福元简报
FRONT BRIEFING
2021年第04期
总第62期
FRONT
创新·人和·竞成
主 办：福元药业有限公司
主 编：汤莉
编 辑：徐芳 胡雪梅
通 讯 员：许静雯 孙 敏 方丹丹 程 丽 赵 芸 郑子晨
杨 珊 刘 芬 叶士建
姜 丰 李 平 张 玫
杨 漫 郑国秀
联 系 电 话：0563-2613100
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01 / 共谋发展 战略先行
02 / 公司党总支圆满完成换届选举工作
03 / 车间员工齐发力 技能大赛亮成绩
04 / 外用制剂智能制造国际化项目荣获标准化工地称号
05 / 福元药业2021年第五届第六次职工代表大会顺利召开
06 / 抓工期 抢施工
07 / 沟通促成长 交流促发展
08 / 为员工喝彩
01 /微创新
02 / 优化仓储管理
01 / 远离家乡的“开拓者”
02 / 新星熠熠
01 / 登敬亭 赏宣城
02 / 初来乍到
03 / 内心强大 无所畏惧
公司动态
文化灯塔
榜样力量
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百秀
目录
contents
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公司动态
Company news
>>> 群策群力 • 相融共生
公司党总支圆满完成换届选举工作
为进一步加强基层党组织建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，2021年4月9日下午，公司党总支在行政楼三楼党群活动室组织召开支部换届选举大会，支部32名党员参加了此次会议。
大会根据《中国共产党章程》、《中国共产党支部工作条例》相关规定及中共宣城经开区企业党委批复精心组织。按照会议议程，大会先后表决通过了选举办法、监票人名单，全体党员以无记名投票的方式，选举产生了新一届党支部委员会委员。
支部换届选举大会后，召开第一次支委会议，选举产生了新一届党支部委员会书记，并明确了党支部委员具体分工。会议对2021年党建重点工作进行了讨论，明确了工作任务和工作目标。
本次换届选举工作取得圆满成功，为切实增强公司凝聚力、战斗力和创造力起到了重要作用。公司新一届支部将在集团党委及经开区党委的正确领导下，齐心协力、努力工作，带领全体党员开拓进取，为服务好公司生产经营做出积极的贡献。
5月4日，福元药业“十四五”战略讨论会在泾县桃花潭畔酒店召开，会议由公司总经理王斌超老师主持，公司领导班子成员、相关部门负责人参会。
讨论会上，王斌超老师结合集团公司董事长胡柏藩老师讲话精神、行业形势、市场情况、公司现状，就福元药业十四五乃至更长远发展方向进行分析，并组织大家从销售、研发、生产、质量及后勤保障方面进行战略解码，各部门负责人对各模块未来战略目标、存在的问题及需要的资源支持进行分析，对如何打造福元药业核心竞争力进行深入讨论。通过讨论，加深了企业文化对战略引领、平台以及公司发展的重要性认识，明确发展方向和努力目标。
最后，王斌超老师要求各部门根据讨论内容完善“十四五”规划，实实在在谋划布局“十四五”的发展蓝图，利用好平台优势，统一思想，统一目标，全力以赴的去做。
共谋发展 战略先行
文/市场部 杨邓君男
——福元药业召开“十四五”规划讨论会
车间员工齐发力 技能大赛亮成绩
随着A、B车间实操比赛的相继结束，福元药业制剂车间职工技能大赛圆满落下帷幕。
为了让员工恪守工艺纪律、规范岗位技能操作，在制剂车间各班组的共同努力下，车间职工技能大赛于4月全面启动。大赛分为开塞露枕式包装机操作及手工包装操作，共有38名选手参加比赛。在竞赛活动中，参赛人员各展所长，展现良好的精神面貌和精湛的操作技能。
枕式包装机操作（A区）
4月12日上午八点半，制剂车间A区枕式包装机操作比赛正式开始，比较在10分钟内按180支/分钟的速度，谁的合格开塞露套袋数量最多。15名参赛人员分组依次操作，换批号、调设备，他们各个动作娴熟，一整套步骤一气呵成，不愧是广泛发动，刻苦“练兵”备战的结果，都是车间基层的佼佼者。
比赛结合现场评委打的操作技能分以及合格品数的专业分得出个人总分。最终依据总分排名，肖红娣荣获一等奖，陈炳翠、钱慧君荣获二等奖，史小元、 黄世琴、 柯于爱荣获三等奖，陈炳翠、史小元、盛羽佳获得新人优胜奖。
文/制剂车间 李平、叶士建
手工包装操作（B区）
4月21日下午两点，制剂车间B区在普通半固体制剂手工包装区进行开塞露手工包装比赛，按每人累计包装总用时进行评比。23名来自不同工作线的职工，经过充分的赛前操练和准备，以饱满的精神在赛场上各显身手。
比赛过程中，检查内包装、计数、装盒、打胶，选手们一丝不苟、稳中求快，充分展现了自己良好的业务技能与职业素养。评委更是神情专注、严格计时，整场比赛紧张而有趣。
最终杨树花荣获比赛一等奖，叶琴、童小凤荣获二等奖，倪春燕、柯长月、魏红霞荣获三等奖。
每一场技术比武都是职工技能的一次提高。此次操作技能大赛，激发了车间职工工作的创造性、积极性，立足岗位、比学赶超，争一流、创效益。同时，也更好的凝聚了广大职工的力量，营造了互帮互学、共同提高的良好氛围，为助力公司实现长远发展目标奠定了扎实的基础。
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2021年4月30日下午，福元药业有限公司于三楼会议室组织召开第五届第六次职工代表大会。工会主席汤莉老师主持会议，职工代表2/3以上参加了会议。
会上，汤莉老师就2020年工会工作展开回顾。2020年，工会结合公司实际，积极在困难慰问、员工关爱、活动开展等方面全面开展工作，尽力将员工关心、关爱做到实处。接下来，公司工会也将继续把关爱员工放在工作首位，倡导正能量，多开展一些丰富多彩的文体活动，多为职工解决实际问题，增强职工幸福感、凝聚力。
之后，会议听取并审议通过了《新和成集团干部纪律条例修订》以及《非标准工时工作制实施方案》。
此次会议依法履行员工代表大会的民主程序，保障员工的民主管理权益，始终贯穿着求真务实的精神态度，为以后的工作开展打下了良好的基础。
公司2021年第五届第六次职工代表大会顺利召开
文/行政部 胡雪梅
据宣城市住房和城乡建设局公告显示，福元药业有限公司外用制剂智能制造国际化项目获评2020年第二批市级“安全生产标准化工地”荣誉称号。
福元外用制剂智能制造国际化项目位于宣城经开区鸿越大道以西、宝城路以南，总建筑面积为14317.18平方米。该项目自筹备以来，安全生产工作便一直被公司各级领导及项目所有人员高度重视，始终坚守“红线意识”，牢固树立“隐患就是事故”的安全理念，建立安全管理长效机制，积极创新安全管理模式，确保项目安全生产形势持续稳定。
自项目开工建设以来，便确立了打造精品工程，争创建设工程项目施工安全生产标准化建设工地的目标，项目严格按照《标准化图集》和创建安全文明标准化工地的要求开展工作，切实保障安全文明施工、绿色施工，提高施工现场管理水平。在施工过程中，坚持“刚性执行，持续提升”，落实公司的各项规章制度，通过临边防护标准化、用料场地封闭标准化、门禁与实名制管理、安全交底和特殊工种教育等措施保障安全生产，杜绝安全事故发生。
此项殊荣的获得是对福元项目安全生产管理工作的充分肯定，接下来我们将进一步推进建筑施工安全生产标准化工地创建工作、提高扬尘治理水平，保证建筑安全生产形势平稳和扬尘治理成效，争取在接下来的各项标准化工地评选中获得更高荣誉。
文/项目部 刘芬
外用制剂智能制造国际化项目荣获标准化工地称号
抓工期
抢施工
“清明时节雨纷纷，室外管线紧施工，每天早起第一事，打开窗户看天气”。
三四月的天气阴雨绵绵，给室外管道施工带来了诸多不便。由于室外管道施工范围广、路程远，管道错综复杂，又涉及到地下天然气、电缆、自来水、光纤等地埋管线的阻碍，使施工难度难上加难。
当下时间紧、任务重，为按计划时间完成任务，施工人员采取错峰方式进行施工。同时，为保证施工安全，对施工现场必须进行严格把控，做警示标记、插小旗、现场监督、安全质量齐手抓。
室外管道施工不能坐享其成，要分步穿插进行。现阶段，施工人员要利用晴朗天气加快施工进度，通过增派人员及机械大干实干，“精准对策、因地制宜”，为外用制剂智能制造国际化项目按期生产奠定坚实的基础。
沟通促成长
交流促发展
为提升部门凝聚力，提高工作效率，2021年4月，技术中心组织开展部门内交流活动。
活动的开始，部门主任戴小华老师引导大家建立一个共同的工作愿景。在建立的过程中，全员积极发言、各抒己见，最终达成共识。
首先，要强化学习培训，提高工作效率。人员素质的提高是完成目标的前提和保障，特别是管理人员，所以管理层应积极参加公司举办的各类培训，从内提升自己后才能更有效的带领团队，将团队发挥更大的作用。
其次，要加强沟通，增进互信，倡导平等。每位员工之间或项目组之间都应当架起沟通的桥梁，确立互信、共同学习、共同发展、共同成长，这样才能共同创造辉煌的事业。每位老师都应当鼓励下属员工开放沟通，平等化沟通，发现问题、遇到问题都可以大胆的提出自己的建议和想法。
交流的过程中，有说有笑，其乐融融。大家聊收获、谈困难，分享工作经验，畅谈生活趣事。在愉快的氛围中，新老员工们拉近了彼此之间的距离，日后的工作中大家将一起成长，一起完成共同的目标。
文/生产部 胡维
文/技术中心 郑子晨
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——技术中心开展部门内交流活动
文化灯塔
Company news
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随着行业竞争的日趋激烈，员工必须不断增强个人综合素质才能适应岗位的需要，才能不被时代淘汰。而奔波于工作和生活中的大家很少静下心来提升专业技能。为贯彻“创造财富、成就员工、造福社会”的企业宗旨，营造良好的学习氛围，鼓励员工在日常工作之余进行自我提升，人力资源部在公司内发起了“为员工喝彩”的活动。
活动初期，人力资源部联合各部门、及工会召集两次会议，就个人目标分类及其合理性、辅助措施、过程监督及其可操作性、结果衡量以及激励措施等方面进行了深入探讨。会上，大家踊跃发言，提出了多项目标的具体形式及评判措施，最终汇总形成“为员工喝彩”的活动方案。
目前，人力资源部已率先开始实施“为员工喝彩”活动。部门内各位老师根据自己的实际情况制定了年度大目标以及当前小目标。年度大目标基本围绕专业技能提升，如参加职业技能提升考试、学习掌握相关法律法规；当前小目标均为运动健康类，如日行一万步，每周三次跑步等。所有目标均按照时间节点进行分解，用于进度跟踪，并且由专人监督目标完成情况。相信在大家的努力下，各位老师一定会迎来质的蜕变。
“不积硅步，无以至千里；不积小流，无以成江海”。希望大家和我们一样，设立自己的小目标，一天进步一点点，假以时日，一定会达到自己当初设定的目标！
文/人力资源部 孙敏
为员工喝彩！
Cheer for employees
日复一日的工作时，你可否考虑过有所改变？躺在沙发上刷抖音时，你可否看过只有家里小孩才去的书房？你对工作或者生活不满意，但是否有过行动？如果你都有想过，也怯于迈出第一步，我们，来帮你，好不好？
由于控制功能岗位人员经常移动区域作业，当接收任务指令，再赶往操作现场时，路程时间的延误，导致不能及时为动力提供高效的保障服务。
为解决这一问题，部门内开始设想远程控制功能。设想在保障设备周围安全（禁止无关人员进入），控制功能岗位增加网络远程控制器，利用手机APP控制设备。
实际实施过程中，我们将岗位控制设备电路进行优化，增加PLC、触摸屏控制功能，网络远程控制功能模块，采用一键式控制功能。利用触摸屏显示功能，可现场或远程查看设备运行状态及控制方式。
其中，触摸屏部分控制显示：黄色灯分别显示现场控制（暗）、远程控制（亮）。绿灯为设备运行（亮）、停止（暗）状态，查看非常方便。
手机APP控制显示：分别显示设备运行（ON）状态、设备停止（OFF）状态、两组设备分别为一停止一运行状态。显示一目了然，使用非常便捷。
此控制设备运行方式已使用3月多，控制正常，有效解决了控制功能岗位人员不在控制现场的难题，保证了高效的生产动力服务。
文/生产部 郭祥宣
——关于远程控制的设想
微创新
榜样力量
Company news
>>> 群策群力 • 相融共生
远离家乡的“开拓者”
付润龙老师，2015年3月来到福元药业有限公司，现任国际业务部驻尼日利亚市场经理，负责非洲市场业务。
自踏入业务这个行业以来，他一直坚信，优质的服务，客户的满意才是工作的宗旨。因此，这些年里一直秉承“严谨、细致、真诚”的服务态度，以他的实际行动来践行公司的服务精神，维护公司的良好形象。
文/国际业务部 郑国秀
软膏产品近些年进入尼日利亚市场时，他常向同行业同事请教、学习，了解市场的各个方面，更经常牺牲工作外的个人时间，和客户沟通交流，积极拜访重点客户二级三级经销商，维护客情关系，宣传公司品牌，了解客户需求。他的这些举动不仅让下游客户对我公司的产品充满了信心，也使得其销量终于有了一定的成绩，达到了仅次于市场领先品牌的水平。但他却不止步于此。之后的他不再拘泥于重点国家的市场开发，而是利用午休以及晚上时间，收集其他市场资料，实地拜访调研，开发新产品，新市场，以求业务工作的更上一层楼。
2020年是疫情年，国外疫情的严重使得业务员无法出国，他不甘于守在家中等待订单，转到内贸学习经验。虽内外销售存在巨大差异，但他勇于克服困难，坚持每天跑客户，从实践中学习内贸的销售模式，销售策略，产品品类及卖点等，积极的将公司新品种介绍给每位客户，让新产品快速进入了连锁市场，他在内贸市场也越做越好，2020年里，所负责的市场销售额就高达1800余万元。
长风破浪会有时，直挂云帆济沧海，他将继续秉持企业精神，志存高远脚踏实地，为实现福元品牌化国际化的目标而奋斗！
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文/供应部 程丽
The management
of Optimize warehouse
优化仓储管理
总结的目的是为了更好的计划，因此，我们必须根据公司及仓库的实际运作情况，制定和实施相应的改进和创新计划，通过不断改进和创新的行动去超越自我，实现仓库管理工作的持续改进，实现卓越。
2020年度销售明星
国际业务部 付润龙
仓储管理属于企业管理的重要组成部分，是保证企业生产过程顺利进行的必要条件，是保持物资价值和使用价值的重要手段，是提高企业经济效益的重要途径。
2020年下半年，因发货量大，品种、规格、批号多，加之装卸工人手不足，导致发货出现一些错误。通过问题的梳理，我们发现原因出在仓库管理制度执行力度不足上。同时，也更加看出了仓库管理工作的任务是艰巨的，许多工作有待于加强、落实。
作为仓库管理的一员，首先，我们应当加强认识，培养敢于承担责任的勇气，层层落
实岗位职责；规章制度面前人人平等，奖罚分明；培养敬业精神，引导、帮助员工端正态度，施教于心，心系于业；强化专业知识、技能培训，将理论融入实践。其次，为强化落实，在此基础上又制定了以下措施： 成品拉货实行“一人一票”，做好错误登记；库容库貌、现场实行6S标准管理；强化有效沟通意识，并且制度化，满足公司发展需要。
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2019年7月，他初入公司，作为一个刚毕业的大学生，他的勤奋努力和乐观积极的工作态度获得了领导和同事们的充分认可。2020年10月起，他开始担任仪器组代理组长。工作中的他，兢兢业业，团结同事，积极协调好小组和其它部门之间的工作交接，把工作安排得井井有条；他潜心学习，虚心求教，遇到问题积极和同事们探讨，虚心向其他老师请教。对于需要进行夜间检验的紧急样品，他来回奔走于实验室，保质保量完成任务。每当夜幕降临，他忙碌的身影依旧徘徊在实验室之间。他的勤劳朴实，渐渐使他成为质管部一颗闪耀的明星。
他有着一颗默默奉献，勇于进取的心，在新冠疫情爆发背景下的复工期间，他积极参加公司防疫志愿者，配合开展防疫工作，为公司正常复工贡献着自己的力量。他勇于超越，开拓创新，积极参与公司举办的各类比赛和活动并取得丰硕战果。在第四期QCC活动中，他团结同事，集思广益，起到了良好的带头作用，并荣获第三名的好成绩；在质量知识竞赛中荣获得第一名的好成绩。公司和部门举办的各类活动中，他都洋溢着激情和青春。
敬事而信，敬业乐群，这便是他身上熠熠生辉之处。在他的带领之下，我们的小船越开越快，越开越稳。前方有路，未来可期，那些他所取得的成就点亮了自己，也成为了点亮质管部的灼灼之光！
新星熠熠
文/质管部QC 吴晏杰
他，从事着平凡的工作，但也在不断挑战自我，不断超越自我，他在平凡中书写着成长，打造着成绩，他就是质管部2020年度明星员工——孙善迅老师。
2020年度明星员工
质管部 孙善迅
文/技术中心 周业香
“三月三·敬亭山”是宣城沿袭千年的习俗。上巳节这天，宣城人习惯举家出游，登临敬亭山。三月三那天没时间，只好抽个周末登敬亭，开车不到半个小时就到了，来了个说走就走的登山之旅。
好久没来敬亭山，从正门到停车场，来到售票处，本地人免收门票，提供身份证即可，不禁小欢喜一下。过了检票门，石阶整齐牢固，树木整齐高耸，沿途偶有雕像，不少游人驻步留影。再往前到了老山门这，有位老艺人在卖艺术字，引不少人围观，还有一位大姐在直播。继续往前，来到半山腰，有一处坐落在斜坡上的茶园，看了茶农忙碌的身影，吹着山风，稍作休息，下一站太白楼。
来到太白楼前平台上，吹着山风不禁多看一会。向下俯视，首先映入眼帘的是山腰那一处茶园，整齐翠绿；再往远处眺望，整个市区呈现眼前，高楼林立，车水马龙，城市正在变的更繁华，更整齐。如果此时此处李白也在这，面对干净优美的自然山景和繁华整齐的现代城市的完美结合，又会做何感叹，又会写出什么千古诗句呢？
来到家门口的景区，既能亲近大自然，又能欣赏现代化城市美景，内心不禁越发喜欢我们的城市。
登敬亭，赏宣城
百 秀
Company news
>>> 群策群力 • 相融共生
在这个春雨润物、鸟语花香的季节里，我怀揣着期待与忐忑，迈进了福元药业的大门，也开启了我的职业生涯。
在车间培训的日子里，我首先想到的就是要学习。信息时代，知识的更新速度飞快，想要快速融入职场，最好的方法就是学习，学习公司制度，学习企业文化。
老师文化指导我们应当充分发挥环境优势，多与公司内的前辈学习、多参加同行间的交流活动、多涉猎好的公司的案例；保持阅读的习惯，书中自有黄金屋，每日三省吾身，不断反思改进，将实操与理论相结合，你会有更深层次的体会。
其次，我们要先出发再找路，要寻找到自己的兴趣点，但不纸上谈兵，要在工作的过程中根据自己的性格找准方向，充分发挥自己的才能。
一份对的工作，是你能从中感到快乐并且能享受到一件工作完成后的成就感的。如果你的感受完全相反，就要迅速修正方向，寻找新的机会。
再者，一定要找准自己的位置，对于新人，先要脚踏实地的在职场中找到自己的位置。一方面，体现价值，让自己有成就感；另一方面，建立被需要感，让团队需要你，踏实走好每一步，实现自己价值的同时也实现社会价值。
最后，我们要培养与人打交道的能力。从进入职场开始，我们的言行就是一张张名片，多加注意与人相处的态度，保持良好的人际关系，这既会令人愉悦，又能提高工作效率。
人们在春天播下了希望的种子，等待秋的收获，春天是花的世界，是一切美的融合，是一切色彩的总汇。而这个春天里的我，在拥有这段经历后，或许还是会迷茫，可总有了些头绪，也在认真地把握现在。前方的路或坎坷或顺利，但正因为未知，才有我不断追逐的渴望。
文/国际业务部 邓威
初来乍到
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内心强大
无所畏惧
文/合规办 张玫
在纷纷扰扰的外界环境下，坚持自我、打造丰富的精神世界，足以摒弃现实中污浊与躁动，求得内心的安稳与平和。
看了《棋王》这部几乎与我同岁的电影，被其中人物的真诚所打动。它改编自两部小说，平行叙述着不同时代背景下的故事，一边的棋王生活在文革，另一边的棋王处在现代。相比之下，我更喜欢文革时期的故事，它披着历史的外衣，更加生动，令人愈感深刻。
文革时期的棋王叫王一生，他棋艺高超、小有名气，却因出身不好而收起了对象棋的热爱，与众人上山下乡进行劳动改造。在朋友的劝说下，他准备参加运动会之棋赛，不料因为随手撕掉大字报而被捕入狱。虽然朋友用祖传象棋帮忙保出，他却不愿再参赛。终于，在比赛结束后，他邀请前三名与之一较高下，引起一阵轰动，随之上演了一场“以一敌九”下盲棋的博弈场面，把剧情推向高潮。最终以胜八人、与老棋王和棋中，结束了激烈的比赛，而此时的王一生也已精疲力竭。
电影的内容太过丰富，以至于看完之后，有些恍惚。其中震撼到我的，必然就是那场“以一敌九”的苦斗。尤其是在下棋时，他心如止水的样子，让人忘记了他是谁，外界是怎样。在王一生的身上，我看到他作为一个普通人，在动荡疯狂的年代，依然保持纯净的心和真挚的热爱，让人敬佩。
不管身处什么时代，人总是难以左右所处的环境，如果不能坦然面对，就会陷入焦虑，甚至一蹶不振。故然，只有充实内心世界，找到能让自己得到愉悦的事物，用丰富的精神世界填补现实中的不足，才能不被外界的环境所压抑。如何不随波逐流，找到自我，获得安宁，值得每个人去思考。
志存高远/脚踏实地
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