暴走后厂村
FIGHTING YOUTH
2019/11月号
总第9期
封面人物
小小女强人——马乐
聚焦技术部
优秀的大神团队
出 品：跟谁学组织发展部
主 编：杨燕丽
副 主 编： 吴意
通 讯 员：金田 王珏 汪怡辰 汪晗月 王健仲 董旭东 杨晓彤 （排名不分先后）
卷首语
积小流，成江海
广播台
暴走大事件
聚光灯
Coding 致敬教育
光荣榜
不忘初心 向阳生长
报刊亭
我们一直在路上
变型技
60秒get职场新技能
节日纪
感恩节&生日会
宣传栏
David喊你来内推啦
CONTENT
目录
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6
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9
10
图书馆
《如何有效阅读一本书》
Hi你好
寻知己，遇比邻
7
积小流，成江海
文/吴意
积土成山，风雨兴焉。积水成渊，蛟龙生焉。积善成德，圣心备焉。没有“洗砚池”的刻苦练习，哪有“入木三分”的千古美谈；没有马克思在图书馆的潜心研读，哪有《资本论》这样伟大的思想的诞生。没有“闻鸡起舞”的付出，哪来祖逖“镇西将军”的威名……没有冬日积雪的沉寂，哪来春日姹紫嫣红的美丽。
人们只看到花儿盛开时的美丽，没想到花儿盛开前经受过的风霜雨露的考验。冰心老人曾说：“成功的花，人们只惊羡她现时的明艳，然而当初她奋斗的芽儿，浸透了奋斗的泪泉，洒遍了牺牲的血雨。”在阴冷
苏轼有言：博观而约取，厚积而薄发。人生在世，并非所有的努力都会得到回报，即使如此，我们仍要坚定不移地往前走，持之以恒，喷薄应在积聚后。求真务实，才能立足社会，脚踏实地，才能迸发能量。生命只有在不断进取的开拓中才能开出灿烂的鲜花。每一位跟谁学伙伴在每天的工作中一步一个脚印，笃行着“务实”，敏行着“诚信”，践行着“进取”、力行着“合作”，最终成就客户，成就自己。
潮湿的泥土中，一粒种子要忍耐冬的孤独，集聚成长的力量，在不为人知的泥土中，默默等待春天的到来。一冬的等待，一冬的积蓄，只为了破土重生的一刻，绽放自己的那抹嫩绿。从弹丸之地的五道口地下室，到宽敞明亮的文思海辉大厦，我们跟谁学也逐渐在不断的积累中慢慢壮大。
NO.1 卷首语
生活中的一切都是由细节构成的，而成功就是由积累构成的。主讲老师一次又一次的精心打磨，优质的课程才得以呈现；辅导老师一日又一日的作业批改和随堂辅导，学生们的正确率才得以提升；课程顾问一天又一天的关心守候，家长们焦虑而迷茫的心境才得以缓解；中后台一季又一季的坚守支持，一线的伙伴们才得以冲刺的心安。
蚯无爪牙之利，筋骨之强，却能上食埃土，下饮黄泉，靠的是坚持不懈一步一步的挖掘；鹏能水击三千里，乘势扶摇上九万里，却仍离不开持之以恒一落一抬的舞翅。正如西方哲学家维特根斯坦说的：“我贴在地面步行，不在云端跳舞。”
踏踏实实的点点滴滴的努力积淀，终会汇成成功的江海。
暴走大事件
2019年10月30-31日，语言培训部价值观探讨会暨大型全员团建在青龙峡组织。本次大会首先组织每位小伙伴对价值观的每条内容进行讨论分享，使得小伙伴们在了解彼此工作的同时加深对价值观的感悟。研讨会议结束后，大家又一起进行爬山的团建活动，在集体到达山顶的那一刻，“会当凌绝顶，一览纵山小”之感涌上心头，同时也在启示语言团队在前进的同时更会不忘初心，迈向更高的目标！（文/金田）
思维训练部：
运动会岁末冲刺启动会火热开启
为鼓舞团队士气，增进伙伴间的默契交流，思维训练第一届趣味运动会在11月11日上午11时火热开赛。运动会把伙伴们分为12个游戏小组，先后进行了小鸡吃米、急速99秒、人椅游戏和同舟共济四个趣味十足的比赛项目。最后，第七组获得了比赛冠军，其他小组也获得了暖心小礼物，整个思维训练大家庭用满满激情温暖了整个深秋。
语言培训部：
价值观探讨会暨大型全员团建活动
本月热词
积淀
NO.2 广播台
综合部：
跟谁学第一届篮球对决赛实力上演
一丝秋意，无限精彩。2019年11月6日中午，由小学部、初中部、高中部组成的K12战队，与非K12综合部、运营支持部、思维训练部、语言培训部、组织发展部、产品部、技术部、设计部 、综合部、客服部组成的非K12战队，两战队之间的篮球对决赛在一声响亮的口哨声后火热开场。赛事从一开始就十分激烈，双方队员在赛场上肆尽情挥洒汗水，潇洒地展现优秀的球技 ，最终非K12队伍以优异的成绩获得冠军。此次篮球对决赛不仅点燃了篮球爱好者的兴趣，也有助于让小伙伴体验更丰富的生活。综合部在以后的日子也会策划更多有意义的活动，让伙伴们更加深刻地感受工作之余的欢乐。（文/汪怡辰）
会上每个团队的伙伴一一展示了Q3突出成果，确立Q4冲刺目标。最振奋人心的莫过于销售铁军下战书的时刻，本次“参战”的队伍共有12支，每支队伍都激情澎湃、斗志昂扬地在全体伙伴面前立下冲刺目标，并坚信一定能再创佳绩！最后，思维训练“大家长”——老丁再次鼓励伙伴：因为信任所以简单，因为相信所以看见！全情投入，为爱而战！思维训练，冲！冲！冲！（文/王珏）
11月12日，经过趣味运动会的预热，思维训练全体成员在新兴产业联盟大厦一楼召开年末冲刺启动大会。
2019年10月31日凌晨，在高中团队的欢呼声中，高中负责人应翔宣布寒春课程续班活动完美落下帷幕，最终续班率同比再增长了5%，续班总额同比增长5倍，刷新了团队续班成绩的新纪录！这样的成绩来源于每一位小伙伴在整个秋季班课程中的付出和努力，他们将“勤互动、勤答疑”的态度贯穿到每一次与家长和学生的对话过程中，获得众多学员的信任，所以在续班期间每天的报名人数呈直线式上升！应翔也不忘提醒小伙伴们：用心做教育，才能做好教育；成就用户，也是成就自己。（文/汪晗月）
高中部：
续班取得新突破
初中部：
打响收关之战
2019年11月7日下午两点，初中部11月启动大会在产业联盟一层会议厅隆重召开。在部门内各团队深入沟通交流后，初中部负责人孙建简要总结和复盘了过去的工作，然后规划接下来的战略安排和战术动作，并对表现优秀的小伙伴进行了嘉奖，他们也主动分享自己的经验心得，以期共同进步；随后主讲团队在嗨翻全场的游戏欢乐氛围中悉数登场，用青春和热血感染每一位小伙伴；最后，整个初中部满怀成就客户的理念，喊出目标，全力以赴今年的收官目标！(文/王健仲)
11月份客服部终于搬到文思海辉大厦，与“大部队”成功汇合！本月是秋寒春续班的高峰期，客服部的小伙伴不仅仅承担着与客户咨询过程中挖掘需求的工作，同时也主动外呼来增加续班学员，需求流转量单月突破新纪录。随着咨询量的持续上升，为给客户更好的服务体验，客服部的每一位小伙伴都能够主动发现问题，不断沟通，反思复盘，努力寻求最佳的解决方案，更高效地提升他们的服务质量及一次性解决率，争取迈向更高的目标！（文/董旭东）
客服部：
新环境，新挑战
产品部：
产品团队共迎“产品”宝宝
11月8日晚上，产品团队组织了一次匠心独运的“团建”。考虑到团队成员李凡因生宝宝无法来公司参与，产品部负责人刘雨为了给伙伴鼓励，同时增进团队的凝聚力，借着本次团建的机会，他带领小伙伴一起去看望了李凡及她的宝宝，在送祝福的过程中也增进团队的温度，也期待在未来的日子里大家都能够一如既往相亲相爱，团结合作。（文/杨晓彤）
Coding 致敬教育
文/杨燕丽
霜叶流丹，层林尽染，时已暮秋，初冬将至。阵阵秋风，吹亮了天色，吹皱了云波，吹醒了后厂村奔波忙碌的人儿。此时的后厂村没有丝毫落寞，反而多了一点鲜活的红。途经后厂村路，你能看到一座座中国互联网巨头的公司大楼。楼边无数工程师把青春挥洒在这片土地上，不停地散发着自己的光和热，共同铸就了“中国硅谷”的盛名！
跟谁学，从坐落于后厂村路南侧的博彦科技大厦，到文思海辉大厦，凭借互联网的力量让在线教育不断扎根成长，而在这其中，跟谁学技术部门的“攻城狮”们扮演着不可或缺的角色！
技术部负责人李闯告诉我：“JAVA团队，他们就是我们技术部门始终默默无闻但又不可或缺的一个团队。他们的成就并非都能显而易见；他们的工作有时候并不酷炫，但却不可替代；他们肩负着举重若轻的职责，用他们自己的力量推动着在线教育不断向前、向前。”
当我走近JAVA团队，看到他们一人对着一台电脑一台显示器，不停地码着代码。有时注目凝视,
NO.3 聚光灯
有时暗自思忖，有时愁眉紧锁，嘴里反复嘟囔着“不应该啊”……那这些代码到底有什么魔力，引无数英雄尽折腰？“这就是我们的工作啊。”在小编采访时，这些技术大神们拙于言语，似乎没啥可说。他们记不清在多少次夜以继日突破一个个技术瓶颈；记不清解决了多少小伙伴提出的需求；记不清为应用一项新技术，查阅了多少次资料，试验了多少次才取得成功；甚至记不清自己经历多少次失败，多少次反复筛查代码。褪去对技术人员诸如“不修边幅”、“蓬头垢面”、“粗枝大叶”的刻板印象，我看到他们最真实的模样。
范方安小伙伴主要负责好课所有财务相关数据统计功能的开发以及维护。其中包括收入、预收、老师课酬等。他有时还会玩笑地说道：“我手一抖，公司几百万就没了，哈哈哈！”虽听起来只是一句玩笑话，但我们深知与金钱挂钩的工作本就会令人小心翼翼，而对数据的精确度的高要求无疑让工作更具挑战性。他需要对财务提出密密麻麻的需求文档进行分析，稍有考虑不周，便会前功尽弃，然而通过代码实现功能后还要反复排查，直到金额误差停留在0.01元之内。他告诉我
说：“第一次做数据的时候用瑟瑟发抖形容自己一点都不为过，第一次跑数据做检测时提心吊胆，不知经历了多少次数据测试，筛查代码，再修改，再校验，还是在少敏伙伴的帮助下才完成。”
（JAVA研发工程师 范方安）
我看到他们思索的是代码，诠释的是对工作的赤诚。
财务数据统计功能的不断迭代，每次项目经历和需求实现，都化成一次次的锤炼和嘉奖，让他项目经验越发丰富，解决问题的思路愈加清晰和新颖。而在跟谁学的日子，他收获的不仅仅是专业能力，还有崭新的自己，他说：“每次听Larry的分享，总是一次又一次让自己醍醐灌顶，在迷茫和无措的时候获得动力，使自己所做的工作更加坚定！”为了提高数据精度，他根据伙伴建议设计了自动化校验程序，让金额误差保持在0.01元之内，但他有时在提交数据时仍会忐忑。我想，他的紧张是对工作赤诚的最佳诠释吧！
我看到他们指挥的是代码，代表的是不负期望的竭诚。
肖林华小伙伴主要负责实现订单系统的功能，包括课程报名、扩科、优惠券使用、课程报名统计工作。
我们难以想象每个功能界面跳转背后的深奥逻辑，但他的目标要远远超过这些任务，更要高于目标任务。每秒钟的订单搜索次数要从几百万提升到几千万；为了提高访问量，他付出的是百分之百的努力。
当然，沉浸在代码世界的肖林华绝不是我们大众眼里呆板无趣，只懂敲代码的“宅男”，他会在指挥代码“行云流水”的时候情不自禁地引吭高歌，他会在年会上唱歌、跳舞、弹吉他。生活中的他更是一位有责任、有担当的新晋奶爸，他会一边浏览技术资料，一边抱着宝宝，勤快地换着尿不湿，比如为能在指定的时间内保质保量地完成业务部门提出的扩科策略，刚晋升为奶爸的肖林华来不及去多抱宝宝一会，他利用周末时间连续三天两夜待在座位上，期间除了吃饭和上厕所，丝毫不松懈，敲着键盘与问题正面交锋，直至交付业务小伙伴的手中。我想，他对工作的不懈怠、对生活的不辜负，应该是他竭诚的最佳体现吧！
我看到他们创新的是代码，象征的是对日积月累的谦诚。
想要在技术这条道路上不断精进，对编码保持热情是基础，对编码保持好奇是常态，主动尝试更好的开发范式、更先进的工具，不断提升开发效率。皇甫家昕小伙伴的行动就是最好的印证。
他乐于探索，去发现前沿的技术；他勤于学思，会经常翻阅图书查阅论坛；他勇于尝试，第一个去将“spring cloud”技术框架应用在工作中，功能
（JAVA研发高级工程师 肖林华 和他的宝宝）
（JAVA研发高级工程师 皇甫家昕）
不断优化代码，不断创新代码，不断增强系统稳定性，随着用户量的不断扩增也不影响用户体验，用最短的时间完成最快的响应，我想，这应该是他谦诚的最好证明吧！
模块拆分让职责划分更加明确，更有针对性。而问及秘诀时，他挠挠后脑勺说道“没什么，就是看啊，学啊，保持发散思维，有意识并随时随地尝试应用。”接着补充“其实，我也害怕失败，失败意味着系统会全部崩盘。不过失败也不可怕,没有挫败,一跃千里不太可能吧!” 他云淡风轻地讲述。
林君委伙伴负责开发辅导老师花名册功能，整理辅导老师班级各项资料数据。自从担此重任，他一直投以很高的热情。一次周末，他正陪着女朋友吃饭，当他在群里看到业务部门伙伴提出的问题后，即使那天不是他在值班，因为是自己负责的项目，他饭也来不及吃，拿起电脑就开始一遍遍地筛查代码，一遍遍地修改和调整参数，急得满头大汗，不停地输入，删除……甚至饭店要打烊时他还在忙碌。我想，这应该是他对自身工作的热诚吧！
我看到他们输入的是代码，输出的是勇于担当的热诚。
我看到他们永不懈怠，在技术这条路上学无止境的模样。
（JAVA研发工程师 林君委）
我看到他们踩进坑里，不断挣扎的样子，即使这样依旧锲而不舍。
每个周一的晚上，大家会统一到网站上去学习相关课程，每周轮流分享新技术，每完成一个项目就开展复盘总结与分享，在工作之余只要一有时间就趴在论坛社区不断地积累和学习，还会定期让小伙伴带大家review代码，每位小伙伴都能互相取经、学习。我想勤于学习，就是他们对工作最大的热忱吧！
我看到他们通宵达旦，为了赶进度做需求不达不止，不获不归信心。
……
随着跟谁学的不断发展，越来越多学生与家长加入跟谁学，与此同时对于技术也提出更高的要求，例如加载时间要控制在毫秒之内，一个功能承接的数据量、单位时间以1秒内的访问量，如何让系统稳定性不断提升，如何保证性能提升等,这些技术大神都要通过长时间的锻炼、知识体系的完备来一一实现。
他们，用科技推动着跟谁学的蓬勃发展，用编码实现着在线教育的不断升级，每天打开电脑，用一行行英文字母和简单的阿拉伯数字构成的代码，在“代码世界”中厚积薄发。项目经验的不断丰富，业务需求的不断扩充，数据统计的不断完善。每一个“需求顺利实现”都是历经千锤百炼、锲而不舍，它背后依赖的不是灵光乍现的感觉，也不是天资聪颖的天赋，而是一次又一次反复修改Bug的坚持。
Coding，致敬教育。
我们，向你们致敬。
不忘初心 向阳生长
文图 / 马乐 吴意
Q1：乐乐小美女你好，留意到你的朋友圈，好像上个月的23日是你入职跟谁学一周年的日子，先恭喜你呀。能请你简单说说这一年来你的主要工作内容吗？
作。在今年2月份因工作需要我被派到小学部做HRBP，这对我来说是个转折也是一个很好的开始。
在文思海辉四楼和五楼的走廊之间总会看到一个匆忙却不失干练的身影，跟她打招唿她总是会先露出最温暖的笑容。从直发变成卷发大波浪，从懵懂“小助理”变成小学部伙伴心中的“小管家”，她的改变得到了大家的认可，她的成长得到了大家的肯定。她说：“是挺难的，但我一点儿也不觉得累。”成为跟谁学人一年多的时间，她用行动诠释了一个90后女孩儿的热忱和韧劲，也正如她所说，从未后悔最初的选择。让我们走进本期封面人物:综合部高级人力专员—马乐。
马乐：我刚刚来跟谁学工作的时候综合部还没有成立，那时候在负责招聘和简单的员工关系的工
HRBP实际上就是企业派驻到各个业务或事业部的人力资源支持者，主要协助各业务单元管理者在员工发展、人才发掘、能力培养等方面的工作。那么作为小学部HRBP，我首先要做的工作就是招聘，每个月每个季度都要做好人力规划，要保证小学部每个月人员需求到位。
NO.4 光荣榜
其次就是员工关系以及团队建设，这也是我在来到小学部前期做得最多的事情，我要了解部门内
一直以为自己会去做财经类的工作，而进入人力资源行业真的是一个偶然。大四时，我在数次被面试后深深地感觉人力这个工作很神圣，看着给我面试的姐姐们专业的样子，我就下决心一定要做HR。来到北京真的也是下了很大的决心，以前自己在沈阳一家小公司做人事工作，家人在身边，工作不累也很稳定，但是却不是我想要的，我的梦想是要成为一名“女强人”。哈哈，其实就是想在人力岗位上做到最好！所以我选择一个人来到北京，而我来北京面的第一家公司就是跟谁
部所有员工的情况，一个员工从入职到转正或者离职我都要经手。我需要通过组织团建提高团队凝聚力，不断提升团队工作效能，并且要及时去复盘总结，去发现问题并且解决问题：比如当你发现小伙伴们业务不够熟练，那这个时候就要去考虑是不是该去组织一些培训；当你觉得团队氛围不够好时，你又要想：是不是可以去组织一场团建。
Q2：听说你大学时主修的是经济学，为什么会选择从事人力资源这个岗位呢？又是出于什么考虑和契机让你离开家来到了北京并加入跟谁学的呢？
最后要做的就是团队的绩效考核了，去推动绩效考核进行，参加小伙伴述职，最后分出2-7-1分布（企业中常见的考核分布），去搭建人才梯队。以上是一些作为一名HRBP比较官方的工作，其实总结起来就一句话：有事，找BP！哈哈！
马乐：是的，我大学时候学的确实是经济学专业，没毕业之前
的依靠。从一开始的陌生无措到现在越来越有信心，一开始碰到困难可能心里会打鼓、会犹疑，但是现在心态上我更加坚定自信了，也越来越懂得处理问题的逻辑方法。我根据自己的经验总结了几点：“少抱怨、多做事、尽全力、不后悔”，做自己喜欢的事，不忘初心，内心充满阳光，这就是我此刻的心态。
学，初试和复试无论是面试官还是公司整体的氛围都让我很喜欢。我在等待面试的时候看到走廊有些小伙伴在开早会，那种一起努力的样子就是我想要的。真的很荣幸通过了面试，在几个offer中最终选择了跟谁学，事实也证明我的选择是对的。
马乐：早期在平台做运营支持的时候感觉自己更像个小白，那时候感觉自己像个助理，哈哈。真的是来到小学之后，才算是真正接触一名HRBP应该做的事情，从招聘到员工关系到绩效考核再
到组织培训，这些都是和之前的工作完全不同的。这让我的心态产生了很大的变化，现在看来，小学部像是我的婆家，综合部像是我的娘家，哈哈，我平时的努力是为了让婆家“小学部”这个大家庭越来越好，但娘家“综合部”永远是我最温暖
Q3：从早期在综合部担任运营支持到现在担任小学部的HRBP，工作上的变化有使你心态上发生转变吗？
Q4：你刚刚提到说担任小学HRBP的岗位后你也遇到了一些困难，能给我们说说曾经有过哪些棘手的时刻吗？
一次做团队绩效考核，以前的自己从来没有接触过这些，导致Q2的绩效考核推迟了两个月才上交。在这我真的感谢齐姐（综合部负责人王齐），在我遇到困难甚至影响工作进度的时候没有责怪我。反而快速指引我、帮助我，让我Q3
的绩效考核能够完美上交。这一年我觉得自己无论是HRBP专业技能还是综合能力都提升了很多，从一个只会做执行层面的小女孩，变成一个能够发现问题解决问题并且可以独当一面的小能手。感觉自己真的是一个幸运的女孩，遇到了好的企业、好的leader、好的同事，能够在这里学习，成长。我想，走在梦想的道路上自己也会继续加油。
困难其实还蛮多的，因为无论是我、是小学部、还是整个跟谁学，这一年的发展都是突飞猛进的。在业务飞速发展的过程中，要想跟上业务的发展不被甩在后面就要不断的学习。比如自己第
Q5：大家眼中的乐乐是什么样的？
小学部总监 苏伟：马乐人长得漂亮，亲和力好，工作能力强，跟我很互补，为小学部做出了重大贡献，相信她还会更优秀！
综合部主管 王齐：一年的时间，从第一次见面的青涩小女孩儿到团队主导工作的小能手完美蜕变，期待更优秀的乐乐！
小学英语辅导老师主管 陈莹：乐乐是一个知心的伙伴，无论工作还是生活总会把明亮留给别人，未来期待更好的突破，我们一起加油。
综合部HRBP 王威：乐乐特别爱笑，我印象中她经常加班，工作很拼命很努力，还很乐于助人，就是缺个男朋友~
我们一直在路上
日初起，日落终。在路上对我来说最难的不是途中的坚持，而是开始的恐惧。起初听到21公里的时候，我觉得太难了，真的太难了，我甚至在想如果我天黑了都走不完怎么！开始的恐惧导致我在最开始的时候就深感疲惫！但就这样慢吞吞地走着，忽然放眼望去，我看不到我们的大旗了，惊慌啊，而我也清楚的知道现在我只有一个选择
那就是往前走，走下去。心态的变化，使我的速度和整个人的状态都发生了变化，慢慢的走起路来也轻松了不少。
（青苗学院26期 非K12综合李璇）
入职后，就听身边的小伙伴们说起青苗培训，还有对20几公里徒步的吐槽。然而徒步这事，你不亲自经历，怎能说出对它最真实的感悟。在长达五个小时的徒步过程中，如果不是集体力量的支撑，我们不会如此圆满地走完全程。只因我们是一个team，可以风雨同舟，可以荣誉与共。每当有人疲惫不堪时，总有个人拉着你一起前行；每当你想放弃时，总有一个声音在耳边响起“加
——青苗学员徒步心得 节选
NO.5 报刊亭
及每天的工作状态，所以本次徒步除了体验城市之外的另一种生活方式，同时体验之公司伙伴的不易。所以今天的徒步也是有一些小小的期待。最后也是感谢小组伙伴们的共同努力，感谢跟谁学给了这次和伙伴共同成长和进步的机会。人生不设限，你要跟谁学！
（青苗学院26期 客服部孟欣慧）
油”。团队总是在默默的给予我们帮助，在我们最需要的时候给我们无穷的信心与力量，只有团队才能让我们走的更远。
（青苗学院26期 技术范徐娜）
21公里说的简单，但是走起来是真的不简单。虽然辛苦但也是很庆幸能在青苗更进一步地了解公司的发展和自己的职责，也更进一步地了解跟谁学。在培训的时候何兆意老师也和我们分享公司刚刚起步的时候，那些销售前辈的工作方式以
对于我来说徒步行走的过程是集体力与毅力的一种考验，让大家懂得集体的概念，感受伙伴们共同努力的那份快乐，培养团结互助的精神和坚韧的毅力，进一步增强团队的凝聚力；感受艰苦与快乐并存，集体与个人同在，将这种饱满的激情运用到平日的工作之中；拓展自由思路，使各项工作做到有创新，有突破，有成绩；改善人际关系，培养乐于助人、相互鼓励的团队，并促进团队深度融合，增强团队凝聚力和向心力；让我考虑到在以后工作中如何运用以及发挥团队合作的最大化。
（青苗学院26期 设计部王颖）
通过这次20公里的徒步，让我有感触较深的一点就是“心理暗示”的作用。在最开始的时候我不相信自己能够完成20公里的徒步，因为我是一个大学四年800米从来不会及格的人，但是当我走到徒步大道上的时候我还是很恐惧，一直觉得自己完不成，直到走在路上，我们团队的人一直在告诉彼此我们可以，我们能行，就开始在心里告诉自己，不能拖团队后腿，一定要完成，虽然最后我们组没能是第一，但是还是完成了20公里的徒步。
（青苗学院26期 思维训练部唐金宵）
销售主管李飞找到课程顾问周盼，说：“盼盼，英语组最近有一场大型训练营，人手有点不够，最近咱们正好没有公开课，你过去帮下忙。”
周盼听了李飞的话后，满心不悦，便问道：“英语组的工作，咱们为什么要帮忙呢？他们有了业绩、拿了奖金，也没咱们什么事。”
《变型技》是跟谁学学新增的有关文化价值观学习的项目，里边记录了我们身边榜样的故事，你可以从中寻求对你有价值的做法哦。本期我们节选《变型技·第一季》的故事2和故事10，与大家再次重温跟谁学那些人的那些事（更多故事，请翻阅实体小册子哦！）
你在帮谁的忙
李飞听到周盼的回答，反问道：“你觉得英语组以往转化结果怎么样？你觉得咱们和人家比成绩怎么样？”周盼听到李飞的几个问题，若有所思的样子，隔了一会便说道：“没有他们做的好，他们一直是咱们部门业绩的佼佼者！”
周盼回答完之后，突然顿悟道，“原来老大的醉翁之意不在酒啊！是要让我打着帮忙的旗号去学习标杆啊！”
话音刚落，李飞发出一阵爽朗的笑声后，便说道“竟然开窍的这么快。不过，我们向标杆学习必须得秉持一个谦虚心态，帮忙是真，学习也是真，有机会能够与优秀的兄弟团队一起作战，我们才可以学习到真谛。”
周盼挠了挠头说道“姜还是老的辣，确实受益匪浅，我马上去准备！”此时，她脸上已不见当初的纠结。
NO.6 变型技
这批即将要升入初中的学生，在学习上也都有很强的目的性和紧迫感。陈禹感到责任的重大，心中默念：我一定要努力为这群孩子提供最完美的服务！
要做到完美并非易事，比如批改作业就是一个庞大的工程。但即使时间再紧张，陈禹在批改作业时没有一丝懈怠。面对提交的第一次作业中存在很多不规范，不认真的现象，但他坚持严格审查，对每个学员的作业错误或不规范的地方都做了具体标注，并在作业批改后给每个学员一一进行答疑，他通过微信、电话与家长沟通，通报学生学习与作业情况。
除了第一次作业批改后与家长沟通，之后每次课程结束或作业批改完，虽然常常已是晚上十点多，他还会把课程的要点和作业统计中发现的常见疑难知识点进行整理，并写成一封信息详尽、分析得当的信，然后分别发给学员家长。他希望用这种方式，让家长参与到孩子的辅导中,做到家校共同努力,帮助孩子有针对性的提高学习效果。
赠人玫瑰手有余香，帮忙的也同时也是自我塑造成长的机会，你付出时间和汗水的同时，你也会收获成长和进步。同时，向标杆学习，也是取长补短的一次机会。
作为老师最自豪的莫过于看到学生成绩日益进步，能够获得家长的肯定是最幸福的事情。辅导老师陈禹就是这样的一名跟谁学辅导老师。刚入职不久，他便用一言一行影响着每位学生，感染了每位家长。
暑假生源高峰期的到来时，他接到了辅导400名小学六年级的学员的任务。为这么多的学员提供辅导服务，自然需要耗费大量的时间和精力。而
精益求精，追求完美
【问仔哲语】
【问仔哲语】
精益求精的目的是为了追求完美，尽管完美在工作中不易出现，但是你追求完美的过程以及行动会让你的努力接出不一样的成果。
寻知己，遇比邻
陈禹的室友看见他常常批改作业和写信到深夜，信的内容也是字斟句酌、反复删改，就不解的问他：“你这么做不嫌麻烦吗，你们公司也没有要求你一定这么做，为什么还花这么多精力写这么多东西？”他“嘿嘿”一笑，“不麻烦，我只有坚持这么做，才能让家长明白作业的价值，也才能让家长感受到我们跟谁学服务多么棒啊！”
亲爱的小伙伴
你喜欢🏀还是🎮？
你喜欢☕还是🍰？
在这里展现你的特点，说出你的期待，寻找志同道合的伙伴，遇见志趣相投的朋友。
在北京，我们不孤单~
在这里，我们不凑合~
..........
卖个关子
本期小哥哥小姐姐
NO.7 Hi你好
【昵称】小志
【自评】颜值一般，但才艺靠谱，等待挖掘
【部门】设计部
【属相】狗
【家乡】河北
【爱好】音乐，舞蹈，乒乓球，羽毛球
【简介】视觉设计师一枚
【邂逅热线】857258292
【微信二维码】扫二维码喜提小志微信
【昵称】宇宙最勤奋雷静静
【部门】K12初中部
【属相】12岁聪明的猪
【家乡】贵州贵阳南明区
【爱好】看书and和服
【邂逅热线】微信：LeiYun92(18816238972)
【微信二维码】扫二维码喜提静静微信
NO.8 节日纪
当生日遇上感恩节，时光像是开了一场盛大的音乐会，奏响的是音符，欢腾的是喜悦。11月28日，在这温情洋溢的日子里，跟谁学迎来了11月生日会，我们相聚一起，用满满的感恩之心温暖了这个寒冬！
我们感恩一切，感谢经历，感谢成长，感谢父母，感谢所有爱我们和我们爱的人。更重要的是，感谢每一位小伙伴，因为有你们的努力，才有公司的发展壮大。感恩有你，一路相伴！
《如何有效阅读一本书—超实用笔记读书法》
文 / 吴意
理归档工作，做好的笔记需要反复重读才能凸显其价值。他还从自身经验出发，介绍了19个让读书体验更充实、有效的小窍门。
从整体上看这是一本介绍如何读书做笔记的书籍，可以说是一整套科学高效的读书方法。这本书的闪光点还在于：教会我们该怎样通过读书笔记，培养起独立思考的能力，从而解决生活中的各种问题。
内容简介：
活，养成随时记录心得体会的习惯；学会摘抄，让原书精髓与自身思维的火花交相辉映；完善整
NO.9图书馆
传媒业出身的奥野宣之创造的一元化笔记读书法涵盖了从选书、购书、读书、记录到检索以备重读这五个步骤，提供了一整套科学、高效的读书方法。他倡导有目的性地购书，让读书从一开始就充满主动性；用笔记管理读书生
NO.10 宣传栏
将心注入 全力以赴
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