安全生产知识手册
Safety Production Knowledge Manual
深圳市永利八达通物流科技有限公司
前言
人世间，生命是第一宝贵的。从曾经发生过的血的教训中，我们不难发现：事故大多数时候，都是因为操作者自我保护意识不强，忽视对作业环境的检查、盲目违章操作造成的。预防事故和意外灾害的发生是技术问题，是管理问题，是认识问题，归根结底是人的问题。
安全文化是企业个人和群体对安全的态度、能力和行为方式的综合产物。它包含以下三点要素：第一，安全是超越一切之上的，安全在任何时候都要有绝对的优先权;第二，安全意识态度、行为特征或对行为的规范，这是安全文化中的一个重点;第三，个人的安全素质和企业整体的文化素质的组合。安全文化把服从管理的“要我安全”变成自主管理的“我要安全”，从而提升安全工作的境界。
在过去的生产过程中，八达通形成了一整套安全制度、组织体系、管理规则和文化精神。安全文化建设要坚持以下原则：一是继承的原则。安全文化是在坚持八达通企业文化体系前提下进行的安全观实践，是以安全观为核心的安全生产及劳动保护的价值理念、行为规范、环境的总和;二是坚持的原则。八达通的安全文化就是在坚持既有安全生产模式的基础上，进行的有意识、有目的的总结、整合、提炼和培育活动;三是文化的原则。它强调的是一种理念、一种目标、一种沟通和认同，体现了文化理念对安全工作的引领和态度，要从安全观念、态度和精神上思考，挖掘安全生产文化成分，既渗透到一切安全活动中，又建立在我们对安全工作的认识之上，培育并使之成为员工一种心理程序和道德标准;四是人本的原则。安全文化建设要树立以人为中心的观念，启发内因，发挥员工作为安全生产主体的主动性和创造性，实现本质安全;五是实效的原则。按照三大识别系统要求，建立安全理念文化、安全行为文化和安全视觉文化，培育企业安全生产理念引领系统、行为养成系统、安全环境系统，推动中铁隧道安全文化能力的形成。
安全文化建设的目的是提高人的安全素质。因此，企业的安全生产工作一定要站在文化的高度来展开，要面向未来，重视全方位地培养人。安全文化建设的总体目标是：通过开展安全文化建设，不断改善我们的安全和健康环境，实现企业安全管理转型，使员工想安全、会安全、能安全，塑造本质安全型员工，打造本质安全型企业，实现八达通持续快速健康发展。
这本《安全生产知识手册》收集了部分安全文化知识，面向操作一线，面向现场员工，对于宣传普及安全文化知识、促进安全生产将会起到一定的积极作用。希望大家认真学习，真正做到人人关心安全，事事关心安全，时时关心安全，处处关心安全，为公司的整体快速发展奠定基础。
深圳永利八达通物流科技有限公司
2023年08月
目录
01/安全生产方针是什么?
02/安全第一的含义是什么?
03/预防为主的含义是什么?
04/职工的安全职责有那些?
05/工作人员进入生产现场禁止穿什么?
06/危险作业的范围指那些?
07/安全生产“五同时”是什么?
08/造成事故的直接原因有那些?
09/事故处理的“四不放过”的原则是什么?
10/人的不安全行为有那些?
11/安全教育有那些?
12/三级安全教育是指那三级?
13/厂级安全教育的内容是什么?
14/车间教育的主要内容是什么?
15/班组安全教育的主要内容是什么?
16/三级安全教育的对象有那些?
17/安全教育的作用的是什么?
18/岗位练兵中“四懂三会”的内容是什么?
19/安全色分为那四种颜色?
20/安全标志分为那几种?
21/安全标志的作用是什么?
22/安全标志所代表的含义是什么?
23/三违指那些?
24/三不伤害是指那些?
25/三无是指那些?
26/职工，上班作业应做到那些?
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27/出现中暑如何处理?
28/当生产与安全发生矛盾应怎样处理?
29/工作前有什么安全要求?
30/机械在运转中有那“四不准”?
31/斜吊的危害?
32/机械设备的防护设施的“五有”要求有那些?
33/气瓶在使用、存放有什么安全要求?
34/防护栏杆的安全规定?
35/对批准的明火作业地点有什么安全规定?
36/对受压容器有那些安全要求?
37/对共同作业有什么安全要求?
38/在机械传动部位工作，对着装有什么安全要求?
39/停机、检查、修理有那些安全规定?
40/生产中突然停电，应如何操作?
41/对登高作业有那些安全规定?
42/杜绝人身伤亡的根本措施是什么?
43/反违章的措施有哪些?
44/禁止在哪些地方行走或坐立?
45/发现有人触电应如何处理?
46/作业性违章的责任者主要是指谁?
47/装置性违章的责任者主要是指谁?
48/指挥性违章的责任者主要是指谁?
49/违章有那三害?
50/安全帽的头部防护用品的作用什么?
51/临时用电有哪些规定?
52/采用临时照明时有什么安全要求?
53/临时用电结束后，有什么安全要求?
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54/电焊机、手持电动工具等移动电器设施使用应注意那些事项?
55/灭火的基本原则是什么?
56/何为自燃?
57/防火六不准的内容是什么?
58/动火作业“六大禁令”的内容是什么?
59/临时用火有那些安全要求?
60/用电话报告火警的注意事项有哪些?
61/消防工作中，职工的“三懂三会”的内容是什么?
62/公司的重点防火部位?
63/如何使用手提式干粉灭火器?
64/电动工具日常检查至少应包括那些项目?
65/安全阀的主要作用是什么?
66/人身安全的概念?
67/设备安全的概念?
68/如何加强班组安全建设?
69/预防事故的概念?
70/心脏复苏法支持生命的三项基本措施是什么?
71/高温作业分为那些?
72/特种作业人员的概念?
73/特种设备作业人员安全要求?
74/公司特别危险的设备有那些?
75/事故中的“直接责任”和“主要责任”是如何定义的?
76/怎样保护事故现场?
77/那些情况可以视同工伤?
78/酒后驾车对行车安全的危害有哪些?
79/安全帽佩戴要求是什么?
80/依据: <<劳动法>>，在什么情况，用人单位可以与劳动者解除劳动合同?
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02/安全第一的含义是什么?
在生产过程中发生危及职工人身安全的情况下，必须把保护工人的安全放在第一位，禁止违章指挥，冒险蛮干。
03/预防为主的含义是什么?
就是将一切不安全因素在生产之前加以排除，禁止在有事故隐患的前提下从事任何生产活动。
04/职工的安全职责有那些?
对违章作业，违反劳动纪律和擅自拆除安全防护装置或设施而造成的事故负责：
(1)自觉遵守各项安全生产规章制度，严格执行安全操作规程，并互相监督。
(2)关心企业安全生产工作，积极提出改进安全生产工作的合理化建议。
(3)积极参加安全生产活动，接受安全知识教育，不断提高安全意识，增强自我防范能力，努力做到“三不伤害”
(4)爱护和正确使用劳动保护用品、安全防护装置和安全设施，作好设备的保养和作业环境的整洁工作。
(5)发现不安全情况和发生事故时，要迅速采取措施并及时报告。
(6)有权拒绝违章指挥和在无安全保障的作业条件下操作。
05/工作人员进入生产现场禁止穿什么?
工作人员进入生产现场禁止穿拖鞋、凉鞋，女工作人员禁止穿裙子、高跟鞋
(1)高处作业; (2)动火作业; (3)密闭空间作业;其他具有较大危险性的作业。
06/危险作业的范围指那些?
01/安全生产方针是什么?
安全第一、预防为主、综合治理。
07/安全生产“五同时”是什么?
安全工作与生产工作要同时计划、布置、检查、总结、评比。
08/造成事故的直接原因有那些?
一是设备的不安全状态;二是人的不安全行为;三是危险的环境;四是较差的管理。
09/事故处理的“四不放过”的原则是什么?
(1)事故原因分析不清不放过。
(2)事故责任者和周围群众未受教育不放过。
(3)没有防范措施不放过。
(4)是事故责任者未受处理不放过。
10/人的不安全行为有那些?
一是由于安全意识差而做的有意的行为或错误的行为;
二是由于人的大脑对信息处理不当而做的无意行为。
11/安全教育有那些?
三级安全教育、经常性安全教育、特殊工种的专业教育、调岗人员的安全教育。
12/三级安全教育是指那三级?
厂级安全教育、车间安全教育、班组安全教育。
介绍本企业的安全生产的形式，企业安全生产方面的一般内容，学习有关文件，讲解安
全生产的重大意义，介绍企业内特殊危险地点，一般电气和机械安全知识教育，一般的安全技术知识和伤亡事故发生的主要原因，事故教训，从正反两方面来讲解安全生产的重要性，使工人受到安全生产的岗前教育。
13/厂级安全教育的内容是什么?
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15/班组安全教育的主要内容是什么?
本班组的生产性质、任务，将要从事的生产岗位性质、生产责任，将要使用的机器设备、工具的性能、特点及安全装置、防护设施性能、作用和维护方法，本工种安全操作规程和应遵守的纪律制度，保持共作场所整洁的重要性，必要性及应注意的事项，个人劳动保护用品的正确使用和保管，本班组的安全生产情况，预防事故的措施及发生事故后应采取的紧急措施哦，事故案例教训。
16/三级安全教育的对象有那些?
(1)招工入厂的新工人
(2)其他单位调入本厂的人员
(3) 普通工种调入特殊工种的人员。
(1)通过安全教育培训可提高职工的安全意识。
(2)能帮助职工掌握安全知识和技术。
(3)能促进实现员工安全管理。
(4)能加强企业的两个文明建设。
17/安全教育的作用的是什么?
懂工艺流程、懂设备结构、懂设备性能、懂设备管理、会操作、会维修、会排除故障。
18/岗位练兵中“四懂三会”的内容是什么?
19/安全色分为那四种颜色?
安全色分为:红、黄、蓝、绿四种颜色。
14/车间教育的主要内容是什么?
本车间的概况、生产性质、生产任务、生产任务、生产工艺流程，本车间的危险区域、有毒有害作业的情况，以及必须遵守的安全事项，本车间的安全生产情况、问题，以及好坏典型事例。
安全标志分为:禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志。
20/安全标志分为那几种?
21/安全标志的作用是什么?
提醒人们注意不安全因素，防止事故的发生，起到保障安全的作用。
22/安全标志所代表的含义是什么?
红色表示禁止、停止，用于禁止标志。如禁止烟火。黄色表示警告和注意。如注意安全、当心伤手。蓝色表示指令、必须遵守。如必须呆安全帽。绿色表示提示，表示安全状态可以通过、紧急出口、避险处。
23/三违指那些?
是指违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。
24/三不伤害是指那些?
不伤害自己、不伤害别人、不被他人伤害。
25/三无是指那些?
个人无违章、岗位无隐患、班组无事故。
26/职工，上班作业应做到那些?
一想、二查、三严。
一想是想当天的生产作业中有那些安全问题，怎样预防。
二查是查工作场所使用的机器、设备、工具材料是否符合安全要求，上道 工序有无事故隐患，如何排除，查本岗位操作是否会影响周围的人身安全，如何预防。
三严就是严格按照安全要求、工艺规程进行操作，严格遵守劳动纪律，不搞与生产无关的活动。
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28/当生产与安全发生矛盾应怎样处理?
首先解决安全问题，生产必须服从安全，保证在安全的条件下组织生产。
29/工作前有什么安全要求?
(1)必须要有足够的休息，凡是饮酒者- -律不得上班工作;
(2)必须检查工具、设备和防护用品，如发现损坏，立即停止使用:
(3)必须熟记本岗位的安全操作规程。
30/机械在运转中有那“四不准”?
(1)不准用手摸转动部位
(2)不准将身体伸入转动部位探取物件
(3)不准在无防护设施的装置上跨越和机械空隙中穿行
(4) 不准在运转时测量工件尺寸。
使不超载的物体超载，使物体左右晃动容易伤人，使钢丝绳跳槽、卡牢、缩短使用寿命。
31/斜吊的危害?
32/机械设备的防护设施的“五有”要求有那些?
轮有罩、轴有套、坑有栏、口有盖、孔有篦。
27/出现中暑如何处理?
(1)体外降温:将中暑着转移到通风良好的低温环境，脱去衣服，进行皮肤肌肉按摩,促进散热。对无休克患者可用冰水擦浴或将中暑者移入20"C左右空调室内，对休克者可采用蒸发散热降温。如用15"C冷水反复擦湿皮肤或同时应用电风扇、空调;
(2)高温工作人员必须注意饮食、休息。如有精神不佳，避免进入高温环境工作。如有较重者，短时间内不能缓解的，立即拨打职工医院电话。
气瓶在使用中禁止敲击、碰撞，气阀冻结时不得用或烘烤，气瓶存放不得靠近热源，可燃、助燃气体气瓶与明火的距离不少于10米。
33/气瓶在使用、存放有什么安全要求?
高度不低于1米，栏杆的空隙不能大于25cm,坚固耐用，发现损坏及时修复。
34/防护栏杆的安全规定?
批准的明火作业地点,不许随意移动或延长时间，需要移动或延长时间，需要重新审批，否则按无证动火处理，造成事故由肇事者负责。
35/对批准的明火作业地点有什么安全规定?
各种受压容器在承压的情况下不准敲打、碰撞、检修，非专职人员不准触动。
36/对受压容器有那些安全要求?
37/对共同作业有什么安全要求?
共同作业应有专人负责指挥，遵守规定信号，步调一致，发现别人违反操作或不安全因素，必须及时加以制止。
在机械传动部位工作，服装必须做到“三紧”即上衣、袖口、裤脚均应扎紧，女工戴工作帽，不准穿长大衣服和长裙工作。
38/在机械传动部位工作，对着装有什么安全要求?
39/停机、检查、修理有那些安全规定?
必须将电动机保险丝拔去或锁牢开关，并在电器开关上挂好“正在检查、不准开车”的安全牌，修理完毕后将牌取下方能开车，但取牌人必须是挂牌人，并且及时取走安全牌。
40/生产中突然停电，应如何操作?
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41/对登高作业有那些安全规定?
(1)在三公尺以上危险地区登高作业，操作者必须扎好安全带，戴安全帽，不准穿硬
地鞋，安全带应绑在坚固的建筑物或架子上，工具应用工具袋存放。
(2)使用的梯子斜度70度左右，必须放稳，垫好防滑垫，梯子用人扶牢或扎牢，人字
梯中间必须用牢固的绳索系牢。
生产中发生突然停电，必须迅速切断电源再操作机械，来电后按顺序开启，以防突然启动造成人身事故。
违章是事故的根源，有效地控制作业习惯性违章是杜绝人身伤亡的根本措施。
42/杜绝人身伤亡的根本措施是什么?
43/反违章的措施有哪些?
反违章一定要做到有章可循、 有人负责、有据可查、克服不管不罚、只管不罚，坚决实行重奖重罚的经济考核。
禁止在栏杆上、管道上、靠背轮上、安全罩上或运行中设备的轴承上行走或坐立，如必须在管道.上坐立才能工作时，必须做好安全措施。
44/禁止在哪些地方行走或坐立?
45/发现有人触电应如何处理?
发现有人触电，应立即切断电源，使触电人脱离电源，并进行急救。如在高空工作，抢救时必须注意防止高空坠落。
46/作业性违章的责任者主要是指谁?
作业性违章的责任者主要是指违章本人。
47/装置性违章的责任者主要是指谁?
装置性违章的责任者主要是指技术员、设备主人或直接领导。
指挥性违章的责任者主要是指违章指挥者本人。
48/指挥性违章的责任者主要是指谁?
49/违章有那三害?
一害自己，二害他人，三害集体。
(1)保护头部避免受物体打击或撞击。
(2)使头部免受米焰、腐蚀性烟雾、粉尘、以及恶劣气候条件下的伤害。
(3)可使头部、毛发免受有害物污染，防止头部被卷入运动的机器设备中。
50/安全帽的头部防护用品的作用什么?
临时用电必须有专人负责，严格确定用电时限，使用完毕应立即全部拆除。
51/临时用电有哪些规定?
52/采用临时照明时有什么安全要求?
(1)照明线应相对固定，灯具悬挂高度不应低于2.5米，线路不得在地面上拖拉、不得直接绑在金属结构上。
(2)行灯电压不得超过36伏，灯泡应有保护罩。在特别潮湿的场所或金属设备内作业
装设的临时照明灯电压不得超过12伏。
53/临时用电结束后，有什么安全要求?
临时用电结束后，临时用电单位应及时通知供电执行单位停电，由原临时用电单位拆除临时用电线路，其他单位不得私自拆除。如私自拆除而造成的后果由拆除单位负责。
54/电焊机、手持电动工具等移动电器设施使用应注意那些事项?
(1)潜水泵、手持电动工具等移动电器设施必须按规定接漏电保护器，电源线不允许有
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可燃物质在没有外部火花、火焰等火源的作用下，因受热或自身发热并蓄热所产生的自燃燃烧。
56/何为自燃?
57/防火六不准的内容是什么?
(1)在严禁吸烟的地方不准吸烟
(2)生产、生活用火要有专人看管，用火不准超量
(3)
值宿人员要尽职尽责、，不准擅离职守
(4) 安装使用电气设备，不准违反规定
(5) 教育小孩不准玩火
(6)各种消防设备和灭火工具不准损坏和挪用。
58/动火作业“六大禁令”的内容是什么?
(1)动火证未经批准，禁止动火;
破损、接头。
(2)电焊机本体及临时配电箱必须安装漏电保护器，严格执行《电焊机安全操作规程》。
(3)各单位使用移动的移动电缆盘必须接漏电保护器，电缆不允许有破损、接头，电缆盘严禁在潮湿的地方使用，更不准在有水、浆及金属的地方使用。电缆盘要经常检查，发现损坏或漏电保护器不灵敏，必须立即停止使用。
(4)电焊机、移动电缆盘及电源线严禁带电移动，更不允许湿手、湿脚或在潮湿、有水的地方操作。
55/灭火的基本原则是什么?
(1)先控制，后消灭;
(2) 救人重于救火;
(3)先重点、后一般。
(2)不与生产系统可靠隔绝，禁止动火;
(3)不消除周围易燃物，禁止动火;
(4) 不清洗、置换不合格，禁止动火;
(5) 不按时做动火分析，禁止动火;
(6)没有消防措施，禁止动火。
59/临时用火有那些安全要求?
(1)要持有动火证;
(2)要设专人看管;
(3)要有防范措施;
(4)五级以上大风禁止一切室外用火，重点部位室内禁止用火。
60/用电话报告火警的注意事项有哪些?
用电话报告火警应沉着、迅速、简明、准确。要讲清楚起火的地点及其所在的区、县、街道门牌或乡镇、村庄及单位名称;说明是何种物质起火;是否有人被困;火势大小;有无易燃易爆物品;讲清报警人姓名、单位及所用电话。如果起火地点在偏僻地方应排人到路口迎接消防车。
懂得本部门的火灾危险性，懂火灾预防措施，懂灭火方法，会使用消防器材，会扑灭初起火灾，会报警。
61/消防工作中，职工的“三懂三会”的内容是什么?
62/公司的重点防火部位?
油库、成品仓库、浆板仓库、原料场、切草棚、整装工段、件板存放场、分选库、配电室。
使用时打开保险销，把喷嘴对准火源根部，接动拉环，由近及远灭火，如扑救油火时，应注意干粉气流不要直接冲击油面，以免油溅出，带电灭火时，注意耐压等级，
63/如何使用手提式干粉灭火器?
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65/安全阀的主要作用是什么?
安全阀的作用是当锅炉压力超过规定值时，能自动开启将蒸汽排出，使压力恢复正常,
避免锅炉发生超压。
还应注意机体、喷嘴、人体与带电体的安全距离。
64/电动工具日常检查至少应包括那些项目?
(1)外壳、手柄有无裂缝和破损;
(2)保护接地或接零线连接是否正确，牢固可靠;
(3)软电缆或软线是否完好无损;
(4)插头是否完好;
(5)开关动作是否正常、灵活，有无缺陷、破裂;
(6)电气保护装置是否良好;
(7)机械保护装置是否完好;
(8)电动工具转动部分是否灵活、无障碍。
消除危害人身安全健康的一切不良因素，保障人的安全和健康，舒适的工作，称之为人
身安全。
66/人身安全的概念?
67/设备安全的概念?
消除损坏设备、产品和其他财产的一切危险因素，保证生产正常进行，称之为设备安全。
68/如何加强班组安全建设?
(1)搞好班组长、班组安全员的选拔和培训;
(2)贯彻落实安全法规和安全生产规章制度;
(3)抓好岗位安全教育和培训;
(4)积极推进科学的安全管理方法和制度;
(5)开展创建“三标”班组活动;
(6)开展危险预知活动。
是指预先发现、鉴别、判明可能导致发生灾害事故的各种危险因素，尤其是那些潜在的危险因素，以便于消除或控制这些危险，防止和避免发生灾害事故。
69/预防事故的概念?
(1)通畅气道;
(2)口对口人工呼吸;
(3)胸外按压。
70/心脏复苏法支持生命的三项基本措施是什么?
71/高温作业分为那些?
(1)高温、强热辐射作业
(2)高温、高湿作业
(3)夏季露天作业。
72/特种作业人员的概念?
凡是从事对操作者本人或他人及周围设施的安全有重大危害因素的作业人员。
73/特种设备作业人员安全要求?
特种设备安装、操作、维修、保养等作业人员，必须接受专业的培训和考核，取得相关操作证书后，方能从事相应的工作。
74/公司特别危险的设备有那些?
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压力容器、起重机械、电气设备、机动车辆及各种机床。
75/事故中的“直接责任”和“主要责任”是如何定义的?
事故中的“直接责任”和“主要责任”是指违章指挥、违章作业，过失和失职，直接导致事故发生、发展，在事故过程中起主导作用者。
事故发生后，事故单位必须派专人严格保护事故现场并声速抢救伤员，未经调查和记录的事故现场，不得任意变动。
76/怎样保护事故现场?
78/酒后驾车对行车安全的危害有哪些?
(1)降低了驾驶员的色彩感觉功能，使识别过程的时间延长，失误增多。
(2)降低记忆功能、注意力水平、思考判断能力。使驾驶员注意力涣散，思维迟缓，操作失误增多，甚至忘记必要的操作。
(3)酒醉者的情感、性格、发生异常变化，不能正确对待客观事物。
(4)降低驾驶员触角的灵敏性，使驾驶员能及时发现这些装置出现的有关故障。
(5)降低驾驶员的驾驶能力，使驾驶员判断能力减弱，反应迟钝，动作失调。
77/那些情况可以视同工伤?
(1)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。
(2)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。
(3)职工原在军队服役，因战、因公负上致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位
后旧伤复发的。
佩戴的安全帽，要有下系带和后帽箍并栓牢，己防帽子滑落与碰掉。
79/安全帽佩戴要求是什么?
80/依据: <<劳动法>)，在什么情况，用人单位可以与劳动者解除劳动合同?
(1)用人单位与劳动者协商一致的；
(2)劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的；
(3)劳动者严重违反用人单位的规章制度的；
(4)劳动者运梁严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
(5)劳动者同时与其他用人单位建立劳动旁颂运关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
(6)劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；
(7)劳动者被依法追究刑事责任的；
(8)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；
(9)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
(10)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，樱高未能就变更劳动合同内容达成协议的；
(11)用人单位依照企业破产法规定进行重整的；
(12)用人单位生产经营发生严重困难的；
(13)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的；
(14)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。
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