海纳视界第3期

2024年第3期

2024年1月

海纳视界

创造“镁”好价值  

             引领美好未来

创造“镁”好价值

  

引领美好未来

卷首语

青海盐湖海纳化工有限公司党群工作部 宣

目录

CONTENTS

勤奋

谦虚

奉献

担当

政策宣贯

6

支部动态

一封感谢信｜盐湖海纳公司

学习园地

28

公司要闻

8

亲临一线，共促发展 | 盐湖海纳公司

质量在我心中 产品在我手中 | 质检中心党支部

14

6S带给我们的变化 | 乙炔厂党支部

电石厂持续推进“6S”管理 | 电石厂党支部

16

干事创业促检修 修废利旧节成本 | 计量中心党支部

20

18

廉政文化

严守锅炉安全，安全责任不放松 | 动力厂党支部

密织“过冬网”、防寒“添新衣” | 氯碱厂党支部

履行社会责任 体现国企担当—窑尾排风机安装消音器 | 甘河水泥厂党支部

廉政文化教育 | 纪检监督室

12

10

传达学习贯彻习近平总书记在二十届中央纪委三次全会中央讲话精神 | 盐湖海纳公司

11

全力做好EPVC开车准备工作 | PVC厂党支部

公司要闻

勤奋

谦虚

奉献

担当

2024年 第3期

勤奋

谦虚

奉献

担当

2024年 第3期

公司要闻

一封感谢信

一封感谢信

公司要闻

勤奋

谦虚

奉献

担当

2024年 第3期

勤奋

谦虚

奉献

担当

2024年 第3期

公司要闻

亲临一线，共促发展  | 盐湖海纳公司

1月17日下午，盐湖海纳公司党委书记、董事长叶发旺、设备总监田振华带队对乙炔厂组织开展节前检查。

检查过程中，叶发旺深入现场，重点对乙炔气柜、电石中转站检查安全环保设施的投用情况、双控预防数字化体系使用情况及6S工作落实情况进行检查。同时，对乙炔厂发生、备料单元的技改效果及2024年乙炔厂瑞斯达发生器降本增效、发挥产能的措施进行现场核实。随后，叶发旺及检查组成员参加了乙炔厂班组安全活动，详细听取了班组对2024年安环、生产、设备十大纲的解读。

叶发旺指出：盐湖海纳公司全年工作要紧紧围绕汇信公司2024年安环、生产、设备十大纲要求，对公司目标任务进行全面分解落实，压实责任，坚持“责任清，状态明”，真正做到，谁的责任谁承担，谁的工作一抓到底，切实形成一级抓一级，层层抓落实的局面。细化工作举措，提升工作效能。对照全年工作目标任务，找准切入点，抓住制约项，对当前存在的问题和矛盾，逐一梳理 ，切实把各项工作落到实处，以新担当、新作为助推盐湖海纳公司改革发展。

叶发旺强调：乙炔厂要坚持问题导向，强化风险管控，聚焦重点场所，全面落实常态化长效化安全生产风险隐患排查治理机制，做到检查全方位、全覆盖，坚决把各类风险隐患消灭在萌芽状态。对排查中发现的问题隐患，制定整改计划，明确整改措施和时限，确保问题整改不走过场、不留死角。要进一步压实属地管理责任和部门监管责任，坚决遏制各类事故发生，确保安全生产形势稳定向好。（报道来源：乙炔厂党支部、电石厂党支部 撰稿：张红红、武亚会 审核：刘维春 马占军） 

亲临一线，共促发展  | 盐湖海纳公司

公司要闻

勤奋

谦虚

奉献

担当

2024年 第3期

勤奋

谦虚

奉献

担当

2024年 第3期

公司要闻

传达学习贯彻习近平总书记在二十届中央纪委三次全会中央讲话精神 | 盐湖海纳公司

PVC厂EPVC装置开车执行组根据检修、清洗计划表合理推进各项前期准备工作，确保实现高效安全、高效环保、高效开车目标。

开车执行组人员大镁共享用工18人于2024年01月11日报到，目前已完成公司级安全教育和分厂级安全教育，工艺内容理论知识已培训完毕，当前正在进行实操培训。

EPVC车间检修总项目89项，完成24项；清洗总项目44项，完成35项，

在开车准备进入冲刺的关键阶段，EPVC开车执行组人员主动担当作为，坚定信心和决心，统筹各项工作任务，凝心聚力，以扎实务实的工作作风、全力投入到开车前准备工作上，确保此次开车成功。（报道来源：PVC厂党支部 撰稿：王娟 审核：罗雅舟 ）

全力做好EPVC开车准备工作 | PVC厂党支部

1月17日上午，盐湖海纳公司召开2024年第一次中心组理论学习（扩大）会议，重点传达学习习近平总书记在二十届中央纪委三次全会上的重要讲话，《中国共产党纪律处分条例》，中共青海省委十四届五次全体会议精神等内容，党委书记、董事长叶发旺主持会议，班子成员、基层党支部书记、副书记，综合办主任及职能部室、中心负责人共20余人参会。

会议指出，习近平总书记在二十届中央纪委三次全会上的重要讲话，深刻阐述党的自我革命的重要思想，科学回答我们党为什么要自我革命、为什么能自我革命、怎样推进自我革命等重大问题，明确提出“九个以”的实践要求，对持续发力、纵深推进反腐败斗争作出战略部署，是新时代新征程深入推进全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争的根本遵循。

会议强调：盐湖海纳公司全体干部职工要学深悟透做实习近平总书记关于党的自我革命的重要思想，深刻领会、坚决贯彻蕴含其中的精髓要义、丰富内涵和实践要求，坚持不懈在深化内化转化上下功夫。（报道来源：党群工作部 撰稿：宋佳书 审核：杨娟）

支部动态

勤奋

谦虚

奉献

担当

2024年 第3期

2024年 第3期

质量在我心中 产品在我手中 | 质检中心党支部

勤奋

谦虚

奉献

担当

支部动态

质量的好坏与我们有着密切的联系，企业的产品质量尤其重要，任何品牌，要想获得用户长期的青睐，最根本还得要看质量，良好的、过硬的、稳定的质量才是产品立足市场的基石。质量管理是企业发展的永恒主题，质量是效益，质量是信誉，质量就是市场，质量就是企业的生命。而产品质量则是企业员工日常工作中每一个细节、每一步操作所决定的。

老子曾说过：“天下难事，必做于易；天下大事，必做于细”。指出了想把一件事做好，必须从简单的事情做起，从细微之处入手。细节也是一种量变到质变的过程。经常忽视和不注重工作细节，就会影响我们的产品质量。对于我们广大员工来说，做好每天的工作，控制每项工作细节的质量，追求不断的改进，让我们的企业在细节中创新，在创新中发展，在发展中壮大，才能确保我们公司强立于竞争的市场。

质量在我心中 产品在我手中 | 质检中心党支部

企业要发展，质量是关键。而产品质量的好坏，不是一个口号，也不是某个人的事，需要我们每个员工以诚相待，尽心尽力完成工作任务，做到谦虚谨慎；每位化验员不折不扣按照标准对产品实施管控，做到精益求精。正确理解质量的含义，明确质量的重要性，也只有这样，才能把质量抓好，才能让企业有更大的发展空间，才能更好的为企业创造效益。一个企业没有了质量，没有了诚信，就没有了市场，就失去了生存能力，那么我们又将何去何从？

为了企业的发展和繁荣，作为质检中心化验员的我们，要严格把控产品质量关，加强业务学习，服从公司安排，不断提高个人技术能力和综合素质。工作中必须要有认真严谨的态度，按时完成各项分析项目，不弄虚作假，对分析结果和发布的报告单负责。保持化验室卫生干净整洁，实行定制化管理，严格遵守安全生产操作规程，做到安全无事故。

质量在我们每一个人心中，即使每个人所处的岗位不一样、职务不一样，但是对质量的影响却是相同的。当把每一天当作质量日的时候，质量问题就迎刃而解了。让我们都来追寻由创造质量到奉献质量再到享受质量这个过程，企业的明天将会更加辉煌。（报道来源：质检中心党支部  撰稿：赵兴隆 审核：李永磊）

支部动态

勤奋

谦虚

奉献

担当

2024年 第3期

勤奋

谦虚

奉献

担当

2024年 第3期

支部动态

6s带给我们的变化 | 乙炔厂党支部

2023年，公司通过扎实的6S培训，加大推行力度，并有效地落实各项管理措施，使6S的推行与以往有了本质的区别。不论是软件上，还是硬件上都有了显著的变化。那么，究竟6S给我们带来了哪些变化呢？

其一，给我们带来了观念上的彻底转变。在此之前大家总有些观念上的偏差，认为“6S活动仅仅是些芝麻小事，没什么意义”，“65活动不就是打扫卫生吗？”，但是，通过今年的培训学习，消除了这些不正确的看法。使大家明白了这样一个道理：要做好6S，必须认识到它的好处，内心真正接受，而不能存在排斥心理；6S是做我们本来应该做但没有做好的事，而不是增加额外工作；硬件不好，不是拒绝做6S的理由，硬件不好正需要我们从软件去规范。如果没有谦虚的心态，不从内心真正接受它，6S是很难做好的。

其二，给我们带来了管理上的细化和创新。全面推行6S活动就是全面提升管理素质，就乙炔厂来说，出台了许多行之有效的管理办法和措施，将工作所涉及的全部内容纳入6S管理和绩效考评项目，扩大了6S管理的内涵和作用，极大地调动了员工们的工作积极性和主动性。而且，员工们除了自觉开展日常的6S活动外，还积极向分厂提交各方面的合理化建议，对分厂6S管理和检修工作起到了极大的推动作用，也不断促进了管理上的细化和创新。

其三，给我们带来了现场环境的美化和工作效率的提高。我们乙炔厂常年与电石打交道，可以说是公司环境条件最差的地方，往年走到哪儿，哪儿就是一层灰，连一个坐人的地方都没有，工作现场上更是无处落脚，然而，通过今年大力推行6S，这些现象都不见了。每个工作间墙上都布置着整洁美观的6s看板，墙上的警示牌、标语牌，醒目可见。现在，一看到车间宽敞明亮的环境，让人的心情不由得感到舒畅，干起活来既觉得轻松，又充满干劲，检修进度快了，浪费减少了，工作效率大大地提高了。“什么是不容易？把很容易的事坚持做下去，就是不容易！”6s正是要从小事做起，规范公司的每一件事、每一个人。让我们坚持开展6S活动，用细节的规范支撑起真正的公司辉煌。(撰稿人：张得鹏、审核人：刘维春)

6s带给我们的变化 | 乙炔厂党支部

支部动态

勤奋

谦虚

奉献

担当

2024年 第3期

2024年 第3期

勤奋

谦虚

奉献

担当

支部动态

电石厂持续推进“6S”管理 | 电石厂党支部

电石厂为了更好地宣传并践行“6S”管理理念，推进分厂“6S”管理工作，小电石车间积极开展6S专项整改活动，通过小电石车间全体干部职工的努力，真正实现了“外树形像，内强素质”的目标，改变了电石生产环境脏乱差的形象。

一、强化6S,打造车间文化内涵

塑造车间6S管理氛围，以文化墙激发展示员工的素养。制作展板、宣传图简洁、大气且不失文化韵味，体现了我们对学习、工作的态度和服务理念，将有效地增强了车间凝聚力。

二、水泵房管理亮点

2023年11月底，小电石车间以水泵房片区为“6S”管理标杆区域，在小电石车间主任李海森的带领下，负责一号炉区域的职工，经过两周时间的整改，一个不一样的水泵房就呈现在了大家眼前。

三、以“三定、三要素”原则将物品合理科学定置，提高工作效率。车间办公区域将电脑桌、文件夹进行划线整理，定置管理，保证物品“各归其位”，做到目视化管理，减少寻找时间，提高工作效率。

“成绩只代表过去，未来更需要拼搏”，电石厂全体员工要在现有基础上使6S不断深化、升华，将6S理念融入到日常工作中，一如既往本着高标准、严要求、全覆盖、真坚持的原则深入推进6S精益管理。（报道来源：电石厂党支部  撰稿：闫妍 审核：武亚会）

电石厂持续推进“6S”管理 | 电石厂党支部

支部动态

勤奋

谦虚

奉献

担当

2024年 第3期

2024年 第3期

勤奋

谦虚

奉献

担当

支部动态

干事创业促检修 修废利旧节成本 | 计量中心党支部

自锅炉、EPVC开车前大检修拉开序幕以来，为确保安全高效完成检修任务，计量中心精心布置，成立开车检修小组，对检修项目进行细致商讨，梳理备品备件，编制详细的施工进度表，力保检修按期顺利完成。

此次检修计划梳理过程中发现，两个装置内部分仪表设备上主要执行附件缺失，库房无同型号备件问题。中心本着修废利旧、降本增效的理念，充分发挥工程师、工匠带头引领作用，集思广义，穿梭于二级库、废料厂等区域，利用废旧、废弃物资，修复阀门气缸、气锤各一台，修复锅炉输灰系统操作站一台，中控操作员站四台；同时，开车小组致力于降库存、提高备件利用率，对部分无原型号备件的，通过认真核实参数，采用替代积压备件完成了设备的恢复，如锅炉疏水箱液位计、EPVC压缩机压力开关等。

干事创业促检修 修废利旧节成本 | 计量中心党支部

为保证两个装置安全附件可靠投用，中心计量检定室人员主动放弃休息时间，加班加点开展报警仪、压力表、压力变送器的检定工作。截至目前，已完成两个装置全部报警仪、压力表及103块压力变送器的检定。

厚积薄发,行稳致远，随着设备管道清洗完成，仪表复位，打点调试过程中可能迎来更多的问题，计量中心将严阵以待，一方面，维护好现有生产装置正常的运行，另一方面，做好两个装置仪表设备的维修、维护及保养，全力以赴完成两个装置的开车检修任务。（报道来源：计量中心党支部 撰稿：卢云山 审核：胡发录）

支部动态

勤奋

谦虚

奉献

担当

2024年 第3期

2024年 第3期

勤奋

谦虚

奉献

担当

支部动态

严守锅炉安全，安全责任不放松 | 动力厂党支部

为确保动力厂SHX35-2.5-AⅡ循环流化床锅炉顺利、平稳点炉成功，盐湖海纳公司与山东宏华承包商达成协议，承包商进行检维修服务。锅炉设备的检维修涉及一系列复杂且高风险的作业，因此，对维修人员进行充分的安全培训至关重要。2024年1月9日动力厂安环办安全工程师姬元吉对山东鸿华36人开展安全培训，增强承包商人员的安全意识。

动力厂一直秉持着“安全第一”的原则，重视各项安全生产管理工作。此次锅炉点炉项目，更是把承包商的安全培训和检维修工作放在了重要位置。本次培训的主要目标是确保维修人员熟悉并掌握在锅炉检修过程中的安全操作规程，以及应对可能出现的突发状况。培训内容涵盖了锅炉点炉的基本原理、规范检维修作业、安全防护措施，从安全防护设备的正确使用，到现场作业的风险评估，再到紧急情况的应急处理等多个方面。

培训过程中，经验丰富的安全工程师通过讲解、示范和模拟演练的方式，使维修人员深入理解并掌握安全操作规程。工程师特别强调了个人防护设备的重要性，包括但不限于安全帽、防护眼镜、手套以及防尘口罩等。安全工程师指出，在进入锅炉区域之前，必须进行详细的风险评估，以确定潜在的安全隐患。同时，对于可能出现的突发状况，如设备故障或人员受伤等，维修人员需要掌握正确的应急处理方法。

在检维修方面，动力厂严格按照国家相关法律法规和标准，对锅炉设备及附属设施进行全面检查和维修，确保设备性能稳定、安全可靠。此外，动力厂厂长孙太平要求，对检维修过程进行全程监督，确保各项措施落实到位。

此次培训得到了维修人员的高度评价和认可，纷纷表示通过培训，不仅增强了自己的安全意识，还学到了许多实用的安全操作技能。培训过程中动力厂对承包商人员的素质和能力有了更加全面的了解，相信在双方的共同努力下，项目必将取得圆满成功。

总之，动力厂以实际行动践行了安全生产理念，通过组织安全培训和检维修，增强了承包商人员的安全意识，为确保锅炉点炉项目的顺利推进奠定了坚实基础。（报道来源：动力厂党支部 撰稿：杨晓艳 审核：马丽萍）

严守锅炉安全，安全责任不放松 | 动力厂党支部

支部动态

勤奋

谦虚

奉献

担当

2024年 第3期

2024年 第3期

勤奋

谦虚

奉献

担当

支部动态

密织“过冬网”、防寒“添新衣”  | 氯碱厂党支部

岁末年初，冬季最寒冷的日子已经到来，昼夜温差大。氯碱厂在确保生产负荷稳定、设备运行平稳的同时，积极主动加强生产设备的防寒保暖工作，岗位人员定时巡检，加强排凝排水。

加强冬季安全培训

“冬季电伴热检查尤为重要，尤其是咱们合成工段的人员，夜班要安排专人对合成现场的保温进行检查，在发现火花或者着火情况时，不要慌张，及时拿上最近的灭火器进行灭火，电伴热老化容易引起火灾，所以我们在巡检的时候一定要检查电伴热控制箱，发现异常及时处理”氯碱厂安全工程师杨占秦在夜、值班培训中这样强调。

 为全面提高氯碱厂设备管理水平，进一步夯实设备基础管理工作，设备办值班人员利用夜、值班进行防寒过冬技能培训工作，组织现场岗位人员学习历年来冬季设备冻坏、检维修事故案例学习，对冬季设备管理的安全注意事项、技术要求和精准操作进行了统一培训，加强防范措施。

密织“过冬网”、防寒“添新衣”  | 氯碱厂党支部

落实责任人，加强工艺巡检

为保障设备运行，氯氢车间李实民在值班期间与岗位人员巡检过程中交代：“进到氢气压缩机厂房时，第一时间去摸一下咱们的暖气，确保暖气热不热。走到管廊底下的时候，去查看一下电伴热箱亮灯情况，确认有无异常，随手摸一下咱们次氯酸钠管线的电伴热都有没有温度，做到班班巡视检查。”

氯碱厂坚持将“四精”管理落实到现场班组，让班组长在日常工作中自我领会，以更为严格的要求，落实基层班组建设，提升技能技术的同时，加强安全生产管理理念的植入，从基础工作铺开向基层管理延伸，为海纳公司高质量发展打好基础。（报道来源：氯碱厂党支部 撰稿：李实民 审核：年勇鑫）

支部动态

勤奋

谦虚

奉献

担当

2024年 第3期

2024年 第3期

勤奋

谦虚

奉献

担当

支部动态

履行社会责任 体现国企担当—窑尾排风机安装消音器 | 甘河水泥厂党支部

水泥企业大型离心风机、罗茨风机、磨机都属于大型关键设备，在运行过程中产生的噪声属于环境因素污染的一类。尤其是进、出气口所产生的空气动力性噪声，是造成环境污染的主要因素，也是我国工业部门治理噪声污染的主要对象之一。

此次窑尾排风机消音器的安装，其目的是降低环境噪音污染，改善环境、保护员工健康，同时是水泥企业环境整治的新课题。根据《汇信公司岁末年初隐患大排查大整治实施方案》的工作安排。公司领导高度重视，及时召开整改项目推进会，《窑尾风机消音器安装工程》从采购到项目实施仅用11天时间，并多次亲临现场，落实项目施工进度。

分厂在完成第三方检修交底培训同时，克服冬季施工难，工期短，吊装难度大等环节，各部门密切配合，现场紧锣密鼓，并严格执行检修作业票证办理流程、检修现场条件确认，确保现场监护、检修协调等工作，保证施工进度的同时，严格要求施工质量，为施工顺利完成保驾护航。于2023年12月31日完成窑尾排风机消音器安装施工验收，圆满完成隐患整改工作。

通过此次隐患整改，降低了窑尾排风机及生产现场周边的噪声，有效降低了职业危害带来的风险，改善了员工劳动操作环境，为保障员工职业健康安全奠定了基础，同时，也提升了海纳公司甘河水泥厂的职业危害因素防治管理水平。也是海纳公司承载社会责任和担当。（报道来源： 甘河水泥厂党支部 撰稿： 常海科 审核：尚生龙）

履行社会责任 体现国企担当—窑尾排风机安装消音器 | 甘河水泥厂党支部

学习园地

勤奋

谦虚

奉献

担当

2024年 第3期

勤奋

谦虚

奉献

担当

勤奋

谦虚

奉献

担当

2024年 第3期

学习园地

习言道

习言道

青海盐湖海纳有限公司党群工作部 宣

联系电话：0971-88888888 

地址：青海省西宁市湟中区甘河工业园区海纳西区

投稿邮箱：924770978@qq.com