建强月刊07

建强月刊

2023.07

西安市总工会建强实业有限责任公司

小寒

东风吹雨小寒生

杨柳飞花乱晚晴

二十四节气之小寒

重点工作      公司部门工作

CONTENTS

 >>>

01

03

学习先进典型   汲取榜样力量

04

学思想强党性   重实践建新功

05

立足岗位   规范行车

“安全生产月”圆满收官 安全生产永远在路上

06

07

市总建强公司党总支部署各党支部开展“尊崇党章”专题党课活动

08

西安市总工会建强实业有限责任公司组织开展2023年度综合管理培训

09

指导薪酬体系建设  积极推进过程管控

10

更换老旧线路   让居民用上“放心电”

02

小寒

东风吹雨小寒生

杨柳飞花乱晚晴

二十四节气之小寒

所属单位工作

CONTENTS

 >>>

西安世合物业公司配合莲湖区残疾人孵化服务中心做好“伴你同行”亲子研学活动会场保障服务工作

11

12

 

13

闻“汛”冒雨抓抢险 坚守职责显担当

14

点亮招聘夜    专列促就业

15

萌动一夏   快乐暑假

西安惠工经营管理有限责任公司召开财务规范管理制度研讨会

16

拓展红培教育路径 让红色传承之路越走越宽

17

18

相约青木川  畅游昭化城

19

传承红色基因  探寻红色足迹

20

西安市职工旅行社为驻地区域环卫工人送上清凉

21

养老行业调研观摩团到西安颐康普惠康养综合服务中心进行参观学习

22

莲湖区桃园社区卫生服务中心医务团队一行受邀

莅临颐康养老公司开展老人公益体检活动

23

西安颐康健康养老产业有限公司召开护理部专项工作会议

24

舌尖上的美食 心系民生幸福

25

建强餐饮公司完成工会医院餐厅升级改造备餐操作环境全面得到提升

26

用心用情 办好每一件事

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二十四节气之小寒

7月25日上午，市总建强公司召开三届三次职工代表大会。公司工会干部、职工代表共32人出席了会议。

会上，全体职工代表听取了“西安市总工会建强实业有限责任公司“总部绩效考核管理办法（讨论稿）”、“总部工作人员工资管理办法（讨论稿）”的解读和解析工作，并就两项管理办法进行讨论和研究，最后全体职工代表举手表决一致同意了两项办法。

领导强调：要以此次薪酬管理实施细则的实施为契机，充分调动广大职工的积极性，建立薪酬与经济效益的联动机制，发挥好薪酬制度的激励作用，使薪酬制度的结构设置更加科学，并为岗位调整和薪档升级设置通道，重在向能干多干者倾斜，实现绩效工资与工作质量相挂钩，从而激发员工活力，保证利润目标的实现。

此次会议的召开，充分坚持民主管理、保障职工代表对涉及利益事项的表达权、表决权，将以制度机制的不断完善，实现职工利益获得和企业经营发展双丰收、双胜利。

重点工作

西安市总工会建强实业有限责任公司召开三届三次职工代表大会

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二十四节气之小寒

安全生产重于泰山，须臾不可放松。抓生产安全如同滚石上山，是一场攻坚战、持久战，它在于每日每时每刻的坚守，也在于日积月累对规范化标准化精细化的严格落实和执行。按照公司年度安全生产工作安排及要求，6月份全月公司组织所属各单位、各部门在公司范围内，围绕今年安全生产月的主题“人人讲安全、个个会应急”，开展了一系列专项工作，公司整体安全生产工作有了较大提升，全体员工的安全防范意识也得到了明显提高，整个“安全生产月”活动开展达到了预期效果，在公司内营造了浓厚的安全生产氛围，促进了公司安全生产形势持续稳定向好。

安全生产月”有收官之时，但安全生产永无止境。一系列安全生产教育活动进一步提升了公司全体员工的安全意识及应急处置能力，对公司长远安全发展具有重要意义。下一步，公司将以此次“安全生产月”活动的开展为起点，持续深化推进安全生产常态化管理工作，时刻保持对安全生产面临严峻形势的清醒认识，不断强化红线意识，坚守安全底线，落实安全隐患闭环式管理，保障公司各项生产经营活动安全有序开展。

重点工作

“安全生产月”圆满收官 安全生产永远在路上

小寒

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二十四节气之小寒

重点工作

市总建强公司组织开展“强党性”警示教育活动

有善始者实繁，能克终者盖寡。加强廉洁文化建设，重在常抓不懈、久久为功。只有从小处着眼、防微杜渐，才能时刻绷紧“廉洁弦”，做个慎终如始的有心人。

7月5日，西安市总工会建强实业有限责任公司集中组织开展了“强党性”警示教育活动，公司各党支部、所属各单位、各部门党员、干部、职工百余人参加了当天的警示教育学习活动。

在警示教育活动中，大家集体观看了反腐主题警示教育片《双面人生》，视频通过真实的案例，以案说纪、以案说法，通过案件当事人现身说纪，还原故事情节，讲述了一名曾经优秀的干部在走上领导岗位后，受到利益的诱惑和驱使，绞尽脑汁套取国家资金，终于成为了台上义正言辞、台下中饱私囊的双面人，在法律制裁和道德谴责中度过余生。

此次警示教育专题，让公司全体党员干部职工了，切实把党章的各项规定要求落实到行动上、体现在工作中，努力进取创造无愧于党、无愧于人民的新业绩。时刻坚持以党章为根本遵循，切实用此来武装头脑、指导实践、推动工作，把坚持以党章为根本遵循落实到各项工作、各个环节之中。

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二十四节气之小寒

为弘扬劳模榜样精神，培养公司全员职工树立爱岗敬业、甘于奉献的劳动精神，公司结合近段时期开展的主题教育和纪律教育学习宣传月活动，7月7日市总建强公司党总支组织所属各单位、各支部开展了“善作为”教育宣传活动。

重点工作

学习先进典型  汲取榜样力量

市总建强公司组织开展“善作为”教育宣传活动

鲁迅先生曾经说过：“我们从古以来，就有埋头苦干的人，有拼命硬干的人，有为民请命的人，有舍身求法的人，但立直标，终无曲影”。这些人是民族的脊梁，而这些为国家奋斗拼搏的人，应该成为全社会所崇敬的榜样。

一人一岗，一生一事。平凡琐碎可以饱满丰盈，涓涓细流势必会成江海。通过观看学习，楷模的精神深深鼓舞着公司全体党员、干部、职工在今后的工作中用榜样的力量激励自己，向先进看齐，立足本职，坚定信仰，以更加强烈的历史使命感，更加饱满的政治热情，更加务实的工作作风，把学习榜样、担当作为、建功立业贯彻落实到各项工作中去。

小寒

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二十四节气之小寒

2023年7月12日上午，西安市总工会建强实业有限责任公司第三届第二次职工代表大会顺利召开。

重点工作

◀ 西安市总工会建强实业有限责任公司召开职工代表大会暨工会委员补选工作会议 ▶

根据公司工会工作实际情况，按照《工会法》《中国工会章程》有关规定，经公司党总支研究决定，报市总财贸工会同意，召开此次职工代表大会补选工会委员。

会上首先传达学习了市总建强公司2023年安全生产（1号）调度令。公司领导曾燚同志代表公司领导班子对公司工会工作提出了要求：一是增强政治意识，服务好公司的发展；二是增强服务意识，依法维护公司职工的合法权益；三是增强创新意识，努力开创工会工作新局面。并要求：公司所属各单位、总部各部门要认真贯彻落实市总工会、建强公司各项安全工作指示精神和要求，要把安全生产工作责任带到自身的工作岗位中，带到我们基层一线中，进而提高公司整体安全生产工作效能，为公司深化改革发展打下坚实的安全基础。

二十四节气之小寒

俗话说：“车行万里，安全第一”。为了使公司各位新驾驶员正式上岗之前能够快速适应新的工作岗位和环境，更好地促进车辆的运行管理，7月3日上午公司车辆管理办公室特别组织全体驾驶员一同进行了车辆管理业务专题培训暨新驾驶员岗前“第一课”。

公司部门工作

立足岗位 规范行车

立足岗位 规范行车

市总建强公司车辆管理办公室组织新驾驶员岗前“第一课”

在业务培训会上，公司车辆管理办公室负责人首先组织各位驾驶员共同学习了公司车辆管理制度和公司职工仪容仪表考勤制度；其次，就公司公务用车日常出勤路线及行车停车技巧等进行了相互交流和经验分享。并围绕“安全驾驶原则与技巧、日常城市道路行驶及高速公路行车注意事项、酒驾、疲劳驾驶”等方面，将摆道理、讲事实、讲法规进行了很好的结合，阐述了遵守交通法规、安全驾驶的重要意义，给大家普及了驾驶过程中容易忽略的交通安全隐患和紧急避险知识。

道路千万条，安全第一条。此次培训，给各位即将步入新岗位的驾驶员们上了一堂十分有益的岗前“第一课”，提升了新员工的自身素质及团队凝聚力，加强了对企业的认同感，为各位新驾驶员更好的融入团队和开展工作起到了重要作用。

综合管理部

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二十四节气之小寒

公司部门工作

综合管理部

为提升企业管理水平，提高企业行政管理人员的综合素质、专业知识水平、履职能力，快速掌握办公室行政管理工作的各项能力方法和技巧。7月20日上午，西安市总工会建强实业有限责任公司综合管理部组织开展了2023年度综合管理培训。公司领导成员、总部各部门、所属各单位主要负责同志等30余人参加了当天的培训会。

培训会上，由公司总部综合管理部李易燔、刘昕怡、周楚洁三名同志，分别从工作内容的不同角度，向大家讲授了行政例会、公章证件管理、公文收发管理、档案管理以及公司行政礼仪礼节等知识。同时结合公司实际运营管理，涵盖了公司制度、流程体系、各项管理制度、日常及重点文件管理、仪表仪态、会务礼节等方面内容。

通过此次培训，使大家对综合管理工作有了更加全面深入的认识，更新了工作理念，提高了职业技能，对加强事业心、责任感、服务意识、创新精神和工作业务能力都有很大的促进作用，为今后更好的开展业务和管理工作，起到了十分积极的影响作用。

西安市总工会建强实业有限责任公司组织开展2023年度综合管理培训

综合管理部

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二十四节气之小寒

公司部门工作

党群工作部

市总建强公司党总支部署各党支部开展

“尊崇党章”专题党课活动

按照市总工会党组关于开展第六个纪律教育学习宣传月活动的工作要求和部署，建强公司党总支依托“三会一课”制度，围绕“学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章”，部署基层党支部开展了尊崇党章”专题党课活动。

活动中，公司基层各党支部先后组织党员、入党积极分子对近期习总书记的讲话精神进行了学习。公司机关党支部书记张克坚同志以“学党章 强党性”为主题，从“加强思想建设、提高政治素养、担当历史使命、勇于攻坚克难、乐于无私奉献、坚守人民立场、发扬斗争精神、坚定作风建设等方面”，给党员讲授党课，并要求机关党员、入党积极分子要做到：一是要以时不待我的态度学习宣传贯彻党的二十大精神；二是要以最高站位筑牢政治忠诚；三是要在重实绩求实效上促发展；四是要以最硬作风锻造一支铁军

随后，公司各党支部书记围绕“学党章”给支部党员讲授了专题教育党课。

小寒

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二十四节气之小寒

为进一步深化公司改革，紧跟公司2023年度“提质增效”的发展要求，公司人力资源部陆续开展对所属五家新成立公司薪酬办法制定的指导实施工作。

指导过程中，人力资源部实地深入各单位现场，与单位负责人及人事专干面对面就各个公司的行业特点、实际经营情况、岗位级别、薪酬结构等方面做出了针对性指导，明确了薪酬办法制定的核心方向与要求。既要能激励员工积极参与工作，又要满足公司发展的实际需求，合理控制人工成本，同时兼顾内部不同岗位、不同层级之间的薪酬相对公平，并与市场同类岗位保持一定竞争力。

经过反复沟通对接，截止到6月下旬，各单位按照总部要求已基本完成对本单位的薪酬制度的制定工作，并进行了报备。下一步人力资源部将加强对所属各单位薪酬制度执行的监督指导，强化过程管控，不断改进优化薪酬体系，促进企业和谐稳定发展。

公司部门工作

人力资源部

指导薪酬体系建设 积极推进过程管控

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二十四节气之小寒

西安市城区工人文化宫建设于八十年代，目前家属院有40户居民在此地居住，老旧的房屋存在线路老化、麻花线超期使用、线路私搭乱接、随意更改线路等严重安全隐患问题。“老龄”的麻花线和铝线已经出现破皮、开裂现象，容易短路、跳闸，电量超负荷等问题而引起火灾，特别是夏季用电高峰时，断电、跳闸故障频繁发生，老旧线路改造工作刻不容缓。

能得到群众的认可和满意，是对公司工作的最好的褒奖，为此，市总建强公司将继续以更高标准服务群众，用心化解居民的困难与诉求，以更加精准、便捷的服务，真正打通服务群众的最后“一公里”，不断提升广大群众对市总建强公司服务质量的满意度和支持率。

公司部门工作

物业管理部

更换老旧线路，让居民用上“放心电”

小寒

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二十四节气之小寒

所属单位工作

西安世合物业管理有限公司

西安世合物业公司配合莲湖区残疾人孵化

服务中心做好“伴你同行”

亲子研学活动会场保障服务工作

7月25日上午，一场由西安市联众力社会工作发展中心组织举办的“伴你同行”亲子研学营活动，在西安市莲湖区残疾人孵化服务中心热烈开课。西安世合物业管理有限公司在本次活动中，积极配合莲湖区残疾人孵化服务中心和活动主办方，做好了本次活动的秩序维护和保洁服务工作。

在活动现场，主办方向各位参加研学营活动的家庭们现场进行了关于情绪管理、行为矫正等方面的讲授。大家一起在服务中心现场参观了由残疾人朋友们手工创作的各种作品，并倾听了解了每件作品背后的故事。在随后的一场场互动活动课程中，大家不仅学到了有益身心的知识，也增加了亲子感情。

世合物业公司驻莲湖区残疾人孵化服务中心分部全体员工，在本场活动中齐心协力、各司其职、格尽职守，时刻以最佳状态做好了会场整体秩序和卫生保障工作，也为这场有意义的活动的顺利开展贡献了“世合力量”。在接下来日程安排中，公司分部将继续以优质、专业的服务水准，认真做好活动后续的服务保障工作。

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所属单位工作

西安世合物业管理有限公司

西安世合物业管理有限公司顺利完成

陕西省总工会安防服务换防交接工作

7月18日上午，陕西省总工会安防服务工作顺利完成换防交接工作，西安世合物业管理有限公司正式接管省总机关驻地整体安全保卫防范服务工作。

世合物业公司常务副总孙颜同志带队，前往陕西省总工会正式进行换防交接。在现场，省总办公室张光荣处长就省总安防工作有关情况进行了强调。孙颜同志表示：“世合物业公司安保队伍入驻后，将严格按照陕西省总工会的服务要求，从细节入手，加强队伍纪律作风管理，规范保安员着装及仪容仪表，切实做到严守职业操守、严格岗位要求，严谨业务规范、严明工作纪律，以优质的安全保卫服务陕西省总工会。”

顺利完成换防交接，只是世合物业公司安保服务工作的一个起点，在今后的工作中，公司将紧紧围绕维护安全稳定这一中心目标，勇于担当，履职尽责，从严从实从细落实各项安保服务措施，以更大的力度，更强的措施，更佳的服务态度，为陕西省总工会提供专注、专心、专业的安保服务工作。

小寒

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所属单位工作

西安世合物业管理有限公司

闻“汛”冒雨抓抢险 坚守职责显担当

7月12日晚，西安市临潼区突降暴雨，由于地势原因，陕西省工人疗养院院内内涝严重。西安世合物业管理有限公司陕西省工人疗养院项目的工作人员第一时间组织工作人员到达院内各处内涝严重区域，有序组织现场勘察和清淤排涝工作。经过前后20余人将近一天一夜的奋战，院内整体环境秩序和各项生产经营活动一切恢复正常。

此次内涝发生时，省工疗院内出现严重积水倒灌情况，且导致多处内部道路被厚厚的淤泥覆盖。世合物业公司陕西省工人疗养院项目负责人候君怡带领分部全体工作人员齐上阵，冲锋在暴雨防汛的第一线，坚守在各个清淤排涝的急难险重处。大家在统一带领下分工明确，有排堵的、有清淤的、铲的铲、扫的扫，用手抓、用肩扛，没有一个人叫苦，没有一个人喊累，直至第二天晚上8点多才终于完成了院内全部道路的清淤排涝工作。

面对突如其来的内涝险情，西安世合物业管理有限公司陕西省工人疗养院项目部各位职工挺身而出、不畏艰险、冲锋在前，大家拧成一股绳，在艰难危险的抢险现场，用无怨无悔的坚守和付出，诠释了物业人的责任与担当。

——世合物业公司省工疗项目部抢险排涝工作纪实

小寒

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二十四节气之小寒

所属单位工作

中顺家政公司

点亮招聘夜  专列促就业

中顺家政参加新城区“招聘夜市列车”启动仪式暨专场招聘会

2023年7月4日傍晚，西安市总工会中顺家政服务有限责任公司受邀参加西安市新城区“招聘夜市列车”启动仪式暨专场招聘会活动。

招聘夜市受到了很多企业和求职者的欢迎，比起白天的招聘会，招聘夜市更多了一份轻松。中顺家政公司的工作人员参与了现场主办单位进行的直播活动，针对求职者关注的家政就业前景接受了采访。

公司也将顺应市场，积极寻找合作伙伴，开拓夜市“摆摊”服务新方式，“摊主”们使出浑身解数“揽客”，每个“摊位”前都摆放着岗位需求牌，吸引着同样不同以往的“客人”穿梭其中、驻足攀谈。为更多青年创业者、大龄工、零工人员、社区待业人员提高就业技能，拓宽就业渠道，创造多元化就业机会。

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所属单位工作

中顺家政公司

萌动一夏 快乐暑假

“你安心上班，我们帮你照顾好子女。”

2023年7月17日，由西安市总工会中顺家政公司开展的“中顺研学营爱心托管班”正式开营，此次研学营爱心托管班分设劳动研学营和艺术探索营，通过既“托”又“管”还“教”的方式，让小朋友从组织开展的各种寓教于乐的活动中学习掌握很多生活中的小常识和小技能，这样的托管方式受到了职工的欢迎。

中顺家政公司暑期研学托管班第一期顺利结营

托管班开设了花艺、茶艺、超轻黏土、乐高、刮画等艺术体验课，在锻炼孩子们动手能力的同时，也培养了孩子的专注力和艺术审美。丰富多彩妙趣横生的各种体验课程，给本期的爱心托管营带来了浓厚的艺术氛围和无限的欢声笑语。

中顺将在总结好第一期开班工作经验的基础上，继续保持高度负责和专业用心的态度，做好8月7日第二期“中顺家政公司研学营爱心托管班”的开班迎接准备。

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所属单位工作

西安惠工经营管理公司

西安惠工经营管理有限责任公司召开

财务规范管理制度研讨会

为了加强公司内部财务制度管理，规范财务收支工作流程，7月7日上午，西安惠工经营管理有限责任公司召开财务工作专题办公会议，针对公司财务规范化管理进行研究讨论。会上大家就财务报销的归口、报销流程、票据凭证以及与各业务部门的实际工作对接等方面情况进行了共同研讨。

会上建强公司财务部副部长李茹就关于如何改进、完善惠工经营公司目前的财务管理工作情况，给出了具体的工作指导和意见，关于财务审计的合法、合规等情况，给出了具体的工作要求和标准。随后，惠工经营公司各业务分管工作人员，在会上就各自所涉及的财务管理情况分别进行了发言和讨论，使大家对财务各项规范化管理流程有了更加透彻清晰的认识。

在今后的工作，惠工经营公司将继续严格贯彻落实总部各项财务管理要求，坚持从制度执行落实的规范性、可操作性方面进行不断完善提高，形成安全稳健的财务管理体系，为促进公司的高质量发展提供坚实的财务保障基础。

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所属单位工作

西安新启程教育咨询服务公司

——西安新启程教育咨询服务有限公司进行红培路线考察

为了拓展丰富公司红培教育线路资源，深入挖掘革命遗址内涵，推动红色文化、革命精神发扬和传承，使其真正成为对广大干部群众进行革命传统教育、爱国主义和社会主义核心价值观教育的平台。近日，西安新启程教育咨询服务有限公司专程赴咸阳市淳化县十里塬红色革命遗址进行考察探访。

咸阳市淳化县十里塬红色革命遗址，位于淳化“陕甘宁边区关中特区赤水县政府小花沟交通站”十里塬镇，被誉为边区南大门，而小花沟就是打开这扇大门的钥匙，其南接泾河，北连马家山，是通往革命圣地延安的一条秘密通道。小花沟密林之中，有我党秘密据点，接应照顾进步青年。据统计，这一阶段到延安的知识分子大约有4万余人，他们大多文化程度较高，初中及以上占了70％左右，还有像陈学昭、何穆这样的留洋博士，就连食盐、棉布、日用百货等，也由这条通道送进边区，为巩固边区政府发挥了巨大作用。

近年来，随着红色教育的深入开展，爱国主义教育的热度不断提升，陕西省内红色旅游资源受到越来越多人群的关注。本次咸阳市淳化县十里塬红色革命遗址路线考察，意义长远，既是对公司今后红色教育线路资源的进一步拓展和丰富，也是对红色革命精神和伟大奋斗精神的更好传承和弘扬。

拓展红培教育路径 让红色传承之路越走越宽

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所属单位工作

西安市职工旅行社

相约青木川    畅游昭化城

记西安市职工旅行社青木川之行

经过前期多轮现场实地踩线和对景区全方位的考察调研，由西安市职工旅行社推出的青木川、昭化古城三日深度精品游线路产品正式发团出行。在首场活动中，大家漫步在明清时代建筑的古镇小街，行走在绿树掩映的村落之间，在山清水秀中放松身心，一路欢声笑语，在青山绿水中放飞心情。

青木川地处川、陕、甘三省交界处，虽是陕西小镇，却有着浓浓四川味，因一个川道内有一棵青木树而得名,因人物魏辅唐和古建筑而名声大振。昭化古城有着两千三百多年的历史，虽然经历了种种变迁,但仍较完整的保留了各个时期的城墙、街道、县衙以及部分古民居,万分难得。巍峨壮观的城楼城墙、绿树掩映的民居院落,都在向每位参观者讲述着历史的故事。

此次精品游线路产品，是西安市职工旅行社坚持面向市场，结合暑期旅游市场需求情况，推出的一条中线专题旅游产品，整个线路通过将自然风光、历史文化与浓郁民俗的完美串联结合，形成具有独特地域文化特性的旅游产品，既让各位游客体验感受了自然风光的美好，又传承和弘扬了传统文化，让大家感受了历史的厚重。

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所属单位工作

西安市职工旅行社

传承红色基因 探寻红色足迹

西安市职工旅行社红色线路观摩学习纪实

近年来，随着红色旅游的受欢迎程度不断攀升，越来越多的人群主动参与到红色旅游中来。就此西安市职工旅行社也在旅游产品线路规划安排等方面采取积极措施，自今年七月以来，为贴合旅游市场需求，职旅倾向性的推出了一系列红色旅游线路产品和观摩研学活动。

通过打卡红色景区、体悟红色历史、感受红色文化，年轻人的民族自豪感和文化自信进一步得到提升，红色旅游的影响力、感染力持续增强。革命老区、红色故居、历史场馆等重大事件、重大活动和重要人物事迹的历史文化遗存，蕴含着丰富的历史价值、时代元素、地域特色和精神气质，承载着党的光辉历史和优良传统，历久而弥新，是讲述红色故事、开展红色教育的实景课堂。要更好发展红色旅游，使更多人获知和了解可歌可泣的英雄故事和感天动地的伟大事迹。

小寒

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所属单位工作

西安市职工旅行社

西安市职工旅行社为驻地区域

环卫工人送上清凉

近期随着气温不断升高，马路上更是热浪袭人。为了避暑，大部分人都会选择减少外出。然而，我们的城市美容师——环卫工人却顶着烈日的“炙烤”，坚守在自己的工作岗位上。7月26日，西安市职工旅行社为高温下不辞辛劳的环卫工人送去了一份爱心，带去了一丝清凉。

活动现场，西安市职工旅行社各位工作人员将一份份代表心意的清凉礼包亲手送到每位环卫工人手中，并叮嘱他们在夏季高温时段，做好本职工作的同时，合理安排作息时间，注意防暑降温，照顾好身体。另外，职工旅行社在接待区域每日给大家准备了茶水饮品、纸巾湿巾、防暑降温药品以及充电器等，告知大家有需要随时可以来职旅接待区休息喝水给手机充电。

一份小小的爱心、一次小小的善举，是温暖这座城市的源泉。西安市职工旅行社将会持续助力公益，传递正能量，展现社会责任与担当。

小寒

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所属单位工作

颐康健康养老产业公司

养老行业调研观摩团到西安颐康

普惠康养综合服务中心进行参观学习

7月5日下午，西安市职工大学、长安区聂河中医医院、聂河养老院、陕西在乎养老服务有限公司、西安日报社等行业单位相关领导组成调研观摩团，来到西安颐康普惠康养综合服务中心进行参观交流学习。

观摩团一行人员在颐康养老公司负责人的带领下，先后对中心自理屋区、莲心餐厅、护工工作站、休闲花园、二楼文娱活动区、半自理区、失能区、老年大学教学区等地点进行参观交流。同时就一楼设施设备配套、门禁安防系统、屋区医疗级呼叫系统、老年大学设置等特色化设置向观摩团做了详细讲解，他们边听、边看、边问，还对中心各功能区的科学设置表示赞赏。随后大家分别就此次观摩调研的情况谈了自己的感受，并就今后在业务合作方面的情况进行友好交流。

此次，养老行业单位到访颐康，既是中心全面向外界展示各项工作的良好宣传机会，也是拓展业务合作伙伴充实“颐康朋友圈”的一次机会。在今后的工作中，西安颐康普惠康养综合服务中心将继续促进与各行业单位之间的深度合作，实现资源互补共同发展。

小寒

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二十四节气之小寒

所属单位工作

颐康健康养老产业公司

7月27日上午，西电集团医院所属的莲湖区桃园社区卫生服务中心医务团队人员一行受邀来到西安颐康普惠康养综合服务中心，为中心入住老人开展公益体检健康咨询活动。

在中心工作人员的组织带领下，医务组各位医师为中心入住的每位老人进行体检前的准备工作和既往病史询问工作，并根据情况有针对性的为老人进行血糖、心电、血脂、肝功等项目检查。在检查项目过后，医务组人员还细心叮嘱日常起居和康养照护过程中的一系列注意事项。

本次活动，莲湖区桃园社区卫生服务中心的医护人员用实际行动为长者们送上了一份真挚的关爱与温暖，真正将“医养结合”的理念做到实处。

莲湖区桃园社区卫生服务中心医务团队一行受邀

莅临颐康养老公司开展老人公益体检活动

小寒

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杨柳飞花乱晚晴

二十四节气之小寒

所属单位工作

颐康健康养老产业公司

西安颐康健康养老产业有限公司

召开护理部专项工作会议

7月18日，西安颐康养老公司在普惠康养综合服务中心召开护理部专项工作会议。护理部就日常照护、老人餐食供给、护工实操、文娱活动开展、老人安全用药及夜间护理等几个方面工作进行了详细汇报。听取工作汇报后，公司负责人王素娟同志对护理部现阶段在升级照护及老人文娱活动安排等工作开展的情况表示了肯定，并结合中心近期新入住老人身体特殊情况，向护理部提出了新的照护工作要求。

王素娟同志强调，一是要更加加强安全护理防范意识，特别是在用药方面要严格按照家属嘱托，做好老人用药照护记录；二是要继续和莲心餐厅人员加强沟通，针对夏季饮食特点合理安排入住老人膳食营养；三是加强中心夜间巡房工作和老人健康监测，防止各类突发事件的发生。最后，王素娟同志以“功夫不负有心人”和“事在人为”两句话与大家共勉，并鼓励护理部一线人员团结协作，共同把护理部工作推进一个新台阶。

小寒

东风吹雨小寒生

杨柳飞花乱晚晴

二十四节气之小寒

所属单位工作

建强餐饮公司

舌尖上的美食 心系民生幸福

建强餐饮公司莲心餐厅小吃部试运营

经过前期精心筹备，7月1日，建强餐饮公司莲心餐厅小吃部在大家的翘首期盼中试运营。让广大市民群众享舌尖上的美食，心系民生幸福，是建强餐饮公司始终秉承的工作宗旨。

小吃部的主要品种包括腊汁肉夹馍、米皮擀面皮、岐山臊子面、扯面、饺子、馄饨、米线等。并专门聘请有丰富小吃制作经验的厨师，在为群众提供温馨舒适的就餐环境的同时，为大家提供各类地道的特色地方小吃，让市民群众有更加丰富多元的餐饮选择。

下一步，莲心餐厅小吃部将以一贯的高标准、严要求把好饮食健康安全关，也将虚心听取广大市民群众和食客的意见和建议，不断增加和提高各类小吃的品种和口味搭配，让广大市民群众吃得放心、吃得健康，感受地道的地方风味特色美食。

小寒

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二十四节气之小寒

所属单位工作

建强餐饮公司

建强餐饮公司完成工会医院餐厅升级改造

备餐操作环境全面得到提升

为加强食品安全管理，改善就餐环境，提升在院就餐感受。近日，建强餐饮公司对医院餐厅厨房进行了升级改造和装修，更新了餐厅及操作间的部分老旧装饰材料，美化了餐厅操作间环境。

升级改造工作先后对原有陈旧的吊顶、墙皮进行了拆除处理，重新铺设规整了电路、安装了灭蝇灯、紫外线消毒灯，加装了燃气泄漏报警器、熄火装置，有效保障了用气安全，消除安全隐患。改造一新的餐厅厨房，各功能区域标识分明、流程清晰，在保证食品操作环节质量安全的同时，提升美化、亮化了内部整体环境。

小寒

东风吹雨小寒生

杨柳飞花乱晚晴

二十四节气之小寒

用心用情   办好每一件事

所属单位工作

7月份，西安市总工会劳动服务公司又有一位职工到了光荣退休的年龄，为了帮助职工办理好相关退休审批手续，公司安排专人积极跟进相关工作办理。

为保证职工的切身利益不受影响，高质高效办理完成职工的退休手续，如期享受退休待遇，劳司负责人郑昀同志在近段三伏天的时间里，顶着高温酷暑，分别多次前往该职工以往各相关单位进行有关的资料查找。想要找到职工40年前的证明材料并不是一件容易的事情，经过连续数天，辗转多个单位，对上千份资料档案不懈的努力查找，终于查找到了该职工当年的财务档案资料，并进行了调取，按照人社局要求及时进行了上报审核顺利完成了该职工的退休手续办理事宜。日常在工作中像这样服务关怀职工的事还有很多，正是这样一件件、一桩桩的小事，一个个的工作细节，将大家的心聚的更近。

在今后的工作中，西安市总工会劳动服务公司将继续坚持以人为本、不断强化服务意识，积极为广大职工办好事、办实事、解难事，秉持初心，为职工提供更多暖心贴心的服务。

劳动服务公司

小寒

Minor Cold

2023/01/05

东风吹雨小寒生

杨柳飞花乱晚晴

二十四节气之小寒

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