拆出你的学习力
拆书学院
第三期拆书法训练营
优秀作业赏析
2021年8月刊
高炳利
小安组
R:MTV法介绍自己
片段来源《爆款写作课》
梳理出自己的成就事件,用最短的时间简单清晰地介绍出来,节约对方的时间。但是,这并不一定能和对方连接,最多让对方觉得很牛,发出“哇”之后,可能就没有然后了。
这里我要向你介绍一个做自我介绍的工具,MTV法则。
M是英文单词Me的缩写,意思是你是谁?
T是英文单词Thing的缩写,意思是你做过什么成就事件?
V是单词Value的缩写,意思是你能提供什么价值?
这样,是让对方一目了然知道自己是谁、能做什么、能够提供什么价值,相互坦诚,不用相互猜忌。
比如,一开始的制片人姐姐,她自我介绍的最后说,她可以提供以下几个话题的一对一咨询:
1.普通人如何做出属于自己的歌曲?
2.如何成功脱单,找到自己的心灵伴侣?
3.个人品牌时代,如何借鉴明星包装经验推广自己?
当她陈列一个一个具体的价值点的时候,大家就非常清楚,什么事情可以找到她协助和支持。
理财的朋友可以协助配置家庭资产;读书很厉害的朋友可以帮助提高阅读速度;跑步的朋友可以解答坚持跑步过程中的疑惑;做演讲的朋友可以提升公众演讲能力。
当我们在自我介绍中说出能力(品类和标签),说出成就事件(信任状),说出给对方提供的价值,那么对方就会连接你,选择你这个品牌。
目录
CONTENTS
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作业1 MTV法介绍自己
作业2 BIC反馈法
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作业一
I:在相互介绍认识时,仅仅清晰的描述自己的成就故事,并不一定能与人产生连接,你的优点、成就对他人说,听听就好,跟他并没有关系,但是在介绍自己的时候能说出给对方能提供怎样的价值,什么样的帮助,那对方才会觉得这跟他有关系,而且他若有这方面的需要,就会连接你。那怎样才能很好的介绍自己呢,可以使用MTV法则,首先,让别人知道你是谁?然后,你做过哪些有成就的事儿,最后,你能提供怎样的价值。根据这样的法则,就能让对方更清楚了解你,并且有什么事情可以找你提供帮助、哪些方面可以与你合作。所以这段话里,作者提醒我们,在这个人品牌的时代,在自我介绍时就要开始与对方产生价值连接,树立自己的个人品牌。
A1:我身边有这样一个朋友,我发现她总能很快的与对方建立一个继续合作的关系,她能很清楚地向别人介绍,她是谁,擅长什么,还乐意帮助别人做哪些事儿。比如说,她善于演说,在这方面也取得过一些成绩,很愿意为他人提供主持、演讲的帮助,所以,有朋友结婚请她当现场司仪;需要单位出人参加演讲,领导也会直接推荐她去参加比赛……而所有的这些事情,反过来又助于她在这方面积累经验,更快地成长,形成良好的个人口碑与品牌。现在想想,她的这种自我介绍就是使用了MTV法则,而反思自己,我不太愿意自我介绍,实在非得自我介绍,我只会报姓名,来自哪里,做什么工作的,再客套下有空多联系。但是下一次是哪一次呢,出于什么事情,别人会来联系我呢?因为我的这段自我介绍,无法让对方与我产生连接,
对方不知道我能为他提供哪些帮助,什么事情可以来找我一起合作,所以,到现在为止,我的交际范围也就是纯业务往来人员,和一起长大的朋友、同学,与后来认识的新朋友都只是短暂的一面之缘而已。如果,我想改变这个现状,首先要梳理自己,擅长什么,并喜欢什么,愿意为他人付出什么,再次,在适当的场合,要勇于介绍出来,也就是使用MTV法介绍自己,这样才能与其他新朋友产生连接。其实,这个法则,也要求我们必须做好自我澄清,自己究竟擅长、喜欢什么,定位也要准确。我想对于还没找到自我擅长部分的人,相比已经找到自己优势的人,在使用这个法则会更困难,不是不会使用这个套路,而是自己不知道自己能提供什么价值,所以这部分人更要静下来好好梳理去发掘自我潜能,甚至去刻意培养一个自我优势,才能给别人展示出一个更美好的自己,与人产生更好地连接,打造个人品牌。
A2:目标:在新加入的“疯狂主妇联盟”微信群中,下个月轮到我值日做读书分享时,在开场白中“隆重”地用MTV法则再次介绍自己。
行动:
1、自我梳理:疯狂主妇联盟的姐妹们,大家好,我是谁谁,来自于哪里,现在主要做什么工作,特别关注个人成长方面的书籍与训练,参加过拆书法训练营、职业生涯规划培训以及心理咨询师的培训,并取得了相关资质,喜欢给周围的人推荐相关书目及训练营,也很热衷参加这方面的活动。如果你也对这方面感兴趣,我们可以一起探讨交流,参加或是组织活动。在活动中,我可以承担一些推介、志愿服务的工作。期待与您相约!
2、等到值日那天,勇敢的说出来,向大家发出邀请。
全晨
小安组
I便签(诠释、准确、清晰、致用)
拆页作者介绍了一个做自我介绍的工作,“MTV法则”。即你是谁,说出能力(品类和标签);你做过什么成就事件(信任状);你能给对方提供什么价值?
已经有近百年历史,世界上最著名、最成功的战略咨询公司麦肯锡,从血淋淋的失败经验提炼出“麦肯锡30秒电梯法则”,要求员工凡事要在最短的时间内把结果表述清楚,该法则如今在商界流传甚广。其实该法则的背后,其实还呈现了一个背景就是,时间是最宝贵的,珍惜每一分每一秒,不仅仅是尊重自己的生命,更是对他人的一种尊重。而面对他人,我们要做自我介绍的时候,当然要遵循这样的原则,如何打动你的听众,吸引你的听众至关重要,所以自我介绍一定有方法。
好处:用一种高效的、能够吸引人的自我介绍方法,会第一时间抓住对方的眼球,同时也是一种尊重别人的处事方式。
坏处:没有重点、没有吸引力的自我介绍,一方面不会让对方产生好奇心,另一方面,也没有好的破冰,后面的内容都会打折扣。
适用于:不熟悉的人员第一次见面,或者在陌生环境中开场等都可以用。
不适用于:熟悉的环境中。
具体做法是……
M:第一步,我是谁,说出我的能力,借助品类和标签来分析
T:第二步,我做过什么成就事件,让别人产生信任;
V:第三步,说出我能给对方提供的价值。
A1便签(鲜活、故事、对应、反思)
故事:8月初,做过一次MBA面试的预演,第一个问题就是做自我介绍。刚开始我的介绍就是说我是谁,来自哪个公司,任职什么职位,然后做了哪些工作等等。但是整体就是一整块内容,老师听的也感觉内容有点多,同时难于抓住重点。
反思:
经过今天的拆页学习,以及前期老师的指导,我经过思考反思,我想后面面试的时候,我可以借助MTV法来完成更好且高效的自我介绍。
A2:(目标、行动、关联、可控)。
目标:8月20日,借助MTV法完成自己的MBA自我介绍的书写,同时跟老师做预演。
行动:
第一步,先把自己的个人简历整理、罗列。
第二步,用MTV法进行自我介绍的提纲梳理,并写成逐字稿。
第三步,找老师做预演,同时进行润色修改。
高炳利
小安组
I
在一个教练培训会上,参会的一个小伙子在做自我介绍。他双手一抱拳,朗声对大家说:大家好,我是**,我是时间管理培训讲师,去年我在全国做了100场时间管理的培训,今天所有参会的人员,如果有时间管理的问题,可以随时找我,我免费为大家做咨询。”教练培训会中场休息时,很多人去和他沟通,加了他的微信,表示以后常联系。参会的培训讲师很快和在场的人员产生了链接,离不开他精彩的自我介绍。他用的自我介绍方法,就是拆页中提出的MTV法则。“MTV”:分别是“我”“事件””价值“的英文首字母。MTV法则自我介绍法步骤:第一步:我是谁。(自己的标签)第二步:我做过什么有成就的事情。(目的是对方信任感)第三步:我能给你提供什么价值。(和对方产生连接)一句话总结:我是谁、能做什么、提供什么价值用MTV法则做自我介绍的特点:用时最短、逻辑清晰注意:运用MTV法则自我介绍时,要注意场合和对方的角色,面对职场人士和面对宝妈的自我介绍内容是有区别的。A1去年10月份我参加过一场体系讨论会,会议开始之前,主持人让大家先做自我介绍。第一位是位头发花白的老同志,他慢吞吞扶了扶眼镜,笑了笑:“我是第一个做自我介绍的,我是咱们这里年龄最大的吧?我在**单位,我干了一辈子体系工作,今天能来这里......(此处省略5分钟)......(此处再省略3分钟)
第二位是正在奋笔疾书的中年人,他放下笔,拿起写字的本子,看着本子开始读:“大家好,我是***,来自***单位,我目前从事体系工作16年,我参加了这次修订体系全文的工作,这次修订工作比较慢,主要原因...... ”
轮到我时,我是这样做自我介绍的:"大家好,我是***,请多关照,谢谢"半个小时过去了,自我介绍还在继续,最后主持人不得不叫停,“由于时间关系,我们不再一一介绍了,会议中途休息时大家可以互相介绍。”会议结束后,大家各奔东西,再也没有联系过。随心所欲的自我介绍,过后没有人能记得谁是谁,也没有达到和大家产生连接的效果。讨论会上大家自我介绍失败的原因如下:1、大家的自我介绍没有提前准备。想到哪说到哪,语言没有逻辑,时间不受限制,很难让人留下清晰的印象。2、没有用简单的语言说自己的标签,比如我,只说了自己的名字,而名字很难让人记住。3、在场的人没有说自己曾经做过什么出色的事情,所以大家相互之间,几乎没有印象。4、大家没有提出自己能给别人带来什么价值,所以彼此也很难主动去和对方连接。你不需要我,我也不需要你,还连接什么?A28月22日下午,我要参加妈妈们的聚会,为了和新加入的妈妈们尽快产生连接,我准备在聚会上用原文中MTV的方法介绍我自己。我的计划是这样的:1 、8月20日中午,梳理出两件事。 一是自己在教育方面的两个成就事件 二是向对方提供的价值是什么。2 、8月21日晚饭后,用MTV方法进行自我介绍的语言练习,自我介绍内容限制1分钟时间。3、8月22下午现场用MTV方法进行自我介绍。(1)先说出我是谁,说出两个能和大家产生共鸣标签是。(2)然后说出我在教育方面的两个成就事件。比如一是给3岁的女儿养成了自主阅读的习惯;二是曾经帮助一个有轻度抑郁症的妈妈恢复健康。(3)最后再说出我能给大家提供什么帮助。比如可以提供教育方面的帮助,可以提供教养成阅读习惯的方法。
如心
裘叔组
I便签:当我们向陌生人做自我介绍时,很多时候会词不达意,可能错过很多东西。那么MTV就是这个简单的模型,在关键时刻我们只要直接套用即可。MTV就是将自我介绍简单的划成几个问题:你是谁?做过什么成就的事?你能提供什么价值给对方?这样我们也可以针对被介绍的对象的不同,作出不同的侧重。这对于我们建立个人品牌有很关键的作用。
A1便签:我做律师有很多年了,刚开始没有做自己的专业。经常在做自我介绍时会陷入迷茫,做自我介绍时经常性的两句话就没有下文了。对于能为对方提供什么价值?都是没有明确的目标性,所以错过很多机会。个人认为特别在商务会面时的自我介绍,以及业务竞标时的自我介绍由为重要。简单而不哆嗦,向别人展示要突出自己的专业性,所以目标明确、干脆利落,是我们要达到的目的。这个自我介绍就是我们对于自己的一个定位,我现在在做劳动法的讲师,那么就是一个自我的定位,我通过了建造师的资格证,做建筑工程类案件就是自己的一个定位。
A2便签:下次的业务竞标,对于自我介绍之一块的规划,要明确突出我作为专业律师业务的案例,并且拿出案例作为本人的履历展示。对于可以为对方提供的价值部分,应该为对方出作一个全面的法律风险诊断,并提供风险的解决方案。我认为这才是一份业务竞标中全面的自我介绍。
i便签:在做自我介绍的时候,仅仅只是介绍自己的成就事件并不能和他人产生有效的连接,除了需要介绍自己是谁(Me),有哪些成就(Thing),还应该加上自己能够在哪些方面帮助对方,能给对方连接你之后带来的价值有哪些( Value)。这个价值如果以提问的方式来表现,效果更加。这个MTV自我介绍法能够让别人一下子就记住你的个人品牌特点,而能够帮助别人根据你所提供的价值来主动连接你。
A1便签:之前每次到自我介绍的时候,我总是感到头疼。因为不知道 自己的亮点在哪里。后来在几个线上训练营上课的时候,一般都会提供自我介绍模版,他们应该是按照了MTV的方式。例如在stormzhang读书会中【我人生中的那些闪光点、小成就】,优势训练营中【体现我XX优势的成就事件是】和【我能给大家提供的帮助】,以及拆书训练营【我的标签】、【我的成就事件】和【我能为大家提供的价值】。按照模版的时候我的自我介绍的确是言之有物了 ,因为有一个读书会的小伙伴因为我的标签有产品经理而和我连接。但是离展示我明确的个人品牌还有一段距离,具体的记忆点不够。比如说产品经理有那么多种,我是更倾向于哪一个方面?产后恢复的方法那么多种,我更擅长的是那个方法呢?有这么多具体的东西可以写。
A2便签:
我的目标是我的个人品牌特点是清晰的,
1.把自己过去一年在线上课程里使用的自我介绍整理起来。
2. 改写自己的自我介绍。把模版变成一段话。
3. 把自己能够提供的价值从陈述句改为疑问句。
4.重复使用自我介绍里的关键词,在朋友圈每周发一次关于这个关键词的问题,提供简洁的回答。
5. 一个月以后收集朋友圈反馈。
白露
天南组
Phoebe
裘叔组
想让自己在介绍的时候突出显示自己擅长什么?能够提供什么样的的价值,让人很快的认识了解你的话,其中有一个方法就是MTV法则,M代表的是我自己,T代表的是你做过的重要的成就事件,V是表示价值,你能够给对方带来什么?这样的法则能助你一臂之力,让人一目了然,更快的与你链接,达成顺畅的沟通交流。
我记得以前我参加线下读书会的时候,当到自我介绍的环节,我就大概的介绍职业以及自己的擅长,从来没有考虑过能带给别人什么价值,这样的一个自我介绍,让人印象不深刻,没有记忆点,大概这样的一个自我介绍,没有起到多大的作用。
反思
第一,在自我介绍的时候,大多时候介绍名字和职业,没有真正的达到自我介绍的效果
第二,要与别人建起链接,就要讲亲自能够给别人带来的价值,以及所取得的重大成就事件,列举一二,这样才会让人一目了然,了解你。
行动计划
第一,八月20日整理一下思路,好好的做一个自我介绍的模板里面运用到MTV法则
第二,整理自己的成就事件,比如在设计比赛当中获得奖项
第三,能够给别人带来的价值,就是我能够会做什么?我能带给什么?
第四,做成自我介绍模板,以备下次当有线下的读书会的时候,或是参加什么活动?可以用这个自我介绍模板来介绍自己。
I:用自己的语言重述信息(诠释、准确、清晰、致用)
MTV是一种简短、清晰、富有感染力的自我介绍工具,可以快速让对方知道自己是谁(Me)、做过什么成就事件(Thing)、提供什么价值(Value)。
具体步骤如下:
1. 梳理自己的个人能力标签
2. 梳理自己的个人成就事件
3. 梳理可以提供的价值
4. 根据MTV法则,梳理出1min内的个人介绍样稿。
A1:描述自己的相关经验(鲜活、故事 、对应、反思)
在今年5月的一次专业培训课堂上,培训老师让每个人进行自我介绍。自己仅简单说了“姓名、来自哪个公司、之前接触过什么产品,参训目的:本次参加培训获取风险方面的知识及与同行交流”
反思:本次介绍的内容只能满足“M”要求,并未对“TV”进行描述,因在做的同行,不知自己能提供哪些特殊的个人价值或经验,当次的培训错失了与同行进行深入交流。
A2:我的应用(目标、行动、关联、可控)
目标:根据MTV原则完成个人自我介绍的样稿。
行动:
1. 梳理自己的个人能力标签:(责任心、坚持……)
2. 个人成就事件(坚持3年跑步、医药行业的质量管理)
3. 可以提供的价值(可以帮助想跑步人员爱上跑步、可以提供企业的管理体系认证及咨询服务)
4.个人介绍样稿:省略
夏如
栗子组
高伟
栗子组
💓I:用自己的语言重述信息每个人都是一个品牌,如何快速宣传自己,与他人建立信任和连接至关重要,MTV就是一个简有效的方法M:“我是谁”——姓名+3个以内有辨识度的标签,让别人认识并记住你;T:“成就事件”——简述做过什么结果如何;V:“可提供价值”——能为他人解决什么问题。这个方法的注意事项有2点1、够精炼:大家的时间精力都有限,只有足够精炼的语言才能被准确记住。2、抓重点:站在他人角度思考并阐述可提供的价值部分,且MT最好也要以此为核心有对照和关联。
💓A1:描述自己的相关经验今年3月份我第一次参加线下拆书活动,第一个环节是自我介绍,把我紧张的不行,一边听着别人侃侃而谈、心生羡慕;一边头大的不行,轮到我时脑袋一片空白,“大家好,我是弦子,服装公司培训经理,第一次参加活动,请大家多多关照。”很明显简单至极,没有任何记忆点,活动结束后,大家纷纷和感兴趣的伙伴攀谈交换微信,而我只有眼巴巴看着,就像个小透明。
反思:
毫无疑问这是一个失败的自我介绍,没有做到宣传自己、与他人建立信任和连接,问题出在以下3个方面:
1、M:“我是谁”我只介绍了名字和工作,没有任何可辨识度的便签,在众多自我介绍中很难让人记住;
2、T:“成就事件”我没有描述成就事件,无法让别人通过真实事件的角度来了解我、感知我。
3、V:“可提供价值”,“第一次参加多多关照”只表明我的期待和需求,并没有说明我可以为他人的提供价值,给到连接的理由
💓A2:我的应用(目标与行动)
目标:今天17:00-18:00复盘时间,用MTV的方法完成一个100字以内的符合标准的自我介绍,以供未来不时之需。
行动计划
1、分别思考并记录MTV每一步想表达的内容。
M:有辨识度的3个标签,每个标签最多用5个字表达;
T:思考自己最有成就感的三个事件及达成的成果,每件事只能用一句话表达;
V:思考自己可以为他人提供的价值,以什么场景解决什么问题的形式一句话表达;
2、思考MTV三部分的关联,做好对应和逻辑排序。
3、形成完整的自我介绍模板,并保存在手机备忘录中随时调取和优化。
弦子
裘叔组
【I】-重述知识
用MTV法做自我介绍,可以帮我们在最短时间简明扼要介绍自己的能力、做过的事情、能提供给对方的价值。让对方快速了解“自己”,增加对方与自己进一步链接的可能。
为什么呢?
因为现代社会大家都比较看重高效,包括人际交往。当我们与他人,尤其是某些重要场合下的第一次露面,如果只是介绍自己的姓名和职业,很难让对方有意识记住自己。但如果告诉对方自己是谁,同时还告诉对方自己的成就事件,比如最能代表自己突出能力的某件有结果的事情,让对方在听“故事”的过程,加深对自己能力的认可。最后再说出自己能提供什么样的价值,站在对方的角度帮他考虑“我的价值”,等于又是一次加深印象。这样一步步递进,三个环节干脆利落,条理分明,让原本陌生的姓名有了意义,彼此交往效能也更高。
在应用MTV法的时候,需要注意什么?
1)抓重点,控制时间。
不管是介绍自己的能力、还是事件又或是提供价值,都需要抓最重要的说,控制时间。尤其是陌生人,新场合,一般自我介绍不要超过3分钟,这种前提下,每分钟能讲最多200字,所以内容上一定要讲重中之重。
2)不同场合,内容不同。
把自己可能会遇到需要自我介绍的场合进行分类,准备相应的mtv法内容。比如,参加公司内部的会议,做自我介绍,和周末去参加学习培训,或者行业展会等,要突出的t和v肯定会不同,所以,最好要提前准备出至少3个不同场合的mtv法,做到有备无患。
【A1】-相关经验
有一次,我白天参加演讲培训,开场破冰,需要上台做自我介绍,每人2分钟。晚上,报名了一个线下读书会,第一次参加,仍然需要做自我介绍。当时大部分人包括我基本是按老方式介绍,或者跟着前面介绍的人来。
最后的结果是大部分人的名字我没记住,我的名字其他人也没记住。大家仍要靠后面的课程互动,或只和邻座进行彼此交流。
反思当时的自我介绍没有产生效果,主要是没有站在对方角度来思考他们需要了解“我”什么,而这一点正是MTV法的根本出发点。
【A2】-应用&行动
目标:以后的自我介绍场合,用MTV法来介绍自己。
行动计划:
1.准备1:提前对自己会遇到的场合进行分类,最多不超过三个。
2.准备2:写稿,按mtv法写出三份侧重不同的自我介绍稿子。
3.准备3:练习,把三个版本的自我介绍进行熟读和模拟讲述练习,直到能不看稿脱口而出。
4·应用:遇到合适场合,按准备稿子进行练习。
5.复盘:对自己练习和应用的结果进行复盘,做的好的保留,待改善的找到原因和方法。
茄子
蕙茗组
I便签:介绍自己的时候,往往时间短,如果没有及时让别人记住自己,那么大家只是知道你这个人,但是事后遇到事情的时候不会想起你,也不会决定让你去做某件事情;而使用MTV法则介绍自己会得到不一样的结果,当在自我介绍到别人捕捉到需要到需要的价值点,从而会对你印象深刻,日后有一天需要的时候,就会想起“对,我身边好像有这个能人是可以帮助到我的”。具体的方式是:M:你是谁(这个不单单是名字,更主要的是你一个精准的便签)T:做过什么成就的事情(在自己做过的事情中,说出几个当下环境下最适合的几个)V:可以提供什么价值(最好是物超所值,花2000元得到20000元的价值)而在自己的卡片上也可以应用上这三点,看到卡片就会产生这一个冲动,我想认识她,我想跟她交流,从而也可以让自己的人脉得到扩充AI便签:在刚开始毕业的时候找工作或者之前的面试中(包括跟客户介绍自己),都是统一的一个介绍方式:我是谁,毕业于哪里,考了什么证、工作几年等千篇一律的介绍;但其实这个在我们的简历上也是可以看到的。没有更多的能力体现或者是物超所值的价值表示出来因此很多时候,面试官在千篇一律的介绍中如果您的学历和能力不是特别出众的时候,你就是被忽略的那一个的了;这样就会错过很多客户或者是自己想要去的公司A2便签目标:重新调整自己的个人便签,让客户看到您会更愿意找到您来减重的;从而增加自己的客户量,提高收入我是一名有温度有态度的营养师,一个月内帮助客户减重最多可以达到50斤(纯饮食+运动的调理);擅长处理减重中的情绪问题,帮助大家健康开心的享瘦如果想健康的减重同时收获健康,我可以帮助到你如果想知道怎么处理各种情绪化进行,我可以帮助到你如果想知道如何做到365天都可以安排运动的,我可以帮助到你
I: MTV法则,一种极短时间内向别人说明自己的能力、成就的自我介绍方法。具体就是M就是介绍自己的姓名 ,T就是自己的成就,V就是自己能够提供的价值,让对方能够在极短的时间内记住你、信任你。A1: 2012年开始每年负责单位内部的新员工培训工作。我负责的培训内容为半天,培训前的自我介绍基本就是格式化的,姓名,职务,工作履历,然后就开始讲课,整个培训过程比较沉闷,新员工们对我基本也没有留下什么印象。反思:过于格式化自我介绍,没有考虑受众(初入企业的大学生)的特点,没有针对性的准备,没向培训对象介绍自己能够提供的价值,这恰恰是初入企业员工急需的。2013年,单位派我参加了企业内训师的培训,培训老师开始就把气氛烘托的很好,介绍自己的培训经历、自己的培训资历,中间穿插一些小故事,后来还要求我们自己介绍一下自己,逐一点评,这个培训老师在培训之后一直和我们保持联系,给参与培训的人员留下了深刻印象。这位培训老师就是采用了MTV法则介绍自己。A2: 目标:9月份单位内部培训,负责项目管理的培训,使用MTV法则介绍自己行动:1、按照MTV法则,完成自我介绍的书面内容。M:XXX T:工作26年,参与国内外大小管道项目40余个。V:擅长采购管理、计划编制和流程管理。工作之外,我是一个铁人三项和越野跑爱好者,2019年完成了226公里大铁(全国只有一千人完成了哦),2020年完成了168公里的越野跑。目前我累计跑步已经达到17000公里。有兴趣的小伙伴,我们可以互加微信,完成工作之余可能共同锻炼。2、在8月底前完成自我介绍优化,适当将一些照片图像等内容移入到PPT内,与自我介绍结合起来。3、9月份单位内部培训前完成脱稿介绍。
蘋
晁儿组
宋明政
晁儿组
What:这个片段讲述了通过MTV法则进行自我介绍的方法。Why:MTV法则进行自我介绍,可以帮助我们快速与他人建立连接,拓展影响圈及人脉;反之,有时候即使我们做出惊艳全场的自我介绍,但却不容易让他人get到同频点,难以建立连接,影响人脉圈的建立。Where:在我们需要自我介绍的时。How:1. Me:介绍“我”是谁,名字、名字寓意、家乡、职业等2. Thing:介绍“我”的成就,3. Value:介绍“我”的价值,能为大家提供的具体价值,如时间管理技巧、孩子叛逆期的应对指南等;A1:故事:前不久参加一次线下的培训,其中一个破冰环节,自己制作名片并向大家介绍自己,5分钟后看谁加微的新朋友数量最多,我向3人介绍了自己的姓名、职业、家乡等,时间到我仅添加了邻座的1位伙伴。反思:缺少简洁、清晰的自我介绍工具模板,自我介绍内容冗长,但重点不突出,未充分展示自己的成就及带给大家的具体价值,很难引起伙伴们深入沟通、交往的兴趣。A2:目标:用MTV法则,于此刻重新设计一个用于新员工座谈会的自我介绍模板。行动:Me: 我叫张军利,来自农夫山泉集团总部,在HR各模块岗位累计任职十年+;Thing:最大的成就是,任职新安江工厂人事经理2年,将新安江工厂打造为集团内部人才培养标杆工厂,为集团其他兄弟公司输出中高级人才100余人。Value:我擅长人才培养体系搭建及落地推动、新任主管上任90天解忧去烦、绩效及薪酬激励。对此有需求有兴趣的小伙伴,欢迎加微信沟通交流,我的微信号是~~
I便签:重述书中向读者阐述了自我介绍中用到的MTV法则。就是在想别人介绍自己时告诉他你是谁,做过哪些有成就的事以及可以为他提供哪些价值和帮助,让朋友和客户之间能够相互坦诚,减少猜忌。A1便签:结合自己的经历 记得刚6年前刚做客户经理的时候,刚接触客户时都免不了要介绍自己,可不知道除了告诉客户我是谁,在哪工作,做什么业务之外还有什么可以和客户说,所以客户总是对我的印象不深刻,有的客户见过一次面后就没有了印象,有的客户见过几面也就是面熟一点,其他的全然不知。当我学习了MTV法则之后,我也找到了其中的一个原因就是介绍时没有告诉客户自己的闪光点和能为客户带来哪些价值和帮助,加深自己对客户的印象。A2便签:目标和行动分析了自身的原因和特点,特制定以下近期计划:1、明年开始备考理财规划师(CFP)考试,通过备考学习对理财业务有系统的认知,待形成一项专业能力时可以为自己增加闪光点,也可为他人提供价值。2、未来1、2年内开始备考在职研究生,通过提升学历,认识更多志同道合,比自己更优秀的人。
3、认真梳理自己不是时间段的经历,读书时有什么可以让人印象深刻的事情,工作时有过哪些国人的经历,在向别人介绍自己时可以根据条件加入到自我介绍中,让被人能够对自己隐形深刻。
张利军
天南组
熊出没
天南组
I:MTV法则是一个非常清晰的自我介绍工具,其含义包括如下三个方面:
M:Me,我是谁
T:Thing,我做过哪些有成就的事件
V:Value,我的价值是什么
这种自我介绍方法不仅能够让人很清晰的了解自己,还能促进真正的了解,并能让对方主动链接你,选择你!
A1:
起因:今年7月参加校友会,要求大家进行自我介绍
经过:我按照姓名、三个标签、成就事件及为大家提供的价值等做了简短介绍
结果:我在介绍中提及了我是一名事件管理的践行者,还在法律、育儿、保险等方面有一些心得,可以提供一些支持。结果校友会结束后,有很多校友主动加微信咨询自我介绍中提及的相关事项
反思:自我介绍切记泛泛而谈,要准确描述自己的能力、价值,才能真正发挥自我价值的作用,做到让别人了解自己、链接自己
A2:
目标:7天内按照MTV法则完成一套自我介绍模板
行动:
第一步:第1-2天,总结截止目前自己做的比较好的事件和事项,不限数量
第二步:第3-4天,将上述总结的事项进行梳理、排序和删减,并按照成就事件、可提供的价值进行分类,保留各3项
第三步:第5-6天,将成就事件、可提供的价值事项进行完整句子撰写和打磨,达到简化、吸引人、口语化等标准
第四补:第7天,进行演练,做到自我介绍时大方、自然,有吸引力
I:在汇报工作、线下课程、线上会议都会有自我介绍的环节,如何能够在自我介绍上让人眼前一亮,不仅让人觉得我很牛,又有欲望链接我呢?从而不断的提升个人影响力,打造个人IP。有三个步骤:1、介绍自己是谁,说自己的三个标签2、针对三个标签秀肌肉,展示拿到的结果,和擅长事3、能给他人带来什么样的价值,把自己擅长的分享给他人,教是最好的学。这样的链接才是能够持久,相互促进共同提升的,亦师亦友的关系,这样交的朋友是高质量的,久而久之人脉圈都是有能量爱学习的群体。 A1: 在线下拆书帮做自我介绍的时候,我分享自己三个标签:爱学习、爱分享、爱自己:1、爱学习:讲从不爱学习到深深爱上学习的经过和对自己带来的改变2、爱分享:通过演讲和读书会以这种输出的形式把自己所学分享给他人3、爱自己:拥有爱自己的能力,才会去爱他人这种形式讲关于自己的三个标签,大家就仅仅是对我有大致的了解,有些空洞,不会让人觉得对自己有多大价值。而且还有个问题,自我介绍没有固定的模板,在不同的活动,介绍的内容不尽相同,感觉没有一个中心。A2:目标:写出出自己MTV自我介绍版本,每次自我介绍的时候讲一遍,再每次总结迭代升级,让更多有意愿链接,至少每次活动加一个微信。行动:1、首先介绍我是谁:大家好,风萧萧兮易水寒,我是萧萧2、我做过什么成就事件:演讲机构演讲导师、连续360天打卡五点起床阅读两小时、学习半年讲书并成立读书会3、再写自己能够给人提供的价值:a、公司年会的时候领导让你汇报工作,如何克服紧张?b、如何让自己养成早起的习惯?c、如何把一本书的内容化成自己身上的能力?大家在个人成长和演讲方面有困惑,我都可以为大家提供解答。4、活动结束后主动和伙伴们进行攀谈,相互加微信。
张贤
涂乐组
萧萧
蕙茗组
I:社会学上说人是社会性动物,每个人都需要跟别人打交道。在如今这个信息爆炸的时代,如何快速有效地跟别人介绍自己成了人们必备的一项能力。如果你仍不知道如何进行自我介绍,可以采用MTV法则:M代表你是谁,T代表你的成就事件,V代表你能为别人提供的价值。采用MTV法则进行自我介绍的好处就是能够让对方快速get到他想要的信息,快速而且有效。具体而言,第一,简单地介绍自己的个人信息是所有自我介绍最基本的要求;第二,介绍自己的成就事件,一方面有助于别人快速认识你,另一方面帮助你建立在别人眼中的良好印象;第三,交代清楚你能为别人提供的价值,能让你快速建立起个人IP,更好地推销自己,扩大影响力。A1: 上大二的时候,我仅凭借着一次精彩的自我介绍赢得了学生会副主席的职位。要知道学生会主席也算是“稀缺货”,一般都是到了大三或大四的学哥学姐才有资格胜任呢。与别的竞聘者相比,我的自我介绍步骤是这样的:简单介绍完自己的基本信息后,我着重介绍了自己最让我引以为傲的成就,最后,也是重头戏,那就是交代清楚在学生会自己能够做出哪些具体的贡献,能为他们提供什么价值。贡献和价值我都罗列得很具体,具体到让每个同学都能通过与我共事而有所收益,这样我在很短的时间内便收获了大批的“拥护者”,最终获得了理想的职位。个人信息和能力+自己的成就事件+你能够提供的价值的组合是非常有效的自我介绍方式。A2: 目标:应用MTV法则进行自我介绍,并进行刻意练习,拟定出一个精彩的自我介绍模板出来随时备用。行动:1.梳理自己以往自己的自我介绍,对照MTV法则进行打分(总分10分),然后应用MTV法则进行改写,至少找5个朋友进行打分,直到改到平均分8分以上为止。2.每周至少多认识1位比自己优秀的人,然后练习一次自我介绍。3.有目的地打造个人IP,每周多为2人提供价值。
I:重述信息自我介绍就像是写文案,就是想办法在最短时间内让别人记住你,想连接你。M:你是谁?——你的品牌T:你做过什么成就事件?你和别人有什么不同?——你的标签V:你能提供什么?你的产品能给别人带来什么?——你的价值很多人自我介绍往往说很多自己的成绩,但如果不加上价值这点,那也只是“自嗨”。听者可能在想:你很厉害,可是你那么牛,跟我有什么关系?人们一般都只关注和自己有关的人和事,所以你只有和他产生联系,才会让人们更快记住你。A1:相关经验从大学毕业以后,我的自我介绍就是名字,爱好,性格,以往在面试的时候,都是想办法展示自己的优点,自己有多么厉害。但是,现在看来,就算找工作,也不见得总是说自己多么优秀,也可以有小缺点,用人单位更关注的是你到底适不适合这个岗位。后来,面试的这种情况我基本是没有,但还是会参加一些训练营或者加入一些社群,直到去年,参加一个应该是秋叶大叔的训练营,当时在群里给出了自我介绍的模板里就有“我能为大家提供什么”这一项,才好像有所领悟。当时,群里就有一些伙伴因为说出了一些价值是别人需要的,所以成功链接。而我,没有写出什么吸引人的地方,所以在群里也是默默无闻。A2:我的应用目标:在半个月内,写出一篇能让别人记住的自我介绍。行动:1.向家人、朋友询问,确定自己的人设。2.回忆、梳理过去的学习、生活经历,整理出自己曾做过的有意义的事作为自己的标签。3.通过这些事件,想一想自己在哪些方面比一般人擅长一些,这些方面能为别人带来什么帮助。可以拓展思维,逆向考虑大多人的需求都有什么,而自己恰好在这方面还不错。
李娜
天南组
刘丹丹
栗子组
I便签 该片段内容主要说了MTV意义价值:
我们的自我介绍不仅要让对方了解我是谁我做了什么,更重要的是能让可以发现你,让对方想连接你并能连接上你。而现实很多介绍法过于专注自我,不系统达不到此效果,MTV法可以达到。
MTV是什么: 就是按照框架来介绍自己:
我是谁 、我的经历重要事件是什么、我有什么特长以及能提供给对方什么价值
原理:就是先表明自己身份,通过自己的经历、故事,给予对方产生信赖或感情基础,最后以此 ,总结概括说出自己的特长、能提供给对方的价值,目的:通过对别人有价值,触发别人连接你。
A1便签 回顾自己的自我介绍,就是过于随意,比如我在杭州FQ聚会是介绍自己方式:我叫胡XX,来自上海,现在从事公寓租赁与房产投资方面,谢谢大家。按照MTV标准:说明了我是谁,但自己经历故事没说触动不了人,还有自己说了自己从事的工作,只站在自己的视角去表达做什么的,与别人有何价值?对别人没有价值,对方就没有动力连接你。。
而另外一个朋友X哥,介绍就相对全面些:
大家好,我是xxx,大家都叫我X哥。
我出生于江西成长于湖北武汉,目前在深圳。
迄今为止从事做房产投资及银行贷款12年。自有房产遍布全国,其中深圳X套、郑州Y套(7月28日刚买的法拍房),除此外在深圳有X套房在做包租。
如果大家有房产融资贷款方面需求,有投资房产和包租方面的需求和疑问,可以联系我,X哥。
A2便签 目标:花一个月时间达到自我介绍内容符合MTV标准,并长期更新。
第一步:收集对姓名每个字的拆解,做到好记。时间三天
第二步:收集并整理自己经历,并整理成有意义的故事。时间一周
第三步:归类诉求价值并提炼。时间一周
第四步:对不同的场合,进行不同的经历故事与传达价值组合。时间一周
第五步:进行每天早上十分钟强化训练。时间三周
第六步:进行实际场合实践,并复盘调整
第七步:定期六个月更新进化一次。
1、作业:MTV法介绍自己的便签
I:用自己的语言重述信息
任何行为模式都有方法的,例如自我介绍。一个清晰而有效的自我介绍方法“MTV”法。
M: 即Me“我是谁”——姓名+3个自己拥有的能力的标签,增加别人对你的记忆点;
T:即Thing“成就事件”——简述成就事件,有案例和数据,加强别人的信任感;
V:即Value“可提供价值”——别人关心我为什么要记住你,你能给别人带来什么价值。
A1:描述自己的相关经验
我经常举办读书会,会有一些新朋友参加。可是大家一番自我介绍后,能互相记住的寥寥无几。因为大多数人不懂得自我介绍。
反思:
我也经常会简单的点拨一些人。而“MTV”法需要用心去提炼和提前演练和修改才能达到一个好的自我介绍的版本。
A2:我的应用(目标与行动)
目标:
今天20:00-21:00正好我参加一个国学爱好者的直播嘉宾,针对这次主题和人群去可能又会强调我结合本次的标签。
行动计划
现整理如下:
M:大家好,我叫蔡昌华,来着中国药都——江西樟树。我是一个从事了22年中医健康的践行和传播者。同时喜爱国学,把国学运用到企业管理及家庭教育培训上;获得中国管理科学院的家庭教育培训师证。
T:我目前经营5家与大健康相关的公司。公司种植200亩洛神花基地,集种植、研发、生产、销售为一体为人类健康服务。本人亲自面诊、舌诊人数不下千人,调理好三高和尿酸痛风患者数百人。同时做家庭亲子教育培训200多场,辅导家庭教育500多例。
V:有心理和身体亚健康的朋友都可以找我咨询和调理。
胡敬涛
天南组
蔡昌华
晁儿组
I:用自己的语言重述信息标准:【诠释】【准确】【清晰】【致用】MTV法则 包含了Me、Thing 、Value三方面 :即我是谁Me,自己的基本信息介绍:姓名、昵称、位置、工作、兴趣爱好等;自己做过的成就事件Thing:做过特别、具有挑战或有成就感的事情,例如;自己可以提供的价值Value:自己的能力、专长、技能或经验,可以给他人提供帮助;这样的自我介绍具体生动,能让加深彼此的了解,节约沟通的效率,增加有效的连接。
A1:描述自己的相关经验标准:【鲜活】【故事】【对应】【反思】对于自我介绍理解还是停留在表面我是谁,介绍自己的基本信息:姓名、位置、工作、兴趣爱好等等;【故事】有一次参加线下活动,活动前需要做自己介绍,我已准备好自己的基本信息,准备介绍,当听到其他小伙伴的自我介绍是基本信息+三个标签,我感到有点头大,我迅速寻找相近的标签,糊弄过去。活动介绍后人们都去和自我介绍的比较好的小伙伴们连接去了,自己一人孤单坐在那里。通过这次失败的个人介绍,在介绍的时候也会加上三个标签,但还是无法吸引他人的焦点,为这件事苦恼了很久。【反思】学习了MTV法则介绍自己,发现之前的自我介绍比较空泛,缺乏具体、明确的价值。MTV法则介绍自己,需要对自己有清晰的认知,总结出过往的成就和自己的价值,但自己思
考了很久,发现过往没有成就感的事情,在生活和工作等经历都比较平凡,价值方面对一直对自己感到挫败,有很多事情由于精力分散,在一段时间没有结果就放弃了,值得一说的就是一直在学习,但今天突然发现自己一直在假学习,用这样一种努力让自己感动,现在才知道自己的行为就是:一切不以改变行为的学习,这都是浪费,浪费自己的时间、精力、金钱,更浪费了自己的青春。现在知道了学习、阅读都是有目标,要有结果的。A2:我的应用(目标和行动)标准:【目标】【行动】【关联】【可控】【目标】对照介绍自己的MTV法则,用一年的时间来完成和升级自己的自我介绍。做一件有成就感的事情,培养自己价值:在工作中提高自己的业务能力,在学习中培养自己成为一名拆书家。【行动】1、寻找一件成就感、有挑战的事情来完成,需要先思考什么样的事情属于有成就感,自己乐于拿出来讲,在使用SMART原则定制目标;2、提升自己的价值1 :首先提高自己工作业务能力,形成业务领域的专家:计算机工程领域、网络安全领域,这是必须要做的,这是自己吃饭的家伙,利用SMART原则从半年的时间从网络方面出手;3、提升自己的价值2:再利用业余时间培养自己的拆书能力,半年的时间练习RIA便签法的练习,把知识转化为能力,一年后可以说自己是二级拆书家,可以提供阅读方面帮助。
龙剑锋
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