辐射整个大疆南北。
        我是1999年入职进入公司,作为公司发展的见证者,我是自豪的幸运的,我为巴州恒瑞辉煌的发展感到自豪,同时也为融入到巴州恒瑞而感到幸运,对于个人而言也实现了自我价值的体现,感恩公司对我的培养和付出,感恩公司让我逐渐成长让我更加自信。
        回首这二十多年,日子一天天过去,从当初23岁的毛头小伙“小马”到如今的“老马”,一路走来,一路感动,一路感激。记得当时公司还在现在的客运站对面,现“恒居物流园”位置,我刚进公司正赶上公司人员去巴音布鲁克巡展,那时正值8月,库尔勒很热零上30多度,我穿着短袖衬衫,但晚上到了山上气温就零度以下,冻得我瑟瑟发抖,和其他人都不熟也不好意思,张总看到后脱下了自己的衣服给我,同事们都纷纷取出自己的衣物,犹如一家人一样相互关照着,看到这一幕我被感动了,能在这样温暖的集体里工作该是多么幸福和幸运。
        陌生的工作环境但遇到的领导和同事又是那么亲切、那么接地气,没有华丽的语言,只是在实际工作中体现,那时工作环境和现在比起来简直是天壤之别,没有宽敞明亮的展厅,所有车辆都是在外面摆放,但就是这样,每天早上上班第一件事就是把所有车辆擦拭干净,记得张总经常说的一句话,你能把车擦干净你就能把车卖好,而张总说的擦干净的标准,是我们可望而不可即的,除了车辆外部还要把内饰、轮胎都要擦干净,甚至要爬到下面把车辆的避震板簧也要擦出来,车辆按要求擦出来后高难度的还在后面呢,车辆摆放是个技术活,从第一辆车的侧面看不到后面的车,整齐归一,横竖一条线。现在想想正是因为这种对工作一丝不苟的精神,才使我们的企业发展的蒸蒸日上。
         公司发展初期,人员少各项制度也不健全,工作就是靠言传身教,随着公司不断地发展壮大,公司也在努力探索建立科学的现代企业管理制度,并在不断完善地推动企业健康地向前发展。作为公司的老员工更应该继承和发扬恒瑞人吃苦耐劳、无私奉献的优良传统,立足本职岗位,扎实工作,奋勇争先,为公司的跨越式发展做出自己的贡献。
最后祝巴州恒瑞集团再创辉煌、再创伟业、再攀高峰!
                                                                库尔勒地区安全保障部:马建忠

选自30年大庆文稿

选自30年大庆文稿

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(一)
花开花落,几度春秋
云卷云舒,三十载光阴如梭
月满盈亏,潮起潮落
三十年里程,承载古镇的兴荣繁盛
遥望星辰,如搏如弈
暮霭星光,熠熠生辉
驾驶在烂漫星河间,奔波不息
星光所向聚而不散
他们有着共同的名字
也正如这名字般
带去永恒的祥瑞
——恒瑞
(二)
亲爱的恒瑞
请允许我聆听您三十载的谆谆嘱托
回溯您流光溢彩的漫漫征程
重温您一路走来的心酸与荣耀
耳畔传来轱马车声,与风尘同鸣
马鞭清脆,吆喝伺起,淹没在大街小巷

三十年峥嵘岁月
----------------恒瑞汽贸集团30周年礼赞

曾几何时,有过感慨
曾几何时,暮霭与泥泞挥之不去
开都河畔丽水而生的古镇
告别那不堪的曾几何时
历史总待英雄指点江山
奠基人高瞻远瞩,铸就三十年辉煌
(三)
恒瑞梦想与追求,而今将逐步实现
曾经的风雨,成为艳阳漫天
日复一日、年复一年,恒瑞人无怨无悔
一代又一代、恒瑞人敢想敢干
化为一双苍劲的手
托起全县人民幸福生活的美好愿景
成为一双坚毅的腿
撑起全县人民追求梦想的赤子之心
有了梦想,迎着朝阳憧憬希望
有了梦想,上下齐心,奋力前进
过往的流年,绚丽的年华
侵染了昔日的金色
安全第一,服务大众
是恒瑞人的信念
以德修身,以廉执业
是恒瑞人的心声
( 四)
三十年的风雨,三十年磨砺
三十年的风云,三十年谋略
一路走来,感谢有您张董事长
成功的战略,与时俱进的举措
千名司机家庭从此走向富裕
英雄的举措全民欢颜
赞我恒瑞,靓丽家园
祝我恒瑞,辉煌明天
感恩,风雨中拥有彼此不息
铭记,花开时携手沐浴芳香的喜悦
碎火成钢点亮你更加光芒万丈
                                                                          库尔勒焉耆车队:徐斌

选自30年大庆文稿

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30年大庆主题
1、恒瑞三十载,携手创未来。
2、同心同德,共创辉煌。
3、恒瑞成长离不开每位客户鼎力支持,一切过往,皆为序章,乘风破浪,感恩有您!
4、肆意青春,逐梦前行。
5、风华正茂,开疆扩土;全力以赴,鹏程万里。

                        不断发展的恒瑞集团,愿为您增添色彩
          阳春三月,艳阳高照,春的气息越发浓厚,一年之计在于春,一切都是新的开始。恒瑞从1993年发展到今天即将三十载,我们见证公司发展,公司也让我们不断成长,恒瑞集团宛若一个意气风发的少年,正值青春年华,迎着春的气息带着恒瑞人“创新筑梦,启航新篇”。
恒瑞指引我成长:有一种感情,是互勉互励共进退,我深知作为一个工作在大企业的员工就要胸怀大志,脚踏实地,有自己长远的目标和打算,这不光是企业的要求,也是我自身必须要做到的。
          乘风破浪会有时,直挂云帆济沧海。经过在恒瑞集团4年多的历练,借助恒瑞集团提供的平台,我已经从当初那个腼腆、生涩、怯场的文员成长为恒瑞集团人资行政部副经理。恒瑞让我有幸接触到汽车行业,刚来公司时最怕同事和我讨论汽车知识,我只认识几个常见汽车标识,对于汽车行业我是完全陌生的,来到新的公司,和同事们也是陌生的,但恒瑞集团有着几十年的文化底蕴,有着优秀的管理团队,在大企业的洗礼下,我成长的很快,我清晰记得第一次参加周会汇报工作时自己有多紧张,第一次主持年会时心情有多激动,第一次做工会主席时,第一次当选党支部书记时,做第一期内刊时,有无数个第一次,恒瑞让我不断成长,给足了机会让我总结经验和教训,在恒瑞我得到了历练也收获了很多,现在的我已完全融入公司,我为成为恒瑞的一员感到无比的自豪和骄傲,无论在公司还是企业外,时刻维护企业形象是我们每个恒瑞人应尽的义务。
恒瑞感恩有你:2020年疫情突然爆发,让每个中国人都始料未及,疫情刚开始大家还窃喜可以多休息几天真好,但随着疫情越来越严重,被居家1个多月,大家开始发愁,车贷、房贷,家中老小生计成了每个家庭最大问题,恒瑞集团及时拿出应对方案,在企业也面临疫情冲击困难的情况下,集团决定为每位在职员工发放疫情期间工资,还为各业务部门开业后的业绩提升和抢占市场先机做好充足准备,在集团公司的引导下,开工后我们的生活得到了保障,业务部门的业绩损失也降到了最小。

        对于企业的大多数员工来说,都是默默无闻的在普通岗位上,没有惊人的业绩,没有耀眼的光环,平常工作中也许不善言辞,没有和高领导面谈的机会,从不认为自己能作出多大的贡献,他们经常工作到深夜,尽心的解决着每一个客户的问题,客户的来访电话,无论何时都是第一时间接起,他们都是平凡的一线岗位,但就是从这些普通员工身上让我感受到一种敬业奉献的执著追求,他们是企业的中流砥柱,使企业发展更加顺利、平稳。
          公司不断发展,作为总经理的张文跃近些年为社会做了很多贡献,他说的一句话,深深印在我的脑海中:我们享受了党的好政策,一定要回馈社会。作为一名老党员,梨香街道美居苑社区人大代表,张总始终严格要求自己,牢记自己的使命和责任。疫情期间看望驻守的社区工作人员,走访问问警务站和派出所,资助优秀贫困大学生,逢年过节看望残疾少数民族亲戚,及时了解社区居民生活状态等。今年春节前带着党支部各位党员、入党积极分子和入党申请人一起开展走访慰问活动,让大家感触颇深,我们不能忘了曾经的苦日子,要更加珍惜当下的生活和工作,为社会多做贡献。在看望贫困大学生纪贤锋时张总讲到:作为新时代的大学生,一定要明白自己的使命和责任,我们资助你不求回报,能为社会培养一名优秀的人才是我的荣幸,我们要把更多的爱回馈给社会。
为恒瑞发展增彩:不进则退,对于企业和个人而言都是恒古不变的真理,当前社会竞争激烈,汽车行业遇到各种难题,作为人资行政部的我,要与企业共进退。
      首先做好各项本质工作,严格要求自己,在满足正常职位的情况下,人资行政部要为公司选拔更多优秀人才,通过企业文化建设,党支部各项工作引领,薪酬福利调整等,与各部门共同做好留住人才,吸引更多优秀人才的工作。其次要不断学习,提升自己的管理能力,向优秀的部门领导学习,向企业各位优秀管理者学习,利用业余时间学习更多人资知识,尽快熟悉新系统i人事,确保各模块正常上线,集团各区域i人事系统投入使用。
       最后想通过企业文化建设、党建阵地建设,将企业做成一张汽车行业的“名片”,为企业各项工作推进助力。

选自30年大庆文稿

                    文献诗句
恒瑞成就你我他,高层引领砥砺行。
风雨兼程三十载,横跨全疆九大州。
风华正茂少年郎,开疆扩土意风发。
稳中求进创新版,恒瑞再创新辉煌。
                                                                          集团人资行政部:张玉红

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在工作中成长

         公司举行周年庆征文比赛,作为刚加入恒翰的一个不算新人的新人,我也是颇多感想,可又苦于文笔拙劣,写不出多么铿锵、激昂的句子,只能写写自己这两年的感受,算是为恒翰公司这几年来的风雨历程添上自己的礼物——一份朴素的真情。
         有人认为工作只是养家糊口的手段,而我不这么想,这个世界上的大部分人都是要工作的,既然必须要工作,何不主动一点,开心一点,和工作谈一场恋爱。如果现在恒翰是我工作上的恋人,那么我们的相遇,就是一场邂逅,而后相知、相伴而行。在我初入集团的日子里,也曾很惶恐,怕自己承担不了这份工作,怕自己做的不好让别人笑话,也曾因为总是搞不懂那些专业的配件,萌生离开的想法,可是领导比我对自己有耐心,他给了我足够长的时间去熟悉这一切,总是说:不要着急,慢慢来。这个你还不熟,让某某帮你......领导越是宽容,我越是激励自己要更快,更好的拿起手头的工作,正是这些温暖却有力的话语,让我在恒翰有了一个不错的开始。
         不久前阿里巴巴上市,网上流传一句话:“梦想还是要有的,万一实现了呢”,每一个人年轻时都怀揣梦想,可最后绝大多数都交还给了生活,而日常工作就是对梦想最大的磨砺,在这座城市里,在这栋大楼里,很多人每天都做着重复的工作,也有很多人觉得无聊和厌倦,可是,也只有在这样简单重复的工作中,越来越鲜亮的梦想,才值得被实现。
        “一滴水如何才能不干涸,把它放到大海里。”一份工作干的好不好,和个人能力有莫大的关系,但更重要的是公司这个平台和氛围,有的公司看重朴实,有的则主张华丽,有的推崇能力至上,有的则更欣赏个人品质……各种各样,不一而足,可是只有适合自己的,才是最好的。在入职培训的时候,我第一次了解到恒翰公司的文化:诚、干、学、和。简单的四个字,代表了恒翰公司所有人共有的特质和追求。

诚——《孟子》中提到:“诚者天之道也,思诚者人之道也。”意思是诚实是自然之道,追求诚实理应是做人之道。一个员工,要真诚对待自己的同事,忠诚对待自己的公司,是我对“诚”这个字作为企业文化的理解,也是我这两年来的亲身感受,我从一个新人,一步一步融入到恒翰这个大家庭里,感受到的,是很多无法用言语表达的温暖。我入职后的不久,就是我的生日,纵然知道公司有为员工过生日的惯例,但不认为试用期的我也有这项特权,所以,可想而知,当我早上一进门,看到通知栏祝我生日快乐的话语,当我从经理手中接过我的生日礼物,我无法不感动,也无法不让自己融入这个充满斗志,却也真诚、可爱的集体。
干——每一个人都有自己的梦想,它可能不着边际,亦可能切实可行,无论是幻想还是期望,它都是我们内心对于未来美好的一种向往。只有付出辛勤的劳动,脚踏实地的干,才能拥有梦想,实现梦想。每一天随着拥挤的人群进入到办公楼的时候,我就告诉自己:要迎着晨光实干,不要面对晚霞幻想。如果不能成为大象,就做一只奋斗的蚂蚁,不让理想流于空想。
学——现在仍然记得,面试时候,领导问我做好你这份工作的根本和重点是什么,已经忘记我是怎么回答得了,只记得他最后告诉我是对这个行业的了解。是啊,如果对汽车行业不了解,对这个行业的市场不了解,对这个行业的性质不了解,即使再好的创意,也无济于事。而这一切,我只有不停的学、学、学。从走进恒翰的那一刻起,我就让自己做一块海绵,不断地汲取,不断的充实。
和——在没有进入恒翰之前,我完全不了解汽车这个行业,不了解它竞争的激烈,不了解它一线工作的辛苦,“和”在我认为,应该是合作和共赢。每一个人和人的合作,每一次部门和部门的协作,都影响甚至决定着最终的结果。
         “诚、干、学、和”是恒翰所有人不断的追求,而我也一直在努力,希望这四个字可以成为自己身上优良的品质。工作就像一杯水,工作心态就像,你放不同的茶叶,就能喝到味道不一样的茶水。而我的这杯茶我希望是蜂蜜柚子茶,甘甜清香,因为开心工作一直都是我的宗旨,八小时之内和八小时之外都应该有让自己获得成就感和幸福感的东西,和工作谈一场恋爱,做最好的自己,虽然会偶有争吵或者遇到阻挠,都应携手共行,为别人眼里的小草,自己眼中的大树而奋斗!
                                                             
                                                                              伊犁恒翰:林淑芬

找一份合适的工作,就像在工作的八小时之内有了一个心仪的恋人。
                                                                             ——题记

42/恒瑞之家

41/恒瑞之家

       一直想写点东西但总唯恐自己拙笨的笔头不能完全表达出我的想法。时光任然,转眼间我来到恒瑞大家庭已经3个月了,接近一百个日夜。追溯往日,仿佛昨日重现,一幕幕难忘旧事浮现在眼前,记忆的翅膀把我带回了从前。
      面试的那天面对自己的弱项,我毫不避讳,并且肯定自信回答我会努力去学,可以很快适应岗位的需求。 第二天就收到的通知让我到哈弗售后熟悉工作内容及接待流程,我第一次感触到公司的办事效率之快。
      刚到公司的那几天,我如同懵懂的少年,对公司 各项制度我毫无头绪,有些手足无措,还好我们这个大家庭中的小伙伴们都是很乐于助人的他们都很乐意教我这个徒弟, 在他们帮助下很快我适应了 这个岗位。很快我就度过职场的磨合期,适应了岗位需求。在钣喷部的日子里领导及各位同事们给了我很多指导和关心,包括工作和生活上的,在这里让我体会到了家的温馨。
       和公司一起走过的这段时间我学到了很多,不只是专业技术知识方面,更多的是做人方面,我学会了坚强,学会了理解忍让,学会了责任。公司的飞速发展,必然对其职员的能力水平提出了很高的要求。否则就不能适应企业发展速度,继而会影响到企业的生存。
      公司的业务进展得有条不紊,有时候每天的工作堆积如山,本职工作还没有完成的情况下会突然出现许多临时性的工作。往往回到家就想直接躺下。很多次都在想这么累,这么辛苦究竟是为了什么,但是转而一想我们这么忙说明公司的业绩好,不断地刷新,不断地有奇迹发生。虽然身子疲惫,但却很成就感,感觉公司有股朝气,希望就在前方。
     想到《真心英雄》中所唱的“把握生命里的每一分钟,全力以赴我们心中的梦,不经历风雨怎么见彩虹,没有人能随随便便成功”,斗转星移,我们一起走过。一起走过的日子是难忘的,是精彩的,因为里面有我们的付出。最终有我们的收获。相信我们和恒瑞的未来会更好。
                                                                     库尔勒钣喷部:高荣欢

员工随笔

战胜自己就是成功

        不知何时突然意识到自己就是自己最大的敌人,这个想法不是油然而生,也不是参透而悟,随着年龄的增长和经验的积累丰富,大部分人都有类似的经验,不论做什么事情,结果往往不能如愿,出了问题,也只好责怪自己。人的一生总会遇到一些“敌人”,如素质低下的流氓、市井无所事事的无赖、时常戚戚的小人。这些衣冠禽兽可恶至极,但看穿了,也无非是一堆垃圾。最后发现,最大的“敌人”,还是自己。一个能战胜自己的人,也就攻无不克、战无不胜了。怕的是自己患了“病”,茫然不知,处事犹豫不决,或过高的估价自己,由此而自大;或过分的崇拜他人,由此而自卑。一旦战胜了自己,也就在思想上有了一个飞跃,人生打开新的一页。
         潦倒落魄的人,非常想使自己糟糕的处境有所改变,然而在工作上却偷奸耍滑,应付了事,他认为自己的工资太少,在工作上偷懒是应该的。这样的人并不懂得改变处境的方法,他的懒惰、自欺欺人的想法,不仅无法摆脱贫穷,而且还会使自己深陷于更加困苦之中。这就说明,自身是造成所处环境的主要原因。我们一方面展望美好的人生目标,另一方面却不断抱怨自身的环境,将所有原因全部归咎于他人,因此失败的例子比比皆是。人如果真正懂得思想的巨大作用,环境就不会成为失败的借口了。人生没有永久的成功与失败,这二者本就是串联而成,很多人在有机会赢之前便已经失去斗志。其实输赢之间的界限很模糊,“赢”意味着拥有许多美好的事务,“输”意味着负面的一切不如意的事务,换句话说,赢就是成功,输就是失败。教人如何成功的书很多,但是,要做个全面成功的人又何其艰难,和不用“游戏”的态度面对人生,这里所说的“游戏”不是漫不经心,而是用轻松的心情,再度杨帆。许多时候如果你能够重新看世界,你就有不同的看法。在追求成功的过程中,只有暂时的挫折和失利,没有永久的失败,也没有永久的成功。失败是一种过程,成功才是目标,有了艰辛的过程,才有成功的喜悦。有的人因为害怕失败,一碰到挫折就又退回原来的地方,宁愿平庸也不愿意放手一搏,总是自我安慰或者为自己找借口,这种人注定与成功无缘。
        在逆境的时候,保持乐观是很难的。必须不屈的站稳,露出自信笑容,内心充满阳光,然后用自信的步伐走上前去,战胜困难,用心态改变事实。有的时候,你主动让自己变得快乐,那么你看任何事情都是积极向上的,反之如果你想的都是悲伤、消极的事情,那你就会变得抑郁、悲观。
年过三十,应该了解到生命并不单纯,选择“正面”对待问题的态度,拒绝“反面”态度,关注问题但不能忧虑,只有强化自己的意志力,改变心境,将你所处的逆境改造成顺境。
                                                                               库尔勒二手车店:韩尚运

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夏季防暑降温小妙招

1、每天多喝水补充体内水分。
     其实无论天气热不热,人都应该多喝水,喝水的好处不言而喻。尤其是夏天,人体流失大量水分,必须及时补充。口干舌燥的时候,不要猛灌水应该慢慢喝。多喝凉开水和盐水,不要喝生冷、未烧开的冷水。
2、多吃水分多的新鲜水果。
      夏季虽然炎热,但也是各种水果上市的季节。夏天最舒爽的就是吃西瓜了,西瓜含有大量的水分能帮助解渴。但是,要选择新鲜当日的水果,已经坏掉的就不要再吃了,很容易拉肚子。
3、适当吃一些苦味菜。
      夏天不仅酷暑难耐,人体的体内热气也很重。因此,可以适当吃一些苦味菜,比如苦瓜、苦菜、苦丁茶等,很多人因为太苦都不太喜欢吃,但是苦的东西往往对身体有益,就好比“良药苦口”一个道理。
4、控制好运动时长和强度。
     夏天到户外运动锻炼身体,要避开高温的时刻,最好选择太阳落山后的傍晚或者清晨,而且运动时间也不要太长,强度不要太大,很容易引发心慌、头晕甚至昏厥。
5、出门要做好防晒措施。
     夏天平均气温都在37度,出门尽量选择傍晚阴凉的时候,不要再大中午最热的时间外出暴晒。如果遇到一定要出门的情况,要做好防晒措施,涂上防晒霜、带上遮阳伞。
6、夏天洗澡温度要适宜。
     炎炎夏季,很多人喜欢洗冷水澡,甚至直接拧开花洒就往身上冲。可能那一刻是比较清爽,但是很容易受凉生病的。“快速冷却”的洗澡方式,使毛孔细胞瞬间闭合,无法散发体内热量滞留在体内就容易导致疾病。

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