苏地公司电子期刊79期

苏地公司

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2022年07月第79期

局党建调研组到苏地公司开展调研

中国驻南苏丹使馆鼎力相助  苏地公司援南苏丹勘察现场工作顺利完成

苏地公司党委开展  “坚持总体国家安全观” 专题党课教育

清风廉韵—— 清风传家 黄大年

党员干部违规违纪案例学习（1）

喜迎党的二十大 强国复兴有我

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contents

目录

2022年07月

总第79期

苏地公司

壹

局党建调研组到苏地公司开展调研

援南苏丹勘察现场工作顺利完成

苏地公司党委开展专题党课教育

启动2022年“安全生产月”各项活动

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08

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贰

组织安全事故应急演练 

苏地公司马兰热供水项目顺利开工

学安全知识   邀警官开讲

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15

叁

坦桑尼亚石墨矿、金矿勘查项目进展顺利

赴南京中国科举博物馆开展团日活动

清风廉韵—— 清风传家 黄大年

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18

20

肆

党员干部违规违纪案例学习（1）

中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）学习

职工党史学习心得分享

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七月刊

编辑：黄炜雯

校核：贺振忠

发布日期：2022年7月

有奖问答

1、苏地公司党委开展专题党课的主题是什么？

2、2022年安全生产月主题是什么？

3、至诚报国传家风的主角是谁？他曾获得过什么称号？

4、典型案例中赵某某妄议党中央大政方针，破坏党的集中统一，被党内处以何种处分？

上一期获奖者：许丹

第79期

局党建调研组到苏地公司开展调研

2022年6月10日，局直属机关党委副书记张东强带队到苏地公司调研党建工作并开展座谈，苏地公司党委书记黄夕川主持座谈会，苏地公司在宁各支部书记以及相关党务工作人员参会。

会上，公司党委书记向调研组汇报了今年以来党建及党支部分类达标定级工作的开展情况；各党支部书记结合各自工作实际，围绕基层支部党史学习教育推进落实情况、党内政治生活制度落实情况、经验方法、意见建议等向调研组作了汇报发言，并就工作中的困难和问题进行了研讨；最后调研组查阅了党支部工作记录本、发展党员相关档案等党建工作台账。

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文：黄炜雯

第79期

年初，苏地公司公司承接了援南苏丹朱巴教学医院改扩建二期工程地质勘察项目，在审慎评估当地社会安全、新冠疫情形势、全面做好应对措施及疫情防控预案后，克服机票短缺、国际旅行受限等等重重困难，于3月初派出以公司勘察工程院副院长杨恒超为组长的项目勘察组，与项目设计单位一同赴南苏丹共和国首都朱巴市开展项目考察及详勘工作。

会议指出

抵达南苏丹后，项目考察组受到了中国驻南苏丹大使及商务参赞的热情接见，大使对考察组在新冠疫情期间，不畏艰险，逆势出征的精神表达了敬意，并表示会尽力相助项目顺利实施。

中国驻南苏丹使馆鼎力相助

苏地公司援南苏丹勘察现场工作顺利完成

第79期

与大使、参赞在使馆中留影

该项目的建成将大幅改善朱巴教学医院的硬件设施，提升当地医疗水平，促进南苏丹的医疗卫生事业发展，进一步推动中南双边友好合作。

抵达南苏丹后，项目考察组受到了中国驻南苏丹大使及商务参赞的热情接见，大使对考察组在新冠疫情期间，不畏艰险，逆势出征的精神表达了敬意，并表示会尽力相助项目顺利实施。

在使馆中

向大使、参赞汇报工作

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第79期

  苏地公司党委开展

“坚持总体国家安全观”专题党课教育

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，喜迎党的二十大胜利召开，认真贯彻落实总体国家安全观，在习近平总书记提出总体国家安全观8周年之际，苏地公司党委书记黄夕川于近日分两批给公司全体在宁50余名党员上了一堂《坚持总体国家安全观》专题党课。

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文：陈诚

课上，全体党员跟着黄书记的讲解一起学习了什么是总体国家安全观，并全面了解了总体国家安全观形成的社会背景、发展历程、内涵特征以及如何坚持和维护国家安全等8个方面内容，加深了对总体国家安全观重要性及其时代意义、理论意义、实践意义的认识。黄书记强调道：“以习近平同志为核心的党中央准确把握国家安全形势新特点、新目标、新任务，从战略高度认识和统筹国家安全工作，深入总结维护国家安全取得的经验，积极推进国家安全理论和实践创新，审时度势提出总体国家安全观这一重大战略思想，是新时代国家安全工作的根本遵循。苏地公司作为国营地勘企业要立足省局定位，在资源保障、生态文明建设和服务‘一带一路’倡议中发挥地勘主力军作用。全体党员干部要坚定理想信念，立足岗位，做好本职工作，以优良的业绩迎接党的二十大召开。”

课后大家纷纷表示，在今后的工作中，要时刻牢记党的宗旨，坚定理想信念，坚守政治纪律，自觉加强总体国家安全观的学习，强化国家安全意识，筑牢国家安全的思想根基；将进一步提升维护国家安全的责任感和使命感，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，切实增强防范和抵御安全风险的能力。

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此外，会议通报了公司近期安全生产状况，就做好当前安全生产工作进行了讨论研究。

会议重点就“安全生产月”活动进行部署安排。会议强调活动要紧扣“遵守安全生产法、当好第一责任人”主题，充分结合我公司实际，广泛开展安全生产宣传教育活动，普及安全知识、弘扬安全文化、强化广大职工安全意识，压实安全生产责任，夯实安全生产基础，深入排查整改安全隐患，促进提升公司本质安全水平，为公司安全生产形势持续健康发展、为党的二十大胜利召开营造稳定的安全生产环境。

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会议要求

遵守安全生产法

当好第一责任人

2022年5月31日，公司召开“安全生产月”部署会，公司安委会全体成员及各部门负责人、安全员参会。

一是要按“安全生产月”活动部署，切实做好安全月各项工作，确保各项活动按期完成，力争取得预期实效；

二是要以安全月活动为契机，不断增强安全意识及安全知识储备，特别是要强化第一责任人的安全责任意识；

三是要求国外各分公司、项目部应注意做好治安、交通、夜间营地等方面安全工作；

四是要持续做好日常安全管理，加大对零星勘察项目安全管控，针对性做好新开工项目、特别是地灾施工项目安全交底工作；

五是近期要做好夏季及汛期季节性极端天气应对预案，把各项举措落到实处。

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演出从容    练出本领

为深入贯彻落实省局安全生产工作要求，响应安全生产月活动安排部署，2022年6月21日，苏地公司在溧水区石湫街道鸡冠山废弃宕口崩塌地质灾害治理项目施工现场，组织了科目为高处坠落事故的应急救援演练。演练活动由公司应急指挥部总指挥、总经理杨民现场指挥，公司安全分管领导、副总经理张惠彬予以现场指导。

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杨民讲话指出

演练模拟项目现场高边坡施工人员未有效佩戴安全绳，又因高温导致中暑，从边坡不慎滑坠，造成腿骨骨折。事故发生后现场作业安全员立即进行现场紧急救治，立即启动安全事故应急预案，拨打120及时送医院救治。及时通知勘察工程院负责人，并立即向公司应急指挥部汇报。质量安全部及公司安全分管领导接到报告后，第一时间指挥公司相关部门进行事故应急处置工作。

演练结束后，总经理杨民在总结点评中强调指出：（1）安全应急救援演练是安全管理工作中极其重要的举措之一，要进一步总结经验，促进安全生产管理和应急处置水平的提高；

（2）要继续做好施工现场安全管理工作，一线现场管理人员要履职尽责，把安全管理工作抓实、抓细；

（3）要时刻紧绷安全生产这根弦不放松，近期要着重落实好夏季高温、汛期各项安全防范措施，确保人员、财产安全。

文：王栋

组织安全事故应急演练 提升安全事故应急能力

公司质量安全部、勘察工程院相关负责人及国内其它项目负责人等近20人参加或观摩了本次演练活动。通过演练，检验了公司安全应急预案的实用性和可操作性，提高了职工应急处置技能以及公司应对此类突发事件的应战能力和应急处置水平，进一步宣传了常见安全事故预防知识等，使在场人员充分认识到扎实做好现场安全管理、切实消除安全隐患、严格佩戴安全防护用品的重要性。

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苏地公司马兰热供水项目顺利开工

苏地公司安哥拉分公司承接的马兰热供水与入户连接项目（含设计及施工），在项目组克服新冠疫情影响下的重重困难、精心筹划、认真组织下，于近日顺利展开施工作业。

该项目是由安哥拉政府筹建、世行和法国发展银行共同出资的重点市政供水项目。项目建设工期24个月，工程总合同额890万美元，建设内容主要包含马兰热市五个区内的120km HDPE供水主管道和12000户家庭入户连接的施工、调试和运营维护等工作。项目建成后将成为马兰热市政供水管网的重要组成部分，可惠及当地12000多户、7万多人，有效改善城市居民饮用水条件。

苏地公司安哥拉分公司作为设计施工总承包方，项目设计伊始，即对项目进行了全方位的评估和社会调查，通过多方努力，优质的完成了项目设计并通过审批，得到了业主及监理的一致好评。施工阶段，分公司将强化责任落实、加强组织管理、统筹协调各方力量，在确保安全和质量的前提下快速推进项目建设，与业主、监理等项目相关方携手打造安哥拉、乃至非洲的供水标杆工程，为保持并发扬苏地公司在安哥拉工程承包领域良好口碑再做贡献。

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讲座内容主要包括海外安全防范指导及企业内保责任制规定两方面。

陈永东教导员从出国准备、企业防范、个人防范、突发事件应对、领事保护、文明出行、劳资纠纷、海外安全常用法律、安全救援等九个方面对海外安全防范进行了全面解读，重点强调了境外安全防范应特别注意的事项。徐娟大队长就2021年出台的《江苏省单位内部治安保卫责任制规定》内容进行了详细讲解，重点就治安保卫工作中企业单位的职责和如何落实责任进行了说明。

此次讲座，是我公司首次与南京公安合作，让我们以更专业、更权威的国际安全合作角度来学习海外安全防范知识，详细了解企业在安保方面法律法规要求，全面提升安全防范意识，全方位加强防范措施，守护好境内外人员财产安全。

文：张强

学安全知识

邀警官开讲

苏地公司主要业务在境外，境外驻地安全和项目安全一直是工作的重中之重。近年来，国际形势复杂多变，国外安全防范面临着挑战。为提升国外安全防范意识，增强安全防范知识，6月24日下午，特邀请南京市公安局国际合作大队教导员陈永东及经济安全保卫大队大队长徐娟，来我公司作主题为“境外企业及个人安全防范”的培训讲座。公司总经理杨民到会，国外各分公司负责人及涉及国外项目生产管理的共计40余人参加讲座。

文：贺振忠

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没有忘记疫情防控这一要务，按既定方案有序做好各项防控措施，确保了项目组成员零感染.

当问到杜菊民同志：在国外疫情严重的情况下，带领部门所有成员远赴坦桑尼亚开展项目是否犹豫？他说：“虽有犹豫，但是我知道新时代是不断拼搏来的，作为新时代的建设者不能退缩，要迎头干，不能等待别人替我们负重前行。地质行业艰苦，但是我不后悔，项目组成员也都不后悔。一想到今天我们的努力成果未来将应用于移动设备、航空航天、新能源电池等新兴产业，助力科技进步就觉得值得。胸怀梦想，笃信前行，我们要以实际行动为服务“一带一路”和迎接二十大胜利召开贡献自己的力量，不负时代重托！”

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发扬“三光荣”精神 抢抓 “一带一路”契机 

苏地公司坦桑尼亚石墨矿、金矿勘查项目进展顺利

今年5月，南京疫情趋稳后，苏地公司即派出由矿产部主任杜菊民博士为组长的地质勘察组共计6人，赴坦桑尼亚林迪省鲁昂瓦地区开展石墨矿及金矿勘查工作，将在2019年发现坦桑尼亚大型晶质石墨矿的基础上，力争有新发现，取得新突破。

时下，坦桑尼亚正值潮热的雨季-旱季交替期，也是山林中植被最为茂盛的时节。矿区地处坦桑尼亚的原始森林区域，杂草茂密、灌木丛生，且时有毒蛇及野兽出没，自然环境恶劣，而原有山道因雨季雨水冲刷而损毁无法通行，这些因素都影响到勘查组的地质填图、找矿石露头工作。此外，由于当地已完全放开对新冠疫情的管控，新冠疫情防控面临挑战。

项目组不畏艰辛、齐心协力，积极组织力量斩荆棘、除障碍，修复损毁的山路，修建新的矿区道路，为顺利开展勘探工作提供条件。在总结以往非洲地质勘查经验的基础上，充分发扬地质人“三光荣”精神，拿出肯干、敢拼的劲头，创造性开展工作，确立了在冲沟中寻找矿石露头的方案，取得了较好的效果。工作顺利推进的的同时,

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文：杜菊民

经过地质填图工作，项目组已在矿内发现晶质石墨矿化脉十余条，其中规模最大的一条走向延伸1.5 km，地表宽140~200 m。目前，正在进行探槽揭露与系统采样工作，境外找矿工作有望再获新突破。

一线干部职工采访视频可在企业微信公众号查看

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博物馆包括主馆、江南贡院以及明远楼遗址三大区域，馆中除了展出中国千年科举制度的发展历程和千余件科举文物外，还设置了互动墙，以图文影像方式生动呈现大量科举史料。通过文物展示、现场解说、影片观看等形式，大家了解到了科举制度的历史变迁，体会到了古代学者想通过公平公正选拔而出人头地的艰难，更感受到了唯贤举才、学而优则仕的中国古代科举选材制度之精神以及为世界文化的发展作出的重要贡献。

赴南京中国科举博物馆开展团日活动

开展团日活动 激励青春奋斗

2022年7月8日，苏地公司团总支组织在宁团员开展团日活动，赴南京中国科举博物馆参观。

文：黄炜雯

参观过程中大家兴致盎然，拾级而上感受历史的变迁，抚今追昔回忆自己奋斗年华。过去的我们也都是经过十数年学习，又经过高考选拔最终选择专业，从而投身到国家建设中来。而今又正值高考揭晓，在这样的时间参观科举博物馆，曾经的努力和初心愈加明晰，未来的目标和展望更催人奋进。团员青年纷纷表示，作为新时代青年要树立终身学习理念，坚定理想信念，不忘初心梦想、紧跟党的步伐，努力学以致用、即从当下起步，在青春的赛道奋力奔跑，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

缤纷夏日

参观现场

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風

清

弘扬廉政文化  让“清风廉韵”沁润入心

廉

韻

至诚报国传家风

男，汉族，1958年8月出生，广西南宁人，中共党员，著名地球物理学家，2017年1月逝世。生前担任吉林大学新兴交叉学科学部学部长、地球探测科学与技术学院教授、博士研究生导师。他带领科研团队辛勤奉献、顽强攻关，取得一系列重大科技成果，填补多项国内技术空白，部分成果达到国际领先水平，为深地资源探测和国防安全建设作出了突出贡献。2017年5月，获得“时代楷模”荣誉称号；7月，获得“全国优秀共产党员”荣誉称号。

爱国是中华民族世代传承的共同家风，它有着神奇的生命力，历久而弥新。“科学无国界，科学家有祖国。”在黄大年身上，我们更能掂量出这句话的分量。“祖国需要，我无论如何都要回来！”他的话那么质朴、那么凝重，饱含着浓浓的家国情，更凝结和传承着至诚报国的好家风。这种薪火相传、不断发展的爱国报国情怀，成为中华民族绵延不绝的精神脊梁。

大雪无痕，但英雄有迹可循。黄大年心有大我、至诚报国的爱国情怀从哪里来？一个人的成长成才，有其宏大的时代背景，也有其独特的家风传承。

“父辈们的祖国情结，伴随着我的成长、成熟和成才，并左右我一生中几乎所有的选择。这就是祖国高于一切！”这是黄大年自述的一段话。

黄大年出生于广西南宁，父母都是地质学校的教师，是典型的老一代中国知识分子。在伴随新中国成长的艰辛奋斗中，他们隐忍克记、朴实包容，只讲奉献、不图回报，这在黄大年心里留下了深深印记。“父亲在当教员时，许多老红军是他的学员，其中有些是从战场上归来的英雄战士，他会和我们讲这些英雄的故事，教育我们要爱国，先有国才会有家。”黄大年的弟弟黄大文说。

黄大年的父亲对黄大年要求十分严格，常在一些小事中锻炼他的记忆能力和应变能力，给他讲钱学森、李四光的故事。他认为，“中国的未来绝不能没有文化知识”。“小时候，和父亲下象棋，他训练我记棋局；读书至半，他会合上书，让我复述刚看的内容；眼前有一堆纸，他会打乱顺序，让我找出哪里是被改过的…家庭教育和严格训练为**后的学习打下了坚实的基础。”黄大年曾这样回忆。

在父母的引导下，黄大年从懂事开始就对科学知识有着强烈的渴望。“三钱”的事迹、人才发展对国家的意义、科学家对祖国的热爱…黄大年的画册、游戏都与科学知识相关。

初中时，黄大年离开家去罗城地质职工子弟学校就读。这是一所准军事化管理的学校，半年才能见一次父母。当时学校里有很多优秀的老师，在他们身上，黄大年看到了现实生活中知识分子的形象——认真、负重前行。刚刚大学毕业的黄大年，在毕业留念册上写下了这样的豪言：“振兴中华，乃我辈之责！”

1982年，黄大年从长春地质学院毕业。风华正茂的他脱颖而出，33岁破格晋升副教授。1992年，黄大年的人生发生了重大的改变。那一年，“中英友好奖学金项目”启动。他成为全国仅有的30个公派出国的人才之一，是同批留学生中唯一来自地学领域的博士生。1993年初冬，学校送黄大年去英国利兹大学深造。黄大年冲着送行的同学们使劲挥手，大声地说：“等着我，我一定会回来。”

身处异乡，最让黄大年牵挂的莫过于年迈的父母。“大年的母亲也是我们的老师，为人和蔼可亲，我们都很敬爱她，也很喜欢去他们家玩。大年的母亲在与他的沟通交流上一直都是平等的，这种交流使得母子关系十分融洽，通信频繁。同时，她也是一个有着严谨治学态度的母亲，她会将大年写回家的信件像作文一样批改，批改好后再寄回给大年。还经常会在信中描述家乡的变化和风景，为大年回国建设家乡提供了思想动力。”黄大年的好友司志刚回忆道。

在海外，黄大年曾带领一支300人的团队进行技术攻关。2004年3月，黄大年的父亲突然病重，进入弥留之际。彼时的他正在1000多米的大洋深处进行技术试验。电话那头，父亲留下最后的嘱托：“儿子，估计我们见不到最后一面了…你可以不孝，但不可不忠，你是有祖国的人！”黄大年把眼泪咽到肚子里，坚持做完试验。再次回到陆地时，父亲已入土为安。两年后，同样的试验从潜艇搬上飞机，母亲临终前留下的还是那句话：“你是有祖国的人，早点回国，给国家做点事情。”

两位老人在生命的最后时刻，不约而同地为儿子上了让他终生铭记的最后一课——你是有祖国的人，要为国家作贡献。

弟弟黄大文知道，父母病重未尽孝床前，是哥哥心中永远的痛。大爱父母，恩重如山！黄大年从父母那里汲取营养，决心用报效祖国弥补对父母的愧疚，把一腔赤诚化作对伟大祖国的责任和担当。

風

清

廉

韻

本文图片和文字均来自：《清风传家》一书

第79期

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“对我而言，我从未和祖国分开过，只要祖国需要，我必全力以赴！”黄大年虽然身在海外，但心始终在家乡。高平是原国土资源部科技与国际合作司副司长，2009年5月，正是剑桥最美的时节，高平来到黄大年家里，两人相谈甚欢，黄大年表达了想尽早回国的强烈愿望。

黄大年的妻子张艳知道，为了这一刻，他已经等得太久了。可是，这里有他们亲手布置起来的房子，有还在读书的女儿，有她成功经营的两家中医诊所，有简单平静的田园生活，还有两人相濡以沫的所有记忆：他艰苦求学，她守家烧饭；他熬夜研究，她捧上夜宵；他养花，她种菜……

彼时，黄大年在英国已经功成名就，可张艳知道他心中仍有一种难以填补的失落。那其中，有“总把他乡作故乡”的惆怅，也有“万里长征家，一生唯报国”的豪情。她知道，大年放不下祖国。这里纵使千好万好，也无法取代那片生他养他的土地，也无法取代那个实现他梦想的母校。他只愿做祖国大地上一株傲然挺立的松柏，而不是剑河柔波里一棵随风摇曳的绿草。

黄大年没给自己留后路，他用最短的时间辞职、卖掉房子、办好回国手续。妻子张艳也以最快的速度、最便宜的价格处理了自己的诊所。在处理完诊所的售后事宜后，蹲在那一堆堆她不得不舍弃的中药及医疗器械中间，张艳失声痛哭。虽然不舍，但张艳很懂黄大年，他心里无论如何放不下那片温暖而辽阔的家乡。回到祖国后，黄大年选择了母校吉林大学，在朝阳校区一幢名为“地质宫”的办公楼里安下了书桌。作为首席科学家，他组织全国400多位来自高校和科研院所的优秀科技人员，开展“高精度航空重力测量技术”和“深部探测关键仪器装备研制与实验”两个重大项目攻关研究。归国7年时间里，他带领科研团队突破国外高精度探测装备技术封锁，推动中国真正进入“深地时代”。

东奔西走，黄大年把全部时间和精力都投入工作中。家，反而成了一个短暂的栖息地。他觉得最对不起的人是妻子张艳。为了回国，她舍弃了自己的事业，丢下了在英国上学的女儿，跟着回来照顾丈夫。但回来之后，她发现这个男人几乎无法“照顾”：做了饭的时候不回来，突然回来又没做饭；晚上没有见到人，第二天一早才知道另一个房间里的被窝动过；放心不下的时候去办公室看看，发现他就搭着件夹克在椅子上睡着了。

黄大年对妻子感激而愧疚，有时候，有些话他说不出口，一到节日来临，他便在朋友圈里抒发几句感慨。

2016年教师节，他写道：“可怜老妻一再孤独守家，周末、节日加平时，空守还是空守，秋去冬来…”

高强度工作，黄大年一干就是7年。“铁人黄大年”的身体吃不消了。2016年11月29日，也就是办公室日历上有记载的最后一个日子，黄大年再次晕倒，这一次是晕倒在飞机上。

他醒后说的第一句话是：“我要是不行了，请把我的电脑交给国家，里面的研究资料很重要。”他把他的心血，乃至他的一切交给国家，无怨无悔。妻子张艳和众人写给黄大年的墓志铭中有这么一句话：“生命，为祖国澎湃。”

对女儿黄潇来说，父亲毕生的努力能得到国家肯定，让她感到非常自豪。

与所有爱儿女的父亲一样，黄大年希望女儿从小好好读书，长大后成为对社会有帮助的人。“从小时候起，他每年都会带我回国，让我理解中国的文化、中国的教育，知道自己的根在哪里。他对这种教育非常重视，认为对我的成长非常重要。”黄潇回忆道。

在国外时，黄大年一直非常重视女儿的中文学习，每周都带她上语言学校，也常常和华人好友一起出游以助她学中文。“爸爸的努力，让我一直很了解国内的情况，没有断了这种血浓于水的情感和联系。”黄潇说。

黄大年对祖国深沉的爱感染着黄潇。“我爸爸这一辈的人都有一种爱国精神、报国信念。他的精神令我感动，也让我反省，我们这一代也应该这样，不能失去这种精神，要知道落叶归根。”

“父亲从小立志报国，希望做一个能帮助别人、帮助祖国的人。他一直都想回国，以前听说国内地震，都会想尽办法提供研究帮助和相关信息。”回忆起从前与父亲共度的时光，黄潇语气中难掩幸福，“小时候我们经常去旅行，爸爸很爱运动，很有活力，我们一起跑步、游泳、踢球”。

“回国之后，他几乎将所有时间都用在了工作上。”黄潇说。自从黄大年夫妇2009年回国工作，黄潇每年春节都要回国探亲。然而，一两周的探亲假日，她跟父亲却没有多少独处的时间。。黄潇最后一次见到父亲是在自己的婚礼上，父亲特意请假匆匆赶到英国，亲手将她送人人生的一个新阶段。那一天，父亲既高兴又不舍，搂着女儿，在优美的音乐中翩翩起舞。很久没有这样近距离看女儿了，原来女儿已经这么大、这么美了，要嫁人了。黄大年含泪的微笑，没有逃过女儿的眼睛。那一天，他送给女儿一块老旧的手表，那是他和妻子结婚时，岳父送给他俩的传家宝。黄大年将手表给女儿戴上，便匆匆离别。谁也没想到，这一别，竟是永诀。2016年12月14日，黄大年被推上了手术台。此时，在万里之遥的英国，黄潇正在分娩的疼痛中挣扎。一声啼哭，黄大年的外孙“春伦”降生，这是他早就为外孙起好的名字：长春的春，伦敦的伦。当家人把手机上婴儿的照片举到他眼前时，黄大年的意识正在渐渐模糊。“我们知道父亲在做他热爱的事业，我和妈妈都很支持他。春伦英文名的中间名是Nian(年)，用来纪念父亲。他走了，我现在就希望让妈妈过得好一些，我们把春伦带大，教育他传承外公的精神，成为有用的人。”黄潇说。

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清

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第79期

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某日报社原党委书记、总编辑、副社长赵某某严重违反政治纪律和政治规矩，妄议党中央和自治区党委的重大工作方针、决策和决定，公开发表反对党中央和自治区党委有关工作重大部署要求的言论；故意作出与党中央和自治区党委重大新闻工作部署相违背的决定；在反对民族分裂主义、暴力恐怖主义、宗教极端主义等重大原则问题上，言行不能与党中央和自治区党委保持一致；干扰、妨碍组织审查，伪造证据、订立攻守同盟。此外，还严重违反廉洁纪律、工作纪律。其中，利用职务上的便利为他人谋取利益，收受财物问题涉嫌违法犯罪。经自治区纪委常委会议研究并报自治区党委常委会议审议，决定给予赵某某开除党籍、开除公职处分；收缴其违纪所得；将其涉嫌违法犯罪问题及线索移送司法机关依法处理。

党中央大政方针是推动党的各项事业发展的根本遵循。改革开放以来，我国经济社会发展能够迈上一个又一个台阶，各项工作不断取得新的成绩，根本原因就是坚决贯彻党的理论和路线方针政策。当前，中国特色社会主义进入新时代，统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局，要求全党同志进一步向党的理论和路线方针政策看齐，向党中央决策部署看齐，坚决维护和不折不扣贯彻落实党中央大政方针。这不仅是我们党对全体党员的政治要求，更是党员干部特别是领导干部必须严格遵守的政治纪律。

在本案中，赵某某妄议党中央和自治区党委的重大工作方针、决策和决定，公开发表反对党中央和自治区党委关于新疆工作重大部署要求的言论，故意作出与党中央和自治区党委重大新闻工作部署相违背的决定；在反对民族分裂主义、暴力恐怖主义、宗教极端主义等重大原则问题上，言行不能与党中央和自治区党委保持一致。赵某某作为党的领导干部，对党中央大政方针乱评妄议，破坏党的集中统一，严重违反了党的政治纪律。此外，赵某某还违反廉洁纪律和工作纪律，必须依党纪严惩。

党章在总纲中规定坚持民主集中制是党的建设必须坚持的五项基本要求之一。它一方面要求必须充分发扬党内民主，尊重党员主体地位，保障党员民主权利，充分发挥各级党组织和广大党员的积极性和创造性；同时，又要求必须实行正确的集中，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，保证全党的团结统一和行动一致，保证党的决定得到迅速有效的贯彻执行。党中央在制定重大方针政策时，通过不同的渠道和方式，充分听取有关党组织和党员的意见建议，但是有些人“当面不说、背后乱说”“会上不说、会后乱说”“台上不说、台下乱说”，实际上不仅扰乱了人们的思想，还破坏党的集中统一，妨碍党中央方针政策的贯彻落实，造成了严重后果。对于此类行为，2018年修订的《中国共产党纪律处分条例》第四十六条第一款第（二）项规定，通过网络、广播、电视、报刊、传单、书籍等，或者利用讲座、论坛、报告会、座谈会等方式，妄议党中央大政方针，破坏党的集中统一的，情节较轻的，给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分；情节严重的，给予开除党籍处分。相比2015年条例，2018年修订条例这项规定对此类违纪行为的界定范围更宽，同时将此类违纪行为由“妄议中央大政方针，破坏党的集中统一”修改为“妄议党中央大政方针，破坏党的集中统一”，鲜明体现了新时代党的政治建设的要求。

领导干部特别是主要领导干部是一个单位（地方）的“领头雁”，头雁怎么飞，直接决定了“雁队”的队形，一个经常妄议党中央的领导干部，必然会带坏队伍、带坏干部。怎么能指望妄议党中央的领导干部坚决贯彻党的路线、方针、政策？这样的干部不仅办不成事，还可能坏事。事实证明，因妄议党中央而“臭味相投”的干部一旦聚合在一起，极易形成“小山头”“小团体”等党内毒瘤。党的十八大以来查处的很多“坍塌式”腐败案件，很多都是所谓意见类似的干部聚在一起，建自己的“小圈子”，打自已的“小九九”，将党纪党规抛之脑后，实行所谓的“圈内”规则。这样的风气一旦形成，就会对党的团结统一带来极大的伤害。

党的集中统一是党的力量所在。妄议党中央不仅会直接破坏党的集中统一，影响党的决策执行，个别干部甚至会成为“变色龙”，特殊情况出现时甚至还会叛党叛国。党章明确规定：“对党的决议和政策如有不同意见，在坚决执行的前提下，可以声明保留，并且可以把自己的意见向党的上级组织直至中央提出。”可以说，党内对于保障党员权利是充分的、全面的、也是行之有效的。

赵某某的事件警示广大党员干部，一定要时刻保持清醒头脑，时刻将纪律规矩记在心间，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，保持对党的绝对忠诚，绝不散布与中央精神相悖的言论，始终将“妄议中央”当作不可逾越的底线。

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党员干部违规违纪案例学习

本文文字摘自：《违规违纪典型案例警示录》一书

第79期

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第四条　国有企业党员人数100人以上的，设立党的基层委员会（以下简称党委）。党员人数不足100人、确因工作需要的，经上级党组织批准，也可以设立党委。

党员人数50人以上、100人以下的，设立党的总支部委员会（以下简称党总支）。党员人数不足50人、确因工作需要的，经上级党组织批准，也可以设立党总支。

正式党员3人以上的，成立党支部。正式党员7人以上的党支部，设立支部委员会。

经党中央批准，中管企业一般设立党组，中管金融企业设立党组性质党委。

中央企业直属企业（单位）党组织换届选举工作，以中央企业党委（党组）为主指导，审批程序按照党内有关规定办理。中央企业及其直属企业（单位）召开党员代表大会，可以为党组织隶属地方党组织的下一级企业（单位）分配代表名额。

国有企业党总支一般由5至7人组成，最多不超过9人；支部委员会由3至5人组成，一般不超过7人。正式党员不足7人的党支部，设1名书记，必要时可以设1名副书记。党支部（党总支）书记一般应当有1年以上党龄。

第七条　国有企业党组织书记、副书记以及设立常务委员会的党委常务委员会委员，一般由本级委员会全体会议选举产生。选举结果报上级党组织批准。

中央企业党委（党组）认为有必要时，可以调动或者指派直属企业（单位）党组织负责人。

第八条　国有企业党委设立纪律检查委员会或者纪律检查委员，党总支和支部委员会设立纪律检查委员。

第九条　国有企业在推进混合所有制改革过程中，应当同步设置或者调整党的组织，理顺党组织隶属关系，同步选配好党组织负责人和党务工作人员，有效开展党的工作。

第十条　为执行某项任务临时组建的工程项目、研发团队等机构，党员组织关系不转接的，经上级党组织批准，可以成立临时党组织。临时党组织领导班子成员由批准其成立的党组织指定。

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中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）

条例 学习

　第一条　为了深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，坚持和加强党对国有企业的全面领导，提高国有企业党的建设质量，推动国有企业高质量发展，根据《中国共产党章程》和有关法律，制定本条例.

第三条　国有企业党组织工作应当遵循以下原则：

（一）坚持加强党的领导和完善公司治理相统一，把党的领导融入公司治理各环节；

（二）坚持党建工作与生产经营深度融合，以企业改革发展成果检验党组织工作成效；

  (三）坚持党管干部、党管人才，培养高素质专业化企业领导人员队伍和人才队伍；

（四）坚持抓基层打基础，突出党支部建设，增强基层党组织生机活力；

（五）坚持全心全意依靠工人阶级，体现企业职工群众主人翁地位，巩固党执政的阶级基础。

第十一条　国有企业党委（党组）发挥领导作用，把方向、管大局、保落实，依照规定讨论和决定企业重大事项。主要职责是：

（二）深入学习和贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，学习宣传党的理论，贯彻执行党的路线方针政策，监督、保证党中央重大决策部署和上级党组织决议在本企业贯彻落实；

（三）研究讨论企业重大经营管理事项，支持股东（大）会、董事会、监事会和经理层依法行使职权；

（四）加强对企业选人用人的领导和把关，抓好企业领导班子建设和干部队伍、人才队伍建设；

（五）履行企业党风廉政建设主体责任，领导、支持内设纪检组织履行监督执纪问责职责，严明政治纪律和政治规矩，推动全面从严治党向基层延伸；

（六）加强基层党组织建设和党员队伍建设，团结带领职工群众积极投身企业改革发展；

（七）领导企业思想政治工作、精神文明建设、统一战线工作，领导企业工会、共青团、妇女组织等群团组织。

第十二条　国有企业党支部（党总支）以及内设机构中设立的党委围绕生产经营开展工作，发挥战斗堡垒作用。主要职责是：

（一）学习宣传和贯彻落实党的理论和路线方针政策，宣传和执行党中央、上级党组织和本组织的决议，团结带领职工群众完成本单位各项任务。

（二）按照规定参与本单位重大问题的决策，支持本单位负责人开展工作。

（三）做好党员教育、管理、监督、服务和发展党员工作，严格党的组织生活，组织党员创先争优，充分发挥党员先锋模范作用。

（四）密切联系职工群众，推动解决职工群众合理诉求，认真做好思想政治工作。领导本单位工会、共青团、妇女组织等群团组织，支持它们依照各自章程独立负责地开展工作。

（五）监督党员、干部和企业其他工作人员严格遵守国家法律法规、企业财经人事制度，维护国家、集体和群众的利益。

（六）实事求是对党的建设、党的工作提出意见建议，及时向上级党组织报告重要情况。按照规定向党员、群众通报党的工作情况。

第一章　总则

（2019年11月29日中共中央政治局会议审议批准　2019年12月30日中共中央发布）

第二章　组织设置

第三章　主要职责

第四章　党的领导和公司治理

第十三条　国有企业应当将党建工作要求写入公司章程，写明党组织的职责权限、机构设置、运行机制、基础保障等重要事项，明确党组织研究讨论是董事会、经理层决策重大问题的前置程序，落实党组织在公司治理结构中的法定地位。

第十四条　坚持和完善“双向进入、交叉任职”领导体制，符合条件的党委（党组）班子成员可以通过法定程序进入董事会、监事会、经理层，董事会、监事会、经理层成员中符合条件的党员可以依照有关规定和程序进入党委（党组）。

党委（党组）书记、董事长一般由一人担任，党员总经理担任副书记。确因工作需要由上级企业领导人员兼任董事长的，根据企业实际，党委书记可以由党员总经理担任，也可以单独配备。

不设董事会只设执行董事的独立法人企业，党委书记和执行董事一般由一人担任。总经理单设且是党员的，一般应当担任党委副书记。

分公司等非独立法人企业，党委书记和总经理是否分设，结合实际确定。分设的一般由党委书记担任副总经理、党员总经理担任党委副书记。

中央企业党委（党组）配备专职副书记，专职副书记一般进入董事会且不在经理层任职，专责抓好党建工作。规模较大、职工和党员人数较多的中央企业所属企业（单位）和地方国有企业党委，可以配备专职副书记。国有企业党委（党组）班子中的内设纪检组织负责人，一般不兼任其他职务，确需兼任的，报上级党组织批准。

国有企业党组织实行集体领导和个人分工负责相结合的制度，进入董事会、监事会、经理层的党组织领导班子成员必须落实党组织决定。

第十五条　国有企业重大经营管理事项必须经党委（党组）研究讨论后，再由董事会或者经理层作出决定。研究讨论的事项主要包括：

（一）贯彻党中央决策部署和落实国家发展战略的重大举措；

（二）企业发展战略、中长期发展规划，重要改革方案；

（三）企业资产重组、产权转让、资本运作和大额投资中的原则性方向性问题；

（四）企业组织架构设置和调整，重要规章制度的制定和修改；

（五）涉及企业安全生产、维护稳定、职工权益、社会责任等方面的重大事项；

国有企业党委（党组）应当结合企业实际制定研究讨论的事项清单，厘清党委（党组）和董事会、监事会、经理层等其他治理主体的权责。

具有人财物重大事项决策权且不设党委的独立法人企业的党支部（党总支），一般由党员负责人担任书记和委员，由党支部（党总支）对企业重大事项进行集体研究把关。

第十六条　国有企业党组织应当按照干部管理权限，规范动议提名、组织考察、讨论决定等程序，落实对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁的要求，做好选配企业领导人员工作，加大优秀年轻领导人员培养选拔力度，加强企业领导人员管理监督，保证党对干部人事工作的领导权和对重要干部的管理权。

实施人才强企战略，健全人才培养、引进、使用机制，重点做好企业经营管理人才、专业技术人才、高技能人才以及特殊领域紧缺人才工作，激发和保护企业家精神，营造鼓励创新创业的良好环境。

第十七条　健全以职工代表大会为基本形式的民主管理制度，探索职工参与管理的有效方式，推进厂务公开、业务公开，保障职工知情权、参与权、表达权、监督权，维护职工合法权益。重大决策应当听取职工意见，涉及职工切身利益的重大问题必须经过职工代表大会或者职工大会审议。坚持和完善职工董事制度、职工监事制度，保证职工代表有序参与公司治理。

第79期

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第二十三条　国有企业党组织必须把党的政治建设摆在首位，担负起党的政治建设责任，提高政治站位，强化政治引领，增强政治能力，涵养政治生态，防范政治风险，坚决落实党中央决策部署，推动企业聚焦主责主业，服务国家发展战略，全面履行经济责任、政治责任、社会责任。

第二十四条　坚持用党的创新理论武装党员干部职工，突出政治教育和政治训练，推动习近平新时代中国特色社会主义思想进企业、进车间、进班组、进头脑，引领职工群众听党话、跟党走。开展中国特色社会主义和实现中华民族伟大复兴中国梦宣传教育，加强爱国主义、集体主义、社会主义教育，抓好形势政策教育。

第二十五条　坚持以社会主义核心价值观引领企业文化建设，传承弘扬国有企业优良传统和作风，培育家国情怀，增强应对挑战的斗志，提升产业兴国、实业报国的精气神。深化文明单位创建，组织开展岗位技能竞赛，开展群众性文化体育活动，弘扬劳模精神、工匠精神，大力宣传、表彰先进典型，发挥示范引领作用，造就有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的新时代国有企业职工队伍。

第二十六条　把思想政治工作作为经常性、基础性工作，把解决思想问题同解决实际问题结合起来，多做得人心、暖人心、稳人心的工作，积极构建和谐劳动关系，努力将矛盾化解在基层。健全落实企业领导人员基层联系点、党员与职工结对帮带等制度，定期开展职工思想动态分析，有针对性做好人文关怀和心理疏导。注意在企业改革重组、化解过剩产能、处置“僵尸企业”和企业破产等过程中，深入细致做好思想工作，解决职工群众困难，引导职工群众拥护支持改革，积极参与改革。

第二十七条　坚持党建带群建，充分发挥群团组织桥梁纽带作用，推动群团组织团结动员职工群众围绕企业改革发展和生产经营建功立业，多为职工群众办好事、解难事，维护和发展职工群众利益。

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条例 学习

第十八条　国有企业党组织应当坚持集中教育和经常性教育相结合，采取集中轮训、党委（党组）理论学习中心组学习、理论宣讲、在线学习培训等方式，强化政治理论教育、党的宗旨教育、党章党规党纪教育和革命传统教育，组织引导党员认真学习党史、新中国史、改革开放史，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，把不忘初心、牢记使命作为加强党的建设的永恒课题和全体党员、干部的终身课题，形成长效机制。

第十九条　严肃党的组织生活，认真召开民主生活会和组织生活会，提高“三会一课”质量，落实谈心谈话、民主评议党员和主题党日等制度，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。坚持重温入党誓词、重温入党志愿书等有效做法，落实党员领导干部讲党课制度。

第二十条　强化党员日常管理，及时转接党员组织关系，督促党员按期足额交纳党费，增强党员意识。加强和改进青年党员、农民工党员、出国（境）党员、流动党员、劳务派遣制员工党员的管理服务。有针对性做好离退休职工党员、兼并重组和破产企业职工党员管理服务工作。

从政治、思想、工作、生活上关心关爱党员，建立健全党内关怀帮扶机制，在重要节日、纪念日等走访慰问功勋荣誉表彰奖励获得者，经常联系关心因公伤残党员、老党员、生活困难党员和因公殉职、牺牲党员的家庭，帮助解决实际问题。 　　

严格执行党的纪律，对违犯党的纪律的党员，按照党内有关规定及时进行教育或者处理。 　　

第二十二条　紧密结合企业生产经营开展党组织活动，通过设立党员责任区、党员示范岗、党员突击队、党员服务队等形式，引导党员创先争优、攻坚克难，争当生产经营的能手、创新创业的模范、提高效益的标兵、服务群众的先锋。引导党员积极参与志愿服务，注重发挥党员在区域化党建和基层治理中的重要作用。

第二十八条　国有企业党组织应当落实党员的知情权、参与权、选举权、监督权，畅通党员参与党内事务的途径，推进党务公开，建立健全党员定期评议党组织领导班子等制度。落实党员代表大会代表任期制，健全代表联系党员群众等制度，积极反映基层党组织和党员意见建议。

第二十九条　落实全面从严治党责任，强化政治监督，加强对党的理论和路线方针政策以及重大决策部署贯彻落实的监督检查。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。加强对制度执行的监督，加强对企业关键岗位、重要人员特别是主要负责人的监督，强化对权力集中、资金密集、资源富集、资产聚集的重点部门和单位的监督，突出“三重一大”决策、工程招投标、改制重组、产权变更和交易等重点环节的监督，严肃查处侵吞挥霍国有资产、利益输送等违规违纪问题。问题严重的，应当及时向上级党组织报告。

第三十条　落实党内监督责任，建立健全党内监督制度机制，强化日常管理和监督，充分发挥内设纪检组织、党委工作机构、基层党组织和党员的监督作用。加强对企业领导人员的党性教育、宗旨教育、警示教育，落实谈心谈话制度，加大提醒、函询、诫勉等力度，通过巡视巡察、考察考核、调研督导、处理信访举报、抽查核实个人有关事项报告等方式，督促企业领导人员依规依法用权、廉洁履职。

善用企业监事会、审计、法律、财务等监督力量，发挥职工群众监督、社会监督和舆论监督作用，推动各类监督有机贯通、相互协调，形成监督合力，提高监督效能。

第三十一条　国有企业内设纪检组织履行监督执纪问责职责，协助党委推进全面从严治党、加强党风建设和组织协调反腐败工作，精准运用监督执纪“四种形态”，坚决惩治和预防腐败。

各级纪委监委派驻企业的纪检监察机构根据授权履行纪检、监察职责，代表上级纪委监委对企业党委（党组）实行监督，督促推动国有企业党委（党组）落实全面从严治党主体责任。

第七章　党内民主和监督

第八章　领导和保障

        第三十二条　各级党委应当把国有企业党的建设纳入整体工作部署和党的建设总体规划，按照管人管党建相统一的原则，健全上下贯通、执行有力的严密体系，形成党委统一领导、党委组织部门牵头抓总、国有资产监管部门党组（党委）具体指导和日常管理、有关部门密切配合、企业党组织履职尽责的工作格局。中央组织部负责全国国有企业党的建设工作的宏观指导。

　　中央企业直属企业（单位）党建工作，以中央企业党委（党组）领导、指导为主，企业所在地的市地以上党委协助。

　　中管金融企业党委垂直领导本系统的党组织，负责抓好本系统党建工作。

　　第三十三条　国有企业党组织履行党的建设主体责任，书记履行第一责任人职责，专职副书记履行直接责任，内设纪检组织负责人履行监督责任，党组织领导班子其他成员履行“一岗双责”，董事会、监事会和经理层党员成员应当积极支持、主动参与企业党建工作。

　　各级党组织应当强化党建工作责任制落实情况的督促检查，层层传导压力，推动工作落实。

　　第三十四条　全面推行党组织书记抓基层党建述职评议考核。强化考核结果运用，考核结果在一定范围内通报，并作为企业领导人员政治素质考察和综合考核评价的重要依据。

　　企业党组织每年年初向上级党组织全面报告上年度党建工作情况，党组织领导班子成员定期向本企业党组织报告抓党建工作情况。

　　第三十五条　国有企业党委按照有利于加强党的工作和精干高效协调原则，根据实际需要设立办公室、组织部、宣传部等工作机构，有关机构可以与企业职能相近的管理部门合署办公。领导人员管理和基层党组织建设一般由一个部门统一负责，分属两个部门的应当由同一个领导班子成员分管。

　　第三十六条　根据企业职工人数和实际需要，配备一定比例专兼职党务工作人员。选优配强党组织书记，把党支部书记岗位作为培养选拔企业领导人员的重要台阶。注重选拔政治素质好、熟悉经营管理、作风正派、在职工群众中有威信的党员骨干做企业党建工作，把党务工作岗位作为培养企业复合型人才的重要平台。严格落实同职级、同待遇政策，推动党务工作人员与其他经营管理人员双向交流。

　　加强对党支部书记和党务工作人员的培训，确保党支部书记和党务工作人员每年至少参加1次集中培训。新任党支部书记一般应当在半年内完成任职培训。

　　第三十七条　通过纳入管理费用、党费留存等渠道，保障企业党组织工作经费，并向生产经营一线倾斜。纳入管理费用的部分，一般按照企业上年度职工工资总额1%的比例安排，由企业纳入年度预算。整合利用各类资源，建好用好党组织活动阵地。

　　建立党支部工作经常性督查指导机制，推进党支部标准化、规范化建设，抓好软弱涣散基层党组织整顿提升。注重运用网络信息化手段和新媒体平台，增强党组织活动和党员教育管理工作的吸引力、实效性。

　　第三十八条　坚持有责必问、失责必究。对国有企业党的建设思想不重视、工作不得力的，应当及时提醒、约谈或者通报批评，限期整改。对违反本条例规定的，按照有关规定追究责任。

第六章　党的政治建设

第五章　党员队伍建设

第九章　附则

        第三十九条　本条例适用于国有独资、全资企业和国有资本绝对控股企业。国有资本相对控股并具有实际控制力的企业，结合实际参照本条例执行。

　　第四十条　本条例由中央组织部负责解释。

　　第四十一条　本条例自2019年12月30日起施行。其他有关国有企业党组织工作的规定，凡与本条例不一致的，按照本条例执行。

第79期

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喜迎党的二十大 强国复兴有我

学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行

职工学习心得分享

从去年的党史专题学习到今年的党史学习教育常态化长效化学习，让我有机会系统全面地学习了许多关于党史、新中国史、改革开放史和社会主义发展史的相关知识，加深了我对中国共产党的认识，增强了自己作为一名中国人，一名共产党员的自豪感，坚定了自己当初选择入党的初心。因受到许多历史故事、人物事迹的鼓舞，让我立志作一名对公司发展、对社会建设有用的人。

学史明理，学习党史，让我明白了跟着党走才是正道的“理”。大到民族复兴的伟大梦想，小到个人价值的实观，都要在明确了正确的政治立场和方向之后才不会偏航。通过党史学习，让我明自了如今祖国强大，人民生活发生翻天震地的变化，都离不开共产党的领导和无数人民的辛劳努力。作为在阳光下长大的一代人，要珍惜眼下的大好时代和美好生活，明事理，行正道。

学史增信，学习党史，让我增强了对中国共产党执政下，中华民族复兴的伟大梦想终会实现的信心，增强了我们在实现共产主义社会的道路上将迈出了一大步的信心，增强了祖国会越来越强大，社会会越来越和谐，人民生活质量会更上一层楼的信心。回望党史，无数被时间证明的选择，让每个中国人都可以自信满满地向往未来。

学史崇德，在当下复杂的社会环境下，我们要崇拜真正的英雄，弘扬社会主义的正能量，才能抵御污浊思想的诱惑和侵蚀。党的历史中有无数值得我们去追随的仁人志士，值得我们去称赞的英雄事迹。如今网路发达，信息大爆炸，四处都充斥着消极的社会杂音，如何屏蔽这些靠的就是从党史中汲取的无数伟大革命精神力量。

学史力行，学习再多的理论知论，不付储实践，无异于纸上谈兵，把从党史学习中学到智慧和力量运用到平时的工作生活中，才算没有白学。我要努力作一名正直善良的社会人，作一名有职业技能和素养的职场人，作一名有理想有信仰的共产党党员，从自身的言行着眼，发微光，成大事！

文：机关支部

        夏兴欣

心得

不忘光辉历史 加强党史学习 领悟初心使命

中国共产党的百年历史，是一部可歌可泣的革命史，也是艰苦奋斗的发展史，通过学习中国共产党史，从党史中了解了我们党的光辉历史，领悟初心使命。

历史是最好的教科书，新时代的我们更不能忘记历史，从1840年开始，西方列强通过对中国的侵略强迫中国割地、赔款，使中国沦落为半封建半殖民地国家，中华民族面临着濒临毁灭的危险，从此无数仁人志士为了中华民族的伟大复兴，前赴后继、浴血奋战，中国共产党的建立，充分展现了开天辟地、敢为人先的首创精神，坚定理想、百折不挠的奋斗精神。抗日战争时期，共产党人动员人民、依靠人民，用宁死不屈的民族气节和不畏强暴的英雄气概捍卫了中华民族独立。中华人民共和国的成立，彻底结束了旧中国半殖民地半封建社会的历史，揭开了中国历史的新篇章，领导和组织人民革命取得胜利的中国共产党成为了执掌政权的党，党的历史也揭开了新篇章。此后中国共产党带领人民经历了社会主义建设时期的曲折和改革开放的探索，都展现了中国共产党人的智慧和胆略。新的历史条件下，习近平总书记提出了实现中华民族伟大复兴的中国梦，创立了习近平新时代中国特色社会主义思想，提升人民群众获得感、幸福感、安全感，办成了许多过去想办而没有办成的大事，推动党和国家事业发生历史性变革、取得历史性成就。

回首一百年历史，是创造辉煌开辟未来的一百年，百年风华正茂、风雨兼程，无数共产党人坚定理想信念为党的事业伟大征程奉献出自己的一生，作为新时代的共产党人，更加应该珍惜这来之不易的幸福，用自己的青春和汗水为国家和民族谱写更加辉煌的篇章。

文：机关支部 王琪

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