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可恩故事 第1期

其他分类其他2022-08-02
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可恩故事

可恩人自己的故事

第1期

2022/08/03

信赖 懂感

比业绩·强基础
城市争锋行动
誓师大会

本期封面人物于亮|青岛城市院长辛昭霖|城市总经理(由左到右)

“技术决定飞多高,质量决定走多远”

不管是雁南飞,还是雁北往,最重要的是什么?
  
答案是:喜而不厌,不厌其烦。
  
不管是鸡司晨,还是蜂酿蜜,最重要的是什么?
  
答案是:十年如一日,锲而不舍。

 ◆ 

城市争锋行动留影

过河的卒子不回头,这是象棋的规矩;画好的标线不绕弯,这是木工的要求;千磨万击还坚劲,这是竹子的品格;千锤百炼才锋利,这是铸剑师的追求。
一个人,要做成一件伟大的事,需要的两种品质是什么?
  
一以贯之,凿地成泉,心无旁骛,直至甘泉喷涌,得遇洗礼。

 ◆ 

城市争锋行动
留影

逢山开路,遇水搭桥,百折不回,不减质量,不缩重量,不降标准。

目标的靶心一旦确定,不停歇,直至惊艳的“十环”出现。不走岔路,不做掰玉米的猴子,要坚持做到“十分精彩”“百分满意”“千回百转不回头”“万金不换守初心”。
通俗说,即:不停歇,不妥协。

城市争锋行动
留影

 ◆ 

不停歇,是义无反顾地奔跑。奔跑的姿态,距离自己想要的梦想最为接近。
  
不妥协,是不折不扣地执行。行之有效,举步才有潮头诗;行稳致远,行稳,才能赢得最明媚的远方。

比业绩 ◆ 强基础

城市争锋行动留影

团体游戏中有一种接力比赛,参加比赛的各队排成长龙,龙头彼此看齐,蓄势待发。裁判一声令下,各队第一人开始按照规则行动,然后第二,第三……直到最后一人,最后一人最先到达终点的一队得胜。
每队排头第一人的行动最受瞩目,谁的起步快,谁的失误多,谁的动作漂亮,谁替本队打下胜利的基础、开拓胜利的希望,旁观者一目了然。
轮到每队最后一人的时候,胜负之势大致可见,“一肩之争”特别紧张激烈。如果胜了,这最后一人代表全队的荣誉,倘若败了,这最后一人简直要承担全队的耻辱。
中间穿梭来往的队友们使观众眼花缭乱,分不清哪一队居先、哪一队落后,这些人精神上所受到的压力比较轻。但是,他们的失误足以损坏前人的成就,加重来者的负累,他们每个人的优秀表现累积起来也可以扭转劣势,创造新运。 
你是哪一种人?你愿做哪一种人?

团队的力量

如果你站在排头,要有英雄气概;如果站在排尾,要有领袖风度;如果你属于中间的一群,要尽其在我,不求人知,切忌敷衍鬼混。

1

孙子曰:“兵者,国之大事,死生之地,存亡之道,不可不察。”定义是明确的,战争是一个国家生死存亡的大事。因此“兵者”才计于庙堂而不能计于军前?只因战争是牵动国本之事,涉猎国家方方面面是必于庙堂之上计之,比如计之战与不战;战到何程度;何人为统兵;后勤如何;发兵多少;欲与何国为盟;欲得何国助援……等等。这其实与一个企业是完全可以匹配的。

比业绩◆强基础

“兵者,国之大事,死生之地,存亡之道,不可不察也。”

“故经之以五事,校之以季,而索其情。”

2

要通过敌我双方五个方面的比较分析和七种情况的比较来探索战争胜负的情势。这五个方面是,一是政治,二是天时,三是地利,四是将领,五是法制。七种情况是:哪一方君主政治开明?哪一方将帅更有才能?哪一方拥有更好的天时地利?哪一方法令能够贯彻执行?哪一方武器装备精良?哪一方士兵训练有素?哪一方赏罚公正严明?我们依据这些,就能够判断谁胜谁负了。

比业绩◆强基础

“一曰道,二曰天,三曰地,四曰将,五曰法。”

“其中,'道、天、地、将、法'当做企业战略规划的五大核心要素,以此运筹帷幄,决胜千里。”

01

唱国歌
院歌

诵读企业文化

02

可恩大事记回顾

03

优秀表彰

大会流程

04

领导致辞

05

团队宣誓

06

观影

大会流程

8月1日晚18:45,青岛可恩口腔医院全体员工在保利广场中都影城可恩口腔厅举行“比业绩•强基础 青岛可恩口腔争锋行动誓师大会”。
大会首先进行第一项,全体员工起立,共唱国歌、院歌、诵读可恩口腔企业文化。

齐唱国歌

可恩使命 :改善身边人的口腔健康状况。
可恩愿景 :成为真正受人尊敬的行业领导品牌。
可恩价值观:患者至上, 团队协作, 精益求精, 共享成就 。

诵读
企业文化

可恩大事记回顾

        光阴荏苒,可恩口腔目前已成立17周年,历经十余年发展,目前已经成为遍及全国8座城市,拥有28家院区的品牌连锁医院。
        多年来,青岛可恩口腔医院始终秉持改善身边人口腔健康状况为己任,用真诚的服务和过硬的技术,赢得了岛城市民的认可和好评。

十七载风雨兼程

恰青春砥砺前行

        回顾过去,我们豪情满怀;展望未来,更觉任重道远。多年陪伴,风雨同舟,我们踏着踏实的脚步一步步前进,今后我们也会继续不忘初心,砥砺前行。
        感谢各位伙伴的一路相伴,你们的每一份付出我们都铭刻于心。未来我们还有很多很多个日子,愿理想和欢喜铺满这个夏天,我们一起努力,一起奔跑!继续与可恩口腔一同成长共进!不忘初心、追逐梦想、未来可期!

优秀表彰

优秀表彰

于亮团
每项工作,都恪尽职守,不负众望;每个细节,都精益求精,不辱使命;您及团队用优质的服务和卓越的业绩表现证明了自己,公司也感谢你一如既往的初心。特嘉奖于亮团队为【青岛可恩金牌医疗团队】! 奖励团队500元!

青岛恩市南院区
青岛市南院区周年庆复诊目标达成率267%,超额完成既定目标,特此嘉奖团体为【青岛可恩明星医院】 坚定目标 使命必达 奖励团队500元!

网电咨询团队
721周年庆活动单日网电到诊目标30人,邀约目标50人,实际到诊88人,完成率297%,超额120%完成既定任务。 网电咨询团队以“没有完不成的任务,没有战胜不了的竞对,没有克服不了的困难”为团队精神。 特此嘉奖团体【标兵团队】荣誉称号 奖励团队500元!

很多事情不是凭一己之力就能完成的,离不开很多人的帮助。
感谢那些一起奋斗的伙伴们!感谢每一位可恩人!

青岛可恩口腔医院城市总经理辛昭霖先生发表致辞,辛总在致辞中表示:
为打造风气优良、运营规范、执行高效的可恩团队,可恩口腔医疗集团特下发【比业绩•强基础 城市争锋行动】的通知,辛总就集团下发的通知在大会上与全体员工进行同频聚焦,深刻贯彻争锋行动的精神与内容。

“择高而立,以终为始。”成为全世界看牙最放心(可信赖、懂感恩)的口腔医院。
缺什么,补什么。
加强技术创新,核心医生加强学习与行业内交流; 干部团队的建设;团队执行力的打造;标准化诊疗流程的执行到位;现有医院装修升级。

“千斤重担万人挑,人人头上有指标 。”企业所要实现的目标不是靠一两个员工就可以完成的,而是需要全体员工的齐心协力。所谓人心齐,泰山移。只有每个人身上都有指标,才能担起企业的重担。

领导致辞

团队宣誓

        为深刻贯彻集团下发的争锋行动通知,争锋行动政策宣导结束后,由各院区执行院长上台进行宣誓。
         我宣誓,我将带领市北院区全体成员,上下一心,永攀高峰!我们将全心全意服务好患者,确保完成8月份任务。为荣誉而战,言出必行,使命必达!特立此状,以示决心!

观影 ——《独行月球》

在电影中,“独孤月”作为“宇宙中的最后一个人”,给地球上的人类带来了希望。即使面对巨大的困难,他坚信自己“不会那么容易死”。这种不怕困难、敢于挑战、乐观自信的精神,治愈了许多影迷的精神内耗。          
这部电影的搞笑情节所表达的正是年轻群体当前的生活态度。即使你很平凡,你也要敢于做自己,还要有长远的志向,不怕吃苦,努力追求自己的梦想。在关键时刻,即使是普通人也能像独孤月一样站起来。          
“如果有戏,就试一试”。

可信赖,懂感恩,
可恩口腔,
您贴心的家庭牙医。

可恩故事未完待续

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