注册

嘉泽信息总第39期_副本

[公司动态]嘉泽新能与中核汇能签署战略合作协议
[公司动态]公司组织开展2024年“安全生产月”启动系列活动
[公司动态]公司组织开展应急演练活动

总第40期

嘉泽信息

JIAZE  INFORMATION

目录/contents

contents

01/公司动态/COMPANY DYNAMICS

嘉泽新能与中核汇能签署战略合作协议
公司组织开展2024年“安全生产月”启动系列活动
公司组织开展应急演练活动
公司向中华思源工程基金会捐赠10万元
公司泉眼第一风电场开展停电检修工作
公司举办分布式保险交流座谈会暨2024年分布式项目保险培训会
黑龙江省总工会党组书记、副主席栾志成一行莅临中车·嘉泽新能源装备制造基地项目调研
嘉隆公司召开一季度经营分析会
公司组织开展《共赢思维—从目标到结果》专题培训
公司组织员工开展踏青团建活动

01

03

05

07

09

14

11

12

13

08

02/党建园地/PARTY BUILDING GARDEN

公司党支部召开党纪学习教育动员部署会
学习语|为中国式现代化建设提供安全可靠的能源保障

15

17

03/行业风向/INDUSTRY WIND DIRECTION

六部门发布《关于开展风电和光伏发电资源普查试点工作的通知》

19

04/技术论坛/TECHNOLOGY FORUM

安全提示 | 大风轮直径机组需关注叶片稳定性风险

23

05/员工文苑/EMPLOYEE CULTURE PARK

25

公司动态

01

COMPANY DYNAMICS

                嘉泽信息/JIAZE  INFORMATION

公司动态

  2024年8月2日,嘉泽新能2024年半年度经营活动分析会召开,公司董事长陈波、总裁赵继伟及公司中高层管理人员参加会议,公司运营总监杨帆主持会议。
  会上,各部门、分子公司负责人分别就2024年上半年各项经营业绩完成情况和2024年下半年工作计划展开分析汇报,全面总结分析了公司2024年半年度项目开发、工程建设、生产经营、内部管理等各项工作情况。与会人员积极讨论,并针对工作中存在的问题与不足讨论措施,提出意见和建议,共同促进2024年目标达成。
  公司董事长陈波、总裁赵继伟分别就会议内容及公司上半年经营情况作出重要讲话和指示。
  总裁赵继伟提出,会议要敢于说“实话”,发言要有“真话、硬话、行话”,要通过真诚的沟通和坦率的表达,增进团队成员间的了解,从而解决问题,遇到问题不遮掩、不回避,要通过会议达成各项共识。赵总指出,大家多维度、多角度从行业内外寻找嘉泽存在的不足,积极思考在当下环境里如何更高效地解决嘉泽所面临的实际问题,更需具备居安思危的意识。赵总强调,全体干部要提高格局、提升个人能力,形成“多面手”,打造更高价值的团队。

在的不足,积极思考在当下环境里如何更高效地解决嘉泽所面临的实际问题,更需具备居安思危的意识。赵总强调,全体干部要提高格局、提升个人能力,形成“多面手”,打造更高价值的团队。
  董事长陈波分别从经营工作、人才储备、思想统一三个方面做了重要指示和具体安排。他指出,当前行业竞争激烈,内卷加剧,大环境压力巨大,形势严峻。从经济数据上看,经济形势不容乐观,大环境在变,企业发展也要随之变化。陈波董事长提出,在这种情况下,公司上下要多思考,时刻保持危机感,在做好公司基础业务的同时,要积极思变,努力扩展延伸业务发展。同时要求要加大人才储备,建立人才梯队,形成培训机制,提升交流学习,统一全员思想。
  最后,陈波董事长强调,要明白“集腋成裘、积少成多”的道理,要开源节流、居安思危,更要有“小钱小气、大钱大方”的智慧和策略,在做好精细化管理的同时,也要降本增效,提高效率。他强调,要坚持不懈、常抓常紧做好安全工作,时刻重视安全、强调安全、践行安全,要效率和安全齐抓共管,坚持安全第一,为公司长远发展保驾护航。

公司召开2024年半年度经营活动分析会

 [01]

[02]

                嘉泽信息/JIAZE  INFORMATION

  2024年8月8日,嘉泽新能董事长陈波来到东北分公司,对在建项目、园区运营情况等进行视察。
  视察过程中,东北分公司总经理吴世龙从分公司整体情况、当前面临的主要问题和解决思路、下半年重点工作计划等方面作了详细汇报。在鸡东县在建风电项目,陈波董事长了解了现场施工进度,他强调,要坚持“安全第一,质量至上”的原则,全体参建者要进一步提高认识,聚焦安全、管理等重要环节,实现建设、管理、发展一体化,进一步达成目标。在中车·嘉泽新能源装备制造园区,陈波董事长对目前园区生产车间、办公楼、职工食堂和宿舍进行实地走访。在园区职工食堂,陈波董事长对用餐收费标准和明厨亮灶给予肯定,并指出,要注重食品安全和用餐环境卫生保障,提高员工用餐满意度。陈波董事长走进职工宿舍,了解园区内职工居住环境,并仔细查看职工宿舍的生活设施,清洁卫生,以及用电安全等方面的情况。
  东北分公司总经理吴世龙、副总经理郝旭、谢嘉利陪同视察。

公司动态

 [03]

[04]

公司董事长陈波在东北分公司视察

  7月16日,嘉隆公司召开2024年上半年度工作会议。会议全面总结了嘉隆公司上半年工作成果,分析了当前工作形势,并部署了下半年的工作重点。会议由嘉隆公司副总经理兰川主持,嘉泽新能副总裁、嘉隆公司总经理巨新团,嘉泽新能安全总监马志芳出席了会议,嘉隆公司全体员工及嘉泽新能人力资源部、经营管理部、会计管理部相关人员参加了会议。
  会上,嘉隆公司各部门负责人依次就2024年上半年目标完成情况、工作重难点、存在问题等进行了全面总结和分析,同时围绕全年工作目标,对下半年重点工作计划进行了汇报。
  随后,嘉隆公司副总经理兰川结合各部门负责人的汇报内容,深入分析了当前公司的运营情况,并提出了针对性的意见建议。他指出,上半年各部门各项业务指标均保持稳步增长,市场拓展和客户服务方面取得了显著成效,但仍需通过加强市场分析和精准营销,不断提升客户服务质量,深化与客户的合作关系。要通过深入了解客户需求,提供更加个性化的服务方案,不断提高客户的满意度和忠诚度。同时,还要加强与客户的沟通和互动,及时收集客户反馈,不断优化我们的服务流程。各部门要加强内部管理,提高跨部门的沟通和协作效率。他提出,员工是公司最宝贵的财富,要通过制定科学合理的培训计划,不断提升员工的业务能力和职业素养。兰总强调,各部门要强化风险意识,加强风险管理。尽管上半年取得了一定成绩,但我们也清醒地认识到现实存在的问题,要加强对各类风险的识别和评估,制定科学有效的风险应对措施。同时,也要加强内部监督和管理,确保公司运营的安全和稳健。
  会议最后,嘉泽新能副总裁、嘉隆公司总经理巨新团对本次会议的内容进行了点评并讲话。他指出,必须持续且大幅度提升嘉隆公司在市场领域中的拓展能力,深入探索和挖掘潜在客户的深层需求,同时加强与客户的沟通与合作关系,建立更为紧密的联系。要时刻关注行业动态以及市场变化,以便及时对市场策略进行调整,从而确保公司业务实现持续性增长。他提出,针对当前复杂且严峻的外部环境,为确保工作有效执行落实,要坚决遵循“不折不扣抓落实”“雷厉风行抓落实”“求真务实抓落实”“敢作善为抓落实”。这四点要求,是我们面对外部环境挑战时,必须坚持和贯彻的工作原则,也是我们能够有效应对各种困难,确保工作顺利进行的重要保障。他强调,我们要紧紧抓住工作重点,坚守防线,全力以赴,确保年度各项指标任务顺利完成。
  此次会议的召开,为嘉泽新能职能部门与资管公司全体成员提供了一个深入交流、互促互进的平台。嘉隆公司将以本次会议为新的起点,全面梳理总结上半年工作的成绩与不足,深入剖析经验教训,进一步明确下半年的工作方向与目标任务。同时,将持续强化团队协作精神,深化各部门之间的默契配合,共同应对市场竞争的挑战,力求在各项工作中取得新的进展和突破。以实现公司全年既定目标,不断向前迈进,不断超越自我!

嘉隆公司召开2024年上半年度工作会议

                嘉泽信息/JIAZE  INFORMATION

出,员工是公司最宝贵的财富,要通过制定科学合理的培训计划,不断提升员工的业务能力和职业素养。兰总强调,各部门要强化风险意识,加强风险管理。尽管上半年取得了一定成绩,但我们也清醒地认识到现实存在的问题,要加强对各类风险的识别和评估,制定科学有效的风险应对措施。同时,也要加强内部监督和管理,确保公司运营的安全和稳健。
  会议最后,嘉泽新能副总裁、嘉隆公司总经理巨新团对本次会议的内容进行了点评并讲话。他指出,必须持续且大幅度提升嘉隆公司在市场领域中的拓展能力,深入探索和挖掘潜在客户的深层需求,同时加强与客户的沟通与合作关系,建立更为紧密的联系。要时刻关注行业动态以及市场变化,以便及时对市场策略进行调整,从而确保公司业务实现持续性增长。他提出,针对当前复杂且严峻的外部环境,为确保工作有效执行落实,要坚决遵循“不折不扣抓落实”“雷厉风行抓落实”“求真务实抓落实”“敢作善为抓落实”。这四点要求,是我们面对外部环境挑战时,必须坚持和贯彻的工作原则,也是我们能够有效应对各种困难,确保工作顺利进行的重要保障。他强调,我们要紧紧抓住工作重点,坚守防线,全力以赴,确保年度各项指标任务顺利完成。
  此次会议的召开,为嘉泽新能职能部门与资管公司全体成员提供了一个深入交流、互促互进的平台。嘉隆公司将以本次会议为新的起点,全面梳理总结上半年工作的成绩与不足,深入剖析经验教训,进一步明确下半年的工作方向与目标任务。同时,将持续强化团队协作精神,深化各部门之间的默契配合,共同应对市场竞争的挑战,力求在各项工作中取得新的进展和突破。以实现公司全年既定目标,不断向前迈进,不断超越自我!

  演练结束后,评估观摩组人员结合应急预案及公司实际针对演练亮点和不足进行了详细点评,同时参演人员也结合角色业务分享了演练过程身临其境、紧张应对的感受,与会人员共同讨论形成了有效的完善措施,提升了公司应急预案完整性、处置程序和措施实操有效性,也强化了各级人员对自身应急职责掌理解握和整体协同配合,达到了演练的目的。
  活动最后,总裁赵继伟对本次演练活动整体开展情况予以肯定,并对后续公司应急能力建设工作进行了重点强调,要求全员持续强化安全意识和应急意识,巩固提升安全知识和应急技能,深度总结本次演练经验,加大实战性演练活动的组织开展,严肃演练纪律,扩大演练联动范围,做到无脚本演练也能娴熟协同、有效应对,确保应急职责和处置程序措施根植于心、习惯于行,坚实筑牢公司应急防线。

公司动态

 [05]

[06]

                嘉泽信息/JIAZE  INFORMATION

  2024年4月3日,嘉泽新能向中华思源工程基金会捐赠10万元,用于“思源美丽乡村”项目,支持宁夏民建“三大助力行动”,在宁夏吴忠市利通区扁担沟镇渔光湖村开展帮扶。
  嘉泽新能为民建会员企业,公司董事长陈波先生为民建宁夏第七届直属工委委员。多年来,在陈波董事长的带领下,嘉泽新能始终致力于公益事业,聚焦贫困地区、贫困群体,屡次捐款捐物,在实现公司高质量发展的同时,时刻不忘回馈社会,深度履行社会责任,以实际行动为乡村振兴和教育事业发展贡献嘉泽力量。
  未来,嘉泽新能将一如既往地坚持公益,肩负起企业的责任担当,努力回报社会,弘扬正能量,践行嘉泽“与人为善,积善成德”的文化理念,用嘉泽的爱点亮更多的希望。

  2024年4月15日至4月19日,泉眼第一风电场对全站设备、1条110kV送出线路及6条35kV汇集线路进行检修和隐患消除工作,嘉泽新能副总裁兼嘉隆公司总经理巨新团到场指导工作。
  此次停电检修工作是风电场年度计划中的重要任务,旨在确保设备的正常运行,提高电力供应的可靠性和稳定性。在检修过程中虽然遇到了天气变化等诸多挑战,但在全体工作人员的辛勤协作和不懈努力下,大家克服困难,确保了检修工作的顺利进行。检修期间,各级领导高度重视,生产运维部、质量安全部大力支持,电场各作业面与支援检修人员密切配合,严格按照安全操作规程进行,对风电场的变压器、开关设备、电缆线路等进行了全面检查和维护,高标准完成了本次检修任务。 
  在今后的工作中,嘉泽各电场工作人员将继续保持积极向上、不怕困难、敢于担当的工作态度,以更加饱满的热情投入到新能源事业中去,用实际行动践行“献人类清洁绿电,还自然碧水蓝天”的光荣使命。 

公司向中华思源工程基金会捐赠10万元

公司动态

公司泉眼第一风电场开展停电检修工作

 [07]

[08]

                嘉泽信息/JIAZE  INFORMATION

  当天下午,国网英大、人保财险深圳分公司的专业老师,还就分布式保险投保险种、承保范围、投保提资、事故报案、理赔等主要内容进行了专业培训与答疑,质量安全部、会计管理部、资金管理部及智慧能源公司员工参加了培训。老师们通过专业、全面的知识和真实案例向大家解析了保险中需注意的风险事项、保险理赔流程等,不仅让在场人员能够完善自身对保险的认识,也同时为大家敲响了安全的警钟。此次参培人员认真、积极,从业务角度提出许多疑问,培训老师也逐一做了解答。
  通过此次交流座谈及培训会,各方间不仅增进了相互了解,同时也加深了保险公司承保我司分布式项目的信心,为彼此后期良好合作奠定了基础。

公司举办分布式保险交流座谈会暨2024年分布式项目保险培训会

  为促进分布式项目投保、理赔相关业务的顺利开展,提高保险业务人员就分布式项目保险各环节流程的深入学习与实际应用能力。5月23日,公司邀请国网英大和人保深圳分公司组织开展了分布式保险交流座谈会暨2024年分布式项目保险培训会。会议由嘉泽新能运营总监杨帆主持,嘉泽新能副总裁兼智慧能源公司董事长韩晓东、智慧能源公司总经理郑磊、智慧能源公司副总经理杨广智、嘉泽新能质量安全部副主任梁鹏参加。
  会上,嘉泽新能运营总监杨帆代表公司对国网英大、人保财险深圳公司一行表示了热烈欢迎,并对公司发展情况作了介绍。智慧能源公司副总经理杨广智就分布式业务板块内容进行了详细介绍。人保财险分公司曾华总也就其团队成员、团队专业能力、产品体系以及优质服务等内容进行了介绍,并对我公司标准化管理体系建设方面表示了认可与赞赏。同时,嘉泽新能运营总监杨帆总针对此次与人保财险深圳分公司在分布式保险首次合作中的支持和服务予以了肯定与好评。交流中,双方均展示了各自的专业能力和对未来项目合作上的愿景,并希望以后能够加强交流与学习,切实提升合作质量和效果。

公司动态

 [09]

[10]

                嘉泽信息/JIAZE  INFORMATION

  为全面总结2024年一季度工作,做好二季度工作部署与安排,4月22日,嘉隆公司召开2024年一季度经营分析会。会议由嘉隆公司副总经理兰川主持,嘉泽新能副总裁兼嘉隆公司总经理巨新团出席会议并讲话,嘉泽新能经营管理部、人力资源部相关人员,嘉隆公司全体员工参加了会议。
  按照会议安排,嘉隆公司各职能部门负责人分别做了工作汇报,总结了2024年一季度重点指标、重点工作完成情况,分析存在的问题和不足以及当前面临的形势和下一步工作计划。各部门总结客观具体,对于存在的问题剖析透彻,对下一步的工作有明确的措施。
  各部门汇报结束后,与会人员分别提出了相关问题和建议,针对提出的问题参会人员积极讨论,公司领导充分解答。 会议最后,嘉泽新能副总裁兼嘉隆公司总经理巨新团对本次会议进行了点评和总结,他首先对大家一季度的工作给予了肯定,指出了各部门工作存在的问题,并对各部门下一步的工作提出了要求。 
  此次会议的召开,进一步明确了嘉隆公司的工作方向和重点,为公司上下团结一致、攻坚克难,努力实现全年目标奠定了良好的基础。 

  6月12日,黑龙江省总工会党组书记、副主席栾志成一行深入中车·嘉泽新能源装备制造基地项目调研。
  调研中,栾志成书记强调:各级工会要充分发挥作用,积极推动产业工人队伍建设,激发职工创新创造干事热情,组织动员广大职工为发展新质生产力建功立业。嘉泽新能东北分公司总经理吴世龙详细介绍企业生产经营、人才培养以及建会入会、职工之家建设等情况。栾志成面对面与职工群众进行交流,倾听诉求,现场解决服务职工群众工作中的困难和难题。
  鸡西市委副书记、鸡东县委书记苑芳江,鸡西市人大常委会副主任、市总工会主席孙明瑞陪同调研。黑龙江省总工会有关部门单位负责同志参加调研。

嘉隆公司召开一季度经营分析会

公司动态

黑龙江省总工会党组书记、副主席
栾志成一行莅临中车·嘉泽新能源装备制造基地项目调研

 [11]

[12]

                嘉泽信息/JIAZE  INFORMATION

  同心致远,勇攀高峰。为丰富员工文化生活,搭建员工间沟通的桥梁,5月25日,由公司党总支、工会委员会组织的踏青团建活动在银川贺兰山苏峪口国家森林公园举行。
  活动当日上午,全体员工共同乘大巴由公司前往贺兰山苏峪口。在教练的带领下,大家经过热身后,大部队向巍峨的贺兰山进发。大家意气风发,热情高涨,劲头十足。从景区入口出发,徒步登上青松岭,又穿越了樱桃谷,途中群山巍峨,峡谷险峻,森林茂密,灌木丛生,一路上有着“双峰狮”、“一线天”、“快活林”、“群仙拜佛”等10多个著名景点。爬山过程中,大家团结互助,携手并进,克服重重困难,战胜道道关卡。经过两个多小时的共同努力,最终全员顺利完成全程。
  当日下午,全体员工来到团建场地开展趣味游戏活动——“超级大富翁”,游戏采用超大尺寸的地图和骰子,大家各自分组,通过团队挑战、智慧闯关来赚取钱币,最终完成夺冠的目标。所有人都展现出自己的能力与谋略,让大家深刻体会到了团队合作的重要性,增强了大家的集体荣誉感。
  短短一天的爬山和团建活动虽然短暂,但留下的美好记忆却是永恒的。活动中,大家挑战和突破了自己的体能极限,在游戏中深刻感受到了团队的力量。此次活动的开展,丰富了企业文化的多样性与趣味性,加深了员工间的了解,增进的彼此的友谊。在今后的工作中,全体嘉泽人将继续发扬团结互助、艰苦奋斗、勇于创新、敢于实践的精神,为嘉泽新能的发展壮大再创辉煌。

公司组织员工开展踏青团建活动

  为进一步培养员工共赢思维,助力构建良好的团队关系,增强员工间的合作与互信,激发员工创造力。6月28日,公司邀请国家人力资源管理师、心理健康指导认证师、TTT国际认证培训讲师石林萍为全员开展了《共赢思维—从目标到结果》专题培训。课程从“信愿行证”四个维度,结合认知、行为、情感三个层次,通过生动的案例与互动体验,让员工引起共鸣,驱动员工内外驱力,建立共赢思维。
  培训中,石老师首先从“信念”的角度出发,从信我—信他—信公司构建自“我”的信念系统,发扬形成更多的正向性信念和成长性信念,为自身和身边的人带来正能量影响和正向性思维方式。随后,石老师从“发愿”的角度讲解了其重要性,鼓励大家要制定目标计划与幸福清单,愿有多大,路有多长。聚焦于关键目标的达成,注重时间管理,促成整体目标的完成。从“行为习惯”的角度讲解了如何养成高效行为习惯,通过个人努力要在健康、情感维系、学习输出、价值观方面要建立正能量的思维方式及行为习惯。
  最后,石老师从“证明对错”的角度讲解了行动证明对错带来的影响力,避免“自证自误”的情况出现,不断地行动和话语去验证正能量的行为,形成人生前进的良性循环。
  培训课程尾声,员工们分享了此课程带来的感悟与反思,表示将会持续学习与进步,与公司共成长。共赢思维是一种基于合作和互利共赢的思维模式,通过此次培训,促进广大员工不断地通过个人成长与公司共同完成团队发展目标,从而共同推动公司更好发展。

公司组织开展《共赢思维
—从目标到结果》专题培训

公司动态

 [13]

[14]

企业内刊/ENTERPRISE INTERNAL JOURNAL

02

党建园地

Party building garden

公司党支部召开党纪学习教育动员部署会

  会上,杨洁同志对公司党支部党纪学习教育工作进行了安排部署。她指出,开展党纪学习教育,是今年党建工作的一项重要政治任务,是加强党的纪律建设、推动全面从严治党向纵深发展的重要举措。并强调要从抓住学习重点、制定科学的学习计划、创新学习形式、注重成果转化四个方面开展党纪学习教育。她强调,我们要站在全局和战略的高度,深刻认识党纪学习教育的重大意义,切实增强抓好学习教育的责任感和使命感,确保认识到位、把握到位、理解到位。真正使学习党纪的过程成为增强纪律意识、提高党性修养的过程,将党纪学习教育与日常工作、生活紧密结合,不断提高遵规守纪的自觉性和坚定性,用实际行动诠释党纪精神,展现党员风采,为推进公司高质量发展和国家能源绿色低碳转型贡献自己的力量。

                嘉泽信息/JIAZE  INFORMATION

  为确保党纪学习教育走深走实、取得实效,根据上级党组织要求,4月17日,公司党支部组织召开了党纪学习教育动员部署会,党支部宣传委员、公司人力资源总监杨洁同志主持了会议,全体党员通过线下线上参加了会议。
  会上,宣传委员杨洁同志首先强调了党纪学习教育的重要意义,要求全体党员严格按照《关于在全党开展党纪学习教育的通知》及上级党组织要求,深入学习贯彻修订后的《中国共产党纪律处分条例》。进一步深化对党纪党规的理解和把握,强化党员纪律意识,提升党性修养,以实际行动践行全面从严治党的要求。随后,杨洁同志及部分党员代表带领全体党员学习了习近平总书记关于党纪学习教育的重要讲话和重要指示批示精神,及中央、自治区、银川市、兴庆区党的建设领导小组关于党纪学习教育会议精神。

党建园地

 [15]

[16]

学习语|为中国式现代化建设提供安全可靠的能源保障

  深入推动能源革命,加快建设能源强国
  要深入推动能源革命,促进能源消费、供给、技术、体制改革,加强国际合作,加快建设能源强国。
  ——2021年12月8日,习近平在中央经济工作会议上的讲话
  推动能源革命。要立足我国能源资源禀赋,坚持先立后破、通盘谋划,传统能源逐步退出必须建立在新能源安全可靠的替代基础上。
  要把促进新能源和清洁能源发展放在更加突出的位置,积极有序发展光能源、硅能源、氢能源、可再生能源。要推动能源技术与现代信息、新材料和先进制造技术深度融合,探索能源生产和消费新模式。
  ——2022年1月24日,习近平在中央政治局第三十六次集体学习时的讲话
  深入推进能源革命,加强煤炭清洁高效利用,加大油气资源勘探开发和增储上产力度,加快规划建设新型能源体系,统筹水电开发和生态保护,积极安全有序发展核电,加强能源产供储销体系建设,确保能源安全。
  ——2022年10月16日,习近平在中国共产党第二十次全国代表大会上的报告
  推动新能源高质量发展,为中国式现代化建设提供安全可靠的能源保障
  积极培育新能源、新材料、先进制造、电子信息等战略性新兴产业,积极培育未来产业,加快形成新质生产力,增强发展新动能。
  ——2023年9月7日,习近平在新时代推动东北全面振兴座谈会上的讲话
  要统筹好新能源发展和国家能源安全,坚持规划先行、加强顶层设计、搞好统筹兼顾,注意处理好新能源与传统能源、全局与局部、政府与市场、能源开发和节约利用等关系,推动新能源高质量发展。
  ——2024年2月29日,习近平在中央政治局第十二次集体学习时的讲话
  我们要顺势而为、乘势而上,以更大力度推动我国新能源高质量发展,为中国式现代化建设提供安全可靠的能源保障,为共建清洁美丽的世界作出更大贡献。
  ——2024年2月29日,习近平在中央政治局第十二次集体学习时的讲话

                嘉泽信息/JIAZE  INFORMATION

  《习近平关于国家能源安全论述摘编》一书近日出版发行。能源安全事关经济社会发展全局。党的十八大以来,习近平总书记对能源工作高度重视,就推动能源发展作出一系列重要指示批示,为推动新时代能源高质量发展提供了根本遵循。今天,党建网梳理了习近平总书记的部分相关重要论述,与您一同学习领会。
  能源保障和安全是须臾不可忽视的“国之大者”
  能源保障和安全事关国计民生,是须臾不可忽视的“国之大者”。要加快推动关键技术、核心产品迭代升级和新技术智慧赋能,提高国家能源安全和保障能力。
  ——2023年7月6日,习近平在江苏考察时的讲话
  要立足国情,坚持先立后破,加快规划建设新型能源体系,确保能源安全。
  ——2023年7月17日,习近平在全国生态环境保护大会上的讲话
  能源安全事关经济社会发展全局。积极发展清洁能源,推动经济社会绿色低碳转型,已经成为国际社会应对全球气候变化的普遍共识。
  ——2024年2月29日,习近平在中央政治局第十二次集体学习时的讲话

党建园地

 [17]

[18]

03

行业风向

Industry  wind direction

六部门发布《关于开展风电和光伏发电资源普查试点工作的通知》

  6月6日,国家发改委、国家能源局、自然资源部、生态环境部、中国气象局、国家林草局发布的《关于开展风电和光伏发电资源普查试点工作的通知》指出,按照普查基础良好、对象覆盖全面、具有区域典型性的原则,选择河北、内蒙古、上海、浙江、西藏、青海等6个省(自治区、直辖市)作为试点地区,开展风电和光伏发电资源普查试点工作。
  国家发展改革委 国家能源局 自然资源部 生态环境部 中国气象局 国家林草局关于开展风电和光伏发电资源普查试点工作的通知
  国能发新能〔2024〕43号
  为准确掌握我国风电和光伏发电资源条件,以更大力度推动新能源高质量发展,决定在部分地区率先开展风电和光伏发电资源普查试点工作。现就有关事项通知如下:
  一、试点地区
  按照普查基础良好、对象覆盖全面、具有区域典型性的原则,选择河北、内蒙古、上海、浙江、西藏、青海等6个省(自治区、直辖市)作为试点地区,以县域为单元,开展风电和光伏发电资源普查试点工作。
  二、试点内容
  各试点地区根据自身资源禀赋,因地制宜开展陆上风电、地面光伏和屋顶分布式光伏发电资源普查,具备条件的地区可拓展至光热及领海范围内海上风电、海上光伏、海洋能等其他新能源发电资源普查。专属经济区的海上风电、光伏发电资源调查由国务院自然资源主管部门结合实际统一组织开展。重点做好4方面工作:
  (一)摸清开发现状。全面调查试点地区已建、在建风电和光伏发电场站位置、场区范围、发电能力、用地用海类型、光伏板下种植、生态环境敏感性等基本情况。
  (二)评估资源禀赋。以已有气象观测数据和已建在建电站的测风测光数据为支撑,开展国产化自主技术的风能太阳能资源精细化数值模拟,时空分辨率分别不低于1千米、1小时,评估各试点地区的风能、太阳能等资源禀赋;结合风电和光伏发电的技术发展水平,评估各试点地区风电和光伏发电的发电能力,以及年、月、日等不同时间尺度的波动特性和分布规律,分析时空分布情况和互补特性等。

                嘉泽信息/JIAZE  INFORMATION

  (三)明确开发条件。结合风电和光伏发电建设条件需要,摸清各试点地区风光资源分布的海拔高程、坡度坡向、湖泊冰川、地质灾害、潮汐、洋流、海底地貌、台风等环境要素和天然地形地貌特征,摸清生态保护红线、自然保护地、饮用水水源保护区、耕地和永久基本农田、Ⅱ级及以上保护林地、国家级公益林、天然林地、基本草原等环境敏感区及管控要求,以及国土空间、生态环保、水资源、防沙治沙与风电光伏一体化等政策条件。坚持耕地保护优先、生态优先,保护林草植被,重点向“三北”等沙漠、戈壁、荒漠地区倾斜,避让耕地和永久基本农田,尽量避让南方地区林草地,在严守相关管控要求的前提下,提出风电和光伏发电的可利用区域。
  (四)评估可开发量。按统一技术标准,全面摸清各试点地区的理论可开发量和技术可开发量。其中,理论可开发量是考虑风光资源禀赋、天然地形地貌等因素后的最大可开发装机规模。技术可开发量是在理论可开发量的基础上,考虑“三区三线”、耕地和永久基本农田、自然保护地、林地、基本草原、湿地、湖泊河道、饮用水水源保护区(含水源保护地)、水利、通航、军事、港口等用地用海政策后的最大可开发装机规模;根据开发条件和发电能力差异等,进行技术可开发量的分级评估。
  三、具体任务
  (一)建立工作机制。国家层面成立试点工作小组,成员单位包括国家发展改革委、国家能源局、自然资源部、生态环境部、中国气象局、国家林草局,负责制定试点工作方案及相关技术标准指引、建立统一的工作平台,协调解决重大问题、总结试点成效。各试点地区结合实际情况,建立完善的工作机制,充分依托自然资源、林草、气象等现有成果,利用好新能源发电企业现有观测数据基础,加强成果整合、集成,实现跨行业数据共享,做好普查工作中的政策协调、数据融合、经费保障等工作。
  (二)统一技术标准。为确保工作的技术规范性和一致性,试点工作小组组织制定普查技术标准指引,明确普查对象可开发量评估、气象资源数值模拟技术路线、观测站标准化建设及数据管理、风光资源数据处理、普查成果制图、普查报告编制等技术规范,根据试点应用和反馈情况,形成标准清单,及时制(修)定相关技术标准。
  (三)搭建工作平台。试点工作小组组织搭建统一工作平台,融合基础数据、技术标准、政策要求及普查工作流程,支撑形成各类普查对象可开发量、空间布局等普查成果,推动普查工作智能化、信息化高效开展。各试点地区依托工作平台,融合地区风能太阳能资源、开发利用现状、国土空间规划及其他相关规划等数据,开展资源普查工作,并及时提出修改完善建议。

行业风向

 [19]

[20]

发电资源普查方式,科学、高效推进试点工作。
  (四)确保数据质量。坚守数据质量第一原则,强化事前事中事后数据质量的管控检查核查。科学统一制定普查工作相关数据标准规范,并做好宣贯及培训工作。严格执行普查方案及标准中相关数据要求,认真组织,科学规范数据处理,确保普查数据真实准确、完整可信。
  (五)落实普查经费。坚持节约高效原则,充分利用现有条件和已有经费渠道,发挥试点地区政府和企业的作用,落实资源普查经费,确保普查工作顺利开展。
  (六)做好经验总结。普查试点工作完成后,各试点地区要及时进行总结评价,并将试点普查工作成果报试点工作小组,为开展全国范围的风电和光伏发电资源普查工作奠定基础。
  试点工作中遇到重大事项或相关问题,及时向试点工作小组报告。其他有条件的省(自治区、直辖市)有风电和光伏发电资源普查意愿的,可参照此通知开展工作。
  国家发展改革委 国家能源局 自然资源部
  生态环境部 中国气象局 国家林草局
  2024年5月24日

                嘉泽信息/JIAZE  INFORMATION

  (四)建设观测网络。各试点地区应优先利用气象站观测数据和风光电站测风测光数据,并按照开发区域全覆盖、观测要素全覆盖的原则,按需开展观测站标准化建设,形成覆盖各试点地区县级行政区、能够指导风电和光伏发电规划布局的区域资源观测网络。原则上试点地区陆上各县应至少保证1个180m高度的风资源观测点和1个太阳能辐射观测点,并至少实现连续3年有效观测;原则上沿海试点地区海上至少保证5个200m高度的风资源观测点和5个太阳能辐射观测点,并至少实现连续3年有效观测;具备海洋能开发基础的沿海试点地区,可根据各省情况开展潮流能、波浪能基本要素的观测。
  (五)形成试点成果。各试点地区依托工作平台,以县域为单元,开展资源普查工作,形成陆上(海上)风电和地面(海上、屋顶)光伏等资源普查报告、高精度风光资源图谱、可开发量数据库、工作经验总结等成果,并及时纳入国土空间规划“一张图”实施监督信息系统。
  四、工作进度
  (一)试点准备阶段。2024年6月至2024年9月,建设技术标准体系和普查工作平台;建立工作机制,完成基础资料收集,开展风光资源观测网络的前期准备工作。
  (二)试点实施阶段。2024年10月至2025年9月,以县级行政区域为单元,充分利用现有基础资料和成果,开展试点地区的陆上(海上)风电和地面(海上、屋顶)光伏等资源普查工作,完成资源禀赋、建设条件、可开发量的初步评估。
  (三)试点总结阶段。2025年10月至2025年12月,各试点地区形成资源普查成果,总结试点工作经验,报送试点工作小组。
  五、工作要求
  (一)加强工作组织。各试点地区能源和气象主管部门要高度重视、密切协作,进一步细化资源普查实施方案,建立普查工作机制,开展资源普查工作。水电水利规划设计总院、中国气象局公共气象服务中心发挥能源气象服务保障联合工作机制作用,制定普查技术标准体系指引,搭建普查工作平台,并配合做好资源普查相关技术支撑工作;国家海洋技术中心发挥专业优势,做好海洋能资源普查组织协调和成果集成工作。
  (二)整合社会资源。各试点地区要充分调动相关部门及开发企业的积极性,有效利用好气象部门观测资源以及开发企业已有的测风测光等基础数据,充分依托自然资源、林草、生态环境等方面的现有成果,加强各行业既有成果的整合、集成、应用,加快推动试点普查工作高效开展。
  (三)利用先进技术。数据融合工作鼓励采用网上填报、云共享、自动识别等方式开展,通过信息化手段提高普查数据处理的效率和质量。试点工作开展过程中,充分利用大数据、云计算、人工智能、地理信息、卫星遥感、激光雷达、数值模拟等新技术,创新风电和光伏

行业风向

 [21]

[22]

Technology Forum

技术论坛

04

  近年来,我国风力发电机组发展呈大单机容量、大型化趋势,2021年,新增装机中平均风轮直径达到了151米,比前一年增长了15米,近5年下线机组的最大风轮直径从171米增长至230米。随着风轮直径及叶片的大型化,由叶片失效引起的机组故障呈上升趋势,所以需要对叶片的风险进行更加精细化的识别。
  特定情况下叶片易发生失稳振动
  叶片吊装、故障待修、运维期间误操作以及电网故障等场景下,机组处于特定的限制姿态(无法偏航对风,部分场景需锁定风轮),在这些状态下,叶片附近流场较稳定,相比机组正常发电状态更易造成振动能量的累积并引发叶片失稳振动,且在现场观测案例中,已发生多起机组断电状态下叶片失稳振动的情况,所以需额外关注这些情景下的叶片稳定性风险。

  经过对仿真样本统计,叶片载荷发散将对叶片造成额外的疲劳损伤,以某190米级风轮直径机组为例,在特定状态下,风速30m/s下持续作用半小时,将损伤5年左右的寿命。部分恶劣风况及机组状态下的叶片失稳发散载荷甚至会超过其设计极限值,增加了叶片极限破坏的风险。
  进一步研究显示,叶片发生失稳的风险与风轮直径及风速有密切关系。根据已有的案例分析结果,140米风轮直径以上的机组需关注叶片失稳风险;而对于越长的叶片,其固有频率越低,变形越大,发生失稳风险的风速也会更低,对于风轮直径160米以上的机组,导致叶片失稳的风速可低至8m/s。因此,需结合实际场址风况条件计算叶片发散情况,进而评估叶片极限和疲劳的失效风险。
  叶片失稳风险防控建议
  当机组风轮直径较小时,发生叶片振动的风速较高,在实际运行项目中较难遇到;随着叶片越来越长,机组风轮直径越来越大,叶片失稳振动已经成为不可忽视的风险。特别是叶片吊装、故障待修、运维期间误操作以及电网故障等场景下的叶片稳定性风险需重点关注。
  实际场址中叶片的稳定性风险,与叶片的具体设计和场址条件紧密相关,需要大量的基础理论研究和项目数据积累。在风电项目大规模装机的形势下,我们建议设备招投标阶段,广泛开展机组的场址适配性分析,并将叶片失稳风险评估作为其中一个重要模块,以指导确定安全的作业措施。而对于在役风电场中已积累较长断电时间的机组,需进行叶片稳定性分析工作,以评估叶片及机组的安全性风险。

安全提示 | 大风轮直径机组需关注叶片稳定性风险

                嘉泽信息/JIAZE  INFORMATION

来源:鉴衡认证  作者:蔡志崧 薛岩 李新华 李煌

  叶片失稳将增加叶片安全性风险
  本文以某大风轮机组一般性模型为例,挑选吊装、锁风轮故障待修等机组断电情况下的机组状态及场址环境条件进行仿真,发现如下叶片摆振失稳发散的情况:

            叶片失稳发生场景                 叶片1阶摆振振型及叶片吊装时失稳振动

叶片摆振载荷发散时序

叶片某截面失稳摆振极限载荷情况

技术论坛

 [23]

[24]

Industry  wind direction

员工文苑

05

Employee Culture Park

                嘉泽信息/JIAZE  INFORMATION

借一束夕阳点亮朦胧灯光
照亮无边夜色人影双双
借一缕三九寒天凛冽暖阳
融化严冬静待莺飞草长
借一念心头牵挂阔别亲人
带着戎装齐整漂往远方
借一钵勤勉智慧探索忖量
不畏伏暑风霜新筑长征
借一份平安顺遂寄送“嘉人”
保障无数家珍稳定运行
借一丝清风吹散阴霾见日
化作绿电点亮万家灯火
借一曲丝竹乐章临别黄昏
守护碧水蓝天不忘初心
借一生满腹经纶砥砺前行
愿我追风逐光不凡此生

智慧能源公司 李娜

 [25]

电话:0951-5100555
网址:https://jzne.net.cn
邮箱:xuanchuan@jzfdjt.com
地址:宁夏银川市兴庆区绿地21城D区68号楼

献人类清洁绿电  还自然碧水蓝天

Copyright © 2024 陕西妙网网络科技有限责任公司 All Rights Reserved

增值电信业务经营许可证:陕B2-20210327 | 陕ICP备13005001号 陕公网安备 61102302611033号