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9月电子刊

其他分类其他2021-09-24
966

日出东方  希望中国

养殖快线

南方养殖阅读电子刊

EAST HOPE

September

欢度中秋
凝心聚力

◀ 9月 ▶

目录

CONTENTS

2

隆阳畜牧建设进入尾声

3

养殖投产专题培训

4

廉正合规宣传周

5

9月干部在岗学习

1

慈利县县长来访集团总部

6

养殖人物专访

7

四大观念分享会

8

中秋家宴

9

激情早会

10

制作扫帚

慈利县县长侯铁夫访问东方希望集团总部:全力以赴保障项目顺利推进

9月23日,湖南省张家界市慈利县委副书记、县长侯铁夫一行到访东方希望集团总部,东方希望集团南方养殖总经理刘云贵与侯铁夫县长就集团慈利生猪养殖项目推进进行了深入交流。
刘云贵首先向慈利县委、县政府各级领导对集团项目的大力支持表示感谢。随后,他介绍了集团养殖产业的发展现状,重点介绍了集团慈利各配套项目的建设情况。侯铁夫表示,在慈利项目建设之初,东方希望集团就表现出了高效务实的工作作风,为项目快速落地打下了良好的基础。省、市、县领导高度重视该项目并将其列为慈利县及张家界市重点工程。今年8月,该项目还被列为湖南省委省政府的重点工程。希望东方希望集团进一步坚定信心,克服当前市场因素影响,充分利用慈利良好的区位、水利资源、防疫等优势,继续快速推进项目建设。慈利县将举全县之力,为项目做好各项配套工程建设,全力保障项目顺利推进,确保按时完成年度建设任务,为慈利县经济社会高质量发展注入强劲的动力。
慈利县副县长杜修勇等参加会谈。

保山东方希望畜牧有限公司(简称:隆阳畜牧)羊邑育肥项目是东方希望集团在云南省保山市以工业反哺农业、助力乡村振兴发展实施的第一步。近年来,东方希望集团抢抓国内畜牧业发展机遇,积极响应政府号召,以品牌畜牧业为引领,重点项目为支撑,规划在滇西区域内建设集40万吨生物饲料加工、100万头生猪养殖、100万头生猪屠宰于一体的养殖现代化高效生态循环产业链项目。
羊邑育肥场于2020年12月28日在保山市隆阳区西邑乡小羊邑村开工建设,通过全体员工8个月的奋战,完成养殖车间、办公房、洗消房、有机肥车间、死猪无害化处理车间、污水处理区等建设。环保设施包括预处理池、生化处理池、深度处理池、氧化塘等,猪舍粪污经过设施处理,实现资源化利用,沼液还田,春、夏、秋季出水情况达标,执行灌溉模式;冬季沼液储存,施肥还田,造福百姓。

建设尾声

隆阳畜牧羊邑育肥场

南方养殖

在隆阳畜牧羊邑育肥场项目建设现场,各项设施设备已进入调试环节。该项目通过引入规模化、现代化的先进养殖模式,凸显绿色、环保生态理念,从根本上改变过去小、散、乱的传统养殖方式,打造集生猪养殖、屠宰、冷链物流、有机农业于一体的绿色循环经济发展示范基地。
验收工作全部结束后,项目将进行为期一个月的消杀工作,即可投入生产运营。正式投产后,预计年育肥6万余头育肥猪,可解决当地近百名劳动力就业,振兴农村经济、带动村民致富。

EAST HOPE

理论中探索  实践中解读
(隆阳·羊邑)
在进行项目验收工作的同时,养殖投产专题培训也随着项目的竣工如约而至。

养殖投产专题培训

南方养殖

开班仪式

9月12日晚,羊邑场投产专题培训在云南省保山市正式开班,开班过程中,来自不同区域的学员进行了别开生面的自我介绍,各小组绘制了属于自己的“能量猪”,并进行了团队风采展示。

01

02

我眼中的东方希望

场内行走要两人成行,三人成列、就餐完毕碗筷要放入指定地点、要遵循大自然的规律……

培训第一天,《集团发展规划》《我眼中的东方希望》等课程,带领所有人走进东方希望集团,有学员称,第一次在一家公司感受到了这么多的”要与不要“、“倡导与禁止”,最神奇的是,每一条规章制度都能够让人心悦诚服的去遵守,这大概是东方希望集团特有的魔力吧!

有这样一句话,“为何我们听说过这么多道理,却依然过不好这一生”,这个时代,我们被成长灌输了很多,了解成长的来源与步骤,你才能获得真正的成长。

持续成长的秘密

03

《差距是如何产生的》、《从现在开始学会改变》、《持续成长的秘密》,培训第二日,学员们不但从通用课程中学习到基本概念,更通过现场活动、讨论等环节,将理论运用到实际中,文化不单单是落在纸上的文字,更是未来工作道路上,一块又一块让路途平坦的铺路石。

培训第三日起,生产技术组的各位老师为学员带来《投产前洗消标准》、《猪场环控自动化》等生产专业知识的讲解。培训过程中,大家认真倾听、奋笔记录。

培  训

生物安全,意义重大

04

通过本次培训,一些没有养殖经验的学员也知道了养殖行业并不像自己认为的那样轻松,要做好规模化、现代化的养殖,会受到多方面因素的影响,尤其是在目前非洲猪瘟无苗可防、无药可治的情况下,生物安全涉及环节较多,场内要保证各项措施落实到位,才能保障猪群健康稳定发展。

本次培训结束后,羊邑场将进行为期一个月的消杀工作,结业典礼上,本次培训中得分最高的“羊羊得邑”队及各组优秀个人得到了公司给予的奖励,学员表示,会将本次培训所学习到的知识学以致用,更快的步入工作正轨,理论中探索,实践中解读,实现由“殖场小白”到“养殖人”的转变。

05

理论中探索,实践中解读

“羊羊得邑队”

"

"

培训中的点滴美好

展示廉正合规的力量,用行动向舞弊宣战!

廉正合规  创造幸福

廉·正·合·规·宣·传·周

廉正合规
X
承诺签字

为强化东方希望诚信文化,保护企业健康发展,2021 年 9 月 13 日到 9 月 19 日,为东方希望集团“2021 年廉正合规宣传周” ,南方养殖全体人员响应集团号召,走进廉正广场,参与普法学习,用行动消除红点,并举办廉正合规承诺签名活动。

生逢伟大时代,讲规矩、守底线,首先要有敬畏心。心有所畏,方能言有所戒、行有所止。一定要知敬畏、存戒惧、守底线,敬畏党、敬畏人民、敬畏法纪。严以修身,才能严以律己。让我们一起行动起来,提高思想觉悟和精神境界,才能从不敢舞弊提升到不想舞弊,做一个一身正气的东方希望人。

2021年9月9日,(汇川)黔1团绥阳茶树场开展了管理越简单越好学习培训,本次培训由筹建组长杨运清组织学习,从“我是谁”“我活得简单吗”“现在的我什么样子”“发生了什么变化让我成为了现在的样子”“明天的我是什么样子”从第一个问题开始,大家就开始对自我进行深刻的反思,大多人对目标的不清晰和对自己的不了解。相互依赖的前提是独立,团队协作更简单,澄清期望的是领导上级而不是管理上级,印象管理则是太注重自己在别人心里的样子,会因为别人的一句话或者一个举动而影响到自己,建议大家在工作中简单一点、纯粹一点、朴素一点。

筹建组长杨运清对以上讨论学习结果进行总结,并对高效人士的七个习惯分享,积极主动、以终为始、要事第一、双赢思维、知彼知己、统合综效、不断更新,越简单越纯粹越朴素,员工价值的体现等于贡献减去成本,是否自己价值有所体现,对易用歪的地方及时发现及时调整,从能力上提高自己的“张力” ,不断进步,不断成长,逐渐成为“优秀领导者团队。”

(汇川)黔1团

月干部在岗学习

管理越简单越好

(1)让管理复杂的原因是什么?
(2)如何让管理简单、纯粹?
(3)如何从管理者成为一名优秀的领导者?

第一组

1、职业套话、害怕失败、太过依赖、有始无终。
2、大智若愚,以终为始;
      管人管用人,组织文化。
3、积极主动,要事第一,共赢思维,知彼知己、        不断更新。

第二组

1、思想不统一。
2、目标一致、大事做细,难事做易。
3、简单操作细节化,及时反馈达到成本最低化,        多角度分析问题并解决问题。

9月的云南依旧骄阳似火,见到乔继火老师的时候,他正顶着烈日在甲供材堆放区忙碌着,他穿梭在电缆钢筋之间,身形瘦弱,步伐敏捷,见到我们,他咧开嘴一笑,常年在户外的工作使他的皮肤被晒的黝黑,笑起来给人淳朴又踏实的感觉,身边的同事对我说:“在我们团内,没有人不喜欢乔老师,乔老师脾气好,又热心帮助同事,很有耐心,大家和他的关系都非常好”。

(永平)滇3团

南方养殖人物专访——乔继火

我加入集团已经快三年了,一直从事仓管岗位,有幸参与了阿海场从筹建到运营的整个阶段,在这个过程中,我也从一名职场的小白成长起来,现在已经熟练掌握了仓管工的各项技能。

01

在集团的发展历程

02

现在主要的工作内容

我现在主要负责(永平)滇3团的甲供材物资管理,甲供材数量、种类繁多,且南方雨水天气较多,除了出入库管理,做好甲供材的防护工作也非常的重要。

03

首先我非常热爱这份工作,其次这份工作也非常适合我,主要表现在以下几点:
一、东方希望集团给了我很大的发展平台;
二、这份工作让我认识了很多朋友,我过的很开心 ;
三、这份工作给了我一个稳定的收入。

怎样看待这份工作

机会是留给有准备的人,在做好自己的本职工作的同时,我会不断的学习其他岗位的知识,充实自己,完善自己,当机会来临时,我会主动抓住它。

近期的工作计划

乔继火的工作日常

仓管的工作虽然很辛苦,但我们也很重要,祝福每一位仓管工,工作顺利,身体健康,平凡造就伟大,奋斗不负韶华。

在结束了我们短暂的采访以后,乔老师又迅速的投入到工作中,他不善言辞,却把(永平)滇3团的各项物资管理的井井有条,东方希望集团致敬每一位默默努力的人,在那些我们看不到的角落,他们用自己的勤劳诠释着工作的奥义,在纷繁复杂的工作中,每一个付出辛苦的人,都值得肯定和尊重,都应该拥有属于自己的,平凡的荣耀。

祝福

04

05

检查物资

清点数目

收纳整理

有这样一个团队,他们来自五湖四海,却拥有相同的目标,有这样一个团队,没有一个人称得上是大人物,可困难来临时,他们总能迎难而上,在这份共同坚守的信念背后,有一个名词叫做企业文化,在企业文化的背后,有一个动词叫做分享,南方养殖9月四大观念分享会,汇聚点滴案例,谱写文化诗篇。

南方养殖——四大观念分享会

越分享,越提升
坚持过后,就是成长

(昭通)滇2团新民场因土壤含水率高,土壤保水性好,气候条件差多阴雨天气,场平土方回填压实度难以达到公司压实系数(达到95%),因此现场做了多次回填实验(原素土回填实验、土夹石3:7回填实验、旋耕机翻晒土回填实验等),大家顺应现场条件寻找合适的回填方案,在此同时,总部设计老师也在根据现场地势,在保证防疫要求的情况下调整猪舍位置更改总图设计,不断的减少挖填方量,从原来的40多万方降至30多万方,我们在不断的了解现场,摸索现场规律,通过多次的实验寻找正确方向,正如集团的习术要善修正的观念,最终安全、经济的完成了猪场场平工作。

(昭通)滇2团 李官富

哲理观念

优秀案例

就此次分享的安装案例,这是在我以前的施工行业认知中所缺失的,但自从加入东方希望集团以后,工程会议一直强调现场施工必须坚持做好样板标准,在真正参与现场施工过程后,很多工作提前制定标准的好处体现的尤为明显,这让我学习到很多。

(慈利)湘1团 李伟
管理观念

一滴雨水虽微不足道,但四季的雨水也能填满长河,南方养殖始终坚信,员工的成长就是企业的成长,坚持四大观念分享,珍惜员工的每一次进步,越分享,越提升,坚持过后,就是成长。

在项目上开始使用钉钉订餐初期,我们非常担心会有少数人不按照钉钉订餐的要求取餐,我和朱金玲老师每餐都会去食堂监督,但是经过了一段时间的观察,发现大家都非常自觉,现在,我们也会随机对食堂消费明细进行统计,大家的消费明细也是一致的,我觉得这就非常直观的体现了集团诚信、正气、正义的企业文化。

东川畜牧-黄雁玲
价值观念

关于样板施工标准,如果在日常施工前,提前做好样板标准培训,让我们现场施工人员严格按照样板标准执行,那么施工工艺质量将得到重要保证,其中对我印象特别深刻的就是在今年六月中旬,在依据样板完成生活楼钢结构安装后,在对集中厨房钢结构玻璃丝绵安装的过程中,施工方新来一位50岁左右的老师傅,由于临时人员调整,这位师傅施工前也未对样板标准进行详细了解学习,在自身主观意识驱使下,盲目按照以往经验进行施工,结果造成玻璃丝棉部分施工质量不合格,相关尺寸不符,从而未达到总部要求,后因及时发现了问题,立即组织施工人员进行样板交底学习,才避免了更大的失误、更多的施工质量不达标的现象出现。

中秋•历史沿革

中秋•中国传统节日
01/02

皎皎天上月,团圆中秋节
脉脉星河稀,款款逢佳期
人道中秋明月好,欲邀同赏意如何
金秋9月,碧空如洗,中秋佳节如约而至
为弘扬创新节日文化,庆团圆、送祝福
南方养殖各组团开展了不同类型的中秋暖心活动

八月十五

场长郭子强为大家介绍最近的进步指标,并对做好的案例进行分享。优秀员工员工赵双梅、鲁军丽、赵超代表发言,分享自己的工作经验,他们称:在岗位上学到了很多东西,工作中的人也很友好团结,虽然这次中秋没有和家人在一起,但是在场内也感受到了家的温暖,并感谢家人对自己的支持。

(保山)滇4团永平阿海

(嘉陵)川2团

清晨,大家怀着激动、雀跃的心情在公司门口集合,出发前筹建组长曹总对大家进行安全注意事项的讲解。活动中,“抢凳子、我们都是木头人、左手右手”使得游戏进行的特别愉快。此外,部门还为大家准备了丰盛的美食,并一起分享了各地不同的中秋习俗,当晚,还欣赏了金秋的美景。大家在工作之余得到放松的同时,也在这个特殊的日子里感受到了公司暖暖的爱。

中秋家宴
东方希望南方养殖

筹建组长李文斌李总分享了公司发展历程和以往中秋节趣事,并为员工发放中秋月饼。随后在进行羊肉烹饪中,项目员工全员动手,从选购山羊到屠宰及烹饪,项目徐兴雨老师技术娴熟,颇具大厨风范,大家齐心协力完成了一餐烹羊宴。李总表示,中秋代表着相思,也代表着期待和感恩,期待丰收、期待进步,感恩员工为公司的辛苦付出。

好时节,愿得年年,常见中秋月
南方养殖通过不同的庆祝方式
让大家体验了集体的欢乐及生活的幸福
在此佳节之际
祝福每一位“养殖人”
欢乐在中秋,情浓意更浓

大家欢聚在大桥场,伴随着秋风阵阵,筹建团长汤炎华为大家带来中秋祝福:月圆人员中秋团圆。现场的跳绳比赛、五人六足等活动,让大家激情高扬,参赛的老师在热身,未参赛的老师也在兴奋的为比赛人员出谋划策。同事间有了更高的配合度和亲密度,员工们度过了一个有意义的中秋节,同时也深刻感受到公司的人文关怀。

(凤凰)湘3团

(永平)滇3团

花好月圆人团圆
但愿人长久,千里共婵娟

2021年9月3日伴着清晨的第一缕朝阳,(凤凰)湘3团大桥场生活楼下一片生机勃勃,热闹非凡,俗话说一日之计在于晨,“激扬青春“早会比赛正在紧锣密鼓的进行中。
随着《运动员进行曲》,七支队伍迈着整齐划一的步伐,“重在参与队”“超人队”“野狼队”“超越队”“大桥突击队”“猛虎突击队”“猪之歌队”陆续出场展示风采,经过评委全方位评定,最终有三支代表队获得前三名,第一名“超越队”,第二名“猛虎突击队”,第三名“猪之歌队”。

激扬青春·早会比赛

(凤凰)湘3团

此次比赛大家积极进取,对标先进团队学习,争取下一次超越他们!超越自己!

比赛精彩时刻

宣布开始

整装待发

缓缓入场

比赛中...

评委打分

比赛结束

手工制作扫帚活动

为全力推动“企业文化”建设,丰富员工文化体育生活,增强员工身体素质,营造用心向上的企业氛围,(炎陵)湘4团于2021年9月8日开展了一次制作竹扫把活动。
玉江项目地后面有一块很大竹林,为了提倡四大观念的消除一切形式的浪费,(炎陵)湘4团开展了此次制作竹扫把活动。

大家也积极参与,通过报名我们确定了参加人员16人。活动分为了3组,活动开展的很顺利,大家分工非常的明确,最精彩的是第3组成员,制作扫把过程丰富多彩,组长唐日平做起竹扫把来得心应手,其他各组人员也丝毫不逊色,不甘落后 。经过角逐第一组最先提交制作好竹扫把,陆续完成后,我们进行了一场评选,经大众评选我们的第三组制作的竹扫把获得优秀团队名次。

消除一切形式的浪费

(炎陵) 湘4团

此次比赛展示了(炎陵)湘4团员工积极向上的精神面貌和当代人的蓬勃朝气和竞技热情。

希望有你  一路同行

①顾问:刘云贵
②审核:张小刚
③责任编辑:张立丽、龙志红

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