印象渑铝
YIN
日出东方，希望中国
2022年
人事行政处 出版
XIANG
MIAN
LV
7月
刊
C O N T E N T S
员工天地
员工关怀
开拓视野
警钟长鸣
02
标准循环
03
04
05
06
- 安全经验分享
- 安全金句
- 每天进步一点点
- 建材大班“五室一所”最佳状态
- 电气检修大班高压断路器触头测温改造案例
- 东方希望人之夏日一线员工
- 新员工第一课
- 诗集选
- 忆父亲
- 工程质量管理口诀
- 紫红的桑椹
- 书籍推荐：《瓦尔登湖》
- 电影推荐：《隐入尘烟》
- 景点推荐：亚得里亚海岸
渑铝新闻
01
- 东方希望渑池铝业荣获三门峡市“先进基层党组织”荣誉称号
- 三门峡市市长范付中调研东方希望渑池铝业并现场办公
- 渑池县委书记谢喜来到访东方希望集团
- 三门峡市委巡回指导组调研渑池铝业新材料产业发展
共
圆
复
兴
梦
凯
歌
声
里
奏
峥
嵘
!
醒
狮
腾
跃
胜
蛟
龙
,
两
个
百
年
图
振
兴
。
征
路
一
条
凭
特
色
,
旌
旗
万
杆
举
文
明
。
中
流
何
惧
西
风
烈
,
砥
柱
堪
当
巨
浪
惊
。
上
下
同
心
圆
大
梦
,
东方希望渑池铝业荣获三门峡市“先进基层党组织”荣誉称号
近日，三门峡市召开庆祝中国共产党成立101周年暨“两优一先”表彰大会。会上，东方希望渑池铝业党支部被授予三门峡市“先进基层党组织”荣誉称号。作为三门峡市渑池县的龙头民营企业，渑池铝业紧紧围绕党建工作，持续推进党支部规范化、标准化、示范化建设，将基层党建与生产经营深度融合，坚持党建引领企业安全发展，贯彻落实“党建+生产”，推动“党建+创新”攻坚落实，坚持抓基础建机制、抓建设带队伍、抓培训强思想、抓制度重落实，实现了党建和经营同频共振、相互促进的良好局面，有力推动了全市非公有制经济的健康发展。
（通讯员 张晨）
渑铝新闻
01
02
渑铝新闻
三门峡市市长范付中调研东方希望渑池铝业并现场办公
7月12日，河南省三门峡市委副书记、市长范付中来到东方希望渑池铝业，调研指导公司生产经营情况并进行现场办公。
范付中一行先后来到公司高纯镓生产现场及粉煤气化炉绿色化改造项目施工现场，了解公司上半年生产经营情况及新项目建设进展，对公司坚持安全生产和经济发展“两手抓、两不误”，上半年主、副产业保持平稳向好的运行态势表示充分肯定。他鼓励公司持续加大科技研发和环保改造投入，大力推进公司信息
在随后召开的“万人助万企”现场办公会上，范付中详细询问了公司发展中的困难和问题，并针对公司铝土矿配置、煤炭指标分配及新项目原料供应等方面的问题现场协调解决。范付中强调，政府相关部门将在原料、能源、用地等要素保障上靠前服务，保证企业产业链、供应链安全稳定。企业要开足马力，加快生产，持续提高市场占有率，全力以赴加快重点项目落地，为推动全市经济高质量发展赋能增效。
三门峡市政府秘书长郭忠义，渑池县县长钱程等陪同调研。
化、智能化、绿色化改造创新，加快技术革新和成果转化。
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04
渑铝新闻
渑池县委书记谢喜来到访东方希望集团
7月14日，河南省三门峡市渑池县委书记谢喜来一行到访东方希望集团总部，刘永行董事长热情接待并座谈。董事长对谢书记一行的到访表示欢迎，对渑池县委、县政府长期以来对渑池铝业的关心和支持表示感谢。座谈会上，双方就铝土矿资源配置与保障以及进一步推进新能源产业项目合作等事宜进行了深入交流。渑池县委常委、县委办主任赵睿，渑池县先进制造业开发区管委会副主任、仰韶镇党委书记杨润明，渑池县工信局、自然资源局、商务局等部门主要领导陪同会谈。
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06
渑铝新闻
三门峡市委巡回指导组调研渑池铝业新材料产业发展
7月15日，三门峡市委“能力作风建设年”活动第五巡回指导组组长、市财政局一级调研员康平森率队来到渑池铝业，调研公司新材料产业发展情况。
康平森一行深入金属镓烘焙生产及包装现场，详细了解了金属镓产品的提取工艺操作流程、生产经营情况及产业发展现状。随后，双方就金属镓产业发展及产业链延伸深入交流并座谈。康平森对
公司在原材料缺失的情况下，通过提升镓产品纯度及品级，做长、做精金属镓产业链，实现金属镓规模化、低成本、高效益生产的做法表示高度认可。他要求公司保持发展定力，聚焦产品升级，加大科研投入，加大产学研合作力度，进一步开发砷化镓、氮化镓新产品，开拓新市场。政府将以“能力作风建设年”活动为契机，多方发力优化营商环境，当好企业“服务员”，与企业携手交出市域经济高质量发展的精彩答卷。
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08
警钟长鸣
4月5日17:30左右，原料工区8点班人员下班后加班清理选矿1#皮带积料，17：21分班长徐某通知刘某拉下拉线开关，员工钮某看到皮带停止后翻越皮带要到另一侧进行清理，在翻越过程中，由于拉线开关未拉到位又自动恢复，把钮某拉倒，附近人员看到皮带开启后又立即拉停皮带，由于皮带惯性拖行5米，把钮某挤到下料口造成腰部脊椎骨折。
一、事件经过：
1、加班作业，员工急于处理选择捷径，违章作业跨越没有断电的皮带；
2、设备管理不到位，拉线开关存在缺陷；
3、管理者重视成程度不够、培训力度不够；
二、根本原因：
2、加强检查试验，确保联锁装置可靠；
3、员工进行维修作业前必须与控制室取得联系，断电上锁挂牌后方可进行；
4、皮带输送作业时严禁跨越皮带，按照规定走跨越阶梯。
三、正确措施及实施效果：
安全经验分享
东方
希望
1、作业过程中严禁触碰正在运行的设备设施，严格落实安全禁令；
安全伴着幸福，
安全创造财富。
安全就是效益，
安全就是幸福。
安全在你脚下，
安全在你手中。
安全创造幸福，
疏忽带来痛苦。
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警钟长鸣
安全经验分享
2022年5月6日，矿石检修小班对1#入磨皮带进行更换，通知电工进行送电，送电时入磨皮带突然启动运行，在场人员随即拉停拉线开关，皮带停止运行。
一、事件经过:
1、岗位人员现场操作皮带停运后，没有将开关打至停止位；
2、电气人员送电时没有和现场人员进行确认；
3、微动开关损坏失灵。
二、根本原因：
三、正确措施及实施效果：
2、设备检修中途需要送电时，电气人员在准备操作前必须和现场人员进行确认，得到现场人员回复后再进行下一步操作；
3、立即更换备用开关，并检查其它设备微动开关；
4、组织部门人员培训该案例。
东方
希望
1、设备检修时，现场开关应处在停止位置并上锁挂牌；
安全生产勿侥幸， 违章蛮干要人命。
消除事故隐患，
筑牢安全防线。
安全生产人人有责，安全生产从我做起！
坚守安全防线，推进安全发展。
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警钟长鸣
安全金句
（第三期）
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安全在我心中，幸福在我手中；
保安全、讲安全、懂安全、守安全；
人人讲安全，家家更团圆。
争做安全“平凡人”，杜绝违章“英雄汉”。
巡检佩戴要规范，异常泄漏迅速判。
人人讲安全，事事为安全；时时想安全，处处要安全。
安全不抓，事故多发；安全放松，人财两空；安全麻痹，坐以待毙。
一人把关一处安，众人把关稳如山。
多看一看，安全保险；多防一步，少出事故。
标准循环
每天进步一点点
中门绿化带杂草遍布
修剪造景
贴纸长期暴晒褪色
更换新贴纸更醒目
浴室柜子老旧破损易潮湿
泡沫箱送餐保温效果不佳
更换保温箱内部填充保温材料密封更严
更换不锈钢柜子耐用注重个人隐私
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标准循环
为推进“五室一所”现场管理，各部门在行动中持续训练员工清洁、清扫、整理、整顿的行为习惯，通过增强员工素养，强化主人翁意识，做好现场环境管理的“巡视员、调度员、宣传员”，在持续整改过程中逐渐有了成效。
1、整体干净、明亮、整洁。
2、地面、办公桌（全方位）、电脑（含配件）无积尘，安全帽定置定位整齐摆放；电线使用轧带整齐捆绑；文件分类并有序摆放；饮水机表面无明显污渍；设
01-办公室
建材大班
“五室一所”最佳状态
“培训室”
“休息室”
“待机室”
“厕所”
“办公室”
“会议室”
“五室一所”
最 / 佳 / 状 / 态
施配备齐全并定置定位摆放；卫生管理有明确责任人并每日进行维护。
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标准循环
02-会议室
03-厕所
杜绝脏乱差 & 杜绝异味儿
长期坚持、持续整改
结果自然而然就呈现出“向好”的变化
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标准循环
电气检修大班高压断路器触头测温改造案例
一、案例背景：
高压设备的平稳运行对整个公司的生产起到决定性作用，高压断路器触头测温又是其关键点。班组14个高配，每次人员对所有高压断路器触头测温最少耗时5个小时，因此需对高压断路器触头人工测温改进。
1、项目背景：
高压断路器触头测温时，人员使用红外线测温仪隔着观察窗测量，测量值与实际值存在偏差。人员需要边测量边在纸上记录数据，效率低。
2、实施方案：
在高压断路器触头上安装无线测温芯片，使用无线网络实时将温度传阅至接收器，通过接收器随时查阅状态数据。
3、技改后效果对比：
二、案例分享：
“精益求精、持续改进”，事实追求点点滴滴的合理化。全员、全过程、全方位的参与创新，才能为公司创造更好的效益。
三、案例启示：
测温芯片
无线接收器
4、技改现场照片 ：
序号
1
2
3
项目
劳动效率
数据准确
安全性
技改前
技改后
每周巡检2次，每次耗时5个小时。
人员不需要携带测温仪，随时到配电室接收器上即可查阅数据。所有设备查询一遍每次一个小时即可。
人员使用测温仪隔着观察窗测量，与实际值存在偏差。
测温芯片安装在触头上，温度直接传至接收器上，消除人工测量误差。
人员手持测温仪测量时需靠近柜体，柜内出现异常瞬时造成人员伤害。
通过安装在配电室门口的接收器查看实时数据。无需人员再到柜旁，消除伤害风险。
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员工关怀
之
夏
日
一
线
员
工
东
方
希
望
人
你说，他不怕热，
他说，忙碌时顾不得汗流浃背。
你说，他不怕难，
他说，工作中容不得半点脚软。
你说，他总是义无反顾，
他说，行业里这既是本分却也平凡。
可如果是这样，
他为什么还在努力。
可如果是这样，
他又为什么还在担当。
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员工关怀
因为……
他们都是东方希望人。
一句简简单单的话，
承载了东方希望所有人的信仰。
高温无法阻止他们前进的步伐，
他们用自己的方式，
讲述着东方希望人的故事。
用汗水对抗温度，
用敬业诠释使命，
致敬东方希望人，
你们辛苦了。
——人事行政处
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员工关怀
新员工第一课
为帮助新员工了解企业文化，尽快融入新环境，适应新生活，7月 13-15日渑池铝业举办了新员工入职第一课培训。公司负责人王总及各部门相关负责人对新入职员工开展了四大观念、廉政合规、安全生产、工艺流程等方面的培训。
一、企业文化
企业文化是企业的核心竞争力所在，公司王总强调，企业只有拥有了自己的文化，才能让企业具有生命的活力，才能生存、发展和壮大。
“不受曰廉，不污曰洁”，廉政合规不仅是道德的底线，也是法律的红线。为了进一步推进廉政建设，合规审计组孙凯老师为新员工讲授廉政合规课程，并进行反舞弊考试。
二、技能提升
公司通过开展计划管理、工作接收与汇报、冲突管理等课程，提高了新员工的工作能力和沟通协调能力。
四大观念
廉政合规
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员工关怀
三、安全实训
安全重于泰山，安全实训让新员工更加直观的感受到安全事故的可怕，提高新员工的安全意识。
四、培训总结
为期三天的 “新员工第一课”培训，让新员工更加全面的认识了东方希望。在讲师们的勉励下，新员工以饱满的热情投入到集团的怀抱，快速成长为一名合格的东方希望人。
1、VR安全体验
2、安全行为体验区
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员工天地
——压干工区 伊晓子
长相思.李光耀
李光耀，老来俏。宣讲安全气氛高，祖国八方跑。
讲的好，讲的妙。听者守规不喧闹，收益真不小。
年已高，心不老。清醒初心永记牢，公义常驻脑。
入学校，应号召。安全时事宜抓早，学生受益笑。
诗集选
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风动云翻欲探天，
朝霞如画绕山边。
东西南北任意游，
留恋奇观赋雅篇。
惜景有感
员工天地
忆父亲
你说你不像别人的父亲那样有本事，你只是个普通的农民，什么也做不了。我说我愿意，愿意带着你一路前行。
2002年的冬天，你和母亲陪我在郑州求学。雪雨纷飞的日子，你一手提着自己家的鸡蛋转乘了三四趟车来到老师家门口，和老师点头哈腰说话的样子和那双被冻裂的大手我至今记忆犹新。临走时你一个劲地拜托老师多关照我，似乎把一辈子的谢都在那会儿道尽了。
你陪我去丹尼斯购买寄宿用的衣物。结账时发现少拿了一件东西，
于是叫你守着购物车排队等着。回来时，发现你竟坐在一旁的椅子上伏着购物车睡着了。侧仰着头，轻声地打着鼾。往返
拿趟东西只不过三分钟而已，你竟已如此疲惫。那一刻，我久久站在你身边，凝望着你，不忍将
你叫醒，嘈杂的超市在我心里突然也寂静了。
十八年来我第一次如此近距离地观察你——那个在我出生时第一个抱我的男人，那个在我生病时鞍前马后照顾我的男人，那个对母亲说“如果你生个儿子，我们爷俩保护你，
——矿务工区 任晓东
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员工天地
“秋风秋草正离离”仿佛就是你的写照。昔日那个将我扛在肩上的男人如今连提桶水上楼都会气喘吁吁。
你是一个完美的父亲，我却是一个不完美的儿子。我尽全力让自己更加完美，只是为了告诉别人，我配作你的儿子。此刻，我在这里回忆你，我知道，你一定在遥远的天堂守护着我。我给了你太多希望，我不想让你失望。
你曾经跟我说过，你不是大官，也不是有头有脸的大人物，你不能像别人的父亲那样当个梯子让孩子越爬越高，顺风顺水。你只是一个普通人，什么也做不了。
我说，谢谢父亲，让我比别人坚强，比别人完美。我愿意带上你一路向前。虽然此刻，你已不在我身边，但是久久的回忆至今难以磨灭...........
如果你生个女儿，我保护你们娘俩”的男人。随着我的成长你已经年近半百。思及此，我被“年近半百”这个词语所吓倒，我无法想象几十年后你口吐不清，吃饭如同嚼蜡的日子。不知何时开始，你竟变得爱说重复的话，爱随手关灯。你开始变得邋遢，变得一久坐就体痛，变得爬上三楼都会体力不支。你曾经那么英俊。我的成长似乎建立在你的衰老上，我成长的养份似乎就是你年轻的生命活力。
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员工天地
工程质量管理口诀
参建单位质保体系必须健全，
专业人员及设施配置要齐全，
合同执行以及标准不得随便。
NO2.
建设大纲是指导，
编制重在总部署。
分期工序要明确，
重点措施必完善。
NO3.
材料进场靠验收，
质保资料不可少，
工程监察两条线，
处罚造假下狠手。
NO5.
项目结束应总结，
经验教训很重要，
图文并茂后评估，
集团共享同提高。
NO6.
方案细则拒复制，
措施具有针对性，
实施操作有明效。
NO7.
程序管理很重要，
三检制度必做到；
过程旁站不可少，
影像资料要可靠。
NO8.
监理力量不可少，
实测实量必做到，
督促考核重斗硬，
使之发挥最大效。
NO9.
质量意识是根本，
标准贯撤要始终，
交底样板走在前，
构造做法重落地。
NO11.
协调再忙也要勤现场，
质量龙头还是在甲方，
以点带面手段要多样。
NO12.
制度保障是关键，
标准模板是支撑，
沟通培训是手段，
技术交底很关键，
总结共享不可少。
NO1.
验收环节很关键，
问题不要轻易放，
发现异常及时报，
处理问题应得当，
功能试验靠检测，
物管介入不可少。
NO10.
设计支撑是关键，
常追图纸要及时，
会审读图重功能，
专业衔接靠合图，
构造作法不可缺。
NO4.
——监理组 屈飞飞
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员工天地
紫红的桑椹
每天忙碌的工作加上 肆虐的疫情弄的人身心疲惫，这不今天有空相约几个好友去山上放松心情 。行之山间忽然发现一颗歪脖桑椹树，树上结满了桑椹，有红的、青的、紫的，大家就像哥伦布发现新大陆似的异常兴奋。
小时读鲁迅《从百草园到三味书屋》，第二段是要求背诵的：“不必说碧绿的菜畦，光滑的石井栏，高大的皂荚树，紫红的桑椹……”读到此，总会被“紫红的桑椹”深深吸引，想必那桑椹必是色鲜且味佳的，兴许一点也不逊于五庄观的人参果。
后经亲口考证，也确如是。自此，紫红的桑椹便在记忆中烙了痕。
但活生生的生活告诫我们，人工种植的桑椹成熟时，往往果大而汁多，却无野生桑椹的油润和甘饴，且
不易保存，隔夜之后，便会陡生类白霜蛛网之物，令人不再念及。
自此，鲜与桑椹交臂久矣。
然而，变化和惊喜又会意外地降临，如雨后的笋。
初夏的午后，天极热，伴随着体内酒精的奔腾，我们一行来到一密林下河水亦奔腾不息的地方。
满目的林，有杨柳之属，也有杏桃之园。河面不宽，河水却急；河床里没有卵石之类的阻挡，河水
——仪表检修大班 李锋民
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员工天地
激着岸边的野草花与泥土，略显灰浊；掬一抔来，却是极澈的。
凉意是和四野的绿意要好的，沿岸而行，跨几根横木铺就 的简易小桥，清凉无比。一块泛黄的麦田横在眼前，田边，两三株野生的桑树兀立着，枝叶四逸，颇具“桑之未落，其叶沃若”的传奇意境。
那紫红的桑椹就在眼前，在树枝上，在绿叶间。我们于惊喜中奔过去。
桑椹挺多，挺密，熟的与未成熟的。熟的桑椹，轻轻一碰，就会果熟蒂落，要么落在手心里，要么掉进草丛里。
油润的果，甘甜的汁，自然的味道与美好，一次次地袭击着味蕾。没有化肥农药的侵扰，在清风细雨下成熟的桑椹，自有妙不可言的风味。
清风徐来，桑叶摇曳，细雨洒来，桑果滋长。不知不觉，度过春，来到夏，带着每岁的甜蜜和惊喜。
你来与不来，紫红的桑椹成熟在那里；你尝与不尝，紫红的桑椹也成熟在那里。自然地生，自然地长，自然地熟，自然地落，落进茂密的草丛中，也落进小鸟和蚂蚁的口腔里。
我们只食了少许，散乱的枝叶间依旧是密密的桑椹，成熟的与未成熟的。留给风，留给雨，也留给林间自在啼鸣的鸟儿及终日忙碌的蚂蚁。
我想，若有蚕来过，又该是什么样子呢？
一天的行程不知不觉就结束了，感觉心情一下子开朗了许多，新希望新征程，而今迈步从头越！
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亨利·戴维·梭罗（1817-1862），美国作家、思想家、自然主义者，19世纪超验主义运动的重要代表人物。
梭罗的著作都是根据他在大自然中的体验写成。发表了对自然、人生和文艺问题的见解。在他笔下，自然、人以及超验主义理想交融汇合，浑然一体。
作者简介：
《瓦尔登湖》是美国作家梭罗独居瓦尔登湖畔的记录，描绘了他两年多时间里的所见、所闻和所思。该书崇尚简朴生活，热爱大自然的风光，内容丰厚，意义深远，语言生动。
内容简介：
开拓视野
书籍推荐：《瓦尔登湖》
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开拓视野
电影推荐：《隐入尘烟》
影片讲述西北农村，两个被各自家庭抛弃的孤独个体，在日复一日的耕耘中相濡以沫的故事，武仁林与海清展现了一对底层农民夫妇从陌生到熟悉，从相知到相守的心路历程。
电影简介：
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开拓视野
景点推荐：亚得里亚海岸
亚得里亚海是地中海的一个大海湾。在意大利与巴尔干半岛之间，通长约800公里，平均宽160公里，平均水深444公尺，最深处1,324公尺，面积131,050平方公里。北浅、南深，平均水深240米，南部最大水深1324米。
简介：
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开拓视野
明亮的街灯与天上的群星遥相辉映，整个街市都沉浸在一片珠光宝气之中，炫人眼目。
我们坐在船舱里，皮垫子软软的像沙发一般。小艇穿过一座座形式不同的石桥。我们打开窗帘，望望耸立在两岸的古建筑，跟来往的船只打招呼，有说不完的情趣。
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东方希望（三门峡）铝业有限公司
喜
晴
·
初心
连
雨
不
知
春
去
，
一
晴
方
觉
夏
深
。
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