海洋之星
2023年
12月29日
总第571期
韩华海洋工程(山东)有限公司
1
版
12月2日，HAPAG LLOYD项目（4374系列船）船东及韩华出差人员到访并进行工作交流。
12月20日，韩华海洋金钟瑞社长出差到访，参观作业现场、了解发展现状，为公司发展进行指导。
HAPAG LLOYD船东拜访
Good luck follows you
别忘了许下新年愿望，悬挂在圣诞树上
韩华海洋金钟瑞社长来访
高处作业
1.上下分段时，梯子、分段上存在积雪时要先清除积雪。
2.上下梯子前，确认梯子是否固定，双手扶住梯子把手，防止从梯子上滑倒。
3.分段上部清雪作业，往下推雪时下部必须有人进行监护，尽量避免分段上部往下推雪。
4.分段作业确认好脚手架、护栏、孔洞，部材临边摆放必须固定，防止高空坠物。
交通管理
1.雪天时，机动车辆全部限速5km/h，并开启前照灯，雪太大时机动车辆禁止运行。
2.行车转弯时要将速度控制在最低车速，以防车辆打滑发生侧翻。
3.停车时应缓慢踩下制动器，不可急刹车。
4.雪天禁止骑自行车，防止摔倒。
5.上下班车或者室外台阶行走时，扶助扶手，防止摔倒。
吊装作业
1.大风、雨雪天气、视线不良等情况下停止吊装、高空车作业。
2.恶劣的雨雪天，风速达到6级以上时，严禁进行户外高处作业和吊装作业。
风速达到8级以上时， 停止一切户外作业。
用电管理
1.冬季取暖时禁止使用小太阳。
2.禁止覆盖取暖设备，人员离开时必须把所有取暖设备全部断电。
3.禁止私拉乱接，禁止违章用电。
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2023年12月刊
2
版
冬季作业安全基准
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2023年12月刊
版
3
欢迎大家积极投稿
入选即可领取50元代金券
投稿邮箱：wangw@dsme.cn
癸卯年进入倒计时，甲辰年再向我们招手.过去的一年，我们同努力，共欢笑，每一次的分段装船都蕴藏着我们辛勤的劳动。春夏秋冬，四季更替，回首2023，面对新的机遇与挑战，不变的是我们对生活的热爱，对未来的期待,正因此，让我们立足于变化的洪流中，站在巨人的肩膀展望世界。
新的一年即将来到，万象更新，我们要与时俱进，拼搏向前，共创韩华海洋山东新的辉煌； 祝各位同事身体健康，生活幸福，谱写自己的人生乐章；2023年再见，2024年你好！
癸卯▶甲辰
刘禹彤 / 经营管理课 财经部
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人物专栏
Interview section
│ 视野 │ THE VIEW
员工投稿
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版
4
生日快乐
员工风采
各位亲们，
因为有你更精彩！工会委员会预祝所有1月出生的员工，生日快乐，无事绊心弦，所求皆如愿。
请以下表中人员领取生日蛋糕卡
领取时间：
每月1-15日（工作日）
中午12：00~13:00
领取地点：
MO三楼人事总务部 劳动伦理课
（领取人员需持本人身份证领取，工卡不可使用于领取蛋糕卡，不允许他人代领）
注：此卡为购物卡，无购买时间和种类的限制
2023年7月之前（包含2023年7月）未领取的蛋糕卡作废，不再受理。
Hanwha
员工风采
ABOUT US
2023年12月刊
海洋之星
企业 文化
2023年12月刊
版
5
公司的发展，离不
开你我共同的努力。公
司真诚的期待：通过所有人的努力和
宣传，来吸引优秀人才的加入。
公司招聘具体内容如下：
１. 招聘岗位：
管理职岗位：采购专员、资材管理、安全企划管理、生产主管、韩语储备干部、英语储备干部
生产职岗位：焊接培训生
２. 应聘条件：
① 熟悉并熟练使用办公软件
② 热爱船舶事业
③ 遵纪守法，吃苦耐劳
④ 生产职有经验者，需持有相应职业经验及特殊工种证书
⑤ 生产职岗位无经验者，年龄需在25岁以下
３. 薪酬福利：
① 薪资面议
② 五险一金
③ 每周5天，每天8小时工作制，额外工作支付加班费
④ 提供班车，工作餐，宿舍，节日福利礼品，发放高温补贴
4．应聘方式：
① 提交简历至人事总务部
② 联系电话：18563829101
邮箱：yanwq@dsme.cn
5. 公司地址：
烟台市经济技术开发区八角青岛大街2-1
联系方式：
人事总务部 人事课 闫玮奇
（TEL:0535-3082458/18563829101）
工种:焊接/组装
专业:焊接/机械/信息技术与电子/机械维修等
学历:中专及技校以上学历
1. 招聘条件:
* 满18~25周岁，健康、诚实、勤恳
* 无入社限制不合格事由
* 有特殊工种资格证的情况，优先考虑
* 对造船业感兴趣
2. 奖励金政策具体内容：
1) 支付条件
o. 被推荐者和自荐者，需通过面试、体检合格，正式入社后，且试用期合格
o. 试用期内，经公司焊接/组装培训，考试合格者
支付内容
推荐对象
推荐人金额：600RMB支付方式：被推荐人试用期结束后与工资一起支付
备注：试用期结束之后的三个月内离职的情况，需将奖励金全额退回被推荐人金额：600RMB支付方式： -试用期结束之后的三个月内，分三次支付奖励金共计 -600RMB，其中每月200RMB，与工资一起支付备注：在奖励金支付期间离职的情况，不予以支付剩余奖励金自荐人金额：1,000RMB支付方式： 未在简历上写推荐人的,视为自荐。在试用期结束之后的三个月内，分三次支付奖励金共计1,000RMB，其中每月支付金额依次为300RMB/300RMB/400RMB，与工资一起支付备注：在奖励金支付期间离职的情况，不予以支付剩余奖励金
1.分段作业确认好_____、_____、_____，部材临边摆放必须固定，防止高空坠物。
2.雪天时，机动车辆全部限速___km/h，并开启前照灯，雪太大时机动车辆禁止运行。
3.雪天可以骑自行车，小心行驶即可。（ ）
4.恶劣的雨雪天，风速达到___级以上时，严禁进行户外高处作业和吊装作业。
风速达到8级以上时， 停止一切户外作业
5.禁止覆盖取暖设备，人员离开时必须把所有取暖设备全部断电。 ( )
有奖问答
12月份获奖名单
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2023年12月刊
6
版
2023年1-11月世界船舶市场运行情况
新接订单有所回落，完工交付平稳增长。今年1-11月，全球承接新船订单1545艘、9641.9万载重吨、3809.1万修正总吨、1058.9亿美元，以修正总吨计同比减少20.3%，以金额计同比减少17.2%；全球完工交付新船1448艘、7980.2万载重吨、3118.3万修正总吨，以修正总吨计同比增长7.7%；11月底，全球手持订单量为4715艘、26367.万载重吨、12448.0万修正总吨，以修正总吨计同比增长5.2%，较年初增长5.0%。
抢占市场！韩华海洋三项LCO2/氨运输船技术获法国船级社AIP认证
近日，韩华海洋自主研发的液化二氧化碳(LCO2) /液氨兼用运输船货物运营系统、液化二氧化碳(LCO2)运输船再液化系统、船载二氧化碳捕集系统(OCCS)三项技术获得法国船级社（BV）颁发的原则性认可(AIP)证书。
韩华海洋此次获得AIP认证的三项技术都将应用于LCO2/液氨兼用运输船，该型船是可以在同一艘船上安全、经济地运输LCO2和液氨的新概念船舶。
船 舶 新 闻
卡券领取时间：2024.01.02—2024.01.15
使用有效时间：2024.01.02—2024.01.31
请勿多次投递，同时请标明：姓名 / 工号 / 部门逾期不予处理，请在有效期内尽快领取并使用
获奖须知：
12月22日，日本商船三井宣布，由韩华海洋（原大宇造船）建造的LNG船“GAIL URJA”号完工交付。
这是商船三井将租赁给印度国有燃气公司（GAIL）的系列2艘LNG船中的第二艘，于12月19日在韩华海洋巨济船厂举行命名仪式，在12月20日离开船厂前往美国进行首次装载。根据与GAIL签订的定期租船合同，该船将用于从北美向印度运输LNG货物。
韩华海洋交付商船三井一艘17.4万方LNG船
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