内蒙古自治区分行《女职工之窗》2024年第5期

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女职工之窗

副主编：杨丽娜 董慧蓉

本期制作：蔡雪静 李广跃

主办单位：中国人民银行呼和浩特中心支行工会女职工委员会

承办单位：中国人民银行呼伦贝尔市中心支行工会女职工委员会

    小荷才露尖尖角，早有蜻蜓立岸头。在嫩枝舒展，新叶舞动的季节，呼和浩特中支《女职工之窗》在劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最美丽的旋律中迎来了第五期。

    我们在参与和见证。以月刊的步伐，《女职工之窗》已至35期。一路翩翩走来，《女职工之窗》描述基层央行日新月异的变化，写实央行儿女的朴实情怀，讴歌开拓创新的央行巾帼英雄，赞美和谐央行的蒸蒸日上；一路翩翩走来，央行人写央行事，央行人绘央行景，那些文字，在辽阔的内蒙古大草原散发着浓郁的芳香。游走在央行文化长廊，《女职工之窗》见证了央行发展的辉煌成就，聆听了央行巾帼建功新时代的强劲脉搏，目睹了党史学习教育取得的丰硕成果，展示了辖区各领域女职工的魅力与才情。《女职工之窗》为我们全方位、多维度讲述不一样的“央行巾帼故事”。

    我们在捕捉和发现。《女职工之窗》不仅是书卷，她更是一座桥梁，是一道彩虹，她把央行巾帼故事推向大江南北。走进心灵之域，徜徉于文字、图片、音乐之间，寻找点点生辉、灼灼异彩的“央行巾帼范儿”，想在先、干在前、不自满、不停步的精神、“不畏浮云遮望眼”、“无限风光在险峰”的胆魄。前路漫漫而笃定前行、风雨兼程而初心未改......《女职工之窗》鸣奏的，是央行巾帼在践行劳动创造幸福过程中的不凡品格和逐梦乐章。

    我们在交锋和碰撞。《女职工之窗》是一片沃土，是在众多同仁的关怀与呵护下所展露的一抹清荷，央行巾帼在这里耕耘织梦。新媒体、智慧工会、荟萃和呈现的是前瞻的思维、敏锐的触角，是开阔的视野、深邃的洞见。《女职工之窗》在各盟市中支之间传递、交流，传阅的是文字，但是承载的却是各单位的工作近况、经验交流，还有单位与单位之间的互动情谊和感情联络。透过不同风格的文字感受到的，市瞬息万变的心灵世界和鲜活丰满的女职工群体。

    我们在咏诵和守望。《女工之窗》是一方恬淡的田地，是我们窥见外面世界的窗口。在这里，经验交流会上的侃侃而谈化作纸笔间的百家争鸣；在这里，鲜活而又充满现实意义的研究题材汇聚成逻辑严谨、阐述周密的调研报告；在这里，我们可以用一帧帧画面连缀成一场瑰丽的梦，心中涌动的情愫，笔下浪漫的遐想......《女职工之窗》书写和传递的，是妙言隽语，韵味悠长，是清词丽句，锦绣交辉。

《女职工之窗》如满怀憧憬的蓓蕾，期待全区女职工智慧浇灌和才华耕耘所催生出的无边春色。

    待到山花烂漫时，让我们一起热切期待着，期待她次第花开的欢喜。

                        

                            （呼伦贝尔中支工会女工委）

待到山花烂漫时

目录

contents

【劳动创造幸福 奋斗成就梦想】

  文明构筑和谐央行 劳动创造幸福生活

            ——鄂尔多斯市中支  李珮璇

            ——乌海市中支  侯梦雨

            ——阿拉善盟中支  额济纳旗支行  张晓梅

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【职场纵横】

呼伦贝尔中支积极打造“三型”女职工队伍

            ——呼伦贝尔市中支工会女工委

            ——通辽市中支女工委

白旗支行女职工开展形式多样的主题教育实践活动

            ——锡盟中支正镶白旗支行 樊丽星

目录

contents

【工作探究】

关于基层央行工会女职工队伍状况和女工组织建设情况的调研

            ——呼伦贝尔市中支 李广跃

            ——通辽市中支 陈昙妮

            ——巴彦淖尔市中支  乌拉特前旗支行  王媛

            ——乌兰察布市中心支行  兴和县支行  李敏

            ——锡林郭勒盟中支  西乌旗支行  刘丽梅

            ——锡林郭勒盟中支  正蓝旗支行  张咏梅

【巾帼风采】

【我与央行】

            ——呼和浩特中支内审处 谢佳颖

            ——巴彦淖尔市中支  国库科  刘瑞玲

目录

contents

目录

contents

【生命不息 运动不止】

            ——鄂尔多斯市中支  伊金霍洛旗支行  呼卫东

            ——乌兰察布市中支  蔚博

            ——阿拉善盟中心支行  阿拉善右旗支行  景秀

【舌尖之旅】

            ——赤峰市中支  元宝山区支行   吴春晓

            ——包头市中支 杨可帆

            ——赤峰市中支  敖汉旗支行  郭鹏飞

            ——呼伦贝尔市中支  蔡雪静

            ——巴彦淖尔市中支  国库科  高彤

【谁言寸草心 报得三春晖】

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三读《红楼梦》之感

            ——乌兰察布市中支  化德县支行

            ——阿拉善盟中支  杨姝怡

            ——乌海市中心支行  姚爱萍

表白身边的榜样 ——致突泉支行的志愿者们

            ——兴安盟中支  科右中旗支行  赵镜瑜

            ——兴安盟中支  科右中旗支行  赵镜瑜

【它山之石】

            ——呼和浩特中支国库处 张丽

            ——赤峰市中支 林西县支行 刘晓凤

            ——包头市中支   商佳薇

            ——鄂尔多斯市中支  孟亚琪

            ——通辽市中支  姜琪

【父子熙熙】

文明构筑和谐央行 劳动创造幸福生活

——鄂尔多斯市中支  李珮璇

主题栏目      劳动创造梦想 奋斗成就梦想

主题栏目      劳动创造梦想 奋斗成就梦想

    为迎接2022年“五一国际劳动节”的到来，让央行职工真正认识到劳动创造价值的意义，亲身体验“我劳动 我光荣 我创造 我幸福”真实感受，人行乌审旗支行等4 个支行分别开展了五一劳动节系列活动。

    一、开辟菜地，打造职工“菜篮子”。

    4月25日，乌审旗支行以“弘扬劳动精神 争当时代先锋”为主题，开展了“五一”劳动节蔬菜种植活动，积极响应勤俭节约的号召，深入“田间地头”，完成了玉米、果蔬的种植。

职工们分成4个小组，各个小组分工明确，各司其职，只见他们全部深入田间地头，分别进行着翻地、选种、施肥、栽种、浇水的各项劳动，完成了各种蔬菜的种植。大家有条不紊地忙碌着，一改往日严肃的作派，用平日写文章的思维考虑着如何栽种，一片欢声笑语，呈现出一派繁忙的景象。

    通过组织此次“五一”劳动节蔬菜种植活动，展示了基层央行职工良好的精神风貌和集体观念，不仅增长了干部职工的劳作知识，提高了劳动技能，还进一步培养了干部职工爱劳动、爱生活的热情和吃苦耐劳的精神品格，更是积极响应了上级行勤俭节约的号召，实现果蔬自给自足，同时保证了干部职工绿色营养供应。

    二、植树造林，共建绿色家园

   在“五一”国际劳动节来临之际，人行准旗支行组织干部职工参加了义务植树志愿服务活动，以实际劳动践行“绿水青山就是金山银山”的理念，为大地再植新翠、再添新绿。

劳动现场，红旗招展，锦旗飘飘，大家的热情空前高涨，分头行动，有的负责放树苗，有的负责填埋，积极投身于植树活动中，现场热火朝天，一派繁忙景象，场面十分壮观。大家不畏辛苦，以极大地热情投入劳动，圆满地完成了分配任务，为绿化家乡，美化环境贡献了自己的力量。

通过开展“五一”劳动节植树活动，职工们充分感受到劳动者的光荣和喜悦，进一步强化了服务奉献和环境保护意识，同时展现了职工们热爱劳动、团结拼搏、奋发向上的精神风貌。

    三、保护环境，争做文明卫士

    杭锦旗支行和鄂托克前旗支行分别组织开展了环境卫生大清扫活动，全行职工自带工具来到包联小区，对小区主干道上和绿化带内的塑料袋、废纸、酒瓶、烟头等白色垃圾和生活垃圾进行了清理整治，以实际行动有效改善了责任区环境卫生情况，助力文明城市创建。

千锤百炼夯基础，厚积薄发渡波涛

——乌海市中支  侯梦雨

主题栏目      劳动创造梦想 奋斗成就梦想

主题栏目      劳动创造梦想 奋斗成就梦想

    加入人民银行的大家庭已近三年，这里留下了我逐渐成长为一名合格央行人的足迹。

    能量的积蓄和韧性的养成是耐住寂寞、远离浮躁的过程。身处经 济监测岗，我深知只有沉潜积累、专注务实，才能稳扎稳打、根深叶茂。2019年末，新冠肺炎疫情的来临让我和休产假的同事无法完成工作交接，手忙脚乱间却是点滴的积累。通过对经济金融理论知识、银行业运行机制等各类制度的学习，在不到半年的时间内，我掌握了银行家问卷、储户问卷等近10项制度性工作。面对逐年新增的经济调查任务，抗压能力、沟通能力、协调能力的工作要求也激发出我更大的潜能和热情，每季度与近50户企业的沟通协调让我愈加稳得住心神，两年内10余户企业的走访则让我愈加专注于地区经济形势，在此期间所撰写的调研文章多篇被各类刊物采用。

    淬炼本领、矢志奋斗的过程更是熔铸青春、升华人生的过程。从事调研分析工作的两年间，依托科室数据资源丰富的优势，我细致整理了以前年度经济金融资料，大量查阅中外文献和统计年鉴，从整理数据、建立模型、结论分析到文章撰写往往需要2-3个月的时间，笔记本电脑成为了每天四次往返的贴身之物，如果说白天的战斗是与时间和差错的较量，那么夜晚则是在月光下遨游于数字的海洋。正如一句老话所讲，“人生没有白走的路，每一步都算数。”工作以来，我参与撰写了天津分行重点调研课题、内蒙古自治区金融学会重点调研课题等共计9项课题，多项研究成果在评比中受到表彰。荣誉更像是一种催化剂，它所带来的不仅是幸福感和满足感，还有埋首奋楫的力量和敢为人先的信心。

    克己奉公、求索初心的过程也是净化党性、砥砺品格的过程。长期以来，我始终将“做一名优秀共产党员”作为自己的人生理想和成长目标，赓续红色精神是我所追求的，树立家国情怀亦是我所追求的。2020年，我有幸被推选为支部组织委员，组织工作的细致入微是超乎了我的想象的，从被动的完成上级要求开展的工作到有效配合支部书记进行各项组织生活工作，从扎实推进模范机关创建工作、巩固精细化管理成果到持续开展“我为群众办实事”实践活动、深化党史学习教育质效，我在支部建设中不断追寻着党员的真心和初心，也在人民银行的发展大局中不断思考着实干面临的变局和新局。

    静水深流，韬光养晦，三年的经历是基础的夯实，更是工作生涯的起点，作为新时代的青年党员，在不断扎根中看到茁壮成长的希望，也在千锤百炼中渴望厚积而薄发，我坚信心无旁骛、奋斗不息方能横渡波涛、闲庭信步。

最幸福的事，从劳动中来

——阿拉善盟中支  额济纳旗支行  张晓梅

主题栏目      劳动创造梦想 奋斗成就梦想

主题栏目      劳动创造梦想 奋斗成就梦想

    李大钊曾经说过：“我觉得人生的求乐方法，莫过于尊重劳动。一切乐境，都可由劳动得来，一切苦境，都可由劳动解脱。”我们今天的幸福生活，取得的科学技术的进步，都来自于人类持续不断的劳动和各行各业孜孜不倦的付出。农民劳动得了收获，工人劳动出了产品，医生劳动治好了病患，教师劳动教好了学生，历史的车轮滚滚向前都是每一个劳动者在后面助力。

    前有“宁愿一人脏，换来万家净”​的时传祥。刘少奇主席曾说：“你作为掏粪工是人民的勤务员，我作为主席也是人民的勤务员，只是分工不同而已，但每份工作都是必不可少的，都值得大家尊重。”时传祥在这个大多数人都不愿意去干的工作岗位上兢兢业业，不断创新技术，贡献自己的力量直至生命的最后一刻。时传祥作为新中国建设中一个最普通的劳动者，虽然平凡但他的精神时至今日一直鼓舞着我们。作为人民银行系统一名普通的员工，我们要把每个人的力量凝结为一股绳，来促进我国金融事业的发展进步。

    每天清晨在厨房里忙碌做饭的母亲，凌晨为城市清洁的环卫工人，在田地里辛勤耕耘的农民……我们每个人生来就是劳动者，劳动最光荣，劳动者最美丽，所以劳动者最值得被尊重。小到为了自己的家庭，大到为了国家大义，我们不断努力，不断奉献​，共同去描绘中国未来的蓝图。

呼伦贝尔中支积极打造“三型”女职工队伍

——呼伦贝尔中支工会女工委

    近年来， 呼伦贝尔中支工会女工委紧紧围绕工会工作重点，立足引领女职工提素建功目标，大力实施女职工建功成长计划，着力打造“知识型、技能型、奉献型”女职工队伍，助力央行女职工巾帼绽芳华、建功新时代。

    一、“阅读引领，打造知识型女职工队伍。呼伦贝尔中支工会女工委以“书香三八”活动为载体，广泛传播读书成长理念，以女职工阅读引领家庭阅读。围绕“读书、建功、成才”主题，广泛开展好书荐读、美文诵读、成果分享、主题演讲等活动，大力推动女职工提升文化底蕴、增强见识才干、展示魅力风采。围绕“家庭、家风、家教”主题，开展“家风、家训”、征文、讲比赛等活动，引领女职工及家庭成员好读书、读好书，倡导健康向上的学习理念。

    二、技能比拼，打造技能型女职工队伍。呼伦贝尔中支坚持从女职工特点和优势出发，深化培训、练兵、竞赛一体化发展模式，千方百计为女职工技能提升搭建舞台。以赛促学、以赛促练，联合举办呼伦贝尔市银行业技能大赛，开展比学赶帮等活动，助力女职工匠心筑梦，引领更多女职工立足岗位、勇于创新。

    三、典型培育，打造奉献型女职工队伍。深化创建“女职工文明示范岗”和争当“巾帼建功标兵”活动，挖掘培树女职工先进典型。近三年来评选命名9 个呼伦贝尔中支“女职工文明示范岗”、20名“巾帼建功标兵”，以先进典型引领女职工勤恳工作在一线、岗位奉献在一线。广泛宣传优秀女职工及群体的先进事迹，特别是抗击疫情中涌现出的一批冲锋在前、勇于奉献的优秀女职工代表，充分发挥女职工先进典型的传帮带作用，用榜样的力量引导和激励女职工，为高效履行基层央行职能作出积极贡献。

纤手植新绿 志愿巾帼行

——通辽市中支女工委

    为传承红色家风，共同感悟包格日乐同志艰苦奋斗的家风传统，贯彻落实绿色发展理念， 4月24日，通辽市中支女工委开展了“纤手植新绿 志愿巾帼行”主题实践活动，组织女职工到包格日乐同志造林基地进行为期一天的志愿服务活动。

    活动所用树苗均由包格日乐同志交纳的3000元特殊党费购置。活动中，大家到在林地小屋参观，了解包格日乐同志植树期间艰苦朴素的生活环境，在造林基地体验了包格日乐同志在绿化沙地的艰辛，亲身感受到了在烈日下、沙尘天种下一棵棵绿色希望的艰辛与不易，通过聆听包格日乐同志一家传承奉献精神，不畏艰苦，举全家之力为北疆绿化做贡献，内心受到了深深的触动与鼓舞。

    植树现场，大家拿起铁锹、拾起树苗、拎起水桶，三人一组，深挖树坑、提桶施肥、扶苗培土、踏实土层、堆土围堰、拎水浇灌，配合默契，植树现场到处是忙碌的身影。不一会儿，空旷的地面上，新栽种的树苗迎风挺立。大家辛勤地栽树、挖出水渠引流，涓涓流水浇灌了满山的树苗，更浸润了每一个挥洒汗水、栽种希望的央行人的心。

    活动结束后，大家纷纷表示此次志愿服务活动非常有意义，既亲身体会了包格日乐老人治沙植树的艰辛与不易，也亲手为祖国北疆绿化做出了贡献，希望在我们的共同努力下，这片树林会更加郁郁葱葱，为祖国北疆环保事业做出更大的贡献。

常设栏目    巾帼风采

常设栏目    巾帼风采

白旗支行女职工开展形式多样的

主题教育实践活动

——锡盟中支  正镶白旗支行  樊丽星

    为进一步深化女职工学习教育活动，增强女职工政治素养，坚定女职工理想信念，白旗支行团支部开展“喜迎二十大、永远跟党走、奋进在央行”主题教育实践活动。通过举办党史学习教育、学习“党的青年运动史”、缅怀革命英雄、深入开展金融支持乡村振兴实地调研、召开“我与行长面对面”座谈会等系列活动，引导女职工感悟初心使命，切实增强爱党爱国情怀，奋力为央行事业发展增光添彩。

    举办党史学习教育，不忘初心使命。历史是最好的教科书，党史是最好的营养剂。习近平总书记指出：“全面宣传党的历史，充分发挥党的历史以史鉴今、资政育人的作用，是党和国家工作大局中一项十分重要的工作。”4月21日，白旗支行女职工集体学习《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》，并集中观看了《百年征程 永葆初心》专题纪录片，通过对红色革命历史的追忆，进一步加深了对党历史的理解，坚定了对马克思主义的信仰，感悟了中国共产党的精神谱系。

    学习“党的青年运动史”，牢记光荣传统。4月24日，白旗支行女职工开展集体座谈研讨。大家一起回顾了党领导青年在革命、建设、改革不同历史时期接续奋斗、建功立业的光辉历程，系统地了解共青团诞生、发展和壮大的历史进程。同时重温了五四运动期间青年学子为救亡图存而不屈不挠的奋斗历程，进一步激发了女职工爱党爱国的热情和履职担当的激情。

    缅怀革命英雄，弘扬先烈精神。4月25日上午，支行女职工驱车前往正镶白旗星耀镇治华山村，一眼望去，革命烈士纪念碑高高矗立，“王治华烈士永垂不朽”九个大字赫然醒目。在巍峨的烈士英雄纪念碑前，女职工向革命先烈默哀三鞠躬，追忆缅怀，寄托哀思，并重温入团誓词。大家感受到老一辈无产阶级革命家对党无限忠诚、对共产主义事业无比坚定的信念以及与人民群众同甘共苦、不怕牺牲的崇高精神。全体女职工的心灵又一次得到洗礼和升华，纷纷表示要铭记红色历史，传播红色文化，立足本职岗位，聚力金融改革与发展，攻坚克难，为民服务办实事。

    深入农区实地调研，感受振兴风貌。4月25日上午，为了进一步深化女职工对“学理论 走基层 促履职”主题的理解，拓宽女职工的眼界。支行女职工深入农村实地开展金融支持乡村振兴调研。首先来到造林湾村养牛大户的畜牧场，近距离观看了西门塔尔牛的饲养过程，了解了饲料的品种和价格。由于疫情的影响，饲料成本在不断上涨，农牧户的周转资金日益紧缺。大家不禁感叹生产人员的辛苦与执着，更被他们吃苦耐劳、不畏困难、大胆创新的精神所折服。接着来到冠星农牧业专业合作社，该合作社致力于农牧机械服务，创新了农牧业发展模式，获得“全国农机合作社示范社”，帮助农户脱贫致富。大家共同参观了该合作社的建设情况，亲身感受到了历史的变迁和乡村科技的发展。最后来到了正镶白旗京蒙现代农业科技产业园，了解农业产业园区发展情况，深入鑫莱盛农业合作社种植大棚参观学习，感受乡村振兴带来的村容村貌变化，广泛调动了女职工的积极性和主动性，激励女职工积极发扬敢于担当、勇于争先的精神，为实现乡村振兴贡献金融力量。

    通过此次主题教育实践活动，进一步激发了全体女职工爱国主义热情，更加坚定了为共产主义奋斗终身的理想信念，深刻领会到了作为新时代女职工的责任感和使命感，大家纷纷表示要在各自岗位上充分发挥作用，以优异的成绩迎接党的二十大！

常设栏目    工作探究

常设栏目    工作探究

关于基层央行工会女职工队伍状况和

女工组织建设情况的调研

——呼伦贝尔上中支 李广跃

    为进一步加强新形势下基层央行女职工工作，不断提升女职工工作的质量和水平，根据年初工作安排，呼伦贝尔中支工会女工委先后深入辖区5个支行，通过发放问卷、座谈、个别访谈等方式对女职工队伍状况、工会女职工组织建设、作用发挥以及当前女职工工作存在的问题开展了调研。

    一、基本情况

    近年来，呼伦贝尔中支工会女职工组织在同级工会的领导下，按照《工会女职工委员会工作条例》的有关规定，以女职工组织机构设置、人员配备和经费保证为重点，大力加强女职工组织建设，取得了一定成效，呈现出以下特点：

    （一）女职工组织比较健全。这本次调查，涉及辖区12个支行和中心支行机关，截止2021年末，辖区共有女职工177人。已全部组建工会女职工委员会，组建率为100％。

    （二）女职工队伍不断壮大。通过调查，13个单位中，职工总数为511人，其中女职工177人，占总人数的 34.6%。

    （三）女职工干部配备基本到位。调查数据显示，在已经组建的13个女职工委员会中，配备工会女职工委员会主任13 人，配备率为100%；按工会同级副职配备女职工委员会主任8人，占比61.5%。

    二、主要成效

    多年来，呼伦贝尔中支女工组织坚持“边组建、边完善、边发挥作用”的原则,团结带领广大女职工积极投身履职实践,切实参与民主管理，努力维护女职工的合法权益和特殊利益,有效增强了女工组织的凝聚力和影响力。

    （一）提高女工组织规范化建设。一是按照《工会法》及《工会女职工委员会条例》有关规定，针对不同情况，加强分类指导。同时，坚持群众性、代表性原则，通过一定的民主程序，选配好女工委员，对女工主任因工作或其它原因变动的，做到随时增补；二是加强女工组织制度建设，夯实工作基础，提高工作水平。三是逐步建立健全工作考核机制。结合实际，制定女职工工作目标，并对其进行量化考核，通过半年总结、年终评比等方式，考核其工作效果，有力地促进了女职工工作的有效开展。

    （二）不断增强女工组织的凝聚力。一是以创建“女职工文明示范岗”、争当“巾帼建功标兵”活动为抓手，加大女工组织的吸引力。积极组织广大女职工开展多种形式的建功立业竞赛活动，团结动员女职工为高效履职作贡献。同时，还结合女职工需求，开展了内容丰富的网络课堂、岗位练兵、技能培训等活动，提高了女职工的综合素质。这些活动的开展，使女工组织赢得了领导的认可，女职工的欢迎。二是努力维护女职工的合法权益和特殊利益，不断增强女工组织的向心力。加大女职工特殊权益法律、法规的宣传，积极推动女职工组织参与民主管理，通过职工代表大会、行务公开、征集合理化建议，女职工的合法权益和特殊利益得到保障，让广大女职工感受到女工组织在维护女职工权益等方面具有不可替代的作用。三是积极为女职工办好事、办实事，不断增强女职工组织的亲和力。几年来，辖区两级女工组织坚持开展“女职工关爱行动”，通过开展困难女职工、单亲困难女职工调查，建立健全档案，为女职工办理特殊疾病保险、妇科体检、发放慰问金，等形式，为困难女职工提供了帮助。同时，举办女职工心理生理保健知识讲座，法律知识讲座，提高女职工的保健意识和自我保护意识，受到女职工的广泛好评。

常设栏目    工作探究

常设栏目    工作探究

    （三）不断提高女职工组织的战斗力。随着形势发展，做好女职工工作对女工干部素质的要求越来越高，因此，女工组织越来越注重女职工干部的选拔、培养和使用。一是注重女职工干部选拔的民主过程。通过公开竞聘、民主推进，将女职工信赖，责任心强、知识面广的女职工干部充实到女职工组织中来。二是通过“送出去，请进来”的方式，对女工干部进行培训，帮助她们增长见识，更新观念，形成新的思维能力。三是注重女职工干部使用与培养的结合。通过轮岗交流、挂职锻炼等方式，让女职工干部多岗位实践，积累经验，在工作中更快地成长起来。四是注重女职工干部工作作风的锤炼。通过政治学习、组织生活会、理论讲座等方式，对女职工干部进行思想教育，使其树立牢固的群众观念，形成过硬的工作作风。

    三、存在问题

    （一）女职工队伍素质不高。在被调查的支行中，女职工的政治面貌多数为普通群众占到了女职工数的58%，党员占少数。女职工的文化程度普遍较低。中专、大专的占多数，大学本科、研究生及以上学历占比低。女职工职称等级偏低。调查中，中级职称只占总人数的39%，高级职称为3.95%。大多数女工干部是兼职的，有的兼职三四项工作，因此，精力分散，疲于应付，导致女职工工作逐渐被边缘化。部分女工干部整天忙于事务性工作，学习掌握的法律法规和政策性文件有限，维权能力不高。有些支行领导不重视女职工工作，女工干部地位低，工作底气不足，挫伤了女职工干部的工作积极性。

    （二）女职工劳动保护问题有待解决。部分支行女职工还存在不能按期休假的情况，加班加点和超工时工作现象较为普遍，且不能按规定支付加班工资。  

    （三）女职工组织发挥作用难。辖区大部分支行女工主任一般都是环节干部，承担着很繁重的岗位工作，常常是在职而不履职；其次，基层行工会开展活动时经费得不到保障，女工组织的工作经费就更不用说了。没有工作经费做为物质保障，基层行的女职工工作要开展就更难，也就不能发挥应有的作用。

    四、原因分析

    （一）思想认识不到位。首先是有的支行领导不了解女职工工作的特殊性，认为女工组织可有可无，不愿意为女职工工作提供必要条件，制约了女工组织的发展。其次是少数支行领导不重视女职工工作，工作中往往忽视了女工组织与工会组织的同步组建，女工组织发挥作用难。

    （二）法规政策执行不到位。《工会章程》和《工会女职工委员会工作条例》以及有关的政策文件，对女工组织的建设、女工干部的配备和经费来源以及工作制度都做了明确具体的规定。但在具体的落实中，有的支行贯彻执行政策不到位，直接影响到女工组织的建设和作用发挥。

    （三）工会组织和女工组织自身工作不到位。首先是部分支行工会对女职工工作缺乏重视和支持、督促检查，没有将女职工工作纳入工会整体工作进行安排，形成工作合力；其次是女职工干部考评激励机制不健全。有的支行领导不关注女职工工作，没有将女工干部的表彰奖励、提拔使用与女职工工作业绩挂钩，客观上影响了女工干部的工作热情和女工组织的作用发挥；第三是部分女工组织工作内容单一、方式简单，不能适应女职工的需求，工作缺乏创新，女职工组织运行方式基本上还是依靠行政命令，没有形成一套的完整工作体系，导致女工组织作用发挥不明显。

    五、对策建议

    （一）进一步加强女职工组织自身建设。要按照《工会法》的规定，着重抓好女职工组织的组建工作，在组建工会组织的同时组建工会女工组织，最大限度地把女职工吸引到工会组织中来，为维护女职工的合法权益提供组织保障。

    （二）加大法律宣传和执法监督力度，营造关心和重视女职工劳动保护的舆论和氛围。要继续把《妇女权益保障法》、《劳动法》、《女职工劳动保护特别规定》作为工会系统普法宣传教育的重要内容，形成尊重、关心女职工，自觉维护女职工权益的良好氛围。    

常设栏目    工作探究

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    （三）加强对女职工合法权益的维护，最大限度地调动广大女职工建功立业的积极性。工会女工组织要积极参与维权机制的建设，依法维护女职工合法权益和特殊利益。要积极参与涉及本行女职工权益的制度、办法的制订、修改工作；在推行职工代表大会和行务公开制度过程中，着力解决涉及女职工特殊利益的突出问题，要通过职工代表大会和其他民主管理形式，进一步维护女职工民主决策、民主参与、民主监督的权利。

    （四）关心困难女职工生活，努力为广大女职工办实事。辖区两级行女工组织要深入基层了解女职工的困难，关心女职工的疾苦，倾听女职工的呼声，反映女职工的意愿和要求。要通过各种有效途径和方法，帮助女职工提高素质，增强能力。

新时代基层央行工会女职工工作既面临机遇，又面临新的挑战。工会女职工组织要围绕全局，体现女职工特色，夯实女职工组织自身建设基础。通过打造女职工建功立业平台，打造女职工组织工作品牌；通过加大源头参与、维护的工作力度，促进女职工合法权益和特殊利益的全面落实。

数字货币对会计财务的影响研究

——通辽市中支  陈昙妮

    一、引言

    数字货币是当代科技和经济迅速发展的产物，早期进入人们视野的比特币也是数字货币的一种。所谓的数字货币是一种虚拟货币，依托于节点网络和加密算法而存在，可分为法定货币和私人货币，我国目前致力于法定数字货币的研究，本文所研究的对象也是法定数字货币，即由中央银行发行的数字货币。数字货币的发展趋势是不可抵挡的，未来其应用场景将会不断被扩充。货币是经济交易中的衔接者，而会计财务是各行各业记录经济活动的一项管理工具，也是每个经济主体的必要基础工作之一。数字货币的应用改变了经济社会支付结算的方式，其背后所依赖的区块链技术，也将对会计财务领域产生重大影响。

    二、数字货币的特点

    法定数字货币以国家信用为担保，由央行统一发行，是法定货币的数字化，其应用思路是替代部分M0，即流通中的现金。法定货币的设计具有以下特点：

    （一）电子支付系统。法定数字货币虽然本质上属于货币中的现金，但是其不存在实物形态，交易所采用的是电子支付，与微信和支付宝一样，但是相比于使用第三方支付系统，使用法定数字货币不计息，也不收手续费。

    （二）点对点实现可控匿名。法定数字货币依靠的是信息技术，在货币交易流转层面可实现匿名并加以控制。法定数字货币所产生的交易数据和流转信息主要掌握在央行手中，并非像传统电子支付一样掌握在商业银行手中，所有个人信息都可以被隐藏，但所有交易主体都可以查询账户信息

    （三）央行信用。法定数字货币和现金一样，都是由政府信用支撑，相比于传统电子支付所依靠的商业银行，法定数字货币的信用度更高，百姓会更信任。

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    （四）成本较低。法定数字货币并无实物形态，因此其发行、流通、回笼所需要的成本更低。

    （五）可编程性。法定数字货币采用“区块链”技术，支持多用户多节点核查，减少了企业在账务上弄虚作假的可能，同时具备可编程性，有助于未来财务模式的创新。

    三、数字货币对会计财务的影响

    （一）重塑会计人员思维方式。法定数字货币的出现，客观推动会计从业人员思维变革，具体表现在以下两个方面:一是由静变动，采用数字货币后，与企业经济活动相关的每条会计信息都会被按照一定的算法进行动态计算后写入区块，财务报告也由固定期间编写变为实时录入，通过区块链技术可以实现动态财务报告的呈现，能够帮助管理者更及时地发现问题，管理更有效。二是由小到大，传统的会计主体是独立的，仅仅是会计人员进行会计工作的特定单位或组织，是一种空间范围上的界定；而区块链技术的应用将改变这一现状，会计思维的空间将会扩大，应该从传统的会计主体延伸至上下游企业、政府及其他利益相关者形成体系链条，在时间上跨度也要增大，不仅要参考过去发生的，分析目前的，更要通过数据和算法预测未来数据，从而对管理者提出预测类决策建议，助力企业未来走势。

    （二）冲击现有会计管理体系。一方面，现有会计体系无法适应数字货币的记录与管理，我国目前发行的数字货币是和现金具有同等地位的，在会计上同属于货币现金，二者需要同时反映在账面上并有所区分。另一方面，现有法规难以适应数字货币发行后的监督管理，当下我国财经领域执行的大多数法律法规都是以纸币为前提的，并不适用于数字货币，尽管数字货币的交易轨迹较为清晰，但其依托于网络平台交易，一旦在网络交易过程中出现差错，导致现金丢失，就可能出现因法规不足而导致资金持有方经济利益受损。

    （三）变革会计记账模式提升确认准确性。在数字货币记账体系中，它依赖于“区块链技术”的“去中心化”记账系统于智能相结合，最终形成了其所特有的分布式记账模式，处于区块链上各个站点的客户都可以参与记账，信息会进行数字加密处理；每笔账务处理所涉及的各个区块节点的计算机都有权复制和备份该笔账务数据，都可以参与复核和纠错，可以尽可能全方面地减少账务错误的发生。同时，当发生一个新的交易记录时，需要经过全体节点的确认，才能被允许写入区块中，会计要素才能被确认，这极大地保证了会计要素在确认过程中的准确性。

    （四）推动会计报表体系变革。一方面，传统会计报表体系中，资产负债表里的货币资金所包含的是库存现金、银行存款和其他货币资金；法定数字货币与现金以及现金等价物具有同等属性，同属于货币政策统筹，原有货币资金科目的内涵无法涵盖。另一方面，数字货币不具备实物形态，理论上一部分符合无形资产的确认条件，同时它支持金融交易。因此，法定数字货币的推行必然导致会计报表体系的变革。

    （五）有助于减少会计舞弊行为。在数字货币应用体系中，区块链上所有参与者都可以下载账簿副本，分享数据库信息，这极大提高了会计信息的透明度；在传统记账模式下，报告环节是上市公司自行进行信息披露的，在这种模式下，公司或多或少的都会隐藏一点对自己不利的部分，即便是审计师进行审计也难以保证公司所披露的信息数据完全真实可靠，这也就是会计造假案难以被及时精确查明的原因。如果使用数字货币，那么在数字货币应用体系下，每笔被记录的信息只有通过大多数记录者的认可才能被保存进区块链中，记入区块链中的信息是不能被修改的，而且每个信息都有清楚的痕迹，可以进行追溯。因此，数字货币的应用能够提高会计财务信息的真实性，减少传统会计记账模式下伪造经济交易事项的行为，有助于实现真实、透明的“大会计”环境。无论是用户还是审计师都可以在区块链中取得公司的财务信息，辅助进行投资决策和审计工作。此外，由于数据资料都经过了加密算法的处理，也大大降低了财务风险。

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    （六）有助于实现会计要素客观计量。在计量环节，我们一般采用的都是历史成本法或重置成本法这样的主观性的计量方法；而在数字货币应用体系中，涉及的账务数据都被储存在区块中，因此每笔账务数据都有迹可循，且区块中的每个节点都可以审查该笔数据的真实性、准确性，这就使得影响数据计量属性的因数更加敏感透明，能够为以后会计信息及业务的规范处理以及会计要素的客观价值计量提供了保障为规范会计信息及业务处理以及准确的客观价值计量提供了保障。

    四、助力数字货币发展的相关建议

    （一）提高会计工作者的素质。数字货币的出现给会计人员的工作带来了挑战，但也是机遇。一方面，会计专业人员的学习范围需要扩大，不仅要学习传统的财会基础知识，更应该紧密结合信息技术方面的学习，掌握区块链技术的基本原理，学习先进的互联网思维，这样才能成为数字化时代财会行业所需要的人才；另一方面，会计专业人员的思维以及能力需要向管理会计转变，关注企业的成本，要学会从财务报告中发现问题分析问题，合理地利用各种技术及时收集、分析、处理相应的数据，为决策者提供有效的建议。未来的会计人员将是高端复合型人才，即既懂会计专业基础知识，又具备信息技术的思维和能力，能够高效的使用数字系统，适应未来数字化时代的发展。

    （二）完善现有会计制度和会计准则

目前的会计制度和会计准则都是建立在四大基本假设之上，但法定数字货币存在特殊性，有些假设已经不再适用，会计制度和会计准则也需要进行相应地更新和完善。

    1.细化会计科目。数字货币也是货币资金，可以和纸币一样参与各项经济活动，因此，在记账的时候，部分科目需要被细化，即设立二级科目进行区分，以中央银行为例，货币发行及回笼所涉及到的会计科目，诸如;流通中现金、发行基金往来、商业银行存款以及发行基金等，就需要下列数字货币和纸质货币的二级科目。同样，在列报期末的资产负债表等财务报告同样需要设立二级科目进行区分。

     2.完善企业会计准则。传统纸币的账务处理程序由确认、计量、记录与报告四部分组成，而数字货币则不同，它所依托的区块链技术功能复杂，既包括简单的数据处理，也涵盖复杂的逻辑数据和操作流程的处理；在区块链技术中，每一个区块就是一项资产的确认、计量、记录与报告的集合体。因此，需要针对数字货币的各个会计环节规定相关的会计处理，完善相关会计制度。

    （三）升级经费核算系统。随着数字货币的发行、发展和应用，加上国家在电子发票和电子会计档案上的巨大推力，目前现行的经费核算系统可能需要进行重塑升级，在企业经营活动中，可以以数字货币形式进行支付，开具或取得以电子方式存储的电子发票，并形成企业的会计电子档案存储。

    （四）出台相关法律法规。数字货币目前还在试点应用中，但是随着我国科技与经济的发展，它的正式推行与应用并不遥远。但数字货币在流通中的安全性和隐私性还没有制度保障，企业在使用数字货币的过程中也缺乏相关的会计制度作参考。因此，必须尽快制定相关法律法规的建设，提高数字货币的安全性，保障使用者的个人隐私，监管约束与数字货币相关的经济活动，保障交易双方的合法利益。

    （五）加强数字货币风险管理。一是国家方面要出台法律法规监管涉及数字货币的财会行为，保障数字货币交易双方的合法权益，加强对各金融运营机构的监管；二是公司内部要建立完善的内部规章制度，防止内部职工违规操作或者利用职位之便窃取数字货币，同时建立完善的应急程序，提升自身应对突发状况的能力，面对突发状况时尽可能降低意外损失。三是要提前评估法定数字货币发行及流通过程中可能出现的其他风险，并设定相应的管理措施和解决办法，尽可能将法定数字货币的不良影响降到最低。

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    （三）会计基础工作薄弱

    一是账务处理不规范，基层央行工会财务一般只有一人负责会计核算，没有更为专业的复核人员，造成会计科目使用错误、摘要书写不规范、会计凭证不完整等问题。二是资产管理不到位，基层央行工会存在“重钱轻物”的现象，有的支行固定资产核算不准确，未将已达标准的固定资产列入固定资产核算和管理；有的支行购置的物品不登记、责任人不明确，造成工会资产账物不符、有账无物、有物无账等现象。

    （四）财务人员水平有待提高

    当前，基层央行工会财务人员多为兼职人员，财务专业知识参差不齐，且由于一人多岗，时间、精力有限，工作热情不高，多数仅以记账、算账为工作目标，难以满足当前形势下对工会财务管理工作的新要求，更无法保证财务管理工作的质量。另一方面，缺少对工会财务人员的培训教育。财务人员对《中国人民银行基层工会经费收支管理实施细则》、《工会会计制度》等不了解、不熟悉，管理缺乏针对性和科学性。

    （五）监督职能未能有效发挥

    同级工会经审委员会是把好工会经费审计的第一关，切实履行工会经费审查委员会职责能够有效促进工会财务管理的规范运作。尽管基层行工会基本按要求建立了经审委，但经审工作仍然是薄弱环节，有的支行对同级经审工作的重要性和必要性缺乏足够的认识，忽视同级工会经审委的积极作用,有的支行经审委职责没有到位，审计中流于形式，忽视对工会财务管理中的薄弱环节和漏洞提出整改要求或相关建议，同级经审委未能起到很好的监督作用。

    二、加强基层央行工会财务管理的建议

    （一）夯基础，完善内控制度建设

新形势下加强基层央行工会财务管理的思考

——巴彦淖尔市中支乌拉特前旗支行王媛

    加强工会财务管理，对进一步提升工会财务工作水平，促进工会职能的有效发挥具有不容忽视的作用。2021年7月中华全国总工会发布《中国工运事业和工会工作“十四五”发展规划》，2022年1月1日起新《工会会计制度》正式实施，面对新形势、新任务、新要求，基层央行工会如何找准弱项、补齐短板、提质增效，深化工会财务管理规范化建设，推动工会工作创新发展，值得思考。

    一、基层央行工会财务管理工作薄弱点

    （一）内控制度尚需完善

    工会财务内部控制运行的有效性对于提高工会财务资料的准确性和可靠性、保护工会财产的安全完整具有重要意义。近几年，相关制度不断更新，为规范工会财务管理提供了有力的政策依据，但有的支行工会的制度不够完善,未能及时更新修订；有的虽然制定了相关制度，但缺乏执行的针对性和可操作性；有的制度执行不规范，工会财务管理缺乏完整有效地制度作保障，内控实施的刚性得不到体现，存在一定的财务风险。

    （二）预算编制不够规范

    科学编制预算，能够有效约束工会经费支出，提高支出效益。然而，有的支行工会并未重视到编制预算的重要性，预算编制走形式，以上年度预算数作为当年决算数，未考虑当年实际情况，使预算缺乏合理的量化依据；有的不履行编审程序，未经工会委员会集体讨论决定和提交经审委员会审查同意；有的编制了预算，支出时却不按预算执行，随意性较大，导致预算刚性不足，失去了约束力；个别甚至未编制预算。

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    （三）强队伍，提升人员专业素养

    一是加强重视和支持。随着基层工会财务管理工作向规范化、精细化迈进，财务工作的重要性日益凸显，支行领导要从思想上重视工会财务工作，合理安排岗位，选好配好用好财务、经审人员。二是加强专业培训。围绕本次新《工会会计制度》变更的重点内容，以及实际业务操作等，积极开展工会财务人员的培训，通过专题讲解、线上授课、知识竞赛、财务知识微课堂等，全方位、多轮次地对新制度的变化和影响进行分析、研判。同时，以组织召开工会财务工作经验交流分享会、推进会等方式，搭建起各级工会财务人员互相学习、共同进步的平台，切实提高工会财务人员的理论水平和专业能力。

    （四）坚后盾，发挥经审监督职能

    一是加强组织建设建设，配齐配好经审干部，进一步筑牢宗旨意识，不断提升经审人员政治素养和业务能力，着力打造一支政治强、业务精、作风正、纪律严、敢担当的工会经审干部队伍。二是充分发挥经审委作用，不断加强审计监督力度，特别是对预决算的审计监督，创新监督手段，坚持问题导向，科学运用评价体系，提升工会经费审计审查水平，保障工会经费依法合规使用。三是深化审计成果应用，强化审计问题动态管理，审计结束后，及时形成审计报告，建立问题台账，督促问题整改到位，同时，加强对审计发现问题的综合分析，提高经审工作质效。

    一是进一步加强制度建设，以本次《工会会计制度》修订为契机，对照总工会和上级行的工作要求，结合自身实际情况，修订完善工会财务管理办法等基础性规章制度，以适应新形势下工会工作开展的新要求。二是严格落实财务审批制度，确保内控制度高效运行，做到事前有预算、事中有审批、事后有监督，保证工会财务工作按章、规范、有序开展。三是完善资产管理制度，强化对工会资产的管理。建立资产管理账薄，对资产进行登记并由专人管理；建立报废报损制度，报废报损需经批准后方可进行；建立盘点制度，定期对工会资产清查，确保账实相符。

    （二）重实效，规范工会财务管理

    一是加强预算管理。细化预算编制，遵循统筹兼顾、勤俭节约、量力而行、讲求绩效的原则，围绕年度工作重点，依据各类支出标准，完整、精细、准确编制预算；严格预算执行，树立“预算先行”的理念，严格按照预算来安排支出资金，杜绝无预算、超预算支出等问题发生，切实提高预算实际执行率；适当调整预算，定期做好预算执行情况分析，掌握预算执行进度，及时调整预算，并履行相应审批程序，提高预算执行的科学性和准确性。二是夯实会计基础工作。进一步提高会计核算质量，严格细致审核，保证会计资料的真实完整，正确、及时进行账务处理，规范使用会计科目；加强经费收支管理，将工会经费使用控制在服务会员和开展工会工作范围内，严格按照相应支出标准执行。

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    （二）助企政策层出，金融政策环境复杂

    为响应国家政策，各地纷纷出台一些优化营商环境的政策，比如地方科技部门的创新扶持、税务部门减费降税、金融部门的融资优惠政策等。然而众多利好政策交叉于多个职能部门，很容易导致部门间沟通衔接不畅，政策制定针对性不强、推行不力的问题。同时“扑面而来”的政策红利，企业很难全部知悉掌握，容易摸不着“头脑”。同时一些利好的政策又因具体申报流程太复杂繁琐，甚至银行业机构都不太确定具体需要提供哪些资料，从而让企业有种“无所适从”的感觉。金融助企政策的“理不清”，有碍于营商环境的优化。

    （三）融资平台推广困难，金融线上融资环境受限

2021年12月末，中征应收账款平台中兴和县累计注册用户14户，开通13户，中小微企业融资金额73748.02万元，达成融资交易笔数6笔，服务中小微企业3家。从上述数据来看，各方的参与度与积极性不高不大，平台系统推广存有阻碍，究其原因主要有：一是担心信息泄露。由于上述平台及系统需要采集企业一些基本信息在互联网上传之后存在泄露的风险，企业往往抗拒与外部信息平台直连；二是商业银行应收账款等动产融资业务萎缩。由于地方中小企业应收账款等动产融资业务起步晚、发展慢，加之动产质量不高，融资存在很大风险，多家银行对此抱有惧贷态度。

    三、营商环境中金融环境建设的优化对策

    （一）完善招商引资机制，优化金融助企服务环境

地方政府要积极作为、主动出击，为地方引进更多金融项目，优化金融服务环境。一是要统筹各职能部门及金融行业主管部门，抓好金融招商引资项目储备。分类建立金融服务业招商引资项目，并实行动态管理。二是要协调各部门开展金融业招商活动。有针对性地赴外交流学习，主动邀请域外机构实地考察，运用乌兰察布市“草原云谷”大数据基地，兴和县“大物流”优势，吸引战略投资者参与全县各项产业引导基金的发起设立。积极引进股份制商业银行在县域设立分支机构或发起村镇银行，吸引战略投资者组建农村商业银行。

    金融作为服务实体经济的有力抓手，是现代经济发展的核心，是实体经济的血脉，营造良好的金融环境是助推经济高质量发展的基础。只有抓好金融环境建设才能助力营商环境的优化，从而更好地服务实体经济发展。因此，金融作为优化营商环境的重要一环，提升金融环境建设是营商环境优化的重要内容。

    一、兴和县金融环境现状

    （一）经济发展现状

    2022年一季度，全县完成地区生产总值85490万元，较去年同期增长17.7%。社会消费品零售总额32306万元，同比增长5.5%。第一产业完成4602万元，同比增长2.3%。第二产业完成45806万元，同比增长28.5%。第三产业完成35082万元，同比增长8%。城镇居民人均可支配收入9363元，同比增长6.8%。

    （二）金融业发展现状

兴和县银行业金融机构共10家，保险公司7家，证券及信托等其他金融机构均未设立。目前，银行业机构逐步形成了以国有商业银行、城商行、地方法人银行机构并存的，分工合理、功能互补的金融业格局。

    二、营商环境优化中地方金融环境建设存在的问题及原因

    （一）地方经济发展滞后，金融服务环境建设困难

    目前，经济基础薄弱、市场体制机制滞后、市场主体发展潜力不足是经济欠发达地区面临的主要问题。地方经济发展滞后，资金吸附力不强，导致现代金融业体系发展不健全，地区金融服务跟不上市场主体需求。例如在提供信贷资金服务时，部分国有商业银行的资金往往通过上级行的资金池向其他经济较好地区倾斜，服务本地企业的资金几乎为零。而当地法人银行机构服务对象基本为长期合作客户，不利于其他市场主体的发展。其他新型金融机构的服务近乎空白。

优化营商环境背景下地方金融环境

建设的研析——以兴和县为例

——乌兰察布市中心支行  兴和县支行  李敏

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    （二）整合地方金融职能部门，优化金融助企政策环境

    一是推动专门职能部门设置。建议地方根据本地区实际设立“金融优化营商环境办公室”，系统整合分散在各金融主管部门的涉及市场主体市场环境优化、外部信用监管、金融权益保护与纠纷协调、金融营商环境优化投诉举报受理等各项制度机制，同时探索搭建金融优化营商环境信息平台，整合地方各部门各银行业机构惠企政策，开通金融政务服务端口，实现“企业事、一网办”；二是设立金融服务联络员制度。各金融行业主管部门出台的政策要从“管理型政策”向“服务型政策”转变，建立金融优化营商环境联络员制度，缩短政银企沟通环节与层级，实现企业金融事项统一受理，协调解决。

    （三）加快推进信息平台建设，优化金融助企线上融资环境

    一是加快完善平台功能建设，加强平台风险控制水平。构建包括基本制度、专项制度、操作指引和管理制度在内的内控体系，实现风险防控源头控制。充分发挥信息技术的支撑保障作用，在中征应收账款平台内嵌入内部控制监督模块，实现对平台内融资全流程和各方信息流向的动态监控，织细织密内控风险防控网；二是引导金融机构加大动产融资产品投入。依托线上融资平台，积极提高动产融资信贷产品创新效率，加大创新力度，增强自身金融竞争力的同时努力促进企业线上融资不断发展。

牧区助农服务点现金业务存在的问题及建议

——锡林郭勒盟中支  西乌旗支行  刘丽梅

     一、助农取款存在的问题

    （一）金融机构商业运做与履行普惠金融社会责任的矛盾。

助农服务点的设立宗旨就是“打通普惠金融最后一公里”，满足边远农区居民金融消费需求，但是受地域范围、消费场景、文化程度、新型支付工具的推广等各方面的影响，助农服务点的业务量逐年下降，通过手机银行、微信、支付宝等平台，牧民在家就能办理资金转账、支付、缴费等业务，而承办机构在机具的布放、服务点和人员的管理、相关配套设施的采购、巡检等方面的成本很高，收益和成本不成正比，承办机构的积极性不高。有些服务点为了在考评系统中不被确定为“不合格”，或年终为了进优秀，存在人为突击在服务点频繁办理小额取款、查询等业务。

    （二）助农服务点现金需求配备没有最低的统一硬性要求。比如现金库存不得少于壹仟元或者伍仟元这样的硬性要求，在这个额度之内可以随意取现，超出额度可以根据实际调节。实际情况是商店或者嘎查长等个人家有现金就可以支取，没有现金就不能支取，能否取现受个人主观意愿控制，随意性较大。

    （三）助农服务点的残损币、反假货币等的监督管理缺失。由于助农取款点的业务量很小，涉农金融机构对助农服务点的现金业务的管理基本处于无人管理状态。助农服务点的工作人员的残损币、反假知识的获取跟不上新形势的发展变化，如新版人民币的防伪知识等不能得到及时普及教育。配备的点验钞机具老化，机具不能及时得到厂家的升级维护，无法适应新版人民币的鉴别需求。

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    二、建议

    （一）增加服务点便民项目。

    建立“取款服务点+金融服务+金融宣传”综合服务站，为牧民提供目前9项服务的基础上，增加人民币鉴别、零钞兑换、金融权益宣传等多项服务，逐步推进金融综合便民服务中心在牧户信用信息采集、金融知识宣传等方面的服务拓展。

    （二）加大助农服务点人民币知识和反假货币宣传力度

     为提高助农取款点人员反假货币工作水平，促进牧区群众更好地识别、防范假币，结合日常做好反假、人民币宣传。组织的辖区内的日常反假和人民币宣传，不断创新工作方法和改善金融服务，针对牧民非现金支付结算工具知识匮乏问题，注重宣传形式和内容的更新，走进牧区开展中蒙双语宣传，现场咨询，开展“金融知识进社区、进企业、进牧区”的大型宣传活动，设计出牧民群众看得懂、听得顺、记得住符合牧民乐于接受的宣传品种。

对人民银行县支行零星采购工作的思考

——锡林郭勒盟中支  正蓝旗支行  张咏梅

    随着基层央行对外履职和调研实践等工作范围不断扩张，县支行零星采购已成常态，由于零星采购管理相对粗放，特别是2015年人民银行系统集中采购标准与政府采购标准接轨后，基层央行自主采购权加大，零星采购涉及的产品和服务需求种类繁多，采购方式多种多样，存在的风险隐患也不容忽视。

    一、县支行零星采购存在的风险隐患

   （一）采购环节存在不确定性。由于零星采购涉及的供应商较多，且单次采购金额较小，因此在实际操作中，零星采购环节存在较大的不确定性，主要表现在：一是采购方式无明确标准。有的县支行与几家供应商签订长期合作合同，有的行除少数有协议或定点供应商外，其余均为非定点采购。二是采购信息缺乏完整性。如有的采购项目原始凭证为定额发票，未注明货物品牌、数量、单价等信息，资金支出真实性存疑；有的工程类、服务类项目无验收或维修记录，对采购结果的记录控制不严等。三是支付形式存在隐患。疫情发生以来，县支行公用经费和行政事业类经费大幅度缩减，有的支行则采用零星拿货集中结账方式，这种方式难以把控支出的真实性，容易给违规留下可乘之机。

   （二）采购数量与实际使用偏差较大。一是同类物品多次采购。组织实施分散及零星采购，多是临时购买急需的办公文具用品，这使得频繁使用、年需求量大的低值易耗品采购容易出现多次小数量采购，不仅不能实现大规模采购的低价优势，也使得后勤采购的工作效率下降。二是部分用品库存积压较大。为避免采购计划和预算执行之间的矛盾，更多地采用分散采购来满足年度预算执行或人为扩大需求计划，造成采购物品积压甚至浪费。

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    （三）采购价格参差不齐。因程序采购量小、种类庞杂、采购频率高、达不到招标数额（多是万元以下），无法组织招标，基本上是后勤部门人员在市场询质、询价采购。但实际操作中，不同物品的信息获取和质量判断较为困难，相关工作人员也难以面面俱到，针对单价低、品种多、用量大、发生频率高、要求时间急的零星采购对象，多就近或长期历史沿袭下来的供货商，没有采取比价或询价、谈判磋商或竞争性谈判等方式，择优选择供应商。同时，由于物资采购人员个人自由裁量的空间较大，个别员工的责任意识和履职态度也有待加强，使得零星采购制度在不同单位的执行存在差异性，采购效率也不尽相同。

    （四）采购合同不规范。主要表现在：一是部分零星采购合同中，未约定违约责任、争议解决方式、验收标准、合同款项具体支付方式和结算票据，缺乏完整合同所必需的要素，一旦产生合同纠纷，将不利于保护自身合法权益。二是合同签订主体不合规。个别合同在订立时，未认真审查确认供应商合同签字人的主体资格，合同由委托代理人订立时，缺乏法定代表人出具的书面授权委托书，不符合合同法有关规定，合同效力存在一定问题。三是款项支付约定不严谨。例如约定条款前后矛盾，合同款项支付与合同履行进度不对等，给资金使用效益带来较大不确定性。四是不按合同约定条件付款，造成资金使用浪费。

    （五）采购管理和内部监督较少。从人民银行内部管理和监督审计情况看，监督和管理重点多是单位大额支出项目、会计财务管理、报账制度执行情况等，专门对分散及零星采购的专项审计和监督内容较少，一些基层行也对分散及零星采购日常管理和潜在风险的重视程度不够。

   （一）完善相关制度，规范零星采购管理行为。支行应本着从严管理、精细管理的思想，参照上级行零星采购管理办法，结合实际，进一步完善相关管理制度，涵盖需求编制、事项决策、审批、实施、监督、预算控制和资金支付等重要环节。建议上级行根据县支行审计中反映的情况，结合县支行实际情况，出台相应的管理办法和指导意见。

    （二）完善管理机制，从源头上规范业务操作。一是实行岗位分离，实现“管、采、需”三方相互分离、相互制约，有效防止道德风险和违规行为的发生。二是完善内部申报审批路径，规范操作流程，使需求部门提出合理采购需求，采购归口管理部门提前规划、统一审批和迅速实施，会计管理部门对采购全过程进行指导、管理和监督。三是建立采购绩效评价体系，按照全面性、客观性、可实现性、固定性原则，定期对分散及零星活动的经济性、效率性、效益性开展评价，并总结经验和不足加以改进完善。

    （三）科学规划，提升采购质效。一是打造物资采购信息库，根据不同的采购方式制作出采购流程、各环节完成时限及风险点提示，为采购实施部门做好指引和提示，采购流程涵盖从集中采购计划编制到采购需求、项目预算、采购实施、合同文本、审计结算、款项支付等集中采购工作的各个环节，进而择优选择信誉度高的供应商和价廉物美的产品，有效提升采购质量。二是要建立定期跟踪监测机制，形成对常用品采购和使用情况的科学预测和精准判断，增强采购预见性，对使用量大的办公用品等采购项目实施批量采购，发挥集中采购的规模效应。

    （四）坚持底线思维，严把合同风险关口。一是法律事务岗应审核梳理合同要点，严把合同审核关口。二是重视合同订立、履行的监督和管理，加强合同生命周期管控，把风险意识贯穿于合同管理的各个环节，确保合同风险管理万无一失，维护人民银行合法权益和社会声誉。三是以严格问责为手段，压紧压实各环节合同管理责任，切实解决合同管理中因工作流程长、涉及部门多而造成的责任不能层层落实的问题。

    (五)加大内控查及处力度。定期组织开展零星采购专项检查，严格按照相关监督检查内容和要求，对零星采购工作进行检查，对“应采用比价采购方式而未采用造成损失的”，以及“将应零星采购的项目化整为零或采取其他手段规避审批手续的”行为，坚决追究相关责任人的经济、行政责任；涉嫌犯罪的，移交司法机关依法处理，营造良好的零星采购环境，实现零星采购“物有所值”的目标。

常设栏目    我与央行

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流年留念 潜心前行

——呼和浩特中支内审处 谢佳颖

    夏树苍翠的七月，我结束求学之路，成为了人民银行的一员，翻开了人生的另一页。

    经历轮岗实习，少了步入新环境的忐忑不安，多了一份作为人行一员的责任感。在每一个部门，前辈们都不厌其烦的讲解业务，答疑解惑，教会我心存责任，严守规章，理无专在，学无止境。

    天高云淡的深秋，我成为货币金银处的一员。

    这个特殊的岗位年龄结构特殊，性别比例特殊，工作性质特殊，却带给我许多新奇的体验。到钞票处理中心实习，第一次知道有这样“挥金如土”的部门，提升流通中人民币的整洁度；随同检查发行库，第一次见到堆积如山的发行基金，也渐渐有了视金如纸的“情怀”；调拨发行基金入库，浩浩荡荡的武警保卫发行队伍中只有我一个“异类”；备战反假货币知识竞赛，发现每日陪伴我们的人民币，竟然每幅图文都颇有玄妙，每处印刷都匠心独运……这些经历，都是我工作中的宝贵财富。

    近六年的发行工作中，领导前辈的工作态度不断影响着我。每一笔经过多次审核的业务，每一份标点符号都精心校核的文件，每一篇数据、内容都充分核实的信息……在他们的影响下，我业务知识日渐丰富，发行会计工作要细致严谨，各类报表报送要及时准确，党风廉政工作要勤学理论，党支部工作要踏实耐心，信息撰写要捕捉亮点，调研工作要求真务实……每一项工作都锤炼了我，带给我提升和收获。

    六月未央，我有幸加入内审处，成为了审计队伍的新兵。

    内审工作点多面广，需要对人民银行各部门业务有着全局的掌握。面对全新的挑战，也曾千头万绪，无从着手。幸得领导的鼓励，前辈的指导，同事的帮助，家人的支持，引领我走出舒适区，努力完成从业务人员到审计人员的转变。

    这个团队有着审计人的特质，每个人已业有所长，但仍然葆有汲取新知识的干劲，对待问题钻研到底，核对数据一丝不苟，撰写材料精益求精，这些履职点滴深深感动、鼓舞并影响着我，让我想要降低标准时有了兢兢业业的标杆，想要退缩绕道时有了迎难而上的勇气，这也将成为我今后生活工作的精神财富。

   

常设栏目    我与央行

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    在这个极富凝聚力的集体里，我们青年人备受关怀。领导前辈工作上的悉心指导，生活中的关心理解，外出时长辈般的叮咛，迷茫时师长般的指引，困倦时战友般的鼓舞……因这些点滴，加班的疲惫被进一寸真理的获得感冲淡，出差的劳顿被同事的相互关怀洗涤。更甚的幸运是，经历了多年的求学、毕业，拥抱，分别，终于在央行迎来一些不再散场的情谊。在这里，年龄稍长的同事推心置腹指点迷津，一同入行的伙伴谈天说地相互鼓励，小同事们思维开阔活力满满，有了这些温暖的陪伴帮助，业务的疑惑多了沟通的渠道，生活的波澜有了疏解的办法，工作之余的时间也变得五彩缤纷，充实欢乐。这些温暖也让我时时提醒自己，将承受的善意传递给更多人，不可辜负一路走来生活对自己的慷慨馈赠。

    又是一个夏天，时光不语，一回首已在人民银行度过七个春夏。谨以这些零零散散的记忆碎片留念经过的流年，我与央行不长不短的相伴中，经受过挫折的历练，体验过成功的欣喜，更感到进入人民银行这个蓬勃向上的家庭，与诸多智者高人为伍是一份莫大的幸运。时间的沉淀让内心多了一份笃定，但我明白自己将永远是生活、工作和人生路上的初探者，愿你我为了遇见更好的自己，建设更好的央行，带着那些瞬间划过内心的感受与力量，潜心奋进，砥砺前行。

最美的风景

——巴彦淖尔市中支  国库科  刘瑞玲

    人世间最美的风景是什么，每个人心中有不同的答案，是广袤草原上奔驰的骏马，是一望无际的大海中点点的白帆，是姹紫嫣红的牡丹园中朵朵娇艳的牡丹，是江南水乡精致、典雅的各式园林，但在我心中最美的风景是那座坐落在北京市西城区成方街32号的中国人民银行总行的办公大楼，那个被网友亲切的称作“央妈”的办公大楼。

    与您初次相见应该是在高中的政治课本上，仍能清楚地记得当时讲解您的三大职能，青涩的我还在想您应该是多么的神圣、多么的遥不可及，从不敢奢望和您会有邂逅的机会，会有交集的存在，会有时时相伴的缘分。但缘分就是这么妙不可言，大学毕业时顺利地通过考试投入了您的怀抱，从此开启了一段奇妙之旅。

常设栏目    我与央行

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    入职已有十年之余，从反洗钱到固定资产、集中采购，再到国库业务，一点点了解，一点点熟识，一点点进步，工作角色的转变为自我价值实现提供了更广阔的平台，当然在转变的过程中难免会有彷徨失措、紧张慌张、举足无措的时刻，也会伴有自我怀疑、自我否定的时分，甚至会有难以适应、无力调整的时候。直到最近在观看中国女足比赛时，精彩的赛况、紧张的比分，内心随着赛况紧张、纠结，心脏始终吊在嗓子眼，直到看到夺得冠军的画面，紧张的情绪才得到些许放松，整个观看的过程带来的不仅是深深的感动，更确切地说是灵魂的震撼，不经感叹人的精神世界是何其的强大，能在面对危机时刻完全忘记自我、义无反顾、奋不顾身地冲在一线，我想恐怕只有极其深爱才可以做到如此纯粹、如此极致，在观看完比赛后不由自主地由此及彼，联想到了遇到困难和问题时的自己，对比之下的自己是如此脆弱，自己大学毕业时的决心何在？自己大学毕业时勇气的何在？自己大学毕业时的初心何在？

    往事在脑海中一幕幕浮现，手指随着回忆的节奏不断地敲打出每一个字符。写这篇文章是一次往事的回忆，更是一次心路历程的回顾和梳理，人不能只是埋头向前走，在一段时间后应该驻足思考，应该静下来沉下来去思考一下自己所走的路、所经历的事，古人说：“闲谈莫论他人非，静坐常思自己过”，只希望通过一次次的回顾和思考，帮自己走好人生的每一阶段、每一步，牢记自己的初心，做自己人生这艘远航的掌舵手，活出属于自我的精彩，不负青春、不负韶华！

 回味幸福 感悟人生

——乌海市中心支行  姚爱萍

    暑去寒来，花谢花开。匆匆一年又一年，仿佛还看得见刚进央行时风华正茂的自己，却不知长了脚的时间，让我距离退休的日子已不足一年，工作职业生涯已经进入了倒计时。许是人老了便喜欢回忆往事吧，32年工作的点点滴滴常常在我眼前闪现，曾经的欣喜、失落、迷惘以及遇到的每一个人，经历的每一件事常常在不经意间穿越时空来到眼前。回忆过往，虽然五味杂陈，感慨颇多，但内心中更多的是充满感恩。

    32年前的夏日，一个刚出校门，不谙世事的小姑娘成为了原人行乌达支行的第36名员工。人们常说入职的第一位领导、第一次共事的集体将会决定你生活的方向，我深以为然。我工作生涯的第一位行长是一位严厉、正直、充满正能量的女强人，正是在她的引导下，让我从一个刚出校门的学生逐渐成长为一个懂得爱和感恩的人。

常设栏目    我与央行

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    那时每一个先我入行的同事都是我的老师，那些我刚入行时，手把手教我的“师傅”们，如今虽已退休，但她们曾经的一言一行犹在眼前，让我受益匪浅。初入职场，同事之间充满了亲情，充满了温情。生病了，出差了，休假了，都有人问候你、关心你。一个电话，一声祝福，都让你激动，让你动情。那种大家庭般的温暖从没有让我感觉到工作的辛苦，更多的是充实。

    在乌达支行工作的8年，让我亲历了工作环境的巨大变化。入行2年后，漂亮的办公大楼在原来低矮平房的原址拔地而起，接着食堂、澡堂、宿舍、车库等配套设施一应建全。工作之余，全行职工一起平整院落，种花种草，欢声笑语至今历历在目。不久之后，家属楼也在办公楼一墙之隔处拔地而起，一出家门就进办公室门的生活简直不要太舒心了，加之宽敞明亮的办公环境，让我的工作有了更强劲的动力。每当有朋友向陌生人介绍我的职业时，看着别人羡慕的眼光，自豪感总会油然而生，我发自内心的感谢上天给了我这份我所珍爱的令人羡慕的央行工作。

    之后的7年里，我经历了乌达支行及海南支行的撤并，2005年我回到了市行，新的工作岗位以及工作环境的变化让我变的更加成熟，对工作的感悟也更加深厚。忘不了在营业室工作的八年中，每一次年终决算顺利完成时大家会心的微笑；大、小额支付系统、支票影像交换系统顺利上线运行后的喜悦；在我和全室同事共同努力下连续两年获得总行级“青年文明号”以及连续两年获得“国家级青年文明号”时的雀跃；忘不了在货币金银科工作四年里，亲眼见证着这个有着十四名党员的优秀基层党组织，在执行长途调运发行基金的闷罐车上，在面对肮脏的残损券发出的刺鼻霉臭味的复点桌旁、在频繁的发行基金进进出出业务中，管库员兢兢业业，井井有条，为国家管理数亿甚至几十亿现金不为心动的奉献精神；

在国库工作的4年里，经历了国地税分家；乌达、海南代理库的收回；集中支付电子化上线；疫情时期牺牲假期时间、不顾个人安危奋战在一线的国库同事，这些经历记录着国库集体所付出的艰辛努力，同事们无私敬业的精神常常令我感动。回到中支的十七年，让我见证了中支五届领导班子团结务实的工作作风，让我们全行的工作蒸蒸日上；这一切都源于一个具有人性化的领导集体，在工作中为我们创造了宽敞明亮、冬暖夏凉的办公场所，生活中，一日二餐提供着可口的饭菜，每当有职工生病、家里老人去世时，行领导都会送去最真诚的关怀。我永远也忘不了在我受挫时给予我鼓励和帮助的每一位同事。在我迷惘、困惑、苦恼的时候，领导严谨负责的态度，同事务实乐观的精神总会深深地感染我，使我能够正确面对一切困难，这样的工作氛围，让我对央行这份工作，总有一种难以割舍的情怀，无时不在温暖着我，激励着我，感动着我。我深深的感知，能在人民银行工作，既是一种缘分，更是一种福分。

    我很庆幸自己来到央行这个温暖和谐的大家庭。感谢央行的知遇之恩，栽培之情，使我从一个懵懂少年一点一点的成长起来、成熟起来，央行带给了我耕耘的艰辛和收获的喜悦，使我的人生更加丰富多彩，使我在生活的历练中更加成熟，面对收获，面对成功，我感受到了自身价值的实现；面对困难、面对压抑和不愉快，我学会了感恩，感恩央行这份工作让我结识了志同道合的朋友，是她们让我感受到了生活的美妙和友情的温馨，她们常常像照彻我心灵的阳光一样，将悲伤、失望的阴影驱散；我们常常在相互激励中走过最艰难的岁月，在成功时分享彼此的果实和快乐，正是因为在央行结识了可以相知相依的朋友，所以我才感受到了人生的丰富多彩，才感受到了朋友是生命岁月里一道不可缺少的亮丽风景！ 

    32年间，我将人生最美好、最灿烂的年华都奉献在了央行，每一个回忆的瞬间，每一个细节的感动，每一个央行人身上所体现出的那种魅力与激情，都将成为我日后回忆的收藏夹。

常设栏目    我与央行

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    在近期的突泉县发生的新冠疫情，你们第一时间投入疫情防控工作，主动担当一直冲锋在疫情防控一线。参与一线疫情防控的你们都穿着厚厚的防护服，行动很不方便，但当拍照时，还是会摆出“胜利”的手势，笑着面对镜头。在这样严峻的形势下，你们仍能够保持着积极乐观心态，化身暖心“大白”，用一丝不苟的工作态度努力保护其他人远离病毒。在这场抗击疫情的阻击战中，是你们让我们看到了央行青年志愿者不惧风雨的挑战、勇往直前抗病毒，为我们树立了青年的榜样。曾经被贴上“撒娇、卖萌、爱自称宝宝、任性、会享受、以‘吃货’为光荣”标签的青年，今日以实际行动诠释了什么叫危难时刻显身手，你们的担当，让我们倍感光荣。

    作为新时代的青年，我们深知肩上的使命和责任，我们要响应党的号召，向你们学习，把青春奋斗融入党和人民的事业，从百年党史中汲取前行的勇气、精神、智慧和力量，坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，强化党性修养，坚定理想信念，从群众关心的热点难点出发，为民务实、真抓实干，做有志气、骨气、底气的中国青年。

    2022年是十四五规划的关键之年，是党的二十大召开之年。新的征程已经起航，我们广大青年当只争朝夕，不负韶华，以昂扬的奋斗之姿献礼二十大！

表白身边的榜样

——兴安盟中支  科右中旗支行  赵镜瑜

    一百年步履铿锵，一百年巍然前行。忆往昔峥嵘岁月，巍巍中华实现了从追赶时代到引领时代的跨越，这是一段漫长又短暂的时间，其中每一个奋斗者都是中国雄厚力量的贡献人和见证者；而这段时间的意义，是奋斗者赋予的。今日中国，综合国力的不断提升，是每个奋斗者坚持不懈的结果;如今中国力量，是每一个奋斗者数十年如一日汇聚成的。

    疫情之下，由“中国力量”“中国精神”“中国效率”和“中国担当”所构筑起来的大国形象更显丰厚。陶渊明“刑天舞干戚，猛志固常在”的坚毅卓绝，苏轼“人生到处知何似，应似飞鸿踏雪泥”的豁达超然......每读及这些诗句，就更能理解“艰难困苦，玉汝于成”的道理，一时的挫折便显得不再难以逾越。“沧海横流，方显英雄本色。”面对疫情一次又一次的告急，中国速度令世界震惊，而这一切的背后都是在以习近平同志为核心的党中央及时部署、精准施策，采取强有力措施有效控制了疫情蔓延，及时准确对国内外披露疫情信息，迅速高效开展疫苗研究，并与世界卫生组织保持高效沟通，统筹做好疫情防控和经济社会发展，保持了国内社会大局的稳定。也正是在中国共产党的正确领导下，才有了我们今天来之不易的美好生活。

常设栏目    我与央行

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    学习习近平总书记重要讲话精神，用“青年志存高远，就能激发奋进潜力，青春岁月就不会像无舵之舟漂泊不定”等充满力量的青春寄语激发自己的创业动力，将饱满的热情与青春投入到央行事业中去，把爱党爱国爱社会主义的热情传递下去，营造昂扬向上、团结奋进的浓厚氛围。

    奋进新征程、我们真抓实干，践行为民初心

    一代代央行青年不仅在作风上从严自律、在行动上更是争做表率。他们高效履行职责，紧紧围绕服务实体经济、防控金融风险、深化金融改革三项任务，推动各项工作深入开展，时刻牢记金融为民的工作初心。在工作中，认真宣传落实民贸民品企业优惠政策，为辖内企业申报民贸民品生产贷款贴息，有效推进了实体经济的发展；引导金融机构下沉普惠小微金融服务，帮扶个体工商户恢复元气、增强活力、精准为中小企业纾困解难；以支付为民为落脚点，积极推进移动支付便民项目在社会中的应用，为辖区群众送去了便利与幸福。广泛利用现代技术与网络平台，制作、转发金融宣传短视频，让征信小常识深入群众，让反假反诈骗知识走进万家。

青春不停步，奋进新征程

——兴安盟中支  科右中旗支行  赵镜瑜

    有人说，青春是歌，演绎着欢乐美妙的旋律，有人说，青春是画，镶嵌着浪漫瑰丽的色彩。不同时代的人有着不同的精神信仰，也必然后有着各不相同的青春时光。但无论何时，充满智慧灵魂总会相遇，心怀抱负与理想的青年总会相逢，最终碰撞出思想的火花。在中国共产党百年发展历程中，一代代杰出的青年始终坚定不移跟党走，在事业中，披荆斩棘、砥砺向前，留下了一段段的青春奋斗史，书写了中国青年运动的华美篇章。 

    在祖国北疆这幅美丽的画卷上，有着这样一群青年。他们以高度的责任感和奉献精神，为群众办好民生实事、解决金融难题，送去关怀与实惠。他们爱护着优美的环境，维护着社会的安定，维护着社会的安定团结。这些人中有“中国青年五四奖章”的获得者，也有我们身边普通的共青团员，有充满智慧的年长智者，也有满怀热血的青春少年，他们便是21世纪勇担重任的央行青年。     

常设栏目    我与央行

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    时代更替，岁月流转，不变的是我们央行青年用梦想感召梦想、用生命影响生命的责任担当与精神传承。一代人有一代人的奋斗，一个时代有一个时代的担当。我们有幸生逢伟大的新时代，自当奉献新时代、建功新时代。这是每一个新时代央行青年的应尽责任。我们要自觉把迎接二十大、学习宣传贯彻二十大精神作为重大政治任务，坚守忠诚信仰，勇挑责任担当，践行为民初心与使命，以实际行动迎接中共二十大胜利召开！让青春不停步，让信念跟党走，在新征程上留下无悔的奋斗足迹，用与汗水书写时代的华彩篇章！

    奋进新征程、我们弘扬志愿精神，绽放青春力量

    回首这些年，央行青年总在需要服务的第一线奉献青春、践行志愿者精神。在疫情期间，青年志愿者主动投身疫情防控工作，化身楼宇卫士，同物业人员一同抗击疫情，缓解一线防控人员的工作压力。轮流在主道路卡值班，对往来群众提供进出进行登记、扫码、测体温等服务，协助做好疫情信息整合、秩序维持等的工作，在疫情防控工作中发挥先锋模范作用；成立北疆央行志愿服务队，坚定参与生态文明建设，扎实开展“美丽中国 青春行动”“保护母亲河”等活动，为区域生态文明建设作出了积极贡献；深入校园助力高考，在考场前为考生和家长送去金融知识与便利，为莘莘学子保驾护航。青春志愿行，奉献新时代。他们的一次次志愿服务行动在社会的发展中发挥了正向的激励作用，为现代社会的健康发展贡献青春力量。

我的母亲

——包头市中支  杨可帆

    是她，给了我生命，将我带来了这人世间。是她，给了我幸福，将我抚养长大，让我无忧无虑的生活。这个人就是母亲。我想，如果母亲是大树，我将是树荫下长大的小草。正如冰心奶奶所说，我是红莲，你是荷叶，心中的雨点来了，除了你，谁是我在无遮拦天空下的绿荫。

    我的母亲出生在上个世纪50年代末，青年时代的她赶上了知青上山下乡。在那个青春洋溢的年代，她积极响应国家的号召，和其他知青一起下乡到乌海市海南区公乌素青年农场。在那样艰苦的环境中，她和农场里的其他小伙伴一起耕种，一起养猪、养鸡、喂羊、喂牛，不但成为了一名光荣的拖拉机能手更是养成了坚韧而又不服输的性格。因此，每当我遇到困难的时候，母亲总是对我说，只要咬牙坚持下去，你就会有意想不到的收获。确实，在这个世界上，成功是属于耐得住寂寞的人，唯有不忘初心，方得始终。

    我的母亲是一个勤劳而又节俭的人。在我小的时候，妈妈工作的单位在乌海市海南区，爸爸的工作单位在海南区公乌素镇上。那时候，家里条件一般，为了省钱，母亲总是带着我从公乌素镇骑自行车到海南区上班。那条路我和母亲走了很多次。很多次回家和上班，母亲都要骑自行车带着我走俩个多小时才能到单位或者我们的家。记得有一年的夏天，母亲骑自行车带着我回家走到三分之二的时候，因为自行车的车带被路上的小刺扎破了，无奈之下，我和母亲就这么推着自行车走回了家。从下午两点钟出发，一直走到了太阳落山。五六岁的我感觉那是走过最长最长的路，以至于到现在一想起那段经历，我总是觉得那条路是那么远，那么的远。

    母亲退休以后，天气渐渐转暖后就搬到自己家的大棚里开始她的农家生活。在这里，她和父亲一起种菜、养猪、养鸡。春天的小雨过后，地里就长出了野菜，这是我们家吃到最早地里产出天然无公害的菜。到了四月份，母亲就在大棚里种青萝卜、辣椒、茄子、玉米、生菜、香菜、黄瓜、尖椒，大白菜和土豆之类的各种菜。到了秋天，母亲就会将地里收获的蔬菜要么晒干，要么腌制成各种冬天吃的菜，比如把豆角和茄子切条晒成干菜，把地里种的长白菜腌制成酸菜，把青萝卜酱成咸菜，把辣椒做成辣椒酱，把熟透的西红柿和玉米冻到冰柜里，等到冬天做菜或拿出来吃个新鲜。秋天地里产出的各种吃不了的，母亲就把这些新鲜又吃不了的菜送给亲戚和朋友们，和他们一起分享劳动的快乐。

    我的母亲还是一个热情而又好客的人。母亲有很多很多的朋友，因为人缘好又爱张罗，所以朋友们给她起了一个联络处处长的外号。谁家孩子结婚了，该请哪些朋友；谁家老人生病了，组织好朋友们一起去看望；从国外或外地回来的知青朋友要回来看看，该怎么组织，都少不了母亲的身影。

    最有意思的是我家的杀猪宴，母亲的朋友们知道母亲养的猪要杀了，都说要来吃杀猪烩菜。杀猪的那一天，母亲的朋友来了100多位。桌子不够坐不下这么多人，朋友们开车拉过来，碗筷不够，朋友们也开车拉过来。母亲的朋友们帮着又是摆桌椅，又是帮煮饭的。因为家里太小了，所以大家就把桌子直接摆到了大棚里，大家就在大棚里吃饭，没地方坐的，有些人就拿着碗蹲在地上吃。母亲朋友们开过来的车，从我家大棚门口一直停到老远老远的一大排，隔壁邻居们还以为我家办啥事业呢，都好奇怎么来了这么多人，一听说就是来吃个杀猪烩菜，都稀奇的不行，觉得又羡慕又不可思议！

    我的母亲处处闪耀着她独特的人格魅力，一想起她，总有说不完故事。马上又是母亲节了，亲爱的母亲，希望您健康平安，幸福快乐！我爱您，母亲！

感恩不等待，爱要说出来

——赤峰市中支  敖汉旗支行  郭鹏飞

    古代母亲节来源于希腊，古希腊人在这一天向希腊神话中的众神之母赫拉致敬。在17世纪中叶，母亲节流传到英国，英国人把封斋期的第四个星期天作为母亲节。现代意义的的母亲节是由美国妇女贾维斯倡导，有她的女儿安娜·贾维斯创立，在母亲是逝世两周年祭日----5月9日（当年这一天是5月的第二个星期日）举办母亲节庆祝活动，母亲节的许多多国家认可，旨在行孝道，感恩母亲。

    母爱是伟大的，是充满温暖的，不管是过去还是未来都是不变的真理。中国古代关于母爱的典故比比皆是，如孟母三迁、陶母退鮓、游子吟等耳熟能详的经典故事，这些故事让我们认识到母爱的无私和伟大。

    为进一步弘扬和传承孝道文化，营造孝敬母亲、尊敬老人的“家风文化”，在第109个母亲节来临之际，敖汉旗支行组织举办“感恩不等待 爱要说出来”母亲节系列互动。旨在弘扬中华优秀传统文化，让全行员工行孝道，知感恩，让忙于工作的青年员工们把对母亲的爱表达出来。

    一、送一份清香与祝福，温暖职场妈妈的心

    世界上有一种情感，它与生俱来，没有条件，绵绵不绝，它就是母爱!你从不说爱我，但你演技不好，藏不住满满的关怀。阳光和煦，空气中飘着康乃馨的香气，花瓣层层叠叠，犹如母爱绵绵不绝，为了更好地温暖职场妈妈，由敖汉旗支行领导以及未来的青年准妈妈们为职工妈妈进行献花活动，给职场妈妈们送上令人目迷心醉的康乃馨。让全行职工行孝道，知感恩，同时也希望未来青年妈妈们要像职工妈妈们学习，做好敖汉支行优良家风传承。

     二、感恩不等待，爱要说出来

    每天在微信和朋友同事聊得热火朝天，对妈妈却只有寥寥数语，你有多久没和妈妈说心里话了。母爱不是人生的凝固点，而是一条流动的河，这条河造就了我们生命中美丽的情感之景。在这个特殊的节日里，支行组织行里青年，用最独特的方式，为妈妈送上诚挚的祝福和问候，用真情实感给母亲写信。“妈妈您辛苦了.....”、“妈妈，曾经我是你甜蜜的负担；如今你是我温暖的牵挂......”、“妈妈，不知不觉您鬓角漏了白发，不声不响您眼角添了皱纹...”每一张张贺卡，全部承载了行里青年对妈妈最深沉的爱。

    母爱犹如一盏明亮的路灯在我们迷失时给我们指明方向，犹如五光十色的彩虹在我们失落时带给我们希望，犹如一杯浓浓的香茶在我们饥渴时带给我们芳香。在这个特殊的节日，让我们一起对妈妈说一声“妈妈，您辛苦了”。

给远在海外女儿生日的一封信

——呼伦贝尔市中支  蔡雪静

亲爱的宝贝女儿：

    春暖又寒，飞花落雨三月天。在这万物复苏的美好季节，又迎来了我们家小天使31岁生日。在这里，妈妈祝你生日快乐呦！

想想2021年，咱家还真有点小确幸，首先是你在2020年全球疫情弥漫的当口，因签证到期，被迫从美国回国，就职于美国威尔逊律师事务所上海办公室。工作一年后，2021年又顺利拿到签证，10月再赴美国。虽就职于原单位，但薪酬却小有增长；接着妈妈爸爸又乐享宝贝女儿的孝心，为我们购买了一辆价值不菲的新车；还有你爸爸术后复查结果让我们大家小家都如释重负，好人一生平安；另外，在国家“人民至上”的大环境下，妈妈爸爸也都略涨薪水，一系列好事让我们这个小家喜不自禁。

    略有遗憾的是你远在天边，我们不能适时小聚。所幸的是现在通讯科技比较发达，想你时，咱们可以视频对话，可以每天听到你的声音，看到可爱的女儿。

    细想想，你是幸运的，小小年纪就已经去过亚非拉欧等洲的多个国家了，你今天拥有的机会和条件，是我们年轻时候绝对不能想象的。我们年轻的时候，家家都在温饱线上，纵使向往诗和远方，也只能将愿望埋在心底。而你生长在太平盛世，百姓日子越过越好，所以，当你选择远赴美国读书，工薪阶层的妈妈爸爸面对3年近200万元的费用也还是毫不犹豫地给予支持，尽所能为你提供教育资源与条件，目的就是希望女儿行万里路，读万卷书，开阔眼界，增长见识。

    但换个角度看，你们这一代人的生存压力远远大于从前，风光无限竞争也无穷。当年妈妈爸爸虽然是中专学历，但是毕业却包分配，我们还赶上了房改房，在海拉尔这座小城也算站稳脚跟了。所以，有时候，妈妈爸爸很佩服你，佩服你的“无畏”，一次次挑战未知领域，就这样一次次尝试，你成长了，成熟了。

记得你上高中时，就一直自己规划未来，比如参加自主招生、报志愿、选专业、应聘工作、出国留学等等。妈妈爸爸那时候就选择对你放手，不绑架你的未来。哪怕有些时候你很任性，亦或是错误的选择，我们认为也是一种经历，也是你人生的一部分，因为父母不可能代替你的生活，你要学会对自己的选择负责。后来，你用行动告诉妈妈爸爸，你做到了圆满完成了美国西北大学法学博士和工商管理硕士学业；你做到了在最美的年华充实自己的人生和阅历；你做到了毕业后找到一份理想的工作，和相爱的人在一起做着自己喜欢的事情；你做到了独立成长...... 所以，你也要感谢妈妈爸爸的理解和宽容，有些时候，这真的不容易。

    多年来，我们一家三口的关系更像朋友，尤其是你日渐长大，我们常常和你探讨关于工作生活方面的想法，有时你会嘲笑妈妈爸爸幼稚，有时你会给我俩讲大道理。没办法，在法学博士的女儿面前，我俩只能洗耳恭听！

    你总是告诉妈妈，生活中要学会“断舍离”，要学会过简约生活。但是，2019年我们去美国和你团聚时，我还是悄悄地买了一些作为首次赴美的“纪念品”。回来后我蓦然发现所买服装标签竟然是“made in China”！反思之后，觉得你说的是对的，简单的生活很快乐，也很容易让人满足。

    妈妈是个喜欢絮叨也喜欢挑你毛病的平凡母亲，既然平凡，也就难以免俗。所以，妈妈总提醒你：少吃垃圾食品、少看手机、多运动、规律生活，有时可能让你反感，但这却是最接地气的亲情。

    所谓纸短情长的这些话咱们就免了。现在世界局势动荡不安，俄乌战争、严峻的疫情、种族歧视等等都很突出，因此，妈妈还要叮嘱你身在异国他乡，一定要牢记“平安”二字值千金。

    最近，看了你的网球搭档邓煜星离世后，他老公“瞬间”娶妻生子、不安葬亡妻、驱逐赴美临终关怀女儿的岳父母.....虽然这位渣男就职硅谷，资产近亿。但他的所作所为告诉我们，女人不是摆设，必须靠奋斗实现价值，爱自己的方式就是成就自己。

    祖国虽远，亲情很近，众多的亲人、朋友在关心、支持你。记得过年过节要有对亲人的问候......

     祝你一切安好。

                                        

                                               妈妈

                                           2022年3月30日

母爱的另一种力量

——巴彦淖尔市中支  国库科  高彤

    从小到大的成长中，我与母亲相处的日子居多，能切肤感受到她给予我的关怀，然而，似乎忽略了姥姥所散发出来的女性气息与母爱力量。作为我的母亲的母亲，姥姥让我看见了母爱的另一种力量。

    20世纪80年代，住在农村的姥姥，并没有直接感受到改革开放带来的巨大浪潮，但生活因此而拥有了翻天覆地的变化。人人分田地，多劳就能多收获，姥姥干起活来丝毫不含糊。她是典型的女性身材，个头不高，四肢纤细，但力气与意志超于常人，春天犁地，夏天除草，秋天收割，没有机械的辅助，每一次劳作都是“汗滴禾下土”，可她从不喊累喊苦；到了农闲时，她又不肯闲着，背着自己养的鸡，跋涉过一条又一条崎岖的路，从凌晨到日暮，卖了钱后赶着夜路回家。她常对子女们说：“时间很快，过了不再来，所以人一定要勤快。”姥姥是个粗人，却懂得最质朴的道理。

    当时间迈入21世纪，新时代的列车把子女送向五湖四海，姥姥成了“空巢老人”，一年中最期盼也最热闹的就是春节，每当我回姥姥家过节，总不见她歇着，清晨的浓雾还没散尽，姥姥早已开始忙碌，她走起路来有些趔趄，在昏暗的厨房里，她把和自己几乎一样高的水缸填满水，又端起灶上的大铁锅清洗干净，过年餐桌上的麻花、酥饼、丸子经姥姥的手做出来格外美味，如果有人提议让她去歇会儿，她一定会摆摆手说：“一些家务活儿，哪能累着人呢。”姥姥一生孕育了六个孩子，她教会孩子的不仅有爱，更有人生道理，她以身作则用勤劳踏实来教育子女，而子女们也因着这股精神做上了自己满意的工作，姥姥一边为子女们骄傲，一边语重心长地教导：“不论做了什么样的工作，取得怎样的成绩，都要弯下身子，踏踏实实。”子女们要把姥姥接到城里住，姥姥却摇着头说她舍不得这老屋，墙上的挂钟绕过一圈又一圈，姥姥蹒跚向前，发间落满白霜。

    母爱从未被定义，它可能是一声声叮嘱，一缕缕牵挂，一件件件小事，也可能是沉默的付出，坚实的后盾，无言的榜样。现在想来，母亲给我的爱，正如姥姥给予她的爱，如同一条绵延河流，涓涓不息，哺育沿岸的生灵。她们是普通女性的缩影，万千母亲中的一员，在潜移默化中影响子孙后代。有母亲陪伴，人生的路便多了几分从容与坚定，有母爱滋养，便会拥有传承的力量，母爱无声，却在一代又一代子女身上闪耀着光辉。

   自由栏目    它山之石

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《把信送给加西亚》读后感

——呼和浩特中支国库处 张丽

    从1899年出版至今的一个多世纪，《把信送给加西亚》被翻译成各种文字，有超过8亿人阅读，是世界上最畅销的读物之一。一本小书历经100多年，仍如此受人推崇，原因何在呢？带着疑问，我认真读完了《把信送给加西亚》。

    这本书讲述的是十九世纪美西战争爆发时，主人公罗文临危受命，将一封非常重要的信件送给远在古巴作战的盟军将领加西亚，尽管途中经历艰难险阻，罗文仍顺利将信件送达，并将加西亚将军的复信平安带回给美国总统麦金莱的故事。掩卷思索，这个世界上，能把信带给加西亚的人怕也是稀少，所以罗文精神才会被百年推崇。多数人拥有送信的智慧，却缺少信使所具备的宝贵品质：责任感和执行力。

    责任感提供机遇，获得“送信”的能力

    书中有个细节，当美国总统向军事情报局局长瓦格纳上校咨询寻找可靠信使时，上校当即回答：“在华盛顿有个名叫罗文的中尉，他一定能给你把信送到。” 罗文为什么能获得如此肯定呢？如果没有“把信送给加西亚”这个任务，罗文可能会一直在军队里默默勤勉工作，可是机遇一定会垂青有准备的人，因着罗文踏实肯干、认真负责的态度，他获得了认可和机会，从千千万万名中尉中脱颖而出，成就了罗文精神。

    其实，多数人心中都有“罗文”情怀，可是多数人只是羡慕他的机遇，觉得如果自己能有这样的机会，一定也可以运用聪明才智出色地完成任务。但却忽略掉了早在“送信”之前，罗文就已经具备了“责任感”这一宝贵品质了，试想如果我们也能做到事无巨细均认真负责，不推诿不逃避，机会可能也早就来临了吧？

    超强的执行力促成“送信”任务

    超强的执行力需要具备对任务迅速判断、准确定位、全面分析的能力，更需要具备无条件完成任务的使命感和忠诚度。在接受任务时罗文便知道可能会危及生命，但是他没有犹豫退避，靠着一名军人的使命感和对国家的无比忠诚，坚定地接受了这个不可能完成的任务。接到任务后，面对寥寥无几的信息，罗文迅速判断形势，全面分析利弊，靠着聪明才智一次次化险为夷，成就了以“责任、忠诚”为代名词的“罗文精神”。

    反观我们中的大多数，思维不及罗文敏捷，却对工作挑三拣四，大事做不了，小事不愿做，缺乏工作执行力。自认为在权衡利弊，伺机等候机会来临，殊不知机会因为被执行才成为机会，推诿逃避中，机会早已消逝。我想，凡尘俗世间，多是平凡人做小事情，学习罗文精神，应该就是要做好每件小事情，保质保量完成每一个工作任务，积硅步以至千里，积小流以成江河，积小事以成大业吧。

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乘着书籍的翅膀飞翔

——赤峰市中支  林西县支行  刘晓凤

    记得在读高中时，海伦.凯勒就经常是同学们写励志作文的主角，虽然很期待，但在那些倒计时备战高考的日子里，却终究没有抽出时间对她的作品和生平事迹进行详尽阅读，以后随着时间的推移便渐渐淡忘了。近日，在浏览“玫瑰书香.阅读畅想”活动推荐书目中，偶然看到了海伦.凯勒的《假如给我三天光明》一书，一下激发起我要尽快完成夙愿的热情，便迫不及待开始阅读。

    该书汇编了作者主要代表性作品，全面介绍了海伦.凯勒丰富、生动、真实的伟大一生，为读者展现了一个度过88个春秋，却在无光、无声、无语的孤独中熬过87个岁月的独特生命体，她拒绝向命运屈服的坚韧精神依然透过一行行生动的文字震撼着每一位阅读者。当思绪从如饥似渴的阅读中拉回时，我们思考最多的应该是支撑海伦.凯勒突破残疾身体极限，创造了人类顽强生命奇迹的力量究竟在哪里？ 

    自信坚持最重要。海伦.凯勒的一生就是“信心”的写照。在因病残疾时，她也曾丧失过信心，性格变得乖戾无常，做过许多出格的事情，是沙莉文老师教给了她自我成功与重塑命运的工具—信心、爱心与坚持，这种信念帮助她释放出无穷的热情、智慧和经历，使她成为人类意志力的伟大偶像。

    良师益友尤难得。沙莉文老师就像一位带着光明的天使成为影响海伦一生最重要的人。当她出现在海伦身边时，才21岁。莎莉文老师利用极大的爱心、耐心和毅力，在没有任何教育经验可以遵循的情况下，从尊重孩子的天性，引导孩子的兴趣出发，在摸索中成功将海伦从一个心智未开、任性无知的小女孩逐渐培养成一个知书达理、才华横溢的少女，直至进入大学，最终成为一个伟大的人。

    家庭温暖不可缺。海伦.凯勒出生在美国西部一个富裕的贵族家庭，他的父亲博文多识，思想开明，母亲温婉贤惠，体贴入微。从海伦生病、就医、聘请家庭教师、求学，一直到她成为美国女作家、教育家、社会活动家，都离不开家庭的包容、理解、抚慰和支持。

    书籍陪伴更可贵。伏尔泰曾说过：读书使人心明眼亮。海伦.凯勒在莎莉文老师的帮助下，很小的时候就学会了英、法、德、拉丁和希腊语，并阅读了大量的图书。她回忆说“1887年5月，我第一次读一篇完整的短篇小说，那时我才七岁。从那时到现在，我如饥似渴地吞噬我的手指所触及到的一切书籍”。海伦在自传中提及大学阅读过的书籍包括凯撒大帝的《高卢战记》、法国作家莫里哀的《屈打成医》、莎士比亚的《皆大欢喜》、《李尔王》等四十多部。作为一个聋盲残疾人，是书籍陪伴她度过了漫长、孤独的岁月，也是书籍在黑暗中为她开启了心灵的窗户，使一缕缕阳光徐徐注入心房。正是波澜壮阔的阅读生活，使她在寂寞与黑暗中获得心灵的光明，走上了文学创作之路，登上了社会的讲坛，创造了生命奇迹。

    愿我们也能乘上书籍的翅膀飞翔，让生命在平淡宁静的岁月里绽放异彩！

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三读《红楼梦》之感

——乌兰察布中支  化德县支行 

    《红楼梦》这本书是我读过次数最多的一本，不同的人生阶段去读，感受也是不同。《红楼梦》作为中国末期封建社会的一部百科全书，以上层贵族社会为中心图画，极其真实、生动地描写了十八世纪上半叶中国末期封建社会的全部生活，是这段历史生活的一面镜子和缩影，是中国古老封建社会已经无可挽回地走向崩溃的真实写照。

    《红楼梦》通过描写不同人物的精神面貌，塑造出一大群性格鲜明，有血有肉，真实可信的人物形象。在这一人物群中有大家闺秀，也有豪门公子，如主人公：贾宝玉，林黛玉，薛宝钗，王熙凤等。

     林黛玉本就是多病身，幼年丧母，寄身于外祖母家中，少不得处处留心、小心多疑。而表哥贾宝玉又是个“只爱在女儿们身边的”。两人一见如故，更少不了些冤家琐事。她是一向娇弱的林妹妹，他是始终爱女儿之洁的宝哥哥。他们日夜相伴，情味相似，厌恶世俗。宝黛之恋缠绵辗转，可最后，也不过是“卿于新房花烛中，余则凄然焚稿末。”

    身带金锁的薛宝钗是位极符合封建思想的女子。待人宽厚，不得罪他人，脾气和顺。可也正因为与林黛玉性格的反差，造就了一系列的悲剧。封建包办婚姻不仅没能为贾宝玉带来幸福，还让他经历了生死离别。薛宝钗从小灌溉封建妇女思想，时刻铭记着“女子无才便是德”，这一场所谓的婚姻，亦是悲剧。

    三读《红楼梦》，就个人感受而言，从该书那些华美传神的文字背后，我读出的大多是曹雪芹对后人的谆谆教诲。毕竟“富不过三代”的定律似乎很少被打破，果不其然，贾府中鲜见勤奋的身影，大多是笙歌不断，鼓乐不休，结果难逃败落凋敝的命运。这不免为我们敲响了警钟：由简入奢易，由奢入简难。现今中国人常怀着一种暴富的心态，各式各样的奢侈品难以满足其欲千金散尽的胸怀，更为可怕的是，这种风气正逐渐蔓延至年轻一代身上，不难想象，这种无节制的享受最终将演变成国民性，让整个中华民族都失去前进的欲望，更难以完成复兴的使命。

    读史可以明智，知古方能鉴今。通过读《红楼梦》这样的经典之作，让我们更加明确处事之理，做人之道！

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打败苦难最好的方式，是学会逆风飞翔

——阿拉善盟中支 杨姝怡

    第一次认识这本书，是在好友的公众号上，往年2-3本的好书推荐，当年仅仅只有这一本，或许是因为拗口怎么都念不对的名字，没由来的产生了兴趣，等到我真正读完这本书，只有不能言说的震撼。

    这是一本自传体小说，讲述的是作者塔拉·韦斯特福前半生的真实经历，从悲苦的童年到考上大学的真实故事。塔拉17岁之前从未上过学，却在2014年获剑桥大学历史学博士学位，2018年出版处女作《你当像鸟飞往你的山》，2019年因为此书被《时代周刊》评为“年度影响力人物”。

    看到这里，或许你会认为这是一个生在贫苦人家的神奇女子，或许你会认为这是一个天才少女的华丽逆袭，但实际上，塔却出生在一个极度迷信极度贫穷的家庭，在这个宗教家庭中，有无数令人作呕的“事实”，所有的药品都是带有撒旦的毒水，学校则是令人堕落的地狱，受到哥哥的欺凌则完全是臆想，而疼痛则是与上帝的亲密接触……

    我很难想象，并再三确认，塔拉出生于1986年，出生在现今世界强国——美国，她原生家庭的极度扭曲，是我无法理解的，但是她一步步通过学校教育重拾自我，破茧成蝶。她的经历已经超越了励志，就像她写道“我能在风中站稳，是因为我不是努力尝试站在风中，风就是风，人能受得了地面上的阵阵狂风，所以也能禁得住高空的风，他们没有区别，不同的是头脑中怎么想的”。

    你认为世界是什么样，世界就是什么样，所以当塔拉改变了思想，也就改变了自己的世界。泰勒的影响、杨百翰大学教授的指引、朋友的帮助，都是促成塔拉改变的外因，也是自我觉醒的催化剂。

    泰戈尔写过，“世界就是人们所知觉到它的那个样子”。不敢抬头看天空，又怎么会晓得天空的无垠和自己的有限的见识。仰望星空，并不意味着只会做梦。有一个有趣的心理学效应——花盆效应，人一旦在舒适的花盆中待久了，就会安于现状，不愿意开辟新领域，逐渐妥协与“低配”的适应性。当动力不足，觉得难以为继，就应该仰望星空，有的星星并不会自己发光，靠着反射太阳的光，越过无数光年，才能与你相遇。连一颗小星星都在努力发光发热，作为新时代的青年又有何理由不迎风而上，乘风破浪！

    塔拉在攀爬一座又一座山时，她一定不知道自己会成为怎样的自己。我也不知道未来会如何，在年轻的时候，总是想着未来似乎有点傻里傻气，脚下走过的路，爬过的山都是扎扎实实的经历，我会像鸟飞过我的山，在过程中成长、收获。要仰望星空，才能脚踏实地。

跑步心得

——鄂尔多斯市中支  伊金霍洛旗支行  呼卫东

    健身运动中,我们最常见的运动项目就是跑步了，无论是减肥,还是强身健体,跑步相对于其他的运动来说,是比较容易进行的运动。可是，要长期坚持跑步，却很难!跑步，表面上看是再平常不过的一个健身运动，可是当你全身心投入奔跑时，你会越来越深刻地发现，奔跑其实是一个自我修行、不断完善的过程，一个不断超越自我、却没有终点的过程，过程很辛苦，却很快乐。

    一年之计在于春，一天之计在于晨，一天最宝贵的时间是早晨，春若不耕，秋无所望，寅若不起，日无所办。成绩的背后是艰辛的付出，日复一日，年复一年的坚持，需要强大的自律和毅力来支撑，记得最早的跑步想法是源于2002年我国的非典疫情，由于自己身体肥胖导致免疫力严重下降，于是开始通过运动增强体质。记得刚跑步时，跑上5、6百米就气喘嘘嘘，脸色发白，使劲坚持、坚持......，一直坚持到后来的5、6公里，气息不变，从起初的不得不跑，到后来的持之以恒，循序渐进，不由自主，特别是那种长途慢跑，那是发自内心的喜爱，于是才有了不折不扣的坚持。久而久之这项运动也成为我生活中每天很重要的一部分，每天早上5：30-7:00是我雷打不动的运动时间，那段时间确实有点疯狂，对跑步上瘾了，同时也有一种信念在鼓励自己，那就是一定要勇敢的坚持下去，挑战自我，永不放弃，发展到今天，确属不易，更重要的是收获了健康和快乐，这是我坚持下去的最大动力，通过这十多年的跑步，自己肺功能变强，增大了肺活量，改善和消除脂肪肝，自己身体的各项功能都得到增强，缓解了体质虚弱症状。跑步让你完成一次又一次的挑战，让你变得更强大。

    如《生于忧患 死于安乐》所言：天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，行拂乱其所为，所以动心忍性，曾益其所不能。跑步是一个从懒惰到勤奋的过程，跑步会让你的品格韧性增强，跑步会让你的自信心品增强。每天的坚持都是对自己的一次挑战和重新的蜕变，坚持是一种态度，学会了坚持，不在半路退缩，不半途而废，让我们行动起来，大声喊一声“加油”，点心灵之灯，展梦想之翼，让阳光打在脸上，温暖留在心里。

小王减肥记

——乌兰察布市中支 蔚博

    休完产假上班后，小王最常听到行里同事说的一句话就是：“小王这个月子做好了，白白胖胖的！”小王乍一听前半句还挺美滋滋，生完孩子以后，宝宝健康、家庭和谐，月子确实坐得很“巴适”。不过听到后半句，心里一窘，“白白的”还挺美丽，“胖胖的”就不甚可爱了。

    生完孩子以后，小王变化最大的要数身材，原先也是苗条有型、凹凸有致，生完孩子以后，低头随手在肚腩上一捏，一手软绵绵的脂肪肥肉。再看看大臂、背部、臀部、腿部，好家伙哪里来的大象！小王照着镜子一脸忧愁。现在自己正处于哺乳期，别说节食了，一顿饭稍微少吃一些家人就怕自己营养不足。为了家庭的和谐氛围，看来节食减肥这条路是走不通了。

    小王从手机下载了运动APP，可以一边做室内运动一边照顾宝宝。听说做瑜伽有利于产后恢复，小王把目光瞄准了瑜伽。工欲善其事，必先利其器，小王打开了购物软件，决定先选一套瑜伽服、买一套瑜伽用品，至于运动，等快递回来再运动吧！

    躺在床上从手机监督了3天的快递运转后，小王终于全副武装开始运动了！瑜伽是一种很适合产后妈妈做的运动，除了可以通过腹式呼吸等训练促进腹直肌归位、通过凯格尔运动帮助盆底肌恢复，还可以通过锻炼特定的肌肉群帮助新手妈妈增强力量、更好地照顾宝宝。刚开始运动的几天，每天半小时的活动满头大汗，痛快淋漓，小王心里非常满意，深信自己能瘦10斤！

    一个礼拜后，经过每天的规律运动，小王发现自己的肌肉变得紧实了，睡眠和心情也更好了。又过了一个礼拜，原先气血不调易疲劳的症状也减轻了。可是，小王还是不太满意，减轻的体重远远没有达到自己的最初设想。迫切希望恢复苗条的小王看到网上说跳绳可以快速减肥，小王不管三七二十一，拿起跳绳跳了300个。糟糕！跳完以后原本产后就不舒服的腰部好像更疼了。小王躺在床上疼的直哼哼，医生打电话叮嘱她产后恢复运动一定要循序渐进，对于原先没有运动习惯的新手妈妈，跳绳这种剧烈运动最好一年后再运动。小王赶紧问大夫，自己想快速减肥还有什么好办法吗？大夫委婉的说：胖一点也挺好的，聚财！

    小王躺床上琢磨了一会，自己还是应当正确看待产后减肥这件事。运动是为了健康，减肥则要一步一步来，尤其是随着年龄的增加，新陈代谢不似少年时，而且比起弱柳扶风的身材，健康的身体更重要。

    小王决定和自己和解。减肥就顺其自然吧，胖一些也有胖一些的美，周末上街好好选两件衣服，自己又能美回行里“一枝花”！

在运动中体悟人生

——阿拉善盟中心支行  阿拉善右旗支行  景秀

    最近在一篇文章中看到这样一句话，感触颇深，它说，“运动是不会让人后悔的投资，当你开始爱上运动，健康也会爱上你。”随着年龄的增长，让人不禁惊呼，不知不觉中身体素质已经大不如前，尤其是突如其来的疫情，让越来越多的人认识到亚健康离我们其实并不远。

    身体，是一切的本钱。如果人生是一串数字，身体是最前面的那个“1”，钱财、名利这些“0”才有意义。要想有一个健康积极向上的身体，坚持运动，享受运动，使运动成为一种生命中重要的存在。其实，人到中年，我们的身材就像一张行走的名片，涵盖着我们对人生的态度，一个自律之人是不会对日渐肥胖、充满健康隐患的身体置之不理的，他们的人生，没有“认命”二字。

    一个有趣的现象，我们会发现身边的女性朋友们无关年纪、无关胖瘦，每个人都向往着活得精致，内心丰富，身体自律的人生状态。运动不仅带来的是健康的体魄，还会带来自信、积极向上的人生心态。但这样的人生状态，离不开自律，自律几乎是优秀的人都会具备的一项能力，自律并不是体现在一段时间内的按部就班，而是渐渐将一种习惯真正的融入人生之中。近期的微博热搜出现了几位实现逆生长的女明星，她们气质优雅，身材纤瘦，这些都是自律到极致、对自己要求严苛的人，秘诀就是“管住嘴，迈开腿”，饮食方面清淡、营养均衡，不暴饮暴食，日常工作再忙也要抽出时间去健身房，将运动融入生活中，她们都美丽并活的毫无年龄感，当时间流逝，容颜衰老，但体魄依旧年轻，尝到运动甜头的人，会上瘾。

    作家村上春树说：“当受到别人的责难时，抑或觉得委屈时，我们总是比平日跑的更远一些。”跑步，能消耗掉负面情绪，让人变得更自信。长期的运动，可以锻炼意志力，帮助你稳定情绪，变得更加强大。宾夕法尼亚大学心理学教授安吉拉做了一项调查，他指出那些自律运动的人，通常都具备以下特质：一是能够忍受煎熬，善于控制情绪；二是不抱怨现状，不畏惧失败；三是目标清晰，专注力强，这些都是一个成功的人应该具有的品质。如果你目前的生活并不如意，你向往成功，不如就从运动开始吧，锻炼自己的自律，磨练自己的意志，以有限的精力，磨练不屈的心态。

    时间带走一切，运动治愈伤痛，读书丰富格局，正如三岛由纪夫所说：“人生只有这么一回，为何不多加珍惜短暂无常的身躯，予以锻炼雕琢呢。”我们是宇宙中的一颗沙粒，很多事不坚持到最后，看不到结果。人生路上，锻炼修心，奔赴远方，努力过后，都是晴天。

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我家那张老粮票背后的故事

——包头市中支 商佳薇

    “一粥一饭，当思来处不易；半丝半缕，恒念物力维艰。”家里书房的抽屉里，珍藏着一张80年代的粮票，那是一张如一分钱一样大小的纸张，上面赫然写着“内蒙古自治区地方粮票”，发行时间为1980年，当时我还尚未出生。父亲告诉我，在80年代以前，他们吃饭用的都是粮票，这1市斤粮票也就是500克的粮食，当时由于粮食供应紧张，按人口供给，每人每月28斤粮食，30%是细粮，剩下的都是粗粮。这样的份量，他们小时候根本不够吃，爷爷就会拿细粮去别人家换粗粮吃，当时副食、肉类更是少之甚少，他们都是吃窝头、钢丝面长大的，只有过年才能吃一顿带肉的饺子，从父亲的言语中，我明白那个年代百姓生活的辛酸。

    还记得小时候，我坐在父亲那辆大28自行车的前杠或后座上，听父亲讲过去的故事。而今回想，父亲上班时要从包头的最东边骑到最西边，母亲会在上下班的前后，骑着自行车带着我，接送我上下学。无论狂风大雨、冰雹沙尘暴，更或是路上积满了厚厚的一层雪，母亲都一如既往不辞辛苦的载着我奔赴于单位和学校。印象中的父母总是这样的坚强坚定，上班再累下班再晚，也都会在回家后第一时间做饭，生怕饿着我，却从来不怨声载道。回想自己的童年，虽然不像我的孩子一样，出门就可以坐汽车，有各式各样的玩具、有可以频繁更换的不同款式的衣服、有想吃就能买到的零食，但是父母却让我感受到了最无私的爱、最高尚的品质、最珍贵的传承。

    偶尔翻起家里的老照片，还能看到小时候家里那个不过十几寸小黑白电视机。那个时候只能看到三个电视台，每天晚饭过后，全家人一起聚在电视机前面津津有味的看着《西游记》，幸福又温馨。当时哪会想到今天这种可以投满整个墙壁的彩色大电视屏幕，可以有如此丰富的网络随意搜看喜欢的电视剧电影动画综艺等。可我们如今的幸福生活，也正是由父母一辈们的辛勤劳动、艰苦奋斗创造而来的。

    从小，父母就是我们学习的榜样，是我们现在口中的“别人家的孩子”。1977年，由于文化大革命的冲击而中断了十年的中国高考制度得以恢复，那一年，父母正好高中毕业，赶上了恢复高考的第一年，他们的高考分数均过了国家线，却因志愿报考失误，没能被心仪的学校录取，但父母始终未有放弃学习，参加工作后依旧勤奋努力，最终成功考入大学。父母都是共产党员，母亲在工作中一丝不苟、严于律己、精益求精，打的一手好算盘，得到了单位领导们的频频称赞。父亲更是家里的全能手，舍小家为大家的精神在他身上体现的淋漓尽致。他们的行为、作风、品质，就像一面镜子，时时刻刻照映着我，激励着我，鞭策着我。

    不知不觉间，和父母相处已有30余年，他们见证着我们的成长，让我们陪伴他们慢慢变老。

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品味“西安美食”

——鄂尔多斯市中支  孟亚琪

    印象中“老陕西”的美食只有家喻户晓的肉夹馍，和自己不怎么爱吃的面食。在一个无聊的午后，刷到一条“抖音”，介绍“朱师傅脆皮五花肉”，那吱吱冒油的五花肉，脆而诱人的咀嚼声，馋得我直流口水，不行，走，去西安！

    说走就走的我随即定了一张当晚出发，清晨抵达的火车卧铺票。一路上，憧憬着五花肉。

    早晨7点，落地西安，开始了尽情品味西安美食之旅。早餐，我与同行的伙伴选取了一家当地小有名气的肉夹馍店，这家烤饼是用炭火烧烤，皮厚而有嚼头，一口下去，饼、汤汁、卤肉的混合香占据了你的味蕾，再搭配一碗特制的丸子粉丝汤，鲜香无比。觉得味道不够，再吃一口麻而不辣的凉皮，直呼“美滴很”！

    吃完早餐，正式踏上寻找脆皮五花肉的征程。不得不说，这西安的美食就是多，一路上大大小小的店铺，看的我心花怒放。终于来到传说中的“朱师傅脆皮五花肉”附近，老远就看到排着一条“长龙”，好不容易轮到我，结果只领到一张号码牌，让我2小时后来取肉。等待期间，肚子已经开始咕咕叫了，我们看到一家名字很有趣的店铺“方记葫芦头”，决定一探究竟。进店后店员直接给了我们两个白皮饼，然后问我：要“双头”还是啥？我直接愣了，不好意思细问，就直接要了“双头”，心里想着，可能“双头”就是俩个“葫芦头”吧。不一会儿，店员端上来一碗猪大肠混着猪肚的粉丝汤，我还以为弄错了，结果店员说这就是“双头”，心里纳闷这“汤”与“双头”和“葫芦头”有啥关系？百度后才知道，原来“双头”指的是两种配料的汤，肥肥的猪大肠切段后形似葫芦，因此取名“葫芦头”。呦，这道美食后面还隐藏着这么多文化内涵。

    午饭过后，终于取上了心心念念的脆皮五花肉，细长条的五花肉炸好后切块后放入盒中，再搭配上小西红柿、黄瓜等蔬菜，我迫不及待拿了一块放在嘴中，瞬间孜然香和炸肉香同时碰撞，香脆无比，我来回地咀嚼着、品味着，一连吃了好几块。随着温度的下降，肉吃起来就不那么酥脆了，甚至变得有点发硬，再吃就觉得有些腻了。看来，美食也是“一口香”啊。

    溜达了几圈西安古城后，不知不觉晚餐时间到了，我们决定再吃个西安特色“八大碗”。听说这“八大碗”是陕西地区过去逢年过节才做的传统美食小吃，而且生诞寿辰、婚丧嫁娶、孩子满月等日子都少不了它。这八大碗中，荤菜占多数，分别由黄焖鸡、小酥肉、粉蒸条、八宝甜饭等八种各式各样、味道迥异的菜品构成。搭配上酥酥的葫芦鸡，吃起来特别香嫩，非常过瘾。

一天之旅很快结束了，享受了西安的三道美食让我留恋忘返，也让我对这个城市倍感亲切。

   自由栏目    舌尖之旅

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东北人的“乡愁”——锅包肉

——通辽市中支  姜琪

    小时候，每次跟着大人下馆子，总要点上一道“硬菜”——锅包肉。酸酸甜甜的味道，酥脆的口感，让人垂涎三尺，也成了我童年不可磨灭的记忆。

    后来外出求学，有幸来到“锅包肉”的老家哈尔滨，这才了解了锅包肉的历史。

    锅包肉始于清朝，原名“锅爆肉”，是旗人郑文兴发明的一道美食，起初，按照东北人的饮食习惯，“锅爆肉”是咸鲜口味的，后来，由于道台府中经常宴请俄罗斯客人，这道菜就依照外宾口味变成了酸甜口味，俄罗斯人发“爆”音为包，时间一长，“锅爆肉”就演变为如今的“锅包肉”。

    求学期间，有幸到郑文兴创建的“l道台食府”品尝了最地道的锅包肉，金黄的酥炸肉上，点缀着清香的葱丝，趁热一口吃下去，口感焦酥，牙齿透过外层的酥皮，又能感受到里面肉的酥软。一口咬下去，酸、甜、肉香味全部充盈在唇齿之间。甜而不腻，酥而不硬，不用就主食就可以吃一大盘，让人欲罢不能。

    锅包肉既包含了东北人大口吃肉、大口喝酒的豪迈性格，又融合了一丝独特的异国风情，让人不禁回味无穷。这也不禁让我想到了哈尔滨这座色彩瑰丽、文化包容的城市，在这里，你可以看到各国文化的融合，早在光绪年间，哈尔滨便已成了华洋杂居的国际化都市，后来更有“东方小巴黎”的美誉。当我徜徉于中央大街之时，漫步于索菲亚大教堂之中，更被中西方文化交融的魅力所深深吸引。

    锅包肉在东北地区流传，也根据各个省份的饮食习惯，做出了不同的家乡味，比如辽宁的锅包肉加了番茄酱，内蒙东部的锅包肉也有咸口的做法。但身在他乡，不管是来自哪里的东北人，都对锅包肉有着共同的特殊情感。

    恰是浓浓东北味，东北人的乡愁，正蕴含在这酸甜相宜的美味之中，粗犷而细腻，用味蕾轻轻诉说。

《女职工之窗》2020年第5期 自由栏目 成长万花筒

《女职工之窗》2020年第5期 自由栏目 成长万花筒

故 乡 的 老 屋

——赤峰市中心支行  元宝山区支行    吴春晓

    离开故乡已经三十余年了，总是在不经意间梦见故乡那几乎与我同龄的老屋。那背靠大山的老屋，每每在脑海中出现的时候，我总会热泪盈眶，心潮起伏，因为每次同老屋一起我都会想起逝去的父亲，父亲的身影在这座老屋里永远都挥之不去。三十多年，父母都在这老屋里度过，我们姐弟五人，都在这老屋里长大，又都纷纷从这座老屋里走出，有的考学，有的成家，而这老屋，最后只剩下我的爷爷和父母三位亲人了。

    2006年1月3日，父母还有我89岁的爷爷搬离了老屋，因为就在这几天前，我61岁的父亲被确诊为肺癌，弟弟一家为了照顾着方便，趁我和弟弟带父亲去外地治病的时候，弟妹在家张罗着把家搬到了一起。父亲回来后很不愿意，他舍不得住了三十多年的老屋，当年5月2日，出于对老屋的强烈思念，也是想回老屋看最后一眼，父亲强忍身体剧痛，三步两歇走了两个多小时，才回到阔别了近半年的老屋。

    回到老屋的父亲坐在他亲手搭建的土炕上，涕泪横流，他抚摸着土炕上的每一寸泥土，久久地看着这小屋里的土墙木窗，仿佛要把这一切都融进自己的心里。是啊，这一切的一切，哪一样不是父亲亲手打造的，哪一寸泥土上没有父亲滴过的汗水呢？在这间小小的老屋里，父母相守了几十年，养育了五个儿女，小小的农家院平日里干净整洁，温馨祥和；节日里欢声笑语，热热闹闹，自行车、摩托车摆满了半边院落，鸭叫声、狗叫声传播得沸沸扬扬。那时父亲经常自豪地说：“别看我的房子破旧，大车小车的就是人气十足。”就是这样一个父亲引以为自豪的小院，记载着我们姐弟五人快乐成长的小院，因为主人的离去而今却物是人非，倍感凄凉。无人打理的小院里，已没有往日的整洁干净，角角落落都长满了野草和不知名的小花，这哪里是父亲健康时的样子呢？尽管这老屋已是荒凉，但父亲执意要在这里住上一夜，算是对老屋的最后告别吧。

    从老屋回去后的父亲身体每况愈下，不用说再走两公里，就是从屋里走到院外也要花费很大的力气。仅仅几个月后，父亲便不能下地，进而卧床了。2007年1月3日，父亲耗尽了生命的最后一滴心血，怀着对老屋的留恋，怀着对亲人的眷恋，撒手人寰。临终前，父亲交代，用老屋房前那棵最粗大的杨树给他订制棺木，也算是又回到自己苦心经营三十多年的老屋朝夕相伴了。

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