北京边检文学学习小组作品集第二期

contents

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聚焦“第一国门”

北京边检总站为战“疫”增添“硬核”引擎

疫情防控与能力提高“双促进双提升”

    ——北京边检总站疫情期间扎实开展新警培训工作

北京边检总站“内外兼修”确保国门安全

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全力推进“第一国门”队伍建设

北京边检总站支援11个第一入境点

北京边检总站遣返审查所“三举措”全力激发疫情期间队伍活力

“一二三”战“疫”工作法坚守“第一国门”最前线

警属联心 共克疫魔

聚焦“第一国门”

全力推进“第一国门”队伍建设

北京边检总站驻守“第一国门”，始终着眼于“构建三个体系、锻造一支队伍”，忠实履行维护国家安全稳定的神圣使命。面对新形势、新任务和局党组的高标准、严要求，该总站将其视为锤炼队伍的良好机会，做锻造模范“四化”过硬队伍的践行者，探索建立一支政治过硬、尽职尽责、本领一流、纪律严明的新时代移民管理队伍，推动各项工作更上新台阶。

该总站作为驻守首都口岸的边检队伍，承担着维护国家政治安全首要责任，该总站队伍建设必须政治过硬。全国移民管理工作会议强调，要狠抓思想政治建设，强化政治理论武装，提升政治能力，铸牢对党绝对忠诚的政治灵魂。风正潮平，自当扬帆破浪；任重道远，更须策马加鞭。我们必须在讲政治上有更高标准，越是任务繁重，越要强化党建和思想政治工作，才能确保队伍高度稳定、士气高昂。该总站借助主题教育契机切实提高全警政治站位，将主题教育与安保工作相结合、党建工作与管理工作相结合，并向发

该总站驻守“第一国门”，深知道之艰、任之重、责之深，该总站致力于打造一支业务过硬、本领一流的队伍。习近平总书记在十九大报告中强调，“我们党既要政治过硬，也要本领高强。”北京首都国际机场位于首都北京，是我国地理位置最重要、规模最大、设备最齐全、运输生产最繁忙的大型国际航空港，每天有92家航空公司的近1700个航班将北京与世界243个机场紧密连接。由于航线多、流量大、旅客成分复杂，验放涉及的证件种类最为繁多，须充分认识能力提升的必要性和紧迫性。该总站狠抓队伍能力素质提升，围绕常用英语50句、20国证件识别要点、“五必问”、执法资格考试逐项打“歼

臧 朔

灭战”；该总站重视教育训练，组织开展“国门卫士”职业技能挑战大赛等比武竞技活动，以赛促训；该总站紧抓高精尖技术命脉，圆满完成iAPI系统、大兴机场技术系统设施建设任务，加快推动科技强警战略落实落地。通过一系列措施，该总站以永争第一的精神、争创一流的气魄，朝着打造专业素质一流的边检队伍不断阔步。

该总站把纪律作风建设作为刚性要求，致力于锻造纪律严明的队伍。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央坚持从严治党，不断完善党内法规制度体系，把各项纪律和规矩立起来，管住权力“任性”，取得了明显成效。只有筑牢党的纪律生命线，提高制度执行效力，才能有效管党治党。该总站驻守“第一国门”，与共和国共成长，始终以党的旗帜为旗帜、以党的纪律为要求、以党的执行为效力，忠实履行维护国家安全稳定的神圣使命。在新时代，该总站既确保守住底线，又激励主动作为，统筹推进各项工作整体提升。全国移民管理会议提到，要夯实各级党组织的主体责任和专责监督部门的监督责任，持之以恒正风肃纪，筑牢思想防线。该总站持续刚性落实内务管理、一日生活制度，恢复和发扬纪律部队的优良作风，严格管理监督，坚持从严执纪，营造风清气正的良好警风，提高了队伍的执行

力，正风正气，突出党建工作的软实力。通过誓师大会、战时表彰、火线考察、火线宣传等丰富载体，活化形式，进一步坚定信念，提高党性意识。“三级联系机制”“三五小活动”等党建创新方法延伸求索，创新无限，突出党建工作的生命力和基层党组织战斗堡垒作用。

力、战斗力。全面从严治党永远在路上，过硬队伍建设永远朝着新时代迈进。

北京边检总站支援11个第一入境点

赵雨欣

聚焦“第一国门”

 作者简介：赵雨欣，1993年7月出生，中国劳动关系学院人力资源管理专业毕业，现就读于北京师范大学公共管理专业（在职）。2015年参加工作，荣获个人嘉奖三次，个人三等功一次，现任大兴机场边检站执勤一队四级警长。

据中国民用航空局、中华人民共和国外交部、中华人民共和国国家卫生健康委员会、中华人民共和国海关总署、国家移民管理局公告，自今日零时（北京时间）开始，所有目的地为北京的国际始发客运航班均须从天津、石家庄等12个指定的第一入境点入境。

针对当前境外疫情输入形势，北京出入境边防检查总站精心挑选一批政治素质过硬、业务能力扎实的业务骨干，组成11个支援团队分赴天津、呼和浩特、太原、济南、石家庄、南京、沈阳、郑州、西安和青岛、大连11个第一入境点支援。

北京边检总站遣返审查所“三举措”全力激发

疫情期间队伍活力

陈贵华

疫情防控期间，北京出入境边防检查总站遣返审查所严格落实国家移民管理局、总站各项措施要求，从严从细从实强化队伍管理，确保队伍与勤务管控“双安全”。在此基础上，立足“第一国门”品牌建设，不断提升队伍士气、队伍形象，激发队伍潜力，通过强有力的党建引领，丰富多彩的文化形式以及催人奋进的典型事迹，深入挖掘战时队伍能量，凝聚警心斗志，提升队伍整体活力。

一、强化党建引领，注入精神“强心剂”。在所党委的坚强领导下，遣返审查所以党建工作为引领，创新党建工作形式，强化队伍引导，为疫情期间民警的精神和心理注入了一针“强心剂”。一是主题党建活动如火如荼。为贯彻落实2020年总站工作会议关于加强培树典型的要求，激励队伍斗志，增强战“疫”必胜信心，遣返审查所在全所范围内开展“学习王博精神、争当抗疫先锋”党建主题活动，以感人至深的事迹感染人，以干事创业的劲头激励人，以丰富的精神内涵启发人，树立

了“实干、担当、尽责、奉献”的鲜明导向，一时间队伍内热议不断，掀起了学习先进、激励奋进的热潮。二是广泛开展“线上+”党建活动，提升战时党建成效。充分利用线上平台，开展小而精、小而活、小而灵的党课及学习讨论，结合党建主题活动，开展网络学习互动、线上事迹宣讲等活动，进一步凝心聚力，增强队伍整体活力。三是开展战时经常性谈心谈话。所队两级党组织深入开展战时谈心谈话，开展“一对一”教育帮扶，利用钉钉、微信等平台，随时随地“云谈话”成为战时思想工作的主要方式。

二、丰富形式载体，引入文化“活水”。遣返审查所紧紧围绕“家园”文化标杆品牌建设，将“家”的文化理念贯穿到工作生活的每一环节。一是成立心理健康服务小分队，线上线下无缝衔接、同步疏导。此小分队由遣返审查所政委带队，专业学习心理学专业的队领导及民警组成，旨在为长时间隔离的民警、以及因为疫情或者其他原因思想焦虑的民警开展“点对点”心

聚焦“第一国门”

作者简介：陈贵华，女，1993年10月出生，北京理工大学外国语言文学专业毕业。2018年入职北京边检总站，现任遣返审查所四级警长。

理咨询或疏导。自成立以来，该小分队已为多名民警提供了心理咨询与疏导，受到广泛好评。二是开展“文体进警营、活力战疫情”系列活动，线上线下交流分享、排压减负。通过向民警众筹图书建立“图书角”，开展“图书漂流”活动，用书香浸润疫情期间民警的精神文化生活；为民警提供象棋、围棋、跳棋等棋具以及跳绳等健身用品，倡导以宿舍为单位开展文娱活动；开展线上八段锦教学等文体活动，增强民警体质。战时队伍“严紧硬”，但队伍活力不能低，通过引入多样文化“活水”，在增强民警体质的同时，丰富精神文化，把氛围搞活，为打赢疫情防控阻击战助力。

三、加强典型培树，打造激励“标杆”。一个典型就是一面旗帜，一个模范就是一座丰碑。当前，疫情防控正处于最吃劲的关键时期，遣返审查所择时机、抓时效、选实事，拓宽渠道，深入挖掘典型人物和典型事例，“头雁效应”、“典型效应”成效显著。一是多渠道育典型，挖掘内在动力。遣返审查所持续推进“人才梯次培养计划”，充分利用特殊勤务工作特点，培养业务执法突出典型，全面带动疫情特殊时期队伍执勤执法规范化。围绕一

线战“疫”，深入挖掘典型，寻找培树能够引导群体达成“共同目标”的典型人物和典型事迹，发挥精神引领的突出作用，提高队伍整体凝聚力。二是多形式扬典型，营造赶超氛围。与新闻中心保持密切合作，利用融媒体传播形式，加强对内对外宣传，扩大先进人物和先进事迹的影响力和感召力。疫情防控期间，遣返审查所执行三队教导员王博的事迹广受社会关注，其事迹先后被北京边检在线微信公众号、CGTV、搜狐网等媒体相继发布和转载，青年民警孙冬、卢俊谕甘于奉献、坚守一线的事迹也分别登上移民管理报、搜狐网，展现了新时代移民警察的良好风貌，营造学习先进、赶超先进、争当先进的良好氛围，激发了队伍正向活力。

在疫情防控关键时期，遣返审查所紧紧围绕总站2020年工作会议要求，着眼于队伍安全、队伍稳定，全面提升队伍整体活力，为打赢防控疫情整体站、阻击战打下了坚实的基础。

“一二三”战疫工作法坚守“第一国门”最前线

张 谕

新冠肺炎疫情爆发以来，北京边检总站执勤五大队紧跟国家移民管理局和总站步伐，严格落实各项规章制度，多措并举开拓创新，成功探索出了以“六个全面”为目标的 “一二三”战“疫”工作法，即“一个核心、两个保障、三个支撑”，为打赢疫情防控斗争打下了坚实的基础。

一、坚持“一个核心”，统领战疫全局。以党的绝对领导为核心，全面统领全局各方。为贯彻落实习近平总书记“让党旗在防控疫情斗争第一线高高飘扬”的要求以及国家移民管理局和该总站的工作部署，该总站执勤五大队充分发挥党组织战斗堡垒和党员民警的先锋模范作用，主动签署打赢疫情防控阻击战承诺书，并组建突击队。其中执勤二队组建的国门新势力团员突击队和向阳花巾帼先锋队，在优秀党员模范的带领下，本着“战疫有我、用我必胜”的信念，迎难而上，不惧风险，在章起章落间诠释担当与尽责，坚决守卫国门。

二、落实“两个保障”，凝聚战疫力量。以从优待警为动力保障，全面确保暖心聚力。从优待警，是凝聚警心的温情之举，是稳定队伍的坚强后盾，更是激发热情的重要保证。该总站执勤五大队科学制定勤务模式，开展防疫防护培训，成立心理健康服务队，开展“云健身”活动等举措，极大提升了队伍的战斗力、凝聚力、生命力。以学习培训

聚焦“第一国门”

为能力保障，全面推动角色转变。该总站执勤五大队在做好抗击疫情工作的同时，高度重视业务学习与培训，多次组织新警进行业务考试，及时掌握新警学习进度，使得新警培训有理论有实践，有监督有考核，积极推动新警快速实现角色转变。

三、强化“三个支撑”，筑牢战疫防线。一是以制度规范为根本支撑，全面强化督导检查。该总站执勤五大队切实把严格执行制度作为原则来坚持，作为责任来履行，作为素质来培育。各级领导全方位开展督导检查，严格落实勤务防护，消毒测温、分流就餐等制度规定，确保全体民警以最高标准、最严要求、最强措施、最佳状态，全力以赴投入疫情防控阻击战。二是以先进模范为旗帜支撑，全面发挥引领作用。在抗疫战场上，该总站执勤五大队涌现出了许多先进典型，有像民警刘文斌这样“我命比较大，让我去吧”的豪言壮语，也有婚礼当天变成“出征”序幕的民警高德强，还有将孩子视为软肋，更是铠甲的女警陈晨。他们勇敢扛起守国戍边的重担，却默默掩藏了对亲人和家庭的挂念。三是以战时宣传为思想支撑，全面彰显队伍形象。该总站执勤五大队积极开拓新媒体宣传阵地，不断在发现培养先进典型、挖掘提炼感人事迹上下功夫，努力扩大先进模范的影响力、传播力和感召力。先进民警的事迹得到了国家移民管理局官方微博、北京日报、学习强国等主流媒体的广泛报道，全面彰显了队伍的良好形象。

作者简介：张谕，中共党员，执勤五大队执勤二队见习警员，毕业于中国人民公安大学公安管理学专业。

吕文政治

自首都机场T3D航站楼被划为入境抵京航班办理专区以来，北京总站第一时间进驻，迅速扛起“外防输入、内防扩散”的重任，通过升级防护和加强管理等措施，确保“第一国门”安全。

数据共享加强入境人员排查。“您好！请问您从之前去过疫情严重地区吗？”面对每一个从境外归国的旅客，现场执勤民警都会仔细询问，并做好相关核查。自境外疫情爆发以来，北京总站便时时密切跟踪境外疫情发展，每日汇总最新境外疫情风险信息和工作动态。总站通过大数据研判，在境外航班抵京落地前就提前掌握旅客信息，及时开展风险分析评估和研判，适时调整查验策略和重点，并与海关进行信息共享，通力协作加强对来自疫情严重地区旅客的排查。

全面升级现场人员防护措施。总站按照最高防护标准，全面升级勤务现场防护措施。如为在T3D航站楼检查台执勤的民警全部配备隔离服，对台外勤务人员全部配备防护服；并在每次勤务交接时，指派专人逐一检查民警防护装备穿戴情况；在回到备勤室前，也有专人协助对其进行消毒，对“污染物”进行统一密封处理，以确保勤务安全。

严格落实队伍内部管理要求。总站各单位民警职工坚决遵守北京市疫情防控政策，除执勤执法工作接触之外，避免与任何入境进京人员接触。民警职工有亲友从境外返京的，及时如实申报个人信息和健康状况。对境内返京人员，民警职工和亲属继续严格执行北京市关于返京人员居家隔离措施等有关规定，并配合属地做好社区管控，有效防止了家庭性聚集性感染。 

作者简介：吕文政治，男，党员，毕业于华北理工大学翻译专业（口译方向）。2019年参加工作，现为北京边检总站民警。

战疫新“举措”

北京总站疫情期间扎实开展新警培训工作

疫情期间，北京总站坚持在重大考验中锤炼新警，转变培训思路，创新培训方式，以学习强化，以制度规范，以活动增色，以走访暖心，标准不降低、管理不放松、培训不缺位，扎实推进新警培训工作，着力打造一支信仰坚定、纪律严明、业务过硬、健康向上的新警队伍。

该总站通过“线上与线下”联动搭建学习讲台，实现智慧化管理。采用“执勤队领导、青年骨干民警、支援骨干民警”3+管理模式，根据课程设置和培训进度设置，做好防疫基础上，休息日分内容、分批次、分重点开展全方位培训，训考结合，以考

林淑苑

试促学习，以考试促实践，并建立考核数据平台，实时掌握新警个人学习发展动态。线上利用“微信息、微语音、微课堂”，开启“自讲自学”小课堂、打卡培训；及时收集新警业务需求反馈，重视个体在业务知识吸取上的差异，启用“点单式”一对一辅导。

通过“制约与引导”联动推进规矩养成，实现规范化管理。一方面，从严管理新警队伍，帮助其扣好从警第一扣。制定涵盖业务学习、行政管理、纪律作风、内务卫生等的考核制度，坚持内务卫生与消防安全检查制度，培养定式养成，坚持晚点名

制度，线上定位打卡和不定期抽查宿舍。另一方面，尊重新警的才华与个性，科学引导。组织防疫支援活动，开展基地现场消毒防疫工作，全方位无死角清扫；成立防疫心理疏导小组，定时在微信群推出防疫心理健康系列作品、发布正面信息典型人物和事迹引导民警积极理性面对。

通过“全能与特长”联动提升全面发展，实现细致化管理。培养新警前台验放能力及包括机组验放、自助通道验放、临时入境许可签发等多岗位实践能力。通过现场实操考核，达到知识实践的“同频共振”；同时，聚焦疫情防控工作，充分发掘新警特长，参与战时宣传，撰写稿件、拍摄短片、制作包括“火线入党”、“警徽闪耀”、“旅客为民警捐赠口罩”等视频、绘制T2、T3现场CAD布局图，作品多次被央视新闻等主流媒体刊登转发。

通过“执勤队与家长”联动凝聚抗疫合力，实现温情化管理。坚持以“执勤队”为主体，家长联动参与，形成“一核多元”。北京总站陆续开展电话视频连线家访、录制祝福视频、“致新警家长的一封信”等系列活动，展示新警在“打赢疫情防控阻击战”中的风采，让家人放心；新警家长通过撰写书法作品、“给孩子的一封信”传递肯定与鼓励，共筑战疫联防线。

她说：“没有什么懒洋洋的自由，真正的自由，永远是通过勤奋和努力实现的广阔一生。”

战疫新“举措”

战疫新“举措”

为战“疫”增添“硬核”引擎

王文慧

在境外疫情输入风险骤增的严峻形势下，北京边检总站站在维护“第一国门”安全、保障首善之区稳定的政治高度，坚决贯彻落实党中央、公安部和国家移民管理局工作部署，积极应对涉疫航线旅客多、敏感身份人员多、协调处置难度大等问题，及时启动最高应急机制、全面加强政治动员，打响境外疫情输入防控阻击战。

自2月29日起，北京边检总站陆续处置重点航班和涉疫人员。在紧急关头、危险时刻，该总站全体上下绷紧链条，团结一致，共克时艰，让党旗始终在战“疫”一线高高飘扬。

该总站执勤六大队政委霍莉，在完成11个小时的夜班执勤任务后毅然穿上防护服，带领临时处置组办理3架次重点航班、411名转运人员中，其中5名旅客确诊为境外输入性病例。执勤二大队执勤三队教导员张挺为尽量减少感染风险，独自一人承担4架次航班10名转运人员入境手续办理工作，其中4名旅客被确诊为境外输入性病例。

百余名党员民警穿上防护服参与重点航班和涉疫人员处置。经常连续奋战六七个小时，滴水不进、汗流浃背，长时间佩戴口罩和护目镜，脸上留下深深的压痕，眼前经常水汽模糊。为了互相辨认沟通，他们在防护服上留下签名和爱心图案，不是书法却如无声誓言。

该总站业务、技术和后勤保障等多部门发扬“雷神山”精神，连续作战三昼夜，保证首都机场T3-D涉疫航班处置专区顺利投入使用，“北京边检速度”赢得交口称赞。数据研判部门争分夺秒、夜以继日开展境外涉疫重点地区和出入境人员趋势分析，发挥数据研判服务实战、支持前台、支撑北京、辐射全国的作用。

作者简介：王文慧 1993年8月出生，中共党员，中国人民公安大学硕士研究生，2018年参加工作，现任执勤二大队办公室四级警长。

万众一心

坚/决/打/赢/疫/情/防/控/阻/击/战

疫情防控工作开展以来，按照公安部和国家移民管理局的部署要求，北京边检总站坚持特事特办、打破常规，积极开展战时表彰奖励工作，对4个集体、12名个人进行表彰奖励，对6个集体、35名个人给予通报表扬。同时开展送奖上门、送奖到家、送奖到岗活动，该总站党委班子成员第一时间深入各基层单位，传达总站党委的关心关爱，宣读战时奖励决定，为受奖单位及个人颁发奖匾和证书。

3月13日，该总站政委闵海云前往首都机场T3航站楼入境现场，看望慰问一线执勤民警，并发放专项慰问金。

工作中，该总站建立“实时+定期”典型事迹及请奖意见报送机制，对防控工作好经验好做法和好人好事实行周报告，重大事件、重要请奖意见即报即办，切实打通“绿色通道”，实现急事急办、特事特办，为总站快速施奖、高效施奖提供重要参考。

该总站近日下发《关于进一步做好疫情期间关心关爱民警职工工作的通知》，专门邀请北京地坛医院专家开展防护技能培训，讲授穿戴防护装备程序和注意事项，最大限度减少重点人员处置中的职业暴露风险。

按照“保障战时、侧重一线”的原则，该总站后勤保障部门根据疫情发展形势，立足口岸防疫需求，主动争取各方保障支持，千方百计拓宽防护用品采购渠道和方式，全面提高口罩、防护服、护目镜等重点防护物资采购质量，让民警护到位、战无忧。

制定《北京总站疫情防控期间心理健康服务工作方案》，选拔23名心理专业民警建立心理健康服务工作组，推送心理健康讲座视频11部，编辑《疫路心防——用温暖照亮前方》电子书1部，撰写心理健康对策分析文章5篇，发布《疫情防控心理调适指南》和《战役.心强》系列服务小贴士8篇，助力全体民警职工增强“心理免疫”。  

就在新冠疫情得到有效控制，捷报频传之时，国外疫情却呈扩散蔓延之势，这给口岸管控、国民安全带来新的压力和挑战。作为“第一国门”的新生力量，2019年新招录民警义不容辞肩负起守卫国门的重要使命,鏖战一线。为消除新警家属的后顾之忧，执勤三大队党委决定建立“2019新民警家属联络群”，取得了增进警属互信、凝聚警心警力、构筑联防联控新战线的良好效果。

自家属联络群建立以来，新警队带队干部即与广大新警家属热情沟通互动。一是介绍总站防疫措施。在全国防护物资紧缺时，总站多方采购，保障民警职工防护用品、医疗物资供应;要求民警职工戴口罩、手套、护目镜上班，勤洗手、勤消毒，做好自身防护；每日定时做好基地营区、执勤现场消杀工作，为民警职工营造一个安全的工作环境；加强队伍管理，严禁民警聚会外出，定期进行体温检测，防患于未然。赵琪请新警家属放心安心，总站全力保护新警安全，在总站严密防护措施下，队伍无一人感染，并给新警家属分享了大量防疫知识。二是展示总站“暖警˙惠警˙爱警”举措。国家移民管理

战疫新“举措”

警属联心 共克疫魔

李国凯

局和总站党委领导多次来到勤务基地和执勤现场视察慰问，督促做好防疫措施；提高食堂伙食标准，每餐荤素搭配、种类丰富、营养卫生，既有家乡菜，也有节日饭；组织民警开展“宅运动”，关心民警身心健康。三是向新警家属介绍北京边检工作性质与使命，总站光辉的历史和优良传统，队伍管理情况和工作业绩，集住宿、生活和健身于一体的硬件设施、丰富多彩的警营文化生活。四是向新警家属展示新警下队以来在新闻宣传、视频制作、工作方面的精彩表现和疫情期间英勇战“疫”的风采，向新警家属转达大队党委和执勤队领导对新警工作态度和能力的认可。

构筑联防联控新战线

誉。二是增进了警属沟通互信，建立起联防联控新战线。新警家属联络群不仅仅成为展现总站良好形象的一面旗帜，而且畅通了警属沟通互动，增进了警属互信，更让新警家属看到了总站抗疫的努力和成效，提振了新警家属抗击疫“魔”，共克时艰的信心，构筑起联防联控、群防群治新战线。

新警家属联络群的建立取得了良好实效，反响热烈。一是消除家属顾虑，赢得新警家属广泛赞誉。通过新警家属联络群，广大民警家属感受到了总站积极有效的防疫措施，对总站确保了全体民警职工生命安全健康，总体上实现了队伍零感染、零输入、零传播的成绩表示赞叹和敬佩，纷纷以各种形式感谢总站党委和执勤队领导对新警的培养和教导，关怀和关爱，树立了总站良好声

作者简介：李国凯，1993年3月出生，共青团员，毕业于山西大同大学英语专业。2019年加入北京边检总站，现为执勤三大队执勤二队见习民警。

单位：北京出入境边防检查总站

地址：北京市顺义区小天竺一街21号

邮编：100621