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《腾飞》2024年第三期

腾    飞

2024.07

总第50期

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目录

目录

Contents

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旗帜飘扬

公司开展五四青年节活动
公司入选全国健康企业建设优秀案例名单
公司开展夏日送清凉活动
公司开展端午节活动

公司年产30万吨差别化氨纶扩建项目
环境保护竣工验收顺利通过
公司三、四期停产检修纪实
公司开展首批优秀员工感恩之旅
公司开展世界环境日系列活动
高层领导话安全
公司开展“防御性驾驶”安全培训
共赴环保惠企之约,探寻绿色发展之路
公司召开清洁生产审核启动会
公司举办参观接待能力提升培训

公司动态

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目录

Contents

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愿得韶华刹那,开得满树芳华
轨迹
历史的感动
砺匠人之心,圆强国之梦
停产检修的深思与成长
“粽”是回忆

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诗歌天地

荷花之舞
锦绣华峰赋

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安全伴我行
技能大比拼
浓情端午
团建风采
情暖职工

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员工之声

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青春风采

公司开展五四青年节活动

4月30日,在第75个五四青年节来临之际,由公司团总支主办的“追梦青年、忆苦思甜、创新未来”主题活动在816小镇举行。活动内容涵盖主题演讲比赛和共进忆苦思甜饭两个方面,吸引了各团支部的80余名团员青年热情参与。
在主题朗诵比赛中,多位年轻员工展现了自己独特的见解和想法。他们围绕着“追梦青年”、“忆苦思甜”和“创新未来”三大主题展开演讲,表达了对青年时代的理解与感悟,分享了成长路上的坎坷和收获,同时展望了未来的创新发展方向。无论是讲台上的言辞还是台下的掌声,都充分展现出青年员工的朝气与活力。最终,第六支部花杭磊凭借《祖国,或以梦为马》脱颖而出,夺得主题演讲比赛冠军。他的朗诵深情感怀祖国,呼吁青年以梦为马,勇敢前行,赢得了在场观众的阵阵掌声和肯定。
除了主题演讲比赛,团总支还组织了一场别开生面的“忆苦思甜饭”。这份精心设计的“忆苦食谱”包括煮红薯、窝窝头、煮玉米、南瓜汤,大家围在一起包着饺子,煮着玉米,回味着老一辈艰苦创业的经历,感悟着生活中的点滴甜蜜。大家在这温馨的氛围中交流感受,增进了彼此间的情感连接,也更加珍惜来之不易的幸福生活。

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『旗帜飘扬』

公司综合管理部行政初级经理白艳在活动总结中提到:“今天的活动展现了公司青年员工的活力和创造力,也彰显了团队的凝聚力和向心力。你们在主题演讲比赛中展现出了扎实的思想素养和出色的朗诵技巧,让我们看到了青年一代的责任与担当。”此外,白艳还号召全体青年员工:“公司正处于高速发展的时刻,让我们以此次活动为契机,继续发扬青年的朝气和活力,积极投身到公司发展的各项工作中去,为实现我们的梦想不懈努力!希望大家以追梦青年、忆苦思甜、创新未来的精神,共同书写公司更加美好的明天!”
通过这次五四青年节活动, 不仅让青年员工们感受到了团结互助的温暖,也激励着大家在工作岗位上勇往直前,为梦想不懈努力。相信在追梦的道路上,每一位青年员工都会秉持着追梦青年、忆苦思甜、创新未来的理念,不断成长、奋斗、创新,书写属于自己的精彩篇章。

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『旗帜飘扬』

日前,国家卫生健康委办公厅公布第三批健康企业建设优秀案例名单,华峰重庆氨纶有限公司成功入选,是重庆市此次获评12家企业之一,也是涪陵区历年以来唯一上榜的企业。
此次评选旨在进一步推动全国健康企业建设工作,总结推广具有代表性、针对性、创新性、可推广性的优秀案例。获此殊荣,标志着公司健康企业优秀案例建设经验已被国家卫生健康委收录成册,后续将集中面向全国推广。
一直以来,公司健康企业建设工作始终紧紧围绕“以人为本、关爱员工健康”的主旋律,倡导文明健康生活方式;以增强员工健康意识,提高员工健康水平为目标。通过强化责任落实,注重源头控制,夯实基础工作,加强过程管理,不断完善健康管理工作。
在建设过程方面,华峰重庆氨纶以数字信息化技术为引领,实现氨纶产品从落筒、称重、装箱、搬运、堆垛、出入库全过程自动化,大大降低员工劳动强度及接触职业病危害风险;开展职工“重疾互助保障”、“全民健身线上打卡”、“职业健康达人评选”、“趣动WillGo”、“绿色通道”医疗救护等大健康管理新举措;打造“健康检查站”、“控烟阵地”、“职工小家”、“党员示范岗”、“党员示范生产线”、“膳食服务站”等形式多样的健康阵地,全方位持续关注员工身心健康、精神文明建设;以党建为引领,创建社团协会,开展篮球、足球、舞蹈、工间操、电竞、钓鱼等丰富多彩的员工文娱活动,营造团结向上的健康文化生活。
员工是企业的财富,员工健康是企业发展的基石。华峰重庆氨纶将以此次获评为新的起点,不断完善健康管理机制,强化健康理念,深化健康服务管理,不断提升员工的获得感、满足感和幸福感。

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『旗帜飘扬』

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公司入选全国健康企业建设优秀案例名单

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公司开展夏日送清凉活动

5月22日,公司开展“夏日送清凉”活动,用实际行动传递对员工的深切关怀与爱护。
本次活动以“防暑降温,安全度夏”为主题,由公司工会精心策划组织。公司副总经理晋中成、总经理助理肖华、工会主席陈召杰带领慰问组成员深入生产一线,为在高温下坚守岗位的员工送去清凉与慰藉。一份份清凉用品被逐一送到员工手中,为他们带去了丝丝凉意,有效缓解了高温作业带来的不适。
“员工是企业最宝贵的财富,保障他们的身体健康是我们义不容辞的责任。”公司总经理助理肖华说道。他强调,公司始终将员工的福祉放在首位,特别是在这样的高温季节,更要做好防暑降温措施,确保每一位员工都能在安全舒适的环境中工作。
据悉,公司还将加强夏季安全生产知识宣传与培训,提高员工的自我防护意识和能力,确保安全生产与防暑降温两不误。
此次“夏日送清凉”活动得到了员工的广泛好评,大家纷纷表示,公司的贴心举措让他们感受到了家一般的温暖,更加激发了大家爱岗敬业的热情。在炎炎夏日中,这份来自公司的关爱如同清泉一般,滋润着每位员工的心田,进一步增强了企业的凝聚力和向心力。

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『旗帜飘扬』

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『旗帜飘扬』

公司开展端午节活动

为了推广中华民族传统文化,弘扬端午节的传统文化内涵,让广大员工领略中华民族传统文化的魅力。通过“小组比拼包粽子”培养大家的团队合作意识和动手能力,同时也能通过知识竞答的形式加深大家对端午节的认知和认识。6月7日,在端午节来临之际,由公司工会主办,公司团总支承办的“端午粽飘香,知识竞风华”端午节活动在公司老区食堂一楼开展。
活动当天,志愿者们早早地将提前清洗好的粽叶、糯米、棉线准备好了,随着主持人宣布活动开幕及规则介绍,包粽子比赛正式开始。来自团总支的9个参赛小组纷纷展现出自己的手艺,将快乐、安康和希望包进一个个精美的香粽里。大家一边包粽子,一边交流着各自的经验和技巧,欢声笑语回荡在整个活动现场。不一会儿,桌子上就摆满了形状各异、大小不一的粽子,这些粽子不仅是大家辛勤劳动的成果,更是同事之间深厚情谊的象征。
在各小组都完成100个粽子之后,进入到了激烈的端午知识竞答环节。“端午节是为了纪念哪位历史人物?端午节的‘五毒’指的是哪五种动物?......”紧张的必答题和激烈的抢答题将活动推向了高潮。一个个问题答案丰富了大家的端午节文化知识,也加深了对端午节这一传统节日的理解。活动结束后,不少同事都表示要把今天积累到的端午小知识分享给家人,也会把这份端午节的祝福传递给更多的人。
答题结束后,工作人员进行了粽子评分与知识竞答得分汇总,最终第四支部以最快包粽速度、“色香味”俱全的粽子和快速精准的答题获得“一等奖”,其他支部也凭借优异的表现获得了相应奖励。
活动最后,公司党总支副书记、工会主席、综合管理部经理陈召杰发表了热情洋溢的讲话。他对各团支部的组织能力和团员们的优异表现表示了赞赏,并强调了传统文化的重要性和传承责任。他鼓励团员们继续努力工作学习、积极参与各项文化活动,为传承和弘扬中华优秀传统文化做出更大贡献。

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公司年产30万吨差别化氨纶扩建项目
环境保护竣工验收顺利通过

2024年5月11日,公司年产30万吨差别化氨纶扩建项目(五期及配套工程)环境保护竣工验收评审会在老区辅助楼二楼大会议室召开。重庆白涛工业园区管委会副主任蒲守桥、环保所所长周兴、重庆市环保专家、验收单位等相关人员应邀参加此次会议,会议由HSE部副经理莫钟陈主持。
下午15时许,专家组一行来到五期生产现场,仔细对照验收报告对环保设施进行核验,查验了罐区初期雨水收集、雨污切换、废气处理装置、危废库等环保设施运行情况,对照验收条件进行了验证。
在评审会议上,与会专家就现场实地检查及报告审查情况与建设单位、评价单位进行了充分交流,最终经专家组讨论一致决定:华峰重庆氨纶年产30万吨差别化氨纶扩建项目(五期及配套工程)符合相关法律、法规、规章和标准要求,同意通过验收。

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『公司动态』

公司三、四期停产检修纪实

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『公司动态』

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检修是一场不可退缩的攻坚战,检修更是一场集体的“亮剑”。5月24日上午,在重庆氨纶老厂区内,停电工作早已准备就绪,随着闸刀的切换,最后一条纺丝生产线也按下了“暂停键”,重庆氨纶公司2024年度三、四期停产检修工作正式拉开战幕。
01周密部署
为确保此次检修工作顺利完成,公司各部门积极联动,周密部署检修工作,设备动力部精心编制检修方案,提前开展检修前物料准备、检修计划等各项工作。相关人员提前熟悉检修项目、检修内容及注意事项;成立检修工作小组,细化责任分工,确保安全、质量、进度能够同步进行。同时,作业前组织召开现场会,开展危险因素辨识,把风险辩识、危险作业管控和现场监督有机结合,着力从源头上管控风险。严格落实各项安全规定,做好作业前技术交底、工作前安全分析、启动前安全检查等工作,确保整个检修作业安全受控。
02领导引领
为确保检修工作的顺利进行,公司总经理于志立深入一线、靠前指挥,本次停产检修总指挥、总经理助理肖华第一时间协调解决检修过程中出现的问题。
制造三部副经理吴孟亚戴着浸湿的安全帽亲临着每一个纺丝检修的角落;制造四部副经理廖佳亮一直在纺丝与组件的检修现场穿梭,为第一时间迎接开车做好准备;在三期、四期检修现场,随处可见设备高级工程师谭超手机一直贴着耳朵不停地协调现场工作。
各级管理人员和大家一起加班加点,极大地鼓舞了员工的士气,他们抢时间、赶进度、抓质量,为整个检修工作营造了浓厚的检修氛围,保障了检修工作的顺利进行。

03安全管理
在检修作业过程中,三、四期严格按照检修方案及检修确认卡要求,层层落实安全管理责任,严格作业许可票证办理,加强现场监护,把风险辩识、危险作业管控和现场监督有机结合,强化作业人员、审批人、监护人的权利和职责,发现违章行为及时纠正和提醒,按照“勤沟通、多协调、密跟踪”的要求,“多层次、多角度、全方位”落实管控措施,优化现场管理,确保整个检修过程安全受控。
04后勤保障
公司对检修工具、检修材料、车辆运行等严格跟踪落实,将各项检修物资提前准备就绪,保证了检修工作完整有序进行。为了让检修人员以饱满的精神状态投入到检修工作中,后勤准备了丰富的物资,牛奶面包180多件,解暑物资“王老吉”60多件,西瓜100多个,让后勤保障成为检修工作的坚强后盾。
05现场检修
在检修过程中,面对炎炎烈日以及检修车间高达40多度的高温,检修人员直面检修挑战、勇敢攻坚克难,严格遵守规章制度,始终做到安全文明,用浸湿的后背严把现场监督和质量验收关,充分发挥“短、频、快”的特点,在各类“急、难、险、重”问题上贡献力量。面对此次检修时间紧、任务重、区域点多等难题,全体检修人员上下一心、同心协力,以实际行动为本次检修工作的顺利进行贡献力量。

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『公司动态』

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『公司动态』

06检修告捷
通过全体检修人员的日夜奋战,5月25日凌晨,三、四期聚合重启开车,5月27日上午9点06分,纺丝K-13-14#位第一个生头完成,标志着此次停产检修顺利完成。我们这群可爱可敬的员工,用实际行动、辛勤的汗水,实现了检修过程的安全稳定、进度可控、无环保污染,保质保量完成了停产检修的重任,吹响了公司提质增效的号角,为公司实现2024年度经营目标打下坚实基础。
据悉,为保障三、四期检修工作能高效完成,制造一、二、五部共计支援157人参与本次检修,充分体现了公司全体成员同心协力、共迎挑战的强大勇气。
另悉,为全力支持本次停产检修工作,公司获得了专业检测机构、协作单位、劳务公司等鼎力相助,他们不辞辛苦,夜以继日地为本次检修工作提供强大助力。
重庆市特种设备检测研究院涪陵中心倾力支持,共计16人加班加点进行特种设备检测;自贡南方无损检测有限公司也是鼎力支持,指派24名检测人员夜以继日地进行设备检测;重庆建峰工业技术服务有限公司指派90人协助处理导热油漏点和流量计安装工作;重庆源昌德机电有限公司指派40人协助进行三、四期CO2改造;重庆万奔建筑有限公司指派40人协助搭建架子管和拆除保温层;洁天环保和淡林环保各指派3人协助处理四期ABS管道漏点;重庆川仪自动化股份有限公司指派8人协助进行三期配电室隐患整改;重庆涪陵聚龙电力有限公司指派8人协助进行高压柜及变压器试验工作。

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『公司动态』

公司开展首批优秀员工感恩之旅

5月24日,华峰重庆氨纶组织首批“2023年度优秀员工”开展感恩之旅活动。通过旅游,不仅能够使员工在忙碌的工作之余领略大自然的美景,愉悦身心,且能极大地调动员工的工作积极性,增强凝聚力及团队合作意识,为公司持续快速发展贡献自己的力量。
出发前,公司党总支副书记、工会主席陈召杰为出游的员工们送上祝福,并表示此次出行代表了华峰人的精神风貌,叮嘱大家一定要注意出行安全、团队纪律、个人素养。
“从旅游时间的确定,到相关行程的安排及注意事项,公司做了大量工作,只为确保出游员工的安全与舒心,让员工能真正感受到公司给予的真切关怀。”负责此次旅游工作的行政初级经理白艳介绍。
北海市是广西壮族自治区地级市。位于广西南部、北部湾东北岸,北海是全国14个沿海开放城市之一,亦是中国最美的海滨城市之一,北海也是古代“海上丝绸之路”的重要始发港,国家历史文化名城。从2005年开始,北海连续入选"中国十大宜居城市"之一。
刚一来到银滩,小伙伴们就被这碧海蓝天深深吸引。阳光、白沙、海浪.…..一股浓郁的度假氛围扑面而来。大家伙时而追逐着浪花奔跑,时而站在水里相互嬉戏,时而还拿起手机相互合影,完全沉浸在欢乐的蓝色海洋中。
5月25日下午,北海游玩过后,大家乘船来到了距离北海市区21海里的涠洲岛。到达岛内后,大家游览了国家4A级旅游区鳄鱼山景区、五口彩海滩、滴水丹屏、天主教堂等当地有名的风景胜地,在碧海蓝天中,大家尽情放松,挥洒着热情与活力,留下了每一个人快乐的足迹。

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『公司动态』

5月27日凌晨,大家换上了轻便的赶海装备,带着对大海的好奇与向往,踏上了这片充满生机的海滩。随着潮水的缓缓退去,露出了一片片湿润的沙滩,仿佛是大自然为大家准备的一场盛宴。他们分成小组,有的手持小铲,有的提着篮子,小心翼翼地在沙滩上寻找着海洋的宝藏。他们的眼神专注而兴奋,每一次发现都伴随着惊喜的呼声。
5月27日晚,在总结晚宴上,旅游活动迎来了温馨的总结晚宴。这不仅是对过去几天欢乐时光的回顾,更是对团队协作和个人成就的深刻反思与庆祝。
晚宴伊始,白艳发表了热情洋溢的总结讲话。她首先对负责此次旅行的国露中游假期 (重庆) 旅行社有限公司总经理沈成露表示了感谢,随后她回顾了此次旅游的点点滴滴,强调了团队合作的重要性,并对所有参与员工的努力和贡献表示了衷心的感谢。白艳的话语中充满了对未来的期待和对团队的信心,她鼓励大家将旅游中的团结协作精神带回工作岗位,继续为公司的发展贡献力量。
紧接着,集团岗位标兵张铭浩上台分享了他的感受。张铭浩以其卓越的工作表现和积极的工作态度,赢得了同事们的广泛赞誉。他分享了在旅游中与同事们相互帮助、共同进步的感人故事,并表示这次旅游不仅增进了同事间的友谊,也让他更加坚信团队的力量。
随后,三个组长也分别上台,分享了他们的所见所感和对团队未来的展望。他们讲述了在旅游中如何协调团队成员,解决突发状况,以及如何通过团队活动加强成员间的沟通与合作。组长们的分享充满了智慧和情感,赢得了在场员工的阵阵掌声。
晚宴在齐唱《众人划桨开大船》中落下帷幕,但团队精神和个人成就的火种已经点燃。我们相信,这次旅游不仅是一次放松身心的旅程,更是一次心灵的洗礼和团队凝聚力的提升。让我们带着这份宝贵的经历,继续携手前行,在未来的工作中创造更加辉煌的成就。

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『公司动态』

公司开展世界环境日系列活动

为积极响应习近平总书记“全面推进美丽中国建设”的号召,丰富公司员工环保知识,提高公司员工对环境保护的关注与行动,激励大家积极践行绿色行动,增强凝聚力,加强企业与社会交流。6月5日,在第53个世界环境日来临之际,华峰重庆氨纶公司组织开展了“6·5”环境日系列活动。
活动一:环保知识大挑战
是日中午,在老区食堂门口组织了“环保知识大挑战”活动,各部门负责人来到活动现场,与众多员工一起纷纷拿起手机扫码参与环保类知识答题,活动现场气氛热烈,大家认真思考、踊跃答题。他们用实际行动表达了积极参与环保行动的决心,展现出他们的社会责任感和奉献精神。
此次环境日活动不仅具有趣味性,更重要的是通过这种创新的方式,有效的传播环保理念,这是一次知识的普及,更是一次环保行动的呼吁。

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『公司动态』

活动二:环保开放日活动
是日下午,公司举办6.5环保开放日活动,本次活动得到了白涛新材料科技城管委会副主任蒲守桥、区生态环境局支队办公室主任刘廷、区白涛街道办事处主任赵勇、环保所所长周兴等政府领导及山窝中学40余名师生等的大力支持,他们怀着浓厚兴趣和期待走进公司,HSE部副经理莫钟陈热情迎接,师生们井然有序,认真聆听对环境开放日活动的介绍。
首先,来宾一行参观华峰化工企业形象展厅、调度中心,深入了解了华峰新材料产业园的发展历程、和日常生活息息相关的众多产品以及数字化智能化管理系统;之后参观了华峰重庆氨纶公司的参观通道,了解公司产品、生产工艺、用途等。随后来到燃煤炉尾气处理装置工艺旁,莫钟陈对烟气治理原理、工艺等展开分享与讲解,同学们纷纷上前侧耳倾听,并为公司环保工作扬头点赞。最后莫钟陈为各位领导及来宾汇报了公司概况、环保理念、环保管理方式及智慧安环等,他提到华峰重庆氨纶将继续秉承“绿色发展、循环发展、低碳发展”的理念,不断优化环保工艺,提升环保管理水平,为建设生态文明社会贡献力量。
本次活动得到各位领导及来宾的高度认可。山窝中学校长表示今后学校会加强环保教育力度,鼓励同学们努力学习,为环保事业添砖加瓦。蒲主任强调,本次环境开放日活动圆满完成,不仅让大家从宏观的角度观摩环保设施设备,也从实验的角度亲身感受环保实验的魅力,非常有意义且创新力度大,搭建了社会与企业无缝交流的平台,往后此类活动可继续开展并推广,最后,希望同学们奋发努力,共同建设美丽家乡。

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『公司动态』

高层领导话安全

2024年6月12日上午10:30,一场以“如何提高第一责任人的安全红线意识”为主题的话安全活动在老区生产辅助楼一楼会议室召开。此次活动由公司总经理助理肖华主讲,各部门负责人参加。
活动现场,肖华紧紧围绕活动主题并结合当前安全生产形势分别从“什么是安全红线意识以及如何提高第一责任人的安全红线意识”两方面进行了细致讲解。
肖华强调:在座各位,均为部门第一负责人,提高第一责任人的安全红线意识,事关公司安全生产大局,事关员工生命财产安全。各部门务必同心协力,切实加强安全生产管理,真正做到把危险源关在笼子里,为公司创造一个安全、稳定的环境。同时各层级第一负责人要带头讲安全,突出责任落实,紧紧围绕安全生产月 “人人讲安全、个个会应急——畅通生命通道”的活动主题,扎实推动各项活动开展。
通过此次活动强化了各层级第一责任人安全红线意识,营造了人人讲安全的浓厚学习氛围,为全力抓好安全防范工作, 坚决稳控安全形势提供了坚实的保障。

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『公司动态』

公司开展“防御性驾驶”安全培训

为进一步强化安全驾车理念,提升员工的交通安全意识和驾驶技能,确保员工出行安全。2024年6月21日,一场以“防御性驾驶”为主题的安全培训在制造三部二楼培训室如期举行,来自各部门50余人参加了此次培训。
此次培训邀请了HSE部副经理莫钟陈作为培训师,为员工们带来全面而深入的防御性驾驶知识和技巧。培训开始前,莫钟陈现场进行了调研,参加培训的员工有90%左右有长期驾驶经历,培训过程中,莫钟陈通过生动的案例分析、详细的理论讲解以及实景操作演练,向员工们阐述了防御性驾驶的核心要点,包括安全驾驶重要性、安全驾驶基本要求、如何做到防御性驾驶等等。最后,他通过讲解周边因违规驾驶造成的重大事故的案例,用血的教训警示大家防御性驾驶的重要性,他强调交通安全事故给个人、家庭带来了无尽的伤痛,请大家重视安全驾驶。培训结束后,员工们纷纷表示本次培训对防御性驾驶有了全新的认识和更深刻的理解,掌握了许多实用的驾驶技巧。相信通过此次培训,公司员工在今后的驾驶过程中能够更好的运用防御性驾驶技巧,减少交通事故发生,以更加安全、文明的驾驶行为展现公司良好形象。据悉,公司将持续深入开展此类培训,不断强化员工安全意识,为员工的出行保驾护航,同时也为公司的稳定发展营造更加安全可靠的环境。

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『公司动态』

共赴环保惠企之约,探寻绿色发展之路

2024年6月26日,由重庆市生态环境局发起的“美丽重庆 环保惠企政策宣传进园区”系列活动在重庆白涛工业园区举行,我司应邀参加活动。据悉,此次活动受邀重点单位和企业有40余家,旨在宣传环保惠企新政策,构建企业与政府面对面交流平台,帮助企业出谋划策,指导企业切实履行污染防治主体责任,助力经济社会发展绿色转型。
活动现场,市生态环境局专家围绕国家及我市生态环境保护工作新要求,针对园区企业生产经营实际,分别就环境影响评价、排污许可、危险废物管理等最新环保惠企政策及法律法规进行了精准解读,最后专家们留下联系方式,方便企业后续工作咨询。
市生态环境局郑处长强调市生态环境局已推出“优化危险废物环境管理积极服务企业八项措施”、“重庆市大气和噪声污染防治十条惠企措施”等多项惠企政策,要让企业真正感受到惠企有感,要实实在在提高为企业服务水平。
此次活动不仅是环保知识盛宴,同时也为我司和其他单位交流合作搭建了良好的平台。今后,公司将持续深入学习各项环保惠企政策,加强与外部单位协作交流,并积极响应各项环保要求,走好绿色发展之路,为推动区域环境质量的改善贡献力量。

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『公司动态』

公司召开清洁生产审核启动会

为贯彻落实涪陵区生态环境局关于清洁生产审核的相关要求,促进公司源头治理、减污降碳、协同增效,推动绿色发展,6月27日上午,公司组织召开清洁生产审核启动会。公司总经理助理肖华、各部门负责人、HSE部相关人员及清洁生产审核咨询单位技术团队参会。
会议伊始,公司HSE部负责人莫钟陈对此次会议内容及目的进行简要介绍。随后,咨询单位技术团队围绕清洁生产审核的定义、程序、前提条件等方面对企业如何开展清洁生产工作进行经验分享,强调清洁生产审核是针对企业的一次“体检”,通过全面分析企业能源消耗现状、产排污治理等情况来挖掘企业生产清洁潜力,帮助企业通过改进生产管理、工艺技术与设备达到节能降耗、减污增效的目的。
接着,会议主持人宣读了公司清洁生产审核工作小组成立文件、布置了本年度清洁生产审核的工作计划及相关安排。下一阶段,公司将按计划及工作分工开展清洁生产策划、评估、方案制定与实施等工作。
会议最后,公司总经理助理肖华对清洁生产审核工作提出要求,各部门要提高认识、加强领导、落实措施、联动配合,深挖节能减排潜力,确保清洁生产审核工作顺利开展,为公司绿色发展注入新动能。
据悉,清洁生产审核是指按照一定程序,对生产和服务过程进行调查和诊断,找出能耗高、物耗高、污染重的原因,提出降低能耗、物耗、废物产生以及减少有毒有害物料的使用、产生和废弃物资源化利用的方案,进而选定并实施技术经济及环境可行的清洁生产方案的过程。审核结果将在行政许可、评先评优、信贷支持、资质等级评定等方面予以应用。

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『公司动态』

公司举办参观接待能力提升培训

6月28日,为进一步提升公司对外参观接待的专业水平,增强接待人员的服务意识和接待能力,公司在生产辅助楼一楼会议室成功举办了一场主题为“参观接待水平提升”的培训活动。此次培训由综合管理部钟磊主讲,各部门相关员工参与。
培训伊始,钟磊首先强调了接待工作在公司形象塑造中的重要性。他指出,一个专业、热情、高效的接待团队不仅能够给来访者留下深刻印象,还能有效提升公司的品牌价值和市场竞争力。随后,他从接待礼仪、沟通技巧、应急处理等多个维度,为参训员工进行了深入浅出的讲解。
在实操环节,参训员工积极参与互动,通过模拟接待场景,了解到如何在实际工作中运用所学知识处理突发情况。现场气氛热烈,大家在实践中不断学习和提升。
培训结束后,参训人员纷纷表示,通过此次培训,他们对参观接待工作有了更深刻的认识,对接待礼仪和沟通技巧也有了更加系统的掌握。他们表示,将把所学知识运用到实际工作中,以更加专业和热情的态度迎接每一位来访者,为公司树立良好的对外形象。

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03

『青春风采』

安全伴我行

活动一、二、三:为提高员工的应急处置能力,2024年5月9日,组件L在组件车间开展了“火灾事故处置”应急演练(见图1);5月22日,质检二工段开展了“头发卷入罗拉中人身伤害事故”应急演练(见图2);6月28日,动力供热二工段开展了“厂区局部停电”应急演练(见图3)。在演练过程中大家各司其职,紧密配合,有效地提高了全体员工的安全意识和应急处置能力。
(组件L:谭洪兰 物检三班:姚成秀 动力供热二工段:张维)
活动四:为强化绿色生活意识,减少生活区周边白色垃圾,改善员工居住环境,2024年5月13日,质检二工段组织开展了“绿色节日,环保先行”主题活动(见图4)。员工利用业余时间积极参与到每周的垃圾清理工作中,沿着生活区周边捡拾废弃物,为生活区周边环境改善贡献积极力量。(化验三班:杨柳)

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03

『青春风采』

活动五:为进一步加强员工消防安全教育,提高应对突发事件的能力,2024年5月23日,制造五部开展了以“消防比武经常搞,火灾损失定减少”为主题的消防技能比武活动(见图1)。通过这次消防技能比武活动,强化了员工“预防为主、安全第一”的安全意识,提高了员工的自我救护能力,同时也培养了员工在紧急遇险时互帮互助、并肩作战的团队合作精神。
(组件L:谭洪兰)
活动六:为提高员工出入厂安全意识,2024年5月26日,化验三班举行了“安全伴我行”志愿服务活动(见图2)。活动中志愿者们学习了公司关于厂区道路交通管理及出入厂的管理办法,并在应急中心人员带领下进行下班高峰厂区安全督导。活动过后,志愿者们纷纷表示,通过此次志愿服务活动进一步强化了大家的出人厂安全意识。(化验三班:杨柳)
活动七:为进一步提高员工对HSE制度的理解和日常应用,2024年5月28日,聚合L工段开展了HSE趣味知识竞赛(见图3),人力资源经理祁小慧受邀参加活动。此次活动进一步强化了员工对HSE知识的深入了解,工段将以此次活动为契机,营造人人讲安全的浓厚学习氛围,全力做好各项安全工作。(聚合L:简舟)

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03

『青春风采』

活动八:为提高员工安全责任意识,加强自我安全管理和遵守实验室相关规程,2024年5月28日,化验三班开展了“认识化学品,安全在我心”主题教育活动(见图1),制造五部经理梁勇受邀参加活动。此次活动强化了员工对化学品的认知,增强了员工的安全意识,为安全检测工作提供了强大助力。
(化验三班:杨柳)
活动九:为进一步落实安全生产责任,增强员工安全意识,提高部门安全管理能力,2024年6月26日,制造二部组织开展了“安全生产,责任在肩”安全生产月系列活动(见图2),部门经理李成昆参加此次活动。活动包含观看警示片、安全知识竞答和安全达人经验分享三个环节。活动最后李成昆表示,安全工作没有终点只有起点,在座各位均是生产一线安全责任人,要提高安全红线意识,严格责任落实,共同提升,真正做到零伤害、零事故。
(制造二部:李桂林、陈源)
活动十:为增强班组成员的安全意识,预防安全事故发生,2024年6月13日,包装H开展了以“增强安全意识,杜绝事故发生”为主题的座谈会(见图2)。通过此次安全座谈会,包装H的全体成员进一步统一了思想,明确了责任。大家纷纷表示,将把安全意识融入到每一个工作环节中,以实际行动确保班组生产工作的安全、稳定、高效运行。(包装H:胡丽华)
活动十一:为预防事故发生,确保班组安全生产,2024年6月28日,包装L举办了以“安全护航,匠心同行”为主题的座谈会(见图4),制造三部副经理吴孟亚受邀参加。此次座谈会使员工深刻认识到安全意识在企业生产中的重要作用,包装L将以此为契机,持续推进安全管理工作,努力为员工创造一个安全、稳定、和谐的工作环境。 (包装L:王红)

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03

『青春风采』

活动一:为提高员工技能水平,2024年5月9日,物检二班开展了“使用预张力夹夹氨纶丝”技能比武活动(见图1)。通过本次技能比武,物检员们不仅赛出了风格与水平,也受到了鼓舞与启发,在提高技能水平的同时,也让降本增效的成果在班组常规工作中落地。(物检二班:龚莹)
活动二:为提高员工岗位技能,2024年5月15日,动力供热二工段在叉车维修间开展了“联轴器调整”技能竞赛活动(见图2)。此次活动极大地提高了员工的工作积极性,加强了团队凝聚力,营造了相互学习、相互帮助的良好工作氛围,为今后工作的顺利开展起到积极促进作用。
                                                                     ( 动力供热二工段:黄涛)
活动三:为了提升员工的专业技能水平,激发竞争意识,2024年5月23日,纺丝L2白班开展了纺丝生头技能比武活动(见图3)。此次比武不仅是一次技术的较量,更是一次交流与学习的机会,选手们相互切磋,分享经验,共同提高,为纺丝生产贡献了积极力量。(纺丝L2:黄良亮)
活动四:为提升员工专业技能,增强团队凝聚力和协作精神,2024年5月24日,化验二班开展“技能快答,户外欢游”主题活动(见图4)。活动中,每个人都展现出了高度的专业素养和竞争意识。通过此次活动,加深了同事间的交流合作,同时也增进彼此感情,为今后工作的顺利开展注入了更强大的动力。(化验二班:袁玲)

技能大比拼

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03

『青春风采』

活动五:为促进电仪人员的技能提升,加强团队合作意识,2024年5月31日,电仪L班组开展了“精湛技艺、共创辉煌”技能比武活动(见图1)。活动中,员工在“博学、进取、乐学” 的学习氛围中不断展示自我、提高自我、相互交流、共同学习,为电仪工作的顺利开展注入了强大动力。(机电L:喻学锋)
活动六:为提高员工工作积极性和趣味性,2024年6月5日,仓储中心开展了“点货大比拼”活动(见图2)。活动以游戏的方式,让员工进行技能比拼,极大地提高了员工的点货积极性;在比拼中交流技巧,促使员工的点货技能不断提升。仓储中心将以此次活动为契机,积极开展趣味性技能比武,为员工营造轻松愉快的工作氛围。(仓储中心:刘姚辰)
活动七:为提升员工操作效率及准确性,2024年6月20日,物检三班开展“精准US技能比武”活动(见图3)。活动中,参赛人员操作熟练,手法稳健,将平时的操作技巧在比武过程中展现得淋漓尽致。这次技能比武极大地激发了员工的创新精神和进取意识,让“精准克重”的理念在每一个工作环节中生根发芽。(物检三班:马雪玲)

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03

『青春风采』

为进一步弘扬和传承中华民族传统文化,丰富员工精神文化生活,提升员工的凝聚力和向心力,各班组开展了形式丰富的端午节主题活动。
活动一:2024年6月6日,仓储中心开展了“粽叶飘香度端午,自包米粽送祝福”端午节活动(见图1)。活动现场,糯米、粽叶、腊肉、棉绳早已准备就绪,在主持人的一声令下,现场开始了热烈地包粽子比赛。
活动二:2024年6月8日,物检、化验二班联合开展了“浓情端午,夏日放粽”端午节活动(见图2)。活动中,大家精心制作的艾草花束,寓意驱邪避疫、健康平安,整个活动现场弥漫着艾草的清香,营造出浓厚的节日氛围。
活动三:2024年6月10日,物检一班开展了“传统文化进班组,手工DIY”端午主题活动(见图3)。活动中,大家齐心协力制作香囊、画彩蛋、编五彩绳,完成之后作为礼物相互赠送,用以表达节日的祝福。
这些活动不仅提升了大家的动手能力,增强了团队协作能力,也让大家在传统节日里体会别样的乐趣,促使大家以更饱满的热情投入到未来的工作中。 (仓储中心:吴晨 检测中心:龚莹、袁玲、冯杰萍)
                                                

浓情端午

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03

『青春风采』

团建风采

活动一:为培养员工的创新精神,提升艺术情操,2024年5月5日,物检二班开展了“‘布’期而遇,邂逅扎染”的DIY手工活动(见图1)。活动中,员工们观看扎染视频,学习扎染方法,再根据个人喜好进行扎、染、氧化、固色、阴干的一系列操作,完成了一幅幅精美的手工作品。此次活动不仅增强了员工们的动手能力与实践能力,更加提升了员工的创新能力。(物检二班:龚莹)
活动二、三、四:为丰富员工业余生活,营造良好的团队氛围,2024年5月9日,机电K工段开展了“学好一技之长,奋斗点亮青春”的户外团建活动(见图2);5月24日,物检二班开展了“同心聚力,强技能,练精兵”户外团建活动(见图3);6月30日,应用分析班开展了“从信任到默契,以协作求卓越”户外团建活动(见图4)。此类活动不仅使大家身心得到放松,更加促进了同事间的交流与合作,增强了团队凝聚力。
                                            (机电K:周剑渝 检测中心:龚莹 、杨运萍) 
                          
                             

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03

『青春风采』

活动五:为扩展员工知识,提高员工对布料的认识,2024年5月29日,物检一班组织开展了“布”的秘密知识交流活动(见图1),通过用扎染的布样来编织玫瑰花的小游戏让员工充分了解布样分析的工作内容,学习了投诉布样疵点类型以及布种辨别,为今后工作的顺利开展打下坚实的基础。
(物检一班:冯杰萍)
活动六、七:为切实提高部门间的沟通与协作,进一步提升工作效率,质检一、二工段分别于2024年6月18日与21日开展了座谈会(见图2、图3),会议邀请了制造部门各工段负责人参加。交流会上,大家通过诚挚交流与讨论,听取彼此提出的建议,纷纷表示今后要更加齐心协力、紧密协作,为公司的发展贡献更大力量。(物检三班:马雪玲 物检一班:潘美燕)
活动八:为弘扬企业文化,提升员工的文化素养,2024年6月26日,应用分析班举办了“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”企业文化问答活动(见图4)。通过加深对企业文化的学习,让大家感受到了强烈的成就感和归属感,激发了大家的工作热情,也促使大家在未来工作的道路上更加积极主动地为公司贡献更大力量。(应用分析班:杨运萍)

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03

『青春风采』

情暖职工

为进一步加强班组与员工家庭的沟通与联系,增强员工的归属感和凝聚力,2024年5月1日,纺丝G1甲班精心组织了一场充满关怀的家访活动(见图1);6月14日,组件L精心策划了一场员工走访慰问活动(见图2)。
家访过程中,班长详细询问了员工家庭的生活状况,了解员工在工作和生活中遇到的困难,并认真倾听了家属们对公司的意见和建议。同时,向家属们介绍了公司的发展情况和员工在公司的工作表现,对员工在工作中的辛勤付出和取得的成绩给予了充分肯定,并向家属们对员工工作的支持和理解表示了感谢。通过此次家访活动,不仅拉近了公司与员工家庭的距离,让员工切实感受到了公司的关爱,也为公司营造了温馨和谐的企业文化氛围。                                                 (纺丝G1:田茂勤 组件L:谭洪兰)

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03

『青春风采』

为体现公司对员工的人性化管理和关怀,增进员工对公司的认同感和归属感,2024年5月21日,检测中心举办了“共悦生辰、温暖同行”生日会(见图1);6月24日,制造三部举办以“夏日福星,欢乐时光”为主题的第二季度生日会(见图2)。
生日会现场,寿星们在游戏环节中笑声不断,展现了团结协作和活泼向上的精神风貌。获胜者还获得了精心准备的小礼品,让生日会的欢乐氛围更加浓厚。生日会的举办不仅让大家在忙碌的工作中暂时放松了心情,更增进了同事之间的感情,增强了部门的凝聚力和向心力。相信在未来的日子里,全体员工将继续携手共进,以更加饱满的热情和昂扬的斗志,为公司的发展贡献更多的力量。                    
(物检一班:冯杰萍 制造三部:周秋秋)

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04

『员工之声』

愿得韶华刹那,开得满树芳华

人生如昙花一现,匆匆忙忙便是一生。在这短暂的旅程中,我们往往忙碌于琐碎的事务,追逐着功名利禄,却常常忽略了生命中那些真正珍贵的东西。
昙花用尽全力,只为那短暂而绚烂的绽放。它以最美的姿态告诉我们,即使生命短暂,也要活得精彩,活得有意义。我们的人生又何尝不是如此呢?虽然时光匆匆,但我们依然可以在有限的时间里创造出无限的价值。
我们不应抱怨人生的短暂,而应感恩我们拥有的每一刻。每一个清晨的阳光,每一次与家人朋友的相聚,每一次努力后的收获,都是生命给予我们的馈赠。我们要学会珍惜这些看似平凡却无比珍贵的瞬间,用心去感受生活的美好。
在这匆忙的人生中,我们要保持积极乐观的心态。面对困难与挫折,不气馁、不放弃,以坚韧不拔的意志去克服她。就像昙花在黑暗中默默积蓄力量,只为那一刹那的光芒一样,我们也要努力让自己的生命绽放出独特的光彩。
让我们珍惜这匆匆的一生,不虚度每一寸光阴。去追求自己的梦想,去体验世间的种种美好,去传递爱与温暖。即使人生如昙花一现,但我们可以用我们的行动和精神,让这短暂的一生变得璀璨而永恒。
当我们回首往事时,能够无悔地说:我度过了充实而有意义的一生,我绽放过,我精彩过。让我们怀揣着对生命的敬畏和热爱,勇敢地前行,让生命焕发出最耀眼的光芒。
(纺丝K1:董志虎)

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04

『员工之声』

轨迹

 小时候,世界就像一个玩具星球,简单又神奇。我们和小王子一起,照顾那朵娇嫩的玫瑰,看猴面包树的影子。那时候,我们什么也不怕,总是好奇地问这问那,想象力无限,希望能探索每一个新奇的东西。每天的太阳升起,都是新冒险的开始,夜晚的星空,仿佛在梦里讲述无限的可能。
随着时间的流逝,心里那份对未知的好奇慢慢变成了热情。像是进入了霍格沃茨古老城堡,和哈利、赫敏、罗恩一起经历各种奇幻的冒险。在魁地奇球场上飞驰,追逐金色飞贼,心中充满了激情和勇气。梦想就像风帆,在追求梦想的路上,我们迎接每一个挑战,坚定地前进。无论是赢是输,都是我们成长路上宝贵的财富。
然后,生活变得复杂了,好像置身于大观园。和贾宝玉、林黛玉一起,我们体会了生活的各种味道,学会了面对世事的复杂。大观园里的繁华背后,是世间的虚荣和幻象。在这里,我们明白了人情的冷热,学会了珍惜眼前人。只有珍惜现在,才能在复杂的生活中找到内心的平静和满足。
在风雨中,我们像是那个独自在大海上航行的老人,面对未知和挑战。我们和巨大的马林鱼搏斗,忍受风暴和孤独,寻找那一丝光明和希望。在这辽阔的海洋上,我们看到了人类的渺小和伟大,理解了生活和存在的意义。我们相信,只要有信念,任何困难都能克服。
岁月匆匆,给我们带来了经验和智慧。回过头来看,我们像是经历过风霜的老人,享受着家庭的温暖,传递着人生的智慧。我们坐在院子里,看着夕阳落山,心里充满了宁静和满足。我们把一生的经历变成点点滴滴的智慧,温暖着后来的人。每一个故事,每一段回忆,都是我们人生的财富。
生命中的每个阶段都有它特别的美好和意义。童年像春天的嫩芽,青春像夏天的茂盛,成年像秋天的丰收,老年像冬天的沉思。我们在春天的希望中成长,在夏天的热情中进步,在秋天的丰收中成熟,在冬天的宁静中反思。希望我们能在每个阶段都过得充实,理解生活的真谛,热爱生活,向未来前进。
愿每个清晨都像初升的太阳一样美好。
(纺丝F2:王旭)

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04

『员工之声』

历史的感动

在重庆的心脏地带,隐藏着一个让人肃然起敬的地方——渣滓洞。这里曾是一处小煤窑,因渣多煤少而得名。在如今,这不仅仅是一处地标,更是历史的见证者,记录着抗日战争时期无数英雄的勇敢与牺牲。
渣滓洞原本是国民政府用来关押政治犯的监狱,在那个动荡的年代,它见证了太多的悲欢离合和生死别离。在这里,每一寸土地、每一堵墙壁上,都刻着坚强与不屈的精神。成千上万的革命者在这里被囚禁,面对严酷的折磨和黑暗的环境,他们以超凡的勇气和坚定的信念,展现出了人类精神最闪耀的光辉。如今,渣滓洞已成为一个纪念馆,对外开放,让每一位走进这里的人都能亲身感受到那段历史的沉重和深刻。狭小的牢房、冰冷的审讯室、展示着烈士遗物的陈列柜……每一处细节都在无声地诉说着过去的故事。我们有责任铭记这段历史,缅怀那些为自由和正义献出生命的英雄。
我们在纪念过去的同时,也不忘向前看,珍惜和平,勇敢地迎接每一个明天。渣滓洞,这个名字不仅仅是历史的回忆,更是激励我们前行的力量源泉。在这个特殊的地方,我深深地感受到了历史的厚重,也更加明白了“铭记历史,珍爱和平”的真正意义!
(纺丝F2:周显东)

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04

『员工之声』

砺匠人之心,圆强国之梦

在中华民族五千年的文明长河中,有一种精神,它如同砥砺前行的磨刀石,磨砺着一代又一代人的心志,那就是“匠人精神”。这种精神,既是对技艺的执着追求,也是对品质的极致追求,更是对国家富强、民族振兴的坚定信念。
“工匠精神”是一种精益求精的态度。在古代,那些手工艺人,他们用一双巧手,一颗匠心,打造出了无数令世人惊叹的艺术品。他们对技艺的追求,达到了极致,他们的作品,不仅是物质的结晶,更是他们精神的寄托。在现代,这种精神依然熠熠生辉。那些制造高铁、航天飞船的工程师们,他们用精密的计算,严格的工艺,打造出了国之重器。
“工匠精神”是一种对品质的极致追求。那些老字号的制作,它们传承着古老的技艺,坚持着对品质的追求,使其成为了民族的瑰宝。在华峰,我们能时刻感受到“工匠精神”,它体现在对细节的极致追求,对品质的严格把控。
“工匠精神”是一种对国家富强、民族振兴的坚定信念。在近代,中国经历了一段屈辱的历史,那时的中国,工业落后,科技贫瘠。但是,有一群人,他们怀揣着对国家富强、民族振兴的梦想,他们用自己的双手,努力改变着国家的面貌。他们中有的成为了工程师,有的成为了科学家,有的成为了企业家,他们用自己的智慧和汗水,为国家的富强贡献着力量。
“砺匠人之心,圆强国之梦”,这不仅是一句口号,更是一种行动指南。它告诉我们,只有通过不断的努力,不断的创新,我们才能实现国家的富强,民族的振兴。在新的历史时期,我们更应该弘扬“工匠精神”,用我们的双手,创造出属于我们的辉煌。
(聚合F:霍雪英)

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04

『员工之声』

停产检修的深思与成长

随着2024年5月23日的晚霞渐渐升起,纺丝H1工段也迎来了一个不同寻常的日子——停产检修。作为纺丝H1工段的一名操作员,我深知这次停产检修不仅是对设备的一次全面体检,更是对我们工作能力和团队协作的一次考验。
当日清晨,我如往常一样早早地来到了工作岗位,但心中却多了一份别样的情愫。当看到最后一个纺丝位提位,心中不禁涌起了一股复杂的情绪。这不仅仅是结束一个生产周期的标志,更是我们迈向新起点、迎接新挑战的开始。
停产检修期间,我们不再是忙碌于生产线上的工人,而是设备的守护者、检修的参与者。我们与工程师们紧密合作,共同检查设备的每一个角落,寻找可能存在的隐患。在这个过程中,我深刻体会到了团队协作的重要性。每一个人都发挥着自己的专长,相互学习、相互帮助,共同为设备的稳定运行贡献力量。
同时,这次停产检修也让我对自己的工作有了更深刻的认识。我意识到,作为一名纺丝操作员,我们不仅要熟练掌握操作技能,更要了解设备的原理和结构。只有这样,我们才能在日常工作中及时发现问题、解决问题,确保生产的顺利进行。
此外,我还从这次停产检修中感受到了公司对员工成长的关心和支持。公司为我们提供了专业的培训和指导,让我们在参与检修的过程中不断学习和成长。我相信,在未来的工作中,我会更加自信、更加专业,为公司的发展贡献更多的力量。
回顾这次停产检修的经历,我收获良多。它让我更加深刻地认识到团队协作的重要性、对工作的热爱和执着以及不断学习和成长的必要性。我相信,在未来的日子里,我会带着这些感悟和收获,继续前行、不断进步。同时,我也期待着与同事们一起迎接新的挑战、创造新的辉煌!
(纺丝H1:覃超)

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04

『员工之声』

“粽”是回忆

“家家妆点垂门艾,儿童报道端午来” ,时光飞逝,在不经意间给我们带来了节日的问候。 端午安康,寄托了我们对家人朋友的祝福,更是一种对传统习俗文化的继承。
小时候,我们离家很近,心却想逃到远方;长大了,我们离家很远,心中却时刻挂念着家。我永远记得家门前那一条蜿蜒曲折的小路,和小伙伴追逐玩闹的日子;那一缕清新怡人的空气,那一片依山傍水的靓丽景色,直叫人流连忘返。
 端午节到了,家家户户在门上挂上翠绿的艾草和菖蒲,寓意辟邪吉祥;吃各种馅料的粽子,寓意阖家幸福。小时候,过节是最开心的,大人们忙着准备食材和饭菜,小孩子则围着大人身后转悠,学着他们的样子包粽子,帮忙打杂,忙得不亦乐乎,伴随着袅袅炊烟升起,不一会儿的功夫,美味佳肴就上桌了,全家老小围坐在一起有说有笑,家长里短,真是好不热闹。平凡人的生活简单而快乐,带着人间烟火气,也是我们最怀念的生活。
 家是最温暖的地方,不论走多远都有着深深的挂牵,不论离开多久都有一颗乡愁的种子埋在心底。又到端午佳节,棕情飘香,感受着节日的氛围,思念也涌上心头。愿每一个你和我都能被岁月善待,学会珍惜时间,通过不懈奋斗让我们的人生更加圆满。
(物检三班:邓玉婷)

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05

『诗歌天地』

      荷花之舞

李芝霖
翠波涟漪映日辉,荷塘深处舞碧帷。
婀娜多姿映清影,风华绝代谱新篇。
绿意盎然盈水面,荷叶轻翻抚微风。
金莲初绽笑颜开,玉蕊含苞待夜空。
露珠滋润娇艳肌,阳光洒落抚轻柔。
蜻蜓点水觅知音,蝶舞花间共欢愉。
菡萏摇曳映朝霞,翠叶托起蓝天梦。
花香四溢醉人心,诗意悠然漫时光。
岁月匆匆留不住,荷花依旧笑春风。
世间美好皆如斯,愿与佳人共赏红。

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05

『诗歌天地』

       锦绣华峰赋

盛杰
春生万物,华峰正茂;人法天地,道法自然。
安怡碧水,惬意山川;农舍梯田,陌横纵阡。
水润八方,福泽百姓;尘霾不染,沃野千山。
邻里乡间,恭谦俭行;莺燕呢喃,鸳鸯缱绻。
天地同春,武陵乘风;绿色发展,白涛振兴。
生态园区,美丽工厂;和谐创富,民生安然。
传承党风,彰显文明;工农同志,和衷共济。
披荆斩棘,治理污染;坚持环保,人扶人兴。
嗟夫!岁月悠悠,山川历历。
契合习总书记之理念,续施生态发展之妙笔;
共绘青山绿水之长卷,安享锦绣壮丽之河山。

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