长城雄风
总第134期
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哈密市长城实业有限责任公司企业专刊
2024年2月刊
---讲品行 讲规则 讲学习 讲业绩---
特别推荐：坚持的力量
年味
安全培训心得
封面故事：董事长除夕夜慰问公司一线员工
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特别报道
本刊每月3日出刊
本刊所载文章未经同意不得转载
如因种种原因未收到稿酬的作者，请与本刊编辑联系；因本刊人手有限，来稿恕不退还，请自留底稿；来稿三月未见刊用，请自行处理
《长城雄风》是企业内部交流刊物，它广泛宣传有关方针政策，及时传递先进典型，探讨企业发展的工作思路，弘扬企业文化，虽然很简单，但我们坚信它的宣传是一种力量，能让平淡者精神振奋，让有志者开拓进取，让创新者昂首阔步。我们将把激情化为动力，和广大员工一起建设长城美好的家园；我们将坚持实事求是的原则，贴近员工生活，倾听您的心声；我们将以求新求变为己任，发现真善实、追求和谐美。
创刊于2006年
月刊·2024年第2期（总134期）
感 谢 您 对 本 刊 的 支 持 与 厚 爱
长城雄风·2024年第2期刊
卷首语
乘风破浪 行稳致远
光阴流转，匆匆又是一年。
新年新气象，面对着崭新的一年，我们也要以全新的姿态，开启新的征程。
从今天起，请刷新自己，打破自己，成就自己。2024最好的打开方式，就是刷新自己。刷新心态，卸下心里的包袱，才能轻装上阵；刷新能力，保持进化，才能让自己变得无可替代；刷新业绩，拿到结果，才能真正创造价值。
美国心理学家肖恩说过一句话：快乐是第一生产力。一个人心态不好，太过执着于过去的成败得失，纠缠于眼前的挫折和坎坷，就很容易拖累自己前进的步伐。很多时候，会觉得自己坚持不下去了，但往往这个时候，恰是修炼自己的开始。人生就是如此，当心态对了，人生就顺了。每个人都期望获得更好的变化，当你开始改变自己心态的时候，这种变化就会发生。
不管过去取得了多么好的成绩，在崭新的2024年，大家都要从头开始，认真过好每一天，只有这样才能走得更远、走得更稳。
开方式
年
2024
打
C
目录
ontents
4
员工天地
积极的心态迎接挑战 俞海山
5
特别企划
P33/34
3月寿星
文
化
的
延
伸
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目录
长城雄风·2024年第2期刊
目录
P35/38
1
特别报道
P01/12
年味 磨选工段
年味，从未走远 刘雅静
家的味道一直都在 王崇凯
人间烟火处 ，年味渐浓时 郭长兰
年味飘香 家的味道 周 慧
年味 在心里 在家里 在岗位中 张玉梅
有关过年 邵 桦
泰源矿业动态
农业公司动态
感受美好 感受年味 杨 梅
3
培训茶座
P18/32
二〇二四年二月份生产经营汇报会董事长重要讲话
办公场所消防安全小课堂
安全培训心得精选一
安全培训心得精选二
安全培训心得精选三
2
实体动态
P13/14
年至，味浓。
年，在一场大雪纷飞后悄然而至，像一阵忽远忽近的记忆，将积累一整年的忧虑装入袋中，又从袋中捧出一簇闪耀的希望。希望中偶尔也夹杂着几丝失望，可它们都散发着芳香，那便是年的味道。
年：家家户户的春联已经贴好，有的街上买的各种各样的春联，还有的亲手书写的还墨香依旧。再给土灶中填一把柴火，问一下家里养好小狗旺不旺，旺旺，熊熊旺火也预示着新年的红红火火；再看锅中的饺子，水中翻腾，咕嘟咕嘟地冒着泡，象征着新年的热热闹闹。穿上新衣的孩子们，冲上街头，一手拿着鲜红的一串糖葫芦，另一手拿着各种各样玩具。兜里装着不同的糖果，年在孩子们眼中，就是像身上的衣服和手中的零食一样，是新的、甜的。
但是再深入思考一番，似乎年味与以往不一样之处是在——与时俱进。往昔，烟火气息升华了年味。烟火里洋溢的是热闹，蕴含的是人们对新年的祝愿。而今，环境问题越发严重，当环境问题碰上了年味，年味象征的烟花爆竹，自然也需要“销声匿迹”。环境需要保护，年味更要有，所以近几年的春节，耳边似乎少了些热情如火的爆竹声响。
但年味从来不曾消逝，虽然没有了往日烟花灿烂，没有了“热闹”的春运，但随着时代的发展，微信视频、打电话等云拜年的形式，也能让大家在线上团聚。通过视频的方式抒真情，以抢红包，发祝福的方式传年味。其实，年味所传达出的仪式感一直都在，只是形式发生了改变。情感在，年味在，朝暮岁岁，尔尔年年，年味也从未远去！
年味
泰源矿业 磨选工段
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特别报道
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特别报道
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除夕夜本是万家团圆的美好时刻，但总有部分员工需要在除夕夜坚守坚持在工作岗位上。2月9日晚，集团公司董事长张诚携总经办等公司高管，为坚守在一线的员工送去最诚挚的慰问和祝福。在慰问中，董事长向全体一线干部员工表达了新春的美好祝愿，叮嘱大家时刻重视生产安全，同时对大家在节日期间坚守岗位、“舍小家、为大家”的精神进行了充分肯定，对大家辛苦的付出和努力表示感谢。所到之处大家纷纷表示感谢领导的慰问和关心，不辜负公司的殷切希望和重托，做好安全生产运营。
节日坚守
感恩有你
春节，作为中国最重要的传统节日，承载着中华民族深厚的文化底蕴和民族情感。在这个特殊的时刻，无论时代如何变迁，春节所特有的“年味”始终深深地烙印在我们的心中。
“年味”是一种独特的氛围，它蕴含着家人团聚的温馨、朋友相聚的欢乐、传统习俗的传承和新年希望的象征。尽管现代生活节奏加快，人们的生活方式和庆祝方式也在不断变化，但“年味”从未走远。
走进新年的街头巷尾，我们依然可以看到红灯笼、对联、剪纸等传统装饰，它们散发着浓厚的节日气氛。家家户户都会贴上春联，寓意着新年的祝福和吉祥。而孩子们则穿着新衣，欢快地放着鞭炮，欢声笑语回荡在街头巷尾。
除了传统习俗，春节也是家人团聚的时刻。无论人们身处何方，都会尽力回家与家人共度这个重要的时刻。家人围坐在一起，共享着丰盛的年夜饭，彼此分享过去一年的喜怒哀乐，期盼着新年的到来。这种团聚的氛围让人感受到浓浓的亲情和温暖。
此外，春节也是亲朋好友相聚的时刻。人们相互拜年，送上新年的祝福和红包。大家聚在一起，品尝美食、谈笑风生，共同度过这个喜庆的节日。这种欢乐的氛围让人感受到友情的重要和珍贵。
尽管现代科技的发展改变了我们的生活方式，但春节的庆祝活动也在不断创新。如今，人们通过社交媒体拜年、发送电子红包，通过网络观看春晚等新型庆祝方式也应运而生。这些新的庆祝方式让春节更加便捷和多样化，同时也让“年味”更加深入人心。年味”不仅仅是对传统文化的传承和发扬，更是对家庭和谐、社会团结的一种体现。无论时代如何变迁，春节所承载的文化内涵和社会价值，都将继续在我们的生活中发挥作用。让我们一同珍惜这个传统节日，传承和发扬中华民族的优秀文化，让“年味”永远存在。
年
味
从
未
走
远
鑫涛硅业 刘雅静
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特别报道
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特别报道
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特别报道
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特别报道
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每当岁末年初，我们都会期待那份特殊的氛围——年味。它不仅仅是节日的喧嚣与喜庆，更是一种情感的寄托和文化的传承。而事实上，年味从未真正走远，它一直都在，温暖着我们的心灵，带给我们无尽的欢乐。
时代的车轮滚滚向前，社会在发展，科技在进步，过年的形式也在不断地变化。有些人感慨年味越来越淡，仿佛那些传统的习俗和仪式感正在逐渐消失。然而，真正的年味，其实从未走远。它深深地扎根于每个中国人的心中，只要用心去感受，去体验，那份独特的年味依旧浓烈如初。
当市场里开始售卖各式各样的年货，当家家户户的阳台上挂起了红灯笼，当街头巷尾响起了欢快的鞭炮声，那种熟悉而亲切的感觉便悄然而至。我们开始忙碌起来，打扫房屋、置办年货、准备年夜饭，每一个小细节都充满了对新年的期待和对家人的关爱。在准备年夜饭的过程中，年味尤为浓厚。一家人围坐在餐桌旁，一边聊着家常，一边动手准备各种美食。饺子、春卷、年糕……每一道菜肴都承载着家的味道和年的记忆。在这个过程中，我们或许会
因为不同的意见而争论，但更多的是相互之间的配合与默契。这种家的温馨和和谐，正是年味中不可或缺的一部分。
在这个特殊的时刻，家人们围坐在一起，分享着一年来的点点滴滴，畅谈着未来的规划和梦想。这种亲情的交融和心灵的沟通，正是过年最宝贵的财富。而那份独特的年味，正是通过这些细节和瞬间，得以传承和延续。
当然，随着时代的发展，过年的形式也在不断地创新。比如，通过互联网技术的运用，人们可以更加方便地与远方的亲人进行视频通话，共同分享过年的喜悦；各种具有现代特色的庆祝活动，也让过年的氛围更加丰富多彩。这些新的形式，并没有冲淡年味，反而为传统文化注入了新的活力，让它更加符合现代人的审美和需求。
此外，我们也不能忽视那些坚守在岗位上的人们。他们为了国家和人民的需要，放弃了与家人团聚的机会，默默地奉献着自己的力量。他们的坚守和付出，正是过年期间最动人的风景线。他们的存在，让我们更加深刻地理解到，过年的意义不仅仅在于团聚和欢庆，更在于对国家和社会的责任和担当。
在这个特殊的时刻，让我们放下手中的忙碌，与家人朋友一起分享那份属于我们的年味。无论是在家中围坐一桌享受美食，还是在街头巷尾感受节日的喜庆氛围，都让我们用心去体验、去品味那份属于我们自己的年味。
年味，一直都在我们的身边，它从未真正走远。只要我们用心去感受、去珍惜，就会发现它一直都在温暖着我们的心灵，带给我们无尽的欢乐和力量。让我们一起，用心感受年味，让它成为我们生活中最美的风景。
家的味道一直都在
物流公司 王崇凯
小时候总是盼望着春节的到来，因为可以在这一天穿上崭新的衣服，长辈总会给孩子们准备压岁钱，他们盼望着孩子们在新的一年健康快乐的成长，远处噼里啪啦的爆竹声此起彼伏，预示着新的一年即将到来。大人们围在圆桌边有说有笑地包着饺子，他们一边包一边看着雪地中的孩子们玩拉雪橇的游戏：一个调皮的孩子把板凳反过来，用绳子捆住板凳前面的两条腿，他们将最小的孩子放在板凳中间，那个调皮的孩子用力拉着绳子往前奔跑，其他的孩子在雪地中欢呼鼓掌，一家人喜笑颜开。
除夕夜，是一年中最盛大的狂欢，是最心安理得熬夜的时刻，是一年的开始也是结束，一整年的疲惫委屈受伤，在踏进久违的那扇门的瞬间，全部融化；妈妈的唠叨、熟悉的饭菜，几夜安心的睡眠，都给予我重新出发的力量。晚会、走亲访友，少时觉得冗长无趣的程序，渐渐蔓延出鲜明的感情的牵系，点燃了爆竹，炸出了孩子的笑喊，光亮落在了万家，变成灯火。大家围着不大不小的桌偶尔闲聊几句，往事如烟，人生似梦！
不知从何时起，“除夕夜”除不去往昔惆怅，“压岁钱”压不过岁月蹉跎，“燃爆竹”燃不尽人间烟火，“贴春联”贴不出世事清欢。我们是盼望春节吗？还是期待放假的日子，片刻逃离职场？亦或是找回属于自己的时间碎片？我们常常感叹，过年不再有小时候那样的兴奋和期待。随着时代的发展，年味似乎在逐渐变淡。
那么，年味真的走远了吗？我想说，年味从未走远，它只是以不同的形式存在于我们的生活中。年味，是红红的灯笼高高挂，是喜庆的春联贴上墙；年味，是一家人围坐在一起，分享着一年的喜怒哀乐；年味，更是那浓浓的乡愁，无论我们走得多远，都会在春节时涌上心头。
如今，虽然过年的方式可能有所改变，但年味的本质从未改变。它是对传统文化的传承，是对家的眷恋，更是对美好生活的向往。过年，不仅仅是一种仪式，更是一种情感的纽带。它让我们感受到家的温暖，亲人的关爱，让我们在繁忙的生活中找到片刻的宁静与幸福。也许，我们不再像过去那样注重传统的习俗，但我们可以用新的方式去传承和弘扬年味。
同时，我们也应该意识到，年味的回归需要我们每个人的努力。我们可以从自己做起，用心去感受过年的美好，去传递那份浓浓的年味。只有这样，我们才能让年味成为永远的记忆，代代相传。
瑞农公司 郭长兰
年味飘香 家的味道
酒店公司 周 慧
春节，是中国人心中最为重要的节日。它不仅仅是一个盛大的庆典，更是一个民族文化的传承与发扬。在这个特殊的日子里，无论身处何方，人们都会尽可能地回到家乡，与亲人团聚，共度佳节。这种对家的眷恋，对亲情的渴望，正是年味的核心所在。年味，是一种独特的文化气息，它随着时间的推移而逐渐浓郁。每逢春节，我们总是能够感受到这种气息的存在，仿佛整个世界都被染上了一层红色的色彩。
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特别报道
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人间烟火处
年味渐浓时
在中国传统文化中，春节是一个非常重要的节日。它代表着新的开始和希望的到来，也象征着和谐和团圆。春节还有很多其他的传统习俗。比如说，贴春联、放鞭炮、吃年夜饭等等。这些习俗不仅具有浓厚的文化底蕴，而且还能够让人们更加深入地了解中国的传统文化。春节还有一个非常特别的传统食品——饺子。饺子的形状像元宝，寓意着来年会有财运亨通。因此，在春节期间，家家户户都会吃饺子，寓意着团团圆圆。
总之，年味是中国传统文化中非常重要的一部分。它不仅代表着新的开始和希望的到来，还承载着人们对家庭、亲情和友情的美好祝愿。年味从未走远，它如同那一抹斜阳，洒在岁月的长河里，温暖着每一个漂泊在外的灵魂。每逢新春佳节，人们总会想起那些温馨的时光，那些共度团圆的日子，那些承载着希望与梦想的美好回忆。
年味，是一种情感的寄托。它承载着人们对过去一年的感慨与期待，也蕴含着对未来的憧憬与祝福。在这个特殊的时刻，人们会通过各种方式来表达自己的情感，如放鞭炮、贴春联、吃团圆饭等。这些习俗看似简单，却蕴含着深厚的文化底蕴，让人们在欢声笑语中感受到浓浓的年味。
年味，也是一种美食的诱惑。在中国传统文化中，食物不仅仅可以满足口腹之欲，更是一种情感的交流与传递。每逢春节，家家户户都会准备丰盛的年夜饭，让亲朋好友围坐在一起，共享天伦之乐。从北方的饺子、炖肉，到南方的年糕、糖果，各种美食琳琅满目，令人垂涎欲滴。品尝这些美食，不仅能让人感受到年味的独特魅力，还能让人们在舌尖上体验到中华民族五千年的文明史。
年味，更是一种生活的仪式感。在这个繁忙的社会里
人们很容易迷失在生活的琐碎之中，忽略了生活本身的价值。而春节则是一个让人们停下脚步，回归内心的机会。在这个节日里，人们会重新审视自己的生活，总结过去一年的得失，为新的一年制定目标和计划。这种对生活的敬畏与珍视，正是年味的精神内核所在。
总之，年味从未走远，它始终伴随着我们的生活，成为了一种永恒的记忆。让我们在这个新春佳节里，共同感受年味的魅力，珍惜与家人团聚的时光，追求更美好的未来。
年
味
在
心
里
在
家
里
在
岗
位
中
记得小时候，过年就是身上花衣，袋中花糖，简单而纯朴，然而随着人们生活水平的提高，这些不再是过年的期盼，过年在人们心中有了更深远的意义，其实年味，从未走远，新时代，新生活赋予年味更新的色彩和期盼，年味有奋斗的果实和来年的目标，是爸妈攒了一年的期盼和思念，年味是大街小巷各式各样的花灯，五颜六色，色彩斑斓，张灯结彩，让人流连忘返，有一种幸福叫团圆，有一种味道叫年夜饭，一顿年夜饭仿佛能够治愈一切，世界很大，幸福很小，每个人在生命的长河里就这样一年又一年，十年又十年。
饺子、鞭炮、春联、春晚无不充满着年的味道，也载满了亲人的团圆和祝福，新的一年又开启新的旅程，
集团企管部 张玉梅
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特别报道
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特别报道
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携着对过往的眷恋，带着对未来的期盼，我们与春天相遇 ，每每在过年的时候，人们都忙碌着，在家的老人忙碌着给儿女张罗年夜饭离家的孩子早早买好了返乡的车票，仿佛看到爸妈翘首盼归的目光，车站、机场、码头、人来人往，归心似箭，然而归乡的路总是那么漫长，离家的孩子是爸妈放飞的风筝，过年是回归的绳线，它将奔向家的方向，年夜饭是家的味道，也是心灵的加油站，浓浓的年味弥漫在大街小巷，乡村院落，华夏大地，过年好、过年好！拉近了人与人的距离，年是亲人的相聚也是对新的一年的期待。年味，从未走远，它一直在我们心里回味悠长。
今年是我伴随公司度过的第二个春节，历经29年的岁月沉淀，坚实稳健的经营积累，是每个员工孜孜不倦和夜以继日的坚守，在长城公司使我们感受到了家的温暖和依靠，也让我们的自身价值和公司的命运紧紧联系在一起，一年又一年，十年又十年，公司的不断强大也伴随着我们的不断成长。
今年我们也度过了一个不一样的春节，和鑫涛化验室的小伙伴们一起奋战在生产一线，机器的轰隆和炙热的火光，伴随着新年的鞭炮，赋予了我们不一样的年味，大雪纷飞，热火朝天，预兆着来年的红红火火，流金岁月，春节期间公司的好多员工坚守在生产一线，他们不能与家人团聚，在这里深深的道一句：您们辛苦了！也祝福我们的公司岁月流金不断，财源滚滚而来。长长久久不息。
集团人力资源部 邵 桦
在岁月的长河中，每一种传统节日都承载着丰富的文化情感和民族记忆，而春节，无疑是最浓墨重彩的一章。
每年农历新年的到来，总会让人不禁想起那个词—“年味”。有人说，如今快节奏的生活似乎冲淡了年味，然而，细细品味，你会发现，那份独特的年味，其实并未走远。
春节的年味，首先体现在浓厚的仪式感上。无论时代如何变迁，家家户户挂上红灯笼、贴上对联、窗花的传统习俗依日日延续，它们不仅装点了节日的气氛，更是中华民族精神文化的生动展现。大年夜一家人围坐一堂共享年夜饭，欢声笑语与美食佳肴交织，这是亲情的温暖，是团圆的期盼，也是年味最直观的表现。
年味还藏匿于那些深深烙印在人们心中的传统活动里。鞭炮声声辞旧岁，舞龙舞狮闹新春，孩子们期待的压岁钱，老人们虔诚的祭祖祈福......这些代代相传的民俗活动，犹如一条纽带，将过去与现在、家庭与社会紧密相连，让年味在时光流转中历久弥新。再者，随着时代的进步和科技的发展，新的元素也不断融入到年味之中。网络拜年、电子红包、云上春晚等新兴形式，不仅丰富了春节的庆祝方式，更使得年味在数字化的时代背景下得以延伸和传承。
总的来说，尽管社会环境和生活方式发生了巨大变化，但春节的年味，那股深植于骨髓的情感归属、那缕寄托在民俗中的文化基因、那种流淌在血脉里的亲情思念，始终未曾消减。
年味，其实一直都在我们身边，只要用心去寻找、去体验、去珍视，它就会如初般浓郁，如诗般悠长。
有关过年
泰源矿业实体动态
农业公司生产经营动态图展
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实体动态
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2线1号皮带加工缓冲床
机修焊补给料溜槽
破碎工段进行二期高压辊磨机实操培训及技术交流
检查更换除尘气管路
打扫清理磨机下方积料
机修焊接2-2振动筛溜槽
实体动态
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实体动态
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大年二十九，依旧在医院陪伴着爸爸，可是，爸爸的心早已飞回了家里，天天嘴里念叨着住院以来的日期，情绪低落，责怪医生没有在意他的病情，没有使用好的治疗方式，对病人没有耐心治疗，他平日里的善解人意和好心态完全被这次突如其来的病魔和治疗方式打倒了。他盼着回家，更盼着过年能在家里干干净净地度过，他这一生都是自立自强干净惯了，过年的讲究他都要，他想理发、洗澡、换衣服、吃汤圆、看春晚。
爸爸这次意外的病情延伸，也把我的心情打入了有生以来的最低谷，让我经历了如同坐过山车般的波澜起伏，心里苦苦祈祷爸爸的平安出来，从未有过的恐惧遍布我全身，不想经历那种心痛，不想有那么多必须要做的决定，原来我对他的依恋有那么强烈。
这一次爸爸和病魔抗争的胜利，源于他很好的身体基础，他能从重症病房转入普通病房，也是他这个年龄段老人家的奇迹，同时，也让我这个年龄段的中年人的心性得到了磨炼。坚强的爸爸现在变成了我的孩子，他需要我加倍的呵护和耐心，他需要我的正确的开导，他更需要听我正确的建议。
每天窗外都能传来响亮清脆的炮声，医院的各楼层都挂满了灯笼、贴上了对联及福字，年越来越近了，年味也越来
越浓了，从未有过的想往和期盼也越来越强烈了。新年，是我们中国人最重要的节日，美好的祝福都是那么有意义，中国红的视觉感又带给我们内心那么多的喜悦和平和。
每天晚上我和爸爸的相伴，让我有机会和他聊了很多未曾聊过的家事，也交流了很多做人做事方面的心德，还有工作带给我的成长和收获，这一切让他内心越来越放心。“只要您身体好起来，我们天天都是过年。在医院也可以过年，过年需要的装备和期许都可以做到。”我深情地对他说出这番话。
过年真好，它又赋予了我对它的新的认知。氛围感和仪式感让亲情更加浓郁，让友情更加升华，让我们的生活更加幸福，这应该就是过年的味道吧！
大年三十，爸爸被允许出院了，头一天晚上，他完全没有睡好，可能是兴奋了，可能也有点担心。这天早上，我七点多就去为他准备了早餐，他开心地吃了很多，笑容挂在了脸上。我们计划，办完手续后的第一件事，就是要带他去理发，他高兴地答应了。手续办理完毕，护士长特别亲和地过来，和爸爸道别，并送上过年的祝福及礼物，还有她爸爸亲手写的“福”字，并一起合影留念，满满的仪式感柔和地联结了我们每个人的内心。
年三十的团圆饭，让烤鸭坊的过年氛围异常地温暖和热闹。红色的新工装穿在员工的身上喜气洋洋，红色的龙角头饰和黄色的小鸭子头饰戴在员工的头上，美丽灵气，红色的灯笼，红色的福字，烤鸭坊一片红红火火，为前来团圆的客人们呈现一片美好祥和。“过年好”的见面语，拉近了客人及酒店人的陌生感，忙碌和悠闲交织交替，让整栋新世纪楼都呈现出一愊其乐融融的画面。
感受年味 感受美好
酒店公司 杨梅
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实体动态
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小年前我们酒店人为新年拍摄的各种拜年和喜气视频和照片都在新年前后不断地播出，过年真好，可以让酒店人用自已独特的方式去展示他们的精神风貌以及对未来美好生活的想往，生活的仪式感因过节变得更加丰满，也更拉近了每个酒店人的心。我们特殊的工作性质决定了我们会牺牲一些重要的节日时间和亲人团聚的机会，但我们都能正确面对和理解，并珍惜和没有血缘关系的“家人们”的共同相拥相贺，选择一份为他人带来喜悦的职业其实也真的非常美好！
每年的年三十晚上，老板都会带着高管去看望依旧驻守在一线的没能回家团圆过年的员工，并给他们发放红包，表示慰问，这俨然已成为了长城公司新年仪式中的一道亮丽的风景线，老板心系员工，员工心存感恩，简单又简短的祝福“红包拿上，回家过年，新年快乐”！包含了太多的爱，有老板的、更有家长的。希望新的一年大家都能身体健康！事业有成！工作顺利！财源滚滚！阖家幸福！
新年的钟声敲响了，在新世纪大厦门前，迎新年的礼花和礼炮直冲云霄，响彻夜空，绚丽多彩，光芒四射，映衬得新世纪大厦耀眼夺目，被吸引的的路人纷纷止步，惊叹神奇，点燃激情，沉醉其中，不忍离去。祥云相伴，更为新世纪大厦和长城公司带来了上天的祝福和疪佑，新的一年愿吉祥如意！顺心如意！
二〇二四年二月份生产经营汇报会
董事长重要讲话
鑫涛硅业要在2月份做好3月份另外3台炉的开炉准备，同时，抓好安全工作是生产经营的重点，建立健全安全生产长效机制刻不容缓。节日期间，各经营单位都要安排主要领导带班值班，生产日报必须长期坚持，我们只有通过人海战术，做到严防死守才能预防和降低安全事故的发生。
设施农业项目的投建也是重点，2月份做好备耕春耕，年后全面启动。公司将把设施农业项目作为一个主业来打造，最好能够实现两个主业板块同步发展。目前，矿业项目投资风险较大，而设施农业大有发展前景，只要前期各项工作规划落实到位，便是取之不尽、用之不竭的资源，各单位一定要予以大力支持及配合。
关于储备的矿业项目要完成前期计划的各项工作，抓紧确定博瑞矿业的采矿生产组织方案，这项工作非常重要，决定着项目下一步安全管理和成本控制。黄山南铜镍矿项目塌陷坑恢复治理工作也很重要，如果进行现场勘查将是重大缺陷，年后立即启动恢复治理，为后续手续办理和生产奠定良好的基础。
虽然，泰源矿业这次发生的安全事故给大家带来阴影和包袱，但我们不能因此灰心，影响和阻挡到公司前进的步伐，必须收拾好情绪，重振旗鼓，重新出发。上周，公司组织泰源矿业班组长以上的中层
管理人员开会，有两个主题：一是深刻剖析安全事故发生的原因，通过会议表明公司对安全事故的态度，一票否决只是指泰源矿业管理人员的绩效保留；二是对泰源矿业2023年度工作进行表彰，从泰源矿业贡献的利润中拿出5个点奖励，最高者拿到了年工资的60%，进一步统一了员工思想认识，鼓舞泰源矿业为节后复工复产做好全面准备。2023年，泰源矿业做出很多重要贡献。2024年，泰源矿业依旧是主力矿山，是长城公司全面实现生产经营正常化的重要支撑。
安全是高压线是红线，不可触碰。一直不出安全事故是我们永远的追求。泰源矿业这次偶发性的安全事故也是责任事故，是不应该发生的，给公司带来了巨大影响，但也进一步教育和警醒了大家。人无远虑必有近忧，公司布局大力发展设施农业，就是希望长城公司能够健康长久地发展。大家要明白，企业不是我一个人的，而是大家的，工作不是给公司干、给我干，而是给
自己干，企业发展的成果是和大家共享。对于各实体、职能部门2023年的工作，公司在年后都会有所评价和考核。公司是有格局的，前景也非常好，分配人性化，只要大家创新创效，创造价值，就会得到相应的奖励激励，大家一定要坚定企业发展的信心。
今年，公司主要目标是实现生产经营正常化，公司也会实行即时奖励，做到奖罚分明。从现在开始，大家要认真思考，重新给自己定位，公司的导向及分配不会因为泰源矿业发生的安全事故而改变，分配只会越来越好，并倾向于生产一线，最终让大家在长城公司这个平台上实现挣钱和成长两个诉求。目前，设施农业项目的人员热情高涨，不断拿项目、签合同，预计明年年底设施农业可达1万亩土地。人是决定性因素，公司会更加细致地去研究阶段性考核的奖励措施，包括10%—100%的奖励依据。成功只属于准备充分的人，设施农业项目招聘之前是对内号召，现已开展社会招聘，我希望有更多的人员有所触动并加入其中。2024年，公司将积极营造“赶学比超”的氛围，对奖金获取情况进行张榜公示，我们不再提工资而是谈论奖金。
今天是节前的最后一次会议，在会上，特别表扬祥伦矿业赵剑在工作上有新的突破，有可能会解决泰源矿业钛精粉提质增效问题，公司要多一些这样的创新创效工作。在过年期间，各单位结合公司的发展前景和规划进行深度思考，理清工作思路，就如何创新创效、如何有效配合生产经营做好监管和服务拿出具体举措，争取节后迅速进入工作状态，干好各自工作，努力完成公司安排的2024年度各项工作计划和目标任务。
长城雄风·2024年第2期刊
培训茶座
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在集团公司总经办的提倡下，人力资源部对安全工作宣贯进行深化。2024年2月21日，总经办王美娟带领人资部一行人前往泰源矿业开展全员安全培训工作。
这是我第二次前往泰源矿业，张忠师傅开着车，我看着沿途的风景，逐渐从繁华到荒芜，从整洁的道路到弯弯绕绕的路径，从良好的行车视野到能见度非常底的行车视野，一路上张忠师傅显然丝毫不担心，游刃有余的驾驶着车辆。
不知不觉间，我们便到达矿山，泰源矿业丁继福副总经理热情的接待了我们，带我们前往食堂。在食堂里，我看到矿山同志们一张张高兴的笑脸，他们的欢笑声让这荒芜的矿区充满了勃勃生机，氛围十分融洽。
随后，人力资源部便紧锣密鼓地开展培训。通过这次培训，我深刻认为安全工作不是一个阶段，而是永恒的主题，它不仅涉及一个人或一家单位，而是每位员工，每家单位应该高度重视的事情，安全也是一切工作
的重点，没有安全一切都无从说起。
特别是在矿山的工作中，任何一个环节的疏忽都可能导致严重的事故发生。因此，每个员工都应该时刻保持警惕，严格按照安全操作规程进行作业。只有当每个人都意识到自己是安全的守护者，才能真正做到防患于未然，避免不必要的安全事故发生。
对安全责任的深刻认识意味着能够主动学习和提升安全防范能力。在矿山工作中，安全风险随时存在，我们需要不断学习新知识、新技能，提升自身的安全防范能力。只有不断提升自身的安全意识和技能水平，才能更好地应对突发情况，确保自己和他人的安全，让我们共同维护良好的工作与生活环境。
安全责任还意味着主动承担起安全管理的责任。在工作中，我们不能仅仅依赖于领导的安排和监督，更应该自觉地履行自己的安全管理责任。这不仅包括对自己的安全负责，还包括对同事和工作环境的安全负责。只有每个人都主动承担起安全管理的责任，才能形成全员参与、共同维护安全
不论是身在市区的员工，还是远在矿区的员工，我们要时刻提高自己的安全意识，紧绷安全弦，增强自我保护能力，人人争做安全的守护者。
人人争做安全员
集团公司综合管理部 董宇婷
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对“上班族”而言在办公室待的时间那可是比在家待的还要久又由于长时间伏案工作很容易忽视身边的安全隐患但是办公室内人员、电器集中火灾隐患多学会对办公室内的日常火患危险源进行辨识很重要哦！先来看看办公室存在的火灾隐患。
1.电器设备集中：办公室存在大量电器，如空调、饮水机、电脑、打印机等，容易出现私拉乱接电线和将多个大功率电器插在一个插线板上的现象，都极易引起线路发热，继而导致起火。
2.易燃可燃物多：办公室内大量存放堆积的纸张、书籍、纸箱等都是易燃可燃物。
3.使用电加热器：如电热坐垫、电暖气、加热器、加湿器、风扇等，会增加办公场所的用电负荷，可能引发火灾。
4.插座超负荷使用：移动式插座长距离串接，插座负荷与所供电器功率不匹配，也可能会引起线路发热，导致火灾。
5.未熄灭烟头：未熄灭的烟头极易引发火灾。
办公场所消防安全小课堂>>>
1.因为办公室电器多用插板供电，使用时切忌插用电器过多，以免插板用电过载发热失火。
2.长时间离开座位，不用电脑时，可设置自动“休眠”;外出或下班时应随手关闭电脑，不要长时间待机。
3.办公室有设置双联总开关的，下班时可随手切断总电源。(有冰箱等电器的办公室不宜按此操作。)
4.关闭电脑时，应同时关闭显示器电源并且关闭插线板的开关。
二、办公室火灾预防措施
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一、注意事项
1.不要插用电器过多
使用时切忌插用电器过多，以免用电过载发热失火。
不要长时间使用某个墙体插座。使用时切忌长时间使用墙体插座，以免造成电线加速老化，甚至会因电流过载导致不安全因素。
2.不使用时要及时拔掉电源
碎纸机、封口机等办公室使用的体积较小的电器，散热性差，不使用时要及时拔掉电源。
3.随手关闭设备电源
长时间离开座位不用电脑时，可设置休眠状态;外出或下班时要随手关闭，不要长时间待机。
4.下班时随手切断电源
总结合真实的案例为我们剖析了安全事故背后的原因，有环境因素、人为因素、设备因素以及安全管理因素。正是我们在工作中忽视了一些不可控因素，淡化了一些可控风险，丢失了一些基本监管，才导致了某些事故的发生，也使我们的安全管理工作出现了障碍。事故的教训是血淋淋的，甚至是不可挽回的，因为种种因素忽视安全的行为必须加以警醒。让我更加坚信，安全绝不是空洞的口号，而是必须时刻放在心上的行动准则。
学习的内容涵盖了多方面，包括车辆安全驾驶的操作规程、事故预防和应急处理等。其中特别关注了一些高风险作业的安全操作规程，例如车辆高速行驶中的安全应急措施，高处作业自我防范和特种机械设备操作过程中的机械伤害。每一个细节都让我体会到了安全科学的严谨性。这次学习，不但收获了丰富的知识，更获得了心灵的冲击和洗礼，也不由反思自己在安全管理工作中的具体环节，是否自己以身作则遵守了安全规定，是否有将安全真正放在心上，相信每一个人都是自己生命的主人，只有正视重视并付诸行为，才能绝对确保安全生产。
“安全第一、杜绝三违”、“高高兴兴上班来，平平安安回家去”这些耳熟能详的标语每天都会从我们眼前掠过，冲击着我们的眼睛，就像每天坚守岗位的安全卫士一样时刻呼唤着我们。尊重自己的生命，就是认真履行企业或社会义务的表现，也是对自己最大的责任，对家庭最好的回报。
“智者用经验预防事故，愚者用事故总结教训”，作为矿山人，我们要牢固树立“在岗一分钟，安全六十秒”的安全意识和
回想起所参加的由集团公司总经办王总主讲，开年安全第一讲，内容生动活泼，心中总有一股暖流涌动。那一天，阳光正好，我们齐聚培训室，开始了一堂难忘而又特别的安全体验课。在聆听完王总的安全讲座后，我感悟深刻，不仅有感动，更重要的是对安全及安全生产有了新的更高的认识。
在日新月异的时代变革中，“安全”这个词从未像现在这样充满挑战，又深具内涵。随着社会生产的发展和科技的进步，我们的生产生活变得越发便捷，然而随之而来的安全问题也日益凸显。新的一年，通过此次王总的安全讲授，让我深刻认识到，安全并非仅仅是一个概念、一种理念，而是一种需要我们切实把握的生产生活技能。同时能够引发我们对安全的深入思考，提升自我安全意识，帮助我更好地保护自己和他人，共同为泰源矿业持续健康发展构筑一个更加安全的环境。
安全永远是一个不能忽视的课题。尤其是开年开工之时，无论是生产的延续还是新项目的启动，安全都应放在首位。忽视生命安全换取生产效益的思想和做法决不能存在，因此参加这次安全培训，目的就是让自己对复工复产安全有一个更全面更深入的了解。
培训学习过程中，王
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2024年2月22日，公司组织开展的2024年开年安全第一讲全员培训会。会议上，集团总经办王美娟提出的四个关于安全工作的因素和四个自我反思总结的问题，各单位积极组织员工结合实际情况进行深入讨论，本期，让我们共同学习部分单位的培训感想感悟。
安全培训心得精选一
泰源矿业
责任意识，用心专注排查事故隐患、扼杀事故苗头、坚决杜绝事故发生。安全工作，贵在坚持，难在坚持，也成在坚持，维持一段时期的安全并不难，难的是安全生产的长治久安，只有警钟长鸣、时刻谨慎，在工作中始终如履薄冰、如临深渊、利剑高悬、防微杜渐，才能堵塞百分之一的疏漏，千分之一的侥幸，万分之一的偶然。
每天的工作都离不开一个团队，一个集体，在反思了自己的安全认识以外，我们周围的其他工友也同样是安全大家庭中的一员，一荣俱荣，一损俱损，不管是谁破坏了已经形成的良性安全秩序，谁就是这个集体最有责任之人，也是最大的罪者。身边的工友希望都是如此，自觉遵守安全纪律，正确使用劳动保护用品，积极接受安全教育培训，学会交流沟通和协作，积极做好自我管理，养成较好的安全习惯，未精准预防事故做好一切扎实基础。
企业要做全做好安全管理全过程监管，对每一个环节都要抓紧抓实，不断完善现有的安全管理制度和条例，明确各级管理人员的安全管理职责并付诸具体行动，不能只有制度不分工不落实，确保制度具有可操作性和可执行性。企业的安全管理重在安全文化的建设，没有鲜明底蕴的文化氛围就不会有真实可靠的执行力。因此要营造安全生产的氛围，必须定期开展安全活动，宣传安全文化。例如安全演练、安全讲座、安全知识竞赛。企业的安全管理是一项长期而艰巨的任务，任重而道远。只有通过不断完善制度，加强员工安全教育培训，开展一系列有关安全生产的检查和活动，有效地进行危险预知预判，才能持续提高企业安全管理水平，保障员工的生命财产安全。
作为企业一员，同时
作为一安全管理人员，首先应该积极学习和了解安全相关的法律法规和政策，以便执行更加通畅；其次，积极组织和参与安全教育培训，帮助员工不断提升安全意识和技能，进而降低事故风险；其次，积极推动企业安全文化发展，通过自己的行动和言辞，鼓励员工积极参与安全文化活动，并将安全视为日常工作的重要组成部分，形成高效浓厚的安全文化氛围；最后，随时向领导反映和汇报安全工作情况，提供
改进的支持和建议。
安全无小事，我们要居安思危，安不忘危！安全是一种态度，一种习惯，也是一种责任。只有将安全融入我们的生产生活中，我们才能真正享受到生活的美好。安全与吃饭同等重要，安全和幸福一样宝贵，安全同生命一样珍贵。让我们一起携起手来，创造泰源矿业更加安全更加辉煌的明天！
安全培训心得精选二
随着社会发展的进步，商业综合楼因其包含办公、餐饮、酒店、娱乐、购物等多元化经营，故而是人们日常生活的重要场所，新世纪物业公司的工作职责是保障商厦的正常运营，所以公司的安全工作也尤为重要。
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安
全
靠
大
家
幸
福
你
我
他
物业公司
安全工作不容忽视
器、机械设备时，应确保设备已完全关闭并断开电源，防止身体伤害。如保洁员在使用吸尘器、洗地机等机械设备时，也应遵守操作规程，确保设备安全运行。
最后，管理因素是影响安全工作的一个重要环节，随时检查各部门员工日常是否遵守操作流程，在特种作业时是否做好防护，作为管理者，为员工配备合格的劳动防护用品，如安全帽、工作服、防护眼镜、手套等，同时完善公司的安全管理制度、应急预案，明确各部门的安全职责、清晰划分安全责任、安全监督等都是安全管理工作的重要环节。
作为一名员工，我们每个人也应该反思自己在安全工作方面的责任，我们能为公司的安全工作做些什么呢？首先，我们都要提高自己的安全意识，时刻保持对安全的警惕。其次，要提高自己的操作技能，严格按照规程操作，避免因操作不当导致的任何事故。同时，要积极参与公司组织的安全培训，提高自己的安全教育水平。我们每一个员工都是安全员，每个人都要做好安全监督工作，时刻保持对安全的警惕，积极参与安全工作的执行，发现问题及时报告，随时公司的安全工作得以有效执行。
其次，关于工友在安全方面存在的问题，包括对安全规定的遵守程度、操作过程中的风险识别和处理能力，以及应急情况下的反应速度和准确性都是员工们随时可面临的问题。同时新员工的安全意识薄弱、对设备操作不熟悉或者忽视安全操作规程都可能导致安全事故的发生。
最后，作为个人，我们员工能为公司的安全工作做些什么？作为一线员工，应该提高自己的安全知识和技能，严格遵守安全操作规程，及时报告发现的安全隐患，积极参与安全教育学习、安全检查、应急预案演练等。同时做好自身的本职工作，如定期检查和维护设备，确保设备处于良好的工作状态，故障设备及时上报，防止因设备问题引发的安全事故。
首先，环境因素是影响安全工作的一个重要因素。保洁部和综合维修部的工作环境复杂，涉及到的区域广泛，不仅包括商场公共区域、洗手间、电梯、供电室及设备间等，还有室外的工作区域，这些区域的安全状况直接影响到整个商场的安全，如在进行高空或离开地面作业时（如更换楼顶灯光、维修室外广告牌等），必须采取防坠落措施，以防出现高空坠落事故；在恶劣天气（如暴雨、高温等）情况下，物业人员可能需要进行紧急抢修工作，在这种情况下，必须遵守相应的安全操作规程，采取必要的防护措施，夏季高温天气时，应避免或减少户外作业，确保人员安全。商场地面可能会因为搬运货物或其他事人为原因导致地面有水渍或其他污染物，增加了滑倒和跌倒的风险，保洁员随时巡查以保持地面的清洁和干燥，确保整体公共区域的通道畅通。
其次，人为因素也是影响安全工作的重要因素。保洁部和综合维修部的员工是安全工作的直接执行者，他们的安全意识、操作技能、工作态度等都会影响到安全工作的质量。如进行电焊、气割等特种作业时，需采取严格的防护措施，确保作业过程安全，防止意外事故发生；在进行保洁工作时，应穿戴适当的个人防护装备，有效地保护身体免受可能的伤害或污染物的侵害。同时，员工的安全培训、安全教育也是安全工作的重要环节。
再次，设备因素也是影响安全工作的一个重要因素。保洁部和综合维修部使用的设备多种多样，包括保洁使用的清洁设施及工具、维修班使用的维修工具，各类检测工具、日常设施设备的性能、维护状况直接影响到安全工作的进行。使用各类工具时，应遵循操作规程，防止被刺伤、割伤或擦伤；在检修电
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通过大家的分析与讨论，我们每个人都认识到安全工作不仅仅是公司管理层的职责，更是每一个员工的共同责任。只有通过全员的努力，才能确保每一项安全工作落到实处，我们作为这栋大厦的基础保障，为顾客和员工创造一个安全、舒适的购物和工作环境是我们的职责。在未来，我们将继续努力，不断提升安全工作的质量和效率，为商厦的安全运营做出更大的贡献。
安全培训心得精选三
集团人力资源部
2月22日，公司举行了2024年开年的第一次安全培训。在企业运营与日常工作中，安全始终是不可忽视的基石。这次培训我们必须深入剖析影响安全成效的四个核心因素——环境因素、人为因素、设备因素以及管理因素。
首先，从环境因素考量，我们需要从工作场所的物理环境、气候条件、布局设计等方面可能存在的安全隐患进行自我审视。例如，是否存在易燃易爆物品存放不当，或是上下班途中交通工具是否安全，是否遇到恶劣天气：酷暑、寒流、暴雪等出现中暑和冻伤等情况。
其次，人为因素至关重要。每位员工的行为习惯、技能水平和安全意识都直接影响到整体安全状况。这要求我们必须观察并分析员工是否遵守操作规程，是否具备足够的安全防护知识，以及他们处理紧急情况的能力如何。
再者，聚焦于设备因素，我们要考虑的是设备的运行状态、维护保养及更新换代情况。频繁出现故障或过时落后的设备会成安全事故的温床。确保设备处于良好运行状态且符合安全标准是避免事故发生的必要环节。
最后，管理层面对安全问题的角色不容忽视。企业内部规章制度的制定与执行、安全文化的培育，以及定期的安全培训与考核机制，都是管理因素的重要组成部分。
部门讨论回答四个问题：
1.我在安全方面存在什么样的问题？
答：我在安全方面可能存在一些认知误区或行为习惯的问题。例如，是否对规章制度熟稔于心并严格执行？是否存在侥幸心理，对潜在的安全隐患视而不见？又或者，在面对紧急情况时，应急处理能力是否足够？这些都是我需要时刻自查自纠的问题。只有不断增强自身的安全意识和技能，才能在源头上减少安全事故的发生。
2.我的工友在安全方面存在什么样的问题？
答：观察我的同事们，我们在安全执行上的差异性和共性问题同样值得关注。可能是有些同事对于个人防护装备使用不够规范，也可能是团队协作中沟通不足导致安全信息传递不畅，亦或是对新文件培训需求未能及时满足。这些都需要通过加强内部交流、举办定期安全教育培训和强化团队合作精神等方式来改善。
3.公司在管理上存在什么样的问题？
答：审视公司管理层面上的安全管理问题，可能表现在规章制度的更新滞后，未能跟上行业标准和技术进步的步伐；或者是安全监管力度不够，对安全隐患排查整改的执行力有待提高；还可能是安全文化的建设尚显薄弱，员工普遍缺乏对安全生产的深层认同感。这些问题要求公司领导层必须高度重视，加大投入，从制度设计、流程优化到文化建设全方位提升安全管理水平。
【本栏目稿件无稿酬】
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员工天地
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生活充满了挑战和变数，我们永远无法预测接下来会发生什么。但是，我们可以选择用积极的心态去面对生活的种种挑战，让生活充满正能量。
首先，要相信自己。每个人都拥有无限的潜力和可能性，只要我们相信自己就能够创造出不可思议的结果。无论遇到什么困难，都要对自己说一句：“我一定行！”
其次，要保持一颗感恩的心。感恩是一种美德，能够让我们更加珍惜身边的人和事，更加积极地面对生活的种种挑战。我们要学会感恩，感恩家人、朋友、同事、甚至生命中每个与我们有过交集的人。
积极的心态
酒店公司 俞海山
再次，要学会放下过去的不良情绪。无论是愤怒，悲伤还是失望，这些消极情绪只会让我们止步不前。相反，我们应该学会放下这些情绪，用积极的态度去面对未来。我们可以通过运动，冥想、读书与朋友交流等方式来帮助我们释放消极情绪，保持积极心态。
最后，要保持乐观的心态。乐观的心态可以让我们看到生活中的美好和希望，即使面临困难和挫折，也能够充满信心地面对。我们可以通过保持乐观的心态来提高自己的幸福感和生活质量。
总之，积极的心态可以让我们更加自信，更加勇敢地去面对生活中的各种挑战，让我们用积极的心态去迎接生活的挑战吧！
迎接生活的挑战
月
寿
星
卫世荣 泰源矿业 3月1日
魏思成 泰源矿业 3月1日
严世明 泰源矿业 3月1日尚志崇 泰源矿业 3月2日
冯召龙 泰源矿业 3月3日
安媛华 泰源矿业 3月3日
阿拉帕提江·曼合苏提 泰源矿业 3月3日
田高年 泰源矿业 3月6日
徐彦平 泰源矿业 3月4日
于海龙 泰源矿业 3月4日
吴玉林 泰源矿业 3月6日
马鑫云 泰源矿业 3月7日
侯海霞 泰源矿业（非） 3月8日
李克贵 泰源矿业 3月10日
李庆业 泰源矿业 3月8日
相遇是缘分，相识是幸运;点一支蜡烛，照亮你的笑容;放一首音乐，唱响你的愿望;
崔元鹏 泰源矿业 3月8日
阿合力别克·胡斯曼 泰源矿业 3月8日
王来学 泰源矿业 3月10日
兰长存 泰源矿业 3月12日
陆忠文 泰源矿业 3月15日
阿卜力米提·麦麦提 泰源矿业 3月15日
卡斯木·阿布都拉 泰源矿业 3月15日
朱积全 泰源矿业 3月16日
冯新文 泰源矿业 3月16日
田菁华 泰源矿业 3月18日
孔万虎 泰源矿业 3月20日
任伟杰 泰源矿业 3月21日
艾力亚·乌斯曼 泰源矿业 3月26日
肖伍坤·图尔荪 泰源矿业 3月27日
买买提·艾合买提 泰源矿业 3月27日
孙耀章 泰源矿业 3月29日
樵金虎 泰源矿业 3月29日
玉素甫·木哈买提 鑫涛硅业 3月1日
帕丽旦·吾斯曼 鑫涛硅业 3月1日
塔吉古丽·依地热斯 鑫涛硅业 3月2日
瓦热斯江·艾则孜 鑫涛硅业 3月3日
马正清 鑫涛硅业 3月6日
在这属于你的日子里，愿你每一天都拥有健康、美丽、幸福，衷心祝福你生日快乐!
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特别企划
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芦都玲 新世纪物业 3月2日
何芳 新世纪物业（非） 3月3日
王莉 新世纪物业（非） 3月3日
孔宪焦 新世纪物业（非） 3月9日
徐平 新世纪物业 3月11日
童卫东 新世纪物业（非） 3月19日
艾尼娃·扎也尔 新世纪物业（非） 3月23日
张迎飞 新世纪物业 3月24日
牛忠杰 瑞农公司 3月9日
郭长兰 瑞农公司 3月12日
张晓彤 瑞农公司 3月13日
曹斌 瑞农公司 3月17日
范军胜 瑞农公司 3月26日
王秀珍 烤鸭坊 3月1日
美合尔古丽·牙合甫 烤鸭坊 3月1日
张伟琴 烤鸭坊 3月5日
祖丽胡玛尔·艾孜热提艾麦尔 烤鸭坊 3月6日
张利云 烤鸭坊 3月8日
阿依夏姆·赫克木 烤鸭坊 3月10日
努仁沙·赛丁 烤鸭坊 3月12日
刘玉辉 烤鸭坊 3月15日
彭瑛 烤鸭坊 3月18日
茹则古丽·穆萨 烤鸭坊 3月24日
李奇 烤鸭坊 3月27日
林玉连 烤鸭坊 3月28日
周慧 新世纪饭店 3月15日
杨芳 新世纪饭店 3月27日
张诚 长城实业 3月21日
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拜克力·沙塔尔 鑫涛硅业 3月7日
田从青 鑫涛硅业 3月7日
艾买提·吾斯曼 鑫涛硅业 3月7日
艾麦尔江·玉荪 鑫涛硅业 3月10日
米吉提·艾山 鑫涛硅业 3月11日
张胜 鑫涛硅业 3月11日
阿卜列力木·阿卜杜瓦依提 鑫涛硅业 3月11日
买买提·艾米都 鑫涛硅业 3月12日
张西锋 鑫涛硅业 3月15日
依明·孜克亚 鑫涛硅业 3月16日
阿不都克然木·瓦衣提 鑫涛硅业 3月18日
艾科热木·努尔 鑫涛硅业 3月18日
艾海提·司马义 鑫涛硅业 3月20日
崔永胜 鑫涛硅业 3月21日
徐阳富 鑫涛硅业 3月23日
努尔曼·麦麦提 鑫涛硅业 3月27日
热孜古力·吾甫尔 博瑞矿业 3月31日
杨广新 祥伦矿业（非） 3月10日
吾尤甫·卡德尔 哈密祥泰 3月19日
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安全培训
安全是一个永恒的主题，为保证公司生产安全、稳定运行，各项工作安全有序开展，集团人资部于2024年2月22日组织全体员工开展了2024年度第一次安全教育培训。通过集中安全培训活动，让全体员工从理论到实际，从现场教育到实景感受，全方面多层次地感受到安全生产的重要性，从而提高了公司各级人员的安全防护意识，降低安全风险，进一步确保我公司生产顺利进行。
物
业
公
司
清
理
楼
内
杂
物
清
理
积
雪
近日，集团综合管理部组织开展了二月文员业务知识培训，通过“理论+实操”，将会务组织安排工作中的重点注意事项进行了现场讲解。参会人员认真听讲、互相讨论，为日常各项工作的顺利开展打下坚实基础。
哈密市长城实业有限责任公司
地址：新疆哈密市广场南路新世纪商厦五楼
电话：0902-2235201
内部刊物，免费阅读
名誉主编：张 诚
主办：集团综合管理部
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特别报道
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