红色瞭望2023年7月特刊

☆ ☆ ☆ 党建工作2023年☆ ☆ ☆

电子期刊

中共浙江兰溪农村商业银行股份有限公司委员会

2023年7月

红

色

望

瞭

“四有四促”确保主题教育取得实效

“党建+金融+共富”激发“共富工坊”发展新动能

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“清廉立身 阳光从业”兰溪农商银行开展集中警示教育活动

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目录

contents

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学思想  强党性 

重实践  建新功

07

各党支部开展七一系列主题党日活动

党徽在闪光，传承在心中 

学思想 大家谈

 党建信息快讯

01

主题教育开展以来，兰溪农商银行牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，聚焦“学与做”实效，以“四有四促”稳步推进主题教育走深走实。

组织领导有“方”，促进主题教育“动”起来。制定下发主题教育工作方案，成立领导小组，开列“三张清单”，专门对党委、支部、党员三个层级建立任务清单，逐项分类制定了工作明细表和月度安排表，明确每一个责任主体工作内容及完成时间，实行全过程、精细化、全覆盖管理，为扎实有序推进主题教育工作打下坚实的基础。

运转推动有“序”，促进主题教育“学”起来。坚持以“8+1+N”模式，围绕主题教育确定的8种学习材料、1套学习主题教育学习导读和N期“主题教育应知应会”学习卡，做到个人自学扎扎实实、集中学习重点突出、专题辅导有力有效、交流研讨有感有悟。开设“主题教育”MINI云党课、微视频宣讲等方式，定期开展特色宣传，深入传播主题教育学习内容。

调查研究有“力”，促进主题教育“深”起来。聚焦主题教育调查研究要求，党委会专题研究制定调查研究方案，确定“专业化客户经理队伍培养机制的实践探索”“支行竞争力穿透式分析探索”“常态化走访存在问题及下步措施”“构建作风建设长效机制的探索与实践”“信贷风险防控策略研究”等5项调研课题，由领导班子成员领题调研，实现主题教育与重点业务对接、向基层一线延伸。调研以来，通过座谈会等形式，累计收集意见36条，发送联系单9份，解决问题25个。

“四有四促”确保主题教育取得实效

四大行动有“招”，促进主题教育“实”起来。坚持把推动发展作为主题教育主线贯穿始终。通过“四项行动”搭台，研究推出15项实招，内外双向发力推动主题教育见行见效。一方面，向内施策提效能，深化六能机制建设，畅通干部“上下”通道，推动干部“能上能下”常态化，累计提拔4人、降职、免职各1人、产生后备干部30人；推进总部赋能建设，开发完成移动走访打卡、丰收驿站管理系统等系统建设，以内部管理的良性生态赋能全行发展。另一方面，向外推进全覆盖，深入开展“大走访大调研大服务大解题”活动，打造“幸福兰”兴商服务队，开发并购贷、租金贷、中标贷等贷款产品，截至6月末，走访覆盖率达94.05%，累计发放企业贷款104.7亿元，个体工商户贷款84.17亿元。成立社区驿站建设工作专班，制定丰收驿站提质增效方案，进一步提升“四个办”服务效能。

党群工作部  王晓丹

学思想、强党性、重实践、建新功

党建+金融

“多亏农商行融资增信300万元资金注入，才能让我们有资本去探索杨梅汁生产技术，把汁多酸甜的鲜果变成一年四季能品尝的果汁！”浙江日远饮品有限公司叶远平说到。据悉，目前该公司已拥有全程冷轧工艺的杨梅汁生产技术，可以有效延长杨梅产业链。

兰溪是中国杨梅之乡，杨梅种植面积近7万亩，年产杨梅达4万吨。但是杨梅“一日味变、两日色变、三日全变”的特性，制约了杨梅销售半径，梅农增产不增收。去年，兰溪市以杨梅产业协会为基点，吸收马涧、柏社、香溪三地的种植大户，以及农产品深加工龙头企业、冷链运输企业等共同参与，成立以“梅红天下”为品牌的杨梅产业共富工坊联盟，力争实现杨梅种植、加工、销售的一体化发展，打通杨梅全产业链，浙江日远饮品有限公司就是共富工坊联盟的成员之一。

“企业厂房是租赁的，设备抵押又走不通。没有启动资金，眼看杨梅要熟了，当时真不知道该怎么办！”叶远平说到。来自兰溪农商银行的工坊“金融管家”在走访过程中，了解到这一情况后，立即联合市农担公司为其制定融资增信方案，发放免抵押担保贷款300万元，助力企业成功投入生产。今年，日远饮品收购杨梅鲜果将超2000吨，能生产杨梅汁1200吨，带动周边上千户村民增收，并为30余人提供了就业岗位。今年以来，兰溪农商银行积极融入“党建+金融+共富”，着力解决经营主体融资“难、贵、慢”等问题，助力“扩中提低”。据统计，今年“梅红天下·共富工坊”产业联盟，杨梅总产值达6.5亿元，联盟内梅农增收30%以上。

机关第二党支部 倪义伟

马涧党支部 王纬涛

清廉金融

“清廉立身、阳光从业”

兰溪农商银行开展集中警示教育活动

为深入贯彻落实全面从严治党战略部署，持续深化清廉兰溪农商银行建设，推动主题教育“争当廉洁奉公的排头兵”目标落到实处，营造“学廉、思廉、践廉、崇廉”良好氛围，兰溪农商银行6-7月在全行开展“清廉立身，阳光从业”集中警示教育系列活动，有效提升广大党员干部员工廉洁从业意识，筑牢拒腐防变思想防线。

送清廉党课进基层，学廉氛围浓。党委班子成员、各党支部书记围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神和习近平总书记关于全面从严治党、党风廉政建设等重要论述精神纷纷进基层讲授清廉党课，其中党委班子成员在联系支部讲清廉党课5次，各支部书记在所在支部上清廉党课14次。活动期间，持续向广大党员干部员工发送清廉短信4期，开展《她用公款扮白富美，获刑！》、《廉洁自律贵在“四慎”》线上清廉小课堂2期，受众2800人次，充分发挥清廉文化教育、引领、浸润作用。

警示教育案例学习，思廉志向明。积极组织党员干部参加金华市银行业协会以清廉文化为主题的“八婺大讲堂”活动。各党支部组织广大党员认真学习《浙江银行廉洁警示教育案例集》，深刻剖析案例背后成因，防微杜渐，引导党员干部树立明法纪、知敬畏、守底线意识。学习后每位党员以案为鉴，撰写心得体会，切实增强员工反腐清廉的思想自觉和行动自觉。各党支部组织讨论交流，开展重点领域、关键岗位和重点人员的廉洁风险排查，发现风险点和隐患5个，有效落实整改和堵塞漏洞。

走进清廉教育基地，践廉活动丰。组织14批次212名党员干部前往嘉兴南湖、诸葛大公堂、天福山告天台、女埠邵氏家庙永思堂、宋宅“宋濂祠堂”、里范范钟廉政文化展馆等廉政教育基地开展实践活动，通过清廉文化教育基地现场教学，推动广大党员干部员工树立以清为美、以廉为荣的价值取向，充分运用廉政文化教育党员干部，从中汲取奋斗力量，要求每位党员干部秉持“坚决、认真、严肃、高效”工作态度，立足岗位，真正做到“干一事、成一事”，激发大家干事创业热情。

加强清廉单元建设，育廉清风扬。有序组织实施《兰溪农商银行党委关于清廉浙江农信建设“5+N+1”评价指标体系落地方案》，切实加强清廉单元建设和清廉标杆点培育。坚持典型引路，加大探索力度，推进总行九楼党群中心清廉阵地建设。行领导带队赴慈溪农商行标杆示范行实地学习，努力学深先进工作经验，进一步推动清廉标杆点培育工作。各党支部结合自身实际，将清廉元素融入支部阵地，打造清廉单元建设，常态开展沉浸式、场景化教育。

纪检办公室 郑瑜

      机关第一党支部

筑红色魂     润清廉心

7月1日，机关第一党支部为进一步提升党员廉洁意识，筑牢拒腐防变的思想道德防线，根据主题教育及警示教育系列活动的要求，开展了“红色筑魂 清廉润心”七一主题党日活动。

此次活动主要通过走访诸葛八卦村古巷，沿着总书记在诸葛村考察的足迹感受古村文化底蕴。同时参观了诸葛亮生平史迹及后裔事迹陈列馆，诸葛村家训家规馆等，全面了解诸葛亮一生忠于国家、公于用人、勤于职守、廉于律己、勤政廉政的不朽史绩。最后通过重温入党誓词的方式，让所有党员在“循迹”中感悟思想伟力，在“溯源”中坚定政治方向。

通过此次主题党日活动，所有的党员以史为鉴汲取力量，以案示警吸取教训，在工作中要始终保持“赶考”精神、“奋斗”姿态，做到拒腐防变，在“赶考”的路上不迷失、不掉队，在主题教育活动中汲取智慧和力量，立足本职岗位，奋发有为、创先争优、敢于担当，奋力开创兰溪农商银行高质量发展的新篇章。

机关第一党支部 王巧英

      营业部党支部

学廉、思廉、践廉、崇廉

6月29日，营业部党支部组织党员干部前往女埠街道焦石村邵氏家庙永思堂开展集中警示教育活动，“学廉、思廉、践廉、崇廉”，提升党员干部职工廉洁从业意识，筑牢拒腐防变思想防线。

一堂“身临其境”清廉小党课。位于女埠街道的焦石村是明代南京都察院左副都御使邵玘的故乡，焦石村中有一座邵有泰“孝子石坊”和邵氏家庙，始建于明，重檐歇山顶，镂空花草正脊，依稀可寻邵玘为官之威严。营业部党支部党员干部认真了解邵玘的生平事迹，感受跨越历史长河扑面而来的清廉浪涌。

一盏“丹心如故”拒腐警示灯。在邵氏家庙中央梁柱上，“都堂忠心赤胆肃纲纪，御史奉公无私著文章”对联赫然醒目。营业部党员干部围坐在堂前，在党支部书记带领下，学习习近平总书记关于全面从严治党、党风廉政建设等重要论述精神，学习《浙江银行业廉洁警示教育案例集》，剖析案例背后成因。

一杆“一介不取”从业良心秤。面对一桩桩、一件件扼腕痛心的警示案例，大家表示将牢牢树立清正廉洁从业观，严守职业底线，一介不取，分寸不纳，擦亮从业良心秤，时刻称量职业良心。

营业部党支部 胡盈

【支部堡垒】篇

【支部堡垒】篇

      开发区党支部

追溯红色血脉 赓续奋进初心

为庆祝中国共产党成立102周年，传承红色基因，在“七一”建党节即将来临之际，开发区党支部一行走进位于女埠街道的浙江省“红色根脉”强基示范村焦石村地开展红色教育活动。

活动中，大家首先参观了邵溥慈故居、焦石村文化礼堂等多处红色场馆，通过聆听讲解、观看复原场景和图片史料学习，把参观人员带回到那艰苦卓绝的时代，共同追溯那一段红色历史，感受老一辈共产党人的革命历程和伟大胸怀。

参观结束，党支部周书记给大家上了清廉党课，要求大家坚守“政治保障线”，做政治清醒的明白人；坚守“工作标准线”，做履职尽责的追梦人；坚守“党群规距线”，做关心群众的贴心人；坚守“廉洁防腐线”，做清正廉洁的干净人；坚守“生活警戒线”，做严于律己的高尚人。同时周书记也给大家上了一堂生动的主题教育党课，分享了他在学习习近平新时代中国特色社会主义思想和“八八战略”的一些感悟和体会。党课结束，大家一起在邵氏家庙重温入党誓词。

通过开展此次学习，大家纷纷表示，要把革命精神积极融入到工作和学习中，发扬艰苦奋斗光荣传统，奋力谱写兰溪农商银行高质量发展的新篇章。

 开发区党支部 严国刚

      离退休党支部

永葆先进性 清廉心常在

6月29日上午，兰溪农商银行离退休党支部全体党员赴诸葛廉政教育基地开展“永葆先进性·清廉心常在”七一主题党日活动。

在诸葛亮生平史迹及后裔事迹陈列馆内，各位党员学习了诸葛亮一生的人格魁力和不朽史绩，也倾听了诸葛村后裔继承先祖遗风，耕读传家、取仕为国、勤政为民、不受不污的典型事例和生动故事。

随后老党员们来到“首席讲习所”，离退休党支部书记章厚刚从“习近平新时代中国特色社会主义思想发展历程、主要内容、重大意义、二十大报告核心内容、习近平总书记关于全面从严治党、党风廉政建设等重要论述精神”等五个方面全面深入解读了“习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神”思想精髓，为全体党员干部讲授了一堂深刻生动的党课。

【支部堡垒】篇

在所有党员的见证下，现场为王士安、赵宝财2位老党员颁发了“光荣在党50年”纪念章。活动最后，全体党员起立，重温入党誓词，在庄严的宣誓声中进一步坚定了初心和信仰。

离岗不离党，初心夕阳红。下一步，离退休党支部将进一步全面贯彻落实好习近平新时代中国特色社会主义思想，扎扎实实开展主题教育，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

离退休党支部 王永清 吴晓平

【支部堡垒】篇

      梅江党支部

深入“宋濂祠堂”开展清廉教育

通过对这些案例的学习，促使党员干部增强了自我保护意识，在日常中的每一件小事都要牢牢树起“防火墙”，起到警示作用。每个案件的背后会给银行带来的重大资金风险和损失，损害银行的形象，让用户对银行产生强烈的信任危机，同时给员工家庭也带来严重的伤害，让人为之惋惜。

这些案例的发生跟平时的思想意识、工作习惯和规章制度的落实都是分不开的。如果员工的风险防范意识减弱，法制意识淡薄，在细节工作上处理的原则性不强，将制度抛在了脑后，就会铸成大错。作为银行系统工作人员，必须让合规的观念和意识彻底渗透到血液中，在银行内部营造出“重操守、讲合规、促案防”的良好氛围。

通过本次学习加深了“清廉”两字的理解，每位党员都将“合规人人有责、合规创造价值”的经营理念根植于心，为我行持续稳健经营、快速发展贡献力量。

                                            梅江党支部 陈建成

【支部堡垒】篇

6月16日下午，梅江支部全体党员在横溪支行集中学习了《浙江银行业廉洁警示教育案例集》，在会上开展了交流讨论，并实地参加了宋宅村“宋濂祠堂”清廉文化教育基地学习。

      兰江党支部 

小小粽子军地情 妈妈味道暖军心

粽叶飘香时，端午佳节至。为进一步传承和弘扬中华民族优秀传统文化，丰富军民精神文化生活，感受节日温暖，兰江党支部联合兰花社区、双拥办一起走进武警金华支队兰溪中队开展“我们的节日”——“小小粽子军地情 妈妈味道暖军心”活动。

随着一颗颗粽子新鲜出炉，热情愉快的笑脸洋溢在部队官兵和支部党员的脸上，在紧张的工作生活中多了一丝放松。据了解中队官兵们平日里为守卫国家安全，维护城市秩序付出了很多，极少有时间休假回家。这次活动也让中队官兵缓解思乡之情，体会传统文化的节日氛围。

　 通过此次包粽子迎端午活动，不仅丰富了官兵的文化生活，同时让参与人员深切感受到了中华传统节日的文化魅力，弘扬了我国优秀的民俗文化，进一步增强了爱国爱家的情怀。兰江党支部将继续发挥基层组织联系群众联系官兵的桥梁纽带作用，将关心关怀落到实处。

兰江党支部  吴亚婷

【支部堡垒】篇

     灵洞党支部

参观洞源村文化教育基地

为切实加强反腐倡廉建设，提升广大党员、干部职工廉洁从业意识，兰溪农商银行灵洞支行全体党员赴兰溪市洞源村开展“清廉立身、阳光从业”集中警示教育活动。

洞源村之东万青山，石灰石资源丰富，村落掩映在青山绿水之间。距今有一千三百余年的历史。通过参观村内的廉洁文化走廊了解到：洞源村2019年就被列为兰溪市首批清廉村居样本达标村，2021年还被评为兰溪市清廉村居标准母版。村第一书记章广勤准确把握党的政策，带领村民点石成金。在廉洁延续的传承下，洞源村着力建成“五好”示范型村级监察联络站，真正实现了“清廉好，发展好，共富裕”的目标。

    随后，支部全体党员走进洞源村党建文化展馆，该文化展馆以“同心源”党建为主题，通过丰富多样的形式，灵动新颖的表达，全面展现洞源村的文化风韵。让每一位洞源人以党为舵、以史为鉴、以村为荣，凝聚起共富洞源的精神力量。

通过该活动，灵洞党支部进一步增强了广大党员干部强化了远离纪律红线和守住纪律底线意识和管理人员，营造了“以廉为荣，以贪为耻”的良好氛围。

灵洞党支部 徐妙

【支部堡垒】篇

【支部堡垒】篇

      云山党支部  

端午粽香情 党建凝人心

为弘扬中华优秀传统文化，6月21日上午，云山党支部与黄湓村党支部开展“午节党建联建活动。

座谈会上，黄湓村书记结合村实际，围绕乡村振兴、垃圾分类、消防安全等工作用通俗易懂的语言向党员们深入浅出地阐述了党的二十大精神。活动现场兰溪农商银行工作人员向群众普及基础金融知识如账户和银行卡安全、转账汇款等注意事项，向年轻消费者开展借贷知识宣讲，向老年人普及理性投资理念，普及常见非法金融活动，引导重点人群守好自身“钱袋子”。活动最后，兰溪农商银行一行向黄湓村党员们送上精心准备的端午节慰问品，向他们致以节日的问候。

本次党建联建活动，不仅让大家感受到了中华民族传统文化的独特魅力，也增强了党员凝聚力、号召力和战斗力，增进了银村单位的联系，为后续业务合作发展奠定良好的基础。

云山党支部 王嘉欢

      梅江党支部

赴嘉兴南湖开展主题党日活动

首先大家来到南湖革命纪念馆，先后参观“开天辟地”、“探索救亡图存道路”、“中国共产党成立”、“光辉历程”等展厅，认真观看每一件历史展品，沿着中国共产党100周年的光辉历程，真切感受革命先辈追求理想、前赴后继、不畏牺牲的奋斗初心与革命精神。随后，全体党员来到馆内宣誓墙前，再一次重温了入党誓词。最后在南湖湖心岛，瞻仰中共一大会址的南湖红船，重温“红船精神”，共同追忆中国共产党成立这一伟大的历史事件。

南湖是革命旅程的起航之地，是共产党的根脉，更是一代又一代共产党员的精神家园。梅江党支部将以此次参观学习为契机，作为全体党员的“加油站”和“充电器”，用学到的新知识和感悟去指导工作实践，扎实推进各项工作，为支部既定年度目标而努力奋斗。

梅江党支部 范昕 徐晗

     马涧党支部

红船扬帆起 砥砺奋进路

7月1日，兰溪农商银行马涧党支部组织前往中国共产党的诞生地—嘉兴南湖参观。

炎炎夏日，蝉声嚷嚷，全体党员内心却格外舒畅和期盼。中国共产党第一次全国代表大会在眼前这一艘小船中续会，会上通过了中国共产党的第一个纲领和第一个决议，宣告中国共产党成立，星星之火在此点亮，掀起了中国历史上波澜壮阔的一页。

微微轻风感受艳阳下清爽，页页党史列举先辈之伟岸。通过对革命圣地的参观，深深感受到现在幸福生活的来之不易，作为农信基层工作者，要努力学习红船精神，并把这股能量带到工作中去。坚持行党委的领导，以考核为导向，敢于创新思路，勇于领跑前行，牢抓存贷主业，做实普惠基石，成为一名业务精、能力强、有责任心、有使命感、坚守底线、能挑重担的农信党员。

在归途飘扬的五星红旗下，“红船”已经深刻地印入党支部全体党员心中，党从这里诞生，从这里出征。已经历百年党史的“红船精神”还在源源不断的向我们传递能量，为我们工作、生活提供强大的精神动力。

马涧党支部 游浪

为激励党支部党员同志进一步坚定理想信念，提升党性修养，7月8日，梅江党支部一行10人赴嘉兴南湖参观南湖革命纪念和南湖红船。通过这次参观学习，使全体党员了解了党的光辉历史，增强了党性，受益匪浅。

【支部堡垒】篇

【支部堡垒】篇

党徽在闪光，传承在心中

陈一擘，中共党员，党龄24年，现为上华支行客户经理，先后获得党员先锋、文明服务标兵、孝心员工等荣誉。他的人生格言是“择一事终一生”。

【党员先锋】篇

有一种传承，叫“长大后我就成了您”。陈一擘的父母都是人民教师、共产党员，平日里热心于公益事业，牵头为村上修缮通村公路，资助困难学生上大学，多次被评为优秀党员。言传身教下，他也跟随父母的脚步成为了一名中共党员，在普惠金融岗位上书写成长的答案，先后获得党员先锋、文明服务标兵、孝心员工等荣誉。岁月演进，唯精神永恒。如今父母上了年纪，陈一擘接过了他们手中的爱心接力棒，续力爱心助学、投身社区公益，用奉献诠释共产党员的初心。

学思想 大家谈

近期围绕全省农商银行系统学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育学习内容，我切实感受到“行源于心”，从“心”出发，以学促“行”。习总书记要求切实把干部队伍建设好，要强化教育和监督。作为审计部门，要紧紧围绕本行锻造忠诚、干净、担当的高素质干部队伍的总体要求，助推总行党委稳步推进干部员工队伍建设工作。

一是抓“实”典型引领。积极发挥部室党员模范作用，以党课为抓手，通过廉政党课、参与红色主题学习教育等活动，推动党性教育入心入脑。以“蒲公英”小课堂、审计案例等为载体，筑牢干部员工廉洁从业的思想防线。

二是抓“严”督查考核。通过部室履职评价、审计调查、员工风险行为审计等多维度、全方位、多渠道了解干部员工队伍建设情况，助推总行能上能下等员工队伍建设制度，促进干部员工工作作风的转变。

三是抓“全”融合监督。借助会商会议平台，获取不同信息在部室会议中贯彻落实，明确审计重点。积极参与部门联合检查工作，切实增强干部员工监督工作合力，并加强 “八小时以外”的监督，强化审计结果运用，坚决惩处金融领域腐败，坚持抓早抓小、防微杜渐。

机关第一党支部 许惠芳

学思想 大家谈

学思想 大家谈

香溪党支部 范彤希

通过主题教育的学习，更加坚定了我要在常学常新中提升理论修养，在学思践悟中牢记初心使命，在知行合一中主动担当作为,在学习与工作中，下足“真、实、干、效”四字功。作为一名党员，要让主题教育入脑入心入行，以时时放心不下的责任感、积极担当作为的精气神，履好职、尽好责。作为我行的一名审计人员，面对我行市场竞争压力的不断增大，审计导向的从问题导向至风险导向的变迁，以及审计全覆盖的要求，在学习与工作中要通过下足“真、实、干、效”四字功，不断充实多元化的知识结构来提高自身发现问题、解决问题的能力，更好的服务我行发展。

机关第一党支部 王巧英

机关第二党支部 江妙

开展主题教育最终落脚点在于推动工作，为干事创业“蓄势赋能”。单位与员工作为命运共同体，唇齿相依、荣辱与共。当前，我行正处于转型和发展的关键阶段，每个员工都应拿出舍我其谁的担当精神，脚踏实地、立足岗位做贡献。如何保持一颗进取心，我认为要做好三点：一是要学在前头，提升学习的积极性与自觉性，增强学习的广度和深度。二是要干在实处，面对痛点难点，不能望而却步，要以“层层剥洋葱”的勇气，沉下心来稳扎稳打。三是要落在细处，摈弃急功近利的浮躁，发扬工匠精神，向点滴小事要结果，精耕细作、不折不扣地落实每个环节。

《浙江银行业廉洁警示教育案例集》精心选取了辖内金融机构发生的典型案例，通过案情介绍、案件剖析、警示点评，深入分析案例背后成因和风险警示。案例中的许多从业人员因为被“思想尘”“贪欲害”“心中贼”腐蚀了意志、吞噬了灵魂，最终误入违法乱纪的歧途。作为一名银行工作者，我时刻以案为鉴，高度警惕，将廉洁自律意识深植心中，做到心中有三心，才能走好成长之路。

一是要有淡泊名利的“平凡心”，走好实干路。在工作生活中，我们难免会遇到各种各样的诱惑，这就需要我们坚守底线，不越雷池，经得住诱惑，管得住小节，时刻以淡泊名利的“平凡心”，拧紧理想信念的“总开关”，自省自律、保持清醒，做到在行为上不犯错、工作中不迷航。

二是要有如履薄冰的“敬畏心”，走好分叉路。我们手中的权力是单位所赋予的，只能用来服务客户，如果错误地把权力当成私有财产、利己工具，必然会走向万劫不复的深渊。因此，作为我们要敬畏权力、敬畏法纪，始终保持如履薄冰的警觉意识，才能始终做到心中有戒、心中有责。

三是要有慎独慎微的“自律心”，走好信仰路。慎独，是指在别人看不见时能慎重行事，在别人听不到时能保持冷静清醒；慎微，是指能重视和正确处理细小的事情。作为一名党员干部，要始终坚定理想信念，时常反省自己的一言一行是否符合党员标准，不放松、不越轨、不逾矩，遵纪守望法助推本行行稳致远。

机关第一党支部 张倩

近日，我重温了习近平总书记的《弘扬“红船精神”，走在时代前列》一文，对“红船精神”的概念、内涵有了更深的理解与思考。于我们基层一线党员来说，学习“红船精神”就是要把“红船精神”运用到日常工作中，从自身做起，从小事做起，从本职工作做起。在日常工作中我们总是抱怨工作负担太重，通过此次浙江嘉兴南湖的参观学习，我深刻的意识到在当今的和平年代抱怨工作负担太重是不应该的，想一想红军二万五千里长征，那些英雄先烈们为了人民的利益，不顾个人安危，抛头颅洒热血高尚情操和不畏艰险的牺牲精神，真的感到羞愧和汗颜了。今后工作中，我要将红船精神与实际生活紧密结合起来，履行一名共产党员应有政治本色，率先垂范，继续发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的光荣传统。 

梅江党支部 陈建成

学思想 大家谈

学思想 大家谈

深入开展基层党建专项检查。为全面提升基层规范化建设，通过“交叉互查+专项监督”形式，通过支部间交叉互查，党群、纪检部门再对各支部交叉互查情况开展再监督、再检查，督促交叉互查工作切实落实到位。通过检查，共发现问题4类17个问题，提出意见建议19条。

 党建信息快讯

推动巡察整改落地落实。针对巡察反馈的5个方面43个具体问题，研究制定了党委巡察反馈意见整改工作方案和“四张清单”，对标对表细化出90项整改措施。截至6月末，43个具体问题已全部落实措施开展整改，其中已整改到位37个，整改完成率86%。

 党建信息快讯

全面选树“先锋堡垒”和“先锋党员”。深化“党支部堡垒指数”和“党员先锋指数”考核运用，评比出年度优秀党支部2家、先锋党员10名，对2022年党员先锋岗进行全面评价，对表率作用突出的7名党员进行表彰，对于不合格的实行退出机制，并重新聘任新年度党员先锋岗24名。

开展“循迹溯源”活动。5月18日上午，兰溪农商银行赴兰溪市横山社区开展“循迹溯源现场教育暨集中学习研讨”活动，学习感悟习近平总书记来兰考察调研的殷殷嘱托，感恩接续奋进，既是一次“循迹之旅”更是一次“思想之旅”。党委班子成员及城区党支部党员代表参加。

寒窗十余年，高考磨一剑。6月7日—6月10，兰溪4063名莘莘学子奔赴考场为梦想而战。兰溪农商银行团委积极参与共青团兰溪市委开展的“为高考学子送清凉、送服务”活动。

组织开展主题教育应知应会测试。7月20日，党群工作部组织全体党员干部开展应知应会线上测试。此次测试内容涉及习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神等学习教育相关知识，进一步增强了党员干部主题教育相关内容的学习理解。全体党员干部积极备考、参考，合格率达到100%，做到了应学尽学、应考尽考。

『学思想 强党性 重实践 建新功』

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