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新势力
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目录
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中基20年发展大事记
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中基20年领导致辞
P13/20
中基董事长蒲董-历史预示未来
中基总经理刘总-中基人上下一心,团结紧密,共渡难关
中基故事
P21/26
中基,有才能有抱负的人最好的发展平台
中基,用专业的服务赢得客户
决不放弃是中基人的最佳品质
中基,重庆最值得信赖的贸易公司之一
中基新视野
P27/40
谢谢“您”-中基
20年中基-我心中的青春的模样
感恩十年与中基共同成长
中基伴我成长 我随中基同行
非洲随感
念奴娇-纪念中基20周年
夏雨
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生日祝福
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好物推荐
P47/48
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青年编辑部召集令
P49
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广告页
P50
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中基新闻速递
P03/06
二十年峥嵘岁月,感恩有您-重庆中基20周年感恩盛典圆满举行
中基20周年庆日本游顺利归来
中基各分支机构生日祝福
中基各部门生日祝福
好书推荐-《生命的重建》
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Timesands-非洲肯尼亚肥皂石
主办:重庆市中基进出口有限公司
总编:程翔
荣誉主编:陈敏
执行主编:潘冰霞
副主编:王茜 游建伟 陈亚东
校对:陈亚东、王星城
地址:重庆市渝北区财富大
道财富大厦A座9楼
联系电话:023-88505888
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2019年6月21日,重庆市中基进出口有限公司在重庆欧瑞锦江大酒店隆重举行了20周年庆典,中基全体员工及分支机构负责人盛装出席庆典仪式,公司还特别邀请到已退休的江培禄书记和贾琳女士出席本次庆典仪式。
仪式于下午4点正式开始,以“夏、秋、冬、春”为线索比喻公司经历四季风雨洗礼生长为挺拔的大树。
庆典上中基董事长蒲洪友与总经理刘华,分别对中基发展历史及未来发展前景进行了分享,还针对为公司工作超过10年和20年的中基人颁发了《卓越成就奖》、《一路同行奖》、《终身荣誉奖》,以此感谢他们与公司并肩作战,为公司奉献了自己的青春与梦想。
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二十年峥嵘岁月,感恩有您——
重庆中基20周年感恩盛典圆满举行
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中基新闻速递
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中基20周年庆日本游顺利归来
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中基新闻速递
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为庆祝中基20周年,同时也为丰富员工的文化生活,加强团队凝聚力与团队协作力,恰逢中基20周年之际,公司组织全体员工日本游。此次日本游为期6天,由中基子公司-重庆中基国旅专门定制。
中基长久以来一直提倡家的文化,始终坚持以人为本,组织员工外出旅游是对员工努力工作的充分肯定,也是对员工的深切关怀,是公司构建企业文化、培养人才队伍、完成激励机制的重要措施。
通过此次日本游,不仅能够使员工在忙碌的工作之余领略异国风光,愉悦身心,还能极大地调动员工的工作积极性,增强企业的凝聚力及团队合作的意识,以更加饱满的热情投入到今后的工作中去,为公司的持续快速发展贡献自己的力量。
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中基大事记
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重庆市中基进出口有限公司(简称“重庆中基”)创立于1985年,于1999年由直属原国家外经贸委的国企下属改制为民营股份制企业。是一家以国际贸易为主业,同时涉及国内贸易、物流运输、招标采购代理、境外就业与旅游、投资合作等多个业务领域的综合性国际贸易公司。
重庆中基注册资本9091万元,年进出口额早在2007年便实现上亿美元。公司持续推动产品创新、业务模式创新。通过整合各方资源,从“一般进出口贸易商”转型升级为“专业贸易方案供应商”,以客户需求为着力点,为客户提供贸易、物流、融资、招投标等全方位一站式服务。在“立足重庆、辐射西南、进军海外”的战略方针指导下,公司相继在云南、贵州、四川、广东等地成立分支机构,并积极布局香港、越南、肯尼亚、尼日利亚等多个海外市场,贸易范围遍及全球60多个国家和地区。
1999年
由直属原国家外经贸部的国企下属改制成为民营股份制专业外贸企业——重庆市中基进出口有限公司,注册资本金200万元;他们见证了中基的诞生:江培禄、贾琳、蒲洪友、刘华、张哲、张少华、潘瑞宏、何恩、白学敏、张峰
注册资本金提升为300万元
实现进出口总额2492万美元
注册资本金提升为600万元;出口业绩进入重庆市出口企业十五强;通过ISO9000质量管理体系认证;张希翎、江渝加入中基
荣获“重庆市文明单位”称号;刘华任职总经理;唐希为加入中基
荣获“海关红名单企业”称号;於以诚、况琳加入中基;成立重庆中航物流有限公司
蒲洪友董事长荣获“重庆市十大杰出青年”称号;公司组建单证部;王小鹏加入中基
注册资本金提升为1020万元;出口业绩进入重庆市出口企业三十强;胡华、殷晓辉加入中基
2000年
2001年
2002年
2003年
2004年
2005年
2006年
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中基大事记
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自创建来,重庆中基始终坚持“诚信、合作、专业、创新”的经营理念。对内着力打造以“合伙人”为核心理念的人才平台,全面推动信息化管理升级;对外坚持树立合法合规、值得信赖的品牌形象,积极寻求合作共赢。2007年至2010年,公司连续四年获得重庆市开放型经济先进单位称号;是中华人民共和国海关高级认证企业(AEO)、中国出口信用保险公司AA级客户;同时担任中国国际商会常务理事单位、重庆市报关协会副会长、重庆市进出口商会监事单位等社会团体职务。
“一带一路”建设正如火如荼,新一轮西部大开发方兴未艾,重庆自贸试验区已扬帆起航,重庆中基愿以超过30年的专业专注与全球新老客户携手合同,共赢未来。
注册资本金提升为2080万元;进出口总额突破1亿美元,荣获“重庆市开放型经济先进单位”称号;叶茂平、程翔加入中基
荣获“重庆市开放型经济先进单位”称号;开始开发越南市场;文化加入中基公司
注册资本金提升为3120万元;进出口总额突破2亿美元,荣获“重庆市开放型经济先进单位”称号;王宇、杨瑜加入中基;成立云南卓宏进出口有限公司
注册资本金提升为5000万元;荣获“重庆市开放型经济先进单位”称号;成为首批入驻重庆寸滩保税港区企业之一;成立贵州泰宏进出口有限公司
公司总部从江北区外贸大厦搬迁至渝北区财富大厦A座;成立广州津润咏康国际贸易有限公司,王诚加入中基
进出口总额突破3亿美元,荣获“重庆市开放型经济先进单位”称号;在重庆外贸行业率先启用ERP和OA信息化管理系统;成立四川中地进出口贸易有限公司,张燕加入中基
公司成立合规部;刘晓燕加入中基
2007年
2008年
2009年
2010年
2011年
2012年
2013年
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中基大事记
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以诚为本,信立天下
很多人问,做进出口贸易,最重要的是什么?答案只有一个,让客户信赖你,让员工信赖你。客户不管大小,我们都诚心交往;业务人才,不管资历深浅,我们都是平等合伙人。说到底,就是做到诚信二字。
诚信,是坚持原则,合规守法。诚信,是答应对方的事一定要做到。诚信,是敢于信任他人诚信,是共同面对困难,寻求长远合作。
凭借诚信,中基凝聚了一批志同道合的优秀人才共同打拼事业;凭借诚信,中基与客户建立起长期健康的合作关系;凭借诚信,中基吸引了众多值得信赖的合作伙伴;凭借诚信,中基获得了海关、外管局、税务等政府机构的一致认可。
2014年
投资肯尼亚中国中心和斯泰克项目; 成立重庆市中基国际旅行社有限公司;成立重庆倍禧农业股份有限公司(原名“重庆中基倍禧进口食品有限公司”)
中国外汇改革带来汇率剧烈震荡,公司成立汇率小组
集团销售额22亿元,实现五年利润新高;将投资和贸易两个平台的资产化分开;成立重庆安一化工有限公司
完成新股改方案,引进有国企背景的基金公司入股中基,注册资本金提升为9091万元;上线新的NC管理系统
成为“海关高级认证企业”
成立重庆中野进出口贸易有限公司;筹备越南商贸公司、重庆虫旅公司
2015年
2017年
2016年
2018年
2019年
共赢未来
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中基董事长蒲洪友-
历史预示未来
我们欢聚一堂,庆祝中基公司成立20周年,确实非常激动,20年的成立我们纪念它的意义不止是在于它的成立,成立只是一个起点。还在于回首它的历史,之前我们的困境,以及成立之后我们的自力更生、奋发图强。现在我们坐在这里,我们是有成就感的,这一切赋予了20年前我们的行动以丰富的内涵。20年前是因,20年后是果,因果相连就成为了我们的历史。
回顾历史我首先感谢江培禄书记。我记得到公司工作几年之后,98年公司很困难,我自己也很困惑,我就辞职离开公司。当时,江培禄书记建议我停薪留职,退一步又动员我回到公司,所以这个退一步就有用了。99年公司对总经理进行全市的公开招聘,当初我顾虑很多,又想辞职离开,但是江培禄书记反复的给我做工作,让我留了下来,并且到外经贸委活动,还跟职工一起动员并帮助我竞聘了总经理职位。后来我到总公司开会回来之后得到消息可以进行民营改
欢聚一堂 共话历史
制,然后我和江书记及其他骨干人员一起商量,大家完全赞成改制。在改制工作当中,我们做了大量的工作。现在想起来,在改制这件事上,江书记更有远见,而我当初只想有口饭吃或者说就是想要当官,所以说现在想起来很有意思。
同时还要感谢贾琳,我刚到公司是在她部门工作。当初又没有业务,又不熟悉业务,但是我还是能够领到奖金,在当初很难得,所以我对她一直很感激,不然吃饭都没有钱。我记得当初是94年部门算奖金,我一看公司政策,如果我以另外的方法来算奖金会更多,所以跟她说了这个事。她说,你看长远一点,不止看眼前的利益,将来可能会更多。这个事是很平常的事,但是后来我做代理矿进口的时候,因为客户是我找的,客户给我佣金被我拒绝了,把佣金交给了公司,得到了公司领导的表扬。这个事发生以后,前面发生的很平常的事就变得不平常了。
大浪淘沙 何以立本
公司从成立以来整合了三个阶段。第一个阶段就是我们创业生产的阶段,在这个阶段做的工作用一个字形容就是累。刚才刘华讲的时候,她有点激动。她激动在当初做业务很辛苦还因此而生病,公司同事去看她的时候她首先说的是先把工作交接一下,可想当初环境很不好,而且我们确实很努力。
第二个阶段就是快速上升的阶段,
就是重庆外贸各个行业包括外贸公司与人才金融的快速发展推动了中基公司业务的发展,这是公司的上升阶段。
第三个阶段就是对外扩展了业务,中基在国内很多城市建立了子公司,在海外我们也投资了很多的项目。
一路走来我们有成功的喜悦,也有失败的遗憾,但是我们回首看,当初外贸大厦楼上很多的外贸公司现在几乎所剩无几,那么我们可以反思为什么!我在想,第一我们能够坚持合规合法的经营,合规合法的经营这是必然的、应该的,但是也是艰难的。因为在某些阶段合规的企业可能比不合规的企业消退得更快更多,但是不合规的就看不见第二天的太阳,就没有明天;那么第二点,是我们坚守风险底线,我们的道德底线。我们对任何客户都能够做到平等对待。我们不依赖任何权势,我们能够做到尊重,但是我们不依靠。如果你依赖你就是小孩吃奶永远长不大。对权势依靠你就可能分赃,你的手可能就被砍掉。那么第三点就是我们既有积极开拓的精神,也有量力而行的谨慎。
20年来我们开展的业务非常多,我们也有很多开拓失误的,但是我们开拓的成绩也是巨大的。20年我们年年盈利,后面我们几乎是年年分红。 20年来,公司从来没有向除银行以外的任何单位借过款,也没有任何时候发不出来工资。
有一个是我们年轻人要重视的,也是中基公司长远发展的保证,我一直在想怎么表述。一个就是上线,传统贸易都是线上贸易,但是线上贸易我们发展很好了,线上贸易也有很多,这块机会更大更多,也是贸易形势上发展的变化,但是要上线就要推广,以我为代表这种思维局限,包括涉及到自己的利益时思想上的限制。我就寄希望于中基公司的新势力。因为新势力已经起来了,要做到这一点就要有开放性、好奇心,用开拓的心态对新的东西要好奇,要进行探索;再就是信息保持畅通,要做一个很好的沟通者,现在的社会对一个沟通者的信息量很大的人他的机会就更多;还需要有广大的支持,在广大的支持下专注于自己的行业;再就是要诚信要有同理心。在这个透明的社会,诚信能获得信赖,你的朋友才多。现在,你需要了解的是新技术,将科技的技术,互联网的技术,甚至人工智能的技术来运用到工作当中,你的前景就更大。一句话颠覆的时代已经到了,我们要有颠覆的思维。
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去年发生了两件事,一个是税务检查,一个是基金入股,前者说明公司是健康的,后者说公司是有前途的,所以说我相信中基公司一定会更好,一定会成为我们所有人的平台,一定会给股东带来更好的回报,给合伙人带来成就感,给员工带来成就感。天道酬勤,我相信努力的人一定会得到回报,历史预示未来,未来就在我们的脚下,跨出一步海阔天空,祝福中基!祝福大家!谢谢!
长路漫漫 共赢未来
公司在快速扩张阶段是很难的,现在我们庆祝20年的成功,未来的道路却不见得平坦。当前经济形势是多变的,而且是严峻的,不可预期的。中美贸易战会长期化,而且它带来的影响是无法预期。各个国家的贸易也可能是个长期的趋势,但产业转移也会造成很多国家的经济不平衡,再加上美国经济的内部危机重重,这个危机可能在我们看起来很小,因为我们经常会带着有色眼镜去看美国,要么看得很好,要么看得很坏,但是不管怎么看,如果它出现危机,那么对世界的威胁是巨大的。
再就是我们中国国内的经济也有很多的危机,特别政治问题和经济关联度很大,那么这个风险就更难预测了,但是我们也能看到在危机中有些希望。中国市场在全球市场来讲是最有潜力的市场,中国的消费市场增长是必然的,而且增长的速度和规模是巨大的,这个机会也是巨大的。一带一路带来了全球经济产业的转移与经济的发展,也就是一带一路两个制度的国家。一个是海上东南亚、非洲、中亚、东欧、这两个一带一路的政治的推动会促进相关国家经济的发展,
会带来中国和这些国家的机会,对我们外贸公司来说是非常大的机会。
那么对我们来讲,看我们怎么选择,未来道路怎么选择!我认为最重要的就是走出去,所谓的走出去是一个在思想上从外贸传统的思维路子走出去。我们搬新办公室的时候我就说过,实际上正是因为我们离开了外贸大楼我们才生存下去,但是应该更跨前一步。第二个走出去就是海外市场,海外市场对传统外贸公司来讲未来的机会甚至是唯一的,有两个机会一个是销售市场,那么就是中国的产品在海外建立销售渠道,第二个是海外的资源引进来。在下个阶段,我们更要看重中国的消费升级。还
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中基总经理刘华-
中基发展史,就是中基人的奋斗史
20年,在时间长河里只是一瞬,但对于一个企业,特别是我们这种贸易型企业,能走过20年,确实不容易。1999年6月,改制新成立的中基公司只有员工十余人,业务萎缩到只有百万美元,偌大的办公室里,大部分灯光已经长期关闭,只留下一小块供我们使用,昏暗的灯光下是我们迷茫而不放弃的身影。我们在蒲董和江书记的带领下,首先想到的就是活下去。为了活下去,公司首先在制度上创新,明确了奖励分配制度,同时给5位骨干人员解决了住房问题,并在股权上给予奖励。制度创新激发出大家高涨的激情,我们几位业务员不分白天黑夜的找客户,找货源,找关系,财务配合业务努力想办法筹集资金,大家只有一个目标就是发展业务。
为了活下去,公司敞开大门接纳来自重庆外贸的各路精英,先后有张少华、於以诚、唐希为、陈文芳、胡
广纳人才 找业务
第一步:活下去
华、殷晓辉、缪静涛、江渝、张希翎、况琳等一批优秀的外贸人才来到了中基。正是他们的到来充实了中基队伍,扩展了中基业务,同时也带来了先进的管理经验。业务上,我们从仅有的一点纺织品、肠衣出口发展到以医药化工为主,包括食品、汽车零部件、包装材料等多种商品出口。进口代理业务从几个零星客户发展到以医疗为主,涵盖实验设备、成套设备、汽车、化工原材料等几百个客户。新发展的有色金属业务从出口到进口,形成以铅锌矿为主的大宗物资贸易,此三块业务最终成为中基三足鼎立的核心业务。
激励机制。我们的核心业务骨干能够在中基稳定发展,正是得益于此。公司还成立了单证部,负责公司所有进出口业务的单据处理、结售汇、保险、数据统计工作,从而提升了公司专业贸易的地位。随着公司业务的发展和管理上的提升,我们先后在云贵川粤和香港成立了子公司,同时在肯尼亚、尼日利亚、越南等地设立了办事处。公司人员从十几人发展到集团300多人。近十年来,集团年进出口额保持在2亿美元以上,最高达到3.63亿美元,销售收入每年也在10亿元以上,最高达到20亿元。仅公司总部每年上缴国家的税额不低于3千万,最高达到了6千多万,人工成本每年支出也上千万元。重庆中基成为一家对社会有积极贡献的企业。
第二步:谋发展
发展业务 谋发展
在三大核心业务之外,我们不断谋求新的发展,成立了物流公司发展物流运输业务,成立了劳务部和国贸招标部开展劳务输出和代理招标业务,多元化的经营带来了稳定的收入和持续发展的经济基础,我们顺利度过了早期的生存期。管理上,已过世的陈文芳老师为中基搭建起了最精细的外贸核算体系,让我们可以实现行业里最公开透明的
核心:中基人
回首20年历程,我们的发展也非一帆风顺,无论是改制初期为了50万的贷款,还是为了按时开出一份信用证,我们备受银行的质疑和冷落,无论是两次遭遇海关红名单被取消,还是去年中基遇到的税务稽查,
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在每个时刻,中基人总是上下一心,团结的更加紧密,共渡难关。因为我们心中有信念,我们是真正想把事情做好,我们有基本的道德底线,我们怀着敬畏之心在力所能及的范围内控制风险。每次事件后,我们都会积极寻找合适的解决方案。当我们还很弱小时,我们拼命积累强大自己,注册资本是200万元到5000万元,我们用了十年时间。在最初五年,我们几乎没有分红,才活到了后面银行给我们的高额授信。当我们的业务出现问题时,我们在流程上查找疏漏点,公司出台了合同评审管理制度、独立核算体制度等,在制度上约束业务人员有所为、有所不为,明确每个人的责权利关系。去年的税务稽查更使我们意识到,企业要长治久安必须守法经营,杜绝一切违规行为。
20年艰难历程,中基依然可以挺立,我想主要得益于以下几点:首先,合伙人制度使我们紧密团结在一起,企业的发展主要靠个人潜
用诚实守信赢得了客户的信赖。20年,我们也遇到过资金困难,但我们在银行没有一笔不良记录,在海关税务没有一笔故意拖欠款,对客户没有一笔收款不放货的记录,对员工没有一次延期发放工资的记录,正是这种对内对外守信的坚持才使中基成为诚信合作的企业典范。第三,搭建一个优质的事业平台一直是我们努力的方向,一个好的事业平台必须有好的资金基础。20年积累我们做到了这一点。公司长期用于贸易的自由资金没有低于一个亿。其次我们还要为业务部门提供人才和风险把控的机制保障。我们率先在重庆贸易行业通过ISO质量体系认证和ERP系统,从硬软件上建立起良好的管理体系;对外我们致力于打造诚信经营合规守法的企业形象,赢得了海关、外管、税
能的发挥。中基从改制开始就建立起一套正向的激励机制,解决了业务上的分配问题,同时通过股权激励让核心骨干同公司一同发展,共享成长果实。其次,诚信合作的经营理念使我们立于市场不败之地的基础。记得有个客户曾对我说,我们把钱放在中基心里踏实。我们始终将客户的需求放在首位,我们强调合作共赢,我们一视同仁对待所有的合作伙伴,我们
务、银行、客户等普遍认可,从而提高中基品牌的知名度。
20年的发展还得益于改革开放40年的大好环境,我们赶上了国家发展最好的时期,抓住了机会。未来20年是否还会有这么好的机会,中美贸易战已经开打,未来的不确定性更加扑朔迷离,我们能做的就是继续坚持中基沉淀的先进理念,脚踏实地做好自己能掌控的事情,满怀信心和希望地拥抱未来的挑战。
相信中基,相信中基人,相信未来!
中基,有才能有抱负的人最好的发展平台
我大学毕业后先是进的工厂做手表,接着做机械设计, 88年我应聘到重庆首家涉外星级酒店——扬子江假日饭店当工程师,之后我做过酒店管理,也做过正大集团的总经理助理,进过保险公司,还自己开过公司,接触过到的行业和公司确实比一般人多。2000年,我所在的公司还是中基公司的客户,2006年,蒲总把我挖到了中基公司。
我是学机电专业的,外语是半路出家。无论年纪大小,我一直努力把自己培养成一个复合型人才,这也是我给公司年轻人的建议。
东南亚市场的海外桥头堡。所有的付出都得到了应有的回报!只要你有想法、愿意深入去做,哪怕前期是亏损,公司都愿意支持你去做,类似的例子还有很多。
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中基故事
以诚为本
讲述人:行政人事部经理 陈敏
中基公司最吸引我的一点是,公司为有才能有抱负的人提供了很好的平台。以我自己为例,我毕业一年后就加入的中基公司,当时还是行政人事部的一个小职员。在第一年年终述职的时候,我提出了对公司薪酬制度的一些看法,当时我们董事长正好参加了我们部门的述职,他当场就提出可以按照我的思路调整公司薪酬制度。
出口部副经理叶茂平于1991年7月毕业于重庆大学精细化工专业,在加入中基公司前在农化公司和药业公司负责
车间管理、工程管理。2007年加入中基公司后,他一直在努力开拓农化领域的外贸业务。但从一个专业技术人员向业务人员转型的过程是相当痛苦的,需要时间去积累人脉和资源。收入上的巨大落差和看不见成功的绝望使他甚至产生过放弃的念头,但在公司领导的一直鼓励和支持下,他坚持了下来。功夫不负有心人,2011年,农化业务终于实现盈利,且在之后几年发展为公司出口部销售额最大的分部之一。现在,叶经理一直着力开发的越南市场已成为公司开拓
讲述人:汽车零部件部经理 殷晓辉
讲述人:出口部副经理 刘晓燕
公司领导无论对大客户还是小客户都十分重视,尽全力帮助客户,实现双赢关系。两三年前,我们出口到意大利的一批货出了质量问题,给我们供货的工厂只愿意以未来交易优惠价格的形式进行补偿。如果换了其他贸易公司,为了避免自己损失可能就会直接放弃这个客户了。但中基公司愿意牺牲自己的利益,在工厂并未实际赔付的情况下先采取具体措施安抚客户。现在,该客户仍然同我司保持联系。这种追寻长期合作的理念非常吸引我。
在我了解的其他贸易公司,一般出差和参加展会等都需要公司层层审批,并且公司会下业绩硬指标。如果没出业绩,甚至会要求员工自行承担费用。但中基公司没有这些要求,管理非常人性化,每年的业绩指标都是我们业务部门自己报上去的。其实,这反而促使我们自
己给自己压力,希望不给公司增加负担。在中基公司,你会觉得不只是简单的给公司打工,更是为自己的事业打拼。
信立天下
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中基,用专业的服务赢得客户
刚和我们的客户重庆重交打交道时,对方也是才成立不久的小公司,信保公司给重交的额度只有100万元额度。有一次重交付款逾期了,根据信保规定我司停止为其供货。客户认为很不可思议,我司居然有生意都不做。后来,重交老总亲自带队到我司沟通解决问题,经过双方深入沟通,客户理解了我司对于风险把控的管理理念,并主动请教我司的规范管理,希望提升自己的管理水平。从此以后,我们一直保持着稳定的合作关系,我司成为重交最大的供应商。现在,重交已上新三板,成为重庆地区最大的沥青混凝土生产制造供应商,其信保额度由当初的100万元提升为1200万元。
我司坚持原则和底线的经营理念虽然可能失去一些客户,但却换来了一批可以长期合作的优质客户。
讲述人:金属矿产部经理 钱俊吾
讲述人:进口部业务员 李卓
我们有个客户在和我们合作了一段时间后,又在北京找了一家收费更低的进口代理商,于是中断了和我们的合作。在了解到真实情况后,我们和单证部通力配合,为客户提供汇率预测、风险把控、对国际形势的分析、对商检海关最新政策的解读等专业服务。从工厂出货到货物到达最终目的地,我们全程参与把控,在各个环节提供最专业的服务和建议,站在客户的角度考虑他的利益和风险。凭借这种专业的服务,我们重新赢回了这个客户。
讲述人:国贸招标部经理 况琳
讲述人:进口部业务员 张競丹
印象深刻的是去年夏天,重庆为医院代理进口设备的贸易公司开始接受国家巡视组的审计检查。那整个夏天,下班后我们整个部门都要留在公司随时待命。医院一个电话,我们就需要在两个小时内准备好对方需要的所有资料并送到医院。我经常是刚刚送完这个医院的资料,开车还在回来的路上又会收到对方电话,要求我们提供另外一项资料。
审计是挑战也是机遇。通过这次检查,原来没和我们合作的重医系统的各家医院开始与我们联系,因为他们知道只有我司能做到将任何年份的业务资料完整保存,只有我司能在坚持合规合法的原则下,还能提供全方位的专业服务和几乎是随叫随到的服务品质。重庆医科大学附属大学城医院甚至指定我司为其唯一贸易代理商。
2018年在重庆举办的智博会是重庆理念最高规格的展览会,我司首次承接如此高规格的招标业务,需要在短短两个月内完成18个项目的招标,时间紧、任务重。但凭着我们整个团队的全力配合、对专业知识和政策的积累和配合业主全程参与项目的服务品质,最终顺利完成全部项目。
今年,展览会被纳入政府集中采购目录,等于说我司已不能再承接这类业务。但智博会的承接单位——重庆市经信委主动向重庆财政局提出申请,让我司继续承接今年智博会的招标业务。这完全可以证明客户对我们的高度信赖和认可。
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决不放弃是中基人的最佳品质
讲述人:单证部经理 缪静涛
2009年,进口部有一票货物从以色列发至重庆再转运昆明,在运到昆明的过程中发生了车祸,我司便向保险公司提出索赔。保险公司拒绝赔偿,理由是我们没投陆运险。因为我司投保的舱对舱保险是包含了货物从起运地到最终目的地的,我司向法院提起诉讼。由于缺乏诉讼经验,加上保险公司对保险条款十分精通,我司一审败诉。为了维护公司的利益,我们毅然提出上诉。准备期间,我们和律师一起重新学习了大量保险专业知识,经常晚上学习到新东西还要打电话互相提醒。不仅如此,通过大量思想工作让对方保险公司的客户经理为我们作证。二审中,保险公司聘请了重庆贸易领域最强律师,但由于我司准备工作充分,人证物证俱在,法院最终判定我司胜诉。这完全出乎对方的意料,因为还从来没有人在这类案件中能打赢保险公司。中基公司是第一家!
这种为了公司利益决不放弃的精神,和不断学习不断提升自己的精神,是中基人非常宝贵的品质,希望以后的年轻人都能传承下去。
20多年来,中基公司在银行没有一笔债务延期。凭着这种诚信,即使在经济收紧的情况下,各家银行依然给予中基公司最大的支持。2017年,中国银行对民营贸易企业实施额度管控政策,中行江北支行对民营贸易企业总共有2.4亿元额度,而当时中基在中行实际需求额度为3个多亿。中行经过多次开会讨论,最终决定中基公司可以优先使用全部2.4亿元额度。中行江北支行行长曾说,重庆最值得信赖的贸易公司一个是重庆外经贸集团(有国家支撑),另一个就是中基公司。
重庆市第一笔跨境人民币支付,由中基公司在中行完成;重庆市第一笔中国-新加坡直贷,由中基公司在招行完成。这些例子都充分证明了银行对我司的信赖和认可。
讲述人:财务部经理 谭征
中基,重庆最值得信赖的贸易公司之一
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谢谢“您”—中基
———中基行政人事部 胡琳
初见
当初懵懂的少女
双手抱着简历
站在那时巍峨的“您”的面前
仰望着“外贸大厦”四个大字
微颤的心默默的祈祷
录用我吧,录用我吧!
2007年7月23日
我如愿投入您的怀抱
融洽的工作氛围
深厚的企业文化
让我成长,促我蜕变。
离别
2010年11月30日
因为爱情
我选择离开
谢谢“您”和同事们给予的祝福
让我拥有了幸福的家庭与美好的爱情
虽然离开了教会我人生初舞步的“您”
却让我在这个行业里自信地
走过了更多更绚丽的舞台。
重逢
2018年6月19日
“您”若不弃,我必相依!
当我再次收到“您”接纳我的通知
脑子里想的不是生疏与忐忑
而是相隔八年
如若初见的愉悦与心动
谢谢“您”
让我再次有幸加入
和您一起成长
拥抱未来!
中基新视野
中基新势力,作为中基青年人的展示平台,主要是为了发出中基青年人的声音,展示中基青年人的风采,亮出中基青年人的观点!
古有“丝绸之路”融贯欧亚,流传着中西物质文化交往的传说;现逢“一带一路”建设正如火如荼,当下的中国以互利共赢为主旨,着力于构建全球互联互通贸易伙伴关系。扬帆航行在国际贸易的瀚海之上,重庆市中基进出口有限公司——作为有着超过三十年外贸从业经验的先行者,始终孜孜不倦、砥砺前行!
好风凭借力,1999年顺应市场发展趋势,“中基”改制新生。应运而生的民营股份制“中基”经过一步步积累和沉淀,成为了一家以国际贸易为主业,同时涉及国内贸易、物流运输、招标采购代理、境外就业与旅游、投资合作等多个业务领域的综合性国际贸易公司。以客户的需求为着力点;推动产品和服务模式创新;以点及面地从渝到云、贵、川、粤各省份扎根,再布局至越南、肯尼亚、尼日尼亚等海外市场;贸易范围遍及全球、年进出口额实现上亿美元;历经沉浮20年的“中基”成功地升级为专业贸易方案供应商。
20年中基——我心中的青春模样
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———中基进口部 刘婷婷
基”的企业价值观,更紧密地将大家凝聚在一起,使得公司上下齐心一路前进,遇水见桥,遇山见路。我深信贸易往来中公司各成员的责任心、创造力和团队意识相互配合才能更好地挖掘出业务本身潜藏的利润。于我个人而言,感恩“中基”能提供这么好的一个平台,让我在职能部门夯实基本功,再转岗至业务部门前线作战,几经磨练,让自己学会沉着谦逊地应对工作中的各种人和事。同时也通过持续性学习和阶段性总结,不断丰满自己的羽翼、时刻审视自我。更有幸的是能够与优秀的人同行并将其作为驱动力,来激励着我成为更好的自己。
岁月的脚步既快又轻,在我眼里的“中基人”,不仅仅是按部就班地处理着贸易往来中繁杂琐碎的事务性工作,我们反而是花了更多的时间是在紧急联络处理着货物流中的突发状况,以保证货物安全;是在严格把控外汇流转与核销过程中的风险;
2019年再回首,韶华易逝、梦如朝阳,“中基”仍不忘初心、昂首不息地与全球新老客户携手并进中。
弄潮儿向涛头立,手把红旗旗不湿。“中基”又何尝不是贸易领域的弄潮儿,面对日趋白热化的行业竞争,以高瞻远瞩的领导决策、专业配套的业务团队、严谨分级的风险控制与合规化管理,不断勇夺高级资质荣光、创造规模效益增长,一路披荆斩棘独立潮头。当然,顺应时代的发展企业也需有所革新,在当下国际贸易形势动荡的时期,“中基”也逐步走向了必须思考并着手转型的阶段。正如过去的一年我们在客观形势下不可避免地遇到各种阻碍,但在“中基”领导班子的稳健引领下、在各位同仁创新探索和辛勤劳作中,我们正逐渐化危机为转机。相信迷雾终将散开阳光便照进来。
摇晃的流年,轻摆的时钟,掖着岁月的衣角,我与“中基”相识五年有余,承蒙指教。“诚实、合作、专业、创新”作为“中
是在持续不断地学习和消化海关/商检等有关机关的最新政策,并且站在客户的立场筛选出有效信息对其宣讲使其掌握;也是在客户随时随地需要我们给予帮助时能够成为他们的救命稻草,更是在心想着按计划开始一天工作时,却临时准备踏上征程接受全新的任务。虽然忙碌,却又正是在这不可或缺的工作中,大家齐心谋求着公司的利益,实现着自我的价值。我们所有的“中基人”,在这个大家庭里成就事业、追逐梦想;同时,在我看来我们更是在这里结识良师益友、建立家庭、成长为父母,最终实现个人的社会价值。
雄关漫道真如铁,而今阔步从头越。20华诞之际的“中基”正值风华,祝福您稳健进取步履铿锵、如木欣欣蒸蒸日上。期待再一个20年后与您相逢,那时您依然是我心中的青春模样!
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———中基单证部 叶丽华
感恩十年,与中基共同成长
又是一年冬去春来,又是一载花谢花开。当时间的脚步定格在2019年初夏,怀着无比激动的心情,我们迎来了公司二十周岁的生日。 荏苒二十年,弹指一挥间,还好我们没错过!
从09年加入公司,不经意间我已陪伴公司成长十年。十年的光阴,说长不长,说短不短。这十年也是中基公司大放异
彩、蒸蒸日上、全面绽放的十年。这十年间,中基公司从重庆出发,在云南、四川、贵州和广州播下的种子已经生根发芽,落地开花。这十年间,中基公司的脚步也遍及了尼日利亚,肯尼亚和越南等国家。回首这十年,时而觉得恍如隔世,时而又觉得诸多事情仿佛就发生在昨天,但我想这十年也是我人生中最富激情、努力
力奋进、也是最美好的十年,很庆幸自己可以和中基公司共同成长。
犹记09年9月,怀着忐忑不安的心情第一次踏入中基公司,起初我负责部门档案管理,核销统计和银行单据的催收、签收工作。这份工作让我切切实实见识到书本知识以外的国际贸易世界。中基公司满足了一个国贸专业学生从书本知识到实际操作的绝大多数幻想。丰富的产品线,从单轨车到消防车、越野车,从机电设备到医疗设备,从医药到农药,从汽配到包材,从农产品到大宗矿产品,再到港珠澳大桥项目,各行各业都有着中基公司的身影。各种贸易术语的广泛使用,各种结算方式纷至沓来,从电汇到托收,从一般信用证到转让信用证,背对背信用证,备用信用证,从运输保险到信用保险,从保理、福费廷到进出口汇率保值,中基公司俨然一个国际贸易大舞台,让我们见识到一个广袤的国际贸易大世界。
中基公司不仅有着宽广的发展平台,让每一位员工实现了自己的职业理想,同
时中基公司也是一个有着传承精神的大家庭。初出茅庐的我们在前辈的指导和带领下不断进步,我想这种传承的精神也不是在每一个公司都能看到和企及的。
所以我们这一代中基人是幸运的,幸运地见证了中基公司最美好的十年,幸运地在最好的十年里遇到了无私奉献和帮助我们成长的前辈,感受到他们对我们毫无保留的教导。
回想过去这十年,脑海中浮现的总是大家忙忙碌碌的身影,也正是这些忙忙碌碌,让中基公司充满了生气,稳健地走过这20个春秋。尽管外部政策和贸易环境日新月异,中基公司依然坚守着自己的底线合法经营,在银行、税务、外管、海关等机构的优秀评级让我们在客户中亦享有着极好的口碑。
荣誉承载过去,开拓旨在未来!在公司翻开二十周年华彩乐章之时,作为中基人当恪尽职守,继续为公司添一份色,加一抹彩!祝愿中基公司可以拥有更多的20年,能拥有更加精彩辉煌的明天!
时光如水,生命如歌。自1999年公司改制,重庆中基公司已走过20载春秋。对于一家民营的外贸公司,20岁是极其珍贵的里程碑。有多少民营企业能活过20年?有多少贸易公司能在激烈的竞争中守住底线?能在这样一家优秀的企业里工作和成长,我觉得自己非常幸运。
毕业一年后,我从重庆邮政公司离职后加入了中基公司。从初出茅庐的职场小白到行政人事部的经理,除去中途的短暂分离,算来我已在公司工作了7年多的时间。是什么吸引了我愿意在这里度过自己最宝贵的青春岁月?在这7年里,我到底收获了什么?
中基公司最吸引我的,是为员工提供了一个非常好的成长平台。
这里有非常好的工作氛围。虽然是国企改制而成的民营企业,但中基的工作氛围真的非常单纯。没有各自为政的勾心斗角,没有等级分明的论资排辈,有的只是一群喜欢就事论事,专注于工作的可爱的人。在这种的环境里工作,你无需花时间和精力去应对很多工作之外的繁杂,只需要全力以赴的完成工作。而且每个人都站在如何更好开展工作的角度去思考问题,工作效率大大提高。虽然也会出现部门间协作的问题,但只要大家都站到公司的角度去看待问题,所有难题都会迎刃而解。
这里有非常包容的企业文化。中基公司从来不给业务部门下业绩指标,每年初的经营目标都是业务部门自己报的数据。自下而上报业绩指标,业务部门可以定一个很轻松的目标,那这样对公司来说还有什么意义呢?在早几年,我觉得很不能理解。但在公司的时间久了一点后,我开始觉得这样的做法也并无不可。一位业务经理曾这样跟我说,公司
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———中基行政人事部 陈敏
不给我们下硬指标,我们自己反倒觉得有压力,觉得公司对我们这么信任了,我们不努力就说不过去了。公司的包容不仅体现在对业绩的要求,还体现在对员工开展工作的全力支持。这一点我自己深有体会。才进公司时,我的职位是人事专员,年轻人想法多、干劲足。公司新员工入职没有入职培训,我就自己做了入职培训的课件,领导同意了;试用期员工转正没有一个正式评审环节,我就提出要做一个转正评审,领导同意了;觉得公司薪酬办法不完善,就在年终总结时提出新的方案,领导同意了……也许一开始的提案并不完善,但只要你有想法,公司都愿意支持你大胆的去做,去试错。比起在其他企业当一颗按部就班的流水线操作员,这样放手去做的方式让员工成长得更快。
这里有非常认真工作、令人尊敬的同事。最近,我感觉自己进入到一个瓶颈期,似乎摸到了天花板。于是我开始参加不同的学习班想提升自己的工作技能,也看了很多知名企业家或管理大师的著作。当我读到著名企业家稻盛和夫先生的《活法》时,我似乎明白了自己的困惑。他在书里提到,具备强烈而真实的愿望是一切事情的开始。愿望强烈的程度,促使你睡也想、醒也想,一天24小时不断的思考,透彻的思考,这就是事业成功的原动力。在中基公司,就有具备这样品质的同事和领导。一旦他们想做一件事,那他们浑身上下就散发着“只要认真坚持下去,我一定可以做到”的强烈气息。而我需要的,就是这种想要达成目标的痴狂执念。不是简单的完成一个任务、一件工作,而是抱着“我在这个岗位,我必须做好这件事情”的强烈愿望,早也想,晚也想,进而在脑海里勾画出实现这个目标的每一个细节。如果能达到这种状态,也许我可以把自己的天花板顶得更高一些。
因为工作原因,我能经常听到不同的同事讲述他们和中基的故事。我越来越认同一句话:不是一家人,不进一家门。能够被中基平台吸引的人,都是怀着对个人事业的追求,并能够脚踏实地奋斗的人。而能够和中基公司同行多年的人,更是一群在勤奋工作中实现个人价值的可爱的人。能够和这样优秀的企业一同成长,能和诸位亦师亦友的领导共事,我满怀感恩之心。
希望未来的二十年,我能和公司继续同行,成就更好的自己!
中基伴我成长 我随中基同行
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非洲随想
提起非洲,国人脑海里通常会浮现两个印象:一是酷热,有“热带大陆”之称,人们潜意识里认为黑人的皮肤并非与身俱来,而是被毒辣的太阳晒黑的。二是动物资源丰富,生活在这里的野生动物有近200种,聚集了黑犀牛、斑马、长颈鹿、狮子、猎豹、角马等野生动物,堪称“天然动物园”。
互联网时代信息的快速传播,慢慢揭开了这片神秘大陆的面纱。《动物世界》中的动物大迁徙,其实只出现在东非高原的坦桑尼亚和肯尼亚之间。非洲的很多地方,特别是高海拔地区的温度即使在夏天也是低于30度的。不过近年来频频见诸报端的非洲也是贫穷、落后、愚昧、暴力、战争的代名词。《卢旺达饭店》、《太阳之泪》、《血钻》等大片中,种族清洗、军阀混战、滥杀无辜,揭示了非洲多国在争取国内和平发展的进程中,遭受的种种挫折。特别是《血钻》中男主反复提到一句经典的台词:“T.I.A.(This is Africa)”。那种对生命逝去的漠然、以及对生存残酷,弱肉强食的习以为常让人记忆犹新。
前几天听一位常驻非洲的朋友感慨:“一个男人最难熬的是什么,眼里操心着不再年轻的父母,脑子里装着乱糟糟的事业,心力藏着一个很难达到的梦想,胸膛里还挂念着远方的妻儿”。这也将我的记忆瞬间拉回到那片热土。2013年11月7日,我第一次踏上距国门万里之遥的西非尼日利亚,开启了长达四年的驻外生活。
飞机缓缓降落之前,映入眼帘的是一望无际、低矮、灰色的铁皮房。沿着年久失修的电梯,耳边充斥着移民局和海关官员低沉的索要小费声,我正式踏上了这片陌生的土地。虽然在来尼日利亚之前已经做好了充分的心理准备,但是经常性的断水、断电、缺网,电话信号不畅,道路破烂失修等问题,很快就让初到异地的新鲜感荡然无存。
渐渐地对本地懒散的工作态度和令人发指的低效率习以为常。在这里,“慢”似乎才是常态。习惯了别人信口承诺的“tomorrow”,但明白这个明天可能是下周,也可能是下个月,甚至可能是永远。这里几乎没有“准时”的概念,上班时间早晚取决于道路交通状况,上学也无固定时间。每每与他们理论,大家就拿那句经典的T.I.A.来搪塞了事。非洲有句谚语“没有什么比躺在大树下乘凉更舒服的事了”。在这里,幸福很简单。虽然家境贫寒,但只要温饱无恙,周末能去教堂做个礼拜,或是挤在电视机前为自己支持的英超球队呐喊助威,配上一瓶啤酒,就让人幸福地冒泡了。 每次去尼日利亚,我都遵循一个习惯,去运动品牌店买几套运动服。拉各斯靠近赤道,因而气候湿热。在这里生活,出汗量大,衣服被汗水
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中基金属矿产部-刘青
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打湿后会留下道道白色的盐渍,不出半年,衣服会出现特有的一连串小洞,回国休假时就要重新买。因地形气候和种植习惯的差异,相较于国内市场上琳琅满目的蔬菜,非洲的蔬菜品种就相形见绌了。非洲传统市场上只能见到“四大菜”——土豆、洋葱、西红柿和圆白菜。越来越多的国人来到非洲,他们建起了中国农场,蔬菜品种供应渐渐得到满足,但昂贵的价格也是令人乍舌。相反,国内市场上比较昂贵的肉类和海鲜,在这边却是真正的白菜价了,而且绝对绿色环保、纯天然无添加。公司从人性关怀的角度考虑,租住了拉各斯较高档的小区,一定程度上保障了员工的生活条件和安全。
随着国内对资源和环境保护的日趋严格,中小规模矿山、选厂因环保原因陆续被强制关停,倒逼有色金属行业上游企业纷纷走出国门,到境外寻找机会,市场准入门槛低的非洲也成为了各国的兵家必争之地。其中,尼日利亚以其丰富的铅、锌矿资源吸引着众多投资者。在市场竞争日益加剧的情况下,“低买高卖贸易”之路越走越艰难。2015年公司积极调整策略,完成从“传统贸易”到“实体投资”的过渡,在当地建起了自己的矿山和选矿厂。
矿区成立之初,工作千头万绪,人力、物力资源短缺。在前期巨大的资金和人力投入的压力下,也因为开矿行业的特殊性,矿区必须二十四小时运转,不间断生产,保证物资的正常供应和生产的安全进行成了日常工作的重中之重。但由于主客观条件的限制,矿区生产也会出现比较棘手的问题:一是生产配套设施不足,生产生活需要打井抽水,依靠柴油发电,雨季道路被洪水频繁冲毁;二是认知和文化差异,当地工人的受教育水平普遍不高,不了解地下采矿的操作,担心存在生命危险。有时候中国工人的一句国内司空见惯的玩笑因文化差异也可能引发冲突、罢工等问题;三是推行较高强度的工作模式遇到阻力,懒散的当地工人对矿山三班轮岗、各班次精准对接的模式很不适应。艰苦的地下工作条件,人员更迭频繁,加大了矿区工作的难度。四是当地经济发展水平极度落后,工业基础薄弱。很多生产需要的配套设备、零部件、原材料在当地市场都难以采购,需要从国内发货,费时费力,成本高昂。
作为矿区仅有的两个会英语的员工之一,每天的工作日程自然也是满满当当。记不清曾经有多少次带领工程师翻山趟河,深入荒无人烟的矿山联系紧缺的设备材料;也记不清多少次半夜里在睡意朦胧中被叫醒,下井洞去说服罢工的当地员工重新上岗;也记不清多少次晚上值班,带着一车警察在矿区来回巡逻追捕偷矿的盗贼;更记不清多少次为了采购紧急物资,一个月在矿区到州府这条数百公里的公路上跑了无数个来回。终于,一天又一天,在大家的齐心协力下,矿区从无到有,选厂成功运行,地下采矿巷道从少到多,当地员工数量也从最初的十几人直到后来的二百多人。翻译、采购、出纳、后勤,我们不停地变换自己的角色来适应需要,在矿区这台大机器上,兢兢业业的发挥着自己的螺丝钉作用。
后期开始负责拉各斯港口的收货工作,一次次从载货的大车上上下下,卸货、称重、取样、制样,紧盯着每一个环节,丝毫不敢懈怠。一遍遍向客户演示着操作流程,不厌其烦的见着一个又一个客户,相信再多一次的尝试,命运会更偏爱我们一分,但其
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实大部分时候都是无功而返。
艰难地完成了货物装箱、结算工作后,却又赶上港口大拥堵,货物发运严重滞后。一边是国内市场金属价格回落,一边是绞尽脑汁还是无法及时安排发运。每次听到货物回国后出现品位差异造成损失,心中充满深深地无奈与不安。相对于身体上的劳累,作为业务人员更难以承受的是未完成业绩预期的失落与自责。
孤独,时刻隐藏在驻外人的内心深处。可能你很难体会到,在异国他乡,特别是在偏远的非洲,遇到一个黄皮肤的面孔,有多么亲切。和远方的家人通上一个清晰的电话或者聊一次流畅的视频,是多么大的奢望。夜深人静,万籁俱寂,那种无尽的孤独,像黑夜一样,吞噬着这寂寞的灵魂。回国之后,爱人曾戏说,在一起四年,从来没有一起过一个生日、情人节或纪念日。每每倔强的说不追求这种虚无缥缈的她,其实在心底,又该是多么渴望在孤独无助时能有可以依靠的肩膀。
经历了太多的生离死别,见证了太多的迎来送往,仿佛非洲大地的旱雨季交替。在这里,永远会有新鲜的血液加入到驻非的队伍,也有更多熟悉的面孔陆续回到国内。有人带回了相对丰厚的薪水和一段难以忘怀的记忆,也有人将自己永远留给了这片红色的热土。事故、伤病、意外,有的人就这样从我们的身边永远离开,甚至来不及说一声再见。但生活似乎并未留下太多的悲伤,岁月教给我们的只有对生命的敬畏,和对身边的人、事的珍惜。
不再抱怨朋友早早地当了逃兵,离开了这片共同奋斗过的战场回到故乡。或许每一次分别,背后都有一个让人难以拒绝的理由,或者一段不愿再经历的回忆。当疟疾发作时,那种深入骨髓的酸痛,反复的冷热交替,服药后撕心裂肺的呕吐,在如此简陋的医疗条件成功满血复活的庆幸;逢年过节,视频那端家人强颜欢笑共同举杯,却遮掩不住父母妻儿眼神中的失望与无奈;面对各级官员敲诈勒索,小心地陪着笑脸,顺利疏通打点后,心中稍许的释然;更有甚者,在被人持枪顶着脑袋洗劫一空后,感叹“只要活着,钱还可以慢慢赚”的悲情。
“艰难困苦,玉汝于成”,一代人有一代人的使命,一代人有一代人的担当。只有艰苦环境才能磨炼人的意志和品质,不惧挑战,越是艰难越要向前,才会在这片广袤的大地上挥洒汗水,收获青春。积极响应国家“一带一路”战略,勇敢走出国门,积极布局海外市场,尤其是非洲市场,一代代中基人为“中非合作命运共同体”贡献着自己的“中基力量”。秉承着“诚实合作,专业创新”的经营理念,相信越来越多的中基项目将在这片广袤的大陆上落地生根,灿烂绽放!
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念奴娇
纪念中基二十周年
———中基汽配部 陈正义
贰零壹玖,廿岁庆,回首弹指挥间,
望明镜,两鬓初白,笑叹无悔无怨。
贸易风云,惊涛骇浪,问谁主沉浮?
角色轮换,各领风骚数年。
而今中基我辈,虽处内地,然纵横五洲。
运筹帷幄,辗转中,网罗全球资源。
云游诸国,时而笑感叹,地球村小。
必再约一廿,书撼世华篇!
夏雨了
六月入夏,雨特别多。
下雨了,夜色轻轻的
合着节拍,
嘀嗒嗒,哗啦啦,滴嗒嗒!
雨儿的歌声,
轻柔优雅和大地融成一片。
花儿哭了,
雨儿你的舞蹈让我不能自己,
花瓣随着你飘舞。
花枝伴着节拍摇摆。
飘飘洒洒伴着花香。
雨儿,
你在我心里是首诗,
高低起伏,波澜回荡心田。
道尽人间沧桑。
六月,夏雨了……
———倍禧农业 田曦
夏 雨
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广州津润
20年的耕作、20年的汗水、20年的成就、回首20年的点点滴滴,展望更加辉煌的20年。让我们用火热的爱心,饱满的工作热情,洒满人生之路。重庆市中基进出口有限公司20周年之际,广州津润咏康国际贸易有限公司全体同仁请向总公司表示最真诚的祝福和最热烈的祝贺。
云南卓宏
20岁的路途,铺满阳光,挂满希望;
20岁的乐曲,节奏明快,音符飞扬;
20岁,正青春,正年华; 祝中基公司成立20周年生日快乐!
祝愿公司未来越来越好。祝公司未来创新不止。祝愿公司未来宏图大展。祝公司未来再创辉煌。祝中基20周年生日快乐,鹏程万里!
四川中地
生日祝福
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倍禧农业
20年风雨奋进、20年辉煌发展、20年峥嵘岁月,今天我们共同迎来了重庆市中基进出口有限公司20周岁的生日,重庆倍禧农业股份有限公司全体员工祝:中基20岁生日快乐!希望中基在新的起点上开创新的辉煌。
20忆春秋、20载耕耘我们一起见证中基这20年,中基国旅恭祝您生日快乐!祝愿您在新的征途中再普新篇创新不止,扬帆起航。在过10年我们来相聚还有你还要我,我们一起展望中基美好的未来。
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中航国旅
中航物流
我希望十年后的中航物流能够成为总公司前行的的引擎之一,以物流领航,以诚信相伴,继往开来,永创辉煌!
二十载风雨兼程,二十年砥砺前行,中基人辛勤耕耘,换来累累硕果。在公司成立20周年之际,中航物流全体员工恭祝公司生日快乐!愿公司风华正茂展宏图,日升月恒永不休!
贵州泰宏
重现大地展新颜、庆创之路勇争先、中流击楫扬风帆、基鹰长空掠九天、再取佳绩效益现、创新改革谋发展、辉腾古今同灿烂、煌煌伟业在人间。贵州全体员工祝中基20周岁生日快乐!
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肯尼亚
在公司20周年之际,肯尼亚全体员工祝中基公司二十周年生日快乐、生意兴隆、生生不息、财源广进!
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中基单证部
铁打的营盘流水的兵,20年春秋风华正茂,20年耕耘硕果累累,单证部祝中基公司好运财源广,涂写新篇章!
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中基出口部
中基公司出口部全体同仁,恭祝公司20岁生日快乐!我们愿与公司协同共进,再创辉煌!
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中基进口部
岁月入歌,20年春秋,中基乐章, 年华逝水,20载风雨暨中基行舟,祝公司20岁生日快乐!
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中基汽车零配件部
中基汽车零配件部全体同仁,祝公司20周年蒸蒸日上、兴旺发达!
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中基无机化工部
高效、专业、激情、无机化工部伴您一路前行,祝:中基公司20周岁生日快乐!蒸蒸日上、大展宏图!
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中基国贸招标部
从无到有,从起步到壮大,我们与公司共同成长,20年的汗水、20年的成就,国贸招标部祝公司生日快乐,再创辉煌!
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中基金属矿产部
20年的风雨, 20年的耕耘,我们鼎力前行、 不忘初心。 在重庆中基公司20周年庆典之际,金属矿产部祝愿公司长风破浪、继往开来、笑傲江湖、再创辉煌!
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中基行政人事部
灵活、高效、亲切、热情、行政人事部以优质服务,助力公司再创佳绩,祝中基公司20周岁生日快乐!
中基财务部
兢兢业业、 利析秋毫、 精益求精, 臻于至善20年中基与我共青春,20年中基正风华,在此祝中基公司20周岁生日快乐!
中基审计合规部
20年不忘初心、鼎力前行, 愿中基公司明天更美好!
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好物推荐
书籍:《生命的重建》
作者:露易丝·海
推荐人:倍禧农业 王星城
推荐理由:这是一本能够帮助你走出人生低谷,重建生活信心,改变生命的状态,让内心变得强大的书。它曾经帮助了我,至今也在影响着我,我想将这本书推荐给每一位朋友。不管你是陷入低谷,内心郁结;还是觉得生活乏味,找不到人生的意义;或是沉湎过去,总是在伤痛愧疚中挣扎,你都可以通过这本书得到一些启发,摆脱沉重的枷锁,让自己的生命变得轻松愉悦起来。
当然,我更希望读到这本书的朋友,已经处于快乐与幸福之中,通过这本书让自己变得更加强大。
本书作者,露易丝·海,是美国最负盛名的心理治疗专家,杰出的心灵导师,著名作家和演讲家。她是全球"整体健康"观念的倡导者和"自助运动"的缔造者。露易丝·海揭示了疾病背后所隐藏的心理模式,认为每个人都有能力采取积极的思维方式,实现身体,精神和心灵的整体健康。
小程序:微信读书
发开者:腾讯公司
推荐人:倍禧农业 冯静
推荐理由:
1、阅读方便,界面简洁。
一如微信界面的简单风格,微信读书的操作界面非常简洁,特别赞的 地方是,当我选中一本书开始阅读时,不论我读到几页,退出小程序后, 下一次点开小程序,页面显示的是上一次退出的页面内容。
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2、听书功能
比较简单的听书功能,有男声和女声,带感情阅读和不带感情阅读, 对听书要求不太高的朋友,完全够用。
3、分享感、互动感很强
我比较喜欢读书的人,也喜欢分享,看完一本书或者一部电影我都会产生一些想法,然后希望和人交流,也喜欢看别人对这本书或者电影的评论,开阔视野、多角度理解世界嘛。而微信读书刚好满足了我这个需求,看到有朋友和我读一样的书就感觉很兴奋,会主动联系这位朋友来探讨分享。
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