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《大屯党建动态——党史学习教育专刊》2021年第14期(总第224期)

大屯党建动态

党史学习教育专刊
2021年第14期(总第224期)

不忘初心
牢记使命

公司召开党群月度工作例会

会议听取党群部门工作汇报,安排布置下一阶段党委重点工作。公司党委书记、董事长包正明主持会议并讲话,党委副书记向开满参加会议并对有关工作提出要求。党群部门负责同志参加会议。
会议认为,8月份党群各部门扎实推进党史学习教育、国企党建重

点任务落实“回头看”、公司机关机构优化设置、“靠企吃企”问题深化整治、审计发现问题对照自查等重点工作,取得了积极成效。
  会议指出,各级党组织要充分认识严峻复杂的安全生产经营形势,变压力为动力,负重前行、知难而进,以“严狠细盯”的作风迅速扭转被动局面,在统筹推进安全生产与转型发展中发挥把方向、管大局、促落实作用,确保各项工作落到实处、取得实效。
  会议要求,重点抓好以下工作:
       一要全力以赴抓好安全生产。认真学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述,站在讲政治、讲大局的高度抓好安全生产。坚持“人民至上、生命至上”理念,组织好新《安全生产法》学习宣传培训,围绕“安全大整顿”、安全专项整治、“百日安全”活动等开展好安全形势专题宣讲、“双查五找”、“一区一岗六行动”等党管安全活动。抓好近期干部职工思想稳定工作。修订印发公司深化落实党管安全责任实施意见,提升党管安全工作质量。持续巩固疫情防控成果,常态化抓好疫情防控工作。
      二要持续抓好党史学习教育。丰富党史学习教育内涵,抓好学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神重点任务落实。全力推进“我为群众办实事”实践活动,按照办实事清单实行销号管理,确保进度与质量。各巡回指导组要加强督查指导,确保学习教育按照既定时间节点扎实推进、取得实效。

三要开展好纪念国企党建会召开五周年系列活动。围绕贯彻落实国企党建会精神五周年开展专题调研、案例征集、经验总结,公司及各单位通过召开党委理论中心组专题学习研讨会、座谈会等形式,重温习近平总书记关于国企改革发展党建重要论述,持续落实党建责任,推进党建工作创新拓展。跟踪推进国企党建重点任务落实情况“回头看”自查问题整改工作,确保自查问题及时整改到位。
四要抓好党委重点任务落实。抓好集团巡视审计问题整改及审计发现问题对照自查工作。适时启动公司党委换届工作,加快推进任期届满基层党组织换届。加快推进改革三年行动,完成经理层任期制契约化管理及示范品牌党支部验收评审。根据集团党委《落实2019-2023年全国党员教育培训工作规划情况中期评估工作方案》做好自查评估工作。
五要抓好党风廉政建设重点任务落实。抓好《中煤集团关于〈中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见〉的实施办法》的贯彻落实,扎实推进“靠企吃企”问题深化整治、“影子公司”“影子股东”问题专项整治及领导作风专项整治等工作,制定落实方案措施。召开一次专项整治工作推进会,梳理工作进展情况,安排部署重点任务。加快信访及问题线索核查,及时通报、及时处理、及时反馈。坚持严管与厚爱相结合,做好受处理处分人员的思想工作。做好中秋国庆“两节”期间的廉洁教育监督检查工作。

       六要加强宣传思想政治工作。增强宣传工作的预见性、时效性,主动融入公司中心工作,及时准确做好各种热点焦点事项的宣传,提前做好政策宣传引导。严格落实意识形态工作责任制,加强舆情监控引导,壮大主流思想舆论,巩固网络舆论阵地,确保责任落实到位、舆情处置到位。做好各类主题宣传,深入开展好“大屯转型 万众献策”大讨论活动。
       七要做好综合治理和信访稳定工作。深入开展反盗窃专项整治行动,发挥人防、技防、设施防协同作用,严厉防范打击盗窃行为。加强应急响应、应急处置,及时有效应对各类突发事件,维护矿区生产秩序。做好中秋国庆“两节”期间的信访稳定工作,落实维稳预案措施,排查不稳定因素,动态关注舆情,及时化解矛盾。加强沟通协调,明确责任主体,加快推进集中治理重复信访、化解信访积案专项工作。
       八要积极发挥群团组织作用。扎实推进民生工程,开展好中秋慰问。推进职工素质提升,举办好第十届职工技奥会。认真组织参加“全煤技能大赛矿山救护工”技能竞赛、徐州市机械加工类职工职业技能竞赛,选拔优秀队员,组织系统培训,争取优异成绩。举办好第四十一届“乌金杯”篮球赛。深入推进共青团系统“学党史、强信念、跟党走”学习教育。高质量举办好2021年大学生入职培训班,组织大学生到中煤集团定点帮扶县蔚县参观、学习、调研,增强融入大屯、感恩大屯、建功大屯的自豪感、使命感。

姚桥煤矿、徐庄煤矿开展“重走长征路 迈步新征程”学习活动

线下徒步走,线上云长征,在线即可重走长征路,将每天的运动步数按照一定的比例进行兑换里程数。在参与活动过程中每到达一个具有革命意义的地点,即可了解该站点的红军长征历史知识。

姚桥煤矿、徐庄煤矿利用“汉风号”APP“重走长征路 迈步新征程”主题活动小程序,组织动员全体党员干部积极参与,将线下每天的运动步数兑换成线上小程序里的长征里程,模拟红军25000里长征路,获得“勋章”和“证书”。

线下徒步走线上云长征

龙东煤矿持续推进“七一”重要讲话精神学习

铁路工程公司认真学习习近平总书记“七一”重要讲话精神

成立了专题宣讲团,对习近平总书记“七一”重要讲话进行了提炼,以关键词、关键数为切入点和记忆点,同时结合矿井目前存在的新形势拟定宣讲材料,通过宣讲小分队深入基层车间、区队、班组等进行全覆盖宣讲,以此加深广大干部职工对重要讲话精神的理解,切实将学习讲话精神转化为助力矿井安全、稳定、和谐发展的有效实践。

召开党支部书记会议组织学习《习近平总书记:总结党的历史经验,加强党的政治建设》,对学习贯彻学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话的重点进行任务分解表,明确重点工作、具体任务、落实单位及时间安排等内容。要求各党支部提高政治站位,抓好习近平总书记“七一”讲话精神的学习,大力开展伟大建党精神宣传教育,引导广大党员、职工深刻领会伟大建党精神的重大意义、丰富内涵,切实把学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神转化为推进企业高质量转型发展、打造铁路运维品牌的强大动力。

拓特厂制造中心推动“党史微课堂”活动走深走实

“党史微课堂”系列活动开展以来,得到制造中心全体员工的积极响应和支持,特别是技术骨干、技术能手和技术大拿们,精心准备、认真备课党史知识和毫不保留地传授分享自己的技术经验,使得一大批员工成长为多面手和行家里手。制造中心对在“党史微课堂”活动中表现突出的三位“老师傅”予以表彰奖励。以此鼓励更多的技术骨干、技术能手和技术大拿们主动走进课堂、走上讲台,传授更多的党史知识、分享更宝贵的经验,不断增强学习教育针对性、实效性,高标准高质量推动党史学习教育。 

铝板带厂党委中心组召开学习会研讨习近平“七一”重要讲话精神

铝板带厂党委召开理论学习中心组(扩大)会,学习了《习近平谈治国理政》(第三卷)、习近平在中央民族工作会议上的讲话精神、习近平在中央深改委第二十一次会议上的讲话精神等6个方面的内容,开展了学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神专题研讨。厂党委书记主持会议并讲话,厂党委委员、领导班子成员参加。会上,大家围绕讲话的重大意义、丰富内涵、核心要义、实践要求等进行了广泛深入探讨。

中能服务公司召开习近平总书记重要讲话精神学习研讨会

会议重温了习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的讲话精神,集中学习了总书记在河北承德考察时及在中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上的重要讲话,与会领导就学习心得体会进行了交流研讨。会议提出要带头学习贯彻总书记系列重要讲话精神,切实把学习成果转化为坚定信念、攻坚克难的强大动力,转化为勇于担当、善于作为的具体行动,为推动公司高质量发展做作出新的更大的贡献。

孔庄煤矿学史力行重在行

孔庄煤矿把学习贯彻总书记重要讲话精神体现到具体工作中,与“我为群众办实事”结合起来,坚持从职工群众的需要出发,切实解决职工群众的不便和困难,做到学史力行求实效。

“矿内单车很方便”
  “矿内单车很方便,我们取车就可以用,节约时间停放还方便,很受职工群众欢迎。”矿内经常会看到崭新蓝色自行车的靓影,前面有车筐,后面有车座,看起来很扎实耐用。8月24日,该矿矿内单车正式投入运行,是该矿学史力行为职工办实事、解难题的又一重要举措。此次共配置了120辆单车,设置了老办公楼、采掘楼、新食堂、混合井联合体等4个取放点,自行车供职工在矿内免费使用,方便职工在新老井之间往来,提高了办事效率,得到了广大职工的一致好评。
       为采掘一线职工准备食用盐防止出汗过多补充盐分,掘进九队党支部为职工统一洗棉衣、棉服,综采一队党支部组织整理仓库,生活科党支部清理车棚……在全矿党支部开展“聚力五个一百 献礼建党百年”主题实践活动,以消除100条安全环保隐患、攻克100项管理创新难题、办好100件为民惠民实事、讲述100个身边感人故事、培育100名党员先锋旗帜为主要内容,围绕矿井以及各自承担的重点任务、难点工作,着力解决一批企业和职工群众最难最急最忧的现实问题,为职工群众办实事。

年”主题实践活动,以消除100条安全环保隐患、攻克100项管理创新难题、办好100件为民惠民实事、讲述100个身边感人故事、培育100名党员先锋旗帜为主要内容,围绕矿井以及各自承担的重点任务、难点工作,着力解决一批企业和职工群众最难最急最忧的现实问题,为职工群众办实事。
“把学习养成习惯”
  “我们掘进二队专门建立一个党员学习群,每天上传自己的学习结果截图,分数不能低于40分,把学习养成习惯。”掘进二队党支部书记王其庭介绍。他们党支部以学习强国为学党史的重要抓手,要求每个党员把每天学习积分情况截图发到党员学习微信群里,月底进行总结评比,并进行排名,评比出学习之星,对排名最后两名的党员进行批评教育。
  通过“指尖”宣传聚人气,“硬核”宣传有新气,“走心”宣传接地气,每天在内部网站发布党史学习内容,及时编发学习材料,到基层单位进行形势任务宣讲,不定期在微信群通报学习强国学习排名,用微信公众号推送最新动态;紧跟重点工作多形式、多层次、多角度宣传上级思想,大力开展形式多样的宣传思想教育,将视角对准基层、

对准职工宣讲安全形势,积极发挥宣传引导作用,进一步鼓舞全矿士气,激发全员干劲,为矿井高质量发展提供强大的思想保证、精神动力和道德支撑。
“传承红色精神作先锋”
  “企业就是我们的家,这次淮安红色教育,精神上很受洗礼,我们要传承红色精神作先锋。在今后的工作中,要充分发挥党员干部的先锋模范带头作用,大力发扬勇于拼搏、奋发图强的精神,为我矿井安全生产贡献自己的一份力量。”该矿分三批组织党员干部前往淮安市,瞻仰周恩来纪念馆和周恩来故居,参观廉政教育基地“淮安府衙”,实地感悟中国共产党为什么“能”、马克思主义为什么“行”、中国特色社会主义为什么“好”。参与党员内心很受触动,颇受教育,90余名党员纷纷撰写心得体会,表达爱企爱岗的信心和决心,并汇编成册。
       党员干部把革命精神转化为实际工作的动力,在井下工作现场,综采二队党支部开展党员亮身份活动,除正常工作外,党员带头进行清理水沟、浮煤等义务劳动,彰显党员身份……该矿还强化党员师带徒,消灭空白班组,以党员带群众,激发广大干部职工的工作积极性,每名党员就像一面鲜红的党旗,在急难险重的地方高高飘扬。

姚桥煤矿组织生产准备工区高温慰问

矿党委到生产准备工区进行高温慰问,送上了毛巾、香皂等慰问品,鼓励干部职工:生产准备工区是一支特别能战斗、特别能吃苦的队伍,在安全生产等方面为矿井做出了突出贡献。后四个月任务目标已经明确,时间紧、任务重、压力大,生产准备工区全体干部职工要心往一处想、劲往一处使,个人服从班组、班组服从科队、科队服从组织,上下一心、众志成城,确保圆满完成各项工作任务。

徐庄煤矿为采、掘、机、运、通单位购买发放臂式电子血压计,各区队充分利用班前会时间,给当班下井职工测量血压。通过测量下井职工血压、脉搏等数据,排查身体状况,及时让身体状况不佳的职工进行休养,同时对血压异常的职工坚决禁止下井,确保健康入井作业,为安全生产把好第一关。

徐庄煤矿开展班前会为职工健康“体检”

龙东煤矿开展“亮家底、保安全、强素质、抓落实、懂感恩”专题宣讲

以“我为群众办实事”项目为契机,结合矿井安全生产、经营管理工作实际,编写专题宣讲材料,面对面向职工宣传矿井面临的形势和任务,把形势讲清、把政策讲透,激励全矿干部职工立足岗位、坚定信心,引导职工树立起与企业同呼吸共命运的责任意识和担当意识,增强责任感和使命感,在全矿营造了团结、和谐、积极进取的良好局面。

姚桥煤矿开展“爱岗敬业 强企有我”主题教育宣讲活动

青年宣讲员通过大家喜闻乐见的对口快板形式,将保安全就是保企业、保企业就是保生存、保生存就是保饭碗的理念传递到每一位职工,引导广大干部职工充分认清当前安全工作的重要性和含金量,真正做到不安全不生产,在安全的前提下抓好生产,以实际行动回报企业的关心和爱护。

选煤中心举办电焊工技术比武

电力工程公司召开大学生座谈会

来自全中心30余名优秀青年职工分成15组参加比赛,比武要求各参赛人员要在规定时间内将事先切割好的2段长10cm,直径80mm的钢管进行无缝焊接,比赛过程中,参赛人员在焊接台前或仰或坐,纷纷采用自己擅长的直线形运条法、直线往复运条法和圆圈形运条法进行焊接,调电流、选焊条、比速度,各个环节做的麻利高效,精彩的焊接现场引来大家认真学习观摩,较好的展示出了选煤中心技术职工扎实过硬的业务水平,最终经过裁判组的综合评定,孔庄选煤厂的陈磊获得此次比赛第一名。

听取近三年来入职大学生的收获感想、本人的职业发展规划以及如何提高个人工作能力和检修水平的工作汇报。勉励他们勤奋学习,脚踏实地,提升能力,实现自我价值,用自己所学的专业知识,为电力工程公司的安全生产、和谐稳定、高质量发展做出自己的贡献。

姚桥煤矿组织党代表、职工代表及青岗员开展联合安全巡视

为进一步强化党管安全责任落实,姚桥煤矿组织党代表、职工代表及青岗员开展联合安全巡视。检查人员分成四个组,分别深入到井下7702工作面、8710、7723溜子道、7620材料道等工作头面,通过现场巡查的方式,对职工行为规范、顶板管理、工程质量、机电设备以及持证上岗等情况进行认真检查。此次检查共排查出问题21条,并及时反馈给责任单位现场进行整改,对不能现场整改的提出整改时限,限期加以整改,并要求责任单位确保隐患整改到位,实现工作闭环。

检查组听取各党支部上半年党建工作汇报,并以查资料、看现场的方式对各党支部的党史学习教育、文件精神传达贯彻、书记项目工程、2020年党建检查问题整改等方面进行了细致检查。对存在的问题提出改进建议。

实业公司开展上半年党建工作检查

龙东煤矿掘进五队党支部组织开展安全家书征集活动

制定了《掘进五队党支部党管安全“三征”活动方案》,7名支部党员以真挚的情感向辛勤付出的父母、相濡以沫的妻子、时刻牵挂的儿女等表达了自己对安全生产的承诺。

实业公司举办入党积极分子培训班

组织入党积极分子系统学习了习近平总书记关于安全生产的重要论述和国家、公司关于安全生产工作的有关文件精神及新《安全生产法》相关内容,组织学习了党章、习总书记“七一”讲话精神、党内生活准则、纪律处分条例、红船精神等内容。

不忘初心和使命 天山深处显身手

杨立俊是中煤新疆天山煤电公司机运科副科长,工作上兢兢业业,就像一头不知疲倦的老黄牛,无怨无悔、默默无闻的为煤矿事业奉献着。该同志曾多次获得公司和天山公司劳动模范、先进工作者等荣誉,他的先进事迹在广大干部职工中广为传颂。
素质全面的管理能手。管理上,他把单位当作“家”来经营,把下属当做亲人一样来对待。谁有什么思想问题或有思想情绪,他都细心的做思想工作,总能让大家心情舒畅的去工作。业务上,他不但负责井下的电气设备维修,还担负着地面及生活区的维修与日常维护工作,经常是刚刚下班又接到调度电话下井处理电气故障,就是凭着他这一股干劲和精神,他的技术不断进步。科室人员不足,他既当管理员又当战斗员,平时管理用“严”当头开展各项工作,他常说的一句话就是“正人先正己,自己不带头,如何去管别人”。管理上他讲究方式方法,用不同的方法管理不同的职工,用“爱”关心、爱护、帮助同事,久而久之职工对他的管理都非常服气,营造了良好的口碑。
攻坚克难的技术大拿。煤矿各类生产和生活装备的“心脏”是动力源,而他则是这颗“心脏”中的起搏器和主治医师,无论是哪里遇到棘手的供电问题,大家第一个想到的是——杨立俊,他总是随叫随到尽心

解决问题。随着矿山智能化建设的深入,对机电技术的要求也越来越高。1703智能化工作面安装期前,新设备、新工艺、新技术不断催动了他钻研技术的动力,学习变成了他最宝贵的时间。功夫不负有心人,在1703工作面安装期间他成为了机电系统的排头兵,在遇到技术难题时,他总是主动扑上去,尽其所能去解决问题,保障了新疆建设兵团和昌吉州第一个智能化综放工作面的顺利安装和开采。
  任劳任怨的奉献精神。杨立俊的奉献精神更是大家所钦佩的。在他的带领下和科室同事一起完成了许多急、难、重的任务。8月份,国内疫情反复、形势异常严峻,在天山公司领导的积极协调下,矿井恢复正产生产;但采煤队电工在异地不能及时返矿,他第一时间赶到采煤队充实生产力量。由于工作面停面时间长,生产初期设备故障多,他总能对工作面采煤机、智能组合开关、变电变频器等部件提前维护,对故障提前预判和处理,常常连续作战到凌晨,升井后也顾不上休息,坚持参加机运科早会,安排供电工作。他常说:“无论干啥,要干就干好,做哪样工作都得精益求精,今天小毛病放过,明天可能就有大问题,时间长了咱可是自己砸自己的饭碗”。
       他的先模事迹,大家都看在眼里、赞在心里;他的先模精神,大家都印在脑海里、表现在行动里。荣誉和信任没有让他有半点骄傲和自满,反而是每一份信任和荣誉,就像增添了一台“涡轮增压机”,动力和效率成正比得到了提升。这就是杨立俊,他不忘初心、牢记使命,在天山深处尽责实干、大显身手,为106煤矿扭亏增盈和公司高质量发展贡献着自己的一份光和热。

——记新疆天山公司劳动模范 杨立俊

选煤中心举办廉政大讲堂活动

分别以廉政诗歌朗诵、廉政大课为主要内容进行展开,在诗歌朗诵部分,各单位党政领导带头参与,满怀深情地朗诵了一首首充满浩然正气的廉洁颂歌和一封封充满感情的廉洁家书,既表达了自己对廉洁从业的深刻理解和不懈追求。在廉政学习环节,共同学习了毛泽东同志在1937年9月发表的《反对自由主义》一文,强调要充分发扬斗争精神,从加强作风建设、开展好批评和自我批评、严肃认真的开展党内政治生活等方面不断改进和提升,同时要结合当前工作实际,在保安全、稳质量、创效益、促团结等方面下功夫,一级做给一级看、一级带着一级干,为中心的安全、绿色、四化、高效发展保驾护航。

孔庄煤矿举办党风廉政大课暨警示教育大会

组织矿科级机上干部及人财物管理岗位人员参加大会,矿党委副书记、纪委书记以《坚守纪律规矩底线、做勤政廉洁好干部》为题,从廉政的意义、新中国反腐之路、《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等方面进行了详细讲解,并结合近期违规接受吃请、如何处理诬告陷害行为、对不履职或不正确履职和酒驾行为的处理等典型案例和疫情防控常见违规违法行为进行了分析,教育广大党员干部要坚守初心使命,增强法纪观念,做勤政廉洁好干部,永葆共产党员政治本色。

龙东煤矿“五大载体”助推廉洁文化宣传月

自“三清大屯”廉洁文化宣传月活动启动以来,龙东煤矿纪委在完成公司纪委规定的“八廉”活动基础上,开展了多种自选活动,以“学、讲、读、谈、温”为载体,不断激发全矿党员干部营造崇廉拒腐、干事创业的良好氛围。
促“廉学 ”,线上线下抓学习。线上,该矿纪委利用“学习强国”、“三清大屯公众号”等平台,要求广大党员干部认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想以及《党章》《中国共产党党内监督条例》《中华人民共和国公职人员政务处分法》等党内法规,真正做到入脑入心。线下,要求各党支部利用政治学习日,通过领学的方式,丰富学习形式,提升学习效果,不断提升党员干部的法律法规意识。
讲“党课”,廉政党课进行时。宣传月活动启动以来,矿纪委结合党史学习教育要求,纪委书记为全矿副科级以上干部上廉政党课,掀起党风廉政宣讲热潮。同时矿纪委要求基层各党支部结合矿发展目标、安全生产现状、经营管理关键环节,针对可能存在的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,给本单位党员干部讲一堂专题廉洁党课,确保让全矿党员干部思想有上提升、行动上有转变,收到了较好的效果。

读“廉书”,科级干部读一本廉政书籍。该矿纪委要求党员干部采取1+x学习模式,在学好《忏悔与警示—党员干部公职人员违纪违法案例剖析》的基础上,根据自身实际和岗位特点,学习党纪政纪条规、岗位职责、廉洁风险防控等知识并撰写读书心得体会和理论文章。
谈“廉心”,开展一次谈心活动。要求班子成员结合年初签订的《龙东煤矿党风廉政建设责任书》内容,对分管范围内的科级干部进行一次廉政提醒谈心。谈心内容主要包括近年来发生的违法违纪典型案例教训和当前干部作风建设中存在的问题,以及在该矿安全生产、经营管理工作中存在形式主义、官僚主义的问题。根据工作计划,该矿纪委还将在中秋国庆前夕,组织矿“人财物”等重要部门、重点岗位管理人员进行集体谈话会,时刻提醒他们筑牢防线、守住底线、不碰红线。
温“廉史”,组织一次“党史中的纪律”图片展。开展了“中共中央纪委的历史沿革”专题巡展。该矿纪委收集历史资料,制作了“中共中央纪委的历史沿革”牌板在入井口、党风廉政宣传栏进行巡展。牌板展示了中国共产党在纪律建设上筚路蓝缕、披荆斩棘、波澜壮阔的伟大征程。参观巡展的党员、党风廉政监督员纷纷表示要立足岗位,以高度的责任感和使命感投入到今后工作中,从中共中央纪委的伟大沿革中汲取继续前进的智慧和力量,以优异成绩迎接中国共产党百年华诞。

大屯党建动态——党史学习教育专刊

2021年第14期(总第224期)
责任编辑:周兴、张献

我们要保持过去革命战争时期的那么一股劲,那么一股革命热情,那么一种拼命精神,把革命工作做到底。什么叫拼命?《水浒传》上有那么一位,叫拼命三郎石秀,就是那个“拼命”。我们从前干革命,就是有一种拼命精神。每一个人有一条生命,或者六十岁,或者七十岁,或者八十岁、九十岁,看你有多长的命。只要你还能工作就多多少少应当工作。而工作的时候就要有一股革命热情,就要有一种拼命精神。有些同志缺乏这种热情,缺乏这种精神,停止下来了。这种现象不好,应当对这些同志进行教育。

毛泽东:《坚持艰苦奋斗,密切联系群众》(1957年3月),《毛泽东文集》第7卷

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