2024年第一期 总第三版
力科人
企业
内刊
编辑：范洁欣 终审：陈赛南
contents
Company News
公司要闻
力科新能源亮相2024上海AWE展会
创新引领 领航未来，2024年中总结会议
01
Cultural construction
文化建设
广东力科新能源有限公司2024春茗盛宴
力科三八节温情送花送礼活动
人人讲安全，个个会应急--2024年消防安全演练
力科优秀员工表彰大会
03
People interviews
人物访谈
品质控佳绩，专心长技能
悉心管仓库，尽职保物料
细心保质量，进取求提升
悉心管产线，尽责管生产
用心控检测，尽责保良品
04
Training dynamics
培训动态
以考核促提升，关键岗位展新姿—关键岗培训考试
其他培训活动精彩回顾
02
︽力科人︾2024年第一期 总第三版
Industry information
行业资讯
工信部征求意见：
拟引导锂电池企业减少单纯扩大产能
05
（4-5）
（6-7）
（8-15）
（16-18）
（19）
Company News
企业要闻
01
3 月 14 日 - 17 日，中国家电及消费电子博览会（AWE）在上海新国际博览中心拉开帷幕。本次 AWE 展会规模宏大，汇聚了来自全球的家电与消费电子领域的众多知名品牌与企业，广东力科新能源有限公司如约而至。
AWE是全球三大家电及消费电子展之一，本次展会以“智能科技，创享生活”为主题，将集中展示消费电子等多领域创新成果，并通过智慧生活全景呈现，让“智能科技”为生活增添价值，为消费者“创享生活”。
力科作为专精特新“小巨人”企业，携3C消费类、智能家居类、小动力、工业&医疗等应用领域的电池系列产品参展，吸引了现场众多观众的驻足咨询。
3 月 16 日，广东力科新能源有限公司董事长邢国华以 AWE 参展方的身份接受了央视《财经新观察》的采访。在此次关于“AWE 展会”的专题采访板块中，邢国华董事长从企业如何有效应对国内外市场异常激烈竞争的视角出发，提出了一些自己的观点。
《力科人》2024年第一期 总第三版
《力科人》2024年第一期 总第三版
央视《财经新观察》采访
力科新能源亮相 2024上海AWE展会
7月20日，广东力科新能源有限公司隆重召开了2024年年中总结会议。本次会议旨在全面回顾公司上半年各项工作成果，明确下半年工作方向和目标，动员全体员工为实现年度目标而努力奋斗。会议由董事长、总经理主持，各部门负责人及骨干人员悉数出席。
会议在庄重的氛围中拉开帷幕，各部门负责人依次上台，就各自领域的工作进行了全面总结和汇报。据悉，上半年广东力科新能源有限公司在全体员工的共同努力下，取得了显著成绩。销售业绩实现了稳步增长，市场份额进一步扩大。在肯定成绩的同时，各部门负责人也深入分析了存在的问题和不足，并提出了相应的改进措施和解决方案。随后，公司高层领导结合当前市场形势和公司实际情况，对下半年工作进行了全面部署和安排。
会议最后，董事长邢国华先生对全体员工表示了衷心的感谢和崇高的敬意，他指出，广东力科新能源有限公司之所以能够取得今天的成绩，离不开全体员工的辛勤付出和无私奉献。此次年中总结会议的召开，不仅全面总结了公司上半年的工作成果和经验教训，更为公司下半年的工作指明了方向和目标。相信在全体员工的共同努力下，广东力科新能源有限公司一定能够迎来更加辉煌的明天！
力科新能源 2024年中总结会议现场
开拓创新·共创未来
创新引领 领航未来
2024年中总结会议
来自人力资源部
Training dynamics
培训动态
Training dynamics
培训动态
02
02
《力科人》2024年第一期 总第三版
《力科人》2024年第一期 总第三版
开拓创新·共创未来
以考核促提升，关键岗位展新姿
关键岗培训考试
本次培训考试采用现场实操与理论培训相结合的方式开展培训学习，并运用实操考试、笔试以及口试等多元化考核形式对培训成果予以检验。依据考核分数，将关键岗位划分为初级、中级、高级。
经过紧张且充实的培训学习，此次员工关键岗培训收获颇丰。通过此次培训，员工的专业技能水平得到有效提升，这些成果将直接转化为工作中的高效能与高质量，进而提升产线生产效率。
为充分激发员工工作热忱与积极性，加速提升关键岗位人员专业技能水平，进一步提高工作效能，经人力资源部组织、制造中心具体实施，于 4 月 22 日至 5 月 11 日，针对关键岗位开展了多方面的培训与考核活动。
关键岗焊锡实操考试
关键岗点焊实操考试
关键岗TQC测试培训
扫地机电池模组自动线培训
比斯特动力自动线培训
自动配组机设备培训
关键岗培训考试照片
IPQC巡检作业规范培训
物料检验项目与检验特性认识培训
职员入职培训
制程稽核作业办法培训
不合格品管制作业程序培训
锂离子电池基础知识培训
其他培训活动
《力科人》2024年第一期 总第三版
《力科人》2024年第一期 总第三版
为了迎接2024年的到来，广东力科新能源有限公司于 2024 年 1 月 26 日 18 时，举办了“行稳致远，笃定前行” 2024 年迎春晚会暨表彰大会。董事长邢国华、总经理金福生与全体员工欢聚一堂,回顾过去、表彰先进、展望未来。
广东力科新能源有限公司董事长邢国华先生发表了鼓舞人心的致辞，他深情地回顾了公司在2023年所取得的辉煌成就——销售业绩成功跨越十亿大关，这一里程碑式的飞跃，凝聚了每一位力科同仁的不懈努力与智慧汗水，同时也离不开广大合作伙伴的鼎力支持与携手共进。邢董对此向全体员工及合作伙伴致以最诚挚的感谢，每一份贡献都闪耀着光芒，共同照亮了力科前行的道路。
行稳致远 笃定前行
广东力科新能源有限公司2024春茗盛宴
展望2024年，邢董满怀信心地勾勒出公司新的宏伟蓝图，字里行间透露出对未来的无限憧憬与坚定信念。他强调，力科之所以能在竞争激烈的市场中保持强劲的发展势头，其根源在于拥有一支热爱并执着于自己事业的精英团队。正是这份对“LIKE”（热爱与激情）的坚持与追求，铸就了力科今日之辉煌，也必将成为引领我们迈向更高峰的不竭动力。
“We like our LIKE”，邢董的这句话不仅是对团队精神的深刻诠释，更是对未来征程的深情寄语。它激励着每一位力科人继续怀揣热爱，勇于探索，不断突破自我，共同书写力科新能源更加灿烂的明天。
销售部《Queencard》
品质部《扬帆起航》
管理层《光阴的故事》
研发部《剑魂+科目三》
交付部《骁》
生产部《上铃鼓》
精彩节目
《力科人》2024年第一期 总第三版
《力科人》2024年第一期 总第三版
女神节：笑靥如花,温暖常伴
力科女神节温情送花送礼活动
为了进一步丰富力科女神的精神文化生活，体现出对女神的尊重和关爱，进而提高工作效率和质量，树立起公司积极进取、充满人文关怀的优良形象，3 月 8 日，力科举行了一场温情满满的送花送礼活动。
此次活动，公司进行了精心筹备。公司提前选购了种类丰富的鲜花，还准备了精美的礼品。在活动当天，力科的小伙伴带着微笑，将一份份满载着关怀与祝福的礼物，亲手送到每一位女神手中。在场的每一位女神脸上都展露着灿烂的笑容，让力科的女神们能在繁忙劳碌的工作之余，尽情放松心情，深深感受这其中的浓浓温情。
活动现场
来自人力资源部
《力科人》2024年第一期 总第三版
人人讲安全，个个会应急
--2024年消防安全演练
2024 年 6 月20 日，力科举办了“人人讲安全，个个会应急”主题的消防演练活动。火灾无情，预防先行。本次消防演练旨在提高大家的消防安全意识，增强自防自救能力，确保在紧急情况下能够迅速、高效、有序地应对火灾事故，最大限度地保护生命和财产安全。
演练现场，浓烟滚滚，警报声响起。全体参演人员迅速进入紧急状态，按照预定的疏散路线，弯腰低姿，有序地撤离到安全区域。整个疏散过程紧张而有序，充分展现了大家在面对突发火灾时的冷静和果断。
同时，消防队员们迅速展开灭火行动，他们熟练地操作消防设备，水柱喷射而出，火势很快得到控制。在现场，消防队员还为大家详细讲解了灭火器的使用方法和注意事项，并邀请部分人员进行实际操作，让大家亲身体验如何正确灭火。
通过这次消防演练，我们不仅提高了应对火灾的能力，更深刻地认识到了消防安全的重要性。消防安全，人人有责。让我们携手共进，时刻保持警惕，将消防安全意识融入到日常生活的每一个细节，共同筑牢我们的安全“防火墙”！
现场教学
活动现场
现场实操
Cultural construction
文化建设
Cultural construction
文化建设
03
03
《力科人》2024年第一期 总第三版
卓越之星，荣耀绽放
力科优秀员工表彰大会
为了增强员工的积极性与创造力，有力推动工作效率提升，强化团队凝聚力，4 月 29 日，人力资源部举行月度优秀员工表彰大会，针对制造中心、质量部、仓库、试产线等部门的一线员工，设置了优秀员工、优秀班组以及优秀组长等奖项，并颁发优秀员工奖状与奖金。
在表彰大会上，获奖的同事们依次登台，现场阵阵热烈的掌声，见证了他们的付出、成长和收获。董事长邢总对获奖员工表示祝贺，并强调公司的发展离不开每一位员工的努力，此次表彰大会是对优秀员工的肯定，也是对全体员工的激励。希望大家以获奖员工为榜样，不断提升自己，在工作中勇于创新、敢于担当，共同为力科的发展添砖加瓦。
表彰大会在热烈的氛围中圆满结束，相信在全体员工的共同努力下，力科将不断创造新的辉煌，迈向更加美好的明天。
力科5月优秀员工
来自制造中心
力科4月优秀员工表彰大会
力科3月优秀员工
力科1月优秀员工
1-3月优秀员工
5月优秀员工
People interviews
人物访谈
People interviews
人物访谈
04
04
《力科人》2024年第一期 总第三版
《力科人》2024年第一期 总第三版
模范员工，精神领航
力科优秀员工访谈活动
品质控佳绩，专心长技能
宛江情——品质部IPQC
品质部的 IPQC 宛江情加入力科工作已有 4 年之久，这期间主要承担着制程品质管控的重要职责。在今年 3 月份，由她负责的 C2 线所生产的 21700-2S 产品成绩斐然，表现极为出色，没有不良品流出以及客诉情况，产品的合格率高达 99.5%以上，并且产能超额完成任务。在与其他部门工程师相互配合的过程中，她能够持续不断地学习各种技能，有效提升自身的综合能力。也正因其工作表现相当出色，获得了大家的一致好评与认可。
宛江情
来自制造中心
悉心管仓库,尽职保物料
罗远明——仓库仓管员
仓库管理员罗远明加入力科工作迄今已满 3 年，其主要职责为负责仓库工作中的备料与发料事项。在年终阶段，他更是一人坚守多个岗位，妥善安排好材料的进货时间以及数量，全力保障材料的供应。他切实做到了在收货时仔细逐一清点，严密把控质量关卡，对所有购入的材料均进行严格验收，并登记入库；在发货时严格依照计划单，及时发放各种材料，同时做好器材的出库登记工作。
罗远明
细心保质量，进取求提升
韦又升——A4线TQC
A4 线的 TQC 韦又升加入力科工作已满一年，主要负责生产线产品的质量测试相关工作。在今年 3 月份，其所负责的 A4 线生产的 18650-4S 产品取得了颇为亮眼的成绩。在整个生产测试过程中，未出现任何不良性能的现象。工作时，她能够精准把控产品功能的可靠性，成功避免了不良品向外流出的情况发生。在工作中，她主动地向同事和领导寻求帮助，致力于提升自我，坚持自我学习成长，不断提升，追求卓越。
韦又升
Industry information
行业资讯
People interviews
人物访谈
04
05
《力科人》2024年第一期 总第三版
《力科人》2024年第一期 总第三版
悉心管产线，尽责管生产
宁远新——A3线组长
A3 线组长宁远新在力科工作五年来致力于生产线管理、产能追踪以及质量监控等工作，担任组长期间，以高效稳定的产出成绩获得好评。今年3月，所辖产线连续产出优质高频变压器产品，每日均能按计划完成产量，且在紧急出货需求面前仍保持100%的交付率。面对生产瓶颈，他积极协同工艺工程与品质部门共同寻找解决策略，确保生产线运行流畅，成为产线管理与质量控制的有力执行者
宁远新
用心控检测，尽责保良品
冼秒玲——B3线TQC
B3线 TQC 冼秒玲在力科工作一年来主要负责产品质量外观检测工作。这一年来所负责的自动线型号 464085 产品在检测中无一不良品，产品合格率达 100%，认真负责，严格把关监控所有流程，力求做到极致，确保产品功能稳定可靠。面对难题，能借助团队力量，灵活应变，不断尝试多种方法解决生产中出现的各种质量问题。同时，她不断学习提升自我能力，持续提高自身综合素质。
冼秒玲
工信部征求意见：
5月8日，工信部发布公开征求对锂电池行业规范条件及公告管理办法（征求意见稿）的意见，其中对锂电企业的产业布局和项目设立、生产经营和工艺水平、产品性能、安全和质量管理等多方面提出了要求。
锂电池生产企业每年用于研发及工艺改进的费用不低于主营业务收入的3%；鼓励企业取得省级以上独立研发机构、工程实验室、技术中心或高新技术企业资质；鼓励企业创建绿色工厂；鼓励企业自建或参与联合建设中试平台；主要产品具有技术发明专利；申报时上一年度实际产量不低于同年实际产能的50%。
其中产品性能提出了要求：1.消费型锂电池。单体电池能量密度≥260Wh/kg，电池组能量密度≥200Wh/kg，聚合物单体电池体积能量密度≥650Wh/L。单体电池和电池组循环寿命≥800次且容量保持率≥80%。2.动力型锂电池。小动力型锂电池。单体电池能量密度≥140Wh/kg，电池组能量密度≥110Wh/kg。单体电池循环寿命1000次且容量保持率≥70%，电池组循环寿命800次且容量保持率≥70%。
拟引导锂电池企业减少单纯扩大产能
来自中华人民共和国工业和信息化部
《力科人》2024年第一期 总第三版
电话：0769-83527566
地址：广东省东莞市寮步镇横坑石岭工业区横东三路9号
公司官网：www.szpowtech.com.cn
力科一家亲,人人是主人
广东力科新能源有限公司
力科新能源公众号
︽力科人︾第三版
增值电信业务经营许可证：陕B2-20210327 | 
陕公网安备 61102302611033号